黨書記述職評價制度範文(精選15篇)

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黨書記述職評價制度範文 篇1

xx年,水務局黨委在縣直機關黨工委的領導下,以黨的xx大精神及科學發展觀重要思想爲指導,結合水利工作實際,注重政治學習、開展黨性教育,不斷推進黨的思想、組織、作風建設,較好地發揮了基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,有力地推動了評審中心各項工作任務的順利完成。

黨書記述職評價制度範文(精選15篇)

一、思想重視,完善組織保障體系

根據水利工作的特點,xx年初,局黨委就把學習實踐科學發展觀和推進機關效能建設等作爲加強思想政治建設溶入黨建工作中,加強領導,把準脈搏,確定重點,進一步建立健全黨建工作的組織體系和運作機制,確保了黨建工作的有效開展。健全了“一把手”負總責、主管領導分工負責,支部具體抓的黨建工作領導體系,形成了統一領導,上下聯動的黨建工作格局,在班子中開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動,提高領導幹部綜合素質,樹立新形象;在黨員幹部中開展“創先爭優”主題活動,凝聚全體黨員幹部的思想、行動和力量。同時,實行黨建工作與思想政治工作、評審業務工作同安排、同佈置、同考覈、同獎懲的考覈制度。

二、強化學習,夯實黨建思想基礎

在全局開展深入學習實踐科學發展觀活動,局黨委按照“全覆蓋、多渠道、求實效”的要求,做到“悉心謀劃、全心投入、精心組織”。全體黨員幹部以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情,積極參加學習實踐活動。同時在抓好科學發展學習實踐活動的基礎上,繼續積極開展創建學習型機關活動,進一步激發水利技術人員“團結奮進、爭創一流”的工作熱情,促進了黨員隊伍整體素質的提高,保證了各項水利工作的順利開展。通過有特色,有亮點的方式方法激發中心幹部的學習熱情和積極性。結合今年的防汛工作,於5月份組織全縣鄉鎮幹部進行防汛知識業務培訓,累計培訓70餘人次,爲造就一批高素質、精業務的水利專業人才隊伍打實基礎。

三、嚴格制度,增強組織工作活力

通過制度來激勵上進、規範黨員幹部思想行爲,爲各項工作“創建一流”目標提供良好的活動環境。突出表現在圍繞評審工作,狠抓黨建工作各項制度的落實。xx年上半年,我局始終堅持黨建工作目標管理,嚴格按照爭創“四型黨委”要求和“三會一課”等制度,抓好黨的思想建設、組織建設、制度建設和作風建設。在制度的規範下,把黨建工作做活:一是完善制度,建立長效機制。按照中心《水務局學習制度》、《民主生活會制度》、《黨委、黨支部工作職責》、《黨風廉政建設責任制實施辦法》等項制度,圍繞黨建工作務實創新、創優的工作思路明確了下半年中心黨建工作目標。二是強化管理,認真執行“三會一課”制度。在黨課教育中,將政治學習與水利實踐結合起來進行交流,通過支部和部門討論,起到了相互啓發、共同提高的學習效果。圍繞“創先爭優”這一主題開展工作,堅持民主制度和羣衆評議制度,開展批評和自我批評,肯定了成績,找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建設,爲黨員幹部創造良好的學習生活環境。結合建黨90週年紀念活動,全體黨員莊嚴宣誓,重溫入黨誓詞,激發工作熱情。

四、規範行爲,提高拒腐防變能力

我局肩負着全縣水利工作的重任,所以局黨委始終把施教於先擺在突出位置,深入開展反腐倡廉宣傳教育。今年上半年,我局以縣委、縣政府提出的爭創“四型”機關爲活動宗旨,組織開展了“創業服務年”專題教育活動。一是組織全體黨員幹部進行了《廉政準則》專題學習和討論;二是積極開展廉政警示教育。組織黨員幹部觀看《警鐘長鳴》專題警示教育片、舉辦預防職務犯罪講座、開展廉政談話,敲警鐘,要求黨員領導幹部嚴格遵守《廉潔從政若干準則》中的相關規定,自覺把“清正廉潔”四字牢記於心,爲做好我縣各項水利建設工作提供強大的紀律保障。

黨書記述職評價制度範文 篇2

在縣委、政府的正確領導下,在鎮黨委、政府的直接領導和統一安排部署下,本人勤勤懇懇,講學習,講政治,講正氣,積極主動履行職責,很好地配合黨委書記工作,並根據分工,找準位置,演好角色,抓實細各項分管工作。下面,我就近年來所做工作總結如下:

學習興趣方面

切實加強學習,不斷提高政治理論水平,注重個人內涵修養。任職以來,始終把加強學習擺在重要位置,堅持“樂於學習、善於學習、終身學習”。時刻樹立本領危機感和恐慌感,提高學習重要性和緊迫性的認識。爲提高自己的政策理論水平,認真了溫習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,努力提高運用馬克思主義的理論、觀點、方法去研究、分析和解決實際問題的能力。深入學習黨的xx大、xx屆四中全會精神,學習實踐科學發展觀。縣級以上的文件指示、調研經驗都一一研讀,盡最大努力做到吃透精神,吸收營養,把精神傳達到基層羣衆,把方法運用到實踐。業餘時間熱愛閱讀,讀經典看國學、研習廉政知識和領導藝術等,不斷提高業務能力、領導能力和談吐水平。

工作實踐方面

抓黨建工作。一是選優配強支部書記。支部書記是“領頭雁”,培養、選拔優秀的支部書記是基層黨建工作重中之中。長期以來,密切瞭解掌握支部的工作情況,洞察支部書記的思想動態,發現有不正常的苗頭立即予以整頓。今年,全鎮免去支部書記1名,歇職1名,下派鎮幹部擔任支部書記1人,充實支部副書記2名,從而有力地推進了支部工作的開展。二是重視後備黨員的培養。建設發展,關鍵在人。我們積極把有思想、有立場、有能力的人才納入黨員培養對象,不讓全鎮一個村成爲培養髮展盲村。今年,全鎮培養入黨積極分子63名。三是教育激活大批黨員。農村黨員遠程教育設備是新時期加強農村黨建工作的有效平臺,我們注重“建、管、用”結合。全鎮已建起農村黨員遠程教育設施的村達到了13個,分別落實了大學生村官指導村支部書記搞好管理,下載節目,組織黨員、村民代表和羣衆定時收看節目,收到了可喜的效果。遠程教育已成爲教育黨員、充實黨員的有利武器。四是建設村級陣地。村兩委陣地是村(居)基層政權的象徵,有了陣地纔有開展黨員活動的固定場所,纔會有凝聚羣衆人心的家。到目前爲止,新建成村兩委辦公陣地18個,擬建的5個,力爭三年後實現村村有陣地。五是加強大學生村官培養。大學生村官計劃實施以來,共計有9名大學生在我鎮鍛鍊。自己定期與他們交流經驗、談學習、談想法、談體會,關心他們的生活,解決他們的困難。去年有兩名村官考進了教師隊伍。

抓廉政工作。育人先育已正人先正已。自己發揚艱苦奮鬥的優良傳統,注重自身建設,時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,做到自律、自省、自警、自勵。樹立形象,不做有損於黨員和幹部形象的事,踏實做事,清白爲官。始終堅持自己是一位黨委副書記、紀委書記的身份,正確對待權力,認真履行好職責,按照黨風廉政建設責任制落實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己的工作職責,時時加強對制度執行情況的監督檢查,尤其要切實加大查處違反制度行爲的力度。在全鎮黨員幹部中開展《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)辦法》學習,對照《準則》找不足,對照不足添措施。對拒腐能力不強,管不住自己的手的鎮村幹部嚴懲不貸。

抓計生工作。站在全鎮的角度,經過認真地調查,冷靜客觀地分析形勢,周密細緻地制定了一系列搞好計生工作的一套措施,及時向黨委、政府彙報,並被採納,使全鎮計生工作健康、有序地開展發揮了積極作用。一是加強計生幹部隊伍建設,對鄉計生辦全體同志經常進行思想作風、職業道德和法制教育,要求計生工作人員加強業務知識和技術學習,加強作風建設,改進工作方法,樹立計生幹部良好的精神狀態;二是對全鎮計生的工作的檢查和指導,堅持計劃生育“三爲主”、“三結合”。去年,全鎮各項計生工作指標均控制在縣下達的任務範圍以內,順利通過了檢查驗收。

抓聯村工作。在聯繫的工作中,堅決服從黨委的統一安排。我用大量的工作時間,到所聯繫掛點的村委會開展各項工作,與村幹部走村入戶、深入羣衆、聯繫羣衆。無論是宣傳黨的路線方針、惠農強民政策,還是落實地震補償資金、扶貧濟困、調解鄰里糾紛等種種繁雜、數不勝數的大小工作,都能團結和帶領鄉村幹部一道,率先土卒,深入到羣衆中,逐一抓好落實。工作中力求多看、多問、多聽、多分析,努力做到掌握情況全面、具體,以便更好地收集民情民意,更好地用實際工作爲基層和廣大羣衆排憂解難。

總之,自己通過對政治、經濟、法律、科技等知識的學習和掌握,思想上、學習上得到了提高,工作中取得了一些成績。但是離組織的要求還有距離。如政策水平不高,缺乏高明的指揮藝術,往往顧此失彼,主觀能動作用發揮不夠,帶動作用不夠。在今後的工作中將不斷加強學習,更新知識,適應工作的需要,經常深入基層調查研究,發現問題,解決問題,不斷充分完善自我,克服官僚主義,力戒形式主義,盡心竭力爲羣衆辦實事、辦好事。做到爲政清廉,勤政高效。

黨書記述職評價制度範文 篇3

一年來,在鄉黨委、政府的正確領導下,作爲黨建第一責任人,我認真貫徹落實鄉黨委基層黨建責任制目標要求,緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總,當好表率的具體職責定位,以開展創先爭優活動爲契機,團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆艱苦奮鬥,開拓創新、紮實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展,現向黨委做如下彙報:

一、突出重點,強化組織建設,全力以赴提升黨建工作新水平。

爲切實加強農村基層組織建設,充分發揮廣大黨員領導幹部的先鋒模範帶頭作用,我們從強化教育管理入手,從改進工作作風着力,爲開創我鎮率先發展率先崛起新局面提供了堅強的組織保證。

(一)以增強精神動力爲核心,強化教育管理。

爲使全鎮黨員幹部進一步解放思想,把握正確的輿論導向,我們積極推進理論武裝,認真執行“一課三會”制度,持之以恆抓學習。堅持集體學習與個人自學相結合,專題輔導與班子成員輪講相結合,做到定時間、定內容、定人員,組織全鎮黨員幹部重點學習了報告、xx屆三中全會精神、市委二屆三次全會精神,縣三級幹部大會精神,縣黨建工作會議精神及相關方針政策、法律、法規,個人記錄學習筆記約2萬字。同時,按照縣委安排,積極開展了幹部隊伍思想紀律作風整頓活動和行政效能建設,組織部分鄉鎮幹部到延安、晉城等地進行實地教育,進一步增強黨員幹部的精神動力,從而促進各項工作的順利開展。

(二)以推動吉昌發展爲目標,引深兩項制度。

在工作中,我們引深“兩定一查三評”和“黨員承諾評議”兩項制度。圍繞新農村建設這一主題,鎮村兩級共確定20xx年“兩定”目標任務9項,其中黨建類14項,經濟發展類16項,基礎設施類18項,社會文化類12項,熱點難點類2項,其它類1項,總投資達3餘萬元。通過精心組織,認真實施,目前已經完成88項,完成率98%,其餘兩項爲蘭村舊村改造工程和北浪溝流域治理,現前期準備工作已經完成,待資金到位後實施。在推行黨員承諾評議制度過程中,全鎮共有26名有能力的黨員作出了承諾,並將承諾內容製作成版面,進行公開公示,接受羣衆監督,現已有238名黨員承諾兌現,完成率92%。兩項制度的有力推行,促進了全鎮經濟社會又好又快發展。

(三)以樹立優良作風爲根本,加強廉政建設。

一年來,我們根據縣委、縣政府要求,積極推進農村基層黨風廉政建設。一是認真落實黨風廉政建設責任制。按照年初確定的任務目標,鎮村兩級領導幹部均進行了責任分解,使大家人人頭上有責任,個個肩上有擔子,真正形成了齊抓共管的良好局面;二是健全完善反腐倡廉的體制機制。繼續推行領導責任分解制、村務即時公開制、公務支出包乾制,全面實行村帳鎮管、組帳村管,全年共化解不合理開支21起6萬餘元,切實從源頭上得到了治理;三是深入開展警示教育。組織各村支部書記到東關、西關、大田窩、上東村等農廉建設先進村現場交流、觀摩學習,組織全鎮黨員幹部觀看“全省農村明星勤廉幹部”——大田窩支部書記葛翠梅先進事蹟專題片《永遠的承諾》,並以苗元禮、王月喜案例爲反面教材,開展警示教育,做到防微杜漸,爲經濟發展營造了風清氣正的攻治環境。

(四)以發揮模範作用爲導向,抓好三項工作。

一是開展“三個一”活動。即要求每名黨員每年提出一個好建議、辦好一件實在事、反映一條好信息。一年來廣大黨員共提出好的建議、意見21條,共辦實事、好事3餘件次,提供致富信息18條。在今春的蘋果栽植中,我們就是從黨員提供的信息中瞭解到河北的蘋果苗木質優價廉,通過及時派人赴該地聯繫,按期調回優質蘋果苗木18萬餘株,保證了全鎮45畝新栽蘋果面積的苗木需求。

二是抗震救災獻愛心。全鎮黨員幹部踊躍捐款並繳納特殊黨費共計6.5萬元,爲災區人民獻上了一份愛心。在5月8日世界紅十字會日“博愛一日捐”活動中,組織全鎮黨員幹部共捐款92元,爲弱勢羣體伸出了援助之手。在黨員幹部的模範帶動下,部分羣衆也紛紛走向街頭的募捐箱,全鎮學生在向災區捐款1萬餘元的同時,給中垛中學一名白血病患兒捐款數千元,此舉得到社會各界的一致好評。

三是合理設置黨小組,爲進一步提高農村基層組織的戰鬥力和創造力,我們以創新工作機制爲重點,堅持因地制宜、分類指導的原則,按照作用相同、行業相近、地域相鄰、便於發揮黨員作用的要求,合理設置黨小組。大致劃分爲:產業黨小組,政策、法律、科技服務黨小組,村容整潔黨小組,紅白理事黨小組,村務財務監督黨小組幾個類型,共84個黨小組,按照每個黨員的基本情況,對號入座發揮特長。上東村蘋果產業黨小組全年組織果農培訓1次,並積極推廣標準化管理技術,完成蘋果大改型面積14餘畝。實施蘋果套袋15萬枚。20xx年蘋果年產值超過6萬元,成爲全縣有名的蘋果專業村。

(五)以實施村級換屆爲重點,加強隊伍建設。

按照縣委的安排部署,我鎮的村級兩委第八屆換屆選舉工作從11月5日全面鋪開。一個多月來,我們根據《中華人民共和國村民組織法》、《山西省村民委員會選舉辦法》以及相關規定,堅持正確的用人導向,嚴格程序,嚴明紀律,公平公正,依法辦事。截止目前,換屆選舉工作進展順利,全鎮14個村委,已有13個村委順利完成了村委會換屆選舉工作,真正將一批能幹事、想幹事、會幹事、敢幹事、幹好事、好共事的人才選進了村委班子。支委的換屆選舉工作已進行了民意調查等前期準備,正按計劃逐步實施。另外,我們嚴把黨員入口關,重點培養有知識、會技術、懂經營、品性好的新型農民,全年共發展黨員23名,培養積極分子5名,使全鎮黨員幹部隊伍整體素質明顯提高。

目前,我鎮黨建工作得到了上級黨委的充分肯定。“七一”前夕,鎮黨委被市委、市政府評爲“抗震救災先進基層黨組織”,我本人被縣委、縣政府評爲“優秀鄉鎮黨委書記”,同時獲得縣委、縣政府表彰的還有“農村功勳支部書記”1人,優秀支部書記2人,優秀黨務工作者1人,農村支部書記進步獎1人,“三比三爭”先進個人11人。

二、圍繞大局,加強經濟建設,堅定不移推進全鎮科學發展。

一年來,我們圍繞“以經濟建設爲中心”這一大局,不斷創新發展觀念,突出發展重點,因地制宜求特色,依託優勢謀發展,開創了全鎮科學發展和諧發展的新局面。

(一)狠抓產業結構調整。一是發展壯大主導產業。重點是壯大蘋果產業,今年繼續按照“擴規模、強管理、提品質、增效益”的發展思路來促進產業升級。春季新發展蘋果面積45畝,全鎮蘋果面積達4.2萬畝,全年實施標準化管理,在春夏乾旱、秋季冰雹災害等不利因素下,保證了增產增效,2xx年全鎮蘋果年產值達6餘萬元。二是改造提升傳統產業。重點是蔬菜產業和規模養殖。蔬菜生產方面,堅持“區域化、重點村、專業戶”的思路,將小府、祖師廟、東關、西關確定爲重點村,全年組織村組幹部、菜農代表共1人次,到襄汾、曲沃、安塞、山東等地進行了參觀考察,現已初步完成了日光溫室及拱棚的新建、改建規劃。在規模養殖方面,堅持小羣體、大規模,通過政策引導、資金扶持、技術培訓、規模管理,挖掘培育了一大批有典型帶動作用的養殖戶。西關村劉森旺的養雞廠年產值5萬元,林雨村石曉忠的養豬廠年產值超過5萬元。截止目前,全鎮年存欄3只以上的雞廠有5座,出欄百頭以上的豬廠有7座,初具規模的奶牛場2座,絨山羊養殖場1座,肉牛養殖場1座,我鎮在規模養殖方面成爲全縣的排頭兵。

(二)狠抓基礎設施建設。一年來我們將上項目、辦實事作爲工作重中之重,大力加強基礎設施建設,共完成項目工程3餘件,其中重點工程有:完成了投資236萬元的圪針溝泄洪洞修復工程,完成了投資15餘萬元的西關護河壩工程和涵洞建設工程,配合完成了全縣商貿市場建設工程,配合完成了總投資69萬元的小府—馬家河—木家嶺15公里和林雨—蘭古莊—永固12公里的油路建設工程,完成了投資1餘萬元的柏村4.2公里道路硬化和祖師廟、東關、大田窩的巷道硬化工程,配合烤煙中心完成了投資11萬元的辛村煙水配套工程,配合縣教科局完成了投資15萬元的西關國小教學樓改建工程。

(三)狠抓新農村建設。在新農村建設上,堅持突出重點,協調推進。上東村在“四化四改”和“六個一”等指標基本達標的基礎上,今年又新栽風景樹1餘株,新上沼氣池1座,新增圖書5冊,書櫃兩個,投影設備一套,籃球架一副。大田窩村的新農村建設與移民搬遷同步實施,完成了3戶農民住宅建設、巷道硬化、村級基層活動室配備,修建文化休閒廣場一座。林雨村投資1萬元的住宅小區建設工程主體已完工。西關村休閒廣場和住宅小區正在緊張實施中,預計明年5月份完工。

黨書記述職評價制度範文 篇4

今年以來,在北城街道黨工委、辦事處的正確領導下,我社區黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理,以開展基層組織提升年活動爲契機,以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲抓手,強化制度管理,完善工作思路,不斷健全完善基層黨建工作長效機制,進一步提高基層黨建工作整體水平,推動社區經濟社會又好又快發展。

現將我20xx年黨建工作述職如下:

一、夯基礎,強隊伍,強基固本促提升

1、落實黨建目標責任。

認真履行黨建工作書記抓的職責,進一步加強了支部對社區工作的領導,明確了班子成員分工,做到職責清晰,任務明確,全力打造思想素質高、業務能力強、有團結協作精神、甘於奉獻的社區幹部隊伍。

2、規範黨員教育管理。

一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度,認真開展“三會一課”等活動,通過理論武裝提素質,學習培訓提能力。 二是嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則,切實做好發展黨員工作,培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。 三是規範黨員服務。充分發揮黨員志願者服務隊作用,今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志願服務活動,使黨員服務逐步規範化。 四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關係,確保了支部黨員參學率。 五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭,建立困難黨員幫扶機制,激發他們投身社區工作的熱情。 六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考,實施“掛牌明示、分類管理、細化考覈、評星定級”四個步驟,從根本上改變了黨員管理難的問題。

二、抓載體、求創新,爲民服務促和諧

1、以“羣衆路線教育實踐活動”爲載體,不斷提升服務水平。 按照規定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求,我社區明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學習教育,確保到邊到位。二是開展專題調研、力求不偏不空。三是廣泛徵求意見,切實摸清問題。四是堅持邊學邊改,確保活動實效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,要求廣大黨員幹部結合自身實際,認真開展批評與自我批評,真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規定動作不打折扣、自選動作紮實推進。以日常學習培訓爲切入點,結合羣衆路線教育實踐活動,抓好集中學習,要求黨員幹部深入網格、深入住戶,開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調研報告,全面提升了基層幹部發展社區經濟、協調社會關係和強化社會管理的能力。

2、以“三個鄉村”活動爲載體,切實加強“三村”建設。 圍繞全市農廉“143”工程各項部署要求,穩步推進“廉潔鄉村、制度鄉村、富裕鄉村”規範化建設。 一是健全完善制度。針對現有涉及農廉工作制度規定進行梳理,查缺補漏,規範流程。重點完善支部民主生活會、村務監督委員會、幹部勤廉雙述、村民詢問質詢、民主評議、“三務”公開、“三資”管理、民主決策和幹部責任追究等制度。 二是強化三資監管。嚴格執行“三資”管理17項制度和村級財務支出“八不準”、帳前審計“十不審”等規定。充分利用農廉網監管系統加強對“三資”的定期巡查、適時監督、動態監管,分析情況、發現問題、督查整改。 三是規範三務公開。認真落實街道辦事處黨務、政務公開制度,進一步規範“三務”公開工作,依照程序規範管理、驗收、發放,接受羣衆監督,讓羣衆享有參與權、知情權。 四是提升便民服務。抓好社區社會管理服務中心規範提升,對場地建設、人員管理、服務內容、辦理程序、規章制度、工作臺賬等實現統一代辦、統一服務。 五是加強廉政文化建設。在社區主要街道建設廉政文化街,懸掛廉政宣傳標語,着力營造“以廉爲榮、以貪爲恥”,“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍,潛移默化地增強社區黨員幹部的廉政意識。充分利用社區文化輔導站和文化活動

黨書記述職評價制度範文 篇5

本人認真履行黨建工作“第一責任人”職責,堅持黨建工作與中心工作同部署、同檢查、同落實,以黨的羣衆路線教育實踐活動爲抓手,推動黨建工作目標責任制的落實,機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設等方面均取得了一定成效。現彙報如下:

一、抓思想建設,努力創建學習型黨組織

(一)帶頭落實中心組理論學習制度和每週四固定學習制度。將黨的、十八屆三中、四中全會精神,系列重要講話精神,中央八項規定,新《黨章》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、黨的羣衆路線教育實踐活動相關會議和文件精神,自治區“8337”發展思路、市委三屆五次(全委)擴大會議、市紀委三屆四次全會精神等中央、自治區及市委重大決策部署列入中心組學習、單位集體學習重點內容,帶頭學習、帶頭做筆記、帶頭討論、帶頭寫體會,發揮了示範帶動作用。

(二)帶頭落實幹部教育培訓制度。帶頭並督促單位處級幹部積極參加市委辦公廳、市委組織部、市紀委等單位舉辦的領導幹部自主選學、領導幹部雙休日大講堂、市委三屆五次全委(擴大)會議精神輪訓班、本站學習、黨的十八屆三中全會精神輪訓班等各類教育培訓,單位副處以上幹部培訓學時都達到了110學時以上。

(三)帶頭調研並審改調研報告。20xx年,我局開展調研共計9批35人次,我本人下基層調研2次。每次調研結束後,我都對調研組提交的調研報告進行修改審定,推動解決相關問題。

二、抓組織建設,努力創建創新型黨組織

(一)重視配齊配強黨務幹部。作爲黨組書記,我經常過問支部工作,年內主持了單位黨支部換屆選舉工作,責成黨組成員兼任黨支部書記,同時主張吸納有發展潛力的年輕人員加入,新一屆支委老中青三結合,配齊配強了黨務幹部。

(二)認真開展黨員民主評議工作。20xx年8月12日,我局組織全體黨員召開了專題組織生活會。會上,全體黨員敞開心扉、推心置腹,開展了批評和自我批評。批評和自我批評結束後,又組織了民主評議黨員工作,按照“好”、“一般”、“差”三種等次,以客觀公正、實事求是的態度對全體黨員進行了民主評議。

(三)開展建黨93週年系列活動。“七?一”期間,組織表彰了一年來黨建活動中涌現出的優秀共產黨員、優秀黨務工作者和優秀紀檢幹部。此外,還組織全體黨員參加了市直機關工委舉辦的慶祝建黨93週年黨的知識競賽答題活動。

三、抓作風建設,努力創建服務型黨組織

(一)積極組織落實“三到”服務和在職黨員進社區活動

1.20xx年4月,在經費特別緊張的情況下,我局籌集資金2萬元,資助烏審召鎮浩勒報吉村5戶村民進行了危房加固改造。

2.20xx年11月,組織了一次捐款捐物活動。爲烏審召浩勒報吉村文化活動室捐贈了圖書500多冊,價值5000餘元。帶領單位其他處級幹部深入浩勒報吉村所包扶的貧困戶家中進行了走訪慰問,捐贈慰問金20__元。爲東勝區罕臺鎮田園社區捐贈衣物100餘件,送去了價值20__多元的圖書200餘冊,資助了社區5戶貧困家庭大學生,每戶500元,共計2500元。今年元旦期間,爲浩勒報吉村6戶貧困家庭每戶送去一袋白麪、一桶食用油等慰問品。通過慰問,強化單位黨員宗旨意識,加深黨員幹部與羣衆之間的感情。

3.主持制定了《市檔案局“三到兩強”工作計劃》,並選派具有鄉鎮掛職經驗的法制教育科副科長康偉任幫扶村浩勒報吉村“第一書記”,長期駐村蹲點,沉下身子具體抓落實。

(二)立足崗位,服務羣衆。根據檔案工作特點,督促工作人員在檔案業務指導、督查、提供查閱利用方面熱情、高效、文明服務,杜絕“三難”現象和“吃拿卡要”行爲,真正做到勤奮敬業、一心爲民。近年來,在行風評議中,我局一直名列前茅。

四、抓制度建設,努力創建效能型黨組織

(一)狠抓長效機制建設。按照黨的羣衆路線教育實踐活動建章立制、建立長效機制的有關要求,我主持修訂完善了《市檔案局制度彙編》。建立健全了《市檔案局黨務公開工作制度》、《市檔案局黨組成員和與普通職工零距離懇談制度》、《市檔案局黨支部“三會一課”制度》、《市檔案局黨組中心組理論學習制度》、《市檔案局考勤與請銷假管理制度》、《市檔案局調查研究制度》、《市檔案局幹部下基層聯繫服務羣衆制度》、《市檔案館接待羣衆查閱檔案工作規則》、《市檔案局人員外出業務指導工作規則》、《市檔案局深入被指導單位進行檔案業務檢查驗收工作規則》等34項工作制度。

(二)強化制度執行的監督檢查。在推動各項制度落實的同時,責成各黨組成員帶隊,對各科室貫徹落實中央八項規定、遵守機關工作紀律和年度考覈指標進展情況先後共進行了4次督查,並及時通報督查結果。

五、抓反腐倡廉工作,努力創建廉潔型黨組織

(一)認真履行領導責任。作爲黨風廉政建設“第一責任人”,我認真履行領導責任,對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。年內先後主持召開黨風廉政建設工作專題會議2次,及時傳達市委、市紀委有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求,並結合我局實際提出貫徹措施。

(二)從嚴教育管理幹部。督促建立了科級幹部個人廉政檔案;年內與黨組班子成員進行了2次廉政談話;與班子成員、科室負責人層層簽訂了責任狀,堅持經常在局黨組會、局務會及全體職工大會上提要求、打招呼,督促分管領導和責任科室認真落實黨風廉政建設任務分解;以“爲了誰,依靠誰,我是誰”爲主題,爲全體職工講了一次廉政黨課,旨在教育幹部職工要按照“信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”的“好乾部”標準規範自己的言行,履行好檔案工作者“爲黨管檔、爲國守史、爲民服務”的神聖職責。

(三)堅守底線、廉潔自律。能嚴格堅守黨紀國法底線,帶頭執行中央八項規定、自治區及我市配套意見,主動放權,不分管財務和人事,強化自律和監督。自覺執行民主集中制等黨內組織生活制度,不搞“一言堂”,不搞特殊化。

六、存在的問題及下一步打算

問題和不足:抓機關黨建的新思路、新方法不夠多,黨建工作與業務工作有機結合還不夠。今後,我將認真按照上級黨委要求,切實承擔起黨建工作第一責任人的責任,將黨建工作放在更加突出的位置,以更加求真務實的工作作風,創新工作思路,豐富活動載體,認真推動落實,實現黨建工作與業務工作相互結合、相互促進。

黨書記述職評價制度範文 篇6

落實黨建工作責任制的重要指示精神,按照黨要管黨、從嚴治黨的原則,作爲冊亨國稅局黨建工作的“第一責任人”,今年以來,我始終堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進、一起考覈,緊緊圍繞“抓黨建、促發展、保穩定”的工作思路,以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機,把每條戰線、每個領域、每個環節的黨建工作抓具體、抓深入,團結帶領全局黨員幹部,打基礎、帶隊伍、謀發展,真正做到一心。如下:

我局下設兩個機關支部,共有黨員21名。我始終從謀劃的科學發展方面着眼,以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機,從加強班子隊伍建設上着手,從服務大局、服務稅戶方面着力,不斷提高自身和班子推動科學發展、促進社會和諧的能力,自覺把黨建工作和各項工作有機結合,相互促進,有效推動了全局各項工作的順利開展。

(一)履職盡責,全面落實基層黨建工作責任制。一是做好示範帶頭。認真履行黨建工作“第一責任人”職責,結合黨的、xx屆三中、四中全會等重要精神和系列重要講話,自覺撰寫黨建工作心得體會3篇,摘抄讀書筆記近3萬字,爲機關幹部職工上黨課5次,深入宣講黨的大政方針、強調深化基層黨建工作的重要性,在單位組織的黨建幫扶等活動中,我率先垂範,先後扶助12個困難家庭和4名貧困學生,在黨員幹部中形成了好效應,一年來全局黨員幹部精準幫扶困難家庭120戶,幫扶留守兒童28名,幫助丫他國小建立“亮麗工程”、幫助田坎村修建村務公開欄,幫扶資金共計5萬元。二是突出責任落實。成立了由黨組書記任組長的黨建工作領導小組,簽訂了黨建目標責任書,制定了《冊亨縣國家稅務局

20xx年基層黨建工作方案》,建立了“一級抓一級,一級帶一級,層層抓格局,同時,按照“圍繞稅收抓黨建,抓好黨建促稅收”的思路來開展黨建工作,始終把履行黨建責任作爲一項重要任務、列入議事日程。三是注重機制創新。完善班子分工負責和聯繫點、黨建工作例會等制度,制定領導班子“聯繫企業、聯繫幫扶對象、聯繫黨員、定期開展接訪”的“三聯繫一接訪”制度,同時,將幹部夜校、道德講堂、“尋找最美國稅人”等活動與抓黨建活動相結合,以培育和弘揚社會主義核心價值觀爲中心,通過“身邊人講身邊事、身邊人教身邊事“的形式,傳遞了“明理知恥、崇德向善”的精神,得到了地方黨委的好評。

(二)問題導向,集中整頓軟弱渙散基層黨組織。一是把脈會診,找準病因。採取召開座談會、問卷調查、走訪瞭解等形式,圍繞黨組織班子是否團結、整體戰鬥力強不強,組織制度是否健全完善,黨員先鋒模範作用發揮好不好,黨務、財務、政務公開和民主管理是否科學等問題,對基層黨組織現狀進行了深入細緻的調查摸底,對存在的問題進行集中會診,並建立了軟弱渙散黨組織整頓工作臺賬,基本做到了底數清、情況明。一年以來,共走訪企業查問卷1000份,徵求到各類意見建議58條。二是對症下藥,壯骨強筋。針對幹部羣衆提出的 “專題研究黨建工作少”、“ 機關支委及個別支部委員職能作用發揮不好”、“重業務學習輕黨建培訓”等問題,縣局黨組每個季度召開一次專題會議研究黨建工作;選拔1名政治修養好、思想政治工作水平高的年輕幹部擔任支部書記;定期組織黨務幹部參加黨建工作培訓,組織全體黨員幹部參加紅色革命基地學習教育培訓,組織全局幹部職工參加精神培訓,解決了黨員幹部反映的熱點難點問題。三是強化提升,強基固本。將整頓工作和教育實踐活動、“便民辦稅春風行動”等活動結合起來,開展了“服務稅戶”、“三清三察三審”、“整治不合格黨員”等活動,使黨組織作用得以有效發揮。

(三)突出服務,有效推進基層黨組織建設。一是提升站位服務發展大局。在經濟發展壓力大、稅源基礎薄弱的不利形勢下,攻堅克難,多措並舉抓徵管,依法治稅抓收入,截至12月17日,縣局共組織入庫稅款11395.7萬元,同比增長18.3%,爲地方經濟發展提供了財力保障;今年1至12月,累計爲納稅人減免增值稅、企業所得稅608.75萬元,爲納稅人減輕了稅收負擔,增強了發展動力。二是主動擔當服務困難羣衆。主動扶貧濟困,助力同步小康。由縣局選派熱心“三農”的黨員幹部紮根農村開展“聯鄉、駐村”工作,主動開展幫扶工作,如從與丫他鎮浪田國小留守兒童結成“愛心小組”進行長期幫扶;擠出1萬餘元經費資助丫他鎮田坎村村委加強辦公基礎設施建設;積極籌措資金5000元幫助丫他國小共建“亮麗工程”,解決了田坎村特困羣衆在溫飽方面的現實困難,爲困難羣衆做了大量實事、好事。三是發揮職能服務納稅人。在辦稅服務廳設置“黨員示範崗”,開展“黨員技能比武”、“學雷鋒”、“優質服務之星”等評比活動,不斷牢固宗旨意識,提升服務質效;組織黨員幹部積極開展“便民辦稅春風行動”,今年以來,累計推出便民辦稅措施28條,減輕了納稅人的辦稅負擔,比如增設了“布依語、漢語雙語”服務窗口,開通政務官方微博和微信,開通便民公務車,建立納稅人實體學校,特別是大力支持民族特色產業和農業發展,幫助涉農納稅人用活稅收政策,實現了減負、增收、擴產、拉動就業的良好效果,推出的各項服務獲得納稅人的廣泛好評,受到了劉遠坤副省長的高度肯定。

(四)解放思想,不斷提升黨員幹部隊伍素質。一是抓理論武裝。圍繞“學習貫徹精神”、“羣衆路線·怎麼走、改進作風·怎麼辦、優秀幹部·怎麼做”等專題深入開展理論學習,開展各類主題黨課活動 40餘場,受教育幹部羣衆1000餘人次。二是抓素質提升。開展“向焦裕祿同志學習、向文朝榮同志學習”活動,開展“最美國稅人”評比活動,從幹部職工中推選出羣衆認可的“最美國稅人”,引導黨員幹部見賢思齊。三是抓全面覆蓋。以“冊亨納稅人學校”爲平臺,舉辦黨員幹部培訓班,以經驗交流、專家講座、紅色教育等方式着力提高全體黨員的黨建工作能力。

(五)注重實效,全力破解基層組織建設難題。一是建立駐村幫扶工作機制。選派1名少數民族幹部常駐幫扶點,切實加強駐村幫扶工作,劃撥專項經費1萬餘元用於駐村幫扶點開展黨建活動。二是開展“送溫暖”活動。組織黨員幹部向困難地區、困難羣衆及災區捐款捐物,爲困難羣衆募得善款20xx餘元,向16戶特困戶發放大米46袋,爲留守兒童購買價值4000餘元的文具和6000元助學金。三是抓實黨建扶貧工作。結合幫扶需要,專題研究制定了我局“聯村幫戶”聯繫點丫他鎮丫他村、田坎村、八窩村對口幫扶方案,落實項目建設資金2萬餘元,從補助特困羣衆、改造水電等公共基礎設施建設、恢復灌溉管道等生產生活條件、組織勞動技能培訓和勞動力輸出等4個方面,實施9個幫扶項目,助力困難羣衆早日脫貧致富。

(一)以提高隊伍素質爲主線。一是每年制定黨員幹部政治理論培訓計劃。把政治思想教育和業務知識培訓緊密結合起來,通過集中學習和科室自學,長期堅持每週二學習制度,依網上稅校和實體納稅人學校等教育平臺,深入開展崗位能手競賽、理論答題和業務測試活動,完善激勵機制,充分調動了大家的學習積極性,切實提高了幹部隊伍的整體素質。二是堅持“三會一課”制度。結合黨員幹部隊伍思想實際和稅收工作形勢,認真開好黨總支民主生活會、黨員大會和支委會,組織黨員幹部上好每一次黨課,定期組織觀看電教片,進行黨的優良傳統、愛國主義、廉政自律等方面的教育,增強黨員幹部政治素養。三是開展多形式的主題實踐活動。積極開展“爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員”讀書活動,發放學習讀本,印製讀書筆記,開設黨員“文化課堂”,撰寫心得體會文章;邀請黨校老師開展專題講座;舉辦黨建知識競賽;開展“講正氣、樹形象、比貢獻”主題活動;通過評選黨員模範崗和優質辦稅先鋒崗,培樹典型,充分發揮黨員模範帶頭作用,積極營造創先爭優、崗位建功的良好氛圍,不斷豐富國稅文化建設內涵,激發黨員幹部和職工熱愛國稅、奉獻國稅的主動性和創造性,推動國稅事業健康和諧發展。

(二)以提升國稅形象爲主旨。一是按照建設標準化辦稅服務廳的要求,加大硬件投入,製作預約服務卡、監督服務卡和首問責任登記簿,設立納稅服務平臺等多項便民設施。二是充分利用電子顯示屏,在滾動播放最新稅收政策、法規的同時,結合管戶繳稅情況,製作納稅戶欠稅比對錶進行公示,極大方便了納稅人繳稅,營造了和諧的徵納環境。三是結合稅收宣傳月活動,在辦稅服務廳的每個窗口和宣傳欄擺放各類稅收宣傳資料,方便納稅人查看,提高納稅人的稅法遵從度。四是不斷加強制度建設,在辦稅服務廳實行局領導帶班制、黨員帶頭制、服務承諾制、政務公開制和一崗多責制,全力推行限時服務、提醒服務、預約服務、延時服務、“一窗式服務”和陽光辦稅服務,形成了“人人爭當楷模,人人爭做標兵”的濃厚氛圍,積極推動了機關黨建和納稅服務工作的兩促進、兩提高。

(三)以加強作風建設爲主題。一是大力開展廉政教育活動,做好預防職務犯罪工作。每年邀請紀委進行廉政教育專題講座,組織觀看預防職務犯罪圖片展和廉政警示教育專題片,撰寫觀後感,有效引導了廣大黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立反腐必勝的信心,從思想上築牢拒腐防變防線,推動政風行風建設。二是強化內部管理。認真執行黨戶網站開闢政務公開專欄的方式,規範執法程序,完善執法細節,營造和諧執法環境,確保稅收工作順利開展。同時,聘請義務監督員,定期組織召開監督員會議,徵求意見和建議,制定有效措施,認真整改落實。

按照“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,結合新形勢下的黨建工作要求,立足冊亨國稅黨建工作實際,經研究分析,我們擬在下一步黨建工作思路和方向。

一是深入學習領會精神,持續打造學習型黨組織。按照省、州局黨組的工作要求,圍繞稅收工作本職,制定學習方案,加強督促檢查,充分利用黨組中心組學習、週二例會、專題輔導等方式及時組織全體黨員幹部認真學習xx屆三中全會和四中全會精神,正確認識全面深化改革和推進依法治國的重要意義,教育、引導基層黨員幹部做深化改革、推進法治的堅定擁護者和積極踐行者。

二是圍繞稅收工作職能,繼續深化服務型黨組織。進一步提升基層黨員領導幹部的思想站位,增強大局意識,責任擔當,從地方經濟大局抓稅收,主動爲地方黨政領導當好參謀助手。進一步豐富黨建活動載體,引導黨員幹部立足崗位優化服務,認真做好落實《納稅服務規範2.0版》的準備。繼續加大力度、豐富措施扶持民族特色產業發展。要組織好、規劃好、建設好老年活動中心這一陣地,爲離退休黨員幹部服好務。在黨建扶貧工作中積極轉變思路,由單純的物力幫扶重點轉向智力、物力相結合的幫扶方式轉變,主動幫助幫扶對象找到脫貧致富的發展路子。

三是加強幹部隊伍建設,着力打造創新型黨組織。要繼續加大創新力度,不斷深化幹部人事制度改革,完善幹部任用、教育培訓、考覈評價、管理監督機制,提高選人用人公信力,努力打造一支政治堅定、能力過硬、業務熟練、羣衆信任、堪當重任的高素質黨務隊伍;要落實人才優先發展的要求,不斷完善各項人才政策,營造幹事創業、創先爭優的濃厚氛圍,選拔任用熱愛黨務工作,有較強的責任心,講政治、懂政策、會管理,一專多能的年輕同志充實到黨務幹部隊伍中,不斷推進創新型黨組織建設。

四是紮實開展作風建設“鞏固深化拓展”主題活動。繼續深入整治黨員幹部隊伍中存在的“四風”問題,進一步加強教育懲處,運用績效管理手段保持作風建設常態化,保持黨員隊伍的純潔性和示範性,切實維護廣大納稅人和幹部羣衆根本利益。

以上是我今年抓黨建工作的主要情況,不足之處,懇請領導批評指正。

黨書記述職評價制度範文 篇7

各位領導、同志們:大家好!

20xx年,在鎮黨委、政府的正確領導下,作爲黨建第一責任人,我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建責任制目標要求,緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位,按照“抓黨建、凝合力、謀發展,抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路,以開展創先爭優活動爲契機,團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆艱苦奮鬥、開拓創新、紮實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面,我就履行河北村黨建工作第一責任人職責情況述職如下,請各位領導、同志們評議:

一、狠抓黨員幹部教育管理,構建打造黨建工作的“核心工程”。

1、建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業餘自學制度,在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律,查思想、查信念、查作風,促進黨性觀念增強、促進經濟發展、促進黨羣幹羣關係進一步密切”爲主要內容的“三學、三查、三促”活動,互幫相促,樂於交流,形成“工作學習化、休閒學習化、生活學習化”氛圍,同時利用農家書屋,組織黨員幹部利用業餘時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍,增長知識,解放思想,開拓了黨員幹部視野。

2、堅持“三抓”提高發展黨員質量,即:抓培養,夯實發展黨員工作基礎。抓管理,強化黨員先進作用輻射。抓制度,力求黨建工作規範科學。通過不斷健全完善抓制度與落實,規範了發展黨員工作,優化了黨員隊伍結構,促進了黨的基層組織建設,目前,河北村共有黨員57名,其中新發展黨員2名,積極分子轉預備黨員1名,培養積極分子3名,培養後備幹部3名。

二、以開展創先爭優活動爲抓手,把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求,統籌推進支部基層組織建設年工作,在創先、改進中不斷提高我村黨支部執政能力。緊緊圍繞“發展經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的要求,完善和落實好“幹部長期受教育、羣衆真正得實惠”的長效機制,健全完善各項制度,認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責,全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

1、結合創先爭優活動積極充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型,使黨員學有榜樣、趕有目標。

2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規範化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓羣衆更滿意、上級更認可。

3、在全村黨員幹部羣衆中開展黨員“評星定級”意見徵詢活動,進一步細化、規範化我村評議黨員的“九項標準”,科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的評星定級更加規範化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成爲保持黨員先進性的長效機制。

4、以“三會一課”的參會率爲基本依據,以考勤制度及考勤情況結合黨員評議,嚴格黨內組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。

6、加強流動黨員的教育管理,建立流動黨員聯繫卡,瞭解流動黨員的去向、學習工作及思想狀況,

三、抓黨風廉政建設。認真落實村幹部廉政承諾制度,在黨員、羣衆代表會議作出公開承諾,堅持定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育,做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作,每季度組織學習一次黨紀條規,確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開,公開內容全面具體,程序規範,資料歸檔。抓好村幹部學習教育,實行村幹部每週一早上集中學習制度,認真制定學習計劃,做到有會議記錄,有學習筆記。

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰鬥力得到了加強,幹部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鎮黨委、政府的要求還有一定差距,與兄弟村相比還有一定差距。下一步,在鎮黨委、政府的正確領導下,我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,深入開展創先爭優活動,認真履行黨建工作職責,用真勁,叫真章,實現由“被動抓”向“主動抓”,由“應付抓”向“務實抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變,開創河北村黨建工作新局面。

以上就是我的述職報告,不足之處敬請領導給予批評指正,謝謝!

黨書記述職評價制度範文 篇8

今年以來,在北城街道黨工委、辦事處的正確領導下,我社區黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理,以開展基層組織提升年活動爲契機,以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲抓手,強化制度管理,完善工作思路,不斷健全完善基層黨建工作長效機制,進一步提高基層黨建工作整體水平,推動社區經濟社會又好又快發展。

現將我20xx年黨建工作述職如下:

一、夯基礎,強隊伍,強基固本促提升

1、落實黨建目標責任。

認真履行黨建工作書記抓的職責,進一步加強了支部對社區工作的領導,明確了班子成員分工,做到職責清晰,任務明確,全力打造思想素質高、業務能力強、有團結協作精神、甘於奉獻的社區幹部隊伍。

2、規範黨員教育管理。

一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度,認真開展“三會一課”等活動,通過理論武裝提素質,學習培訓提能力。 二是嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則,切實做好發展黨員工作,培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。 三是規範黨員服務。充分發揮黨員志願者服務隊作用,今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志願服務活動,使黨員服務逐步規範化。 四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關係,確保了支部黨員參學率。 五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭,建立困難黨員幫扶機制,激發他們投身社區工作的熱情。 六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考,實施“掛牌明示、分類管理、細化考覈、評星定級”四個步驟,從根本上改變了黨員管理難的問題。

二、抓載體、求創新,爲民服務促和諧

1、以“羣衆路線教育實踐活動”爲載體,不斷提升服務水平。 按照規定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求,我社區明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學習教育,確保到邊到位。二是開展專題調研、力求不偏不空。三是廣泛徵求意見,切實摸清問題。四是堅持邊學邊改,確保活動實效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,要求廣大黨員幹部結合自身實際,認真開展批評與自我批評,真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規定動作不打折扣、自選動作紮實推進。以日常學習培訓爲切入點,結合羣衆路線教育實踐活動,抓好集中學習,要求黨員幹部深入網格、深入住戶,開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調研報告,全面提升了基層幹部發展社區經濟、協調社會關係和強化社會管理的能力。

2、以“三個鄉村”活動爲載體,切實加強“三村”建設。 圍繞全市農廉“143”工程各項部署要求,穩步推進“廉潔鄉村、制度鄉村、富裕鄉村”規範化建設。 一是健全完善制度。針對現有涉及農廉工作制度規定進行梳理,查缺補漏,規範流程。重點完善支部民主生活會、村務監督委員會、幹部勤廉雙述、村民詢問質詢、民主評議、“三務”公開、“三資”管理、民主決策和幹部責任追究等制度。 二是強化三資監管。嚴格執行“三資”管理17項制度和村級財務支出“八不準”、帳前審計“十不審”等規定。充分利用農廉網監管系統加強對“三資”的定期巡查、適時監督、動態監管,分析情況、發現問題、督查整改。 三是規範三務公開。認真落實街道辦事處黨務、政務公開制度,進一步規範“三務”公開工作,依照程序規範管理、驗收、發放,接受羣衆監督,讓羣衆享有參與權、知情權。 四是提升便民服務。抓好社區社會管理服務中心規範提升,對場地建設、人員管理、服務內容、辦理程序、規章制度、工作臺賬等實現統一代辦、統一服務。 五是加強廉政文化建設。在社區主要街道建設廉政文化街,懸掛廉政宣傳標語,着力營造“以廉爲榮、以貪爲恥”,“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍,潛移默化地增強社區黨員幹部的廉政意識。充分利用社區文化輔導站和文化活動

黨書記述職評價制度範文 篇9

在縣委、縣政府的正確領導下,我認真履行基層黨建工作第一責任人的職責,認真落實《20__年鄉鎮黨委黨建工作考覈細則》制度要求,緊緊圍繞x鎮早日躋身遼寧省一流鄉鎮前列的奮鬥目標,緊密結合x鎮的實際,以“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動爲載體,以制度建設爲保證,切實加強基層黨組織的思想建設、組織建設和作風建設,爲實現全鎮經濟社會又好又快發展打下了堅實的政治基礎,全鎮經濟快速發展、社會和諧穩定、黨的建設不斷加強,各項事業蓬勃發展。下面,我就黨委書記履行基層黨建工作職責情況述職如下:

一、抓班子,帶隊伍,認真履行黨建工作第一責任人職責

1、以自身建設爲切入點,狠抓了黨委班子建設。一年來,我始終堅持把“識大體、顧大局、講團結、做表率”作爲加強班子自身建設的重要內容,抓實抓好。通過黨委中心組集體學習制度,提高班子成員的知識水平和工作能力,做到人人有筆記,篇篇有體會。通過黨委工作會議制度,堅持民主集中制原則,堅持黨委集體研究決定,既增強了班子成員的大局意識和整體觀念,又避免了工作上的失誤。通過民主生活會制度,教育引導班子成員自覺做到大事講原則,小事講風格,不搞親疏遠近和表裏不一,黨委班子的凝聚力、戰鬥力大幅提升。

2、以制度建設爲突破口,狠抓了幹部隊伍建設。20xx年,村“兩委”換屆選舉結束後,根據縣委的統一部署和工作要求,x鎮黨委先後組織了由縣委黨校老師主講的村“兩委”全體幹部的專題培訓,由縣委黨校副校長、農業局和民政局領導直接參與的村書記、主任加強黨風廉政建設肯談會,進行面對面的工作交流和溝通,統一思想,提高認識,嚴格規範新一屆村“兩委”幹部的從政行爲。進一步完善了《x鎮村級工作管理規範》和村“兩委”日常工作制度,爲新一屆村“兩委”幹部紮紮實實的開展工作奠定堅實的思想基礎和組織基礎。

3、以廉潔從政爲着眼點,狠抓了紀律作風建設。圍繞縣委提出的“幹部作風轉變年”活動,在全鎮廣大幹部職工中開展工作作風整頓活動。20xx年,村“兩委”班子換屆選舉工作結束後,鎮黨委組織召開了黨風廉政建設肯談會,進行面對面的工作交流和溝通,進一步規範新一屆村“兩委”幹部的廉潔從政行爲。我們還通過加強村務公開和財務公開的管理,細化公開內容、項目和時間,實現對新一屆村“兩委”幹部的有效約束和監督,增強新一屆村“兩委”幹部的廉潔從政意識,樹立良好的幹部形象。

二、抓載體,增活力,深入開展“創先爭優”活動。 “創先爭優”活動開展以來,x鎮黨委按照“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”的標準,依據x鎮實際,制定了《關於在全鎮基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的通知,對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求,從實際出發,精心設計各具特色、務實管用的活動載體,在黨員幹部中普遍開展了“設崗定責、依崗承諾”活動,在機關黨員幹部中開展了“三比三創”活動(比學習,創一流隊伍;比工作,創一流業績;比作風,創一流風貌),在村級黨組織和村兩委黨員幹部中開展了創建“四百爲民”(進百姓門,聽百姓聲,解百姓難,結百姓親)等載體活動。7月1日,我們以“創先爭優”活動爲契機,以建黨89週年爲平臺,在七星新城,舉辦了一臺大型的“x鎮慶七一夏季乘涼晚會”。晚會以濃濃的鄉土氣息,表現出羣衆的真摯情感,通過歌唱祖國歌頌黨,展示“創先爭優”活動丰采,得到了廣大老百姓的歡迎和認可,同時也更好的對“創先爭優”活動進行了宣傳,增進了黨組織與羣衆的感情,密切了黨羣幹羣關係。

三、抓基層,打基礎,不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰鬥力

20xx年,x鎮的村“兩委”換屆選舉工作應該說是在競爭激烈、矛盾突出、參與廣泛、錯綜複雜的環境中進行的,我們做到了積極應對、沉着冷靜、深入細緻、有條不紊的開展工作,克服重重困難,有效地解決了在村“兩委”換屆選舉過程中暴露出來的拉票賄選、集體罷選、羣衆上訪、檢舉揭發等突出問題,在錯綜複雜的形勢下,我們堅持原則、嚴格程序、嚴格把關,選舉產生了黨委認可、黨員信任、羣衆擁護,有本事、能幹事、幹成事、不出事的村“兩委”領導班子。通過這次換屆選舉,x鎮的村“兩委”幹部普遍感到肩上的責任重了,壓力更大了。鎮黨委認爲基層黨組織的凝聚力更強了,戰鬥力提高了。

20xx年,在黨員隊伍教育管理上,我們一手抓開展“創先爭優”活動,激發黨員熱情,發揮黨員作用,一手抓發展黨員工作,增強黨員活力,充實隊伍力量。在發展黨員工作上,我們嚴格按照“堅持標準,改善結構,保證質量,慎重發展”的工作方針,努力把握好三個環節:積極培養農民中創業富民的致富典型;深入挖掘新經濟組織中科技致富的帶頭人;關注企事業單位技術骨幹力量的選拔培養,爲後備幹部隊伍建設和鄉土人才隊伍建設打好基礎。20__年,x鎮共培養入黨積極分子47名,發展預備黨員13名,如期轉正13名,其中,發展35歲以下9名。x鎮黨員隊伍的整體素質不斷提高。

基層黨組織建設的不斷加強,也促進了經濟社會的快速發展。20__年,x鎮實現社會總產值86億元,實現工商稅收0.5億元,完成一般預算收入4900萬元,農民人均純收入達到10987元,社會各項事業呈現暫新面貌。

在看到成績的同時,我們也清醒地認識到x鎮黨建工作存在的問題:1、全鎮基層組織建設發展還不平衡,有的村集體經濟比較薄弱,加強組織建設和開展載體活動投入不足。2、幹部隊伍素質還需進一步提高,以適應新形勢、新任務提出的新要求。3、黨員老齡化和“兩偏”問題還沒能得到根本解決。

20xx年,x鎮黨建工作的總體思路:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,全面貫徹落實科學發展觀,以加強執政能力和先進性建設爲目標,以“創先爭優”活動爲載體,找準差距、理清思路、精心謀劃基層黨建的工作佈署;轉變作風,真抓實幹,腳踏實地開展基層黨建工作;積極探索、大膽實踐、努力提高基層黨建工作新水平,不斷推進x鎮基層黨建工作的全面發展。

黨書記述職評價制度範文 篇10

20xx年1月29日按組織安排,我調到XX鎮任黨委副書記,在黨委鎮府的領導下,通過一年來在鄉鎮基層鍛鍊,本人在思想、工作、生活等方面都受益匪淺,逐漸熟悉和了解了鄉鎮政府的運作,在理論和實踐相結合的過程中,使自己分析問題、判斷問題、處理問題的領導水平有了進一步提高,黨性得到進一步鍛鍊,自身素質和修養得到了提高,但同時暴露出了自身在處理鄉鎮基層基礎工作方式、方法的技巧和能力需進一步提高等問題。現將本年掛職工作總結匯報如下,不對之處敬請領導批評指正。

一、嚴守紀律,錘鍊思想

一是始終在政治思想上、行動上堅持與黨委政府保持高度一致;二是增強自律意織,強化自我管理,使自己真正做到嚴格遵守組織紀律。三是服從領導安排,堅持做到個人重大事項請示報告制度,認真虛心向XX鎮黨、政領導幹部學習,學習他們“講政治、顧大局、識大體、講學習”的精神風貌,學習他們牢固的公僕意識和全心全意爲人民服務的人生觀、價值觀。通過學習達到增強自己政治意識、大局意識,科學發展意識,提高自己科學判斷形勢、駕馭市場經濟,依法行政的能力。

二、認真工作,重在落實。

堅持“執行就是能力,落實就是水平”的工作原則,統籌安排分管的28項工作。

1、規範化服務建設20xx年鎮便民服務中心及等5個村的標準化便民服務室已建成通入使用並全部通過驗收。XX鎮規範化服務型政府工作得到了進一步提升,機關行政效能進一步提高。

2、村級公共服務和社會化管理改革項目推進情況目前全鎮第一批等6個村的融資建設項目(道路建設)在20xx年12月底基本完工,1月份已通過統籌委、交通局等相關職能部門的驗收。第二批、XX村的融資建設項目於上週通過區級部門的評審。XX村等5個村在全區率先實施農村治保,分別購買了2輛巡邏車,招聘4名專職巡邏隊員對全村進行巡邏,確保廣大村民生民財產安全,廣受好評。

3、20xx年城鎮新增就業97人,完成138.6%,再就業率96.4%。農村勞動力培訓爲1054人,創業培訓69人。農村勞動力轉移輸出12151人,當年新增農村富餘勞動力向非農產業轉移832人。20xx年新增城鄉居民養老保險目標任務4746人,完成6663人。全年完成12530,完成118.1%。城鄉居民醫療保險34232人,農民工綜合保險1430人。12月21日代表區委區政府接受市充分就業督導小組的對20xx年城鄉充分就業工作的檢查,受到好評。

4、全年全鎮共出生人口202人,其中政策外出生25人,

符合政策生育率爲89%,死亡132人。爲已婚育齡婦女開展免費生殖健康普查7636人次,治病58人次。

5、認真做好村自治組織換屆選舉工作,全鎮17個村(社區)已全部順利完成村自治組織換屆選舉工作。中心敬老院被評爲全國模範敬老院。

6、扶持農村貧困殘疾人家庭發展種、養殖業,成功申報無公害水果和、無公害蔬菜基地。

7、全年共開展3次文體娛樂活動,舉辦了桃花詩會、李花節、野李子、黃金梨採摘節。

8、完成標準化校園建設(中心幼兒園),形成了幼兒園、國小、國中、職業技術學院的教育體系。全鎮全年公共衛生目標工作全部完成。8月5日在成功召開XX區20xx年血吸蟲病傳播阻斷達標工作現場會,11月9日我鎮作爲重度疫區鄉鎮代表XX區通過了省級血吸病傳播阻斷達標工作驗收工作,血防工作得到了省、市、區的好評。

三、存在的不足

雖然我所管工作取得了一些成績,但也存在着一些問題和不足。主要表現在四個方面:

1、思想認識方面。一是有時仍然沿用機關的管理理念,遇到矛盾、問題沒有結合鄉鎮、村(社區)的實際,查找癥結,真正從根本上解決問題。二是仍然存在工作定位不準的問題,謀劃工作往往就事論事、做事,沒有考慮和聯繫前因、過程、後果等相關環節,沒有做到“用過程保證結果,用結果檢驗過程”。

2、責任意識方面。有時沒有深刻領悟“領導”、“管理”四字的含義,沒有真正把握好“領”與“導”、“管”與“理”的相互關係。一是不敢、不願意承擔責任,工作瞻前顧後,開創性開展工作的主動性不足。二是落實工作仍然存在被動應付、推一推動一動的現象。

3、作風建設方面。一是工作主動性不強,存在繞着問題和矛盾走的現象,一些工作大而化之、堂而皇之。二是想村組之所想、急老百姓之所急的服務意識不牢,沒有真正做到熱心、耐心、細心、誠心、真心式的“五心”服務;三是有時安排佈置工作考慮得不深、不細。

4、需加強方面

(1)下深水需加強。對於領導安排的工作,要注意工作方式方法,確保工作成效,拿出氣沉丹田的工作作風,即使工作再多再累,也要統籌安排好時間,做到多下村、組、戶,結合自己所管工作服務好村、組、戶。

(2)繼續加強學習。由於剛到鄉鎮工作,整天忙於工作,應付性工作多,思考性工作少;被動接受多,主動學習少。系統學習、參加各種理論培訓的時間和機會少,這在今後的工作中需要加強。

(3)提高創新意識、樹立前瞻性的工作思維、抓好典型,抓好亮點。

四、今後工作計劃

1、嚴格管理。對於我分管的工作和人員,做到以制度規範各項工作,以制度管理工作人員,努力做到:敢抓敢管,善抓善管,杜絕“兩好”現象。

2、確保目標。由於現對鄉鎮不考覈經濟招商指標,民生和公共服務將佔很大分值,我感覺壓力大,責任大。對照目標任務,要求涉及的各部門倒排時間進度,確保各項目標任務按時完成,做到:只爲完成目標想辦法,不爲完不成任務找理由。我所管工作的目標任務已全部完成。

3、進一步推進公共服務與管理改革項目。進一步做好各村融資和非融資項目全過程的服務與監管,督促各村加快公共服務和社會管理改革工作進程,切實走實民主化程序,發揮村民的主體地位作用,鎮村兩級在公共服務和社會管理工作中必須做到:不代民做主,而是讓民做主。加大宣傳,確保各村的參與率、知曉率、滿意率。

4、做好各項涉民、惠民工作,認真落實黨和政府各項惠民政策,使城鄉居民不僅要老有所養、病有所醫、困有所救,讓人民共享經濟發展帶來的美好生活,提高廣大羣衆對黨委政府的認可度。

5、做好安全維穩工作。按照“一崗雙責”的要求,切實做好安全維穩工作。

黨書記述職評價制度範文 篇11

本人切實履行黨組書記抓黨建工作第一責任人的職責,團結帶領院黨組一班人,認真落實黨建工作各項措施,取得了一定的成績。現就抓黨建工作述職報告如下:

一、強化工作責任落實

作爲第一責任人,始終把抓黨務與抓業務放在同等重要位置。每年召開兩次黨組會議,專題研究、部署黨建工作。每月聽取機關黨委工作彙報,對黨員學習、教育、管理和服務工作提出具體要求。對涉及黨建工作的各類文件、會議,親自部署,抓好組織落實。關心關注黨務幹部的配備,加大黨務幹部的交流任職力度,向組織部門推薦兩名黨務幹部爲縣處級後備幹部。對機關黨建工作,在後勤保障、資金上給予大力支持。組織協調、主動參與到機關黨建(績效)考覈的各項工作中。

注重發揮自身示範引領和表率作用,形成黨組抓黨建的合力。黨組成員結合分管工作,建立基層黨建工作聯繫點,定期不定期赴聯繫點調研。院領導能夠以身作則,積極參與黨建活動。兩個一把手員和其他班子成員均能以普通黨員身份參加支部活動、參與支部學習討論、參加支部組織生活會。並結合實際,提出對黨建工作的想法和建議。對幹警的任免、微調及調動,能夠主動聽取分院機關黨委的意見和建議。在年底考覈時,對優秀黨務工作者和優秀黨員進行表彰。

二、切實履行抓黨建工作目標責任制

按照“學習型創新型服務型”黨組織要求,狠抓黨建目標各項工作任務的落實。

在學習型黨組織建設方面,通過開展“七個一”活動,加大幹警的思想政治教育力度。即:利用一個平臺,黨員幹部在線教育學習平臺;黨組書記講一堂黨課;觀看一部中國共產黨史電影;撰寫一篇羣衆路線教育實踐活動心得;通讀一本馬列主義或中國特色社會主義的理論書籍;開展了一次《哈密地區貫徹實施細則》測試;“七一”期間組織了一次以黨風廉政建設爲主題的講堂活動。

在創新型黨組織建設方面,以開展羣衆路線教育實踐活動爲契機,注重了“三個提升”:即:班子凝聚力、向心力和戰鬥力的提升;全體黨員幹部精神狀態的提升;嚴格遵守制度、嚴肅各項紀律意識的提升。主持召開7次專題黨組會,查找班子及班子成員在政治上不夠堅強和“四風”突出問題以及具體表現,剖析原因,逐項認真整改。落實民主集中制原則,不搞一個人說了算。抓學習、嚴制度,從轉變文風會風入手,有效促進了機關作風轉變。嚴格管理,從早操、考勤、着裝等細節上抓起,幹警始終保持良好的精神狀態,有信心、有作爲、有進步、有毅力。

在服務型黨組織建設方面,通過“五個載體”,提高服務羣衆能力。一是 “四進一服務”專項調研活動。通過召開座談會、法律講座、徵求相關意見等,廣泛聽取人民羣衆對檢察機關的意見、建議,找準了檢察機關服務大局、服務羣衆的切入點和結合點。二是積極參與開展“訪民情惠民生聚民心”活動。協調三個工作組爲羣衆辦實事48件,實際困難25件;投入幫扶資金15000元,積極協助所在地黨組織實施了14個民生項目。三是開展結對共建活動。認真履行《結對共建協議》,開展了黨員進社區、學雷鋒志願服務等系列活動,走訪慰問社區低保戶8戶,發放慰問金20xx餘元。四是開展“部門包村、村企共建”活動。自行籌集資金3萬元,並協調企業資金6萬元,爲巴裏坤縣花園鄉頭道河子村扶貧工作發展助力。五是開展“集中整治”、“去極端化”活動。組織分院民族幹警深入五堡鎮開展宣傳教育,發放宣傳資料20xx餘份。帶隊深入市陶家宮鎮、天山鄉開展集中整治“去極端化”工作,轉換率達100%。通過以上活動的開展,廣大黨員幹警新形勢下做好羣衆工作、提高羣衆工作能力的責任感和緊迫感進一步增強。

三、存在的主要問題及原因

對照地委的要求,對照《地區實施細則》的規定,本人在履行“第一責任人”責任、抓機關黨建方面還存在三個方面的問題:

一是在引領和示範其他班子成員履行抓黨建工作責任上,存有顧慮和畏難情緒。認爲檢察機關是業務機關,其他班子成員的主要工作是檢察業務,而本人是第一責任人,只要自己認識到位,思路清晰就可以了,對其他班子成員沒有嚴格要求。

二是在具體抓機關黨建工作中,與分院機關黨委溝通的多,深入其他支部調研少。在具體工作任務的落實上,有時也比較依賴機關黨委的作用發揮。認爲只要機關黨委作用發揮好了,就能夠調動和引導其他支部共同開展好黨建工作,造成機關黨委的工作壓力較大,其他支部作用發揮反而不明顯。

三是在爲黨員服務方面認識還不到位。平時只注重了對黨員的學習、教育和管理,如何發揮黨建優勢,更好地爲黨員服務上思考不多、不夠。

四是對黨務幹部的成長關心還不夠。在上級院或地委安排的各類培訓、學習中,常常將業務培訓放在了首位,把一些機會都讓給了業務部門,對黨建理論培訓、學習還不夠重視。認爲黨務工作只要黨員管理好、教育好、服務好,把活動組織好就行了,黨建理論的提升只要吃透文件精神即可,沒有很好地調動黨務幹部的工作積極性。

四、下一步工作思路和主要措施

20xx年,認真貫徹落實《地區實施細則》,履行好黨組抓黨建各項工作任務,創新黨建工作方式,提高服務能力和水平。

一要突出抓好黨員的思想政治建設。加大xx屆三中、四中全會精神、系列講話精神、憲法、黨章及自治區八屆七次、八次(全委)擴大會議、地委委員(擴大)會議的學習教育,牢牢把握依法治國、依法治疆、建設法治新疆的總要求和總目標。

二要突出抓好黨員幹部隊伍建設。將黨組抓黨建工作作爲促業務、帶隊伍的重要途徑。採取傳統手段與現代手段相結合、日常教育與道德講堂、主題黨日、精神文明建設相結合的方式,使黨的建設成爲“隊伍建設的總抓手、檢察業務發展的源動力”。

三要深入推進“增強黨性、嚴守紀律、廉潔從政”專題教育活動,紮實開展規範司法行爲專項整治工作,牢固樹立規範司法、公正司法的自覺性和堅定性。

四要堅持不懈鞏固教育實踐活動成果。堅持抓常抓細抓長,把作風轉變的好勢頭保持下去。不折不扣地貫徹中央八項規定、自治區十項規定和地區十二項規定。抓好整改落實“回頭看”活動。結合“三嚴三實”專題教育,帶頭講一次黨課;召開專題民主生活會。

五要突出抓好機關紀律作風建設。認真落實高檢院嚴肅機關紀律作風的十五條禁令,把“黨風廉政建設教育月”活動經常化,嚴格落實“兩個責任”,加大督察力度,形成用制度管理人、用制度約束人、用制度激勵人的良好機制。

六要加強機關精神文明建設。按照可唱、可觀、可讀、可演、可學、可行的要求,深化社會主義核心價值觀教育實踐,紮實推進“道德講堂”,民族團結教育等;加強機關黨建文化建設,豐富機關文化生活。

黨書記述職評價制度範文 篇12

一年來,我按照教育局黨委的要求,以黨的“xx大”精神爲指導,深入學習實踐科學發展觀,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現了工作目標,爲教育事業、爲學校的發展做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要彙報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況

一年來,我努力抓好學習黨的xx大精神,積極開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計劃,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作,定期檢查計劃落實情況,組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章,學習優秀黨員的先進事蹟,廣大黨員幹部積極分子提高了認識,明確了目標,鼓足了幹勁,做出了成績,促進了學校各項工作的開展。發展黨員,嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考覈,評選優秀黨員進行表彰,及時總結黨建工作,發現問題,及時解決,學校重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。

二、黨員幹部的思想政治建設

一年來,認真學習黨的xx大精神,學習科學發展觀的有關理論,學習xx屆四中全會精神,開展“解放思想大討論”,發放調查問卷,找出了制約學校發展的問題,制定了整改方案,進行了認真整改,促進了工作。學習黨章的有關規定,加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設,深入開展學習型黨組織創建活動,用科學發展觀理論體系武裝黨員幹部,建立學習園地,進行心得交流,規定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者,創建文明校園”等活動,提高了黨員的認識水平和思想覺悟,逐步建設了一支高素質的黨員幹部隊伍。

三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好

我們進一步加強了黨支部班子自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計劃,組織開展學習活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、於領導科學發展的堅強領導集體。

四、努力加強基層黨組織建設

我校所有黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動,黨員的覺悟顯著提高,在各方面工作中都能起到先鋒模範作用。黨支部進一步適應教育發展的需要,優化組織設置,充實支部委員,創新活動方式,充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理,後勤各項服務工作,學校重大活動,日常管理,黨員幹部都能衝鋒在前,勇挑重擔,帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師,評選優秀黨員,推薦選拔優秀年輕後備幹部,引導青年教師積極向黨組織靠攏,他們在各自的崗位上都發揮了先鋒模範作用,增強了黨組織的凝聚力。

五、努力加強黨員幹部隊伍建設

我們認真做好發展黨員工作,加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制,積極推進黨內民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動,引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動,發揮先鋒模範作用。

六、大力加強黨建制度建設

我們制定了黨建工作長效機制並認真執行,做到了上級抓書記,書記抓落實,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結黨組織創造的新經驗,及時轉化爲制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書,半年自查,一年總結,認真落實黨建責任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備

我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度,建立了黨員活動室,有電視、vcd影碟機、電腦網絡等學習教育材料,黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上牆,隨時教育黨員,督促黨員。

八、大力加強黨員幹部作風建設

我們建立了加強黨員幹部作風建設的長效機制和黨員幹部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、羣衆監督三結合的廉政措施,教育黨員幹部踐行“廉潔自律”,以求真務實的作風推進各項工作,積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

黨書記述職評價制度範文 篇13

今年來,在市委市政府的正確領導下,在黨組班子成員及全局黨員幹部的大力支持和配合下,作爲黨組書記,我始終嚴格要求自己,切實履行黨建工作“第一責任人”職責,立足全局,以黨的羣衆路線教育實踐活動爲主線,以提高黨員幹部素質爲根本,全力夯實工作基礎,探索工作方法,創新工作機制,全面提升黨建水平,現將一年來抓黨建工作彙報如下:

一、夯實黨建基礎,切實履行黨建工作主體責任

作爲黨組書記,本人始終牢記“職務即是責任”,不斷強化黨組核心建設,切實抓好政治履職。一是在思想上、政治上、行動上與市委、市政府保持高度一致,認真貫徹執行中央和上級黨委關於基層黨建工作的決議、決定和指示,研究制定本地基層黨建工作計劃、制度和措施,安排部署年度工作任務,並組織實施。二是加強自身建設,建設服務型黨組織。本人始終把爲民服務作爲自覺追求的基本職責,帶頭深入基層爲貧困羣衆服務,解決實際問題和困難,帶頭抓好黨建工作的落實。三是認真落實黨建工作責任制,全年對黨員教育、駐村幫扶等黨建工作進行了專題研究。落實了黨組中心組學習制度,全年組織學習12次。落實了民主生活會議制度,全年召開2次民主生活會。落實了黨組議事決策制度,凡重大事項,均召開黨組會議集體研究決定,發揚黨內民主,不搞“一言堂”。四是加強黨組織陣地建設。進一步加大我局黨建工作人員和資金投入,安排專人負責黨建工作。保證落實局幹職工報酬待遇、黨組織工作經費和活動場所。五是加強黨員隊伍建設。局黨組緊緊圍繞提高黨員幹部隊伍綜合素質的目標,建立終身學習教育制度,堅持每週四集中學習制度,主要突出抓了理想信念、黨紀黨風、執法能力和專業知識等四個方面內容,使廣大黨員領導幹部成爲勤奮學習、善於思考的模範,成爲解放思想、與時俱進的模範,成爲勇於實踐、銳意創新的模範。

二、認真整改黨建問題,確保教育實踐活動取得實效

針對羣衆意見反饋和查擺發現的問題,局黨組以高度的緊迫感與責任感抓好黨建突出問題的整改,確保活動取得實效。一是精心制定整改方案。局黨組圍繞履行黨建職責不到位、接受上級工作安排“講條件”、黨內生活要求不嚴,黨內生活流於形式等黨建突出問題進行了認真分析和梳理,研究制定了整改落實方案,確定了12條具體整改事項,對每一項整改事項,都明確了具體整改措施、整改方式、目標要求、完成時限、分管領導和責任科室,爲整改任務的落實奠定了堅實基礎。二是全面開展制度建設。局黨組把解決問題與制度建設緊密結合起來,按照於法周延、於事簡便的原則,對現有的措施、辦法和規章制度進行了一次系統清理,認真做好制度立、改、廢工作,並列出制度條目,明確責任單位。目前修改完善黨建制度2項。三是紮實開展專項整治。目前,我局已修訂了安監局“三會一課”等制度,明確提出每年至少召開2次黨組民主生活會,黨組主要負責人與黨組成員談心每年至少2次,黨組成員之間相互談心每年至少2次,並將其納入20xx年工作計劃。同時,局黨組利用每週四集中學習的時間,組織班子成員學習新《安全生產法》、xx屆三中全會、四中全會精神,以及同志系列重要講話精神,統一了班子成員的思想。在思想上、政治上,與黨中央保持高度一致,確保中央、省、市各項決策部署落實到位,保持政令暢通、令行禁止。

三、積極謀劃發展,着力整治軟弱渙散黨組織

根據市委羣衆路線領導小組下發的《關於在黨的羣衆路線教育實踐活動中整頓軟弱渙散基層黨組織專項行動的通知》精神,局黨組制定了詳細的工作方案,明確了目標任務、工作重點、整改標準、推進措施等相關內容,並選派專人蔘加白洋鎮善溪衝村軟弱渙散基層黨組織整頓工作。本人先後多次參加村幹部集體會議,與村幹部商議發展集體經濟工作思路。對存在的問題,通過“大家說,一起解決”的方式,切實把整頓工作落實到實處。

四、優化機關作風,加強基層服務型黨組織建設

爲進一步強化機關支部建設,局黨組開展了創建學習型機關、學習型支部、學習型單位活動,切實把學習的成果轉化成工作的實績;進一步轉變工作作風,提高辦事效率,克服“門難進、臉難看、事難辦”的不良習氣;嚴格“首問責任制”,開展“優質服務、優良作風、優美環境”活動,在機關內部開展文明科室活動,比服務,創一流,爭做“服務先鋒”活動,黨員幹部職工爲民服務的宗旨意識不斷增強。開展“在職黨員進社區”活動。搭建黨員幹部服務平臺,在百里洲建民村建立了黨建工作聯繫點,結對幫扶貧困戶50戶。黨組成員每月到聯繫點村開展指導工作不少於1-2次,幫助解決基層黨建工作難題。通過對戶調查摸底,座談了解意願需求,與聯繫戶建立了幹羣連心活動聯繫卡和登記卡,黨羣幹羣關係進一步密切。全局形成了黨組統一領導、班子成員相互配合,科室各司其職的黨建工作格局。

五、加大黨建工作支持力度,確保黨建工作順利開展

今年,局黨組堅持把爲基層黨組織和黨員解難題辦實事作爲基層黨組織建設的出發點和落腳點,不斷加大黨建工作經費保障力度,切實解決活動場所建設維修、黨員培訓等問題,保證基層黨組織活動有陣地、工作有力量、辦事有經費,爲局基層黨建工作再上新臺階提供了有力保障。一是加大活動場所維修經費投入,使活動場所真正能使用。採取“向上爭取一點、自籌一點”的辦法,多渠道籌措資金13萬元,對局六樓活動室進行室內外裝修改造,爲活動室配備了圖書、書櫃、桌椅和遠教設備,極大地改善了黨員開展活動的環境。二是加大黨員培訓經費投入,使基層黨員學習有平臺。依託黨校、遠程教育網絡等,認真落實黨員幹部教育培訓經費。今年以來,局黨組共投入資金5000元,加大對局機關黨員幹部的培訓力度。通過學習培訓,切實解決了基層黨員素質不高、業務能力不強的問題。三是加大黨內關愛經費投入,使黨員困難有關愛幫扶。實施“黨員關愛”行動,“七一”期間發放關愛資金20xx元,慰問局機關退休老黨員2人。春節期間投入經費20xx元,對百里洲建民村10名生活困難黨員幹部進行關心和幫助,讓困難黨員過上一個歡樂、祥和的春節。通過開展關懷黨員工作,基層黨組織的凝聚力、親和力和感召力明顯增強。

六、紮實開展“三萬”活動,增進人民羣衆血肉聯繫

全市“萬名幹部進萬村惠萬民”活動開展以來,本人先後3次帶領幹部職工、工作隊員,到駐點村百里洲鎮建民村開展走訪慰問活動,與駐點村黨支部、村委會班子進行了座談,對於村幹部反映的村委會辦公條件簡陋,不方面老百姓辦事等問題,加大支持與幫扶力度,通過積極籌措資金,目前已籌措資金1萬元用於支持該村村委會辦公樓維修的難題在開展羣衆路線教育實踐活動期間,我局共發放調查問卷120份,走訪農戶200戶,聽取羣衆意見,瞭解農村實情,認真查找農村基層組織建設、農村軟懶渙散組織等工作中的問題。共收集意見建議7條,其中班子成員2條,個人5條。

七、基層黨建工作存在的主要問題

一是黨建工作教育形式單一,黨員處於被動接受狀態,學習效果不明顯。二是在抓黨建工作方法上缺乏創新,以黨建促發展的門路不多,解放思想的程度還需進一步加大。三是陣地建設相對滯後。沒有專門的黨員活動室,黨旗沒有上牆,制度和動態上牆更新不及時。

八、下一步黨建工作計劃

(一)建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果,進一步完善制度、立足制度執行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考覈評價體系。黨建規範化工作常抓不懈。

黨書記述職評價制度範文 篇14

今年以來,本人作爲鎮政府領導班子的班長,在市委、市政府和鎮黨委的堅強領導下,團結和帶領政府一班人,緊緊依靠全鎮廣大黨員幹部羣衆,聚精會神幹事業,一心一意謀發展,促進了全鎮經濟建設和各項社會事業持續、快速、健康發展,圓滿完成了市裏下達的各項目標任務。現將各項工作情況彙報如下:

一、講政治、講大局,切實在思想上、行動上和市委、市政府以及鎮黨委保持高度一致

爲了更好地履行政府的各項職能,不辜負羣衆的期望,努力提高自身的政治素質和服務經濟社會發展的工作能力,本人時刻不忘加強學習,努力提升自身綜合素質。一是加強政治理論學習。以“喜迎爭創新業績”活動爲契機,本人系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,進一步樹立了正確的人生觀、價值觀和政績觀,增強了自己的責任感和使命感,堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了幹事勁頭。二是加強業務知識學習。通過學習市場經濟、經濟管理、行政管理、法律法規等方面的知識,並將所學應用於工作實踐,創新了工作思維和方法,提高了工作效率和效果。

行動上,本人能夠堅決按照市委、市政府和鎮黨委形成的各項決策,緊緊圍繞“凝心聚力,求實創新,全面推進經濟社會跨越發展”的奮鬥目標,認真努力抓好各項工作的落實,切實履行一名共產黨員和一名領導幹部應盡的責任和義務,維護大局,維護x鎮的整體形象和榮譽,維護來之不易的經濟社會快速發展的大好局面。

二、踏實苦幹,盡職盡責,全力推進我鎮經濟社會快速發展

一是突出重點項目,工業發展持續快速。鎮政府堅持把招商引資工作作爲增強我鎮經濟實力的捷徑來狠抓落實,通過採取優惠政策、創新招商方式,不斷加大招商引資力度,不斷加快我鎮工業化進程。通過招商選資,突破重大項目。x年全年,我鎮共簽約過億元項目4個,即“沔陽仙境”、潮願新社區、格林美循環產業園、國網通航直升機起降場,其中格林美項目和國網通航的投資額分別達到了3.39億和4.6億元人民幣。目前,我鎮初步形成了以何壩化工園區爲平臺的精細化工生產業、以創業園區爲平臺的紡織服裝加工業及以長虹工業園區爲平臺的機械汽配製造業爲主導的產業梯次發展的新型工業化格局。通過整合資源,推進平臺建設。x年全鎮累計投入資金3000多萬元,修建日處理工業廢水20xx噸的污水廠一座,鋪設工業園區道路7。2公里,埋設下水管網和排污管網4000米,架設電力線路2公里,新植綠化苗木50000株。

二是突出規模特色,農業發展形成產業。鎮政府緊緊抓住“三農”工作這個基礎不動搖,牢固樹立“以工哺農、以城帶鄉”的理念,堅持搶抓機遇,城鄉聯動,千方百計促進農業增效、農民增收,全鎮農業農村形勢持續向好,農民生產生活條件明顯改善。通過推進全鎮農田水利建設,打好特色農業發展基礎。鎮政府今年全年投入資金共計245萬元,疏挖渠道67.6千米,藉助“三萬”活動工作組疏挖溝渠248千米,整治塘堰26口,投入資金446萬元,其中工作組投入132萬元。積極扶持三垸西瓜大棚建設,通過零地租引進山東種植專業戶,帶動三垸羣衆建設西瓜大棚20個,並提供種苗和技術指導,每個大棚的純利潤達到1萬元。此外,隨着延秋大椒的全面上市,每個大棚的收入還將進一步增加。通過組織幹部參觀,受益農戶現身說法,周幫、三垸、柳家、敦厚、竹葉等村又發展蔬菜大棚100個,大棚建設已全面啓動,預計x年春節前全部建成。通過引進仙桃市太鴻農副產品有限公司,採取公司+基地+農戶的模式發展蛙稻種植面積300畝,同時進行了農副產品認證和商標註冊。

三是突出基礎建設,鎮容鎮貌煥然一新。城鎮建設是打基礎,利長遠,我們把加大基礎設施投入、加快鎮村規劃建設作爲一項民心工程、德政工程來抓,真正讓發展成果惠及廣大羣衆。一是投資218萬元興建老襄河橋,建成後對318過道車輛分流、鎮區面積擴張、集鎮環境改善將有明顯變化;二是投資140萬元對集鎮長脈公路段下水道、防滑板、路磚進行鋪設;三是投資23.5萬元拉通財所旁邊潮興路,奠定了鎮區“三橫六縱”道路骨架早日形成;四是投資24.9萬元完善老襄河衛生院段護坡、護砌,爲塑造老襄河水鄉園林濱河古鎮“添枝添綠”,五是投入30.14萬元對x國小道路拓寬、下水道整修、路燈、防滑板鋪設工作,同時拆除違章建設、違章建築5處;六是大力開展集鎮環境整治,對集鎮所有遮陽棚、裸露廣告牌進行了強制拆除,購買併發放了統一的垃圾桶300個,目前正在規範、整齊、統一製作廣告牌、匾,全鎮預計將投資14萬元;七是疏挖長青渠、廟堤溝渠,確保集鎮道路無積水;八是投資27萬元在長高村開展房屋立面改造整治,切實做到改變集鎮形象,美化人居環境;九是大力開展潮願社區建設,我們協議引進房產開發公司,擬定投資1.5億元、100畝的大規模社區開發,前期已經投入170萬元進行了企業搬遷、單位房屋回購等,已經拆遷16戶,目前拆遷工作正有序進行;九是投入資金90餘萬元,購買垃圾清運設備、建垃圾壓縮站,全面對接仙桃城區、對接農村,提升集鎮垃圾處理能力。

四是突出爲民惠民,民生工程深入開展。一是抓好計生工作,確保上檔提升。認真落實各項基本政策和獎、優、免、補優惠政策,引導羣衆自覺實行計劃生育。x年全鎮出生政策符合率同比增長1.99%,出生人口性別比同比下降15.98單位值,徵收社會撫養費同比增加70萬元。二是開展城鄉低保,關注困難羣衆。在全鎮66個村(居)中,全面實現了保障對象公開化、操作程序規範化、保障辦法多樣化、保障資金髮放社會化的格局。三是加大扶貧力度,加快致富步伐。在鎮民政辦的努力下,今年爭取到了白三洲村作爲扶貧開發整村推進村,x年沙灣村作爲扶貧開發整村推進村。四是狠抓農合社保,受益羣衆增加。在往年打下的良好基礎下,在相關部門的大力宣傳下,羣衆參合參保積極性明顯提高。據統計,x年全鎮應參合99926人,已參合98548人,參合率98.6%;參加養老保險45646人,有15411人領取待遇。五是開展文體活動,豐富羣衆生活。通過定期組織廣大幹部羣衆開展多種多樣的文體活動,豐富羣衆業餘文化生活。

五是突出細節管理,財政狀況運行良好。x年全年,我們在沒有增加各企業負擔的情況下,實現國稅收入1775萬元,地稅收入240萬元,增速十分明顯。同時,通過進一步細化《後勤管理規定》、《機關日常事務管理規定》等制度,從出門隨手關燈、空調溫度限制等小事做起,爲節能減排作示範,進一步縮減政府財務支出。今年是財務管理年,通過各種財務管理活動的開展,我鎮農村財務管理水平有了質的提升,農村財務管理逐步走向規範化、民主化、制度化。通過完善招投標程序,完善工程驗收制度,理順財務管理關係,我鎮的財務處理程序進一步得到規範。特別是上半年對全鎮“三萬”活動疏挖的溝渠進行了全面驗收,擠出工程報價水分近40萬元。通過重新選舉民主理財小組成員,抓好理財人員的業務培訓,分割民主理財小組公章,大力敦促財務公開,我鎮農村財務的民主監督得到加強。通過對庫存條據的清理,完善入賬條據,退賠超標生活費,審退不入賬條據,解決了財務管理的隱患和難點,使財務管理工作走向制度化。

三、注重廉政建設,嚴格要求自己,樹立自身和政府的良好形象

x年以來,本人嚴格按照中央和上級關於黨風廉政建設的各項規定要求以及鎮黨政班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求,認真抓好鎮政府和各單位的黨風廉政建設以及自身的廉潔自律工作,樹立起乾淨幹事、勤政廉政的良好政府形象。本人主要抓好了以下幾項工作:

一是認真落實黨風廉政建設責任制。對鎮政府的黨風廉政建設做到與經濟工作一起親自部署,一同督促落實;積極支持和配合紀委大力開展糾正部門不正之風行動;堅持做好政府的源頭治腐工作,健全完善了鎮機關接待、公務用車管理等制度,規範了鎮級財務收支管理制度,實行鎮財政集中結算支付,落實收支兩條線管理,有效地防止了奢侈浪費、揮霍公款的現象。

二是認真搞好廉潔自律工作。作爲一級政府首長,本人經常對照中央的《領導幹部廉潔從政若干準則》和《黨員領導幹部廉潔從政守冊》,做到自重、自省、自警、自勵,沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益,在涉及人事和項目投資的工作中,能夠依法依規依程序辦理,無違反相關規定。無違反領導幹部不準收受與其行使職權有關係的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的情況。一年來,我帶頭執行各項廉政制度,促進了政府機關的黨風政風建設,塑造了乾淨幹事、勤政廉政的政府形象。

回顧一年來的工作,雖然本人的工作取得了一定的成績,但同時也存在着一定的差距和不足。如思想解放不夠、跨越超前的意識不強、工作的效率不高、自覺學習、深入學習不夠等。這些不足,我將在下一步的工作中加以改進和克服,履行好崗位職責,爲全市的發展大局作出更大的貢獻。

黨書記述職評價制度範文 篇15

一、加強黨的建設,發揮基層的堡壘作用

(一)履行第一責任人職責。打造一支作風硬,素質高,想幹事、敢幹事的隊伍是開展各項工作的保障,是基層工作的堅強基礎。一年來,主要圍繞黨的羣衆路線教育實踐活動抓整改。一是下大力氣抓好黨建工作責任的落實,在班子內,明確黨建工作分工。支部書記負總責,其他班子成員結合分工抓好分管範圍內的黨建工作。實行每月至少召開一次專題會議,研究解決重要問題。二是加強民主集中制的規範。結合開展黨的羣衆路線教育實踐活動建章立制環節,建立健全各項規章制度,嚴格執行民主集中制。做到重大問題有集體討論民主決策,突出了班子集體的領導地位。三是加強議事和決策程序的規範性。從制定相關細則,圍繞決策、執行、監督等環節,對議事範圍、原則、形勢及執行、監督等內容更加規範,使議事和決策按法定程序運行。四是進一步加強支部書記履職的規範。對書記、委員職責內容進行規範,明確各委員參與、維護、執行、檢查支部決議的具體內容、權限、責任要求,解決好落實存在的缺位、錯位、越位問題。五是進一步加強支部生活的規範。嚴格落實學習、生活和工作制度,解決好制度剛醒彈性的問題。六是狠抓幹部作風建設。在班子建設中,我嚴格把作風建設作爲一項重要內容來抓,要求班子成員在“四風”上要確實轉變,求真務實、發揮表率。

(二)軟弱渙散基層黨組織整改工作。支部在20xx年度被評爲軟弱渙散基層黨組織,按照上級的要求,我支部高度重視,成立了整改工作領導小組,結合存在的實際制定相關方案,在縣委組織部黨巡辦及鎮黨委的指導下摸清了情況,找準了以民主管理混亂和財務公開不透明的問題爲主的根源。並制定對應措施,強化整改。

(三)加強服務型黨組織建設。結合黨的羣衆路線教育實踐活動精神,強化服務體系,我村設立了便民服務代辦點、爲羣衆提供了集中的服務。同時,抓好其他服務載體建立創業發展、愛心幫扶、平安創建等互助小組,目前照明村共成立了農民專業合作社11家.在扶貧濟困工作上開展“雙扶”活動,組織有能力黨員扶助困難黨員、扶助困難羣衆等特殊服務項目,有效解決了服務羣衆“最後一公里”。

(四)實施民生項目,推進黨建成效。結合我村地處偏遠,外出務工人員多的實際,以村黨支部爲載體,努力和幹部入村直接服務羣衆的掛鉤單位爭取,解決了5個村小組20xx多人的飲水困難和6條路18公里的環村道路建設,爲颱風“威馬遜”吹毀的7戶困難羣衆重建房屋。惠民項目的實施爲農村加快發展的基礎得到了進一步夯實,爲當地山區羣衆加快脫貧致富注入了全新活力。

二、存在的主要問題

一是根據照明村經濟來源相當欠缺,在黨建等工作上投入有限,使之制約了工作開展;二是受視野和時間所限,平時要忙於其他事務,對市場把握不夠重視,對經濟理念研究不夠,農業產業化程度仍然很低,農民增收渠道依然狹窄,缺少可行的增收思路;三是對黨員羣衆路線教育實踐活動的理論學習教育太少,還需要探索更好更有效的方法來學習。

三、下一步工作打算

(一)、進一步加強學習,努力提高思想政治理論水平,特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務,立好標杆。

(二)、深入羣衆,注重調研,到羣衆中去多講黨的路線、方針、政策,傾聽民聲及時收集信息,準確掌握第一手資料,提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情況、新特點,把羣衆利益工作放在第一位,着力解決羣衆所關心的熱點、難點問題。

(三)、支部成員多交流、多溝通,掌握村形勢的發展,維持穩定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考,同時鼓勵支部成員之間,與鎮幹部間多交流溝通,在工作中相互幫助、督促。

(四)、進一步拓寬發展思路,壯大集體經濟收入,拓寬農民收入渠道,進一步吸收年輕有爲致富能手,種養殖和其他有作爲年輕人加入黨員隊伍中來,帶領廣大人民羣衆致富。

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