業務員聘用協議(精選15篇)

來源:瑞文範文網 2.02W

業務員聘用協議 篇1

業務員聘用協議

業務員聘用協議(精選15篇)

業務員申請編號:_________

甲方:________有限公司

電話:

乙方:

身份證號碼:

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、?雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、?乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、?乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、?乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、?甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、?如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、?爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、?乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、?乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作_____的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________有限公司乙方簽字:

公司簽章/代表人簽字:

日期:日期:

業務員聘用協議 篇2

甲方(用人單位):_______________

乙方(員工)姓名:_______________

根據《民法典》及相關法律、法規和行業通行規則,本着協商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,聘用乙方作爲甲方公司的專職業務員。雙方共同遵守如下條款:

一、合作形式:

乙方作爲甲方的業務員,按甲方制定的市場運行模式及要求,承接公司製造的產品銷售業務。甲方支付給乙方的薪酬與提成如下:

1、每月底薪:_______________________元,一切因業務運作而產生的費用自理。前期________月以底薪加提成方式結算工資,月後,工資結算分爲以下兩種方式:

①提成高於底薪,則按提成金額發放工資,無底薪。

②提成低於底薪,則仍以底薪標準發放工資,無提成部分的薪酬。

2、提成:簽訂合同後第_________年提成爲%;第________年繼籤合同後的標準均爲%。(合同簽訂之日啓生效)

3、甲方給予乙方一個底價,乙方可以自由調節銷售單價,超過底價的金額部分,扣除稅點後乙方提成50%,甲方50%。

4、公司規定客戶結款方式爲:月結

5、按合同方式結款________元,不能超過合同約定付款期限十五天,如超出最終期限,按客戶實際未付金額的%扣除業務員該單提成。

6、提成結算方式:在客戶付款並公司收款入帳後________月內結算。(扣除12%稅點)

二、甲方責任與義務

1、按乙方業務開拓需要,提供宣傳資料和相關證書;

2、每週閱覽乙方的工作日記,對相應的業務關係或進程進行指導,協助乙方完成業務目標;

3、負責乙方所接業務的設計開發工作;

4、努力控制、降低產品成本,確保其產品價格適合市場一般需求行情。

三、乙方責任與義務

1、努力開展業務、開拓市場,完成任務目標;

2、做好工作日記,記錄每次與拜訪客戶的資料,建立完整的客戶檔案;

3、全程負責與客戶訂單的業務跟單工作,按訂單規定準時完成相關工作;

4、配合甲方按訂單規定準時收回貨款;

5、遵守公司各項規章制度,維護甲方企業、品牌形象,不得做出有損公司形象或利益的行爲;

6、在服務期內,乙方不得和任何與甲方構成直接商業競爭關係的企業,商業機構或者組織進行相同或類似的業務合作;不得有炒單其他公司的行爲,一經發現,甲方有權隨時取消其合同並要求乙方賠償甲方的經濟損失;

7、鞏固老客戶,開發新客戶,代表公司善待客戶的意見與投訴,並及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶羣體與客戶關係;

四、協議服務期

聘用時間:____________年________月________________日起至________年________月________________日,期限屆滿前_______日,甲乙雙方均未有終止本協議書面通知時,即視爲延長本協議有效期________年,無須辦理續約手續,以後期滿類推,除另有補充協議外。

五、後合同義務

本協議解除或終止時,乙方應履行以下義務:

1向甲方指定的人交接工作;

2完好歸還其佔有的甲方的辦公用品、文件、設備等有形或無形資產;

3向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體與所有客戶的資料信息;

4其它:處理其他應了而未了的事務。

六、勞動爭議及其他

1、甲乙雙方一致同意甲方制定並正式公佈的各項規章制度(包括員工手冊)

爲本協議的支撐文本,其效力與協議條款等同,乙方確認已充分閱讀甲方

規章制度並願意遵照執行;

2、經甲乙雙方協商一致,對本協議的任何修訂包括但不限於變更協議、

續簽協議、員工保密協議等,以附件的形式作爲本協議的補充內容,與

本協議具有同等的法律效力。本協議一式二份,雙方各持一份,經雙方簽字或蓋章後生效。

甲方(蓋章):______________建材有限公司乙方(簽名):________

代表人(簽名);

________年________月______日________年________月_______日

業務員聘用協議 篇3

甲方:________有限公司

電話:________________

乙方:________________

身份證號碼:_____________

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予__的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式甲方:______________乙方:______________

甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方爲專職司機。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動合同。

三、其中試用期爲三個月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

四、乙方經甲方聘用後,自願將身份證、戶口本交由甲方保管,一直到離職爲止,如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借,用完後再歸還甲方暫保管。

五、______________自願作爲乙方的保證人,若保證人是自然人,則必須無任何違法犯罪記錄,並擁有合法所有權的車子或房子作抵押,保證人自願對乙方行爲所產生的任何後果承擔連帶賠償責任。

六、甲方每月向乙方支付工資人民幣______________元,每月_______日爲發薪日,甲方應按時支付工資。

七、乙方應遵守甲方公司所有規定,盡忠職守,維護公司利益。

八、乙方應定時保養車子,如換機油、檢查輪子等到,要經常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

九、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

十、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節輕重給予警告、箭、罰款或開除處理。

十一、乙方在職期間內一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行爲,如有發現一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關係處理。

十二、乙方關於安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。

十三、乙方應杜絕貪污、侵佔公司財物,否則,一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法機關處理。

十四、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

十五、本合同經雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。

甲方:______________身份證號:__________

甲方代表人:________住址:______________

乙方代表人:________住址:______________

乙方保證人:________身份證號:__________

簽訂日期:__________叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________有限公司                乙方簽字:________

公司簽章/代表人簽字:______________ 

日期:______________               日期:______________

業務員聘用協議 篇4

業務員申請編號:_________

甲方:________有限公司

電話:

乙方:

身份證號碼:

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、 雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、 乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、 乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、 乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、 甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、 如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、 爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、 乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、 乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

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1、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

1

2、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

1

3、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

1

4、本協議有效期爲________年,期滿後可續簽。

1

5、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________有限公司乙方簽字:

公司簽章代表人簽字:____日期:日期:

業務員聘用協議 篇5

甲方:_________________乙方:_________________

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,願簽訂本合同,共同遵守本所列條款。

第一條勞動合同期限:_________________本合同勞動期限年月日至年月日。(合同期滿時,雙方希望繼續維持勞動關係時,可續簽合同。)

第二條工作內容和要求:_________________

1、甲方同意乙方工作需要,擔任兼職業務員工作。

2、甲方應遵守乙方依法制定的規章制度,服從乙方管理。

第三條勞動保護和勞動條件:_________________

第四條勞動報酬:_________________乙方每月業務純利潤的%的提成並以人民幣形式支付甲方工資。

第五條有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同並及時變更合同手續。

1.甲乙雙方協調一致的;

2.立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。

第六條當事人約定的其他內容

1、甲方需在簽訂本合同前交付現金100元業務啓動資金,在本合同解除和甲方歸還乙方全部業務物料的基礎下,乙方將返還甲方現金__________元。

2、甲方有以下情形之一,乙方可以解除本合同:_________________

(1)、在試用期間違法公司規定的;

(2)、嚴重違反勞動紀律和規章制度的;

(3)、嚴重失職造成重大損害的;

(4)、被依法追究刑事責任的;

(5)、對外泄露公司料的;

(6)、對外泄露乙方任何企業數據的;

(7)、利用乙方.犯罪的事情的;

第七條雙方解除合同提前5天通知對方,雙方當事人在合同期滿 日被可向對方續訂合同。

第八條違約責任甲乙雙方必須遵守合同規定,給予對方賠償的一切經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況而定。

第九條勞動爭議處理及其他雙方因履行本合同發生爭議,當事人應當自勞動爭議發生之日起, 日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條本合同未盡事宜或與今後國家,市人民政府有關規定相駁的,按有關規定執行。

第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各一份。

甲方(蓋章):_________________

乙方(蓋章):_________________

家庭住址:_________________

身份證號:_________________

日期:_________________

業務員聘用協議 篇6

互聯網公司業務員聘用協議

甲方:________有限公司

電話:________________

乙方:________________

身份證號碼:_____________

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予__的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________有限公司 乙方簽字:________

公司簽章/代表人簽字:______________

日期:______________ 日期:______________

業務員聘用協議 篇7

業務員聘用協議書

業務員申請編號:___________

電話:___________

乙方:___________

身份證號碼:___________

甲方聘用乙方成爲_______有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼,

4、乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________________有限公司乙方簽字:___________

公司簽章/代表人簽字:___________

日期:___________日期:___________

標籤:

業務員聘用協議 篇8

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:________乙方:________

日期:________日期:________

業務員聘用協議 篇9

甲方:__________

乙方:__________

甲方聘用乙方成爲________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1、 雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2、 乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、 乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,並辦理甲方相關手續,經甲方覈實無誤後方可成爲甲方業務人員,取得會員卡一張,並獲得銷售獎勵編碼。

4、 乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、 甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,並按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、 如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7、 爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,並配合乙方作好銷售服務工作。

8、 乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,並接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、 乙方有責任爲甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲,並嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、擡價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14、本協議有效期爲一年,期滿後可續簽。

15、本協議一式叄份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:__________

乙方:__________

時間:__________

業務員聘用協議 篇10

甲方(公司主管簽字):

乙方(應聘業務員簽字):

本着“平等自願、協商一致”的原則,經雙方協商,乙方被甲方聘用爲(專、兼)職業務員。爲了保障甲乙雙方的合法權益,特制定協議如下:

一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規定(若應聘爲兼職業務員,甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業務員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損於甲方形象和經濟效益的事情。

二、甲方負責提供本公司業務往來的商品價位,乙方要在甲方規定的價位浮動範圍之內對外進行業務往來(如該價位有變更,甲方應及時通知乙方)。

三、乙方在甲方商品的業務往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作爲提成在月工資結算時支付給乙方。

四、乙方在業務往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負責收回入帳;乙方對外的業務往來,有技術或維護方面的,由甲方提供。

五、乙方(兼職業務員)需帶甲方商品對外聯繫業務的,要辦理商品出庫手續,並支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續,時限不得超過7天。

六、乙方對外的業務往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經過甲方同意,否則視爲無效。

七、乙方每週向甲方彙報自己的業務開展情況,以作爲甲方下一步市場業務開展的參考。以上協議經雙方簽字後生效。

本協議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

_________年____月____日_________年____月____日

業務員聘用協議 篇11

甲方(公司主管簽字):

乙方(應聘業務員簽字):

本着“平等自願、協商一致”的原則,經雙方協商,乙方被甲方聘用爲(專、兼)職業務員。爲了保障甲乙雙方的合法權益,特制定協議如下:

一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規定(若應聘爲兼職業務員,甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業務員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損於甲方形象和經濟效益的事情。

二、乙方對外的業務往來由個人決定,在與甲方利益不發生衝突的情況下,甲方不得干涉。

三、甲方負責提供本公司業務往來的商品價位,乙方要在甲方規定的價位浮動範圍之內對外進行業務往來(如該價位有變更,甲方應及時通知乙方)。

四、乙方在甲方商品的業務往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作爲提成在月工資結算時支付給乙方。

五、乙方在業務往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負責收回入帳;乙方對外的業務往來,有技術或維護方面的,由甲方提供。

六、乙方(兼職業務員)需帶甲方商品對外聯繫業務的,要辦理商品出庫手續,並支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續,時限不得超過7天。

七、乙方對外的業務往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經過甲方同意,否則視爲無效。

八、乙方每週向甲方彙報自己的業務開展情況,以作爲甲方下一步市場業務開展的參考。

九、簽訂本協議的同時,乙方應在公司財務部交付500元押金。押金在本協議解除之日退還乙方。 以上協議經雙方簽字後生效。 本協議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。

有限公司________年____月____日 業務員職責 及工資、獎金、提成結算辦法

一、公司業務員通過應聘進入試用期,試用期爲兩個月。試用期內,專職業務員在完成公司制定的銷售任務的基礎上,公司發放當月基本工資;超額完成任務的,視超額情況發放獎金(專、兼職業務員在試用期的兩個月內均須至少完成1.5萬元的銷售任務,兼職業務員按銷售額的4%提成)。

二、業務員試用期後經審查合格,正式成爲公司業務員。專職業務員完成任務的,全額發放工資;只完成50%以上的,發基本生活費(200元);完成任務50%以下的,扣發當月工資;連續三個月完不成任務的,按自動辭職;超額完成任務的,按銷售超額部分的5%提成。

三、專職業務員基本工資在400-1000元之間。在公司內,業務員之間不得打探其他業務員的工資情況。

四、業務員每人掌握一份公司商品及計算機周邊設備和維護價格表。業務往來中,業務員必須準確地掌握各種產品性能、優點及報價。在價格允許浮動的範圍之內,具體出手價由業務員決定。價位變更的,公司及時通知業務員。

五、由業務員對外聯繫的業務,以針對性爲主。商品售後的質保和維護維修工作也由該業務員牽頭,公司技術部負責解決。

六、業務員在業務往來中需去外地的,公司可以承擔部分差旅費用。

七、在每週一的公司例會上,業務員要簡單彙報一週來的業務開展情況,並制定下一步的業務開展打算。業務員和公司之間要經常召開碰頭會,對業務中遇到的問題和需要討論商議的地方要及時彙報,並列入工作日程記事。

八、業務員在業務往來中要儀表整潔,談吐得體。業務員之間要相互團結,相互幫助,相互磋商,把個人業務能力和公司效益的不斷提高落實到具體工作中。

九、本辦法未涉事宜由公司具體負責人和業務員協商。

十、本辦法自下發之日起執行,解釋權隸屬公司辦公室。

有限公司________年____月____日

業務員聘用協議 篇12

編號:______

甲方:______ 乙方(應聘方):______

法定代表人:______ 身份證號:______

公司地址:______ 現住址:______

聯繫電話:______ 聯繫電話:______

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規、規章規定,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同,並共同遵守本合同下列條款:

一、合同期限

1、合同履行期限爲___年。自___年___月___日起,至___年___月___日止,其中試用期爲___個月(自___年___月___日至___年___月___日止)。

二、工作崗位

1、乙方工作崗位爲業務員,按甲方公司指定負責具體的銷售業務。

2、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況,可調動乙方的工作部門和工作崗位。

3、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。

三、雙方責任和義務

1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度,採取有效措施,爲乙方提供良好的勞動環境和工作條件,加強對職工的安全、衛生和勞動保護。

2、甲方根據生產和工作需要,對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件,並進行業務學習、安全生產和廠規廠紀教育等。

3、乙方上崗後應按照甲方的生產和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規程,按質按量地完成各項規定的生產和工作任務,並接受甲方職能部門的有關考覈。

4、乙方在合同期內,應樹有良好的職業道德和精神風貌,維護企業聲譽,愛護集體財產。

5、乙方對於業務招待所需費用,應事先填寫招待申請表,註明用途並由公司經理批准。報銷時,原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字並附清單,經財務部門覈准後給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。

6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵佔公司的業務款,否則將依法追究其法律責任。

7、乙方在業務銷售過程中,不得私自壓價或擡高價格,不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行爲,一經發現,即予開除。

四、勞動報酬

甲方實行本企業的內部工資分配形式並根據“按勞分配”的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況,確定乙方的勞動報酬,並隨着生產經營發展和經濟效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。

1、 業務員工資=底薪+崗位津貼+業務提成。

2、底薪計算方法:業務員工齡一年以內底薪爲___元;工齡二年底薪爲___元;工齡三年底薪爲___元;三年升爲業務經理。

3、崗位津貼計算方法:業務經理崗位津貼爲___元;

4、業務提成計算方法:

5、業務員每月業務額定額爲___元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業務額,業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的,按完成定額的比例發放工資。(業務額以簽約爲準)

6、當月業務總額達到___萬元以上或連續三個月業務總額累計達到___萬元以上,則次月可享受業務主管待遇;當月業務總額達到___萬元以上或連續三個月業務總額累計達到___萬元以上,且業務總額爲業務部第一者。則次月可享受業務經理待遇;業務主管和業務經理每三個月考覈一次,考覈不合格者取消業務主管或業務經理資格。(業務額以簽約爲準)

7、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

五、勞動紀律

甲方爲乙方提供必要的辦公條件和環境,乙方應在甲方的安排下負責具體工作,勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律,如違反則甲方有權作出相應的處置,直至解除本合同。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

(3)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。

6、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

七、雙方需要約定的有關條款

1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業祕密的保守事項,給甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。

2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償付培訓費和招接收費。

八、 勞動爭議處理及其他

1、因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同未盡事宜,以法律的相關規定予以執行。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽字)______ 乙方:(簽字)______

法定代表人:______

簽訂日期:___年___月___日 簽訂日期:___年___月___日

業務員聘用協議 篇13

甲方:____________乙方:____________

電話:____________電話:____________

地址:____________身份證號碼:____________

甲方聘用乙方成爲______科技有限公司(以下簡稱甲方)兼職業務員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

兼職業務員定義:乙方若已在固定單位(以下簡稱A)上班,且人事、勞保等均在固定單位,在乙方能正常完成A的工作及不影響A的情況下,展開甲方的工作。乙方承諾爲甲方的工作和A的工作不存在衝突並不會影響A的業務量。(包括但不限於產品品種、價格、銷售額)

01、雙方本着真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

02、乙方須爲具備法定年齡,年滿18週歲系法律允許從事銷售工作的合法公民。03、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的兼職業務員聘用合同,並經過雙方協商簽定合同。

04、乙方須詳細閱讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。

05、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見:_附件1《兼職業務員薪酬計劃書》、附件2《公司產品報價》,甲方不承擔乙方其它任何費用,不爲乙方繳納社會保險。

06、本着雙方誠信合作的基礎上,甲方給予乙方足夠的產品和服務支持及相關其他的幫助,乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業機密,對於泄露商業機密的,將承擔相關法律責任。

07、爲便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供公司宣傳資料,公司產品和服務的詳細介紹,並配合乙方作好銷售服務工作。

08、乙方可享用甲方提供的各種產品和公司現有的資源。

09、乙方有責任爲甲方收集並分析定單信息,並及時準確的提供給甲方。

10、如兼職業務員之間有業務衝突,可由甲方出面協商解決。

11、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行爲。

12、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定,本協議有效期爲________年,期滿後可續。

13、如乙方違反本協議或存在欺詐行爲,甲方有權力終止本合同。

14、本協議一式兩份,甲方,乙方各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方:____________

公司簽章/代表人簽字:____________

乙方簽字:____________

簽訂日期:____________________

業務員聘用協議 篇14

甲方名稱:_______________ ____

法定代表人:_____________________________

乙方姓名:________ ___________

性別:___________________________________ 出生年月日:_____________民族:___________________________________ 文化程度:_______________居民身份證號碼:_________________________

家庭住址:_______________________________

郵政編碼:_______________________________ 電話:___________________

根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自願簽訂本合同:

一、合作合同期限。

(一)本合同爲一年期限的合作合同。合同期從________年________月________日起至________年________月________日爲止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

二、工作性質和考覈指標

乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。 考覈指標每月(每季度、每年)爲_設計_16000元/季_。

三、勞動保護和勞動條件

甲方按國家和省、市的有關生產、安全、勞動保護、衛生健康規定爲乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環境中工作。

四、勞動報酬

乙方在合作期間的基本工資爲月___1000__元,業務獎金如下:

1、設計按成交價的10%,但必須以收到實際數量爲準;

2、包工包料工程,以總價的的2%以爲基準,但必須以實收到實際數量的30%後纔可以支付獎金,最後增加減少部分與此已無關;

五、甲方的權利和義務

(一)甲方的權利

1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考覈權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內發現乙方不符合合作條件的;

(2)乙方用甲方的資源給他人謀取個人利益的;

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)乙方私自以公司名義施工,謀取個人利益;

(二) 甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

六、乙方的權利和義務

(一) 乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業民主管理,獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合作合同:

(1)在試用期內;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3)甲方未按合作合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二) 乙方的義務

1.必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,並接受甲方的考覈。

2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業務,並服從甲方統一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,並承擔相應法律責任。

七、違約責任

1. 違反和解除合作合同的經濟賠償金和經濟補償金,按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。

2.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

八、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執

甲方:_________ _ 乙方:___________________

法定代表人:________________

業務員聘用協議 篇15

甲方:___________乙方:___________

法定代表人:___________身份證號碼:___________

公司地址:___________地址:___________

電話:___________電話:___________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規,在平等、自願的基礎上,經雙方充分協商,乙方作爲甲方公司的專職業務員。雙方共同遵守如下條款;一、合作形式

乙方作爲甲方的業務員,按甲方制定的市場運行模式及要求、面向六盤水市場拓展業務,遵守公司相關規定及相關制度。

甲方支付給乙方的工資與提成如下(食宿自理):___________

1、工資:___________試用期____個月,底薪____元/月,試用後每月銷售產品指標額____萬元,完成當月指標按底薪____元/月,完成不了按底薪____元/月,整年業績累計完成____萬元,則整年結算時(即合同簽訂滿一年時)每月的底薪補足至____元/月;

2、提成:___________業務員自己開發的客戶操作成功了,該業務的利潤在%至%的按單項收款額的%提成,低於%的按單項收款額的備提成;公司給業務員提供的信息,業務員操作成功了,該業務的利潤在%

至%的按單項收款額的%提成,低於%的按單項收款額的島提成。

雙方責任及義務

(一)甲方責任與義務

1、按乙方業務開拓需要,提供宣傳資料和相關證件。

2、每週閱覽乙方的工作日記,對相應的業務關係或進程進行指導,協助乙方完成業務目標。

3、負責乙方所接業務的需要、加工、配送等工作。

4、負責所有生產、運輸、質驗、售後工作,並承擔全部成本和費用。

5、努力控制、降低產品成本,確保其產品價格適合市場一般需求行情,在競爭中其產品價格應是同行中的中間價格。

(二)乙方責任與義務

1、努力開展業務,開拓市場,完成任務目標。

2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。

3、遵守公司各項規章制度,維護甲方企業、品牌形象,不得做出有損公司形象或利益的行爲。

4、嚴格保密甲方產品方案及生產技術,在業務過程中,對其有保密責任,不得向任何人泄露商業資料,嚴格執行國家商業機密相關條款,違約者按其情節輕重賠償違約金200-1000元。

5、配合甲方按訂單規定準時收回貨款。

6、公司提供的產品方案或資料等徵得甲方同意後,方可留給客戶或借給客戶;並由乙方負責外借資料的歸還。

7、業務員招待客戶費,應向公司提出申請,未經公司批准的招待費用,由業務員自理。

8、全程負責與客戶訂單的業務跟單工作,按訂單規定保質、保量、準時完成與客戶的收發貨工作。

9、鞏固老客戶,開發新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待客戶的意見與投訴,並及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶羣體與客戶關係。

10、與甲方正式簽署本合同後,在本合同合約期限內,乙方不得和任何與甲方構成直接商業競爭關係的企業、商業機構或者組織進行相同或者類似本合同內容的合作,不得有炒單其它公司的行爲,一經發現,甲方有權隨時取消其合同並有權要求乙方賠償相應損失。

11、關愛自己,對自己的人身安全負責。

三、工資、提成發放日期:___________

工資發放日期爲次月中旬支付上個月的基本工資;提成發放日期爲收到貨款的次月中句支付。每筆貨款(含預付款、訂金、分批款、餘款、質保金等)。當月發放所有提成的%,剩餘%作爲風險押金,風險押金扣滿元爲止。

風險押金,合同解除或結束後個工作日內(國家法定休息、節假日除外)退回乙方。

四、生效期及經營期

聘用時間:___________年月日起至年月日止。合同期限屆滿,如甲乙雙方其中任何一方不再續約時,則須於期滿前30日以書面形式通知對方終止。終止合同後,乙方不得以甲方的名譽開展任何活動,否則甲方有權追究乙方相關責任,乙方每次將賠償人民幣萬元違約金。

五、合作合同的終止

1、乙方違反本協議相關條款,並在收到甲方書面通知後,天內未能糾正的,解除合同。

2、乙方錯誤地使用或不同程度損害了甲方有關聲譽,或在承接業務過程中,直接或間接損害了甲方公司的合法性和專有性。

3、乙方私自收取客戶款項、回扣等,損害甲方利益,甲方有權立即解除本合同,並移交有關司法機關處理。

4、乙方連續兩個月無任何業績或者連續四個月不能完成約定指標,甲方有權終止合同。

六、關於賠償事宜

1.甲方出資技術培訓或出資招收乙方的,甲方會於乙方試用期合格後從每月工資中扣除10%的培訓費用,違反本合同約定的解除勞動合同,培訓費用一律不退還。

2.培訓費用退還情況。

乙方在合同期滿後,合同期內沒有違反公司有關規章制度,並按正常程序提交書面離職申請的,經公司領導簽字批准後可全額退還培訓費。

乙方在甲方工作期間沒有造成任何經濟損失,可全額退還培訓費。

3.有下列情形之一的不退還培訓費。

乙方在工作期間不遵守公司規章制度。

乙方工作期間給甲方造成利益受損。

合同期未滿離開公司。

未按公司流程辦理離職手續的。

(5)未遵守公司規章制度被開除的。

七、合同的未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按國家有關規定執行。以及針對本合同內容的完善,雙方可作"補充合同","補充合同"與本合同具有同等的法律效力,如果"補充合同"與本合同、多份"補充合同"之間有矛盾之處,時間後的爲優先解釋順序。

八、本合同一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽字蓋章後生效,各合同本具有同等法律效力。

甲方(簽章):___________乙方(簽章):___________

法定代表人:___________身份證號碼:___________

______年 ______月 ______日 ______年 ______月 ______日

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