中止勞動合同證明(通用3篇)
中止勞動合同證明 篇1
茲有本單位職工______________________________,性別___________,年齡_____________,住址________________________________,身份證號______________________________。勞動合同期限爲______年______月______日至______年______月______日。現因爲_____________________________原因根據《勞動法》_____________________________等規定,本公司解除和該員工的勞動合同(無固定期限),
特此中止勞動合同證明。
(公司用章)
_____年_____月_____日
中止勞動合同證明 篇2
甲方:________________
乙方:________________(身份證號:________________)
因個人發展需要,乙方向甲方書面申請中止勞動合同,經甲乙雙方協商,特簽訂本協議。
一、勞動合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計______個月。
二、勞動合同中止期間,甲方保留與乙方的勞動關係,但乙方不在甲方的工作時間不計算爲工作年限。
三、勞動合同中止期間,乙方不享受甲方的工資、獎金等各項薪酬福利待遇。
四、勞動合同中止期間,按照國家規定應由乙方繳納的社會保險費(包括個人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔,由甲方代繳。
每月10號前乙方應將當月的社會保險費全額支付給甲方,乙方若未按期支付的,甲方可以與乙方解除勞動關係。
五、勞動合同中止期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動或發生對甲方造成嚴重影響的行爲,甲方有權按規定與乙方解除勞動關係。
六、勞動合同中止期間,乙方患病或者非因工負傷並被確認喪失或者基本喪失勞動能力的,甲方有權按規定與乙方解除勞動關係。
七、勞動合同中止協議期滿後,乙方願意繼續回甲方工作的,須在期滿前一個月內向甲方提出書面申請,以便於甲方進行工作安排。
若乙方未書面申請回甲方工作,又未提交解除勞動合同的書面通知,當勞動合同中止協議期滿後,乙方未回甲方工作的,甲方視同乙方爲曠工,並按規定與乙方解除勞動關係。
八、本協議在履行期間,如遇國家政策調整等客觀因素髮生變化時,可以依照相關政策執行。
本協議未盡事宜,應由甲乙雙方根據國家政策規定進行協商,作出補充規定。
補充規定與本協議具有同等效力。
九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,本協議自勞動合同中止期限開始之日起生效。
甲方(蓋章):________________乙方:________________
法定代表人:________________身份證號:________________
中止勞動合同證明 篇3
甲方:________________
乙方:________________(身份證號:________________)
因個人發展需要,乙方向甲方書面申請中止勞動合同,經甲乙雙方協商,特簽訂本協議。
1、勞動合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計______個月。
2、勞動合同中止期間,甲方保留與乙方的勞動關係,但乙方不在甲方的工作時間不計算爲工作年限。
3、勞動合同中止期間,乙方不享受甲方的工資、獎金等各項薪酬福利待遇。
4、勞動合同中止期間,按照國家規定應由乙方繳納的社會保險費(包括個人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔,由甲方代繳。
每月10號前乙方應將當月的社會保險費全額支付給甲方,乙方若未按期支付的,甲方可以與乙方解除勞動關係。
5、勞動合同中止期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動或發生對甲方造成嚴重影響的行爲,甲方有權按規定與乙方解除勞動關係。
6、勞動合同中止期間,乙方患病或者非因工負傷並被確認喪失或者基本喪失勞動能力的,甲方有權按規定與乙方解除勞動關係。
7、勞動合同中止協議期滿後,乙方願意繼續回甲方工作的,須在期滿前一個月內向甲方提出書面申請,以便於甲方進行工作安排。
若乙方未書面申請回甲方工作,又未提交解除勞動合同的書面通知,當勞動合同中止協議期滿後,乙方未回甲方工作的,甲方視同乙方爲曠工,並按規定與乙方解除勞動關係。
8、本協議在履行期間,如遇國家政策調整等客觀因素髮生變化時,可以依照相關政策執行。
本協議未盡事宜,應由甲乙雙方根據國家政策規定進行協商,作出補充規定。
補充規定與本協議具有同等效力。
9、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,本協議自勞動合同中止期限開始之日起生效。
甲方(蓋章):________________
乙方:________________
法定代表人:________________
身份證號:________________
年月日