商務中心崗位說明書（通用15篇）

商務中心崗位說明書 篇1

l、直接向前廳部經理負責，保證工作正常進行;

2、安排、督促、指導員工的工作，據其工作表現執行獎罰;

3、檢查員工禮貌服務、工作態度及自覺執行工作規程、員工守則的情況;

4、溝通與中心有業務往來部門的聯繫，與電信局有關部門保持密切聯繫，以保證電訊業務的順利進行;

5、負責對員工的業務培訓、外語學習及政治學習，定期考覈;

6、負責員工排班，監督員工的考勤情況;

7、在中心工作範圍內，解決客人的投訴;

8、根據不同時期的特點，制定有效的工作計劃;

9、查閱交接班本及有關文件、通知，注意夜間接受的傳真及時到客人手中，疑難文件速交大堂副理處理，並覈對前一天的營業日報表，覈對單據，堵塞財務漏洞;

10、檢查中班、早班衛生工作的質量

11、檢查當班員工儀容、儀表;

12、檢查工作準備情況，如：價目表、計算器、收據、零錢;電傳、傳真線路是否暢通;複印機是否正常(是否清楚、鈷粉是否夠);打字機是否正常(包括是否夠用，軟盤是否夠用);碎紙機是否正常等;

13、瞭解當天VIP情況，並安排好工作，

14、遇有難題，及時彙報或與店內外有關部門聯繫，以便儘快解決;

15、給員工培訓，上課。

16、檢查早、中班情況，並做工作指示;

17、做好當天工作記錄;

18、定期召開例會，講評上週工作，傳達部門主管會議的有關內容;

19、每月的最後一天，填報本月的工作日報表，並寫月總結;每月的25號，交下月工作計劃。

商務中心崗位說明書 篇2

1、爲客人提供電話、傳真、複印、打字、國際互聯網接入、特快專遞等服務，力求保證商務中心的工作能按照酒店有關要求正常的進行，努力完成每月的各項任務。

2、根據商務中心的具體情況和不同期的特點，制定有效的工作計劃，經前廳部經理審批後實施。

3、與業務往來部門保持聯繫，以保證業務的順利進行。

4、負責製作各種報表及工作設備和環境的保養及清潔，保證各種設備的正常進行。

5、熟悉酒店的各種規章制度，熟悉業務、祕書服務及工作程序，對業務質量進行把關。

6、遇有重要客人住店，適當調配上班人員，以便在商業服務方面更大限度的配合酒店的接待工作。

7、負責本中心員工的培訓工作，包括業務培訓、操作技巧、素質等，並定期進行考覈。

8、負責所屬員工的班次安排，監督員工的考勤，瞭解員工的思想動態、工作情況，幫助員工解決工作上的難題。

9、督促商務中心員工履行各自的職責，並指導他們的工作，根據下屬的工作表現給與獎罰。

10、檢查下屬的禮貌服務、工作態度及自覺執行工作規程、管理制度的情況，在商

務中心的工作範圍內，妥善解決客人提出的問題。

11、檢查當班工作記錄，妥善完成上級交辦的其它任務。

商務中心崗位說明書 篇3

1、在校工會和分工會的領導下開展工作。

2、執行上級工會做出的各項決定。

3、組織本小組的教職工參加校工會和分工會舉辦的各項活動。

4、 動員和組織本小組教職工積極參加教學教研和各項業務工作,開展有益於身心健康的文體活動。

5、維護好本小組教職工民主權利,做好本小組民主管理工作。

6、爲本小組教職工辦實事,關心和慰問傷病的職工。

7、及時發展新會員，按時收繳本小組工會會費。

8、完成有關領導交辦的工作任務。

商務中心崗位說明書 篇4

1、 負責整個商場內部的商品及財產設備的安全防範工作; 擔負整個商場安全保衛工作，維護商場的正常營業、秩序及人員的安全。

2、 按規定程序處理商品的損壞、流失、被盜等事項; 負責商場的設備和商品安全。

3、 巡視整個商場營業場所，防止商品被盜，以及跟蹤可疑人員是否有扒竊行爲; 負責收銀員收款、結款安全; 重點防範內部職工盜竊問題。

4、 負責貨物通道的進出貨物的單據查驗包括退貨單的驗證及收繳防損聯單。

5、及時處理各種突發事件、如火警、搶劫、盜竊、鬥毆、尋釁滋事等在商場範圍內的違法事件。

6、 負責對停車場車輛指揮與管理，確保顧客的車輛的安全; 做好夜間的商場警戒巡邏工作。

7、負責對員工的紀律監督，如着裝、禮儀等。

8、 重大促銷活動及會議的秩序維護。

商務中心崗位說明書 篇5

(1)做好召開本級人民代表大會會議的具體準備工作;

(2)負責聯繫本級人民代表大會代表，組織代表開展活動，總結交流代表小組活動經驗;

(3)反映代表和羣衆對本級人民政府工作的建議、批評和意見;

(4)參加本級人民政府的重要會議;

(5)督促辦理代表和人民代表的來信來訪;

(6)組織實施本級人民代表大會和主席團決定的有關事項。

商務中心崗位說明書 篇6

一、圍繞組團式服務工作要求及階段重點工作，制定宣傳工作計劃，並負責組團式服務工作實施過程中的氛圍營造;

二、向村民宣傳黨的各項政策、法律、法規，以及在經濟社會等各項事業上取得的成就，教育引導羣衆關心、支持、參與發展。

三、經常性開展計劃生育、合作醫療和社會養老保險等與村民息息相關的政策宣傳，爭取羣衆的理解和支持;

四、主動了解羣衆的生產生活情況、要解決的實際問題和對村務工作的意見建議，並做好記錄，及時向上反饋。

五、在日常生活中注意收集社會面的各類不穩定信息，瞭解重點人員和特殊人羣的活動情況，掌握這些人的思想動態，並及時報告。

六、負責收集、彙總各網格的好經驗、好做法以及好人好事等，並加以宣傳;

七、完成上級以及團隊交賦的其它工作。

商務中心崗位說明書 篇7

1、依據園務計劃、業務計劃和教研組實際，制定切實可行的教研計劃，期末認真做好總結。

2、負責制訂教育教學研究規劃和各項工作研究方案的審訂。

3、負責組織、協調並督促教學研究活動，帶領全組成員按計劃有準備地開展教研活動，立足日常教育教學實際，在“研”字上下功夫。

4、定期組織教師交流觀摩研討，組織組內教師開展保教研討活動。

5、負責教師業務培訓及考覈，每週聽課不少於4節,加強教學交流,指導教師提高教學技能

6、參與管理並帶好教學班教學工作，按要求按時完成各項教科研工作,積極配合園交辦的其它工作。

7、協調能力強、執行能力強，能獨立地開展崗位職責。

商務中心崗位說明書 篇8

1、負責接收上級有關部門，各部、室發送的各種圖紙、文件等資料，並登記造冊，妥善保管。

2、負責發放本部門對外發送的各種圖紙、文件等資料，並辦理登記手續。

3、規範工程項目開發施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發，保管制度。

4、對各種工程資料進行科學的規範的編號、登記、複印。

5、負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理，並按有關工程技術資料的重要性進行分類，及時清理作廢資料不被誤用。

6、發放的圖紙資料必須留原件一份，連同發放清單一起存檔。

7、負責定期清理工程檔案，合同、資質和建設、規劃、國土等主管部門審批原件，及時移交公司檔案室存檔。

8、負責視具體情況定期清理資料室檔案。

9、相關部門借閱圖紙及工程資料，應報工程主管工程師同意，登記相關借閱內容及時間，到期歸還時，須經雙方簽名確認。

10、若因公須借閱公司規定的機密資料，須報總經理同意並填寫有關借閱手續後，方準借閱。

商務中心崗位說明書 篇9

1、負責蒐集新客戶的資料並進行溝通，開發新客戶;

2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會並完成銷售業績;

3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力;

4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關係;

5、負責後期客戶諮詢服務。

商務中心崗位說明書 篇10

媒介專員崗位職責包括媒體關係維護、執行客戶媒介方案、日常媒介工作、媒體信息收集與整理四方面。

一.媒體關係維護

1.負責全國媒體的日常溝通與維護，維護媒體關係，與媒體保持有力溝通;

2.拓展全國媒體資源，管理媒體數據庫;

3.維護公司現有媒介資源，和版面的編輯、記者溝通，傳達客戶意圖;

4.按計劃堅決貫徹執行，有效維護和拓展媒體資源，並定期提交工作情況報告，及時反饋情況、問題;

二.執行客戶媒介方案

1.根據市場部既定的市場媒體宣傳計劃，聯繫媒體落實具體的執行工作;

2.爲客戶提供媒體選擇的建議和策略，並負責執行;

3.及時上報反饋工作執行的情況，以便根據具體情況隨時調整執行計劃;

三.日常媒介工作

1.負責公關活動媒介記者邀請建議、邀請、確認、接待(交通、住宿、用餐、活動、移動)及現場記者管理;

2.配合媒體的約稿、評測、專題，並負責媒介發稿稿件(日常公關、公關活動)提供、發佈、跟蹤監測

3.製作提交新聞宣傳剪報、新聞宣傳效果評估報告;

4.提供軟文發佈、新聞發佈會、座談會及其他公關活動的媒介支持;

5.媒介日常需求的客戶資料、素材提供發放;

四.媒介信息收集與整理

1.協助完成媒體監測和分析工作;

2.深入瞭解媒體及相關版面;

3.隨時從媒體等業務渠道收集有用信息以作爲市場部策略指定工作的參考;

4.建立、完善媒介、記者檔案資料庫。

商務中心崗位說明書 篇11

1、嚴格按工作程序，保證請修單指定的工作及時、準確地完成。

2、負責酒店給排水系統管道、閥門及其輔件的維修保養。

3、負責蒸汽系統的管道、閥門、消防水龍頭、消防栓、泵及其輔件的維修保養

4、負責客房衛生潔具如：淋浴頭、洗臉盆、水龍頭、馬桶、地漏等設備設施的維修保養。

5、負責各廚房、洗衣場的水龍頭、進排水管道、地漏等設施的維修、保養。

6、酒店內建築及所有場地的地下管道、地漏和陰井的清理、疏通。

7、負責製冷系統裝置的冷凍水、冷卻水、主管道、閥門及輔件維修保養。

8、負責煤氣主管道、閥門及輔件的維修保養。

9、負責酒店生活水池、消防水池的清洗，樓層水箱、膨脹水箱及輔件等的維修保養。

10、按維修保養計劃對上述系統進行維護、保養。

11、完成上級交辦的其他工作事項。

12、負責各班次按設備巡檢制度進行檢檢。

13、統計每天酒店的水量、煤氣的能耗日報表。

商務中心崗位說明書 篇12

1、負責公司所需的各類包裝設計、平面設計、POP設計、VI應用設計等。

2、協助店員對商場店堂內、外廣告的管理。

3、協助店員對店內環境的規劃、形象的規劃、美陳佈置等。

4、配合公司各類社會活動、促銷活動的現場佈置、道具的製作及美術陳列。

商務中心崗位說明書 篇13

1、掌握員工的思想動態和工作情況。

2、負責所轄區域的清潔衛生情況。

3、負責安排當天工作部門之間協助調配工作。

4、檢查員工的儀容儀表，到崗情況。

5、檢查所屬區域物品擺放是否美觀、整潔，發現問題及時糾正，設施設備是否完好，若維修和更換要及時上報。

6、負責所屬區域的安全工作，或發現安全隱患要及時處理，處理不了的要及時上報總檯。

7、帶動員工要主動熱情、耐心、細緻、周到服務客人。

8、負責每天徹底清洗，定期維護保養。

9、做好出入食品的賬務登記工作，做到賬物相符。

10、負責對員工的業務技能和安全知識的培訓工作。

11、做好茶杯、玻璃杯的消毒工作。

12、對員工的工作態度，勞動紀律和工作情況月底進行統計考評。

13、積極完成賓館管理部交給的各項任務。

商務中心崗位說明書 篇14

1、負責公司日常文字翻譯工作;

2、負責公司網站的翻譯工作;

3、公司資料的翻譯、公司涉外形象設計;

4、負責公司涉外接待工作;

5、協助培訓部門做好員工英語基礎培訓;

6、公司海內外項目資料的翻譯及資料的整理、存檔工作;

7、記錄並做好與國外公司電話會議的會議記錄;

8、做好相關部門商務談判及對外聯絡的現場翻譯工作;

9、協助公司做好產品說明書翻譯工作;

10、上級交辦的其他工作。

商務中心崗位說明書 篇15

1.在休養科長的領導下，努力完成各項工作任務；按照護理等級的內容和要求，做好本護理區入住老人的護理工作。

2.自覺遵守本院的各項規章制度，上崗統一着裝，佩戴上崗證，語言文明，態度和藹，工作認真負責，經常巡視房間，隨時爲人住老人提供服務。

3.應認真完成本班工作任務，嚴格交接班制度，認真書寫交接記錄，對生病老人要到牀頭交接，不得遲到、早退。

4.做好本護理區內外清潔衛生,全面負責本護理區人住老人的生活護理和個人衛生工作。

5.人住人員離院時，要及時清點客房內財物和設施的情況，發現入住人員有遺留或客房財物有短少時要及時報告。

6.注意瞭解人住人員的情況，做護理工作的有心人、入住人員的知心人，發現人住人員有異常情況，妥善處理的同時應及時向上反映。

7.保管好被服、公共物品等，在工作中勤檢節約,愛護公物，節約水電。

8.以老人爲中心，服務態度好，對老人一視同仁，虛心聽取老人的意見，經常組織人住老人蔘加一些文體娛樂活動，促進老人的身心健康。