工會活動總結(精選9篇)

來源:瑞文範文網 1.16W

工會活動總結 篇1

爲活躍教職工的文化生活,豐富校園文化,我鄉國小工會組織了一次充滿趣味性的慶祝“五一”國際勞動節的系列活動,全鄉134個會員全部都參加了此次活動。慶祝活動分爲體育趣味競技比賽和遊園兩個大項目。

工會活動總結(精選9篇)

年4月28日上午,慶祝活動如期舉行。首先舉行的是體育趣味競技比賽。這次比賽活動共設“齊心協力”5人板鞋比賽、“袋鼠跳”接力賽、“前赴後繼”運球接力賽三項比賽,大家在比賽中情緒高昂、氣氛歡快,比賽過程進行的非常激烈,全體會員都積極的投入到比賽中,一同享受着比賽的樂趣,在這幾個項目的比賽中,充分體會和感受到了團結的力量。增強了講大局、講全局、講集體榮譽的意識,錘鍊了團結協作、頑強拼搏、銳意進取、敢於勝利的過硬作風。

緊接着我們又開展了遊園活動,這次遊園共設男女定點投籃、猜謎語、吹蠟燭、定點投圈、吹乒乓球等5項活動。隨着主持人的一聲“遊園活動開始”,大家就挑選自己喜歡的項目蜂擁而上,津津樂道地參與其中,在活動中尋找一份快樂。

舉行本次趣味運動比賽,不僅鍛鍊了我鄉工會廣大教師的身體,更重要的是通過比賽,增強了老師之間團結協作的能力,使大家看到了團結的力量。我相信,通過團隊不斷的努力,一定能把我鄉的教育教學工作做得更好,讓山區的孩子健康成長。

工會活動總結 篇2

在教師節到來之際,我校以教師節作爲向學生進行尊師教育的重要契機,組織學生開展了一系列的慶祝教育活動。讓學生獲得爲人師表的感受,體驗教師工作的辛勞,明白尊敬師長的道理,學會自主學習的自我管理。

一、開展爲老師寫一封慰問信、爲老師辦一期手抄報和畫一幅畫等形式的慶祝活動。

二、召開"爲教師喝彩"教師會議。

在第二十七個教師節到來之際,我校楊校長以"爲教師喝彩"爲主題做了教師會講話。會上,楊校長向辛勤工作在教育戰線上的教師,表示熱烈的祝賀和節日的問候!對我校獲得的成績和榮譽及全體教師的努力工作做出了充分的肯定,並向教師提出了新的要求,要爲人師表,做一名多能型教師。

三、號召學生們觀察教師一天的工作:上課、批改作業、組織活動、輔導學生等等,瞭解教師職業的特點和主要工作內容。學生說:過去總認爲老師既輕鬆又威風,往講臺上一站,說說寫寫就行了,而我們太累了。經過這幾天的觀察才知道,老師真不容易。別看短短的40分鐘,老師們光爲此做的準備就遠遠超過40分鐘,還有課下的批改作業、輔導學生……再長的時間也代表不了老師爲我們所付出的心血,況且老師的工作並不僅僅是單純的上課。我想真誠的對老師們說一句:老師,您辛苦了!

四、"謝師卡"動手製作謝師卡活動爲杜絕以往爲老師購買教師節日禮物的舊習,我校號召學生能夠自己動手、自己動腦,爲老師做一份小禮物,卡片上寫上自己最想和老師說的話,以此表達對老師的敬愛之情。活動培養了學生動手能力,同時也杜絕了購買教師節日禮物的舊習。

五、"老師,謝謝您的愛"主題班隊會9月9日下午,我校6年級2班召開了"老師,謝謝您的愛"主題班隊會,班會上,同學們朗誦詩歌,爲老師獻上一首歌,還爲老師獻上一束鮮花,美麗的詩句,動聽的歌曲都表達了學生對老師的愛。通過班隊會活動讓學生們與老師的心更近了。

教師節慶祝這天,每位從教室裏走出來的教師臉上都洋溢着幸福的微笑:有的班學生給老師送上了節日祝福語,有的班學生給老師獻上了莊嚴的隊禮,有的班學生爲老師製作了精美的圖片……儘管只是一個小小的行動,可帶給老師的是欣慰無限。通過此次活動,少先隊員們走近了老師,瞭解了老師,理解了老師,體驗教師工作的辛勞,縮短了師生之間的距離,融洽了師生關係。不僅如此,相信"尊師"已經在學生心中生根、發芽,它將伴隨學生走過以後的每一個教師節、生活中的每一天。

工會活動總結 篇3

在教師節到來之際,我校以教師節作爲向學生進行尊師教育的重要契機,組織學生開展了一系列的慶祝教育活動。讓學生獲得爲人師表的感受,體驗教師工作的辛勞,明白尊敬師長的道理,學會自主學習的自我管理。

一、開展爲老師寫一封慰問信、爲老師辦一期手抄報和畫一幅畫等形式的慶祝活動。

二、召開"爲教師喝彩"教師會議。

在第二十七個教師節到來之際,我校楊校長以"爲教師喝彩"爲主題做了教師會講話。會上,楊校長向辛勤工作在教育戰線上的教師,表示熱烈的祝賀和節日的問候!對我校獲得的成績和榮譽及全體教師的努力工作做出了充分的肯定,並向教師提出了新的要求,要爲人師表,做一名多能型教師。

三、號召學生們觀察教師一天的工作:上課、批改作業、組織活動、輔導學生等等,瞭解教師職業的特點和主要工作內容。學生說:過去總認爲老師既輕鬆又威風,往講臺上一站,說說寫寫就行了,而我們太累了。經過這幾天的觀察才知道,老師真不容易。別看短短的40分鐘,老師們光爲此做的準備就遠遠超過40分鐘,還有課下的批改作業、輔導學生……再長的時間也代表不了老師爲我們所付出的心血,況且老師的工作並不僅僅是單純的上課。我想真誠的對老師們說一句:老師,您辛苦了!

四、"謝師卡"動手製作謝師卡活動爲杜絕以往爲老師購買教師節日禮物的舊習,我校號召學生能夠自己動手、自己動腦,爲老師做一份小禮物,卡片上寫上自己最想和老師說的話,以此表達對老師的敬愛之情。活動培養了學生動手能力,同時也杜絕了購買教師節日禮物的舊習。

五、"老師,謝謝您的愛"主題班隊會9月9日下午,我校6年級2班召開了"老師,謝謝您的愛"主題班隊會,班會上,同學們朗誦詩歌,爲老師獻上一首歌,還爲老師獻上一束鮮花,美麗的詩句,動聽的歌曲都表達了學生對老師的愛。通過班隊會活動讓學生們與老師的心更近了。

教師節慶祝這天,每位從教室裏走出來的教師臉上都洋溢着幸福的微笑:有的班學生給老師送上了節日祝福語,有的班學生給老師獻上了莊嚴的隊禮,有的班學生爲老師製作了精美的圖片……儘管只是一個小小的行動,可帶給老師的是欣慰無限。通過此次活動,少先隊員們走近了老師,瞭解了老師,理解了老師,體驗教師工作的辛勞,縮短了師生之間的距離,融洽了師生關係。不僅如此,相信"尊師"已經在學生心中生根、發芽,它將伴隨學生走過以後的每一個教師節、生活中的每一天。

工會活動總結 篇4

本學期,我校工會在上級教育工會及學校黨政領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,以構建和諧校園和新時期師德建設爲核心,以職工代表大會的進一步規範、校務公開工作的深入和師德師風建設爲重點,以促進提高教育教學質量爲目標,進一步推進教師隊伍建設、學校民 主建設和工會自身建設,切實履行工會的各項職能,團結動員全校教職工爲提高教學質量而努力,組織全校教職工團結進取、奮力開拓,加強學校工會工作建設取得了一定的成績。

一、努力提高教師的思想素質和業務素質,建設一支優秀的教師隊伍。

學校的首要工作是教育教學,培養新時期教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍,今年工會配合學校教導處開展了一系列活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。

(一)不斷加強理論學習,提高教工師德水平。首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確的人生觀、職業觀。良好的道德觀、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的,它緣於人對人生、對理想、對社會的正確認識,只有在提高教師政治理論水平的基礎上,才能將師德工作落在實處。我們工會積極配合黨小組堅持組織教工學習黨的基礎知識理論,學習“三個代表”重要思想,將黨的政策、路線教育與教育教學實踐結合起來,在提高教師政治覺悟的基礎上,開展行之有效的師德教育。

其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治校。今年工會組織教師學習了《教師法》《教育法》《未成年人保護 法》、《預防未成年人犯罪法》、中共中央國務院《關於加強未成年人思想品德教育的若干意見》等與教育教學相關的法律知識,提醒教師時刻記住要遵紀守法,要約束自己行爲,提高師德水平。

(二)堅持關心青年教師,促進青年教師迅速成長。學校工會不僅加強了教師師德師風教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。在要求全體教職工要立足崗位成才,通過多種方法提高自身素質的基礎上,工會創造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業技能水平和文化建設水平。把實施“人才強教”工程和“教育技術創新”活動結合起來。緊緊圍繞全面提高教育質量這一中心,爲教師特別是青年教師全面發展、提高教學能力和創新能力搭建平臺,組織開展形式多樣的教學競賽。其次,針對學校青年教師多,經驗不足,工會主動爲教師解憂,組織青年教師向經驗豐富的老教師學習,拓寬青年教師視野。

二、堅持校務公開,加強校風建設,發揮工會的監督職能。

教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會長期以來,一直關心職工生活,堅持教職工代表大會制度,充分發揮教職工代表大會的的橋樑、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民 主管理。

(一)實施民 主管理。

每學期開學前,學校都召開教職工代表大會。會前由學校黨小組及工會委員會列出學校發展的教學計劃、管理體制的改革與設想,由教職工代表大會討論,積極讓教職工集思廣益,參與學校管理。

(二)堅持校務公開。

學校工會全面貫徹、執行縣教育局、教育工會關於“校務公開”的意見精神,積極組織實施學校校務公開。向全校教職工全面公佈學校財務、評先、考覈、教學、培訓等整個工作情況。校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法進行了全面的、深入的瞭解,全面調動了廣大教職工的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民 主建設和廉政建設。

(三)參與學校的決策。

工會在協助學校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民 主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛徵求意見,不斷修改完善,保證實施效果。教職工代表大會發揮監督職能,對學校領導提出述職的要求,進行了年終考評。

三.急教工所急,想教工所想,把工會建成溫暖的職工之家。

要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難,把工會辦成真正的教職工之家。學校教職工遇有婚喪產假、生病住院,學校工會都組織人員前去慰問,做到把關心送到每個教職工的心坎上。真摯的關懷爲廣大教職工解除了後顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學活動中,把學校事當作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中,爲學校發展作貢獻。

本學期的工作還有些地方做得不夠:收集教職工的意見建議還不夠全面,對教職工的實際困難瞭解不夠深入;由於學校客觀條件的限制,“教工之家”沒有建立起來,在一定程度上也制約了教工活動的正常開展。

總之,學校工會發揚優良傳統,爲教職工服務,爲學校發展服務,很好地發揮了橋樑作用。今後,我們將再接再厲,把工會辦成教職工最溫馨的家。

工會活動總結 篇5

暑假以來,我鎮中心國中、教育工會根據x教工(20xx)x號文件精神,以慶祝第32個教師節爲契機,開展了系列慶祝活動和“教育工會幹部大走訪”活動,現將活動情況總結如下:

一、領導重視、制定方案、精心組織。

爲做好教師節慶祝工作,8月底,中心國中徐校長主持召開了中心國中辦公會議,研究制定了活動方案。9月初,召開了全鎮校長會,將方案精神傳達至各校。各校明確一名副校長具體負責,根據中心國中的要求,精心策劃、周密安排。爲活動開展做好前期基礎準備工作。

二、開展“系列活動”慶祝教師節。

秋季開學以來,我們根據活動方案,開展了以下活動:

1、召開教師座談會,聽取全鎮廣大教師對我鎮教育發展的意見和建議。

2、評選了一批“師德標兵”、“優秀教師”、“先進教育工作者”,發揮先進的模範帶頭作用,推進全鎮教育教學深入發展。

3、組織了一次論文評選,全鎮評出優秀論文58篇,促進了教師專業成長。

4、層層簽訂責任書,個個明確奮鬥目標。中心國中分別與全鎮各校校長、各校中層幹部、教研組長、教科室主任等簽訂了目標責任書。

5、召開全鎮黨員會議。全體黨員教師向黨組織遞交了公開承諾書。

6、組織資金慰問全鎮教師。我鎮共籌集資金10多萬元作爲節日慰問費(在職教師人均300元,退離休教師人均200元)。  7、召開了離退休教師茶話會。傾聽他們教書育人的體會,和對教育工作和教育工會工作的意見和建議。

8、組織了離退休教師釣魚比賽。

三、開展“走訪”活動,構建和諧東陳教育。

1、排查摸底,明確對象。

爲了確保走訪工作落到實處,我們對全鎮教師進行了排查摸底,將關注焦點投入以下幾類:

一是德高望重的老領導;二是優秀教育工作者;三是教師世家;四是離休教師;五是困難教職工;六是支教教師;七是老黨員。

2、籌集資金,及時走訪。

我鎮教育的主管領導高度重視、積極支持“走訪”活動,劃撥專項活動資金。中心國中領導廣泛參與,各校長積極配合,社會影響較好。活動中,我們先後走訪了徐佰林等6位老領導,和何季良等8位優秀教育工作者,向他們送去節日的問候。訪問了史家高、朱招寅、薛其達、劉正元、張迂迴等9個教師世家。慰問了離休教師夏鬆年等6人;困難教職工聖如龍等12人;支教教師汪樹林;老黨員朱惠民等。各學校也相繼開展了一些小型活動,把陽光和溫暖及時送至全體教師的心坎上,促進了我鎮教育的和諧建設。

四、活動體會

開展第32個教師節系列慶祝活動,營造了一種尊重知識、尊重人才的社會氛圍,弘揚“尊師重教”的社會風尚,有效激發了廣大教育工作者愛崗敬業、教書育人、獻身教育事業的熱情。激發廣大教師回報社會,社會各界和廣大羣衆、家長對教育事業社會倍加關心和積極支持,形成良性互動。

走訪困難教職工,帶給他們的不僅是經濟的資助,更是心理上的安撫,是一種家的溫馨;走訪教師世家,不僅在於傾聽他們的故事,更是頌揚他們的精神;走訪優秀教育工作者,悉心聽取他們對學校工作的意見和建議、有效促進我鎮教育事業再上新臺階。

開展教師節系列慶祝活動和工會幹部走訪活動,中心校領導和工會幹部不僅可以面對面,心貼心,實打實的爲教職工服務,而且會聽到教職工對組織心聲,瞭解到他們爲教育發展獻出的良策,不僅樹立了領導幹部的良好形象,而且密切了黨羣、幹羣關係,讓廣大教職工感受到組織的關心,感受到黨和政府的溫暖。

工會活動總結 篇6

“五一”節前夕,xx縣總工會精心謀化,組織實施了企業職工籃球賽、第二屆職工書畫大賽、“寫一封家書” 徵文活動以及羣團幹部教育培訓班等系列慶祝活動。

企業職工籃球賽共有12支球隊參賽,比賽時間爲4月25日28日,設冠、亞、季軍各一名。職工書畫大賽獲獎作品共計76幅已全部裝裱布展於縣總工會展廳,供職工觀摩學習欣賞。與組織部、婦聯、團縣委聯合舉辦了爲期二天的羣團幹部教育培訓班,112名羣團幹部整體工作水平得以提升。與郵政略陽縣分公司聯合開展的“寫一封家書” 徵文活動,正在徵稿之中。

縣總工會開展慶“五一”系列活動,旨在增強全縣職工的凝聚力、向心力、戰鬥力,弘揚職工團結拼搏、勇於進取、精益求精的精神,進一步提振縣域工業經濟發展信心。

工會活動總結 篇7

五一節前夕,區總工會、離退聯在區老年活動中心舉辦迎五一爲主題的遊園活動。100多名集美區直機關行政事業單位的離退休老同志共聚一堂,興致勃勃地參與乒乓球比賽等各種遊園活動。處處洋溢着歡樂、祥和、喜慶的氣氛。

離退休老同志在乒乓球比賽中,本着我運動、我健康、我快樂的精神,充分合作,你追我趕,奮勇爭先,整個比賽活動充滿了濃濃的趣味。其中陳甲偉、黃桂珠分別摘得男女兩個項目的冠軍,延續上屆運動會成爲全場的最大贏家,他們以高昂的熱情展示了我區職工隊伍積極向上的精神面貌。

本次比賽活動豐富了職工的文體生活,現場一片喜慶熱鬧景象。

工會活動總結 篇8

“五 一”國際勞動節來臨之際,雲南省騰衝市總工會組織開展了豐富多彩的趣味活動,受到了當地廣大幹部職工的好評和歡迎,進一步增強了工會組織的凝聚力和向心力。

此次活動內容結合實際,大膽創新,策劃新穎。有多人多足、多人跳繩、多人過河、夾球接力、火線運輸、步步難行、神馬良、誰是神槍手等8項趣味合作遊戲,既緊扣時代旋律檢驗了職工們上下聯動、密切配合的團隊協作能力和團隊精神,還增強了遊戲的趣味性,激發了職工的參與性,提高了職工身體健康水平。

現場既有緊張的比賽,還有輕鬆和諧的喝彩聲和職工的歡笑聲,充分展示了騰衝市勞動者風采。

工會活動總結 篇9

九月金秋,老師是這個季節的主題,空氣中也瀰漫着感念師恩的深情,尊師重教是永遠的美德。爲了隆重慶祝20xx年9月10日第32個教師節,爲進一步弘揚人民教師的高尚師德,營造尊師重教的良好社會氛圍,激發廣大教師履行教書育人的崇高使命,在師生之間搭建溝通交流的平臺,我們組織開展了慶祝教師節系列活動,現總結如下:

一、表彰典型,組織開展教師節表彰大會。評選表彰近一年來的一批“縣級優秀教師”、“鎮級優秀教師”“優秀班主任”、“優秀教育工作者”,我校冉校長做了致辭。冉校長首先向辛勤工作在教育戰線上的教師,表示熱烈的祝賀和節日的問候!對我校獲得的成績和榮譽及全體教師的努力工作做出了充分的肯定,並向教師提出了新的要求,要爲人師表,做一名多能型教師。優秀教師代表嶽金英老師也發表了致辭。

二、教師節前夕,學校佈置各班以教師節爲主題,舉辦一期黑板報,通過靈活多樣的形式,豐富多彩的內容,讚揚老師的無私奉獻精神。同時學生們用自己喜歡的方式爲老師們送上了節日的祝福,一張張精美的自制賀卡、一句句溫暖的問候語,代表了學生一顆顆火熱和充滿感激的心。

三、開闢展板專欄,廣泛宣傳我校近年來教育工作取得的新成績、教育教學工作取得的新成果、廣大優秀教師、優秀教育工作者的先進事蹟,宣傳優秀教師風采,倡導尊師重教新風,營造濃厚節日氣氛。

四、工會組織了教職工慶祝教師節趣味競技活動。9月10日下午,由工會爲單位,組織將全體教職工分爲四組進行了擲飛鏢、定點投籃、夾玻璃球、雙手實心球拋準等活動。活動人人蔘與,場面熱烈而有趣,不時地有學生的吶喊聲和掌聲響起,整個過程充分體現了全體教職工的精神風貌。

五、全體教師自由參加遊園活動------猜謎等活動。操場四周被佈置得喜氣洋洋,處處可見燈謎,猜中者可以到工會辦公室領取小獎品一份。一百餘條益智有趣的燈謎讓教師們在文化中感受到濃濃的節日氣息。

通過以上活動,全體教職工不僅得到了節日的快樂,也充滿了對教育工作的熱情和信心,同時讓每位學生都深刻領會了感受真愛,承擔責任,學會感恩。在全社會大力提倡尊重教師、尊重知識的良好風尚下,今年的教師節過得非常有意義。

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