國畫展上的領導講話稿（精選26篇）
國畫展上的領導講話稿 篇1
尊敬的各位領導、各位來賓，同志們、朋友們：
在舉國歡慶建國60週年華誕的金秋時節，胡潤芝國畫大展暨《中國當代藝術經典名家·胡潤芝》首發式在英雄城南昌隆重舉行，這爲國慶60週年獻上了一份特殊禮物，也爲人民羣衆奉上了一道經典藝術大餐。在此，請允許我代表胡潤芝先生的家鄉——上饒市委、市政府，對這一盛大活動表示熱烈的祝賀!對《中國藝術品市場及其重點案例研究·胡潤芝研究》課題組的全體專家、學者表示衷心的感謝!對籌辦此次展覽的榮寶齋南昌分店全體同仁致以誠摯的問候!
上饒自古地靈多人傑。靈動的信江，秀媚的婺源，千百年來積澱了豐厚的文化，孕育了無數的文人墨客，胡潤芝先生就是其中的傑出代表。胡潤芝先生把一生都獻給了書畫藝術事業，孜孜追求的就是國畫的最高境界。胡潤芝先生在六十餘年的藝術生涯中，紮根傳統，陶古鑄今，融會貫通，不斷體悟，以超凡的人生境界和高深的藝術素養，創作了一大批氣勢雄渾、格調高雅、形神兼備、意趣盎然的國畫精品，體現了鮮明的個性特徵和處世哲學，堪稱一位真正德藝雙馨的藝術大師，在江西乃至全國都有重要的影響和地位，對上饒文化建設起到了極大的推動作用。
今年初，胡潤芝先生光榮入選文化部文化市場發展中心現當代書畫藝術經典十大名家之一，並列入中國藝術品市場重點案例課題研究。這不僅是上饒的驕傲，也爲江西贏得了榮譽。我們有理由相信，隨着大力宣傳和推介胡潤芝先生的人品藝格和突出成就，定將成爲助推江西精神文明建設的一張響亮“文化品牌”。我們將以此爲契機，進一步加大宣傳推介力度，大力弘揚中華傳統文化瑰寶，努力推動我市書畫藝術事業乃至整個精神文明建設大發展、大繁榮，爲上饒經濟社會又好又快發展提供不竭的強大精神動力。
最後祝畫展取得圓滿成功!
國畫展上的領導講話稿 篇2
各位領導，各界朋友們：大家上午好!
今天，著名國畫藝術家、現爲國際中國書法國畫家協會遼寧分會會長、鞍山歸國華僑聯合會藝委會顧問、鞍山立方藝術聯盟書畫顧問紫雲先生國畫展在這隆重開幕。我受國際中國書法、國畫家協會總會會長矢形嵐醉先生的委託，代表國際中國書法、國畫家協會總會向紫雲先生書畫展開幕表示熱烈的祝賀!對前來參加開幕式的各位領導及各界朋友的光臨表示衷心的感謝!對北方晨報提供這樣好的展覽場地表示由衷的感謝!
我曾與紫雲先生和鞍山幾位書畫家一同赴日本進行藝術交流。在日本，我們感受到國際中國書法、國畫家協會總會的日本、法國、美國、德國、韓國等十幾個國家的外國友人對中國書法、國畫的由衷熱愛，欣賞到他們對中國書法、國畫的精湛技藝。弘揚中國民族傳統文化已經逐漸在世界開花結果。更使我們每個熱愛民族傳統藝術的中國人感到由衷的自豪和欣慰!
紫雲自幼喜愛書畫藝術。師從著名書畫家高齊智。在錦州四十軍政治部做服役期間，便做宣傳工作。經常書寫標語、板報、繪畫，爲日後的書畫藝術創作奠定了很好的基礎。經過到魯迅美術學院進修、深造，比較系統地涉獵、學習了更高層次的繪畫理論與繪畫藝術。在繪畫知識、傳統的水墨畫技巧上有了很大的收穫和提高。從部隊轉業後分配到鞍鋼設計院工會，主管宣傳、書法、繪畫、製作等工作。鞍鋼的火熱生活，爲他創作增添了活力與激情。
值得一提的是，紫雲先生雖然年近七旬，但是，他對藝術的追求卻癡心不改，筆耕不輟，精益求精。在鞍山，紫雲先生積極組織書畫愛好者開展書畫活動，每年都開展國際性的書畫展覽，爲繁榮鞍山文化藝術活動做出積極貢獻。
今天展出的這些作品，記錄着他60 餘年對中國畫不斷探索的心路歷程。紫雲先生勤奮創作，創作出許多優秀的作品。 正因如此，他的作品先後入展世界華人書畫大賽，榮獲日本國際水墨畫大賽大獎;並多次參加各級書畫比賽和展覽。我們感謝紫雲先生爲中國傳統文化走向世界所作所做出的貢獻!謝謝各位對國際中國書法、國畫家協會的關注與厚愛!
祝紫雲先生國畫展圓滿成功!謝謝各位!
國畫展上的領導講話稿 篇3
各位領導、各位來賓，媒體朋友們：
大家下午好!
很榮幸能夠參加本次國畫展，能夠和在場的來賓一起享受國畫藝術的薰陶，首先我謹代表省環保廳對畫展的舉辦表示熱烈祝賀!向畫家吳立民先生表示崇高敬意!
本次畫展是我們組織的第三個“浙江生態日”系列活動之一。本次的展出作品是畫家吳立民先生爲弘揚生態文明，創作出的精品力作，吳先生爲舉辦本次畫展，深入我省各地，挖掘出許多原生態的自然美景，爲我們呈現了一場國畫藝術的“饕餮盛宴”。
多年來，我們一直努力探索並積極實踐，將文學、音樂、美術、影視等多種藝術表現形式和手段融入浙江的生態文明建設，以此擴大環境保護宣傳的社會影響和效果，進一步提高公衆生態文明意識。我們相繼組織過生態文明建設油畫展，攝影作品展等，都取得了良好的宣傳效果。本次的國畫展是我們的有益嘗試。通過這一幅幅意蘊悠遠的水墨畫，折射出深刻的生態倫理思想，同時也爲繪畫愛好者帶來藝術觀賞、學習交流的好機會。
最後，我衷心祝願本次國畫展取得圓滿成功。
國畫展上的領導講話稿 篇4
今年6月初，市委、市政府慎重考慮之下，任命我擔任市體育局局長、黨組書記，這使我由衷地感謝組織對我的信任，也深知使命光榮，責任重大，感到身上壓力很大。
通過將近半年的摸索，使我對體育工作的認識更加深刻，有了一個從不瞭解、不熟悉、不知道到有了大體認識的思維上的飛躍，堅定了我幹一行愛一行的決心和信心。“國運盛，體育興”，體育直接關係到人民羣衆的身體健康和精神文化生活，關係到人民羣衆的生活質量，是人民羣衆最關心、最直接、最現實的一個利益問題。在市實現“兩個率先”、構建和諧社會的新形勢下，體育也面臨着更大的發展機遇。在市委、市政府的堅強領導和正確指揮下，我有決心、有信心履行好自己的職責，帶領好全局幹部職工，爲全市人民提供優質的體育服務產品，讓廣大羣衆分享體育發展的成果。
一、加強學習，提高自身綜合素質
1、強化政治理論學習，認真領會黨的xx大精神，樹立正確的人生觀、世界觀，切實加強黨風廉政建設，以身作則，率先垂範，嚴格執行黨員領導幹部廉潔自律的各項規定。樹立正確的政績觀，深入實際，面向基層，求真務實，帶好班子，帶好隊伍，努力創建服務型、學習型機關，爲我市經濟社會的發展做出應用的貢獻。
2、強化業務實踐學習，提高綜合決策能力和行政領導水平，增進工作中的創造性、預見性，積極探索我市體育工作的新方法、新思路，提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。
二、開拓進取，推進體育事業穩步前行
按照市委、市政府和上級體育部門的部署，貫徹落實科學發展觀，結合我市構建和諧社會的進程，把推進體育事業發展放到市經濟和社會協調發展大環境中去，牢固樹立“大體育觀”，跳出體育看體育，立足全局抓體育，緊緊圍繞提高體育公共服務能力、增強全民健康素質的目標，全面提升體育發展總體水平，努力推進我市體育事業全面協調可持續發展，開創全市體育工作的新局面。
未來一段時間內，我市體育工作的指導思想是：在體育強市創建工作取得階段性成果的基礎上，圍繞鞏固、完善、提升創建成果，全面提升我市體育工作整體水平這一根“主線”，大力實施體育健身推進計劃、人才培養計劃、品牌賽事計劃、體育產業發展計劃四項“計劃”，努力實現我市體育事業又好又快的發展，爲構建“和諧”做出新的貢獻。
1、實施體育健身推進計劃，唱響“全民健身與奧運同行”的主題。深入貫徹《全民健身計劃綱要》精神，抓好羣體活動組織、健身設施建設、組織網絡優化，努力構建適應城市和諧發展需要的全民健身服務體系。
2、實施人才培養計劃，壯大體育後備人才隊伍。以培養優秀體育後備人才爲目標，加強業餘訓練工作力度，選好苗子、打好基礎，向上級訓練部門輸送更多的體育後備人才，提高我市的青少年體育競技水平。
3、實施品牌賽事計劃，加快提高賽事綜合效益。抓住奧運年的契機，精心組織一批在國內外具有較高影響力的賽事，力爭把賽事辦大辦好，塑造系列品牌賽事，並通過這張“名片”充分對外展示我市的城市形象。
4、實施體育產業發展計劃，夯實體育發展基礎。適應城市經濟社會發展要求，構建以體育健身娛樂、體育競賽表演、體育培訓中介、體育彩票銷售爲核心的體育市場服務體系，在滿足居民體育健身休閒需求的同時，推動居民樹立體育消費觀念，促進體育產業發展。
三、改革創新，提供堅強有力的思想和組織保證
1、狠抓思想作風建設，牢固推進體育事業發展的思想政治基礎。着力加強全體幹部員工理想信念教育和思想道德建設，大力弘揚中華體育精神，努力營造開拓進取、和諧向上的精神面貌和良好氛圍。
2、抓好組織機構建設，加強推進體育事業發展的組織保證。高度重視體育幹部隊伍建設，將按照增強能力、提高素質的原則，通過加強理論和業務學習、實踐鍛鍊，大幅度提高體育局幹部的素質，更新知識，開闊眼界，不斷增強他們履行職責、做好本職工作的本領，培養一批知識豐富、業務嫺熟、作風紮實、勝任本職工作的內行，爲我市體育事業的發展奠定堅實的組織基礎。
3、切實做好作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，以奮發有爲的精神推進體育事業發展的昂揚鬥志。真正做到權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀。嚴格執行黨風廉政建設責任制，形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監控機制。把作風建設和反腐倡廉建設的成效轉化爲推動科學發展、構建和諧體育、開創體育工作新局面的實際行動，在體育局系統形成弘揚正氣、奮發向上的氛圍，進一步激勵紮實推進體育現代化建設，推進體育事業發展的昂揚鬥志。
最後，我借用《論語》中的一句話作爲對自己的勉勵：“士不可以不弘毅，任重而道遠。”
國畫展上的領導講話稿 篇5
非常榮幸參加集團公司舉辦的這次黨務業務培訓班，藉此機會，我想結合自己的工作實際，就如何寫好領導講話，與大家分享一下自己的心得體會，不妥之處，希望多多批評指正。
我於底從事黨委祕書工作，雖然時間不長，但是在近一年的時間裏，通過不斷學習和實踐，自身業務能力和工作水平得到了很大的鍛鍊和提高。祕書工作作爲黨務工作的一項業務性工作，涉及內容繁雜瑣碎，在諸多工作中，我感覺難度最大的就是領導講話。起草領導講話，是一項艱苦的腦力勞動，是自身綜合素質的反映，是理論功底的表現，是各種知識的全面運用。要想寫好領導講話，絕不能急來抱佛腳，臨渴方挖井，必須堅持從日常做起，從學習入手。人無“生而知之”，皆爲“學而知之”。寫好領導講話，重要的是學習，通過學習各種相關的知識，不斷提高理論功底和寫作水平。學習途徑無非有四條：
一是向書本學習。重點學習好科學理論，主要用於提高理論和政策水平。以理服人，重在深刻領會理論精髓和政策實質，解決好思路境界和思想方法問題。書是理論的昇華，書是經驗的總結，書是歷史的見證，書是政策的依據。只有肯讀書，才能正確領會、加深理解，並且要善於化爲自己的語言，體現在領導講話中，做到融會貫通、運用自如。談到理論學習，我們常用的一句話是“先學一步，多學一點，學深一點”。儘管這主要是指領導幹部，但更適用於我們這些“筆桿子”們。你是領導的參謀，你是講話的主筆，不但要爲領導出點子，同時還要寫稿子，“要給別人一杯水，自己要有一桶水”。只有注重理論學習，才能做到出口成章、才思敏捷。這就是古人說的“讀書破萬卷，下筆如有神”。
二是向實踐學習。主要用於掌握大量的第一手材料，以事論理，重在充分了解基層情況和鮮活事例，解決好寫作素材和講話內容的問題。作爲一名文字工作者，只有書本上的理論知識，沒有實際中的鮮活事例，理論就會無的放矢，自然會蒼白無力。以空洞理論支撐起來的領導講話既沒有說服力，也沒有針對性，更沒有指導性。一篇好的領導講話，應該是虛實結合、以事論理。這就要求我們必須在向書本學習的同時，堅持向實踐學習，通過大量的、現實的、深入的調查研究，充分掌握來自實踐的第一手資料，通過自己的手和筆，寫進領導的講話當中，使講話變得有血有肉，入情入理，無懈可擊，這也就是常人所說的“實踐出真知”。
三是向自己學習。主要用於提高寫作興趣和熟練程度，重在自我完善和自我提高。一要做到常練習。起草領導講話是個難度很大的工作，同時，又是一個不斷熟練的過程。“熟能生巧”講的就是這個道理。要想做到持之以恆的練習，關鍵是解決好“手勤”的問題，絕不能只把起草領導講話作爲一項任務完成，一旦沒有稿子可寫，就鬆懈下來，而應該忙裏偷閒，堅持經常寫些自己有感而發、內心想寫的東西。這樣一來，既能提高寫作水平，又能培養寫作興趣，真到起草領導講話時就不會發怵和爲難。二要做到勤思考。只有理論素養和政治水平，而無基層情況，講話會空洞，言之無物;只有數字事例，而無理論政策，必然是一篇“流水賬”，缺乏高度。二者都具備，仍然有個結合和思考的問題。要想解決，必須做到一要動腦子、想問題。多問幾個“爲什麼”，自己給自己出難題，通過思考找出答案，使思想認識和寫作水平得到進化和昇華。二要回頭看、多反思。經常不斷將後來起草的講話與原先起草的同類講話，加以對照和比較，看看有什麼不同，有沒有進步，有沒有差距。通過用心思考和自我反省，不斷走向完善和成熟。這就是“成於思，敗於隨”的道理。
四是向社會學。主要用於豐富寫作頭腦和增強文章美感。重在吸取古人、今人，以及多學科、多領域的營養，解決講話“白開水”的問題。所謂向社會學習，並不是指實踐和調研，而是指日常多留心、多留意，從不經意中發現一些閃光的東西，以用於領導講話當中，用得恰到好處，會使講話寫得更加生動活潑，別人聽起來更加有滋有味，增強吸引力和感染力。具體來講，向社會學習的對象分爲兩類。一是借古。多讀些“文言文”和“古詩詞”，以及國內國外的名著，從中發掘一些精闢見解和名言名句，力求達到古爲今用，洋爲中用，人爲我用的目的。在起草領導講話時，適時用上兩三句，會爲講話增添不少色彩。二是喻今。就是要做一個有心人，多聽聽周邊各色各樣人的說道，街頭巷尾、茶餘飯後、閒言碎語，在大家的言語往來中“淘沙取金”，日常隨身帶個小本子，分門別類記下來，到時隨手拈來，應用自如，恰到好處，省時省力。
以上，是我在近一年的祕書工作中對起草領導講話的一些粗淺體會和感受，因工作時間短，經驗不足，難免有失言之處，還望大家多多指教。
最後，再次感謝公司黨組給我們基層黨務工作者提供了這樣一次學習、交流和提高的好機會。祝大家在各自的工作崗位上作出新的業績，爲推動集團公司黨建管理提升作出更大的貢獻。
謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇6
各位來賓、各位朋友們、同志們： 大家好!春回大地，萬象更新，在這個暖意融融，喜氣洋洋的日子裏，一對新人先生和小姐甜蜜攜手，共同組成新的家庭。首先，我代表新娘單位——路橋公司的領導和員工爲新人送去最真誠、最美好的祝福!同時也代表兩位新人，向今天參加婚宴的各位來賓表示衷心的感謝! 是我們路橋公司技術部的一名骨幹，日常工作中，她才華出衆，任勞任怨，深受領導員工的好評;文體活動中，她積極參與，出類拔萃。
經過幾年來的共同相處，兩位新人從相識、相知、相愛，到更加深入的瞭解，今天他們終於走到了一起，步入新婚的殿堂。這是一個喜慶的日子，一個讓我們在座的各位值得慶賀的日子。同時，也藉此機會，向兩位新人提出幾點希望：
一是新婚之後，希望你們要孝敬父母，報答父母的養育之恩。
二是希望你們在新婚的生活中，要互敬互愛，互諒互讓，共同創造你們的幸福生活。
三是希望你們在今後的工作中，要以新婚之喜爲契機，在各自的工作崗位上，刻苦鑽研，努力工作，相互支持，用出色的業績爲各自的事業做出更大的貢獻。
最後，讓我們以熱烈的掌聲，再次對和幸福結合，表示最真誠的祝賀!謝謝大家! 簡簡單單的幾句話，卻是婚禮上最不可缺的哦，來自親朋好友的祝福伴隨着這對新人會一直幸福下去的。在這麼重要的日子裏，身爲領導也不能落下你的祝福哦，最好的祝福給最新的人，祝他們幸福吧。
國畫展上的領導講話稿 篇7
尊敬的各位領導、各位嘉賓、老師們、同學們：
大家上午好!20xx剛剛乘着駿馬向我們奔來，今天，我們又歡聚在一起，迎來了共青團XX區委組織的“冬日陽光 溫暖你我”新春關愛行動。在此，我代表XX國小向關心留守兒童的各位領導、各位愛心人士表示衷心的感謝!對出席本次活動的領導及各位嘉賓致以最誠摯的感謝及最崇高的敬意!
XX國小是一所年輕的學校，從學校成立，經過師生們二十多年的辛勤耕耘，我們已經形成了擁有47個教學班，20xx多名師生的XX名校。因爲地理環境的關係，很多進城務工人員都把子女送到我們學校就讀，還有的孩子父母到外省市務工，這些家庭困難的兒童和留守兒童，成了學校重點關注的對象，學校成立了專門的心理諮詢室，設置了多部親情電話，採取師生結對等多種措施重點關愛這部分兒童。今天，我們又迎來黨和政府的溫暖和關懷。孩子們，全社會都在關心着你們，在接受幫助的同時，也希望你們要發揚“自尊、自愛、自立、自強”的精神，正確面對並努力克服學習、生活中的困難，健康成長、快樂生活，不辜負父母的期望和社會的關心，長大成爲社會棟樑之才，爲中華民族的繁榮做出自己的貢獻!
關愛留守兒童，是一項長期的事業，需要社會更多人共同努力。我真心希望越來越多愛心人士加入到這個隊伍中來，呵護他們，奉獻社會愛心!
寒風很凜冽，但是，有了這麼多濃濃的愛圍繞在身邊，我相信，這個冬天將不會再冷!孩子們的明天，會更美好!
謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇8
尊敬的各位領導、老師、小朋友們：
大家好！
今天，我們懷着喜悅的心情迎來了國際“六一”兒童節。我非常榮幸與小朋友們一起共度這美好的節日。值此機會，我代表向全體小朋友們致以誠摯的節日問候，並向辛勤耕耘、嘔心瀝血培育祖國花朵的園丁們致以崇高的敬意！
小朋友們，少年時代是人生最美好的時代，遠大的理想將從這裏萌生，良好的品質在這時形成，未來的成功從這裏起步，生命的輝煌需要現在奠基。我真誠地希望小朋友們要珍惜美好的生活，不辜負父母的厚愛，樹立遠大理想，養成優良品德，培養過硬本領，歷煉健康身心，從小樹立環保意識、養成愛護環境保護環境的好習慣。從小事做起，把環保宣傳活動繼續搞下去。
少年兒童的健康成長離不開教師的辛勤耕耘。我希望所有的老師能與時俱進，求實創新，進一步深入貫徹執行黨的教育方針，促進每一個學生的健康、和諧、全面的發展，爲學生的終身學習、終身發展奠定良好的基礎，努力把培養下一代的工作做得更好！
少年有志，國家有望，少年強則國家強。我們xx區各級領導積極支持學校工作，與時俱進，爲教育事業出謀獻策、添磚加瓦，推進各項事業再譜新樂章、再創新輝煌！
謝謝。
國畫展上的領導講話稿 篇9
同學們，你們結束了高一年級的學習，結束了漫長而愉快的暑假，跨進了高二，開始了新的學習征程，老師祝賀你們有了一個嶄新的開始。
讓我們用第一次熱烈的掌聲送別逝去的高一，送別過去的自我。
過去的你，不論輝煌還是平淡，不論你曾經有過怎樣的過去，過去的就過去了，今天已經和昨天不同。高一的一切已經成爲了歷史，高二的歷史需要你用嶄新的姿態去描畫，歷史的畫筆就握在你自己的手中，未來的藍圖就從現在開始。
讓我們用第二次熱烈的掌聲歡迎到來的高二吧，我們終於有了創造新的歷史的機會啦。
高二，從某種程度上說，截然不同於高一。它是我們打基礎、練能力的關鍵一年。經歷了高一的懵懂迷茫，高二，應該是我們用老黃牛的踏實、用雄鷹的搏擊創造歷史的新的歷史時空。新的航程，新的天地，新的生活，我們要有新的任務，要有新的思緒，更應有嶄新的形象。我們每個同學都可以站在一個新的歷史平臺上創造我們屬於我們自己的歷史。這是我們的榮幸，也是我們的光榮。
讓我們用第三次熱烈的掌聲祝賀那些成績進步的同學，同時也把掌聲送給成績雖然暫時落後但是不甘居人後決心要奮力拼搏的同學吧。
期末考試之前，我們各個小組、各位同學都確立了自己的奮鬥目標，訂立了具體的獎懲措施。很多同學爲了實現自己的奮鬥目標，憋着一股勁，珍惜時間，勤學好問，你追我趕，奮力爭先，很多同學取得了進步。陳厚斌、陳曉、王振、吳鵬、李天宇、劉藝、孫立傑、崔雪、張鵬、王書曉、楊瑞盛、陳紹康、張傑、吳瑤、潘雅欣、牟浩、張幸運、齊磊、夏玉成、荊漢、賈紹宇、韓淑慧、肖彤、任民、董勝飛、曹慶龍、董震、曹慶生、趙光瑞等同學取得了程度不一的進步，而劉培、徐夢珍、樑興倫、劉金燕、趙麗、王秀娟、陳金霞、史璨、王美美、張石等同學保持了比較高的水平，我們同時熱切期盼耿賢博、古夢蕾、劉婷婷、張鈺瑩、陳寶強、崔濤、李夢楠、房金鵬、王威、唐浩、侯明嬌、王安琪等同學能夠奮起直追，儘快把成績趕上來。
同學們，無論你過去成績如何，表現如何，那都已經成爲歷史。是英雄還是狗熊，高二見。
看看那些進步的和保持較高水平的同學，請同學們牢牢記住：態度決定行動，態度決定高度，心動更要行動，行動決定結果，細節決定成敗，心態決定命運，現在決定將來，有激情，一切皆有可能，沒有什麼不可以改變，唯一不變的就是我們超強的自信、不懈的努力和出色的規範程度。
讓我們用第四次熱烈的掌聲送給我們班的每一位同學，特別送給新加入我們班的幾位同學：霍翠翠、李曉宇、何成柏、蔡承多、王郝等五位同學……
今後，高中二年，甚至你們的一生，你們每一個同學的名字將要同高一4班這個班集體聯繫在一起，你們人生中最爲重要的一段歷史將要在這個班級中書寫，你個人，你所在的這個班級是偉大還是渺小，是輝煌還是一般，都要靠你們去塑造，因爲我們每個同學每個班級都處在同一個起跑線上。
百年修得同船度。讓我們每個同學珍惜這歷史賜予的機緣，感謝歷史讓我們這些同學成爲同學，感謝緣分讓我們成爲師生。我衷心希望大家能夠珍惜這種緣分，讓這種緣分成爲我們一生難忘的記憶。
讓我們用第五次熱烈的掌聲送給我們班曾經的任課老師。
爲了把你們培育成材，老師們付出了巨大的勞動。老師們也是人，也都有頭疼腦熱的時候，請同學們想一想，我們的老師多麼敬業呀：我們的老師風雨無阻，始終和同學們在一起，從來沒有無故缺過一節課。我作爲你們的班主任，作爲你們的老師，我可以自豪地說，我始終和同學們在一起，摸怕滾打，朝夕與共，我基本對得起班級的每一個同學，對得起我們這個班集體，我做好了導演、配角、觀衆的角色，實踐了我第一次給同學們立下的軍令狀：嚴字當頭，學習第一，追求卓越，讓每個同學都有一個精彩的人生;讓平凡的教室灑滿陽光，讓你們心中都有一片燦爛的陽光，用師者的胸懷去包容一顆顆年輕的心，用師者的愛心去鑄造每個學生的輝煌;捧出一顆心，獻出全部情，嚴在當嚴處，愛在細微中。
請同學們尊重我們的老師，無論是現在的老師還是過去的老師，見着老師要打招呼，給老師打分時一律打滿分，決不允許有任何的不尊重老師的行爲。
讓我們用第六次熱烈的掌聲送給我們的高二四班。
組合成一個班級，這就是歷史，誰也無法改變的歷史。歷史唯物主義者的態度就應該是尊重事實，實事求是，創造輝煌。任何想遊離於集體之外的想法都是不成熟的，也是不現實的。如果你真的無法融入這個集體，請你馬上走開，留下的應該是熱愛集體、維護集體的堅定的集體主義者，應該是具有強烈團體合作主義精神的人。
我們應該清醒地認識到：我們班級總體實力不是太強，但是我們有決心在高二學年裏創造新的輝煌，無論是哪個方面，我們都應該成爲佼佼者。無論你自己的學習，還是你在班級承擔的職責，你都應不遺餘力，奮力爭創一流。
同學們，作爲你們的班主任，作爲你們的老師、長者和朋友。我想闡述一下我作爲班主任的一些想法。
我作爲你們的班主任，作爲你們的老師，我可以負責任地說，我會始終和同學們在一起，摸怕滾打，朝夕與共，風雨同舟。
爲了同學們能夠學習生活在一個安靜和諧上進積極進取的環境裏，儘管我身體有病，我將不遺餘力，勤勤懇懇，兢兢業業地爲同學們服務，哪怕前面是地雷陣，哪怕前面是荊棘路，我都將一往無前，鞠躬盡瘁，死而後已。這個誓言將會伴隨你們，直到走到理想的大學殿堂。這也是我代表老師們發出的戰鬥宣言。老師們一定會燃燒自己的生命，把同學們帶往更遠的天空，領略更加瑰麗的風景!
作爲班主任，我似乎感受到兩側的天鵝絨帷幕正緩緩拉開，最有生氣的戲劇就要開始了。當然，最令我興奮的是這戲劇擁有一大羣忠於自己角色的演員――你們，高一四班的全體成員。這戲劇也許是世間較長的了，因爲它要持續兩年的時間――你們的整個高中階段。這戲劇也有廣闊的舞臺：教室、寢室、校園……你們走到哪兒，哪兒就是你們的舞臺。爲此，我願意做一名熱情的報幕員，此時此刻，十分高興地向觀衆宣佈：“高一四班的戲劇開始了!”
我想，我這個班主任，首先應該是一名合格的導演。我渴望導出充滿時代氣息的戲劇來：團結、緊張、嚴肅、活潑是它的主調;理解、友愛、開拓、創新應該是它的主要內容;愛着這個集體和被這個集體愛着是它的主要故事。作爲導演，我將精心設計生動的情節、典型的角色、迷人的故事奉獻給所有的演員――班級的每一位同學，最大程度地開發你們的才華。
這舞臺是你們的，你們是當然的主角，爲此，我甘心情願地做一名配角，盡我的力量竭誠爲主角服務。而在你們成功的演出中，我只想默默地分享一點點成功的快慰。
我還要做一名最虔誠的觀衆，爲你們精彩的演出流淚、微笑、鼓掌、歡呼。當你們獲得些許的進步時，我願意握住每一位有進步的同學的手，誠心誠意地道一句：祝賀你成功!
兩年之後，當你們要與自己的中學時代告別而登上人生的大舞臺時，你們會深深感到這小舞臺給予你的一切是多麼珍貴，這是一段多麼難忘的人生旅途。
兩年之後，當我們高一四班的戲劇舞臺的大幕徐徐落下的時候，我願意聽到你們這樣評價我的工作：老師，您是我們滿意的導演，也是一個不錯的配角，當然，還是一名虔誠的觀衆。這是我衷心期望的，當我們成爲師生成爲朋友時，我們的班級將是我們永遠懷念的童話樂園，是我們一生的幸福驛站。
爲了把我們班打造成爲一個充滿生機活力的人生樂園，下面我闡述一下我們班級的一些要求。我們班級的口號是：讓每個四班的同學都有一個精彩的人生。爲此，爲了班級的積極上進，爲了同學們的長遠利益，老師會嚴格管理班級，有時甚至會冷酷無情。我希望同學們能夠理解老師的苦心，千萬不要以爲老師是和你作對，我們的目標一致，沒有任何衝突，我的職能就是爲了管理好班級，讓大家順利走進大學，讓大家有一個精彩的人生。因此請同學們記住我們班級的管理原則：嚴字當頭，學習第一，追求卓越，和諧至上。四班不歡迎不上進的學生，四班不歡迎不學習的學生，四班不歡迎不卓越的學生，四班不歡迎破壞和諧的學生!
同學們，在今後的每一天，我總會靜靜地看着你們，師生攜手打造我們班級的明天，勇敢地開創我們的未來。希望屬於你們，屬於我們四班。就算是遇上困難，你們會告訴自己――我能行!面對失敗，你們會打出勝利的手勢，瀟灑地對他說一聲“BYE BYE”;智慧屬於你們，空虛不再伴隨你。只要大家做好充分的思想和心理的準備，我相信你們 ：一定能夠創造新的輝煌。
讓我們與未來來個美麗的約定吧：
"我會用我自己的努力塑造嶄新的自我;我會用我良好的表現讓父母放心，讓老師滿意 ;我會珍惜每一天，努力每一天，書寫我嶄新的歷史。讓成績說明一切，讓上進充滿班級，讓我們的青春在四班流光溢彩，讓四班成爲我們生命中最值得回憶的生命驛站!奮鬥六百多天，讓青春的生命迸發出迷人的光彩吧!"
我相信在新的學期中，每一個高一四班的學生都會有傑出的表現，你們會驕傲地和知識握手，自信地與成功擁抱。在新的學期中，我將期待着一個又一個的新星在我們身邊閃現，心動不如行動，來!讓我們用最熱烈掌聲爲自己加油，爲班級喝彩!!我們一起朗誦一首詩：
今天你們們進入四班/
明天你們的人生將掀開新的篇章
老師真誠地祝福你們的人生從此與衆不同
如果你不能成爲大道
那就當一條小路
如果你不能成爲太陽
那就當一顆星星
決定成敗的不是你尺寸的大小
而在於做一個最好的、最棒的你。”
我相信大家一定能做一個最好的、最棒的你。我期待着。
讓我們一起宣誓：雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越，我已經創造了歷史，我還將用我卓越的表現創造新的歷史。
我發誓：熱愛集體，感恩老師，關心同學;嚴於律己，寬以待人，自覺自制;學習第一，專心致志;認真讀書，潛心思考，加強訓練;舉止文明，愛護公物;走出過去，重新開始;鬥志昂揚，激情滿懷;信心百倍，竭盡全力;做就做第一，爭就爭一流;不爲失敗找理由，只爲成功找辦法!讓我的24班，我的同學，我的老師，我的父母因我的存在而感到幸福!讓我自己，我的同學，我的24班級因爲我的努力而輝煌!
我發誓：我要從今天開始，珍惜每一天，做好每件事，從點滴做起，規範習慣，一心向學，腳踏實地，奮力拼搏，自強不息，決不做班級的恥辱，決不跌出年級432名，我自信，我能行，壯志凌雲，誓創第一，誓爭一流!我自信，踏平坎坷千條路;我自豪，跨越艱難萬重山。身經百戰無懼色，狹路相逢我最強，海闊無邊天做岸，山登絕頂我爲峯。"
國畫展上的領導講話稿 篇10
尊敬的各位鄉親、企業家、業主們，先生們，女士們：
盛世新年春意濃，每逢佳節倍思親。在春節即將來臨之際，你們不遠千里回到家鄉，參加市委、市政府明天將要舉行的返鄉創業千人動員大會，我代表市委、市人大會、市政府、市政協和全市萬
人民對你們的歸來表示最熱烈的歡迎和最誠摯的問候!
海上升明月，天涯共此時。在過去的日子裏，你們遠離家鄉，不辭辛勞，爲所在地的經濟社會發展奉獻了青春，爲帶動家鄉人民脫貧致富作出了應有的貢獻，家鄉黨委、政府感謝你們，全市父老鄉親感謝你們!
憶過去，我市經濟社會發展出現了可喜變化：我市已進入中國西部百強縣(市)行列，位列中國西部百強縣(市)第四位;經濟發展新格局初步形成，一、二、三產業結構日趨合理，經濟結構和運行質量出現良性變化;城鄉面貌發生巨大變化，中等城市框架基本形成;小康建設進程明顯加快，已經站在了全面建設小康社會新的起點，社會文明程度顯著提高。
看未來，成渝快速鐵路、嘉陵江草街航電水利樞紐、雙槐火電站、渝南高速公路等重點項目立項上馬，爲家鄉經濟騰飛提供了千載難逢的機遇。全市人民正滿懷豪情，按照全面建設小康社會的目標要求，與時俱進，創新實幹，大力實施特色立市、商旅活市、工業強市、城建靚市、科教興市五大戰略，圍繞綠色農業型、工礦經濟型、商貿旅遊型三條主線，建設工業園區、鹽井三匯建材園區、清平玻璃園區和太和絲綢園區，發展pic生豬、葛、蠶桑、水產、蔬菜五大產業，打造我市經濟的能源建材特色、製藥食品特色、倉儲網絡特色和江城旅遊特色，努力把建設成北部地區中心城市、江城特色城市和歷史文化名城。不久的將來，一個富裕文明的錦繡江城將展現在我們面前。
再甜不過三江水，最親還是故鄉人，家鄉的發展變化需要你們的參與。市委、市政府號召在外創業，經過市場磨鍊、風雨洗禮、學到本領的業主們和各位企業界朋友，看好、投資、建設。同時，市委、市政府專門在工業園區開闢了返鄉創業園，希望你們把在外學到的生產技術、經營模式、管理方法、發展理念用於家鄉建設和發展，市委、市政府將竭誠爲你們提供最優越的環境、最優質的服務、最優惠的政策，使你們的資金有所用，纔有所展，事業有所成，爲建設美麗富饒的新作出新貢獻!
最後，藉此機會給大家並通過你們給在外務工的老鄉和家屬們拜個年，祝大家在新的一年裏身體健康、閤家幸福、生活美滿、豬年發財!
國畫展上的領導講話稿 篇11
各位領導、同志們、朋友們：
你們好!
在這金秋送爽、碩果飄香的收穫季節裏，在全國體育工作會議勝利召開的氣氛下，我們迎來了我縣參加九運會殘疾運動員的凱旋。×××獨得游泳三塊金牌，×××奪得游泳兩銀一銅，×××獲籃球銀牌，××獲籃球銀牌、游泳銅牌，取得了可喜的成績，在這裏，讓我代表縣委、縣政府和全縣50萬人民對你們所取得的成績表示熱烈的祝賀，對市殘聯領導的到來表示真誠的歡迎，也向辛勤培育你們的教練員和支持你們工作的家屬表示親切的慰問。
體育是關係人民健康的大事，體育水平是一個民族文明進步的重要標誌。殘疾人體育是全民體育中的重要組成部分，發展殘疾人事業是社會文明進步的重要標誌。本屆省運會首次將殘疾人比賽納入全民運動會之中，這是我省體育運動史上具有標誌意義的一件大事，充分體現了殘疾人平等、參與、自強、共進的宗旨。
體育比賽不只是一較長短，這是一個彙報工作的舞臺，向兄弟縣市學習的理想課堂。通過你們克服困難、頑強拼搏、奮勇爭先的精神，展示了我縣殘疾人身殘志不殘的精神面貌，展示了我們××殘疾人體育運動的特色，更展示了我縣整個殘疾人事業的發展狀況，你們爲××爭了光，爲××市衝擊九運“三甲”做出了努力，更爲落實國家奧運爭光計劃作出了××人應有的貢獻。
我們的×××、×××兩位同志被省隊選中，這是對你們自強不息精神的肯定，也是××的驕傲，希望你們能繼續努力，在新的征程上不斷進取、闊步向前;更希望全縣殘疾人，對於自己的不幸，不要抱怨、不要消沉，向我們的殘疾運動員學習，做一個身殘志堅，勇於向命運抗爭的勇者。
最後，讓我們再一次向取得優異成績的四位同志表示祝賀，希望你們能再接再厲再創佳債，爲家鄉××爭光!
謝謝!
國畫展上的領導講話稿 篇12
各位領導、老師、同學們：
～年，是我校奮發進娶繼往開來的一年，在國家“科教興國”大政方針的指引下，我校各項工作均取得了突出的成績，學校聲望進一步提高。在學校發展形勢的帶動下，我們優質高效地完成了全年的各項後勤管理工作，後勤保障、能源管理、住房制度改革、大修工程管理等各項工作也得到了長足的發展。
～年，將是後勤工作處的攻堅年，爲適應建設世界知名的高水平大學的需要，我們將全面加強管理、開源節流、降低能耗，完善各項管理制度，爲創辦一流的後勤打下堅實的基矗我們堅信，在校領導的英明領導和全體後勤職工的共同努力下，我校的後勤管理工作必將取得更加豐碩的成果和全新的突破! 值此新春佳節之際，我們(陳瑞，于娟娟，劉佔凱)謹代表後勤工作處全體成員，向多年來關心、支持我們的校領導表示衷心的感謝!向多年來給予我們無私協作與幫助的兄弟單位的領導和同志們表示衷心的感謝!向多年來辛勤耕耘在後勤工作一線的後勤集團全體同仁表示衷心的感謝!向多年來始終如一地關心、支持、理解、幫助後勤管理工作的全校師生員工及其家人表示衷心的感謝!
祝全校師生員工身體健康!閤家歡樂!幸福美滿!心想事成! 祝大家豬年大吉!祝願我們的教育事業繼往開來、蒸蒸日上!
國畫展上的領導講話稿 篇13
同志們：
農村財務問題是影響農村和諧穩定的重要因素，加強農村財務管理是我鎮20xx年工作的一項極爲重要的內容。這次會議的任務是，認真貫徹落實區農經局《關於加強村級集體財務管理的意見》和《農村集體資產管理實施辦法》的原則和精神，回顧總結我鎮農村審計和財務管理工作，交流經驗、統一認識，研究部署今後一個時期我鎮的審計和財務管理工作。
20xx年，我鎮在村級財務管理工作中存在一些不容忽視的問題，主要體現在：理財小組機構不夠健全、單據不夠規範、"白條"現象嚴重、坐收坐支過多、庫存現金數額過大、公示制度不夠完善、報賬不及時等問題，嚴重製約着鎮、村財務管理水平的提升。基於這些現象，結合我鎮實際，特制定了豐老政字(20xx)03號和04號文件，努力完善我鎮農村財務的管理，加強對村務公開的監督。希望大家高度認識，認真學習。下面我對此次會議及活動提幾點要求：
一是要提高認識，高度重視，做到在其位、謀其職，切實提高政治意識、責任意識、大局意識，保持清醒的頭腦。充分領會規範村級財務管理工作的重要性和必要性，要形成上下齊抓共管的局面。
二是要明確工作步驟，狠抓落實，把工作做實、做細。
各村要按照《實施方案》的時間安排，逐步安排部署工作。結合本村實際，從準備，實施到總結，檢查做到有條不紊的進行。對於村級財務公開，更要細中求細，要讓羣衆看得明白，消除羣衆疑慮，贏得羣衆認可。在公開內容上：做到村級所有收支、資產負債、債權債務逐項逐筆明細公開，財務計劃、承包合同、分配方案等逐項公開，並對老百姓點題要求公開的事項和內容進行逐題公開;在公開時間上：嚴格按照上級要求，做到一般村按季度公開，收支金額大、往來頻繁的村實行按月公開，涉及土地徵用補償及分配、村內"一事一議"籌資籌勞、糧食直補等關係農民切身利益的重大事項做到隨時公開;在公開形式上：統一制定公開表格，設置便於羣衆觀看、設施牢固的固定公開欄，以統一格式的財務表格上牆公開，有條件的地方還要積極探索和推行村務簡報、農民信箱、明白紙等公開形式，不斷創新和豐富公開形式與載體;在公開程序上：嚴格按照民主理財小組事先審覈、村集體經濟組織負責人簽字確認、鄉鎮經管站審覈認可的步驟進行。
三是要樹立典型求實效，加強督導勤檢查。
在此次活動中，我們要注重在各項制度落實過程中培養先進、樹立典型，對各項制度落實得好、執行到位的村，要及時總結先進經驗，加以推廣，對於各項制度落實不到位的村，要加以督導、敦促改進。對於檢查中出現的問題要認真研究，妥善處理和解決，確保各項制度落到實處，取得實效，全面推動我鎮規範
農村財務管理工作的深入開展。
目前，我鎮村兩委換屆選舉工作正處於關鍵時期，隨着換屆選舉工作的深入開展，各村歷史遺留的問題、家族之間的矛盾、利益的紛爭，以及一些不可預知的矛盾，都可能一觸即發。在這個階段開展此次活動是非常必要的，希望大家認真學習，按照規定落實好各項制度。
我的講話完畢，謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇14
尊敬的各位來賓，女士們，先生們：
大家早上好!走過往昔，奮鬥的汗水剛剛拭去;攜手今日，高歌這一路榮耀感動;展望明朝，美好的生活正四處蔓延„„時值自在天裝飾衡陽公司“喬遷新址，盛大開業”慶典，在此，我謹代表衡陽市裝飾裝修行業協會向各位的到來表示衷心的感謝和誠摯的歡迎!
衡陽曆來爲湖南第二大城市，是國家歷史文化名城，更是一座適合居住的生態城市!隨着我國經濟的快速發展，衡陽市的房地產業發展迅猛，隨之而來的是帶動裝飾業的跨越式發展，面對紛繁複雜的裝飾業!自在天裝飾作爲裝協理事單位，在衡陽市的裝飾行業中一直起着帶頭模範作用，引領裝飾行業的發展。自在天裝飾衡陽公司在爲家裝消費者提供一個更理性、更透明化的家裝消費理念的同時，它的設計和施工，在衡陽市都是首屈一指的。雄厚的實力、優秀的人才、誠信的專業服務是自在天裝飾的真實寫照。輝煌9載，用心付出，自在天裝飾衡陽公司致力於爲千萬家庭提供輕鬆愉快的裝修服務!
自在天裝飾衡陽公司始終秉承“用敬業的心，做專業的事”。因爲敬業，所以成功;因爲專業，所以優秀。用自在天裝飾的智慧來點亮現代時尚裝飾，在衡陽經濟發展的潮流中再創新輝煌!堅信，經過自在天裝飾衡陽公司的不斷努力，自在天裝飾會給衡陽裝飾業帶來全新的理念和更新的發展，會給衡陽裝飾業帶來更大的繁榮!
最後，在此衷心的祝願各位來賓、各位朋友身體健康、生活愉快!步步高昇!祝願自在天裝飾未來的發展更加輝煌!謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇15
各位領導、同志們：
剛纔，各位領導回顧總結了一年來精益生產工作的情況，報告了今後五年精益生產實施規劃，闡述了今後的具體工作，繼宗同志還對紮實推進精益生產提出了具體要求。內容翔實、目標具體，對今後持續穩步推進精益生產具有較強的指導作用，希望各位領導認真領會會議精神，抓好貫徹落實。
下面，我講三個方面的意見。
一、轉變觀念、提高認識、深推精益
轉變觀念，必須客觀認識推行精益生產的意義。推進精益生產，重點是實現“三提高一培養”，即提高品質、效率和效益，培養人才。這既是中國南車對一級子公司精益生產提出的工作要求，更是公司自身生存發展的客觀需要。目前，品質、效率、效益和人才問題已經成爲困擾公司發展的重要因素，我們亟需一個有效的管理工具幫助我們尋求突破、持續發展。面對困擾，需要我們用新的理念和方法去提升管理水平，需要我們通過發現和消除內部的浪費來降低成本，需要我們通過提高資產流轉的速度來提升效益，需要我們通過運用新的管理工具來育成人才。從這個層面講，實施精益生產已經不是一項簡單的任務，而是我們破解經營發展難題的一項戰略措施，是一種責任。在推進精益生產過程中，能否把管理理念轉到精益上來是核心的問題，只有思想認識統一了，行動才能統一。因此，各級領導幹部的思想觀念能否從傳統管理真正轉到精益管理，是解決推進精益生產的首要環節，能不能轉變觀念是檢驗各級領導幹部執行力的重要問題。在此要求各級領導幹部必須轉變觀念，評價轉還是沒有轉的標準就是推進精益生產的各項目標是否有所達成、改善。凡不願意轉、被動轉的，我們將採取必要的組織措施。今年，我們將把精益生產的推進情況和實施效果，作爲團隊和領導幹部績效評價的重要內容來予以考評。公司級和二級公司級領導要加大聯繫點工作力度，其聯繫點的精益生產推進情況如何，將作爲領導力考評的重要內容;其他各級領導幹部要帶頭並組織好精益生產的推進，凡不配合或消極對待精益生產的將予以考覈甚至降職處理。
轉變觀念，必須借精益生產之力抓好品質的提升。品質問題目前已是高懸在我們頭上的達摩斯之劍，時刻威脅着我們的發展甚至生存。去年，公司曾先後經歷了機車檢修綜合排名下滑，發生了機車7.26事故，電機引聯線批量故障，D類及以上質量事故居集團前四等。這一系列信號提醒我們，質量不抓上去，將毀掉我們的生命線。抓質量，怎麼抓?我認爲精益生產是一個有力的工具。因爲精益生產從某種意義上講是一種細節管理。小而廣的質量問題正需要細節管理去攻克，去控制。
“抓好品質提升”包括三層涵義。第一層意思是牢固樹立“質量=生命”的理念。要開展好“精益質量文化”創建活動，引導全員積極推進精益生產，關注品質、關注質量成本、控制好影響產品品質的各個環節。第二層意思是運用好各項精益生產工具，營造有利於提升品質的環境。抓好5S、TPM、細化工藝等。第三層意思是構建一套系統的、有利於促進提升品質的制度體系。特別是薪酬績效、資產經營考覈、評價體系等。通過這三個層面的工作把各級領導幹部和全體員工的關注點轉移到重視品質上來。
轉變觀念，必須堅決杜絕兩張皮。過去，我們曾先後實施了質量/環境/職業健康體系認證。客觀來講，體系的要求是科學有效的。但在實際操作中，捫心自問，我們並未真正將其作爲行動的指南、工作的準則，仍然存在幹起來一套、認證時另一套的現象。這就是典型的“兩張皮”。耗費了大量的人力、物力、財力，換來兩張皮，這是我們不願意看到的。這次擴大精益生產覆蓋面，建設6條精益生產示範線的過程中，我不希望看到“兩張皮”現象，希望大家在內心裏真正認同精益生產，行動上真正遵照其工作要求。我們要通過推進精益生產，真正推動完善品質、提高效率、增加效益、人才育成。
二、領導帶頭、部門聯動、全員參與
首先各級領導幹部要帶頭身體力行。“帶頭”體現在3個方面。一是在觀念上，要充分認識到精益生產的重要性，特別關注精益生產的推行情況，帶頭推精益;二是在行動上，要敢於自己給自己施加壓力，敢於自己否定自己，永不滿足現狀，持續改善工作;三是善於學習，不僅自己帶頭，還要積極組織員工學習培訓，培養一支精益化管理的骨幹隊伍。我希望在座的同志能立足把自己培養爲精益生產方面的專家，成爲精益生產思想的傳播者，事事遵循精益思想，時時提倡精益方法。沒有這種帶頭身體力行的勁頭，就不可能實施好精益。
其次要搭建黨政工團有效聯動的工作運轉機制。實施精益生產是個系統工程，決不是哪一個或幾個部門的事情，更不是精益辦幾個同志的事情，它需要公司所有部門的積極參與和配合。希望各級領導幹部充分認識到這一點，對於精益辦和二級公司精益辦的定位，其他業務部門需要做些什麼，如何把公司黨政工團所有部門的積極性調動起來等問題，要深入思考，準確定位，系統推進。要在公司機關和二級公司內部搭建一套黨政工團有效聯動的工作運轉機制。
在推進精益生產的過程中，公司黨委計劃今年圍繞精益生產這個中心，開展七個方面的活動，以增強全體員工推進精益生產的參與感和成就感。一是“認識精益”主題教育活動，由黨委宣傳部牽頭組織實施;二是圍繞精益生產開展黨建創新主題實踐活動，由黨委組織部牽頭組織實施;三是“精益生產創意改善提案活動”，由公司工會牽頭組織實施;四是感動我們年度精益人物評選活動，由黨委宣傳部、精益辦等部門組織實施;五是以精益生產爲重點開展“八比八創”勞動競賽，由公司工會牽頭組織實施;六是開展“聚心聚力，促進精益”職工文化體育系列活動，由公司工會牽頭組織實施;七是精益文化之質量文化建設，由企業文化部(黨委宣傳部)負責組織。各基層黨羣組織也要積極思考，圍繞精益生產這個主題，結合自身實際，開展內容豐富的活動，讓全體員工羣衆充分參與到精益生產工作中來。
三、相互學習、總結提煉、共同提高
他山之石可以攻玉。推行精益生產，我們起步晚，基礎條件較新造企業薄弱一些。這就更需要我們加強學習，迅速提高水平。“學習”包括兩個方面：一要眼睛向外，學習借鑑兄弟企業以及其他行業推行精益生產的先進經驗。請公司和各二級公司精益辦妥善安排好對外學習交流活動;二要眼睛向內，學習公司內部精益生產推進相對較好的單位的先進經驗。請公司總經辦(黨辦)和精益辦加強調研工作，注意總結提煉基層各單位在推行精益生產上的好經驗、好作法，促進各單位精益生產工作均衡發展、共同提高。
同志們，實施精益生產是一項充滿變革和創新的工作，變革的核心是我們的思想和意識，創新的重點是我們的工作方式和方法。20xx年，我們在精益生產方面已經取得了較好成績，希望我們再接再厲，在20xx年取得更大的成效!
國畫展上的領導講話稿 篇16
同志們：
今天我們在這裏召開我校反腐倡廉建設工作會議，這次會議的主要任務是認真貫徹落實黨的XX屆四中全會和中央、中紀委、省委、省紀委及中共XX縣委、縣人民政府黨風廉政建設領導小組《關於開展XX年上半年全縣黨風廉政建設工作檢查的通知》(XX辦發[201X]1號)以及XX縣教育局《201X教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作意見》(X教黨委知[201X]6號)有關反腐倡廉建設工作等文件精神精神，貫徹學校黨建工作會議關於反腐倡廉建設工作提出新要求和新任務，回顧總結一年來我校反腐倡廉建設工作取得的成績和經驗，深刻分析當前學校反腐倡廉建設工作面臨的形勢和任務，以改革創新精神抓好學校反腐倡廉各項工作的落實，進一步推動學校反腐倡廉建設工作深入開展，爲學校各項事業科學發展、和諧發展提供堅強的政治保證。
黨的XX屆四中全會，科學總結了我們黨執政以來的寶貴經驗教訓，並指出，“黨風廉政建設和反腐敗鬥爭關係到黨的生死存亡。黨越是長期執政，反腐倡廉的任務就越艱鉅，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力。”深入開展反腐倡廉工作，對於根治腐敗這一社會毒瘤，有着重大現實意義和深遠的社會影響，對我們教育系統來說，進一步加強黨風廉政建設，永葆黨員先進本性，是黨和人民的要求，也是推進教育改革和發展、辦好人民滿意的教育的客觀需要。
一、認清形勢，深刻領會反腐倡廉的必要性、緊迫性
反腐倡廉是一個老話題，但是在改革開放的今天，卻又面臨着許多新的問題，腐敗現象的不斷蔓延，嚴重威脅着黨的生存和發展。我們必須深刻認識反腐敗鬥爭的艱鉅性、長期性和緊迫性，不斷提高拒腐防變的能力，永葆黨的先進性、純潔性。
(一)反腐倡廉是加強黨的執政能力建設的基礎工程。
歷史和現實充分證明，我們黨的領導水平和執政能力是合格的，並且在實踐中不斷提高和增強着。但是，我們又必須清醒地看到，隨着改革開放和社會主義市場經濟的發展，黨的領導和執政能力面臨着巨大的考驗和挑戰，加強執政能力建設顯得尤爲重要而緊迫。說過，提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位，是我們黨執政以後的一項根本任務，也是我黨長期面對並必須始終解決好的一個歷史性課題。黨的執政能力是否得到提高，克服腐敗是一個試金石，也是廣大人民羣衆評判黨的執政能力的依據。深刻指出，執政基礎最容易因腐敗而削弱，執政能力最容易因腐敗而降低，執政地位最容易因腐敗而動搖。因此，必須下大力氣遏制腐敗現象嚴重蔓延的態勢，使各級黨組織和黨員領導幹部能夠經受改革開放的考驗，能夠經受市場經濟的洗禮，能夠經受各種不正當誘惑的考驗。
歷史告訴我們，權力和腐敗總是相伴而生的，一個政黨一旦掌握了權力，就必然面對腐敗的考驗。從東歐劇變、蘇聯解體，我們應該清醒地認識到，這些執政幾十年的政黨先後下臺，其中的根本原因是黨的內部出了問題，突出的問題是領導層腐敗，嚴重脫離羣衆。中國幾千年的歷史也說明了這個問題。一個統治集團，在它奪取政權的時候，都很廉潔，與百姓打成一片，當這個統治集團執政一段時間之後，便逐漸走向腐敗，最後下臺。爲避免中國共產黨不陷入這個怪圈，毛澤東同志在七屆二中全會上就告誡全黨，“奪取全國勝利，這只是萬里長征走完了第一步。”“務必使同志們繼續地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必使同志們繼續地保持艱苦奮鬥的作風。”毛澤東同志把執政形象地比喻爲進京趕考，我們黨執政後的建國初期，面對諸多困難，黨和人民同甘共苦，克難制勝，我們党進城趕考，儘管當時的執政水平還很不高，我們的政策也曾給人民造成損失，但我黨的執政水平，百姓是給高分的，這說明廉能補拙。隨着改革開放、市場經濟的發展，黨的執政水平有了很大的飛躍，但黨在人民羣衆中的威信和建國初期相比卻打了折扣，執政能力面臨着嚴峻的考驗，其根本原因是腐敗問題的不斷滋生和蔓延。腐敗是黨執政能力的大敵，我們要加強黨的執政能力建設，就要從強化執政基礎的高度來認識開展反腐倡廉鬥爭，有效提高黨的執政能力和水平。
(二)反腐倡廉是保持共產黨員先進性的本質要求。
黨員先進性反映的就是黨和人民羣衆的關係。黨員是人民羣衆中的一員，又是人民羣衆的先進代表，要代表羣衆，組織羣衆，引導羣衆，就必須先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，堅持黨的根本宗旨，全心全意爲人民服務，這才能體現黨的先進性。如果黨的幹部腐化墮落，盤剝壓榨羣衆，就會走向對立面，變成人民的敵人，也就喪失了先進性。
(三)反腐倡廉是確保黨和國家生存的關鍵舉措。
老一輩革命家陳雲同志早就告誡我們，黨風問題是一個關係到黨的生死存亡的大問題。貪污腐敗影響執政能力，破壞人民羣衆對執政黨的信心，如果對腐敗問題不能根治，必然會使民衆產生不滿情緒，最終失去民心。失民心者失天下，因此，說腐敗問題關係到黨的生死存亡，並不誇張。作爲代表最廣大人民利益的中國共產黨，必須堅決的懲治腐敗，否則，任腐敗現象發展下去，就會走向亡黨。
腐敗，不僅可以亡黨，而且能夠亡國。大清統治集團入關前後，比較清正廉明，八旗子弟也驍勇善戰，生活於一寓的一個小民族所向披糜，幾十年間由幾個部落統一了中華大國。清朝末年，腐敗也到了極點，官員瘋狂斂財，老佛爺貪圖享樂，挪用軍費修園林，八旗子弟成了雙槍兵。當時是內亂不斷，外戰屢敗，無能政府只會割地賠款。幸好祖宗給留個大地盤，否則，早就被列強瓜分殆盡。中東小國科威特因盛產石油，國民也富得流油，從上到下生活驕奢腐化，一個早晨就被伊拉克吞併了。
腐敗問題，是橫在我們改革發展面前的一隻“攔路虎”，是最典型的社會毒瘤，廣泛地存在於社會的各個領域，滲透在社會生活的方方面面。中紀委公佈的一組數字觸目驚心，200X年X月至200X年X月，各級紀檢監察機關共立案X件，給予黨紀政紀處分X人，其中縣(處)級幹部XX人，廳(局)級幹部XX人，省(部)級幹部XX人，移送司法機關的有X人。就連教育系統也不再是清水衙門，20xx年，全國教育系統共查處案件X件，處理黨員領導幹部X名，其中縣(處)級X人，廳(局)級X人，X人被移送司法機關處理。一串串數字發人深省，它給我們兩個結論：一個是腐敗現象十分嚴重，已經到了一個非常危險的程度，而另一方面，這些數字也同樣鼓舞人心，它說明我們的黨在清除害羣之馬的過程中毫不手軟，表明了黨中央與腐敗現象鬥爭到底的決心，展示了我們黨懲治腐敗問題的力量，新一代的中央領導集體，將在新形勢下與腐敗問題展開新一輪的較量。
二、強化他律和自律，加強黨的作風和黨員隊伍建設
黨的作風和黨員隊伍形象，是黨的性質、宗旨的外在體現，人民羣衆通常是通過黨員的思想作風、工作作風等方面來評價我們黨的，只有堅持不懈地加強黨的作風建設，才能密切黨同人民羣衆的血肉聯繫，鞏固黨的執政地位，保持黨的先進性，增強黨的凝聚力。加強作風建設，最根本的途徑是加強對黨員的他律，引導黨員嚴格自律，手段和方式不同，但目的是一致的，兩者缺一不可，相輔相承。他律是外因，自律是內因，要以自律爲主，他律爲輔，共同促進黨的作風和隊伍建設。
(一)從思想教育、制度創新和強化監督入手來加強黨風建設。
當前反腐敗工作所面臨的新形勢，決定我們必須在反腐敗工作中採取新的對策，否則，就很難取得這場鬥爭的勝利。xx屆四中全會提出，要堅持“標本兼治，綜合治理，懲防並舉，注重預防”的方針，建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系。接着，黨中央又制定了《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，我們要認真學習。堅持標本兼治、懲防並舉，教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵，三者各有側重，又相互貫通，共同作用於黨的建設。
以思想教育爲基礎，這是加強和改進黨風建設的根本性、長期性的工作方針，有着法律制度不可替代的作用，注重“防患於未然”，在平時的工作中，一定要認識到抓教育的重要性和緊迫性，以艱苦奮鬥、廉潔奉公爲主題，以立黨爲公、勤政爲民爲目標，加強反腐倡廉教育，造成強大的思想教育攻勢，不斷促進黨的作風和隊伍建設。儘管近幾年，我們市直教育系統黨員幹部中還沒有出現大的問題，但我們的思想教育必須先入爲主，警鐘常鳴，立足教育，着眼防範， 未雨綢繆。通過卓有成效的教育工作，不斷提高拒腐防變的免疫力。反腐倡廉教育要堅持以領導幹部爲重點，通過教育使領導幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，牢記立黨爲公、執政爲民，常修爲政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，切實做到勤政爲民、廉潔從政。在保持共產黨員先進性教育活動中，要加強對廣大黨員幹部特別是領導幹部的拒腐防變教育，進一步打牢拒腐防變的思想基礎。作爲一名黨的幹部，就應該主動接受教育，加強學習，自覺改造世界觀。
以制度創新爲保障，這是加強和改進黨風建設的必要措施。要形成用制度規範從政行爲、按制度辦事、靠制度管人的機制。黨員在作風方面存在的問題，與許多具體制度不健全、不完善、不落實有很大關係。要着眼於有效預防腐敗，針對體制機制和管理方面存在的漏洞和薄弱環節，着力推進制度創新，力爭做到有章必循，違者必究，維護制度的嚴肅性和權威性。我個人認爲，現在最大的問題是制度不落實，執行不到位。“八個堅持，八個反對”，“四大紀律，八項要求”，老“三不準”，新“三不準”，等等，紀律、制度已經很明確，關鍵在落實。制度再好，不落實只能是一紙空文。我們應該從每一名黨員做起，常頭執行各項規章制度，帶頭維護黨的紀律。
以強化監督爲關鍵，這是加強和改進黨風建設的有效手段。去年，中央出臺了《黨內監督條例》，已經爲我們做了專題輔導，監督的重點是各級領導機關和領導幹部。從這個角度來說，在工作中，我們每個人都既是監督者，也是被監督者，作爲監督者，我們要主動監督，積極監督，關心愛護領導，關心愛護他人，充分發揮監督作用。作爲被監督者，我們要增強監督意識，自覺接受監督，推行陽光政務，避免暗箱操作，讓自己的工作便於他人監督。監督最需要注重實效，最忌流於形式，要切實搞好各個方面的監督，搞好黨內監督、社會監督、羣衆監督，拓寬監督渠道，加強對重點環節和重點部位權力行使的監督，防止權力失控，特別是要健全對人權、財權、物權的監督程序，確保各項監督落到實處，提高監督的整體效能。
(二)加強廉潔自律，切實轉變工作作風。
加強作風建設，必須要在增強自律意識上下功夫。黨員是否具有自覺性，也是政黨先進與否的重要標誌。黨員領導幹部是否能以身作則，廉潔自律，對黨在羣衆心目中的形象和地位有直接的導向作用。黨員幹部要時刻繃緊反腐倡廉這根弦，時刻堅持廉潔自律。
1、加強廉政勤政觀念和黨性修養。一個人的腐化墮落，首先是從思想防線崩潰開始的，做到廉潔自律，就要使廉政勤政意識在頭腦中紮根，注意加強自身的黨性修養。牢記黨的宗旨，全心全意爲人民服務。這次保持黨員先進性教育活動就是一次加強黨性修養的好機會，大家要處理好教育活動與工作的關係，克服臨時性觀念，做好長期學習的思想準備，要坐得下來，學得進去，把安排的學習內容學深、學透，形成理論學習的好風氣，切實轉變工作作風。黨性修養就是黨員的品德養成，它應該高於公民的道德修養。黨管幹部，黨管人才，都十分注重德才兼備的原則，有德無纔要誤事，有才無德要壞事。前段電視熱播的《隋唐英雄傳》，瓦崗寨的兩位首領程咬金、李密在德和才上對照鮮明，其成就和下場也截然相反。我們機關的黨員幹部，更應注重黨性修養，形成良好品德，爲民執政，爲民理政。
2、正確對待手中的權力，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。加強黨的作風建設，首先就是要讓每一個領導幹部清楚認識，權力從何而來，又爲誰服務的問題，近年來，領導幹部腐敗案件頻發，官員貪污受賄的金額不斷升高，一個重要原因就是沒有樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，忘記了權力是人民賦予的，是爲人民服務的，甚至有的用錢買權，買權後用來撈錢。我們手中都有一定的權力，雖然不大，但用來爲人民服務，也是大有作爲的，如果用來謀私，也會給羣衆造成很大的傷害。關鍵是我們自己怎樣看待手中的權力，怎樣運用手中的權力。不受監督的權力容易走向腐敗，嚴峻的事實告訴我們，提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位，黨的幹部必須樹立正確的權力觀，正確運用權力。這是保障黨的純潔性和戰鬥力，加強黨的作風建設的重要保證。監督制約固然重要，但起決定作用的是黨員自己，權力運用的場所和尺度要自己把握。
3、強化法制觀念，增強自律意識。我們的黨歷來是一個紀律嚴明的黨，嚴格遵守和執行黨的紀律，保持黨的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和戰鬥力，對於實現黨的各項任務是十分重要的。每個領導幹部都要嚴格執行黨的紀律，不要心存僥倖，面對市場經濟產生一些負面影響，要時刻保持清醒的頭腦，在羣衆監督到的地方要受紀律約束，在羣衆監督不到的地方更要時刻警示自己，不斷提高遵守黨紀國法的自覺性。
三、以黨風促進政(行)風，辦人民滿意教育
黨的xx大報告第一次把“爲人民服務”寫入了黨的教育方針，對於新世紀、新階段教育行風建設工作具有重要的理論和實踐指導意義，也給我們教育系統增加了新的任務和責任，提出了更深一步的要求和期望。
(一)明確關係，以黨風建設爲切入點不斷促進教育政(行)風建設。
教育涉及到千家萬戶，是老百姓關心的大事。要辦好讓老百姓滿意的教育，爲廣大人民羣衆提供優質、滿意的服務，促進教育行風根本好轉，這是我們教育亟待解決的問題。黨風決定政(行)風，黨風廉政建設和廉潔自律工作搞的如何，將直接影響全系統政(行)風建設的成效。黨風建設搞不好，如何提高執政能力?政(行)風建設不到位，又何談踐行黨的宗旨、爲人民服務?我們要從加強黨的執政能力建設的高度認識政(行)風建設的重要性，切實處理好黨風與政(行)風之間的關係，將兩者有機地結合起來，以黨風建設的成效促進教育政(行)風建設。羣衆看黨員，黨員看幹部，幹部看領導，黨員幹部對羣衆的影響力十分深遠，保持黨員的先進性，也就是爲黨樹立良好的形象。在政(行)風建設中，要充分發揮共產黨員的先進性，充分利用黨員幹部的示範作用，切實改變教育系統的工作作風，推進政(行)風建設的不斷髮展。
(二)增強責任意識，把政(行)風建設落實到每個人的實際行動中。
有些人認爲，政(行)風建設工作那是上層領導的事，是紀檢部門的事，與己關係不大，認識不到政(行)風建設也是自身建設中的關鍵一環，是對羣衆負責的重要體現。我們教育部門，與羣衆的關係十分密切，你的一舉一動，羣衆都看在眼裏，記在心上。因此，加強政(行)風建設，需要每個人從我做起，從每件事抓起，把政(行)風建設體現在日常工作中，真正落實到實際行動，使全體幹部主動、自覺地參與到這項工作中去，將自己置於政(行)風建設之中，把個人融化在集體當中。
從我做起，說起來容易，真正做起來難。在平時的工作中，往往由於某一個人的不良言行，就會影響整個集體的聲譽。黨和人民羣衆賦予我們權力和職責，不是讓我們在羣衆面前炫耀的，而是要把黨和政府的關懷和溫暖，通過我們送至羣衆的心裏，在老百姓的眼中，我們代表的是黨和政府，我們做出了成績，羣衆誇的是黨和政府，誇的是教育局，我們個人工作中的問題，人民羣衆也會把賬記到教育局上，記到黨和政府上。同時，我們也是人民羣衆中的普通一員，我們也需要辦事，也需要求助，設身處地，多些換位思考，多爲羣衆想一想，自然會將羣衆的困難放在心上，真心實意地爲羣衆服務。
(三)增強服務意識，自覺提高服務質量。
社會主義教育的本質和辦學方向是爲人民服務，要求我們要心繫廣大羣衆，增強服務意識，轉變服務觀念，提高服務效率。要緊密聯繫實際，認真研究如何提供優質服務的問題。要樹立真正爲學生爲家長服務的觀念，把學生的利益放在首位。“爲人民服務”，不是一句簡單的口號，而是處處爲羣衆着想，真心實意地爲羣衆排憂解難，做好人民羣衆的公僕。可以說服務質量的好壞，直接影響行風建設的水平。
提高服務質量，一方面是要以認認真真的工作態度，紮紮實實的業務能力來處理羣衆交給你的每一個問題，對工作盡職盡責，對羣衆認真負責。另一方面，是要用親切的笑臉和耐心的話語，讓羣衆真切地感受到我們真誠的服務。毫不誇張地說，在與羣衆的接觸中，你的一言一行，一舉一動，甚至是一個眼神，一個微笑，都影響着羣衆對教育部門的印象，工作中的一點紕露，一點瑕疵，都會在羣衆的心裏記上一筆，絲毫馬虎不得，要時刻注意自己言行，但這並不是一味地迎合，而是準確把握原則，對黨和羣衆負責，能辦的事立即辦，可辦可不辦的事儘可能辦，不能辦的事耐心解釋堅決不辦。
同志們，作爲一名共產黨員，我們肩負着歷史使命和人民的重託，在教育戰線上任重而道遠。我們必須自覺地加強黨風廉政建設，保持一個共產黨人的先進本性，牢記爲人民服務的宗旨，高舉爲人民服務的大旗，情爲民所繫，權爲民所用，利爲民所謀，盡全力辦好讓人民滿意的教育，貢獻人民和社會，報效黨和國家。
國畫展上的領導講話稿 篇17
各位公共場所的負責人：
大家早上好!
今天我們在這裏召開的是蒼南縣公共場所衛生管理人員第二期培訓會議。上個月我們已經召開第一期的培訓，效果比較理想。我們這次培訓的目的主要是貫徹落實公共場所衛生法律法規，提高公共場所經營者的自身管理水平，強化其作爲公共場所衛生第一責任人的意識，統一規範公共場所衛生管理檔案。我們希望通過此次培訓，各位負責人和衛生管理人員能夠全面掌握公共場所法律法規和衛生知識，規範和提高公共場所衛生管理的整體水平。
自20xx年5月1日起施行的《公共場所衛生管理條例實施細則》。體現了預防爲主、科學管理、明確責任的監管原則，強化了公共場所自身衛生管理和禁止吸菸內容，完善了衛生監管要求，加大了對違法行爲的處罰力度，爲全面加強公共場所衛生監管提供法律保障
公共場所衛生工作直接關係人民羣衆身心健康，關係社會穩定和繁榮，是衛生監督工作中的一項重要內容，也是經營者抓好公共場所經營工作的一項重要內容。非典、甲流等疾病的發生和傳播蔓延，使公共場所衛生，特別是公共物品消毒、空氣衛生質量等疾病傳播流行因素越來越受到社會關注。近年來，新傳染病多發，這些傳染病的流行和傳播也會出現在公共場所，所以做好衛生管理工作對於經營者來說既是保護消費者利益，也是在保護經營者自己，對傳染病防治也能夠起到積極作用。近幾年來，在我們衛生監督部門和公共場所經營單位的共同努力下，我縣公共場所衛生管理工作取得了較大成績，衛生設施和衛生管理方面有了較大改善，涉及公共場所的投訴逐年下降，各經營單位的自身衛生管理水平也有很大提升。
一、當前我縣公共場所衛生管理現狀和形勢，我個人認爲有以下幾方面。 從衛生監督部門掌握的情況來看，當前全縣公共場所衛生現狀，總體來講，大部分的經營單位能夠按照衛生監督部門的要求，在場所功能佈局、衛生管理、公共用品衛生要求等方面按照規範規定進行設置、管理、使用，能夠在衛生監督部門的指導下自覺提高管理服務的條件、標準和水平，爲顧客提供滿意服務，比前幾年，在各方面都有了很大的變化和提高。但從橫向比較來看，全縣公共場所的衛生安全理念、服務水平和管理能力參差不齊，比如住宿場所，一般小旅館與大賓館的就有差距，甚至懸殊很大，這與蒼南縣作爲一個衛生城市的定位要求還有不小的差距，與衛生部門的要求，與服務行業形勢發展的要求還不相適應。主要體現在：
1、思想認識不到位。多年來，由於公共場所較少發生因空氣質量、水質不符合衛生標準，用品用具或設施受到污染而導致的羣體性健康危害事故，各經營單位一直對公共場所有關衛生知識和存在的問題認識不夠。但是發生的羣體性健康危害事故少，並不等於沒有問題，公共場所衛生安全隱患和風險還是存在的。比如借空氣傳播的流感等呼吸道傳染病;藉助公用具傳播的消化道疾病及皮膚性病;中央空調系統受軍團菌污染引起的軍團病爆發流行;新建成公共場所的室內裝修造成空氣污染，空氣質量不合格的問題等。這些衛生隱患都會對人體健康造成直接威脅，並造成傳染病防控工作的盲區。
2、從業人員未經健康檢查和衛生知識培訓擅自上崗情況比較普遍。這方面除了大部分確實未經體檢和培訓而直接上崗外，也有個別人由於各種原因未能現場提供證件。相關人員對衛生知識也瞭解得不夠，一些業主錯誤地認爲剛從商場購買的公用物品不用消毒，肯定合格;不能及時清掃垃圾。
3、衛生管理規章制度不夠健全。部分公共場所經營單位管理不夠嚴格，衛生設施設備配置率低、洗消措施未落實，從業人員衛生操作不夠規範，普遍存在的問題，一是小型旅館和招待所沒有設置杯具、拖鞋洗消專間專櫃和布草專間，而有設置相應專間及設施設備的賓館酒店和理髮美容店等場所則未能確保相應設施的正常使用，乾淨布草間兼作工作間或倉庫並堆放私人雜物甚至煤氣瓶、垃圾桶和髒布草等，布草沒有入櫃密閉存放等等，交叉污染的情況隨時都可能發生。二是消毒櫃不能正常使用、櫃內存放膠袋、食品等不能消毒物品的情況不少見，而自稱採取藥物消毒的則現場不能提供消毒藥品、浸泡用的專用消毒桶或消毒池，美容美髮場所則多數未設置頭癬等皮膚病患者專用工具箱和固定的燙染髮獨立排氣位，所謂一次性刀片用到生鏽了還沒有更換，公共浴室的拖鞋和梳頭用品洗消不落實，公共浴池均未能現場提供池水消毒記錄和餘氯監測器。三是從業人員衛生操作不規範是導致洗消效果不落實、監測指標不符合要求的主要原因。現場抽查發現被抽查者不少存在各種操作不規範的問題。
二、針對以上公共場所衛生管理的現狀和形勢，我認爲公共場所衛生管理工作應從以下着手。
1、增強法律意識和責任感，充分認識當前公共場所衛生監管的重要性。衛生部新修訂頒佈的《公共場所衛生管理條例實施細則》於20xx年5月1日起實施。修訂後的《細則》一是強化了公共場所經營者的責任。規定了公共場所經營者的法定代表人或負責人是公共場所衛生安全的第一責任人，實現了公共場所經營者由被管理者向自身管理的角色轉換，將經營者置於主動地位，有利於充分調動經營者的積極性和主動性。二是明確規定公共場所經營者應當在醒目位置如實公示公共場所衛生許可證、衛生檢測結果和衛生信譽度等級，消費者的權益得到更大程度的保障。實施信息公示制度，能夠使消費者知情權得到保障，從法律上維護了消費者知情權。在選擇公共場所時，避免了盲目性。消費者對公共場所經營者的“獎”與“罰”，又促進了公共場所經營者改善衛生設施和衛生管理。三是新增了公共場所集中空調通風系統衛生管理、公共場所禁止吸菸、裝修等方面的規定，完善了公共場所衛生監督管理要求。四是明確了經營者的權利和義務，使經營者明白該怎麼做、不該怎麼做;該做什麼，不該做什麼，能夠更好地配合衛生行政部門的監管工作。五是加大了執法力度，能夠有力震懾違法行爲，保護人民羣衆身體健康。各經營單位在接下來的培訓時間裏要認真學習，充分認識新《細則》頒佈與實施的重大意義，切實增強做好公共場所衛生監管工作的責任感、使命感，保障公共場所衛生質量。
2、探索新時期監管工作模式，全面開展公共場所衛生重點監督檢查工作。包括(一)繼續推行公共場所衛生監督量化分級管理。(二)住宿場所公共用品用具消毒效果抽檢。(三)理髮美容場所公共用品用具消毒效果抽檢。(四)大型商場(含超市)空氣質量抽檢。(五)電影院空氣質量抽檢。(六)公共場所集中空調通風系統衛生監督。(七)沐浴場所公共用品用具消毒效果抽檢。(八)開展游泳場所夏季保健康保平安專項行動。(九)開展公共場所衛生“333”治理專項行動。
3、落實整改到位，確保公共場所衛生管理水平。近期，衛生監督所將進行全面檢查，按照各類公共場所量化分級標準逐門逐戶進行監督並提出限期衛生整改意見，各經營業單位要提高認識，牢固樹立衛生安全第一責任人的意識，會後要嚴格對照新細則有關規定要求和衛生監督人員提出的衛生整改意見，查找自身衛生管理中存在的問題，認真抓好設施的配置，加強對從業人員衛生知識的培訓，提升軟件建設，明確職責分工，落實崗位責任制及衛生管理制度，提高自身經營管理水平。
公共場所衛生監管工作責任重大，任務艱鉅，是一項長期而又緊迫的任務，需要衛生監督部門和公共場所經營單位相互配合、共同努力。認清公共場所服務發展的大趨勢，只有按照法律法規要求，嚴格自律，規範經營，按照消費者需求需要，衛生安全，誠信服務，才能在經營中立於不敗之地，不被行業的快速發展所淘汰。因此，在以後的工作中，各公共場所負責人、衛生管理人員，包括各位衛生監督員要樹立大局意識和衛生安全意識，按照國家確定的工作要求和目標，總結經驗和不足，繼續深入、紮實地實施好新頒佈的實施細則。通過量化分級標準化的管理制度提高衛生管理水平，消除衛生安全隱患，爲保障人民羣衆身體健康，保護公共場所經營者的合法利益，促進經濟社會發展做出更大貢獻。
國畫展上的領導講話稿 篇18
老師們同學們：大家早上好!
陽春三月，正是走進大自然的好時節。我們同學們最期盼的集體春遊活動即將舉行。
今天，我利用出發前的幾分鐘時間就春遊期間的一些可能存在的安全問題和對大家的紀律要求做一個簡單的講述，目的就是爲了我們春遊活動的順利開展。這次活動我們對每一個參加春遊的學生提出總要求是八個字“守紀、安全、文明、愉快”。
一次活動的高質量開展首先需要的就是嚴明的紀律保證，更何況我們的隊伍如此龐大，下面我先來說說守紀、安全。守紀和安全是兩個關係非常密切的詞，安全事故的發生往往與不能遵紀守法有關。所以今天的春遊要求同學們要做到：
1、活動中同學們一切行動必須統一聽從老師的安排。在路途中，必須以班爲單位排着隊伍前進，帶班老師隨班級同行，在帶好本小組同學的基礎上做到團結協作。
2、同學們發現有特殊情況及時和老師聯繫，不準到溪邊和其他危險地段去玩耍。
3、注意野外用火安全，同學們必須在老師規定的範圍內才能點燃火，不得私 自用火，用火結束後，應及時用水將火撲滅。
其次，說說文明禮儀。我們一小有着良好的校風，我們對每一個同學的行爲規範文明禮儀都有着嚴格的要求，無論在校外校內都要給人留下良好的印象，我們對同學們春遊中的文明禮儀也有明確要求：
1、要求我們每一個同學注重自身形象，做一個文明人。來去路上，同學們不準邊走邊吃零食邊扔垃圾，不能到農田踩踏農作物。到達野炊地點也是如此，不將垃圾丟入田地或小溪。
2、在整個活動過程中，同學們要發揚團結友愛的精神，要互幫互助，男同學 要發揮“紳士”風度，積極主動地承擔比較繁重的任務，照顧好女同學或者是體弱的學生。
同學們，我們每一個班級都是一個精神的家園，每一個班級是一個團結和諧的小集體，春遊活動正好可以看出一個班級的風貌，班級的凝聚力，班級的個性。
同學們可要把握好難得的機會，展現你們班級的風采。在活動過程中，同學們的點點滴滴都會映入老師們的眼中。學校也會對錶現好的班級和一些小組進行獎勵。同學們在高興的同時也想拿獎嗎?看到我身邊的獎品了嗎?那麼學校究竟設立了哪些獎呢?同學們聽好了，別到時你們因爲不知道而錯過了這些獎。
如果你們煮的菜好吃，就可以拿到“野炊美味獎”;這可是分一、二、三等獎和鼓勵獎。看到我身邊的獎品沒有?同學們想得獎嗎?那就把今天的菜煮好吃點，做得到嗎?
在去和回的過程中，看哪個班最有秩序、紀律最好，就能拿到“文明行路獎”。哪個班想拿到這個獎，請舉手給我看看。
我們在煮鈑菜時，需要壘竈，我們老師們也要看看，哪些組在不需要老師的幫助下，也能把竈壘好的，就可以拿到“最佳壘竈獎”。 還有哪些獎項呢?同學們在炒菜和煮飯過程中，看哪個組每個同學都能分工合作把此項工作做好的，這個小組就能拿到“團結協作獎”
在動結束前，我們要打掃戰場 所有垃圾收集，恢復原貌。看哪個組做得最好的，這個小組就能拿到 “環保衛士”獎：
哪個班級的節目表演;遊園活動開展得最好的，這個班級就能拿到“最佳班級組織獎”
同學們，做好一切準備了嗎?最後讓我預祝春遊活動圓滿成功，預祝我們每一個同學在春遊活動中能走進自然體驗秋天，調節身心，放飛心情。
我們的這次春遊活動，羅校長對我們非常的關心。他也要跟我們同學們說幾句話。讓我們掌聲有請羅校長。
國畫展上的領導講話稿 篇19
各位來賓、趙法箴院士，大家上午好!
今天，很榮幸能參加京魯漁業院士工作站工作會議，也很高興地看到趙法箴院士帶領專家和企業一道共商發展大計，再此，我對出席今天會議的專家表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
京魯漁業一直非常重視與優秀科研院校以及行業專家進行合作，以技術求發展、以科技促創新，實現校企強強聯手，堅持走“產學研”發展的道路，全面提升公司技術水平、研發實力，打造企業的核心競爭力。“京魯漁業院士工作站”作爲蓬萊第一個獲批的院士工作站，對於整合科技資源、促進產學研結合、增強公司在水產品加工與養殖領域的自主創新能力，推動經濟發展具有十分重要的意義。
今天的會議，標誌着我們京魯漁業院士工作站的工作進入了一個新的發展階段，必將爲企業的創新發展增添新的活力。我相信，在企業的努力下，在趙法箴院士等專家的幫助和指導下，院士工作站將充分發揮在重大項目開發、高層次人才培育、科技合作交流等方面的作用，提高企業技術創新和綜合生產能力，加速企業創新發展的進程，同時發揮示範帶動作用，促進蓬萊的水產養殖與加工產業向更深層次和更高水平發展。
作爲科技管理部門，我們將抓住“院士工作站”帶來的發展新機遇，積極做好服務和保障工作，想企業所想，急企業所急，制定和落實科技創新政策，共同推動企業向新的高度發展。
國畫展上的領導講話稿 篇20
尊敬的各位領導，各位同仁：
大家好!
今天能夠參加公司組織召開的“班組建設”動員會並進行發言，我感到莫大的榮幸和鼓舞，特別是在聆聽了《實施方案》後，給我的感觸很大，深受教育和啓發，讓我認識到了開展“班組建設”的必要性和重要意義，進一步堅定了信心和決心。
班組是企業管理的基本單位，是承上啓下的關鍵環節。作爲一名基層供電所長，我堅決響應公司的號召，積極投身於班組建設，以公司“班組建設”活動爲契機，下決心，花大力氣，按照“班組建設”的要求，規範標準，大力推進，重點做好以下幾方面的工作：
首先以本次會議精神統一全所職工的思想和認識，對照公司班組建設《實施方案》，結合班組實際，吃透精神，找出差距，理清思路，拿出措施，不斷夯實管理基礎，築牢企業安全文明生產和優質服務的前沿陣地，逐步實現活動的各項既定目標。
二要加強自身建設。俗話說：“打鐵還需自身硬”。我深知，自身素質的高低直接影響着整個班組建設的質量。因此，我要加強學習，提升自己的管理水平。做到講學習，有一定的理論功底，是大家學習的榜樣;講技術，是所內的多面手，在困難面前不低頭;講工作，事業心強，善於溝通，善於創新;講紀律，嚴於律己，公平待人;講團結，敢於承擔責任，發揮率先垂範，凝聚人心的核心作用。帶領職工發揚不等不靠不推不拖的工作作風，從一點一滴做起，紮紮實實開展好班組建設。
三是強化班組安全管理。做好供電所安全工作是順利完成各項任務的有力保障。要牢固樹立“風險可以防範、失誤應該避免、事故能夠控制”的理念，不斷提高職工安全意識。工作中嚴格執行“三卡一志”，實施“標準化作業輔助系統”，積極開展安全性評價工作，同時不斷加大安全監查力度，真正實現安全工作可控、能控、再控。
四是提升職工整體素質。引導所內職工利用業餘時間積極參與培訓和業務學習，主動提升崗位工作能力。開展“崗位練兵、技術比武”活動，把每天的生產工作作爲一個比試技術水平的平臺，在職工中形成比、學、趕、幫、超的良好氛圍。同時提高職工的一崗雙責意識和優質服務理念，全面實施“員工素質提升工程”。
五是加強班組文化建設。營造良好的班組文化氛圍，充分利用我們的閱覽室、榮譽室、互聯網及活動場地等優越條件開展多種形式的學習和文體活動。不斷提升職工的文化涵養，豐富文化生活，增強職工的榮譽感和責任感。
六是努力創建和諧團隊。成員之間互相尊重、互相信任，做到真正意義上的朋友，營造出和諧的氛圍。認真做好所務公開，定期召開所內民主生活會，公開績效考覈情況，經常與員工談心，瞭解員工的思想情緒、想法和性格特點，真誠地幫助他們解決工作、學習、生活中的困難，創造安全、舒適的工作環境及和諧融洽的管理氛圍，增強員工的歸屬感，激發員工的工作積極性，把我所建成美好的“職工小家”。
總之，在今後的班組建設中，我將以強烈的責任心，做到思想上重視，態度上端正，行動上積極，認真開展學習型、和諧型班組的創爭活動，努力把我所創建成供電所，爲公司實現又好又快發展做出新的貢獻。我相信，在公司的正確領導下，在供電所全體職工的共同努力下，通過深入開展班組建設活動，一定會使我們的各項指標任務完成地更好，一定會取得更加輝煌的成績!
謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇21
尊敬的領導、各位同仁：
大家好!
20xx年即將過去，回顧過去的一年，我們在淮安市政府領導班子的親自指導和關懷下、在董事長的直接領導下，圓滿完成了20xx年的工作任務。今天我們公司能參加全市建築業發展座談會感到很榮幸!在這裏，我代表翔森公司領導班子向各位領導、各位同仁表示衷心的祝賀和崇高的敬意!向一年來關心支持翔森公司的各界人士表示衷心的感謝!
江蘇翔森建設工程有限公司組建於一九九三年，省一級資信等級，國家一級建築施工總承包資質;市政總承包二級;鋼結構專業承包二級;裝飾、裝修設計與施工一體化二級;是一個以建築安裝爲主，集房地產開發、市政道路、消防、土石方、裝飾裝璜、智能化設計施工、機械設備安裝、租賃、地基基礎施工等多種產業相結合的綜合性施工企業，公司註冊資金6000萬元，下轄六個職能部門，四個直屬廠、站，十一個分公司，十五個工程處，共有員工一千八百餘名，近年來，公司全體員工在各級組織領導下,勵精圖治,奮發進取，在末力爭達到特級企業標準。
近年來，先後承建了長江西路道路工程、承德路二期道路工程、淮海北路道路工程、泗陽解放北路改造、宿城區建局的黑海路、威海花園1#-2#樓、盛祥苑1#—8#樓、淮陰區實驗國小教學樓及辦公樓、御花園小區一期、三期;淮陰區中醫院(優質結構)、淮陰師範學校科技樓、音樂樓、禮堂(市優)，區廣電大廈(市優)、區國稅大廈(市優)、市一院綜合樓(市優)、市快鹿牛奶公司廠房(市優)、張家港 花園小區20xx0M的住宅(市優)、陽光小區6#樓(優質結構)、錦繡家園二期、佟窪小區17#、18#、24#、25#樓、淮安國際汽車城、劉老莊衛生院病房樓、瀋陽雨潤農產品全球採購中心一期工程(40萬平米)、西安雨潤星雨華府項目一期工程(16.5萬平米)等一大批較有影響的工程。
一、20xx年的主要成績
1、20xx年完成合同簽訂額43億元。
2、翔森在市政府、市局的領導關心與幫助下參與特級資質申報工作，爲特級申報工作打下了堅實的基礎。
二、在20xx年我們需要市政府、市局幫忙解決以下幾項工作：
1、省級工法及國家級工法申報工作望領導多指導，並幫忙安排翔森公司外出學習、調研。
2、研發中心和發明專利申報工作，希望領導幫忙在20xx年上半年解決。
3、在申報特級工作中，技經人員嚴重不足，懇請領導協調解決。
4、明年公司計劃新開工200萬平方米，需要領導協調、指導備案工作。
5、翔森公司承接的工程大部分在外省，是否可以請領導協調讓一些工程參加市優、省優工程的申報。
6、淮安雨潤星雨華府項目已經開工，請市局領導給予支持與幫助。
7、懇請市局領導幫助、協調兄弟單位(一到兩家特級企業)幫扶對接，指導翔森公司特級資質申報工作
尊敬的各位領導、各位同仁，翔森公司發展的每一步，都凝聚有你們關切的目光、鼎立的支持和辛勤的汗水。在未來的創業征途上 ，有各位領導和同仁的關心和支持;有我們建設集團董事長的堅強領導;有我們全體同事的拼搏實幹，我堅信，我們一定能夠一年比一年做得更好。
最後祝大家：身體健康，家庭幸福 ，萬事如意!謝謝!
國畫展上的領導講話稿 篇22
全縣的父老鄉親們、各位來賓、朋友們：
玉兔祥和辭舊歲，金龍飛舞迎新年!在這辭舊迎新、萬家團圓的美好時刻，我謹代表縣委、縣政府向全縣人民拜年!向關心、支持赤城發展的各級領導、各界朋友表示衷心的感謝!向節日期間仍堅守崗位、辛勤奮戰在各條戰線的廣大幹部羣衆表示親切的問候，並致以新春的祝福!
剛剛過去的20xx年，全縣上下團結一致、銳意進取，在應對挑戰中開拓奮進，在攻堅克難中創新突破，在加速發展中跨越發展，實現了“”的良好開局。全縣經濟快速健康發展，主要經濟指標實現進位趕超，綜合實力大幅提升;轉型升級步伐加快，糧食生產喜獲豐收，龍關大型球團廠正式投產，溫泉度假村晉升國家4A級景區，產業結構進一步優化;基礎設施日趨完善，縣城榮獲省級園林城市稱號，京北一級路通過專家評審，城鄉面貌明顯改觀;發展成果全民共享，人民生活水平不斷提高，社會各項事業蓬勃發展，赤城大地煥發出勃勃生機!
新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。20xx年，是實施“”規劃承上啓下的關鍵一年，更是向着“強縣名鎮”目標發力突破的攻堅之年。我們將倍加珍惜來之不易的發展成果，補短板、強基礎、破瓶頸、抓突破，全力打好結構調整、項目建設、扶貧開發、社會管理、民生保障和隊伍建設六大攻堅戰，致力建設“實力赤城”、“魅力赤城”、“和諧赤城”!
同志們、朋友們!百舸爭流，千帆競發。讓我們攜手同心，以只爭朝夕的精神搶抓機遇，以敢爲人先的勇氣開拓創新，以鍥而不捨的作風真抓實幹，爲開創赤城更加美好的明天而奮鬥!
衷心祝願赤城大地風調雨順，民生安康!
真誠祝福全縣人民新春愉快，闔家歡樂!
國畫展上的領導講話稿 篇23
各位代表、同志們：
在中國農業機械化科學研究院第十次黨員代表大會隆重召開之際，受國資委黨委的委託，我們前來參加這次大會。首先，我們向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!國資委黨委對中國農機院第十次黨員代表大會高度重視，這次黨代會是經國務院國資委黨委批准召開的，20xx 年1 月，國務院國資委黨委專門發文對這次黨代會召開的時間、選舉辦法、黨委和紀委候選人預備人選等進行了批覆。這次黨代會將全面總結中國農機院黨委過去六年來的工作，貫徹落實黨的xx大精神，研究部署今後一個時期黨委的主要任務，同時還要選舉產生新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會。這個莊嚴而隆重的大會，是中國農機院改革發展和黨建工作中的一件大事，是全體幹部職工和廣大共產黨員政治生活中的一件大事，它必將對中國農機院的改革發展、黨的建設產生重大而深遠的影響。
6 年來，中國農機院牢牢 抓住 改革發展的重要機遇，積極探索轉制科技型企業發展方向，大力實施以股份制改造爲重點的各項改革舉措，全面推進流程再造工程，不斷推動管理創新，企業綜合實力得到加強，經濟運行的總量和質量不斷提高。 其中，營業收入20xx年達到11.4 億元，利潤達到8600 萬元，資產總額達到14 億元，分別比六年前增長了307% 、249% 和160% 。與此同時，中國農機院積極推進自主創新，不斷建立和完善創新體系，培育了一大批具有自主知識產權的核心技術，實現了科技工作的重大突破，科技產業進入了健康快速的發展軌道。
6 年來，中國農機院黨委在上級黨組織的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真貫徹落實科學發展觀，緊密圍繞企業經營科研這一中心任務，牢牢把握企業改革發展方向，推動黨建工作與經營管理和科研工作有機融合，不斷加強和改進黨的建設。在加強各級領導班子思想政治建設，認真開展保持共產黨員先進性教育活動，不斷加強黨組織建設、黨員隊伍建設和人才隊伍建設，完善制度，豐富載體，創先爭優，搞好企業文化建設和精神文明建設，充分發揮工會、共青團等組織的作用，加強黨風建設和反腐倡廉工作等方面，做了大量的工作，爲農機院改革發展穩定發揮了重要作用。六年來，中國農機院黨委着力抓好思想政治工作，注意把黨的建設的各項工作納入制度化、規範化的軌道，建立和完善了《關於“重大事項”集體討論的規定》等一批規章制度，保證了黨建工作的有效開展，同時認真貫徹落實《中央組織部、國務院國資委黨委關於加強和改進中央企業黨建工作的意見》(中辦發〔20xx〕31 號)精神，積極探索充分發揮黨組織政治核心作用的方法和途徑，體現了中國農機院黨建工作的特色。
當前，加強和改進國有企業黨建工作既面臨着難得的機遇，也面臨着嚴峻的挑戰。我們要充分認識加強和改進國有企業黨建工作的重要性，正確認識當前國有企業黨建工作的形勢和任務，進一步堅定搞好國有企業黨建工作的信心和決心，增強做好國有企業黨建工作的責任感和和使命感。
國有企業設立黨組織併發揮政治核心作用，這是中國國有企業的強大政治優勢，也是中國國有企業的最大特色。人力資源是第一資源，是最重要的核心競爭力。 國有企業改革發展的實踐充分證明，國有企業的黨組織和黨員是國有企業最先進的人力資源，黨建工作是國有企業重要的核心競爭力。共產黨是中國的執政黨，是中國特色社會主義事業的領導核心，企業黨組織的政治核心地位就是共產黨執政地位在國有企業的重要體現。國有企業黨組織是依據公司法及黨章設立的法定機構，是國有企業的重要領導機構，黨建工作是重要的企業管理工作，黨務幹部是重要的企業管理幹部。實現黨建工作與現代企業制度的有機結合，是深化國有企業改革的一個重大而緊迫的現實課題，這個問題躲不開、繞不過，否則有中國特色的現代企業制度就不可能建立起來。高度重視黨的建設，充分發揮黨組織的政治核心作用，是辦好國有企業的一條重要規律 。我們國家搞好國有企業的經驗從根本上說有二條：一是堅持建立現代企業制度的改革方向，特別是明確股份制成爲公有制的主要實現形式。二是加強和改進黨的建設，發揮黨組織的政治核心作用。第二條經驗往往被人們所忽視，甚至被一些人把這個優勢當作了劣勢，總是想通過各種方式來淡化、虛化、削弱甚至取消黨建工作。中央一再強調指出：“堅持黨的領導，發揮國有企業黨組織的政治核心作用，是一個重大原則，任何時候都不能動搖。”我們要認真學習、深刻領會中央的精神，把思想認識真正統一到中央關於國有企業黨建工作的方針政策上來，始終堅持國有企業改革的正確方向，始終堅持國有企業黨建工作的正確方向。
我們不僅要堅定搞好國有企業的信心，而且要堅定搞好國有企業黨建工作的信心。當前加強和改進國有企業黨建工作面臨着難得的機遇。國有資產管理體制改革，創造了管資產、管人、管事與管黨建相結合的領導體制;黨的xx大提出要“以改革創新的精神全面推進黨的建設新的偉大工程”，並明確了新時期黨的建設的總體佈局以及6 項任務，這對國有企業黨的建設進一步指明瞭方向;國有企業改革發展形勢良好，可以說是改革開放以來最好的時期，爲加強和改進黨建工作提供了良好的經濟基礎和宏觀條件。但同時我們要看到， 隨着市場經濟的發展，現代企業制度的建立，公司治理結構的完善, 國有企業黨的建設面臨許多挑戰，迫切需要加強、改進和創新。目前國有企業黨建工作理論指導、政策法規、實踐創新在一些方面與國有企業改革發展實踐還不相適應。國有企業經濟方面的體制改革廣泛深入推進，發生了翻天覆地的變化，現代企業制度基本建立，絕大多數中小企業已經改制，但國有企業政治方面(黨的工作)的體制改革顯得有些不適應，與市場經濟的發展和現代企業制度的需要有些不相適應，迫切需要加快改革創新步伐。在建立現代企業制度的條件下，如何科學規範地處理“新三會”與“老三會”的關係、黨組織如何參與重大問題決策、如何堅持黨管幹部原則、如何堅持全心全意依靠工人階級方針等等，都遇到了許多新情況新問題。隨着產權多元化、“新三會”的建立，市場經濟的發展，一些國有企業黨建工作方法和活動方式不能與時俱進，缺乏創新，黨的工作缺乏吸引力、凝聚力、創造力。一些企業黨建工作 習慣於老辦法、老路子。面對市場經濟和現代企業制度，國有企業黨建工作理論思考、實踐經驗都不足。從經濟方面來講，一些企業已經進入市場經濟;但從政治方面來講，一些企業的思想觀念、黨建工作體制機制、方式方法還基本上停留在計劃經濟時代。我們要增強改革創新國有企業黨建工作的緊迫感和危機感。
黨的xx大， 是在我國經濟社會發展關鍵階段召開的一次十分重要的大會。會議高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，鮮明地回答了黨和國家事業發展的重大理論與實際問題，爲我們繼續推動黨和國家事業發展指明瞭前進方向。當前和今後一個時期，我們的首要政治任務，就是學習宣傳貫徹xx大精神。 這必將對國有企業黨建工作產生巨大的推動作用。我們必須抓住這一難得機遇， 認真貫徹中央的要求和國資委黨委的統一部署，結合企業實際，組織廣大黨員深入學習、全面領會黨的xx大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持理論聯繫實際，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，勇於創新，善於用改革的辦法破解國有企業黨的建設中的難題，善於用創新的思路尋求保持和發展黨的先進性的途徑，努力開創國有企業黨的建設的新局面。
當前，全黨上下都在深入學習貫徹xx大精神，中國農機院第十次黨代會召開的內外環境都很好。在會前，國資委黨委組織部以及企業領導人員管理二局、國資委紀委與中國農機院黨委就召開黨代會進行了認真研究，我們認真閱讀了農機院黨委和紀委的工作報告。這兩個報告，總結了經驗，分析了形勢，肯定了成績，指出了不足，明確了任務，有一些新經驗、新措施、新思路。經過與會代表的進一步審議和研究修改，必將對加強和改進黨的建設起到重要的指導作用。我們認爲，這次大會指導思想明確、組織嚴密、內容豐富、提出的任務措施具體實在，會場氣氛莊嚴而隆重，充分體現了農機院各級黨組織和廣大黨員的政治意識、大局意識和求真務實的作風。希望各位代表以飽滿的政治熱情和認真負責的態度，按照民主集中制原則，暢所欲言，集思廣益，充分行使權利，正確履行義務，在大會主席團的領導下，順利完成大會各項議程，同時積極圍繞加強和改進黨的建設以及企業改革發展中心任務，獻計獻策，進一步認清形勢、理清思路、明確任務、凝聚力量、鼓舞幹勁，把這次大會開成一個發揚民主、求真務實、團結和諧、開拓奮進的大會，爲推動中國農業機械化科學研究院全面協調可持續發展做出更大的貢獻。
預祝大會取得圓滿成功!
謝謝大家。
國畫展上的領導講話稿 篇24
各位領導、各位同志：
20xx年，我們響水縣局在市局黨組和縣委縣政府的正確領導下，面對國際金融危機和國內複雜多變的經濟稅源發展形勢，堅定信心、搶抓機遇、迎難而上、攻克時艱，圓滿地完成了全年各項國稅工作任務，得到了市局和地方黨委政府的充分肯定，在系統內外受到多項表彰和獎勵。
上午，我們響水縣局與會人員聆聽了顧局長的工作報告，大家深切地感受到：顧局長的報告是一個令人振奮、催人奮進的報告，是一個孕育希望、充滿活力的報告，是一個奮發有爲、務求實效的報告。剛纔常務副市長陳市長對國稅工作作出了重要指示，我們決心認真傳達好、學習好、貫徹好顧局長的工作報告和陳市長的重要講話精神，乘風而進，乘勢而上，以“稅源專業化管理深化年”爲主題，以開展“品牌創優、服務率先”活動爲載體，深入推進“依法治稅、科學增稅、專業管稅、陽光辦稅、人才興稅和廉潔從稅”六大工程，圓滿完成全年各項國稅工作任務。
20xx年是實施“”規劃承上啓下的重要之年，是迎接黨的勝利召開的喜慶之年，是地方人大、政府、政協的換屆之年，也是全省國稅系統“稅源專業化管理深化”之年，我們響水縣局將在市局黨組的堅強領導下，突出“三項”重點目標，努力推動響水國稅事業發展再上新臺階。
一、凝心聚力，始終衝在組織收入的最前線。一是始終堅持組織收入原則不動搖，建立組織收入“科學考覈”機制，修訂完善“組織收入質量競賽辦法”，突出稅收預測準確率、組織收入原則落實情況和徵收努力程度“三項”重點，按月考覈，按月通報，按月兌現;二是建立完善“壓力分攤”機制，圍繞縣局領導、掛鉤科室、基層分局“三個”考覈層級，實施捆綁考覈，促進領導班子、掛鉤科室深入基層徵收一線，指導、幫助和服務基層開展組織收入工作，形成壓力傳遞，增強徵收合力;三是提高科學分析能力和科學控管手段，強化新增稅源企業、重點稅源企業和重大項目的跟蹤服務，積極開展“納稅申報信息數據競賽”活動，夯實管理基礎，提高稅源監管水平;四是全員發動，上下一心，引導全縣國稅幹部職工始終保持蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣、飽滿的志氣，積極投身組織收入工作之中，牢固確立勇挑重擔，勇於分憂，勇爭一流的意志品質，全面打響組織收入攻堅戰。
二、齊心協力，始終站在改革創新的最前沿。20xx年是全省國稅系統“稅源專業化管理深化年”，面臨着推進稅源專業化管理和稅收管理現代化建設“兩項”重大任務。我們決心在省市局的正確領導下，結合響水國稅實際，因地制宜，因時而動，積極爭做改革創新的排頭兵、領頭雁和先行者。一是要發揚敢闖敢試，先人一拍的創新精神。更新管理理念，整合管理資源，深刻領會“稅源專業化管理”的精神實質，規範徵管程序，釐清職責範圍，強化分級管理，提高風險管理質效，率先推進邏輯扁平化;二是要發揚敢爲人先，快人一步的創新精神。認真貫徹落實《省局大企業稅收專業化管理試點方案》，總結我局大企業“三化”管理模式和大企業“五項服務管理制度”創新的經驗和做法，拓寬業務創新渠道，努力提升大企業納稅遵從度和辦稅滿意度;三是要發揚敢做敢爲，勝人一籌的創新精神，按照《江蘇國稅現代稅收管理綜合改革試驗區建設方案》的要求，努力在轉變稅收管理方式上下功夫，做文章。
三、同心合力，始終走在創先爭優的最前列。一是大力弘揚“三創三先”新時期江蘇精神，與全省開展的“三解三促”和全市開展的“三走進三服務”活動相結合，深入開展“共產黨員示範崗”、“優質服務窗口”、“服務明星”等多種形式的創先爭優活動，培養和樹立各類先進典型，充分發揮典型的示範和引領作用;二是深入開展“品牌創優、服務率先”年度載體活動，鞏固和深入“響水國稅110、稅企大學堂、稅企對話日、服務企業周”等服務載體成效，努力提高國稅品牌建設的影響力和美譽度;三是繼續推進簡化優化辦稅流程管理，實現稅收管理流程有效控制，把辦結率、正確率和滿意率作爲服務考覈的三個關鍵指標，加大壓力、激發活力、提升能力，促進稅收服務質量和服務效率的大幅提升;四是鞏固深化五好和諧基層建設成果，全面加強基層建設和國稅文化建設，積極開展專題教育、主題實踐、演講比賽、讀書徵文、道德宣誓、弘揚先進等活動，增強幹部隊伍的凝聚力、執行力和競爭力。以創建省級廉政文化示範點爲目標，全面加強黨風廉政建設，確保隊伍和諧穩定。
各位領導，各位同志，新一年全市國稅系統的宏偉藍圖已經繪製，奮鬥目標已經明確，衝鋒號已經吹響，我們決心在市局黨組和地方黨委政府的堅強領導下，在市局機關各職能處室的正確指導下，立足高標準、定位高起點，以更加飽滿的工作熱情，更加紮實有效的工作方法，更加富有成效的工作實績，努力做好新一年各項國稅工作，以優異成績迎接黨的勝利召開。
謝謝大家!
國畫展上的領導講話稿 篇25
我們以國家安監總局和省、市兩級政府關於安全生產工作的安排部署爲指導，深入貫徹落實《職業病防治法》、安監總局23號、27號令和職業病防治規劃，大力推進職業危害專項治理、生產經營單位責任主體、“一報兩檢”工作的落實，狠抓機構、人員落實，開展了一系列行之有效的監管，取得了較好的成績。
今天我主要講三個方面的內容，一是簡單回顧的工作;二是談談當前我縣職業健康監督管理存在的回顧;三是提出的職業健康監督管理工作打算。下面首先簡單回顧一下我縣職業健康監督管理工作情況。
一、我縣職業健康監督管理工作情況
(一)機構能力建設
爲加大職業健康監管工作力度，中縣機構編制委員會於3月同意中縣安監局設立職業安全健康和企業安全監督管理股，其工作職責是：組織查處職業危害事故和違法違規行爲;監督檢查工礦商貿企業有關職業衛生安全培訓工作，組織指導職業危害申報工作;參與職業危害事故調查處理和應急救援工作，負責勞動防護用品的綜合監督管理工作，並要求各鄉鎮人民政府要切實加強職業健康監管機構建設，配備足額專兼職人員。
(二)“一報兩檢”工作
根據德安監33號文件要求，爲切實做好“一報兩檢”工作，我局下發了《關於進一步加強作業場所職業病危害因素申報檢測和職工職業健康體檢的緊急通知》(安委辦55號)文件，提出了具體貫徹意見，要求各相關企業在6月底之前如實申報本企業存在的職業危害因素，及時落實本單位職業危害一檢測與體檢工作。於3月20日組織召開了由衛生、勞動、工會、鄉鎮安辦及有關企業負責人蔘加的職業健康監管工作會議，爲下一步工作的開展奠定了堅實的基礎。
由於大部分企業屬於初次申報，對申報內容不夠清楚，我局克服人力緊張的情況，上門切實幫助企業做好職業危害申報工作，，全縣累計完成職業危害因素申報123家。同縣疾控中心一道深入各工業企業調查瞭解職業危害因素種類及分佈情況，全年完成140家覆蓋製藥業、紡織業、電子加工業、食品加工業、製鞋業、化工業、印刷業、傢俱製造業、機械製造業、磚瓦建材製造業等10類工業企業的職工職業健康檢查工作，對接觸粉塵、噪聲、毒物類1500餘人進行職業健康體檢。幫助各企業建立了職業健康監護和職業衛生檔案，完成職業危害因素監測企業90家，監測職業危害因素15種共284個監測點。
(三)職業危害專項治理工作
根據德市安監200號《關於開展木質傢俱製造業高毒物質危害治理的通知》文件要求，我局聯合衛生、勞動、工會等部門從年底開始積極主動開展專項治理行動。一是結合我縣實際，成立了以安監局局長爲組長，安監、衛生、勞動和社會保障、縣總工會等部門分管領導爲成員的專項行動工作領導小組;二是我局以安監1號文件《關於開展木質傢俱製造企業高毒物質危害治理的通知》下發到各鄉鎮安辦和有關企業，通過初步摸底調查，全縣存在職業危害的木質傢俱製造企業28家，現有3家屬於規模較大企業，接觸職業危害人數達300餘人，其中，接觸粉塵200餘人，接觸有害毒物100餘人。
三是我局聯合相關職能部門開展執法監督檢查，以專項行動爲抓手全面做好職業健康監管工作，幫助企業完善了職業危害防治制度建設和職業危害申報，以迎接市專項行動領導小組的複查。
(四)職業健康培訓
爲進一步增強企業法人職業病防治工作的主體意識，強化用人單位的主體責任，我局於5月7日至5月27日舉辦了二期各企業法人、職業衛生管理負責人共280人蔘加的職業健康管理培訓班，通過培訓提高了各企業職業健康管理的法律法規意識，使他們從思想和行動上真正重視職業健康管理工作。
(五)執法監督
今年1至10月我局組織衛生、勞動和社會保障、縣總工會等部門分兩個小組，就存在職業危害、粉塵與使用高毒物品企業開展聯合執法監督檢查共3次，出動檢查人員42人次，檢查企業共95家，發現問題及責令當場改正的85項。
二、雖然我們職業健康監督管理工作採取了有效措施，開展了有效監管，取得了一定的突破，但我們要清醒認識到當前我市職業健康監管工作的嚴峻形勢。具體體現在以下幾個方面：
一是思想認識不到位。個別領導和部門對職業健康工作的重要性認識不足，重發展輕職業健康、重效益輕投入、重治療輕預防、重紅傷輕白傷;片面強調經濟發展，爭相降低條件招商引資，導致大量未經職業病危害預評價、控制效果評價和“三同時”審查竣工驗收的企業開工投產，帶“病”運行。部分中小企業片面追求經濟利益，對職業健康工作不重視，對職工工作環境中存在的有毒有害因素置之不理，缺少必要的防護措施。
二是職業健康基礎建設薄弱。目前，職業健康監管機構還採取一套人馬、多塊牌子的做法，身兼數職、疲於應付。特別是新一輪機構改革中，獨立的職業健康科(股)和專職人員仍未落實。另外監管監察執法人員業務能力不強、信息渠道不暢等諸多問題也制約了監管監察工作的發展。部分企業沒有健全職業健康方面的規章制度，沒有建立職業健康管理機構或落實專兼職管理人員，部分企業未發放防護用品或使用不合格防護用品。
三、結合目前我縣在職業健康監管管理工作中存在的問題，下面我簡單談一下職業健康監督管理工作打算
我們的總體工作思路和目標是：以國家總局和省、市兩級政府關於安全生產的安排部署爲指導，深入貫徹落實《職業病防治法》、安監總局23號、27號令和職業病防治規劃，採取強有力的措施，加強監察執法。開展有效監管，力求實現“一個落實”(落實職業健康“兩個”主體責任)、“三個強化”(強化職業衛生“三同時”的監管、強化法律法規宣傳貫徹力度，強化執法監督)、“一個深化”(深化職業危害專項治理工作)、“一個推進”(推進職業健康標準化建設)的目標。
具體要落實好以下幾項工作：
(一)嚴格落實職業健康監管“兩個”主體責任
各級安監部門要按照國家和安監總局的要求，嚴格落實監管主體，履行職業健康監督管理責任。生產經營單位是職業病防治的責任主體，我們要按照總局23號令要求，督促生產經營單位做到“七個落實”。即：落實職業健康專(兼)管理機構和人員，明確職責;落實職業健康監督管理制度;落實職業危害因素的申報工作;落實“兩檢”工作;落實職工監護檔案;落實企業內部職工職業健康培訓;落實職業危警示標識、告知。
(二)逐步推進職業危害現狀評價工作
職業危害現狀評價是全面改善生產經營單位作業場所環境的有效途徑，要通過職業危害現狀評價，找準治理方向，實現從根本上改善作業場所環境，提高企業的職業病防治水平。全縣所有水泥製造、皮革、化工、非煤礦山、印刷、木質傢俱、機械加工等行業，必須完成職業危害現狀評價工作(新、改、擴項目除外)，鄉鎮要結合當前正在開展的工礦商貿企業安全生產情況統計調查工作儘快摸清當地上述企業的規模、數量等基本情況，及早做出相應的安排，對涉及行業提出具體要求，制定計劃，規定時限，確保三年一次的職業危害現狀評價順利進行。
(三)加大摸底申報工作力度
各鄉鎮安監辦、各有關部門要在基礎上，加大職業危害較重(機械加工、汽修、加油站、建築以及使用高毒物品)的中小企業的申報力度。要嚴格申報程序,確保申報質量。對存在職業危害的生產經營單位要按照縣安監局《關於進一步加強作業場所職業病危害“一報兩檢”工作的緊急通知》(安監〔〕55號)文件要求，認真摸排本轄區內可能產生職業危害的作業場所底數，登記建檔，並依據《作業場所職業危害申報管理辦法》的規定，督促企業及時、如實進行職業危害申報，不得漏報、瞞報、謊報。已申報的生產經營單位如無生產工藝和接觸職業危害人數的變化,將不再申報，但生產經營單位生產工藝改變和接觸職業危害人數、職工體檢、檢測數據等信息發生變化的，應及時更新相應申報資料。對拒不申報的企業和申報虛假信息的企業，要嚴格按照《作業場所職業危害申報管理辦法》的相關規定進行處罰。
(四)推進“兩檢”工作的全面落實
職業健康體檢和作業場所職業危害因素檢測是職業健康監管的經常性工作，各鄉鎮安監辦要嚴格按照市、縣安監局關於加強作業場所職業病危害“一報兩檢”工作的文件要求,採取強有力的措施,抓好抓實此項工作。
所有存在職業危害的生產經營單位要按照《職業病防治法》、《職業健康監護技術規範》等法律法規規範的規定組織對接觸職業危害的職工到有職業健康檢查資質的醫療衛生機構進行上崗前、在崗期間、離崗時職業健康體檢，及時掌握本企業職工的身體健康狀況，對檢查出職業禁忌證、疑似職業病患者的職工要按規定及時調離原崗位，並進一步確診，結果報縣安監局備案。
所有存在職業危害的作業場所必須按照《職業病防治法》等法律法規的要求，委託具有職業衛生技術服務資質的機構每年至少做1次場所職業危害因素檢測，並將檢測結果公示和告知，檢測報告報縣安監局備案。凡檢測職業危害因素濃度超標的作業場所,必須限期整改。
職業健康體檢和作業場所職業危害因素檢測具體時間安排見附表，各鄉鎮、有關部門和企業要按照本附表規定提前做好工作安排。
(五)加強職業健康宣傳培訓
一是抓好國家法律法規的宣傳工作。新修改的《職業病防治法》已於12月31日正式頒佈並實施。爲此，各鄉鎮安監辦、各有關部門和企業要將《職業病防治法》等法律、法規的宣傳列爲重要工作，採取各種行之有效的措施進行宣傳，做到人人皆知。二是繼續做好對生產經營單位法人或負責人、職業健康監督管理人員的培訓教育。縣安監局將繼續組織對生產經營單位法人或負責人、職業健康監督管理人員分批次進行培訓，各鄉鎮安監辦要加強組織協調。三是各生產經營單位要把職工的職業健康培訓作爲重要的基礎工作，通過培訓提高職工的自我防護意識。要制定培訓計劃，確定培訓內容，做好相應的培訓記錄，建好培訓檔案。
(六)強化職業健康“三同時”的監管
我們要把職業健康“三同時”作爲職業健康監管的重要工作，力爭從源頭上控制或減少職業危害。按照規定，凡新建、改建、擴建的工程建設項目和技術改造、技術引進項目，可能產生職業危害的，建設單位都要按照相關法律法規要求，在可行性論證階段委託具有相應資質的職業衛生技術服務機構進行預評價，並且要在初步設計階段編制職業危害防治專篇，在工程竣工驗收階段，要進行職業危害控制效果評價。職業危害預評價報告、職業危害防治專篇、職業危害控制效果評價報縣安監局審查並驗收。
(七)加大執法監督力度
各鄉鎮安監辦要積極配合縣安監局做好職業健康監管工作，加大執法監督力度，分階段、分行業結合專項治理工作，把冶金、非煤礦山、危險化學品、建材、化工、木質傢俱製造、印刷、製鞋等職業危害嚴重的行業作爲監督檢查的重點，尤其對生產經營單位責任主體落實、制度建設、作業場所警示標識(標誌)、告知牌、個人防護用品、“一報兩檢”、健康監護檔案情況進行重點督查，對企業存在的職業危害隱患或問題要提出整改意見，限期整改;對拒不執行規定和整改的生產經營單位堅決予以處罰。
國畫展上的領導講話稿 篇26
尊敬的各位領導，同學們大家好：
今天，我們在這裏隆重召開我院新一任學生會的成立大會。首先，請允許我代表經管系學生會向在百忙之中抽出時間來參加本次大會的各位領導老師表示衷心的感謝;同時向出席成立大會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎。從第一屆第一任學生會成立以來，正是有這麼一批批前赴後繼、無私奉獻、積極進取、精益求精的學生幹部的努力纔有了今天電氣學生會的輝煌成績。在此，我謹代表我們團隊向爲電氣系學生會的發展作出無私奉獻的前輩們表示由衷的感謝。“謝謝”(鞠躬)
經管系學生會是在系老師的親切關懷和大力支持下，依靠全系學生開展工作的羣衆性組織，是聯繫系部廣大同學的橋樑和紐帶。自系學生會成立以來，我們系學生會的發展大致可劃分爲兩個階段。第一個創業階段：我們第一屆第一任學生會幹部同仁在一條全新的道路上爲我們邁開了系前進的第一步，開始書寫電氣系學生會的歷史;第二個是完善階段：八個部門開始承擔部分學生服務工作，系學生會在制度上逐步得到完善、在活動中屢推精品，創造了一個又一個輝煌。今天，我們又踏上了新的征程。
在接下來一年的任期中，我們主席和部長將和你們新的學生會成員帶領我們團隊在以下四個方面開展工作。
一、重新定位，制定全局性工作指導思路。 在學院學部制改革後，學生會的職能發生了轉變——即由“以活動爲引導、以管理求促進”轉變爲職能更爲明確的“強化服務意識，增進科學管理，以服務爲導向，深入開展各項工作”。我們將減少活動數量、提高活動質量、做好日常管理、加強自身學習、嚴格自我要求、轉變工作作風、強化全局觀念。
二、建設學習型學生組織，昇華組織文化。在學生會自身建設上以“學習生活化、生活學習化”爲組織文化建設目標，建設學習型學生組織。主要工作有以下三個方面：第一、形成例會主題討論制度，在發言中、在交流中尋求啓迪並在工作中踐行理論;第二、善於總結，善於沉澱。在每一項工作完成後，積極發動工作總結並將不足之處和可以分享的心得體會收集整理，使之成爲院學生會的文化沉澱和寶貴財富。在總結中學習，在學習中進步。第三、組織舉行“系學生會部門見面會”，實施“部門幹事交流計劃”加強部門間成員交流(包括部門間交換幹事進行工作體驗活動)，組織各系統形式多樣的集體活動，讓學生會成爲“學生的素質拓展中心、幹部的培訓學校、成員的重要展示平臺。力求建設一隻思想成熟、勤勞肯幹、勇於擔當、素質過硬的學習型學生幹部隊伍!
三、加強學生會制度建設。完善辦公室值班制度、制定學生會會議制度和活動組織制度、建立系部學生會交流制度。實施進步的工作評價制度，以此作爲系學生會成員努力方向的指導性制度。具體的實施制度由各部門因循各自工作特點制定執行，爲建設一個學習型的學生組織奠定製度基礎!制度是行爲的準則，更是組織有序運行的保障。我們在工作當中所獲得的經驗、在總結中獲得的知識都可以爲我們系學生會制度建設提供有力支撐，讓我們系學生會在成長過程中逐漸成熟、機制更加健全，以制度的力量將我們豐富的人力資源轉化爲雄厚的人力資本。
四 加強建設學生會自有品牌活動，力求出精品。學生組織當以組織活動最能鍛鍊人，最能直接服務同學。在品牌活動框架內推陳出新、創新機制、豐富內容，使之成爲領導支持、同學喜愛、影響廣泛、歷屆相傳的精品活動。引導形成積極、健康、進步的校園生活文化!、
年輕的經濟管理學院，我們以年輕的名義在此承諾，新一屆方經管系學生會將加強自身建設，刻苦學習;努力站在一個新高度創造性地利用已有資源發揮一個院級學生組織應有的能力與作用，盡職責行使命;以一個高效、幹練、嚴謹、自信的姿態來俯首爲同學們服務!我們有信心，因爲，我們正年輕! 謝謝!