員工離職申請書標準格式（精選4篇）
員工離職申請書標準格式 篇1
尊敬的領導：
您好!
很遺憾在這個時候向你正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信，但出於對s線的感情，還是寫了這封信。時光飛逝，轉眼來到車間已半載有餘，開始感覺車間裏的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦，難忘一些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的經歷，不過在這裏至少還是學了一些東西。
相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣着相同的夢想：奉獻的同時實現自己的價值。作爲一個社會人存在的價值，或許是因爲自己目光短淺，工作時間有限，到目前爲止，還沒有找到自己存在於奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。
每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直到下班後亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊常常夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。
哲人說：生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的風景，接觸到不同的人與事，這對於一個年輕人來說未必不是一件好事。
最後祝願s線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批准我的辭職。
此致
敬禮!
申請人：
員工離職申請書標準格式 篇2
___人力資源部：
您好!
很遺憾這個時候我向單位提出辭職，並寫出這份辭職報告。來到那裏也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在那裏學了不少東西東西。
在這三個多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什麼建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自我付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，可是我又嚮往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面期望找個離家近一點的公司，照顧到父母。
我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自我都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是研究到單位今後在各個項目安排的合理性，本着對單位負責的態度，爲了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對於不能參加程序開發，我表示遺憾。
離開這個單位，離開這些以往同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
可是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。
祝願單位蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人：
申請時間：
員工離職申請書標準格式 篇3
敬愛的__：
你們好!進入展能工作不知不覺已經三個多月了。 在這段時間裏，我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更爲深刻。很感謝公司對我的培養和照顧。
在____學習與工作的這些日子裏，我學到的不僅是以往書本都學不到的知識，更重要的是學會了待人接物的態度。雖然，我大學所讀專業與公司業務大多相關，但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會，對此我萬分感謝。
我知道，公司給了我成長的機會，往後也會給我更多的發展空間，這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作，我發覺自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股幹勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業發展，能否勝任往後的工作。現在由於我私人種種原因，父母爲我安排了另一份工作，同時我也想到外面的社會鍛鍊一下自己。經過反覆的考慮，所以我決定辭職。
我知道，這是一種不負責的行爲，或許有點任性，但我確實有許多不成熟的思想及行爲有待改進。我不想因爲我的個人因素而影響到公司的運作，因此我作出了這個決定。
在____的日子，我學到了許多，很感謝___和各位對我的教導以及公司給予我人生中的第一次工作經驗，希望有機會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!
在此，呈上我的辭職申請，望領導早日批准!謝謝!
此致
敬禮!
申請人：
申請時間：
員工離職申請書標準格式 篇4
尊敬的領導：
我非常抱歉在此時向單位提出正式辭職。
我始終認爲我們單位在本行業當中屬於一個一流的企業，無論企業之規模，管理，或者是對於職工的薪資待遇，福利。從大二的時候我就開始關注我們企業，我的許許多多學長和朋友也都在企業工作，儘管在企業工作沒有多長的時間，然而我還是學到了許許多多，作爲一個才走出校門的畢業生來講的話，可以在這樣一個優秀的大企業實習，鍛鍊，屬於一個非常好的經歷。
然而工作性質與內容在我深入接觸之後發現的確不怎麼適合我，同時家中的父母都已年過六旬，長期都沒有人照顧，每一個人都有選擇的權利，在經反覆思考及父母的商量之後，我在此刻選擇離開單位，我想這樣的決定對單位和我都屬於一個理想的結果。我提出辭職的決定完全是因爲個人的因素。
此外，我也想對於單位提出一些個人的意見，首先單位的工作氣氛還有以及環境還是很好的，同事一都是十分的友好，同時可以互幫互助，這在本行業當中我認爲是十分重要的一點，然而在選公司管理層的時候希望單位可以慎重的考慮，不單單是需考慮到其自身的技術能力，還應該需考慮其自身的管理能力。當然這單單屬於個人的意見罷了。
我非常遺憾無法爲單位輝煌的明天貢獻出自己的力量，我唯有真心的祝願單位的業績節節攀高，單位領導與同事工作順心。
辭職人：
__年__月__日