學校控煙制度（通用15篇）

學校控煙制度 篇1

吸菸危害健康已是全世界公認的事實，被動吸菸有人可能會遭到與吸菸者同樣的病症，爲了保障您和他人的健康，減少吸菸的危害，特制訂《上海市三新學校控煙管理制度》，望家共同遵守。

一、控煙規章制度

1、學校控煙領導小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實，並將控煙工作納入學校工作計劃。

2、本校範圍內的一切室內外區域禁止吸菸。

3、學校醒目處設立禁菸標誌，走廊、實驗室、圖書館、會議室、體育館、等一切公共場所均張貼禁菸標誌，教師辦公室、接待室、會議室等不設煙具。

4、設立控煙志願者，做好控煙宣傳教育工作；對外來人員，全體師生員工都有義務及時進行勸阻和提醒。

5、學校通過學生向家長宣傳吸菸有害健康的科學知識，讓學生力所能及地規勸自己家長戒菸、禁菸，積極參與社區的控煙活動。

6、按照誰主管誰負責的'原則，各年級組長負責本年級組學生及教職工的禁菸工作。外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門和教師負責，進行逐級管理，責任到人。

二、控煙獎懲辦法

1、不遵守學校控煙制度的教職工，不能參加學校各級各類優秀評選，不能參加職稱晉級評審。

2、教職工在校園內吸菸，每次扣績效獎（基礎獎）50元，直至扣完爲止，並通報批評。

3、學校各處室、備課組、年級組內若有人員違規定吸菸者，應接受教育與處理，處室、年級組當年度不能評爲文明組室。

4、對來人員，每一位教職工都有責任和義務，勸阻其在學校吸菸，制止不文明行爲。對來人員，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁菸區吸菸，相關人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。

5、吸菸的學生，按學校有關規定處理。

三、控煙監督、執行部門

1、學校控煙工作領導小組加強領導、協調、監督。

2、學校衛生室加強控煙工作宣傳和健康教育。

3、控煙志願者和工會具體負責日常工作檢查及其考覈。

四、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組

學校控煙制度 篇2

爲推進我校無煙學校創建工作，保護廣師生的身心健康，創造一個優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，根據《市教育局關於進一步加強學校控煙工作的通知》的文件要求，結合我校實際，學校特制定如下控煙工作管理制度：

一、成立學校控煙領導小組

組長：孟昭文

副組長：沙俊國張久明譚景華

成員：闞曉慧張連豔於偉鄂亞元姚世明

二、控煙工作有關規定

1、通過多種方式，廣泛宣傳吸菸的危害，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕菸草。

2、學校的教室、實訓樓、會議室、教師辦公室、學生宿舍等一切公共場所禁止吸菸，做到不敬菸、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

3、各科室和教研組負責人負責本辦公室的禁菸工作，做到室內無抽菸者、地面無煙蒂和菸灰。

4、對於本校師生及來人員吸菸現象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行爲，並及時向學校控煙工作領導小組映。

5、學校門口設立“創建無煙學校”標誌，教學樓、實訓室、會議室、圖書室、教師辦公室等公共場所張貼禁菸標誌，並禁止擺放煙具。

6、學校相關科室控煙職責分工如下：

政教處負責我校學生的具體控煙工作，總務處負責宿舍樓內的控煙工作及禁菸標誌牌的安裝，校團負責學生控煙的宣傳教育工作，學校辦公室負責辦公樓和門衛室的控煙工作，並適時組織進行控煙知識講座。

三、控煙工作獎懲辦法

1、在學校公共場所吸菸者一旦被發現，將進行勸阻和教育。發現第一次吸菸進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次扣款20元。

2、經常在學校公共場所吸菸教育無效者，取消本年度評優評先資格，對嚴重違學校控煙規定的，在年終考覈時予以降低考覈格次。

3、對徹底戒菸或控煙工作中表現突出的個人和科室，學校將適時表彰獎勵。

四、控煙工作的巡視、檢查和監督

1、學校控煙領導小組組長、副組長不定期對校園控煙工作進行巡視。

2、各黨支部書記組織本支部黨員，定期或不定期對行政樓等公共場所進行控煙檢查（教學支部負責單月檢查，學生支部負責雙月檢查，行政支部不定期抽查）。

3、學校黨總支辦公室設立控煙監督員，對行政樓等公共場所吸菸現象進行監督。

五、其它事項

本制度從20xx年3月3日起實施；

6、學校控煙工作管理制度

爲淨化校園環境，保障師生健康，創建“無煙學校”，爲廣師生創建一個優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，按照無煙學校標準，結合學校實際，我校特制定控煙規章制度如下：

一、學校控煙領導小組負責學校的.控煙工作，保證控煙制度的落實，並將控煙工作納入學校工作計劃。

二、校園內實行24小時全日制禁菸，任何人(包括外來人員)都不得在校園內吸菸。

三、學校的教室、青少年活動中心、會議室、教師辦公室、學生宿舍等一切公共場所禁止吸菸，做到不敬菸、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

四、互相監督，積極配合，發現吸菸、勸煙、遞煙現象及時勸阻。

五、學校門口設立“創建無煙學校”標誌，教學樓、青少年活動中心、會議室、圖書室、教師辦公室、走廊、廁所等公共場所張貼禁菸標誌，並禁止擺放煙具。

六、力宣傳吸菸的害處以及禁菸的好處，各科教師能將“吸菸有害健康”的知識有機融到教學中。人人都知曉“吸菸可導致心腦血管疾病和癌症”的知識，人人都自覺遵守本校的禁菸制度。

七、教職工在校園內吸菸的一經查實，視情節輕重給予批評教育。

八、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁菸規定，如有違將追究門衛責任。

九、學生的各級別評優將嚴格遵守控煙規章制度，否則一票否決。

十、其它事項

1、本制度從20xx年5月起實施。

2、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組。

學校控煙制度 篇3

一、教室、實驗室、圖書館、會議室、辦公室、活動室等公共場所禁止吸菸，不得出現菸蒂。

二、不在學校內辦公室、會議室、接待室等工作場所及教職工和學生餐廳等場所擺放煙具。

三、校園內設置醒目的禁菸警示標誌，並張貼“吸菸有害健康”、“禁止吸菸”等標語。

四、校園內實行全面全日禁菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸。

五、外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門（門衛、辦公室、教務處等）負責，全體教工都有向來訪者解釋說明的責任和義務。

六、學校設立吸菸室，凡吸菸者均到吸菸室吸菸，經教育不改者，給予一定處罰。

七、控煙情況作爲優美辦公室及教職工評優的條件之一。對自覺遵守學校控煙規章制度、保持無煙的辦公室將進行表彰獎勵。

八、嚴禁學生在校內任何地方吸菸。若發現學生吸菸一次者，在班上進行嚴肅批評教育；吸菸兩次者，在全校進行通報批評；吸菸三次以上者，要予以紀律處分，並取消評優資格，扣除其綜合素質測評的分數。

九、各工會組長和班主任爲監督員，負責勸導督促工作，做好相關記錄，如發現有違反規定者，及時勸阻、處理。全校師生都有勸阻幫助吸菸教工戒菸控煙的責任和義務。

十、工會、德育處、學生會、醫務室等部門指派若干巡查員，採取定期與抽查相結合的方式，巡視控煙情況，做好記錄，作爲師生控煙情況的考評依據。

十一、各科教師將“吸菸危害健康”的知識有機融入到自己的教學內容中，主動做好宣傳工作。

學校控煙制度 篇4

爲促進控煙活動深入開展，我局繼續加大控煙工作力度，給廣大職工營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境，特制定本制度。

一、大力做好宣傳工作，積極參與控煙活動，努力創造無煙辦公、禁菸場所的文明環境。

二、加強控煙工作的組織領導，成立控煙領導小組，對控煙工作定期研究，做到控煙工作有計劃、有總結，有檢查考覈。

三、大力提倡不敬菸、不吸菸，拒吸二手菸的良好健康風尚。

四、在公共場所、會議室設置明顯的禁菸標誌、禁菸提示標語和控煙制度。

五、對外來吸菸人員，接待者要明確提示來者儘量不在樓內吸菸，到制定區域吸菸，確保良好的公共環境。

六、凡機關工作人員均不得在辦公室及辦公樓內吸菸，自覺到制定吸菸區吸菸，嚴格遵守控煙規定。

七、積極開展創建無煙單位活動，營造良好的控煙氛圍。

學校控煙制度 篇5

一、學校的教室、實驗室、圖書館、會議室、教師辦公室、食堂等公共場所禁止吸菸。

二、校園內實行24小時全日制禁菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸。

三、校園內重點部位設置醒目的禁菸警示標誌；並張貼“吸菸有害健康”、“禁止吸菸”等警句。

四、按照“誰主管誰負責”的原則，各辦公室主任負責本室人員的禁菸工作。

五、外來人員的`禁菸工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人。

六、控煙情況作爲師生員工評先評優、評比文明辦公室的條件之一。

學校控煙制度 篇6

爲淨化校園環境，保障師生健康，創建“無煙校園”，爲廣大師生創建一個優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，按照無煙學校標準，結合學校實際，我校特制定控煙規章制度如下：

一、學校控煙領導小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實，並將控煙工作納入學校工作計劃。

二、校園內實行24小時全日制禁菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸。

三、學校的教室、會議室、教師辦公室等一切公共場所禁止吸菸，做到不敬菸、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

三、按照“誰主管誰負責”的原則，各辦公室負責人負責本辦公室及教職工的禁菸工作。

外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門和教師負責，進行逐級管理，責任到人。

四、互相監督，積極配合，發現吸菸、勸煙、遞煙現象及時勸阻，做到室內無抽菸者、地面無煙蒂和菸灰。

五、學校大門口設立“創建無煙校園”標誌，教學樓、會議室、圖書室、教師辦公室、走廊、廁所等公共場所張貼禁菸標誌，並禁止擺放煙具。

六、大力宣傳吸菸的害處以及禁菸的'好處，各科教師能將“吸菸有害健康”的知識有機融到教學中。

人人都知曉“吸菸可導致心腦血管疾病和癌症”的知識，人人都自覺遵守本校的禁菸制度。

七、教職工在校園內吸菸的一經查實，視情節輕重給予批評教育。

八、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁菸規定，如有違反將追究門衛責任。

九、其它事項

1、本制度從20xx年5月起實施。

2、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組。

學校控煙制度 篇7

1.學校將控煙工作納入學校工作計劃，將“遵守學校控煙規章”作爲教職工評優的一項指標；

2.校園內實行24小時全日制禁菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸；

3.各處室及衛生責任區做到無煙頭，辦公室、校園內設置醒目的禁菸警示標誌；

4.按照“誰主管誰負責”的原則，各校區負責人、年級組長負責本校區、年級的禁菸工作。外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人；

5.大力宣傳吸菸的害處以及禁菸的好處，各科教師能將“吸菸有害健康”的知識有機融到教學中。人人都知曉“吸菸可導致心腦血管疾病和癌症”的知識，人人都自覺遵守本校的'禁菸制度；

6.教職工在校園內吸菸的一經查實，視情節輕重給予批評教育；

7.對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁菸規定，如有違反將追究門衛責任；

8.學生的各級別評優將嚴格遵守控煙規章制度，否則一票否決；

9.積極參與禁菸活動，學習戒菸知識，掌握戒菸技巧，克服吸菸行爲；

10.互相監督，積極配合，發現吸菸、勸煙、遞煙現象及時勸阻；

11.學校不接受菸草廠商贊助，不張貼、播放煙草廣告。校內禁止使用印刷有菸草廣告的太陽傘、衣帽等物品。

學校控煙制度 篇8

一、處罰辦法

1.對拒絕遵守學校控煙規章的教職員工，否則取消評先評優資格。

2.教職工在禁菸區內吸菸，第一次：嚴重警告，第二次：罰款10元，並在教師大會上通報批評；拒不悔改的，罰款30元，並責令其在教師大會上做書面檢討。

3.對違反學校控煙規定的學生，學校將視情況作出相應的處理，有吸菸行爲的.學生，一經查實，取消評先評優資格。

4.對來訪人員，每一位教職工都有責任和義務，勸阻其不在學校吸菸，制止其不文明行爲。對來訪客人，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁菸區吸菸，相關人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。

5.監督員如不認真履行職責，或徇私舞弊，一經發現也納入本人考覈及處室考覈。

6.對嚴重違反學校控煙規定的教工既執行上述規定外，還納入到個人年度考覈中。

二、獎勵辦法

1.教職工以教研組、各處室爲單位，遵守學校控煙要求具體實施細則，是評選優秀處室的條件之一。

2.對積極戒菸、恪守規定者應予於一定的物質支持和鼓勵。 ①年度評選“遵守學校控煙制度積極分子”。對能遵守學校控煙制度、並有突出表現的菸民教師給予積極肯定和鼓勵。

②年度評選“優秀控煙監督員”。對能認真履行監督員職責，鼓勵和幫助吸菸教職員戒菸的監督員給予積極肯定和獎勵。

③學校專設控煙工作獎勵項目。對積極參與學校控煙工作的所有教工發放獎勵，對不積極參與控煙工作、甚至違反學校控煙、禁菸規定的教工不發放。

學校控煙制度 篇9

吸菸是一種能夠引發多種疾病的危險行爲，爲了保障大家、尤其是青少年學生的身心健康，培養文明衛生好習慣，學校特制定此制度，希望大家嚴格執行。

1、校園內禁止任何人吸菸。

2、校園內的公共場所貼禁菸標誌。

3、公共場所不擺放煙具。

4、不向來客敬菸。

5、校內商店禁止出售香菸。

6、禁止學生在校園內吸菸。

7、教師要將吸菸與健康知識和本學科有機的結合在教學中。

8、每學期要有一次“吸菸與健康知識”的.主題班會課。

9、定期出有關“吸菸與健康知識”的宣傳欄。

10、利用多種形式對學生進行“吸菸與健康知識”的宣傳教育（如健教課、政治課、化學課、心理諮詢、同伴教育、參觀展覽、宣傳欄、班會等）。

11、有吸菸史的教職工在校園禁菸的基礎上，制訂戒菸計劃，爭取在一定期限內完全戒菸。

12、學生如有違禁吸菸者，輕者教育，重者處罰，不得授予各種獎項，所在班級不得授予先進班級。

13、教職工違禁吸菸情況嚴重者，取消其該學年度的評優評先資格。

14、禁菸起始日爲本制度公佈之日起執行。

學校控煙制度 篇10

一、指導思想

爲進一步落實“爲每一位學生的成長奠定良好的人生基礎”的'辦學理念，促進《學校衛生工作條例》的深入落實，把我校建設成爲深圳市無吸菸單位，努力建設和諧校園，特制定學校禁菸規章制度如下：

二、組成機構

組長：校長

副組長

三、規定條款

1、校園內上班時間禁止吸菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸。

2、教職工在校內不得在學生面前吸菸。

3、在學校圍牆內不準吸菸。

4、校園內設置醒目的禁菸警示標誌；並張貼“吸菸有害健康”、“禁止吸菸”等警句。

5、按照“誰主管誰負責”的原則，各年級組長負責本組的禁菸工作。

6、外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人。

7、控菸禁煙情況作爲評比文明辦公室及文明教職工的條件之一。

四、本制度從9月1日起生效

學校控煙制度 篇11

一、考覈

全面禁菸是衛生院創建文明單位的一項重要舉措，衛生院全體員工應帶頭禁菸，自覺遵守衛生院控煙工作的各項規章制度。控煙辦公室在控煙領導小組領導下，負責全院的控煙工作，每週不定期組織檢查，重點檢查科室控煙制度的執行和控煙工作的落實情況，發現問題及時向相關科室反饋並要及時整改。

二、獎勵

衛生院設立“優秀控煙科室”獎。在各級檢查中未發生違反控煙相關規定，達到無煙衛生院標準的.科室，衛生院年度獎勵500元。

三、處罰

1、衛生院全體員工不得在禁菸區內吸菸，不準穿工作服在室外吸菸區吸菸，違反者若被督查或舉報屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全院通報批評並開始扣發工資（起始額度爲50元，以後每增加一次，扣發額度爲前一次額度的2倍，每月累計，從當月個人工資中扣除）；每年出現三次以上（含三次）違反控煙規定者，取消當年評優資格。

2、各科室對其員工有教育監督責任，若員工在本科室內違反控煙規定被扣發工資，按個人扣發總額度的50%扣發其所在科室的當月獎金。

3、各科室實施控煙目標責任制，若檢查發現科室內有吸菸者或有菸頭等違反控煙規定的現象，每發現一處扣發該科室當月獎金30元，每月累計。

所有扣發額度由控煙工作辦公室根據每月檢查結果彙總，報衛生院主管領導審批後，由衛生院財務部執行，同時將檢查結果向違規科室反饋，並在衛生院公佈。

四、定期對衛生院小賣部、餐廳進行檢查，如發現其銷售香菸或懸掛張貼香菸廣告和宣傳資料，先予警告，對於屢禁不止者，視情節慾以相應處罰。

五、衛生院督查組定期或不定期檢查，對無視衛生院禁菸制度，造成重大影響的科室或個人，將按衛生院規定追究責任。

六、凡與本制度相牴觸的規定以本制度爲準。

七、本制度從發佈之日起執行。

學校控煙制度 篇12

爲嚴格執行學校《會澤縣馳宏國小學校創建“無煙校園”實施方案，及規章制度》，特制定本制度。

一、控煙巡查，監督工作在學校控煙領導小組的領導下進行。

二、控煙巡查，監督工作採取定期檢查和日常工作相結合的方法，控煙領導小組組織巡查員每一天1至2次在校園內開展不定時巡查控煙工作，研究改進控煙的具體措施和方法。

三、巡查員在日常工作中積極開展工作，履行巡查監督的職責和義務。

四、巡查員必須堅持原則，不徇私情，講求實效，並適當注意工作方法。

五、遵照《會澤縣馳宏國小學校控煙實施方案》、《會澤縣馳宏國小學校控煙獎懲制度》、以及其他相關制度，巡查員有權對違反制度的`當事人採取現場或事後處罰的措施。

六、巡查員的工作記錄每個月彙總到辦公室，有重要情況及時報告。

七、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組。

學校控煙制度 篇13

爲了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境，使學生在無污染的環境裏健康成長，我校在鞏固以前戒菸成績的基礎上繼續加大戒菸工作的力度， 20xx年主要計劃做好以下工作。

一、明確目標，加強領導。

爲了確保學校控煙工作順利開展，我們成立了以甘活君校長爲組長，學校副校長黃偉華、鄒世文爲副組長的控煙工作領導機構，下設一個禁菸辦公室：由總務主任餘頌元任主任。由一把手親自負責，學校男教師爲工作人員做好表率。把創建無煙學校作爲我校的長期目標，有工作責任，有控煙措施。

二、營造良好的控煙氛圍。

1、爲了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、校園醒目位置設立“請勿吸菸”、“無煙辦公室”等標誌，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸菸。

2、利用政治學習、健康教育課、紅領巾板報、小白靈廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸菸有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成爲師生員工的自覺行動。

3、利用 5月 31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對菸草產品的認識，有效降低吸菸率。

4、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕菸草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸菸”等活動。

5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸菸有害健康的科學知識，力所能及地規勸家長戒菸、禁菸。學校利用家長會，加強控煙的宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規定，自覺參與社區的控煙活動。

三、繼續開展控煙活動。

1、學校利用每學月的政治學習時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《菸草控制框架公約》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面瞭解國際、國內控制吸菸的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸菸對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。

2、高年級利用健康教育課，對學生講解吸菸的危害，讓學生充分討論吸菸對青少年成長的危害，從而拒絕吸菸。

3、廣播站進行一次控煙宣傳。

學校控煙制度 篇14

爲推進我校無煙學校創建工作，保護廣師生的身心健康，創造一個優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，根據《市教育局關於進一步加強學校禁菸工作的通知》的文件要求，結合我校實際，學校特制定如下禁菸工作管理制度：

一、成立學校控煙領導小組

組長：魏瑛華

副組長：於國學

成員：關紅東、白豔芳、李成民、王國華

學校控煙領導小組下設辦公室，辦公室設在政教處，由李成民同志擔任辦公室主任。

二、控煙工作有關規定

1、通過多種方式，廣泛宣傳吸菸的危害，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕菸草。

2、學校的教室、會議室、教師辦公室、學生宿舍、門衛室等一切公共場所禁止吸菸，做到不敬菸、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

3、各科室和年級組負責人負責本辦公室的禁菸工作，做到室內無抽菸者、地面無煙蒂和菸灰。

4、對於本校師生及來人員吸菸現象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行爲，並及時向學校控煙工作領導小組映。

5、學校門口設立無煙校園標誌，會議室、門衛室、教師辦公室等公共場所張貼禁菸標誌，並禁止擺放煙具。

6、學校相關科室控煙職責分工如下：政教處負責我校學生的具體禁菸工作，總務處負責禁菸標誌牌的安裝，校團負責學生禁菸的宣傳教育工作，學校領導小組負責辦公室和門衛室的控煙工作，並適時組織進行控煙知識講座。

三、控煙工作獎懲辦法

1、在學校公共場所吸菸者一旦被發現，將進行勸阻和教育。發現第一次吸菸進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次扣款20元。

2、經常在學校公共場所吸菸教育無效者，取消本年度評優評模資格，對嚴重違學校禁菸規定的，在年終考覈時予以降低考覈格次。

3、對徹底戒菸或控煙工作中表現突出的個人和科室，學校將適時表彰獎勵。

四、控煙工作的巡視、檢查和監督

1、學校控煙領導小組組長、副組長不定期對校園控煙工作進行巡視。

2、各年級組長定期或不定期對分管辦公室進行控煙檢查。

3、學校政教處負責對學生吸菸現象進行檢查和監督。

五、其它事項

1、本制度從20xx年3月起實施；

2、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組。

4、學校控煙工作管理制度

爲創建“無煙學校”、進一步推進學校健康教育，保護教職工及學生的身心健康，創造優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，落實“無煙學校”，特制訂本控煙制度：

1、通過宣傳欄等多種宣傳手段，廣泛宣傳吸菸的危害，教育引導全體師生，珍愛生命，拒絕菸草。

2、校園內禁止吸菸，實行24小時全日制禁菸，任何人(包括外來人員)都不得在校園內吸菸;辦公室、校園內設置醒目的禁菸警示標誌;保持地面無煙蒂，校內公共場所均不設煙具，不向來客敬菸。要把不敬菸、不吸菸作爲一種文明的行爲，自覺遵守。

3、學校黨政領導及中層以上幹部率先垂範帶頭不吸菸，黨員同志要在學校控煙工作中起積極帶頭作用。

4、按照“誰主管誰負責”的'原則，各年級、部門負責本單位的禁菸工作。外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人。

5、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁菸規定，如有違將追究門衛責任。

6、教職工在校園內吸流動煙的一經查實，每次扣發出勤獎20元，吸菸兩次以上者除了罰款外，還要在教職工會上通報批評。

7、學生是否吸菸與評選優秀班級和“三好學生”綜合起來，把控煙活動與班級考覈和班主任考覈結合起來並實行“一票否決制”。

8、積極開展“無煙教室”、“無鴦公室”的評選活動。對評選出的無燕級、年級進行表彰獎勵。

5、學校控煙工作管理制度

學校控煙制度 篇15

爲淨化校園環境，保障師生健康，創建“無煙校園”，爲廣師生創建一個優美、潔淨、舒適、文明的校園環境，按照無煙學校標準，結合學校實際，我校特制定控煙規章制度如下：

一、學校控煙領導小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實，並將控煙工作納入學校工作計劃。

二、校園內實行24小時全日制禁菸，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸菸。

三、學校的教室、會議室、教師辦公室等一切公共場所禁止吸菸，做到不敬菸、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

三、按照“誰主管誰負責”的原則，各辦公室負責人負責本辦公室及教職工的禁菸工作。外來人員的`禁菸工作，由負責接待的有關部門和教師負責，進行逐級管理，責任到人。

四、互相監督，積極配合，發現吸菸、勸煙、遞煙現象及時勸阻，做到室內無抽菸者、地面無煙蒂和菸灰。

五、學校門口設立“創建無煙校園”標誌，教學樓、會議室、圖書室、教師辦公室、走廊、廁所等公共場所張貼禁菸標誌，並禁止擺放煙具。

六、力宣傳吸菸的害處以及禁菸的好處，各科教師能將“吸菸有害健康”的知識有機融到教學中。人人都知曉“吸菸可導致心腦血管疾病和癌症”的知識，人人都自覺遵守本校的禁菸制度。

七、教職工在校園內吸菸的一經查實，視情節輕重給予批評教育。

八、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁菸規定，如有違將追究門衛責任。

九、其它事項

1、本制度從20xx年5月起實施。

2、本制度最終解釋權在學校控煙工作領導小組。