教師專業發展計劃(通用15篇)

來源:瑞文範文網 2.05W

教師專業發展計劃 篇1

作爲一名普通教師,希望自己能在理論的薰陶與實踐經驗的浸潤中成熟起來。雖然已經走上工作崗位多年了,但從沒有將自己的教育教學工作進行系統的梳理,爲自己確立一個明確的專業成長目標,總認爲學校安排工作埋頭幹就可以了,所以,自我認爲自己的專業成長不夠理想,也越來越感到知識的欠缺。爲努力成爲一名科研型教師,特制定個人成長計劃。

教師專業發展計劃(通用15篇)

一、階段發展目標

爭取在本學期教科研水平有大的提高,學習做比較容易的課件。教學中用激勵性的評語激發學生學習興趣。

二、發展規劃

1、在培訓中成長

在推進課程改革的過程中,學校爲教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源,我要利用培訓、聽課的機會,努力向專家、名師、優秀教師學習,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。特別是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用。關注他們的激勵性評語,在自己的教學中努力改變空洞的表揚和無效果的批評的現狀,激發學生學習的興趣。認真對待自己的每一堂課,每一堂課爭取有一個亮點,要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變,多學習他人經驗,經常反思自己的不足,一步一個腳印,踏踏實實的去實現目標。

2、在學習中成長

(1)精讀書籍,積極反思

利用每週三的集體閱讀時間和業餘時間大量閱讀書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自己的素養不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。在學習內容的選擇上:每週閱讀兩篇教育教學文章,每月通讀一本教學雜誌,每學期精讀一本著作,並讓所學知識在實踐中運用,摘錄自學筆記並寫相應的反思。爭取堅持寫教育教學隨筆,養成及時反思和勤於積累的習慣。

(2)專業引領,注重實效

充分利用教研組每週的集體研討時間積極主動地參與學習,觀看學校配備的名師視頻和觀摩本學校的優秀教師的課堂,自覺的吸納新理念,摒棄舊觀念。理論的學習,交流的碰撞,爲更好地認識自己,反思自己,改變自己打下基礎,明確自己在課改中的責任和角色,懂得把專家的理念變成課堂的實踐。學習微機有關知識,提高多媒體課件製作水平,把現代化教學手段應用於自己的課堂中。

3、在反思中成長

沒有反思就不會有成長,爲此我想反思應陪伴我每一天。

(1)教學後記反思

在一節或一天的教學工作結束後,及時記下自己教學實踐的心得體會。

(2)觀摩教學的反思

通過組織現場觀摩或觀看優秀教師的教學錄像,進行相互交流、探討,反思自己的教學活動,發現問題,在內心產生強烈的改進自身教學行爲、提高教學水平願望。通過對優秀教師的教學行爲模仿、學習,吸取他們的教學長處和優秀品質,不斷調整改進自己的教學行爲,提高教學水平,結合自己的教學實際,形成自己的教學風格。

四、在實踐中成長

爲了檢驗自己的課堂教學,提高教學技能。我會積極參與課堂教學活動,給自己展示的舞臺,爲教學研究提供載體。爭取每學期上好一節公開課,寫出一篇質量較高的教育教學論文。

教師專業發展計劃 篇2

隨着新課改理念的不斷提升,對教師的專業知識和理論水平及教育教學觀念提出了更高更新的要求,作爲一名語文教師,首先要有豐厚的文化底蘊、開闊的課程視野、高超的教育智慧、遠大的職業境界。那麼就要不斷地學習,充實自己,使自己的修養不斷提高,與時俱進,做一名有魅力的語文教師,在此,我針對自己的特點,制定個人專業發展計劃:

一、現狀分析

不知不覺,踏上工作崗位已經20xx年了,在這20xx年中,我從各方面學到了許多知識和經驗,從一個對課堂教學只有理論知識的畢業生漸漸地磨練成了一個能夠比較好的掌控課堂教學的教師。踏實工作,注重學習教育教學理論,注意瞭解和掌握教學規律、學生的心理特徵進行教學實踐,相對忽視自身專業知識技能的發展。

二、自身發展的目標:

(一)總體目標

我將全力投入到國小語文教學工作中,積極探索新的教學方法,完善自己的教學風格,做一個思考型的教師,爭取在國小語文學科中有所突破,能夠爲學校的發展貢獻自己的綿薄之力。樹立終身學習的觀念,通過學習提升師德修養,豐富知識結構,增強理論底蘊;工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,探索新的課堂教學;實踐中,不斷探求、感悟、反思,使自己逐步成爲研究型、開拓型、全能型的教師。

二)具體目標

1、提升自己專業知識,做一名有魅力的語文教師

必須加強理論學習,提高專業知識及理論水平,就要認真學習《新課程標準》等,並及做好讀書筆記,豐富自己的文化素養,廣泛閱讀教育教學的報刊雜誌,如《人民教育》等。瞭解更多教育家和行家的觀點,瞭解當前教改的動態,接受好的、新的教育觀念,更新自己的教育信念和專業技能,在課堂實踐中不斷提高課堂效率,使課堂教學充滿激情與活力,也使自己更富魅力,

2、做一名業務上、教學上都過硬的語文教師

“提升自己,要有養料,要讀書”。只有通過讀書來自我更新,自我提升。爲使自己的教育教學能力不斷提高,必須養成樂於讀書,主動學習的習慣。多讀文學作品,在自我心中豐富起來,這是提升自我的文學素養的一個關鍵,也是當務之急。積極參加各種培訓學習,聽講座和看課例等形式,不斷更新知識,更要了解孩子發展規律。多聽校內校外教師的公開課。通過對比,發現其他教師的優點。加以吸收融入到自己的教學中,同時也通過集體備課,交流學習等形式提高自身的業務水平。

3、做一名學生喜歡的語文教師

向身邊的優秀教師學習,學習掌握教師工作必備的專業知識及工作經驗,不斷積累,掌握兒童心理特點和系統的科學知識,樹立正確的人生觀和價值觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的潛能所在,並努力去探索發掘在教育教學活動中,發揚學生自主、合

作、探究的精神,促進學生的主體發展,刻苦鑽研新教材,激發學生的學習興趣。充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課。以育人爲本的宗旨,樹立爲學生一生負責的理念,造就他們成爲祖國的未來。

4、不斷總結、勤於積累,迎接挑戰

作爲教師,自身要經常性、系統化地進行自我反思。積極把先進的教育理論觀念轉化爲教師自身的教育行爲,從反思中提升教學研究水平。每節課後把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記錄下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中,完善提升自我,充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新觀念,提高教學效果。保持每天有一個小時的讀書時間,讓讀書成爲自己的生活方式,生存的必需,實踐自我超越,以發展新的自我,迎接新時代的挑戰。

三、具體實施方案

1、永葆真情。我將永遠懷着一顆愛生之心,真真正正公平對待每個學生,給每個人一個寬裕的成長空間,既關注學生的學習,更關注學生個體的身心發展。

2、飽讀書本。針對自身的文化底蘊還有所不足,特別是教育教學理論知識方面,我要強化終身學習的理念,用教育理論武裝自己。

3、同伴互助。積極向同伴學習,多走進同組教師和優秀教師的課堂,多向同學科教師學習,不恥下問,並積極參加教研活動,及時做好教學感悟反思,提高自己的教學質量。

4、嘗試改革。爲了更好地適應新課程改革下的教育教學,我要不斷更新教育教學觀念,切實投身於新課程改革的浪潮中,不斷學習與反思,勤動筆,勤動腦,要整合自己的課堂,使學生能在愉快的氛圍中學習,真真正正提高教育教學質量。並積極參加學校的各類教科研活動,及時總結思考,寫出有質量的教學設計和教學論文。

5、反思促進。反思是自我提高的階梯,會使我們保持一種積極探究的心態。我會經常觀察研究自己的教學,對自己和他人的行爲與觀念進行深層的認識,使自己業務水平再上新臺階。 “我不能肯定努力了一定成功,但有一點我能肯定,那就是不努力一定不能成功!”今後我會時刻對照目標,揚長避短,使自己不斷成長,不斷進步

總之,在今後的教學生活中,我會繼續發揚工作認真,樂於學習的特點,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。我會以高標準嚴格要求自己,不斷提高充實自我,踏實勤懇的走好每一步!爭取在收穫的季節,有着屬於自己的豐碩成果!

教師專業發展計劃 篇3

作爲一名教師,擔負着教書育人的重任,應該在成長的歷程中,爲自己規劃未來,我相信“勤能補拙”,我希望自己能成爲一個勤奮的學習者、研究者、實踐者。如何儘快的走向成熟,成爲一名合格的人民教師,使自己在進行教育事業時有一個明確的方向來前進和發展,是擺在我面前的一個巨大任務。特做分析計劃如下:

優勢分析

1)熱衷教師職業,熱愛思品教學,有較強的責任感和進取心。

2)能靜下心,積極地閱讀一些教學的相關雜誌,關注最新的課改動態。

3)謙虛好學,能自覺接受新事物、新觀點。

4)通過20xx年課堂教學實踐,積累了一定經驗,能夠勝任國中各階段教學工作。

不足之處

1)十幾年來,我的教學工作一直以來缺乏規劃,缺乏自己的研究,缺乏自己的目的性和研究性。

2)缺乏系統的理論學習和專業的培訓,在理論學習和教科研方面發展得不夠,沒有很好地把實際教學和科研有機地結合在一起,在科研型教師的路上步子邁得還較慢。

3)在學科教學中,很大程度依賴於教材,缺乏自己對於文本的深入解讀,自己的教學缺乏創新和研究,對於教材開發的力度不夠,沒有很好的使用教材、超越教材,整理、積累、反思方面有待加強。

4)自己的職業道德和職業修養方面,自己平日的課堂教學缺乏親和力,與學生的接觸太少,沒有深入走進學生,瞭解學生的內心世界,不瞭解學生的發展需要、成長需要,需要完善自己的教師形象,做學生喜歡的好老師。

一年目標

爲了更好地實現專業的成長,我將立足崗位,以學校大局和學生的發展爲重,認真踏實工作。

二年目標

我計劃通過二年的時間,達到有對教育理想的執着追求,有先進的教育思想和教育理念,有豐富的教育教學經驗,有較高科研工作能力,專項特長突出,學生、家長滿意的教師。做到以下幾個方面:

(1) 真正關心每一個學生,把自己教師的愛平等的給予每一個學生,關注每一個學生的成長過程,促進每一個學生思品素養的提高,讓自己真正成爲學生喜歡的老師,走進學生,促進學生能力的提高,爲學生以後的發展打下堅實的基礎。

(2)認真備好每一節課,使自己的語文課堂教學成爲接近學生,超越教材的課堂教學,研究教材,立足於學生的角度研究教學,備出高質量的課,同時上出精彩的語文課。

(3) 研究教學,對於自己的教學行爲進行分析,寫好自己的教學總結和反思,對於自己的教學中的得與失進行充分的研究,探尋適合自己教學風格,記錄自己和學生成長的足跡,形成自己的教育教學研究,做一名研究型、發展型教師。

(4) 勤於研究,勇於實踐,在自己的教學工作中,多學別人之長,多讀書,把自己的所學應用於實踐,提高自己教育教學的深度和廣度,使自己的思品教學既有工具性又閃耀人文的光輝。

(5)練好過硬的基本功,豐富自己的教育機智,同時注重自己的修養和教態。吸收他人修養中的元素,使自己的修養更加立體。樹立自己的職業理想,併爲自己的職業理想持之以恆的努力。

三年目標

1、轉變教師角色,樹立服務不同種類學生意識

專業工作是爲人類謀求福利的社會公益事業。教師這一職業必須以教育爲旨,促進人的全面發展,我以爲只有樹立爲學生服務的意識,才能確立學生的主體地位,把課堂和學習真正完整地還給學生。特別是針對新的招生況,我們如何面對。教學中我將通過不斷反思、盤點等一系列內省性活動來完善自己的角色行爲,獲得創新和超越的活力。

2、實施行動研究,深刻領會課程理念

專業理論研究要和實際工作相結合。因此,我將立足於新課程課堂教學,力爭每年進行一項行動研究,以提高自己的專業理論素養和專業實踐能力。

3、明確專業研修方向,建設專業發展強勢領域

學會與同伴合作,向更多的前輩、專家、同行學習,使自己的專業視野更寬廣,進而來擴充自己的專業實踐內涵,形成自己的專業發展優勢領域。

4、加強理論學習,加快專業成長步伐

理論是實踐的嚮導,是專業發展的基礎。近三年,我計劃每年讀3-4本教育教學理論專著,不斷完善自身的知識結構。

個人成長措施

1、讀書——開拓自己的視野

讀書的過程便是一個人成長的過程,書籍是教師的精神家園,只有愛讀書的教師,纔會從自己的書籍中汲取力量,豐富自己,使自己“腹有詩書氣自華”,因此在以後的教學中,我要不斷充實自己的理論,讀書看報,廣泛涉獵教育學、心理學思品教學理論書籍,知道最前沿的語文理論研究,瞭解當今思品教學的發展,使自己充分與時代接軌。同時在平日的生活中,爲了真正實現大思品教學觀念,我要充分開拓自己的視野,真正實現自己知識的積累,使自己知識的量和麪大幅度拓展,深入瞭解教材之外的思品世界。

2、反思——教師成長的必經之路。

以前的教學中,我是相對懶惰的,對於自己教學中的很多問題、認識、困惑經常是一帶而過,以後的教學我要充分走近學生,瞭解他們的世界,聽他們對於我教學中可取與不可取的認識,及時總結自己教學中的點點滴滴,歸納成與敗的原因,並做好詳細的記錄。把寫教學反思充分堅持下來,避免一曝十寒,養成習慣,形成規律,提高自己的理論水平,對於教學中,自己不懂的地方,經常去詢問同事、專家,養成查閱資料的好習慣。真正反思自己,在反思中成長自己,切實提高自己的教育教學水平。

3、課堂——教師成長的舞臺。

努力向專家、名師、優秀教師學習,在教育教學實踐中,使自己的教學方式,方法以及手段有更大的發展,在自己的教學中努力改變平庸的課堂教學模式,構建主動學習、主動參與、主動發展的教學模式,認真對待自己的每一堂課,每堂課爭取至少有一個亮點,完成從一名合格教師向學者型教師的轉變,取他人之長,補自己之短。同時積極藉助書籍和網絡,學習他人優秀的教學案例,課堂實錄,課堂教學的視頻,向名師靠近,學習他們教材解讀的智慧,學習他們對於課堂教學的把握,紙上得來終覺淺,要知此事要躬行,積極把自己的所學應用於實踐,使自己對於教學的認識,不僅停留在理論的角度,還要更多的實踐,同時在實踐中認識自己,瞭解自己,多請同事、教研員、領導指導自己的教學,詢問學生自己教學的不足和改進之處,使自己的課堂教學更上一個新的高度,有更多的精彩解讀。

4、研究——不斷提升自己

以前的教學中,我對於自己的教學缺乏研究,20xx年的教學以一種自發隨波逐流的方式前進,學習了很多新的知識與理論,也忘記了更多的知識和理論,我曾想自己多年的教學留下了多少足跡,以前自己不能解決的問題,現在依然感覺棘手,以前自己不能深入解讀的古詩類文體,如今自己依然覺得很難。自己的教案上留下的更多的是教案的模仿。因此以後的教學中,我要不斷研究,從一個教材的“擴音器”,到能真正有自己視角研究自己的教學,在學習他人的長處中,更多的學會能夠做到學以致用,學會合理的消化,與時代接軌自己的教育思想,研究自己教學行爲,分析自己課堂中學生的表現,記錄自己教學的點點滴滴,閱讀自己專業書籍的同時,記錄形成自己教育觀點。有自己對於教學教育的認識與體驗。

5、修養——豐富自己,做好自己

“學高爲師,身正爲範”。教育最重要的是育人,在教書時育人,在育人中教書,而且要有一套藝術,在“潤物細無聲”中讓學生受到潛移默化,這樣的老師纔會受到學生的歡迎,關心和熱愛每一個學生,關注每一個孩子的點滴成長,儘自己最大的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切爲孩子”的崇高思想。並在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養,以身作則,用心努力,形成自己良好的個性修養,有堅持、有毅力,有愛心,真心真誠對待自己的學生,用心成長自己的工作。

長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。做一名與時俱進的好老師,關注每一個學生成長的點點滴滴,做好自己,完善自己的知識修養、理論修養、人格修養,做一名學生喜歡、家長滿意的合格老師。

教師專業發展計劃 篇4

轉眼間,加入教師隊伍已經有兩年半的時間,默默無聞地在自己的一方土地上耕作着,雖然沒有特別值得自己驕傲的成績,但是學校給了我們很多機會學習,也給了我們自己自由的發展空間,讓我在不斷自我提升的過程中積累了一些教學經驗。作爲一名國小教學,我熱愛教育事業,我在工作中踏踏實實,認真勤懇,仔細鑽研教材,努力學習新的教育教學理念。但是在專業素養和專業知識上有許多不足,尤其缺乏對學生心理狀態、特徵的認識和研究。仔細分析了一下自己的現狀,特別是不足之處,羅列如下:

1、在教學中,創新意識不夠,容易被條條框框所束縛;能自覺地學習一些新的教育教學理念,但還無法自如地將其運用到自己地教育教學工作中,指導自己的工作,科研能力還有待加強。

2、對於工作上的想法不少,雖敏於思,卻很少落筆提升到理論高度,付諸行動的就更少了。

3、缺乏對學生心理的研究和分析,對後進生的輔導不足。對各類書籍閱讀較少,自身的學識不夠寬,不夠深,因此對學生的心理特徵不夠了解,平時對後進生的輔導只停留在作業表面,沒有系統地回憶後進生丟失的知識。

然而在今天,當課程改革的浪潮來到我們身邊之際,我們廣大教師,站在教育教學的第一線,處於課程改革的風頭浪尖,怎麼響應這一波又一波的風潮?不得不令人深思,面對琳琅滿目的改革方案,似乎強烈影響着我們原本熟悉的教育環境,而對於這些具體觀點和方案的研究與評述令老師目不暇接。來自四面八方的對教育和課程的意見越來越多,對改革的內容和方式也顯現出衆聲喧譁的態勢,整個教育界,不論是通過理論,還是實踐,大家都在行動,我作爲新課改的實踐者,迫切需要加強學習,儘快提高專業化水平,不斷更新知識,追逐教育教學最前沿的意識,樹現代化的育人觀和人才觀,不斷把握教育的真諦,更新教育觀念,改進教學方法、教學行爲和教學手段,擴大知識面,完善知識結構,以適應新課改的需要,並努力成爲新課改浪潮中合格教師,我打算從以下幾個方面做起,並作爲我的5年發展規劃:

1、養成良好的閱讀習慣,並能有自己的閱讀心得或是教育隨筆、論文等

2、樹立終生學習的觀念,在不斷的綜合學習中提升自己的素養,成爲一個有內涵的教師。

3、爲學生營造和諧的學習氛圍,成爲學生喜歡、家長放心的教師。

4、鍛鍊好自己,讓自己的專業知識、基本功以及做人都達到一個全新的高度,做一個真正的教育者。

具體實施方案:

1、繼續更新自己的專業知識,注意蒐集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。

2、多媒體現已被運用到教學中,多媒體教學的運用大大推進了社會的發展,效率的提高。所以當今的教育工作者應具備最先進的教育理念及駕馭課堂的能力,向40分鐘要質量。要能夠製作一些分散教材難點、突出重點的課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因此我要在以往的基礎上繼續學習鑽研製作課件技巧,服務於我的學生,使我的學生受益。

3、教師如能寫一筆好字,不僅看着瀟灑悅目,更能影響可塑性強的學生。因此在本學期除了學校規定的練字任務外,我會利用閒暇時間多多練習,使自己的三筆字有突飛猛進地提高。

4、反思要及時積累,並及時整理,同時也應真正爲今後教學服務。

5、可以用讀書筆記,學習心得,案例反思等形式進行記錄。最好用博客記錄自己成長過程中的點點滴滴,並不斷與人交流,讓博客真正成爲自己成長的工具。

6、積極訓練口語,做一個知識充沛,有思想的老師。

7、多讀書、多積累,一個學期要做到至少讀一本專業書籍,並認真做好讀書筆記,兩篇讀書心得。提高自身的業務水平及文學素養,更好的做好科研工作。

8、請同行多聽課、多指導,大膽實踐,不斷創新,形成自己的教學風格。

以上是我今後五年中的個人發展設想,在今後的五年中,我會按照以上的設想不斷地學習、不斷地實踐、不斷地提高、不斷地總結,經常對照自己的五年發展規劃,時刻提醒自己,使自己在教育教學工作中不斷提高!

教師專業發展計劃 篇5

一、指導思想:

體育教學是學校教育的重要組成部分,是學生掌握運動技能,培養終身體育意識的重要途徑。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈衝擊着現有的體育教育體系,對廣大中學體育教師提出了新的更高的要求。爲切實提高教學質量,促進體育教育向更高層次發展;建立一支能適應需求、面向未來的體育教師隊伍,從我自己的實際出發特制定體育教師個人發展規劃。

二、現狀分析:

從學校未來的發展對體育師資的需求來看,我在教學中欠缺的主要表現有:

1、新課程思想觀念、現代教育理論和管理知識較爲欠缺。

2、現代體育教育教學手段掌握不夠。

3、從事教育教學科研的能力亟待提高。

4、缺少全面的知識儲備和專業技能,專業基本功不夠紮實,專業素質還亟待提高。

三、主要措施:

在實施自我發展規劃的操作過程中,考慮到我自身特點,根據新課程學校體育教育對體育教師提出的要求,體育教師的專業水平發展的方向,能夠在原有基礎上得到不同程度的提高,爲成爲本學科帶頭人,特制定以下學習計劃:發展的模式:“自我認識和自我反思——制定專業發展規劃——新課程理論的學習和準備——實踐和行動研究——總結提升”。

1.學習理論,主動積累。

反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪裏做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態,學會自我觀察研究自己的教學,對自己和他人的行爲與觀念會有深層的認識。另外,反思是充分挖掘自己專業發展資源的主要方式,因而經常做好讀書筆記、寫教學反思可以使自己業務水平再上新臺階。每學期至少完成1萬字業務學習筆記和政治筆記,每學期結束自我檢查,落實情況,作爲教師業務學習的目標之一,以促進學習深入。

2.制訂計劃,自我規劃。

立足個人發展,通過制定《學科自我專業發展規劃》,做到有目標、抓落實。根據自己制定的目標和措施,有針對性地把握體育教師的整體發展方向。根據所教學科和自身實際情況確定研究目標,按照規劃努力進行自我培訓和科學研究。

3.精於思考,勤於筆耕。

每學年撰寫至少一篇論文、一篇好教案、一篇案例分析,積極參加教研組活動,省市各部門組織的論文、教案等評比。

4.認真學習現代化教學手段。

通過《學校體育》、《體育教學》、《教育報》等專業刊物的認真學習,發揮教師集體智慧,在集體備課、課堂觀摩、小組交流中相互啓發,取長補短,共同提高。從中領悟適合現代體育教學的方法,形成自己的教學特點。

5.堅持參加中國小繼續教育學習。

新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,儘快提高專業化水平。教師既需要有紮實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,瞭解青少年發展的規律,掌握現代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。要想與時俱進,與新課程共同成長,要以主人翁的心態投入到課程改革的浪潮中。

6、學習信息技術,動手製作課件。

電腦現已被運用到各行各業中,電腦的運用大大推進了社會的發展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕驅課堂的能力,向40分鐘要質量。因而能夠製作一些分散教材難點、突出重點的生動體育課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因而,學習信息技術,製作較難的課件是我的又一個發展規劃。

四、預期目標:

通過規劃的逐步實施,應達到如下預期效果:

1、學習專業化知識、提高專業化技能的自覺性有明顯提高。

2、能夠產生比較強烈的自我提高慾望。

3、爲終身學習與發展,創造良好的開端。

4、努力成爲本市體育學科帶頭人和骨幹。

5、成爲思想素質高,改革意識強、專業結構合理、教育教學水平高的體育教師。

教師專業發展計劃 篇6

作爲一個準備爲教育奉獻終身的國小英語教師,我覺得,在我的職業生涯中,我必須學會發展自身的職業能力,以便適應不斷髮展的教育需求。在此,我對我的職業個人發展進行了一次規劃設計。

1.夯實自己的專業知識,提高教育教學水平,努力使教學成果顯著。

2.每年至少研讀3本理論專著,定期閱讀《中國小外語教學》、《中國小英語教學與研究》、《江西教育》等刊物,做好讀書筆記,尤其寫好深刻的讀後感。

3.學習先進的班級管理理念。

具體內容:

一、內涵發展方面:

刻苦鑽研,提高課堂教學實踐能力,努力成爲最優秀的教師。教師職業作爲一種以人育人的職業,對其勞動質量提出的要求是很高的、無止境的。所以,作爲一名教師,我時刻告誡自己要不斷追求,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長爲不辱使命感、具備歷史責任感的優秀教師,把自己的知識奉獻給教育事業、把愛心播撒給學生們。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。在信息技術方面提高自身的信息技術應用以及課件的製作水平,以達到學科教學與信息技術很好整合的目的。力求能獨立製作實用性強、美觀的電子課件。

二、課堂教學方面:

進一步深化落實生活化情境化課堂教學,充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,並能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。我自身還必須不斷的豐富自己的教學方式方法,學習優秀教師的方式方法,彌補自身的不足,以達到最好的教學效果。

三、思想工作方面:

促進個人專業發展,確立教育教學新理念.注意蒐集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。注重個人素質的培養,切實提高自身理論水平和業務水平,力求爲學生創造最好的教育。做個富有責任心的優秀老師,在遵守制度、與人相處方面能夠嚴格要求自己,提高自身的政治理論素養。

1、進一步領會“課改”精神,並付諸於實踐,提高課堂教學效率,使自己能靈活駕馭新教材。充分培養和激發學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養。注重對自身教育行爲的反思----實踐,解決教改新問題,提高教學質量,做一個有思想的新形勢下的教師。

2、業務方面要樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

3、充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,並能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。

4、堅持教學相長,在師生交往中發展自己。遵循"以人爲本"的管理原則,增強自己的管理能力。

5、在信息技術方面要不恥下問,多向高水平的同行請教。

6、自己在工作中曾得到過很多教師的幫助,他們良好的師德帶動了我,因此當身邊的老師有困難或需要幫助時,我定會竭盡所能,在幫助別人的同時提高自己的水平。

對於現實而言,規劃永遠只是一個發展方向,我還必須根據現實的情況進行一系列的調整。但是,我會努力朝着不斷完善自我的方向前進下去。

教師專業發展計劃 篇7

本年度本人通過認真學習相關教育文件精神,結合的先進理念和“新課程”標準要求,努力提高自身師德修養、專業素養和教科研水平,使自己成爲一名合格的__市級中年骨幹教師。特制定以下個人發展規劃:

一、教學能力及專業發展方面

1、教學能力方面:

(1)加強自我訓練並參加市教育局組織的新課程標準的學習,提高自身教育教學技能,提高自身的整體素質。

(2)在教學方面要有自己的教學方法及教學風格。一個優秀的教師,必須形成自己鮮明的教學風格。教學風格是教師在課堂教學實踐不斷學習、探索和創新中形成。

(3)積極參與並認真探索新課改“類型課”的教學實踐,走出去,引進來。

2、專業發展目標:

(1)爭取1年內能在職稱上有所改變。

(2)每學期讀至少兩本教育專著,及時做好筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養。

(3)認真讀書,不斷給自己充電,以此來更新理念,豐富知識,增長智慧。

二、教科研方面

1、主動帶領青年教師教師參加教研活動,每學期在教研活動中至少有一次較高質量的主題發言。

2、一年中至少要上1—2節校級以上的學科示範課,積極指導組內教師開展校級以上的展示課。

3、重視課堂教學模式的探索和教學經驗的積累,走教學與研究相結合的道路。我認爲教師在具備了一定的教育教學經歷後,必須通過不斷地教學反思,進行教改與教研,教學的方式和方法以及手段纔會有更大的發展和成功。因此,我將積極參與部分的教學改革和課題研究。每學年寫出一篇質量較高的教育教學論文。

三、引領示範作用

作爲骨幹教師,發揮自身特長,承擔骨幹責任,帶領同組及年輕老師共同進步,努力發揮示範、帶頭和輻射作用。

1、教研活動制度化,對每學期的教研活動時間、內容和形式作了統籌安排。按教研計劃,圍繞教研組課題,準時開展教研活動,有教研記錄,保證教研活動的順利、有效的開展。

2、教師間相互聽課,相互學習,共同提高形成制度。

3、開展教育科研活動。教師要撰寫出水平較高教育教學論文,提升自己的綜合素質。

4、指導組內年輕教師積極參加校級及以上的各種比賽並能使組內年輕教師在三年內職稱上有所提高。

5、積極參加市縣教育局組織的各種專業技能的比賽。

四、班主任工作

1、主動、負責地承擔好班主任工作,以高度的工作責任心,認真組織開展各項活動,注重過程,講求實效。

2、以“人文德育”的德育工作爲目標,切實轉變德育觀念,瞭解學生、貼近學生。

3、深入推進主動性德育的工作實踐。

4、開展對班級的有效的組織管理。

5、善於運用集體教育與個別教育相結合的手段,做深入細緻的思想教育工作,排除萬難,一切以培養學生高尚的思想情操,提高學生學習興趣,明顯提高學生道德素質和避免突發事件的發生爲目標。

6、把正確的教育內容和生動有趣的教育形式相結合,要像教學一樣認真備課,精心設計主題班會活動。

教師專業發展計劃 篇8

20xx年9月,我進入了鹽城市鶴翔幼兒園,在這短短的一月中,我感受到這所幼兒園與我之前的一家幼兒園有所不同,但是對於幼教這份工作,我充滿熱情,我愛孩子,孩子是陽光的象徵,他們純潔,他們善良,他們真誠,雖然我將是他們的老師,但是我從他們身上可以感受到一種獨特的氣息,那是在其他任何地方所感受不到的。

爲了自己更好的工作,並在學習工作中得到成長,特制定一份個人發展計劃,並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作爲一名教師應具有的素質。

一、基本情況:

我今年26歲,大專專業是工藝雕塑,這是和幼教完全不同的兩個專業,但是我相信,我會用我的熱情去愛孩子,我會用我的勤奮在今後的工作學習中彌補自己的不足,我更會用我不斷的追求在幼師這個崗位上完善自己,讓自己逐步成爲一名合格的、優秀的幼兒園老師!

二、現狀分析:

1、優勢:

(1)三年半的幼教工作經驗,讓我對孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。

(2)有好學精神,敢於接受新事物的挑戰,樂於接受教學新理念的衝擊。

2.不足:

非專業的我在教學經驗上是有很多不足。對於音樂活動我不知道要用什麼樣的好方法,讓孩子在快樂、有興趣的前提下參與學習。同時,我雖然用心在愛着孩子,但是要掌握好這個“度”對我來說也是一個挑戰。

三,個人發展目標

1~3年發展目標:

1)努力完成學前教育專業的本科學習,在理論上進一步完善自己。

2)努力提高自己的專業素質,認真學習、儘快瞭解、掌握各個幼兒的年齡特徵和發展特點。提高自身的教育技能技巧,如:舞蹈、彈唱等。

3)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。

措施

1)請帶教老師及有經驗的老師指出自己的不足之處,及時改正缺點,對教學活動進行反思。

2) 根據主題的需要,拓展幼兒學習空間,爲幼兒自主學習提供豐富的材料,並且不停的吸取教育學科的新知識、新技能。

3)利用空閒時間來學習舞蹈律動和彈奏樂器的技巧,多參考專業書籍,使自己短時間內在這幾個方面有所提高。

教師專業發展計劃 篇9

一.指導思想

以《我校教師校本研修工作計劃》爲指導,爲了切實加強課堂教學研究,有效提高課堂教學效率,推進“卓越課堂”,加強本人及全體教師對教學內容處理、教學方法選擇、教學流程設計、教學媒體使用等方面的關注程度,爲深入探討課堂教學的有效性儲備思想認知和研究案例。

二.研修主題

以“卓越課堂”爲學科研修主題,以校本研修和“學習互動、校際合作、大學區聯動”爲主平臺,聚焦課堂,走進課堂。

三.研修價值

“卓越課堂”是指按照新課程改革的要求,堅持德育爲先、全面發展、能力爲重、以人爲本、與時俱進,突出“一切爲了每一位學生的發展”的核心理念,轉變教師教學方式和學生學習方式,建立師生學習共同體,彰顯多元、開放、包容的課堂教學文化,最大程度地優化教學環境、教學內容、教學方法與手段,形成最優化的課堂形態,全面提高課堂教學效率和育人質量。“卓越課堂”就是要實現教師從“教知識”走向“指導學會學習”;學生由“學會”到“會學”,即學生由等待被動學習走向主動勤奮學習,逐步學會自主合作探究學習,學生學習能力、評價能力、管理能力與日俱增。實現葉聖陶老先生提出的“教是爲了不教”。

四.研修時間:20xx年2月—20xx年12月

五.研修形式:個人學習、個人參與、學科組集體研討。

六.具體措施

1、積極參加學校的常規教研活動,主動承擔學校組織的卓越課堂的研究課、示範課.在實踐活動中豐富自己的教學經驗.每週至少聽課一節,通過聽課、評課等形式,不斷提升自己的課堂教學技能。

2、“卓越課堂”強調以學爲中心:以學論教、先學後教、多學少教、因學活教;培養學生當堂自學、同伴助學、活動展學、互動評學、教師導學的新的學習方式。真正體現學生的主體地位,着力培養和提高學生的學習能力、實踐能力和創新精神。在教和學的方式上,提倡建立“師生學習共同體”,充分發揮學生主體作用,讓師生積極參與、交流互動、共同學習,實現教學相長和共同發展。

3、發揮本人作爲教研組長的作用,使“卓越課堂”制度化.構建“卓越課堂”教研工作制度.按“三定三有”(即定時間、定內容、定執教者;有計劃、有記錄、有反思)的要求,有計劃、有組織、有目的地組織開展“卓越課堂”教學研究活動.在教研活動中,要改變線性聽課、評課的方式,引進交流探討機制,實施參與式評議。

4、充分利用網絡優勢,構建“卓越課堂”教研網絡平臺.爲拓展廣大教師參與“卓越課堂”教學研究的層面,及時交流教學、研究信息資源和指導教研活動,設立“卓越課堂”公共郵箱,“卓越課堂”教研活動的教案、素材、圖片、課件等都放進公共郵箱,以方便信息資源的共享.可以設立“卓越課堂”教師博客.教師利用自己的QQ或博客,進行溝通、交流、傳遞信息.讓“卓越課堂”教研網絡平臺成爲教師教研、學習、交流的重要陣地。

5、積極參加教育科研能力研修,樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,使“卓越課堂”課題化.以課題研究引領“卓越課堂”教研活動的開展.課題研究是教科研的核心和龍頭,沒有課題引領,校本教研難有質的飛躍.在廣泛調查、分析、探討的基礎上,將“卓越課堂”教研活動中存在的最普遍、最突出、最迫切需要解決的問題,轉化爲科研課題,採用集體或教師自由組合的形式,以先進的教育教學理論作指導和支撐,開展對問題的研究,在實踐的探索與總結中找到解決問題的途徑.這種來源於教研或合作行動的課題,投入小,週期短,對教師教學水平、教學方法和研究能力的提升有着巨大的作用。

6、以“提高課堂教學的有效性”(或“卓越課堂”)爲主題,構思並完成一篇相關論文或案例。

總之,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積澱,充盈自己的底氣增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

教師專業發展計劃 篇10

教師是學校力量的主體,是教學改革最活躍、最有創造性的因素。提高教師專業化水平,已經成爲當今教育發展的主流。師資隊伍建設是學校一項長期具有戰略意義的重點基本建設,特別是當前學校教師隊伍正處在新老交替的關鍵時期和課改的全面推行,對教師學歷、專業知識、專業技能、實踐能力等提出了新的更高的要求,教師面臨着新的挑戰。爲儘快建設一支職業道德高尚,業務上勤於研究,科研上勇於探索,充滿活力的教師隊伍。這對學校辦學質量和效益產生決定性影響,這是關係到學校可持續性發展的大事。

一、現狀分析

我校師資隊伍現狀:教師數42名,其中公辦教師23名、合同教師12名、過渡期合同教師7名。30週歲以下佔60%,大專以上學歷佔97%。這些教師工作時間不長,教育教學經驗不足,雖有上進意識,能吃苦,講奉獻,但整體教學素質不高,缺乏專業引領。

二、指導思想

學校把促進教師的專業成長作爲重要的辦學目標之一,努力爲教師提供更多、更加系統的完善自我、培訓提高的機會。只有一切爲了師生的共同和諧發展,才能實現學校的持續發展。

要通過各種有效機制,激發教師專業自主發展的動力,建立有活力的學習型教師團隊,儘快提高教師適應素質教育的能力和水平,努力鍛造一支師德高尚、業務精湛、結構合理、具有創新精神和實踐能力的新型教師隊伍。

三、具體內容

1.將教師隊伍建設成爲具有高度責任心和奉獻精神的師德羣體;加強學科教師羣體建設,儘快形成一支以學科骨幹教師爲核心的優秀教師羣體,提高整體教師隊伍的專業化素養。

2.五年內,學校幫助搭建展示平臺,使部分教師成爲市、鎮內本學科教學與研究有影響力的教師,逐步培養和創立一支名師隊伍:以從教5年以內的新教師爲對象培養新一代骨幹教師隊伍;以從教5年以上20xx年以下的中青年骨幹教師爲重點,全力打造精心培養市鎮名師、學科帶頭人。

3.完善師資的管理機制和教師發展性評價體系,構建促進教師終身發展的培訓體系,在全校教師中初步形成主動發展的氛圍。

4.從個性化努力培養

(1).見習期的新教師完成學生到合格教師的轉變。學校將選擇骨幹教師對新教師進行學科教學和班主任工作帶教,開展“一幫一”結對的培養工作。基本熟悉本校教育教學常規工作,有教育責任感,熱愛學校,熱愛學生,成爲合格教師。

(2).教齡2~6年的青年教師完成合格教師到成熟教師的轉變。學校將通過師徒雙向選擇,自願結對,在師德修養、教育理論、課堂教學、教育科研、學業管理等方面進行帶教。掌握各年級教材內容和教學要求,學科專業知識紮實,能用心理學、教育學的基礎理論指導教育、教學實踐,成爲成熟教師。

3.教齡6~20xx年的青年教師完成成熟教師到骨幹教師的轉變。學校將選擇富有教育教學經驗的高級教師擔任導師,在理論學習、教育科研、學科教學、班級管理等方面進行指導。使他們在學科教學和班主任工作形成自己風格,實績明顯;有較強的教科研能力和相應的研究成果;有較強的帶教青年教師能力,被帶教者成長迅速,成爲骨幹教師。

4.教齡11~20xx年的優秀中青年教師。完成骨幹教師到縣、市級名師的轉變。學校將選擇教育專家擔任導師,參加高一層次學歷進修,參與學校課程與教學改革,主持學校重點課題研究,承擔培養骨幹教師任務。形成學科教育特色;完成1~2門自主拓展型課程校本教材開發;優良的教科研成果得到推廣;在市鎮內有一定知名度,成爲市鎮名教師。

四、主要措施

1.加強師德師風建設,增強教師的人格力量

通過政治理論學習和師德自我修養,提高廣大教師政治理論水平和愛崗敬業的意識,開展評優活動,表彰先進教師,樹立先進典型。

2.注重研訓一體化,提高教師的專業化水平

(1)積極鼓勵並創造條件對教師進行多方面的業務進修和培訓工作,請教育理論專家和具有一定知名度的一線學科教師開設專題講座,促進教師不斷轉變觀念,建立新的教育、教學理念,始終走在教學改革的前沿。同時支持教師參加市、鎮級骨幹教師培訓;高一層次的學歷進修等。

(2)加強教育教學的行動研究,嘗試進行項目培訓、活動培訓、任務驅動等自主培訓。加強教師在教育教學理論上的自我學習、自主提高,強調教師基於學科的研究與探討,要以問題爲本,開展教學行動研究與教科研課題研究,鼓勵教師關注新課程的研究與實施,提高教師實施新課程與開發校本課程的能力。

(3)建立以校培訓和自我培訓相結合的校本培訓模式,進行教育教學工作專題研討活動,爲教師教育提供有效載體;加強教研組建設,重視備課組活動,要求“定時、定點、定人、定內容、定進度”,加速教研氣氛的形成。

(4)引導老師積極撰寫教學心得和科研論文,每年在市鎮級以上刊物發表論文。

3.創設校本培養機制,爲形成骨幹梯隊建設搭設舞臺。

(1)推進課堂教學改進計劃的實施,根據師德和教學水平和發展潛力,幫助教師制定教師專業自我發展計劃,讓每位教師將學校目標的實現與自我價值實現結合起來,從而促進教師隊伍的整體發展。

(2)積極開發校本課程,一方面鼓勵每位教師結合自己特長和學校資源創造性地使用教材,另一方面啓動校本教材的編寫工作,組織部分教師及教研組編寫校本課程,開發綜合實踐活動課程。

4.建立教師發展性評價制度

(1)以教師的自評、互評、學生及家長評議和學校評議相結合的方式。

(2)改進教師的考覈評價制度,堅持並完善崗位責任制,完善教師發展的評價指標體系,對教師的師德素養、德育工作、教學能力、教科研成果、培訓情況等進行全面的考覈,逐步形成評價與獎懲、評價與任用相結合的發展性評價體系,用評價來促進教師水平的整體提高。

(3)建立個性化的“教師學習和發展檔案”。充分依託教導處和教研組,對每一位教師制訂課堂教學改進和完善計劃,明確每學期重點突破的薄弱環節,從而全面深入教改核心,全面推進課程教學改革,着力提升課堂改革效能。

(4)學校設立獎勵制度,制訂相關配套制度,構建發展的環境。

五、保障措施

1.加強組織領導

學校本着對教師負責、對教育事業負責的態度,把教師專業發展工作擺在優先實施的戰略地位,納入學校工作的重要議事日程,統籌規劃,精心組織,認真實施。學校成立教師專業發展領導小組。

2.做強校本研修

校本研修是教師專業發展的重要途徑,學校根據課程改革和教師專業發展的需要,努力做到:切實加強教研組建設,探索教研組管理和教研活動的創新,發揮團隊合作精神,促進教師自主學習,完善教師文化結構。切實合理用好教育資源,如利用校園網及時吸納最新信息;依託社會各方資源爲教師培訓提供物質及人力支持;加強與各地教育優質資源的互動,深化校本研修。

3.加大經費投入

教師專業發展雖然是精神上的儲備,但必須要有物質上的保證。學校將加大此項工作的經費投入,結合教育教學需要,爲教師購買學習資料,訂閱報刊;採用走出去請進來的方法,邀請專家學者講學指導;選送教師參加學習進修,幫助教師拓寬學習領域,不斷更新知識。

教育面臨着新形勢、新發展和新任務,我校全體教師將努力學習,開拓創新,紮實工作,站在新起點,樹立新形象,不斷提高自身素質,不斷提高教師專業化水平,努力實現教師專業化發展目標。

教師專業發展計劃 篇11

一.指導思想

以《我校教師校本研修工作計劃》爲指導,爲了切實加強課堂教學研究,有效提高課堂教學效率,推進“卓越課堂”,加強本人及全體教師對教學內容處理、教學方法選擇、教學流程設計、教學媒體使用等方面的關注程度,爲深入探討課堂教學的有效性儲備思想認知和研究案例。

二.研修主題

以“卓越課堂”爲學科研修主題,以校本研修和“學習互動、校際合作、大學區聯動”爲主平臺,聚焦課堂,走進課堂。

三.研修價值

“卓越課堂”是指按照新課程改革的要求,堅持德育爲先、全面發展、能力爲重、以人爲本、與時俱進,突出“一切爲了每一位學生的發展”的核心理念,轉變教師教學方式和學生學習方式,建立師生學習共同體,彰顯多元、開放、包容的課堂教學文化,最大程度地優化教學環境、教學內容、教學方法與手段,形成最優化的課堂形態,全面提高課堂教學效率和育人質量。“卓越課堂”就是要實現教師從“教知識”走向“指導學會學習”;學生由“學會”到“會學”,即學生由等待被動學習走向主動勤奮學習,逐步學會自主合作探究學習,學生學習能力、評價能力、管理能力與日俱增。實現葉聖陶老先生提出的“教是爲了不教”。

四.研修時間:20xx年2月—20xx年12月

五.研修形式:個人學習、個人參與、學科組集體研討。

六.具體措施

1、積極參加學校的常規教研活動,主動承擔學校組織的卓越課堂的研究課、示範課.在實踐活動中豐富自己的教學經驗.每週至少聽課一節,通過聽課、評課等形式,不斷提升自己的課堂教學技能。

2、“卓越課堂”強調以學爲中心:以學論教、先學後教、多學少教、因學活教;培養學生當堂自學、同伴助學、活動展學、互動評學、教師導學的新的學習方式。真正體現學生的主體地位,着力培養和提高學生的學習能力、實踐能力和創新精神。在教和學的方式上,提倡建立“師生學習共同體”,充分發揮學生主體作用,讓師生積極參與、交流互動、共同學習,實現教學相長和共同發展。

3、發揮本人作爲教研組長的作用,使“卓越課堂”制度化.構建“卓越課堂”教研工作制度.按“三定三有”(即定時間、定內容、定執教者;有計劃、有記錄、有反思)的要求,有計劃、有組織、有目的地組織開展“卓越課堂”教學研究活動.在教研活動中,要改變線性聽課、評課的方式,引進交流探討機制,實施參與式評議。

4、充分利用網絡優勢,構建“卓越課堂”教研網絡平臺.爲拓展廣大教師參與“卓越課堂”教學研究的層面,及時交流教學、研究信息資源和指導教研活動,設立“卓越課堂”公共郵箱,“卓越課堂”教研活動的教案、素材、圖片、課件等都放進公共郵箱,以方便信息資源的共享.可以設立“卓越課堂”教師博客.教師利用自己的QQ或博客,進行溝通、交流、傳遞信息.讓“卓越課堂”教研網絡平臺成爲教師教研、學習、交流的重要陣地。

5、積極參加教育科研能力研修,樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,使“卓越課堂”課題化.以課題研究引領“卓越課堂”教研活動的開展.課題研究是教科研的核心和龍頭,沒有課題引領,校本教研難有質的飛躍.在廣泛調查、分析、探討的基礎上,將“卓越課堂”教研活動中存在的最普遍、最突出、最迫切需要解決的問題,轉化爲科研課題,採用集體或教師自由組合的形式,以先進的教育教學理論作指導和支撐,開展對問題的研究,在實踐的探索與總結中找到解決問題的途徑.這種來源於教研或合作行動的課題,投入小,週期短,對教師教學水平、教學方法和研究能力的提升有着巨大的作用。

6、以“提高課堂教學的有效性”(或“卓越課堂”)爲主題,構思並完成一篇相關論文或案例。

總之,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積澱,充盈自己的底氣增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

教師專業發展計劃 篇12

1、認真開導,積極教育,幫助學困生建立自信心。

“自信是成功的開始”,爲了使班上幾位學困生建立起良好的自信心,我從以下兩方面入手:一是在課堂上,設計一些他們能夠完全回答的問題,鼓勵他們大膽回答,踊躍發言,在回答正確後,及時給予表揚和肯定;二是在課後,給他們推薦一些相關的課外書,引導他們在閱讀中認識自己是最棒的,相信自己是一定能夠成功的。通過這些措施,幫助他們逐步建立起了屬於自己的信心,爲學習打下了堅實的基礎,準備了精神動力。

2、充分調動家庭教育的積極性,發揮家庭教育的潛力。

對於學生的教育,學校作用固然重要,家庭作用也不容忽視。爲了做到學校教育和家庭教育的有機統一,良好配合,我一方面利用課餘時間進行家訪,與他們的家長溝通交流,在溝通與交流中統一、完善對孩子的教育思想、教育方法等,另一方面,我經常與他們的家長進行電話聯繫。如當這幾位學生的學習有了進步時,我便及時地告知他們的家長,一同分享其中的快樂,當這幾位學生的學習稍有退步時,就儘快地詢問他們的家長,瞭解其中的情況,剖析其中的原因,交換看法和意見。果然,在教學教育和家庭教育的配合下,這六位學困生的學習狀況有了明顯的轉變。

3、成立“一幫一”的的幫扶小組,促進學生間的互幫互助對於學困生的幫助,作爲老師的我畢竟能力和時間是有限的。爲了彌補這一點,爲了延伸和繼續幫助學困生的工作,在班上,我成立了“一幫一”的幫扶小組,讓班上的優等生幫助學困生,給他們給予知識上的補充。如周_和馬_,王_和許_,通過“一幫一”活動,使他們在學習上有了互補,更實現了品質上的互補。

對學困生的幫扶工作是一項長期、艱鉅的任務,是教師義不容辭的責任。作爲教師要以身作則,全力以赴,找出學困生的“病源”,進行對症下藥,耐心、細心地做好學困生的教育轉化工作,避免粗心、偏心,杜絕採用粗暴手段,讓祖國的花朵在辛勤園丁的哺育下放出繽紛絢麗的色彩來。只要我們努力,“頑石”也會雕琢成“珍品”。

教師專業發展計劃 篇13

學年具體目標:

師德目標

1、加強學習,提升自身素質。認真閱讀教育專著,學師德規範,學師德先進個人事蹟,提升自身的理論素養,徹底轉變師德觀念。注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求爲學生創造最好的教育。從爲應付考試到爲有利於學生今後的發展提供方便。

2、以誠相待,面向全體學生。樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

3、爲人師表,熱愛本職工作。自覺遵守《公民道德規範》,做一名好公民。自覺遵守《中國小教師職業道德規範》,做一名師德高尚、行爲規範的好教師。在言行舉止方面處處作學生的表率。努力敬業愛崗,豐富內涵,提高修養。

理論學習目標

1、關心國內外教學改革的動態,不斷學習教育教學理論和相關知識,如閱讀《班主任兵法》、《魏書生文集》等專著,豐厚自己的積澱,使自己在思想上、業務上適應時代的發展需求,能夠與時俱進。做好學習筆記和摘錄,完成一定數量的心得體會,從而不斷充實和提高自身的文化素養。

2、認真參加每一次教學理論或實踐學習的活動,並作好相應的準備工作。爭取學有所得,學有所思。積極參加各級各類的培訓,使自己在科研方面有所進步。

教學方面的目標

1、在認真備好每一堂課的前提下,爲不同程度的學生選擇不同的學習難度,使學生都能學有所得,最終能取得他們自己滿意的成績。

2、學習先進的教育理念,結合教學工作,總結、歸納和提升教學經驗。深入學習貫徹新《語文課程標準》精神,樹立新的教育觀念,從本班學生的實際水平、經驗出發尋求相匹配的教育目標、內容、組織形式及方法,並切實落實到日常工作中,如安排學生或自己,每日講一個哲理故事或推薦一篇精美文章,結合學校情感教育特色,對學生在日常活動中加強情感教育。

3、認真參加各類教研活動,虛心向其他老師學習優秀的教學方法和手段,並在具體的教學實踐中嘗試、調整。及時進行教後反思,以提高自己的教學水平。

4、積極參加校、市的教學技能競賽,並以此爲契機磨礪自己,提高語文教學水平。

5、針對自己的教學特點拜名師學藝,使自己的教學水平逐步提高,教學經驗日益豐富,尋找出一條適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

教育和班級管理方面的目標

1、雖然擔任過兩年的班主任,但自己覺得管理水平還有待提高,我想爭取在下一輪迴的工作中能夠有機會實踐。而在此之前,我會主動學習有關理論知識,並從其他班主任平時的管理中學習經驗,爲自己以後的工作打好基礎。

2、對於教育學生這方面,我盡心盡力,但是總覺得還有很多不足的地方,希望在不斷地學習與實踐中,能夠做到遊刃有餘。

教育科研方面的目標 我應在教育教學科研方面有所進取:每一個學期爲自己確定一個科研目標,至少寫出一篇有質量的論文,並及時總結教育教學工作中的心得。

總之,我相信有眼界纔有境界,有思路纔有出路,在自己的規劃之中,使自己在各方面有一個長足的發展,這也是作爲一個青年教師應有的責任和態度。

教師專業發展計劃 篇14

作爲一名教師,我覺得自己先要成爲一名主動學習者,做學習型的教師,使自己成爲適應時代發展,符合高品位要求的教育者。“凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行,爲此特制定個人專業發展規劃,爲自己今後的發展指明方向。

一、指導思想

在教育事業發展穩步推進的今天,給教師自我價值的實現提供了一個很好的平臺,教師面臨的挑戰和機遇也更多,教師要將個人的發展與學生的發展緊密的結合起來,積極提高自身的思想和業務素質,做一個學習型、研究型的教師。

二、自我分析

工作踏實,具有強烈的事業心和責任心,熱愛教育事業,熱愛學生,在工作上能夠積極完成學校領導佈置的各項任務;與同事關係融洽,能和同事和睦相處,樂於助人;善於接受別人的不同意見,虛心向他人學習;有一定的教學經驗和理論知識;能夠積極參加各類教研活動和教師繼續教育學習。

三、個人專業發展目標

1、提升個人修養,做有品位的教師。培養自身高尚的道德情操及職業道德修養,用自己的人格魅力,深厚的人文素養,廣博的知識積澱,真摯的博愛以及對學生高瞻遠矚的責任感影響教育學生,使之形成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。

2、做一名業務上、教學上都過硬的教師。要養成善於學習、樂於學習、主動學習的習慣,爲自己營造一個學習的心境,認真學習學科專業知識及系統的教育理論知識,廣泛閱讀教育教學的報刊、雜誌及專著,提升對新課改理念的認識。使自己具有綜合的科學文化素質,掌握多層次、多元化的知識結構,使自己能科學、系統的駕馭教學內容成爲一個具有多元化知識結構的人。同時在教學過程中實現"教-學-研"一體化,領會生活化、情境化課堂教學的精髓。工作中要善於積累,勤于思考,做到教學中既有理論依據,又有實踐創新,提高自己的科研能力,使自己的教育教學水平再上一個等級。

3、做一名輕鬆快樂的受學生歡迎的老師。向身邊優秀的同行學習管理經驗,學習掌握教師工作必備的專業知識及工作藝術,掌握兒童心理學及生理學等系統的科學知識,提高自己的管理能力。把對學生的做人教育放在首位,樹立爲學生的一生負責的理念,培養人,塑造人,形成自己獨有的工作風格。

4、作一名"善於反思,勤於積累"的老師。對自己的教學活動進行反思,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓。及時的將自己的反思整理提煉,積極投稿。

5、現代化技術水平上一個臺階,進一步學習課件製作,讓這一片天地更好的爲自身、爲教師發展服務。

四、實現目標採取的具體措施

1、首先努力完成日常教學工作,認真備課,認真上好每一堂課,愛崗敬業,按要求完成反思,及時對自己的教學進行反思,總結經驗,積累經驗,善於在日常教學工作中發現問題,並努力解決問題,認真研究學科特點,學習理論知識,不斷拓寬自己知識視野,增加自己知識儲備。

2、勤於學習,更新觀念,認真研究學科特點,認真學習數學課程標準,與時俱進。

3、積極參加各種聽、評課活動,進行高質量的教研活動,爭取機會讓自己在校內或校外都開一些有質量的公開課,向更有經驗的老師學習,提高自己的教學能力。

4、及時進行教學反思,撰寫教育隨筆和教學反思,加強課題研究和論文寫作;平時抓緊時間加強自身學習,閱讀教育專著和教育教學文章,做好讀書筆記。

5、加強自身課堂調控能力和教學方法手段的靈活運用,對自己的課堂教學進行深入研究;注重傾聽學生的心聲,嘗試走進學生的心靈。

6、每個學期末對自己的的教學進行總結,對學生的成績作出分析,及時反思自己的不足,總結經驗。

總之,在今後的時間裏,我會繼續發揚工作認真,樂於學習的特點,以真摯的愛,真誠的心,以及創建有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新的教育課程改革,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長爲不辱使命感、歷史責任感的優秀教師,成爲一名學生愛戴、家長信賴的教師。我願把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。

教師專業發展計劃 篇15

一、指導思想

教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈衝擊着現有的教師教育體系,對教育工作者提出了新的更高的要求。爲切實提高教學質量,促進專業教育向更高層次發展;爲了學校和教師的持續發展,實現教師職業的專業化,從我自己的實際出發特制定本人的兩年發展規劃。

二、個人專業發展的兩年總體目標

努力使自己成爲一名學習型教師

1、繼續繼承優良體育教育教學品質,衣着符合教師規範,以普通話教學,做到不遲到、不早退、不拖堂、不提前下課。並在教育實踐中不斷積累經驗,逐漸形成獨特的個人教學風格,向業務水平高的青年教師看齊。

2、繼續體育專業理論結合專業技能的學習。熟知《教育學》《學校體育學》等有關著作,更新個人專業知識、深識教材,做到因材施教;能科學合理地設計每一學期的教學目標,並與單元計劃相配套;在骨幹教師、優秀教師的展示實踐課中,開發教育資源,從而尋求自身教育教學方法、手段、教學設計上有所突破。

3、堅持每天1-2小時的閱讀,除教育教學類書籍,增加案例、課例的閱讀參考,尋求在理論研究上有建樹,不斷提高自身理論研究的能力,使自己成爲一名學習型教師。

三、個人專業發展的年度目標

1、第一年度目標

1)繼續自己的專業學習,積極提高自身的專業水平。不斷探索和實踐,努力營造適合學生學習的輕鬆、愉悅的課堂氛圍。

2)繼承優良的教育教學方法、手段,尋求自身教學特點,發揮所長,利用各種器材豐富教學內容,使課堂教學形式多樣化,逐步建立個人教學風格。

3)深識教材,因材施教。逐步提升自己的課堂掌控性,完成幾節高質量的優質課,並寫下教學感想。

4)閱讀有助於自身教學提高和教師個人素質提高方面的書籍,教學方法和理論方面等的著作,嘗試每學期能自讀2~3本;寫下教育教學感想,每個月寫下教育一篇千字教學感想,到學期末總結出一篇有質量的文章。

5)積極參與各教育教學類學術活動,做好筆記及完成其相應要求和功課。

實施的方式和途徑

1)熟悉中學體育教材,按照要求,配套單元計劃來設計教案。從學生角度來展現,學生能喜歡上體育課,願意上體育課,認爲上體育課是一件開心的事。學生能與教師關係融洽。

2)積極參加各類教科研活動。參加觀課、評課活動後,注重自身實踐、反思和總結;積累經驗,拓寬自己的教學思路。

3)多問,經常請教優秀教師,學習其成熟的教學理念、對待事物的隨機應變能力和課堂掌控技術,結合自身實際,形成一個全新的、便於自己控制的教學,使課堂教學有成效。每月寫一篇能反映和提高自己的教學日誌。

2.第二年度目標

1)在體育課教學設計、語言、手段、方法等有一定的教學特色和教學經驗,初步形成自己的教學風格。

2)在教育科研方面有突破,積極參與體育教研組課題研究,進行相關資料的收集和整理。並擬定一個學術研究方向。

3)繼續專業理論的學習,探索學生體育課創新能力,總結經驗,促成更有效的課堂教學。

4)通過自學或學校培訓,拓展1-2項專業技能。

5)關注學生的自身認知,從興趣、道德、情感、價值觀等多方面瞭解各年齡段學生。不侷限於教材,不斷從新角度理解和挖掘,做好2年教育教學的反思和總結。

6)隨着教學經驗不斷積累,進一步完善自身的教學風格,有一套完整的教學經驗集。

7)進一步培養自身專業素養,以高水準的經驗型青年教師爲目標。

實施的方式和途徑

1)終身學習的目標,嘗試閱讀整套新課程教學問題與解決叢書。對課堂的掌控性有質的提高,熟悉程度加深,力爭做到和諧、寬鬆、愉快的教學氛圍。

2)運用低年級教學語言,教學規範、做到語言精練,課堂教學氛圍良好,課堂紀律嚴謹,學生自信好學,身體素質不斷提高,活動能力加強。

3)堂的隨機應變能力提高,能及時有效處理好突發狀況。對於課堂上的一些隱患有及早的應對準備。

4)過各級層面的觀課、評課,彙總其創新,模擬一套中學體育教育教學方法集,爲確立自身教學風格作指導,發揮優勢。

5)循課改精神,注重學生主體,以培養學生良好的學習習慣和方法,鼓勵學生創新;在教學中注意學法指導,關注學生的學習過程,培養學生終身體育的觀念。

6)提高課堂有效性,積極參與各種形式的教科研活動,學習各項教材新增重點及重點轉移等等。經常閱讀教育教學類書籍及科研著作,通過反思和總結經驗成果,加強自身教育科研能力,使制定的學術論文有其可行性。

7)更新自己的專業知識和技能,在學校的教育工作或重大活動中有所用途。

四、預期目標效果:

通過對兩年規劃的逐步實施,應達到如下預期效果:

1、學習專業化知識、提高專業化技能的自覺性有明顯提高。

2、能夠產生比較強烈的自我提高慾望。

3、爲終身學習與發展,創造良好的開端。

4、成爲思想素質高,改革意識強、專業結構合理、教育教學水平高的教師。

5、成爲能夠適應教育改革和學校發展的學習型教師。

五、達成目標的保障措施及自我檢測措施

1.積極、認真對待每一節體育課。互聽課、展示課上能得到同行的贊同。形成自身特有風格的體育課教學,學生反響熱烈。

2.根據個人專業發展兩年規劃的制定,進行每學年、每學期的實施內容細化,制定改進計劃和實施措施,並在實踐過程中總結和創新。

5.利用週末和節假日參與專業技能提高培訓,更新專業知識和水平。

6.學期、學年的考覈,接受校委會和同事們的監督審查,以此來督促自己。

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