1000字工作檢討(精選16篇)

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1000字工作檢討 篇1

尊敬的各位領導;

1000字工作檢討(精選16篇)

首先由於我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

當天由於遊客較多,恰巧領導不在時候,由於我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事後經領導檢查後才發現犯了過錯但爲時已晚!事發後,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想着先從自己身上找原因!

經過領導的批評和教育後我發現,造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。自己身爲組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。現在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

我謹向各位領導做出深刻檢討,並保證:

1,在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規定製度學習和執行不好,以後認真學習公司的管理規定製度,做一名合格的員工。

2,以後工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲公司做出積極的貢獻

3,由於個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以後要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

4,對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今後的事情加倍努力幹好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今後不會再有類似行爲發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今後的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。

還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由於我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

檢討人:

X年XX月XX日

1000字工作檢討 篇2

各位領導,各位主編及主管們,好

近期購房中心問題頻現,從內容更新到客戶活動報道,失誤不斷,投訴不斷,也因此造成了很多的不良影響。

我不想以監督不力來解釋這些失誤的原因,監督不力固然存在,但這些失誤的背後還存在着更深層次的問題。究其原因,並不是培訓不到位,也不是規則制定不到位,更多的是在工作中的懈怠、重視度不夠、責任感缺失等衆多原因造成的,而我作爲購房中心主編,不能及時發現並制止購房中心成員這種不良情緒,甚至在有些時候對這些行爲存在一定的放縱,實屬失職,我在此做出深刻檢討。

當然,檢討不是目的,解決問題纔是最終目的,在此我做出以下承諾,也請各位領導和各位主編隨時監督指正:

1、嚴格執行以往制定的各項規範制度,包括後臺制定的部分及購房中心單獨制定的部分;

制定規則是爲了更好更高效的完成工作,而不是作爲擺設或者給別人看我們的規範有多完美,既然對工作畫出了框,我們就要嚴格執行,把規範當成工作的標尺,不存在任何的彈性和可寬鬆的部分;

2、監督到位,不縱容一絲一毫的“小”問題,該嚴懲時需嚴懲,要爲自己所做的每一項工作內容都負起責任;

3、從我做起,不讓懈怠情緒蔓延,摒棄爲了完成而完成的工作態度,重視工作中的每一個點;

4、以“嚴謹”作爲座右銘,樓盤無小事,不嚴謹不足以做完美,不嚴謹就代表着工作會有漏洞和失誤,而我們的目標不是完成,不是不比搜房差,而是要做到最好;

這不僅是我的承諾,也是購房中心所有成員的承諾,我們會用我們的行動來完成這個承諾。

檢討人:

X年XX月XX日

1000字工作檢討 篇3

工作也有一段時間了,在大家的批評指導下我還是沒有多少進步。我辜負了領導對我的期望,辜負了80多位同仁對我的希望。我對不起大家,在這裏向你們表示深深的歉意。我總結了幾條自己的不足,以後會逐一改正。希望能成爲各位心中的理想人物。

一沒有良好的心態

因爲你們很忙不是故意的,所以我會盡量的理解你們工作的辛苦,不再嘮嘮叨叨。其實看到你們聊的唾沫都漫天飛舞時我真的替你們高興,忙碌並快樂着嘛,這種心態真的很難得。值得我學習!

二沒有主人翁的精神

什麼今天的事今天做?咱今天想起來幹嘛就幹嘛!別人的制度是定給別人的。咱的制度有些也是定給別人的。咱的地盤咱做主!

三摳門

以前對你們太摳了,要什麼都不願意給。以後就照你們的話做:不就是那麼點兒東西嗎?再說了東西也是公家的,不領白不領,領了是白領。浪費就浪費唄能省多少錢還不討好?今後儘量滿足大家的需求。一切物品痛快的發放,儘量不磨磨唧唧。

四時間觀念過於強烈

非得按照規定的時間報物資,規定的時間領用品。咱今後管他周幾讓不讓報,管它周幾讓不讓領?很簡單的:突然想起來什麼東西該買了咱就讓他們去買再加上備註“急用”!還是挺有效。領用品想什麼時候領就什麼時候領,一個電話就搞定了。不管他庫管一天跑多少趟,他乾的就是那跑腿的活!

五有“潔癖”

最近老是覺得辦公室地面不乾淨,其實是心理在作怪。不打掃顯得多“溫馨”啊!到咱值日時多睡會兒,或者強迫自己忘記自己什麼時候值日,這樣就省的上班時老不精神還不得不難爲自己找地方眯着。

六愛頂撞

意見不統一時喜歡發表自己的“高談闊論”!現在覺得那時太放肆了,大家看着呢,以後會慢慢的無條件的遵從你們的命令。

不足越來越多了,總之我保證以後要“好好做人,好好做事”!

1000字工作檢討 篇4

尊敬的各位領導;

首先由於我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

當天由於遊客較多,恰巧領導不在時候,由於我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事後經領導檢查後才發現犯了過錯但爲時已晚!事發後,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想着先從自己身上找原因!

經過領導的批評和教育後我發現,造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。自己身爲組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。現在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

我謹向各位領導做出深刻檢討,並保證:

1,在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規定製度學習和執行不好,以後認真學習公司的管理規定製度,做一名合格的員工。

2,以後工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲公司做出積極的貢獻

3,由於個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以後要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

4,對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今後的事情加倍努力幹好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今後不會再有類似行爲發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今後的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。

還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由於我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

本人主動針對近段時間工作中出現的失職行爲向公司做出書面檢查、並鄭重保證。

如果說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認識到自己問題的所在,那麼、我與業主產生矛盾以至於爭吵該等失職行爲兩次的發生足以讓我認真檢查自己、揣摩問題根源、並書面向公司表達改正的意願。

今日下午,前來售樓部簽約室簽約的認購業主很多,火爆的外表下蘊含着緊張的氣氛,因我個人的原因以及本暴躁的性格,在與一位焦急等待簽約的業主解釋其提出的諸多問題時將溝通升級爲爭吵,拋開業主是否存在過錯不論,我處於工作的崗位任性與客戶做肆無忌憚的言語抨擊是極其自私、片面、不負責任、有悖於自己工作原則的,我在衝動的促使下並沒有分清工作與逛街的本質,如在大馬路上我可以撕爛他的嘴,但是我在工作、服務性的工作,因此我該從大局出發,以照顧業主情緒爲重。黃麗華主管主動介入協調與溝通,阻止了因我的過失對公司造成進一步損失的可能。

算上前段時間與業主的衝突事件,這是短期內的第二次了,我將在內心深刻檢討自己、檢討我所無法用文字表述的一切,並鄭重向公司保證:繼續履行“服務業主”的工作原則,將自我服從於大局,努力爲公司塑造優秀的對外形象。

1000字工作檢討 篇5

敬的,各位主管和夥伴們:

2月7 日,金老師就和我們說了8號下午要上臺演講培訓感言,同時用ppt展示。可是7號那天我和一個朋友去玩了,沒有做ppt。還企圖矇混過關,我爲我自己的行爲感到相當可恥。這幾天,我經過認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,知道自己是真的錯了,要好好改正了。在此,我謹向各位領導夥伴們做出深刻檢討,並將我幾天來的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,因爲7號是七夕節,單身的我去瘋狂的玩下,似乎也沒什麼,但是我應該把該做的事做好了以後再去玩。不過同時也也長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的一種最最明顯的體現,也是與細節決定成敗這些至理名言背道而行的。經過這幾天的反思,我對自己這些天的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的那幾天,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,認真學習,從而努力完成各項工作,如陌生拜訪等。但是過了一個月多,自己的心開始慢慢鬆懈下來了,說的通俗點就是開始有點老油條了,而自己對領導同事也比較熟悉了,尤其是領導同事對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了,即使做的不好也沒什麼要緊的,還可以改正繼續的,卻不知道就是因爲這樣的心理讓自己的習慣越來越差,開始也不注重細節了,要知道細節可是決定成敗的,而我犯了這麼大的錯誤卻還不知道。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導同事對我的信任,愧對領導同事的關心和幫助,是我辜負了你們,我該認清自己所犯下的錯誤,好好的反省是我最基本應該去做的,而如何去注重這些細節是我要該好好考慮的,考慮好後去制定解決方案,然後實施。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心和上進新仍就非常欠缺。衆所周知,保險行業一定要有規範的行爲準則,讓客戶放心的到我們這邊來投保,把保費叫給我們。今天我可以因爲一點小事把演講放在一邊,那以後呢?實在是不敢想象。這件事情充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,而沒責任心的人哪來的上進心,連上進心都沒有如何把工作做的更好,如何給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在着得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是這次領導及時發現,並要求自己寫檢討深刻反省。假如放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,幸虧領導主管們給我敲響了警鐘,讓我及時的覺醒,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導同事們做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。謝謝你們,是你們的提醒讓我深刻的認識到了自身的缺陷,存在着這麼嚴重的問題,好讓我及時的解決。再次謝謝你們。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,售後服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我感謝領導再次給我機會,給我在下星期五再次演講的機會,我從內心感到非常高興,這樣使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我單位的工作做出積極的貢獻,請領導夥伴們相信我。

檢討人:

1000字工作檢討 篇6

尊敬的各位領導:

由於本人的工作失誤,導致出現了„„„„錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚。現在,我鄭重對自己的錯誤行爲進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行爲和作風中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以後絕不會再犯類似錯誤,以優異成績回報組織的信任和各位領導的關懷幫助。

(一) 出現錯誤的原因

在承擔本單位工作時,我因爲疏忽大意,導致出現了„„„錯誤。出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正,業務素質不夠優秀,責任心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神,思想態度不夠端正、責任心有待加強等問題,這纔是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作爲財會人員,擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要,可是因爲自身的懶惰,平時不注意系統學習和主動向老同志請教,導致進步較慢、工作較爲吃力,現在想來十分的後悔。作爲財會人員,理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態度。

(三) 整改措施

犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了領導和同志們對自己的一片苦心。我現在十分的內疚,深感自責。錯誤已經鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,並積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。結合各位領導同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結所在,努力改正克服,主動進步提高。

二是加強學習進步,不斷提高業務能力。作爲非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鑽研專業知識,主動加強系統學習,通過自主學習提高自身業務能力;另一方面要向老同志虛心學習,多問多學多看,主動向領導諮詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位臵、儘快融入角色。

三是端正工作態度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知,端正工作態度,該進工作作風,切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠專心、馬虎大意等缺點。並在工作中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領導和同志們的監督指導,正確認識善意的批評指正,努力培養愛崗敬業、盡忠職守的正確觀念。

檢討人:

X年XX月XX日

1000字工作檢討 篇7

尊敬的領導、親愛的同事感謝你們在百忙之中抽空看我的檢討書!

我不想再爲自己的錯誤找任何藉口,那隻能讓我更加慚愧。這份檢討書,向你們表示我對這種錯誤行爲的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。同時,領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深爲震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己並沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆了要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己進行一年多來的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但最近幾個月來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對業務操作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現在找一份合適的工作是多麼的難得。我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。

4、不論業務多麼的繁忙,不論手頭的工作多麼的重要,都要堅持微笑服務。

5、客戶是多種多樣的,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。

6、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細緻,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好、做好呢?那樣我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

短短几百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心裏。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨爲力量,我絕不在同一地方摔倒,以後我要努力工作,認真負責,爭取爲支行的發展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在這裏認識這麼多的同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是風險經理及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝.

一葉可知秋,一事可成鏡。我將以此事作爲一面明鏡,以明鏡爲鑑,時時自照,日日面對,在以後的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達到服務無止境,更上一層天。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲支行做出積極的貢獻,請領導相信我。

1000字工作檢討 篇8

尊敬的領導:

今天,我懷着愧疚和懊悔給廠領導寫下這份檢討書,以表示我對不假外出,工作失職的不良行爲,深刻認識改正錯誤的決心。

本人,公司員工林,工作崗位是負責榮耀洗煤廠地磅司稱。於20xx年x月xx日晚19時,不假外出私自前往樂山市購個人物品,第二日早晨09時纔回廠裏,造成工作失職,影響較壞,嚴重違反了公司<<員工考勤制度>>規定,在此向公司領導道歉。

犯下這種錯誤,我非常羞愧,作爲公司一名員工,應該尊重領導,和領導溝通,有事請假。而我的態度和行爲,讓我現在感覺真是慚愧,平時對這件事的認識不深,導致這件事的發生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規定,再次,我這種行爲還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。

對於這次的失誤,我覺得我錯啦,相信您也早已發現了我錯了,完全的錯了,真的錯了,犯了大錯,這是爲什麼呢?因爲我發現自己太天真太幼稚了,爲什麼我不能乖乖的呢?爲什麼還要在熄燈之後關機呢?首先客觀原因是放學後時間緊急要搶位置洗澡所以沒有時間,但也不能做爲理由,我爲什麼不能抗拒誘惑呢?無法堅持抵制誘惑,我該怎麼辦,怎樣去改呢,最後知道了就是捉住她並且暴打一頓。

在我寫這份檢討的時候我的內心在掙扎,爲什麼第一次寫的那麼認真呢?我百思不得其解,最後我得出了答案,那就是我錯了,真的錯了,我知道我挑戰不了**部的規章制度,而且我對那鬥雞眼十分無語,陰魂不散的鬥雞眼,誒… 對於這次的錯誤我非常的後悔,並且不會再犯。

檢討人:

1000字工作檢討 篇9

您好!

因爲在這周的星期三裏,我了半天。所以我受到了學校裏面給我的懲罰。對於此次我曠工的行爲,我想向學校領導說一聲對不起。我不該跟領導請假就無故曠工一天,我不該不負責任的不來上班,我不該放任學生們和學校裏的不管。通過此次錯誤的教訓,我已經意識到了曠工的嚴重性,意識到了自己錯誤的嚴重性。所以我以後一定會嚴格要求自己,時刻提醒自己不要再犯這樣的錯誤。

因爲星期三的那天,我出門準備去上班的時候和我的兒子大吵了一架,於是,他便賭氣跑出了家門。我本來打算不管他,但是在走到一半的時候,又實在放心不下,便又返到去找他。結果找了半天,沒有找到他的人,我就開始慌了起來。才意識到賭氣他是認真,所以,那個時候我正着急,關於上班的,我也就沒放在心上了。不知道要找到我的兒子,我跑到了他的好朋友家,打了很多老師的電話,都說沒有看到他的人。折騰了一上午,最後在他外婆家找到了人。直到那個時候我才放心下來。但是也意識到自己曠了半天班的錯誤。

在那半天裏,大班的學生們因爲我的曠工而都沒有進行課程的安排。我既沒有安排他們寫作業,還耽誤了他們半天的學習時間,課堂紀律更是沒有人管。老師和園長給我打電話,我都沒有接到,並且也沒有給他們進行回覆。一整個上午都因爲我的礦工而在擔心我。我知道曠工的性質很惡劣,我抱着這樣不負責任的態度,來幼兒園工作是非常不好的。所以我以後一定會改正這個錯誤。

對於這次的曠工事件我感到非常的抱歉與後悔,我不該沒有把上班放在心上,我不該沒有認識到這次事情的嚴重性。我會承擔這次事情的責任,因爲這次事情的發生錯全在於我,我感到非常的後悔,後悔這次沒有好好的工作。這次事情的發生我沒有好好的認識到這份工作的重要性,我辜負了領導您對我的期望,我也辜負了我自己。以後我會好好的工作,尊重這份工作。我承諾這類事情我不會再犯,希望領導能夠原諒我。

1000字工作檢討 篇10

國小期會考試告別一個段落,是對學生第一學期期知識掌握情況的掌握,作爲一名教師認識到期會考試過後,還有更重要的學期,那就是期末考試,面對我所教的班級期會考試成績,我對自己進行一個期會考試反思總結,希望能檢討自己,同時在下一個學期也能有出色的提升。

我所教的兩個班接班時成績不是最好的,甚至有一個班是最差的!雖然期會考試說明不了什麼,但也能反映一些情況:一個班雖然整體成績還是最差,但我覺得他們在進步。另一個班的優秀率是最多的,但不及格的人數也是最多的,這也是讓我傷心的地方。回想我的教師生涯,短短兩個多月的時間,我真的很盡力了,兩個班的數學加上一個班的班主任,每天忙得團團轉,星期六星期天甚至來學校加班,但爲什麼不及格的人數還會這麼多呢,我認真的反思了。得到了以下幾點:

一、在課堂上過多的關注優等生,而忽視了後進生的接受能力。

在課堂教學時,每次講解時沒有留給學生過多的思考時間,有時只是短短一分鐘甚至幾十秒鐘,以至於只有幾個成績好反應快的同學有思路,而大多數同學還在迷茫階段,還沒有反應過來而我已經將答案告知大家。長此以往,哪些反應不快,成績不好的同學就忘記了思考,每次問題一出來,他們就坐着發呆,或者等老師同學來告訴他們答案。腦子是越用越靈活,但我卻讓他們喪失了思考的時間和空間!

二、課後輔導沒有到位。

在課堂上之後短短四十分鐘的時間,班內的學生不可能全部都接受,尤其是後進生,他們最多接受40%,有的甚至不到40%,因爲上課肯定會有開小差的學生。課堂上如果不注意聽講,課後就需要花2倍甚至更多的時間才能真正學會新知識。但國小生一般都貪玩,他們課後不可能全部用來學習數學,一次兩次不學,慢慢地越積越多,越來成績越差,慢慢地自己也就喪失了學好數學的信心。對於這樣的學生我應該抓住課後的時間對他們進行一對一輔導,但我卻忽視了這一點,這也是後進生太多的原因之一!

三、作業檢查

國小生自覺性差,必須要老師及時提醒。每個班都有不寫作業的學生,但我卻沒有及時催繳,有時候一忙就忘了,而學生看到我沒有催他們,慢慢就養成了不寫不交作業的壞習慣,而數學如果只是課堂是絕對不行的,還需要課後多練習多鞏固,沒有了課後的鞏固,數學是學不好的!這也是期會考試不及格人數多的重要原因之一。在未來的日子裏我一定要在這方面改進!

期會考試也許不能完全反映一個學生的真實成績,但卻能讓我們老師從中發現很多不足,期會考試給我敲響了警鐘。新老師不能爲自己的錯誤找藉口,而要總結經驗,虛心接受教訓,再一一改進。也許我不是哪個最優秀的老師,但我一定會是最認真負責的老師!

1000字工作檢討 篇11

在學校政教處的統一組織下,本學期我們班在學校常規管理檢查評比、各項競賽活動及學習風氣方面都取得了較突出的成績。現將一學期的工作總結如下:

一、加強對學生的思想政治工作,淨化學生心靈,培養學生美好品質。我在班級開展了尋找我們身邊的活雷鋒、哪些行爲我們應該唾棄或改正、做文明市民,迎民運會等活動。利用班會課要求學生對上面提出的問題進行不斷地討論,通過討論不斷地澄清學生思想上的模糊意識,提高學生的思想境界。我還充分利用校會、校內或校外的偶發事件及時對學生進行鍼對性教育。班主任工作檢討書班主任工作檢討書。

二、加強班級管理、深入瞭解學生,全面深入地做好班級工作。

我班是文科尖子班,學生的文化基礎比較好,但壓力也非常大。爲了使學生放下思想包袱,一方面我經常組織學生進行娛樂活動,以此放鬆學生緊張的心情。另一方面我還經常利用下午放學後的時間深入到學生中去,瞭解學生的思想動態、爲學生排優解難。爲了提高學生的學習效果,我組織了學生進行學習經驗交流會。由於跟班勤、管理方法得力,班級風氣較好。在學校組織的各項管理檢查評比中,我班的成績總是名列前矛。

三、積極開展好兩課、兩操、兩活動,保護學生視力、增強學生體質,提高學習效率。學生課業負擔重,精神壓力大,適當的體育活動勢在必行。爲了保證活動效果,每次活動我總是親臨現場。由於保證了學生的體育運動量,學生普遍感到心情放鬆,課堂注意力集中,學習效率高。

四、密切課任教師間的關係、共同做好學生的思想工作。

爲了做好學生的思想工作,我經常主動地與任課教師進行交流,瞭解學生課堂表現,特別注意瞭解學生的進步情況,以便課後及時地做好學生的思想工作。爲了增強做學生思想工作的實效性,我經常與課任教師一起探討教育學生的方法,並邀請課任教師共同完成教育學生的重任。

成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期裏,我將不斷地探索教育管理的方法,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更高的層次。

此致

敬禮

檢討人:

20xx年x月x日

1000字工作檢討 篇12

尊敬的公司領導:

您好!在此,我懷着十分沉重的心情向您做出深刻的檢討!作爲公司一名重要店面在崗人員,因爲擅自離崗而寫檢討書,感到十分的無奈和懊悔!今天寫下這份檢討書,是對我以後不再犯類似錯誤而做出的決心。由於我有僥倖的心裏,認爲公司不會發現我的擅自脫崗,沒料到今天上海公司總部領導正好過來,但無論如何觸犯了公司的鐵律,就要承擔起自己犯下的錯誤!但我可以保證,僅此一次而已,絕對不會有下次。我不再是學生了,對自己的業績和公司的未來我很清楚,思想上的覺悟也是很強烈的。我於20__年10月21日中午13時——當日下午18時期間因爲個人原因未曾向單位請假,並在未經同意的情況下擅自離崗,嚴重擾亂了公司的管理秩序和個人工作業績,給公司的管理工作帶來極大的麻煩,在同事之間也造成了不好的影響。我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深的愧疚和不安!

在此我謹向各位領導做出深刻檢討,並將我今日的思想反思結果向領導闡述。工作也有一段時間了,在大家的批評指導下我也有了些進步。這次我辜負了領導對我的期望,和同事對我的愛護。深覺我對不起大家,在這裏向你們表示深深的歉意。同時藉此機會我也總結了幾條自己的缺點由於經驗不足,偶爾熱情、耐心不夠,以及能力上還未能達到最優秀的表現,以後會逐一改正。希望早日能成爲各位心中的理想員工!彙報如下:

每個員工都是公司的一份子,因此個人的行爲都代表着我們的整體形象,也深深的影響着身邊同事的工作態度和積極性。工作中和生活中,不管發生什麼事情都要首當站在集體的立場上爲我們整個團隊負應盡的責任,想領導之所想,以公司利益爲出發點,服從領導的合理統一安排,按時做好自己的本職工作,努力提高工作質量和效率。自此,我更加深刻的意識到自己行爲帶來的嚴重後果:如果在公司內部形成這種目無組織和紀律的不良風氣,更好的提高個人工作能力將無從談起。

同時我也要爲今天所做的行爲予以交代希望領導的諒解。首先我是一名來自外省的員工又是女孩子自身的物品尤其是電話、證件等是我與家庭聯繫個人安全最爲緊密和提高自我安全的重要財務。一旦在不該發生的情況下被盜自然會緊張和無助從而條件反射下做出一些不夠冷靜和激動的行爲。當然這不但需要領導的理解,更該通過這件事加強自我的安全防範意識這也是搞好工作的一個重要保證。不過在這麼正規、有內保、有監控的商場,遇到類似時間安全部門不能有效及時的爲我們商鋪人員做出正確積極的處理措施也是導致此次事情的緣由,當然如此規模和對他們來說微不足道的事情即便做出合理的反映也可能無濟於事但是我連最起碼的事件處理方法也沒有看到。

其次因爲一時心急忘記在如此重要的店面工作中只有我區區一人在崗,由於我的暫時離開使公司工作沒能正常開展,我在對我的行爲感到後悔同時也希望領導能在遇到類似突發事件時能妥善安排一名公司內部合適的工作人員臨時替班,以避免公司不必要的利益損失。

最後我想說明中午我本打算利用午飯時間最快速度回家取相應證件去重新辦理電話卡以便最短時間內保護個人和公司部分利益的安全,同時也是怕在遺失期間不能及時接聽到客戶的來電和公司的領導臨時要求。但是沒想到交通的堵塞和營業廳人員過多的現實問題導導致延誤過久時間,對此我也十分懊惱。

無論如何我願意接受應該的懲罰,對於今後的工作和生活,我也要放正態度,並保證今後不會再出現類似的情況。我對可能會受到的處罰沒有任何想法堅決執行,至於是什麼樣的處理結果我都沒有怨言,但如果過於苛刻我也無法分清心理是否能承受,自私的來講如果過重我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白,一個人作下的因必定要承受它帶來的果,工作中尤其如此我所犯下的錯誤由此!我特作出此檢討,請領導和同事相信我的誠意,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我的工作做出積極的貢獻,在同時也希望同事們對此引以爲戒妥善保管好個人重要物品,不要發生類似事情。至於在此次錯誤中我應負不可推卸的主要責任,真誠地接受領導批評,並願意接受給予的合理處理方式。

檢討人:__X

____年__月__日

1000字工作檢討 篇13

尊敬的領導同志:

經過此次錯誤,我感到深深的自責和內疚之餘,更認識到我這樣行爲的結果是嚴重的,對於經理指出的不誠信問題,也是我感到最內疚的一點。

然而,經過經理的嚴肅指正錯誤之後,我已經意識到再怎麼遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟於事,第一我應該嚴肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響,今後我一定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的工作態度,誠實守信地對待未來的工作。

第一,今後我無論是在工作方面與嚴肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發誓從今往後不再怠慢工作。此外,我還要在每週工作中認真對待工作的每個環節,積極地去發現一些工作中存在的問題,去發現問題,解決問題,並且將所發生的工作問題,認真地寫在每週的總結報告當中。

第二,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一,因此今後工作中,我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言,歸根結底來說。經理的電腦換系統,我就怠慢工作,而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓,今後我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發展,儘可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。

第三,關於我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對於一個人的重要性,這次的教訓在今後的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此,也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

檢討人:

日期:20xx年x月xx日

1000字工作檢討 篇14

10月30 日——11月3日,我沒有按照中心的規章制度,規定程序請假,嚴重違反了中心的規章制度。今天,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知,員工一定要有規範的行爲準則,工作時間我卻,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。現在,我深深感到後悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣 ,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以後將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。

檢討人:

X年XX月XX日

1000字工作檢討 篇15

尊敬的局領導:

我是xx縣食品藥品監督管理局派駐xx縣行政服務中心大廳號窗口工作職員,7月12日上午,在上班過程當中,沒有穿着工作制服,另外,在工作QQ上查看了有關食品藥品監管的最新信息,這個舉動被局領導發現,並提出了批評教育。事後,我深深的不安和自責,做出了深入的檢討。

經過領導的批評教育我深入熟悉到自己的錯誤,我以爲造成這次違遊記爲的主要緣由是個人思想麻痹,作風鬆懈,紀律責任感缺失,也是我對自己放鬆要求,工作作風散漫的惡果,這次事件給局裏的工作產生了不良的影響,我相當後悔和自責,假如繼續放縱紀律的缺失和作風的散漫,致使的後果將更加嚴重,在此,我對領導的批評教育表示內心的感謝,並保證:

1.加強機關行政效能作風學習,進步熟悉,轉變作風。服務大廳作爲政府機構服務窗口,作爲黨委政府和人民羣衆的連心橋,窗口工作職員更應當以身作則,嚴於律己,以後我要加強行政效能規章制度學習,嚴守工作紀律,熱忱高效地爲羣衆服務,做一位合格的窗口工作職員。

2.由於此次違遊記爲給局裏各項工作帶來了負面影響,在以後的工作中,我要更加勤懇的工作,認真做好責任分工和領導交辦的臨時任務,多和領導、同事溝通,以實際的工作成績來表示自己的覺醒,彌補自己的過失,以加倍努力的工作來爲局裏做出積極的貢獻。

3.對已發生的錯誤我還要繼續深入檢討,深進總結,狠抓落實,改正錯誤,把自己的教訓和經驗分享給同事,避免他們再犯一樣的錯誤,同時,也請領導和同事們對我繼續加強監督,幫助我改正缺點,使我獲得更大的進步。

檢討人:

X年XX月XX日

1000字工作檢討 篇16

尊敬的領導:

8月14日,X部長在《XX部關於報告》一文中指出兩處錯誤,並批示:"核稿要認真!"這兩處錯誤完全是由於我個人的疏忽大意造成的,給司造成了非常不良的影響。幾天來,我爲自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經過認真反思,深刻自剖,現將有關情況和我的思想反思結果彙報如下:

8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿,XX處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,在第5頁中,序號"五"應改爲"四"。當我拿回辦公室清稿時,粗心大意之下將第3頁的序號"五"改成了"四",並且之後完全沒有再次覈對。這樣一來,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,並將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。

這份報告是報送國務院與文件,關係到整個XX部的工作水平和作風,如果真的按照錯誤版本報送給國務院領導,將會造成無法彌補的後果。

在此,我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時,更要向司的各位領導和同事道歉。作爲去年才入部工作的新人,一年多來,我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個時候工作作風渙散,對自己放鬆了要求,犯下了最不應該犯的錯誤,愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛,經過這件事之後,我相信我一定會從中吸取教訓,把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位,端正態度,增強責任心,加倍努力工作,也請各位領導和同事對我繼續進行監督、鞭策和鼓勵!

檢討人:

X年XX月XX日

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