部隊安全心得體會（精選8篇）

部隊安全心得體會（精選8篇）

安全是部隊穩定和集中統一的基本標誌， 是部隊全面建設好 壞的綜合反映，安全工作作爲反映部隊管理教育水平的鏡子，既 是經常性行政管理工作的組成部分， 也是經常性思想政治工作的 一項重要內容。

實踐告訴我們， 人的安全意識和安全行爲的形成， 不僅有賴於法律、法規、制度等外部手段、條件的約束、管理和 規範，同時更要靠強有力的思想教育和政治工作，提高人的素質 和覺悟來達到。

一、加強思想政治工作，是奠定安全工作的思想基礎 在發生事故案件的諸多原因中，組織紀律觀念差，法紀觀念 淡薄，違反條令條例、不遵守規章制度是一個重要原因。因此， 要做好安全防事故工作， 就必須從思想入手調動和發揮人的主觀 能動性，提高人的素質，創造良好的安全工作環境和氛圍。

(一)要築起安全工作的堅固防線，抓緊世界觀和人生觀的 教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依賴其世界觀和 人生觀。一個有崇高的思想覺悟，良好的道德品行，嚴明的政策 法紀觀念，懂得真、善、美的人，是能夠正確對待挫折、失敗以 及各種意外變故的。因此，必須經常進行馬列主義基本理論，黨 的基本路線和革命人生觀教育，使官兵思想覺悟不斷提高，儘快 成熟， 在實踐中劃清是非界限、 榮辱界限， 增強光榮感， 責任感， 這樣就能從思想上消除發生事故、案件的因素，打好安全工作根 基。

(二)要增強安全防事故的能力，注意安全意識的培養是基 礎。事故往往發生在思想鬆懈麻痹的瞬間和片刻，頭腦中意識減 弱就會帶來行動的偏差。

因此， 安全工作的教育一刻也不能放鬆， 要讓安全意識在頭腦中牢牢紮根。

安全意識不僅體現在重視安全 上，還應明確如何防止事故和保證安全上，尤其要善於引導官兵 從耳聞目睹的事例中受到教育，學到知識，培養把事故、案件消 除在萌芽階段，把損失減少到最低限度，把影響控制在最小範圍 的能力。

(三)要提高安全管理工作的水平，做好經常性思想工作是 保證。經常性思想工作和經常性管理工作，是部隊建設的重要環 節，兩者緊密聯繫，相輔相承，都是以提高部隊戰鬥力，圓滿完 成本職任務爲目的，都是把人作爲工作對象。離開了思想政治工 作，行政管理就會成爲無源之水，無本之木。把經常性思想工作 做深做細，各類事故、案件就能有效地得到預防，安全管理工作 就會更有深度和水平。加強對人員的管理、監督，使人人都在組 織中，處處都有人管理。

二、加強思想政治工作，提高安全工作成效 要把安全防事故工作變爲廣大官兵的自覺意識和行爲， 需要 針對官兵的心理狀態，調動思想政治工作的積極手段，生動、活 躍、全方位、多層次地開展工作。

首先，要加強基層組織建設，充分發揮黨、團組織作用。增 強黨團組織的核心力量，動員團結黨團骨幹和廣大羣衆，落實崗 位責任制，成立安全組織，健全羣衆性安全防範網絡，做到事故 苗頭一出現就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章違紀行爲 一發生就有人管，把苗頭扼死在“出土”之前。其次，是大力宣 揚先進典型。根據年輕官兵好學上進，不甘落後的心態，在隊伍 中經常開展“安全標兵”“遵章守紀模範”“百日安全無事故” 、 、 等各項安全競賽活動，並及時總結評比和表彰鼓勵，使先進典型 榜上有名，官兵學有榜樣，講安全蔚然成風。再次，是應正確實 施懲罰。對發生事故者必須給予嚴厲的紀律處分並予以公佈，達 到處分一個人，教育一大片的目的。

三、加強思想政治工作，預防和化解不安全因素 事故案件的形成，發生不是偶然的，有着聯繫、發展的內在 成因。只要我們着眼預測，增強超前意識，掌握人的思想變化規 律和端倪，收集思想管理信息資料，進行科學分析和邏輯推理， 就能夠把握事故、案件的發生規律和特點。

首先， 抓好對人的管理。

人是隊伍中最根本、 最重要的因素。

任何事故的發生，人的因素起着主導的決定性的作用。因此，對 事故的預測要從人開始，做好容易發生事故、案件的重點人的工 作。其次，是抓好動態管理。邊防部隊執法執勤任務重，人員、 船艇、車輛出動頻繁，而且具有急、難、險特點，易引發各種事 故，必須及時掌握動態信息，把預防工作作在前。再次，是抓好 時機管理。及時抓管理，不失時機做好思想工作，纔能有價值， 任何失去時機的管理教育只能是“亡羊補牢” 。要特別注意抓好 幾個時機，即執勤訓練時、分散執行任務時、節假日時、探親休 假時。這些時期人員思想活躍，受外部影響大，易出漏洞，易發 生事故案件。如果抓住時機，有的放矢地做好工作，就一定能較 好地從主觀上消除隱患，增強安全工作的預見性和主動性，達到 防微杜漸防患於未然的目的。

安全是部隊穩定和集中統一的基本標誌，是部隊全面建設好壞的綜合反映，安全工作作爲反映部隊管理教育水平的鏡子，既是經常性行政管理工作的組成部分，也是經常性思想政治工作的一項重要內容。實踐告訴我們，人的安全意識和安全行爲的形成，不僅有賴於法律、法規、制度等外部手段、條件的約束、管理和規範，同時更要靠強有力的思想教育和政治工作，提高人的素質和覺悟來達到。

一、加強思想政治工作，是奠定安全工作的思想基礎 在發生事故案件的諸多原因中，組織紀律觀念差，法紀觀念淡薄，違反條令條例、不遵守規章制度是一個重要原因。因此，要做好安全防事故工作，就必須從思想入手調動和發揮人的主觀能動性，提高人的素質，創造良好的安全工作環境和氛圍。

(一)要築起安全工作的堅固防線，抓緊世界觀和人生觀的教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依賴其世界觀和人生觀。一個有崇高的思想覺悟，良好的道德品行，嚴明的政策法紀觀念，懂得真、善、美的人，是能夠正確對待挫折、失敗以及各種意外變故的。因此，必須經常進行馬列主義基本理論，黨的基本路線和革命人生觀教育，使官兵思想覺悟不斷提高，儘快成熟，在實踐中劃清是非界限、榮辱界限，增強光榮感，責任感，這樣就能從思想上消除發生事故、案件的因素，打好安全工作根基。

(二)要增強安全防事故的能力，注意安全意識的培養是基礎。事故往往發生在思想鬆懈麻痹的瞬間和片刻，頭腦中意識減弱就會帶來行動的偏差。因此，安全工作的教育一刻也不能放鬆，要讓安全意識在頭腦中牢牢紮根。安全意識不僅體現在重視安全上，還應明確如何防止事故和保證安全上，尤其要善於引導官兵從耳聞目睹的事例中受到教育，學到知識，培養把事故、案件消除在萌芽階段，把損失減少到最低限度，把影響控制在最小範圍的能力。

(三)要提高安全管理工作的水平，做好經常性思想工作是保證。經常性思想工作和經常性管理工作，是部隊建設的重要環節，兩者緊密聯繫，相輔相承，都是以提高部隊戰鬥力，圓滿完成本職任務爲目的，都是把人作爲工作對象。離開了思想政治工作，行政管理就會成爲無源之水，無本之木。把經常性思想工作做深做細，各類事故、案件就能有效地得到預防，安全管理工作就會更有深度和水平。加強對人員的管理、監督，使人人都在組織中，處處都有人管理。

二、加強思想政治工作，提高安全工作成效

要把安全防事故工作變爲廣大官兵的自覺意識和行爲，需要針對官兵的心理狀態，調動思想政治工作的積極手段，生動、活躍、全方位、多層次地開展工作。

首先，要加強基層組織建設，充分發揮黨、團組織作用。增強黨團組織的核心力量，動員團結黨團骨幹和廣大羣衆，落實崗位責任制，成立安全組織，健全羣衆性安全防範網絡，做到事故苗頭一出現就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章違紀行爲一發生就有人管，把苗頭扼死在“出土”之前。其次，是大力宣揚先進典型。根據年輕官兵好學上進，不甘落後的心態，在隊伍中經常開展“安全標兵”、“遵章守紀模範”、“百日安全無事故”等各項安全競賽活動，並及時總結評比和表彰鼓勵，使先進典型榜上有名，官兵學有榜樣，講安全蔚然成風。再次，是應正確實施懲罰。對發生事故者必須給予嚴厲的紀律處分並予以公佈，達到處分一個人，教育一大片的目的。

三、加強思想政治工作，預防和化解不安全因素

事故案件的形成，發生不是偶然的，有着聯繫、發展的內在成因。只要我們着眼預測，增強超前意識，掌握人的思想變化規律和端倪，收集思想管理信息資料，進行科學分析和邏輯推理，就能夠把握事故、案件的發生規律和特點。

首先，抓好對人的管理。人是隊伍中最根本、最重要的因素。任何事故的發生，人的因素起着主導的決定性的作用。因此，對事故的預測要從人開始，做好容易發生事故、案件的重點人的工作。其次，是抓好動態管理。邊防部隊執法執勤任務重，人員、船艇、車輛出動頻繁，而且具有急、難、險特點，易引發各種事故，必須及時掌握動態信息，把預防工作作在前。再次，是抓好時機管理。及時抓管理，不失時機做好思想工作，纔能有價值，

任何失去時機的管理教育只能是“亡羊補牢”。要特別注意抓好幾個時機，即執勤訓練時、分散執行任務時、節假日時、探親休假時。這些時期人員思想活躍，受外部影響大，易出漏洞，易發生事故案件。如果抓住時機，有的放矢地做好工作，就一定能較好地從主觀上消除隱患，增強安全工作的預見性和主動性，達到防微杜漸防患於未然的目的。

安全是部隊穩定和集中統一的基本標誌， 是部隊全面建設好 壞的綜合反映。安全工作作爲反映部隊管理教育水平的鏡子，既 是經常性行政管理工作的組成部分， 也是經常性思想政治工作的 重要內容。實踐告訴我們，人的安全意識和安全行爲的形成，不 僅有賴於法律、 法規、 制度等外部手段， 條件的約束管理和規範， 同時更要靠有力的思想教育和政治工作， 提高人的素質和覺悟來 達到。

一 加強思想政治工作，是奠定安全工作的細想基礎 在 6、4 事故案件中，任朝虎組織紀律觀念差、法紀觀念淡 薄、違反條例、不遵守規章制度是一個重要的原因。因此，要做 好安全防事故工作， 就必須從思想入手調動和發揮人的主觀能動 性，提高人的素質，創造良好的安全工作環境和氛圍。

(1) 要築起安全工作的堅固防線。必須經常進行安全教育學習、 黨的基本路線和革命人生觀 教育，使官兵思想覺悟不斷提高，儘快成熟，在實踐中劃清 是非界限、榮辱界限、增強光榮感、責任感，這樣就能從細 想上消除發生事故、案件的因素，打好安全工作的根基。

(2) 要增強安全防事故能力，注意安全意識的培養是 基礎。

事故經常發生在思想麻痹的瞬間和片刻， 頭腦中意識減弱 就會帶來行動的偏差，因此，安全工作的教育一刻也不能鬆 懈，要讓安全意識在頭腦中牢牢紮根。安全意識不僅能體現 在重視安全上，還應明確如何防止事故和保證安全上，尤其 是善於引導官兵從耳聞目睹的事例案件中受到教育， 學到知 識，培養把事故、案件消除在隱患萌芽中，把損失減少的最 低限度，把影響控制在最小範圍的能力。

(3) 要提高安全管理工作的水平，做好經常性思想工 作是保證。

經常性思想工作和經常性管理工作， 是部隊建設的重要環 節，兩者聯繫緊密，相輔相成，都是以提高部隊戰鬥力，圓 滿完成本職任務爲目的，都是把人做爲工作對象。離開細想 政治工作，行政管理工作就如同無源之水，無本之木。把經 常性思想工作做深做細，各類事故、案件就能得到有效的預 防，安全管理工作就會更有深度和水平。

二 加強思想政治工作，提高安全工作成效 要把安全防事故工作變成廣大官兵的自覺意識和行爲，需 要針對官兵的心裏狀態，調到思想政治工作的積極手段，生動、 活躍、全方位、多層次的開展工作、 首先，要加強基層組織建設，衝分發揮黨、團組織作用， 增強黨的組織核心力量，動員黨、團骨幹和廣大羣衆，落實崗位 職責，成立安全組織，健全羣衆性的安全 防範網絡，做到苗頭 一出現就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章行爲一發生就 有人管。其次，大力宣揚先進典型，經常性開展“安全標兵” “遵 章守紀模範” “百日完全無事故”等各項安全競賽活動，並及時 總結評比和表彰。再次，應當正確實施懲罰，發生事故必須給予 嚴厲的紀律處分並予以公佈，達到處分一個人，教育一大片的目 的。

三 加強思想政治工作，預防和化解不安全因素 事故案件的形成和發生不是偶然的，有着聯繫、發展的內 在原因。只要我們着眼預測，增強超前意識，掌握人的思想變化 規律和端倪，收集思想管理信息資料，進行分析和推理，就能夠 把握事故案件發生規律和特點。

首先，抓好對人的管理，人是隊伍中最根本最總要的因素。

任何事故發生，人的因素起着主導的決定性的作用，因此，對事 故的預測就要從人開始，做好容易發生事故的重點人的工作，其 次，是抓好動態管理工作，工指單位工程多、人員散，車輛和工 程機械出動頻繁，而且有急、難、險的特點，易引發各類事故， 必須及時掌握動態信息，把預防工作做在前。再次，抓好時機管 理。及時抓管理，不失時機的做好思想工作，纔能有價值，任何 失時機的管理工作都是“亡羊補牢” 。如果抓好時機就能較好的 從主觀上消除隱患，增強安全的預見性和主動性，達到防微杜漸 防患於未然的目的。

安全防事故工作是部隊建設的一項根基性工作，是維護部隊穩定，提高部隊戰鬥力，確保各項任務順利完成的重要保證。今年7月以來，部局、總隊在全部隊開展以“三無”爲目標的“百日安全無事故”活動，要求之高、時間之長、內容之豐富，是邊防部隊近年來狠抓安全防事故工作的集中體現。安全防事故工作雖然不是中心卻影響中心，不是全局但牽制全局。每當部隊發生嚴重違紀或責任事故，痛定思痛追根溯源，其發生的特點既有主觀因素也有客觀因素，當前部隊各項工作已進入第三季度，此階段是各類事故的高發期，因此，只有把握住安全防事故工作的客觀規律，下大力氣解決安全防事故工作的主要矛盾，才能確保部隊的高度穩定。

一、 發生違紀和責任事故的危害性

事故是指意外的變故或災禍，破壞性和非正常性是事故的主要特點;違紀則是指違反部隊的條令條例和規章制度應受到紀律處罰的行爲;違紀和事故一旦發生，會產生種種危害，分析和認識這些危害對於強化安全防事故工作意義極大，當前部隊發生違紀和事故主要會造成以下幾種危害：一是根據責任劃分牽扯各級領導的工作和精力，擾亂正常的工作秩序;二是傷害個體生命，損失裝備財產，對單位和個人造成極大影響，出現亡人事故更會對其家屬造成極大痛苦;三是挫傷官兵士氣，損害部隊形象，破壞團結穩定，影響官兵、軍地關係。

二、當前部隊安全防事故工作所面臨的嚴峻形勢

(一)兵員結構複雜，管理難度大。當前部隊兵員基本屬於改革開放後的新生代，獨生子女佔部隊兵員總數的90%以上，這些兵員的特點：一是文化水平高，見識比較廣泛，民主意識和接受能力較強，但相當一部分人從家門到校門再到營門，吃苦精神和心理承受能力較差，不能很好的接受部隊紀律和生活的約束，入伍後打退堂鼓的現象已不足爲奇，違反部隊條令條例私自離隊的現象也時有發生;二是部分戰士入伍前在地方上打過工，一些社會上的不良習氣入伍後被帶到部隊，成爲部隊安全管理的隱患;三是兵役制度改革後，士官比幹部年齡大及兵齡長的現象非常普遍，幹部礙於情面不敢大膽管理，士官倚老賣老不服從管理的問題時有發生，依據條令管理部隊的砝碼一旦失衡，部隊內部矛盾就會因某一件小事而激化，引發事故案件的發生。

(二)幹部思想多維，部隊管理及安全工作減弱。當前基層中隊幹部多爲80後，受社會變革及價值取向的影響，其思想呈現出多維的趨勢，從負面上講，一是把等價交換原則拿到現實工作當中，淡化了奉獻意識，重視物質利益，嚮往舒適、輕鬆、實惠的工作崗位，個別幹部在基層做一天和尚撞一天鐘，工作責任心差，精神萎靡不正，分析一些單位所發生的違紀及事故案件，責任心缺失和規章制度不落實是一條重要原因;二是當前部隊任務重，加上頻繁的勤務保衛、上級檢查驗收等等，訓管壓力增大，身心負荷沉重，正常的休假得不到安排，身體得不到調適，出現了連續疲勞的惡性循環，勢必會影響幹部抓部隊管理及安全工作的精力;三是現實社會中的實際問題干擾幹部抓部隊管理及安全工作的精力，如：婚戀問題、住房問題、子女入托上學問題等等。

(三)“一票否決”，造成安全工作壓力增大。安全防事故工作是當前部隊管理的重要內容，它是一個綜合性指標，從反面分析來看，一個單位發生嚴重違紀或事故案件，往往與這個單位的政治思想、業務訓練、行政管理以及後勤保障密不可分，就某一個違紀或事故案件個體來說，發生的原因是多種多樣的，有人的不安全行爲造成，有物的不安全狀態造成，有自然的不安全影響，有些甚至是無法預料和無法抗拒的。如果一個單位因某個人嚴重違紀或出一次事故就“一票否決”，以事故定乾坤，這應當是一個誤區，而這種誤區所造成的危害是十分嚴重的。一是造成基層主官安全壓力增大，偏離正確的安全工作指導思想，出現忙忙碌碌幹工作，提心吊膽過日子，消極保安全的現象，結果是適得其反問題不斷;二是不能正確對待發生的事故，導致對上級弄虛作假隱情不報，對下級欺瞞哄騙打壓利誘，甚至花錢來“擺平”，搞“大事化小，小事化了”，久而久之部隊風氣被敗壞，人心向背;因此必須要用辯證的方式看待一個單位的整體工作，認真分析事故的成因，對單位的工作不能全盤否定。

三、抓好安全防事故工作的幾點對策

“千里之堤，潰於蟻穴”這一成語告訴我們，安全防事故工作必須從小事抓起，一年365天，一天24小時，一小時60分，違紀和事故總是在我們疏忽的那幾秒鐘發生，安全工作這種連續性的特點告訴我們，必須持之以恆。

一是管好“人”，從源頭上預防事故發生。加大部隊日常的監督檢查和對人的管理，特別是對外出的人員除進行安全教育的同時，各級領導都要提出安全注意事項;

二是看好“門”，從內部預防事故發生。單位內部要對本單位的安全風險進行正確的評估，排查不安全因素，將管理從八小時以內延伸到八小時以外，對於“人、車、酒”等易出問題的環節，必須強化教育，真正把安全防事故工作做細做實;

三是抓好“三個重點”，實行重點預防。一抓重點人員如：在入黨、考學、晉升、獎勵、戀愛等方面受到嚴重挫折而悲觀絕望的;自我控制能力差，性格脾氣暴躁的人;厭倦部隊生活，無心部隊服役的;經常外出的人員和閒散、失控漏管人員。二抓重點時機。如：重大勤務、重大節假日、老兵退伍、新兵下連等等。特殊時期要採取相應的防範措施，如重大節假日要控制人員外出，嚴格請銷假制度。三抓重點事故，近年來邊防部隊通報的傷亡和損失最重的就是車輛事故，因此，要把安全防事故的精力，集中在預防重點事故上。

四是探索安全防事故工作規律，建立切實可行的長效機制。首先強化安全目標管理責任制，層層簽定安全目標責任書，將安全責任分解到每一個人頭上，防止安全工作變成分管領導或部門的事，實行幹部、士官、義務兵管理教育量化考評，建立健全競爭激勵制度，依據條令條例規範官兵日常執勤、訓練、學習、生活等方面的言行舉止，保證每一位官兵自覺運用條令約束自己的言行舉止，並逐步養成遵紀守法和遵守條令條例的良好習慣;達到“千斤重擔大家挑，人人身上有指標”目的，使安全防事故工作切實做到不留死角;

五是加強思想骨幹隊伍素質建設。安全防事故工作重在預防，也難在預防，從實際情況看，做好預防工作，光靠幾個領導幹部還不夠，必須建立一支強有力的思想骨幹隊伍;各級領導必須更新觀念，以全新的、發展的眼光和思路來認識思想骨幹隊伍建設，在實際工作中要加大對思想骨幹隊伍的培訓，切實提高他們運用條令條例依法管理的能力;提高發現問題、解決問題的能力;提高嚴格管理和說服教育的能力;提高掌握多數人思想，做好個別人思想轉化能力。

六是嚴格落實安全檢查制度，獎勤罰懶，揚正避邪。在年度、季度、月以及周工作安排中，應當將安全防事故列入重點，除按要求定期落實安全分析及安全檢查工作外，還應不定期地開展“查思想、查紀律、查制度、查管理”的安全檢查，及時通報部隊安全防事故工作情況，獎勤罰懶，揚正避邪，不斷激發官兵的主人翁意識和積極向上的工作態度，形成人人事事講安全的良好氛圍，將安全風險降至最低。

業精於勤而荒於嬉，行成於思而毀於隨，在工作任務極其繁重的今天，部隊穩定壓倒一切是毋庸置疑的，態度決定行爲，思路決定結果，安全防事故工作的長期性告訴我們細節決定成敗。

根據大隊開展安全穩定教育整頓活動方案，我所黨支部召開了開展安全穩定教育整頓活動動員大會，集中學習了三級安全工作講評電視電話會議精神。通過學習，我充分認識了開展安全穩定教育整頓活動的重大意義，通過教育整頓活動，我有以下幾點心得體會：

一、統一思想，提高認識。通過學習，我充分認識到公安邊防部隊的特殊性和確保兩個穩定的重要意義。公安邊防部隊是我國社會主義政治建設和經濟建設的一支重要的保障力量，公安邊防部隊具有雙重屬性，既是警察又是部隊。既具有軍事性，又是一隻執法力量。雖然公安邊防部隊是現役，執行的是部隊條令條例，但公安邊防部隊不僅要完成軍隊具有而公安機關不具有的邊境執勤巡邏、抵禦外來侵略、捍衛國家主權和領土完整的職責，同時還肩負着軍隊不具備的執法辦案，防範和打擊邊境違法犯罪活動的專政職能。同時，公安邊防部隊大都處在偏遠地區，代表國家履行打擊邊境違法犯罪，維護一方穩定，保一方平安的職能。

二、防微杜漸，預防爲主。維護內部安全穩定是一件長期性、經常性的工作，是一項常抓不懈的工作，要確保內部安全穩定，必須要從政治思想教育上狠抓落實。堅持不懈地開展法紀教育和條令條例教育，使官兵懂得如何規範自己的言行。實踐證明，通過不懈地開展主題教育、專題教育及條令條例和“五條禁令”等學習教育活動，對於提高廣大官兵依法執勤、遵紀守法的自覺性有很大幫助，這也正是部隊內部穩定所需要的。要加強宣傳教育力度，深刻分析當前影響部對內部穩定的因素及不穩定的危害性，要結合警示教育，分析部隊內部不穩給官兵家庭，給部隊建設帶來的影響和危害，時刻警示廣大官兵。要準確把握部隊易出問題的不同時期，擔負的不同任務，所處的環境，人員的個體差異等，有針對性的抓好預防，做到統籌兼顧，突出重點，講求實效。

三、加強領導，明確責任。保持部隊穩定首先要從思想上高度重視，要端正指導思想，堅持高標準、高起點地抓好安全防事故工作，全面預防、標本兼治、常抓不懈，最大限度地預防和減少事故的發生。一是要強化軍政主官責任。主官要對部隊的安全工作全面負責，發揮好“第一責任人”的作用，帶頭執行安全工作法規規章，盡職盡責，敢抓善管，爲部屬作表率。定期分析部隊的安全形勢，有效開展多種形式的安全教育，認真組織安全檢查，督促部隊履行安全職責。二是增強責任心。一級管一級，落實責任制，培養領導和黨員骨幹的責任意識、政治意識和大局意識，才能確保穩定工作處處有人抓，每個環節有人管。只有這樣才能從根本上確保內部的安全穩定。

四、落實制度，嚴明紀律。要做到內部穩定，一是要抓好制度的落實。把每一項指標和工作任務進行細化、量化，分解落實到每位官兵，對於制度落實不到位的問題，要旗幟鮮明地給予批評指正。二要嚴明紀律，對於不按制度執行，造成嚴重後果的，必須嚴肅查處，按規定追究有關人員的責任，要及時給予嚴格懲罰，以警示教育部隊，切實維護紀律的嚴肅性。

安全是幸福之根，軍隊之本，是一個永恆的主題，是軍隊的生命線。對個人來說，安全就是朋友擁抱時的噓寒問暖，是餐桌旁家人的歡聲笑語，是公園裏扶老攜幼的融融之樂;對於軍隊來說安全意味着發展，意味着穩定，意味着基礎保障，意味着管理水平，意味着凝聚力，戰鬥力。

安全爲重是一種嚴謹的工作態度，嚴格執行安全法規是每名軍人必須要履行的職責，是檢驗戰鬥力的指標，它不僅是一項規定，而且是一種文化，更是一份人性化的關懷和呵護。

在這裏我想舉一個所有人都在瞭解不過的事故，但他卻振聾發聵地給我們敲響了警鐘，

這場災難把一個個鮮活的生命變成了一串串冰冷的數字。安全意識不強，思想麻痹大意，僥倖心理嚴重，沒有從真正意義上重視安全，對安全規程麻木不仁。這些籠統的語句並不是我舉出此例的緣由，我只想借此實例告訴我的戰友們一個簡單的道理，每個人都是一個宇宙，你的引力總是和其他的人息息相關，你的父母你的親人你的領導你的戰友們，他們盼望你健康盼望你成長盼望你頂天立地盼望你成爲國之棟樑，然而你，一次次挑釁安全的底線，把親人的囑咐拋在腦後，對朋友的祝願置若罔聞，就算不愛惜自己，也得去尊重他們願你安好的拳拳之心吧!

愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免鮮血前車之鑑給予我們告誡未雨綢繆讓我們理性，一樁樁淚與血的事故讓我們深思，一頁頁悲與痛的永別讓我們銘記。 生命至上，安全爲大，軍隊之強，安全爲重。

軍紀如鐵，觸犯者必流血。軍隊之中，必須建立起條令條例的絕對權威，不管是身兼重任還是默默無聞，不論是首長機關還是基層士兵，在安全面前人人平等。“墨菲定理”告訴我們，只要存在事故發生的原因，事故就一定會發生。因此，一絲一毫的僥倖心理，都可能葬送軍隊安全建設的大局。安全大旗不能倒，防範之心不可無。力圖把安全防範工作做到圓滿，纔是杜絕事故的唯一途徑。

保密安全讓信息網絡百毒不侵，車輛安全讓鐵流滾滾一馬平川，武器安全讓利劍出鞘鋒芒畢露，人身安全讓鋼鐵長城巍然屹立!

時時想安全，事事求安全，處處保安全，人人說安全。前車之覆，後車之鑑，讓我們銘記血淚，攜手共進。使安全意識牢鑄在心，讓安全成長伴我前行!

戰友們，在現實生活中，您最需要什麼?是物質金錢，還是功名利祿?如果讓我來回答，我會說：我最需要安全!今天我演講的題目是“安全在我心中”。

“孩子，繞過前面的石子”，這是母親在我蹣跚學步時的指點。“當心，路上的汽車啊!”這是父親在我飛車上學時身後的叮嚀。“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”，這是現在我們大家必須堅定的信念!

是的，生命對於我們每一個人來說只有一次，因此我們更要萬分珍惜，曾記得我參觀了一次交通事故展覽，在驚心的一幅幅事故插圖、一行行沉重的數字面前我深深地體會到了什麼是血的教訓………。曾流過淚、曾悔過恨，因事故致殘的老人在這裏聲淚俱下，失去親人的孩子在這裏泣不成聲，她給臺下的叔叔伯伯們念得那封信，彷彿在整個展廳裏響着，那失去父愛，淒涼酸楚的童音，使在場的每一個人無不留下了熱淚。

安全知識的貧乏，安全意識的淡薄，總是能讓我們聽到一幕幕血的教訓：1992年月12月5日，一輛車因超載超速，轉向不及，在連續撞壞15根隔離樁後，翻入右側水渠中，造成18人死亡;1998年8月19日，一輛車因方向盤失靈，翻入拉薩河中，造成駕駛員和另外5名戰士死亡;20xx年1月5日，又有一輛車失控撞到護欄後側翻，致使一名幹部死亡。這些慘劇，無不是發生在我們身邊的最鮮活的案例，無不是因爲安全意識淡薄，安全責任心不強，安全措施不完善而造成的!

是的，那一個人不願笑語常在，那一個家庭不意幸福美滿，那一支部隊不願穩定發展，那一個國家不願繁榮昌盛，安全就如一根七彩的絲線，把我們這一個個美好的願望連接起來，構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。然而現在有的人總是抱有僥倖心理，認爲我不會那麼倒黴，於是開快車，開霸王車，不假外出，進入不健康場所等等，在這些人的身還是會出現，這些人的行爲是對單位的不負責任，是對家庭的不負責任，更是對自己本人的不負責任。

戰友們，您也許不會忘記那慘痛的一幕幕：噩耗傳來，家中的老父親老母親一夜之間因思念兒子住進醫院;妻子不省人事，痛心疾首;而他那未上學的孩子卻哭喊着爸爸、爸爸，你怎麼還不回家……，這一切的一切都在警示着我們，都在告誡着我們：發展離不開安全，面對這一例例血的教訓，一個個驚人的數據，我們有何理由不講安全呢?我們有何理由不去抓安全呢?我們又有何理由不去把安全牢記心間呢?假如因爲工作中的一時疏忽，給國家，給他人，給自己造成無法彌補的損失，將給我們的家庭帶來多麼大的災難?將給我們的家人帶來多麼大的精神創傷!

戰友們，前車轍後車鑑，他們用鮮血和生命換來的教訓，難道不使我們警惕嗎?難道不讓我們心痛嗎?難道不讓我們把珍惜生命，遵章守紀銘刻在心嗎?愚者用鮮血換來教訓，智者用教訓避免流血。戰友們，假如我們每個人都能以他們爲戒，重視安全，珍惜生命，那麼我們就能拒事故於與千里之外，尤其是對從事軍人這一特殊職業的我們而言，聽不進安全第一的勸告，是耳朵的幼稚;不懂的防範爲重，責任重於泰山的人是心靈的幼稚;不盡職盡責，排除各種安全隱患，還他人以安全則是行爲的幼稚。

戰友們，當我們沐浴在新世紀明媚的陽光下時，我爲我們取得的成績而鼓舞，我爲伴隨着我們走過風雨的安全而歡呼!那麼，爲創造部隊明天的輝煌，讓我們一起記住，安全警鐘長鳴，安全在我心中!

實踐告訴我們， 人的安全意識和安全行爲的形成， 不僅有賴於法律、法規、制度等外部手段、條件的約束、管理和 規範，同時更要靠強有力的思想教育和政治工作，提高人的素質 和覺悟來達到。

一、加強思想政治工作，是奠定安全工作的思想基礎 在發生事故案件的諸多原因中，組織紀律觀念差，法紀觀念 淡薄，違反條令條例、不遵守規章制度是一個重要原因。因此， 要做好安全防事故工作， 就必須從思想入手調動和發揮人的主觀 能動性，提高人的素質，創造良好的安全工作環境和氛圍。

(一)要築起安全工作的堅固防線，抓緊世界觀和人生觀的 教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依賴其世界觀和 人生觀。一個有崇高的思想覺悟，良好的道德品行，嚴明的政策 法紀觀念，懂得真、善、美的人，是能夠正確對待挫折、失敗以 及各種意外變故的。因此，必須經常進行馬列主義基本理論，黨 的基本路線和革命人生觀教育，使官兵思想覺悟不斷提高，儘快 成熟， 在實踐中劃清是非界限、 榮辱界限， 增強光榮感， 責任感， 這樣就能從思想上消除發生事故、案件的因素，打好安全工作根 基。

(二)要增強安全防事故的能力，注意安全意識的培養是基 礎。事故往往發生在思想鬆懈麻痹的瞬間和片刻，頭腦中意識減 弱就會帶來行動的偏差。

因此， 安全工作的教育一刻也不能放鬆， 要讓安全意識在頭腦中牢牢紮根。

安全意識不僅體現在重視安全 上，還應明確如何防止事故和保證安全上，尤其要善於引導官兵 從耳聞目睹的事例中受到教育，學到知識，培養把事故、案件消 除在萌芽階段，把損失減少到最低限度，把影響控制在最小範圍 的能力。

(三)要提高安全管理工作的水平，做好經常性思想工作是 保證。經常性思想工作和經常性管理工作，是部隊建設的重要環 節，兩者緊密聯繫，相輔相承，都是以提高部隊戰鬥力，圓滿完 成本職任務爲目的，都是把人作爲工作對象。離開了思想政治工 作，行政管理就會成爲無源之水，無本之木。把經常性思想工作 做深做細，各類事故、案件就能有效地得到預防，安全管理工作 就會更有深度和水平。加強對人員的管理、監督，使人人都在組 織中，處處都有人管理。

二、加強思想政治工作，提高安全工作成效 要把安全防事故工作變爲廣大官兵的自覺意識和行爲， 需要 針對官兵的心理狀態，調動思想政治工作的積極手段，生動、活 躍、全方位、多層次地開展工作。

首先，要加強基層組織建設，充分發揮黨、團組織作用。增 強黨團組織的核心力量，動員團結黨團骨幹和廣大羣衆，落實崗 位責任制，成立安全組織，健全羣衆性安全防範網絡，做到事故 苗頭一出現就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章違紀行爲 一發生就有人管，把苗頭扼死在“出土”之前。其次，是大力宣 揚先進典型。根據年輕官兵好學上進，不甘落後的心態，在隊伍 中經常開展“安全標兵”“遵章守紀模範”“百日安全無事故” 、 、 等各項安全競賽活動，並及時總結評比和表彰鼓勵，使先進典型 榜上有名，官兵學有榜樣，講安全蔚然成風。再次，是應正確實 施懲罰。對發生事故者必須給予嚴厲的紀律處分並予以公佈，達 到處分一個人，教育一大片的目的。

三、加強思想政治工作，預防和化解不安全因素 事故案件的形成，發生不是偶然的，有着聯繫、發展的內在 成因。只要我們着眼預測，增強超前意識，掌握人的思想變化規 律和端倪，收集思想管理信息資料，進行科學分析和邏輯推理， 就能夠把握事故、案件的發生規律和特點。

首先， 抓好對人的管理。

人是隊伍中最根本、 最重要的因素。

任何事故的發生，人的因素起着主導的決定性的作用。因此，對 事故的預測要從人開始，做好容易發生事故、案件的重點人的工 作。其次，是抓好動態管理。邊防部隊執法執勤任務重，人員、 船艇、車輛出動頻繁，而且具有急、難、險特點，易引發各種事 故，必須及時掌握動態信息，把預防工作作在前。再次，是抓好 時機管理。及時抓管理，不失時機做好思想工作，纔能有價值， 任何失去時機的管理教育只能是“亡羊補牢” 。要特別注意抓好 幾個時機，即執勤訓練時、分散執行任務時、節假日時、探親休 假時。這些時期人員思想活躍，受外部影響大，易出漏洞，易發 生事故案件。如果抓住時機，有的放矢地做好工作，就一定能較 好地從主觀上消除隱患，增強安全工作的預見性和主動性，達到 防微杜漸防患於未然的目的。