關於工作考評管理制度的範文文章
工作考評管理制度篇1爲全面客觀地評價公司在職員工的工作情況及綜合素質,掌握全體員工的工作和學習情況,提供人事決策依據,確定員工培訓方向。以充分調動員工的工作積極性,增強員工的組織紀律性,樹立員工的競爭意識,...
爲加強和提升員工績效和本公司績效,提高勞動生產率,增強企業活力,調動工的工作積極性,使本公司之獎懲有所依循,並使廣大員工能全面遵守廠規,秉公平、公開、公正原則、賞罰分明,依據國家有關法規而制定此考覈制度。績效考覈針...
1總則根據一九八o年國家水利水電部生產司制定的《發電廠考勤管理試行辦法》、xx頒發的《關於國營大中型工業企業轉換經營機制條例》、雲南省《關於貫徹執行xx<關於國營大中型工業企業轉換經營機制條例>實施細則》和《企...
考勤制度管理規定_考勤制度管理細則篇1一、爲加強考勤管理制度,嚴肅工作紀律,制定本制度。二、員工必須嚴格遵守分公司工作作息時間,在上午上、下班,下午上、下班時自覺打卡,以打卡記錄作爲考勤登記的依據。三、員工在雙休...
1、公司員工必須自覺遵守勞動紀律,按時上下班,不遲到,不早退,工作時間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業務前,須經本部門負責人同意。2、工作時間按照公司規定的每月3天休制度。《輪休》假日值班由辦公室統一安排。3、嚴格請...
深圳xxxxxxx有限公司考勤管理制度(試行)文件編號:dzhr0404005版次:a頁次:1/3實施日期:1.目的爲加強公司員工考勤管理,使全體員工養成良好的出勤習慣,提高工作效率、特特制定本制度。2.範圍公司全體員工3.內容3.1員工正常工作時間...
考勤管理制度考勤制度篇1一、請假制度1、全體教師要以學校工作爲重,做到不遲到、不早退、不曠工,有事請假。2、凡因事、因病需要請假的,到校長室寫請假條並由校長簽字。無特殊情況不得捎假或電話請假。3、請事假一次一般...
考勤制度管理規定_考勤制度管理細則篇1一.適用範圍:工業園區各經營體及職能部門二.目的:準確及時掌握人員出勤情況三.實施細則:1.考勤卡僅限本人使用,任何人不得代替別人刷卡。如發現代刷卡現象,刷卡人與代刷卡人各負...
1.爲加強公司勞動管理,維護工作秩序,提高工作效率,特制定本規定。2.日常考勤規定2.1員工正常工作時間爲每週一至週五上午9時至12時,下午2時至6時。(如果週末加班,那麼就是上午九時30分至12時,下午2時至5時30分。)2.2員工...
爲加強全縣工商系統考勤管理,提高工作效率,特制定本制度。一、局機關1、機關工作人員按縣政府統一規定的作息時間準時上、下班,並按規定簽到、簽退。2、外出執行公務人員,不能按時簽到、簽退的,應提前或事後(最遲爲事後第...
1總則根據一九八o年國家水利水電部生產司制定的《發電廠考勤管理試行辦法》、國務院頒發的《關於國營大中型工業企業轉換經營機制條例》、雲南省《關於貫徹執行國務院<關於國營大中型工業企業轉換經營機制條例>實施細則...
護理管理工作制度1.護理部工作制度1)根據醫院的中心工作、年工作計劃及醫院整體發展規劃,結合臨牀醫療和護理工作實際,制訂護理工作長遠規劃及發展目標、醫院護理工作年、月工作計劃和總結,報請主管院長批准後,具體組織實...
考勤管理制度考勤制度篇1一、請假制度1、全體教師要以學校工作爲重,做到不遲到、不早退、不曠工,有事請假。2、凡因事、因病需要請假的,到校長室寫請假條並由校長簽字。無特殊情況不得捎假或電話請假。3、請事假一次一般...
爲加強學校(指本市行政區域內所有普通中國小、幼兒園、中等職業學校、特殊教育學校及各類民辦學校,以下簡稱學校)安全管理工作,預防安全責任事故發生,確保師生生命和財產安全,根據國家十部委《中國小幼兒園安全管理辦法》、...
每個公司都需要一份考勤管理制度,小編爲大家精心蒐集了一篇企業員工考勤管理制度,歡迎大家參考借鑑,希望可以幫助到大家!第一條出勤時間和休息休假(一)車間員工週一至週六:白班:07:30----12:0013:00----16:00晚班:19:00----...
第一章總則第一條爲全面瞭解,評估員工工作績效,發現優秀人才,提高公司工作效率,特制定本辦法。第二章考覈範圍第二條凡公司全體員工均需考覈,適用本辦法。第三章考覈原則第三條通過考覈,全面評價員工的各項工作表現,使員工了...
一、考評的原則:1、各部門各級管理人員應把考評工作作爲一項常規工作來抓,每季度進行一次,協同人事部做好對員工的考評,使之制度化、程序化;2、對被評估員工的工作表現要有充分的瞭解,在考評前應認真做好準備,蒐集其自上次考評...
考勤制度管理規定_考勤制度管理細則篇1一.適用範圍:工業園區各經營體及職能部門二.目的:準確及時掌握人員出勤情況三.實施細則:1.考勤卡僅限本人使用,任何人不得代替別人刷卡。如發現代刷卡現象,刷卡人與代刷卡人各負...
一、工作時間規定:1、根據工程管理的特殊性,工作時間可靈活調整;2、連續工作後須保證休息時間;3、項目總監(或其代表)進場後七天內製訂作息時間計劃;4、作息時間計劃必須經工程部審批;5、每週上班時間不得少於6天。二、...
1.爲加強公司勞動管理,維護工作秩序,提高工作效率,特制定本規定。2.日常考勤規定2.1員工正常工作時間爲每週一至週五上午9時至12時,下午2時至6時。(如果週末加班,那麼就是上午九時30分至12時,下午2時至5時30分。)2.2員工必...
爲了貫徹落實神木縣教育工作會議精神,切實嚴格管理、嚴明勞動紀律,根據《神木縣教師隊伍管理辦法(試行)》,結合學校工作特點,制定本制度。每位教職工必須嚴格遵守《神木縣教師隊伍管理辦法(試行)》,違者按《神木縣教師隊伍管理...
第一章總則第一條爲全面瞭解,評估員工工作績效,發現優秀人才,提高公司工作效率,特制定本辦法。第二章考覈範圍第二條凡公司全體員工均需考覈,適用本辦法。第三章考覈原則第三條通過考覈,全面評價員工的各項工作表現,使員工了...
以下是小編大家收集制度,僅供參考!第一章總則第一條爲了加強勞動紀律和工作秩序,特制定本制度。第二章公司作息制度第二條公司上班時間爲8:30~12:00,13:00~17:30(可分爲夏季、冬季作息時間)。第三章工作制第三條公司一般實行每...
*公司績效考評管理制度(試行)一、績效考評目的爲順利推動公司績效管理,明晰責任、持續不斷地改進和提升公司、部門、員工的工作績效,確保公司各項目標的達成,特制定本制度。二、績效考評原則1、目標責任性原則:公司採取目...
制度是個社會的遊戲規則,更規範的講,它們是爲人們的相互關係而人爲設定的一些制約。爲此,我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率,才設定一些制度。下面是我們本站提供的制度文章供您參考:目的:爲保證對...
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