校學生會部門考覈條例

第一章 總則

第一條 提高學生會工作效率，使學生會工作規範化、制度化、系統化，依據學校有關規定與《xx學生會組織章程》制定本條例。

第二條 學生會各部門工作考覈權貴校學生會主席團所有，考覈結果及部門獎懲由校學生會主席團擬訂，由德育處審覈後方可生效。

第三條 學生會部門考覈的原則是：公平、公正、公開。

第二章 考覈細則

校學生會部門考覈以部爲單位，按月評分，依據分數在期末進行考覈、總結、獎懲。

第五條 各部門每月工作總分爲 100 分，分爲紀律作風（30 分）和活動與檢查（70 分）。

第六條 紀律作風以 30 分起評，凡出現以下現象由學生會主席團登記、扣分，扣完爲止。

（一） 召開全體大會或參加校學生會集體活動時，出現該部成員無故遲到、早退現象每人次扣該部 1 分，無故缺席者每人扣該部 2 分；

（二） 檢查未按時到崗者每人次扣該部 2 分；

（三） 在檢查或活動中，出現徇私舞弊的行爲調查覈實後每次扣該部門 5 分；

（四） 該部成員違反學校制度，受學生會內部警告處分者每人次扣該部門 3 分受到停職反省處分者每人次扣該部門 5 分，受到開除處分或學校校紀處分者每人次扣該部門 10 分；

（五） 不執行學生會決定，無故未能完成德育處、主席團務或辦事拖拉者，視情節每次扣該部門 2-5 分；

（六） 挪用、貪污公款造成學生會經濟損失的，按數額與情節嚴重性給予 2-10 分扣分；

（七） 其他從事危害學生會名譽、損害學生利益與學校尊嚴的活動，及違反《xx學生會組織章程》的規定者，酌情扣分。

第七條 各部進行的活動、事務、檢查由校學生會主席、副主席按項目評分，。打分時按百分制進行，計算總分時按 70%摺合爲實際得分。

其中，學生會主席、該部門分管副主席、副主席的分數權重分別爲0.35、0.2、0.15.若一個部門在一個月中開展兩項獲兩項以上活動與檢查，則活動檢查部分的分數取其平均分。

第八條 學生會各部門開展活動的評分標準如下：

（一） 活動前有詳細計劃，且計劃合理、便於操作、富有創新精神，有自己的特色；（10 分）

（二） 活動前召集部員安排任務，部員能明確自己的任務與職責並按時到崗，態度認真，高效地完成工作；（10 分）

（三） 活動前宣傳力度強，參與面廣，報名積極踊躍；（10 分）

（四） 活動前準備充分，注意細節處理；（10 分）

（五） 活動進行期間觀衆組織有序，秩序良好；（10 分）

（六） 活動場面活躍、熱烈，進行流暢，達到預期目標；（10 分）

（七） 活動結束後及時做好清理場地等善後工作，並總結本次活動的心得與不足；（10 分）

（八） 同學們對活動反響好，利於樹立學生會的威望；（10 分）

第九條 學生會各部門開展檢查與其他事務評分標準如下：

（一）檢查前有詳細計劃，計劃合理、便於操作，能對原有缺點進行鍼對性整改；（10 分）

（二）檢查前召集部員安排任務，部員能明確自己的任務與職責並按時到崗，態度認真，高效的完成工作；（40 分）

（三）檢查按時、公平進行，無舞弊、瀆職、偏袒現象，結果按時上交，無拖延現象；（30 分）

(四)同學們對檢查反響良好，檢查中的誤解與失誤能得到及時解決與改正；（20 分）

第十條 校學生會電視臺進行採訪任務的評分標準如下：

（一） 採訪前有詳細計劃，且計劃合理、便於操作，富有創新精神：（10 分）

（二） 採訪前召集部員安排任務，部員能明確自己的任務與職責並按時到崗，態度認真，高效的完成工作：（30 分）

（三） 採訪稿及時上交，可讀性強，內容豐富，符合同學們瞭解學校活動的需求；（40 分）

（四） 採訪稿發表後，同學們反響良好，有效的宣傳了學生會活動；（20 分）

第十一條 戰略宣傳部製作、張貼海報的評分標準如下：

（一） 接到任務後，分工合理，認真高效完成海報設計；（30 分）

（二） 海報符合活動部門要求，內容明確，吸引力強；（30 分）

（三） 按時粘貼海報，並及時進行海報的維護；（20 分）

（四） 海報宣傳效果好，同學們反響熱烈；（20 分）

第十二條 不適合按照本條例第八、九、十、十一條進行考覈的工作，由校學生會主席團視具體情況決定，但必須一視同仁，不得徇私偏袒。

第十三條 若部門舉辦活動在區、市內有重大影響或對維護學生利益、提高學生會威望、加強學生會制度建設等方面有建設性、獨創性的突出作用時，主席團有權報請德育處給予適當加分，但總分不得超過100。

第十四條 部門考覈的得分與部門獎懲掛鉤。全學期平均分以８０分爲標準線。正常情況下，部門獎勵與該部門成員人數成正比，“優秀學生會幹部”名額爲該部門成員的３５％。部門每超過８０分５分者，提高部門獎勵標準３０％，每超過８０分１０分者，增加該部門期末考覈中“優秀學生會幹部”名額一人。每低於８０分５人者，降低該部門期末考覈時“優秀學生會幹部”名額一人。全期平均分低於６０分的部門以不合格論處，校學生會主席團將對該部門的工作情況進行調查，追究部長及相關責任人責任，並按《xx學生會組織章程》給予處罰。

第十五條 各部部長可自行考覈部內成員並按評定人數評定“優秀學生會幹部”，並報德育處、校學生會主席團批准。各部部長的表彰由校學生會主席團按各部門的期末分數進行評定，並報德育處批准。

第三章 附則

第十六條 本條例最終解釋權歸校學生會主席團。

第十七條 本條例自公佈之日起生效。