臨時代課教師聘用合同（通用25篇）
臨時代課教師聘用合同 篇1
甲方：
乙方：
經________中學董事會決定，甲方擬聘用乙方爲中學臨時代課教師，聘用期限年從________年________月________日到________年________月________日。有關事宜協議如下：
一、崗位任務、職責、紀律要求
乙方聘期內應當遵守學校的各項規章制度，認真履行受聘崗位職責，按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。
二、權利和義務：
1、甲方爲乙方提供工作的基本條件;
2、甲方按月發放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月________元，專科每月________元)。
3、根據乙方的工作實效，甲方有權對乙方工作崗位進行調整;
4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權利。
三、協議的解除：
1、乙方有下列情形之一，甲方有權隨時解聘乙方：
(1)違紀政紀、法律法規，受到黨政處分或刑事處理的;
(2)嚴重違背師德規範，造成一定負面影響的;
(3)嚴重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;
(4)因不能勝任所在的工作崗位，而又不願意接受甲方崗位調整的。
2、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議，但是應當提前三十日，書面通知乙方本人：
(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經甲方兩次調整工作崗位後仍不能勝任的。
(2)乙方患病或者非因工傷的，醫療期滿後，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。
3、有下列情形之一的,乙方可以解除協議，但是應當提前三十日，書面通知甲方：
(1)甲方不能按時發放乙方協議上規定的工資;
(2)乙方報考當地黨政機關公務員被公開錄用的;
(3)符合國家規定的其他條件的;
4、經甲、乙雙方協商一致，本協議可以解除;
5、聘用期滿本協議自行解除。
6、此協議一式三份，甲、乙雙方各執一份，另一份交有關行政部門存檔;
甲 方：中學(蓋章)
乙方(簽字)
臨時代課教師聘用合同 篇2
法人代表：
地 址：
甲 方：
乙方：
居民身份證號碼：
住 址 ：
聯繫方式：
畢業學校：
經過甲乙雙方協商同意，甲方願意聘用乙方爲其臨時代課教師。
聘期自__年月日至__年月日。
在聘期間，雙方遵守如下協議：
1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。
2、對於借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資： 本科學歷 元月，專科學歷 元 月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相 關社會保險共計 元月，與工資一同發放。
班主任津貼每月 元左右，課時工資 元左右另計。
其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。
3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予 元月的生活費，若參與工作另計。
福利待遇與在編教師同等對待。
4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。
5、受聘教師簽訂協議時，必須預交 元履約金，在我校工作一個月以後憑收費收據退還。
同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,並且留存其複印件;
若提出辭職，必須提前 個月交出書面申請，否則扣發兩個月工資。
6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。
學校負責人簽字：
簽約日期：
受聘教師簽字：
臨時代課教師聘用合同 篇3
聘用單位： (甲方)
聘用對象： (乙方)
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：
一、 聘用期限：
二、 工資福利待遇 ：
1、____月基本工資： 元。
2、校內結構工資及節日福利：與校內公辦教師一視同仁，結構工資經考覈後按月發放。
3、________年終獎：參照職工，金額由鎮政府決定，經考覈後發放。
4、 養老保險金：由學校和本人共同承擔，其中學校承擔30﹪，本人承擔70﹪。
三、 雙方的權利和義務：
(一) 甲方的權利和義務：
1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
2. 對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3. 制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4. 根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用; 乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2) 乙方不服從甲方工作安排。
(3) 乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。
(4) 乙方違反教師職業道德規範。
(5) 乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2.熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
3.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;
4.積極投入教育改革，參與教育實驗工作;
5.嚴格執行教育六項流程，教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;
6、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。
四. 本合同一式三份，雙方簽字蓋章後有效。
甲方： (蓋章)
乙方： (簽名)
________年____月____
臨時代課教師聘用合同 篇4
甲方：
乙方：
根據國家相關法律法規和政策規定，經雙方協商一致，自願簽訂本合同，確立
聘用關係。
一、 聘用合同期限
甲方聘用乙方從事月 日起至 年 月 日此。該工作任務完成。
二、 工作內容和工作條件
1、甲方聘用乙方從事工作，其崗位職責按雙方簽訂的崗位聘任合同書的要求進行。
2、甲方應按照國家規定，根據乙方的崗位特點和工作要求，爲乙方提供必須的工作條件和勞動保護措施。
三、工作紀律
1、甲方應加強單位內部管理，根據國家的法律、法規、政策建立健全各項規章制度。
2、乙方嚴格遵守國家的法律法規和單位內部的規章制度。
3、乙方遵守公民道德，教師職業道德，教書育人，爲人師表。
四、工資報酬和福利待遇
元甲方爲乙方交納三金每月補助
元，每月一併發放元，由乙方自行交納三金。
五、聘用合同變更，解除和終止
1、經聘用合同雙方協商一致，聘用合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除聘用合同，並應當書面告知乙方理由：
（一）乙方試用期內被證明不符合甲方公佈的聘用崗位要求的；
（二）乙方連續曠工超過3個工作日或者1年內累計曠工超過10個工作日的'；
（三）對一學期內因工作紀律領導進行誡勉談話兩次的；
（四）乙方未經單位同意，擅自出行或者出行逾期不歸的；
六、違反聘用合同約定給予對方違約金元。
七、聘請合同的爭議處理
雙方因履行聘用合同發生爭議的，應協商解決，不願協商或協商不成功的，
可以向當地人事爭議仲裁部門申請仲裁。
八、其他約定 工資報酬按實際工作日計算。
九、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（單位公章）： 乙方（簽名）：
甲方法定代表人（簽名）： 乙方代理人（簽名）：
_____年____月____日 _____年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇5
甲方（用人學校）：
乙方（應聘教師）：
按照雙方自願的原則，經過協商，簽定本合同。
一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方爲臨時代課教師。
二、聘用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
三、乙方提供的'學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。
四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬:每月學前班代課費共1000.00元。
五、合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。
六、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。
甲方（蓋章）：
乙方（簽名）：
代表（簽名）：
________年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇6
甲方：
乙方(應聘教師)：
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，按照雙方自願的原則，經過協商，簽定本合同。
一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方爲代課教師。
二、聘用期限：從20xx年10月10日起至20xx年1月10日止。
三、工資福利待遇 ：
1、 每月工資：700 元，每月班費100元。
2、享有法定的假期。
四、雙方的權利和義務：
(一) 甲方的權利和義務：
1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學輔導;
2. 對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3. 學校在今後聘請代課教師時應將乙方作爲優先考慮對象。 乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2) 乙方不服從甲方工作安排。
(3) 乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2.乙方必須自覺完成學校交給的各項教育教學工作任務。
3.嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
4. 服從學校工作安排，認真履行崗位職責;
5.在校期間乙方必須注意自己的人身安全，發生安全事故與學校無關。
6.爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。
甲方(蓋章)：
代表(簽名)： 乙方(簽名)：
年月日：
臨時代課教師聘用合同 篇7
甲方：__
乙方：__身份證號碼：
甲方因工作需要，聘用李國民爲本單位臨時職工。雙方根據平等自願、協商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關係，明確雙方的權利、義務，並共同遵守履行。
一、本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。
1、工作任務
乙方完成甲方正常安排的工作任務。
2、工作時間
甲方實行國家規定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續加點不得超過三小時。
3、休假
乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日等有薪假期待遇。
4、勞動報酬
甲方聘用乙方期間發放基本工資每月20__元（發放到中原銀行卡上，卡號：_），如期發放，不拖欠。無其他福利待遇。（根據單位實際情況法定節日給與適當的物資獎勵）
5、續訂、變更、解除、終止勞動合同由甲方決定。
二、有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同。
1）、乙方在試用期內，經發現不符合錄用條件的。
2）、乙方經常無正當理由不能完成合同所規定的工作任務的。
3）、乙方因自身原因不能從事原工作，或安排單位之外工作的。
4）、其他符合國家、省、市規定的可以解除勞動合同條件的。
三、有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同。
1）、認爲不適應在甲方工作的。
2）、經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方身體健康的。
四、其他
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。雙方簽字生效。
甲方（簽字蓋章）
乙方（簽字）
日期：
臨時代課教師聘用合同 篇8
甲方：
法人代表：
地址：
乙方：
居民身份證號碼：
住址：
聯繫方式：
畢業學校：
甲方爲________直屬的公辦的普通高級中學，經過甲乙雙方協商同意，甲方願意聘用乙方爲其臨時代課教師。
聘期自___年___月___日至____年___月___日。
在聘期間，雙方遵守如下協議：
1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。
2、對於借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資：本科學歷_____元/月，專科學歷_____元/月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相關社會保險(無論本科還是專科)共計_____月，與工資一同發放。
班主任津貼每月____元左右，課時工資______元左右另計。
其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。
3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予_____元/月的生活費，若參與工作另計。
福利待遇與在編教師同等對待。
4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。
5、受聘教師簽訂協議時，必須預交_______元履約金，在我校工作一個月以後憑收費收據退還。
同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,並且留存其複印件;若提出辭職，必須提前___個月交出書面申請，否則扣發___個月工資。
6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。
學校負責人簽字：
簽約日期：
受聘教師簽字：
臨時代課教師聘用合同 篇9
甲方：____________
乙方：____________
爲解決學校師資不足的困難，經甲乙雙方經平等協商，就聘任代課教師達成如下一致意見，雙方自願簽訂本協議書並共同遵守。
一、協議書的期限：
第一條本協議書期限爲5個月。自____________年______月______日至____________年______月______日有效。
二、工作崗位、工作量與工作形式：
第二條乙方根據甲方工作需要，承擔學校分配的教育教學工作聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。
第三條爲不影響學校的教學工作，甲乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關於教師工作量的有關規定。
第四條乙方應根據甲方的合理要求，按時完成教育教學工作任務，確保教學質量。
第五條乙方應根據學校要求對學生進行安全教育、落實安全措施。
三、工作條件與勞動保護：
第六條甲方爲乙方提供必要的工作條件和教學用品，確保乙方教學工作的`正常進行愛投數創。
第七條甲方不負責乙方往返學校的交通工具與往返安全，也不負責乙方的交通費用及伙食費。乙方作爲成年人應注意各安全事項，確保自身的人身安全；由於自身未盡注意事項引發的校內外個人安全事故，學校概不負責。
四、代課報酬：
第八條甲方應遵循多勞多得、按勞取酬的原則，對雙方議定的工資按每月____________元支付給乙方，於次月初支付上月工資，聘用期共計5個月。
五、福利待遇：
第九條。乙方在校工作期間享受學校爲教師提供的同等的福利待遇；
六、工作紀律、獎勵與懲處：
第十條乙方應當認真履行職責，遵守甲方依法制訂的規章，遵守職業道德、愛護學生、愛護甲方財產、按要求完成教育教學任務。
第十一條甲方負責對乙方的工作進行考覈。乙方違反勞動紀律，無故遲到、早退、缺課，甲方可依據本校的規章制度，給予批評教育，扣除誤課的工資；多次違紀者，解除聘用關係。乙方故意不完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可給予批評教育；仍不改正者，解除聘用關係。第十二條乙方在教育教學過程中對學生造成傷害者，解除聘用關係，並承擔法律責任和經濟責任。
七、協議的變更、解除、終止、續訂：
第十三條本協議_____年_____月_____日起自動終止。
第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：
（1）嚴重違反甲方（學校）規章制度的；
（2）故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的；
（3）代課期間違法亂紀；
（4）乙方不能勝任教學工作，學生滿意率達不到60%的。
第十五條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本協議：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫乙方從事教學工作的；
（2）甲方不能按照本協議規定支付報酬或者提供勞動條件的。
第十六條本協議未盡事宜由雙方協商解決。
第十七條聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________________乙方：__________________
日期：__________________日期：__________________
臨時代課教師聘用合同 篇10
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：
一、聘用期限：
二、工資福利待遇 ：
1、 月基本工資： 元。
2、校內結構工資及節日福利：與校內公辦教師一視同仁，結構工資經考覈後按月發放。
3、 年終獎：參照職工，金額由鎮政府決定，經考覈後發放。
4、 養老保險金：由學校和本人共同承擔，其中學校承擔30﹪，本人承擔70﹪。
三、雙方的權利和義務：
(一) 甲方的權利和義務：
1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
2. 對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3. 制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4. 根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;
乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1 ) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2) 乙方不服從甲方工作安排。
(3) 乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。
(4) 乙方違反教師職業道德規範。
(5) 乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2.熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
3.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;
4.積極投入教育改革，參與教育實驗工作;
5.嚴格執行教育六項流程，教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;
6、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。
四、本合同一式三份，雙方簽字蓋章後有效。
甲方： (蓋章)
乙方： (簽名)
年月日
臨時代課教師聘用合同 篇11
聘用單位：
受聘人員： 身份證號碼：
聘用單位因教學工作需要，聘用 同志爲代課教師， 擔任 國小 學科教學工作。經雙方協商，訂立合同如下：
一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、受聘人員應履行如下義務：
1、尊紀守法，遵守聘用單位的各項規章制度。
2、學習業務，鑽研技術，努力完成崗位職責所規定的任務。
三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資和各種福利共 元人民幣(大寫： 佰 拾 元整)。以一學期五個月工作時間計算勞動報酬。
四、有下列情況之一的，聘用單位可以解除合同：
1、受聘人員在試用期內，發現不符合聘用所規定的條件的;
2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規章制度的;
3、受聘人員不能勝任本職工作的;
4、因超編被教育行政部門辭退的;
五、聘用單位不能履行合同規定的義務，受聘人員有權利解除合同。
六、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。
七、合同期滿，本合同終止。
八 、本合同一式二份。聘用單位、受聘人員各執一份，具有同等效力，經雙方簽字蓋章合同方能生效，並受法律保護。
九、本合同於 年 月 日訂立，從訂立之日起生效。
聘用單位(籤位) 受聘人員(簽字)
法人代表(簽字)
年 月 日
臨時代課教師聘用合同 篇12
甲方（用人學校）：
乙方（應聘教師）：
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，按照雙方自願的原則，經過協商，簽定本合同。
一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方爲代課教師。
二、聘用期限：從_____年9月1日起至_____年6月30日止。
三、工資福利待遇：
1、月基本工資：_____元。
2、校內政治待遇、經濟待遇及福利與校內公辦教師一視同仁。
3、享有法定的有薪假期。
四、雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利和義務：
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
2.對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4.學校在今後聘請代課教師時應將乙方作爲優先考慮對象。
乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。
(4)乙方違反教師職業道德規範。
(5)乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2.乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。
3.熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
4.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;
5.積極投入教育改革，參與教育實驗工作;教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;
6.學校要求對外保密的材料、事情要做好保密工作；
7.乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資及績效獎金。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名）：
代表（簽名）：身份證號碼：
_____年_____月_____日
臨時代課教師聘用合同 篇13
聘用單位：_________________(甲方)
聘用對象：_________________(乙方)
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：_________________
一、聘用期限：_________________年月日至年月日。
二、工資福利待遇：_________________
1、月基本工資：_________________元。
2、校內結構工資及節日福利：_________________與校內公辦教師一視同仁，結構工資經考覈後按月發放。
三、雙方的權利和義務：_________________
(一)甲方的權利和義務：_________________
1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
2、對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3、制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4、根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方：_________________(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。(4)乙方違反教師職業道德規範。
(5)乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。(二)乙方的權利和義務
1、認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2、熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
3、服從學校工作安排，認真履行崗位職責;4、積極投入教育改革，參與教育實驗工作;
5.嚴格執行教育六項流程，教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;6、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資。
四、本合同一式兩份，雙方簽字蓋章後有效。
甲方(蓋章) ___________
法定代表人(簽章) ___________
乙方(簽章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
臨時代課教師聘用合同 篇14
乙方：
居民身份證號碼：
文化程度：
教師資格證編號：
家庭住址：
爲解決學校師資不足的困難，經甲乙雙方經平等協商，就聘任代課教師達成如下一致意見，雙方自願簽訂本協議書並共同遵守。
一、協議書的期限：
第一條本協議書期限爲5個月。
自____年____月____日至____年____月____日有效。
二、工作崗位、工作量與工作形式：
第二條乙方根據甲方工作需要，承擔學校分配的教育教學工作聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。
第三條爲不影響學校的教學工作，甲乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關於教師工作量的有關規定。
第四條乙方應根據甲方的合理要求，按時完成教育教學工作任務，確保教學質量。
第五條乙方應根據學校要求對學生進行安全教育、落實安全措施
三、工作條件與勞動保護：
第六條甲方爲乙方提供必要的工作條件和教學用品，確保乙方教學工作的正常進行
愛投數創
第七條甲方不負責乙方往返學校的交通工具與往返安全，也不負責乙方的交通費用及伙食費。
乙方作爲成年人應注意各安全事項，確保自身的人身安全;
由於自身未盡注意事項引發的校內外個人安全事故，學校概不負責聘請代課教師協議書合同範本。
四、代課報酬：
第八條甲方應遵循多勞多得、按勞取酬的`原則，對雙方議定的工資按每月元支付給乙方，於次月初支付上月工資，聘用期共計5個月。
五、福利待遇：
第九條。
乙方在校工作期間享受學校爲教師提供的同等的福利待遇;
六、工作紀律、獎勵與懲處：
第十條乙方應當認真履行職責，遵守甲方依法制訂的規章，遵守職業道德、愛護學生、愛護甲方財產、按要求完成教育教學任務。
第十一條甲方負責對乙方的工作進行考覈。
乙方違反勞動紀律，無故遲到、早退、缺課，甲方可依據本校的規章制度，給予批評教育，扣除誤課的工資;
多次違紀者，解除聘用關係。
乙方故意不完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可給予批評教育;
仍不改正者，解除聘用關係。
第十二條乙方在教育教學過程中對學生造成傷害者，解除聘用關係，並承擔法律責任和經濟責任。
七、協議的變更、解除、終止、續訂：
第十三條本協議____年____月____日起自動終止。
第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：
嚴重違反甲方規章制度的;
故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的;
代課期間違法亂紀;
乙方不能勝任教學工作，學生滿意率達不到60%的。
第十五條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本協議：
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫乙方從事教學工作的;
甲方不能按照本協議規定支付報酬或者提供勞動條件的。
第十六條本協議未盡事宜由雙方協商解決。
第十七條聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。
本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________
法定代表人：__________
乙方：__________
____年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇15
甲方(用人學校)：
乙方(應聘教師)：
按照雙方自願的原則，經過協商，簽定本合同。
一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方爲臨時代課教師。
二、聘用期從20年3月1日起至20年1月15日止。
三、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。
四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬:每月學前班代課費共1000.00元。
五、合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。
六、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
代表(簽名)：
臨時代課教師聘用合同 篇16
法人代表：
地 址：
乙 方：
居民身份證號碼：
住 址 ：
聯繫方式：
畢業學校：
甲方爲教育局直屬的公辦的普通高級中學，經過甲乙雙方協商同意，甲方願意聘用乙方爲其臨時代課教師。聘期自年月日至年月日。在聘期間，雙方遵守如下協議：
1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。
2、對於借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資： 本科學歷670元月，專科學歷600元 月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相 關社會保險(無論本科還是專科)共計370元月，與工資一同發放。班主任津貼每月200元左右，課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。
3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予300元月的生活費，若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。
4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。
5、受聘教師簽訂協議時，必須預交元履約金，在我校工作一個月以後憑收費收據退還。同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,並且留存其複印件;若提出辭職，必須提前3個月交出書面申請，否則扣發兩個月工資。
6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。
學校負責人簽字：
簽約日期：
受聘教師簽字：
臨時代課教師聘用合同 篇17
甲方：____________
乙方：____________
爲解決學校師資不足的困難，經甲乙雙方經平等協商，就聘任代課教師達成如下一致意見，雙方自願簽訂本協議書並共同遵守。
一、協議書的期限：
第一條本協議書期限爲5個月。自____________年______月______日至____________年______月______日有效。
二、工作崗位、工作量與工作形式：
第二條乙方根據甲方工作需要，承擔學校分配的教育教學工作聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。
第三條爲不影響學校的教學工作，甲乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關於教師工作量的有關規定。
第四條乙方應根據甲方的合理要求，按時完成教育教學工作任務，確保教學質量。
第五條乙方應根據學校要求對學生進行安全教育、落實安全措施。
三、工作條件與勞動保護：
第六條甲方爲乙方提供必要的工作條件和教學用品，確保乙方教學工作的正常進行愛投數創。
第七條甲方不負責乙方往返學校的交通工具與往返安全，也不負責乙方的交通費用及伙食費。乙方作爲成年人應注意各安全事項，確保自身的人身安全；由於自身未盡注意事項引發的校內外個人安全事故，學校概不負責。
四、代課報酬：
第八條甲方應遵循多勞多得、按勞取酬的原則，對雙方議定的工資按每月____________元支付給乙方，於次月初支付上月工資，聘用期共計5個月。
五、福利待遇：
第九條。乙方在校工作期間享受學校爲教師提供的同等的福利待遇；
六、工作紀律、獎勵與懲處：
第十條乙方應當認真履行職責，遵守甲方依法制訂的規章，遵守職業道德、愛護學生、愛護甲方財產、按要求完成教育教學任務。
第十一條甲方負責對乙方的工作進行考覈。乙方違反勞動紀律，無故遲到、早退、缺課，甲方可依據本校的規章制度，給予批評教育，扣除誤課的'工資；多次違紀者，解除聘用關係。乙方故意不完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可給予批評教育；仍不改正者，解除聘用關係。第十二條乙方在教育教學過程中對學生造成傷害者，解除聘用關係，並承擔法律責任和經濟責任。
七、協議的變更、解除、終止、續訂：
第十三條本協議年月日起自動終止。
第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：
（1）嚴重違反甲方（學校）規章制度的；
（2）故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的；
（3）代課期間違法亂紀；
（4）乙方不能勝任教學工作，學生滿意率達不到60%的。
第十五條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本協議：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫乙方從事教學工作的；
（2）甲方不能按照本協議規定支付報酬或者提供勞動條件的。
第十六條本協議未盡事宜由雙方協商解決。
第十七條聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________（蓋章）
法定代表人：__________（簽字）
日期：__________________
乙方：__________（簽字）
法定代表人：__________（簽字）
日期：__________________
臨時代課教師聘用合同 篇18
甲方（用人學校）：
乙方（應聘教師）：
按照雙方自願的原則，經過協商，簽定本合同。
一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方爲臨時代課教師。
二、聘用期從20xx年3月1日起至20xx年1月15日止。
三、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。
四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬：每月學前班代課費共 1000、00元。
五、合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。
六、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。
甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：
20xx年12月7日 20xx年12月7日
臨時代課教師聘用合同 篇19
聘用單位：
受聘人員：
聘用單位因工作需要，聘用 同志爲代課(聘用)教師，擔任
學科教學工作。經雙方協商，訂立合同如下：
一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、受聘人員應履行如下義務：
1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規章制度。
2、學習業務，鑽研技術，努力完成崗位職責所規定的任務。
3、受聘人員要完全服從學校的工作安排，否則學校可以自動解聘。
三、受聘人員工資每月700元，(未滿一月的，按實際工作日計算)實行壓月工資發放制，即次月發上月工資。
四 、受聘人員不享受在職教師同等的一切待遇。
五、在合同期間，受聘人員的人身安全(包括疾病)由本人負責。
六、受聘人員所代課程的教學成績，納入學區獎罰之列，按學區獎罰制度執行。
七、受聘人員最後一月工資待學區獎罰完後清算結賬。
八、本合同一式二份，學校和受聘人員各存一份。
九、本合同簽字蓋章後生效，自簽字之日起執行。
聘用單位(簽章) 受聘人員(簽字)
聯繫人：
聯繫電話：
年 月 日 年 月 日
臨時代課教師聘用合同 篇20
甲方：
乙方：
簽訂日期20xx年x月x日
根據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限
本合同期限類型爲固定期限合同。本合同生效日期20xx年x月x日，終止日期20xx年x月x日，其中試用期個月。
第二條工作內容和義務
乙方同意根據甲方工作需要，擔任工作。甲方可依照有關規定，經與乙方協商，對乙方的工作職務和崗位進行調整。
乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準，並履行下列義務：
1、遵守國家憲法、法律、法規；
2、遵守甲方的規章制度；
3、維護甲方的榮譽和利益；
4、忠於職守，勤奮工作；
5、履行保守甲方商業祕密，不得利用甲方的商業祕密爲本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。
第三條工作時間勞動保護和勞動條件
甲方由於工作需要，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間。甲方爲乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
第四條勞動報酬
甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。在工作時間內，乙方完成規定的工作任務，甲方每x月x日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資元（其中元爲基本工資，其餘爲各種補貼），試用期間工資同上。
第五條保險福利待遇
甲方應按國家和當地人民政府關於社會保障的有關規定交納保險費用。
第六條勞動紀律
乙方應遵守甲方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、工作制度和工作規範；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業技能。乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
第七條勞動合同的變更、解除、終止、續訂
訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關的內容。經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、以欺詐手段訂立本合同的；
3、嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的；
4、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；
5、泄露甲方商業祕密，給甲方造成嚴重損失的；
6、被依法追究刑事責任的；
7、不能勝任勞動合同約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的；
8、乙方患病或非因工負傷、醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
9、勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行。甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，在聽取職工的意見後，可以解除合同。
有下列情形之一，乙方可以通知甲方解除本合同。
1、在試用期內的；
2、甲方以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的；
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
4、甲方違反國家有關規定，勞動安全衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；
5、法律、法規規定的其他情形。
6、乙方欲解除勞動合同，應當提前三十日通知甲方，甲方在乙方完成業務以及清理完所辦理的債權債務的情況下，可解除勞動合同。
本合同期限屆滿，勞動關係即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前30天向對方表示續訂意向。
第八條違反勞動合同的責任
有下列情形之一，並對乙方造成損害的，甲方應當承擔賠償責任，並按原勞動部《違反有關勞動合同規定的賠償辦法》執行：
1、由於甲方原因訂立無效勞動合同，包括勞動合同部分無效的；
2、甲方違反《勞動法》的規定侵害女職工和未成年工合法權益的；
3、違反《勞動法》的規定或本合同規定的條件解除勞動合同的。
乙方不得在掌握甲方商業祕密的保密期限內提出解除勞動合同或自動離職，經協商解除合同後，亦不得在期限內自行或在與甲方有競爭關係的單位從事和原在職時相同或有關的經營活動。
乙方違反本合同規定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經濟損失的，應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。
乙方違反本合同規定條件解除勞動合同的，應承但相應的經濟賠償。
第九條勞動爭議處理
因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他條款本合同未盡事宜，按國家、當地人民政府有關規定執行。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）乙方
簽訂日期：20xx年x月x日
臨時代課教師聘用合同 篇21
聘用單位：
受聘人員：
聘用單位因工作需要，聘用 同志爲代課(聘用)教師，擔任
學科教學工作。經雙方協商，訂立合同如下：
一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、受聘人員應履行如下義務：
1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規章制度。
2、學習業務，鑽研技術，努力完成崗位職責所規定的任務。
3、受聘人員要完全服從學校的工作安排，否則學校可以自動解聘。
三、受聘人員工資每月700元，(未滿一月的，按實際工作日計算)實行壓月工資發放制，即次月發上月工資。
四 、受聘人員不享受在職教師同等的一切待遇。
五、在合同期間，受聘人員的`人身安全(包括疾病)由本人負責。
六、受聘人員所代課程的教學成績，納入學區獎罰之列，按學區獎罰制度執行。
七、受聘人員最後一月工資待學區獎罰完後清算結賬。
八、本合同一式二份，學校和受聘人員各存一份。
九、本合同簽字蓋章後生效，自簽字之日起執行。
聘用單位(簽章)
受聘人員(簽字)
聯繫人：
聯繫電話：
_____年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇22
甲方：__________
乙方：__________
經某某中學董事會決定，甲方擬聘用乙方爲中學臨時代課教師，聘用期限年從年月日到年月日。
有關事宜協議如下：
一、崗位任務、職責、紀律要求乙方聘期內應當遵守學校的各項規章制度，認真履行受聘崗位職責，按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。
二、權利和義務：
1、甲方爲乙方提供工作的基本條件;
2、甲方按月發放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月900元，專科每月800元)。
3、根據乙方的工作實效，甲方有權對乙方工作崗位進行調整;4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權利。
三、協議的解除：
1、乙方有下列情形之一，甲方有權隨時解聘
乙方：
(1)違紀政紀、法律法規，受到黨政處分或刑事處理的;
(2)嚴重違背師德規範，造成一定負面影響的;
(3)嚴重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;(4)因不能勝任所在的工作崗位，而又不願意接受甲方崗位調整的。
2、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議，但是應當提前三十日，書面通知乙方本人：
(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經甲方兩次調整工作崗位後仍不能勝任的。
(2)乙方患病或者非因工傷的，醫療期滿後，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。
3、有下列情形之一的,乙方可以解除協議，但是應當提前三十日，書面通知甲方：
(1)甲方不能按時發放乙方協議上規定的工資;
(2)乙方報考當地黨政機關公務員被公開錄用的;
(3)符合國家規定的其他條件的;4、經甲、乙雙方協商一致，本協議可以解除;5、聘用期滿本協議自行解除。
6、此協議一式三份，甲、乙雙方各執一份，另一份交有關行政部門存檔;
甲 方：__________中學(蓋章)乙方(簽字)：_________
______年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇23
甲方：
法人代表：
地址：
乙方：
居民身份證號碼：
住址：
聯繫方式：
畢業學校：
甲方爲________直屬的公辦的普通高級中學，經過甲乙雙方協商同意，甲方願意聘用乙方爲其臨時代課教師。
聘期自___年___月___日至____年___月___日。
在聘期間，雙方遵守如下協議：
1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。
2、對於借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的.，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資：本科學歷_____元/月，專科學歷_____元/月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相關社會保險(無論本科還是專科)共計_____月，與工資一同發放。
班主任津貼每月____元左右，課時工資______元左右另計。
其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。
3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予_____元/月的生活費，若參與工作另計。
福利待遇與在編教師同等對待。
4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。
5、受聘教師簽訂協議時，必須預交_______元履約金，在我校工作一個月以後憑收費收據退還。
同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,並且留存其複印件;若提出辭職，必須提前___個月交出書面申請，否則扣發___個月工資。
6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。
學校負責人簽字：
簽約日期：
受聘教師簽字：
_____年____月____日
臨時代課教師聘用合同 篇24
聘用單位：____________(甲方)
受聘對象：____________(乙方)
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：
一、聘用期限：__________年________月________日至__________年________月________日。
二、工資福利待遇：
⒈月基本工資：按國家規定的本專科畢業生的工資標準執行(寒假不發基本工資)。此基本工資包括養老保險金、醫療保險金、失業保險金，如果乙方要求甲方代繳以上“三金”，則從乙方的基本工資里扣出。如乙方不要求甲方代繳，則全額發給乙方。
⒉課時津貼：按學院現行課時津貼標準計發。如果中途調整，按調整的標準計發。
⒊主任津貼：與在編班主任執行同一標準，一同考覈發放。
⒋請假耽誤上課按學院的制度扣發課時費。
5.獎勵津貼：出全勤，遵守工作紀律，圓滿地完成各項工作任務的，每月獎勵________元(寒假除外)。學院在編正式教職工的其他福利及獎勵津貼，代課教師不再享受。
三、雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利和義務：
⒈對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
⒉對乙方的工作進行考覈、獎懲;
⒊制訂嚴格的規章制度規範乙方;
⒋在試用期內甲方認爲乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止。
⒌在聘用合同期內，乙方如欲辭聘須提前_______月通知甲方，否則甲方將追究乙方的違約責任。
⒍乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作中失誤，致使工作出現重大安全事故，在校內外造成不良影響。
(4)乙方違反教師職業道德規範，造成不良後果和影響。
(5)乙方因教育教學能力差，無法勝任崗位工作。
(6)乙方病事假超過一個星期。
(7)乙方有無故曠工現象。
(二)乙方的權利和義務
⒈認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
⒉熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
⒊服從學校工作安排，認真履行崗位職責;按時參加學校、處室、年級組織的各種會議和活動：
⒋積極投入教育改革，參與教研活動;
⒌刻苦鑽研業務，教育質量較好，深受廣大師生及家長的好評。
四、違約責任
1.如甲方違約，支付乙方________月的基本工資。
2.如乙方因工作不負責任、違反教師職業道德等而被解聘，解聘當月的工資及各種津貼不發放;如乙方因工作失職而導致安全責任事故，由此產生的一切後果由乙方承擔。
五、其他
⒈初聘試用期爲________月，試用期包括在合同期限內。
⒉本合同一般有效期爲________月，合同期滿如甲方崗位需要，願意繼續聘用乙方，乙方也願意續聘，可以續聘，續聘必需重新簽定合同。
⒊本合同一式二份，雙方簽字蓋章後有效。
甲方：____________學院(蓋章)校長：__________
乙方：____________(簽名)
身份證號碼：____________
臨時代課教師聘用合同 篇25
聘用單位：_________________(甲方)
聘用對象：_________________(乙方)
根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：_________________
一、聘用期限：_________________
二、工資福利待遇：_________________
1、月基本工資：_________________元。
2、校內結構工資及節日福利：_________________與校內公辦教師一視同仁，結構工資經考覈後按月發放。
3、年終獎：_________________參照職工，金額由鎮政府決定，經考覈後發放。
4、養老保險金：_________________由學校和本人共同承擔，其中學校承擔30﹪，本人承擔70﹪。
三、雙方的權利和義務：_________________
(一)甲方的權利和義務：_________________
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;
2.對乙方的工作進行考覈、獎懲;
3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4.根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;
乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;
(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。
(4)乙方違反教師職業道德規範。
(5)乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鑽研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;
2.熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規範》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;
3.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;
4.積極投入教育改革，參與教育實驗工作;
5.嚴格執行教育六項流程，教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;
6、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。
四.本合同一式三份，雙方簽字蓋章後有效。
甲方：_________________(蓋章)
乙方：_________________(簽名)
_______ 年 _______ 月 _______ 日
以上是一份國小代課教師聘用合同。