副院長競聘書(精選16篇)

來源:瑞文範文網 2.7W

副院長競聘書 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、同仁們:

副院長競聘書(精選16篇)

大家好!

實行領導幹部競爭上崗是轉變部門職能、提高工作效率、加快醫院發展的客觀要求,也是對每個競聘參與者多年來工作、學習的一次綜合檢驗和考察。今天,我特別感謝院領導給了我這個展示自己的機會,我爲能參加競聘副院長的崗位而感到自豪。這些年,在院領導的辛勤培育下,在各位同仁的大力支持下,經過個人的不斷努力,我的業務能力和技術水平提高很快,自己認爲已經可以勝任副院長這個職位,並且期望這次競選成功,以便爲醫療衛生事業做出新的更大的貢獻。

從個人素質和我院的實際情況來看,我認爲競聘副院長這個職位,自己主要具備的以下優勢。一是多年的實踐,我已積累了豐富的臨牀經驗,這對於任職後更好的指導業務工作奠定了重要基礎。我於年畢業於學校,現在職稱是外科主任醫師。從醫17年來,我在基層衛生院得到了錘鍊,積累了豐富的臨牀經驗。幾年來,我所在的外科成功救治患者例,沒有發生一例醫患糾紛問題,樹立了我院的良好形象。擔任副院長這一職務有利於我特長的發揮。二是不斷的學習,提高了自己的綜合水平。常學習、勤看書,已經成爲了我的生活習慣。

通過堅持不斷的學習,相繼通過了助理執業醫師和執業醫師考試。年還在醫院進修學習了一年,提高了自己的醫療水平。平時還緊跟時代步伐,及時掌握黨的方針政策,尤其是與農村醫衛工作想關的內容;深入學習了“”規劃提出來的建設社會主義新農村知識,瞭解新時期衛生院工作的側重點。還注重拓寬知識面,積極參加上級部門組織的演講比賽,並多次獲獎。具有一定的寫作能力,撰寫的工作文章多次在省、市級刊物上發表。三是組織的教育,培養了我勇於進取的決心。在工作中,我做到了嚴格要求自己,時刻與院黨委保持高度一致,處處發揮模範帶頭作用。在政治上追求進步,不怕困難,敢於奮鬥,勇於進取。

總之,多年的基層工作養成了我勤奮好學、吃苦耐勞、樂於奉獻的品質,成爲我幹一行、愛一行、鑽一行的內在動力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優勢。如果組織信任,領導讚許,同志們支持,我競聘上了副院長這一崗位,我將竭盡全力不負衆望,發揮業務專長,儘快進入角色,積極履行職責。我初步的想法是:

一是加強學習。向書本學習,向同事們學習,向實踐學習,進一步提高理論水平、業務水平和管理水平。二是加強團結。注意和周圍的人、同事之間建立和諧的人際關係,努力營造同事間真心相處、說真話、做實事的積極氛圍,調動各方面的積極性以形成合力。三是當好參謀。作爲一名副職,在認真做好所負責的業務工作的同時,還要當好醫院主管領導的參謀助手,積極爲醫院建設和發展獻計獻策。 如果我競聘成功,我將踏踏實實辦事,兢兢業業工作,本本份份做人,以三個服從嚴格要求自己。一是個性服從黨性,二是熱情服從原則,三是主觀服從客觀。努力做到主動不越位,服務不偏位,融洽不空位,具體說就是要擺正位置,當好公僕;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手;服務醫患,當好橋樑。同時,要以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動幫助人,在以人爲本的合諧氛圍中開創工作的新局面。

以上是我的競職,不當之處,敬請指教!

謝謝大家!

副院長競聘書 篇2

尊敬的各位領導、各位評委、同仁們:

大家好!

實行競爭上崗,是轉變部門職能、提高工作效率、加快衛生事業發展的的客觀要求,也是對我們多年的工作、學習的一次綜合性的檢驗和考察。首先,非常感謝局黨委給了我這個“推銷”自己的機會,感謝大家的信任與支持,我爲能參加競聘路村營鄉衛生院副院長的崗位而感到自豪。

在這裏,我先做個簡單的自我介紹:我叫姬曉璐,畢業於石家莊醫學高等專科學校臨牀醫學專業,大專學歷,曾於x年7月至x年7月在石家莊中心醫院進修學習,並於x年光榮的成爲了中國共產黨的一員。

決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天,我之所以參加這次競聘演講,一方面,表明我對領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面,通過這次演講,鍛鍊自己的能力,展現自己的才華並藉此機會和大家交流思想。

從學校畢業後,我懷着對衛生事業的滿腔熱忱,抱着作一個優秀的白衣天使的願望,來到路村營衛生院工作。參加工作以來,嚴格要求自己,政治上追求進步,不怕困難,敢於奮鬥,勇於進取。不斷的學習,提高了自己的綜合水平。在院領導的辛勤培育下,在各位同仁的大力支持下,經過個人的不斷努力,我的業務能力和技術水平提高很快。常學習、勤看書,已經成爲了我的生活習慣。平時還緊跟時代步伐,及時掌握黨的方針政策,尤其是與農村醫衛工作想關的內容;深入學習了“”規劃提出來的建設社會主義新農村知識,瞭解新時期衛生院工作的側重點。因爲我熱愛醫務工作,所以把全部的精力投入到工作中,因爲我熱愛醫務工作,所以不斷鑽研業務知識;因爲我熱愛醫務工作,所以工作熱情不減,激情不衰;因爲我熱愛醫務工作,所以對工作充滿了自信。如今的我雖然年輕,但是有激昂的鬥志,年輕就是資本,年輕沒有失敗。

我對副院長這一崗位的認識是:1、在衛生局黨委和醫院院長的領導下,積極支持、配合院長工作,切實做好各項分管工作;2、認真宣傳貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策及院長辦公會決議。堅持民主集中制的組織原則和領導制度。3、協助院長健全、監督、執行好各項制度和醫院日常事務,當好院長的得力助手。4、深入瞭解和掌握業務情況,督促檢查各項規章制度的落實執行情況,發現問題及時報告和處理。5、加強後勤管理,做好接待、宣傳工作,及時正確處理好各級關係。6、抓好院內基礎設施建設和安全保衛工作;7、完成上級交辦的其他工作。

各位領導、各位評委,如果我有幸能獲得大家的信任而競聘成功,我將養精蓄銳不負衆望,發揚業務特長,儘快進入角色,積極實行職責。我將把領導的信任和期望化作無窮動力,激勵我拼搏奮鬥。如果落選,我將一如既往紮紮實實地做好本職工作。向優勝者學習,在本職工作崗位上,求真知,長見識,學本領,做貢獻。

謝謝!

副院長競聘書 篇3

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

我叫,現任xx市第五人民醫院辦公室主任。 加入五醫院這個溫暖的大家庭已經18個年頭了,今天站在這裏,我一方面感到非常榮幸,另一方面感到無限感慨,因爲我人生最美好的青春年華都是在五醫院度過的。正是出於對醫院深厚的感情和對自己能力的自信,今天,我勇敢地走上這個競聘演講臺,積極參與醫院副院長競聘,同時我爲能參加這次副院長崗位競聘感到無比自豪。

藉此機會,首先我要衷心感謝各位領導給了我這次難得的競聘機會;同時感謝各位領導多年來對我孜孜不倦的關心、培養;更感謝在座的各位同事,是你們的關愛和幫助,讓我一步一個腳印,紮紮實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持,才使我能充滿自信地站在今天這個競聘舞臺上。 下面,我向大家簡要介紹一下我的個人情況,讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。

我今年43歲,大學本科學歷,副主任中藥師,1994年7月畢業於江西中醫學院藥學系中藥專業,同年應聘到五醫院工作。工作以來,我先後擔任過藥械科副主任、藥械科負責人、崔家社區服務站站長、社區衛生科科長、科教科科長,20xx年1月至今任醫院辦公室主任。多年來,在院領導的辛勤培育下,在同事們的大力支持下,經過個人的不斷努力,我的業務能力和管理水平提高很快,自己認爲已經可以勝任副院長這個職位,並且期望這次競聘成功,以便爲五院醫療衛生事業做出新的更大的貢獻。

對於這次競聘,我認爲自己有以下四點優勢:

一、我好學上進,具有較好的政治素質和高尚的思想品質,具備了管理者必備的政治素質。作爲一名中共黨員,我時刻不忘學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會等一系列黨的重大戰略思想,能自覺用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,不斷提高自己的政治素養和理論水平。平時能自覺加強黨性修養,增強政治敏銳性與政治鑑別力,思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致,在大是大非面前頭腦清醒,在大風大浪面前立場堅定,在各種誘惑面前不爲所動,經得起各種考驗。在平時工作中講原則、顧大局、守紀律,能始終保持共產黨員的純潔性,時時處處發揮黨員先鋒模範作用。尤其是去年參加市委黨校中青班學習後,我的政治理論水平得到了進一步提升,思想覺悟層次得到了進一步提高。

二、我瞭解醫院,熱愛醫院,有強烈的奉獻精神,具備了做好管理工作的前提。這次競選的職位是副院長,需要的是既有管理知識,又要對醫院瞭解的人。我走出校門就踏進了醫院,對醫院的工作、人員、科室等都有深深的瞭解,對醫院的一草一木都有深厚的感情。十八年的工作經歷不算太長,但我親身經歷了醫院由小到大、由弱到強的滄桑鉅變。我曾爲醫院昨天的艱難歲月感到憂心和焦慮,也爲醫院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更對醫院燦爛美好的明天充滿了期待和嚮往。我鍾愛着我的事業,也鍾愛着我們的醫院,這種強烈的責任感和事業心激勵着我要爲醫院的發展傾灑心血,貢獻力量。時值中年,正逢能吃苦、幹事業的好年齡,我沒有理由懈怠,只有無怨無悔地奉獻。在職工崗位上是奉獻,在領導崗位上同樣是奉獻;況且,今天的競選對於我來說既不是名利上的滿足,也不是個人利益的追求,而是一份沉甸甸的責任,更是一種嘔心瀝血、鞠躬盡瘁的人生奉獻。精力充沛、富有激情的我一定能夠全身心的投入到工作中,爲醫院美好的明天盡心盡力、無私奉獻。

三、我科班出身,具有紮實的專業知識,豐富的工作經驗和較強的管理能力,具備了做好管理工作的基礎。

我畢業於正規醫學院校,幾年的在校學習,使我掌握了紮實的專業知識,特別是工作以後,我嚴格要求自己,努力創造機會提高自己的專業技術水平。20xx年我主動參加了全國執業藥師考試,取得了執業藥師證,並在多家藥企從事過兼職,使自己的理論知識與實踐經驗得到了有機結合。平時我也從不放鬆自己,經常從網絡和專業雜誌中吸取新的知識,學習新的技能,至使今天的我做起工作來左右逢源,遊刃有餘。工作18年來,我先後在藥械科、社區衛生科、科教科、辦公室等崗位上工作過,不同的工作崗位鍛鍊了我的工作能力,豐富了我的工作經驗,提高了我的管理水平,更重要的是培養了我對人樂觀豁達、處事冷靜沉穩的性格和顧全大局、開拓創新的精神和作風,而這樣的性格和作風,無疑是一名副院長所必備的素質。在這18年裏,我有幸在中層管理崗位上走過了十五個春秋,爲自己創造了很好的學習管理的機會,工作中不僅會管、能管,而且敢管、善管。對於工作中一些常見的矛盾和問題,我都能做出很好的處理。豐富的工作經驗爲我做好副院長管理工作奠定了堅實的基礎。

四、我個性鮮明,嚴於律己,務實重幹,具備管理者的基本素質

一是我性情溫和,辦事耐心,平易近人,具有敏銳的直覺和洞察力,能細心體察周邊人員的情緒,協調處理好各方面的關係。二是我處事踏實謹慎,有大局觀念,凡事以單位利益爲重,凡是涉及到職工個人利益的事,我都會盡心盡力去做。三是我工作中團隊意識強,能夠主動照顧到團隊的方方面面,得到了領導及同事的肯定和信任。四是我人緣好,善於與人及其他部門溝通合作,能夠長期與每位同事保持融洽的合作關係。五是我多年來的管理工作,培養了我雷厲風行、嚴謹求實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣。處理問題切中要害,大膽果斷;完成任務不折不扣,圓圓滿滿。這必將成爲我勝任今後工作的良好基礎。

俗話說,人貴有自知之明,同時,我也明白自身的差距。在各位領導和同事們面前,我還有許多不成熟的地方,很多地方還需要向大家學習。但是我相信:經驗,我會不斷總結昇華;才幹,我會不斷培養提高。我希望在今後的工作中能一如既往地得到各位領導的關懷和培養,並誠心誠意地希望能不斷得到同事們的支持與幫助!

多年的工作經驗告訴我,同事之間,理解、支持和友誼比什麼都重要。在團結方面,我會當好主角,擺正自己的位臵,協調好各個部門之間的關係。在工作上,我將在充分調查的基礎上,有步驟、有目的地制定工作計劃,逐步落實工作,讓各項工作有條不紊地開展。

各位領導、同事們,18年來,在五醫院這個大家庭裏,我從一名稚氣未脫的學生成長爲一名優秀醫務工作者;18年來,我和大家一樣,爲醫院奉獻了青春和汗水;18年來,我失去了很多,但收穫的更多。無論怎樣,這些經歷都是彌足珍貴的。今後,不管到哪裏工作,在什麼崗位上做事,我都將繼續發揚優良的工作作風和傳統,以實際行動證明自己無愧於組織的培養。

回顧自己的成長曆程,我深深感謝各位領導對我的教育培養,感謝各位科主任、護士長對我工作的支持、幫助和鼓勵。今天,我坦誠地接受您的檢閱、評判和挑選,如果承蒙領導和同志們的信任,讓我如願以償,我將不辱使命,不負衆望,並努力做到以下四點:

一、加強修養,自警、自勵、自力。要在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界;切實做到慎權、慎獨、慎微、慎出。

二、幹好工作,盡職、盡責、盡力。要在其位,謀其政;力爭在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在服務中顯示實力,在與人交往中凝聚合力。以優異的成績回報大家的支持

三、當好配角,不越位、不缺位。要擺正自己的位臵、當好院長參謀。做到盡職不越位,補臺不缺位,配合全方位。

四、服務大家,重實際、幹實事。要當好大家的勤務員、服務員;把崗位當責任,視權力爲義務,借管理服好務;切實成爲大家推心臵腹的朋友、心心相印的同志、患難與共的戰友、情同手足的兄弟。不管任何時候、任何情況下,永遠和大家團結一致、齊心協力,共創醫院輝煌,以實際行動報效黨、報效醫院、報效同志們的信件和支持。

參與需要勇氣,競爭需要實力。各位領導、同事們,今天能站在這裏,坦誠的面對大家,展示自己,推銷自我,我已經感到無比的榮幸和欣慰,競爭上崗,有上有下。無論上、下,您充分的信任和熱情的鼓勵,都將鼓舞和激勵我無怨無悔,繼續奉獻;這戰友般的情意,我將會終生銘記和珍惜。 最後,真誠的希望在座的各位投下您支持、信任的一票!謝謝大家!

副院長競聘書 篇4

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!我記得有這樣一句名言:“一個人生命的價值不學院副院長競聘稿在於你擁有了多少,而在於你奉獻了多少。”今天,我信心百倍地參與這次競聘,正是抱着一顆奉獻之心!在此,我衷心感謝在座的各位領導和同志們爲我提供這樣一次展示才華、競聘上崗的寶貴機會。今天,我要競聘的職位是醫院副院長。

下面,做一下自我介紹:我叫,今年**歲,中共黨員,中級職稱,我於89年畢業於**學校,同年分配到本院工作;97年因工作需要曾到衛生局工作;00年回本院工作。我曾先後從事臨牀、院長助理等職務。

經綜合權衡,我認爲我具有以下幾點競聘優勢:

第一、我具備良好的個人素質。我思想敏銳,善於學習,能夠熟練使用常用辦公軟件。我立場堅定,具有謙虛、謹慎、誠實的態度,熱情大方,樂於助人,做事講原則,嚴格遵守職業紀律,服從黨的領導,聽從組織安排,廉潔奉公、爲人正直。以積極向上的世界觀鄉衛生院院長競職演講稿、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習,本份做人,踏實做事,力求做一個高尚、純粹的人。

第二、我具有較強的溝通協調和管理能力。我性格穩重、隨和,爲人熱情大方,在工作中能起到橋樑和紐帶的作用,協調各種關係,提升凝聚力,做好各種工作。**年的醫院工作和*年的衛生局工作經歷,讓我與許多兄弟醫院建立了良好的橫向關係。對上我能與上級領導較好地溝通和協調,及時彙報工作情況,同事之間能夠友好和睦地相處,對下我能約束員工,帶好隊伍。尤其是助理的工作經歷,實際履行的就是副院長職責,讓我在這個崗位上得到了全方位的鍛鍊,綜合素質有了很大提高。

第三、具有較高的政治素養和敬業精神。我爲人光明磊落、處事果斷,工作認真負責,有極強的敬業精神。多年來,我始終在思想上和行動上與黨組織保持高度一致,積極學習黨的各項方針政策。因而,無論是從政治素質還是從敬業精神上,我都無愧於領導和同事們的信任。

如果承蒙領導厚愛,讓我走上醫院副院長的工作鄉衛生院院長競聘演講稿崗位,我將做好以下工作:

第一、完善制度,加強管理,降低成本。我將協助院長建立完善成本覈算管理制度,把提高醫療質量,加強科學管理,提供安全服務,控制醫藥費用作爲當前管理工作的重點。不斷提高服務水平,認真做好醫療糾紛和醫療事故防範工作,確保醫療安全。並協助院長建立以科室成本覈算爲基礎以效益評估爲過渡,以質量控制爲核心,以係數分配爲槓桿的管理模式,堅決取締醫務人員收入與醫療服務收費掛鉤,堅決取締科室承包、開單提成、小金庫等違規行爲。我將定期組織對醫療縣醫院院長競聘演講稿收費、醫療質量的自查工作,發現問題及時解決。

第二、銳意改革,加強隊伍建設。將協助院長加強內部體制改革,優化內部結構,大力推進醫療衛生機構人事分配製度,實行全員聘用制,因需設崗,按崗聘人,競爭上崗,進一完善單位內部分配,按崗位任務業績定酬的原則。加強對醫護人員三基三嚴培訓,建設一支高素質,高業務水準,能征善戰的醫療隊伍。

第三、積極協調關係,加強反醫療購銷商業賄賂。在縱向上積極與上級部門溝通,在橫向上我將積極發展與兄弟醫院的關係,充分發揮自己在醫院和衛生局的關係,改善、加深我院與兄弟醫院的關係,在工作上爭取多合作,多支持。爲加強反醫療購銷商業賄賂,我將加強對集中招標採購的監督檢查,進一步規範藥品器械一次性耗材集中招標採購制度,加大對藥品使用的管理,從源頭是預防和遏制醫藥購銷中的不正之風。

尊敬的領導、評委,如果有機會爲大家服務,我願將此次衛生院副院長競聘演講稿競崗爲契機,按照醫院管理年的要求,把便民、利民、方便羣衆就醫、減輕羣衆負擔、提高醫療水平作爲工作的目標,緊密依靠全院幹部職工,同舟共濟,爲(區域)父老鄉親構築一道綠色的醫療安全屏障。

謝謝大家!

副院長競聘書 篇5

尊敬的各位領導、各位老師、各位同仁:

大家好!

我叫。美國科學家富蘭克林有這樣一句名言:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你。”今天,我爲什麼會站在這個競聘副院長的演講臺上,正是爲推我的事業而來!

我是一名中共黨員,擁有博士學位和教授職稱,*年開始擔任神經外科副主任,*年至今擔任神經外科主任。也許很多人對我還不太熟悉。那麼,請大家趁着這個機會多看我一眼吧!您看到的這個男人,穩重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,愚鈍而不懶惰,正直而不固執,絕對是一個值得信任的男人。

之所以敢來參加這次副院長崗位的競聘,我認爲自己具備以下四大優勢:

其一,我有一顆虔誠的感恩之心。23年來,我一直在*醫院的臨牀一線工作,和醫院同呼吸共命運,見證了過去的歲月,感受着現在的成果,憧憬着未來的輝煌。我能有今天,全是醫院多年培養的結果,這使我對醫院充滿着極其深厚的感情,我時刻準備着以更加飽滿的激情來回報我所衷心熱愛的醫院。

其二,我有豐富的管理經驗。到今天爲止,我在中層幹部崗位上已工作了9年。這9年中,我從未放鬆自身的政治學習,而且很好地做到了團結同事、兼收幷蓄、以身作則、一視同仁,管理能力不斷得到提高,管理經驗得到大量積累。我擔任科室負責人9年來,神經外科的各項工作都取得了較快的發展,無論是學術地位還是知名度,都在全省乃至全國範圍內有了大幅度提升。從這個角度來說,我認爲自己具備了協助書記和院長管好醫院的能力。

其三,我有較高的業務造詣。到目前爲止,我在國際和國內的多種學術刊物上共發表學術論文30 多篇,學術水平得到了同道的認可。現在,我是中國醫師協會神經外科分會全國委員,也是神經科學委員會全國委員,並在省神經外科學會、高級職稱評定委員會、自然科學基金委員會等學術團體任職。同時,我還是《中華神經外科雜誌》、《中華顯微外科雜誌》等8種學術雜誌的編委。近幾年,我共申報省、部級科研課題10項,獲得科研經費近30 萬元,並培養出了20多名研究生。在這樣的前提下,我自信不會在業務方面出現“壓不住臺”的尷尬局面。

其四,我沒有任何後顧之憂。如今的我,正是年富力強的時候,身體非常健康,精力特別充沛,而且一個獨生子已經上大學,沒有任何家庭方面的拖累。所以,不管擔子有多重,不管壓力有多大,我都能全身心地投入到工作之中,投入到醫院的發展建設之中,投入到爲每一個人謀福利的民生大計之中。

那麼,如果我有幸能獲得大家的信任而競聘成功,我將怎樣開展工作呢?

首先,我會擺正自己的位置,爲黨委書記和院長當好助手,而且要當一名得力的助手,協助他們把醫院的各項工作做好。然後,我將在醫院黨委和行政的領導下,充分發揮主觀能動性,紮實有效地開展工作。在此,我把我的初步設想向大家作個簡要彙報:

第一、加強科學管理,建立常規出國培養制度。

我將進一步建立“創名院、建名科、樹名醫”的科學管理體系,瞄準國際醫療前沿,進行高水平和高起點的技術引進與設備投入。對重點學科,不遺餘力地繼續投入;對一般學科,努力挖掘潛力,尋找突破點,爭取在我的任期內發展幾個新的重點學科(此處能舉例最好);對各項工作中的骨幹人才,建立常規出國培養制度,只要是醫院急需的,同時經過了專家委員會認可的學科前沿項目,每年送出一批或多批人才進行培養,同時建立完善的考評體系,使人才學成歸來後儘早投入到實際工作中。

第二、重視教學科研,保障教學人員收入水平。

教學科研,既是醫院的強項,也關係到醫院的聲譽和長遠發展。我將從人、財、物等多方面加大投入,使教學人員認識到自己的責任之重大;同時,保障教學人員的收入與臨牀等同,消除他們的不平衡心理,創造更多的精品課程和教學成果;此外,我將整合醫院科研資源,加強科室之間及院系之間的橫向聯合,培養一批高、精、尖及敢於創新的科研人才,依靠團隊力量,爭取主持和中標如863和973等國家級重大項目。

第三、健全激勵機制,切實狠抓全程質控。

我將倡導建立一種重品德、重貢獻、向優秀人才和關鍵崗位傾斜的自主靈活的分配激勵機制。在職稱晉升方面,堅持走學術和臨牀兩條線,切實做到尊重知識、尊重人才;在內部管理方面,堅持向管理要效益,減少不必要的損耗,比如外科樓的營運成本怎樣才能降到最低?這方面大有潛力可挖。

另外,醫療質量和醫療安全問題,是醫院生死存亡的關健所在。我將不斷加強對基礎質量、環節質量和終末質量的全程控制,狠抓各項規章制度的執行問題。在這個問題上,我將鐵面無私,誰也沒有價錢可講,一定要切實改善服務態度,做到合理用藥合理用材合理檢查,降低醫療費用,爲醫院的可持續性長遠發展打下更加堅實的基礎。

第四、提高福利待遇,幫助職工解決實際困難。

我將密切配合其他院領導,進一步提高全院職工的收入水平和福利待遇,包括增加住房公積金的投入、完善職工的保險險種、以及由醫院出面解決職工子弟的就學問題等等。比如,據我瞭解,目前我院的住房公積金投入低於長沙市平均水平,這與我院的經濟實力很不相稱,我將力主加大投入;又如,我院許多中青年職工的小孩正處於學齡期,都希望能在本市較好的中國小就讀,我將力主以醫院名義出面,統一解決這個問題。

第五、增強健康保障,鼓勵職工帶薪休假。

我院很多幹部職工都不同程度地患有各種慢性病,一些職工發現病情時已是癌症晚期,個別中青年專家英年早逝,這非常令人痛心,而退休人員和年齡偏大的職工更是擔心醫藥費的問題。我將倡導進一步完善醫療保健體系,加強健康保障。一方面,對全院職工每年進行一次免費全面體檢,必要時動用MRI和CT等貴重設備;另一方面,鼓勵職工帶薪休假,在休假期間不存在任何經濟損失。

各位領導、各位老師、各位同仁,以上就是我競聘副院長的理由和工作設想,如果信任我,就請支持我! “滄海橫流,方顯英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做醫院改革發展大潮中的英雄。我深深知道,前路漫漫,與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恆,並且終將成爲我戰勝困難超越自我的力量源泉!今天,我是一個成功的參與者,明天,我一定會是參與的成功者!

最後,還是要謝謝大家!

副院長競聘書 篇6

尊敬的公司領導:

您好!我懷着十分激動的心情參加這次崗位競聘,感謝領導提供了這次保安領班競聘機會,同時也感謝,公司領導,同事對我工作的信任、支持和幫助。這是對我工作能力的肯定及對我的無比信任。

有人說“做一個好的管理者難,做一個受人尊敬、愛戴的管理者更難。做一個完美的、有效的管理者難上加難”,但我要說,只要你找準了自己的定位,把握住了做事的原則,能夠最大限度地用人所長,應該來講不太難。

我要做到以下幾點:

1、遵循公司的經營理念及服務宗旨,以公司企業文化精神爲中心,積極關心鼓勱隊員,有意識培養凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成部門合力、戰鬥力。增強公司的集體榮譽感。

2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規章,請註明制度和紀律,保持嚴謹自律的工作、生活作風,給隊員樹立良好的榜樣,引導隊員良性發展,營造健康的工作氣氛。

3、在工作中嚴格管理,處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則,做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信,充分調動隊員的工作積極性。

4、從內部管理入手,提高保安綜合素質。

5、堅持“預防爲主、防治結合”的治安管理方針,時刻教育和要求隊員,並嚴格要求自已加強對項目的巡查力度。

6、在保安班長競聘演講稿工作、生活中細緻、認真,時刻了解掌握和關心隊員的工作、生活及思想狀況,逐步培養和隊員的工作感情,並贏得隊員的信任。

7、加強骨幹隊伍建設,保持安保隊伍穩定。

8、加強班組隊伍建設,不斷增強班組的凝聚力和戰鬥力。

9、抓作風,促進組員的工作主動性。

10、加強學習,提高組員的工作能力。

11、促配合,做好業主的服務工作。

12、建立和諧的內部關係,促進保安班長競聘書範文工作開展。

13、不斷學習,提高自身的管理能力。

今天的申請雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自誇。我只是想向各位領導展示一個真實的我。我相信,憑着我的個人素質,我的愛崗敬業、腳踏實地的精神,我的工作熱情,我的管理經驗,我一定能把領班的工作做好。給我一個機會,我決不會讓大家失望。

副院長競聘書 篇7

甲方(單位)名稱:

法定代表人:

單位地址:

組織機構代碼:

乙方(被聘者)姓名:

性別:

家庭住址:

身份證號碼:

乙方自20xx年x月x日至20xx年x月x日於甲方擔任職務,現因在試用期間被證明不符合錄用條件的原因,甲方與乙方解除聘用關係,簽訂本解聘協議書,自20xx年x月x日起生效。

甲方法定代表人簽字: 年 月 日

乙方簽字: 年 月 日

備註:

本解聘協議書籤訂遵守《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規。

副院長競聘書 篇8

根據工作需要,現聘請 同志爲XX國小工作人員,主要負責 方面的工作。

甲方:聘任單位(蓋章)

乙方:應聘人員(簽字)

根據國務院《關於在事業單位聘用制工作領導小組的聘用制度意見的通知》和上級關於人員聘用制度實施意見的文件精神,以及《XX國小關於人員聘用的實施意見》。經雙方協商,特訂立如下聘約:

一、甲方聘任乙方 職務,聘期從20xx年9月1日至20xx年8月31日。

二、任職期滿前,甲方根據需要和乙方在任職期間的實績,提出連聘和解聘的意見,並通知乙方。 三、乙方應履行的具體職責:

1、擁護中國中國共產黨的領導,貫徹執行黨的教育政策,實施素質教育,遵紀守法,熱愛學生,教書育人,爲人師表,做學生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中國小教師職業道德規範》《中華人民共和國義務教育法》等法律法規,以及《XX國小教師管理規定》,愛崗敬業,自覺執行學校的相關制度,積極參加學校開展的各項活動,完成學校分配的各項任務。

3、加強學習,不斷提高自身的師德素養和業務水平,具有強烈的事業心和責任感,做一個讓學校滿意、社會各界尊重、家長滿意、學生愛戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內,按照有關規定領取相應的工資和待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權利,乙方有應聘和辭聘的權利。但雙方都不隨意終止聘約。如有特殊情況要提前解聘或辭聘,需雙方協商同意後,報請中心校批准。

六、具有以下情況之一者,可以解除聘約。

1、在聘任期內違法合同的,連續曠工超過10個工作日或一年內累計曠工超過20個工作日的。

2、在試用期內被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整工作的。

3、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,或者失職、瀆職、造成嚴重後果的。

4、未經單位同意在外兼職,嚴重影響本職工作,或嚴重損害本單位合法權利的。

XX鎮XX國小

20xx年X月X日

副院長競聘書 篇9

______________甲方(藥品經營企業)

企業名稱:______________

註冊地址:______________

法定代表人(負責人):______________

______________乙方(藥學技術人員)

姓名:______________

性別:______________

年齡:______________

籍貫:______________

職稱/資格:______________

身份證號碼:______________

乙方自____年__月至____年__月於甲方擔任____________職務,現因____________原因,甲方與乙方解除勞動聘用關係,簽訂本解聘協議書,自____年__ 月__日起生效。

甲方法定代表人(負責人)簽字:

(企業公章)

____年__月__日

乙方簽字:

____年__月__日

備註:

1、本解聘協議書籤訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規,否則無效。

2、依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條,勞動者解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知用人單位。

副院長競聘書 篇10

爲了提高數學質量,本校總部成立了刊授教學研究會。特聘請**老師爲指導教師,參加教學研究,並關心、指導本校的教學工作。

此致

敬禮!

刊授大學(蓋章)

*年**月**日

副院長競聘書 篇11

西安xx大學工商學院:

茲有你處20xx級經管系電子商務專業學生於05年5月中旬被我單位錄用,現因該學生個人原因,不能繼續在我單位工作,故不予正式錄用。該學生已與我單位交清工作手續,自即日起與我單位無勞動和人事關係。

特此證明。

陝西xx人才開發有限公司

20xx年X月X日

副院長競聘書 篇12

首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會。希望我站在這裏沒有讓大家感到意外,這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開始,從今天開始,從現在開始,大家看到的將不再是那人不求上進,安於現狀的××了,今天,展現在大家面前的將是一個積極上進,充滿自信的××。

我,今年××歲,大專在讀。××年入行以來,我先後作過行政、儲蓄,經警等工作,工作中,我勤奮好學,熟練地掌握了各種業務知識和操作技能,在工作中表現了良好的業務素質和業務能力,多次參加市行的業務技術比賽,連續三年被評爲業務標兵,並被評爲××年度先進個人。我自認有能力有條件競聘××支行副行長一職。

一、參加本次競聘的原因

首先,源於自己價值的實現。“不想當將軍的士兵不是好士兵”,我從事儲蓄工作已有年了,我自認在現有的工作崗位上游刃有餘,渴望能在一個新的崗位上鍛鍊一下自己,二級支行副行長這一職務既能鍛鍊一個人的溝通協調能力,又能鍛鍊一個人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個提高工作能力、實現自我價值的機會,而且我自信有能力適應這個崗位的工作。

其次,源於這個工作帶來的挑戰。由於諸多原因的存在,××支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,這就加大了工作的難度,我很願意去迎接這份挑戰,用自己的努力開創出一條的工作思路,爲領導分憂,解決問題。

再次,源於一份××情節。××支行工作的難度大家有目共睹,但我在千山路支行工作已近年,可以說是與××同興衰,共榮辱,所以,我對××支行有一種責任感,希望能通過我的努力讓他不斷髮展,做出成績。

二、參加本次競聘所具備的優勢

首先,我在××支行具有良好的客戶基礎。我在××支行從事儲蓄工作,至今已有年了,我通過在儲蓄窗口爲客戶提供優質的服務,與××支行較爲穩定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關係;由於××支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業務,所以,在工作中與對公客戶也有業務合作,也建立了與對公客戶的良好合作關係;通過上門服務,對××、××等大客戶的情況都比較瞭解。良好的客戶基礎將會幫助我儘快適應新的工作崗位,更好地開展工作。

其次,我在××支行具有良好的羣衆基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業務學習,提高自身的業務能力,適應新業務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,連續三年被評爲業務標兵,××年被評爲先進個人。這些榮譽是大家給我的,它反應了大家對我的信任,相信這份信任將會成爲我順利開展工作的有力保障。

三、對今後工作的設想

如果我競聘成功了,我今後的工作任務就是如何作好支行長的助手,協助他把支行的各項工作做得更好。

(一)發揮自身優勢,提高儲蓄工作質量。

儲蓄客戶不同於對公客戶,他與銀行之間不存在其他關係,就是單純的債權債務關係,那麼如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是爲客戶提供滿意的服務,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最爲簡單的個性化服務,都收到了很好的效果。當然,我們現在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,我們應該爲客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。爲此,我將協助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,樹立端正的服務態度;另一方面,加強業務學習和交流,提高業務能力,爲客戶提供準確、快捷的服務。總之,我們將盡力保持儲蓄存款的穩定。

(二)協助支行長作好吸存工作

今年,××支行的存款任務是××億元,對於我們來說,這是一個新的挑戰。近年來,××支行存款的增長完全是職工吸存工作的成果,若完全依賴以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務的順利完成。只有廣開思路,真正能走出親戚朋友的圈子,走出銀行櫃檯,才能使存款額有質的飛躍。所以,在今後的工作中,我將協助支行長一方面作好現有大客戶跟蹤走訪工作,達到穩定現有客戶,保證現有對公存款的相對穩定;另一方面,調動全體員工的積極性,通過各種渠道收集存款信息,不斷髮掘市場潛力,開發優質客戶,把吸存工作真正做大。

另外,我將會加強業務學習,特別是會計業務知識,使自己能夠成爲一個業務全面,能力強的領導的好幫手。

再一次感謝大家給我的這個機會。如果我這次能夠競聘成功,我將爲支行的發展不遺餘力;如果我未能競聘成功,我將繼續立足崗位,培養和鍛鍊自己,保證下一次展現在大家面前的是一個更加出色的××。謝謝。

副院長競聘書 篇13

尊敬的領導、評委,親愛的員工們:

大家上午好!

我是XX車間的員工。今天,我的競選目標是食品檢驗員。

實不相瞞,對這一職位,我是垂涎已久。因此,今天,我不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優勢是無人能比的。

從小,我就喜歡美食。長大後,就學着做各種各樣的飯菜。上國中後,每次的生物、化學考試,我的成績總是名列前茅。只因爲一點:我對食品感興趣。

因此,在20xx年大學聯考畢業後,我毅然而然地選擇了自己喜愛的專業,到鄭州科技學院,學習“食品加工”。

三年來,我認真學習、刻苦努力,在專業課考試和實驗操作測評中,均取得了非常優異的成績,得到了任課老師和輔導員的好評。而且,我在實驗操作測評中表現出來的全神貫注和一絲不苟精神,受到了院領導的交口稱讚。

20xx年暑假,我一直在天津市伊利集團實業有限公司實習。整整兩個月,我學到了很多知識,積累了大量的操作經驗:不經對配料、製作等方面有所瞭解,還親自參加製作;並且在質量檢測方面也投入了大量的時間。

兩個月中,我得到了車間主任數十次的表揚。到最後返校離開時,車間主任非常不願我離去。

“父母在,不遠遊,遊必有方”,由於父母年紀已高,我決定就在河南本地工作。所以,儘管天津市伊利集團實業有限公司的車間主任,多次勸說,讓我還到那裏工作;我依然沒有去,而選擇了中國著名企業--我們雙彙集團。

食品質量的最後把關,全在質檢員手中;因此,質檢員的“質量”決定了公司產品的質量。而公司產品的質量,又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此,質檢員的責任重大,選擇一個富有能力、工作認真的質檢員則顯得尤爲重要。

我是一個不很聰明,但非常認真、一絲不苟,又善於學習的人。尤其是做自己愛做的事情,我會全身心投入其中。這一點,我的專業課老師、院領導,還有實習期間的車間主任都給予了充分的肯定。

最後,也是最重要的,那就是我的激情,我品德和我的能力。我富有工作激情;信奉誠信、正派的做人宗旨,能夠與人團結、共同做事;而且具有良好的食品質量檢驗能力。

當然,我也有不足之處:我的經驗不夠豐富。如果能大家能給我這個機會,我一定像以前一樣,全身心投入到工作中,並以其他優秀的員工爲榜樣,不斷請教、不斷學習,爭取早日成爲一名優秀的員工,爲我們公司的發展,作出自己應有的貢獻。

今天,天氣這麼熱,大家還都來捧場,這使我非常感動。無論我競聘是否成功,我都要向各位領導、評委,和在座的兄弟姐妹們表示深深的謝意!

(鞠躬)“謝謝!”

各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不可/以一時之得意,而自誇其能;亦不可/以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下;無論上,還是下,我都將以這句話自勉,一如既往地在平凡的工作崗位上,努力工作。

最後,我想用一句歌詞來結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,共創輝煌。”

謝謝大家!

副院長競聘書 篇14

各位老師:大家好。

決定參加這次競職前,也曾考慮再三,我的處事原則就是多幹實事,少與人衝突。今天,我之所以競職演講,一方面,表明各位老師推行競職上崗機制的擁護和信任;一方面,通過這次演講,鍛鍊自己的能力、展現自己有限的才華。我相信,通過這次競職活動,必將使我對自己有一個跟全面的認識,有利於我的工作。

首先,簡單介紹一下我自己。我是08電子

(5)班的,我叫林華,來自福建寧德,現任系團總支組織部幹事,雖然在某些方面可能低人一籌,但我相信:每個人其實都是一粒有價值的金子,只是還沒有被人發現而已,被人發現之後金子總會發光的。

競職團總支副書記這個職位,我認爲我自己具有以下幾個方面的有力條件。

我的第一個有利條件,就是具有踏實的工作作風。

在工作作風上,我能夠吃苦耐勞,認真負責。部長佈置的任務總是盡力去做,從不無故推諉。每次作材料我都很盡心的去完成,工作中出現小問題,就會盡力的去解決,把部門交代的事情看的很重要,看的與學習同等重要。

我的第二個有利條件,就是了解部門的一些黨建材料。

自從進入團總支之後,多多少少也瞭解了一些關於黨建的材料。從擬爲發展對象到吸收預備黨員再到黨員轉正的過程,一些時間都是要注意的,可能瞭解的還不夠透徹,但我會更加努力的去做到最好。

我的第三個有利條件,就是我的學習成績在班上名列前茅。

雖然在班上沒有當什麼幹部之類的,但是對於學習來說:我可以很自信的說,我可以的。大一上學期的綜合測評我名列班上第二。我喜歡與老師交流學習上的東西,還喜歡和班上的同學交流學習,但也不是純粹的死讀書。院或繫有什麼活動,我都會很積極地去參加。曾獲得“軍訓先進個人”、“系迎新晚會優秀表演獎”、“校園博客大賽二等獎”、“院環保服裝大賽三等獎”、“校運會工作先進個人”、“書畫比賽優秀獎”、“優秀團幹部”、“團內知識競賽二等獎”等等。

進入大學一年來,不管在部門還是在班上,我均能做到兢兢業業,問心無愧。

如果這次我能競職成爲團總支副書記,我將做到以下幾點。

一、在交流上,跟部門的人進一步認識,作爲副書記,具有主導地位,應該管好部門的一切行事,儘量將部門還出現的問題降到最低,讓部門的成員和諧相處。

二、在行動上,要盡職盡責。我認爲,作爲一個副書記,應該要有較強的悟性、靈性,在工作中要全面準確領會書記的想法,使各項工作不偏離中心和方向,在思想上、行動上與部門成員的意見保持一致,保持了一致,工作就會出成績。

各位老師,我是以平常之心對待這次競爭上崗的,參加競爭上崗,重在過程,不在結果;重在耕耘,不在收穫。如果我條件成熟,敬請各位放心地給我投贊成票,我將把老師的信任和期望化作工作的無窮動力,激勵我拼搏奮鬥。如果這次我競爭失敗,無論什麼原因,我都不會後悔我參與競爭的選擇。我將一如既往,安安心心地做好本職工作,在競爭中經受鍛鍊,在挫折中接受考驗,向競爭的優勝者學習,在本職工作崗位上,求真知,長見識,學本領,做貢獻,立足崗位成才。

我的演講完畢,謝謝!

副院長競聘書 篇15

尊敬的各位評委、各位領導、同志們:

大家好!

今天,我站在這裏,本着進一步鍛鍊自己,爲人壽保險事業多做貢獻的宗旨,參加旗縣支公司副經理競聘。首先,真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能參加本次競聘,我的心情十分激動,我覺得這是我最大的幸運與機遇,也是對我近年來工作態度與業務能力的充分肯定,我感到十分欣慰!下面,我向大家做一個簡單的自我介紹。

我叫,今年**歲,畢業於。自20xx進入中國人壽保險公司工作以來,先後擔任過客服、等,現任。回顧往昔,歲月如梭,不知不覺我已工作12年,在這12年裏,無論是從事客服工作,還是管理工作,我都以“求真務實、開拓進取”的態度,按質按量地完成各項工作任務。

我記得國內著名作家路遙曾說過這樣一句話:“人生的道路雖然漫長,但是關鍵之處,常常只有幾步;特別是在人年輕的時候,這幾步邁不好,有時會影響人生一個時期甚至整個一生”。我想說,能夠加入中國人壽,我感到十分幸運與榮幸。應該說是中國人壽改變了我的人生軌跡,也是中國人壽,磨練了我的意志;更是中國人壽,讓我得到了全面發展。

下面,我主要談談我個人的一些優勢。

一、具備豐富的基層管理經驗,業務能力強

工作以來,我從事了9年的客服工作,後來又先後從事了團險管理、個險管理工作。因此,我對基層工作比較熟悉,能及時處理好各種實際問題。同時,還積累了很多管理工作經驗,讓自己無論是在政治上、思想上,還是工作作風和管理水平上,都日趨成熟,具備了一名副經理應有的基本素養。

二、堅持學習,不斷提高自身業務水平

儘管工作忙碌,我仍不忘學習,主動參加各種學習培訓活動,並利用空餘時間自學。爲了做到學用結合,我堅持走到哪裏就學到哪裏,向身邊的同事學習,向實踐學習,並積極將所學知識運用到日常管理工作中。同時,還經常進行總結,反思,不斷彌補工作中的不足。經過多年的學習與鍛鍊,讓我的綜合業務素養都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。

三、具備較強的組織協調能力

通過長期的工作鍛鍊,我形成了較強的組織協調能力。面臨各種重大問題或突發事件,我都能堅持做到顧大局,識大體,積極公關,與相關部門與保戶進行協調溝通,堅持原則而由不失靈活地處理好問題。在擔任團險管理與個險管理的3年時間裏,相關業務都有所增長,每年都能不折不扣地完成公司下達的任務目標。

四、年富力強,身體健康,具有較好的年齡優勢

今年,我**歲,多年的崗位磨練,讓我具備了較強的綜合處理能力,接受能力也較強,思維敏銳,能儘快熟悉各種新增的保險業務。另外,我喜歡和同事打成一片,主動幫助同事,羣衆基礎好,能開創性地進行工作。

成績屬於過去,激情成就未來。回顧往昔,我所取得每項成績都離不開上級領導的關心與支持,更離不開各位同仁的默默奉獻。我認爲副經理不僅僅是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果大家信任我,肯給我這次機會,我一定會讓大家看到我的實力。我會從以下幾方面開展工作,爲公司的發展做出更大的貢獻。

(一)作爲副職,必須瞭解正職的主要工作思路和目標

作爲副手,我要積極協助總經理根據公司下達的年度目標及中長期發展戰略,制定本部門的具體工作計劃,業務重點,並帶頭搞好工作,確保部門工作目標的順利完成。同時,要圍繞總經理的工作思路和目標,認真完成本職工作。要擺正位置,當好配角,做好參謀,向經理提供相關建議與意見,幫助經理順利作出決策。

(二)多措並舉,促進各項工作發展

1.根據總經理室意圖,聯繫實際,關注市場變化,積極尋找新的對策,增強公司的應變能力。

2.拓寬銷售渠道,擴展業務量。從管理制度、業務培訓、團隊管理、業務督導、業務競賽等方面切入,全面加大銷售渠道的專業化建設力度,穩步推進營銷新渠道建設。尤其是要加強對銷售人員的規範化管理,出臺相關的管理措施,漸漸形成以專業渠道爲基礎的銷售模式。

3.強化服務意識,提高服務水平。要全面貫徹落實客戶服務先行的理念,爲客戶提供高效、優質的服務。要重視營銷隊伍建設,創新營銷方式,用自信、溫情、實力、技巧性的營銷策略贏得客戶;並用耐心、誠心、細心與愛心,讓客戶對我們放心,進而支持我人壽保險公司的發展。這樣,才能不斷吸引、壯大我們的客戶羣體。

4.重視員工業務培訓工作。要結合公司的發展方針,加大培訓力度,進一步提高公司員工的業務素養。

(三)加強學習,不斷提高自身業務能力

在新的工作崗位上,我肩上的責任就更大。因此,不僅要注重個人思想修養的提高,也要學習更多的業務知識,提高管理水平與綜合辦事能力。同時,要做到廉潔從業,嚴於律己,作好總經理的副手。

最後,我向大家表個態:不管這次競聘的最終結果是什麼,我都會一如既往地幹好本職工作。如果競聘成功,說明是大家對我的信任與鼓勵,我一定不會辜負大家,會盡心竭力地創造更好的工作業績來回報公司與大家。如果競聘失敗,說明我的工作能力與這一職務的要求還有點差距,我會以此來鞭策自己,不斷進取,爲公司的發展貢獻自己的微薄力量。

我的演講完了,謝謝大家!

副院長競聘書 篇16

各位領導,各位同志,上午好:

今天我懷着無比激動的心情參加*黨組織換屆選舉工作。在這個大會上,我就參加新一屆黨總支書記的想法和本人主要工作的經歷向大家彙報。

一、 腳踏實地抓建設,全心全意爲人民服務。

在上屆工作中,在上級黨委和政府的領導下,在村兩委會同志的配合下,在全村支部黨員、幹部、羣衆的支持下,各項工作都取得了明顯的成績。

1、對全村境內的所有排灌渠道進行翻新,新建排灌渠道8座,新建農橋1座,鋪設通村組水泥硬質化道路13公里。

2、村內環境有了明顯的改觀,村內主幹道兩側全部栽上常綠樹苗和觀賞樹種,對光明中溝、躍進港全面進行疏通,村內建起了“四位一體”的環境管護隊伍,並常年上路管護。

3、精神文明、物質文明並齊發展,三年內有線電視覆蓋率完成80℅以上,新型農村社會養老保險實行全覆蓋,合作醫療參保率達到了100℅,建起了籃球場、文化娛樂室、農家書屋、計生服務室。大大改善了農民的文化娛樂生活。

4、在村內矛盾化解工作中,發現矛盾及時解決。處理突發事件都是走在前面,第一時間趕到,維護了本村的社會穩定。計劃生育、殯葬改革、土地管理常抓不懈。

二、 工作思路、目標及措施。

(1)、抓黨建促發展。帶領好村兩委會一班人在黨建上下功夫,組織廣大黨員分批進行遠程教育學習,學習黨在農村的有關政策、文件,提高黨員的綜合素質,同時廣吸人才,在村內尋找有技術、有知識的青年能人,向黨組織靠攏,給黨組織注入新鮮血液,充實村領導班子,改變老年化,使我們村的班子建設後繼有人。

(2)、發展思路和預期目標。進一步實行科技興農戰略,實行農業科技入戶工程,發展高效規模農業,爲全村農民增收創造新的亮點。

(3)、加強民主法治建設。深入開展“四五”普法宣傳教育活動。提高法制意識和法制觀點,處理好民事糾紛,化解好社會矛盾,加強以支部爲核心的基層組織建設。進一步擴大基層民主,深化村務公開制度,進一步落實社會治安,綜合治理防範措施,確保社會治安穩定。

三、 爲民辦實事工作方面。

(1)、繼續對村境內的農田水利設施完善、維修及改造。

(2)、繼續利用前三年的模式,解決廣大羣衆反應強烈的民生工程、道路建設、橋樑建設等一系列惠民工程。

(3)、貫徹落實好稅費改革的政策,切實減輕農民負擔,絕不巧立名目亂收費、亂攤派,每個季度財務公開一次。

(4)、妥善安排好睏難戶、殘疾人等社會上的弱勢羣體的生產、生活,幫助他們解決實際困難。

四、 本人決心。

如果這次我能當選,我會更加嚴厲要求自己,帶好村兩委會一班人,以黨的事業爲核心,羣衆的事業爲重點。視羣衆爲親人,把羣衆呼籲的民心工程作爲工作的第一信號,把羣衆的利益作爲今後工作的重要職責,把羣衆的滿意度作爲衡量工作的標準,把我在工作中受到的委屈和辛酸化爲喜悅和幸福的微笑。以上承諾,請我們全體黨員和羣衆監督和考驗。

如果落選,說明我的工作做得不夠好,本人一定正確對待,不灰心,認真查找自己的缺點,同時當好一名普通黨員,與黨組織保持一致,做一名合格的黨員。

謝謝大家!

20xx年九月

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