春節節後上班第一天領導講話（通用29篇）
春節節後上班第一天領導講話 篇1
新年開始了，我們今天召開節後第一個工作會議，值此機會，我首先代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協給大家拜個晚年。祝大家身體健康，工作順利，事業興旺!
我們知道年初工作的好與差，直接影響到全年。因此，各地、各部門要按照市電話電視會議精神要求，儘快從節日的喜慶氣氛中走出來，集中思想，集中精力，從頭抓起，抓緊、抓好今年的各項工作，努力奪取新年工作開門紅。下面，我就如何貫徹落實市電話電視會議精神，切實抓好當前各項工作，講兩點意見：
一、要集中思想，切實把注意力轉移到工作上來
一年一度的新春佳節已經過去了。從今天開始，大家都要真正進入工作狀態，都要把思想和精力轉移到工作上來，認認真真，全心全意地履行好工作職責，把各項工作抓上手。要恢復正常的機關工作秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。要防止和克服在極少數人身上可能出現的整天忙於吃喝應酬，而將工作置於一邊，或者人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現象。實踐證明，一個鬆鬆垮垮、治軍不嚴的部隊是打不了勝仗的。各鄉鎮、各部門主要負責同志不但要從自身做起，帶頭樹立榜樣，而且要管好自家人，帶領一班人，集中精力搞好工作。x年已過去了整整一個月，如果我們稍有鬆一鬆、放一放的思想，第一季度的任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每個同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺地走出新春佳節的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，切實保證機關工作正常有序運轉。
二、要狠抓落實，全力奪取新年工作的開門紅
過去的x年，是不平凡的一年。黨的xx屆五中全會的勝利召開，明確了今後5年我國社會和經濟的發展方向，極大地推動了我國改革開放和社會主義現代化建設事業的新發展。就我縣而言，在面臨較多困難的情況下，全縣各項工作仍然取得了不小進步，這充分展示了**人民團結一致、拼搏進取、勇往直前的精神風貌。x年，是我縣全面建設寬裕小康的開局之年，任務艱鉅，時間緊迫，人民寄予我們厚望。我們必須堅定信心，團結奮鬥，改進作風，狠抓落實，確保新年工作有好開頭，有新起色，奪取開門紅。縣委正在進一步研究和制定x年的工作思路和“十五”計劃，下個月將召開縣八屆九次全委擴大會，全面部署今年工作。各鄉鎮、各部門都要按照“整體推進，重點突破，創建特色”的總體思路和要求，在已訂規劃的基礎上，再進一步理清思路，夯實措施，從頭、從緊安排好今年的各項工作。
一是任務要落實。各鄉鎮、各部門在制訂和落實目標任務時，要堅持“團結奮鬥，不甘落後”的指導思想，工作不能低標準，不能光和過去比，與落後比，而要有新的目標追求，爭取新的突破。對定下來的目標任務，要認真搞好分工，層層分解，落實到位。各單位主要領導要加強督促檢查，多到基層走走，多瞭解一些情況，查看任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節前未辦完的工作，要落實儘快辦結，使各項工作都有始有終。
二是措施要落實。抓措施落實，是整個工作抓落實的關鍵環節，就是我們平常所說的抓實着，出實招。一項工作最終效果如何，主要取決於措施落實。各鄉鎮、各部門、各單位，對全年工作的任務，包括抓好節後工作，都要有具體措施來保證落實，對已經制訂的措施要進行一次再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目標任務要迅速落實人員，搞好調查研究，儘快拿出切實可行的方法措施來。對重大任務的落實，不僅要有常規措施，還要有超常規措施，以確保任務的完成。
三是責任要落實。這裏我向大家打一個招呼，對鄉鎮和部門的領導班子將穩定一段時間。縣委對各級幹部評價，不看說功看做功，不看資歷看實績，不看過去看現在，主要是看你現在履行職責的情況。
希望大家放開手腳幹工作，切實把應負的責任承擔起來。要強化領導責任，重點工作要有主要領導掛帥負責，一般工作要明確專人負責。各項工作都要層層建立和完善責任制，做到一級抓一級，一級帶一級，誰主管誰負責，誰分工誰負責，層層級級落實好責任制，使人人有擔子，個個有事幹。同時，還要嚴格考覈辦法，落實獎懲措施，充分調動廣大幹部職工的積極性，主動投身於兩個文明建設。
春節節後上班第一天領導講話 篇2
各位代表、同志們：
今天武漢開發區工會聯合會在這裏召開第三屆第二次全委(擴大)會議，學習貫徹黨的xx大精神和上級工會有關精神，總結開發區一年來的工作，明確20xx年的工作，同時表彰20xx年度優秀員工、生產標兵和先進單位。這是全區工人階級的一年一次的盛會，是全區職工政治生活的一件大事。在此，我代表市總工會向大會的召開表示熱烈祝賀!向出席大會的代表，並通過你們向開發區全體職工表示親切的問候，致以崇高的敬意!
20xx年，開發區廣大職工以強烈的主人翁責任感和使命感，投身改革大業和建設熱潮，艱苦奮鬥，忘我勞動，開拓進取，甘於奉獻，在汽車製造、電子電器、生物工程及新醫藥、環保及新材料等4大高新技術產業領域爲武漢的改革開放和經濟社會發展作出了巨大貢獻。一年來，開發區各級工會組織圍繞中心，服務大局，積極履行職能，在團結動員廣大職工爲實現“”規劃作貢獻、深入開展創建勞動關係和諧企業活動，積極推行企業工會規範化建設達標工作、加快新建企業工會組織建設、強化工會自身建設等方面做了大量工作，取得了很大成績，形成了許多很有特色、在全市有影響的成功做法和經驗。這些成績的取得，是開發區全體工會幹部、工會積極分子辛勤努力的結果，也是開發區黨工委正確領導和開發區管委會及各有關方面大力支持的結果。藉此機會，我代表市總工會向開發區全體工會幹部和工會積極分子表示崇高的敬意，向開發區管委會及各有關方面表示衷心的感謝!
20xx年是全面貫徹黨的xx大作出的戰略部署、推進武漢城市圈“資源節約型、環境友好型社會”綜合配套改革試驗區建設的開局之年，是承接“”規劃、全面推進武漢經濟社會又好又快發展的關鍵年，也是舉國上下辦好北京奧運會和中國工會xx大、武漢工會十二大的召開之年。面對新形勢、新任務，開發區各級工會組織要在全面履行工會各項社會職能基礎上，賦予工會新的工作內涵。藉此機會，對開發區工會今後的工作提出以下幾點希望和建議：
一、認真學習貫徹黨的xx大會議精神，用科學發展觀統領工會工作全局。深入學習宣傳貫徹黨的xx大精神，是當前和今後一個時期各級工會的首要政治任務。要認真學習、深刻領會、全面貫徹黨的xx大精神，用xx大會議精神武裝廣大職工和工會幹部的頭腦，始終保持工會工作正確的政治方向，更加自覺地在黨和政府工作大局中找準位置、體現特色，更好地發揮工會組織的重要作用。
二、團結動員廣大職工充分發揮主力軍作用，在促進開發區經濟又好又快發展上創造新業績。要按照建設資源節約型、環境友好型“兩型社會”的要求，以創建“工人先鋒號”爲載體，在過去“雙創”的基礎上拓展新的競賽內容和領域，努力實現競賽活動向自主創新型、深化提高型和節能環保型轉變。要廣泛動員組織廣大職工積極投入“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動中來，加強對包括農民工在內的一線職工的技能培訓和再就業培訓工作，努力建設一支適應現代化建設要求的高素質職工隊伍。
三、充分發揮協調勞動關係機制作用，在保障職工合法權益上發揮積極作用。要抓住貫徹實施《勞動合同法》的契機，廣泛開展《勞動合同法》學習宣傳和培訓活動，制定工會貫徹實施《勞動合同法》指導意見，並以創建勞動關係和諧企業活動爲載體，把各項工作統籌落實到企業中去。要加大職工民主管理工作源頭參與的力度，積極促進職工參與民主決策、民主管理、民主監督，進一步規範職代會運作、落實職代會職權。
四、積極推動工會自身建設的創新和發展，在擴大工會工作覆蓋面、增強工會組織凝聚力上邁出新步伐。要繼續做好基層工會組建和發展會員的工作，加大在非公有制企業、農民工組建工會的力度，最廣泛地把職工羣衆組織到工會中來。要進一步加強企業工會工作，按照《企業工會工作條例》有關要求，增強企業工會活力，夯實企業工會基礎，不斷推動企業工會工作規範化。
祝各位代表在新的一年工作順利、身體健康、萬事如意。最後，祝會議圓滿成功。謝謝。
春節節後上班第一天領導講話 篇3
老師們、同學們：
大家好下午好!
今天，是我們文翁中學國小部慶賀“六·一”國際兒童節的日子。在這個快樂的日子裏，我校一年級-----名小同學戴上了鮮豔的紅領巾，成爲一名光榮的少先隊員。在此，我代表學校全體師生向新隊員表示熱烈的祝賀!
“六、一”國際兒童節是孩子們的盛大節日，我代表學校全體老師向同學們表示節日的祝賀，祝同學們節日快樂! 同時，我也要對辛勤培育學生成長的老師道一聲：老師們辛苦了!是老師們把知識的陽光灑滿孩子們的心田，讓祖國的花朵在明媚的春天裏燦爛開放，讓雛鷹在理想的天空中快樂翱翔!在此，我更要感謝一直關心支持我們的家長朋友和社會各界，是他們的關愛，使孩子們健康成長。
同學們，當你戴上鮮豔的紅領巾時，你就是一名光榮的少先隊員了。希望你們能夠時時處處以優秀少先隊員的標準要求自己。從小樹立遠大的理想，養成良好的行爲習慣，學好科學文化知識，鍛鍊強健的體魄，培養高尚的審美情趣。學會做人，學會學習，學會做事，學會合作。在學校做個好學生，在家裏做個好孩子，在社會做個好兒童。爲學校、爲家鄉、爲我們鮮豔的紅領巾增添光彩。
各位輔導員老師們，我也誠摯地希望你們一如既往，把愛心和熱心獻給孩子，把聰明和智慧獻給紅領巾事業，做少先隊員的親密朋友和指導者。
同學們，今天是屬於你們的日子。入隊儀式後，我們還將舉辦精彩紛呈的慶六一文藝演出。就讓我們用甜蜜的歌聲，用優美的舞姿表達我們快樂的心情吧!
最後祝“六·一”文藝匯演取得圓滿成功，祝全體同學節日愉快!
謝謝大家
春節節後上班第一天領導講話 篇4
同志們：
今天，我們在這裏舉行20xx年“安康杯”競賽活動動員大會，目的就是通過對活動進行全面部署，積極響應上級號召，黨、政、工、團齊抓共管，統一思想，付諸行動，增強職工安全意識，提高職工的安全文化素養，激發職工做好安全工作的積極性、自覺性和創造性，促進公司的安全生產水平全面提升。
第一，以貫徹新《安全法》爲契機，切實把競賽活動落實到安全生產日常工作之中。
要充分認識發展經濟與安全生產的辯證關係，必須把抓好安全生產當作發展社會經濟、發展民生、穩定大局的頭等大事抓在手上，落實到管理制度當中。堅決禁止重生產、輕安全，盲目上項目、搶工期忽視安全的行爲，特別是要嚴厲打擊違法生產，杜絕不依法履行“三同時”的現象發生。各地和各級競賽組織部門，要緊密結合本地、本部門和本行業的安全生產實際，把競賽工作落實到日常工作中，與企業文化建設、安全生產監督檢查、職工思想教育工作緊密結合起來，實現“安康杯”競賽與企業安全主體責任制度落實相互融合、相互促進。
要將“安康杯”競賽活動與“全國安全生產月”活動緊密結合起來，唱響“關愛生命、關注安全”的安全文化主旋律，開創安全生產工作的新局面。這是貫徹全國總工會和國家安全生產管理監督總局關於開展20xx年“安康杯”競賽活動的總體要求和目標，是適應當前安全生產形勢，保證稻河古街區順利向前推進的需要，也是保證民生工程安全穩定發展的需要。
第二，以落實“一崗雙責”爲依據，把競賽工作納入安全目標責任體系之中。
加大“安康杯”競賽活動的宣傳力度，加大“安康杯”競賽活動的組織力度，加強基層工作的難度，把堅持 “凡是有生產經營活動的單位必須參加競賽、凡是開工的工程項目和單位必須參加競賽”的原則與 “一崗雙責，黨政同責”落實結合起來，最大限度地把易發、高發事故的建築施工班組作爲重點、納入競賽活動中來。公司“安康杯”競賽小組辦公室將按照公司安全目標責任制考覈的要求，對20xx年競賽目標進行量化分解，各施工單位，同樣也要把競賽工作納入本公司、本工程的安全目標責任制之中，統一部署，統一管理，統一考覈，強力推進。
三、認真落實和強化安全工作措施，確保實現安全生產。
開展“安康杯”競賽和“全國安全生產月”活動的根本目的，是落實“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，實現安全生產。爲此，根據公司的實際，我們要突出抓好以下三項工作：
1、要認真開展隱患排查治理年活動。各單位、各部門要加強組織領導，做好宣傳、貫徹、落實工作，通過學習班、安全分析會等，組織學習上級有關安全生產事故隱患排查治理的指示精神，並結合公司、部門生產實際，建立健全安全生產隱患排查治理長效機制和工程施工安全生產風險管控體系，通過“危險源辨識”、安全大檢查”等系列活動，做好事故隱患排查治理工作，完成年度“隱患治理年”工作任務。
2、要深入開展安全標準化工作、安全性評價。安全標準化和安全性評價是今年安全工作的中心任務。要以“建立安全生產長效機制，落實安全生產責任制”爲目標，加強安全標準化建設，改善作業環境，消除事故隱患，努力提高本質安全水平。
3、要突出重點，狠抓落實，務求實效。圍繞“安康杯”競賽活動和“安全活動月”的主題，各項活動都要結合實際，務求實效，防止和反對形式主義、表面文章、擺花架子、走過場。要精心設計和組織各項活動，明確責任，抓好落實。各部門要提高警惕，緊緊盯住安全生產的薄弱方面和關鍵環節不放鬆，強化措施，集中力量，腳踏實地地解決問題。通過動員、組織廣大職工羣衆，做好“安康杯”和“安全生產月”活動的各項工作，夯實安全基礎，強化幹部職工的安全意識和素質，增強防範事故的能力，提高安全工作的實效性。
同志們，安全責任重於泰山，讓我們以黨的“”精神和科學發展觀爲指導，講政治，顧大局，全面動員，積極行動，紮實開展“安康杯”競賽和“全國安全生產月”活動，形成“教育倡安、制度建安、監督促安、文化興安”的安全氛圍，努力使公司的安全生產管理水平再上新臺階!
春節節後上班第一天領導講話 篇5
尊敬的餘梅生書記，尊敬的各位領導、各位來賓、同志們：
一年一度，辭舊迎新，今天全區各界人士在這裏歡聚一堂，回顧過去、展望未來、暢述友情、共謀發展，喜迎新春佳節。在這充滿希望和喜悅的時刻，我謹代表全區各界人士向中共鹿城區委、區政府致以崇高的敬意，向出席今天茶話會的領導嘉賓和各界人士代表致以誠摯的問候。
各位領導、同志們、朋友們，全面小康美好前景令人嚮往，改革發展的形勢任務催人奮進。讓我們在中共鹿城區委堅強有力的領導下，直面挑戰、珍惜機遇，開拓進取，紮實工作，共同創造鹿城的美好未來！
謝謝大家！
春節節後上班第一天領導講話 篇6
各位會員、各界朋友：
盛世和諧，喜迎新春，值此元宵佳節之際，我謹代表天津市市場營銷協會向各位同仁拜個晚年，祝大家身體健康、闔家幸福、萬事如意!向一年來爲天津市市場營銷協會發展付出辛勤勞動的各位領導致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向一貫支持、關心和幫助協會的社會各界人士表示衷心的感謝!向會員單位的家屬致以親切的問候和節日的祝賀!
立足當前，機遇難得，我們任重道遠，20xx年更是充滿機遇，充滿希望，充滿挑戰的重要一年。
展望未來，前景美好，我們信心百倍，在新的一年裏，只要有社會各界的大力支持，只要有各位同仁的共同努力，我們將以更加飽滿的熱情，更加開放的胸襟，更加昂揚的鬥志，更加務實的作風，團結一致，奮力拼搏，共同開創協會美好未來，我們堅信，有我們的努力，天津市市場營銷協會的明天一定會越來越輝煌。
天上月圓、人間團圓。最後再次祝願各位領導、各位朋友們豬年大吉、元宵快樂、工作順利!
春節節後上班第一天領導講話 篇7
前兩天，一班長給我電話，說要我一張近期的生活照，我這個人知道長的不怎麼樣，所以也不喜歡照相，找了半天， 覺得XX年1月份在海南照的一張還看得過去，就給了班長。
XX年1月，在我覺得還是近照，可是，那時候你們還沒有入學。 所以，時間總是以我們想象不到的速度飛逝，兩年時光轉瞬即逝。
時間雖然短暫，但是，從你們入學，就註定了今生的大學同學、和學校之間的同學關係、母校關係，兩年裏同學之間、師生之間建立的友情是終生的。這纔是最珍貴的。
剛纔孫書記作了熱情洋溢的講話，我只提兩點希望：
1、不要用挑剔的眼光看人。“如果你想幫助別人進步，那麼就找別人的缺點，如果你想幫助自己進步，那麼就看別人的優點”。因爲別人的缺點與你無關，但別人的優點你可以借鑑。況且你也不是完人。看別人的缺點，會讓你越來越尖刻，而看別人的優點，會讓你越來越豁達。
2、用感恩的心看待社會。如果你總是覺得別人對不起你，那你就永遠不會開心。在現實生活中，會有很多的無奈，抱怨改變不了什麼，只會讓自己的心態更壞。相反，如果我們用感恩的眼光看待，就會找到點點滴滴的快樂。所以，要學會感恩。現在有些單位招聘說要看是不是孝敬父母，這也有道理。在現實生活裏，如果對父母不孝，即使他再有權勢，換來的也是鄙視。同樣，今天同學們能夠順利畢業，也離不開學院領導和老師的教導和關懷，讓我們用熱烈的掌聲歡迎出席晚會的領導和老師，用熱烈的掌聲向今天到場和未能到場的老師表示感謝。
我從網上查到過一句話，泰戈爾說：“無論黃昏把樹的影子拉得多長，它總是和根連在一起。”當然，我只是從網上看到的，並沒有問過泰戈爾是不是他真的說過。不管你們畢業之後走得多遠、飛得多高，你們總是和xx大學聯繫在一起，學校的領導和老師也會時刻關心你們的成長，關注你們的進步。 前些時候我做過一個夢，不知通過什麼途徑，我知道了去年畢業的學生在老校區二號教學樓的一個教室上自習，我就去了教室，一班長笑眯眯的迎了過來，但是沒有說什麼。教室裏還有好幾個07交運的學生。後來，在路上，一班長追了上來，我說，你怎麼畢業之後就消失了呢。他不好意思的說，自己覺得沒有做出什麼成績，就不好意思和老師聯繫。我說，老師關心的是你這個人。 所以，希望同學們加強相互之間的聯繫，加強與母校的聯繫。
大家馬上就要順利畢業了，也真心希望大家走好人生每一步，把工作做好，把自己的生活搞好。
春節節後上班第一天領導講話 篇8
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家，上午好!在這秋高氣爽，天高雲淡，秋菊怒放的日子裏，全校師生集聚在一起舉辦洛浦二中第七屆“陽光體育校園足球賽”，這將是全校師生集體力量團結、健康、向上的一次展示，這也是青春活力的一次大檢閱。在此，我代表校領導班子熱烈祝賀這次比賽的舉行，並向在這次比賽籌備工作中付出辛勤勞動的老師、學生表示衷心的感謝!
足球比賽充滿青春的活力，充滿時代的氣息，是青年一代朝氣蓬勃的充分體現，我希望同學們要發揚不屈不撓、團結一致、奮發向上的體育精神，團結協作爭創佳績。
今天，我們在此舉辦此盛宴，既是對我校體育工作的一次檢閱，也是對使全體師生樹立"健康第一"、"每天鍛鍊一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子"的現代健康理念，大力推進體育大課間活動爲重點，蓬勃開展"陽光體育活動"。
最後，預祝洛浦二中第七屆“陽光體育校園足球賽”取得圓滿成功!各班代表隊取得良好成績!
春節節後上班第一天領導講話 篇9
同志們：
今天，內蒙古電力公司在這裏舉行?當好主力軍，建功x?創先爭優勞動競賽活動啓動儀式，廣泛動員全市廣大職工，深入開展勞動競賽活動，爲促進科學發展、加快轉變經濟發展方式和實現我區?x?開局之年的各項戰略任務建功立業。這是貫徹落實自治區黨委召開的全區工會工作會議精神的重要舉措。在此，我代表自治區總工會，向出席和參加啓動儀式的全體人員，向奮戰在各行各業、各條戰線的廣大職工緻以崇高的敬意!
自治區?x?規劃確定了?x?時期全區經濟社會發展的指導思想、主要目標和重點任務，爲全區各族職工和廣大工會幹部施展聰明才智提供了廣闊舞臺。在全區廣大職工中廣泛開展?當好主力軍、建功‘x’、共建先鋒號、創新促發展?創先爭優勞動競賽活動，是工會組織服務科學發展的重要舉措，是提升職工隊伍素質的重要途徑。爲推進這一活動的深入開展，自治區總工會制定了實施方案，並舉行了?當好主力軍，建功x?創先爭優勞動競賽活動啓動儀式，自治區人大會副主任、總工會主席雲秀梅出席儀式並作了重要講話，要求各盟市工會、各自治區產業(系統)工會要結合實際，制定本地區、本產業(系統)的實施方案，採取有力措施，大力推進這一活動的開展。各級工會要認真貫徹區總關於開展創先爭優勞動競賽活動的具體要求，緊扣科學發展這一主題，抓住加快經濟發展方式轉變這條主線，以經濟結構戰略性調整爲主攻方向，以創先爭優爲強大動力，周密組織，廣泛動員，迅速掀起開展創先爭優勞動競賽的新高潮，爲推動我區加快轉變經濟發展方式、促進經濟社會又好又快發展，作出工會組織應有的貢獻。
一、要突出重點、大力推進。今年全區開展勞動競賽活動的重點是自治區重點工業建設項目以及?雙百億工程?培育的大型骨幹企業、重點開發區(園區)。自治區總工會已將在全區150項工業重點項目建設及自治區實施?雙百億工程?培育的大型骨幹企業、重點開發區(園區)中開展勞動競賽的目標任務，分解到盟市、產業工會，並納入了區總對盟市、產業工會工作實績考覈目標。各盟市、產業工會要參照區總的做法，把進一步細化勞動競賽的目標任務，明確主管領導和責任部門，分解任務，責任到人，廣泛動員，大力推進自治區重點工業建設項目、大型骨幹企業、重點開發區(園區)勞動競賽活動的開展，以重點的突破，帶動各行業、各領域勞動競賽的廣泛開展，努力形成全方位、多層次、廣覆蓋的勞動競賽新格局，讓勞動競賽的旗幟在重點工業建設項目工地、在大型骨幹企業、在重點開發區(園區)高高飄揚。
二、要努力做到五個“貫穿於”。要結合過實際，進一步拓寬競賽領域、創新競賽載體、豐富競賽內涵，使勞動競賽不斷體現時代特徵，永葆生機和活力。一是要把創先爭優貫穿於勞動競賽活動始終。職工羣衆中蘊藏着巨大的創造熱情和無窮智慧，動員和組織廣大職工立足崗位創先爭優，是開展勞動競賽活動的題中應有之義。各級工會要以創先爭優爲動力，設計影響大、號召力強、貼近企業實際和符合職工特點的活動載體，充分激發職工潛能，深入挖掘?先進?、?優秀?的科學內涵，把重點放在?爭?、?創?上，形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍;要把爭當優秀黨員、黨員示範崗、黨員責任區與爭當勞動模範、金牌工人、創新能手結合起來，引導廣大職工創科學發展之先，爭建功立業之優，推動勞動競賽活動的廣泛開展。二是要把服務企業生產經營中心任務貫穿勞動競賽活動的始終。開展勞動競賽必須緊密結合企業實際,做到與企業發展在目標上同向、決策上同步，實現企業增效、職工增收，把競賽成果體現在企業經營者滿意和職工羣衆滿意上，以競賽活動的豐碩成果展示工人階級的時代風采。三是要把提高職工隊伍整體素質貫穿勞動競賽活動的始終。在廣大職工中深入開展社會主義核心價值體系教育，大力實施職工素質建設工程，深化崗位練兵、技術比武，充分激發職工羣衆的創造潛能和創新活力，努力造就一支知識型、技術型、創新型職工隊伍。四是要把加強企業班組建設貫穿勞動競賽活動始終。以創建?工人先鋒號?活動爲載體，以安全生產、提高效率、提升質量、創新技術和節能減排爲重點，廣泛開展班組勞動競賽、職工全員創新實踐和?創建學習型組織、爭做知識型職工?活動，讓創建?工人先鋒號?成爲班組各成員的自覺行動，使?工人先鋒號?的旗幟飄揚在每個班組。五是要把弘揚勞模精神和工人階級偉大品格貫穿勞動競賽活動始終。要以開展向郭晉龍學習活動爲契機，堅持把弘揚工人階級偉大品格和勞模精神與開展勞動競賽緊密結合起來，注重培養選樹在勞動競賽活動中涌現出來的先進典型和模範人物，特別是創新型技能人才和一線職工先進典型，大力宣傳他們的先進事蹟，用工人階級的優秀品質引領社會風尚，用勞模的先進事蹟感召廣大職工，形成人人學習先進、人人爭當先進、人人趕超先進的生動局面。
三、要加強組織領導、確保競賽活動取得實效。各級工會要把組織開展競賽活動列入重要議事日程，在建立健全勞動競賽組織領導機構的基礎上，精心設計載體，認真組織實施，落實經費保障，努力把勞動競賽抓出實效。要加強分類指導和督促檢查，建立健全競賽活動目標管理和考覈評價機制，對勞動競賽實施全過程全方位考覈與評估，促進競賽活動實現經常化、制度化、長效化。要建立健全表彰激勵機制，對在競賽中做出突出成績的集體和個人要給予獎勵。要大力宣傳勞動競賽取得的成果和競賽活動中涌現出的先進集體、模範人物，在全社會營造推進勞動競賽的強大聲勢，進一步擴大勞動競賽的社會影響。
同志們，開展好勞動競賽活動，是工會的優勢和職責所在。我們一定要振奮精神、紮實工作，努力推動勞動競賽活動邁上新臺階，團結組織廣大職工爲實現我區?x?規劃目標任務作出新的更大貢獻，以優異的成績迎接中國共產黨成立__週年!
春節節後上班第一天領導講話 篇10
同志們：
“物競天擇，適者生存”是自然界萬物生存的必然規律，季節輪迴、除舊佈新才能蓬蓬勃勃、充滿生機，一個企業的生存、發展和壯大同生物界一樣也必須遵循這一規律，否則必將被歷史所淘汰。銷售是企業生存、發展和壯大的關鍵中之關鍵，銷售是渠道是路子，沒有了渠道和路子，企業是死路一條。銷售是商品較量的前沿，是商品轉換的手段，沒有銷售縱然產品物再美、質量再好、價格再廉也是不會進入銷售領域的。因此，作爲企業的管理者和經營者如何把銷售工作搞好，是企業發展的頭等大事。必須居安思危，如履薄冰，必須高屋建瓴，以敏捷的洞察力和準確的視角去把握市場的走勢和制訂應對方略，並善於總結經驗、查找不足，才能立足現實，開拓未來，真正實現承前啓後、繼往開來、把握先機、隨心所欲，才能擁有廣闊的發展空間，開創諸項工作的新局面。針對這一問題，下面我就20xx年銷售工作情況及20xx年工作安排談一下看法和提幾點要求。
一、20xx年銷售工作回顧
(一)基本形勢分析
集團公司20xx年面臨的基本形勢是機遇與挑戰並存、壓力和動力共在，既充滿希望又經受嚴峻考驗的特殊環境和局面。我對整體銷售工作的基本評價是：忠實執行董事會決策，嚴格按照《銷售工作管理規定》運作，正視困難，立足現實，方法得當，措施得力，在十分困難的情況下取得了京華公司有史以來最爲輝煌的業績，實現了銷售任務突破性進展，董事會對此非常滿意並給以充分的肯定。
機遇與挑戰並存的形勢是耐火材料行業及相關行業所共同面臨的，是國家的大政方針所決定的，是大局。進入20xx年以來，由於國家產業政策的進一步調整，一大批規模型鋼鐵企業相繼立項上馬，小型企業組合重建，因此，鋼鐵行業的迅猛發展爲耐材市場提供了廣闊的需求空間和發展機遇，使久已疲軟的耐材市場呈現出空前難得的產、銷兩旺的勢頭，爲耐材行業提供了難得的發展機遇。但是，由於國家環保政策的進一步強化和深入，耐材及其相關聯原料供應產業又是國家明令限制、重點整頓的高耗能、重污染對象，相關行業必須投入巨資對原生產設備、設施進行符合環保要求的技術改造，在一定程度上對企業的生存、生產和發展帶來了嚴峻的挑戰。因此，我們作爲環保監控、治理的重點所面臨的形勢是機遇與挑戰並在、動力和壓力共存。面對困難和壓力以及所取得的輝煌業績，我們的態度應該也必須是既不能怨天尤人、悲觀失望，又不能盲目樂觀、忘乎所以，更應該以壓倒一切困難而不被困難所嚇倒的勇氣和審時度勢、開拓創新的科學態度作好充分的思想準備去搶抓機遇、搶佔市場，並以求真務實的精神制定、規劃企業發展戰略，謀取利益、規避風險，這就是我們對基本形勢的分析和應對目前錯綜複雜而又瞬息萬變市場形勢所必須具備的思想素質和辦事態度。
(二)20xx年銷售工作所取得的主要成績及經驗
各公司及集團公司各部門在董事會和總經理領導班子領導下，堅定不移地貫徹、執行董事會年初確定的“抓大市場、抓大訂單”的重要決策，銷售公司採取一系列切實可行、不拘一格、靈活多變的方法措施，在集團公司資金運作十分困難的情況下開展卓有成效的工作並取得了顯著的成績，實現了自京華公司創建以來銷售業務的突破性進展。根據銷售公司和財務部門的年終統計，共有50餘位銷售人員簽訂近70餘宗業務，並且呈現出由小型企業向中、大型規模企業挺進的良好發展勢頭，在衆多合同的執行過程中未出現重大違約及質量安全事故，總體合同執行平穩有序，得到銷售人員和重點客戶的一致好評，爲公司實施品牌戰略和打造誠信企業提供了條件、奠定了基礎、贏得了榮譽。年終財務報表顯示，各項重要經濟指標已實現二位數增長，總體形勢令人鼓舞。20xx年底的銷售形勢一舉扭轉了長期徘徊不前的被動局面，實現了突破性進展，20xx年初所簽訂的合同量已基本滿足集團公司生產能力的滿負荷生產。值此，我代表董事會及總經理領導班子向奮戰在各條戰線、各個崗位的幹部職工及奔波於祖國各地爲公司發展殫精積慮、漚心瀝血、不辭辛苦、樂於奉獻的競業精神的銷售人員再次表示崇高的敬意和衷心的感謝!
20xx年銷售工作之所以能克服重重困難和壓力，取得如此令人歡欣鼓舞的輝煌業績，其主要經驗是：
首先，董事會的重要決策得以較好的貫徹和執行。
20xx年初，董事會面對日益競爭激烈的市場形勢，果斷作出四項重要決策：第一，加大企業內部改革力度，重點實現管理體制和運行機制系統的健全和完善，使企業逐步實現法制化、科學化、規範化管理，將企業儘快納入良性循環發展軌道;第二，確立“抓大市場、抓大訂單”的營銷方略，以爭取更多的預付款投入到生產當中、提高產品質量和提升生產能力;第三，投入巨資籌建設備先進、環保節能的179M隧道窯生產線以滿足不同檔次尤其是鋼鐵行業所需不同規格、不同型號、不同標準產品的要求，從根本改變過去品種單一、檔次低下、缺乏市場競爭力的被動局面，爲打造京華品牌、樹立企業形象和公司持續發展奠定堅實的基礎;第四，繼續實施“人才引進戰略”，不斷引進、培養和充實關鍵崗位的人才配備，逐漸實現宏觀管理和微觀操作的管理人員具備現代化先進的管理理念、管理意識、管理手段和管理藝術，從根本上淘汰和剔除沿襲固有的、原始的、作坊式家族管理模式，營造動大手筆、幹大事業的濃厚氛圍。
通過一年來的實踐證明，董事會的四項決策基本得到落實併發生了良好的效應：銷售公司的機構建制實現了以四統一爲標誌的銷售業務的集中管理模式使過去混亂現象得以改變。總工領導下的質量、技術、檢測工作的責任保障以及完善和強化生產環節的管理機制等重大措施的出臺和落實，其運作已產生了明顯的效果;正是由於“抓大市場、抓大訂單”的正確決策在銷售活動中得以有效的貫徹和實施，增強了銷售人員的信心，激發了他們簽訂合同的熱情，從而使銷售公司擁有大量的業務信息和供貨訂單，實現了董事會關於“借舟下海、借雞下蛋”的迂迴戰術，保證了生產資金的科學調度，填補了基建所需資金的部分空白，取得了集團公司有史以來難得的產、銷兩旺的大好形勢;179M生產線在克服由於建設資金不足的重重困難，在技術人員、建築工人的辛勤努力下已於20xx年10月底，該工程的主要建築、設備、設施等建設已完成，部分待建輔助工程正在籌續中。從投運以來效果看，各項技術指標均處於良好狀態，達到了預期目的。該項工程不僅爲京華公司增添了亮點、樹立了形象，同時，必然對今後京華事業的擴張和發展起到至關重要的推動作用;重視人力資源建設和人才引進、培養工作逐步落到實處。20xx年集團公司着力加強對總工辦的組織建設，增設了質檢部和技術部，任命了懂技術、善管理的部門領導，配備了具有專業知識的大學畢業生爲後備人才，保證了重點工程關鍵部位所需產品的質量安全，爲京華品牌在激烈的市場競爭中提供了技術保證。
其次，有一個堅強有力、團結向上的銷售領導班子。
毛主席早就告誡我們：“正確的政治路線確定之後，幹部就是決定的因素”。因此，正確貫徹、執行董事會的重要決策，其決定因素必須有一個堅強有力、團結向上的領導班子，一年來的實踐證明，公司領導班子在董事會的領導下，忠實執行董事會決策、圓滿完成工作部署，班子成員基本具備高尚的職業道德、熟煉的業務水平、融洽的協作精神和團結向上的精神風貌，是一支信得過，能戰鬥的團體，董事會對他們的工作是非常滿意的，所取得的成績是可喜可賀的。
第三，擁有一支強大的銷售隊伍。
20xx年銷售隊伍組成的顯著特點是：在原有銷售人員的基礎上，一批批營銷能力強、善於做大業務的骨幹人員陸續加盟京華公司並已爭取到部分大宗業務，有的已進入商務談判，前景十分看好。因此，現在銷售隊伍的基本形勢可以用八個字來概括，即“羣賢畢至，人才濟濟”，這也是京華公司創建以來首次出現的人才興旺的大好形勢。銷售人員作爲市場參與的主體，起着構建企業與用戶聯繫的重要橋樑作用，每一宗業績，都飽含着銷售人員的聰明才智和辛勤汗水，都應該得到社會的尊重和鼓勵。本次會議所表彰的先進工作者就是銷售隊伍中的傑出代表，他們爲京華公司銷售工作的發展做出了突出的貢獻。在此，我代表董事會和總經理領導班子向做出貢獻的先進工作者和所有從事銷售工作的業務人員表示由衷的感謝!
(三)目前面臨的主要困難和亟待解決的問題
當前企業面臨的主要困難和問題是資金不足、人才短缺、生產能力低下、個別產品質量不穩定，影響整體合同執行等。造成資金不足的主要原因是：1、由於原材料價格的大幅度上漲，造成生產成本、管理成本的大量增加，而產品市場價格難以同步上調，因此經營效益低下;2、貨款回收率低，造成大量應收貨款滯留在外，個別貨款實際上已形成呆帳、死帳，這些現象主要表現在20xx年以前的業務活動中，直接影響到生產資金的運行和調度;3、銷售合同的大量執行，必然投入大量資金組織生產;4、鉅額基本建設、設備改造資金投入進一步加劇了資金運作困難。人才短缺主要表現在管理幹部中高素質、善管理人才短缺。這個問題長期未能得到及時解決，因此在一定程度上制約了銷售工作的順利開展，個別管理幹部素質低下、管理粗暴、簡單，挫傷了大家的積極性，而且直接損害了公司利益，造成了負面影響。關於這個問題，我曾在多次會議上提出批評，有的雖然有所收斂、有所改正，但仍沒有引起部分人的足夠重視。爲從根本上解決這一問題，董事會決定根據集團公司管理體制的變化將對管理系統進行改革和重組，對管理幹部量才使用、合理安排，真正做到“物能盡其用，人能盡其才”。
二、20xx年工作安排
通過總結工作，其目的在於肯定成績、查找問題，旨在統一認識的基礎上，爲20xx年工作理清發展思路。對此，20xx年的主要工作是：
一、健全的管理機制
健全和完善組織機構，重點強化對銷售公司及總工辦組成人員的充實，以確保每份合同的高質量執行，解除銷售人員的後顧之憂。
二、建立一支強大的銷售隊伍
建立一支強大的銷售隊伍是京華公司今後長期發展戰略決策。集團公司全體幹部要作爲長期發展目標去抓、重點主抓，不管什麼時候都要把它放在企業發展的第一位，一定要知道它的重要性。銷售的產生是人類社會發展史上的一個劃時代的進步。繼續執行董事會關於“抓大市場、抓大訂單”既定方針的基礎上，要求銷售公司組織力量，將工作重點放在簽訂大爐子業務。技術部門應給予配合並加強與大專院校、設計院等科研部門聯繫，着重新產品開發和研製，爭取專利項目，以展示公司實力，樹立公司形象。鼓勵業務人員開拓國際市場，發展國際貿易，逐步實現京華產品直接出口業務有較大幅度增加。爲達到上述目標，我向大家承諾，公司將對這些業務給以人、財、物全力支持，並對取得顯著成績的給予重獎。
三、堅定不移地執行人才引進戰略
堅定不移地推行人才培養、人才引進戰略，不斷向管理體制、業務組織輸送新鮮血液，使其運行始終充滿勃勃生機。在對外引進管理人才、銷售骨幹的同時，公司將有重點地對內部一線職工和基層管理幹部進行培養和使用，將那些政治思想好、綜合素質高、大局意識強、懂業務、善管理人才不失時機地提拔到領導崗位和高層管理機構中，以充分發揮他們的聰明才智，在人才使用上堅決遵循古訓“外舉不避仇、內舉不避親”的任人唯賢原則，杜絕親親疏疏、任人唯親的庸俗行爲，真正實現廣招人才、唯我是用，讓企業管理和運行始終處於充滿活力、蓬勃生機的良好狀態。集團公司遵照董事會關於重視人才引進的重要決策，目前已聘請3名具有銷售管理及專業技術的管理人才，其中一名是洛耐工程師、耐火材料專業碩士研究生，專職高、新耐火材料的研製和開發;另一位是長期從事對外技術合作和專家、專業技術人才引進工作的領導。另外任命幾位銷售公司副經理，已充實銷售管理隊伍，協助銷售人員進行商務談判。
四、堅定不移的發展戰略
堅定不移的發展戰略是京華公司永遠要走的路子。因爲一個不變的真理是，只要人類不來亡，發展是永恆的，京華公司要想走在同行業前列，就要根據自身的能力和條件不斷地發展壯大。今年將加大投資力度，加快179M生產線後續工程及耐材公司新上135M隧道窯、電熔廠設備更新及建設、改造等工程建設速度，以提升集團公司整體生產能力和提高產品質量。具體規劃是：1、179M生產線以生產高鋁系列產品爲重點;2、耐材公司重點生產耐鹼、低氣孔及粘土系列產品;3、科技公司在生產各種不定形系列產品和各種預製件基礎上計劃新上兩座高溫梭式窯和高噸位壓力機，重點生產鍊鋼電爐、轉爐、鋼包、中間包等鍊鋼配套產品;4、電熔公司在改造變壓器、電爐的基礎上，再上一個20xxm2精細磨車間和一個800m2聚鋼件組裝平臺，使電熔產品質量再上一個新臺階，由過去100m3以下的瓶罐玻璃窯爐向100m3以上瓶罐窯爐發展，由過去的小浮法向大浮法玻璃窯爐發展。同時要擴大對外合作領域，尤其是加強對電力部門的合作以突破區域在外建廠。通過技術改造、擴大業務領域以降低生產成本，從而獲得最佳經濟效益，從根本上改變電熔公司銷售工作的被動局面。上述工程峻工並投入運行後，5條生產線的生產能力能基本滿足合同生產的需求，實現在20xx年的基礎上產量產值翻一番的目標，從根本改變過去“沒有合同愁，有了合同難執行更愁”的尷尬局面，給銷售人員一顆定心丸，讓他們全身心地投入到“抓大市場、抓大訂單”的業務活動中去。
五、合格的產品是市場永遠的保障
要想把市場做好，把仗打好，後勤供應應保障。產品質量就是銷售市場的保障，這是銷售能否持續下去的關鍵連接頭。集團公司要求各生產單位應嚴格按照總工辦下達的生產指令組織合同生產;質檢、檢驗、技術、發運等人員都屬銷售工作不同環節的重要崗位，因此要求從原材料進廠到半成品、產成品、包裝、發運等各個環節都要嚴把質量關，決不允許出現任何質量安全事故，以確立“京華”品牌在市場中的競爭地位。
六、銷售人才的引進、培養和使用
銷售人才的引進、培養和使用是公司發展的保障，企業有沒有發展後勁，主要是銷售人才的不斷引進和培養，它是企業生存的脊樑。一個人沒有了脊樑將是臭肉一堆。我們的各位幹部和銷售精英們要不斷地幫助京華公司引進和介紹銷售人才，不斷壯大我們的隊伍和對市場的覆蓋面。
銷售人員應加強道德修養、規範銷售行爲、強化理論、法律知識學習，掌握營銷技巧，積極參加公司組織的銷售工作及行業研討會，以不斷增強法律意識和自身業務水平，應對日益激烈的市場競爭和瞬息萬變的市場經濟。銷售活動搞得好與不好，關鍵在於銷售者的素質。一個人的能力和素質體現在各個方面，在某一方面有長處，在另一方面就未必有，不論是怎麼樣的素質、能力、作用，都能在每個人身上找到，有的只是相對的差別，這說明提高素質的重要性。
七、嚴格的應收帳款管理制度
集團公司在應收帳款方面今年將加大力度，組織律師和清欠人員隊伍，重點清欠工作，緩解企業發展中的資金困難。銷售公司及財務部門必須嚴格執行《銷售工作管理規定》中關於銷售資金的有關規定，同時銷售人員應對此予以密切配合及時回收帳款，以保證資金的正常流動，提高資本運營水平。
八、端正工作作風，提高服務意識
端正工作作風，提高服務意識。銷售工作管理幹部及集團公司各單位、各部門負責同志及工作人員必須信守《銷售工作管理規定》中的承諾，全方位的爲銷售人員及客戶提供優質服務，同時也懇切期望銷售人員對此予以監督。
同志們，只要我們精誠團結，努力拼搏，堅定信念，顧全大局，我們的事業就一定能夠實現!
“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，讓我們以敢做大文章、敢動大手筆和敢爲天下先的膽識和氣魄，在董事會的正確領導下，統一思想，承前啓後，繼往開來，爲開創20xx年銷售工作新局面而努力奮鬥!
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇11
總公司領導、源豐生物質熱電廠全體員工們：
大家好!
金秋十月，繁華似錦，神州大地，普天同慶!值此中秋節、國慶節來臨之際，我謹代表x公司生物質熱電廠厂部，向你們送上節日的祝願和問候!祝願全體同事們萬事如意、身體健康、閤家幸福!
今年以來，我生物質熱電廠面臨很多困境：2號發電機組在技術方面的問題、設備運行方面存在的問題，1號機組也在積極準備調試，力爭儘快衝車發電的關鍵時刻;公司熱網系統也急需改造，爲給杭錦旗冬季供暖做基礎工作。面對這些問題生物質熱電廠全體員工上下一心、頑強拼搏，繼續發揚“團結、拼搏、進取、務實”的動力精神，做了很多卓有成效的工作，使得各項工作都取得了豐碩的成果。截止9月29日完成發電量萬千萬時，上網電量達到萬千瓦時。經過大家的努力，不僅完成了2號發電機組的輸料系統改造，設備完善。1號機組的調試接近尾聲。
成績的取得來之不易，歸根結底是總公司正確的領導，戰略規劃明確的結果，是電廠各級環節幹部思路清晰，措施得力有效，狠抓落實的結果，是電廠廣大員工頑強拼搏、銳意創新、開拓進取的結果，在這裏，我再次代表生物質熱電廠厂部向全體員工及一直默默支持我們工作的家屬們表示最衷心的感謝!
展望今後的工作，希望電廠廣大員工繼續統一思想、明確目標、鼓足幹勁，全面提升電廠的核心競爭力。
在今後的工作中我們生物質熱電廠要1、繼續加強1號爐、2號機組的運行維護和檢修工作，使1#鍋爐2#汽輪發電機在最短的時間內實現滿負荷穩定運行，確保該臺機組滿負荷正常運作。於此同時，爲保證機組安全穩定經濟運行，逐步把熱工監督、化學監督、鍋爐壓力容器監督、電器監督、絕緣監督、電能質量監督、勵磁監督、繼電保護監督、電測監督、鍋爐節能監督、金屬監督等11項技術監督工作開展起來，2、儘快實現完成2號爐、1號機組的調試工作，儘快實現2臺機組的同時運行。3、完成公司下達的發電量及經濟指標，在鍋爐燃燒基本穩定的工況下，有組織的作一次燃料消耗分析：通過科學合理的計算，計算出每度電燃料消耗，化學化驗燃料發熱量。並計算標準燃料消耗，給公司經營決策提供依據，作好日常經濟指標管理工作，抓好燃料消耗、廠用電消耗、汽耗等主要指標，在降低成本方面需要作很多的工作。
相信在總公司的帶領下，生物質熱電廠一定會走出美好的明天!最後，向節日期間仍堅守在工作崗位上的同志們，表示誠摯的謝意!
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇12
尊敬的各位領導、同志們、朋友們：
今天，大家在這陽光明媚、秋高氣爽的日子裏，我們隆重舉行“雞西市大學生就業、創業指導工作站”和“雞西市大學生就業、創業培訓基地”成立的揭牌儀式。“雞西市大學生就業、創業指導工作站”和“雞西市大學生就業、創業培訓基地”機構的正式(掛牌)成立，這是我市以科學發觀爲指導，認真貫徹落實市委和省人力資源和社會保障廳工作會議精神的重要舉措，這是我市人力資源和社會保障局全面貫徹落實市委、市政府關於促進就業、創業工作決策部署，以實際行動譜寫我市就業工作的新篇章。在這裏，我代表中共雞西市委、雞西市政府對“雞西市大學生就業、創業指導工作站”和“雞西市大學生就業、創業培訓基地”的成立，表示熱烈的祝賀!同時，也向光臨現場的各位領導和朋友們表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!
今天，雞西市人才交流中心與雞西大學聯合組建“雞西市大學生就業、創業指導工作站”和“雞西市大學生就業、
創業培訓基地”的成立，標誌着我市以人力資源和社會保障局部門爲龍頭整合了市就業局、市人才交流中心和雞西大學等多方公共就業服務資源，實現了我市人才交流中心與雞西大學步入了人才領域新的合作，進行有效的資源共享、優勢互補、合作共贏的快車道，這將極大地完善我市就業服務體系。希望通過把就業、創業、技能培訓工作有效順利地走進大學校園中、走進人才比較密集的地方來，把大學生就業、創業培訓工作實實在在地開展起來，在最大限度地把最有效的環境和最有利的優勢、資源整合後，能夠把以往就業工作中所面臨的一些亟待解決的矛盾和問題進行有效的解決。力爭把我市高校畢業生就業創業培訓基地建成全省示範性人才培養基地。問題一：總量壓力大，就業渠道不通暢;問題二：部分高校畢業生的就業能力與市場需求不匹配，結構性矛盾比較突出;問題三：現行的就業服務體系和服務能力尚不能滿足高校畢業生的就業需求。此舉，必將會把就業、創業和技能培訓等工作辦的紅紅火火，也必將會對是人才交流中心和雞西大學的建設和發展起到巨大的促進性作用。
我們相信，在這“十二五”的大好時機中、在這得天獨厚的地理環境優勢中、進行了有效資源整合後、還有在各級領導的大支持下，有兄弟單位的互相配合下，有社會各界的鼎力相助下，“雞西市大學生就業、創業指導工作站”和“雞西市大學生就業、創業培訓基地”一定會實現大發展，
不斷開創就業創業培訓新局面、取得新業績、廣大高校畢業生就一定能夠爲我市的經濟快發展發揮積極的作用!
最後，衷心的祝願各位領導、各位朋友們身體安康，工作順利!謝謝
春節節後上班第一天領導講話 篇13
尊敬的領導、老師，親愛的同學們:
大家好!今天我演講的題目是《放飛夢想，揚帆遠航》。
夢想，夢想是什麼?夢想是遠處的燈塔，指引着前進的方向;夢想是雪後那抹陽光，溫暖一顆心;夢想是五彩的氣泡，美麗而又易逝。一個人有了對夢想的追求，才能在人生的道路上走得更遠。
周恩來在少年時期就立志報國，寫下了“爲中華之崛起而讀書”的壯志豪言，最終他成爲了一代偉人;岳飛兒時，便立下了“精忠報國”的宏志，最終他以自己的行動證明了自己，實現了夢想。只有勇於放飛夢想的人，纔會在人生前進的道路上不畏失敗，勇往直前;只有勇於放飛夢想的人，才能找到自己的奮鬥目標和前進的方向;只有勇於放飛夢想的人，才能在生活的大舞臺上找到自己的位置，演繹精彩的人生，來裝飾平淡的生活。
在很小的時候，我就有一個夢想，那就是成爲一名畫家，用我手中的畫筆來描繪偉大祖國宏偉的藍圖。隨着年齡的增長，夢想的種子也在我的心靈深處不斷滋長，同時我也爲我的夢想付出了艱辛。滴滴汗水讓我的童年生活更加充實，也讓我的夢想之路更加堅實。曾記得在那炎熱的暑假裏，別的小朋友在自由玩耍，而此時的我正在畫室裏揮汗舞筆;曾記得在那寒冷的冬天，媽媽用車載着我去畫室，自己寧願挨凍也要把手套讓給我，給我留下了終生難忘的一幕;曾記得爲了購買關於美術的書籍，媽媽和我奔走於各大書店……
四年來，一幕幕都在我的腦海中留下了不可磨滅的印象。居里夫人曾說過：“當你有一個偉大的目標時，你就會把工作當成休息。”因此，當我們有了夢想之後，就會把努力學習當成一大樂事。因爲我們已深深的知道，那是通往夢想的必由之路。
俗話說：“有志者，事竟成。”同學們讓我們放飛夢想，勇於克服困難去揚帆遠航吧!我相信，一定會有夢想成真的那一天!
我的演講完畢，謝謝大家。
春節節後上班第一天領導講話 篇14
尊敬的各位領導、各位藝術大師、朋友們、同志們：
值此中華人民共和國成立62週年之際，張橋工作站與華陽詩書畫研修中心在這裏舉辦，以“熱愛黨熱愛祖國，歌頌改革開放，實現科學發展”爲主題的首屆書畫展，經過認真籌備，帶着成熟的果實和大家見面了。在此，我謹代表社區黨政工對書畫展的開幕表示衷心的祝賀，向爲辦好書畫展付出辛勤勞動的書畫愛好者表示誠摯的謝意，向參觀書畫展的各位來賓表示熱烈的歡迎。
近年來，張橋社區以黨的xx大精神爲指導，堅持以科學發展觀爲統領，按照“追趕跨越”的要求，堅持發展至上、改革爲先、投資爲本，推動社會事業全面進步，努力構建和-諧社會，社區面貌日新月異，羣衆生活水平日益提高。爲廣大書法愛好者留下了取之不盡、用之不竭的題材，激發了他們無盡的藝術創作靈感。另一方面，華陽詩書畫研修中心落戶我們社區，爲各位藝術大師進行文化交流、創作更多、更好的藝術精品創造良好的條件。華陽詩書畫研修中心是藏龍臥虎、人才聚集的地方，是來自社會各界酷愛文化藝術的精英，許多人品如他的藝術作品一樣，深受大家的喜愛和尊敬，提升了社區的文化品味，是我們社區的驕傲。
縱觀華夏，我國的書法藝術歷史悠久，繪畫技藝源遠流長。書畫藝術不僅感發人心，陶冶情操，而且對於淨化社會風氣，提高人的素質居功甚偉。此次參展的書法作品，有渾然古樸的篆隸，有工整雋秀的楷書，有揮灑自如的行草，形式多樣，異彩紛呈。繪畫作品內容涉及人物、山水、花鳥等多種題材，筆墨淋漓，色彩斑斕，具有很強的觀賞性和感染力。作品中的一筆一劃，一草一木，一山一石，一景一物，都飽含着書畫家們對祖國文化的眷戀之情，浸潤着對生活積極向上的追求和美好未來的嚮往，體現着對書畫藝術的酷愛，對藝術孜孜的追求。
我相信，這次書畫展的成功舉辦，對於弘揚中華民族優秀傳統文化，展現我們昂揚向上、奮發有爲的精神風貌和創新實踐，進一步增強社區的凝聚力，擴大張橋的影響力，展示地區的良好形象，促進文化藝術的繁榮與發展，必將起到積極的促進作用。
中國的文化博大精深，時代呼喚優秀的文化作品，廣大羣衆企盼更美好的精神樂園，事業呼喚更多的優秀創作者。我們衷心的祝願華陽詩書畫研修中心在今後書畫創作中，繼續起到春風化雨、潤物無聲的作用，爲張橋文化美好的明天引航高歌。
春節節後上班第一天領導講話 篇15
在新進員工的座談會上，王總的一番語重心長的教導讓人受益匪淺。首先王總向大家介紹了送變電是電力系統中最艱苦的行業，這一點我已經有了充分的思想準備。再次王總向在座各位新員工提出了幾點要求：1、作爲新一代大學生，要自主掌握先進知識，同時做到與實踐相結合，踏實工作，踏實學習，在實踐中檢驗技術，最終要使送變電發展成施工管理企業;2、要有吃苦精神，要塌下心下基層鍛鍊，要規劃好職業目標，努力實現目標;3、忠誠企業，樹立正確的人生觀、價值觀，瞭解企業文化，把企業文化推向新高度，同時又要有自己的思維與想法，繼續學習，從小事做起，做好克服困難的準備，儘快適應工作環境。
王總的話親切樸實，每一句話都飽含分量，這次座談會真的是爲每一位新員工上了受益終生的一課。作爲一名華電畢業的英語專業的碩士生，我曾先後在工程部和經營部翻譯過有關沙特和加拿大的電力工程文件，尤其是翻譯沙特電力需要的預審資料是我在公司的第一個翻譯任務，其中的困難可想而知，很多有關電力方面的術語對我來說就像天書一樣，但是我深知責任重大，一邊虛心向領導和師傅們請教，一邊在網絡上尋找一切相關資料，查閱公司以往大量的數據，在工作中學習，同時把課堂學到的理論知識和新學習的知識融會貫通到工作中，在領導和各位師傅的指導下，我按時圓滿完成了任務，同時這也是我自工作也來最爲寶貴的經驗。所以在聽王總提到要把知識與實踐貫通起來，認真對待基層鍛鍊的要求時，我非常有感觸。工作是學習的最好場所，課本的知識是有限的，單單從課本上學習是不夠的，只有深入實踐，做具體的工作，虛心、經常性向老師傅請教，才能提高專業技能，使本專業真正和公司的利益聯繫在一起。在完成沙特的任務後，我沒有放鬆對自身提高的要求，因爲我知道，河北送變電公司總有走出國門的那一天，而這是我在這個公司存在的價值，找準了這個定位後，我從網上訂購了很多有關電力英語方面的書籍，像王總說的那樣，繼續學習，同時，我在工作中也一點點熟悉送變電各項規章制度，一點點適應送變電的工作環境。這期間我還翻譯了英文版的送變電章程，幾個月後，領導安排我翻譯加拿大標書的任務。有了幾次翻譯的經驗，這次需要翻譯的資料雖然多，但是相對上一次，我已經輕鬆很多，對於很多沒有見過的電力相關的器具，我發揚王總提倡的吃苦精神，學習看機械圖紙，向經營部的師傅請教電路架構等專業問題，雖然我沒有見過真正的送電現場或是變電站，但從大量的圖片中也瞭解一二，這對我翻譯外文資料有很大的幫助，就像經營部的一位領導對我說的那樣：“翻譯不是最終目的，最終目的是爲了施工技術人員服務的。”這句話我一直銘記於心，這是我的工作目標，努力方向，要像王總說的那樣，從小事做起，從領導交給的每一項任務做起，用心完成每項工作，就一定會成長。
當王總提到要“儘快適應工作環境，熟知工作流程”時，我不由想到在翻譯完加拿大電力標書後，我繼續留在經營部幫忙做標書的一小段寶貴的時光。時間雖然短，但短短時間內因爲領導和師傅們的信任，讓我先後參與了三個標書的工作，因爲很多東西是從來沒有做過的，所以我從零學起，完全聽從師傅指導，認真對待每個工作細節，不懂的地方馬上請教，準備標書是一件很繁複的工作，要考慮的方面很多，差錯一點就有可能會對公司的利益有很大損害，所以馬虎不得，就像盛總說的那樣，要忘掉學歷，踏實工作。你來到送變電的第一天起，就不是學生，而是送變電的一名員工，每天的工作很多，但是充實的，每完成一項具體的工作，都有一點點小小的成就感，對公司企業文化的認識與瞭解，正確的人生觀與價值觀就是這樣一點點形成的吧。我在人資部幫忙的時候正趕上公司上下貫徹標準化工作的時候，我有幸參與了這一工作，這對我今後的工作有重要的幫助，參與標準化工作的經驗也讓我對“標準化”這三個字有了深刻的認識，明白了每項工作都要有它的規範，沒有規矩不成方圓，有了這樣清醒的認識，我相信以後我做的每一項工作也都會遵循標準化這一原則開展。我前後也在人力資源部幫忙了一段時間，這段時間我協助同事整理、裝訂檔案，文件;協助做獎金和工資，這些對我又是新鮮的事物，我仍舊堅持踏實工作的精神，儘快適應了工作環境，事情無小事，做的每一項工作都是爲了公司利益服務，這是我秉持的宗旨，這也同王總的談話精神相吻合。
今後的路很長，而我的一點點經驗在今後的更多的工作中也不足爲奇，但卻是不可磨滅的，它是我未來職業目標和願景的起點。王總說，作爲一名研究生，將被賦予更大的責任，將被提出更多要求，將更應該多學習，也就是說，你學到的東西越多，就應該有責任有義務更好的爲公司服務。我會遵從公司安排，按照王總和盛總的指示和精神，在輪訓中表現積極，表現主動，認真完成每一項工作或任務。儘快的熟悉基層工作，這對我日後的工作也會有很大幫助，畢竟送變電的主業是在基層，認真明白每一項工作流程，每一個器具，才能使我日後的工作更加得心應手。我近段時間的目標只有一個，就是要儘快適應工作環境，儘可能的累積工作經驗，把本專業同公司的主業聯繫起來，爲以後工作的深入開展打基礎。未來的願景就是在逐步提高專業技能與工作技能的同時，努力提升個人素質，爭取做送變電不可缺少的人才，爲送變電做更多的貢獻。
春節節後上班第一天領導講話 篇16
尊敬的各位領導、同志們：
在河池公司領導的正確領導和上級部門的關心與支持下，經過南丹分公司精心籌備，今天南丹分公司第一屆收費業務技能大賽將在這裏拉開帷幕。
首先，讓我們對河池公司領導榮總及黨羣人事部楊戰毅主任出席本次競賽表示熱烈歡迎，對爲本次競賽籌備工作付出艱辛努力的員工表示中心的感謝。
其次，舉辦南丹分公司首屆收費業務技能競賽，我認爲是十分很必要、非常及時的。開展收費業務技能大賽是南丹分公司貫徹落實集團公司“八比八賽”主題活動，在河池公司的統一部署下開展的一次全方位、多層面的收費業務大PK，對提高公司運營管理水平，提升收費人員收費技能和服務水平，展示微笑服務品牌魅力，培養一批愛崗敬業、充滿活力、綜合素質強的收費隊伍具有重要而積極的意義。通過本次大賽提升大家的收費業務技能、團隊溝通協調能力，同時也挖掘了一線收費員中各類優秀人才。
再次，希望參賽選手，秉承友誼第一，比賽第二的理念，能夠賽出水平賽出風格，力拔頭籌，爲站爭光。比賽結束後，機電維護站、各收費站要認真總結經驗和不足，爲辦好下屆收費業務大賽打下良好基礎。
現在，我宣佈，南丹分公司第一屆收費業務技能大賽，現在開始!
春節節後上班第一天領導講話 篇17
審計組幾位領導同志就此次審計的重要意義和具體安排講了意見，剛纔，審計進點講話稿。同志就任職期間履行經濟責任情況講了話。作爲同志的臨時同事和縣長職位的繼任者，想表達三層意思：
今天，受市委組織部委託。市審計局來我縣對同志進行任職期間經濟責任審計，這是領導幹部離任的一個必要程序，同時也是對我縣工作的一次檢查和指導。首先，代表縣委、縣政府，對同志的來和工作組同志的進駐表示熱烈的歡迎!
一、此次審計，將爲同志三年的工作經歷劃上圓滿的句號。同志在任職的三年，是我縣經濟快速發展的三年，是廣大羣衆受益頗豐的三年，是政務改革取得顯著成效的三年。三年來，同志團結帶領全縣廣大幹部羣衆認真落實市委、市政府和縣委的各項工作部署，按照“”的工作思路，全力打造“實力、魅力、活力”，全縣經濟社會始終保持了持續、快速、健康發展的良好態勢，發言稿《審計進點講話稿》。 成績的取得既是全縣人民努力拼搏、開拓進取的結果，也飽含了同志在政府縣長職位上付出的艱辛與努力。作爲繼任者，我將積極發揚老領導留下的優良傳統，全力推動縣域經濟更好更快發展，爲早日躋身全市發展第一梯隊貢獻自己的力量。同時也希望老領導能爲我們的工作、爲的發展多提寶貴意見。
二、此次審計，將助推我縣經濟管理制度建設邁上一個新臺階。我縣的內部審計工作經過多年的努力探索，已經積累了一些經驗，並得到各級領導的充分肯定。但與新形勢、新要求相比仍有一定差距。此次審計既是同志離任的一個必要程序，同時也是對我縣經濟管理制度的一次全面檢驗。爲確保此次審計工作順利開展，我們已責成審計、財政、稅務及政府辦等相關部門，全力配合審計組工作。審計組需要什麼資料，我們就提供什麼資料;需要哪方面情況，我們就彙報哪方面情況，最大限度地爲工作組提供全方位、高效率、高質量服務。同時，也希望審計組對我們的工作多加指導，使我們的各項工作做得更好。
三、此次審計，也是對我自身工作的一次促進和提高。今天審計的對象雖然是同志，但作爲現任政府縣長，我將把此次審計作爲一次難得的學習提高機會，認真學習掌握各項經濟管理制度，加強全縣財經管理，健全內部審計制度，嚴格履行經濟責任，做到一身正氣，兩袖清風，爲全縣廣大幹部職工做出表率。
最後，預祝審計工作圓滿完成!祝同志及審計組各位同志們身體健康，工作愉快!
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇18
尊敬的各位工友：
大家好，我是，一年前是綜二區的區長，現在在調度室工作。一年前的x月x日，我失去了我的工友，也是我的兄弟。一年過去了，我礦的天輪還在日夜不停的轉，但逝去的人卻永遠也回不來了。前兩天接到安全科通知，讓我在班隊長會上說一說，回顧一下這令人難忘的一年，也是刻骨銘心的一年。
坐下來想了很久，就說說我的一些體會吧!如果對大家有所觸動，今天我就算沒白來。
事故之後，我就被免職，接着是4個月的處分，還有一些罰款。這些經濟賬都是次要的，重要的是欠的人命債，這一輩子都還不清了，自己的員工出了這麼大的事，怎麼去面對他的家人?因爲我連最起碼的安全保障——生命都沒有給他，萬分的愧疚啊!
“”事故的發生，像是一座警鐘，這麼長時間以來也一直警醒着我反思、學習：事故已經發生，損失已經造成，雖然沒有必要揹着沉重的包袱前行，但血的教訓需要總結。
在座的各位管理人員都是現場管理的直接參與者，如何給予我們的工友最好的安全保障，值得好好想想。
事故發生後，再多的“如果”都是假的，事後諸葛亮，誰都能說出一二三四來，但要把保證安全的措施現場貫徹下去，卻是所有從業者，包括管理者和操作者共同的工作。
管理者不可能盯住每一個工作細節，但這不是不能安全的藉口。習慣性操作的陋習也不是一天養成的，是不是我們曾經經意不經意地縱容過?勿以惡小而爲之，勿以善小而不爲。
大家不妨捫心自問，施工措施我看了沒有?現場可以落實否?現場我真確認了嗎?還有很多。如果沒有，那麼我請求您，從現在就做，拋棄那些視而不見，鄙視那些“事不關己，高高掛起”，爲時還不晚。
我們還要想方設法培養員工的安全理念，並讓這種理念滲入到工作生活中，讓它無處不在。安全爲了誰?我們不需要那麼高尚，安全就是爲了自己，爲自己的生活和生命工作，爲自己工作。我們得讓所有人都知道這一點，現場是一個個小的團隊，如何讓你的工友放心把後背交給你，需要的是你的技能素質和工作的責任心。但要讓所有人在工作中時時事事想到這些，還有很多的工作要做。因爲認爲事故是意外，安全需要撞大運的人還有很多。
半年多來，我在調度室兼職分析生產事故，我發現有很多事故是由小事情引發的，甚至會造成二次事故，使事故擴大化。舉個例子，有個區面溜子底鏈斷雙鏈，從底槽往上返大鏈時使用了5分繩，就在底鏈馬上就要返上來時，繩斷了，半邊白忙活了，影響的不僅僅是生產和工人士氣，還有斷繩傷人的隱患。隱患是隻虎，什麼時候吃人，咱們不知道，老虎才知道。
事故發生後，有個朋友給我打了個電話，他說：什麼也不要想，至少，我們還活着。聽到這句話的時候，說不出什麼樣的一種感受，多年沒有過的眼淚一下子就涌了出來。所以工友們，珍惜生命、敬畏規程吧!
如果你是班長、隊長、區長，想一想，我們這輩子最好的年華是什麼?是陪伴你最多的工友。我們交流相處的時間甚至比家裏的人還要長，你不想他們個個幸福安康麼?既然這樣，那我們共同努力吧，“安全第一，預防爲主”，不要再讓悲劇上演。
春節節後上班第一天領導講話 篇19
尊敬的各位同仁：
一元復始，萬象更新，一年一度春節即將到來。在新春佳節來臨之際，我代表公司給各位同仁拜年，恭祝各位新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意! 歲月不居，天道酬勤。在過去的一年裏，經過各位同仁的共同努力，公司在各方面取得了顯著成效， 20xx年，公司全體同仁共同度過了一個極不尋常的一年。這一年，我們在原有成績的基礎上被商務部等認定爲“國家文化出口 重點企業”，作爲全國手風琴簧片研發基地及無錫市高檔樂器技術研究中心，新產品研發取得重大進展。一年來，公司領導帶領全體員工，以發展爲目標，以創新爲動力，以增強核心競爭能力爲主線，團結一致、頑強拼搏、迎難而上、不斷開創新局面，爲公司在以後的發展打下了堅實的基礎，開闢了廣闊的空間。 成就昨天的夢想，締造明天的輝煌。20xx年的春天已向我們走來，在新的一年裏，希望與困難同在，機遇與挑戰並存，我們要繼續發揚團結協作、奮發進取、創新求實的優良傳統，堅守“客戶至上、誠信爲本、質量第一，持之以恆、和諧發展”的方針，繼續奉行我們一貫的經營理念：一是誠信、用心、進取，服務客戶、共創雙贏;二是以人爲本、安全生產、科學管理、超越自我;三是質量贏市場、創新求生存、信譽求發展、管理謀效益。
把公司做強是我們發展的第一要務，提升整體管理水平，降低運行成本，提升產品質量，全面提高員工素質，確保效益穩步增長時我們的目標。我們全體金盃人將繼續攜手並肩，共同打造公司更加絢麗、輝煌的明天!
每逢佳節倍思親。我們公司雖是一個本土企業，但也是一個由來自全國各地的兄弟姐妹組成的大家庭，我們情相依、心相連。公司的輝煌凝聚着大家的智慧與汗水，我真誠感謝全體同仁爲公司發展作出的貢獻，並致以最親切的問候和最誠摯的謝意!
再一次祝各位同仁春節愉快!
春節節後上班第一天領導講話 篇20
尊敬的珠海市委市政府領導、尊貴的各位嘉賓、女士們、先生們：
大家晚上好!
今天，我們懷着無比喜悅和激動的心情，迎來了珠海市廣通汽車有限公司建廠十週年的日子!在這令人難忘的時刻，我謹代表珠海市廣通汽車有限公司全體員工：
向多年來關心、支持廣通客車成長和發展的珠海市委、市政府及各級領導致以最崇高的敬意!
向多年來一直爲公司提供無私幫助的社會各界朋友表示最誠摯的感謝!
向爲公司發展付出無比艱辛的全體員工表示最親切的問候!
向出席公司十週年廠慶活動的各級領導、各界朋友，表示最熱烈的歡迎!
過去的十年，廣通客車始終恪守“以市場爲導向、以質量求生存、以服務求發展、以管理求效益”的質量方針，不斷引進國外先進客車生產技術，不斷完善產品工藝結構，產品銷量連續三年成爲廣東省客車行業排名第一的企業，並遠銷歐洲、亞洲、非洲等國家和地區，取得了不菲的市場業績。珠海市廣通汽車有限公司也成爲中國首家通過歐盟產品認證、走進歐盟市場的客車企業。這些驕人的成績，得益公司全體員工的艱苦奮鬥，得益於各界朋友及廣大客戶的厚愛，更得意於市委、市場政府及各級領導的鼎立支持，在此，我代表廣通汽車全體員工，向你們表示最衷心的感謝!
展望未來，廣通汽車將緊緊抓住千帆競渡的盛世良機，順應市場經濟發展大潮，積極響應國家“節能減排、環保公交”的號召，大力調整產品結構，重點開發新能源、新動力客車。目前公司自主研發的液化天然公交車獲得了國家863項目驗收，並已成功投放市場，並取得良好的社會效益和經濟效益;享有“未來之星”美譽的油-電混合動力城市客也於明天正式啓航，參加“20xx北京國際電動車展覽會”，力爭一次性通過新能源車檢測，進入國家目錄，早日投入市場運營。
值珠海市廣通汽車有限公司建廠十週年之際，我謹代表公司向各級領導、各界朋友、全體員工獻上最美好的祝福：祝願你們工作順利、身體健康、家庭幸福!
現在，我提議，舉起手中的酒杯，爲廣通的明天燦爛輝煌——乾杯!!!
謝謝大家!!!
春節節後上班第一天領導講話 篇21
尊敬的各位來賓，女士們，先生們：
大家早上好!走過往昔，奮鬥的汗水剛剛拭去;攜手今日，高歌這一路榮耀感動;展望明朝，美好的生活正四處蔓延„„時值自在天裝飾衡陽公司“喬遷新址，盛大開業”慶典，在此，我謹代表衡陽市裝飾裝修行業協會向各位的到來表示衷心的感謝和誠摯的歡迎!
衡陽曆來爲湖南第二大城市，是國家歷史文化名城，更是一座適合居住的生態城市!隨着我國經濟的快速發展，衡陽市的房地產業發展迅猛，隨之而來的是帶動裝飾業的跨越式發展，面對紛繁複雜的裝飾業!自在天裝飾作爲裝協理事單位，在衡陽市的裝飾行業中一直起着帶頭模範作用，引領裝飾行業的發展。自在天裝飾衡陽公司在爲家裝消費者提供一個更理性、更透明化的家裝消費理念的同時，它的設計和施工，在衡陽市都是首屈一指的。雄厚的實力、優秀的人才、誠信的專業服務是自在天裝飾的真實寫照。輝煌9載，用心付出，自在天裝飾衡陽公司致力於爲千萬家庭提供輕鬆愉快的裝修服務!
自在天裝飾衡陽公司始終秉承“用敬業的心，做專業的事”。因爲敬業，所以成功;因爲專業，所以優秀。用自在天裝飾的智慧來點亮現代時尚裝飾，在衡陽經濟發展的潮流中再創新輝煌!堅信，經過自在天裝飾衡陽公司的不斷努力，自在天裝飾會給衡陽裝飾業帶來全新的理念和更新的發展，會給衡陽裝飾業帶來更大的繁榮!
最後，在此衷心的祝願各位來賓、各位朋友身體健康、生活愉快!步步高昇!祝願自在天裝飾未來的發展更加輝煌!謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇22
爲認真貫徹落實黨的會議精神和具體實踐“”重要思想，更好地爲農業、農民和農村工作服務。根據省、市依法治理領導小組辦公室的總體要求和統一部署，近一段時間，我們走訪了我縣部分鄉鎮及有關村就我縣法律進鄉村工作開展情況進行了深入地調查研究。現將此次調研情況彙報如下：
一、基本情況：
我縣是人口約30萬的農業縣，鄉鎮區劃調整後轄四鄉四鎮共有農業人口約26萬人。近幾年來，我們始終把農民法制宣傳教育作爲一項重點工作來抓，精心組織，強化措施，切實提高農民遵紀守法的自覺性和依法維權的能力，爲構建和諧社會創造良好的法治環境。自普法依法治理工作開展以來，農民羣衆法律意識不斷增強，依法治鄉(鎮)、依法治村工作水平逐步提高，較好地促進了農村經濟和各項社會事業的發展。
二、具體做法
(一)提高認識，加強領導，建立健全農民法制宣傳教育機制
農民法制宣傳教育工作涵蓋面寬，滲透面廣，工作難度大。我們從強化制度入手，進一步完善運行機制，實現農民工法制宣傳教育的制度化、規範化。爲加強對普法依法治理工作的領導，全縣各鄉鎮均按統一要求成立了普法依法治理工作領導小組，並下設辦公室，確定專人負責普法依法治理的日常工作。各村(居)委會、農村中國小校也都相應成立了組織。結合人事變動，均能對各自的組織機構進行了調整充實，確保農村普法、依法治理工作有條不紊地開展。
(二)重點突出，形式多樣，實現農民法制宣傳教育的經常化、多樣化
1、制定並下發了“司法局‘三下鄉’活動方案，認真研究部署“三下鄉”活動。根據“三下鄉”主要活動方案的要求，結合我縣實際，並廣泛徵求國土局、環保局、工商局、質監局、民政局、廣電局、財政局、勞動和社會保障局、教體局、計生委等有關單位的意見和建議，我們擬定了“三下鄉”活動方案。並在縣“三下鄉”活動領導小組的統一安排下，分別組織人員來到天門鎮朱村村、順安鎮、東聯鄉開展“送法下鄉”活動。爲強化“送法下鄉”工作的效果，我們針對普法對象的特點，特指派專人精心製作了圖文並茂、語言通俗易懂的法律小常識展板和“五五”普法規劃內容宣傳展板，並印製《農民務工維權知識問答》宣傳資料，切實幫助農民朋友們解決平時生活工作中遇到的法律方面的難題，
2、積極開展街頭法制宣傳活動。20xx年2月14日上午，縣司法局和縣勞動社保局在縣家得利超市門前聯合開展農民工維權知識法律諮詢活動。此次宣傳諮詢活動旨在利用春節期間外出務工人員返鄉之機,使外出務工人員掌握必備的法律知識，樹立必需的法律意識，懂得必要的用法途徑，進一步提高遵紀守法和依法維護自身合法權益的能力，從而有效防範和化解務工期間矛盾糾紛，促進社會的穩定。活動期間散發《農民工維權知識問答》、《農民務工培訓讀本》等宣傳資料手冊1000餘份，解答法律諮詢30餘人次。活動受到了廣大農民工朋友的熱烈歡迎。
3、根據我局與縣工商局、環保局、國土局、質監局等單位聯合制定的“三下鄉”活動分解表的安排，利用宣傳車分別到大電廠、金橋工業園區、濱江循環園區等重點建設項目所在地開展《安徽省消費者權益保護條例》、《土地法》、《礦產資源法大氣污染防治法》、《工傷保險條例》等法律法規的宣傳，活動受到當地幹部羣衆的熱烈歡迎。
4、以12•4全國法制宣傳日活動爲契機，我局與縣委宣傳部、縣人大辦公室於12月4日上午聯合在縣文化廣場舉辦廣場法制文藝演出、法律知識有獎競、法律燈謎答以及法律諮詢、法律服務活動，爲五鬆鎮居民們奉獻了一份有聲有色的“法制大餐”。幅製作精美、內容豐富的“五五”普法宣傳掛圖吸引了大批羣衆駐足觀看。精彩紛呈的廣場法制文藝演出將法制宣傳活動推向了高潮，使羣衆在享受藝術的同時受到了法制教育。
5、結合社會主義新農村建設的實際情況，有針對性地對農民開展法制宣傳教育。**年，我們邀請電臺播音員專門錄製了《村民委員會組織法》、《土地管理法》、《勞動法》等10部與村民生活息息相關的法律法規的宣傳磁帶，利用宣傳車的形式，在各鄉鎮、村進行廣泛宣傳，增強農民依法辦事的意識，幫助他們學會運用法律手段維護自己的合法權益。
6、組織律師、基層法律服務工作者利用元旦、春節、麥收時節等農民工大量返鄉的有利時機，通過製作展板、懸掛過街橫幅、發放宣傳資料、解答法律諮詢等形式開展法律知識集中宣傳活動。堅持“送法下鄉”，努力做到排憂到戶、解難到人，增強法制宣傳教育的實效性和感染力。
三、存在問題
從調研情況看，我縣在加強農民法制宣傳教育工作中做了大量的工作，並取得了一些成效，但仍存在一些不容忽視的問題。
一是普法教育的權威性、重要性有所降低。隨着市場經濟的發展，人們越來越看重物質利益和經濟利益，並以此作爲看問題、辦事情、論成敗的慣用標準，對那些費時、費事而又難見直接經濟效益的工作，則採取迴避、被動、冷淡的態度，有些鄉鎮、村的領導藉口經濟工作，把普法與經濟工作對立起來，既不在經費上予以保障，又不重視，採取消極應付的態度，忽視普法、依法治理對經濟發展的促進作用。
二是固有的社會教育方式受到現代化大衆轉播手段的衝擊，傳統的普法方式與社會主義市場經濟不相適應，如何有效地加強對未成年人以及農村外出務工人員開展普法是亟待解決的問題。
三是農村普法無專職普法隊伍、無專門工作手段、無專項活動經費沒有從根本上得到解決。從全縣各鄉鎮總體情況來看，普法工作隊伍力量不強、裝備差的問題較爲突出。少數財政狀況和經濟效益好的鄉鎮還能配備一些現代化的宣傳教育設備和工具，大多數鄉鎮只能長期使用簡單、傳統的宣傳手段，有的基層、單位工資尚不能按時發放，宣傳教育經費就更無保障了。
四是一些村幹部和村民的民主法制觀念不強，村民自治程度較低。有的鎮、村幹部不善於運用法律手段實施管理，少數村民不能正確行使自己權利，民主選舉時，“上邊定調調、下邊畫圈圈”的現象依然存在，在民主管理、民主監督方面，一些地方村務、政務不公開，“暗箱”操作較爲嚴重，幹羣關係緊張。
四、幾點建議
作爲依法治國、推進社會主義法制建設的一項基礎工程，農村基層普法依法治理工作是當前和今後相當長一段時期普法工作的重點，也是一個難點，在當前新形勢下，農村普法依法治理工作必須結合我縣農村實際，有創新、有重點、有針對性的整體推進。
第一，要圍繞黨在農村的中心工作來開展農村普法依法治理。當前特別要緊緊圍繞第**年計劃的實施和發展農村經濟，廣泛宣傳涉及農村和農業發展等方面的法律法規，增強廣大農民的法制觀念，爲順利實施“”規劃，完成黨在農村各個時期的中心工作打好基礎。
第二、要對現行的普法教育工作機制進行改革。現行普法教育工作機制的主要弊端是隊伍龐雜鬆散，職能軟弱乏力。工作推不動，任務不落實，責任不明確。各級黨委、政府急需研究解決兩個基本問題：一是進一步明確各級普法領導小組的職責，實行崗位責任制。建立健全必要的工作制度、辦公制度、議事制度、督辦制度，使之在其位、謀其政，克服人浮於事、推諉扯皮、無所事事的弊病。二是賦予各級普法主管機關的法定職權。各級普法辦公室具體負責組織貫徹上級和本級人大會關於在全體公民中開展法制宣傳教育的決議，這實際上是在執法。但目前的普法機關都沒有合法的主體資格，機構是臨時性的，義務過多，權利不足，靠說好話，看面子開展工作，工作顯得軟弱無力。解決的辦法是賦予其實質性的權利，納於政府在編的工作專門機構，並配備專職人員，作爲司法行政系統一個獨立的執法部門，並以過硬的制度和措施加以保證。
第三、要對農村普法教育的方式方法進行改革和創新。一是把廣泛深入開展豐富多彩、健康有益的農村文化建設活動作爲新載體，寓法於文(藝)、寓教於樂，努力實現農村普法教育與農村文化建設的有機結合。二是把嚴格科學的農村管理工作作爲普法工作的新載體，努力實現兩者的結合。這樣，不僅發揮了普法教育的威力，而且還及時消除了管理工作中出現的各種矛盾，把問題解決在萌芽狀態，增加管理工作的質量和效果。
第四，要以黨委領導，政府實施，人大監督，各部門參與的工作機制來開展農村普法和依法治理工作，同時按標準加大對該項工作的經費投入，並納入政府財政預算，專款專用，逐年遞增，切實保障農村普法依法治理工作順利開展。
第五，要以創建“民主法治示範村”爲載體，認真貫徹實施《村民委員會組織法》，進一步健全村民自治組織，要完善民主選舉，民主議事等制度，真正將“民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督”落到實處。
第六、各職能部門要樹立全局“一盤棋”思想，各負其職，密切配合，形成齊抓共管的局面。隨着社會的發展，對農民的法制宣傳教育已不再僅僅是政府某個職能部門的工作任務。它已經是一項系統工程，涉及到社會的方方面面，需要各級黨委、政府和各有關部門的重視、支持以及全社會的共同關心和努力。只有各個職能部門密切配合，形成合力，農民的法制宣傳教育工作才能取得實實在在的效果。
春節節後上班第一天領導講話 篇23
來賓們、親友們、朋友們：
首先感謝大家懷着一顆祝福的心,來參加我女兒的新婚答謝宴會,我對各位佳賓的光臨,表示熱烈的歡迎。
20多年過去,我們走過了風華正茂的歲月，迎來了天命之年。在這風風雨雨中，與我們同行的就是我們的女兒。現在，她已長成了大姑娘，有了能託付終身的伴侶，做父母的我們是何等的幸福，我們無法言語。應該說，兒女是我的掌上明珠。我總是希望她能成爲我們的驕傲，兒女的幸福美滿就是嘴邊的自豪。不論是生活上還是事業上，我們都如此真誠地祝福和期盼!甚至重於我們對自己的祝福和期盼。我只有一個女兒，我深愛着她。現在又有了女婿，又多了一分愛。
女兒的成長進步，得到了親朋好友幫助和關懷,無論是在學習上，事業上，好多朋友都付出艱辛和努力，使她在人生的道路上,取得了很大的成就,爲表達我的感恩之情,在這是我給大家謝謝了.
希望她們在今後漫長生活道路中，對工作,對事業必須要百折不撓，不遺餘力地去追求去探索;無論是生活在陽光燦爛日子裏，還是斜風細雨艱苦蹉跎的歲月，你們都要相濡以沫，同甘共苦。要用勤勞、勇敢、智慧之手去建設溫馨的家園。
父母的愛是這個世界上最偉在的愛，孩子們，你們要珍惜這份愛，傳承發揚這愛吧。
讓我們以熱切的心情，祝我的女兒女婿新婚幸福，
春節節後上班第一天領導講話 篇24
各位領導、同志們、朋友們：
適逢農曆陽春三月，桃李爭妍，萬物復甦，今天我們在這裏相聚，共同慶祝*市新名苑社區居委會正式掛牌成立。這是我市城市化進程中的一件具有里程碑意義的喜事，在此我謹代表*市黨工委、市人民政府對社區居委會的成立表示熱烈的祝賀，對關心支持社區建設和發展的單位、市民及社會各界朋友們表示衷心的感謝。
社區是居民羣衆實現民主自治的平臺，是推進基層民主政治建設的基礎，更是造福千萬羣衆的民心工程，意義深遠。社區居委會是社區日常事務管理、服務機構，在街道辦事處的領導下開展日常工作。其主要職責是：組織開展法制宣傳教育，維護居民的合法權益，組織駐轄區單位開展羣衆性文化教育、科普、全民健身活動，引導社區成員共建文明社區，推進精神文明創建工作的發展;辦理本居住地區居民的公共事務和公益事業，組織社區成員進行便民利民服務，組織志願者服務隊伍，面向社區特殊羣體提供服務;調解民間糾紛，在街道辦事處的指導下，組織社區成員進行自我管理，做好社區衛生、社區環境、社區治安、計劃生育，青少年教育等各項工作;向市政府或者它的派出機關—街道辦事處反映居民的意見、要求，提出合理化建議;接受社區居民(代表)會議的監督，向其報告工作。
新名苑社區居民委員會成立後，一方面要加強理論業務知識學習，努力提高工作人員綜合素質，深入轄區掌握動態，理清居民的各類信息和底數，打牢社區建設的基礎;另一方面要牢固樹立“以人爲本，服務居民”的宗旨，心繫居民、服務居民、依靠居民，以嶄新的面貌和飽滿的熱情，爲轄區居民提供優質服務。真正達到社區居委會“自我管理、自我教育、自我服務、自我監督”的目的。
*市是一座新建城市，社區工作尚處於探索和起步階段。政府各相關部門在業務上要給予指導和大力支持，駐市各單位要積極配合社區工作的開展，爲他們提供便利和幫助，並主動接受社區居委會的管理和服務。
社區居民委員會的掛牌成立，必將爲駐市各單位及廣大市民提供更加直接和便利的公共、公益事業服務，爲*市羣衆文化體育生活，保障社會安定等作出重要貢獻。
最後，祝新名苑社區居民委員會工作開展順利，祝各位領導、同志們、朋友們身體健康，家庭幸福，工作順利。
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇25
尊敬的-- 局長,盟地稅及兄弟旗縣市地稅局的各位領導同志們：
在全區上下喜迎自治區成立60週年大慶之際，我們迎來了興安盟第四屆“稅興杯”籃球、排球、乒乓球、拔河比賽。在此，我謹代表中共---縣委、政府向蒞臨本屆“稅興杯”體育比賽的盟地稅局各位領導和同志們以及各兄弟旗縣市代表隊的'領導和同志們表示熱烈的歡迎!並藉此機會向
長期關心和支持我旗地稅事業發展的社會各界致以衷心的感謝!
近年來，盟地稅局以促進地方經濟發展爲己任,深化改革,強化隊伍建設,服務地方經濟社會發展,樹立了良好的稅務人形象。特別是中旗地稅人在縣委、政府和盟局的雙重領導下，努力培植稅源，強化徵收管理，服從服務於地方經濟建設，爲我縣經濟社會又好又快發展做出了積極貢獻。
本屆“稅興杯”比賽在我縣舉辦充分體現了盟地稅局對我縣地稅工作乃至中旗人民的關懷、重視和支持，我們將不負衆望，以“當好東道主，辦好稅興杯”爲目標，熱情服務，把本屆比賽辦成宣傳中旗、展示中旗的大會，辦成一次凝聚人心、鼓舞幹勁的大會，辦成一次增進友誼，交流感情的喜慶盛會。
最後，預祝本次比賽圓滿成功!祝各位領導、各位朋友在----期間身體健康，心情愉快，一切順心。
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇26
尊敬的各位領導、各位專家，
大家下午好!
今天在我院隆重舉辦20xx年縣5311工程項目科研鑑定會，來自市內的專家教授和同仁歡聚一堂，共敘友誼，共同交流學術成果， 這對於我們是一次極爲珍貴的學習機會。我代表醫院領導班子及全體幹部職工對各位專家、領導的到來表示最熱烈的歡迎!並向一貫支持、關注我院發展的各位領導、各位專家表示最衷心的感謝!
我院是一所綜合性國家二級甲等醫院和國家愛嬰醫院，是全縣醫療、教學、科研、康復保健中心。醫院編制牀位400張，年住院病人3.5萬人次，年門急診量20萬餘人次。隨着新住院綜合大樓的全面建成啓用，將全面提升我院的綜合服務能力和診療水平。
多年來，我院始終堅持“人才強院，科技興院”的發展戰略，堅持以學科建設爲龍頭，以人才培養爲重點，凝心聚力，積極作爲，科教和人才工作都取得了較快發展。先後與江蘇南通大學附屬醫院、西交大一附院、漢中市中心醫院等醫院建立了醫療協作關係，20xx年我院《前次剖宮產相關因素對術後腹壁盆腔粘連及子宮切口情況影響》臨牀研究 通過市科技局鑑定獲陝西省科技成果，今年將申報市縣科技進步獎，今年又完成了《漢中市城市與農村縣區近20xx年5歲以下兒童死亡對比分析研究》縣5311工程項目，今天將進行縣級科研鑑定，歡迎各位專家指導。
多年來我院始終以全員教育爲基點、以技術發展爲目標、以強化管理爲手段，承擔多項省、市、縣繼續醫學教育項目，均圓滿完成課時教學。他山之石可以攻玉，大家通過這次難得的交流對話平臺，可以就醫學實踐中的體會和困惑求教於專家學者，彼此之間開展真誠而務實的多視角暢談，零距離接觸。我們基層衛生技術人員可以學到更多新理論、新知識，新技術、新方法，希望大家都能珍惜這次學習機會，積極參與，力爭達到融會貫通，並在以後的工作中堅持理論聯繫實際，學以致用。
最後，預祝本次科研鑑定會圓滿成功!祝各位專家、各位領導身體健康、生活愉快!
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇27
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天我所競聘的是處財務管理科科長職位。
一、個人簡歷
本人於年畢業於Xx省交通學院，學歷本科，所學專業是工程財務會計，自參加工作以來一直在本公司從事財務工作，先後擔任過項目財務主管、公司監察審計科長副科長以及財務科科長職務，競聘前任職財務科科長，政治面貌爲中共預備黨員，專業職稱爲高級會計師，並於Xx年獲得國際註冊內部審計師的執業資格。
二、主要工作業績
自參加工作以來，歷經財務各個崗位的工作，因此，具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗，特別是經歷過長期專業實踐之後，養成了嚴謹、認真、細緻的工作作風，爲人正直，積極向上，工作中思維嚴謹活躍，工作效率較高，並具有較好的語言表達能力和一定的組織協調能力，能獨立處理問題，因此無論在哪個工作崗位，我認爲我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因爲我熱愛財務工作，因爲熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，因而也取得了一些成績，主持審計工作時，我處審計工作多次被局審計處評爲先進，主持財務科工作三年來，在總會的領導下，包括“財務總監委派”、“內部資金市場”、“網上銀行”、“預算管理辦法”等在內的一系列財務管理辦法的出臺在局內各兄弟公司也是居於前列的，會計基礎工作近三年都被局財務處評爲先進單位第一名，並得到了相應的物資獎勵，工程處內部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號，雖然這些成績是過去的，不能代表一切，但是在這裏，我仍然可以自信地說：我是財務管理科科長職位的最佳人選。!
三、工作設想
財務管理是企業管理的一個重要組成部分，是有關資金的獲得和有效使用的管理工作，這次機構改革，特意將原有的財務科更名爲財務管理科，突出“管理”二字，領導的意圖是不言而喻的，因此如果這次競聘成功的話，我想我身上的擔子會很重，壓力會較大，所以此次報名與上次相比，我更慎重一些，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：
第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心，近兩年來，我處財務一直在做積極的嘗試，包括“內部結算帳戶”、“網上銀行”、“內部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和實施，取得了一定的成效，但我想，廊坊資金一天不能回位，我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解，因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務科今後較長一段時期內的重點工作。
第二、突出財務管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能，資金預算和部門費用預算管理今年已經起步，但是還沒有形成完整的流程，今後財務科還將進一步滲透預算管理的意識，擴大預算部門的編制範圍，細化預算編制內容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局，達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時，進一步提高會計信息質量，爲領導經營決策提供更加全面、更爲系統的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做，不再多說，而對項目的成本管理工作，我處於去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較爲明顯，今後財務科還將進一步加大此項工作的力度。
第三：提升會計崗位職能，優質高效完成財務各項業務工作。財務科日常事務較多，包括：出納報銷、會計覈算、財務報告、固定資產管理、各類保函、稅收、預算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應建立明確的崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業務。其次要制定嚴格的崗位工作標準，並將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業務質量提高的強有力措施。
第四;積極應對新時期的諸多挑戰，在新階段的工作中不斷錘鍊自己，努力調整自己的知識結構和專業視野，提高個人綜合素質，爲科室其他成員做好榜樣。
總之，如果這次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養素質的同時，帶領財務科全體同事，將我處財務管理水平提升到一個新的高度。“只有競爭纔會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能留任，也是優勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，也會爲工程處感到由衷的高興，我相信能夠勝任這一職務的必將是工程處最優秀、最能勝任該職位的人員，這是工程處的收穫，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將藉此機會好好反省一下自已的弱項，並在今後的工作中積極尋求新的發展機會。
謝謝大家!
春節節後上班第一天領導講話 篇28
各位老師:
新年好 !
伴隨着收穫的喜悅,滿懷着奮進的豪情,我們腳踏實地的走過了多姿多彩的x年,信心百倍地迎來充滿生機的20xx年.
一份耕耘,一份收穫,在過去的一年裏,經過全園教職員工的共同努力,我園各方面的工作取得了喜人成績,特別是幼兒英語,總體上一臺階.在新的一年裏,我園將增開蒙氏數學,四書五經經典誦讀等.金鐘辭舊歲,瑞雪迎新年,讓我們講同祝願啓明星幼兒園在社會各界的關注和關心下茁壯成長,將科學育兒的新歌帶進千家萬戶.
最後祝各位家長,朋友們新年快樂!萬事如意!
新的一年一路旺到底!
春節節後上班第一天領導講話 篇29
同志們：
今天，我們在這裏召開會議，主要任務是認真學習貫徹會議精神，全面動員部署我市開展工作。剛纔，某某同志，以及某某同志的講話，講得很好，非常深刻，希望大家深刻領會、認真落實，全力推動工作深入開展，努力開創工作新局面。
下面，圍繞工作，我再講幾點意見：
一、提高認識，充分領會工作的重要性
當前，工作在我市已經開創了很好的局面，獲得了不小的成績。同時，也要清醒的看到，工作在方面還有進一步提升的空間，工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰略高度，充分認識開展工作的重要意義，切實把思想和行動統一到市委的部署要求上來，進一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺主動地做好工作。
二、加強落實，確保各項工作任務落到實處
要加強領導，明確責任，認真對照相關要求，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，真正做到以責任促落實，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前，有個別同志、個別部門，存在一些很不好的現象，即熱衷於搞形式主義，以會議落實會議，用文件傳達文件。當然，適當的會議、文件是必要的，但光講空話、打官腔，是遠遠不夠的，只有紮紮實實推動工作的深入開展，抓出實效，抓出成績，才能確保圓滿完成今年的目標任務。
三、完善制度，建立健全工作的長效機制
要以制度化建設爲抓手，建立完善工作的長效工作機制和活動運行機制，以科學管用的制度保障工作常態化發展。要注重集思廣益，科學周密地制定工作的相關制度，要做到相互銜接、系統配套，形成有機整體，增強制度的系統性；既重視研究制定實體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則，處理好建立和執行的關係。再好的制度規定，不執行，只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在牆上”的東西。要把制度的執行作爲長效機制建設的重要內容，在建立制度的同時，同步制定切實可行的實施辦法，保證制度的落實，並長期發揮作用。
四、加強宣傳，營造關係支持工作的濃厚氛圍
要緊緊圍繞目標，進一步深化鞏固工作的大好局面，要整合各方力量，對工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳，重點宣傳工作的重要意義和工作目標，市委關於工作的總體部署和重要舉措，全市工作的新成績和新亮點，不斷提高廣大市民對工作的知曉率、滿意率和支持率，努力營造濃厚氛圍，爲工作提供強大的思想保證和輿論支持。
同志們，工作事關全市工作大局，是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實，努力爲開創工作的新局面做出應有貢獻。
謝謝各位。