通用勞務聘用合同(精選17篇)

來源:瑞文範文網 1.96W

通用勞務聘用合同 篇1

甲方: 乙方:  根據業務發展及教學需要,結合實際,經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:  

通用勞務聘用合同(精選17篇)

一、甲方在_年____月____日起至_年____月____日,聘請乙方擔任 _ 課程的教學工作。  

二、甲方職責:  

1.甲方按雙方協議課酬標準向乙方支付課時津貼,每月月末結算,次月 10____日前發放, 每個課時爲 50 分鐘。協議課酬標準如下: _____項目:_____元課時 一對一項目:(國小______元課時) 一對二項目:(國小______元課時) 備註:因客觀情況改變課酬前,雙方於協議上備註說明,簽字並加蓋公章有效.

2.每期班開課前向乙方提供上課時間表、學生花名冊。

3.對乙方進行教學平時檢查、學期(年)考覈。肯定成績,指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業 佈置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

4.甲方如因故停課,應至少提前一天通知乙方;

5.半年評優一次,對優秀者給予獎勵。對教學效果差,學生意見大的予以辭退。

6.對乙方的教學工作進行考覈;  

三、乙方職責:  

1.嚴格按照教學大綱的要求,遵守課堂教學常規,認真備課,按時完成教務處規定課程的講授、指導、 批改作業等教學任務。

2.應經常主動與教學部聯繫,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查及日常教學評價,及時反 映學生的學習要求,對甲方的教學管理可提出意見或建議。

3.維持課堂紀律和正常的教學秩序,嚴格考勤。

4.按時報送學生成績。

5.禁止無故停課,原則上不得調課,確因故需停課或調課,必須經教務處簽字同意後,方可辦理。

6.如乙方單方面要求終止合同,需提前兩週以書面形式通知教務處,甲、乙雙方協商後方可解除合同。 凡中途解除合同的教師,一律不補發課酬差額部分。

7.乙方在甲方任課期間,應自覺遵守甲方的工作紀律。

8. 乙方在甲方任課期間,期間一切安全責任自負,與甲方無關。

9. XX公司作爲培訓部唯一指定樂器供應商,作爲培訓部學員唯一指定樂器供應商。

10.關於樂器購買方面甲方有義務爲 XX公司進行宣傳和監督。  

四、在下列情形之一的,情節嚴重的,甲方可單方解除合同:  

1.講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

3.不履行手續,擅自調課、停課。

4.按正常手續停課兩次以上(不含兩次) 。

5.不履行本合同或違反教學中心規章制度。

6. 私自推銷樂器給學生。

7. 向學生推薦或帶領學生去以外的琴行。  

五、乙方單方面解除合同的條件:  

1.因不可抗力致使不能實現合同目的。

2.甲方因未及時發放課酬。

3. 法律規定的其它情形。  

六、乙方應按國家的有關政策交納個人收入所得稅,由甲方在乙方每月的課酬中代扣。  

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同,並提供身份證、學歷 學位、複印件交教務處審覈及存檔,事後簽訂合同者, 課時費從合同簽訂之日後開始正式上課起開始計算。  甲 方(簽字) :  電 話:_年____月____日  乙 方(簽字) :  電 話:_年____月____日

通用勞務聘用合同 篇2

合同編號:  甲方:  法定住址:  法定代表人:  職務:  委託代理人:  身份證號碼:  通訊地址:  編碼:  電話:  電掛:  傳真:  帳號:  電子信箱:  乙方:  住所地:  身份證號碼:  委託代理人:  身份證號碼:  通訊地址:  編碼:  電話:  手機:  傳真:  帳號:  電子信箱:  鑑於:  

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電視劇製作資格的法人單位,甲方計劃攝製電視劇()(下稱電視劇);乙方持有(電視劇製片人上崗證)並具有電視劇製作的相關經驗;  

2.甲方決定聘用乙方擔任其計劃攝製的電視劇的製片人,乙方同意接受甲方聘用。鑑於此,雙方本着自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:  

第一條工作崗位  甲方聘用乙方擔任電視劇的製片人,負責電視劇生產、經營活動過程中的組織、管理。  

第二條工作期限  乙方應於________年____月____日前到達甲方指定地點,向甲方報到。乙方工作正式開始。  乙方工作結束的時間按下列第種方式確定:  

1.電視劇全部拍攝完畢之日;  

2.電視劇停機之日;  

3.電視劇後期製作完成之日  

4.。  

第三條工作內容  乙方工作包括:  

1.統籌指揮電視劇的籌備工作;  

2.分鏡頭劇本及導演的創作意圖編制和執行攝製計劃和成本覈算;  

3.委託專人進行電視劇文學劇本組稿或推薦,經過研究和策劃,由乙方作出採用決定;  

4.組織進行編劇、導演、主要演員、次要演員、攝相師、燈光師等主創人員的聘用;  

5.審閱通過導演闡述;  

6.確定外景地點,審覈佈景設計等工作,需要在文物、園林部門拍攝的電視劇,應按照國家文物保護法編制拍攝計劃並辦理有關手續;  

7.負責電視劇的拍攝進程和政治思想內容,同時負責電視劇的藝術和技術質量;  

8.會同有關部門確定拍攝前準備階段人員名單(特技設計、特技攝影根據規模及攝製組工作需要,由攝製組確定到組工作時間);  

9.攝製組進入籌備時期後,要及時收集整理藝術檔案資料。  

10.對涉及軍事預算的電視劇,應在拍攝有關鏡頭前50天完成軍事預算的編制和上報工作,運送和使用武器,應同時到公安部門辦理有關手續;  1

1.根據安全條例制訂安全措施,明確安全分工;  1

2.組織進行電視劇的後期製作,並將標準拷貝及相關產品向甲方或甲方指定的發行商交付;  1

3.在發行前進行必要的前期目標市場調查,制定並實施電視劇推廣發行計劃;  1

4.電視劇行業中通常由製片人完成的其他任務。  

第四條工作要求  

1.乙方在工作期間內應接受甲方的管理,及時、勤勉、經濟、高效地進行電視劇的攝製工作。  

2.乙方應當保持和甲方的溝通、聯繫,但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作,但不得影響乙方的正常工作,乙方應予以配合。  

3.電視劇攝製計劃和攝製預算一旦經甲方認可並確定,乙方應嚴格履行,未經甲方同意,乙方不得擅自更改。  

4.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方應專職爲甲方工作,不得受聘於甲方以外的任何

第三方。  

第五條定金  甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金X元,本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,此定金自動轉爲甲方向乙方支付的酬金。  若因甲方原因導致本合同未得以實際履行,甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行,乙方應雙倍返還定金。  

第六條報酬及支付  甲方按下列第種方式向乙方支付酬金:  

1.固定酬金方式:甲方在本合同簽訂之日內起時向乙方一次性支付(稅前稅後)酬金X元。  

2.固定酬金加分紅方式:甲方在本合同簽訂之日內起時向乙方一次性支付(稅前稅後)酬金X元。若電視劇得以成功拍攝併發行,除上述酬金外,甲方應將其獲得的此部電視劇純利潤的百分之支付給乙方,作爲乙方的分紅,此分紅爲(稅前稅後)。  甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。  乙方的銀行資料如下:開戶行:;戶名:;賬號:。  

第七條食宿、交通  從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,甲方應負責安排乙方在片場所在地或其他工作地點的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作,甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作,甲方應負責辦理相關證件和手續並承擔一切費用。  

第八條著作權歸屬  電視劇的著作權由甲方依法享有。  

第九條署名權  乙方依法享有在電視劇及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。  

第十條保密  未經甲方同意,乙方不得在電視劇公映之前向任何

第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電視劇相關的一切信息。若本協議未生效,乙方不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業祕密。  乙方保證對其在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業祕密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業祕密)予以保密。未經甲方同意,乙方不得向任何

第三方泄露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限爲________年。  乙方若違反上述保密義務,應賠償甲方因此而遭受的一切經濟損失。  

第十一條姓名、肖像使用權  甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電視劇、電視劇的衍生產品、電視劇的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限於電視劇推廣、宣傳之目的。  

第十二條參加宣傳活動  甲方有權要求乙方參加電視劇的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動,無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加並配合甲方的有關宣傳活動。  甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過X次;否則,每超過一次應向乙方支付(稅前稅後)酬金X元,乙方亦有權拒絕甲方要求。  甲方要求乙方參加電視劇的宣傳活動,應承擔乙方的食宿及往返交通費用。  

第十三條雙方保證  甲方:  

1.保證經依法註冊併合法存續的電視劇製片單位;  

2.保證已就計劃拍攝的電視劇取得(攝製電視劇許可證)  

3.保證電視劇不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。  

4.在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行爲。  

5.甲方爲簽署本合同所需的內部授權程序均已完成,本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力。  乙方:  

1.保證其具有(電視劇製片人上崗證);  

2.乙方有權自行簽署本合同並有能力履行本合同下的所有義務;  

3.乙方履行本合同下的所有義務,皆不存在任何法律上的障礙;  

4.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方不會受聘於除甲方以外的任何

第三方。  

5.保證在本合同簽署之前,不存在任何針對乙方的權利糾紛、索賠或者訴訟。  

第十四條保險  爲確保乙方在製片過程中的人身、財產安全,甲方應爲乙方辦理商業保險,具體包括:。  

第十五條合同的解除  發生下列情形之一,甲乙雙方可以通過面形式解除本合同:  

1.乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務,累計或連續超過天;  

2.甲乙雙方違反其在本合同中所作保證或所作保證不真實;  

3.乙方部分或完全喪失民事行爲能力致使其不能繼續履行本合同;  

4.甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之,經乙方催告後,仍不履行支付義務的;  

5.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;  

6.甲方被依法吊銷(攝製電視劇許可證)。  

第十六條合同的終止  本合同在下列情形下終止:  

1.乙方的工作全部結束,雙方另有約定的除外;  

2.甲乙雙方通過面協議解除本合同;  

3.因不可抗力致使合同目的不能實現的;  

4.在委託期限屆滿之前,當事人一方明確表示或以自己的行爲表明不履行合同主要義務的;  

5.當事人一方遲延履行合同主要義務,經催告後在合理期限內仍未履行;  

6.當事人有其他違約或違法行爲致使合同目的不能實現的;  

7.。  

第十七條通知  

1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用面形式,可採用(信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的.,方可採取公告送達的方式。  

2.各方通訊地址如下:。  

3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內,以面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。  

第十八條合同的變更  本合同履行期間,發生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時面通知對方,徵得對方同意後,雙方在規定的時限內(面通知發出天內)簽訂面變更協議,該協議將成爲合同不可分割的部分。未經雙方簽署面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。  

第十九條合同的轉讓  除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的任何權利和義務,任何一方在未經徵得另一方面同意之前,不得轉讓給

第三者。任何轉讓,未經另一方面明確同意,均屬無效。  

第二十條爭議的處理  

1.本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。  

2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第種方式解決:  

(1)提交仲裁委員會仲裁;  

(2)依法向人民法院起訴。  

第二十一條不可抗力及意外事件  不可抗力:  

1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務,該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。  

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過面形式將不可抗力事件的發生通知另一方,並在該不可抗力事件發生後____日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成爲不可能或不實際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。  

3.不可抗力事件發生時,雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除後,雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力,則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行,且遭遇不可抗力一方無須爲此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的,不能免除責任。  

4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的,無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服,並於本合同簽訂日之後出現的,使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成爲不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震,以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工,政府行爲或法律規定等。  意外事件:  

1.非因雙方當事人過錯,出現本條

第一款規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況,包括但不限於天氣反常以及電視劇導演或其他主要演員生並受到意外傷害或死亡等,致使電視劇的拍攝遲延,甲方應立即採取補救措施,並將拍攝計劃順延的時間面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成電視劇的拍攝,乙方無需承擔違約責任。  

2.若本條規定的情況致使電視劇的拍攝遲延超過天,任何一方皆可通過面形式通知對方而解除本合同。  

第二十二條合同的解釋  本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是爲了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋  

第二十三條補充與附件  本合同未盡事宜,依照有關法律、法規執行,法律、法規未作規定的,甲乙雙方可以達成面補充合同。本合同的附件和補充合同均爲本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。  

第二十四條合同的效力  本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。  有效期爲________年,自________年____月____日至________年____月____日。  本合同正本一式份,雙方各執份,具有同等法律效力。  甲方(蓋章):乙方(蓋章):  委託代理人(簽字):委託代理人(簽字):  簽訂地點:簽訂地點:  ________年____月____日________年____月____日

通用勞務聘用合同 篇3

甲方:

乙方: 

因甲方在卡塔爾建築工程需要,招收乙方來卡塔爾從事建築裝飾瓦工工作,乙方本勞務合同是由乙方本人在神志清醒、無任何壓力或誘惑的情況下,經過多 次閱讀和反覆思考,並取得親屬的支持後,自願簽署的。

1.甲方責任

1.1.甲方提供乙方赴卡塔爾的工作準證和簽證。

1.2.甲方負責爲乙方辦理在卡塔爾的工作保險。

1.3.合同期滿二年後,甲方負責提供乙方由卡塔爾至中國的機票,如果合同期間乙方自動毀約,要求提前回國,甲方扣除乙方一個月的工資作爲違約金, 同時機票有其本人承擔。

1.4.甲方提供乙方在卡塔爾期間的合理的食宿。

1.5.甲方負責向乙方提供在卡塔爾期間上下班的交通工具。

1.6.甲方負責乙方在卡塔爾期間的一切管理工作,如果乙方本工種工作量不足, 甲方有權調配乙方其他工作,乙方必須服從。

2.乙方須具備如下條件

2.1 乙方須是思想正派、身體健康、技術熟練,能吃苦耐勞的合格建築工,能 充分了解並適應卡塔爾的高溫天氣,能完成合同期的工作。

2.2.乙方在中國無犯罪記錄,符合國家規定的出國人員政審及體檢標準,如隱 瞞病史,甲方將不承擔任何醫療費用,所有後果由乙方個人承擔。若乙方 因慢性病在國外發作而無法繼續工作,乙方必須回國,所發生的醫療費、 往返機票費、簽證費、工作證費用由乙方自己承擔,甲方概不負責。

3.乙方的工作職責

3.1 乙方必須服從甲方的工作安排,保證工作質量,符合甲方的施工要求。

3.2.嚴格按照甲方對建築工的操作要求進行工作,不能憑自己意願施工,不浪 費材料,對操作不當所造成的損失,甲方將要求乙方予以賠償,並在當月的工資中扣除。

3.3.文明施工,無條件遵守甲方的安全生產規定,如有違反,甲方有權按有關 法律、規定處罰,由此導致的財產損失或人身傷害,一律由乙方負責。

3.4.鑑於卡塔爾的實際情況,甲方在合同中已將工資標準及發放的辦法在合同 中作了規定,乙方己表示同意,乙方到了卡塔爾之後不得與其他國家的工 人或其他中國工人攀比收入,甲方有權對錶現好的工人進行獎勵,對違紀 者進行處罰。

3.5.乙方必須服從甲方的領導與管理。乙方自帶並負責保管自己和本小組的各 種手動工具,因乙方原因造成的工具丟失或損壞均由乙方自行負責。

3.6.乙方在卡塔爾必須遵守以下規章制度,如若違反,經甲方查證屬實,甲方 將立即終止合同,並將乙方遣送回國,所發生的遣送費用一律由乙方承擔。 甲方保留追索損失的權利。

——乙方必須遵守甲方項目部的管理紀律、管理制度、操作規程。。 ——乙方不得違反卡塔爾當地法律法規及其宗教信仰。

——乙方只能爲甲方工作,不得私自外出打工·、不得以任何形式變更僱主 或私逃。

——乙方不得從事任何違法、違紀活動。

——乙方不得與當地人或外散人員同居。

——乙方不得賭博、嫖妓、打架、酗酒及加入任何教派。

——乙方不得無故曠工。

——乙方不得無故外出不歸。

——乙方不得向外人泄露甲方業務機密。

——乙方不得以任何理由、形式參與罷工。

——乙方不得煽動鬧事。

3.7 乙方不得根據自己的利益強行要求更改本合同條款,也不得強行要求提高工 資待遇,並以消極怠工等方法要挾甲方。如有發生,甲方將依照卡塔爾相關 法律作出嚴肅處理。即:——每曠工或怠工一天扣罰2天工資。——曠、怠工超過3天的按罷工處理,三天內遣送回國,遣送的一切費用由 乙方承擔,已由甲方承擔的往返機票款,在乙方工資中扣除。——如果同班組、同宿舍超過4人怠工或曠工,其性質視爲罷工,三天內遣.送回國,遣送的一切費用由乙方承擔。——如請假休息,則不計當天工資,每週請假休息不超過1天,病假例外。

4.合同期及乙方的工資待遇

4.1本合同期爲二年。根據雙方的的願意可以延期。

4.2工資標準:乙方在卡塔爾的收入主要按計件辦法實行。砌牆,抹灰,貼瓷磚,貼大理石根據難易程度定價。甲方按工作需要,將乙方編入相應班組,以班組爲結算單位,工程量按實計算,價格按擬訂的價格計算。無法計件的 工程量或工作,可實行計時工資,計時工資的標準爲:每天正常工作10小 時(以進入工作面時間爲準,午飯和午休時間不算),必須完成下達的施工 任務,月工資不低於7000元人民幣。如因乙方個人原因,不能完成甲方下 達施工任務的,甲方有權根據實際情況下調乙方的工資標準。

4.3休息日採取自願加班,加班採用計件或計量工資的形式,計件工資或計量工 資標準按雙方簽訂的計件工資的單價進行包乾不再增加任何費用。

4.4工資發放方式:工資按月結算上冊,第四個月支付第一個月工資,依此類推,。 在卡塔爾期間每月發放生活費100卡幣,該費用在發放工資時扣除。

4. 5甲方免費提供住宿,伙食。

4.6 甲方一次性發給乙方勞保用品,如有損壞自己購置。因未穿戴勞保用品發生 的傷殘由乙方承擔責任。

4.7甲方爲乙方辦理在卡塔爾工作期間的工程意外保險。乙方如發生工傷意外, 將按卡塔爾法律進行處理‘

4.8 乙方在卡塔爾工作期間,如發生疾病可以到卡塔爾政府和勞工部指定的醫院 就診。 ,

5.其它

5.1如因工程需要延長合同期,乙方必須服從。

5.2如因乙方本人原因(如工作達不到質量和數量要求、隱瞞病情、不能符合卡 塔爾體檢要求、無醫生證明之病由、家庭事由等,以及違反第2.、3條款) 致使乙方不能完成合同期限而提前解約,則乙方必須賠償因提前解約而給甲 方造成的損失。

5.3如乙方因工傷事故而死亡,甲方負責按當地風俗辦理善後事宜,費用由甲方 負擔(僅限於卡塔爾勞工法規定的保險範圍之內的事故),無論何種死亡, 乙方家屬均不得以任何理由要求到卡塔爾處理後事。

5.4乙方在卡塔爾從事非法或不道德活動,則由本人承擔全部責任和一切後果, 乙方不得因此提出由甲方爲其作擔保等無理要求。

5.5 方發生工傷事故,且經保險公司等有關方面查證事發實屬非當事人自身原 因引起,甲方負責協肋乙方辦理保險索賠事宜,索賠得到的賠款扣除實際發 生的各種費用後,全部轉給乙方本人或家屬,當事人不得到有關部門直接介 入索賠事宜的處理。若因乙方自身原因導致意外事故,則甲方不負擔任何責 任。

5.6乙方進入卡塔爾之後,如不能通過卡塔爾的體檢或不能適應工作,以及醫院 證明患肝炎、肺炎、心臟病、高血壓、肺結核、糖尿病、性病、愛滋病、結 石病、關節炎等症狀,應立即回國,來回機票、簽證費用自付。若拒絕回國, 超過卡塔爾勞工部限定的日期,一切後果自負。

5.7 乙方進入卡塔爾工作後,如因戰爭、自然災害、金融危機、政治等不 可抗力因素造成甲方工程中斷,使乙方提前回國,所產生的費用由乙方承擔。

5.8本勞務合同期限兩年,時間從抵卡塔爾第二天起,到離卡塔爾的前一天止。工人登機前甲方退還工人出國時所交10000元履約保證金。

5.9合同經雙方簽字後生效,直至雙方全部履約後失效。

5.10執行合同期間如產生爭議,甲乙雙方應本着平等協商的原則,協商解決;如 產生重大爭議,無法通過協商達成一致,則雙方約定向合同簽署地法院提起訴訟。

甲方: 乙方:

日期: 年 月 日 日期; 年 月 日

通用勞務聘用合同 篇4

甲方(用人單位):_________________                                                                     乙方:_________________

性別:_________________

文化程度:_________________

身份證號碼:_________________

甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。

合同期限

第一條本火鍋店店長聘用合同期限爲年(含試用期月),自年月日(首次合同從報到之日起,續簽合同從簽字之日起)至年月日。

工作內容

第二條甲方聘用乙方在(科室、部門),擔任(崗位、職位)。

雙方的權利和義務

第三條甲方的權利與義務

(一)負責乙方的日常人事管理。

(二)爲乙方提供工作條件,明確崗位職責。根據工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。

(三)根據乙方的表現、業績及工作需要,按有關規定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。

(四)根據工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續簽新合同。

(五)其他。

第四條乙方的權利與義務

(一)接受甲方的管理,按合同要求認真履行崗位職責,完成工作任務,服從工作安排或調整,參加培訓學習,接受教育和考覈、考察,遵紀守法。

(二)享受國家和學校規定的事業編制人員的各項工資、福利、住房及醫療勞保等待遇。養老、醫療、失業等社會保險及房改,按上級部署和學校有關規定執行。

(三)乙方在聘用合同期內,公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業編制人員的規定或辦法執行。

(四)乙方屬新到任應屆畢業生還與甲方簽訂協議書,其服務期、違約費和試用期的規定按協議書執行。

通用勞務聘用合同 篇5

甲 方:_________(聘方)  乙 方:_________(受聘方)(本職工作單位:_________,職務:_________)  甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自願平等和相互信任的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。  

第一條 乙方自願到甲方從事兼職會計師工作,甲方決定聘乙方爲兼職會計師。  

第二條 乙方的聘任職務是_________(公司)兼職會計師,其工作範圍爲上級工會所規定的文化事業單位的各項財會會計業務。  

第三條 甲方的權利和義務  

(一)甲方在本合同有效期內,可行使以下權利:  

1.爲乙方安排財務會計工作,分配任務;  

2.監督檢查乙方工作情況;  

3.在乙方工作成績突出或對_________(公司)有重大貢獻時,給予獎勵;對乙方工作中發生的違章違紀行爲,予以處罰;  

(二)甲方須履行的義務:  

1.使乙方及時獲取勞動報酬;  

2.使乙方合理享受_________(公司)規定的待遇;  

3.爲乙方履行職務提供一定的工作條件;  

4.依法維護乙方在履行職務時的合法權益;  

5.爲乙方參加_________工會有關財會知識更新學習提供條件。  

第四條 乙方的權利和義務  

(一)在本合同有效期內,乙方有以下權利:  

1.依法履行會計師職務;  

2.獲取勞動報酬;  

3.對_________(公司)的管理工作提出建議和批評;  

4.依上級機關規定的條件參加財會協會活動和_________(公司)的各項文體活動;  

5.辭職(須提前三個月提出書面申請)。  

(二)乙方須履行的義務:  

1.遵守_________(公司)的各項規章制度,接受_________(公司)的領導和監督,服從工作安排;  

2.在履行會計師職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;  

3.不得從事有損於_________(公司)聲譽的活動,嚴禁泄漏_________(公司)的祕密和有關財務數據,造成財務數據丟失和泄密,承擔相應經濟責任和法律責任;  

4.管理愛護好甲方的有關財產和設備,下班要關閉好門窗、水、電,保證安全。如由於自身疏於管理造成財產損失,承擔賠償責任;  

5.不斷提高自己的實際工作能力和業務素質;  

6.自行承擔人身安全責任。  

第五條 勞動報酬和福利待遇:  

(一)甲方每季度付給乙方基本報酬_________元,在季度財務報表完成後,支付報酬。  

(二)因工作需要,經主任同意,到外地出差時,出差補助執行鐵路局規定標準。  

第六條 合同的變更和解除  

(一)在下列情況下,_________(公司)有權單方解除合同:  

1.應聘會計師違反_________(公司)規章制度,不積極履行義務,經勸阻不改時;  

2.應聘會計師嚴重違反工作紀律或違背職業道德;  

3.應聘會計師因違法亂紀被撤銷會計師資格;  

4.應聘會計師因其他原因不宜繼續履行職務時。  

(二)在下列情況下,合同自行解除:  

1.應聘會計師因工作需要調離_________(地區);  

2.應聘會計師因病或人身意外事故無法繼續履行職務_________個月;  

3.一個月無故不做帳;  

4._________(公司)被撤銷。  

(三)在下列情況下,合同可以變更:  

1.雙方協商之;  

2.因國家政策法令發生變化時。  

第七條 合同解除後一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,並辦理業務交接手續停止履行會計師職務。  

第八條 合同期限  本合同有效期爲________年,從合同簽字生效之日起至________年____月____日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。  

第九條 本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報上級機關備案一份,三份具有同等效力。  

第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。  甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________  代表人(簽章):_________  地址:_________ 地址:_________  電話:_________ 電話:_________  ________年____月____日 ________年____月____日聘用合同 篇10  ____________公司根據中華人民共和國國務院勞動法規和________市私營企業勞動管理實施辦法,結合本公司經營的具體所需今制訂此勞動合同書。雙方根據“平等自願”、“協商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關係,明確雙方的權利、義務,並共同遵守履行。____________公司(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先 生小姐女士(以下簡稱“乙方”)爲____________公司合同工,職位____________,負責工作____________,身份證號碼:___________________。  

一、合同有效期爲________年,從________年____月____日至________年____月____日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續簽合同。  

二、職責要求:  

(1)乙方必須接受甲方的監督和指揮,按其職位要求及公司的制度,努力做好工作。  

(2)根據工作需要,可以調換乙方的工作崗位。  

(3)乙方必須按《公司員工手冊》的全部內容和條款,嚴守公司規章制度。  

(4)乙方每週六天工作制,每天工作時間由甲方安排,當工作需要乙方加班時,甲方需補償相應的假期。  

三、勞動報酬:  

(1)固定工資____元月  

(2)績效工資____元月  

(3)補貼共____元月  

(4)提成獎金:完成核定月度銷售任務分,可獲獎金____元。超出月度銷售任務部分,提成____元。  

(5)完成全年銷售任務(月度銷售任務 1

2),於農歷新年前,可獲年終獎金 。  

(6)所得稅或個人收入調節稅由乙方負擔。  

(7)按公司經營情況及員工對業務熟練程度,工作所業績,在適當時間考慮調整職位及薪酬。  

(8)甲方每月____日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。  

(9)所轄的人員聘用、調動、解僱均須以書面形式知會公司並徵得公司同意。  

(10)簽約起,若未滿________年可按比例執行。  

四、福利及勞動保險:  

(1)員工服務滿________年,可依下列規定給予帶薪年假:

a、工作滿________年以上未滿________年者:每年____日

b、工作滿________年以上未滿________年者:每年____日

c、工作滿________年以上未滿________年者:每年____日

d、工作滿________年以上者,每滿________年遞增____日,但總數不超過____日。  

(2)乙方享有國家法定公衆假期,如因業務需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前後六十天內補放。  

(3)乙方因病,實行計劃生育,分娩及婚事、喪事等,按本公司制定的具體辦 法處理。  

(4)乙方請事假,須有正當理由及以書面申請和經有關部門主管批准方爲有效,甲方不發給事假期間薪酬。  

(5)因公傷殘、死亡,則按公司購買的有關保險規定及本公司制定的具體辦法辦理。  

(6)社會勞動保險條例,按國家有關規定執行。  

(7)乙方自行解決當值時的工作餐。  

五、續訂、變更、解除、終止勞動合同:  

(1)合同期屆滿即告終止。如經雙方協商同意,可以續訂合同。  

(2)如甲方因經營情況變化,調整經營任務,或者乙方因個人原因要求變更合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,並由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。  

(3)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,並不作任何補償,同時也取消年終獎金。

1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度。

2、乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露商業祕密,對甲方利益造成損害的。

3、乙方的行爲按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的。

4、乙方不能勝任工作,連續2個月未能完成月度銷售任務。

5、不按公司規定的銷售方式及違反公司的核定價格進行銷售活動.

6、藉故不參與公司的大型對外活動,不服從公司的工作安排,工作不合作,損人利已。

7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象,私自向客戶提出公司合約外的任何個人要求。

8、兼任公司外的任何職務及銷售公司外的任何產品。

9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實彙報工作,弄虛作假。  

六、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同,但須提前十天以書面形式通知對方:  

(1)乙方患病或非因工負傷的,醫療期滿後確實不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。  

(2)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同不能履行,經雙方當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。  

(3)若甲方因不可預見的意外因素,造成嚴重財政困難時的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉而需要增員時,甲方應優先考慮乙方。  

(4)勞動合同約定的解除條件的。  

七、本合約期滿,如果雙方續約,則應另行協商確定續約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。  八.下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:  

(1)甲方不按勞動合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。  

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。  九.乙方非依據本合同第(七)條規定的情況外解除勞動合同,應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬爲代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。乙方承擔的賠償責任的範圍包括:  

(1)甲方爲招收錄用乙方而直接支付的費用。  

(2)甲方爲乙方支付的教育、培訓費用。  

(3)對甲方的生產、經營和工作所造成的直接經濟損失。  

(4)勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用。乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責任。  

十、保密和不競爭  

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術和商業祕密,包括甲方的供應商、客戶關係、營銷方法和銷售組織等,均屬保密範疇,乙方承擔保密義務並保證不會將它們用於本合同以外的用途。  

(2)在本公司期內或續約期內,乙方不得直接或間接地參與與甲方業務有競爭關係的業務或組織。作爲甲方支付約滿酬金的代價,乙方在本合同期滿後________年內不得直接或間接與甲方業務競爭。  十

一、 乙方辭職經甲方批准後或被甲方解僱者,應將公司的一切物品、證件、文件及有關資料及其複印件交回公司,方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽及利益爲重,不得對外泄漏業務上的機密,以及從事有害甲方聲譽及業務進展的事項。如乙方給予甲方造成經濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。  十

二、甲方制定的《員工手冊》爲本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。  本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。  十

三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方首先應友好協商解決。如協商不成,則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。  甲 方: 乙 方(籤 署): 蓋: 員工姓名(正 楷):

通用勞務聘用合同 篇6

甲方(勞務派遣企業)全稱:_________________

單位類型 :___________________

法定代表人(或負責人):_______

乙方(職工)姓名:_____________

性別:_________________________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》、《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規及規章規定,甲乙雙方本着平等自願、協商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,並承諾共同遵守。甲方願意按照法律、法規規定和勞動合同約定,按時、足額支付勞動報酬,繳納社會保險費,提供勞動安全衛生保護,保障乙方休息、休假;乙方願意按照法律、法規規定和勞動合同約定,履行勞動義務,提高職業技能,遵守勞動紀律和職業道德。

一、勞動合同期限

本合同期限採用下列方式確定:

合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任務或與實際用工單位的協議終止爲合同終止期限。

二、工作內容及要求

1.甲方派遣乙方在_____(實際用工單位)的_____崗位從事_____工作,乙方同意按實際用工單位書面公佈的工作內容和崗位要求,按時完成合理定額,並達到規定的質量標準。

2.乙方應當積極參加實際用工單位的職業技能培訓,努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。

3.實際用工單位因生產經營或調整勞動組織需要,需要調整或調動乙方工作崗位的,應由甲方徵求乙方的意見,並與乙方協商一致。

三、工作時間和休息休假

1.甲方監督實際用工單位按照國家和地方政府的有關規定並結合本單位實際生產經營情況,約定乙方每天工作不超過_____小時,每週(月)工作不超過__________小時。

2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節假日加班的,按國家規定支付加班加點工資或安排補休,加班工資由實際用工單位直接發放,不包括在勞務費中。

四、勞動保護和勞動條件

1.甲方監督實際用工單位建立、健全勞動安全衛生制度,嚴格執行國家勞動安全規程和標準,對乙方進行勞動安全衛生教育,爲乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程,並有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業;對危害生命安全和身體健康的行爲,有權提出批評、檢舉和控告。

2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業病,甲方及實際用工單位負責及時救治,並按規定時間爲乙方申請工傷認定和勞動能力鑑定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

3.乙方患病或非因工負傷,甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。

五、勞動報酬

乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月_____日代發。由於實際用工單位未及時支付到帳的,由甲方先行墊付,並由甲方向實際用工單位按雙方協議追償。

六、社會保險和福利

1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關規定,參加養老、失業、醫療、工傷、生育保險,按時足額繳納各項社會保險費;其中,乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公佈本單位全年社會保險費繳納情況,接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢個人的繳費記錄。

3.合同履行期間,乙方依法享受國家規定和雙方約定的福利待遇。

七、勞動紀律

1.甲方應依法建立勞務派遣規章制度,並以書面形式向乙方予以公佈;未依法建立或未予以公佈的規章制度,對乙方無約束力。

2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規章制度的,嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行爲的,甲方有權予以辭退。

八、勞動合同的履行、變更、解除和終止

1.甲方按照勞動合同約定派遣乙方到實際用工單位工作的,應與實際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務,並將約定內容書面告知乙方。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務的,由甲方承擔對乙方的義務,實際用人單位承擔連帶責任。

2.出現勞動合同依法可以中止履行情況之一的,勞動合同可以中止履行。合同中止期間,勞動關係保留。中止履行情況消失,雙方仍具備繼續履行勞動合同條件的,應當繼續履行;不具備繼續履行勞動合同條件的,勞動合同終止。合同中止時間不計人勞動合同期限。

3.經雙方協商一致,本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動合同的,應當將變更要求書面送交另一方,另一方在收到之日起日內未作出書面答覆的,視爲不同意變更本合同。

4.本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動合同的,甲方應當自解除或終止勞動合同之日起個工作日內,向乙方出具解除或終止勞動合同證明。在乙方履行完必要手續的_____個工作日內,辦理完畢乙方檔案和社會保險關係轉移等手續;同時,甲方應當依法向乙方支付經濟補償金、醫療補助費等相關費用。

九、雙方需要約定的事項:____________________________________________________________

十、違約資任

1.甲方的違約責任:

(1)甲方違反規定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同,或合同到期後故意不及時續訂勞動合同的,給乙方造成損害的,應賠償乙方的經濟損失。

(2)其他:_______________________________________________

2.乙方的違約責任:_______________________________________

十一、勞動爭議的處理

甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議,可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同未盡事宜,均按國家有關規定執行。國家沒有規定的,由甲乙雙方平等協商解決。合同履行期間,所定條款與國家新頒佈的法律、法規、規章不符的,應按國家新規定執行。

甲方(蓋章):____________乙方(簽名):____________

______年___月___日______年___月___日

通用勞務聘用合同 篇7

甲方:

乙方姓名:

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規定,甲乙雙方平等協商一致,自願簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限爲 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 乙方承擔的勞務內容、要求爲:

1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。

2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

第三條 乙方提供勞務的方式爲:乙方到 擔任 工作。

第四條 乙方認爲,根據本人目前的工作能力和健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求爲甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定的勞務。

第五條 乙方負有保守甲方商業祕密的義務。乙方負有保守義務的商業祕密主要包括:技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

1、乙方享受的勞務費用:元/月;支付時間每月日;

2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發形式支付乙方。

第七條 乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代爲扣繳。

第八條 發生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期限屆滿的;

2、雙方就結束本合同協商一致的;

3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

6、乙方由於健康等原因,不能履行本合同義務的。

第九條 甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的,本協議可以解除。

第十條 乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關係,社會保險費已由與之建立勞動關係的單位繳納,且在本合同有效期內會繼續繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證),並保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

第十一條 乙方同意合同期間各類醫療費用均自理,甲方不予負擔,停工治療期間甲方不支付勞務報酬。

第十二條 雙方協商約定的其他事項:

1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。

2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

2、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址爲雙方聯繫的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址爲雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯繫障礙,由有過錯的一方負責。

第十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

通用勞務聘用合同 篇8

甲乙雙方本着平等、友好的原則,經協商一致,自願簽訂本協議並共同遵守本協議所列條款。  應聘條件  

1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發的駕駛員從業資格證且駕齡________年以上;  

2.經交通管理部門職業道德、服務意識培訓合格;  

3.接受並認同本公司的管理規定,服從管理;  

4.儀容儀表端正,文明禮貌,身體健康;  

5.具有一定的維修經驗,能夠獨立排除一般故障;  

6.無飲酒、賭博等不良行爲;  

7.無重大責任交通事故及服務質量投訴。  

第一條協議期限  自X日起至X日止。其中試用期____個月。期滿本協議即行終止,如雙方滿意,可另行協商續簽。  

第二條崗 位  乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。工作期間,乙方應嚴格遵守協議條款以及公司各項規章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”)。  

第三條 安全紀律教育  甲方負有對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、駕駛安全及有關規章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,如有違反,視情節輕重,甲方可依據本公司的規章制度進行處理,直到解除本協議。  

第四條 作息時間  甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出,經甲方同意後調休。  

第五條 薪 酬  乙方完成規定的工作任務,甲方每月支付工資 元;其中試用期工資 元。  

第六條 協議解除  

1.在試用期內,不能勝任崗位工作的;  

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;  

3.嚴重失職、營私舞弊,對公司利益造成重大損害的;  

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》、《從業資格證》的;  

5.被依法追究刑事責任的;  

6.經甲乙雙方協商一致,同時同意解除本協議的。  

第七條 違約責任  甲乙雙方任何一方無故違反本協議規定,給對方造成損失或損害的,應依據國家和____市有關規定承擔賠償責任。  

第八條 本協議未盡事宜,雙方協商解決。  

第九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。自簽字蓋章之日起生效。  甲方(蓋章) 乙方(簽章)  身份證:  手機號:X日

通用勞務聘用合同 篇9

合同編號:__________________  甲方:_____________________________  法定住址:_________________________  法定代表人:_______________________  職務:_____________________________  委託代理人:_______________________  身份證號碼:_______________________  通訊地址:_________________________  編碼:_________________________  電話:_____________________________  電掛:_____________________________  傳真:_____________________________  帳號:_____________________________  電子信箱:_________________________  乙方:_____________________________ 住所地:___________________________ 身份證號碼:_______________________ 委託代理人:_______________________ 身份證號碼:_______________________ 通訊地址:_________________________ 編碼:_________________________ 電話:_____________________________ 手機:_____________________________ 傳真:_____________________________ 帳號:_____________________________ 電子信箱:_________________________  鑑於:  

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影製作資格的法人單位,甲方計劃攝製電影《_________》(下稱電影片);乙方是一位資深的製片,曾在多部影視作品中擔任製片人,具有相當豐富的經驗;  

2.甲方決定聘用乙方擔任其計劃攝製的電影的製片人,乙方同意接受甲方聘用;  鑑於此,雙方本着自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:  

第一條 工作崗位  甲方聘用乙方擔任電影的製片人,負責電影片生產、經營活動過程中的組織、管理工作。  

第二條 工作期限  乙方應於________年____月____日前到達甲方指定地點,向甲方報到。乙  方工作正式開始。  乙方工作結束的時間按下列第_________種方式確定:  

1.電影片全部拍攝完畢之日;  

2.電影片停機之日;  

3.電影片後期製作完成之日  

4._________。  

第三條 工作內容  乙方工作包括:  

1.統籌指揮電影片的籌備工作;  

2.分鏡頭劇本及導演的創作意圖編制和執行攝製計劃和成本覈算;  

3.委託專人進行電影片文學劇本組稿或推薦,經過研究和策劃,由乙方作出採用決定;  

4.組織進行編劇、導演、主要演員、次要演員、攝相師、燈光師等主創人員的聘用;  

5.審閱通過導演闡述;  

6.確定外景地點,審覈佈景設計等工作,需要在文物、園林部門拍攝的電影片,應按照國家文物保護法編制拍攝計劃並辦理有關手續;  

7.負責電影片的拍攝進程和政治思想內容,同時負責電影片的藝術和技術質量;  

8.會同有關部門確定拍攝前準備階段人員名單(特技設計、特技攝影根據規模及攝製組工作需要,由攝製組確定到組工作時間);  

9.攝製組進入籌備時期後,要及時收集整理藝術檔案資料。  

10.對涉及軍事預算的電影片,應在拍攝有關鏡頭前50天完成軍事預算的編制和上報工作,運送和使用武器藥,應同時到公安部門辦理有關手續;  1

1.根據安全條例制訂安全措施,明確安全分工;  1

2.組織進行電影片的後期製作,並將標準拷貝及相關產品向甲方或甲方指定的發行商交付;  1

3.在發行前進行必要的前期目標市場調查,制定並實施電影片推廣發行計劃;  1

4.電影行業中通常由製片人完成的其他任務。  

第四條 工作要求  

1.乙方在工作期間內應接受甲方的管理,及時、勤勉、經濟、高效地進行電視劇的攝製工作。  

2.乙方應當保持和甲方的溝通、聯繫,但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作,但不得影響乙方的正常工作,乙方應予以配合。  

3.電視劇攝製計劃和攝製預算一旦經甲方認可並確定,乙方應嚴格履行,未經甲方同意,乙方不得擅自更改。  

4.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方應專職爲甲方工作,不得受聘於甲方以外的任何

第三方。  

5.甲方爲乙方指派或聘用一名經乙方認可的祕書或助理,費用由甲方承擔。該祕書或助理應於________年____月____日到位。  

第五條 定金  甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金_________元,本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,此定金自動轉爲甲方向乙方支付的酬金。  若因甲方原因導致本合同未得以實際履行,甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行,乙方應雙倍返還定金。  

第六條 報酬及支付  甲方按下列第_________種方式向乙方支付酬金:  

1.固定酬金方式:甲方在本合同簽訂之日_________內起時向乙方一次性支付_________(稅前稅後)酬金_________元。  

2.固定酬金加分紅方式:甲方在本合同簽訂之日_________內起時向乙方一次性支付_________(稅前稅後)酬金_________元。  若電影片得以拍攝併成功發行,除上述酬金外,甲方應將其獲得的此部電影片純利潤的百分之_________支付給乙方,作爲乙方的分紅,此分紅爲_________(稅前稅後)。  甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。  乙方的銀行資料如下:開戶行:_________;戶名:_________;賬號:_________。  

第七條 食宿、交通  從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,甲方應負責安排乙方在片場所在地或其他工作地點的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作,甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作,甲方應負責辦理相關證件和手續並承擔一切費用。  

第八條 著作權、署名及姓名、肖像  

1.甲方依法享有電影片的著作權。  

2.若電影片得以拍攝並公開發行且乙方履行了本協議下的全部義務,乙方依法享有在電影片及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。  

3.甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電影片、電影片的衍生產品、電影片的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限於電影片推廣、宣傳之目的。  

第九條 參加宣傳活動  甲方有權要求乙方參加電影片的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動,無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加並配合甲方的有關宣傳活動。  甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則,每超過一次應向乙方支付_________(稅前稅後)酬金_______元,乙方亦有權拒絕甲方要求。  甲方要求乙方參加電影片的宣傳活動,應承擔乙方的食宿及往返交通費用。  

第十條 保險  爲確保乙方在製片過程中的人身、財產安全,甲方應爲乙方辦理商業保險,具體包括:_________。  

第十一條 雙方保證  甲方:  

1.保證其爲取得《攝製電影許可證》並經依法註冊和合法存續的電影製片單位。  

2.保證已就計劃拍攝的電影片取得《攝製電影片許可證(單片)》。  

3.保證電影片不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。  

4.在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行爲。  

5.甲方爲簽署本合同所需的內部授權程序均已完成,本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力。  乙方:  

1.乙方有權自行簽署本合同並有能力履行本合同下的所有義務。  

2.乙方履行本合同下的所有義務,皆不存在任何法律上的障礙。  

3.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方不會受聘於除甲方以外的任何

第三方。  

4.保證在本合同簽署之前,不存在任何針對乙方的權利糾紛、索賠或者訴訟。

第十二條 合同的解除  發生下列情形之一,甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同:  

1.乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務,累計或連續超過_________天;  

2.甲乙雙方違反其在本合同中所作保證或所作保證不真實;  

3.乙方部分或完全喪失民事行爲能力致使其不能繼續履行本合同;  

4.甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________,經乙方催告後,仍不履行支付義務的;  

5.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;  

6.甲方被依法吊銷《攝製電影許可證》。  

第十三條 合同的終止  本合同在下列情形下終止:  

1.合同期限屆滿,甲乙雙方不再續簽本合同;  

2.甲乙雙方通過書面協議解除本合同;  

3.因不可抗力致使合同目的不能實現的;  

4.在委託期限屆滿之前,當事人一方明確表示或以自己的行爲表明不履行合同主要義務的;  

5.當事人一方遲延履行合同主要義務,經催告後在合理期限內仍未履行;  

6.當事人有其他違約或違法行爲致使合同目的不能實現的;  

7._________。  

第十四條 保密  未經甲方同意,乙方不得在電影片公映之前向任何

第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電影片相關的一切信息。若本協議未生效,乙方不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業祕密。  乙方保證對其在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業祕密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業祕密)予以保密。未經甲方同意,乙方不得向任何

第三方泄露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限爲________年。  乙方若違反上述保密義務,乙方應賠償甲方因此而遭受的經濟損失。  

第十五條 通知  

1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可採用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的,方可採取公告送達的方式。  

2.各方通訊地址如下:_________。  

3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內,以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。  

第十六條 合同的變更  本合同履行期間,發生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時書面通知對方,徵得對方同意後,雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議,該協議將成爲合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。  

第十七條 合同的轉讓  除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的任何權利和義務,任何一方在未經徵得另一方書面同意之前,不得轉讓給

第三者。任何轉讓,未經另一方書面明確同意,均屬無效。  

第十八條 爭議的處理  

1.本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。  

2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第____種方式解決  

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;  

(2)依法向人民法院起訴。  

第十九條 不可抗力與意外事件  

1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務,該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。  

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方,並在該不可抗力事件發生後____日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成爲不可能或不實際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。  

3.不可抗力事件發生時,雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除後,雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力,則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行,且遭遇不可抗力一方無須爲此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的,不能免除責任。  

4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的,無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服,並於本合同簽訂日之後出現的,使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成爲不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震,以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工,政府行爲或法律規定等。  意外事件:  

1.非因雙方當事人過錯,出現本條

第一款規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況,包括但不限於天氣反常以及電影片導演或其他主要演員生病、受到意外傷害或死亡等,致使電影片的拍攝遲延,甲方應立即採取補救措施,並將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成電影片的拍攝,乙方無需承擔違約責任。  

2.若本條規定的情況致使電影片的拍攝遲延超過_________天,任何一方皆可通過

通用勞務聘用合同 篇10

僱主(甲方):

住址:

僱員(乙方):

住址:

根據《_____》《_____》的有關規定,甲乙雙方本着平等自願、互惠互利的原則進行協商,現協商一致,自願簽訂本聘用合同,供雙方共同遵守。

一、合同期限

本合同期限爲__________個月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、勞務內容和要求

1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,暫定爲______________,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。

2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

三、保密

乙方在甲方工作的時間內負有保守甲方商業祕密的義務。接觸的、經手的、掌握的技術信息、經營信息都不得披露給第三人,否則給甲方造成的損失,乙方應賠償。

四、勞務費

1、乙方的勞務費用________元/月;支付時間爲每月________日。

2、甲方以法定貨幣形式委託________銀行轉賬支付給乙方。

3、乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代爲扣繳。

五、甲方職責

1、甲方有義務按照合同的規定,向乙方提供執行工作所需要的工具、環境。

2、甲方應保證在合同期間,按時支付勞務費。

3、在給乙方辦理入職時,甲方應給乙方辦理社保。

六、乙方義務

1、乙方保證在合同期限內,遵守甲方的規章制度。

2、乙方在工作過程中應本着安全、_____的原則去完成工作。

七、合同終止與解除

1、本合同期限屆滿的。

2、雙方就結束本合同協商一致的。

3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成合意的。

4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的。

5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的。

6、乙方由於健康等原因,不能履行本合同義務的。

7、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的,本協議可以解除。

八、其他事項

1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。

2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

九、違約責任

1、在合同履行過程中,任何一方違反本合同給對方造成損失的,都應承擔賠償責任,賠償金按照實際損失計算。違約不影響合同履行的,雙方應繼續履行合同。

十、附則

1、本合同一式________份,甲乙雙方各執________份,具有同等法律效力。

2、本合同自雙方簽字後生效,自雙方義務履行完畢後失效。

3、因本合同的履行發生爭議,雙方協商解決,協商不成的,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。

4、本合同未盡事宜,雙方協商確定,協商一致可簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。

甲方:

代表人:

聯繫方式:

合同簽訂地:

合同履行地:

簽訂時間:_______年_______月_______日

乙方:

聯繫方式:

合同簽訂地:

合同履行地:

簽訂時間:_______年_______月_______日

通用勞務聘用合同 篇11

甲方(章):

乙方(章):

根據《中華人民共和國勞動法》和其他有關法律、法規,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本合同。

一、合同期限:本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期限爲________年,其中試用期 個月。

二、工作內容:乙方同意按甲方外貿工作的需要,在 崗位(工種)承擔任務。如因情況變化,經雙方協商同意,可以變更工作內容。  乙方在外貿工作中應及時、準確、圓滿完成本職崗位工作任務。

三、勞動保護和勞動條件:  甲方根據國家有關安全、勞動保護等規定,爲乙方提供正常工作所必需的勞動條件和安全用品,保護乙方在安全的環境中從事工作。  在工作中如發生突然事件或意外事故,所造成的`人身傷害由甲方承擔。

四、勞動報酬:

(一)甲方同乙方協商確定的勞動報酬形式:  基本工資提成(外貿業務員適用,提成方式面議)  獎金和提成按甲方當年的經濟效益對照乙方的工作實績,以及甲方獎金提成分配的規定,在年底發放給乙方。

(二)甲方支付工資時間的規定:按公司規定每月 號發放。

五、崗位工作和紀律。

(一)在合同期內,乙方由甲方負責管理,進行社會主義精神文明教育,業務水平和技術的培訓,保證乙方享有工作、學習、休息的權利。

(二)乙方在工作中應嚴格遵守甲方依法制定的規章制定,遵紀守法。

(三)乙方在工作中應嚴格遵守本職崗位工作的操作規程,服從上級領導的工作分配任務,保證外貿工作的順利進行。違章操作和自作主張的責任由乙方自負。

(四)乙方在工作中應有敬業愛崗精神,講究職業道德。按時上、下班打卡,服從上級管理,履行員工守則。

(五)爲保證乙方的人身安全,嚴禁私拉亂接電源,禁止外出到山塘、水庫洗澡、晚間前往歌舞廳、網吧玩樂,違章者後果自負。特殊情況另當別論。

(六)乙方在當天工作中沒有完成的工作,應加班完成工作任務後才能下班。

(七)乙方必須努力學習鑽研本崗位業務,服從管理,團結互助,不得推卸責任,認真完成本崗位工作,積極提出合理化建議。

六、聘用合同變更、解除和終止。

(一)甲方如因調整經營項目,或者由於特殊情況變化,經甲乙雙方協商同意,可以變更勞動合同的有關內容。

(二)合同期內符合《勞動法》第二十五條的,甲方可以解除勞動合同。但屬於第二十六條的,甲方應提前三十天以書面形式通知乙方;如果乙方想解除勞動合同,應當提前____日以書面形式通知甲方,但符合《勞動法》第三十二條的,可以隨時通知甲方解除勞動合同。

(三)乙方被開除、辭退、勞動教養或刑事處分的,聘用合同自行解除。

(四)合同期滿前一個月,如乙方要求續定合同,應提前三十天書面通知甲方,經雙方協商同意後辦理續簽合同手續;如乙方不願簽訂合同,合同到期後,乙方將自謀擇業。

七、雙方約定的其它事項。

(一)乙方在工作期間內,由甲方負責提供集體宿舍,乙方自負其它費用。

(二)乙方在合同期間內,不得泄露甲方的技術和管理資料;在合同終止後,________年內不得泄露甲方的技術和管理資料。否則追究乙方責任。

(三)乙方在試用期間內,不能勝任本工作崗位,經協商無果後,甲方有權辭退乙方,並支付乙方試用期工資。

(四)乙方每月按公司規定的時間休息,不休息者算加班工資。特殊假日,公司另行通知。

八、違約責任。

(一)本合同一經簽訂具有同等法律效力,雙方必須嚴格執行。乙方違反合同,應向甲方支付一個月的工資作爲違約金。

(二)乙方在合同期間,中途離開公司,或超假十五天不回公司上班,乙方所剩餘的工資,甲方作違約金處罰。

(三)如甲方故意刁難乙方,使乙方不能正常的工作,所造成的損失,甲方應負違約責任,賠償相對應的違約金。

(四)乙方違反合同給甲方造成經濟損失的,根據其後果和責任大小,予以賠償,具體賠償標準按公司規定執行。

九、本合同履行中發生勞動爭議,甲乙雙方應當協商解決,協商不成或不願協商的,可以向當地勞動仲裁委員會申請仲裁調解。

十、本合同未盡事宜由雙方根據國家有關規定協商解決。

十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。  

甲方(章):______________乙方(簽名、章):_______

公司代表人:___________法人代表:______________

簽約地點:______________

簽約時間:________年____月____日

通用勞務聘用合同 篇12

甲方: 乙方:  導遊證號:  甲乙雙方經自願協商,現就甲方聘用乙方爲兼職導遊員事宜達成如下協議:  一自________年____月____日至________年____月____日止,甲方委託乙方任兼職導遊員,具體接待的團隊以甲乙雙方簽章的派團單確認。  二 甲方責任  1 甲方向乙方支付帶團補貼,按一團一費計,具體數額視 帶團任務雙方協商。  2 乙方在爲甲方帶團期間,甲方應支付該團足額團費。  3 團隊任務結束後,甲方應對乙方的工作情況進行如實評價,並在乙方的帶團記錄上做好記錄。  三 乙方責任乙方在爲甲方工作期間,應服從甲方管理,遵照法律法規以及國家標準的規定和甲方要求做好團隊接待工作,提供符合以下條件的導遊服務:  1 乙方保證在爲甲方工作期間,本人導遊證已通過本年年審,並處於合法有效狀態。  2 乙方應嚴格按照甲方的接待計劃安排團隊活動,不得擅自改變團隊計劃安排的行程,如遊客有需求,需向公司彙報後,取得統一方可執行。  3 乙方不得欺騙,脅迫旅遊者購物或者參加需要另行付費的活動項目。  4 乙方不得以明示或者暗示的方式向旅遊者索要小費,一經覈實,從嚴處理。  5 對於可能危及旅遊者人身,財產安全的事項,乙方應當向旅遊者做出如實的說明個明確的警示,並採取放着危害發生的必要措施。  四合同終止:凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的,甲方有權終止和同。  五以上合同條款如有未盡事宜可協商補充,補充合同 與原合同有同等法律效力。  六本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,報_____旅遊管理局一份。________年____月____日

通用勞務聘用合同 篇13

甲方(聘用單位): 法人代表(負責人):  乙方(受聘人員): 身份證號:  爲了依法維護雙方權益,明確義務,根據現行法律法規和有關政策規定,本着平等自願、協商一致的原則,經甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。  

一、聘用合同期限:  本合同爲有固定期限的聘用合同,合同期從________年____月____日起至________年____月3____日止。合同執行完畢,經雙方協商,可續簽合同,否則,合同終止。  

二、 雙方的權利和義務:  

1、甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方爲我園炊事員工作,在聘用期內,甲方也可以根據工作需要,徵得乙方同意,調整乙方工作崗位。  

2、根據乙方的工作表現和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬750元人民幣(三險一金包括在750元工資內),寒暑假無工資。  

3、熱愛本職工作,樹立一切爲幼兒服務的思想,努力提高服務質量。努力鑽研業務,提高烹調技術,做到色香味俱全,米飯軟硬適當,花色品種多樣,促進幼兒的食慾,保證營養的質量。  

4、嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗後切,做到無沙、無塵、無雜質,食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒  

5、注意個人衛生,上班要穿着乾淨、整齊,上廁所或幹髒活後要用肥皂把手洗淨,定期進行體檢。  

6、嚴格執行幼兒園的作息制度,按時將飯菜備好。  

7、虛心聽取意見,服從園長安排和管理。  

8、積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。  

9、乙方必須身體健康,無任何傳染病。  

10、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己,責任自負。  

三、聘用合同變更、終止、解除的條件  

(一)聘用合同確需變更的,雙方應協商一致,按程序變更合同。  

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,可續簽聘用合同。  

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:  

1、聘期內嚴重不履行合同的。  

2、乙方不服從甲方工作安排。  

3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。  

4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內外造成不良影響。  

5、乙方技術能力不夠,無法勝任崗位工作。  

四、甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。  

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份,具有同等效力。  

六、本合同於從________年____月____日起生效。  

七、本合同未盡的其他事項,由雙方協商。  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)  甲方法定代表人:(簽字)聘用合同 篇10  甲方:  法定代表人(或代理人):  乙方:  法定代表人(或代理人):  甲方因工作需要,決定接受乙方保安隊員 名,提供安全保衛工作,並經甲乙雙方平等自願協商一致,達成如下協議。  

一、服務時間及範圍  

1、服務時間:甲方自年____月____日至年____月____日止。  

2、乙方保安爲甲方提供的服務包括:對門口車輛停放進行疏導管理,場所內安保環境提供服務,醫院應急事件及臨時性任務等服務。  

二、付款方式  在合同生效之日起,甲方每月月底支付乙方保安服務費人民幣 元 整,由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。  

三、甲方權利和義務  

1、甲方應爲保安人員提供必要的執勤工作環境,關心保安人員的生活,爲保安人員創造良好工作生活條件。  

2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作,自覺接受當地公安機關的監督,對現金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規定,妥善保存。  

3、甲方有權對乙方保安人員進行管理和監督,對保安人員違反本單位規定的行爲批評教育,必要時有權要求乙方更換人員,但應提前一個星期告知乙方,以便乙方調換其他隊員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。  

4、甲方有權對乙方保安人員進行督查和考覈,並將督查和考覈結果於每月底向乙方通報一次,作爲乙方對保安人員進行獎懲的依據。  

四、乙方權利和義務  

1、  

(一)乙方給甲方配備的保安人員必須是年齡在35—52週歲的男性,確保保安人員身體健康,不準帶病上崗;乙方安排的安保人員發生意外造成的人身傷害,由乙方自行承擔,甲方概不負責。  

(二)品德良好,無違法犯罪記錄;自願從事保安服務工作,保證執勤期間不得空崗、醉崗等。  

2、保安人員在執行勤務時,必須着統一的保安服裝,佩戴標誌和執勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導,認真學習政治、業務和法律知識,盡職盡責,爲甲方提供高質量的保安服務;必須遵紀守法,文明執勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規禁止的違法行爲;必須認真維護責____區正常工作秩序,防範刑事、治安案件發生,制止外來人員引發的各類糾紛和打架鬥毆等違法犯罪行爲,對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲,扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場,應先行保護並協助公安機關維護秩序。  

3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,並遵守醫院有關對保安的行爲進行規範及制度。  

五、違約責任  

1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。  

2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同,不負違約責任。  

3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行,違約方應賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。  

六、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議,由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成,依法向有管轄權的人民法院起訴。  

七、本合同未盡事宜由雙方協商解決。  

八、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字並加蓋單位公章之日起生效。  

九、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。  甲方(公章): 乙方(公章)  法定代表人(或代理人):________年____月____日  法定代表人(或代理人):年月____日

通用勞務聘用合同 篇14

甲方:  乙方:  甲方因工作需要聘請乙方爲本單位臨時小車司機,經甲乙雙方協商同意,制定如下合同。  

一、合同期限  本合同有效期________年,自________年月目起至________年____月____日止。期滿後如續聘,需重籤合同。在合同有效期內,如遇國家勞動人事政策改變或調整,出現不能繼續履行合同的情況,則合同自動終止。  

二、工作內容  甲方同意聘請乙方爲本單位臨時小車司機。乙方同意爲甲方提供駕駛服務,保證甲方工作需要,每次甲方小車管理員派車視同工作出車。  

三、甲乙雙方的權利和義務  甲方的39;權利和義務:甲方享有對乙方的工作調配權、人事管理權;應承擔爲乙方提供必要的工作條件,購買車輛保險和相關行車費用(行車費用____月一結,由乙方填寫____月出車單,報甲方審覈認定後,按路橋通行費、停車費票面予以報銷),依法提供正常休假和勞動報酬的義務。  乙方的權利和義務:乙方享有國家法定休假權、按約定取得勞動報酬和福利權。乙方需承擔以下義務:  

1、遵紀守法,嚴格遵守甲方的各項規章制度。  

2、嚴格遵守交通規則,嚴禁酒後駕駛,嚴禁在車內吸菸,禁止在行車途中接打電話,確保行車安全。  

3、小車歸庫除特殊情況外,原則上要在每天下班後停放在指定地點。  

4、忠於職守,自覺加強車輛保養,保持車況良好,車容整潔。  

5、每月按燃油包乾定額在定點加油站的油卡上充值,除特殊情況外不再另行加油。  

6、小車需要維修時,乙方必須事先向甲方提出申請,經小車管理員驗審,報分管領導同意後,由甲方隨同乙方一起到政府採購點維修。修理完畢後,按政府採購規定辦理相關結算手續。  

7、服從甲方的管理,服從工作分配,積極完成甲方交辦的其它工作任務。  

8、不得以單位名義在外牟取個人利益,如出現相關經濟糾紛,應承擔相應責任。問題嚴重的,甲方有權對其予以辭退。  

四、工資及福利待遇  

1、工資。甲方支付乙方工資人民幣 元月。  

2、通訊補助。保證手機暢通,甲方給予乙方通訊補助 元月。  

3、安全責任獎(年底覈定後一次性發放)。甲方給予乙方安全責任獎200元月。其獎勵情況是:  

(1)乙方若在月度內有一起違章記錄,甲方按50%扣發安全責任獎。  

(2)乙方若在月度內有二起以上違章記錄,其當月安全責任獎全部扣發,並自行承擔每次違章罰款。  

(3)乙方若在月度內出現一起由交管部門認定的負同等責任的安全事故,甲方主要負責人找其談話提醒其注意安全問題並扣發年終績效獎勵。乙方若在月度內出現一起由交管部門認定的負主要責任的嚴重安全事故,應承擔相關責任,甲方對其予以辭退。  

4、全勤獎。甲方給予乙方全勤獎 元月。需嚴格坐班制度,因事外出報辦公室負責人同意,並與全勤獎掛鉤,____月兩次未坐班的扣發50%,兩次以上則全部扣發。  

5、出車補助。乙方因工作需要,在公休日因公出車,甲方給予乙方補休安排;確實不能補休的,甲方給予乙方出車補助,其標準爲平日 元天,節假日 元天。  

6、食堂補貼。甲方給予乙方食堂補貼費 元月。  

7、政策性社保費。甲方給予乙方政策性社保費 元月,由乙方自行交納社保,甲方不再承擔乙方社保繳費。  

8、福利待遇。乙方享受1 3個月工資福利待遇,發放標準爲不含出車補助的月基本工資;績效獎勵發放標準,需經黨組會討論通過、全體機關幹部民主測評合格後,一次性發放。  甲方每年在車險中爲乙方購買人身意外傷害險。乙方因公、因私負傷,醫療費均由保險公司的意外傷害險承擔,甲方不再另外承擔乙方醫療費。乙方因傷病需要停止工作治療時,經甲方同意後給予3個月的治療期,乙方3個月後不能返回工作崗位,視同自動解除合同。  

8、甲方不再支付本合同以外的其他福利待遇。  

五、合同中止的條件  

1、本合同有效期滿後自動終止,續簽合同另行商定,如出現以下情況,雙方不再另外續簽合同:

①機關幹部滿意測評度在50%以下;

②乙方自願放棄本工作崗位。  

2、乙方因傷病停止工作達3個月以上者,自動中止合同。  

3、乙方在合同期間嚴重違反工作紀律、失職瀆職、違法亂紀,甲方可隨時中止合同並責令乙方承擔相應責任。  

4、甲方車況經車管部門檢測不能上路行駛、車輛因變更或報廢后,合同自動解除。  

5、甲乙雙方因其它原因不能繼續履行合同,應提前1個月以書面形式通知對方,履行完必要的財務手續後辦理離職手續,離職時雙方不得提出任何本合同約定外的附加條件。  

六、其它的事宜  本合同執行中出現爭議,提交____區仲裁分會仲裁。  本合同自簽訂之日生效。一式二份。甲乙雙方各執一份。  甲方簽章:  乙方簽字:  合同簽訂日期:________年____月____日

通用勞務聘用合同 篇15

甲方:《 》攝製組(以下簡稱甲方)  

乙方: (以下簡稱乙方)  監護人:  身份證號碼:  手機電話:常用電話:  常住地址:  

茲因甲方拍攝電影《 》,根據《民法典》、《中華人民共和國著作權法》等國家有關法律法規規定,本着平等、自願、協商的原則,甲、  乙雙方同意訂立條款如下:  

一、聘用及聘期  

1、乙方對本合同的所有條款、甲方拍攝的電影《 》,(暫定名,以下簡稱:該劇)的內容、甲方要求乙方在本電影攝製組中所擔任工作的性質及其工作量和甲方的各項規章制度均已充分地瞭解,並同意由甲方解釋。  

2、甲方同意聘用乙方擔任電影《 》劇組 _________工作,乙方同意接受甲方聘用,接受甲方工作安排。  

3、乙方工作包括籌備、準備、拍攝、補拍、製作等各階段屬乙方職責範圍內的所有工作,直到甲方認爲全部完成,乙方有義務替甲方完成其在該劇之一切工作。  

4、受聘日期:________年____月____日至________年____月____日。  

二、乙方的權利和義務  、乙方保證以自由的身份簽署本合同,除本合同外,絕無任何其它合約之約束。如本合約的簽署引起第三方合約糾紛,乙方負完全責任及承擔一切後果,與甲方完全無涉。  

2、乙方自簽約之日起,至完全履行本合同規定的一切責任爲止,甲方負責因甲方要求而產生之乙方到劇組往返車票費用。乙方到組後需全職爲本片服務,乙方在組期間未經甲方書面許可,不得參與任何第三者(包括但不限於原單位、任何公司、私人團體等)的工作(包括義務性質的佔用時間)。  

3、乙方如在工作中對甲方的處置存在異議或有意見時,可採取口頭商議、書面反映等方式解決。不得采取公開矛盾、散佈不滿情緒、消極怠工等不當方式。  

4、合約期間,乙方必須自行負擔屬於個人的一切開支,不得借甲方或本片名義作任何借貸,或令甲方及本片名譽及財務上遭受損失。如發生,乙方負完全責任及承擔一切後果,並賠償對甲方造成的一切損失。  

5、乙方應絕對遵守甲方所制訂的一切規章、制度。並服從甲方指派之一切工作。甲乙雙方如因創作問題發生矛盾時,應認真研究、協商解決;無法解決時,以甲方的意見爲最終方案。乙方應予以理解和配合執行。  

6、乙方在本合同期限內,應隨時向甲方提供行蹤去向及暢通的通訊方式,使甲方在任何時間內能與乙方聯繫或發出通知。  

7、如乙方在受聘期間不能勝任,或其他原因對項目造成影響或損失,甲方有權決定變更乙方工作,或終止本合同的執行。合同一經終止,因乙方提前終止本合同給甲方造成經濟損失,乙方負賠償義務, 根據其對劇組工作的影響程度,甲方保留追究其法律責任的權利。  

8、乙方保證在合約期限內絕對按甲方要求及時到位,任何誤場都將被甲方視爲嚴重過失。如無故遲到,早退,曠工,酗酒,賭博,鬥毆,不服從甲方管理,以至影響工作質量和進度,造成工作重大損失並對攝製組產生不良影響者,甲方有權追究乙方由此造成的損失,直至追究其法律責任。  

9、合約期間,乙方的工作全部由甲方統一安排,未經甲方書面同意,乙方不得擅自離開劇組。並且,不經制片人同意不準同時兼任其他工作。如乙方確實有重要事情,需暫時離開劇組,必須提前____日向甲方提出,在不影響拍攝工作的前提下,經甲方書面同意,方可離開。乙方違反該條款造成的全部責任由乙方承擔。乙方未經甲方同意而產生之一切費用,其費用甲方不予報銷。  

10、乙方在甲方租用的場所內因個人原因造成甲方租用場所內物品的損壞、破壞等問題,由乙方擔負全部責任。乙方在甲方租用的場所(賓館、飯店等)內丟失個人物品或由乙方負責保管的甲方劇用物品時,乙方應承擔損失負責賠償,乙方也不得向甲方租用場所的管理部門提出任何無理要求。  1

1、合約期間,甲方爲乙方辦理好人身意外傷害保險,乙方同意遵守甲方所指定之保險公司的賠償條款及金額,並無異議。乙方在組工作期間因本劇拍攝工作所致人身意外傷害醫療所需之費用由保險公司承擔。如乙方因本工作之外原因染病或慢性病復發,所需費用由乙方承擔。如乙方違反規章制度而造成的事故,一切費用和責任均由乙方承擔。如因病超過3天不能繼續承擔本職工作,甲乙雙方協商解決。  1

2、乙方在結束工作之時,應將項目公有財產向甲方辦理移交,甲方款項購買的及甲方交其使用的器材、道具、服裝及各種物品均屬甲方所有,乙方應妥善使用。未經甲方書面同意,不得隨意處置。乙方不得以受聘工作名義,未經甲方書面同意,購買物品據爲己有。若丟失或損壞照價賠償。在移交工作完畢後,方可領取全部酬金。甲方特別聲明:按照劇組工作的特殊性,合同期內一律不過節假日,乙方應予理解和服從。如有特殊情況請假,需經甲方書面同意.  1

3、本劇組使用之甲方車輛,由劇組統一調度使用,未經甲方同意,乙方不得擅自與他人調度使用,由此出現事故,乙方須賠償一切損失及承擔相關責任。  

三、酬金及費用給付  

1、如乙方按照本合約規定,全面、實際履行了本合約中之所有責任,甲方根據《 》劇本要求乙方角色, 乙方向甲方贊助人民幣 元。  

2、甲乙雙方不再向對方支付上述報酬以外的其它費用。  

四、合同的解除、變更和中止  

1、鑑於製片現狀不穩定的特點,允許本合同履行週期的變更。  

2、乙方明白甲方對該劇負有重大財務責任,並同意在本合約任何期間,甲方有權決定是否繼續拍攝該劇,有權隨時解除本合約,並無須向乙方作出任何額外賠償,乙方已收酬金歸乙方所有,剩餘酬金不予履行。  

3、乙方無論何種原因提前解除合同,必須在離崗前七天向甲方提出書面申請,未經甲方書面同意,乙方仍應照常工作。甲方自書面同意之日起,停發乙方酬金並停止提供乙方的相關生活待遇。  

4、如遇不可抗力即不能預見、不能克服、不能避免(包括但不限於人力不能阻止之天災人禍及國家政治經濟政策發生重大變化等)之客觀情況發生,導致劇組攝製工作停止或中斷,甲乙雙方應予諒解,甲方有權決定本合約之責任及義務是否順延;乙方有義務替甲方完成該劇之一切工作。  

五、違約責任  因乙方原因造成停拍或中途換人,乙方應賠償給甲方造成的實際損失費用(含勞務及器材租賃費),並將視情節予以警告、解聘等方式處理,同時對造成重大損失的,將視其情節輕重追究法律責任。  

六、權利歸屬  該劇之所有權及全部著作權包括相關鄰接權永久歸甲方所有。甲方享有該劇著作權及一切相關衍生權利,包括但不限於一切現有及將來發明或產生之傳播媒介及媒體所應用之版權。未經甲方書面授權,乙方不得擅自使用。甲方有權決定該劇廣告及宣傳品如何使用,乙方對此不得持有異議。  

七、聘用關係條款  雙方明確,本合約並不會引致構成甲方與乙方產生任何勞動法律關係。  除列於本合約範圍內之條款限制、責任及義務外,甲乙雙方並不存在任何用人單位與勞動者之工作限制,乙方亦不能享有甲方勞動者之福利及權利。  

八、保密  甲乙雙方須嚴格爲對方保守商業祕密,不得爲任何目的泄漏所知悉對方之資料、信息、工作進程等商業機密;泄漏方須承擔由於泄露而造成的全部經濟損失,並承擔相應法律責任。此條款之保密責任永久有效,不受本合約期限限制。  

九、合同生效及其它  

1、本合同條款爲甲、乙雙方自願達成,與第三者無可比性,甲、乙雙方共同遵守,甲乙雙方簽字後生效,如有違約,違約方願承擔全部違約責任。  

2、本合同未盡事宜,雙方應友好協商,另行簽署補充協議,補充協議與本合同不一致之處以補充協議爲準。本合同的附件和補充協議均爲本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。  

3、雙方同意,如因本合同產生爭議,甲、乙雙方應友好協商解決,如協商不成,則各方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。  

4、本合同的解釋權歸甲方所有。  

5、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。簽字蓋X之日起生效,並同時取代雙方之前就相同事宜所簽署的任何協議等法律文件。  

甲方:《 》攝製組  

代表人(簽章):______  

乙方(簽字:_________

代表人:____________

簽約日期:____年____月____日 

通用勞務聘用合同 篇16

甲方:__________________(正文中簡稱甲方)

註冊地址:__________________

工商登記號碼:__________________編碼:_____________

電子信箱:__________________聯繫電話:_____________

網址:__________________傳真:_____________

乙方:__________________(正文中簡稱乙方)

註冊地址:__________________

工商登記號碼:__________________編碼:_____________

電子信箱:__________________聯繫電話:_____________

網址:__________________傳真:_____________

根據《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國民法典》等有關法律規定,本着平等互利原則,甲乙雙方經友好協商,就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。

第一章總則

第一條甲乙雙方有關乙方聘用中國員工及相關事宜,適用本合同。本合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方沒有約定的,從法律、法規、規章和政策;法律、法規、規章或政策沒有規定的,由甲乙雙方協商確定,並簽訂協議作爲本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的,雙方應按照本合同有關約定另行訂立《聘用中國員工合約》,明確乙方聘用中國員工的具體人數、姓名、聘期、聘用費等事宜並作爲本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務關係,雙方可以根據本合同有關規定,另行訂立《聘用約定》,確定乙方與中國員工之間的權利義務,《聘用約定》副本需送甲方備案。

第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔保)等民事事宜,應另行訂立相關協議,確定各自的權利義務。所生爭議,與甲方及本合同無關,甲方不承擔中國員工之連帶責任。

第五條乙方與中國員工之間因出國、培訓需約定服務期限、費用、賠償等事宜,應事前訂立相關出國培訓協議或者培訓協議,確定各自權利義務。所生爭議,甲方不承擔中國員工之連帶責任。

第六條本合同內容與法律、法規、規章或政策相牴觸的,或者因法律、法規、規章或政策變更而不一致的,分別以法律、法規、規章或政策規定爲準。

第二章甲方的權利與義務

第七條甲方享有下列權利:

1、甲方可以根據中國法律和本合同有關規定,監督乙方依法用工,並有權對其違法用工、損害被聘中國員工利益的行爲提出書面整改意見和要求;

2、應乙方或中國員工的要求,甲方有權對發生爭議的乙方和中國員工進行調解;

3、因中國法律及政府有關規定變更,致本合同條款與之不一致時,甲方有權要求乙方執行該項規定;

4、對乙方違反本合同的行爲進行交涉。乙方應在收到甲方書面意見後十個工作日內,以書面形式回覆甲方。

第八條甲方承擔下列義務:

1、甲方應教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規章制度,保守商業祕密,維護乙方的合法權益;

2、甲方應根據中國法律及政府規定,按照本合同及其附件約定的標準,爲中國員工繳納社會保險,並承擔約定的福利待遇費用;

3、甲方協助乙方辦理中國員工的出國(境)手續;

4、對乙方委託甲方管理駕駛關係的中國員工,進行安全教育和管理;

5、甲方按照有關規定,爲符合條件的中國員工評定專業技術職稱;

6、甲方因業務需要搬遷辦公地址,應提前十五天通知乙方。否則,由此造成的損失由甲方承擔。

第三章乙方的權利與義務

第九條乙方享有下列權利:

1、乙方有權對甲方推薦的人選進行選擇,或在甲方推薦人選之外自行選定符合國家規定的應聘人員,須在中國員工第一個工作日前經由甲方辦理聘用手續;

2、對聘用的中國員工,視聘用期限規定試用期:_______________

---聘用期限在六個________月以下的,試用期不得超過十五________________日;

---聘用期限在六個________月以上不滿三________年的,試用期不得超過一個________月;

---聘用期限在三________年以上不滿十________年的,試用期不得超過三個________月;

---聘用期限在十________年以上的,試用期最長不得超過六個________月。

3、試用期內,如不符合錄用條件,乙方可以解聘,但應支付試用期聘用費。試用期滿,所聘中國員工自動轉爲正式聘用員工,其受聘期自試用之日起計算;

4、對嚴重違反中國法律、法規和乙方規章制度(此規章制度須事前已向中國員工公開)的中國員工,對嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標準應由乙方在乙方的規章制度中明確規定),乙方可予以解除聘用而不承擔任何經濟補償。但若中國員工對乙方制定的損害標準提出疑義而產生勞動爭議的,須事先通過勞動爭議仲裁部門確認重大損失的標準有效後,乙方纔能予以解除聘用而不承擔任何經濟補償;

5、因中國法律及政府有關規定變更致本合同相關條款與之不一致時,乙方有權要求甲方執行該項規定;

6、對甲方違反本合同的行爲進行交涉。甲方應在收到乙方書面意見後十個工作________________日內,以書面形式回覆乙方。

第十條乙方承擔下列義務:_______________

1、乙方應尊重中國員工的民族習慣和宗教信仰,不歧視中國員工的種族和性別;

2、乙方應根據中國法律和政府的規定,按照本合同及其附件約定的標準,爲中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關費用;

3、乙方應根據中國法律及政府有關規定,對被聘中國員工進行上崗前培訓,併爲其提高勞動技能的學習和培訓提供便利條件;

4、乙方應根據中國法律及其政府有關工作時間的規定,遵守法定工時制度,乙方安排中國員工加班的,應支付加班費;

加班費的計算方法爲:_______________

——工作________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×150%;

——休息________________日、帶薪休假________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×200%;

——法定節假________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×300%。

5、乙方應根據中國法律及政府有關休息休假的規定,保證中國員工法定節假________________日及婚假、產假等帶薪假期。爲受聘滿一________年的中國員工安排每________年一次不少於連續15天或累計15個工作________________日的帶薪休假。對受聘不滿一________年的,按實際受聘________月數每________月一天計算休假天數。因工作需要無法安排的,在徵得受聘員工同意情況下,視爲休息________________日加班予以經濟補償;

6、乙方應根據中國法律及政府有關醫療期的規定,對因病或非因公負傷的中國員工給予醫療期;

7、乙方應執行中國法律及政府有關規定,不得剝奪符合計劃生育規定的女員工在孕期、產期和哺乳期的合法權益;

8、乙方應遵守中國法律及政府有關工資的規定,工資應以貨幣形式按________月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國員工本人,不得剋扣或拖欠工資。對受聘滿一________年的中國員工________年終加付一個________月的聘用費。當________年受聘不滿一________年的,按實際受聘________月數每工作一個________月加付________月聘用費的十二分之一;

9、乙方應根據中國法律及政府有關勞動安全衛生的規定,向中國員工提供國家規定標準的工作場所、工作條件、衛生設施、衛生條件和健康檢查;

10、乙方必須爲從事駕駛員工作或者駕駛機動車的中國員工投保人身意外險和第三者責任險,未予投保而因交通事故造成人員或財產損失的,由乙方參照當地保險公司有關理賠規定承擔全部賠償責任;

11、乙方應當爲其派遣境外、國外工作或培訓的中國員工投保境外人身意外險和醫療保險。未予投保而中國員工緻傷(病)、致殘或死亡的,由乙方參照中國員工工作或培訓所在地保險公司有關理賠規定承擔全部賠償責任;

12、乙方應當爲中國員工投保人身意外險和意外醫療保險。投保額分別不低於人民幣10萬________元和2萬________元。未予投保而中國員工緻傷、致殘或死亡的,由乙方參照當地保險公司有關理賠規定承擔全部賠償責任;

13、乙方應督促中國員工辦理受聘期間的有關合法工作證件,教育中國員工遵紀守法;

14、因本合同第四章爭議事宜引起的勞動爭議仲裁或法律訴訟,並使甲方成爲爭議當事人的,乙方應該接受委託,作爲甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動;

15、乙方應遵守中國法律有關稅收的規定,依法代扣代繳中國員工的個人所得稅。未代扣代繳的,由乙方承擔相關責任;

16、乙方因業務需要搬遷辦公地址,應提前15________________日通知甲方。否則,由此造成的損失由乙方承擔。

第四章解除或終止聘用的條件、程序和補償

第十一條有下列情形之一的,乙方可以解除聘用中國員工:_______________

、被聘用的中國員工在試用期內被證明不符合乙方的用人標準或條件的,但乙方應於試用期滿前十天以書面形式分別通知中國員工和甲方;

、中國員工嚴重違反乙方勞動紀律或者規章制度的;

、中國員工嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損失的;

、中國員工因賣淫嫖娼被收容教育的;

、中國員工因吸毒被強制戒毒的;

、中國員工被依法追究刑事責任或者勞動教養的。

第十二條有下列情形之一的,乙方不得解除或終止聘用中國員工(但符合本合同第十一條情形的除外):_______________

、中國員工因病或非因公負傷,醫療期滿後不能從事原工作,乙方未另行安排過其他工作的;

、中國員工因病或非因公負傷在規定醫療期內的;

、中國員工不能勝任本職工作,乙方未對其進行培訓或者調整過工作崗位的;

、被聘中國女員工在孕期、產期和哺乳期的;

、中國員工因公負傷或者患職業病的。

第十三條乙方解除或終止聘用符合本合同第十二條規定的中國員工,須支付自解聘之________________日起至第十二條所屬情況消失期間的工資。

第十四條除符合本合同上述第十一條、第十二條約定的情形以外,乙方解除聘用中國員工,應以書面形式分別提前三十天通知中國員工和甲方,否則另行支付甲方相當於一個________月管理費及中國員工一個________月工資的補償金,以取代提前通知期。同時支付該員工聘用時間每滿一________年,相當於一個________月工資的補償金,但最多不超過X月。聘用時間不滿一________年的,按一________年計發。醫療期滿後被解聘,除按上述標準支付補償金外,還須支付中國員工不少於六個________月工資的醫療補助費;患重病或患絕症的,還應當按國家規定標準加發醫療補助費。

第十五條凡有下列情形之一的,乙方必須解除聘用中國員工,但甲乙雙方應按下列約定的條件和標準執行:_______________

、被聘中國員工在試用期內書面提出辭職的,不給予乙方經濟補償;

、被聘中國員工提前三十天書面提出辭職的,不給予乙方經濟補償;

、被聘中國員工未提前三十天提出辭職的,應向乙方支付相當於一個________月工資的補償金以取代提前通知期。

第十六條中國員工有下列情形之一的,乙方可以不按本合同第十五條解除聘用中國員工:_______________

、中國員工給乙方造成經濟損失未處理完畢的;

、中國員工被有關國家機關依法審查尚未結案的;

、中國員工與乙方就出資培訓、分配住房等事宜約定的服務期限未滿的;

、國家或青島市有特別規定的。

第五章費用及其結算

第十七條乙方聘用中國員工,應根據本合同約定按聘用人數每________月向甲方支付本合同第二十九條構成的聘用費。

第十八條聘用費經甲乙雙方協商,由《聘用中國員工合約》確定,並以每________月三十________________日前甲方的《付款通知書》爲當________月聘用費的結算依據。聘用費可以人民幣或者等值於人民幣的外幣報價結算。

第十九條每________年四________月一________________日前,乙方應根據中國員工社會保險繳納所在地政府公佈的企業工資指導線、上________年度社會平均工資增長幅度、物價上漲指數、聘用員工社會保險基數的調整、社會保險福利制度規定的各種費用調整幅度,以及中國員工工作業績和崗位變動,相應調整聘用費,具體由甲乙雙方另行協商確定。

第二十條經甲方同意,乙方可以從聘用費中扣除工資部分直接支付給中國員工,具體由《聘用中國員工合約》確定。

第二十一條乙方須於每________月________月底前向甲方支付並結清當________月的聘用費。

第二十二條甲方或乙方自解除聘用中國員工之________________日起三十天內,向對方支付並結清本合同第三章、第四章約定的有關費用。

第二十三條中國員工在聘用期間發生因公致殘、死亡事故時,應按國家及當地政府部門的有關規定處理,甲方爲主、乙方協助,做好善後工作,所需費用由乙方承擔。對已按約定爲中國員工支付相關保險費的,則先由保險賠款支付。

第六章違約責任

第二十四條本合同一經訂立,對雙方即具有約束力,甲方和乙方均應自覺履行,但經甲乙雙方協商一致的,可以變更本合同。

第二十五條任何一方違反本合同約定的,應承擔由此給對方造成的全部經濟損失。

第二十六條乙方未按本合同規定結清聘用費或補償金、醫療補助費等費用而延遲付款,並且無甲方認可的正當理由的,乙方每延遲一________________日按應付款的千分之二向甲方支付滯納金。

第二十七條甲乙雙方在本合同履行過程中發生爭議的,應通過友好協商解決。協商不成的,可提交青島市仲裁委員會仲裁。

第七章附則

第二十八條本合同所稱“中國員工”,係指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及《聘用中國員工合約》所聘用的中國公民;但本合同另有規定的除外。

第二十九條本合同所稱“聘用費”,係指乙方每________月付給甲方的聘用中國員工的各種費用的總和;其中包括:_______________

、中國員工的工資;

、爲中國員工繳納的社會保險費;

、醫療與保險等員工的福利費;

、乙方支付給甲方的服務費。

第三十條本合同所稱“管理費”,係指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和。

第三十一條本合同所稱“社會保險費”係指乙方因聘用一名中國員工而需根據中國法律及政府規定繳納的各類社會保險和福利待遇等費用。

第三十二條本合同所稱“員工福利費”,係指乙方因聘用一名中國員工而需按________月支付給甲方的用於中國員工醫療、保險、活動、慰問等事宜的費用。

第三十三條本合同所稱“服務費”,係指乙方因聘用一名中國員工需按________月支付給甲方的用於爲中國員工提供本合同約定的服務項目而產生的經營成本及有關稅費。

第三十四條本合同所稱“工資”,係指乙方因實際使用中國員工而根據中國法律及其政府規定必須由乙方承擔的支付給中國員工的勞動報酬總稱。

第三十五條本合同自甲乙雙方代表簽訂之________________日起生效,有效期

________年。合同期滿前30天內,如任何一方未以書面形式提出解除本合同,則本合同有效期自行延長。

第三十六條本合同於________年________月________________日在簽訂,一式兩份,甲乙雙方各執一份。每份分別以中文和文書就,具有同等效力。當兩種文本存有不同解釋時,應以中文文本爲準。

甲方代表簽字(蓋章:____________)乙方代表簽字(蓋章):____________

簽訂時間:_______________簽訂時間:____________

通用勞務聘用合同 篇17

甲方:(聘用單位)

乙方:(司機)

甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方爲專職司機。

二、本協議自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本協議自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動協議。

三、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

四、每年____月至____月,甲方按照每月80元作爲高溫補貼付給乙方,與工資一起發放。

五、甲方每年爲乙方購買意外保險一份。甲方每月所付工資已包含各種社會保險。如有需要,乙方可自己購買各種社會保險。

六、乙方在聘用期內應遵守工廠制定的規章制度,按照工廠章程辦事,準時上班,按照工廠的需要,自覺加班,不講怨言,敬業,吃苦耐勞。

七、乙方在聘用期內,在駕駛車輛時不帶安全帶、穿拖鞋、超速等因個人原因所發生的交通罰款和酒駕、闖紅燈等因個人原因所發生的交通事故,均由乙方本人負責,本工廠概無責任。

八、 乙應準時出車要在供貨單位開工前到位,如因個人原因遲到導致原料掉地乙方應自己鏟裝上車

九、甲方安排乙方執行不定時工作制,隨時保持通信暢通,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,乙方休息和休假時間通過甲方批准後執行。

十、乙方在聘用期內,不得擅自駕駛工廠的車出去辦私事,不得把車交由其他人駕駛,一經發現給予相應處罰,發生車輛違章違紀和交通事故,均由乙方本人負責,本工廠概無責任。

十一、 乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。如不遵守交通規則,而發生交通事故,責任都由乙方來承擔,本工廠概無責任。

十二、 甲方的權利和義務分別是:

(1) 其有權進行本協議規定的行爲

(2) 本協議自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。

十三、 乙方要解除本協議,應當提前____日通知甲方。甲乙雙方經協商同意後可隨時解除本協議,但若甲方不同意乙方辭職,而乙方又未提前____日通知甲方,甲方可扣除乙方一個月工資作爲相應補償。

十四、 協議的變更、終止和解除

1、崗位聘任協議簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更協議。確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。

2、有下列情況之一的,聘任協議自行終止:

(1)聘任協議期滿,或聘任協議約定終止聘任協議的條件出現;

(2) 甲方撤消或解散。

3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任協議:

(1) 乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2) 乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

(3) 被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的。

(4) 瞞報、少報、不報貨運次數和貨運距離或私自卸油,未經領導批准不得公車私用或停車辦私事而影響貨物運輸。

(5) 被依法追究刑事責任的。

十五、 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

甲方:_____

責任人簽字:_____

_____年____月____日

乙方簽字:_____

身份證號碼:____

____年____月____日

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