最新企業員工辭職申請書模板（精選15篇）

最新企業員工辭職申請書模板 篇1

尊敬的ⅹ經理

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由於某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。

來到公司也已經半年了，在這半年裏，得到了公司各位同事的多方幫助，我才能開心的工作，開心的學習，我非常感謝公司各位同事同時也非常感謝您給予了我學習的機會。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—3周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。

能爲公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請人：

XX年6月13日

最新企業員工辭職申請書模板 篇2

尊敬的各位公司領導：

您好!

感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。 我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。 非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利! 再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮

申請人：

XX年6月13日

最新企業員工辭職申請書模板 篇3

尊敬的韓總：

你們好!

作爲一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。然後在那裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一齊工作，我覺得很開心，然後那裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的羣衆裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在羣衆裏未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一向陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，然後我想我永遠也不會忘記，畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的羣衆裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在，然後隨着時光的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這纔是爲員工謀利益的舉動，這纔是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作爲這個羣衆的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身潛力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

此致

敬禮!

辭職人：__

20__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇4

尊敬的公司領導：

轉眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業績，也有不足，但的卻是無奈和心酸。

從公司招我來的第一天起，目的是什麼，我一直在問自己這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從後來的工作中發現，公司其實並不需要一個拓展部總監，只需要一個又一個的區域經理，能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看，存在很多基本問題，一切顯得那麼的雜亂無章，這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼，無非就是三件事：

一、建立、規範和強化營銷管理體系，職能側重銷售管理和品牌建設。

二、鞏固和提升銷售業績，職能側重於市場開發和完成銷售業績。

三、建設品牌和公關策劃，職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀，其實並不需要拓展部總監，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因爲我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的，是因爲我以前的業績做得好，準備提供一個更大的平臺給我，於是我來了，來了以後，卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規範起來，加強制度化建設，於是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺，肯定會破壞現有的利益平衡。原因二、財務系統對新制度抱着不信任的態度。原因三、現有的人員對新制度的適應性，短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。

其實我知道，公司需要的就是業績，而不需要管理。

本着職業道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護幾乎爲零的情況下，本人出差費用也相同於其它的業務員水平，我一直在困難的整合公司現有資源，完善銷售部門的許多不足。終於不負所望，代理商從僅有幾個發展到頗具規模，公司業績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩定，數據結構良性，我想我無愧於自己付出的心血，也無愧於公司。

經過一年多的磨合，我卻發現公司缺少營銷的理念，目光極爲短淺，賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信，當市場人員費盡了心血，頭髮掉了不少，終於達到遍地開花的階段，公司卻認爲，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監。於是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結束了。

說了這麼多，目的只有兩個。

一、告訴您我準備辭職和爲什麼辭職。

二、告訴您企業要做強做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠比不上實踐。當然，您是老闆，民營企業老闆說了算，您和我也不用擔心，地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切，我非常相信您能把企業帶向成功，走向未來。但是，如果您不能明辯是非，分清黑白，善於用人，自以爲是，言而無信，那麼，企業的明天會在哪裏?

相信您會批准的!

此致

敬禮!

最新企業員工辭職申請書模板 篇5

尊敬的領導：

您好!

我進_已經有幾個月了，由於我個人的原因。

經過深思熟慮地考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。

我非常重視在_公司內這段經歷，也很榮幸成爲_的一員，特別是_的處事風範及素質使我倍感欽佩。在_這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有_成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續(本人在2_年_離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

願祝_生意興隆!

敬請領導同意並批覆!

此致

敬禮

最新企業員工辭職申請書模板 篇6

尊敬的領導：

您好!

我因個人原因，我決定向您提出辭職申請，申請與__銀行解除勞動合同。

離開銀行並不是我的所願，只是自己的條件已經達不到到銀行的要求了，銀行工作十分難得，社會放棄這樣的機會呢。不過現實就是這樣，能者上，弱者下，我不想被銀行解聘，只能夠提前看清自己的方向，向銀行提出辭職申請。這也是我逼不得已的舉動，也是一個體面的離開。

爲了緊跟步伐，適應時代的潮流，我需要提前解除勞動合同，故無法履行與__銀行簽訂的三年期勞動合同。我自20__年參加工作以來就一直在__銀行，經歷了從籌備建設到__銀行的種種變革，對她有着深厚的感情，我的領導和同事都成爲了我的良師益友，從他們身上我學習到了很多做人做事的道理，請相信我絕不是在此說說套話。

__銀行給予我的很多，包括極好的辦公環境，融洽的上下級關係以及各項福利待遇。在決定離開她的過程當中，我很猶豫。要捨棄這些已經擁有、珍貴的東西，去追逐未知，需要很大的決心和勇氣，也相當痛苦。但我記得上國小老師就教過“逆水行舟，不進則退”的道理，並一直視此爲做人做事原則。

當然我在離開之後還是會回憶起這裏，回憶在這裏我工作的日子。在以後的道路上，我想自己一定能夠做的更好的，想象自己的實力，我能行，只要我去努力，我就能夠做的更好!最後祝願銀行的領導和同事身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

最新企業員工辭職申請書模板 篇7

尊敬的單位領導：

很遺憾我在這個時候向公司提出辭職報告，安檢部門職員的辭職報告。

去的儘管去了，來的儘管來着;去來的中間，又怎樣地匆匆呢?我到機場安檢旅檢已經工作了三年了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在安檢，我學會了忍讓的面對事物，細緻的剖析人生。離開安檢非我所願，這裏有我的老師和最要好的同學，更有對我無微不至關懷的同事。

但，嚴重的超時、超負荷運轉讓我的身體無法承受，現已多處存在多處病患。“同工不同酬”的單位體制，讓我對自己將來的發展前景堪憂，更對法律對單位的作用產生了質疑，員工的正當權益得不到保障，也無人保障的局面，讓我等空嗟嘆的時候，更多的只是無奈。走出校園步入社會，面對日益高漲的物價而收入卻不漲的情況，讓我難以維繫將來的生活。單位部分管理員素質過低，粗暴管理、髒話管理讓我的心理無法承受。

我真心的感謝單位領導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關心和幫助，很榮幸自己成爲過單位的一員，我確信在單位的`這段工作和學習的經歷和經驗將成爲我一生寶貴的財富。

祝公司業務蒸蒸日上，取得更大的成功!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇8

尊敬的領導：

您好!

很感激領導在以往工作中對自己的支持與照顧，我在入職以來很珍惜在公司發展的機遇並時刻努力着，承蒙領導的信任才獲得在這裏工作的機會自然要好好珍惜，再加上我也很熱愛這份工作從而通過自身的能力取得了不少進展，而且我在工作中也能夠處理好和同事之間的關係從而促進了整體的提升，然而近期由於我自身的問題對公司的發展帶來了負面影響，爲了不影響到公司的發展讓我意識到自己應該辭職離開才行。

其實我內心對辭職的做法還是感到有些不捨的，畢竟這段時間在工作中傾注的精力讓我意識到自己十分熱愛公司，但也正因爲如此不能夠因爲自身的問題影響到公司的發展，由於能夠清醒地意識到自身的問題才讓我感到愧疚不已，事實上無論是對工作的熱愛還是以往取得的成就都讓我感到很充實，因此我喜歡這份工作並希望能夠在這條職場道路上找到歸屬感，然而通過近期在工作中的較差表現讓我打消了內心的想法。

此刻的我也意識到有時在工作中的表現過於順利也不是件好事，畢竟我在以往的工作中便是如此從而在遭受挫折以後便一蹶不振，由於前段時間在工作中遇到困難的緣故讓我對此感到很苦惱，但由於內心的驕傲讓我並沒有及時向同事或者領導請教，主要是我覺得自己的能力足以解決任何難題並希望獲得領導的認可，而且我也認爲只需要多思考一段時間便能夠順利解決問題，然而我卻沒有意識到這類問題的嚴重性以至於耽誤了不少時間。

後來的結果也證明了當時的自己並不具備獨立解決問題的能力，然而由於我的固執己見以至於錯過了解決問題的最佳時機，雖然後來通過同事的協助導致問題得以解決卻也造成了些許損失，若是當時的我能夠認清自身的問題並向同事請教的話，那麼完全可以避免損失的產生從而將問題解決掉，然而由於錯誤地估計了自身的能力從而給公司的發展造成了嚴重的影響，雖然領導並沒有斥責自己卻讓我的內心對此感到很慚愧，而且這件事也影響到自己後續的工作狀態從而讓我失去了信心。

由於我內心的愧疚從而認爲已經無法再勝任這份工作了，而且這樣的心態在我看來也是不適合繼續待在公司的，因此希望領導能夠理解我目前的狀況並對辭職的請求予以批准。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇9

尊敬的領導：

您好!

首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來峯峯賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在--賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

在酒店工作一段時間後，酒店的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方酒店辭職報告面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對於服務員很照顧很保護。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長爲員工辭職報告人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

我作爲這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，望領導批准。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇10

尊敬的領導：

您好!

我是___部門__崗位的___。此次，向您寫下這份辭職申請，是希望能在近期內辭去在___公司的工作。因此給您的工作帶來了打擾，還望您能見諒。

回顧加入___公司的這些年來，作爲一名普通的__崗位的員工，儘管自身的能力算不上最爲出色，但在工作上也一直堅持不懈的鍛鍊着自己讓自身能在工作中稍微的起到作爲用，爲___公司做出貢獻。但是，至今爲止，不僅沒能做出什麼大貢獻，卻先要離開這裏了。對此，我真的很慚愧。但是，經歷了這麼久的工作之後，我也深刻的理解到了自身的情況。作爲一名的___員工，也許並不是我擅長的事情。儘管在工作中不斷的努力，但沒能收穫怎樣的成績，這一點，也一直讓我很頭疼。在經過了仔細的考慮和反思之後，我也意識到，自身可能是真的在這方面沒什麼才能吧!

而近期來，不僅僅是在工作上，生活上、人際上，以及家庭上。很多的原因都發生了改變，家人們也一直勸我回到家鄉發展。對此，我一邊感到拒絕，一邊又仍不住去想。但最終，我卻還是選擇了離開這條路。

我很遺憾，無法繼續在___公司工作，無法對自己工作中不足進行努力的突破，讓我感到自身有些失去了目標。可見，離開並非是我所期望的事情，但我卻無法選擇。工作是爲了生活，但如果生活出現了問題的時候，工作又怎麼能良好的完成呢?

如今，我也正是在生活上遇到了麻煩，必須做出這樣啊的選擇，還望您您能諒解。如果能有選擇的話，其實我也非常不願意離開，希望能在您的指點下努力的改進自己的不足。但如今，我也知道自己的能力不足，生活中又有許多事情要忙，實在是無緣繼續留下。

回想這些日子以來，在您和大家的幫助下，我真的收穫了很多，也學會了很多，您對我而言，也是亦師亦友的存在。因爲有您的指點，以及大家的鼓勵和幫助，我纔能有現在這樣的成績!對此，我真的深表感謝。今後，儘管我要離開這裏，但我相信在未來有您的領導，打擊一定能在工作中做出更好的成績!因爲，我們__部門是一個出色的團隊，是大家共同努力的成果!

最後，我祝願___公司生意紅紅火火，祝__部門的同事們工作順利，健康平安!

此致

敬禮

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇11

尊敬的總經理：

您好!在公司工作的這段時間裏，我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上，我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富.隨着時間推移，越來越深感自身專業知識的薄弱，所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識，請公司領導給予支持和理解,准予我的辭職申請!

在這裏，特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望領導批准我的辭職申請,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前，我還是會認真堅守在原來的工作崗位上.

祝您身體健康，事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

申請人：

申請日期：年　月　日

最新企業員工辭職申請書模板 篇12

尊敬的劉總：

首先致以我深深地歉意，懷着及其複雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出於個人的原因，不能再和公司的一起發展!

其實我已經很幸福，很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起爲廣纜的發展添磚加瓦。特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會——做部長，並在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我爲曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批覆!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇13

尊敬的徐總及公司領導：

我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司大約半年了，公司裏的人對我都很好。我衷心感激徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年裏，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了本事。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。

因爲諸多原因，我決定參加20_._的研究生考試，以爲工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我此刻不辭職，我就是在公司裏尸位素餐兩年，因爲在兩年時間裏，我不可能爲公司做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面，可這只是對我有好處，只會使我欠公司更多的情。研究到公司在人員安排上的合理性，本着對公司負責的態度，爲了不讓公司因我而造成決策的失誤，我鄭重向公司提出辭職。

因爲有想考中山大學的研究生，前幾天一位老鄉告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會，學校的氛圍肯定更加適合準備考研，我在1.4已經把我的相關資料寄過去了。我期望儘快解除與公司的勞動關係，能夠安心地輕輕離開。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作不多，一個星期足以交接乾淨。我原本打算1.16開始我的二十餘天的探親假，此刻我期望所有該處理的事情都在1.13(週五)前處理妥當。立刻就要離開公司了，在這最終的一段時間裏，我會做好所有的交接工作，正常上班，靜心等待您的答覆、處理。

離開這個公司，我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以後的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的這第一份工作。

最終，衷心祝願公司健康成長，事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事：健康歡樂，平安幸福!

最新企業員工辭職申請書模板 篇14

尊敬的領導：

您好!我是生產部__，我已向人力資源部總監遞交書面辭職申請書，我對我的辭職很遺憾。然而因爲種種原因，對於辭職已經是無法挽回的事情了。

自3月以來，我一直擔任生產經理一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間裏，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞着公司的一些問題考慮，認爲公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審覈稿件等等，這些工作的開展都是以細緻和靜態爲前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

在這4年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發的感覺很失敗，失去信心。我認爲我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步，但因爲無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧，

在合同期還有4個多月的時間裏，我希望能夠圍繞着身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利於填補我辭職後的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以後正式辭職。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

最新企業員工辭職申請書模板 篇15

尊敬的領導：

您好!

我是__辦的保安。我今天正式遞交辭職報告。

我自20__年_月_日進入__公司，20__年_月_日調入到__組，到現在已經有三年了，在這裏我真正真正成爲一員專業的保安，學到了很多外面小公司學不到的專業安保工作，很感謝公司給我這樣子的機會。

今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市，因爲我愛人在那)，不是因爲承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司最近的安防任務艱鉅，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到公司今後推進的合理性，本着對公司負責的態度，爲了不讓公司因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。

祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮

申請人：

__年__月__日