企業責任書十篇

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企業責任書 篇1

寶坻區新聞出版局:

企業責任書十篇

爲落實市委宣傳部、新聞出版局等八部門在全市開展的印刷業專項整治工作中提出的全面加強我市印刷業的監督管理,杜絕非法及違規印刷行爲發生的要求,現訂立責任書如下:

一、嚴格遵守國家的法律法規,自覺執行國家新聞出版的有關政策規定,維護國家利益和尊嚴。

二、嚴格執行出版物印刷、包裝裝潢印刷、其他印刷品印刷的規定。不承印非法、盜版和不健康的出版物;不承印假冒、僞造的註冊商標標識以及容易對消費者產生誤導的廣告宣傳品和作爲產品包裝裝潢的印刷品;不承印其他假冒、僞劣印刷品。

三、建立、健全承印驗證制度、承印登記制度、印刷品保管制度、印刷品交付制度、印刷活動殘次品銷燬制度,責成專人負責,嚴格把關。並定期檢查各項管理制度的落實情況。

四、定期向生產經營人員進行政策法規教育,不斷增強企業職工的法制意識和遵紀守法的自覺性。

五、自覺接受出版行政管理部門的檢查或監督,對於檢查中發現和存在的問題,及時進行糾正或整改。

企業如有違反上述規定的行爲,將按照《印刷業管理條例》等法律、法規接受處理。

印刷企業名稱:(蓋章)

法定代表人簽字:

年 月 日

企業責任書 篇2

1、保證優先承接送印方的印刷業務,印刷質量符合國家印刷行業的質量標準和甲方要求,積極主動與送印方配合,在送印方規定的時間內,按時按質完成印刷工作並配備專車無償送貨到指定地點,讓客戶滿意。

2、作爲建鄴區教育局校辦印刷廠,長期爲機關學校服務,積累了豐富的爲國家機關、事業單位和社會團體服務的經驗,熟悉國家機關各種文件的印刷要求。本篇文章來自。如客戶承印上級機關的轉發文件,能根據文件稿翻版印刷,不需校對,與原稿印刷效果完全一致,讓客戶放心。

3、設有2部專線服務電話,不論業務大小,隨時響應送印方的各項要求,並按送印方要求免費提供上門服務,並做到不厭其煩。

4、對承接送印方的定點印刷業務,單獨立帳覈算,並在每季度結束前10日,向省級行政機關政府採購中心及市政府採購中心報送有關報表。

5、對送印方的印刷業務建立用戶檔案,檔案內容包括審批單、送貨單,發票複印件和印刷樣本,實行"三單合一"管理,並開展跟蹤服務。

6、協助有關部門做好送印方經辦人的廉政工作,防止腐敗現象的出現。

7、有健全的保密制度,凡涉密文件的印製過程有專人全程負責,及時清理、銷燬涉密廢紙、廢片,保證密不外泄。

8、有完善的財務制度、管理制度、各道工序的崗位責任制度,本篇文章來自。確保送印方的業務快捷有序的完成。

9、對送印方的急件印刷業務,本公司積極配合並採取有力措施,24小時全程專人負責,按時、保質、保量地完成任務,且不收取任何費用,保證讓客戶滿意。

企業責任書 篇3

根據《河北省消防安全委員會文件》冀消委【x2】6號的文件精神,文化廣電新聞出版局綜合執法隊與印刷廠簽訂“今冬明春”安全生產目標管理責任書:

一、安全生產控制目標

1、印刷廠印刷車間內嚴禁明火取暖,防止火災發生。 2、定期檢查印刷車間內的電線、電路閘門定期更新,嚴防線路老化,發生火災。

3、印刷車間內嚴格按照規定配備滅火器,定期檢查滅火器是否完好可用。

4、嚴格按照《印刷業管理條例》守法經營。 二、安全生產管理目標

1、安全生產工作部署。全年度工作計劃中有明確的安全生產工作指導思想、工作思路、目標和重點;認真落實“安全生產年”的各項工作要求,按照下達的年度控制目標,制定切實可行的工作措施;認真落實年度安全生產“包保”責任制;召開本單位安全生產工作會議;落實每年工作例會制度。配合有關部門共同開展安全生產重大宣傳活動。

2、安全生產監督管理。建立健全安全(生產)控制指標體系,責任落實到人,層層簽訂安全生產責任書,完善考覈制度;建立健全安全生產綜合監管體系;依法履行職責,監管到位。

3、安全生產政策保障。落實安全生產行政許可制度和建設工程項目安全設施“三同時”監督管理制度;督促落實各項安全生產管理制度。

4、安全生產專項整治。制定安全生產專項整治方案,明確整治目標和重點,落實工作責任。

5、安全生產監督檢查。加強安全生產監督檢查工作,及時發現和排除安全隱患;對重大危險源、職業危害場所和重大安全隱患實行登記、建檔,並採取有效措施實施監控和整改。

6、安全生產宣傳教育。制定宣傳教育培訓工作計劃,定期組織安全生產法律法規知識的學習;組織開展形式多樣的宣傳教育活動。

7、安全生產應急救援。制定重特大事故應急救援預案,建立應急救援指揮系統和應急救援隊伍,完善應急處理機制,搞好應急救援培訓,開展應急救援演練,完善應急救援預案。

8、安全生產事故報告和調查處理。事故報和信息反饋及時,準確、不遲報、漏報和隱瞞不報;事故處理符合“四不放過”原則。

三、對不按要求整改或依法履行安全生產職責的,我們將依據相關規定依法予以行政處罰。

責任監管部門:

年 月 日

責任單位(打字複印蓋章):

法定代表人(簽字):

年 月 日

企業責任書 篇4

爲了更好的服務於校內外,努力滿足客戶的需求,完成印刷任務,作出如下承諾:

1、收費合理:各類文印的收費價格低於市場平均價格,做到質價相符,多印優惠;

2、保證質量,做到質量第一,信譽至上,滿足客戶要求,積極參與市場競爭;

3、努力爲客戶提供方便,上門服務;做到隨到隨印、急件先印,保證按質按量按時交貨。

4、增強保密意識,在印刷試卷等保密材料時,落實好各項防範措施,指定專人全過程負責,切實做好保密工作。

企業責任書 篇5

爲了加強印刷企業管理,增強印刷企業遵紀守法的自覺性,依法維護印刷經營者的合法權益和社會公共利益,根據《印刷業管理條例》及有關的法規規定,特制定四川省印刷企業遵紀守法責任書:

1、印刷企業要自覺遵守《印刷業管理條例》等印刷業管理法規,自覺接受新聞出版行政管理部門的監管。

2、嚴格按照印刷經營許可證規定的經營範圍開展生產經營。印刷經營許可證登記事項需要變更,要及時到相關部門辦理批准、變更、備案等手續。不得出租、出售、出借或者以其他任何形式轉讓印刷經營許可證。

3、堅決不印刷國家明令禁止的含有反動、淫穢、迷信等內容的出版物、包裝裝潢印刷品和其他印刷品。不得印刷非出版單位出版的出版物。在印刷經營活動中發現違法犯罪行爲及時向有關管理部門報告。

4、在印刷活動中嚴格執行承印驗證制度、承印登記制度、印刷品保管制度、印刷品交付制度、印刷活動殘次品銷燬制度。

5、印刷企業接受出版單位委託印刷圖書、期刊,必須驗證並收存出版單位蓋章的《圖書、期刊印刷委託書》,並在印刷前報出版單位所在地省或市、州新聞出版局備案;印刷企業接受所在地省外的出版單位的委託印製圖書、期刊的,印刷委託書還必須報四川省新聞出版局批准或備案。

印刷企業接受出版單位委託印刷報紙的,必須驗證報紙出版許可證;接受出版單位委託印刷報紙、期刊的增版、增刊還必須驗證主管行政部門批准出版增版、增刊的文件。

印刷企業接受委託印刷境外出版物的,必須驗證並收存四川省新聞出版局的批准文件和有關著作權的合法證明文件;印刷的境外出版物必須全部運輸出境,不得在境內發行、散發。

6、印刷企業接受委託印刷內部資料性出版物,必須驗證並收存省或市、州新聞出版局核發的《內部資料性出版物準印證》;接受委託印刷宗教內容的內部資料性出版物還必須驗證並收存省人民政府宗教事務管理部門的批准文件。

7、印刷企業接受委託印刷註冊商標標識,必須驗證《商標註冊證》或者由商標註冊人所在地縣級工商行政部門簽章的《商標註冊證》複印件,並覈查委託人提供的註冊商標圖樣;接受註冊商標被許可使用人委託印刷註冊商標標識,還必須驗證註冊商標使用許可合同

印刷企業接受委託印刷廣告宣傳品、作爲產品包裝裝潢的印刷品,必須驗證委託印刷單位的營業執照或者個人的居民身份證;接受廣告經營者的委託印刷廣告宣傳品,還必須驗證廣告經營資格證明。

印刷企業接受委託印刷境外包裝裝潢印刷品和其他印刷品,必須驗證並收存委託方的委託印刷證明,並在印刷前報四川省新聞出版局備案;印刷的包裝裝潢印刷品和其他印刷品必須全部運輸出境,不得在境內銷售。

8、遵守其他印刷品的特殊承印管理規定:

印刷標有密級的文件、資料、圖表等,按照國家有關法律法規或者規章的規定辦理。

公安部門指定承擔印刷佈告、通告、重大活動工作證、通行證、在社會上流通使用的票證的印刷企業,必須驗證並收存委託印刷單位的主管部門的證明和公安部門的準印證明。

印刷機關、團體、部隊、企事業單位內部使用的有價票證或無價票證,印刷有單位名稱的介紹信、工作證、會員證、出入證、學位證書、學歷證書或其他學業證書、機動車駕駛證、房屋權屬證書等專用證件,印刷企業必須驗證並收存委託印刷單位的委託印刷證明及個人的居民身份證。

承印前述印刷品的印刷企業不得擅自留存樣本、樣張,確因業務參考需要保留的,應徵得委託單位同意並加蓋“樣本”“樣張”字樣,妥善保管,不得遺失。

印刷企業接受委託印刷宗教用品,必須驗證省人民政府宗教事務管理部門的批准文件和省新聞出版局核發的準印證。

從事其他印刷品經營活動的個人不得承印前述各種印刷品。

9、不假冒或盜用他人名義進行印刷,不盜印,不非法加印,不銷售或擅自散發受委託印刷的印刷品,不擅自將受委託印刷的印刷品再委託其他印刷企業印刷。不擅自將委託方的原稿、紙型、印刷底片等出售、出租、出借或以其他方式轉讓。

10、印刷企業應當妥善留存承印驗證的各種證明文件及出版物樣本2年,備查。

印刷企業法定代表人是企業遵紀守法第一責任人,要認真組織印刷企業全體職工切實履行上述責任,做到責任到崗、責任到人,狠抓落實,如有違反將依法承擔責任。

此責任書由新聞出版行政管理部門按照分級和屬地管理原則與印刷企業簽定,一式兩份。由印刷企業及其法定代表人簽字蓋章後,印刷企業自留一份,報新聞出版行政管理部門一份備案。

責任監管部門:射洪縣新聞出版(版權)局

年 月 日

責任單位(打字複印蓋章):

法定代表人(簽字):

年 月 日

企業責任書 篇6

一. 經濟責任目標:

1. 全年完成工程項目合同簽訂額 萬元

(小寫 萬元)。施工產值 萬元(小寫 萬元)。

2. 全年完成上交營業稅 萬元(小寫 萬元)。所得稅 萬元(小寫 萬元)。

3.確保 年度一次性上繳總公司利潤 萬元(小寫 萬元)。

二. 安全責任目標:

1.杜絕死亡重傷事故的發生,輕傷事故率不超過4%。

2. 分公司經理必須有安全考覈證A證,項目負責人必須有安全考覈證C證,如發生經主管部門通報的死亡和重傷事故除承擔所有事故處理費用外,公司加罰5萬元,並承擔相應的法律責任。

三. 創優責任目標:

1.確保 年度創建並確保省優質工程獎 項(如中州杯)。確保上報省優工程獎 項,結構優質獎 項。

2.確保 年度創建或獲得地市級優質工程獎 項,地市級結構優質工程獎 項。

3.確保 年度完成省級安全文明工地 項,地市級安全文明工地 項。上報省級安全文明工地 項,地市級安全文明工地 項。

4.獲優質工程獎按公司20xx年下發的創優獎勵辦法第一條第二條執行。獲安全文明工地獎按公司20xx年下發的創優獎勵辦法第三條執行。

5. 從20xx年開始,公司增加創優費用的上繳任務,要做好創優評先的基礎工作。

四.風險責任目標:

加強合同管理和農民工工資、材料及租賃的管理,確保不因民工聚衆上訪或合同糾紛訴訟的發生,凡被當地主管部門通報批評或網上通報被列爲不良記錄的,按公司20xx年下發的創優獎勵辦法第五條執行。如發生訴訟時由分公司及負責人連帶承擔法院判決義務。

五.管理責任目標:

1.執行公司的各項管理制度,接受公司對工程項目的質量、安全的檢查和監督,承接工程項目一律實施《項目法》管理。

2.保證堅決執行公司的《區域經營管理規定》和《印鑑、證照、證件管理制度》,如違反制度規定、自願執行制度規定的各項處罰條款。

3.因本單位原因給總公司造成的損失(如對公司賬戶的查封、凍結、劃撥款項等),除無條件歸還總公司代爲支付的全部款額外自願接受已造成經濟損失金額20%的罰款。

4.服從公司財務部的統一管理,執行財務管理制度,接受公司的財務監督。

六.其他約定和補充責任目標:

1.執行分公司成立時與總公司所簽訂的《分公司目標經營管理責任協議書》《分公司經營管理辦法》《對分公司成立經營的要求》《擔保協議》《勞動合同》所有約定條款,如有違約按約定的違約條款執行。

2.違規違法經營,承擔一切法律責任及經濟責任,嚴格執行與公司簽定的分公司經營辦法。

七. 此責任書從 年 月 日到 年 月 日 止,有效期 年。

河南寶鼎建設工程有限公司(蓋章)

董事長(總經理)(簽字):

責任方 分公司

分公司負責人(簽字):

年 月 日

企業責任書 篇7

爲進一步推進我縣扶貧開發工作,落實各鄉鎮(街)扶貧開發工作任務,確保20xx年度扶貧開發任務按期完成,實現精準扶貧、精準脫貧,特與各鄉鎮人民政府(街)簽訂本目標責任書。

一、工作目標

按照精準扶貧、精準脫貧的要求,堅持一村一策、一戶一法的扶貧方針,因地制宜、分類施策,將扶貧開發任務全面落實到村、到戶、到人,以戶爲單位制定扶持計劃,採取有效措施,實現精準扶貧。20xx年,至少實現1.3萬有勞動能力的貧困人口脫貧;20xx年,實現剩餘有勞動能力的貧困人口全部脫貧。

二、主要任務

1、建檔立卡:認真做好建檔立卡工作,精準識別貧困人口。各鄉鎮(街)要健全完善動態管理機制,依託動態信息管理平臺,精準確定貧困對象,將貧困狀況、致貧原因、脫貧方案、脫貧措施錄入信息管理系統,實施精準扶貧到村、到戶、到人,做到戶有卡、村有冊、鄉有簿、縣有檔。

2、脫貧任務:按照精準扶貧到戶、精準脫貧到人的總體要求,認真落實具體幫扶措施,20xx年完成 有勞動能力的貧困人口脫貧。對五保、殘疾、鰥寡孤獨等無勞動能力的貧困人口,實行政府兜底保障。

3、移民搬遷:認真執行《xx縣扶貧避災移民搬遷工作實施辦法(暫行)》規定,精準確定搬遷對象,根據搬遷戶需求選定進縣城、進重點鎮、進社區以及相對集中自建有計劃地予以安置,相對集中自建安置點規模不得低於100戶。積極發展移民搬遷相關配套產業,確保搬遷戶搬得出、穩得住、有產業、能致富。

4、資金管理:加強扶貧專項資金管理,貧困戶專項資金要重點用於扶持貧困人口發展壯大主導產業以及解決實際生活困難,提升貧困人口自我發展能力。採取有勞動能力年補、無勞動能力月補的辦法,確保專項資金瞄準貧困,服務扶貧。各鄉鎮(街)要認真做好貧困戶產業發展項目申報、組織、驗收等工作,對有產業的貧困戶要根據產業發展情況和驗收結果,通過一卡通直補到戶或集中使用扶持,對無產業、驗收不合格的貧困戶不予補助;五保人羣直補到戶。

5、產業扶貧:各鄉鎮要對無穩定產業的貧困人口加大產業扶持力度,鼓勵貧困村發展壯大互助資金協會,充分發揮扶持農村貧困人口專項資金、產業化扶貧項目資金作用,積極推行政府、龍頭企業、金融機構、合作社、貧困戶五位一體的合作模式,支持幫助貧困戶發展蘋果、棚栽、家庭小型養殖以及其它等特色農業產業,帶動貧困羣衆穩定增收、脫貧致富。

6、能力建設:整合培訓資源,依託各類職業技術學院、職業培訓機構,對農村貧困人口兩後生、進城務工貧困戶勞動力開展職業技能培訓,對在冊登記貧困戶開展生產實用技術培訓,確保貧困戶至少有1名勞動力掌握1-2門致富實用技術。

7、整村推進:根據鎮村改革規劃設計,對不需要整村搬遷的貧困村進行整村推進扶貧,堅持行業扶貧與專項扶貧相結合的辦法,積極爭取項目和資金,不斷加大貧困村投入力度,着力解決水、電、路等基礎設施和教育、衛生、文化等公共服務問題,全面改善貧困村基礎設施條件,徹底打通扶貧最後一公里,確保貧困村實現穩定脫貧。

8、組織建設:建立縣、鄉、村、包扶單位四級精準扶貧組織管理體系,層層夯實責任,狠抓任務落實,形成上下聯動、齊抓共管的局面。鄉鎮(街)要成立專門扶貧機構,明確主管領導,落實1名業務骨幹具體負責扶貧工作。各包扶單位以及其幫扶責任人,按照鄉鎮(街)的安排部署,落實幫扶措施,帶領貧困戶有計劃、有目的脫貧。

三、考覈獎懲

考覈工作由縣扶貧開發領導小組辦公室具體組織實施,每季度一檢查、每半年一通報、年終全面考覈。年終考覈中,對工作成績突出、任務完成較好的鄉鎮、包扶部門給予表彰獎勵;對未按時完成任務的鄉鎮、包扶部門給予全縣通報批評,並堅決進行問責,在年終考覈中實行一票否決,確保扶貧開發各項工作落到實處、取得實效。

本責任書一式叄份,鄉鎮(街)和縣政府各執一份,存檔一份。

企業責任書 篇8

爲了加強消防安全工作,預防火災和減少火災危害,保護人身、財產安全,根據《中華人民共和國消防法》和XX市有關法律、法規,結合公司實際情況,制定本規定,望各分部和各部門的安全負責人積極支持,互相配合,共同遵守。

一、公司消防安全由XX市創奇鑫實業有限公司安全部負責協調,公司各部門的都設有義務消防員。

二、各部門的主要負責人是各自所屬範圍的消防安全責任人,對消防安全工作全面負責。消防安全工作要貫徹“預防爲主、防消結合”的方針。

三、各部門指定義務消防員,呈報公司備案。

四、各部門的主要負責人應當履行下列消防安全義務:

(一)制定並落實消防安全管理措施和消防安全操作規程。

(二)開展消防安全宣傳教育和消防知識培訓,定期進行滅火技術訓練。

(三)進行經常性的內部防火安全檢查,及時制止、糾正違法、違章行爲,發現並消除火災隱患。

(四)按規定配置消防設施、器材並指定專人維護管理,保證消防設施、器材的正常、有效使用。

(五)按規定設置安全疏散指示標誌和應急照明設施,保證防火門、防火捲簾、消防安全疏散指示標誌、應急照明、機械排煙送風等設施處於正常狀態。

(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得佔有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物,不得封閉安全出口,不得遮擋安全疏散指示標誌。

(七)按照各自所屬範圍的劃定和設置停車泊位停放車輛,不得佔用、堵塞消防車通道。

(八)火災發生後,及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警,或者隱瞞火災情況。

(九)火災撲滅後,及時保護現場,接受事故調查並如實提供火災事故情況。未經消防機構許可,不得進入、撤除、清理火災現場。

(十)依照國家有關規定投保火災險和公衆責任險。

(十一)法律、法規和規章規定的其他消防安全義務。

五、各部門負責管理消防栓與水泵接合器,定期檢查,保持良好狀態。

六、公司保安部負責監察各部門的安全管理工作。

七、各部門的主要負責人要定人、定時、定措施,組織制訂緊急狀態下的疏散方案。接到火災報警後,在向消防機構準確報警的同時,迅速啓用消防設施進行撲救,並協助消防機構查清火災原因。

八、嚴禁經營和貯存煙花、爆竹、炸藥、汽油、香蕉水等易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。不得燃放煙花、爆竹。

九、遵守安全用電管理規定,嚴禁超負荷使用電器,以免發生事故。

十、各部門進行室內裝修時,必須向安全部提出書面申請,經批准後方可動工。室內裝修、裝飾應當使用不燃、難燃的材料。使用安裝電氣設備和線路時,必須向工程部提出申請,經批准後,嚴格執行有關電氣安裝標準,符合消防安全要求施工。嚴禁亂接臨時用電線路。

十一、需要進行燒焊等動火作業的,應向安全部提出申請。經批准後,在安全員的監護下,持有明火操作證的人員方可作業。夜間嚴禁施工,特別是嚴禁動用明火。

十二、各部門新建和擴建的項目,具有火災危險的,應當制定滅火和應急疏散預案,落實消防安全措施,並向消防機構和公司申報,經消防機構和公司對現場進行消防安全檢查合格批准後,方可營業。

十三、發現火警,應立即告知公司安保部或撥打火警電話119。如火情較大,迅速離開經營場所;如火情較小,立即用手提滅火器滅火。

十四、根據消防安全規定,有下列情形之一的,視情況處以罰款:

(一)偷竊、毀壞消防設施和器材或消防備用水源。

(二)佔有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物,封閉安全出口,遮擋安全疏散指示標誌。

(三)佔用、堵塞消防車通道。

(四)其他影響消防設施使用的行爲。

十五、有下列情形之一的,責令停業,並視情況處以懲罰:

(一)未辦理申報手續即進行室內裝修、裝飾。

(二)室內裝修、裝修所用材料不符合國家工程建築消防技術標準的規定。

(三)未辦理申報審批手續即進行動火作業。

(四)燒焊、用火、用電作業時,消防安全措施不落實。

(五)經營和貯存易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。燃放煙花、爆竹。

十六、擅自改變消防安全措施用途的,或者不按照《火災隱患整改通知書》內容要求進行整改的,責令停業整改,處消防安全責任人罰款,由此而導致事故的,依法追究刑事責任。

十七、各部門的安全負責人,必須服從消防機構和公司有關消防安全方面的管理,對刁難、辱罵或等手段妨礙消防安全監督人員工作的有關人員,根據情況,處罰款或行政拘留,直至依法追究刑事責任。

十八、各部門對公司消防安全管理有意見、見議等,可到公司的安全部投訴和見議。

十九、本責任書自簽署之日起生效。

二十、本責任書一式兩份,雙方各執一份,同具法律效力。

部門簽字: 公

司簽字:

日期: 日期:

企業責任書 篇9

爲充分調動 X公司管理人員積極性,確保公司下達年度經營目標的實現,

X公司(以下簡稱甲方)授權給以爲責任人的(以下簡稱乙方)負責該公司 的經營管理。

按照責、權、利對等的原則,雙方在平等的基礎上籤訂20xx年度經營目標責任書,以明確雙方的責任、權利和義務,本責任書一經簽字即對雙方具有法律約束力,甲乙雙方應共同遵守。

一、目的

在完善X公司總經理負責制的經營管理機制的基礎上,在充分調動經營管理人員積極性的同時,建立對經營目標責任考覈體系,以加強公司對分公司的有效監控,同時推動公司經營管理工作逐步向理性、科學、精細和規範的方向發展。通過推行目標責任體系,用科學的指標評價體系替代粗線條的考評,將有力地推動公司管理手段和經營風格的轉變,增強管理層的抗風險意識和能力。

二、20xx年經營考覈年度期間:20xx年1月1日至20xx年12月31日。(利潤考覈期自20xx年2月20日至20xx年2月10日)

三、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利和義務

1、 甲方有權對乙方的經營活動進行檢查和監督,並提出改進意見。

2、 甲方有義務爲乙方在經營過程中提供必要的服務和支持。

3、 甲方有權在乙方生產經營活動出現失控和重大失誤時,對本責任書提出修訂或決定終止本責任書的執行。

(二)乙方的權利和義務

1、 乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規及X公司制訂的各項經營政策和管理規定。

2、 乙方享有公司授權範圍內獨立開展經營管理活動,進行正常的經營決策的權利。

3、 乙方應在市場競爭中積極拓展經營範圍,加強內部管理,降低營運成本,加強市場體系建設,提升營銷管理水平,提高市場佔有率,增強行業市場地位,提高盈利能力。

4、 乙方必須保障經營資產的安全與完整,不得使經營資產遭受損失。

5、 乙方必須定期或不定期地按甲方要求報送(提交)與經營活動有關的各項文件和資料,包括:

(1)年度和月度的經營計劃及投資計劃。 (2)年度和月度工作計劃。

(3)年度和月度的財務預算和財務會計報表。 (4)年度和月度銷售。

(5)甲方要求提供的其它文件和資料。 四、經營責任考覈指標和薪金構成

本年度經營責任考覈指標包括主要指標:利潤、銷售收入以及相關修正指標(包括存貨、應收帳款、預付帳款、不良資產及其它方面)。

(說明:以各店的利潤計劃完成率和銷售計劃完成率乘以各自權重,減去過季入庫商品佔比值,作爲全年綜合計劃的綜合考覈比值)(過季商品不入庫的或有意少入庫、隱瞞不報的,一經查實,發現一次,店長、經理每次各樂捐1000元)

薪金構成:年薪總額=月薪12+績效工資+獎金 1、 月薪:4000元/月;

月薪構成

2、 績效工資:績效工資以各店店長和貨品經理的年薪減月薪之餘額作爲考覈基數,一年考覈一次。

3、 獎金:完成部門年度利潤指標後,根據超額利潤計算的獎勵薪酬。獎金以分段方式計算,具體標準如下:

五、擔保及額外獎勵

各店店長、經理在簽訂本年度經營目標責任書之前,每人先向公司預交20xx元作爲擔保金,在年度利潤計劃考覈期結束後,視年度利潤完成情況分別作出罰沒或額外獎勵:

六、其它

1、 若責任人完成年度指標,將續簽20xx年度工作責任書,在20xx年度責任人於個人原因離職或因重大

工作失誤被公司解聘的,取消全年獎勵;

2、 由於決策失誤或者經營管理不善造成當年虧損的,取消當年績效工資,並予以免職。 3、 本責任書由公司由營運部負責解釋、修訂。

4、 本責任書由公司總經理與分公司第一負責人和具體負責人簽署後即生效,並對雙方都具有約束力。 5、 本責任書一式四份,公司、分公司各持二份。

公司總經理:分公司負責人:

公司營運部:______________ ____________

日期:20xx年x月x日 日期:20xx年x月x日

企業責任書 篇10

模切機崗位職責

一、 上班前首先要與對班交接工作中存在的問題,檢查對班打掃的衛生是否乾淨,機器保養是否到位,機器運轉是否正常,然後再進行準備工作;

二、 工作前先看清工單的正數和加放,注意事項等細節;

三、 準備好開機用的材料,如:膠帶、502膠水、雙面膠、噴粉、刀子等;

四、 開啓機器後先把該產品的規矩定好;

五、 定好規矩後找主管簽字確認;

六、 主管簽字確認後再進行大批量生產;

七、 完成任務後,將機器的所有開關關閉;

八、 將機器周圍的衛生打掃乾淨,對機器進行日保養;

九、 交接班時,跟對班交待清未完成產品的注意事項,機器需要注意的問題等。

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