計劃人員崗位職責（精選23篇）
計劃人員崗位職責 篇1
1、計劃免疫人員必須熟悉業務，具有良好醫德醫風及高度的責任心，認真完成市區疾控中心佈置的任務。
2、凡屬計免相應傳染病(疑似)均應報告，並應進行個案調査和隨訪。
3、做好本社區內兒童的建卡、建證及登記工作。常住戶口兒童卡，證本符合率、正確率、完整率爲100%。
4、爲保證接種的覆蓋率和及時率，須及時準確掌握本社區常住、暫住和流動人口中的接種對象的變動情況。
5、正確掌握接種禁忌症，嚴格按無菌操作常規進行接種，保證計劃免疫工作質量，預防醫源性感染。
6、認真做好各種疫苗和生物製品的預算，按計劃領發各種疫苗，做到賬物相符。
7、爲保證疫苗的質量，按不同菌苗的冷鏈要求，科學管理各種疫苗，確保疫苗的效價。
8、預防接種各項記錄，必須填寫完整，不得缺項，不得任意塗改。
9、正確使用、保養冷鏈設備和接種器材。
10、配合市區疾控中心做好疫苗效果的監測工作。
11、在規定的時間完成各類報表，報表數據要正確，並做好宣教工作，配合入托入學做好轉卡工作。
計劃人員崗位職責 篇2
1、計劃免疫人員必須熟悉業務，具有良好的醫德醫風及高度的責任心，認真完成市區疾控中心佈置的任務。
2、凡屬計劃免疫相應傳染病(疑似)均應報告，並應進行個案調査和隨訪。
3、做好本社區內兒童的建卡、建證及登記工作。常住戶口兒童卡、證本符合率、正確率、完整率爲100%。
4、爲保證接種的覆蓋率和及時率，需及時準確掌握本社區常住、暫住和流動人口中的接種對象的變動情況。
5、正確掌握接種禁忌症，嚴格按無菌操作常規進行接種，保證計劃免疫工作質量，預防醫源性感染。
6、認真做好各種疫苗和生物製品的預算，按計劃領發各種疫苗，做到賬物相符。
7、爲保證疫苗的質量，按不同菌苗的冷鏈要求，科學管理各種疫苗，確保疫苗的效果。
8、預防接種各項記錄，必須填寫完整，不得缺項，不得任意塗改。
9、正確使用、保養冷鏈設備和接種器材。
10、配合市區疾控中心做好疫苗效果的監測工作。
11、在規定的時間完成各類報表，報表數據要正確，並做好宣教工作，配合人託人學做好轉卡工作。
計劃人員崗位職責 篇3
庫存計劃員是一個要求對數據敏感，善於學習新知識，尤其擅長分析總結的崗位，庫存計劃員要輸出有質量的分析報告，將庫存目標分解至各部門，還要輸出庫存策略改善報告和循環盤點報告
崗位職責：
1、負責將年度庫存目標分解至部門目標
2、負責對dpppdm分解的ito&dos目標進行反向驗證是否滿足目標
3、負責輸出周e&o/dos/賬齡&月度ito庫存報告，並傳遞至dpppdm進行庫存預實差異分析
4、負責組織周度庫存分析會議，檢討庫存趨勢及評審呆滯庫存處理方案，並輸出糾正與預防措施；
5、負責驗證評價成品庫存策略是否支持庫存目標並監督庫存策略優化和改善
6、負責每週監督及時交付率異常改善
7、負責發起成品循環盤點，並跟進盤點結果及差異分析
任職資格：
1、基本素質：要有過程監控能力，要有信息收集能力，要有問題分析與解決能力，要有邏輯分析與歸納能力，
2、本科以上學歷，數理經濟學/統計學及相關專業優先，1年以上數據分析類工作經驗；
3、熟練office辦公軟件知識，對excel軟件精通。瞭解財務知識和成本管理知識
計劃人員崗位職責 篇4
計劃調度專員太太樂食品上海太太樂食品有限公司,nta飯店聯盟,太太樂,太太樂食品,太太樂
職責描述：
1、根據生產及銷售計劃,準確制定生產月計劃。
2、跟蹤分公司報貨計劃完成情況,提出問題並解決問題。
3、定時完成產、銷、存計劃分析,提出改進意見。
4、準確快速完成銷售數據的統計及調整並進行分析。
5、配合相關部門完成產品調度和促銷計劃的安排。
6、準確及時完成分公司報貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發貨進度,發現問題及時溝通。
8、準確及時完成分公司促銷品的發放,保障促銷活動順利進行。
任職要求：
1、具有相關計算機應用技能,能熟練操作office軟件。
2、適應性強,有較強的.表達和溝通能力。
3、具有團隊工作精神,工作態度嚴謹,有強烈的工作責任心。
4、具有獨立分析和處理突發事件的能力。
5、有企業計調工作經驗尤佳。
計劃人員崗位職責 篇5
崗位目的：
貫徹執行國家和油田公司有關法律、法規和政策、指令及集輸站各項規章制度，做好生產計劃和調度工作，確保站生產安全平穩運行。
工作職責：
1、負責站經營計劃的彙總、審覈、上報、下達、檢查，組織對生產單位、輔助生產單位定期生產經營目標責任的'考覈。
2、制定日常生產計劃，編制生產運行方案，並組織實施。
3、掌握站生產情況，指導、監督、協調各生產單位日常生產運行，解決生產中出現的各種問題。
4、組織分析生產運行統計數據，提出合理化建議。
5、負責全站節能降耗工作，組織落實公司、站節能降耗及其項目的實施管理工作。
6、組織站內技術、工藝改進，修訂生產工藝流程、技術操作規程並監督落實執行。
7、組織、檢查、考覈各生產單位技術培訓工作。
8、協助站領導制定站中長期生產發展規劃。
9、組織制定因停電等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。
工作要求：
1、及時瞭解生產情況，全面檢查當日各項生產和次日生產準備情況，搞好計劃動態分析，做好控制、調整、總結工作。
2、不斷鑽研生產工藝技術，及時瞭解科研新信息，掌握生產新技術。
3、抓好職工技術業務培訓，不斷提高職工技術業務水平。
計劃人員崗位職責 篇6
崗位職責:
1、合併經營報表的編制和報出
2、經營損益預測和經營情況的跟進
3、月度、季度、年度的經營數據彙總並分析，出具相關管理報表
4、預測、監控回款及付款情況，優化資金佔用
5、公司流程制度的起草和發佈
6、領導交辦的.其他工作
任職資格:
1、大學本科以上學歷，統計類、管理類或相關專業
2、2年以上相關工作經驗
3、熟練運用常用辦公軟件
4、學習能力強，良好的邏輯思維能力
計劃經營專員崗位
計劃人員崗位職責 篇7
崗位目的：在科長的領導下，做好全站申報計劃的統籌安排，確保計劃項合理有序落實，站生產平穩、安全、高效運行。
工作職責：
1.協助站領導制定站中長期生產發展規劃。
2.負責各部門計劃預算管理，彙總、審覈各車間設備、工藝改造計劃。
3.組織對各科室、各車間計劃落實情況的考覈工作。
4.分析、報告計劃的`執行結果，不斷提高計劃的合理性和準確性。
5.控制生產成本，制定節能降耗方案，檢查彙報各部門節能降耗工作落實情況。
工作要求：
1.根據公司及站工作實際，制定計劃要科學、客觀。
2.合理安排計劃落實，實現資源價值最大化。
3.協調各單位計劃落實，保障生產運行平衡。
計劃人員崗位職責 篇8
職責描述：
大專以上學歷，3年以上同崗位經驗，懂物料管理，生產管理，材料計劃。
一、計劃管理：
1.主導銷售訂單評審，對訂單交期負責；
2.編制生產計劃和生產訂單並組織生產；
3.生產計劃和生產訂單情況跟進；
4.生產協調會的組織與召開；
5.進行產能負荷分析，調整生產計劃；
6.協調各部門的.工作進度和銜接；
7.生產計劃分析報告。
二、物控管理：
1.物料需求計劃的制定與監督執行；
2.生產過程中待料、退料、補料和借料以及訂單改制的管理；
3.物料進、銷、存的核實與控制；
4.公司所有生產材料採購請購的預審；
5.針對銷售訂單或生產進行物料使用狀況統計和分析，爲成本控制提供數據。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
計劃人員崗位職責 篇9
崗位職責：
1、能準確、全面地把握客戶旅遊需求；
2、熟知旅遊目的.地、旅遊法規,負責旅遊產品的操作,根據客戶需求推薦旅遊線路。
3、與相關供應商保持良好的溝通與合作,不斷主動開拓和優化供應商資源。
4、日常操作過程中配合維護批發商和地接社等資源關係。
5、定期統計各個環節(機票、酒店、景點、導遊/領隊)出現的問題,上報公司加以解決和總結。
6、按時完成公司業績指標。
任職要求：
1、旅行社計調、操作、銷售任職經驗優先。
2、男女不限,大專以上學歷。
3、具有很好的團隊意識,能和諧相處。
4、工作細緻、有責任心、有耐心、能承受較大工作壓力。
5、熟悉操作計算機及辦公軟件。
6、能夠接受加班。
計劃人員崗位職責 篇10
1、有汽車零部件行業物控計劃及生產計劃工作5年以上計劃主管工作經驗；耐心，善於學習，責任心強；
2、熟練操作office等辦公軟件，熟悉mrp運算邏輯，能夠熟練運用用友u8系統，熟悉mes & erp操作系統；
3、對制定原材料計劃有比較清晰的理解；瞭解bom表結構，會整合客戶預測數據等外部數據，分解成內部物料計劃方案，對物料進行月、周計劃發佈、日來料安排；
4、監督生產、材料計劃的完成情況，監督車間嚴格按標準bom用量控制生產用料；
5、及時與生產部溝通，掌握生產的進度，每週統計本週的任務完成情況，併發佈下周具體的.生產任務，實現均衡生產；關注落實生產達成率，有效識別未達成的風險並組織改善；
6、工廠物料安全庫存設置規劃，做好進料預警，對安排計劃出現的問題進行有效的應對；對原物料進行有效監控，控制物料合理安全庫存。
計劃人員崗位職責 篇11
1、中國區供應計劃、需求計劃及生產計劃模塊的統籌與管控。
2、帶領團隊進行總部工作開展。
3、與全球總部進行合作與彙報。
4、進行全國性優化項目的推動與管理。負責中國區供應計劃、需求計劃及生產計劃模塊的統籌與管控。
5、帶領團隊進行總部工作開展。
6、與全球總部進行合作與彙報。
7、進行全國性優化項目的推動與管理。
計劃人員崗位職責 篇12
崗位職責：
1.熟悉相關技術文件,瞭解鋼結構企業運營模式和流程；
2.掌握生產工藝,技術工藝,成本控制和相關數據,同時能夠制定,擬定相關定額和制度；
3.能夠編制各種結構或項目類型的人,財,物等各要素的參數,定額和指標；
任職要求：
1.行業大企業同崗位3年以上工作經驗；
2.具備相應的`溝通能力和調度各要素協同協作水平；
3.年齡40歲以下；
計劃人員崗位職責 篇13
庫存計劃員庫存計劃員是一個要求對數據敏感，善於學習新知識，尤其擅長分析總結的崗位，庫存計劃員要輸出有質量的分析報告，將庫存目標分解至各部門，還要輸出庫存策略改善報告和循環盤點報告
崗位i職責：
1、負責將年度庫存目標分解至部門目標
2、負責對dpppdm分解的ito&dos目標進行反向驗證是否滿足目標
3、負責輸出周e&o/dos/賬齡&月度ito庫存報告，並傳遞至dpppdm進行庫存預實差異分析
4、負責組織周度庫存分析會議，檢討庫存趨勢及評審呆滯庫存處理方案，並輸出糾正與預防措施；
5、負責驗證評價成品庫存策略是否支持庫存目標並監督庫存策略優化和改善
6、負責每週監督及時交付率異常改善
7、負責發起成品循環盤點，並跟進盤點結果及差異分析
任職資格：
1、基本素質：要有過程監控能力，要有信息收集能力，要有問題分析與解決能力，要有邏輯分析與歸納能力，
2、本科以上學歷，數理經濟學/統計學及相關專業優先，1年以上數據分析類工作經驗；
3、熟練office辦公軟件知識，對excel軟件精通。瞭解財務知識和成本管理知識
計劃人員崗位職責 篇14
1、3年以上計劃管理經驗，其中2年以上製造型企業生產計劃管理崗位經驗；
2、熟悉生產計劃管理，熟悉erp；
3、有較強的`溝通協調能力，具有一定的數據統計分析能力；
4、有較強的進取心和責任心，抗壓能力強；
5、有較強的計劃統籌和執行能力
計劃人員崗位職責 篇15
崗位職責:
1、建立、完善並定期優化計劃管理的工作流程及制度;
2、負責外協廠聯繫，溝通，協調，跟單進度的日常管理;
3、根據訂單交期、工廠生產進度、面輔料進廠情況及公司生產能力的判定，合理編排生產計劃;
4、參與評估外發加工廠生產能力，負責開發、維護和儲備加工資源;
5、負責定期統計、分析各分公司的產能，優化加工週期;
6、定期根據公司及外發工廠的加工運作狀況，及時提出並解決生產管理過程中存在的問題和潛在危機。
任職資格:
1、工業工程、企業管理、統計、服裝工程等相關專業，大專及以上學歷;
2、服裝生產計劃主管或經理職位5年以上工作經驗，熟悉牛仔和水洗工藝要求;
3、掌握計劃管理知識，熟悉生產管理、採購管理、物流管理和服裝行業方面的知識，精通服裝生產計劃工作流程;
4、具有良好計劃能力;具有較強的協調能力和溝通能力，兼具較強的執行力;
5、熟練使用各種辦公軟件。
計劃人員崗位職責 篇16
職責描述:
1、負責公司生產計劃管理工作,負責生產計劃管理制度的制訂、檢查、監督、控制及執行;
2、結合企業的經營目標和生產實際,爲決策層提供生產規劃方面的建議、方案;
3、管理內容包括生產計劃,物料計劃,倉儲計劃以及庫房管理;
4、對企業的生產環節進行計劃、組織、控制和優化改善;
5、及時組織公司相關部門召開計劃會議,根據營銷中心銷售情況, 綜合平衡生產資源、生產能力,科學編制合理的月生產計劃,周生產計劃表;
6、認真組織實施,檢查,協調,考覈生產計劃,確保年度生產計劃的完成,力爭實現生產效益最大化;
7、根據訂單情況制訂合理的銷售預測計劃, 準確的物料回貨計劃, 有效提高庫存週轉率,降低庫存積壓金額.
8、定期進行生產統計分析,經濟活動分析會,總結經驗, 爲實現企業的經營目標提供生產方面的保證;
9、定期組織盤點,庫存管理,物料進、銷、存的核實與控制;
10、公司所有生產材料採購請購的預審;
11、針對銷售訂單或生產進行物料使用狀況統計和分析,爲成本控制提供數據.
任職要求:
1、本科及以上學歷,非常熟悉erp邏輯及實施與執行,5年以上大型工廠pmc經理職位實操經驗,2年以上pmc總監工作經驗;
2、熟悉生產流程、計劃管理、物料管控等工作,對計劃、物控與倉儲、出貨管理全盤掌控能力強;
3、對iso在物流管理上的運用有系統規範化的手法,熟練掌控易助erp系統,並有改善維護能力、數字能力、協調性強;
4、具有優秀的產能規劃能力,協調銷售、採購、物流等部門的工作;
5、具有較好的領導能力、判斷力、決策力、人際溝通能力和計劃能力,具有積極的工作態度和很強的責任心,工作效率高。
計劃人員崗位職責 篇17
1、工作職責:
(1)開發拿地:負責新項目的拓展對接
(2)各項目經營計劃:發展計劃、樣板計劃、四證計劃、預售證計劃、稅返計劃、供電計劃、消防計劃、內外裝計劃、產權計劃、移交計劃、疑難問題、市政道路等
(3)計劃模塊:負責模塊計劃編制,跟進已上線模塊計劃填報及審批情況
(4)現金流:負責中區項目現金流梳理、彙報
(5)經營決策:新項目測算所需經營期及獎金估算、決策文件簽署前經營期及獎金測算、責任書編制及會籤、項目經營期調整的審批
(6)項目考覈:年度獎金考覈、項目經營成果核算
(7)制度建設:負責牽頭組織商業地產計劃管理、經營目標管理制度的修訂,並每年收集整理年度發佈管理規定及培訓資料
(8)培訓:編制年度部門培訓計劃,組織培訓課件編制並跟蹤落實各培訓計劃按期完成
(9)各部門對接工作
2、任職資格:
(1)34-38歲,身高1米70以上;
(2)土木工程、工民建、建築工程、工程管理土建類專業統招本科;
(3)5年以上大型房地產開發公司計劃運營工作經歷;
(4)熟練使用各類辦公軟件,頭腦靈活,思路清晰,具備良好的溝通協調能力;
商業綜合體項目計劃經營管控經驗,同時管控多個項目優先。
計劃人員崗位職責 篇18
職責描述:
1、制定商業地產項目開發的年度計劃、月度計劃。包括項目的關鍵節點計劃和配套專項計劃等。
2、對項目的整體運營週期進行分解,並要求項目公司自報計劃,各個職能部門進行有效配合和協助。
3、在計劃實施中對已制定計劃進行管控,發生延期超期要及時和有關職能部門以及相關項目公司及時溝通協調。
4、組織開展業務流程梳理。
任職要求:
1.全日制本科學歷以上學歷,土木工程/城市規劃/工程管理/房地產開發等相關專業;
2.七年以上房地產工作經驗,其中至少1個完整商業項目的全程工程管理/計劃管理經歷;
3.對房地產項目計劃管理、流程管理、公司整體運營有較深刻認識;有計劃管理(計劃和考覈)經驗優先;
4.熟悉大型地產集團管控模式,有地產集團總部、地產管理顧問公司等方面工作經驗優先;
5.綜合素質全面,組織協調能力強,情商高。
計劃人員崗位職責 篇19
1、大學本科或以上學歷，工程類或經濟管理類相關專業。
2、6年（含）以上本崗位相關工作經驗。
3、熟悉國家宏觀經濟政策，集團相關行業業發展現狀和趨勢；精通戰略管理相關知識；掌握經營管理相關知識。
4、崗位職責相關的中級職稱及以上；或崗位職責相關的職業資格等級二級及以上。
計劃人員崗位職責 篇20
崗位目的：
在科長的領導下，做好生產調度、統計和工藝技術改進和規範工作，確保站生產平穩、安全、高效運行。
工作職責：
1、根據公司、站生產任務要求，組織、指揮、協調各生產單位、輔助生產單位的日常生產運行。
2、協助科長組織召開生產調度會和專業會，貫徹執行公司生產調度會決議，並檢查、考覈落實情況。
3、協助科長組織、檢查、督促各單位生產落實情況，及時處理生產中各種問題，充分利用各種生產要素，確保運行有組織、任務有落實。
4、負責編制、修訂生產工藝流程、技術規程及生產管理制度，並檢查督促落實，組織、檢查、考覈各生產單位技術培訓工作。
5、負責技術改造項目計劃的'擬定、調研論證、預算以及報批後實施過程中的技術指導和進度控制。
6、負責建立健全統計相關管理制度，組織收集生產運行數據，進行分析、處理、彙總和存檔，編制月、季、年度各類生產統計報表並及時按要求上報。
7、制定因大修、停電、爆管等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。
8、對外協調公司相關科室、採油廠、煉油廠和管道公司輸油處業務關係。
工作要求：
1、瞭解公司調度指令，檢查指令執行情況，處理、上報生產過程中各種問題，確保生產正常運轉。
2、不斷鑽研生產工藝技術，及時瞭解科研新信息，掌握生產新技術。
3、抓好職工技術業務培訓，不斷提高職工技術業務水平。
4、加強各部門的聯繫，調動一切積極因素，提高勞動生產效率。
計劃人員崗位職責 篇21
職責描述:
1、 制訂並執行集團戰略規劃及與日常運營相關的制度體系業務流程;
2、 策劃推進及組織協調集團運營計劃,進行市場發展跟蹤和策略調整;
3、 建立集團運營管理體系並加以完善;
4、 制訂集團運營指標、年度發展計劃, 並監督確保指標順利完成;
5、 制訂運營管理部發展計劃,協調部門間工作,有序組織部門日常管理。
任職資格:
1、 計劃管理、地產、工程等相關專業本科以上學歷
2、 10年以上工作經驗,5年以上相關高級管理崗位工作經驗;
3、 具備深厚的企業戰略規劃管理及企業計劃管理的理論功底和運作經驗;
4、 具有優秀的溝通協調能力和管理經驗
計劃人員崗位職責 篇22
工作職責：
1、 負責雙百項目品牌搭建及對外傳播，提升雙百品牌對外影響力。搭建雙百對外發聲渠道，包括公衆號搭建及運營；
2、 持續關注投資項目發展過程中各類痛點需求，獨立完成雙百投後服務各項活動策劃，從服務重點雙百項目核心需求出發，搭建交流平臺幫助雙百項目對投資機構、公司內業務專家、優秀人才等。不斷提升雙百投後服務在行業內影響力，打造投後服務標杆活動案例。
任職要求：
1、本科以上學歷，互聯網3年以上從業經驗，有較成熟的.市場品牌向行業經驗優先，有一線投資機構投後服務經驗優先；
2、工作認真負責，洞察力強，有開放服務心態，熱愛投資領域工作並希望做出一番成就；
3、有較強的資源整合能力，善於調度相關資源爲達成目標服務；
4、責任感強，良好的溝通協調能力和團隊合作精神。以上相關行業工作經驗，有大型地產公司工作經驗者優先。
計劃人員崗位職責 篇23
職責描述:
1、負責房地產公司計劃管理工作。(含工程進度計劃,銷售計劃、報建計劃等等)
2、負責地產公司經營會議管理工作。
3、負責總經理督辦事項管理工作。
任職要求:
1、專科及以上學歷,有房地產相關專業優先;
2、有地產公司工程相關專員崗位工作經驗優先;
3、公司提供五險一金,年底獎金,定期體檢等多項福利。