新媒體運營總監的工作職責（精選23篇）

新媒體運營總監的工作職責 篇1

職責：

1、負責互聯網自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

2、負責整體新媒體資源的整體運作、制定戰略、下達指令;

3、負責策劃並執行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發送各種營銷內容;

4、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網絡行爲進行分析與總結;

5、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

6、跟蹤微信推廣效果,分析數據並反饋,掌握瞭解成功行業自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力。

7、對公司整體發展戰略,結合新媒體行業的發展,提出建設性意見。

8、熟悉運用網絡營銷手段;有自媒體運營成功案例者優先考慮。

9、負責互聯網自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

10、負責制定移動互聯網自媒體平臺的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

11、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

12、負責自媒體平臺相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向。

任職資格：

1、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

2、在農業、媒體、公關、快銷等領域,具有3年以上相關工作經驗;

3、熟悉新聞、通訊、紀實等不同文體的寫作風格,較強的文字駕馭能力;

4、在新媒體內容上,有獨特寫作風格和表現手法;

5、思維開放，對網絡熱點，新事件有較高的敏感度，較強的文字、配圖功底;

6、邏輯能力強，善於溝通，可獨立完成各項目線上線下宣傳事宜;

7、具有團隊意識，工作認真，責任心強。

新媒體運營總監的工作職責 篇2

職責：

1、全面負責衣聯平臺社羣工作的戰略規劃和執行落地;

2、負責制定社羣發展計劃和策劃社羣活動，能夠對熱點快速反應，提升衣聯社羣的粘性和美譽度;

3、負責衣聯社羣的日常運營管理，用戶的拉新、留存、轉化，維護交流秩序，處理羣內事件、用戶意見反饋與用戶互動;

4、定期組織衣聯社羣的培訓;推動社羣良性發展，增加人氣以及活躍度;

5、負責衣聯新媒體部門的管理和組織工作。

要求：

1、本崗位需要您過往的工作經驗，需您有兩年以上微信、QQ等社羣運營經驗、微商運營經驗;

2、本崗位需要您有較強的社羣輿情動態把握和分析能力;

3、有較強的數據分析能力，通過數據進行相應的業務決策;

4、本崗位需要您較強的創意和實戰落地能力;

5、本崗位需要您有團隊管理經驗，有微商團隊管理經驗者可優先考慮。

新媒體運營總監的工作職責 篇3

職責：

1. 根據公司戰略方向制定新媒體(例微信、微博、抖音、小紅書等平臺)運營計劃並推動執行。

2. 掌握新媒體發展趨勢，熟悉阿里後臺體系，深入瞭解新媒體特點及資源。

2. 負責公司新媒體的運營推廣，負責並執行日常活動及跟蹤、維護。

4. 積極探索新媒體運營模式，發掘移動互聯網運營新渠道。

5. 通過新媒體平臺的運營規劃，提高品牌影響力和關注度。

6. 負責整體運營管理，平臺內容運營策劃，提高影響力和關注度，提升帳號的影響力、活躍度、傳播力、覆蓋度。

7.負責策劃互動活動並執行和跟進優化，定期與粉絲互動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度。

8. 有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執行。

9.分析目標用戶羣和潛在用戶羣，並以此爲依據，制定出切實可行的執行計劃，並組織實施。

任職要求：

1. 大專以上學歷，有3年以上新媒體推廣方面經驗，有過運營管理平臺軟件使用經驗。

2. 擅長微信，微博等互聯網運營;精通新媒體平臺的運營方式，能熟練運用平臺進行產品推廣和銷售溝通。

3. 對新興媒體的推廣方式有很高的敏感度，熱愛並擅長與人溝通和交往。

4. 對數據比較敏感，善於通過數據分析，及時瞭解客戶需求及潛在的問題，並不斷運用創新的方法來實現客戶需求。

5. 能及時捕獲行業熱點、大事件，懂得借勢營銷;

新媒體運營總監的工作職責 篇4

職責：

1、負責公司新媒體平臺的整體營銷策略，相關內容、線上活動的策劃及運營管理，能夠結合熱點產出有針對性的活動方案;

2、跟蹤日常數據及營銷效果數據，分析新媒體運營指標，挖掘客戶需求並及時優化、調整營銷策略;

3、負責新媒體運營團隊的建設和管理，搭建新媒體矩陣(微信、微博、抖音、知乎等)，使新媒體營銷效果最大化;

4、根據企業品牌定位和戰略規劃，策劃企業品牌在新媒體渠道的的有效宣傳和傳播，塑造良好企業形象;

5、有跨境電商，社交電商豐富的工作經驗和電商渠道資源等

任職要求:

1、全日制本科及以上學歷，至少5年相關工作經驗，有新媒體運營或策劃經驗者優先，優先。

2、具備較強的自我驅動力，思維開放，善於捕捉網絡熱點，對新事件/新事物有較高的敏感度;

3、具備較強的自我思考力，能深刻洞察大衆客戶、潛在客戶及目標客戶的營銷切入點，並制定相應的營銷策略，提升頁面轉化率;

4、具備較強的內容表達能力，包括:文字表達能力、圖文表達能力、溝通能力;

5、具有團隊意識，工作認真，責任心強。

6.有滋補或食品，營養品，保健品牌等相關大品牌成功運營經驗者優先，

新媒體運營總監的工作職責 篇5

職責：

1、負責公司自媒體平臺整體運維和管理工作，對用戶活躍度和運營效果負責;

2、負責新媒體運營活動的策劃，開發潛力用戶、維護活躍用戶、提升用戶黏度;

3、負責時尚平臺宣傳的獨立策劃和文案寫作;

4、挖掘品牌亮點與賣點，實現產品描述的多樣化、內容化、品牌化;

5、負責運營公衆號、小紅書、微博、微信、論壇、有贊平臺等線上的推廣;

6、執行並監督所負責項目的創意構思和文案，與美工設計緊密配合;

7、分析目標用戶羣和潛在用戶羣，制定出切實可行的銷售方案及執行計劃，並組織實施。

崗位要求：

1、中專及以上學歷，新聞、設計、文學類相關專業優先;

2、1年以上同類型崗位工作經驗;有1年以上美業、化妝品文案經驗、成功案例者優先;

3、熱愛並熟悉互聯網及新興社交媒體內容產品，熟悉網絡化新媒體傳播形式，有較豐富的新媒體營銷工作經驗。善於溝通，社交媒體資深用戶優先;

4、喜歡時尚、關注時尚，有趣、腦洞大、想法新穎、文筆好、寫作快。

新媒體運營總監的工作職責 篇6

職責：

1.負責公衆號矩陣以及網站的整體運營管理工作，確保達成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業目標。

2. 制定微博、微信、社羣、移動終端等新媒體平臺運營策略並實施，實現矩陣粉絲數據的持續增長;

3. 利用專業運營數據分析工具，分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果調查及整理彙總媒體行業數據，提出傳播形式創新建議。

4. 負責制定新媒體平臺內容建設方案，包主題內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向。

任職要求：

1. 本科以上學歷，有5年以上新媒體運用經驗，醫學專業、中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關係學專業、廣告學相關專業;

2. 熟悉新媒體市場的運營管理模式，有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創新能力;

3. 負責過公衆大號的整體運營管理工作，能根據業績目標制定內容運營策略，把控運營內容質量、進度與統籌實施、落地，有成果展示;

4. 突出的文案策劃和寫作能力，閱讀廣泛，新媒體行業研究深入，有成果展示;

5. 有數據分析能力，能不斷根據數據的反饋，優化內容和運營手段，切實提升粉絲量、轉化率;

6. 有帶隊經驗，溝通力強，善於組織、調動各項資源推進實施運營方案。

新媒體運營總監的工作職責 篇7

職責：

1.負責公司產品的新媒體運營策略的制定及執行，負責內容的策劃、執行;

2.負責制定互聯網新媒體平臺(微信、微博、頭條號、知乎等)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展策略及落地執行;

3.帶領團隊有計劃性完成策劃、編輯製作;

4.負責新媒體運營團隊的日常管理，制訂及優化運營團隊的內部管理措施、規範流程，優化項目運營效果。

任職要求：

1.本科以上學歷，中文、新聞、傳媒等相關專業，三年以上新媒體運營工作經驗;

2.擁有新媒體渠道核心資源，並對新媒體的生產傳播有豐富獨到的經驗;

3.優秀的語言組織能力和文筆，豐富的互聯網活動策劃組織能力;

4.工作細緻耐心，負責任，有較強的抗壓能力，良好的溝通能力，具有團隊合作精神;

5.擁有較強的主動學習意願和能力，具有良好的熱點敏感度和創意並有效形成推廣內容;

6.具備一定的品牌意識，思維靈活敢於創新和突破;能夠獨立負責項目的策劃與實施，主動思考及分析問題，並不斷完善與創新，團隊領導能力強。

新媒體運營總監的工作職責 篇8

職責

1、負責公司微信訂閱號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;

2、整體把控編輯文章、策劃優質、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;

3、負責網站、社區、微信、合作平臺活動內容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;

4、數據分析對相關運營及活動運營產生的數據進行分析，並提出建設性改進意見;

5、負責與資本和互聯網媒體傳播交洽合作，對活動運營、內容運營進行溝通，協調資源，達到運營目標;

6、以拉新、維護、刺激用戶重複消費爲目標，負責線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;

7、監測並研究行業信息、競品動態，能夠結合熱點定期產出有針對性的活動方案;

8、對產品和活動進行日常數據跟蹤，總結運營效果，制定新的運營策略，並沉澱可複製的案例。

任職資格

1、具備一定的文字功底，較強的市場分析、營銷策劃能力，能獨立策劃跟蹤活動項目;

2、良好的數據分析能力，並將分析結果應用到日常活動上，熟練使用office、xmind等工具軟件;

3、有較強的溝通協作能力和項目推動能力;

4、2年以上互聯網相關活動策劃經驗，有完整的運營案例。

新媒體運營總監的工作職責 篇9

職責：

1、負責制定移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端爲主)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

3、負責自媒體平臺相關內容、營銷活動的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

4、分析把握客戶的需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設;

5、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

6、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

任職要求：

1、營銷、市場或傳媒等相關專業本科以上學歷;

2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

4、熱愛自媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監的工作職責 篇10

1、制定公司整體的運營戰略，組織、調動資源全面負責運營方案的落地實施;

2、負責新媒體平臺整體運營，統籌協調公司資源，配合公司各業務線及項目執行，完成公司制定的各項指標;

3、深入分析運營數據，不斷優化運營方;

4、收集競品信息，調整運營推廣策略，協助制定平臺產品收費標準案，協助產品功能完善;

5、積極開展運營相關商務拓展合作，併合理構建人才梯隊;

6、根據公司的經營戰略和經營計劃，制定平臺內容規劃和整體運營推廣計劃;

7、負責網站產品的整體運營(用戶需求分析、網站架構設計、網站優化與推廣、流量分析等);

8、整合國內外媒體資源，完善品牌危機公關事件營銷部署預案;

9、制定各平臺整體及階段性的運營規劃，組織協調各相關部門共同實施運營目標。

新媒體運營總監的工作職責 篇11

1. 獨立運營微信公衆號，負責微信公衆賬號的日常運營和維護工作;

2. 負責微信公衆賬號的內容更新、人羣聚焦、話題發起、客戶管理等工作;

3. 負責策劃並制定微信線上活動方案以及微信原創內容的策劃與編輯工作;

4. 負責微信公衆賬號推廣模式與渠道的探索，瞭解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行 爲及需求;

5. 制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作;

6. 負責企業客戶微信官方賬號的運營，日常內容編輯、發佈、維護、管理、互動、提高影 響力和關注度;

7. 利用微信平臺推廣企業的客戶產品或服務的品牌、產品和互動;

8. 定期與粉絲互動，策劃並執行相關線上的微信推廣活動;

9. 跟蹤微信推廣效果，分析數據並反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度， 增加粉絲數量;

10. 能夠熟練掌握並實施企業、產品、內容微信運營矩陣策略;

11. 制定並實施清晰的用戶互動策略，發展粉絲與好友，通過持續互動轉化潛在客戶，提升 企業及產品口碑;

12. 快速掌握微信的內容創作，能夠創作優秀內容，並且具有一定的話題敏感度;

13. 能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數量， 提升用戶黏度;

14. 蒐集有效粉絲的問題反饋和批評建議，對有效粉絲的需求和行爲進行數據分析，將整合 後的數據提交給相關人員。

新媒體運營總監的工作職責 篇12

職責：

1、團隊管理，合理安排指導運營團隊的工作內容，績效考覈。

2、負責線上活動的創意策劃和方案制定和文案撰寫，增加粉絲量，提高用戶轉化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性;

3、負責線上的活動、社交等營銷方案的制定、文案撰寫、推廣、效果評估和跟蹤等相關工作;

4、關注用戶活躍各項指標，蒐集整理用戶意見反饋，並分析用戶行爲和消費習慣，並從市場運營角度給出優化建議和方案;

5、負責行業內相關產品監測，競爭對手監測等分析，參與市場策略制定。

任職資格：

1、3年以上相關工作經驗，文字功底紮實，具備獨立文案編輯和活動策劃能力;

2、思維活躍，腦洞大，緊跟熱點，善於整合各類素材和資源，快速跟進策劃並推出相關內容;

3、優秀的學習能力，工作積極主動，責任心強，有較強承壓能力，具備團隊協作精神，能保證較強的執行力。

4、熟悉並深刻理解用戶的需求心理，具有一定的用戶行爲、數據分析和市場判斷能力，思維清晰有條理。

新媒體運營總監的工作職責 篇13

職責：

1、根據公司的發展戰略以及市場調研情況進行企業品牌定位;

2、對公司內容資源進行規劃，制定品牌規劃方案;

3、組織人員進行企業品牌的設計與策劃，並制定策劃方案報公司領導審批;

4、負責公司品牌管理、新媒體推廣工作，對公司品牌的使用進行規範;

5、關注行業動態，協助其他部門，制定公司新產品的推廣方案;

6、對部門下屬員工進行相關方面的培訓和指導。

【任職要求】：

1、市場營銷、廣告、媒體等相關專業本科以上學歷;

2、具備5年以上新媒體工作經驗，3年以上管理工作經驗(有動漫/出版行業從業經驗優先);

3、組織、協調能力出色，擅長內容相關的選題、編輯、策劃工作，熟悉內容製作流程及流量分發管理;

4、 具備豐富專業的品牌定位、策劃宣傳等知識以及經驗，具備品牌運作成功經驗，對動漫行業及相關知識有一定認知;

5、具備優秀的溝通協調能力與創新能力;

6、熟悉新媒體(微博、微信公衆號、B站、小紅書等)渠道的運營和策劃。

新媒體運營總監的工作職責 篇14

職責：

1、負責公司互聯網新媒體平臺的運營規劃制定，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

2、負責公司互聯網新媒體戰略推廣方案及運營策略制定和落實實施;

3、負責公司互聯網新媒體平臺內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高用戶增長及品牌曝光;

5、根據新媒體平臺發展，爲客戶策劃互聯網新媒體推廣策略及活動。

任職要求：

1、大專以上學歷，三年以上新媒體相關工作經驗;

2、具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗，有成功運營案例(用戶增長量及變現能力重要指標);

3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;

5、具備廣泛的知識儲備，自主學習能力，思維活躍，行動執行力強，良好的團隊管理和組織能力，溝通及文字表達能力強，成果導向。

新媒體運營總監的工作職責 篇15

職責：

1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播、抖音、微商等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

2.策劃、製作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等)，負責品牌原創內容的選題策劃、採編、撰寫;

3.根據熱點、節日等事件進行活動策劃，提升新媒體的影響力和關注度;

4.增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，並及時與粉絲互動;

5.緊跟新媒體平臺的發展趨勢，廣泛關注標杆性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

6.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行爲及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況;

7.根據新媒體運營情況進行分析，每月提交數據報告，反饋效果並提出改進方案。

任職資格：

1.專科及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有箱包/皮革等相關行業優先考慮;

2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，瞭解各種主流新媒體平臺的特點;

3.過硬文字功底，策劃及創意能力，熟悉軟文的寫作風格和移動互聯網的宣傳推廣形式;

4.運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強，粉絲10萬以上;

5.喜歡並樂於接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;

6.注重團隊合作，善於溝通，創造性強。

7.有箱包/皮革行業方面人脈資源的，可申請成爲合夥人。

新媒體運營總監的工作職責 篇16

職責：

1、負責新媒體團隊的人員建設和日常管理，和新媒體各渠道的日常運營;

2、利用微淘、微博、小紅書、抖音等自媒體平臺進行推廣和引流;

3、結合公司業務、用戶需求、節日、熱點事件等，策劃活動方案，進行粉絲互動、話題製造吸引目標用戶;

4、配合運營，制定新媒體月度、季度、年度企劃;

5、提升粉絲的活躍度和粘性，促進用戶轉化和流量變現。

任職資格：

1、 本科及以上學歷，傳媒、新聞、營銷相關專業這優先;

2、 有從事電商服裝行業3年及以上工作經驗，至少1年以上團隊管理經驗;

3、 對新媒體具有深刻的理解和把控能力，有一定的運營推廣經驗;

4、 具有較強的學習能力，思維活躍、溝通表達能力強，團隊領導能力強。

新媒體運營總監的工作職責 篇17

職責：

1、負責制定移動互聯網自媒體平臺的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

3、負責自媒體平臺相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

5、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

任職要求：

1、營銷、市場或傳媒等相關專業大專以上學歷;

2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監的工作職責 篇18

【崗位職責】

1、團隊管理：負責短視頻團隊搭建、管理、考覈、人才培養，實現員工和公司共同成長;

2、目標規劃：制定團隊各階段執行目標與計劃，完善運營機制和流程並推動落地執行;

3、內容營銷：把控短視頻內容方向和內容質量;持續優化運營策略，確保內容能對客戶產生吸引力和粘性;

4、創意策劃：精準掌握潛在客戶需求痛點，結合公司電商以及供應鏈的產品優勢，制定策劃專屬內容創意提案。

5、資源拓展：優質短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護管理。

【職位要求】

90後，兩年以上新媒體操盤管理經驗，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯網有濃厚興趣和深入研究;超強的學習能力、溝通協調能力和自我驅動能力。

1、善於制定戰略和策劃項目，能把握重點，追求高效，深入分析方案的系統性和可行性;

2、善於協調和組織資源、人力以便開展高效的工作，控管督導能力強，立場鮮明;

3、開拓能力強，敢於探索未知領域，擅長髮現並抓住新機遇，熱衷於追求並挑戰具體目標。

4、具有一定量級和數量的成熟KOL資源，具有一定平臺推廣資源。

新媒體運營總監的工作職責 篇19

職責：

1、負責公司品牌全面的企劃剛要及企劃工作計劃的指定和實施，涵蓋各類新媒體平臺的所有日常運營和推廣工作，及時和粉絲互動、定時定量的在微信、微博、論壇、知乎、百度知道、公衆號、抖音、今日頭條等的相關內容進行策劃、選題、執行和初稿，把握整體風格及方向，與其他新媒體合作的平臺互動、軟文投放、熱點和時間營銷等;

2、針對平臺成長、產品促銷、新品上市、成立週年、節日等進行活動策劃;包括專題策劃、推廣執行、效果追蹤、優化調整等;

3、負責新媒體平臺線上線下、站內外的推廣，刺激用戶活躍互動，爲產品帶來新用戶以及穩固老客戶，增加有效粉絲量，提升品牌的黏性;

4、負責整理併合理利用資源，促成商務合作以及整合公司現有的各類線上線下推廣資源和對外可利用合作推廣的資源，積極拓展新媒體平臺資源;

5、挖掘最新新媒體平臺及其運營方法和技巧，及時更新、學習當下的新媒體運營成果文案，提升公司整體的運營水平。

崗位要求：

1、3~4年相關經驗，全日制在職大專以上學歷，廣告、營銷等相關專業;

2、有網站運營、自媒體平臺實操經驗，對網絡熱點、突然事件有敏銳的嗅覺並可迅速反應，有文案策劃功底。

3、能獨立指定目標，運營策略和組建團隊，並保證最終結果。

新媒體運營總監的工作職責 篇20

職責：

1、負責制定移動互聯網自媒體平臺的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

3、負責自媒體平臺相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

5、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

任職要求：

1、營銷、市場或傳媒等相關專業本科以上學歷;

2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗，有成功運營案例;

3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監的工作職責 篇21

職責：

1、 按照公司及客戶戰略，建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;

2、 組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標方案撰寫、跨平臺宣發、內容策劃、活動創意、數據分析等各項工作;

3、 關注網絡熱點，結合新媒體特性，對新媒體內容及運營方式進行實時更新和調整，策劃與提供優質、有高度傳播性的內容，策劃並執行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種微信內容;

4、瞭解新媒體運營手段，瞭解用戶需求，負責相關線上互動活動策劃;

5、負責公司及客戶品牌新聞稿件，新媒體渠道推廣，資源合作等;

6、廣泛關注標杆性公衆號，積極探索新媒體運營模式;

7、負責與公司各部門的需求對接，跨部門協調和溝通，推動相關人員緊密合作達成推廣目標及運營管理;

任職要求：

1、 3年以上新媒體運營工作經驗，熟悉互聯網行業;

2、熱愛移動互聯網及新媒體營銷，具備創新思維;

3、具備紮實的文字功底及豐富的活動策劃能力，能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;

4、擅長總結用戶數據及定向分析，能夠深入挖掘用戶需求;

5、具有團隊精神，強烈的感染力，領導力。

新媒體運營總監的工作職責 篇22

職責：

1、根據組織戰略發展合理進行部門管理以及組織推進;

2、負責新媒體的營銷推廣工作，能獨立策劃宣傳案;

3、挖掘和分析客戶使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成營銷策劃活動;

4、帶領團隊運營各新媒體平臺，增加企業品牌曝光度;

5、負責短視頻運營團隊的基本工作和業務目標管理;

6、完成上級的其它安排。

任職資格：

1、大專以以上學歷，有3年以上獨立運營或管理能力，男女不限;

2、對新媒體的推廣方式有很高的敏感度;

3、善於發揮主觀能動性，能夠主動解決問題。

新媒體運營總監的工作職責 篇23

職責：

(1) 負責制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;

(2) 負責根據市場趨勢、用戶需求、競品動向，適時調整新媒體功能的發展戰略及推廣的制定和實施;

(3) 負責相應的線上/線下的社區調研和推廣活動;並形成相應的市場活動評估報告;

(4) 負責發掘移動互聯網營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;

(5) 負責各新媒體平臺的運營推廣戰略，負責策劃並領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

(6) 負責建設培訓和管理高素質的新媒體運營團隊，指導其完成公司的計劃和任務;

(7) 負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審覈，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產品在目標客戶羣中的知名度

任職要求：

(1)大專或以上學歷，至少5年以上新媒體運營或營銷推廣等相關工作經驗，

(2) 有深厚的文字功底，能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見

(3)具有出色的營銷方案制定、推廣和執行能力。

(4)社會化媒體的重度使用者，具有敏銳的洞察力、具備將網絡及社會熱點和流行迅速轉化爲推廣文案的能力。