關於工資管理制度優秀的範文文章

2023-11-21 工資管理制度優秀篇1公司員工工資保密暫行管理條例爲了加強公司的管理、促進公司的穩步發展，維護員工之間的良好關係，使員工能夠透過自己的努力和潛力的體現來到達自己所期望的工資水平，公司特制定工資保密制度，讓公司內...

2022-10-06 工資管理制度篇11工齡工資工齡工資，又稱年功工資，是企業按照員工的工作年數，即員工的工作經驗和勞動貢獻的積累給予的經濟補償。2工齡組成員工到企業工作，其貢獻由零開始。隨着對企業情況的不斷熟悉和各項業務的逐漸精通，...

工資管理制度（通用13篇）

2023-07-02 工資管理制度篇1目的：爲了給在公司服務一定年限的員工增加相應的福利，實現利潤共享，尊重勞動貢獻，特制定本管理制度適用：與本公司簽訂勞動合同的所有在職員工保密：內部普通制度條款：第一條：工齡工資的定義：工齡工資，是公司按照...

工資管理制度示例

2018-01-02 一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工(試用工和臨時工除外)。本制度所指工資，是指每月定期發放的工資，不含獎金...

專項資金管理制度優秀（精選4篇）

2023-12-12 專項資金管理制度優秀篇1爲切實規範專項資金管理，保障資金安全、高效運行，發揮資金使用效益，特制定以下管理制度：一、專項資金實行“專人管理、專戶儲存、專賬覈算、專項使用”。二、專項資金實行縣級報賬制，資金撥付一律...

5s管理制度優秀（通用24篇）

2023-12-12 5s管理制度優秀篇1一、“6S”管理之概念6S管理即指整理、整頓、清掃、清潔、素養和安全。由於前五個詞組日文的羅馬拼寫和第六個詞組英文的字母拼寫中，第一個字母均爲“S”，故簡稱爲“6S”。6S管理起源於日本，現已成爲企...

公司工資管理制度

2015-06-29 公司工資管理制度一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工（試用工和臨時工除外）。本制度所指工資，是指每月定期發放...

職工工資管理制度

2019-09-09 職工工資管理制度一、總則1.1爲規範職員工資的確定及調整辦法等有關事項，特制定本制度。1.2本制度適用於公司全體職員（即惠州本部膠駐外工作的職員）。本制度所指工資，是指每月定期發放的工資，不含獎金和津貼事項（技術系列的...

物資管理制度

2015-06-27 物資管理制度爲了規範企業經營行爲，加強材料、物資管理，保證生產、工程材料、物資的供應。現根據上級有關文件精神，結合本公司的實際情況，爲了加強公司的材料、物資管理與覈算,制訂本制度：1材料物資採購申請計劃l)堅持實事...

企業工資管理制度

2019-09-10 一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工（試用工和臨時工除外）。本制度所指工資，是指每月定期發放的工資，不含獎金和...

固定資產資產管理制度優秀（精選22篇）

2023-11-21 固定資產資產管理制度優秀篇11.0目的規範固定資產的管理，確保公司財產的完好和安全。2.0適用範圍適用於物業部的所有固定資產的管理。3.0工作職責3.1財務部主管負責固定資產管理工作的組織、實施及監督。3.2財務部稽覈...

廠物資管理制度

2015-06-30 一、物資採購須憑計劃單進行。其中生產用物資，由生產技術科根據庫存定額作出計劃，非生產用物資由所需單位作出計劃，報分管廠領導審批同意後，由後勤服務中心統一安排採購。二、採購員根據計劃單按照就地就近、質優價廉的原...

工資管理制度大綱

優秀班級的管理制度

2019-09-11 一、班級日常管理制度1、學習：(1)按時上課,不遲到,不早退,不逃課。(2)有事不能上課要按照有關程序請假,獲得批准方可。(3)積極配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。(4)遵守課堂紀律,尊重老師,體現出大學生應...

員工工資管理制度十篇

2023-12-03 員工工資管理制度篇11.0目的規範員工工資與福利構成與計算方法及日常管理工作。2.0適用範圍適用於zz山莊管家服務中心全體員工的工資和福利管理工作。3.0定義3.1員工:被公司聘用並已簽訂臨時勞動合同和正式勞動合同的...

業務員工資管理制度

2015-07-01 根據公司體現公正、公平的原則，爲了加強公司管理，激勵公司員工的工作，制定公司薪酬管理制度。一、業務人員薪酬由底薪、佣金兩部分組成。二、底薪2－1標準：片區經理月薪1200元+每月過程考覈獎（詳見過程考覈實施辦法）業務助理...

融籌資管理制度

2015-06-26 融籌資在公司開始之時是必要的，那麼如何更快更有效率的籌集呢？一、短期資金籌集短期資金常指1年以內的資金，主要用於發放工資，購買原材料等。籌集來源及渠道：方案1：民間借貸主要向家庭其他成員，親戚，朋友借錢。適用於小企業。...

優秀班級管理規章制度

2015-07-01 總則制訂班級管理規章制度旨在規範同學們的行爲,努力營造一個和諧融洽的學習氛圍，爲今後的輝煌和騰飛打下堅實的基礎。條款出勤方面1、早上5：30前全部到教室，並按時按計劃進行早自習。早飯後7：30之前全部到教室，遲到者扣0....

優秀班級管理制度

2015-07-01 一、班級日常管理制度1、學習：（1）按時上課,不遲到,不早退,不逃課。（2）有事不能上課要按照有關程序請假,獲得批准方可。（3）積極配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。（4）遵守課堂紀律,尊重老師,體現出大學生應有的風度...

薪資管理制度

2015-06-28 深圳xxxxxxx有限公司薪資管理制度文件編號：dzhr0406007版次：a頁次：1/5實施日期：1．目的規範公司工資管理，融洽勞資關係，激勵員工士氣，有利於調動全體員工的積極性，以配合公司經營管理和發展需要，特參照國家勞動法規和相關行業標...

加油站物資管理制度和互動管理制度

2019-09-06 下面是本站提供的優秀制度文章供您參考：第一條加油站所有物資包括固定資產及日常用品等，均屬於集體所有任何個人不得以任何理由獨佔、損壞、丟失，站長有權對其進行調製、分配，有責任對其進行管理、保護、監督其使用。第二...

工資管理制度提綱

2019-08-25 公司工資管理制度一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工（試用工和臨時工除外）。本制度所指工資，是指每月定期發放...

工資管理制度範例

2015-07-02 <?xml:namespaceprefix=ons="urn:schemas-microsoft-com:office:office"/>公司工資管理制度一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制...

資金管理制度

2015-06-30 資金管理是對企業資金來源及資金使用進行計劃、控制、監督、考覈等工作。合理的進行資金管理，能夠加強對企業系統內資金使用的監督和管理，規範資金使用及資金業務操作流程，加速資金週轉，提高資金利潤率，控制資金風險，保證資...

工資管理制度

2015-06-28 公司工資管理制度一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式，遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度，特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工（試用工和臨時工除外）。本制度所指工資，是指每月定期發放...

熱門標籤