就職講話稿（通用13篇）
就職講話稿 篇1
各位領導、各位同仁：大家好!
首先感謝局領導和全體教職工對我的支持與信任，感謝組織任命我爲潢川張集中學校長，我深深體會到這是組織對我的重託，是對我的一次重大考驗，同時也感謝閔局長對張集中學新領導班子成員的殷切希望與要求。
自1999年7月我從潢川師範畢業後，就一直在本校工作，這十五年來，張集中學的歷史變遷、風雨歲月，我都親身經歷，身同感受，可以說，張集中學寄託和凝聚着我一生的教育理想。20xx年以來，在彭校長的帶領下，張集中學從一個三流、混亂的鄉鎮中學快速發展爲一個令人曙目的一流鄉鎮中學，彭校長功不可沒。在此，我代表新一屆領導班子成員和全體教職員工對彭校長說聲謝謝，感謝彭校長對張集中學做出的貢獻。一個好校長就是一個好學校，一個好學校必定成就一位好校長，彭校長的管理理念、戰略眼光、爲人處世都值得我學習和借鑑。
做爲張集中學新一屆校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。我們在回顧成績的同時，必須冷靜的面對當前的教育形勢，張集中學未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發展?師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善?教師新的績效工資分配方案如何操作，這些都是我們應該思考與付予行動的。在此，我提出我的觀點：勵志、創新、包容、綠色將是我們未來管理的關鍵詞。讓我們張集中學的每一位師生都成爲有理想、有追求、有眼光的人;我們的教育教學工作要把握時代發展的潮流，努力創新;我們要寬容學生的行爲，以發展的眼光看待學生，我們要包容每一位教師的不同觀點，爲教師創造一個寬鬆的工作心理環境;我們的校園不僅是綠色的，我們師生的心靈也應該是綠色與純淨的，我們應該少一點猜疑，多一份理解與支持，我們的張集中學應該是一個有教育理想、有人情味的大家庭。
今天，我從彭校長的手中接過了這個重擔，心中有一份徬恐，我知道個人的能力是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我希望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求，我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議，
教職工們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負張集父老鄉親對我們的期望，讓張集的學子享受到最優質的教育。
就職講話稿 篇2
各位代表、同志們：
今天，我當選爲XX鎮人民政府鎮長，感到十分自豪，這既是人民代表和全鎮人民對我的信任，更是一種重託。在此，我向各位代表和全鎮人民表示真誠的感謝!當選鎮長，我深感自己身上的責任與份量。我必將恪盡職守，不辱使命，勵精圖治，不負衆望，認真履行人民賦予的權力，不遺餘力地做好各項工作，爲XX鎮的經濟和社會發展作出應有的貢獻。
XX鎮第xx屆人民代表大會第一次會議在市委、市人大的關懷下，在鎮黨委和大會主席團的領導下，在全體代表的共同努力下，順利地完成了大會提出的各項議程，取得了圓滿的成功。在大會即將閉幕之際，我代表本屆鎮人民政府領導班子，向代表們表示衷心的感謝!感謝全體代表和全鎮人民對我們的信賴和重託!
在新的工作崗位上，我深感自己肩上的責任與份量。面對新任務的挑戰，我們必將恪盡職守，勵精圖治，不辱使命，不負衆望，認真履行人民賦予的權力，不遺餘力地做好各項工作。樹立廉潔高效、開拓進取、務實有爲的政府形象，建設勤政爲民的政府。鎮長的任期是有限的，但責任是無限的，我們決心從今天開始，用三句話來書寫自己的任職檔案：
一是把維護人民羣衆利益作爲一切工作的出發點和立足點。鎮長是人民代表選出來的，爲人民服務就是鎮長的天職，要帶着對人民的深厚感情去工作，努力做到權爲民所用，情爲民所繫，利爲民所謀，關注弱勢羣體，爲老百姓辦實事，解難題，謀福利，把自己的全部力量和才智獻給先市人民的事業。
二是以經濟建設爲中心，千方百計促進經濟和社會事業全面發展。鎮長和政府的工作說到底就是七個字：“落實、落實、再落實”，就是落實鎮黨委的決策。我決心和鎮政府班子一道，在鎮黨委領導下，在鎮人大的監督支持下，緊緊依靠全鎮人民羣衆，緊抓建設“朝鮮民族民俗文化旅遊名鎮”這一工作主線，堅持以人爲本，突出抓好招商引資、城鎮化和社會主義新農村建設等三個方面的工作，爲確保本次大會通過的經濟發展總體目標而努力奮鬥。
三是建設一個服務型的政府領導班子，進一步優化發展環境。我們一定深入基層調查研究，躬身求策於民，問計於衆，努力形成求真務實的工作作風，促進各項決策的民主性和科學性。倡導苦幹、實幹，集中精力謀全局、幹大事、抓重點、促落實。我作爲鎮政府主要領導，將身體力行，率先垂範，努力實踐“執政成本經濟型、機關辦事效率型、政策措施效果型”的執政理念，堅持堂堂正正做人、清清白白從政、紮紮實實辦事，團結和帶領政府班子成員，與全鎮父老鄉親攜手，羣策羣力謀發展，同心同德建家園，共築輝煌的明天!
同志們，當前，我們XX鎮正面臨一個解放思想、幹事創業、加快發展的大好機遇，我相信，有市委、市政府和鎮黨委的堅強領導，有鎮人大的監督支持，有全體代表和全鎮人民的支持、配合和監督，有歷屆政府打下的良好的經濟發展平臺，我們有能力建設一個更加開放、富裕、美麗的新!
謝謝!
就職講話稿 篇3
各位領導、各位代表、同志們：
大家好!
首先我要對各位會員的支持和信任表示衷心的感謝!對關心和信任我的各位領導和全體幹部職工表示誠摯的謝意!
當選爲本局第三屆工會委員會的主席，對我來講既是一種挑戰，又是一種責任，更是一種鞭策和鼓舞!我爲能有機會爲工會工作盡一點綿薄之力而深感榮幸!
因爲有更多的人想超越自我，我們纔會被迫不斷進步。因爲有更多的人要求越來越高，工會需要做的事也越來越多。今天承蒙大家的信任，有幸走上這個崗位，我會盡快進入角色，將我全部的熱情投身到工作中。其實,在我的性格中有真誠的一面就是投入，喜歡把別人的事情當自己的事來對待。但是，作爲一個工會主席，不僅僅是做一個好人。要進入角色，就得要努力學習，吃透工會工作的精髓。
工會組織是職工利益的代表，維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。在新形勢下，面對新格局和利益關係，和諧成爲社會健康發展的的重要保障。工會必須以維護職工利益作爲基本職責，作爲工會主席，和諧之本就是正確處理個人與集體、與自然與社會、與單位和他人的關係，修練眼界、氣度、胸懷和事業心。必須在對本單位黨員幹部行使權力、貫徹珉主集中制和黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查和監督的同時，將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作爲工作的前提;將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的吸引力和凝聚力作爲調動職工積極性的重要保證;我想，我應該朝着下面這些目標努力工作：
1、密切聯繫羣衆，成爲職工依賴的“自家人”和“孃家人”，關心職工生活，積極向黨組、局行政反映他們的意見、願望、要求和建議，幫助他們排憂解難。
2、主動向黨組彙報工作，協助黨支部抓好黨風廉政建設和黨風廉政建設責任制的貫徹實施;並協助局領導調動職工積極性，當家作主，齊心協力完成年度工作目標。
3、建立健全監督制約保證機制，確保工會維權工作取得實效。依靠法律、法規和制度的進一步完善，最大限度調動和發揮廣大職工的積極性，既從我局的實際出發，深入開展不同形式的競賽活動和合理化建議活動，鞏固和發展幹部職工教育創新成果。深入開展學習先進活動，及時總結和推廣先進經驗，組織引導會員參加政治、業務活動，立足本職，爭創一流，多做貢獻。不斷提高隊伍的素質。
4、關心離退休幹部，做好本單位困難職工基本生活保障，加強同廣大職工羣衆、特別是困難職工羣體的聯繫，體察他們的疾苦、傾聽他們的心聲。深入開展送溫暖活動、對幫扶特困職工承擔“第一責任人”職責。
5、辦好“職工之家”，積極開展健康向上的文體活動，增強工會的凝聚力。最後，我想用這首歌詞來結束今天的發言：“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風雨兼程，一同邁向健康發展之路，把工會辦成幹部職工最溫馨的家。作爲新當選的工會主席，對我而言，既是信任，也是挑戰!我相信：有局黨組的正確領導，有全體會員的積極配合，新一屆工會工作將會更上新臺階!再次感謝各位對我的鼓勵與支持，謝謝大家!
就職講話稿 篇4
各位代表，同志們：
鄉第七屆人民代表大會第二次會議在縣委、縣人大的關懷下，在鄉黨委和鄉人大主席團的領導下，在全體代表的共同努力下，順利的完成了大會提出的各項議程，取得了圓滿的成功，在此，我代表本屆鄉人民政府領導班子，向代表們表示忠心的感謝，感謝全體代表和全鄉人民對我們的信任和重託。
承蒙各位代表的厚愛，選舉我爲鄉人民政府鄉長，對我是最大的鼓舞和鞭策，我深感肩上擔子的份量。展望未來，任重而道遠。在此，我向大家表個態：任職期間，我要努力做到八個字，四句話。八個字：敬業、務實、廉潔、誠信。四句話：一、帶好政府班子，打造一個勤政、務實、廉潔、高效的政府班子。二、當好書記助手，積極搞好配合，堅持民主決策，力戒空談浮躁，力戒敷衍塞責，不獨斷專行，不爭功諉過。三、自覺維護團結，與班子成員精誠團結、開拓創新、銳意進取、奮發向上。四、主動接受監督，時刻繃緊“當官幹什麼，在職幹什麼，身後留什麼”這根弦，紮紮實實做好各項工作，自覺接受人大、人民羣衆和社會各界的監督。
總之，有鄉黨委的堅強領導，有班子成員的精誠團結，有全鄉人民的團結奮鬥，我一定恪盡職守、勤奮敬業、不負重託、不辱使命，全力做好政府各項工作，爲實現大會提出的宏偉目標和任務而奮鬥。
謝謝大家!
就職講話稿 篇5
尊敬的各位領導，各位親愛的夥伴們：
大家好!
今天對我來說是一個極不平常的日子，也是我人生中的一個重要轉折點，因爲今天我被公司老總正式任命爲我們公司的技術部經理，我的職位是由全體員工集體選舉出來，非常感謝大家!
感謝各位董事會成員、各位公司夥伴對我的信任以及集團公司對我的培養，給了我這個機會。在知道自己成爲公司技術部經理之時，我感到這不僅是上級組織領導和各位夥伴對我的信任，更是賦予了我巨大的責任。今天我面對組織、面對領導以及面對集團公司的各位夥伴，我心情很激動，同時也很有信心帶領餐飲公司的管理團隊，發揚我們"追求無止境"的精神，建立"嚴格高效，善於思考，團結互助，溝通理解，積極主動，樂觀向上"的團隊優良作風，共同把公司管理好、發展好。在這裏我向集團懂事會成員以及在座各位夥伴鄭重承諾：
我深信，企業的競爭就是人才的競爭。人才的競爭就是質量的找範文就來競爭，質量的競爭就是品牌的競爭，品牌的競爭就利潤的競爭。"尊重"是我們以人爲本的體現。在此由衷的感謝集團各部門、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉，讓我們伸出合作的手，把我們公司的事業推上一個新的臺階。
擔任總經理期間，我將秉承我們以往的精神，在新的崗位上，積極努力工作，認真履行總經理的職責,認真學習餐飲專業知識讓管理走上規範化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標的團隊,做好產品研發，豐富產品。把我們"自然、健康、快樂"的全上品更大的服務於大衆。
我將要把我們餐飲公司的業績提高上去，在以往業績基礎上提供十個百分點，我們完全有能力做到着一些，只是由於我們的一些小細節的不夠導致了現在的業績沒有得到充分的提升。我之前就已經看到這些缺點了，我相信只要我重點將缺點找出來，加以改正，我們的業績就會上去。
如果我不能做到這一切，或是我們公司的業績下去了，那首要責找範文就來任就是我的，我責無旁貸，我也不會掩飾我的錯誤，我將會辭職，退位讓賢，我說到做到!
在此我祝公司欣欣向榮，各位同仁身體健康，並通過你們傳達，祝你們家人健康、快樂、萬事如意。
謝謝大家。
就職講話稿 篇6
各位代表、同志們：
今天，大會選舉我擔任雲南省省長，當我從光榮同志手中接過當選證書，我既感到使命光榮，更是感到責任重大。我深知，代表們投給我的選票，體現了對我的信任和支持，承載着全省各族人民的期望和重託。在此，我表示深深的感謝!
我到雲南工作已經7個年頭。幾年來，我和大家一起，親身經歷、親眼見證了雲嶺大地發生的深刻變化，雲南人民的高原情懷、大山精神深深地感染了我、滋養了我、激勵着我，我和這片美麗、神奇、充滿希望的熱土已經緊緊地聯繫在一起，爲全省各族人民羣衆謀福祉是我最大的心願!
當前，雲南迎來了難得的發展機遇。搶抓機遇、加快發展，是全省上下的共同願望。我將在省委的堅強領導下，在省人大、省政協的監督幫助下，團結帶領省政府一班人，緊緊依靠全省各族人民，恪盡職守，殫精竭慮推動雲南科學發展、和諧發展、跨越發展，回報各位代表和全省人民的信任與厚望。
我將始終堅持推動科學發展。緊緊抓住發展第一要務，以經濟建設爲中心，全力推進工業化、城鎮化和農業現代化，抓好節能減排，加強生態建設和環境保護，走綠色發展之路，不斷壯大綜合實力，努力縮小我省與發達地區的差距。
我將始終堅持保障改善民生。認真踐行“以人爲本、執政爲民”的理念，做到情繫衣食父母、服務人民羣衆，真心誠意地爲羣衆辦實事、做好事、解難事，不斷完善城鄉社會保障體系，加快改變貧困地區落後面貌，切實增加城鄉居民收入，努力讓全省各族人民生活得更加幸福、更有尊嚴。
我將始終堅持求真務實創新。帶頭察實情、講實話、辦實事、求實效，用心用情用力工作。努力尋找中央精神與雲南實際的結合點，創造性地開展工作，確保中央和省委的決策部署落到實處、取得實效。
我將始終堅持嚴格依法行政。帶頭遵守各項法律法規和政府規章，自覺依法行政，嚴格依法辦事。切實加強政府自身建設，推動政府職能轉變，提高行政效能，努力建設人民滿意的服務型政府。
我將始終堅持團結和諧幹事。注重加強政府班子成員之間、各部門之間的協調溝通，營造寬鬆、寬容、寬厚、和諧的環境，與大家聚精會神搞建設，一心一意謀發展，同心同德促和諧。
我將始終堅持廉潔勤政自律。牢記“兩個務必”，嚴格遵守廉潔從政準則，堅守爲官從政的“底線”，秉公用權、廉潔勤政，清白做人、乾淨幹事，言必信、行必果，做一名讓黨和人民放心的領導幹部。
各位代表、各位同志，我知道自己的能力水平有限，但我一定虛心學習，勤奮工作，匯聚各方面的智慧和力量，全力以赴把政府的工作做好。我相信，在以爲的黨中央堅強領導下，依靠全省4600萬各族人民的共同奮鬥，建設開放富裕文明幸福新雲南的目標一定能夠實現，雲南的明天一定會更加美好!
懇請大家一如既往地支持我、鞭策我、監督我!
就職講話稿 篇7
尊敬的羅部長，各位領導，同志們：
根據會議安排，下面我作一個表態發言，首先感謝組織對我個人的信任和關心，感謝長期以來市委、市政府對市國資公司工作的支持和肯定，感謝各位領導對組建國控集團的關懷和幫助。
擔任國控集團董事長、黨委書記，是我新的工作起點，也是新的工作挑戰。我將不辜負組織的期望和重託，倍加珍惜這個幹事創業的崗位，倍加珍惜煅煉提高的機會，倍加珍惜與同志們合作共事的緣分。在今後的工作當中，我將做好以下幾個方面：
一是勤勉盡責，始終把企業發展放在首位，自我加壓，按照市委、市政府的要求，切實抓好集團經營決策，用實實在在的工作推動國控集團穩健發展、科學發展、和諧發展。
二是精誠團結，積極搞好班子團結，充分發揮集體的智慧，真正做到心往一處想，勁往一處使，帶出一支專業素質高、執行能力強、工作效率高的隊伍。
三是廉潔奉公，始終以對組織負責、對自己負責、對家人負責的態度，從嚴要求自己，遵法守紀，以清廉正直的形象贏得的各界信任和支持。
真誠的希望各位領導，各位同志在今後的工作中，一如既往地關心、支持並監督我和國控集團的工作!
謝謝大家!
就職講話稿 篇8
創辦人、陳董事、校長、兩位前任的教育部部長以及各位同仁：大家好! 首先感謝董事會的信任與支持，感謝歷任校長帶領着淡江團隊努力的經營校務，同時，也感謝每一位主管與同仁，多年來在工作崗位上認真付出，邁向我們大家共同期盼的-營造世界一流優質精緻的綜合成人而努力，使得本校的聲譽日漸提升。
剛纔，從陳董事的手中接過印信，個人的心中才真正地感到壓力沉重，面對淡江大學54年的歷史，三萬名教職員工生，以及近二十萬的校友，深深覺得從今以後任重道遠。
個人從民國75年起擔任行政副校長至今，協助歷任陳校長、趙校長、林校長與現任張校長推動校務。回顧這將近二十年的教育行政工作以來，雖然未能參與淡江成人早期創業的艱辛，但是，在諸位長輩前賢俊秀的提攜下，經歷了學校從第二波到第三波成長髮展的過程，而且與大家共同付出心力爲淡江打拚。古人說：「創業維艱，守成亦不易。」今後，個人仍將秉承董事會及歷任校長的理想，效法淡江克難坡的精神開創林美山的願景，繼續朝着教育目標邁進，因此，誠懇的希望每位同仁能夠秉持初衷，與我共同努力，讓淡江能夠永續經營、追求卓越。
目前的高等教育組織已經從傳統的官僚、僵化與穩定，轉爲適應複雜、多元與不確定性的知識之城，教育行政的運作也從鬆散結合，強調個人、自由與創意，轉爲緊密結合，強調團隊、紀律與績效。成人組織的成員都須要養成持續學習的精神，不斷創新，以達成組織的共同願景與使命。行政流程應分權與授權給教職員，注重團隊合作與講求速度，滿足並超越顧客需求。領導者須扮演多面向思考的狐狸，以因應市場導向，增加組織競爭力並創造未來。
clark kerr認爲在二十一世紀初，成人教育的擴張，信息科技的運用，系所調整與活化，以及產學合作的密切等問題都將衝擊着現今成人的角色與功能。面對日趨競爭的教育生態，各大學更應尋找自己的定位，發展特色。本校仍將在國際化、信息化、未來化政策的厚實基礎上，推動三化政策，重視教育的三個功能，持續致力教學環境、學術研究、行政和服務的擴展與深耕，配合國家社會需求和掌握世界學術動脈，以提升競爭力，創造學術聲望，造就具備專業
才能、德智兼修、中西融貫、及樸實剛毅的人才，邁向第四波，營造四個校園。 淡江是一個有人情味的大家庭，也是一個有機體的結合，未來希望我們能持續強化組織的文化、凝聚團隊的共識，洞悉教師、學生、職員、家長、校友、政府及社會人士等利害關係人的需求，每一個環節都要緊密的接合，各單位之間仍以官僚、同僚及政治模式進行協調與溝通，同時，落實全面品質管理品管圈的功能。學校整體的發展須要*着每一個成員共同攜手參與。在此，竭誠的希望大家共同努力，發揮團隊的精神，共創淡江更美好的明日。
就職講話稿 篇9
各位領導、各位員工、同志們：
大家好!
首先，請大家允許我以個人的名譽，向多年來一直關心、支持、愛護、培養、幫助、指導和對我寄予厚望的**酒店主管部門領導、本酒店領導、酒店黨支部、全體員工、同志們表示衷心的感謝!
今天，組織的決定，工作的需要，同志們的信任，把我從一個部門經理推上了副總經理這個崗位。我深深地感到任重而道遠。我深知，無論是政治理論水平，還是專業技術知識，無論是經營管理經驗，還是社會公關能力，無論是科學領導藝術， 還是科學管理水平，我都與一個名副其實的**酒店副總經理崗位需要還差得很遠很遠。然而，我有信心和決心加強自身政治理論學習，刻苦鑽研業務知識，腳踏實地開展工作，一步一個腳印幹好每一件事情，與時俱進開創未來。我深信，有酒店主管部門和酒店的正確領導，有酒店黨支部的辛勤培養，有同志們的熱情幫助，我的政治水平和業務素質，領導藝術和科學管理水平一定會不斷進步和提高，並儘快熟悉和適應新崗位工作的需要。
最後，祝我們**酒店的明天會更加美好，我們的目標一定能夠實現。
謝謝大家!
就職講話稿 篇10
位領導、各位同仁：上午好!
在這花開，日子裏，非常感謝大家給予我這次供職的機會。根據縣教育局的統一部署，並結合我校的實際情況，就我們學校的工作目標，爲實現目標採取的措施、工作獎懲、效果等向各位領導、各位同仁做如下彙報：
一、工作目標。
教育成績，它不同於其他部門，它是一個逐步積累、循序漸進的過程。俗話說“三年一個小循環，五年一個大循環”，是對教育教學成績提升的一個真實的寫照，我們深有感觸。據此，我們根據縣教育局的統一要求，並結合我校的實際，制定了切實可行的工作目標，力爭穩紮穩打，一步一個臺階，保質保量達到我們的工作目標。
我們的目標一是教育教學質量達到全縣一流農村中學標準。衆所周知，過去我們的學校因爲管理不善，教師不思進取、沒有幹勁，導致教育質量大幅度滑坡，生源大量流失，學校幾乎走到瀕臨倒閉的邊緣。近幾年來，在教育局的正確領導下，我們從自身做起，從小事做起，找缺點、查不足，一心一意抓管理，全心全意促教學。目前，我們的目標是力爭在三年之內，教育教學質量進入全縣農村中學一流行列。
我們的目標二是做好學校硬件、軟件建設。我們知道，一個學校要想持續健康發展，一是硬件建設必須緊跟時代步伐，二是軟件建設高屋建瓴。爲此，我們做好了學校硬件建設的申請、落實和善後工作，力爭在三年之內實現學生上課、教師辦公、師生住宿、學生用餐、各功能房全部樓房化，校園植被花園化。在軟件建設上，我們看重教師隊伍更新、看重教師全員培訓、看重各功能房利用，讓全體教職工以新的面貌、新的理念教書育人，鋪就學生成才的康莊大道。
二、工作獎懲。
“國有國法，家有家規，校有校紀，不以規矩不成方圓”，我們以制度管理人，以制度約束人，以制度塑造人，制定了一系列工作獎懲措施。
我們在領導班子內部推行“能者上、庸者下、平者讓”的用人機制，讓那些思想意識超前、教育理念先進、精力充沛、敢作敢爲的中青年教師勇挑重擔，給他們更多的成長機會。讓那些思想意識僵化，不思進取的領導班子成員受到督促，甚至誡勉。
我們在教職工羣體中，努力營造一種“比、學、趕、超”的氛圍，讓他們人人有壓力，人人有動力，人人有盼頭，人人有作爲。爲此，我們量力而行，讓他們的“德、能、勤、績”與“評優、評模、晉級、晉職”掛鉤，讓那些出力的老師，經濟上得到好處，政治上得到實惠。
提高教育教學質量，始終是我們學校一切工作的立足點和出發點。爲此，我們集思廣益，給課堂要質量，給時間要成績，給考試要分數，對症下藥、因材施教，不讓一個學生掉隊，確保每一個孩子健康成長。每學期，我們都拿出三萬多元獎勵那些教學成績突出的教師，進一步刺激了大家的幹勁。
實踐證明，我們這個路子走對了，從我擔任中學校長到現在，無論在領導班子中，還是在教師隊伍中，出現了人心思進、幹事創業的高潮。爲此，我們深感欣慰。
三、我們取得的成績。
在教育局領導的正確領導下，在社會各界同仁的共同關心下，在全體教職工的共同努力下，我們連續三年完成了教育局下達的職高任務，會考、聯賽各科成績也穩中有升，已經從過去的教學成績三流學校邁進到現在的二流學校。我們有能力、有信心、有決心，力爭在三年的時間內，教育教學質量，邁進全縣農村中學一流行列。
我的講話完了，有不當之處，希望各位領導、各位同仁多多批評指正，謝謝大家!
就職講話稿 篇11
敬愛的學長學姐、親愛的同學們：
我很榮幸今天站在這裏發表我的就職演講。
感謝廣大社員對我的信任，就任此屆社團社長，我深感肩上責任的重大。當我接過上屆社長和團支書給我的社團資料，我相信歷史的承接和改變由此開始。如果我們能夠承擔一份厚重，發展它的榮譽並使之煥發起新的生命，我們就是不枉此任。
--詩社的創始來自一份美好的初衷——一羣愛好詩歌的青年人聚在一起，因爲心中那份對文學詩歌的強烈情感而成立這樣一個社團。
我一直相信，真誠具有強大的感染力。就如這樣的赤誠如此強烈地感染了一--人，他們將--精神發揚傳遞，讓那些閃着靈慧之光的青蔥歲月既到告別時依然佔據着我們心裏最美的一角。
榮譽，自尊，信仰。往我們的主題說，社團榮譽對你來說意味着什麼，社團的自尊自立是否讓你感到自信寬慰，而在這個過程中，它是否更加堅定了你的信仰?我希望在這個社團的每一個人，都能真正把自己看成是這個社團的一份子。
這句話包括很多方面。一方面，不斷豐富自我，提高人文素養;一方面，發揮個人長處，把自己看作社團的負責人，提出自己獨到的見解，把社團活動辦的多姿多彩;一方面，社團就是我們每個人的家。發展親情，是九月的發展方向。
一方面，小組協調工作，配合工作，有守時意識、責任意識。我希望每一個九月人都能把提高自我修養放在極重要的位置。建設世界一流的高水平大學已經上升到國家戰略，社團的力量不可小窺。
--詩社，弘揚中華傳統文化，打造-大人文精神。我希望這個主旨貫穿詩社靈魂始終。我希望有一天，--詩社可以爲-大代言。
我希望有一天，我們回首過往，會因爲--詩社更添一份心中的溫暖。我希望有一天，當我們在看--詩社，像看一個青春豆蔻的少年，將最美好的愛意與祝福贈與它。那麼從現在開始，讓時間來見證她的成長吧!
就職講話稿 篇12
同志們：
剛纔，宣佈了幹部任職命令。到今天爲止，20xx年度幹部轉業接替工作基本上就結束了。大家知道，今年是幹部隊伍精減調整的最後一年，因此，全團上下、各級幹部，都非常關心、關注幹部轉業接替工作。黨委能不能公平、公正地使用幹部，能不能用對人、用好人，大家也在觀望、期待。爲此，
團黨委本着對部隊全面建設負責、對每一個幹部前途命運負責的態度，苦心竭慮、反覆研究、充分醞釀，下了很大功夫，做了很多工作，最後確定了**名幹部轉業，名幹部調整使用。這麼大規模的轉業接替，近幾年也是不多的。在座的幹部中，有的是提升任職，有的是平職調整，不論怎樣，都是一個進步。在此，我代表團黨委、團首長向你們的提升進步表示熱烈的祝賀。利用這個機會，我主要講三層意思。
一、把信任化爲力量，無私奉獻部隊建設
我們大家之所以能夠提升任職，自然有自身素質的原因，但更重要的是組織的信任、領導的信任和官兵的信任。沒有組織、領導和官兵的信任，就沒有你們的進步。組織和領導信任我們，我們應該怎麼辦呢?我認爲一定要有感激之情，報答之心，奉獻之志。
一是要有感激之情。真誠地希望同志們認識到這份信任，牢記這份信任，珍惜這份信任，不辜負這份信任，並把這份信任轉化爲工作動力，全身心地投入到工作中去。而不能對這份信任無動於衷、麻木不仁，認爲自己就比別人強，就應該得到提升，獲得進步。組織、領導和官兵信任我們，我們就要永懷感激之情。
二是要有報答之心。感恩圖報是做人最起碼的道德修養。作爲幹部，要有報效部隊、報效組織的強烈願望，要有回報部隊、回報組織的強烈責任。如何報答組織的信任?一靠工作，二靠業績。惟有發揚真抓實幹的工作作風，兢兢業業的工作態度，無私奉獻的工作精神，盡心竭力做好工作，創造出實實在在的工作業績，才能對得起組織和領導多年的教育培養，對得起同志們長期的關心和幫助。
三是要有奉獻之志。奉獻是一種境界，是一種覺悟。要經常想想對部隊建設付出了什麼，奉獻了什麼。特別是作爲一名基層幹部，更要甘於奉獻，樂於奉獻。有奉獻，纔有收穫。個人的力量是有限的，只有把個人的理想、奮鬥的目標與部隊建設事業緊密結合起來，在工作中奉獻青春、奉獻智慧、奉獻才華，才能成就事業，才能實現價值，才能生活得更有意義。
二、把任命視爲考驗，努力做好本職工作大家要清醒地認識到，一紙任命並不代表工作能力的增強和工作水平的提高。職務的提升意味着大家的擔子更重了，責任更大了，要求更嚴了。對此，大家必須保持清醒的頭腦。走上新的工作崗位，更多的是對你們的考驗，考驗你們的政治覺悟、工作能力、業務水平和廉潔自律等等。每個同志能否經受住考驗，廣大官兵和各級領導都在拭目以待。希望同志們能夠把任命視爲考驗，努力做好本職工作。如何做好?我提示幾點供同志們參考。
官?答案不同，爲官做事的出發點和落腳點就會迥然不同。只有正確的定位，工作起來才能心繫部隊，甘於奉獻，才能辦事公正，處世公道。用老百姓的話來講，你就是一個好官。否則，就是一個不受官兵歡迎的官。另一層是指工作上的定位，能否找準自己的位置，既是發揮作用的基礎，也是一名幹部應有的素質。只有位置擺得正，定位定得準，講話辦事才能得體。在座的有的由正職變成了副職，由主角變成了配角，而有的則由副職變成了正職，由配角變成了主角，大家都面臨着一個重新定位的問題。在實際工作中，有不少幹部素質和業務能力都很強，就是與上級和同事的關係處理不好，結果自身的能力和水平難得施展。究其原因，主要是自己的位置沒有擺正。所以，大家要在工作中，正確處理好與領導、同事和下屬等方方面面的關係，做到有位有作爲，到位不缺位，補位不越位。
二是進入角色。同志們到新的崗位後，都面臨着一個適應新情況、進入新角色、開創新局面的任務。相信同志們熱情很高，決心很大，都有幹好工作儘快做出成績的強烈願望。這次調整，大家的工作崗位也發生了很大的變化，有的從參謀到股長，有的從機關到基層，有的從軍事到政工等，大家都有一個適應新崗位的過程。能不能儘快進入角色，是一個人責任心的具體體現。上任後，大家要儘快熟悉新的崗位，儘快實現角色轉換，儘快進入工作狀態，儘快適應工作需要。今年各項工作的一個顯著特點，就是實打實的工作多，新的工作多，大家務必要增強緊迫感。
三是發揮作用。自我價值的實現是人生的最高追求，得到組織和官兵的信任與重用是人們的最大願望，要想實現這樣的目標和抱負，就要立足本職，努力發揮作用，一步一個腳印地真抓實幹，把自己分管的工作搞上去 ，才能證明自己的真正價值。今年，新任務、新情況、新問題很多，都需要我們埋下頭去研究，伏下心去落實，撲下身去實幹。因此，大家都要視任命爲考驗，樹立幹一番事業的決心、幹一番大業的信心。要立足本職科學謀劃，真抓實幹，幹出幾件實實在在、拿得出、叫得響的工作，向組織、向官兵交上一份滿意的答卷。
三、把進步看作起點，不斷提高個人素質
從現在起，大家又都處於一個起跑線上，又開始了新的競爭。要胸懷大志，着眼長遠，就要把這次進步當作新的起點，腳踏實地，從零開始，從現在開始，從每時每事做起，從一點一滴做起。爲此，要永不停步地提高個人素質。如何提高素質，我認爲，一要樹德行，二要重學習，三要善實踐，四要嚴自律。
一是樹德行。我們常說，有德無纔是愚人，有才無德是小人。做官先做人，做人先修德。希望我們每名幹部都要言行一致，表裏如一，堂堂正正做人，老老實實幹事，清清白白爲官。 二是重學習。你們取得今天的進步得益於學習，要儘快進入角色，擔負起新的領導職責還要依靠學習。要學習理論知識，努力提高分析問題和解決問題的能力。要學習專業知識，努力提高指導工作和組織工作的能力。要學習領導知識，努力提高駕馭局面和工作效能的能力。等等。
三是善實踐。每名幹部不僅要重視實踐，更要善於實踐。實踐出真知，許多知識和經驗書本上學不到，只有通過實踐，在幹中學，在學中幹，不斷總結經驗，汲取教訓，才能得到全面發展和鍛鍊，才能促進各項工作的順利進行。
四是嚴自律。古話講，“其身正，不令則行;其身不正，雖令不行”。特別是剛剛走上領導崗位的同志，能否嚴格自律，是組織對你們的檢驗，也是自我素質的體現。只有立身正，才能底氣足、腰桿硬，纔有資格去管別人，讓人信服、佩服。只有這樣，才能當好表率，以良好的形象和作爲影響人、感召人，擔當起幹部的職責。
同志們，新春佳節即將來臨，在此，我代表團黨委、團首長祝你們新年愉快、萬事如意，並祝你們的親人身體健康、閤家歡樂。
就職講話稿 篇13
尊敬的羅部長，各位領導，同志們：
根據會議安排，下面我作一個表態發言，首先感謝組織對我個人的信任和關心，感謝長期以來市委、市政府對市國資公司工作的支持和肯定，感謝各位領導對組建國控集團的關懷和幫助。
擔任國控集團董事長、黨委書記，是我新的工作起點，也是新的工作挑戰。我將不辜負組織的期望和重託，倍加珍惜這個幹事創業的崗位，倍加珍惜煅煉提高的機會，倍加珍惜與同志們合作共事的緣分。在今後的工作當中，我將做好以下幾個方面：
一是勤勉盡責，始終把企業發展放在首位，自我加壓，按照市委、市政府的要求，切實抓好集團經營決策，用實實在在的工作推動國控集團穩健發展、科學發展、和諧發展。
二是精誠團結，積極搞好班子團結，充分發揮集體的智慧，真正做到心往一處想，勁往一處使，帶出一支專業素質高、執行能力強、工作效率高的隊伍。
三是廉潔奉公，始終以對組織負責、對自己負責、對家人負責的態度，從嚴要求自己，遵法守紀，以清廉正直的形象贏得的各界信任和支持。
真誠的希望各位領導，各位同志在今後的工作中，一如既往地關心、支持並監督我和國控集團的工作!
謝謝大家!