學校會議記錄管理制度範本（精選17篇）

學校會議記錄管理制度範本 篇1

（一）主任辦公會議

內容：傳達、學習上級文件、批示，檢查分析單位工作，對重大事宜做出決議。

人員：正、副職，主任助理。

時間：每月一至二次。

（二）行政會議

內容：交流、檢查、佈置部門工作，討論、協調日常工作。

人員：全體行政人員及工會主席。

時間：每月一次。

（三）周前例會

內容：學習。通報、交流工作情況。

人員：全體教職工。

時間：兩週一次。

（四）專題會議

內容：根據工作需要確定。

人員：與專題有關的教職工。

時間：不定期。

（五）全體教職工會議

內容：安排、總結學期或學年工作，對重大決策進行表決。

人員：全體教職工。

時間：半年一次。

（六）政治、業務學習會

內容：根據形勢要求、上級指示、單位計劃確定。

人員：全體教職工。

時間：不定期。

學校會議記錄管理制度範本 篇2

一、教代會。

教代會每三年一屆，一般每學期召開一次會議，遇有重大事項，經校長或三分之一以上代表提議，可以召開教代會臨時會議。大會由主席團主持。我校第一屆教代會於20__年12月5日成立，代表36人。

二、校委會。

會議由校委會成員參加、校長主持，會議一般間周召開一次。主要內容：回顧工作情況，研究佈置新的工作或討論學校工作計劃和總結以及其他重要問題。

三、行政會議。行政會議是學校行政人員經常研究工作的會議，由校長、副校長、教導主任、副主任參加。主要研究並解決學校日常行政工作的重要問題。行政會議每週一次，會議由校長主持。

四、支部黨員大會。

支部黨員大會一般每季度召開一次，根據工作需要也可以增加召開次數。

五、政治、業務學習會議。

政治、業務學習會議每週一次（週一下午第三節課後1小時），全體教師參加，會議由校長或教導主任主持。

六、教研組長會議。

主要討論教學工作的一些問題，可以在會議上聽取各教研組長的彙報和佈置工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。

七、班主任工作會議。

主要討論和研究學生的思想政治工作和班級工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。

八、家長會議。

家長會議可結合家長學校進行。

九、校會。

校會每月召開一次，主要是針對全校同學，如對一個階段的任務要求、學習情況的總結和分析、思想品德教育、安全教育、法制教育，健康教育，也可以針對學生中存在的問題作專題報告。校會一般由少先隊輔導員或校長主持。

十、班會、晨會。

班會或晨會是班主任通過班集體對學生進行教育的一種主要形式，在班主任主持下進行。班會每週一次，晨會每天一次。

十一、節日活動。

一年中，有許多教育意義的節日和紀念日。如：“六·一”兒童節、“七·一”建黨節、“八·一”建軍節、“九·十”教師節、“十·一”國慶節等，通過這些節日活動，可進行革命傳統教育和開展尊師重教活動。

學校會議記錄管理制度範本 篇3

日常行爲規範評比制度

（一）評比制度：

1、學校每天檢查值勤隊員的上崗及工作情況。

2、值勤人員每天檢查各班的行爲規範。

3、衛生委員每天檢查各班的衛生和眼保健操情況。

4、體育室檢查各班的廣播操情況。

5、檢查結果及時公佈。實行一週一公佈，一月一評比，每學期一總評。

6、行爲規範總評分數作爲學期文明班、行爲規範先進集體評比的依據之一。

（二）評比內容

一、衛生10分

1、教室

⑴門窗灰塵多，每扇扣0。1分。

⑵教室、走廊地面有紙屑、果殼、雜物等，每處扣0.1分。

⑶課桌排列不整齊，每組扣0.1分。

⑷黑板面、槽不乾淨，扣0.1分。

⑸放學門窗、電燈、電風扇不關，扣0.1分。

⑹清掃工具未放在指定地點，字紙簍未及時清理，每項各扣0.1分。

（7）教室不整潔，學習用品亂放，在課桌上亂寫亂畫，每項扣0.1分。

2、包乾區

（1）地面有紙屑、果殼、雜物等，每處扣0.1分。

（2）牆壁有積塵，扣0.1分。

二、行爲規範10分

1、準時到校，遲到每人每次扣0.分。

2、進校沒有佩戴紅綠領巾、校徽、週一沒穿校服，每人次每項扣0.1分。

3、早讀、午休有組織、有秩序，有違紀現象，每人每次扣0.1分。

4、吃點心、午餐時教室保持安靜、整潔，有違紀現象，每人每次扣0.1分。

國小日常行爲規範示範班評比方案

一、指導思想：

爲了貫徹落實《中國小生守則》和《國小生日常行爲規範》，進一步加強學校德育工作，建設和諧校園，特制定本方案。

二、評比宗旨：

樹立典範，宣傳規範班事蹟，形成正確輿論，讓各班學有楷模、趕有目標，在學校形成一種濃厚的、別有新意的“追示範”的氛圍。

三、評比對象：

中興國小各班集體五、評比標準

以《國小生守則》《國小生日常行爲規範》以及學校五項常規競賽評比細則爲主要評比依據，具體要求做到：

1、禮儀：

（1）穿戴整潔，紅領巾、隊幹標誌、胸卡均佩戴齊整，特別強調：全天佩戴，不得中途摘下。每週一升旗儀式或大型集會時必須穿校服。

（2）進校門時立正，敬禮（隊禮規範），向老師、同學問好後進校門。

（3）班內學生團結友愛，不打架罵人。

（4）進老師辦公室須喊“報告”，待老師同意後纔可進入；不隨意進出老師辦公室，影響老師工作或休息。

（5）課間看到老師主動問“老師好”，凡看到客人老師要主動問“客人老師好”。

2、紀律：

（1）未滿十二週歲的同學嚴禁在校內外騎自行車，騎車的同學嚴禁騎車帶人。

（2）騎自行車的同學在校門口須下車推行到車棚，並按順序從西向東有秩序放整齊。

（3）不在校內外買、吃零食，嚴禁一出校門就圍攤。

（4）中午、放晚學時須排好路隊，有秩序地走出校門或走到食堂，不大聲喧譁，自覺遵守路隊紀律。

（5）集會時按規定站或坐在指定位置，不隨便講話或大聲喧譁，聽講話或觀看電影、表演時認真，不做無關的事，結束時能鼓掌致意。其間不吃零食，不亂扔紙屑雜物。

（6）課間不奔跑，不追逐打鬧，不做危險性遊戲。

（7）用餐紀律好，飯菜吃淨不浪費。

（8）課堂紀律好。鈴聲響，教室內無講話聲，去專用教室上課的應提前到達上課地點，保證鈴聲響校園內無聲響。下課後，在專用教室上課的班級仍應該排隊有秩序地回到教室，不奔跑，你追我趕，不大聲喧譁。

（9）自覺遵守交通規則，上下樓梯要靠右行走。

（10）隨時做到人走門關燈滅，不開無人燈，無人電扇等。

3、衛生：

（1）個人衛生好。不留指甲，常洗頭、勤換衣。

（2）不亂扔紙屑雜物，看到紙屑雜物能主動彎腰揀起。

（3）不把牛奶袋、塑料杯等雜物扔進便槽，做到小便入槽。

（4）教室內外、包管區每天打掃乾淨，做到無紙屑雜物，牆面無灰塵蛛網等。具體標準參照《五項常規評比細則》

（5）垃圾要袋裝化。

4、兩操：

（1）集隊做到快靜齊，按指定路線到指定地點。

（2）做操時嚴肅認真，動作標準，同學間不嬉鬧。

（3）從教室到操場做到安靜有秩序，回教室途中也要安靜有秩序，不奔跑、不大聲講話。

（4）做眼操時嚴禁睜眼，動作要規範。不得做與其無關的事情。

5、宣傳：

（1）認真組織小百靈廣播，質量較高

（2）積極撰寫小百靈投稿，至少每週一篇

（3）出好每一期黑板報，做到圖文並茂，整體效果好。

六、評比方法：

1、以五項常規競賽評分記載表和學生監督崗記載表，教師值日記載表、行政值日記載表爲評比依據，對各班執行常規的情況進行全面的打分。

2、每天將隔天的不規範現象公佈於大廳黑板上，便於大家及時瞭解情況，班主任及時加強教育。

3、每週將各班得分情況公示在校務公開欄內，12月底進行彙總。凡執行示範好，評比在年級段中名列前茅的，即爲“日常行爲規範示範班”。

4、對獲得表彰的班級進行張榜公示，並頒發相應紅旗，此項評比納入班主任工作月考覈、教師月考覈中，作爲優秀班集體、優秀班主任的重要評比依據之一。

本週爲方案學習時間，此方案從下週一起正式執行。

學校會議記錄管理制度範本 篇4

爲改進作風，減少會議次數、縮短會議時間，提高會議質量，提高辦事效率，特制訂本制度。

（一）會議分爲：

1、社長及各部部長會議，參與人員：社長、各部部長、辦公室幹事。

2、報社全體成員會議：參加對象爲報社全體成員。

3、各部門會議（例會）：部長及部門全體成員。

（二）社長及各部部長會議每週召開一次，時間待定，地點：翼語辦公室，各部長彙報本部門工作進展情況，討論報社近期工作方向，安排報社新的工作任務。

（三）報社全體成員會議每兩週一次定期會議，時間地點待定。其他全體成員會議爲不定期會議，遇報社統一進行的重大活動等情況下召開。

（四）各部門會議（例會）每週一次。由部長召集，會議主要討論各部門近期工作安排，人手分配，並對前期工作進行總結，討論如何執行社長及各部長會議的決定及展開本部門的工作等。各部門開會後將召開會議的時間、地點、會議記錄、到勤人數上報辦公室幹事。

（五）會議準時召開，現列具體考勤細則如下：

1、各種會議均須記錄並在考勤表內簽到。

2、無正當理由不到會者，視無故缺席，累計滿3次者，由辦公室幹事向社長彙報，經審議視其自動退出；

3、如因事實在不能到會者，須提前向主要負責人提交請假條。但次數達到3次者，記爲無故缺席1次。

4、報社成員考勤情況都將由辦公室幹事登記在案，作爲幹部考評的依據之一.

（六）會議組織者應充分做好會前準備工作，除緊急情況外，一般應至少提前1天發佈會議通知，並確保通知到個人。

（七）會議組織者應擬訂科學的會議程序，除了重要會議外，無特殊情況，會議時間不得超過1小時。

（八）凡會議無指定主持人的，由會議成員中職務較高者主持。

（九）每次會議由專人進行會議記錄，會議記錄須送辦公室幹事存檔。

（十）本制度自頒佈之日起施行。

學校會議記錄管理制度範本 篇5

爲美化校園，造就良好的育人環境，培養四有新人，學校公物做到個個愛護，人人有責，特制訂下列制度和措施。

一、建立財產登記、報損制度

每學年開始總務處對各班、處室所有校產全部按數登記入冊，由班主任、處室負責人籤。如中途有破損及時報告總務處，一週內進行調換或修理。期末按各班、處室入冊數檢查覈對一次。

二、校產、公物管理要求

1、不亂塗亂刻牆壁、門窗、桌凳，不攀折踐踏花木。

2、愛護班內衛生工具，使用後放回原處；不挪用別班的衛生工具；若借用學校的公物必須及時歸還。

3、開關門窗、日光燈、電風扇各班要有專人負責，白天、晴天儘量做到教室內少開日光燈，做到人走燈熄。

三、公物賠償制度

1、損壞課桌（張）賠償30元；損壞課凳（條）賠償5元；損壞教室內衛生潔具（件）賠償2元；損壞玻璃（塊）賠償15元；損壞日光燈啓輝器、開關（只）賠償3元；損壞錄音機（次）20元。

2、體育器具、自來水龍頭無故損壞，視損程度賠償。

3、如遇損壞其它班級公物，按上述價賠出外。還要扣除三項競賽分數。

四、獎懲辦法（班主任）

校產管理好壞，直接影響學校教育經費的開支，這份工作班主任要付出一筆很大的辛勞，故此設立校產管理獎懲辦法。首先，與學校的三項競賽掛鉤，視損壞程度每損壞5元扣半分。其次，到學期結束，根據使用保管程度的檢查結果獎勵經濟30－50元，損壞校產比較嚴重的班級，要扣獎金。

以上各條希切實執行。

學校會議記錄管理制度範本 篇6

一、教師會議由校長或各部門領導主持，因故不能參加者必須報請會議主持人批准，並辦好請假手續。特殊會議需請假不能參會，須報校長批准。

二、會議實行點名制，教師必須按時參加會議。主持人嚴格執行會議考勤，會議不請遲到假。

三、會議期間，教師要做好筆記，不準交頭接耳，不準隨意走動，不準吸咽。與會者不得帶小孩進入會場，在會議期間不得接打電話、睡覺、讀書看報、織毛衣、講話等做與會議無關的事。

四、注意會議的性。要求每個教師或有關同志發言的`，必須坦誠發表意見或建議。開會發言要言之有物，說有根據的話，不說空話。

五、注意會議的嚴肅性。會議在充分發揮的基礎上，嚴格按預定程序進行。教師未經允許不準隨意發言，更不準在會議期間聲喧譁、辱罵、攻擊，違者將作嚴肅批評，並記入師德考評分，屢教不改者，將上報上級部門備案處理。

六、注意會議內容的保密性。根據會議內容需要保密的，全體與會同志必須依照保密的範圍、時限、程度進行保密。之，將追究有關責任人責任，並記入師德考評分。

七、注意信息交流。教職工有困惑不理解或屈不高興時，請主動找學校領導談談。

八、會議決議一般採取少數服從多數的原則進行，必要時也可再作進一步調查分析後，於下一次會議作出決議。特殊會議的決議，參會人員有爭議時，最後由校長作出決定。

九、會議決議一經形成，全體教職工都必須堅決服從和貫徹執行。因各種原因未參加會議的，回校後與其他同志瞭解會議精神，明確工作任務，不得以沒到會爲藉口而不完成工作任務。

十、會議將由專人記錄，經主持人簽字後，作爲學校內部文件存檔。

十一、教職工工作彙報、建議提供、要求提請，一般實行逐級彙報制。有事先找分管部門領導，需提交校長處理時，應由部門領導向校長報告、協商，定奪後,再交於部門領導具體實施處理意見。會議發言人要做好充分準備，應在規定時間內發言完，未安排發言的同志須徵得主持人同意方可發言。

十二、除正常開會期間外，需臨時開會的要提前出好通知，教職工時刻留意通知信息，並按時參會。

學校會議記錄管理制度範本 篇7

爲了發揚，集思廣益，進一步發揮集體領導作用，以推動學校教學工作，特制訂如下會議制度。

1.校務會議：校長、教務主任、總務主任、工會小組長、等參加。會議由校長主持，會議於學期初、期中、期末各召開一次，必要時可召開臨時會議。主要討論研究各級教育行政部門所佈置的有關工作;討論制訂學校工作計劃;調整工作重點;總結學期工作。

2.行政會議：學校中層以上行政人員參加。由校長主持，每週星期一上午舉行，主要研究並解決學校日常工作的重要問題，部署近期工作。

3.德育小組會議：由德育領導小組人員參加，由組長主持，每月召開次，主要研討教育工作。

4.科組長會議：由各學科科組長參加。由教導主任主持，每月召開一次，主要研討教學工作。

5.班主任工作會議：由全校各班班主任參加。由教導主任每月召開一次，主要研討學生的思想工作及班級工作，

6.家長員會會議：由家長員會人員參加。定期請學生家長代表參加，由校長支持，每學期召開會議二次，主要聽取學校工作報告，討論需要社會協助解決的學校問題，映家長對學校的意見。

7.教職工代表會議：一年一次，聽取教職工對學校各方面工作的意見，討論研究學校重問題，並形成決議。

8.生活會議：一學期不少於二次，就學校工作暢所欲言，回顧過去，展望未來提出意見。

學校會議記錄管理制度範本 篇8

（一）行政會議

1、參加人員有：校長、支部書記、教導主任、總務主任等。

2、會議由校長主持。

3、會議每二週一次，必要時可臨時召開。

4、會議主要研究解決學校日常行政的重要問題。

（二）支委會

1、參加人員：支部書記、支部委員參加。

2、會議由支部書記主持。

3、會議一般每月一次。

4、會議主要研究黨建工作和研究如何配合、指導學校行政做好工作。

（三）校務會議

1、參加人員有：校長、支部書記、教導正副主任、總務主任、工會主席、團支部書記、大隊輔導員、幼兒園主任等參加。

2、會議由校長主持。

3、一般每學期四次，期初、期未各一次，期中二次。

4、會議主要討論研究上級行政部門的重要指示，討論學校工作計劃、工作總結和學校有關重大事項。

（四）黨員會

1、參加人員：全體黨員。

2、會議由支部書記或其他支部領導主持。

3、會議定期每月一次，視情況可臨時召開。

4、會議內容：學習交流、黨建、教育工作研究等。

（五）負責教師會議

1、參加人員：負責教師、校長、教導主任、總務主任等人員參加。

2、會議由校長主持。

3、會議一般每月一次，視情況可臨時召開。

4、①討論問題，佈置工作。

②彙報、交流工作情況。

③學習討論、制訂計劃。

（六）德育領導小組會議

1、參加會議人員：班主任、教導主任、校長、支部書記、負責教師、少先隊總輔導員等。

2、會議由校長主持。

3、會議每月召開一次，必要時可臨時召開。

4、會議內容：

①學習貫徹上級有關德育工作指示和學校德育計劃，並通過班主任、總輔導員貫徹執行。

②分析學生的傾向和計劃實施中存在的問題，研究制訂解決問題的措施。

③聽取班主任和有關人員的彙報，討論德育工作中重大問題。

④組織學習教育理論和有關經驗文章，提高認識水平和工作能力。

⑤佈置工作。

（七）教研組長會議

1、參加人員：教導正副主任、教研組長或校長參加。

2、會議由教導主任主持。

3、會議一學期開三次（期初、期中、期末）必要時可臨時召開。

4、會議內容：

①學習、貫徹上級有關教學工作指示和學校教學工作計劃。

②結合工作任務，學習教學理論和先進經驗，提高認識水平和工作能力。

③討論教學工作中的重大問題，聽取教研組長彙報並佈置工作。

（八）家長會議

以班級或年級組爲單位召開，由班主任或年級組長主持，通報班級和學校工作情況，徵求家長意見，一般一學期召開一次。

（九）政治學習、業務活動

1、政治學習，每週二小時，隔週安排一次集中學習，另一次爲分散學習。

2、業務學習（含教研活動），每週二小時，隔週安排一次集體活動，另一次爲分散活動。

3、政治學習和業務活動由負責教師和教研組長做好出勤、學習和討論情況記錄。

（十）教代會

1、參加人員：教職工代表、工會委員。黨政領導列席參加。

2、會議由大會主席團主持。

3、一般每學期召開一次。

4、會議內容：

①討論和通過學校的工作計劃和工作總結。

②貫徹執行上級文件的決議。

③通過和決定校內重大問題（如學校內部管理制度的改革和教師福利待遇方面的有關問題）。

（十一）全體教師大會

1、參加人員：全體教職工。

2、會議由校長主持。

3、會議一學期定期開三次（期初、期中、期末），不定期若干次。

4、會議內容：

①學習和貫徹黨和國家的路線、方針、政策，貫徹和執行上級教育行政部門的重要指示。

②佈置學校教育、教學工作，聽取學校工作總結和有關問題的決定。

③通過有關決議。

（十二）少先隊輔導員工作會議

1、參加人員：各校少先隊輔導員（邀請學校領導參加）。

2、會議由總輔導員主持。

3、會議每學期定期召開三次（期初、期中、期未），視情況可臨時召開。

4、會議內容：

①學習上級文件和本校德育工作計劃。

②討論和研究少先隊工作計劃和工作總結。

③檢查和評估計劃落實情況。

學校會議記錄管理制度範本 篇9

1、組織本年段班科教師共同負責，做好學生的思想政治教育和紀律衛生管理工作。

2、開好年段班主任或全體教師會議，研究解決學生學習和思想品德中的問題，協調班科任教師間的教育要求。開展好本年段的校內外教育活動。

3、組織本年段（組）教師的政治和業務學習，負責計劃、組織、檢查、總結本組的教學工作；組織教師學習教學大綱，明確本學科的教學和本年段的教學進度和要求。

4、協助教導主任安排好教師的教學任務，遇到有教師不能上課時，要及時協助教導處組織教師代課，做到不因教師請假而使學生停課。

5、協助教導處檢查教師備課情況，推行教師在個人認真鑽研教材的基礎上，開展好年段集體備課活動。

6、組織教師開展教學研究活動，確定教研課題，推動教學改革，努力積累教學資料，積極指導學生的課外學科小組活動。

7、通過“導師制”、示範課、學習外單位教學經驗等方式，幫助新上崗的教師和青年教師提高教學水平。

8、關心教師的思想、生活和身體健康。

學校會議記錄管理制度範本 篇10

爲依法行政規範管理，加強全校教職工的事業心和責任心，提高工作質量和水平。制定以下管理細則：

一、遵紀守法

教職工無參加'黃、賭、毒'、迷信、法x、鬥毆等違紀違法行爲（以公安機關立案爲準）。如有違反，取消當年學校發的所有補貼。

二、崗位職責

教職工應服從學校分工，上班時間不離開工作崗位（在學校住的教師不準回宿舍），上班期間一律不準帶小孩到學校，按時、按質、按量完成學校佈置的各項工作任務。否則，不發當月管理獎。

三、考勤

教職工應按時上、下班，無遲到、早退、曠工現象，最後一節沒有課的教師可以提早10~15分鐘下班。爲方便教職工辦私事，在不影響工作的前提下允許教職工憑放行條每月2次外出辦事，超過2次，按教師考勤辦法處理，不發當月全勤獎。

四、政治學習

教職工要積極參加學校組織的寒暑假政治學習，態度端正，做好筆記，積極討論，不遲到、早退、缺席，及時上交學習心得體會。否則，不發當月管理獎。

五、儀表

教職工應爲人師表，儀表端莊，無穿拖鞋、背心、短褲等現象，重大活動要穿校服。發現一次，則不發當月管理獎。

六、升旗

教職工參加每週升旗儀式隊伍整齊、肅靜，穿校服參加；準時參加x，按要求坐好、列隊，無缺席和早退現象，否則按考勤辦法處理，不發當月全勤獎。

七、教工例會

教職工應按時參加教工例會，按編排位置坐好，不睡覺、不吵鬧，關閉手機或調到振動，做好記錄。發現一次，則不發當月管理獎。

八、上交材料

教職工要按時上交各部門需要的各種材料，如工作計劃、總結、表格、名冊、相片、個人資料等。若有一種材料沒及時上交，則不發當月管理獎。

九、招工組織

班主任按學校要求及時組織學生參加招工報名、面試、體檢。否則，不發當月管理獎。

十、車輛擺放

教職工的車輛一律放入車庫保管，不得亂停亂放在校內其它地方（含園丁樓前）。發現一次，則不發當月管理獎。

十一、爲提高教師待遇，改善教師生活，學校實行節假日專項補貼，標準如下：

備註：教職工節假日加班一天20元。

學校會議記錄管理制度範本 篇11

一、例會制度：

1、行政辦公會，由校長主持，每週六上午7：50召開，聽課意見彙總，研究和佈置一週工作，確定周工作要點，落實工作責任。

2、校長辦公會；由校長主持，每月一次，由分管教學工作的校長及行政校長、後勤主任教導主任、政教主任、團書記向校長彙報一個月的工作情況，研究下個月工作及學校重問題。

3、政務會議：由校長主持，校務員會成員參加，每半學期召開一次，聽取部門的工作彙報，討論研究學校的重問題。

4、教職代表會：由工會主席主持，每年召開一次，討論審議學校工作報告；討論、審議學校財務工作報告，討論審議學校財務預算工作報告等；總結教師合理化建議情況，表彰被採納的、好的建議；改選校工會組織；測評學校領導班子。

5、教師全體會議：由校長主持，每學期初，期末召開一次，平時根據需要隨時召開，總結階段工作，佈置近期學校工作，傳達上級精神等。

二、會議要求：

1、議要有明確的議題，切實做到解決實際問題。

2、解決學校重問題的會，要事先通知參加會議人員，讓參會人員做到充分的準備。

3、會方要充分發揚，讓列會的人充分發表自己的意見。

4、需要表決的會，要依據組織原則，做到少數服從多數。

5、會議要形成決議，不開無結果的會，一時形不成決議的可讓到會人員進一步研究，下次會議複議。

6、決議一旦形成，由會議確定執行人，堅決執行，在執行中遇到問題要及時報告，對拖着不辦者，追究其責任。

7、會議要有專人記錄，記好會議時間，地點，主持人，參加人員，會議進程，討論情況，會議決議和決議執行人，決議執行後要追記執行情況。

學校會議記錄管理制度範本 篇12

一、教師會議由校長或各部門領導主持，因故不能參加者必須報請會議主持人批准，並辦好請假手續。特殊會議需請假不能參會，須報校長批准。

二、會議實行點名制，教師必須按時參加會議。主持人嚴格執行會議考勤，會議不請遲到假。

三、會議期間，教師要做好筆記，不準交頭接耳，不準隨意走動，不準吸咽。與會者不得帶小孩進入會場，在會議期間不得接打電話、睡覺、讀書看報、織毛衣、講話等做與會議無關的事。

四、注意會議的民主性。要求每個教師或有關同志發言的，必須坦誠發表意見或建議。開會發言要言之有物，說有根據的話，不說空話。

五、注意會議的嚴肅性。會議在充分發揮民主的基礎上，嚴格按預定程序進行。教師未經允許不準隨意發言，更不準在會議期間大聲喧譁、辱罵、攻擊，違者將作嚴肅批評，並記入師德考評分，屢教不改者，將上報上級部門備案處理。

六、注意會議內容的保密性。根據會議內容需要保密的，全體與會同志必須依照保密的範圍、時限、程度進行保密。反之，將追究有關責任人責任，並記入師德考評分。

七、注意信息交流。教職工有困惑不理解或委屈不高興時，請主動找學校領導談談。

八、會議決議一般採取少數服從多數的原則進行，必要時也可再作進一步調查分析後，於下一次會議作出決議。特殊會議的決議，參會人員有爭議時，最後由校長作出決定。

九、會議決議一經形成，全體教職工都必須堅決服從和貫徹執行。因各種原因未參加會議的，回校後與其他同志瞭解會議精神，明確工作任務，不得以沒到會爲藉口而不完成工作任務。

十、會議將由專人記錄，經主持人簽字後，作爲學校內部文件存檔。

十一、教職工工作彙報、建議提供、要求提請，一般實行逐級彙報制。有事先找分管部門領導，需提交校長處理時，應由部門領導向校長報告、協商，定奪後,再交於部門領導具體實施處理意見。會議發言人要做好充分準備，應在規定時間內發言完，未安排發言的同志須徵得主持人同意方可發言。

十二、除正常開會期間外，需臨時開會的要提前出好通知，教職工時刻留意通知信息，並按時參會。

學校會議記錄管理制度範本 篇13

1、需要備課的老師必須經管理員同意方可進入，室內不得大聲喧譁，不準抽菸，不準做與備課無關的.事。

2、使用電子備課室進行備課，要及時做好登記。在使用過程中，由於人爲的損壞，應按價賠償。

3、需要採集視頻錄像及音樂，應經管理員同意，在專業老師的指導下方可進行。

4、課件完成後，備課人要及時上傳到自己的ftp空間，否則造成課件的丟失由備課人負責。

5、備課過程中，除上網查找與備課有關的資料外，不準瀏覽其它網站，嚴禁玩遊戲及瀏覽不健康網站。

6、用機完畢，應按規程關閉機器，關鎖好門窗。如失職造成損失，按損失程度追究事故責任。

學校會議記錄管理制度範本 篇14

會議既是學校教育和管理工作的有機組成部分，也是落實學校教育和管理工作的重要環節。加強會議管理，提高會議質量，保證會議效果，是加強學校管理，完成學校教育教學任務的有效措施。爲此，特對我校有關會議作出以下規定：

一、行政會議

1、行政會議是學校領導對學校行政工作進行研究決策、指揮檢查的會議，屬學校最高行政會議。

2、參加行政會議的成員爲：校長、副校長、各處室負責同志。出席、列席成員享有同等的發言權和表決權。

3、行政會議屬行政例會，每週星期四下午由校長主持召開。

4、行政會議着重研究、討論學校行政管理全局性的問題。凡提交行政會議討論決策的問題，必須事先充分準備，有初步的意見或建議，以保證決策的正確性。

5、行政會議要注意聽取教職工對學校工作意見和建議，以保證決策的羣衆性、正確性。

6、行政會議要維護校長對學校的決策權和指揮權，體現校長負責制，防止極端化。

7、行政會議成員每學期舉行兩次生活會，開展批評和自我批評，統一思想，提高認識，增加團結，提高戰鬥力。

二、教職工會

1、教職工會是學校進行整體教育和佈置統一工作的全校羣衆性會。一般在星期五下午進行，可根據需要隨時召開。

2、教職工會由學校行政會決定召開。也可根據學校領導批示召開。會議由校級領導主持。

3、全體教工會的主要內容爲：學習有關文件，傳達、宣讀上級批示和法規；宣佈學校工作計劃，安排、總結、講評學校全面性的工作；表彰獎勵先進，批評處理違紀事件；進行整體思想教育、理論輔導、業務培訓。

4、會議議題要認真審查，力求主題突出，內容充實，具有全面性。領導在會議上的講話要充分準備，做到事實準確，結論恰當。表揚批評有據有理，語言要精練，表達要簡明。

5、教職工要求在會上發言，需要提前與學校辦公室聯繫並將發言稿教學校審閱，未經同意不能擅自作會發言，不得在會上攻擊辱罵他人，不得尋釁鬧事。

6、全體教職工均要按時參加會議，自己遵守會議紀要，維護會秩序。

學校會議記錄管理制度範本 篇15

一、校辦公室負責承辦校長辦公會、校務會、教職工代表大會及校領導委託承辦的其他各類會議。

二、其他業務性會議，分別由教導處、政教處、總務處、各教研組、各年級等有關單位自己承辦。

三、校長辦公室負責草擬下週會議活動安排表，報校長審定，於週末發至各有關科室。各有關科室據此按時參加或組織會議，承辦會議者負責會務。

四、校長召集的各種專題會議，由學校辦公室主任跟蹤記錄。

五、會務組織程序：

1.按每週會議安排表準備好會議室。

2.擬好會議議程，開會前一天呈送會議主持人。

3.通知到會領導，會前半小時加催。

4.會議承辦者提前半小時到達會議室（會場），按時清點到會人數，及時催請未到者。

六、做好會議記錄。校長辦公會、校務會及部分專題會議會後，要整理會議紀要。紀要一般在會後一日內完成印發。

七、學校會議室由校辦公室統一管理和安排使用。當同時召開的會議較多時，學校辦公室做好協調工作。

學校會議記錄管理制度範本 篇16

1、機動車進入校園一律不準鳴號，並減速慢行，載重車輛律不準進入校園小路、草地，防止損壞環境、綠化。

2、機動車進校園應服從門衛人員的指揮，按指定位置停放，嚴禁亂停亂放。

3、機動車的車門，駕駛員應及時將其關鎖好，錢包、貴重物品不要放在車內。除重大活動外，平時車輛均由車輛持有者自行看管。

4、校園內人員較多，行車時駕駛員應特別注意安全，防止撞人、撞物。

學校會議記錄管理制度範本 篇17

1. 堅持預防爲主的醫療方針，經常對學生進行衛生教育。使學生養成良好的衛生習慣。針對季節發病情況，定期做好衛生廣播。

2. 組織學生搞好學校衛生工作，使校園整潔美觀。

3. 瞭解和掌握學生健康狀況，建立健康卡，及時進行其它常規檢查，每學期對學生進行一次視力檢查，配合衛生部門完成各項預防接種工作。

4、發現流行病或流傳期間，要及時深入班級做好消毒工作。

5. 抓好預防近視工作，控制新發病率，提高恢復正常率，經常深入各班指導眼保健操，重點抓好低年級做操正確率。及時與部分患近視眼學生的有關教師取得聯繫，瞭解學生用眼習慣及採光等情況，使近視眼率與新發病率得到控制。

6. 及時做好學生傷害事故及小疾病的處理工作，必要時負責送醫院治療，並填好處理情況記錄表。

7. 做好全校衛生保健資料，及時採購藥品，妥善保管好藥品和器具，經常檢查，避免變質失效。