2023度黨建工作心得體會（精選23篇）
2023度黨建工作心得體會 篇1
我局黨組堅持以鄧理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實黨的和xx屆四中全會精神及省、市、區委黨代會精神，全面踐行科學發展觀，按照區委提出的“加快建設新，率先全面達小康”的奮鬥目標，以黨的羣衆路線教育實踐活動爲主線，以提高基層黨組織的領導力、執行力、凝聚力、戰鬥力爲抓手，切實在服務羣衆和保證中心任務完成上有新突破，切實在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的安檢隊伍上有新突破，切實在發揮黨員作用、樹立黨員威信、樹起良好形象上有新突破，切實在樹立先進典型、宣傳先進典型、學習先進典型，踐行黨的宗旨上有新突破，結合我局實際，以加強黨組織的執政能力建設和先進性建設爲重點，深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，全力打造“走基層、惠民生、解民意”和“三幫四促”四位一體的責任體系，較好地完成上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：
一、上半年黨建工作目標完成情況
(一)加強領導，明確職責，確保黨建工作責任落實。
爲進一步加強我局黨建工作，年初，局黨組召開專題會，研究和部署了20xx年全局黨建工作，制定了《中共XX區安監局20xx年機關黨建工作實施意見》(區安監黨組〔20xx〕1號)，成立了以黨組書記楊任組長，黨組成員、紀檢組長兼機關支部書記餘爲副組長，局黨組成員和機關支部委員爲成員的黨建工作領導小組，楊是全局黨建工作第一責任人，餘具體抓，分管領導和支部成員認真做好職責範圍內的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各股室、執法大隊，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與安全生產監督管理工作同時安排，同時部署，同時實施，同時檢查，確保我局黨建工作落到實處。
(二)完善制度，強化學習，全面提高黨員思想素質。
1.建立健全各項制度，一是堅持和完善黨組中心組的理論學習制度，按照區委下達的中心組學習計劃和我局制定的實施方案，進行了專題理論學習，二是進一步完善支部政治理論、業務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全局黨員學習黨的方針政策，重點是黨的和xx屆四中全會精神及省、市、區委黨代會精神;三是抓好每月廉政教育學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例;四是深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動專題學習，系統學習。要求學習有計劃、有記錄、有總結、有心得體會;全年共上報學習體會三篇;五是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。
2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。按照中央、省、市、區的統一部署，以鞏固黨員先進性教育爲載體，把學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同參觀XX市紅軍文化陳列館革命傳統教育基地，重溫入黨誓詞，創建黨員示範崗，開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。
(三)深入開展實現黨的羣衆路線教育實踐活動，進一步增強黨員政治理論素養。
按照中央、省、市、區的統一部署，我局制定了《中共XX市XX區安全生產監督管理局關於開展黨的羣衆路線教育實踐活動的實施意見》(區安監黨組〔20xx〕5號)文件，並按照XX市XX區委《關於深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動的實施意見》(通區委發〔20xx〕7號)文件精神，對羣衆路線教育實踐活動開展實施。2月18日，局成立了由局黨組書記任組長的安監局羣教活動領導小組，制定活動方案，2月21日召開動員大會，局機關召開教育實踐活動動員大會，傳達學習中央、省委、市委、區委動員大會精神，統一思想。動員大會要做到“四個講清楚”，即：講清楚開展教育實踐活動的重大意義，講清楚上級黨組織提出的工作重點及要求，講清楚本單位開展活動的目標任務和工作安排，講清楚對黨員、幹部特別是領導班子及其成員的具體要求。在黨組領導下以高度的責任感、飽滿的熱情、務實的態度、創新的精神，周密安排，精心組織，狠抓落實，認真突出實踐特色，明確領導，選準載體，全面創新學習方式，多措並舉，確保學習效果;堅持羣衆路線，深入開展調查研究，開門納諫，接受社會各界羣衆和全局職工的監督，深入開展大討論，進一步深化以“羣衆路線怎麼走”、“改進作風怎麼辦”、“五好乾部怎麼當”、“建設新怎麼幹”等爲主題的思想大討論活動，找準工作中的定位，破解安全發展難題。通過羣衆路線教育實踐活動的開展，全局達成了三點共識：一是要有超前意識，注重“預防”;二是要主動拓展職能，注重“治理”;三是要提升服務內容，注重“實效”。通過開展“做安全發展忠誠衛士，創建爲民務實清廉安監機構”的主題實踐活動，進一步明確了我區安全發展的對策措施。促進了全區安全生產形勢的進一步好轉，通過這次創先爭優活動，達到了“提高理論素養，解決突出問題，創新體制機制，促進科學發展”的目標，較好地完成第一環節的工作任務，達到了預期目的。
(四)紮實開展開展機關黨組織和在職黨員到社區“雙報到”和“黨員義工日”活動。
按照區委組織部的統一部署，我局成立了安監局“雙報到”活動領導小組，由局黨組書記、局長楊任組長，局黨組成員、紀檢組長機關兼支部書記餘任副組長，黨組成員和中層幹部爲成員，制定了《XX區安監局開展“雙報到”和“黨員義工日”活動安排意見》，經過周密安排，精心籌劃，深入羅江鎮高石社區認真開展機關黨組織和在職黨員到社區“雙報到”和“黨員義工日”活動，局機關支部和每名黨員都作出了承諾，認真抓好領導班子的建設和黨員隊伍建設，進一步建立和完善黨建工作各項制度，確保了機關黨建工作進一步加強。
(五)紮實推進“萬名幹部直接聯繫服務羣衆”活動。
我局按照《關於進一步發揮“雙向互動網絡平臺”作用，深化“萬名幹部直接聯繫服務羣衆”活動的通知》(達市組通〔20xx〕43號)的要求，促進機關幹部認真踐行爲民、務實、清廉，進一步促進黨的羣衆路線教育實踐活動的深化，根據中共XX市委、XX區委的統一部署，全面落實機關幹部“一對一”聯繫制度，加強與幫扶聯繫點上級黨組織銜接，深入開展“三幫四促”活動。我局派出2個工作組。每個工作組爲8人，由1名領導幹部任組長。每個工作組聯繫1個基層黨支部。每名參與幫扶活動的機關幹部至少聯繫1戶困難羣衆，全年到基層結對幫扶時間不少於30天。
以建立落實到位，全域覆蓋、成效明顯，羣衆滿意”的基層黨組織爲目標，通過開展促發展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動爲主線，認真開展學習李林森，文建明等優秀共產黨員活動，努力促進機關支部和每名共產黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。
(六)開展黨務公開，推進黨內民主建設。
按照區委《關於黨的基層組織實行黨務公開的實施意見》，我局成立了黨務公開工作領導小組，制定了實施方案，把健全黨內民主決策制度，推進“四好”班子建設製爲抓手，以局機關支部爲載體，充分發揚黨內民主建設，積極推行班子民主決策，重大問題集體研究決策，分工負責，齊抓共管，提升班子和隊伍工作水平。通過公開黨內決策程序，議事規則，黨員發展計劃，黨費收繳情況，等一系列可以公開的內容，充分發揚民主，進一步激發廣大黨員幹部的工作積極性，緊緊圍繞我區安全生產監督管理工作的實際，創新提出了安全生產隱患和事故有獎舉報制度，把安全生產風險抵押金制度，擴大到了非煤礦山、危險化學品等行業，有力地促進安全生產監管領域的各項工作。
(七)發揚優良作風，促進效能建設，全力做好安全生產監督管理工作。
局黨組和機關支部始終把全區安全生產監督管理工作作爲抓好黨建工作的目標任務，切實轉變作風，認真做好日常對重點行業、重點領域的安全監督檢查，開創整體聯動，全面監管的工作思路。我局在對煤礦、非煤礦山、水陸交通、消防、煙花爆竹、危險化學品、鄉鎮建築和工礦企業等行業的全面監督檢查中，全局黨員發揚敢打硬仗、善打硬仗、敢於吃苦、不怕吃苦的黨員模範作用，克服技術裝備少的困難，帶頭深入高危地點進行仔細檢查，全面排查各類安全隱患，督促業主全力整改。全年共排查各類安全隱患X餘處，現場整改X處，發出隱患整改指令書X餘份，確保了全區安全生產形勢的穩定。
(八)狠抓反腐倡廉工作，強化黨風黨紀教育，促進黨風廉政責任制的全面落實。
局黨組和機關支部始終把黨風廉政和反腐敗工作作爲黨建工作的重點，按照中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃和區委、區政府關於20xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作的意見文件精神，圍繞“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績”的發展目標，狠抓全局黨風廉政建設責任制落實和“一把手”工程建設，通過建制度、強機制、強監管，層層簽訂黨風廉政建設責任書，向每個職工家庭發出助廉倡議書，與職工家庭簽訂家庭助廉責任書，向每名職工發放廉政警句格言等措施，教育幹部職工“常思貪慾之害，常懷律己之心”;同時組織黨員幹部學習正反兩方面典型事例，進一步增強黨員幹部廉潔自律的自覺性，進一步做好安監執法和行政審批的監督監察力度，局黨組下發《行政效能監察工作實施方案》，對各股室、大隊的工作進行全面監察，進一步增強行政執法、行政審批和事故調查處理工作的公正透明和廉潔自律力度，有力地促進了我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
二、下半年工作計劃
上半年我局的黨建工作已完成了年初的各項目標任務，在下半年年的工作中，我們將按照區委、區政府的統一部署，在區委組織部和區直屬工委的指導下，創新工作思路，按照區黨代會精神，一手抓安全，一手抓黨建，以黨建促進安全，確保全區的安全生產工作有新亮點，爲XX區科學發展，又好又快發展提供有力的安全保障。
(一)全面完成黨的羣衆路線教育實踐活動。
按照區委的統一部署，認真開展好黨的羣衆路線教育實踐活動的第二環節和第三環節工作，全面收集職工、服務企業和羣衆的意見建議，切實對照領導班子的實際撰寫對照檢查材料，開好領導班子民主生活會和黨員民主評議會，結合我局實際，全面建立和完善各項制度，通過開展黨的羣衆路線教育實踐活動，全面提升黨組織的戰鬥力，增強黨員的先進性和純潔性。
(二)繼續開展好黨組織和黨員的“雙報到”、“黨員義工日”活動。
圍繞黨的羣衆路線教育實踐活動，着力構建黨建工作新格局，建強組織，服務羣衆，促進和諧，把“雙報到”、“黨員義工日”服務活動同萬名幹部直接聯繫服務羣衆活動，加強局黨支部建設緊密結合起來，轉黨員幹部作風、服務基層羣衆、加強和創新社會爲重點，通過對等聯建、資源共享、活動聯動、黨員聯繫等方面，黨員領導幹部要帶頭參與、主動配合，使機關黨組織和在職黨員通過“四卡制”管理“雙報到”志願服務活動取得明顯實效。推動黨組織的政治優勢和組織優勢在社區凝集，黨員的先鋒模範作用在社區彰顯。
(三)深入開展“萬名幹部直接聯繫服務羣衆”活動。
全局幹部職工要結合黨的羣衆路線教育實踐活動，切實做到“樹立羣衆觀點、堅持羣衆路線、維護羣衆利益”，按照一線工作法，深入開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。把萬名幹部直接聯繫服務羣衆工作紮實推進，讓羣衆體驗到黨的關心和溫暖。全面完成對幫扶村、社區的黨建工作、經濟發展和貧困羣衆的脫貧致富工作的幫助指導，認真爲羣衆辦一件實事，做一件好事，切實維護羣衆利益。
2023度黨建工作心得體會 篇2
各位領導、同志們
按照會議安排，現將本人近年來履行黨委書記職責，抓好黨建工作的相關情況作如下彙報，請予評議。
作爲黨建工作第一責任人，我始終從謀劃地方經濟社會科學發展方面着眼，從加強班子隊伍建設上着手，從服務民生方面着力，不斷提高自身和班子推動科學發展、促進社會和諧的能力，自覺把黨建工作和經濟工作有機結合，互相促進，推動全鄉各項工作的開展。
一、抓好班子，帶好隊伍
一是加強思想政治工作。受各種因素的影響，在部份鄉村幹部中存在着思想消極、工作懈怠、組織紀律觀念淡薄等現象，對當前全鄉推動科學發展、促進社會和諧的大局帶來一定的負面影響。自己利用一切機會，主動與班子成員和其他鄉村幹部進行思想溝通和交流，在每週五的集中學習會上除了大政方針政策、業務培訓外，增加傳統文化教育內容，用潤物細無聲的方式，引導大家“做人要知足，做事要知不足，學習要不知足”;對待事業要多盡一份力量，對待同志要多一份真誠，努力解決隊伍中存在的消極思想因素，營造心平氣順，和諧團結的氛圍。
二是加強民主集中制。大事充分徵求班子成員及其他幹部的意見，有效避免了決策的盲目性，減少了工作中的失誤，充分調動了幹部的工作積極性。
三是強化幹部管理。先後出臺了各種幹部管理制度，強化對幹部到崗到位和工作完成情況的過程考覈，切實轉變幹部工作作風，不斷提高履職能力和服務羣衆的能力。
四是廉潔自律。嚴格履行黨風廉政建設第一責任人職責，慎權、慎獨、慎友，深信名益高於一切，正人先正己，以德服人。
二、強化基層，夯實基礎
近年來，我們認真貫徹落實中央四個長效機制文件和省委“1+9”文件精神，深入開展基層組織建設年活動，按照“夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路，認真落實黨建各項工作任務，抓住重點，不斷夯實全鄉基層黨建工作的基礎，努力提高黨建工作整體水平。
一是加強領導，精心部署，確保黨建工作責任制的落實。健全和完善了《落實黨建工作責任制的檢查辦法》、《黨建聯繫點制度》等，每季度組織各黨支部書記開展一次交叉檢查，相互交流經驗，查找差距，取長補短，達到整體推進。對黨建工作中存在和發現的問題，鄉黨委及時研究加以解決，每季度定期召開一次黨委會專題研究黨建工作。在經費和人員上優先考慮，確保了各項工作的順利實施。
二是抓好黨員領導幹部黨建聯繫點工作。由黨員領導幹部牽頭組成黨建工作組到聯繫村開展工作，統籌抓好村黨建及其他工作，幫助村黨支部解決各種困難，收集反饋各種信息，着力解決好村黨支部抓黨建和經濟發展過程中需要鄉黨委統籌解決的各種困難。
三是抓好支部書記隊伍建設。對全鄉8個農村支部和個7鄉直機關支部定期開展業務知識培訓，不斷提高其政治思想素質和抓黨建、促經濟發展、保社會和諧的能力;定期開展村支兩委負責人述職述廉民主測評活動，對履職情況較差、羣衆反響大的村幹部進行教育、整改和調整，形成能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的用人導向，增強了村級黨組織工作的緊迫感、責任感;開展了機關支部書記公推直選活動，建立健全了規範有序、操作性強的黨建工作責任制，爲鄉直機關黨組織充分發揮作用打牢了基礎。
四是抓好示範帶創活動。在店民村積極發展訂單農業，引資60萬元興辦了生豬養殖場，拍賣四荒建經果林基地80畝;上馬村建經果林示範基地310畝，並將258畝擱荒茶山承包給開發商培植管理，既盤活了集體資源，又實現了閒置資產的保值增效，壯大了集體經濟積累;崑崙村着力打造新農村示範點，農民健身廣場已經完工投入使用，正在按規劃建設黔西北民居和農家樂旅遊山莊，今年崑崙村被省、地命名爲先進基層黨組織。
五是進一步完善陣地建設。在去年對村辦公樓進行新建和改擴建的基礎上，今年又爭取縣遠教辦等有關單位的支持和幫扶，爲七個村配備了辦公設施，全鄉村級組織陣地建設初步完善。
三、理清思路，推動發展
按照“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的總體要求，我們不斷理清發展思路，搶抓國家擴內需、保增長、保民生的大好機遇，把基層黨建工作融入地方經濟社會發展大局中進行通盤考慮，提升了黨建工作的生命力，打牢了地方發展的基礎。
結合第三批深入學習實踐科學發展觀活動的要求，從長壩實際出發，我們提出了以“增強發展意識，夯實發展基礎，破解發展難題，實現跨越發展”爲學習實踐活動的主題，以“三抓三提高、三爭三加快”(抓理論學習，提高幹部素質;抓基層組織建設，提高執政能力;抓作風轉變，提高服務水平;爭項目資金，加快基礎設施建設;爭政策扶持，加快產業結構調整;爭目標第一，加快發展速度)爲學習實踐活動的載體，同時也是近一個時期全鄉黨的基層組織建設和經濟社會發展的指導思想，進一步理清發展思路，充分發揮好基層黨組織的戰鬥堡壘作用，推動科學發展。
四、不足及下步工作打算
一是思想認識還需提高。自己作爲黨建第一責任人，平時對黨建的相關知識學習不夠，思想還存在着一些認識上的誤區，導致工作推進不力。自己需進一步加強學習，對黨的基本理論、基本知識和黨建業務做到全面掌握，用於指導工作的開展。
二是薄弱環節亟待加強。全鄉黨員的教育、培訓、管理和先進性作用的發揮，遠程教育工作，社會組織黨的建設，流動黨員的服務和管理，農村黨員發展等工作還很滯後，直接影響全鄉黨建工作的深入發展。需下大力取得突破和進展，夯實全鄉黨建工作的基礎。
各位領導、老師：大家好!光陰荏苒，日月如梭，轉眼XX年已揮手向我們告別。一年來，在教體局、中心校的正確領導下，我校比較圓滿地完成了各項任務，取得了令人滿意的成績。
審判監督是人民法院依法對已經發生法律效力的判決、裁定，發現確有錯誤進行再次審理的程序，是一種特殊的程序;其實質是對已經發生法律效力但有錯誤的裁判再次進行審理，以期糾正原有錯誤的一種救濟制度;它以已經發生法律效力的判決、裁定...
xx年，我在市委、政府的和上級審計機關的正確領導下，立足本職，認真學習，勤奮工作，帶領同志們一道，團結進取、求真務實，圓滿地完成了各項工作任務。
醫院婦科領導述職報告一、持續學習,進步素質 ,主動適應辦公室工作要求年,我從臨牀科室來到院辦室工作,角色和職責發生了很大變化,在領導和同道們的熱情匡助和鼎力支持下,我從頭學起,從零做起,從新干起,積極協助院辦室主任做好院辦室的每一...
XX年即將過去,作爲商務局副局長,本人在市商務局主要分管市場規劃建設管理、對外貿易、聯繫市市場服務中心、處理原外貿行業辦改制遺留問題等工作。
本職工作，認真學習新的教育理論，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，爲了下一學年的教育工作做的更好，下面是本人的...
尊敬的校領導、各位老師大家下午好：我從事的工作比較特殊，特殊就在於，工作地點多，工作崗位多，比如：文印室、多功能廳、檔案管理、報刊發放、舉行講故事活動、小會議室，值周等。
2023度黨建工作心得體會 篇3
縣財政局在縣委政府的正確領導下，堅持“圍繞黨建抓經濟，抓好經濟促發展，抓好發展惠民生”的工作思路，以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲抓手，認真踐行“三嚴三實”，切實加強黨員隊伍和黨的執政能力建設，深入推進財政改革，着力壯大縣級財力，爲建設幸福美麗新思南提供了強大的經費保障。現將今年上半年工作開展情況小總結如下：
一、加強領導，黨建工作與財政工作同部署
局黨組認真履行黨建工作責任制，不斷強化組織建設、作風建設和制度建設，把黨建工作與財政工作同安排、同部署。在認真分析研究黨建工作面臨的新特點、新情況、新要求的基礎上，針對性的把黨建工作落實到財政日常工作和爲羣衆服務當中，形成了主要領導親自部署，機關黨建同步推進，黨員幹部人人蔘與的良好黨建工作格局。堅持開展好領導班子民主生活會和民主評議黨員工作，堅持“三會一課”和交心談心活動，認真貫徹落實黨風廉政建設“一崗雙責”制，切實加強黨風廉政建設。堅持按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，重大問題和事項堅持集體研究決定，不斷提高黨建創先水平，推進財政各項工作的落實。
二、狠抓思想教育，增強黨員幹部宗旨意識
建立和完善黨員幹部理論學習制度，制定年度理論學習計劃，採取平時自學、集中輔導和警示教育相結合，多形式開展黨員幹部的思想教育，確保黨員幹部頭腦清醒、政治堅定。一是加強《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》等的學習，切實增強黨員幹部遵章守紀的自覺性。二是深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，加強黨員幹部黨性修養，增強爲人民服務的宗旨意識。在開展整改落實回頭看“我承諾·我兌現”主題活動中，廣泛聽取社會各界人士的意見建議，深挖班子和班子成員在“四風”方面存在的問題，對整改問題動真格、不敷衍，消除“四風”病根，走好“最後一公里”，全面完成整改任務。三是開展專題教育，對黨員幹部進行集中輔導。上半年集中開展2次黨風廉政警示教育專題講座。3月26日，開展了全縣財政系統黨風廉政建設專題教育，5月27日支部書記曾昭紅同志爲全體黨員、各分局局長、副局長上黨課，就財政部門如何踐行“三嚴三實”作了專題講解，5月28日組織局機關、事業單位中層以上黨員領導幹部、分局局長參加全省財政系統學習吳波同志先進事蹟報告會，6月9日組織支部黨員參加由縣委、常務副縣長楊啓明同志主講的“三嚴三實”專題黨課報告會。四是以案說法，開展警示教育。經常組織黨員幹部對一些違反財經法律、法規和紀律的案例進行認真剖析，做到警鐘長鳴。總之，通過多形式開展黨員幹部學習教育活動，使廣大黨員幹部及時掌握和深刻理解黨在各個時期和各個方面的重大舉措和方針政策，激發了黨員幹部幹事創業的熱情，把全體黨員幹部的思想統一到深化財政改革上來，增強了黨員幹部的宗旨意識。
三、狠抓黨員幹部作風建設，提升財政幹部形象
持之以恆貫徹落實中央八項規定、省委市委十項規定和縣委六項規定精神和黨員幹部作風“十不準”，讓財政系統作風建設形成一種常態、一種風氣。一是壓縮縣本級行政經費預算，“三公經費”預算實行“零增長”。二是嚴格執行接待費、會議費、差旅費管理辦法，控制出國(境)人數，嚴格控制會議標準、規模、預算，降低行政運行成本。三是採取不定期巡查方式，嚴查幹部職工在上班時間玩遊戲、聊天、購物等。四是加強節假日作風監督，嚴查節日腐敗問題，着力防範有令不行、有禁不止行爲發生。五是堅持審批事項瘦身，簡政放權。20xx年共優化行政許可審批流程1項，非行政許可20項，取消2項。
四、踐行黨的羣衆路線教育，切實抓好黨建幫扶
我局在黨建幫扶上用真心、動真情、順民意、暖民心，成立了“幹羣連心·同步小康”駐村工作隊，局主要領導親自任組長，認真開展駐村幫扶，幫助建強基層組織，深入推進精準扶貧，參與所駐村發展新產業、建設新農村。20xx年縣財政局“幹羣連心·同步小康”幫扶村共10個村，其中張家寨鎮7個村、許家壩鎮3個村;一類貧困村2個，2類貧困村3個，3類貧困村5個。半年來，深入踐行黨的羣衆路線教育，深入村組農戶、田間地頭，詳細瞭解每一個村發展規劃、擬辦實事、存在的問題和困難等基本情況。目前，已收集的困難和問題共44個，內容涉及村級產業發展、老百姓出行、人飲安全、村級活動陣地建設、農民增收致富、羣衆精神文化生活等方面。今年以來，共爭取了11個村級公益事業建設“一事一議”財政獎補項目，總投資231.28萬元，解決幫扶村村級活動場所建設、通組公路硬化、村寨亮化等問題。
我局緊緊圍繞“抓黨建、促發展、惠民生”這一思路，固本強基，凝心聚力，把黨員幹部的思想和行動統一到財政改革與發展上來，把黨建工作貫穿於財政工作的始終，在加強財源建設，深化財政改革，提升理財水平等方面取得顯著成效。20xx年全縣總財力達317,721萬元，比xx期末增長98.4%，增加157,580萬元。財力增量達12,344萬元，實現了連續四年財力總量和增量都居全市之首。財政綜合績效評價名列全省第19位(按財政部考覈全省排9位)，全市第1位。積極對接省財政廳，爭取省財政廳1.1億元的資金支持，確保了20xx年規範津補貼資金按時兌現。民生項目建設促進了農村生產生活條件進一步改善，一事一議財政獎補項目上級補助資金同比增幅達68%。20xx年1—5月，全縣財政總收入4.2億元，總量排全市第3名。
2023度黨建工作心得體會 篇4
近年來，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹黨的xx大精神，深入學習實踐科學發展觀，圍繞我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規範化管理，進一步提升教育水平，進一步推動學校持續、穩定、健康發展。
一、加強思想建設,提高整體素質。
我校黨支部緊緊圍繞“三個代表”重要思想， 加強政治理論和業務知識學習。繼續組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的xx大和xx屆三中、四中全會以及全國“兩會”精神，學習教育法律法規、時事政策，學習教師職業道德規範，通過學習，提高了黨員教師的思想認識。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。爲提高教師的思想和業務素質，邀請了有關專家、名師到校講座。黨支部還積極做好20xx年黨刊黨報徵訂工作，讓廣大黨員教師及時學到黨的新理論，瞭解黨的新動態。
二、強化組織建設，增強黨組織的凝聚力。
1、進一步健全黨內製度，提高黨內生活質量。認真落實“三會一課”制度、黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發展制度等，以規範的制度管理，促進提高黨內生活質量。
2、進一步建立健全黨建工作目標責任考覈制度。每個黨員根據年初制定的目標工作任務，做好相關工作，促進各項黨建工作的開展，把黨建工作落到實處。年終做好民主評議黨員工作，通過黨內外評議及支委會研究，評出各年度的優秀黨員。
3、加強黨員隊伍的管理與教育。根據上級黨委的年度工作計劃要求，認真制定並落實好本支部的年度工作計劃。在保證黨的常規工作正常化的基礎上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質;圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和政治核心作用。
4、發揮黨員的先鋒模範作用。組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。結合教育教學實際，樹立黨員幹部形象，全體黨員在各自的崗位上發揮先鋒模範作用，學校的處室以上幹部，年段長絕大多數是黨員。教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極承擔高質量的公開課(示範課)，併成爲學習組、教研組交流發言的帶頭人。如：我校青年教師積級分子申麗萍在全國課堂教學技能大賽中榮獲特等獎，黨員教師蘇曉雄在20xx年全省中國小生書畫比賽中榮獲省優秀教師輔導獎等，反映良好，發揮示範作用，展示了二小黨員教師的風采。進一步建立健全黨員活動及考覈記錄，爲黨內評優工作提供可靠依據。
5、認真做好發展黨員工作。制訂本年度發展黨員計劃，努力做好骨幹教師入黨工作，引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織，爲黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。以在教學第一線青年骨幹教師爲發展黨員的重點，加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。堅持成熟一個發展一個的原則，嚴格預審制度及發展程序，保證發展重點和質量。進一步加強對預備黨員的培養教育和考察，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續。本年度確定入黨積極分子3人,及時做好黨員組織關係接轉工作。
6、做好黨費的收繳和管理工作。我校認真做好黨費的收繳和管理工作，及時向上級報送有關報表和黨建信息。
三、抓好作風建設，增強拒腐防變能力。
1、堅持貫徹民主集中制原則。完善領導班子的議事和決策機制，凡有重大事項均通過黨支部委員會研究。
2、加強師德師風教育。組織教師學習《教師法》、《中國小教師職業道德規範》、在全國優秀教師代表座談會上的講話精神等。廣泛開展向全國和本地、本校先進教師學習活動，將本校優秀教師事蹟刊登在校園網上，予以宣傳。大力弘揚“學爲人師、行爲世範”的高尚精神，引導廣大教師自覺踐行提出的“四點希望”，努力成爲受學生愛戴、讓人民滿意的教師。嚴禁教師私自辦班收費和組織有償家教，進一步規範教師從教行爲。
3、深化黨風廉政建設。組織全體幹部黨員認真學習《廉政準則》，嚴格落實黨風廉政建設責任制，深入開展“廉政文化進校園”工作，加強黨員幹部的廉潔從政教育，教職員工的廉潔從教教育。開展反腐倡廉專項教育活動，組織觀看廉政紀錄片，撰寫心得體會，自查報告，整改措施，個人總結，不斷提高廣大黨員教師廉潔從教的思想認識。
4、推進學校民主化管理進程。發動廣大教師參與學校管理，利用暑假及學習實踐發展活動、教代會，廣泛徵集師生、家長對學校工作的意見、建議，並整理歸納，爲學校制定<<五年發展規劃>>提供參考依據。
5、依法辦學，規範招生。規範學校各項資金運行程序，規範教學用書管理和徵訂工作，進一步加強源頭教育，端正行風。
6、做好校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，積極落實校務公開、黨務公開、“陽光工程”工作，學校的各項工作如發展黨員、師資培訓、評優評先、職稱評聘、年度考覈、福利、財務開支等情況，均在校務公開欄中公示，同時經常聽取教工對學校工作的意見和建議，大大增強教職工的工作主動性和積極性。
7、加大效能建設力度。行政幹部繼續實行坐班制以及行政值周制度，並切實負起責任，提高工作效率。黨員教師每週要做好“黨員先鋒崗值周”工作，負責學生的進校的交通安全。
四、加強黨對羣團工作的領導，努力構建文明和諧校園
1、發揮工會作爲黨聯繫教職員工的橋樑和紐帶作用。
進一步健全學校教職工代表大會制度。保障教職工參與學校民主管理、民主監督的權利和對學校重大事項決策的知情權、參與權。通過教職工代表暨工會代表大會，選出工會新班子，爲加強民主管理、民主監督提供組織保障。
實施送溫暖工程。工會組織全體教師參加健康體檢;平時做好對生病、受傷的教職工的關心慰問工作;每逢重大節日，組織教師開展一系列活動。
2、繼續開展“黨建帶隊建”工作。
領導做好少隊部日常工作及發展隊員工作。舉行慶祝中國少年先鋒隊建隊60週年活動，少隊部開展一系列有利於提高素質、富有特色的少先隊活動。此外，發揮以少先隊員爲主體的學生文明勸導員應有作用，推進良好校風的形成。
3、進一步加強學校文化陣地和隊伍建設。
廣泛組織學生開展文體活動，組織教職工開展豐富多彩的業餘活動，不斷提升學校內部活力。
多年來，我們通過紮紮實實抓黨建常規工作、抓支部自身建設，認真完成區教育工委及上級有關部門交辦的工作任務，取得一定成績。但也存在薄弱環節，如學習理論時間不夠充足，用科學發展觀指導工作還不夠，開展黨日活動還不夠活躍等。今後，我們將繼續按照先進黨支部的標準及科學發展觀要求，努力工作，全面加強黨的建設，推動學校各項工作又好又快發展。
2023度黨建工作心得體會 篇5
半年來，共產黨支部認真貫徹落實公司工作會精神，融入公司中心工作，不斷髮揮黨建工作優勢，將思想政治工作滲透到企業生產經營的各個環節，實現了思想政治工作與公司發展的良性互動，充分發揮了黨支部戰鬥堡壘的作用，確保公司各項指標和工作任務的完成，現將半年支部工作總結如下：
一、深入開展理論學習，全面提高幹部職工隊伍素質。
20xx年是我黨成立90週年，是深入學習貫徹xx屆五中全會精神，加強和改進新形勢下黨的建設的重要一年。黨支部更加註重了幹部職工的理論學習，以建黨90週年爲契機，抓好黨史教育，突出黨把馬克思主義基本原理同中國實踐相結合，形成的毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發展觀等在內的中國特色社會主義理論體系貫穿到全年政治理論教育的全過程，落實到“創先爭優”教育活動的全過程。爲做好職工的思想政治工作，班子成員及機關管理人員經常深入生產一線，瞭解職工思想狀況，及時理順職工情緒，對職工中出現的突出矛盾，召開支委會會議分析解決，確保了隊伍的穩定。
二、堅持正常組織生活制度，不斷加強黨員幹部隊伍建設。
黨支部始終堅持正常的組織生活制度，堅持“三會一課”制度，做到了會議準備工作充分，主題突出，記錄完整。按時召開黨員幹部民主生活會，認真收集黨內外羣衆意見，會議主題突出，與會人員個人書面準備充分，會上積極發言，認真開展批評與自我批評，會後黨支部能認真的向全體黨員報告會議查找出的主要問題和整改措施，積極主動地接受廣大黨員的監督，務求達到理想效果。統一部署，積極參與學習楊善洲先進事蹟活動。根據總支安排，組織黨員完成各項規定動作，並取得了良好的效果。
三、加強組織建設，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。
加強發展新黨員和入黨積極分子的培養工作.爲了保證發展黨員的質量，切實保證新黨員的質量，增強黨支部的戰鬥力，發揮黨員的先進性。黨支部對入黨積極分子做到有人負責，定期瞭解情況，積極教育培養。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，嚴把黨員入口關，依照程序發展黨員，今年擬發展----爲中共預備黨員。認真開展了民主評議黨員工作，通過批評與自我批評，每個黨員對自己一年的工作、生活、學習等方面情況進行了總結、剖析，也認真聆聽了其他同志的意見和評價，明確了下一步的奮鬥目標，收到了令人滿意的效果。
四、開展特色黨支部、黨員先鋒崗創建和黨員責任區活動，推進支部建設。
爲融入公司生產、經營中心工作任務，黨支部的戰鬥堡壘作用、黨員的先鋒模範作用得到有效發揮，提高黨建工作的整體水平，增強黨組織的戰鬥力、凝聚力和創造力，構建黨員隊伍建設的良好機制，形成黨組織建設與公司生產經營工作互相促進的良好局面。支部結合實際，制定了特色黨支部活動方案。通過創建特色黨支部，推進先進性長效機制的建立，把“兩強兩好四領先”主題活動落到實處、推向深入，把黨支部建設成爲黨員安全生產、強化基礎管理的示範中心，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
五、工作中存在的問題和不足
支部工作雖取得一定的成績，也還存在許多問題和不足，主要體現在以下幾個方面：
六、下半年年工作打算
7、在公司安全生產經營管理過程中，要全方位參與、多角度審視、支部牽頭、黨員帶頭，確實起到輿論導引正確，思想工作及時，爲保安全、謀穩定、促發展起到堅強的政治保障作用。
2023度黨建工作心得體會 篇6
今年以來，在縣委、政府的正確領導下，在縣委組織部的關心指導下，緊緊圍繞“抓黨建、夯基礎、促發展”的工作思路，我鎮以鄧小平理論、 “三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真落實上級的各項工作部署，全面貫徹落實黨的和縣委十二屆三次全會精神，不斷加強農村基層組織規範化建設，夯實黨建基礎，提升黨建工作整體水平，有力推動了全鎮黨建工作快速健康發展，以下是和順鎮20xx年黨建工作的情況總結。( 勵志天下 )
一、基本情況
和順鎮位於騰衝縣城西南4公里處，全鎮國土面積17.4平方公里，轄十字路、大莊、水碓村三個社區委員會，21個村民小組，20xx年末全鎮總人口6711人。鎮黨委下轄3個社區黨總支、13個黨支部，共有黨員391名。其中預備黨員12名，佔黨員總數的3.07%;女黨員148名，佔黨員總數的37.85%;少數民族黨員15名，佔黨員總數的3.84%;35歲及以下的黨員128名，佔黨員總數的32.74%;大專以上學歷的黨員139名，佔黨員總數的35.55%。外出流動黨員7名。共有入黨積極分子(不包括髮展對象)71人，發展對象9人。
二、夯實基礎，提升黨建工作水平
(一)簽訂責任書，落實責任制。鎮黨委始終把加強黨的建設作爲自己的主要工作職責，把黨建工作任務落實到每個班子成員，分工負責。與各總支、支部簽訂《年度基層黨建工作目標責任書》，並將黨建工作任務納入各支部年度考覈，定期聽取彙報，定期不定期進行檢查督促，做到年頭有計劃、有佈置，年終有總結，有評比，有典型。
(二)加強隊伍管理，提高隊伍素質。以感恩教育和黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，結合美麗和順建設，加強黨員教育管理，不斷提高黨員隊伍素質。一是加強幹部管理，切實轉變工作作風。充分發揮黨委的核心領導和表率作用，嚴格執行民主集中制原則，認真貫徹落實中央八項規定，堅決反對“四風”問題，建立務實管用的制度，密切聯繫羣衆，做到在感情上貼近羣衆，在行動上深入羣衆，真誠傾聽羣衆呼聲，真實反映羣衆願望，切實爲人民羣衆辦好事，辦實事。
二是加強黨員發展質量，嚴把入口關，認真落實遠程教育和“三會一課”制度，切實抓好黨員入黨積極分子培訓。
三是組織黨員幹部外出參觀學習。7月和10月兩次組織鎮班子成員、新農村工作隊員和部分社區村組幹部分別到猴橋和善洲林場參觀學習。在全鎮黨組織和黨員幹部中，營造了“人人爭先進、個個當先鋒”的濃厚氛圍，引導廣大黨員幹部增強爲和順各項事業發展貢獻力量的信心和決心。
四是認真落實困難老黨員關愛制度。春節和七一，組織黨代表、老黨員召開座談會，鎮領導班子走訪慰問困難老黨員，並及時發放困難老黨員關愛資金。在座談和走訪中，向他們通報全鎮經濟社會發展情況、黨的方針、政策和縣鎮兩級發展思路，徵求他們對我鎮經濟社會發展等各方面的意見和建議，瞭解他們的思想、工作和生活情況，協調解決其面臨的實際困難，使他們真正感受到黨的溫暖和政府的關懷。
五是認真開展黨員作風整頓工作。各支部以召開黨員大會、愛國衛生運動活動等爲契機，嚴格要求黨員對無故不參加活動，長期不交黨費和不參加組織生活的黨員進行了談話，並對黨的方針政策及黨員管理機制進行了宣傳。
(三)加強組織建設，發揮黨組織戰鬥堡壘作用。
一是進一步規範和完善村級組織活動場所的管理制度，加強對黨員的教育和管理。年內，建立健全大莊社區及下設三個支部黨員活動室各項工作制度，購買辦公桌椅。結合“四羣”教育，建立《和順古鎮核心目標管理責任制》，實行每戶農戶由1名鎮領導班子、1名鎮幹部、1名村幹部、1名社幹部的四級部掛鉤管理機制，不斷增強幹部服務羣衆意識，切實轉變幹部工作作風。
二是對照黨建目標責任制，規範建立各社區黨總支黨建檔案。
三是加強“三公開”工作，認真落實“三公開”工作制度。全鎮各黨總支、支部按照“羣衆關注什麼，就公開什麼”的原則，圍繞羣衆關心“四重大”(即重大審批事項、重大人事安排、重大項目安排、重大額資金使用公開)進行公開，印發了《和順鎮黨務、村務、財務公開實施意見》，進一步增加我鎮重大事項民主決策的透明度。四是加強黨組織陣地建設，充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用。水碓社區黨總支因地點狹窄，新選址酸水溝建設，建築面積500平方米，計劃總投資220萬元。在縣級的支持下，今年3月破土動工，目前已完成了地基平整、擋土石腳及四周石腳支砌工程。
(四)加強組織領導，選優配強村級班子。
第五屆村級換屆選舉工作，我鎮精心組織，加強領導，歷時3個月時間，圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作，選優配強了村“三委”班子。選舉產生社區黨總支委員15名和黨總支書記3名，參選率達80%以上;選舉產生村民委員會成員15名，村委會主任3名。三個社區村村“兩委”班子交叉比例達50%以上，支書主任“一肩挑”比率達到100%;村兩委成員中，有女委員6名，35歲以下4人，並在水碓社區選舉產生了專職專選副書記一名。選舉產生村務監督委員會成員9名，其中主任3名。選優配強了村級班子，優化了村級班子結構，有效增強了村級班子整體合力，達到了預期目標。
三、突出重點，展現黨建工作特色
(一)抓實一教育五行動
一是開展感恩教育活動。今年以來，和順鎮緊扣“心存感恩、促進和諧”的主題，以編好一本書、召開一次黨員專題會、開好一次羣衆大會、用好一個制度、用活一支隊伍、發起一個環保活動“六個一”爲抓手，在全鎮深入開展感恩教育，由鎮黨政班子成員組織分片幹部和駐村新農村工作隊員分別到企業及三個社區組織全體黨員召開感恩教育大會。並在各校園廣泛開展“小手牽大手，共建美麗家園從我做起”環境保護活動，散發倡議書、講環保小故事、開展環保知識問答、舉行簽名儀式，並組織部分學生到學校周邊開展衛生大掃除，清除衛生死角，培養學生的愛護環境意識，以實際行動投身到建設美麗家園的活動中去，並帶動全體家長、乃至全體村民樹立起良好的環境保護意識。
二是開展村莊環境整治活動。4月初我鎮制發了《和順鎮環境綜合治理實施方案》，啓動了全鎮環境綜合整治工作。結合《和順鎮古鎮核心區保護掛鉤管理目標責任制》，組織鎮、村、組幹部深入農戶和經營戶宣傳環境綜合整治的意義，與各農戶和經營戶分別簽訂《“門前三包”承諾書》和《“門前三包”責任書》。爲加強河道的綜合整治，對和順河、大盈江河道推行和實施“河長制”管理，並實行部門分段管理負責制。6月初，組織全鎮鎮、村和企業幹部職工對和順河進行了清淤除障。
三是開展綠化荒山行動。7月組織鎮內各單位、企業、村組幹部及羣衆實施老龜坡綠化荒山植樹活動，共種植樹苗5萬餘株，綠化荒山1700餘畝，徹底消除了“綠化盲區”。通過感恩教育、村莊環境整治和荒山綠化，在全鎮形成人人蔘與環境衛生管理的氛圍，鎮內環境衛生狀況明顯改善，兩條河流中的污物明顯減少，水環境明顯好轉。四是壯大村級集體經濟行動。充分依靠各社區村資源優勢，因村制宜，宜農則農，宜養則養，宜商則商，不斷拓寬發展領域，形成各具特色的經濟發展路子，使村集體經濟發展的路子越走越寬。水碓、十字路村委會藉助旅遊資源豐富的優勢出租房屋，開辦民居旅館、民居餐館、農家樂等使集體經濟得到了較大發展。十字路、大莊村委會充分利用集體礦山石材資源優勢，制定優惠政策開發石材資源，使集體經濟得到了快速增長。
(二)抓實部門掛鉤服務
按照部門掛鉤服務基層推動基層黨組織創先爭優活動要求，我鎮大莊社區和水碓社區由縣委政研室掛鉤，十字路社區由和順古鎮保護管理局掛鉤。3月初，兩個掛鉤單位分別與三個社區簽訂了結對幫扶共建協議書，爲推動基層黨組織創先爭優搭建了平臺。在開展工作中，兩個掛鉤單位認真開展走訪調研，聽取工作彙報，幫助掛鉤村理思路，謀發展。在掛鉤社區的同時，重點結對幫扶掛鉤社區21戶農戶。結合《和順鎮古鎮核心區保護掛鉤管理目標責任制》，我鎮也建立了相應的掛鉤制度，實行每兩個部門掛鉤一個小組，明確每位領導幹部的重點掛鉤服務戶，主要領導掛鉤3戶、其他班子成員掛鉤2戶、站所負責人和一般幹部掛鉤1戶。主要工作總結範文掛鉤致富戶、困難戶、產業大戶和“五種人”四種類型戶。通過縣、鎮兩級幹部入民居、訪民情、解民困、辦實事，有力推進了四羣教育和部門掛鉤服務基層工作的開展。建立了民情民意收集反饋機制。暢通了羣衆訴求渠道，實行每月收集和反饋民情民意一次，由鎮黨委安排相關部門辦理民情民意，及時化解矛盾。截止目前，共收集、反饋和解決了關於旅遊基礎設施建設及古鎮保護開發爲主要內容的民意意見30餘條。
(三)抓實基層組織建設年工作
結合基層組織建設年工作，優化組織設置。優化調整黨組織設置，做好合並、撤銷、新建黨組織工作，實現“優化一批、調整一批、撤銷一批、新建一批”黨組織的目標。結合和順實際，經報請組織部同意，將供銷社支部撤銷，黨員進行了合理化流轉;將農推支部撤併機關支部，並對機關支部班子成員進行了調整。結合村級換屆進一步優化了總支及下設支部的班子。
(四)抓實黨員創業致富陽光工程
爲幫助農村黨員創業致富，努力造就一批“雙帶”型農村黨員，不斷增強農村黨員隊伍的生機活力，根據縣委要求，經實地調研，選取十字路社區6戶黨員戶爲縣農村黨員創業致富陽光工程試點，實施“農村黨員創業致富陽光工程”。以“陽光三項工程”(創業啓動基金、創業貸款貼息、創業成果獎)爲抓手，用 1 至 3 年的時間，在試點社區培養和扶持起一批具有代表性和示範性的農村黨員創業致富標兵。
1.抓實黨員日常活動
爲增強黨員的生機活力，豐富黨員活動。一是年初制定了黨員活動實施方案，由鎮財政補助機關企事業單位黨支部活動經費1000元/支部、補助農村黨支部活動經費20xx元/支部;各村黨總支補助下設黨支部1000元/支部。全鎮各黨支部開展了不同形式的黨員活動。二是利用鎮內休閒活動場所，各社區黨員羣衆自發組建了10餘支民間文藝隊，由鎮文化站工作人員牽頭組織廣場舞等文化活動。通過活動的開展，不斷增強黨總支、支部的凝聚力和戰鬥力。
四、存在困難和下步工作打算
在開展工作中，雖然取得一定成效，但還存在一些問題，主要表現在：一是村集體經濟發展不平衡;二是部分黨員發揮 “雙帶”能力不強;三是黨員流動性大，管理難。
在下步工作中：
一是抓好黨的羣衆路線教育實踐活動，認真開展批評與自我批評，深入分析存在問題的根源，切實改進機關工作作風，着力解決人民羣衆反映強烈的突出問題。
二是抓好水碓社區黨總支陣地建設。
三是用活“四個一”幹部掛鉤制度，開展好乾部蹲點、走訪入戶工作，做好民情民意收集辦理工作。
四是抓實“愛黨愛國示範戶、勤勞致富示範戶、遵紀守法示範戶、家庭和睦示範戶、誠信經營示範戶、美化家園示範戶、熱心公益示範戶、崇尚新風示範戶”黨建“百社千戶”工程“八型”示範戶“八型”示範戶創建工作。
2023度黨建工作心得體會 篇7
今年是中國共產黨成立90週年，“七一”前夕，我有幸參加廣東省農墾總局直屬黨委組織的“西柏坡”紅色之旅學習，參加學習回來之後，內心深受教育和感到震撼。這麼一種有現實教育意義的黨性體驗式參觀學習，使我對我們偉大的黨更加充滿信心，對“西柏坡”形成的紅色精神認識更加深刻，對黨的七屆二中全會提出全黨同志務必繼續地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必繼續地保持艱苦奮鬥的作風的歷史意義和內涵銘記在心。七屆二中全會是在中國革命轉折關頭召開的，所以具有重大的歷史意義。站在西柏坡紀念碑前，我思如潮涌，眼前恍惚又看到共產黨員這個光榮稱號背後可歌可泣的英雄故事。共產黨員既是表明一種身份、一種榮譽，更意味着一份沉甸甸的責任。立黨爲公，風雨兼程九十年;薪火相傳，前赴後繼九十年;執政爲民，承前啓後九十年;與時俱進，繼往開來九十年;黨旗飄揚，豐碑永存九十年;民族復興，中華崛起九十年。這就是我們中華民族偉大的執政黨——中國共產黨的真實寫照。
我作爲一名將有近30年黨齡的普通黨員，此時此刻，我思考最多的是，作爲一名普通黨員如何在自己平凡的崗位上發揮先鋒模範作用，如何在科學發展道路的實踐中大膽去實踐。用自己的規範行爲去影響和帶領身邊的同事是我當前最大的責任和政治任務。在企業中，我是一名黨務工作的執行者和實踐者，怎樣才能做好企業的思想政治工作，最大限度發揮黨組織的政治核心作用?通過多年的實踐，我個人認爲要搞好企業的思想政治工作關鍵有五條：
一、領導是關鍵。作爲企業黨政一把手，重不重視思想政治工作是能不能做好思想政治工作的關鍵所在。俗話說得好：領導重視的工作，多難都不難，領導不重視的工作，多容易都不好開展。這是由管理體制所形成的思維習慣和體制制度所決定的，所以說領導者的綜合素質起關鍵作用。
二、組織建設是黨建的核心，是保證。要搞好黨建工作，首先要抓好組織建設，組織建設搞得如何又取決於是不是能選出一個德才兼備的支部書記。企業當前要選撥一批理想信念堅定、黨性強、作風正、講原則、講大局、熱愛黨建工作並具備一定黨建知識和理念水平的黨員骨幹擔任黨務和基層黨支部書記，這是基層組織建設的當務之急。從廣墾物業黨總支整合之後黨建工作的實踐來看，選好了人，用對了人，黨建工作也就成功了一半。廣墾物業黨總支多年來始終一如既往地致力於抓基層、強基礎，把支部建在小區是黨總支黨建工作的總體目標。通過六年的努力，實現了這一目標。支部建在小區上，能充分發揮黨支部在小區經營、管理、安全生產等各方面的戰鬥堡壘作用，黨員能在一線經營崗位上充分發揮先鋒模範作用。廣墾物業黨總支重視發展新黨員的培養、教育和引導工作，幾年來特別重視發展經營一線的優秀員工加入黨組織。據不完全統計，從20xx年到20xx年7月底止，共吸收17名入黨積極分子加入了黨組織，使黨組織的隊伍不斷壯大，結構更加合理，人員分佈更加科學。這17名黨員大部分是工作在經營管理一線的管理人員，水、電工等崗位上的骨幹，吸收他們加入黨組織使基層黨支部和企業各方面的工作更加充滿活力和朝氣。
三、發展是硬道理。企業強是硬實力，要搞好企業的思想政治工作，離不開企業經濟發展這一物質基礎。只有企業不斷髮展，綜合實力不斷提高，職工的收入纔能有保障，生活水平才能不斷提高。離開了這個來談思想政治工作，那就是無本之木，無水之源。企業穩、人心穩，企業的吸引力、凝聚力、向心力來自哪裏，來自於一個企業能以人爲本，企業能健康、穩步、快速發展，廣大職工的物質和文化生活水平不斷能得到滿足，員工得到實惠，幸福感不斷得到提高。
四、尊重和愛護職工的首創精神是我們做好企業思想政治工作的重要工作方法。毛澤東同志說得好：人民，只有人民，纔是歷史的創造者。本人認爲，搞好一個企業、一個單位，單靠一兩個領導那是絕對幹不好的，但一個不學“無術”、腐敗無能的領導就足以使一個充滿活力的企業“破產”，廣墾物業整合前後的事實也證明了這一點。尊重和愛護廣大職工當家作主的首創精神，企業就有希望和活力。整合前的粵墾物業管理有限公司連年虧損，20xx年度虧損額達到150多萬元。20xx年8月底整合，公司領導班子及時制訂了經營管理方案和一系列水、電管理和停車場管理方案，充分調動廣大職工的積極性，號召員工獻言獻策堵漏洞。其中一項就是專項整治管理方案，目的就是要扭轉水、電長期虧損的局面。公司組織全體水、電工認真排查，查路線，查電錶，查水管，查水錶，查出問題限期整改，不到半年，水、電減虧56萬元，到20xx年水、電基本持平而且略有盈餘。這只是一個普通的例子。由於公司領導班子尊重了職工的首創精神，上下同心協力，公司20xx年就扭虧爲盈，當年盈利50多萬元，20xx年公司盈利達到320萬元。“心中裝着社區、心中裝着業主、心中裝着企業、心中裝着職工”的經營理念已深深紮根在廣墾物業員工的心裏。
五、思想政治工作應有一套長效機制。思想政治工畢竟是做人的工作，是與人打交道的。它跟企業的經濟工作有着密切的聯繫，又有所區別。它不像經濟工作那樣，一兩天就能立竿見影出成效、出效益。思想政治工作是要通過一系列的教育方式、教育內容、教育時間潛移默化地去影響職工的思想，使之日積月累形成一種積極向上、勇於進取的思想境界。要想做好做細思想政治工作，必須建立一套制度來做保證。廣墾物業幾年來從抓黨建入手就建立了一套黨建帶團建，黨建促工建的工作長效機制。黨總支深入開展黨支部“五個”能力建設(思想作風建設;組織建設;引領經濟社會發展的能力建設;爲羣衆辦好事排憂解難化解矛盾的能力建設;推動和諧社區的能力建設)，兩年來收到了極好的效果。工會組織每年開展的主題勞動競賽活動，有力地推進了公司經濟向又好又快方向發展。此外，團支部也圍繞本職工作崗位作貢獻開展了活動。幾年來廣墾物業人根據自己的實際情況，堅持不懈、有的放矢地圍繞企業的中心工作去開展思想政治工作。當前，廣墾物業人正站在新的起點上，加快轉型升級，加快推進兩個“三舊”改造項目，爲努力建設幸福廣墾物業而不懈奮鬥。
2023度黨建工作心得體會 篇8
20xx年xx社區黨總支在xx街道黨工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的xx大精神，以科學發展觀爲指導，切實加強社區黨的建設，動員和帶領全體黨員，充分發揮社區黨組織的凝聚力、戰鬥力，以豐富工作形式資料爲載體，努力開創社區黨建工作新局面，現就一年來社區黨建工作彙報如下：
一、強化黨員隊伍建設，夯實黨的基層工作
xx社區現有在冊黨員143人，其中女黨員42名、在職黨員5名、退休黨員32名、下崗94名。社區黨總支一向十分重視發展黨員工作，確保發展黨員質量，在發展工作中，重視做好培養考察工作，使其貼合程序，手續完備，材料規範，質量保證。並根據中共中央辦公廳印發的《中國共產黨發展黨員工作細則》要求，加強對預備黨員的教育考察，及時認真做好預備黨員的轉正工作。一年來，吸納1名建黨對象爲預備黨員，按期爲1名預備黨員轉正，爲黨組織增添了新鮮血液，壯大了黨員隊伍，增強了黨組織的戰鬥力。同時，社區黨總支構建了以網格化爲基礎的區域化社區黨建工作格局，成立了以網格爲單位的七個黨支部，在網格有針對性地開展活動，進一步加強了基層基礎工作，爲實現黨組織全覆蓋邁出了紮實的一步。
二、踐行黨的羣衆路線，深入羣衆開展各項活動
黨的羣衆路線活動開展以來，xx社區按照xx街道黨工委統一部署和要求，結合社區實際狀況，開展了一系列相關活動，制定了《xx社區關於深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動實施方案》並召開了教育實踐活動動員大會，隨即全面展開學習黨的羣衆路線政治理論學習和聽取意見有關工作，以集中學習和自學相結合的方式，學習知識，交流談心，並堅持“五必訪五必問”的原則，對社區困難黨員羣衆、孤寡老人及殘疾人員重點走訪，聽取他們對於社區在作風建設和工作開展中的意見推薦以及需要的幫忙，加以解決，如爲老舊小區聯繫維修人員修復公用設施;爲安居北一棟居民修繕樓梯扶手;爲xx小區修建不平路面;牽頭成立xx小區業主委員會;組織公寓小區業主委員會換屆;爲移民新村住戶更換門牌120餘塊;爲xx小區修復脫落牆皮等。5月15日，社區結束學習教育、聽取意見環節工作，順利進入查擺問題、開展批評環節。9月3日，社區黨總支召開專題民主生活會，會上班子成員坦誠相待，互提意見，到達了批評與自我批評的目的。並於9月10日召開專題組織生活暨民主評議黨員會，進一步提升了基層組織的創造力、凝聚力、戰鬥力。
三、用心開展三會一課，健全黨員組織生活
三會一課制度是黨基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，加強黨員教育的重要制度。xx社區黨總支透過開展集中授課，自主學習等形式開展黨課教育，充分利用“三會一課”進行學習教育。組織黨員認真學習黨的xx大x中全會精神、羣衆路線精神解讀及黨的理論知識等;同時，開展了“七一先進事蹟報告會”“綜治知識普及”、“健康知識講座”、“禮貌交通宣傳進社區”、“共創禮貌城市”等活動，在活動中傳遞知識，傳播禮貌。
四、落實民主集中制度，保障黨員羣衆監督權
今年以來，社區實行了周例會制度，每週一由班子成員向黨總支書記彙報上週工作進展狀況及本週工作安排，並對重大問題實行羣衆決策。同時爲了進一步擴大黨內民主，社區及時利用宣傳欄、先鋒網進行了黨務、居務公開。對羣衆和黨員十分關心的社區重要事項，如低保、困難慰問和社區黨建工作計劃等進行了雙公開。並以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，收集黨員羣衆意見，查找自身不足，有針對性的加強整改，落實職責到人，整改措施及結果及時公示，理解黨員羣衆的監督，確保黨員羣衆充分行使民主權利。
五、以黨建爲龍頭，打造“服務型”社區
一年來，社區黨總支深入貫徹落實黨的羣衆路線教育實踐活動，以“爲民、務實、清廉”爲主題，爲居民羣衆辦實事、辦好事，建立和諧社區環境。
(一)維護穩定，打造和諧社區
自網格化管理工作推行以來，社區以此爲載體，促使了各項工作的精細化，網格員堅持日巡查制度，實現了“人在網中走、事在格中辦”的管理模式，對本網格人、事、務全面掌握，實時更新。一年來，上報社情民意3000餘條，調解矛盾糾紛40餘起。
(二)以人爲本，深抓利民惠民工作
網格化的推行保障了居民的訴求及時傳達至社區，有的放矢的開展服務，爲羣衆解決生活中的實際困難，包括組織“養老護理培訓班”爲轄區內109名下崗失業人員帶給再就業機會;辦理髮放“4050”人員社保補貼返還20餘萬元;爲轄區內企業退休人員和遺囑近300人進行了身份認定;完成了20xx年居民養老保險催繳工作;對轄區內3394名城市勞動力人員進行了人力資源調查;對申請低保的108名居民進行了入戶調查和公開聽證審覈，力保真正困難的人羣享受低保，實現了“陽光低保”、“公平低保”的目標;爲170餘戶居民申報了公租房;完成了4442人合作醫療的籌資工作;協助配合xx項目部順利完成徵遷工作，爲順利打通做出了貢獻。
(三)創優質服務，提升計生、衛生工作水平
社區以網格化管理工作爲載體，將計劃生育工作細化到人，對本轄區內計生服務對象信息實時更新，本年度，共完成495名常住人口、152名流動人口育齡婦女孕環檢服務，對本轄區1396戶單*婦信息進行了覈實，爲8對夫婦送去了孕前檢查的優生優育政策，發現一例病殘兒，並及時上報。
同時，爲了人民羣衆的飲食用藥安全得到有效保障，10月份，我社區網格員對轄區內159個食品藥品生產或經營企業上戶摸底登記，並進行了食品藥品安全知識的宣傳。
(四)加強志願服務，共創禮貌社區
社區成立了黨員志願者服務隊伍，用心關注居民的“大事、小事、家務事”，認真傾聽羣衆的“呼聲、心聲、嘆息聲”，認真解決社區居民所反映的熱點難點問題，及時反饋解決狀況，做到件件有迴音、事事有着落。開展了“巾幗學雷鋒”、“慰問困難老黨員”、“綜治法制宣傳”、“維護小區環境，清理衛生死角”等一系列活動。同時，結合“雙城建立”活動，結對共建單位也加入志願者服務隊伍，改善背街小巷衛生，維護轄區環境，將志願者精神落實到實處，共同建立禮貌社區。
(五)統籌兼顧，認真做好社區其他各項工作
社區黨總支用心配合相關部門，認真做好了共青團、婦聯、武裝、安全生產、工會、殘疾人、關心下一代、人口抽樣調查等多項工作，以黨建帶婦建、帶工建、帶團建，落實人武及關工委相關工作，統籌兼顧，全面促進社區建設和發展。
以上就是xx社區20xx年來的黨建工作心得，雖然取得了必須的成績，但與黨工委的要求，與羣衆的期盼還有差距。如：黨員幹伍的整體水平有待提高，黨員先鋒模範作用發揮還不夠充分等。今後，xx社區黨總支將一如既往地切實履行各項職責，在黨的xx大精神指引下，紮實開展好羣衆路線教育實踐活動，團結和帶領社區兩委班子成員，用心探索基層黨建工作新方法，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發展，使社區黨建工作再上一個新臺階!
2023度黨建工作心得體會 篇9
20xx年，在市局的堅強領導下，全市運管廣大幹部職工團結一致，以“人便於行、貨暢其流”爲宗旨，突出“政策的精準化、管理的精細化和服務的精益化”，堅持把改革創新和依法行政貫穿行業發展，克難重重困難，圓滿完成全年各項工作任務。
一、20xx年全市運管工作回顧
全市道路運輸業完成公路客運量1.09億人次，同比增長0.71%，週轉量128.84億人公里，同比增長1.11%;完成公路貨運量1.24億噸，同比增長5.91%，週轉量182.16億噸公里，同比增長6.03%。充分發揮了道路運輸基礎性、先導性和服務性作用，推動全市經濟社會穩步發展。南京運管處也先後獲得國家五部委春運“情滿旅途”先進集體、全省運輸管理與服務工作先進單位、省文明單位和省春運先進集體，由市運管處主要參與的綜合運輸服務示範城市申報工作順利通過交通運輸部評審，我市被確定爲全國首批創建綜合運輸服務示範城市之一。
過去的一年，我們緊跟形勢、積極創新，發揮主動、紮實邁步：
(一)轉型升級步伐進一步加快
一是積極創新，綠色發展。市區包車業戶發展先試先行，“寬進嚴管”，新增新能源電動大巴1500多臺，在全國各大城市中名列前茅;積極促成市政府出臺藍牌電動貨車城區無障礙通行政策，發展新能源貨車681輛，爲解決城市配送最後一公里的老大難問題做出有益嘗試;南京福車物流列入省甩掛運輸項目庫，預計可獲得省級甩掛補助資金超千萬。20xx年南京也憑藉在新能源汽車推廣應用方面的突出表現，力壓全球94個城市的200多個項目，成功斬獲“全球城市交通領袖獎”。
二是勇於探索，開放包容。鼓勵發展“互聯網+定製客運”，線上平臺與線下企業融合創新，相繼開發“巴士管家”、“客車碼頭”、“小豬巴士”和“巴哥駕到”等線上平臺，個性客運線路、網絡和手機售票、淘寶網營銷等形成新的增長點。鼓勵“互聯網+物流”模式，無車承運人網絡平臺發展迅速，“運策網”、“叭叭速配”等在全國已形成較高知名度。
三是優化調整，科學決策。對應綜合樞紐佈局，優化調整全市客運班線，關聯線路100多條進站班車140多輛，多次徵求意見並簽訂責任書，未發生羣訪投訴案件，調整後實載率平均上升30%以上，運管處班線調整穩評項目也被評爲南京市十大穩評示範項目。
四是優勢疊加，互動拓展。“旅運結合，郵運結合”將旅遊與交通、郵政與交通有效結合，優勢互補。東站建成旅遊集散中心，地鐵金牛湖站至安徽天長開通公交化班車，異地航站樓之間試行機場直通車，更好的延伸客運輻射範圍和無縫銜接能力。鼓勵物流企業與郵政快遞合作，拓展服務項目，擴大物流網點到鄉村，目前我市的16個省級農村物流示範點已覆蓋全市，居全省前列。
(二)依法行政意識進一步增長
一是簡政放權，轉變職能。在系統內率先設立行政審批科，許可審批事項歸口管理。承接省局下放事項佔全省下放總量的80%以上，做好事權下放，客運企業、客運站管理以及安全監管屬地化，落實好工商登記前置審批變後置，強化事中事後監管。
二是權責明晰，完善機制。依法劃分橋北地區和高速公路的區域執法權;行政案件全部網上操作，保留執法痕跡;推進電子稽查，實施違法行爲抄告和關聯處罰;加大窗口一線保障，開展專項整治，參與聯合執法，全年組織整治37次，參與聯合執法16次，查處車輛違章經營行爲3902起，道路運輸環境面貌大爲改觀。
三是監督有力，效能提升。開展執法考評，加大問責力度，積極應對複議訴訟，及時發現和整改問題。信訪投訴、領導信箱、人大政協提案辦理及時高效，12345政務熱線、96196交通熱線確保“事事有落實、件件有回覆”，全年共辦結各類有效投訴3600多件，切實解決羣衆關注的熱點難點問題，進一步鈍化社會矛盾。
(三)羣衆服務能力進一步提高
一是假日出行，平穩有序。完成全年七大假日運輸，安全運送旅客766.86萬人次。特別是春運期間，實現了“以客爲主、安全第一、服務至上、保障有力”的總目標，“溫暖春運”活動幫助貧困大學生、外來務工人員及子女共計1000多人次免費乘車回鄉。
二是行業誠信，全面展開。建立和完善競爭與退出機制，力推行業誠信納入全社會信用建設;加大質量信譽考覈結果應用;推廣目前處於全省前列的“江蘇快客”和“江蘇快貨”服務品牌;評選行業先進駕駛員和服務人員，以點帶面，倡導規範從業正能量。
三是城鄉一體，均衡發展。開展農路通行條件調查，督促相關部門整改問題，解決道路通行不利因素，確保農公班線始終保持100%通達。
四是便民實事，件件落實。發展新能源車輛、推廣“無車承運人”組織方式和“兩客一危”車輛動態監控全覆蓋等爲民辦實事項目圓滿完成。去年底，所有客運證照費用全部減免，爲企業鬆綁減負，爲創業創新清障搭臺。加大窗口便民服務舉措，市政務中心運管窗口20xx年累計5次獲得紅旗窗口，一個窗口榮獲年度標兵窗口。
(四)安全監管水平進一步加強
一是電子稽查與關聯處罰並重。建成運政指揮中心，全面實施動態監管管理辦法，開展違規行爲電子稽查，構築車輛運行電子圍欄，完成“兩客一危”企業定時查崗;對凌晨2-5點禁行時段違規案件、市區包車越界違規行爲、營運車輛GPS未上傳等採集證據;對外部門抄告信息進行研判。積極推動市區兩級第三方安全監管平臺建設和對接，藉助“一車三方”平臺，形成交通、公安、安監信息共享、相互協調、聯合查處的動態安全監管模式，今年我處動態監管平臺工作獲得市安委會的補助獎勵100萬元。
二是夯實基礎與隱患排查並進。227家“兩客一危”企業通過安全標準化建設達標考評;全行業系統學習新《安全生產法》，逐級簽訂《安全生產責任書》;圍繞“安全生產年”、“打非治違”等安全生產專項活動，日常檢查、專項檢查與“四不兩直”暗查暗訪相結合，全面完善隱患排查治理體系。克服重重困難，配合公安和環保部門完成2480輛強制報廢黃標車道路運輸證的註銷。
三是應急演練與預案修訂並行。修訂完成4類13項行業應急處置預案;整合資源，形成分級響應、屬地管理的縱向網絡體系和信息共享、分工協作的橫向職能體系，儲備應急隊伍20支，應急保障車輛180輛;全年共舉辦各類應急演練63次，涉及企業99家次，近1428名從業人員參與演練。
(五)黨建促隊伍，行業文明進一步提升
一是以人才爲突破，強化隊伍建設。加快優秀人才培養，目前市運管處高級職稱人才已突破10人，中高級職稱人才已突破50人。加快先進典型選樹，涌現出郭硯凱、高姍等市級勞動模範，“最美交通人”汪瑩同志還當選市交通運輸系統“十佳優秀青年”;處團委預申報國家級“青年文明號”，處工會先後獲得市總工會“模範職工之家”、“迎青奧勞動競賽先進集體”(五一勞動獎狀)等榮譽稱號。
二是以活動爲承載，強化學習型組織建設。建立班子成員聯繫點制度，深入一線專題調研，處黨委認真落實“三嚴三實”專題教育活動各項要求;豐富基層黨組織活動，黨員發展向一線傾斜;組織全市運管系統執法人員封閉輪訓，舉辦建黨94週年紀念暨“學模範、讀好書、迎七一宣講交流會”系列活動，在全處形成快樂讀書、勤于思考、奉獻崗位濃厚氛圍。
三是以黨風帶政風，強化廉政建設。落實“一崗雙責”，完善五項清單，強化黨委的主體責任和紀委的監督責任意識，釐清職責，建立責任追究機制。嚴格執行中央“八項規定”及省市相關規定，全面貫徹從嚴治黨各項要求，處紀委印發100份近期從嚴治黨相關規定及通報彙編，編髮11期《廉政園地》，堅持重大節日發送廉政提醒短信，組織幹部職工觀看廉政警示教育片和廉政文化文藝演出，邀請省、市紀委領導作專題講座，築牢全處幹部職工的反腐防線。組織重點崗位中層幹部旁聽庭審，零距離警示教育。召開作風建設推進會，使全處職工受警醒、明底線、知敬畏。
四是以品牌服務爲切入，強化文明創建。依託客運站平臺和“愛心始發站”文明窗口，廣泛開展暑期文明旅遊、抗戰勝利70週年、全市禁菸控煙等公益活動;積極開展城市綜合管理標準化達標建設;建立長效機制，梳理明確客運站創建主體責任，成立三級督查機制，長途客運行業順利通過省、市文明辦，國家文明委多輪明查暗訪;深入開展“學雷鋒”志願者服務活動和慈善義工車隊活動，年出車51輛次，運送義工近20xx人次，行駛里程5000多公里。積極落實“萬名黨員幫萬家”結對幫扶工作，共對248名困難戶進行了2次幫扶，幫助困難羣衆加快脫貧奔小康。
2023度黨建工作心得體會 篇10
爲了認真貫徹落實上級關於建設學習型黨組織的精神和要求，進一步提高基層黨組織的學習力、創新力和戰鬥力，充分發揮黨組織在建設學習型單位、推動基層黨組織政治核心和示範引領作用，根據學校的年度工作安排，在學校全體黨員中開展建設學習型黨組織的活動，爲辦人民滿意的學校提供理論支持，回顧開展學習型黨組織的活動以來的工作，現總結如下。
一、指導思想明確，組織到位
在開展建設學習型黨組織的活動中，我校黨總支首先使全體黨員明確建設學習型黨組織是“以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、和諧社會的建設、努力建設學習型政黨的總要求，把黨建理論與學習型組織建設理念結合起來，在黨組織內和黨員中營造終身學習的組織環境，確立在實踐中以學習創新促進發展和完善自我的共同願景，增強全體黨員學習的自覺性和有效性，提升工作水平，創造優異業績，爭當人民滿意的教師作爲指導思想。
二、學習型黨組織建設基本情況
(一)成立了學習型黨組織領導小組
根據上級要求，成立了學習型黨組織領導小組，領導小組組長由校長、總支書記何正躍同志擔任，葉鳳林副書記任副組長，領導小組成員由相關領導擔任。
(二)制定推進學習型黨組織建設實施意見
根據學校的實際情況心得體會，制定學習型黨組織建設實施意見，作到有計劃、有步驟、循序漸進地加以推進，務求工作取得實效。
(三)通過多種方式組織學習
我校結合實際，通過舉辦講座、座談會、理論研討會的形式，先後學習了《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-20xx)》、xx屆六中全會精神等十二個系列的學習。
三、主要學習內容
(一)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀，全面準確地掌握中國特色社會主義理論體系。要把學習中國特色社會主義理論體系同研讀馬列著作、毛澤東著作結合起來，同認真總結黨的歷史經驗特別是改革開放的經驗結合起來，不斷增強學習貫徹中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性。
(二)以黨的xx大文件精神爲重點，以“”系列規劃爲支撐，繼續解放思想、開拓進取，深入貫徹落實科學發展觀，堅持“四個重在”，重在持續、重在提升、寫作參考重在統籌、重在爲民的實踐要領，認真開展政治理論學習。
(三)對黨員教師進行教師教育培訓，通過溫州市教師教育院和本校組織的多種培訓，幫助黨員教師提高做好本職工作的能力，不斷提高他們的專業技術水平，更好地發揮他們的先鋒模範作用。
(四)組織黨員教師對法律法規、廉政法規的學習，按照黨章的規定和要求，對黨員進行遵紀守法教育，從思想道德教育基礎抓起，夯實廉潔從政的思想道德基礎，築牢拒腐防變的思想道德防線。
(五)加強教師教育理論的學習和教育，加強國家法律法規教育，加強國情和形勢政策教育，加強以羣衆路線爲重點的工作方法教育，切實提高黨員幹部的學習實踐能力和興教辦學水平。深入羣衆、深入實踐，加強調查研究，不斷總結人民羣衆創造的新做法新經驗。弘揚優良的辦學傳統，創新辦學理念，拓展改革發展思路，全面提高教育質量、學術水平和辦學效益，推動學校又好又快發展。
四、主要做法
1、通過“五個學習平臺”的建設，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆六中全會精神等政治學習內容。通過健全學習制度、豐富學習內容、拓寬學習方式等多種措施，寫作網把黨員幹部的思想統一到實現學校發展的大計上來，要求全體黨員通過學習在領會精神實質、加強理論武裝、指導實際工作、推動學校發展上下功夫，以自身的行動進一步推進學習型黨組織的建設，引導黨員幹部樹立終身學習的思想理念，在學習中掌握新知識，在實踐中創造新經驗。在建設學習型黨組織活動過程中不斷深化內涵，完善學習制度，豐富內容形式，創新激勵機制，實行長效管理，不斷增強了全體黨員的學習力、競爭力和創造力。
2、以慶祝建黨90週年爲契機，通過“七個一”系列活動，加強黨員教師的思想理論素養。理論學習區分層次、突出重點、聯繫實際、促進工作，注意改進學習方法，提高學習效果。學校爲全體黨員購買了紅書，擴大學習視野，在學習過程中，班子成員以讀書、學習爲重點，每個同志都撰寫讀書筆記和心得。通過卓有成效的學習，達到黨員幹部爭做勤奮學習、善於思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、銳意創新的模範。全體黨員在實際工作中能堅定不移地貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領，工作報告樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強先進性意識和黨性修養
3、師德師風、職業道德等內容繼續是教師學習的重點，同時也是黨員提高修養的重要內容。我們繼續抓好師德師風建設，以實現教師自身價值爲核心，引導教師以愛心從事人民的教育事業，熱愛學生，教書育人，無私奉獻，做讓人民滿意的教師。
五、保障措施落實，活動成效顯著
(一)加強領導，明確責任。建設學習型黨組織活動開展以來，學校黨總支切實把建設學習型黨組織工作擺到突出位置，按照上級的要求，科學制定學習型黨組織工作方案，不斷充實和完善建設學習型黨組織的措施和辦法，明確階段性的學習目標和內容。各黨支部帶領全體黨員認真貫徹落實學習計劃，組織全體黨員結合本職工作進行小組學習和自我學習，不斷提高黨員的學習能力、實踐能力。
(二)健全機制，創設條件。黨總支把建設學習型黨組織的活動和學校的中心工作有機結合，不斷健全各項學習制度，加強對學習的考覈，並將學習效果作爲黨員年度民主評議的重要內容。
(三)狠抓落實，注重實效。堅持推行學習工作化、工作學習化，妥善處理和解決好工作與學習的矛盾，做到“兩不誤，兩促進”。在學習型黨組織的建設過程中，學校黨總支積極探索和實踐創建活動中的好載體、免費論文好方法，及時總結經驗。注重引導幹部黨員緊扣實際，學用結合，學以致用，把學到的新理論、新理念、新知識、新技術運用到本職工作中去，提高創新能力和工作水平，把學習的成效轉化爲工作的成果。
六、下一步打算
建設學習型黨組織，是中央向全黨提出的重大戰略任務。我校在紮實推進學習型黨組織建設同時，也不斷總結經驗，着力改進不足之處，提高建設學習型黨組織的實效，接下來，我校黨總支將從以下幾方面進行改進。
一是進一步堅定學習型黨組織建設的目標任務。學習是黨組織建設的重要特徵，堅持以學建黨、以學治黨、以學興黨是黨組織建設的本質，把推進學習型黨組織建設作爲增強我院黨的建設的根本要求。
二是激發學習動力，提高學習主動性。糾正個別人員的事務性工作多“沒時間學”的厭學心態，手頭工作簡單“沒必要學”的自滿心態，樹立時時學習的觀念，多形式、多層面、多渠道激發學習的自覺性和主動性。
三是要健全制度機制。健全嚴明的責任制度，明確支部書記爲“第一責任人”，切實把學習列入重要議事日程、做到常抓常議。健全嚴密的運行機制，加強對學習的動態管理，及時研究解決學習中遇到的矛盾和問題，保證學習型黨組織建設活動的常態化。
四是要注重學習與工作的結合。將政治理論學習與中心工作緊密結合起來，將學習型黨組織建設與創先爭優活動進一步結合起來，形成工作合力。同時，緊扣我校當前發展形勢，組織開展好各類符合實際、提升能力的主題實踐活動，進一步激發黨員幹部開展好理論學習的積極性，範文網推動學院各項工作又好又快發展。
2023度黨建工作心得體會 篇11
團結是一種責任、是一種素質、是一種境界
靜下心來，仔細的閱讀了在“黨建思想政治工作專題會”上的講話，文字簡潔但段段鮮活，語言淳樸但句句發自肺腑。讓我深受教育，給自己在今後的工作生活中掌握技能的同時也提升了自己的思想認識。
團結是一種責任、是一種素質、是一種境界，它還是一種修養，是對自己心胸的丈量，也是衡量自己氣魄的標尺。
記得《完壁歸趙》中廉頗對藺相如不滿，覺得自己在沙場上爲趙國拼命，攻下無數城池立下汗馬功勞，藺相如動動嘴皮字就比自己功勞還大，很不服氣。藺相如得知廉頗對自己有意見處處忍讓，別人說他是怕廉頗，他卻說：“秦王我都不怕，難道能怕廉將軍?現在秦國不敢入侵，因爲趙國有得力將相，一旦我們不和，就會削弱趙國力量，秦國趁機入侵怎麼辦?我不論功爭權，爲的是國家大局，將相的共同利益!”從此，將相和的佳話流傳至今。
回到現實工作中“同心山成玉，協力土變金”讓自己記憶由新。自己的提高，企業的發展，都離不開團結這一主題。高瞻遠矚讓我如夢初醒的認識到相互協調的工作來促進崗位的平衡發展，促進崗位內部和諧，達到企業的經濟效益，實現企業的宏偉目標。
講話中，多次闡明要創建團結和諧的隊伍，就必須認證落實“加強溝通、相互協調、相互理解、相互支持，相互信任”。溝通有時可以決定事情的成敗。正如雷鋒所說的那樣“一朵鮮花打扮不出美麗的春天，衆人先進才能移山填海。”
2023度黨建工作心得體會 篇12
xx年，在公司黨委正確領導下，以xx大精神爲指導，以“三嚴三實”專題教育爲主線，以抓教育、抓制度、抓監督爲重點，狠抓黨風廉政建設職責制落實，切實履行好黨委主體職責和紀委監督職責，不斷提升黨員幹部素質，持續培育嚴“嚴細實”作風，爲行政工作順利開展保駕護航。
一、黨委主體職責落實情景
(一)加強領導，全面落實黨風建設職責制。
X黨委嚴格落實“一崗雙責”，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，深入推進黨風廉政建設。一是明確職責。領導班子成員全部簽訂《領導人員廉潔從業承諾書》，基層單位領導班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設職責書》，基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是狠抓落實。今年以來，X黨委與新任職領導人員廉潔談話達15人次，召開黨風廉政建設聯席會議6次，並4次聽取各單位黨風廉政建設和反*工作情景彙報。三是嚴格督導。X黨委經過季度崗檢和基層聯繫點活動，先後10次對基層單位領導班子進行督查，並將考覈結果與年終評優評先掛鉤，增強了基層單位抓好黨風廉政建設的職責性。
(二)注重教育，提*部職工廉潔自律意識。
今年以來，堅持預防爲主，強化廉政教育，促進黨員幹部始終繃緊“廉政弦”。一是紮實開展“三嚴三實”專題教育，進取查擺在思想、工作、作風方面的“”問題32項，並明確職責人和整改期限，促進問題查擺整改構成有效閉環。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓以及活動62次，重點學習貫徹《中國*廉潔自律準則》、《中國*紀律處分條例》等，基本實現了全員全覆蓋、學習無死角。三是黨員幹部共撰寫“三嚴三實”心得體會70餘篇，做好了學有所悟、悟有所爲。四是以網站、宣傳欄、標語標牌等形式，大力宣傳《規範領導幹部操辦婚喪喜慶事宜規定》以及《關於開展公款吃喝、公款旅遊、公款送禮專項治理和自查自糾工作的通知》，並建立相應臺賬。
(三)完善制度，紮實構建拒腐防變的保障機制。
今年以來，不斷加強和推進黨風廉政制度建設，堅持用制度管人，按程序辦事，從源頭上杜絕*。一是在人員管理上建立了《領導班子管理實施細則》、《基層領導人員績效考覈實施細則》、《因私出國(境)管理實施細則》等多項規章制度。二是在項目管理上嚴格落實監管制度，對今年簽訂項目合同嚴格把關，並對項目建設程序、施工進度、工程質量和項目資金全過程監督。三是在信訪穩定工作方面完善黨務公開制度，設立公告欄，在黨員羣衆反映問題的處理、反饋情景，重大建設項目資金使用等方面加強了公開。四是按照相關要求，嚴格請假、考勤、簽到等管理制度，並對違規違紀的X名人員進行了考覈。
(四)狠抓落實，確保相關工作取得實效。
今年以來，建設項目多、內部優化調整多、工作業務出差多。在保障制度落地的基礎上，在狠抓落實上下功夫，確保黨風廉政建設取得實效。一是加強機關作風建設，對科室人員在言談舉止、待人接物、業務流程等方面提出了嚴格要求。二是加強幹部出差管理，在出差審批、標準待遇、費用報銷等方面嚴格要求。今年因公出差全部實現了公開、陽光、透明化。三是加強信訪穩定工作，X黨委與基層職工一對一引導教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態。四是密切聯繫羣衆，X黨委多次前往基層開展聯繫點活動，及時解決了基層職工關心的熱點、難點問題。
二、紀委監督職責落實情景
(一)嚴格落實“八項規定”，促進工作作風提升。
紀委嚴格落實中央“八項規定”，建立健全乾部廉政檔案，納入黨風廉政建設職責制考覈中，並將考覈結果作爲選拔任用幹部的重要依據。同時組織好上級各項規章制度的學習，認真履行監督監察職責，與上級堅持高度一致。
(二)深入開展效能監察，促進項目管理提升。
針對20PC年項目多的情景，紀委貼近生產經營實際，抓住重點領域和關鍵環節。今年以來，紀委對項目合同全程監督，嚴格把關，保障談判陽光操作、流程嚴密、公開透明。先後設立X個項目實施效能監察立項，節儉資金X萬元。同時結合實際工作，紀委開展了自用油管理專項效能監察，建立完善了操作性較強的油料管理制度，並嚴格按照“一車一卡”原則加油，落實了安全風險和廉潔風險防控措施。
(三)切實強化監督檢查，促進黨員幹部執行力提升。
紀委緊緊圍繞重點工作，對重大大決策、重要工作及時跟進、進取參與，加大了對安全生產、服務水平等重要工作的監督檢查力度。同時結合崗檢和效能監察，加強防腐倡廉制度和安全生產管理制度執行情景的檢查，及時發現問題、及時提醒、及時糾正，促使制度的有效執行，促進廉潔自律各項規章制度落地生根。
(四)推進懲防體系建設，完善廉潔風險防控體系
紀委按照懲防體系建設20PC-20xx年工作規劃，結合上級部署，明確任務分工，落實職責，完善監督考覈機制，保障懲防體系正常運行。根據內部優化調整的實際情景，完善修改廉潔風險防控體系，對新的重點崗位和人員，排查廉潔風險，健全內控機制，築牢制度防線，堅決防範*問題的發生。
二、黨風廉政建設存在的問題
今年以來，按照上級部署和要求，全面加強了黨風廉政建設工作，但仍然不一樣程度地存在一些不足，主要體此刻以下幾個方面：
一是個別單位負責人對黨風廉政建設和反*工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;
二是少數單位對開展風廉政建設工作與業務工作的關係處理得不好，落實不到位，尚存在重業務輕黨建的現象;
三是部分幹部職工對黨風廉政行風建設和反*工作意識比較淡薄，認爲都是領導的事，與自我無關;
四是一些單位黨風廉政建設職責制落實不夠好，敷衍塞責，作風漂浮，流於形式;
五是違紀違規行爲仍有發生，對其違紀違規行爲的監督和打擊力度有待加強。
三、20PC年黨風廉政建設的思路措施
一是以《中國*廉潔自律準則》和《中國*紀律處分條例》爲主線，緊扣黨的政治、廉潔、組織、羣衆、工作和生活“六大紀律”，全面落實黨委主體職責和紀委監督職責。
二是深化效能監察工作。針對重點項目，專門建立效能監察小組，從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查，規範程序，堵塞漏洞，構成閉環式效能監察。
三是進一步加強規章制度建設。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設的規章制度，切實做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人;加強例會機制建設，嚴格程序，規範運轉，保障落實規章制度不走樣;制定學習計劃，落實職責分工，分層次開展規章制度學習，提高思想認識，從源頭上遏制“”問題和“四風”問題。
四是探索黨風廉政建設長效機制。總結回顧自身不足，借鑑兄弟單位好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規範的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。
經過制度約束，把廉潔從業變成黨員幹部的自覺行爲，構成黨風廉政建設長效機制。
2023度黨建工作心得體會 篇13
20xx年，建設系統黨組織在區委的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會會議精神，經過提高素質強本事、改善作風增效能、堅持先進樹形象、幹在實處走前列，紮實推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設，開展深入學習實踐科學發展觀活動，努力建設和諧機關，爲推進我區建設事業又好又快發展供給堅強有力的政治保證。現將今年的相關工作總結如下：
一、加強理論學習，提*部職工理論水平
局黨委着力抓好黨員幹部理論武裝和思想政治工作，結合學習實踐科學發展觀活動的學習要求，以黨委理論中心組學習爲重點，認真落實區委規定的中心組理論學習制度。充分發揮中心組理論學習的優勢和輻射作用，年初局黨委帶頭制訂了黨建工作計劃和黨員幹部學習計劃，保證全年集中學習的時間和質量，引導和幫忙黨員幹部把握新形勢，掌握新知識。
一是加強夢想信念教育。我局以學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、新《黨章》、xx大、xx屆三中和四中全會精神、科學發展觀爲核心資料，把機關幹部職工的思想和行動統一到中央和省市區委精神上來，教育黨員幹部牢固樹立馬克思主義的世界觀和方*，堅定夢想信念，提高落實科學發展觀、建設和諧社會的本事。
二是組織黨委理論中心組和黨員日常的學習，今年學習了《20xx年黨員讀本》、《理論熱點應對面20xx》、《建立健全懲治和預防*體系20xx-20xx年工作規劃》、《科學發展觀學習讀本》、《毛澤東、鄧小平、江*論科學發展》、《六個“爲什麼”》、《新時期愛國主義教育讀本》、《中共中央關於加強和改善新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《黨的xx屆四中全會《決定》學習輔導百問》等書籍，經過幹部職工集中學習與自我學習相結合，有重點、分步驟、分層次、多形式地開展學習活動，建設學習型黨組織。
三是黨委書記上黨課。我局麻賢生書記爲全系統黨員上黨課，資料分別爲“科學發展觀基本的科學界定”和“學習《關於開展工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》”，局系統黨員和幹部職工都參與了學習。經過理論、事例和數據來教育身邊幹部職工。
四是開展知識講座。我局邀請溫州大學建工學院博士後、教授孫林柱爲甌海建設系統做題爲“當前形勢下建築業面臨的問題及應對策略”的講座，全系統兩百多人蔘加了講座，包括建設局機關全體工作人員、企業中層以上領導幹部以及全體黨員。作爲局深入學習實踐科學發展觀活動的一個自選動作，開拓學習視野、豐富學習資料，理清發展思路，堅定發展信心。
二、改善基層組織建設，發揮黨員先鋒模範作用
一是進一步做好各支部黨建工作目標職責制管理和考覈，年初有佈置、年中有檢查。嚴格組織生活，強化黨內管理。認真執行黨的組織生活的各項規定，堅持“三會一課”制度，提高黨內組織生活質量，健全黨內民主制度建設。
二是認真把好黨員“入口”關。今年共發展新黨員7名，預備黨員轉正26名，培養髮展對象16人;新成立了萬榮市政有限公司黨支部。
三是加強帆企業黨建工作，激發帆企業的發展活力。我局認真貫徹《中華人民共和國公司法》中有關黨組織建設的規定和《中共溫州市委辦公室關於進一步做好帆有制企業黨組織組建工作的通知》精神，進一步加強筏企業黨建工作，不斷擴大覆蓋面，促進帆有制經濟健康發展。黨組織在政策導向、思想政治文化建設、培育人才、整合利益、協調溝通和領導羣團上充分發揮作用，使企業人員進取性得到充分調動，各種利益關係得到改善，企業得到和諧發展。
四是開展多種形式的黨員活動。1、我局機關支部與澤雅鎮山後村支部開展“三聯三促”活動，幫忙山後村的經濟建設和慰問村老黨員以及貧困戶，共送去3000元慰問金和20xx0元村間道路建設資助資金。2、走訪慰問貧困戶，結合學習實踐活動，4月份由副局長、副書記胡榮壽帶隊一行四人，走訪了聯繫點——南白象街道南湖村，同時慰問了六戶困難戶，送去3000元慰問金。3、進取參與慈善一日捐活動，今年局機關共捐款5000餘元。4、開展重陽節慰問離退休老同志活動。
五是加強對工、青、婦等羣團組織的領導，今年局工會圓滿完成了年初工會各項重點工作目標，包括工會換屆、工會幹部培訓、“安康杯”競賽等任務。組織了三八婦女節活動，給婦女職工過了一個歡樂的節日，同時增進了大家之間的凝聚力。7月9日，區建設局工會有關人員兵分三路，趕赴各個建築工地開展高溫慰問活動，送去了礦泉水、透明皁、風油精毛巾等清涼防暑用品，總計1.3萬餘元。同時，局工委還發出了通知，發動局下屬建築公司工會進取行動起來，在高溫期間到各自工地進行慰問，加強防暑和安全生產管理工作。充分發揮了工會依法維護職工權利，廣泛開展培訓和技能競賽等活動，爲系統員工辦好福利。
三、深化機關效能建設，鞏固優良作風成果
我局在“作風建設年”活動的基礎上進一步規範機關及其工作人員的行政行爲，開展陽光政務，深入企業和工地，傾聽羣衆意見，瞭解羣衆需求，優化辦事流程，公正透明，廉潔高效，把工作重點轉移到打造政府服務品牌上來，進取構建節儉型、服務型機關。
1、認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，提高政府信息公開工作的質量和效率，根據去年制定的政府信息公開工作制度，確保相關工作信息全面、準確與及時的公佈。
2、區行政審批服務中心建設局窗口針對辦理質量監督申請、建設工程施工安全措施備案、建築施工許可證三個審批項目中存在申請資料重複、後一項要求供給前項審批表等交叉、繁瑣現象，本着方便羣衆、精簡辦事程序的原則，制訂了簡化手續機制。窗口上半年被評爲紅旗窗口，同時進取爭創“青年禮貌號”稱號。
3、繼續深入開展民主評議與創立“羣衆滿意基層站所(滿意窗口)”活動，促進機關幹部職工牢固樹立羣衆觀念，培養建設系統開拓創新、求真務實的作風。
4、加強工程質量管理和安全生產檢查。今年，辦理受監工程116項，建築面積103.8萬㎡，進入主體結構驗收216項，建築面積129萬㎡，竣工工程292項，建築面積171.9萬㎡。共巡查66項工程，建築面積約108.8萬㎡，發出整改通知書24份，其中停工通知單7份。20xx年組織了5次質量大檢查，還配合有關部門開展勞務用工專項檢查。開展建築工程質量創優奪盃活動，牢固樹立質量興業，立業意識。今年我區建築施工企業共創省“錢江杯”優質工程1項，溫州市“甌江杯”優質建築工程9項。同時，全面實行建築工地安格化管理，即在原先分片區管理的基礎上，全局每位機關人員負責各自片區工地的安全生產工作，定期組織開展建築施工安全檢查，發現隱患及時督促整改。開展“安全生產年”隱患排查治理活動，建立《實施建築工程施工隱患登記和銷號制度》，組織了4次安全生產大檢查活動，舉辦了2次建築工程安全管理知識培訓。
5、繼續深入區委、區政府在全區開展以“政企聯動、攻堅克難”爲主題的企業服務年活動，我局爲實實在在地幫忙企業解決面臨的主要困難，推進服務型政府建設，主要落實了三項任務：加快建築業後方基地的建設，解決施工企業後勤、培訓、倉儲、檢修等需要，現已做好基地建設的前期準備工作;加快甌海區建設大廈的籌備工作，使其發揮築巢引鳳的作用，不僅僅能留住本區域的各家企業安心發展，更能吸引周邊地區建設企業進駐甌海，目前我局已經制定出相關企業准入條件，做好前期準備工作，爭取土地掛牌到位，年底動工興建;進取解決企業融資難題，今年銀根緊縮，企業面臨巨大的資金難題，局長親自牽頭負責，推進銀企合作，爲企業信貸供給有力支持。
6、根據區政府的部署，我局今年的重要工作目標暨爲民辦實事項目爲安置房建設新開工11萬平方米，竣工6.5萬平方米;創立30個村莊整治合格村。目前，我區安置房已開工在建的有5個項目共36.5萬平方米，正在手續報批的拆遷安置房有7個項目共36.6萬平方米;完成了32個村莊整治合格村的創立工作，順利經過了省、市考覈組的驗收，超額完成了省、市下達的任務。
7、今年我區建築業發展仍堅持增長態勢。全區40家建築施工企業簽訂合同額預計達238億元，完成施工總產值預計達105億元，較去年同期增長9%，其中外省施工產值預計達18億元，創稅利預計達5.2億元，較去年同期增長13%。房地產開發項目計劃總投資59億，總建築面積173萬㎡，截止11月份竣工面積18.8萬㎡，完成投資5.1億元。
四、開展黨風廉政建設，加大反*工作力度
一是強化職責目標，深入落實黨風廉政建設目標職責制。年初，我局專門召開局系統黨風廉政建設工作會議，部署全年黨風廉政工作任務，下發《建設局黨風廉政職責制考覈方案》，領導帶頭，層層落實。我局黨風廉政建設和反*工作堅持黨委統一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責，各科室、局屬事業單位對自我管轄的黨風廉政工作負責的原則，局紀委按照黨委統一部署認真履行職能，把職責追究作爲一項經常性的工作抓好，並對職責制的落實工作實行指導和檢查。同時，把抓黨風廉政建設和反*工作與業務工作融爲一體，一齊安排部署，一齊督促落實。
二是開展治理商業賄賂和工程建設領域突出問題專項治理活動。糾正在經營活動中違反商業道德和市場規則、影響公平競爭的不正當交易行爲，着力解決在房屋建築、房地產開發中的工程招投標、項目分包、材料設備採購、項目預結算、行政許可、項目驗收等重點部位和環節的商業賄賂問題。同時，我們已將商業賄賂行爲納入《不良行爲記錄公示辦法》中，進取探索構建治理商業賄賂的長效機制，構成全方位的監管體系。工程建設領域的突出問題事關民生、事關經濟發展、事關社會穩定，抓好工程建設領域突出問題的治理尤爲重要，今年，在省、市、區委的統一要求下，我局成立了局工程建設領域突出問題專項治理工作領導小組，由局長任組長，分管建築業管理的副局長任副組長，制定了《專項治理工作實施方案》，明確4個方面具體任務和落實科室，建立一級抓一級、層層抓落實的專項治理工作職責體系。
三是加強專項治理和執法監察工作。1、加強對《招投標法》的貫徹執行情景監督檢查，堅決制止建設工程招投標活動中的弄虛作假等違法行爲，1~12月共完成招投標監督管理備案項目146項，建築面積95.39萬平方米，工程造價11.72億元;招投標覆蓋面不斷擴大到施工、設計、監理及項目代建招投標，所有招標工程均按規定進入溫州市交易中心進行統一交易。2、加強對建築工程安全工作和質量的監督檢查。
四是妥善處理信訪，嚴厲查處違紀違法案件。妥善處理好羣衆的來信來訪，做到件件有着落，事事有迴音。對重要信訪件，專題研究，認真組織力量調查覈實，對於上級轉辦的信訪件，在弄清事實的基礎上，按時予以報結。對反映的問題認真予以查實，該批評的批評，該澄清的澄清，該處理的給予嚴肅處理。經過信訪查處，促進了我局黨風廉政建設和反*工作。
五是開展機關廉政文化建設大討論活動。根據區紀委、區委宣傳部、區直屬機關工委、區監察局、區文化廣電新聞出版局《關於在全區開展“機關廉政文化建設——權力與職責”主題大討論活動的通知》精神，我局成立了大討論活動領導小組，制定了“機關廉政文化建設——權力與職責”主題大討論活動實施方案。1、採取召開理論中心組學習會、專題研討會、系列座談會等形式，開展以“機關廉政文化建設--權力與職責”爲主題的大討論活動;2、開展一次集中學習，增強廉政文化意識。3、組織警示教育，利用正反面典型，經過觀看警示教育片等方式，進一步增強活動的針對性和實效性。4、開展“機關廉政文化建設”體會文章徵集活動。組織發動全局工作人員，結合各自工作、思想實際，以“機關廉政文化建設”爲主題，撰寫體會文章，圍繞“權力與法制”、“權力與職責”、“權力與監督”、“權力與權利”等課題暢談心得感想，提出意見提議，領導幹部要帶頭撰寫體會文章。
五、開展學習實踐活動，爭創科學發展先進示範
開展深入學習實踐科學發展觀活動以來，局黨委按照區委關於開展學習實踐活動的總體要求和部署安排，緊緊圍繞我局“強服務、促發展、抓安全、保穩定”的活動主題，較好地完成了學習實踐活動三階段的各項工作。
一是認真組織學習。在發動自學的同時，經過黨委中心組學習、機關幹部理論學習以及邀請溫大教授講座等形式，全面傳播科學發展理論和理念。二是深入開展調研。全局分爲五個指導檢查組，分別由局班子領導任組長，下到企業進行調研和指導工作。共調研16家企業，收集整理出10個科學發展問題和8條促進科學發展提議，完成了6篇調研報告。同時走訪聯繫點南白象街道南湖村，瞭解掌握村裏的發展狀況和遇到的發展難題，慰問了六戶困難戶，送去了三千元慰問金。三抒泛徵求意見。4月20日開始，以書面形式分別徵求市局、區屬有關部門、鄉鎮政府以及本系統企業對局班子成員和局工作的意見與提議。目前已將意見提議歸類整理，局班子領導進行討論研究，分別領銜一個難題進行。四是召開專題民主生活會。會前，黨委成員之間互相談心，溝通思想、徵求意見，查找自身問題，認真準備會議發言材料。會上，班子成員開展批評與自我批評，開誠佈公地查找問題並深入剖析原因，提出解決問題的具體意見提議。五是全面推進整改落實。局黨委制訂了整改落實方案，領導班子成員分工領銜破難，確保既着眼長遠、加強謀劃，又立足當前、迅速整改;既注重解決制約甌海建築業科學發展的突出問題，又切實解決羣衆關心的突出問題;既有宏觀
目標，又有具體措施;既注重解決問題、推動工作，又注重探索規律、總結經驗。根據問題的輕重緩急和難以程度，有計劃分步驟地做好整改落實工作。六是建章立制。根據分析檢查階段查擺出來的問題，圍繞局重點工作，以及着眼於提高效能，方便羣衆的原則，我局在學習實踐科學發展觀活動中制定了三項機制，即建築安全生產網格化管理制度、項目經理規範化管理制度和窗口審批簡化機制。
今年，我局系統黨建工作取得了必須的成績，積累了一些優秀經驗，同時也還存在一些問題。一是機關黨建創新不夠，有關機制、制度、載體缺乏活力，同新時期黨建工作的要求還有差距;二是部分基層黨組織制度不健全，組織生活不規範;三是一些黨員素質不高，不能很好地發揮黨員先鋒模範作用。針對這些問題我們將在下半年的工作中努力去克服，在今後的實踐中取得更大的提高。
2023度黨建工作心得體會 篇14
20xx年是貫徹落實黨的xx屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年，也是實施規劃的關鍵一年，市運管處黨委將按照市交通運輸局黨組和市直機關工委的工作部署，緊密結合運管工作實際，紮實抓好黨建各項工作。
一、總體要求
堅持深入學習貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會、以黨的羣衆路線教育爲切入點，深入推進四型黨組織建設，突出服務中心、建設隊伍兩項任務，進一步解放思想、理清思路、轉變作風、找準問題、明晰目標，着力加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，全面提高運管處黨的建設科學化水平，爲實現運管工作持續健康發展提供堅強政治動力和思想組織保證。
二、主要內容
(一)加強黨的思想政治建設，深入學習宣傳貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神
1、強化理想信念教育。認真學習宣傳貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神，引導黨員幹部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，堅定道路自信、理論自信、制度自信，正確對待改革中的利益格局調整，自覺投身改革、支持改革、勇於改革。
2、推進學習型黨組織建設。創新形式，豐富內容，規範制度，不斷提升黨員幹部整體素質。繼續認真開展多彩黨課，進一步健全完善以黨委中心理論組學習爲龍頭、黨支部學習爲重點和個人自學相結合的學習教育格局。每個黨員全年參加集中學習教育活動時間累計不少於12天，每週讀書時間不少於5小時，記讀書筆記不少於1萬字。
3、加強黨建宣傳工作。充分利用黨務公開欄、處門戶網站專欄等有效載體，認真宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳先進典型，總結黨建工作的好經驗、好做法，提高黨組織的影響力。
(二)深化服務型黨組織建設
1、緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務，以轉變機關作風、提高工作效率，做好羣衆工作、使機關黨組織學習氛圍更濃，服務能力更強，創新水平更高，發展推力更大，全面提高運管處黨的建設科學化水平。
2、加強黨的組織建設、隊伍建設、制度建設，進一步提升黨組織服務能力水平。進一步抓好服務型黨組織創建工作;今年要在所有出租車公司建立黨組織。
3、落實黨建工作責任制。進一步完善黨委認真抓黨建、書記帶頭抓黨建責任制和支部書記履行黨建工作具體責任人的相關制度，創新三會一課開展形式。黨委書記每年上黨課或作形勢報告不得少於1次。
4、強化黨員教育培訓。積極組織支部書記、黨務幹部和普通黨員參加市直機關工委組織的黨建理論、廉潔從政、形勢政策及黨務知識培訓。
5、嚴格黨員發展和管理工作。認真落實中央關於加強新形勢下黨員發展管理的要求，嚴格發展黨員工作程序和標準，今年主要是做好預備黨員轉正工作;積極在出租車駕駛員在培育積極分子，擴大黨組織在出租車行業中的影響面。
6、深入推進黨務公開。按照服務大局、促進發展，因地制宜、注重實效，科學規範、突出重點的原則，認真落實黨務公開工作，完善黨務公開陣地建設，使黨員享有更多的知情權、參與權、表達權和監督權。
7、認真總結經驗，不斷完善方式方法，使之更貼運管實際，更有實在效果，引領全處黨員幹部以良好的精神狀態創先爭優。
(三)切實轉變機關作風，不斷豐富四型機關建設內涵
1、紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動。按照黨的羣衆路線教育實踐活動關於照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，在市交通運輸局黨組的統一部署下，結合運管處黨員幹部實際，切實加強組織領導，精心制定工作方案，認真落實學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節，做到規定動作不走樣、自選動作有亮點，嚴格執行中央八項規定和市委規定和反對四風等相關要求，建立黨的羣衆路線教育實踐活動長效機制。
2、按照市直機關工委、市交通運輸局等相關部門統一安排部署，紮實開展各項幫扶工作，深入基層、深入羣衆，紮紮實實地幫助基層羣衆解決實際困難;積極開展黨員志願者服務。
(四)加強運管精神文明建設，營造轉變作風的良好氛圍
1、繼續加強精神文明建設。深入紮實推進道德講堂相關工作;抓好普法工作;繼續認真開展羣衆性愛國衛生工作和禁菸工作。
2、加強文化建設，豐富文化生活。以增強幹部職工身體素質爲目的，精心組織開展各種健康向上的文體活動，進一步營造生動活潑、積極進取的工作氛圍。
加強對工會工作的領導，指導工會充分發揮橋樑紐帶作用。提高工會工作水平和服務幹部職工的能力;以開展喜聞樂見的文化體育活動爲載體，進一步增強機關黨組織的凝聚力。
(五)深入推進黨風廉政建設，保持黨的純潔性
1、以學習貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神爲主線，認真落實中央、省、市紀委全會精神，努力適應新形式、新任務的要求，拓展教育形式，挖掘教育資源，發揮警示教育作用，不斷加強黨員黨紀法規觀念和遵紀守法意識，提高拒腐防變能力。
2、繼續開展多種形式的廉政文化進機關活動，在機關辦公場所張貼廉政宣傳畫，在網站上介紹古今廉政故事等，在潛移默化中淨化人的心靈、陶冶人的情操。
3、抓好有載體的警示教育活動。組織幹部職工參觀警示教育基地，組織收看警示教育片。全年集中收看廉政、警示教育片、參觀警示教育基地4次以上。
2023度黨建工作心得體會 篇15
社區黨建工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入落實科學發展觀，深刻領會黨的精神，緊貼社區工作實際情況，圍繞社區工作精神，開展社區黨務工作。進一步促進三個文明建設協調發展，進一步加強了思想建設，圍繞創建“廉潔型機關”“學習型黨組織”、“創新型機關”活動，不斷強化政治理論和業務知識學習，使廣大社區黨員的政治素質、理論水平和業務能力得到新的提高。
社區黨建工作主要完成的情況：
一、加強思想建設，提高黨員幹部的政治理論水平。
強化理論學習和業務培訓，堅持把學習作爲提高社區黨員幹部的重要手段，同時，更是要加強專業知識的培訓學習，並將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。要不斷創新學習方法，注重教育實效，採用學習型文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式，開展社區黨風和業務知識培訓活動。
二、加強組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。
建立和落實社區黨建工作責任制，社區自己建立了目標考覈機制，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結。並建立完善了規章制度來促進組織建設，進一步完善黨務公開制，增強黨組織工作透明度，制訂和完善本社區各項管理制度，並有效實施管理。重點要深化“創先爭優”活動，增強黨建工作生機和活力，社區黨總支把開展“創建先進社區黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作爲社區組織建設的重要載體，在具體工作中努力做到了“六個結合”。
三、強化領導班子建設形成整體合力。
一是社區制訂了以“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”爲主要內容的“四好”領導班子創建活動規劃;二是堅持重大問題集體討論決策，特別是幹部任用問題一律由局黨組會討論決定;三是加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面瞭解全局各方面工作的進展情況，有利於班子成員的工作溝通和配合協調;四是加強思想交流，健全黨內民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進;五是班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統性的工作調研，掌握工作推進情況，解決實際困難，並全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持着思想不亂、工作不斷、作風不散、發展較快的良好局面。
四、切實做好社區扶貧工作，確保實現扶貧目標。
社區黨總支認清形勢，把扶貧濟困工作擺上議事日程，保障困難羣衆的基本生活，是展示先進性教育活動成果的有效載體，是密切黨羣、幹羣關係的“民心工程”。在此基礎上社區更進一步的加強黨組織建設，制定幫扶計劃，通過實地考察，召開座談會聽取意見等方式，掌握基本情況，切實的幫助社區困難居民，使之生活更加美好。同時社區還開展了宣傳教育，推動工作落實，社區黨總支充分利用互聯網、工作手機信息系統等方式，大力弘揚艱苦奮鬥、艱苦創業的精神，教育引導社區黨員職工營造以人爲本、相互幫助、共同致富、和諧發展。
在市委、市政府的正確領導下，社區黨總支將帶領全體社區人員繼續發揚奮發有爲、求真務實的工作作風，不斷地發揮社區黨員和幹部的主動性和創造性，全面提高社區的黨建工作的整體水平。
2023度黨建工作心得體會 篇16
我校黨建工作以鄧小平理論和三個代表重要思想爲指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，圍繞20xx年我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成縣教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規範化管理，進一步提升優質教育水平，進一步推動學校持續、穩定、健康發展。
一、加強思想建設,提高整體素質。
1、深入開展學習實踐科學發展觀。按照縣教育工委部署，自9月中旬開始，深入開展學習實踐科學發展觀活動。從第一階段學習調研階段到第二階段 分析檢查階段，進行了學習培訓、深入調研、專題討論、爭先創優、座談、走訪、談心、民主(組織)生活會、分析檢查等環節，廣泛徵求了有關部門、單位、全體教師、部分學生、部分學生家長的意見建議。做到思想認識到位、組織領導到位、工作部署到位、學習調研到位。在這次活動中，共組織集中討論2次，舉行報告會6次，召開各類調研座談會3次，走訪了150多人，收到徵求意見稿215份，上報專題信息9次。全校黨員幹部按時學完規定的學習篇目，做好筆記、撰寫心得體會，各處室以上幹部完成了相關的調研報告。通過開展談心活動，廣泛徵求羣衆意見，找準和集中分析了影響和制約學校發展的突出問題，以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，並對問題進行了梳理。在此基礎上，形成了我校學習實踐科學發展觀情況的分析檢查報告。第二階段將於12月底結束，20xx年1月轉入第三階段即整改落實階段。
2、加強政治理論和業務知識學習。繼續組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的xx大和xx屆三中、四中全會以及全國兩會精神，學習教育法律法規、時事政策，學習教師職業道德規範。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。爲提高教師的思想和業務素質，邀請了有關專家到校講座。如邀請福州市教育學院葉主任到我校舉辦了教師專業化成長爲主題的講座;邀請師大附中的吳老師作《說與溝通》的講座;邀請福建教育學院心理學專家程教授到我校爲全體教師進行心理健康講座。黨支部書記、正付校長均結合當前形勢發展需要舉行了專題講座。
3、開展紀念建國六十週年系列活動。在縣博物館展廳進行爲期兩週的文化藝術作品展覽活動，組織學生開展迎華誕，頌中華誦讀比賽，組織師生參加縣紀委組織的我與廉政文化徵文比賽，組織學生進行我爲祖國喝彩朗誦比賽，組織師生參加我縣舉行的慶祝建國60週年文藝晚會，組織學生進行校園紅歌之星歌唱比賽，舉行輝煌六十年愛國主義讀書活動、國慶徵文比賽。通過這些活動，提供給師生表現愛國精神和藝術能力的平臺，抒發師生藝術創作的熱情，促進全面發展。
4、加強學生思想政治教育和養成教育。繼續開展弘揚和培育民族精神月宣傳教育活動，積極開展和諧校園文明班級等創建活動，狠抓文明禮儀、感恩教育、法制教育、形勢教育、心理健康教育、民族精神教育、生命教育、環境教育及國防教育等各項工作。針對日益凸顯的處境不利學生問題，按照縣教育局的統一部署，結合我校校情，重視關愛這些學生，加強指導和監督，着力促進他們養成良好思想道德。
充分發揮班主任在德育工作中的核心作用。適時召開班主任工作會議，研究部署班級工作。組織班主任到福州時代中學參加主題班會觀摩活動，在此基礎上，七年級(2)班、八年級(6)班開展了生動有效的主題班會觀摩課，爲創新主題班會起了示範作用。
6、創新德育工作。德育工作在堅持狠抓常規管理、組織開展好系列活動的基礎上，創新德育新方法，積極探索德育工作新理念，搭建課程教學主題教育社會實踐團隊建設校園文化網絡德育等六個德育教育平臺，不斷提升德育工作的新成效，使德育工作和學生管理成爲學校競爭中的軟實力，讓更多的家長放心地把孩子送到我校就讀。
7、進一步做好精神文明創建工作。深入開展講文明、樹新風等羣衆性精神文明創建活動。繼續開展爭創文明班級、文明年段爭當啓明之星活動。進一步落實說文明話，做文明事，當文明人爲主題實踐活動，使我校精神文明建設工作上了新的水平。
8、加強愛心教育。4月底寧夏鹽池縣讓我們共同托起太陽優秀師生報告會在我校舉行。全體師生對兩位優秀同學坎坷經歷的深表同情，更爲她們自強不息的進取精神感動。會後同學們紛紛向同齡人伸出友誼之手，獻出一份愛心。本次活動共捐款3萬多元。5月中旬我校組織學生積極開展小包裹大愛心5.12災區學生六一關愛行動的活動。全校學生共捐款兩萬五千多元(去年全校師生向四川災區捐款31萬元，這一數額居全縣中國小之首)。
9、不斷加強安全教育。按照《連江縣校園維護穩定工作若干制度》，健全各項應急處置工作預案。以開展平安校園建設爲主線，落實安全工作責任制、責任追究制和情況通報制。開學初，校長與分管領導、處室主任簽訂了安全責任書。加強學校環境衛生，特別是食堂、宿舍等重要場所的食品安全與衛生防疫的管理。配合縣公安部門開展校園及周邊環境的治理，加強學校與家庭、社區的溝通聯繫，每逢重大節日放假前分發給家長一封信，共同教育孩子做好安全防範工作。每週一國旗下講話，每次大會都對安全工作進行強調，班主任每天進行五分鐘的安全教育。同時通過開展消防演練、疏散演練、宣傳陣地等宣傳安全常識，增強師生防範意識。
2023度黨建工作心得體會 篇17
市黨建辦公室：
20xx年，在上級黨組織的正確領導下，市民政局黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會和省、市第九次黨代會精神，以創先爭優活動爲載體，以開展基層組織建設年活動爲契機，紮實開展好創先爭優工作，將實踐工作與黨性教育相結合，加強基層組織建設，努力提升基層黨建科學化水平，爲我市“四個之城”的建設發展提供強有力的保證。20xx年7月，局機關黨委被市委評爲優秀基層黨組織。20xx年10月，局機關黨委被授予市創先爭優先進基層黨組織稱號。現將20xx年度黨建工作總結和20xx年黨建工作要點報告如下：
一、加強理論學習，不斷提高幹部隊伍能力水平
一是豐富學習形式，建設學習型黨組織。在基層黨組織中普遍開展“爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，組織黨員通過理論宣講、交流研討、在線學習等多種形式，深入學習“七一”重要講話、黨的xx屆六中全會及省、市第九次黨代會精神，學習領會全國和省“兩會”精神。開展機關幹部贈書活動，共建機關書屋，爲機關幹部提供良好的學習平臺。20xx年6月，市民政局再次榮獲書香機關稱號，1人獲市直機關讀書之星稱號。
二是“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育成效明顯。按照市委關於開展保持黨的純潔性學習教育活動的要求，結合實際，市民政局制定了《**市民政局“保持黨的純潔性，迎接黨的”主題教育實踐活動方案》(銅民黨組[20xx]24號)，並安排學習日程，積極創新學習形式，將個人自學、專題輔導和專家講座等形式相結合，開展學習心得體會交流活動，提高學習質量。以《“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動學習資料》等特定教材爲重點，邀請專家、學者爲民政幹部職工進行專題輔導，提高他們對相關知識的把握度。同時，組織人員觀看《忠誠與背叛》、《蘇聯亡黨亡國2年祭》等電教片，進一步教育引導廣大黨員幹部自覺堅定理想信念、加強黨性修養、始終保持共產黨員的先進性和純潔性。在“保持黨的純潔性迎接黨的”主題教育實踐活動學習心得體會暨首屆廉文評比中，我局主要領導撰寫的《在落實民政部門職責中保持黨的純潔性》獲得二等獎。在優秀黨課評比中，獲得三等獎。
三是重視隊伍培訓，不斷提高能力水平。以全市“學習日”和週五支部學習爲契機，堅持每週五“集中學習日”和日常自學相結合等學習形式，組織黨員幹部系統學習中國特色社會主義理論體系，學習現代民政建設所必須的各方面知識。以開設民政講壇爲載體，由局主要領導上黨課，邀請市委組織部領導講授《幹部選拔任用監督工作政策法規》，市委黨校方培虎教授講授《領導藝術與方法》，**學院法政系副教授桂兆金講授《漫談權力與規則》，讓民政幹部從理論上不斷得到知識的充實和素質的提高。同時制定黨務幹部輪訓工作計劃，採取多種培訓形式對黨務幹部、黨支部書記和黨員進行黨務和黨的知識培訓。將實踐工作與黨性教育相結合，紮實開展黨員分析評議活動，認真落實整改措施，不斷提高民政隊伍服務基層和羣衆的能力和水平。
二、開展專項活動，基層組織建設年和創先爭優活動全面推進
一是創新載體，深入開展大走訪活動。按照領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣衆反應好的要求，在各黨支部深入開展“五好”支部爭創活動。20xx年4月以來，市民政局黨組全面開展以“服務在基層、滿意在民政”爲主題的學雷鋒志願服務活動。每名機關幹部負責聯繫1個社區，要求做到“六個一”，即：牽頭或協助社區組建一個社區社會組織;定期每月深入社區或參與社區活動一次、聯繫幫扶一戶困難家庭、指導社區打造或完善一項服務品牌、當一天社區工作者和撰寫一篇調查報告。同時，開展以“六訪”爲主題的建立“五級書記大走訪”長效機制的活動，即，走基層，訪民政幹部作風情況;走一線，訪民政政策落實情況;走鄉鎮，訪基層組織建設情況;走社區，訪創新發展意見建議;走村戶，訪特殊羣體生產生活情況;走軍營、訪駐銅部隊需求情況。活動開展以來，累計100多人次赴社區走鄉村，收集整理各類民意20多項，集中彙報點評工作進展情況，取得了良好效果，得到基層羣衆的一致肯定。
二是突出“四抓”，提升“四百工程”建設成效。從抓溝通、抓項目、抓學習、抓實事四個方面入手穩步實施“四百工程”項目建設。年初召開了聯合黨委會議，制訂了《市民政局關於開展“四百工程”鞏固提高年活動的計劃》，明確了聯建工作重點和具體措施。按照“1+1+X”的模式，大力推進聯建工作在城鄉兩個層面雙向拓展。在城市，把五鬆社區納入“四聯四促”聯建工作中來，組織五鬆社區與聯建村黨組織圍繞“加強組織建設、做好羣衆工作、繁榮城鄉文化”開展了聯建互動活動。在農村，鼓勵聯建村黨組織積極發揮黨員、村致富能人在發展村經濟組織和和諧鄉村建設中的積極作用。積極實施經濟發展項目，指導聯建村利用村集體水面資源，發展壯大水產養殖項目，拓寬聯建村增收渠道。此外，把培育新型農民作爲提高農民自主發展能力的根本舉措，協助聯建村黨組織抓好入黨積極分子教育培養工作，落實培養措施，不斷豐富聯建村黨組織活動。今年以來，市民政局主要負責人和分管負責人4次赴聯建村聽取聯建村兩委工作情況彙報，共商聯建發展措施。局長辦公會專題研究爲聯建村辦實事項目如組組通工程提供資金扶持等事項。七一”前夕，局主要負責人與部分科室負責人與聯建村兩委開展了城鄉黨員共上黨課、共過組織生活等活動，聽取黨員意見，共同探討如何更好地做好村經濟社會工作。聯合黨委組織開展了慰問聯建村困難黨員、幫助聯建村清理環境衛生等活動，實施了困難戶救助工程、農村社區建設民生工程，爭取和支持聯建村資金超過20多萬元。
三是着力兩個重點，實現基層組織建設全面推進。一方面開展“四聯四促”活動，提升區域化黨建水平。強化在職黨員的“雙重”管理，按“一區一品”要求，與駐地社區共同創新黨建實踐載體和服務平臺，提高服務居民能力。在共駐共建活動中，健全完善社區黨建工作聯席會議制度，做到年初定協議，年中抓共建，年終有考覈。另一方面在社會組織中開展基層組織建設年活動。根據民政部在全國社會組織中開展基層組織建設年活動的方案要求，結合省市有關活動部署，着眼健全組織、擴大覆蓋、規範活動和發揮作用，創新在社會組織中開展基層組織建設年活動方式，夯實社會組織中的基層組織工作。
四是結合實際，爲民服務創先爭優。按照省民政廳的統一部署和要求，圍繞“真情暖人心，滿意在民政”的主題，以“三亮”、“三比”、“三評”和特色創建活動爲抓手，以民政系統行風建設示範單位創建爲基礎，分類指導窗口單位深入開展形式多樣的爭創活動，切實抓好行風建設。成立全市民政系統窗口單位“爲民服務創先爭優”活動指導小組，在省民政廳的具體指導下，負責民政系統窗口單位“爲民服務創先爭優”活動的組織協調工作。全市在窗口單位全面推行“三亮”服務規範，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。**市軍休中心、市殯儀館許智毅分別被省廳表彰爲優質服務品牌和優秀服務標兵。
五是全面動員，文明創建各項工作得到落實。按照市文明委和市直機關工委的總體部署，積極組織廣大民政幹部職工參與了好人推薦投票工作，局屬單位市殯儀館職工張湘生被評爲8月份“好人”。全面落實了“包社區、包路段”文明勸導活動，組織開展了赴官塘社區、濱江社區“清潔家園”學雷鋒志願服務活動。在全國城市文明程度指數迎檢測評工作期間，局機關大樓顯示屏每天滾動宣傳創建標語，建立機關廉政文化長廊，局屬單位利用宣傳欄等宣傳陣地廣泛宣傳創建活動情況，設置道德宣傳牌或文明標語，共同營造了濃厚的迎檢測評氛圍。此外，積極落實“全城大清洗”活動，做好市區300多塊路名牌的保潔維護工作，抓好整治不文明喪葬行爲、支持社區整治等工作。
六是全員參與，羣團和文體工作富有成效。組織青年團員開展開展義務勞動，豐富職工文體活動。組織職工參加“世紀華豐杯”**市20xx年第46屆元旦迎春長跑活動，獲得男子組第一名;參加全省民政系統首屆皖江城市帶羽毛球比賽，獲得團體第二名;參加全省民政系統第六屆乒乓球比賽、市乒乓球個人精英賽等賽事，組織職工參加第九套廣播操展示評比活動;牽頭組織參加**市20xx年“和諧杯”中國象棋邀請賽，分別獲得第六、第七名。
三、明確“四個注重”，窗口單位創建成效顯著
一是注重培育。及時印發了全國、省行風建設示範單位創建標準，結合實際制定了具體創建工作計劃和要求。以創建首批全國、全省民政系統行風建設示範單位爲契機，提升工作標杆。對初步列入名單的候選示範單位採取重點培育的方式，加大工作指導扶持力度，積極打造特色鮮明、管理規範、硬件一流的窗口亮點，充分發揮其示範引導作用。在全市窗口單位中組織開展了“爲民服務創先爭優”先進集體和個人的申報推薦工作。
二是注重特色。銅官山區在全省民政系統率先建起了首條2881890便民服務熱線，吸引了全市195家加盟商加入熱線，服務項目涵蓋保潔、家電維修等20大類170餘項，傾力打造的“315”社區生活服務圈(“三個一刻鐘”，即便民服務受理一刻鐘，服務抵達一刻鐘，服務完成到回訪不超過一刻鐘)，深得廣大市民的歡迎。市殯儀館積極與高校聯合開展有效管理課題研究，對殯儀服務流程各環節全部實行微機操作，全員實行職業化管理，順利通過了質量管理體系、環境管理體系和職業健康安全管理體系三合一體系認證，管理模式更爲科學規範，服務水平上了一個新臺階。市兒童福利院在服務模式上不斷創新，實現兒童福利機構社會化，最大限度地把兒童機構的資源觸角延伸到社會上殘疾兒童困難家庭中，促進兒童福利從補缺型向均等化、普惠型轉變，開啓了面向全市殘疾兒童開展託養服務的工作新模式。
三是注重投入。我市各級民政部門通過積極爭取和多方籌措資金，逐年加大窗口軟硬件建設，先後新建或改擴建了順安敬老院、老年公寓二期、軍休服務中心等一大批民政基礎設施建設項目，極大地改善了民政窗口的服務設施和服務環境，拓寬了服務領域和服務項目，有效地提升了窗口的整體形象。與此同時，集市未保中心、救助站、光榮院、兒童福利院、社會福利院和綜合服務中心與一體的福利基地項目建設即將完工，必將大大提升我市民政事業的發展後勁。
四是注重整改。採取不定期對窗口單位進行明察暗訪的方式，對照創建標準，發現問題，及時提出，責令限期整改到位。同時，堅持開展民主評議行風活動，各窗口單位普遍聘請了行風義務監督員，通過召開座談會、發放徵求意見表、在顯著位置設立意見箱、意見簿等方式，廣泛徵求服務對象和社會各界的意見和建議，做到虛心採納、及時整改，合力推進行風窗口建設。
回顧今年以來的黨建工作，雖然取得一些成績，但與上級黨組織的要求和民政工作自身發展需要之間仍存在一定差距。探索機關黨建工作的新思路、新方法、新舉措的意識有待於進一步提高;以黨建工作推動傳統民政向現代民政轉變的力度有待進一步加強;以創新創制保障民政工作又好又快發展的幹勁有待於進一步提升。下一步，我們將按照上級黨組織的要求，以黨的精神爲指導，以昂揚奮鬥的精神狀態，全面推進黨建各項任務的落實，真正實現以黨建工作推動民政改革創新，加大社會建設力度，力促“四個之城”建設，不斷開創開創黨建工作新局面。
四、關於20xx年黨建工作思路
20xx年市民政局黨建工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的精神，全國、全省、全市民政工作會議和市委全會精神，以科學發展觀爲引領，圍繞開展建黨92週年紀念活動，繼續深化創先爭優和“五級書記大走訪”活動，大力發展黨內民主，繼續加強幹部隊伍建設，紮實推進黨風廉政建設，爲建設我市“四個之城”，全面落實民政“”規劃，積極推進社會建設提供組織保證和人才保障。
(一)加強宣傳教育，深入學習宣傳貫徹黨的精神
一是抓好傳達學習。按照省市要求和局黨組的部署，高度重視，迅速行動，及時把黨的精神傳達到全體黨員和幹部職工。以專題培訓、專題報告等形式，組織機關和局屬單位幹部職工集中學習精神。
二是抓好學習實踐。針對當前民政幹部的思想、作風和工作實際，以提高能力、保持黨的先進性和純潔性爲主線，以建立創先爭優長效機制、推動黨員發揮先鋒模範作用爲抓手，突出爲民、服務和清廉實踐主題，繼續開展好學雷鋒志願活動和“六走六訪”大走訪活動。學習實踐重點是在讀書學習、對照檢查和整改提高三個方面下功夫。
三是抓好學習交流。局機關黨委及時將各類學習資料發送給各支部，各支部要加強對學習宣傳貫徹黨的精神活動的統籌安排，同時應及時上報學習中取得的好的經驗。要充分利用各類媒體，開設學習專欄和專題，全方位、多角度地宣傳民政系統學習貫徹黨的精神情況，營造濃厚的學習氛圍。
(二)開展“三項”活動，濃厚創先爭優氛圍
一是舉辦建黨92週年紀念活動。按照市委要求，以講黨課、座談會、主題實踐等羣衆喜聞樂見的活動形式，抓好建黨92週年主題系列活動。通過活動，宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳中國特色社會主義理論體系，宣傳黨的建設和黨組織戰鬥堡壘作用以及黨員先鋒模範作用。
二是開展“兩先一優”黨建表彰活動。根據局黨建工作安排，5-6月份對局屬黨組織進行工作考覈，並對先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰。同時，好中選優，向上級黨組織推薦市級先進基層黨組織候選單位和優秀共產黨員、優秀黨務工作者候選人。
三是進一步深化創先爭優活動。圍繞推動科學發展，夯實基層黨組織，充分激發內在動力，全面推進創先爭優活動。在基層黨組織中廣泛開展黨員公開承諾活動，在局機關和局屬單位全面推行“三亮”服務規範，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。通過創先爭優活動展示先進典型和感人事蹟，激發廣大基層黨組織和黨員幹事創業的熱情和動力，形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。
(三)突出主題，進一步加強黨的建設
一是進一步鞏固專項活動成果。以城鄉一體化美好鄉村建設爲契機，繼續開展“四百工程”建設，努力提升共建共享水平。鞏固“基層組織建設年”取得的成果，創新黨建工作，讓基層黨組織成爲堅強的戰鬥堡壘。
二是進一步落實基層黨建工作責任制。完善黨員領導幹部基層黨建工作聯繫點制度，加強對基層黨建工作責任制落實情況的督促檢查，把抓基層黨建工作情況納入領導班子和領導幹部的考覈之中。堅持“三會一課”制度，抓好黨組織換屆和黨員發展工作。
三是紮實開展領導點評和民主評議黨員工作。領導點評原則上按照黨組織隸屬關係和領導分工進行，黨支部書記負責對本支部黨員進行點評，黨組書記負責對機關黨委書記進行點評，機關黨委書記負責對所屬黨支部書記進行點評，努力做到全覆蓋;點評的內容是對開展創先爭優活動情況的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向;點評的方式可以結合召開民主生活會、黨員民主評議、黨員談心談話等方式進行。
四是進一步加強黨的廉政建設。繼續抓好民政廉政風險防控工作，落實黨風廉政責任制，做好治本抓源頭工作。深化廉政教育，提高黨員幹部廉潔從政意識。強化監督管理，加強對基建工程項目、民政專項資金使用管理情況、構建權力陽光運行機制各項工作的監督檢查，確保權力規範運行。開展學習“滿意民政窗口”創建活動，樹立民政幹部良好形象。
(四)加強自身建設，提升機關黨建工作水平
一是認真履行職能。按照《黨章》和《條例》要求，切實加強對機關黨建工作的領導和指導，充分發揮規劃指導、管理監督、協調服務等職能作用，不斷提高對基層黨組織的服務能力和指導水平。
二是切實轉變作風。研究新形勢下機關黨建工作的新思路、新方法，加強與兄弟單位機關黨建工作的聯繫和交流，學習借鑑兄弟單位的好經驗、好做法，推動機關黨建工作再上新臺階。
三是注重班子建設。按照“公正、廉潔、實幹”的要求，加強幹部隊伍建設，牢固樹立大局意識，服務意識和責任意識，嚴格執行民主集中制原則。各級黨組織班子在幹部隊伍中要努力形成帶頭樹立政治堅定、本領過硬的形象，奮發進取、開拓創新的形象，實事求是、注重實效的形象和團結協作、艱苦奮鬥的形象。
2023度黨建工作心得體會 篇18
20xx年社區黨支部在街道黨工委的關懷指導下，社區黨建工作以鄧小平理論和三個代表重要思想爲指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會和省市及區委十一屆六次全委會的安排部署，以開展深入學習實踐科學發展觀活動爲重點，以雙評晉級、科學發展、創立示範社區爲主題，堅持以黨建示範社區的標準嚴格規範黨支部的各項活動，帶動社區黨建工作的全面發展。經過社區黨支部全體黨員和廣大社區居民的共同努力，社區黨建工作邁上了新的臺階。榮獲陝西省禮貌社區、西安市和諧家庭示範社區、新城區首批黨建示範社區等稱號。極大的鼓舞了我們繼續努力構建和諧社區、在新的征程上再立新功的決心和信心。
一、社區黨支部基本情景：
我社區黨支部現有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。由於大學生黨員不斷加入，使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人，佔黨員總數的60%;30歲以下黨員7人，佔黨員總數的20%;大專以上文化程度11人，佔黨員總數的30%;國中以下文化程度16人，佔黨員總數的44%。
二、認真落實黨建目標管理職責書資料
1、加強班子建設，增強支部的凝聚力。黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學習實踐科學發展觀、xx屆四中全會《決定》爲核心資料的思想教育當作黨支部和幹伍建設的中心工作來抓，以開放型黨組織生活爲平臺，開展專題教育活動爲主，不斷提高黨員羣衆的思想道德水平。繼續加強黨支部、居委會的制度建設和素質建設，認真落實黨的三會一課制度、黨務公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風廉政監督制度。堅持落實社區學習日製度，每週五午時組織社區工作人員集中學習，加大黨員、幹部和入黨進取分子的培訓力度，不斷提高黨員、幹部和入黨進取分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨和政府的路線、方針、政策及業務知識，打牢思想基礎，不斷提高工作本事和爲羣衆服務的水平。充分發揮黨支部戰鬥堡壘的先鋒模範作用，增強支部的凝聚力和感召力。
2、做好培養和發展新黨員及黨費收繳工作。黨支部嚴把發展黨員質量關，認真做好了培養、發展、納新工作，嚴格執行發展黨員公示制、票決制和職責追究制。今年社區黨支部理解入黨申請書12份，入黨進取分子4人，擬爲發展對象6人，預備黨員轉正1人，新發展黨員1人。爲黨組織輸入了新鮮血液，增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費1584、8元並按時上繳街道黨工委。努力打造領導班子好、黨員幹伍好、工作機制好、發展業績好、羣衆反映好的五好班子，爲黨建示範社區創立強基固本。
3、加強社區黨建硬件建設，爲黨員活動供給場所。今年，在區民政局以及街道黨工委的大力支持下，投資20萬元建成了黨員活動室，配備投影儀等電教設備，使黨支部有了固定的電教播放設備和播放場所，制定《電教設備保管使用制度》、《電教播放制度》，促進電教工作制度化、規範化，逐步完善黨員電教網絡建設。
4、認真完成街道黨工委交辦的各項工作任務。按時保質保量完成黨報黨刊的徵訂任務;及時完整準確上報各類信息、材料、報表和相關資料。全年上報信息38條;重視對黨建工作的宣傳報道，完成區委組織部下達的宣傳報道工作任務。全年市級以上報刊報道8次，省市電視臺新聞或專題報道10次;
三、加強黨員管理，充分發揮黨員模範作用
基礎不牢，地動山搖，健全的社區組織是社區黨建工作的落腳點，也是社區黨建工作筋骨，建立健全社區黨組織是黨建工作首要任務。充分發揮社區黨組織和黨員的先鋒模範作用，把黨建工作的開展與解決羣衆實際困難結合起來，實實在在爲羣衆辦實事，解難。認真落實黨支部年初制定爲民服務承諾，逐件進行分工，職責落實到人，規定完成時限。在黨員管理上除了認真履行黨員承諾外，還要按照《黨章》的基本要求，經過組織管和自我管，讓黨員到達思想、行動、本領三個，實現讓組織滿意、黨員滿意、羣衆滿意、自我滿意四個滿意，切實履行好黨員的基本權利和義務。
四、實行資源共享，創新共建機制
以黨建聯席會的形式加強社區與駐地單位的共駐共建。充分發揮社區黨組織一頭連着廣大居民羣衆，一頭連着轄區單位黨組織的橋樑紐帶作用，到達信息共通、資源共享、實事共做、社區共管。我社區有駐地單位10餘家，多是機關事業單位和賓館餐飲業，常期以來這些單位進取支持參與社區建設，爲地區經濟發展、社會穩定、扶貧幫困做出了巨大貢獻。異常是多年資助社區內的特困戶，改善他們的生活環境，緩解社區壓力，帶動社區發展。從結對共建，發展到多方聯建、共建。今後我們要不斷拓展延伸，從簡單的物質資助，發展到經濟共振、環境共治、穩定共護、服務共興、禮貌共建。
五、豐富和拓展開放型黨組織生活的和外延，提升社區開放型黨組織生活水平。
20xx年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次，市民大講堂6次，零距離直觀活動6次)參與羣衆5000餘人次。作爲新城區黨建示範社區，我們進取開展開放型黨組織生活活動，經過近三年實踐活動我們的收穫有四個方面：一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、資料、方法上的創新。二是開放型黨組織生活受到廣大黨員羣衆的普遍歡迎和認可，一致認爲開放型黨組織生活好，切實爲社區黨員、羣衆辦了實事、好事，感受到黨和政府的溫暖。三是開放型黨組織生活拉近了黨員和羣衆的距離，密切了黨羣關係，增強了社區黨組織的凝聚力、戰鬥力、感召力。四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報道。同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去，要做到四個結合：開放型黨組織生活設定的主題要與區委區政府大項工作相結合。如：3月27日，由街道黨工委牽頭，社區承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區的單位代表、物業公司代表、沿街經營戶代表、社區的黨員、樓長、居民代表近百人蔘加觀摩城市提升成果，促進街道提升工作爲主題的開放型黨組織生活活動。代表們冒雨先後參觀了育才路、朱雀路、環城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成
果，全面瞭解外區、我區的城市提升工作，明確了作爲駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的職責，生動、直觀的宣傳推動了地區城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結合，爲項目年建設做服務。6月30日街道黨工委在民樂萬達商業廣場開展關愛農民工，共築和諧家園爲主題的開放型黨組織生活活動，爲民樂萬達等三家帆企業黨支部授牌，各社區黨支部都伸出友愛之手爲在炎炎烈日下辛勤工作的農民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等，推進重點項目的建設進度;開放型黨組織生活活動與黨建示範社區的創立、六好和諧社區創立相結合，提升了社區管理與服務的水平。今年正值偉大祖國盛世華誕各社區以不一樣形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶祝活動，活躍居民文化生活，密切了黨羣幹羣及人與人之間關係，促進了社區和諧;開放型黨組織生活活動與學習實踐科學發展觀活動相結合，與學習全會精神相結合。開展以學習全會精神，促進和諧建設、促進科學發展觀，創立完美家園、雙評晉級創立黨建示範社區、平安社區創立等系列活動，充分發揮社區黨組織推動發展、服務羣衆、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。
6月25日西安市委宣傳部期刊雜誌《情景反映》第十七期刊登名爲《新城區羣策巷社區深入開展市民大講堂活動》的文章。7月1日西安電視一臺《城市記錄》欄目對羣策巷社區黨支部開展開放型黨組織生活活動給予報道。11月20日西安電視臺在我社區錄製開放型黨組織生活市民大講堂農民工*知識講座被央視《新聞聯播》採用;開放型黨組織生活活動與帆企業黨組織的建設相結合，優勢互補，共同發展。年初，街道黨工委針對地區拆遷多、工地多的實際情景，提出了將黨的觸角延伸到工地、拓展至帆組織，加大流動黨員的管理。目前，我們已與華裕航空黨支部、民樂萬達流動黨員之家和民工之家建立了良好的共駐共建關係。11月20日我支部購買棉被慰問萬達工地困難農民工，爲流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。發揮黨組織在重點項目建設中，在城市建設提升工作中的戰鬥堡壘作用。
2023度黨建工作心得體會 篇19
xx年，礦在省委、省政府和集團公司黨委的正確領導下，堅持融入中心，服務大局，以貫徹落實黨的精神爲統領，以深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲主線，全面加強我礦黨建工作、思想政治工作、精神文明建設、企業文化建設和反腐倡廉建設，牢牢把握“克難攻堅、真抓實幹”的總基調，激情奮進、順勢而爲，爲實現“三保一促”目標和完成各項工作任務提供了有力保證。
一、20xx年工作回顧
過去的一年，是我市發展遇到巨大困難和挑戰的一年。市直機關黨工委深入貫徹落實市委全會精神，深入開展創建“學習型、創新型、服務型”機關的活動，全面加強基層組織建設，強化機關黨員幹部思想建設、組織建設和作風建設，深入貫徹科學發展觀，圍繞中心、服務大局、開拓進取、紮實工作，爲臨江經濟的大發展快發展提供了有力保障。
(一)以加強政治理論學習爲先導，全面提高市直機關黨員幹部的整體素質
機關黨建是黨建工作的排頭兵、火車頭，是機關完成各自職責、促進機關建設、保持政令暢通的重要保證，機關幹部素質的高低，直接影響着機關黨建工作的水平。20xx年我們通過專家輔導、專題研討、黨課和教育培訓等多種形式，嚴格執行“三會一課”制度，把“三會一課”制度和每週學習納入了機關黨建責任制考覈內容。組織黨員幹部深入學習科學發展觀，學習黨的路線方針政策和國家法律法規，學習黨的歷史，學習經濟、文化各方面知識。並結合國情和市情，定期開展形勢教育，引導機關黨員幹部進一步解放思想，堅定信心，主動投身到“科學發展、加快振興、富民強市”的實踐中去。使基層黨組織成爲對黨員幹部進行理論武裝和多方面知識培養的陣地。5月22日，機關黨工委專門舉辦了黨務工作培訓班。47個支部的支部書記和組織委員參加了培訓和考試，通過此次有針對性的培訓，提高了黨務幹部理論和業務工作水平。做到了學以致用，學用結合，理論指導實踐，全面促進了各項工作的開展。
(二)認真開展學習實踐科學發展觀活動和主題實踐教育活動
在學習實踐科學發展觀活動當中，我們通過深入開展調研、學習討論，就黨員幹部關心的熱點和難點問題以及黨工委工作欠缺的方面，廣泛徵求意見，制定了整改方案，不斷創新機關黨建工作方法，轉變工作思路。一是把加強機關的思想作風建設和提高黨內民主建設、廉政建設有機的結合起來，着力衝破思維障礙和觀念束縛，促進工作由被動向主動方向轉變;二是由側重事務性工作向引導性工作轉變，拓寬思路，推動機關黨建工作在原有基礎上取得新起色，切實把機關幹部的思想統一到市委總體要求上來。
在開展學習實踐科學發展觀活動的同時，機關黨工委繼續認真開展“提素質、強本領、樹形象、創業績、建和諧”活動，開展了“樹社會新風、建和諧臨江”等主題實踐活動，使和諧成爲黨員幹部的行爲方式和價值取向。
(三)進一步加強基層黨組織建設，充分發揮基層黨組織的凝聚力和戰鬥力
1、推進黨內民主，保障黨員主體地位。20xx年初開展了學習《黨員權利保障條例》主題活動，以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權爲重點，積極推進黨務公開，健全黨內情況通報、黨內情況反映、黨員表達意見渠道等制度，努力營造黨內民主監督的環境。
2、抓好班子和隊伍建設。20xx年，對12個支部班子進行了調整和補充，提高了機關基層黨組織的合力，並通過認真考察新發展了13名黨員，增添了黨的新鮮血液。
(四)加強反腐倡廉教育，提高黨員幹部的自律意識
20xx年，市直機關反腐倡廉工作着重解決了黨風政風、勤政廉政方面的突出問題，切實加強了對權利運行的制約和監督，確保權利在陽光下運行。
1、認真學習貫徹中紀委會議精神，按照市紀委的部署注重治本、注重預防、注重制度建設，把反腐敗工作納入各支部(總支)工作的重要議事日程。
2、圍繞我市重點工作，充分發揮黨組織的監督和服務職能，配合有關部門加強對法律法規、政策落實和執行情況的監督檢查，確保政令暢通。
3、運用先進典型開展示範教育和反面案件的警示教育，鞏固了先進性教育成果。抓好黨風廉政建設責任制的落實，完善責任制，細化考覈內容，健全考覈機制，突出責任追究。不斷拓展從源頭上防治腐敗工作的領域，做到用制度管權、管事、管人。20xx年給予1人黨內警告處分。2人行政警告處分。
(五)加強機關作風建設
機關作風是黨風政風以及行風的綜合反映，機關要成爲服務型，創新型機關，必須有嚴格的紀律約束。20xx年3月份開始，我們聯合了紀檢委、人事局、組織部等部門分成四組，採取明察暗訪的形式，就出勤情況、工作情況進行了多次檢查。不定期對機關紀律進行了整頓，嚴格考勤和作息時間，全面加大治庸工作力度。6月份召開了支部書記例會，着重強調了機關作風存在的問題，對機關作風建設作了具體部署和要求。經過整頓，機關幹部的工作作風有了明顯改善。
(六)以活動爲載體推動機關文化建設，豐富了機關文化生活
20xx年，我們以“構建和諧，增強體魄，促進發展”爲主題，用豐富的機關文化生活，培養幹部拼搏精神和協作精神，營造了團結友愛、和諧進取、健康文明的機關工作氛圍。4月2日組織市直機關、街道、中省直單位工作人員到烈士陵園參加祭掃。五一前夕，組織機關幹部在臥虎山開展了義務植樹活動。6月25日，與國土資源局共同舉辦了慶“七一暨紀念全國第19個土地日”文藝演出。9月份舉辦了國慶60週年系列活動：9月3日舉行了“瑪瑙泉杯”乒乓球比賽。9月16日在文化宮舉行了第二屆“祖國頌”演講比賽。9月29日在市政府廣場舉行了“臨江市各界人民羣衆慶祝建國60週年紅歌演唱會”。10月18日，與老年體協共同舉辦了首屆老年人乒乓球比賽。通過活動的開展，展示了機關幹部積極向上的精神風貌。
同志們，在看到成績的同時，也應該清醒的看到我們存在的問題，認識到新形勢新任務給機關黨建工作提出了更高的要求。主要是：黨務工作者自身素質、能力有待提高;有的支部對機關黨建工作重要性認識不足，對黨建工作存在弱化、邊緣化的現象，黨建工作責任制落得不實;一些基層黨組織戰鬥堡壘作用不強，個別黨員先鋒模範作用不明顯;有的黨務幹部精神狀態不佳，不能擺正和正確處理黨務工作和業務工作的關係;黨建工作經費落實不到位。對於這些問題，需要我們認真研究，切實加以改進，不斷提高機關黨建工作水平。
二、20xx年工作要點
今年，機關黨建工作的總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面落實市委六屆七次全會精神，以黨的執政能力建設和先進性建設爲主線，全面建設爲民、務實、清廉機關，推進學習型黨組織的建設，爲臨江經濟建設和社會事業大發展快發展總體部署提供政治動力和組織保證。
第一、加強和改進基層黨組織建設
我們要牢牢把握“服務中心、建設隊伍”兩大任務，不斷提高黨組織的影響力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮黨建工作的引領示範作用，努力使基層黨建在圍繞中心、促進科學發展上走在前頭;在增強素質、提高執行能力上走在前頭;在改進作風、服務羣衆上走在前頭;在激發活力、發展黨內民主上走在前頭;在發揮優勢、構建和諧機關上走在前頭。
20xx年要健全和完善黨建工作制度，嚴格落實黨建工作責任制，按照務實易行、統籌兼顧、分類指導的原則，完善黨建工作考覈評價體系;加強黨務幹部的業務能力建設。做好積極分子的培養，做好新黨員的發展與轉正，做好黨員發展的卷宗，保管好黨員發展的各種材料，及時足額交納黨費;摸清黨員底數，及時上報黨員有關數據，健全本單位黨員數據庫;加強流動黨員的管理，杜絕口袋黨員和流失黨員，要按照建設學習型黨組織的要求，定期對黨員幹部進行教育培訓。我們計劃在4月末，舉辦一次黨建工作培訓班。
第二、全面落實績效考覈工作任務
20xx年，我市開展績效考覈評估工作，這是強化機關工作作風，提升服務水平，落實任務，促進臨江經濟大發展快發展的重要舉措。全市績效考覈辦公室設在機關黨工委，黨建工作是績效考覈的中心工作內容。這就要求我們所屬機關支部要高度重視，認真落實績效考覈評估的各項工作指標，責任到人，加強本單位的黨建工作，提升黨組織的凝聚力和戰鬥力。績效考覈評估辦公室已創辦“績效考評簡報”，爲各單位績效考覈提供信息平臺。
第三、認真落實市委“三項工程”建設任務
按照市委下發的《中共臨江市委關於落實農村基層組織建設“三項工程”具體措施的意見》的要求，結合《中共臨江市委關於建立農村基層黨組織建設“三項工程”縣級黨員領導幹部包保幫扶責任制的通知》的文件精神。各包保支部一定要明確責任，提高認識，全面整合各種資源，統籌考慮，狠抓落實，力爭取得實實在在的效果。沒有三項工程包保任務的支部，要積極開展“深入基層，聯繫羣衆”活動。真正在老百姓面前樹立起親民、愛民、惠民的良好形象，切實體現服務基層、方便百姓的誠意。
第四、不斷創新黨內生活內容和形式
一是方式要創新。今年，機關黨工委將在鴨綠江網站上開闢機關黨建網頁，積極探索用社會主義核心價值體系的主旋律，推出一批先進典型，引領社會道德風尚。充分運用網絡這一平臺，宣傳我市優秀基層黨組織、黨務工作者和黨員的先進事蹟，展示優秀科室積極向上的風貌，增強工作積極性和自豪感。
二是方法要創新。在改進機關作風和“三項工程”建設工作開展的過程中，計劃拍攝兩個專題片。暫定每個專題片三到五集，翔實地記錄我市機關支部在改進機關作風和“三項工程”建設工作中好的經驗與成果。促進機關幹部以更加積極地態度，更加務實地作風全力爲臨江的經濟大發展快發展做出貢獻。
三是內容要創新。要倡導求真務實之風。各基層黨組織要定期組織機關幹部走出機關、走進羣衆，問政於民、問需於民、問計於民。每年要結合工作實際完成1篇以上高質量的調研報告;要倡導親民爲民之風。機關黨員幹部要增強公僕意識、服務意識，設身處地爲基層着想，千方百計地幫助羣衆解決困難。要建立和完善黨員領導幹部基層黨建聯繫點制度。要定期深入聯繫點，開展黨建調研，解決實際問題，努力把聯繫點建成示範點。要倡導負責敬業之風，機關黨員幹部要樹立正確的事業觀、人生觀、政績觀，時刻牢記黨和人民的重託，以高度負責的精神履職盡責;要倡導艱苦奮鬥之風，要經常組織開展黨史、黨風和黨的優良傳統教育，引導廣大機關黨員自覺牢記黨的宗旨，艱苦樸素，勤儉敬業，維護黨和政府的良好形象。
第五、加大機關作風建設和反腐倡廉建設力度
機關黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用發揮得如何，直接決定着全市各項事業的興衰成敗。20xx年，我們要紮實推進懲治和預防腐敗體系建設。把黨性修養和作風養成作爲重要內容，深入開展反腐倡廉和黨風黨紀教育。大力開展機關作風整頓，深入查找機關幹部作風上存在的各種“慢性病”，開展整治行動，努力根治機關作風頑疾。整治機關文風、會風，厲行節約，嚴禁鋪張浪費現象發生。
一要強化監督職能。機關黨組織對機關黨員特別是黨員領導幹部負有直接監督的職責。部門黨組成員要帶頭參加雙重組織生活，自覺接受機關黨組織的監督。二要堅持教育在先、預防在先。深入開展廉政文化進機關活動，運用正反兩方面典型開展形式多樣的廉政教育。三要培養健康的生活情趣。要組織豐富多彩的文化體育活動，教育引導機關黨員幹部加強道德修養，培養高尚情操。
第六、不斷推進機關文化建設
20xx年，要不斷豐富機關文化建設活動內容和形式，努力做到活動開展普及化、精品化、示範化。帶頭弘揚社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德。今年在黨的生日和重要節日期間各支部要開展豐富多彩、靈活多樣的活動，開展好愛國主義主題教育，形成愛崗敬業、積極向上、奮發有爲的整體氛圍。使機關幹部隊伍朝氣蓬勃，追求進步的意識不斷增強。今年機關黨工委計劃開展乒乓球、象棋，長跑、文藝匯演、演講賽等活動，強健機關黨員幹部的體魄，提高機關黨員幹部的團隊精神和凝聚力。
第七、加強羣團組織和精神文明建設
20xx年，各支部要建立健全羣團組織機構及制度建設，加強對羣團組織的領導。緊緊圍繞市委、市政府工作的大局，開展羣團組織活動。
要建立健全工會組織，充分發揮工會會員應有的作用。團組織要關心瞭解青年的發展需求，認真開展適合青年特點的教育活動，做好團員信息統計。婦聯組織要大力開展和諧家庭建設活動，在保護婦女權利等方面做好工作。
同志們，今年機關黨建工作要求高、任務重，我們要在市委的正確領導下，以高度的責任心和狠抓落實的工作作風，服務大局，爲推動臨江經濟社會大發展快發展做出新的更大的貢獻。
2023度黨建工作心得體會 篇20
通過此次去西部某些城市考察調研黨建工作，發現了我們工作存在的不足，也得到許多啓示。
第一，創新黨建工作新思路。我們應以科學發展觀爲指導，統一思想認識，創新黨建工作思路，結合本單位的實際，在思想上發揮優勢，將環保工作搞得更好。
第二，始終堅持以人爲本。這也是黨的執政理念，以科學發展觀指導機關黨的建設，一定要增強爲人民羣衆服務的意識，堅持羣衆路線，尊重人、理解人、關心人，爲羣衆辦實事、做好事、解難事;
第三，做好思想工作是保證業務工作順利完成的前提。科學發展觀要求務實，紮實到位做好每一項工作。作爲黨員工作者，我們應努力提高自身素質，加強學習，將工作落到實處,多幹事，想幹事，幹實事也是我們的職責所在;
第四，領導們的思想也應統一到對全局工作的部署上，心往一處想，力往一處使;
第五，個人素質和形象很重要,通過認真加強學習，建設一個學習型單位，才能樹立好的形象。在工作中做得不到位的地方，通過學習科學發展觀來解決，在實踐中以人爲本，創新黨建工作，以思想的統一促進我們的工作。
2023度黨建工作心得體會 篇21
半年來，在市委、市政府和上級業務主管部門的正確領導下，全局幹部職工以黨的xx大和xx屆六中全會精神爲指導，認真落實中央、省、市農業和農村工作會議精神，堅持依法治牧、服務“三農”，加強良種繁育體系建設和疫病防治體系建設，預防和控制重大動物疫病，規範畜牧行政執法行爲，大力推進全市畜牧經濟發展，在促進農民增收、推進農村經濟發展中的主導作用進一步顯現。
現將相關工作情況總結如下:
一、工作實績
預計20xx年末，全縣生豬出欄145萬頭以上;家禽出欄2310萬隻以上(其中專門化蛋雞存欄450萬隻，皖西白鵝出欄460萬隻);山羊出欄31萬隻以上;大牲畜出欄4.5萬頭以上;肉、蛋、奶總產達22.5萬噸;畜牧業總產值36.6億元。
二、重點工作開展情況
1、重大動物疫病防控
全縣共發放豬高致病性藍耳病疫苗231.1萬頭劑，豬瘟疫苗218.54萬頭劑，牲畜口蹄疫疫苗326萬頭劑，高致病性禽流感疫苗1861.5萬毫升，小反芻獸疫疫苗20萬頭劑。全年共發放免疫證明40萬張，畜禽標識100萬套。紮實有效開展了全縣的春秋兩季集中免疫, 全縣畜禽達到應免盡免。積極開展動物防疫工作督查，及時開展流行病學調查、免疫效果評價，強制性免疫抗體合格率達到85%以上。全縣無重大動物疫情發生。
2、組織實施項目和落實畜牧業扶持政策
爭取各級項目資金476.6萬元;落實畜牧業各級扶持政策資金1329萬元。開展能繁母豬保險5.26萬頭、育肥豬保險7.12萬頭。開展農作物秸稈綜合利用示範項目試點工作。
3、落實財政促進金融支持畜牧業發展創新試點工作
落實20xx年財政促進金融支持畜牧業發展創新試點補貼，9個規模畜禽養殖(戶)受益，貸款貼息和擔保貼息共計補貼資金124.01萬元。申報實施20xx年財政促進金融支持畜牧業發展創新試點項目。通過此項工作落實，有效緩解了規模養殖場(合作社、家庭農場)“貸款難、貸款成本高”問題，激發了規模養殖場(戶)內生活力，進一步提升了市場競爭力。
4、畜禽良種工程項目
繼續實施國家生豬良種工程項目，預計全縣全年共開展人工授精12.1萬窩次。霍壽黑豬保種取得進展，安徽浩宇牧業公司霍壽黑豬已建立8個家系，近150頭母豬的保種場，已被評爲省級保種場，現積極申報國家級保種場。皖西麻黃雞禽業有限公司核心羣存欄規模達到3萬隻，種雞規模達到15萬隻。
5、實施畜禽飼養場治污減排工作
一是利用生豬調出大縣獎勵資金320萬元對18個生豬規模養殖場進行圈舍改造、沼氣池、堆糞棚、沉澱池、雨污分流等治污減排治理;二是完成縣域畜禽禁養區、限養區規模畜禽養殖場摸底工作;三是完成灃河水系禁養區規模畜禽養殖場(戶)摸底工作，爲完成方案編制、項目實施、拆遷圈舍等後續工作任務奠定堅實基礎。
6、畜禽產品質量安全和畜禽的無害化處理工作
進一步強化動物衛生監督，產地檢疫、屠宰檢疫申報受理率達100%。20xx年我縣被省動物衛生監督所定爲全省首批啓用“智慧動監”系統試點縣之一。開展獸藥、飼料、“瘦肉精”、 生鮮乳、藥物殘留等專項整治活動四次，現場抽取4260份樣本，檢測結果均呈陰性。紮實有效開展“掃雷行動”，切實履行常態性生豬市場監管工作，嚴厲打擊私屠濫宰。9月9日至10日，會同公安局、市場管理局成功端掉位於城關北五里的一給待宰生豬注藥、注水窩點，現場扣查一輛摩托三輪車和一輛JAC雙層中型拉豬車(內有車主行駛證、駕駛證、身份證、銀行卡、賬本等)、已注藥(水)生豬29頭。落實畜禽產品質量安全措施，預計全縣全年共無害化處理病死生豬5.36萬頭。全縣未發生畜禽產品質量安全事故。
7、落實省市級畜禽標準化示範場創建工作
完成安徽新農原種豬有限公司、安徽康樂泰農業科技有限公司申報省級20xx年畜禽標準化示範場創建，完成霍邱縣菜菜生豬養殖家庭農場、霍邱縣富雲綜合養殖有限公司、霍邱縣新聯合禽業有限公司、六安市潤牛養殖有限公司申報20xx年市級畜禽養殖標準化示範場創建。
8、科技培訓工作
精準扶貧、房屋拆遷、精神文明城市創建、招商引資等按序時進度完成工作任務，同時全面完成縣委、縣政府及上級業務主管部門交辦的其他工作。
配合科技局、扶貧辦開展了春、秋季科技培訓活動，接受培訓人員達410人次;配合組織部開展“霍邱縣農村實用人才養殖技術培訓班”三期，326個養殖企業(戶)主參加了培訓活動。
三、20xx年工作打算
1、以開展春秋季重大動物疫病防控強制免疫爲抓手，規模養殖場實施程序化免疫爲重點，進一步提升我縣重大動物疫病防控能力，確保高致病性禽流感等重大動物疫病達到應免盡免，開展流行病學調查、免疫效果評價等，確保全縣不發生區域性重大動物疫情。
2、以投入品和生產環節監管爲手段，切實保障畜產品安全。開展好全縣獸藥等畜牧業投入品經營門點、生產環節大檢查;紮實有效開展生鮮乳、“瘦肉精”、藥物殘留等專項整治活動;督促落實規模飼養場開展產地檢疫、屠宰畜禽上市屠宰檢疫、病死畜禽無害化處理等工作。切實做好生豬市場監管工作，嚴厲打擊私屠濫宰。不發生畜產品安全事件。
3、以生豬、奶牛良種工程項目、種畜禽場建設爲重點，進一步提升畜禽良種化水平。推廣畜禽人工授精技術，加強畜禽遺傳資源保護。生豬、家禽、奶牛等良種化率達到100%，肉牛、山羊良種化率達到60%以上。
4、以項目爲支撐，進一步增強我縣畜禽場治污減排能力。新建畜禽場治污減排設施和畜禽場建設同步，推廣畜牧業綠色低碳循環模式生產。落實20個規模畜禽飼養場建設污染治理設施，確保完成減排任務。配合相關鄉鎮政府、縣環保局完成灃河水系禁養區規模畜禽養殖場(戶)圈舍拆遷工作。
5、落實能繁母豬、育肥豬保險、良種工程、國家生豬調出大縣獎勵等扶持政策;組織實施農作物秸稈綜合利用示範試點、中央財政促進金融支持畜牧業發展創新試點、灃河水系治理、縣財政扶持發展現代農業獎補資金等項目;推行改糧經二元種植結構爲糧經飼三元種植，積極申請國家南方草場建設項目，改造荒坡300畝以上。
6、紮實有效開展精準扶貧工作，爲通過發展畜禽養殖達到脫貧的貧困戶提供優質服務，完成年度精準扶貧工作任務。
7、全面完成縣委、縣政府及上級業務主管部門交辦的其他工作。
2023度黨建工作心得體會 篇22
20xx年，在上級黨組織的正確領導下，市民政局黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會和省、市第九次黨代會精神，以創先爭優活動爲載體，以開展基層組織建設年活動爲契機，紮實開展好創先爭優工作，將實踐工作與黨性教育相結合，加強基層組織建設，努力提升基層黨建科學化水平，爲我市“四個之城”的建設發展供給強有力的保證。20xx年x月，局機關黨委被市委評爲優秀基層黨組織。20xx年x月，局機關黨委被授予市創先爭優先進基層黨組織稱號。現將20xx年度黨建工作心得和20xx年黨建工作要點報告如下:
一、加強理論學習，不斷提高幹伍本事水平
一是豐富學習形式，建設學習型黨組織。在基層黨組織中普遍開展“爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，組織黨員經過理論宣講、交流研討、在線學習等多種形式，深入學習“七一”重要講話、黨的全會及省、市第九次黨代會精神，學習領會全國和省“兩會”精神。開展機關幹部贈書活動，共建機關書屋，爲機關幹部供給良好的學習平臺。20xx年6月，市民政局再次榮獲書香機關稱號，1人獲市直機關讀書之星稱號。
二是按照市委關於開展堅持黨的純潔性學習教育活動的要求，結合實際，市民政局制定了《實踐活動方案》(黨組[20xx]24號)，並安排學習日程，進取創新學習形式，將個人自學、專題輔導和專家講座等形式相結合，開展學習心得體會交流活動，提高學習質量。以《“”主題教育實踐活動學習資料》等特定教材爲重點，邀請專家、學者爲民政幹部職工進行專題輔導，提高他們對相關知識的把握度。同時，組織人員觀看《忠誠與背叛》等電教片，進一步教育引導廣大黨員幹部自覺堅定夢想信念、加強黨性修養、始終堅持共產黨員的先進性和純潔性。在“堅持黨的純潔性迎接黨的”主題教育實踐活動學習心得體會暨首屆廉文評比中，我局主要領導撰寫的《在落實民政部門職責中堅持黨的純潔性》獲得二等獎。在優秀黨課評比中，獲得三等獎。
三是重視隊伍培訓，不斷提高本事水平。以全市“學習日”和週五支部學習爲契機，堅持每週五“集中學習日”和日常自學相結合等學習形式，組織黨員幹部系統學習中國特色社會主義理論體系，學習現代民政建設所必須的各方面知識。以開設民政講壇爲載體，由局主要領導上黨課，邀請市委組織部領導講授《幹部選拔任用監督工作政策法規》，市委黨校方培虎教授講授《領導藝術與方法》，**學院法政系副教授桂兆金講授《漫談權力與規則》，讓民政幹部從理論上不斷得到知識的充實和素質的提高。同時制定黨務幹部輪訓工作計劃，採取多種培訓形式對黨務幹部、黨支部書記和黨員進行黨務和黨的知識培訓。將實踐工作與黨性教育相結合，紮實開展黨員分析評議活動，認真落實整改措施，不斷提高民政隊伍服務基層和羣衆的本事和水平。
二、開展專項活動，基層組織建設年和創先爭優活動全面推進
一是創新載體，深入開展大走訪活動。按照領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣衆反應好的要求，在各黨支部深入開展“五好”支部爭創活動。20xx年4月以來，市民政局黨組全面開展以“服務在基層、滿意在民政”爲主題的學雷鋒志願服務活動。每名機關幹部負責聯繫1個社區，要求做到“六個一”，即:牽頭或協助社區組建一個社區社會組織;定期每月深入社區或參與社區活動一次、聯繫幫扶一戶困難家庭、指導社區打造或完善一項服務品牌、當一天社區工作者和撰寫一篇調查報告。同時，開展以“六訪”爲主題的建立“五級書記大走訪”長效機制的活動，即，走基層，訪民政幹部作風情景;走一線，訪民政政策落實情景;走鄉鎮，訪基層組織建設情景;走社區，訪創新發展意見提議;走村戶，訪特殊羣體生產生活情景;走軍營、訪駐銅需求情景。活動開展以來，累計100多人次赴社區走鄉村，收集整理各類民意20多項，集中彙報點評工作進展情景，取得了良好效果，得到基層羣衆的一致肯定。
二是突出“四抓”，提升“四百工程”建設成效。從抓溝通、抓項目、抓學習、抓實事四個方面入手穩步實施“四百工程”項目建設。年初召開了聯合黨委會議，制訂了《市民政局關於開展“四百工程”鞏固提高年活動的計劃》，明確了聯建工作重點和具體措施。按照“1+1+X”的模式，大力推進聯建工作在城鄉兩個層面雙向拓展。在城市，把五鬆社區納入“四聯四促”聯建工作中來，組織五鬆社區與聯建村黨組織圍繞“加強組織建設、做好羣衆工作、繁榮城鄉文化”開展了聯建互動活動。在農村，鼓勵聯建村黨組織進取發揮黨員、村致富能人在發展村經濟組織和和諧鄉村建設中的進取作用。進取實施經濟發展項目，指導聯建村利用村團體水面資源，發展壯大水產養殖項目，拓寬聯建村增收渠道。此外，把培育新型農民作爲提高農民自主發展本事的根本舉措，協助聯建村黨組織抓好入黨進取分子教育培養工作，落實培養措施，不斷豐富聯建村黨組織活動。今年以來，市民政局主要負責人和分管負責人4次赴聯建村聽取聯建村兩委工作情景彙報，共商聯建發展措施。局長辦公會專題研究爲聯建村辦實事項目如組組通工程供給資金扶持等事項。七一”前夕，局主要負責人與部分科室負責人與聯建村兩委開展了城鄉黨員共上黨課、共過組織生活等活動，
聽取黨員意見，共同探討如何更好地做好村經濟社會工作。聯合黨委組織開展了慰問聯建村困難黨員、幫忙聯建村清理環境衛生等活動，實施了困難戶救助工程、農村社區建設民生工程，爭取和支持聯建村資金超過20多萬元。
三是着力兩個重點，實現基層組織建設全面推進。一方面開展“四聯四促”活動，提升區域化黨建水平強化在職黨員的“雙重”管理，按“一區一品”要求，與駐地社區共同創新黨建實踐載體和服務平臺，提高服務居民本事。在共駐共建活動中，健全完善社區黨建工作聯席會議制度，做到年初定協議，年中抓共建，年終有考覈。另一方面在社會組織中開展基層組織建設年活動。根據民政部在全國社會組織中開展基層組織建設年活動的方案要求，結合省市有關活動部署，着眼健全組織、擴大覆蓋、規範活動和發揮作用，創新在社會組織中開展基層組織建設年活動方式，夯實社會組織中的基層組織工作。
四是結合實際，爲民服務創先爭優。按照省民政廳的統一部署和要求，圍繞“真情暖人心，滿意在民政”的主題，以“三亮”、“三比”、“三評”和特色創立活動爲抓手，以民政系統行風建設示範單位創立爲基礎，分類指導窗口單位深入開展形式多樣的爭創活動，切實抓好行風建設。成立全市民政系統窗口單位“爲民服務創先爭優”活動指導小組，在省民政廳的具體指導下，負責民政系統窗口單位“爲民服務創先爭優”活動的組織協調工作。全市在窗口單位全面推行“三亮”服務規範，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。**市軍休中心、市殯逸許智毅分別被省廳表彰爲優質服務品牌和優秀服務標兵。
五是全面動員，禮貌創立各項工作得到落實。按照市禮貌委和市直機關工委的總體部署，進取組織廣大民政幹部職工參與了好人推薦投票工作，局屬單位市殯逸職工張湘生被評爲8月份“好人”。全面落實了“包社區、包路段”禮貌勸導活動，組織開展了赴官塘社區、濱江社區“清潔家園”學雷鋒志願服務活動。在全國城市禮貌程度指數迎檢測評工作期間，局機關大樓顯示屏每一天滾動宣傳創立標語，建立機關廉政文化長廊，局屬單位利用宣傳欄等宣傳陣地廣泛宣傳創立活動情景，設置道德宣傳牌或禮貌標語，共同營造了濃厚的迎檢測評氛圍。此外，進取落實“全城大清洗”活動，做好市區300多塊路名牌的保潔維護工作，抓好整治不禮貌喪葬行爲、支持社區整治等工作。
六是全員參與，羣團和文體工作富有成效。組織青年團員開展開展義務勞動，豐富職工文體活動。組織職工參加“世紀華豐杯”**市20xx年第46屆元旦迎春長跑活動，獲得男子組第一名;參加全省民政系統首屆皖江城市帶羽毛球比賽，獲得團體第二名;參加全省民政系統第六屆乒乓球比賽、市乒乓球個人精英賽等賽事，組織職工參加第九套廣播操展示評比活動;牽頭組織參加**市20xx年“和諧杯”中國象棋邀請賽，分別獲得第六、第七名。
三、明確“四個注重”，窗口單位創立成效顯著
一是注重培育。及時印發了全國、省行風建設示範單位創立標準，結合實際制定了具體創立工作計劃和要求。以創立首批全國、全省民政系統行風建設示範單位爲契機，提升工作標杆。對初步列入名單的候選示範單位採取重點培育的方式，加大工作指導扶持力度，進取打造特色鮮明、管理規範、硬件一流的窗口亮點，充分發揮其示範引導作用。在全市窗口單位中組織開展了“爲民服務創先爭優”先進團體和個人的申報推薦工作。
二是注重特色。銅官山區在全省民政系統率先建起了首條2881890便民服務熱線，吸引了全市195家加盟商加入熱線，服務項目涵蓋保潔、家電維修等20大類170餘項，傾力打造的“315”社區生活服務圈(“三個一刻鐘”，即便民服務受理一刻鐘，服務抵達一刻鐘，服務完成到回訪不超過一刻鐘)，深得廣大市民的歡迎。市殯逸進取與高校聯合開展有效管理課題研究，對殯儀服務流程各環節全部實行微機操作，全員實行職業化管理，順利經過了質量管理體系、環境管理體系和職業健康安全管理體系三合一體系認證，管理模式更爲科學規範，服務水平上了一個新臺階。市兒童福利院在服務模式上不斷創新，實現兒童福利機構社會化，最大限度地把兒童機構的資源觸角延伸到社會上殘疾兒童困難家庭中，促進兒童福利從補缺型向均等化、普惠型轉變，開啓了面向全市殘疾兒童開展託養服務的工作新模式。
三是注重投入。我市各級民政部門經過進取爭取和多方籌措資金，逐年加大窗口軟硬件建設，先後新建或改擴建了順安敬老院、老年公寓二期、軍休服務中心等一大批民政基礎設施建設項目，極大地改善了民政窗口的服務設施和服務環境，拓寬了服務領域和服務項目，有效地提升了窗口的整體形象。與此同時，集市未保中心、救助站、光榮院、兒童福利院、社會福利院和綜合服務中心與一體的福利基地項目建設即將完工，必將大大提升我市民政事業的發展後勁。
四是注重整改。採取不定期對窗口單位進行明察暗訪的方式，對照創立標準，發現問題，及時提出，責令限期整改到位。
同時，堅持開展民主評議行風活動，各窗口單位普遍聘請了行風義務監督員，經過召開座談會、發放徵求意見表、在顯著位置設立意見箱、意見簿等方式，廣泛徵求服務對象和社會各界的意見和提議，做到虛心採納、及時整改，合力推進行風窗口建設。
回顧今年以來的黨建工作，雖然取得一些成績，但與上級黨組織的要求和民政工作自身發展需要之間仍存在必須差距。探索機關黨建工作的新思路、新方法、新舉措的意識有待於進一步提高;以黨建工作推動傳統民政向現代民政轉變的力度有待進一步加強;以創新創制保障民政工作又好又快發展的幹勁有待於進一步提升。下一步，我們將按照上級黨組織的要求，以黨的xx大精神爲指導，以昂揚奮鬥的精神狀態，全面推進黨建各項任務的落實，真正實現以黨建工作推動民政改革創新，加大社會建設力度，力促“四個之城”建設，不斷開創開創黨建工作新局面。
四、關於20xx年黨建工作思路
20xx年市民政局黨建工作的總體要求是:深入學習貫徹黨的十九大精神，全國、全省、全市民政工作會議和市委全會精神，以科學發展觀爲引領，圍繞開展建黨xx週年紀念活動，繼續深化創先爭優和“五級書記大走訪”活動，大力發展黨內民主，繼續加強幹伍建設，紮實推進黨風廉政建設，爲建設我市“四個之城”，全面落實民政“”規劃，進取推進社會建設供給組織保證和人才保障。
(一)加強宣傳教育，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神
一是抓好傳達學習。按照省市要求和局黨組的部署，高度重視，迅速行動，及時把黨的十九大精神傳到達全體黨員和幹部職工。以專題培訓、專題報告等形式，組織機關和局屬單位幹部職工集中學習十九大精神。
二是抓好學習實踐。針對當前民政幹部的思想、作風和工作實際，以提高本事、堅持黨的先進性和純潔性爲主線，以建立創先爭優長效機制、推動黨員發揮先鋒模範作用爲抓手，突出爲民、服務和清廉實踐主題，繼續開展好學雷鋒志願活動和“六走六訪”大走訪活動。學習實踐重點是在讀書學習、對照檢查和整改提高三個方面下功夫。
三是抓好學習交流。局機關黨委及時將各類學習資料發送給各支部，各支部要加強對學習宣傳貫徹黨的十九大精神活動的統籌安排，同時應及時上報學習中取得的好的經驗。要充分利用各類媒體，開設學習專欄和專題，全方位、多角度地宣傳民政系統學習貫徹黨的十九大精神情景，營造濃厚的學習氛圍。
(二)開展“三項”活動，濃厚創先爭優氛圍
一是舉辦建黨xx週年紀念活動。按照市委要求，以講黨課、座談會、主題實踐等羣衆喜聞樂見的活動形式，抓好建黨xx週年主題系列活動。經過活動，宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳中國特色社會主義理論體系，宣傳黨的建設和黨組織戰鬥堡壘作用以及黨員先鋒模範作用。
二是開展“兩先一優”黨建表彰活動。根據局黨建工作安排，5-6月份對局屬黨組織進行工作考覈，並對先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰。同時，好中選優，向上級黨組織推薦市級先進基層黨組織候選單位和優秀共產黨員、優秀黨務工作者候選人。
三是進一步深化創先爭優活動。圍繞推動科學發展，夯實基層黨組織，充分激發內在動力，全面推進創先爭優活動。在基層黨組織中廣泛開展黨員公開承諾活動，在局機關和局屬單位全面推行“三亮”服務規範，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。經過創先爭優活動展示先進典型和感人事蹟，激發廣大基層黨組織和黨員幹事創業的熱情和動力，構成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。
(三)突出主題，進一步加強黨的建設
一是進一步鞏固專項活動成果。以城鄉一體化完美鄉村建設爲契機，繼續開展“四百工程”建設，努力提升共建共享水平。鞏固“基層組織建設年”取得的成果，創新黨建工作，讓基層黨組織成爲堅強的戰鬥堡壘。
二是進一步落實基層黨建工作職責制。完善黨員領導幹部基層黨建工作聯繫點制度，加強對基層黨建工作職責制落實情景的督促檢查，把抓基層黨建工作情景納入領導班子和領導幹部的考覈之中。堅持“三會一課”制度，抓好黨組織換屆和黨員發展工作。
三是紮實開展領導點評和民主評議黨員工作
導點評原則上按照黨組織隸屬關係和領導分工進行，黨支部書記負責對本支部黨員進行點評，黨組書記負責對機關黨委書記進行點評，機關黨委書記負責對所屬黨支部書記進行點評，努力做到全覆蓋;點評的資料是對開展創先爭優活動情景的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向;點評的方式能夠結合召開民主生活會、黨員民主評議、黨員談心談話等方式進行。
四是進一步加強黨的廉政建設。繼續抓好民政廉政風險防控工作，落實黨風廉政職責制，做好治本抓源頭工作。深化廉政教育，提高黨員幹部廉潔從政意識。強化監督管理，加強對基建工程項目、民政專項資金使用管理情景、構建權力陽光運行機制各項工作的監督檢查，確保權力規範運行。開展學習“滿意民政窗口”創立活動，樹立民政幹部良好形象。
(四)加強自身建設，提升機關黨建工作水平
一是認真履行職能。按照《黨章》和《條例》要求，切實加強對機關黨建工作的領導和指導，充分發揮規劃指導、管理監督、協調服務等職能作用，不斷提高對基層黨組織的服務本事和指導水平。
二是切實轉變作風。研究新形勢下機關黨建工作的新思路、新方法，加強與兄弟單位機關黨建工作的聯繫和交流，學習借鑑兄弟單位的好經驗、好做法，推動機關黨建工作再上新臺階。
三是注重班子建設。按照“公正、廉潔、實幹”的要求，加強幹伍建設，牢固樹立大局意識，服務意識和職責意識，嚴格執行民主集中制原則。各級黨組織班子在幹伍中要努力構成帶頭樹立政治堅定、本領過硬的形象，奮發進取、開拓創新的形象，實事求是、注重實效的形象和團結協作、艱苦奮鬥的形象。
2023度黨建工作心得體會 篇23
時間如梭，歲月如流，回顧培訓日子，時間雖短，但選題廣泛，內容充實，在培訓期間學習如何抓好項目化管理黨建工作、領導幹部如何樹立正確的幸福觀、中國共產黨黨史和如何化解基層矛盾等內容，通過這次培訓使我進一步豐富了理論知識，更新了思想觀念，增強了做好本職工作的緊迫感與使命感。
一、培訓體會
1、要勤奮學習，不斷提高素質。時代在進步，社會在發展，科技進步日新月益，知識更新日益加快，學習如逆水行舟，不進則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善於積累，不僅要從書本過程上學習，還要向實踐學習，向周圍同志學習，才能適應工作的需要，才能做好本職工作。
2、堅定共產主義理想信念。通過學習我們黨90餘年的光輝歷程，重溫我們黨從成立以來，爲中華民族和中國人民建立不朽的功勳。讓我更清楚地認識到，只有在中國共產黨的領導下，堅持走建設中國特色社會主義道路，才能發展中國，才能實現中華民族的偉大復興，使我明白當前我們的任務是擁黨、立志、向黨。
3、領導幹部要實踐好正確的幸福觀。謝書記在市委黨校新校開學典禮上《領導幹部要樹立正確的幸福觀》的講話，從“找準幸福的感覺”、“找到幸福的源泉”、“去除幸福的障礙”等三個方面對“幸福”的概念、幸福的實現進行了全面科學的闡述，對建設幸福宜春具有很強的理論指導性和實踐操作性。學習謝書記的講話，我首先就體會到了接受領導教誨的幸福感。我們要深刻地領會謝書記的講話精神，要樹立正確的幸福觀，更要把正確的幸福觀實踐好。
4、項目化管理爲基層黨建添動力。參照經濟項目管理的方式,對基層黨建實行項目化管理，把黨建工作目標任務分解爲一個個項目，有利於進一步明確任務，落實責任，加強指導的針對性和有效性，有利於增強基層黨組織的主動性和選擇性，調動工作積極性，從而結合實際，發揮優勢，統籌各種資源，集中精力打造有特色的黨建精品。
二、培訓啓迪
1、在街道黨建工作方面：充分發揮黨支部的平臺，調動黨員的積極性，使廣大黨員在敖陽的經濟社會生活中有作爲、有光彩、有保障、有提升。一是搭建更廣闊的平臺，讓黨員有更大作爲。二是落實權利義務更全面，讓黨員有光彩面子。三是給予更廣泛關懷，讓黨員有穩定保障。四是更加註重教育培養，讓黨員素質有提升。
2、在領導幹部樹立正確的幸福觀方面：一是實踐好正確的幸福觀，要堅定理想信念，對黨忠誠。二是實踐好正確的幸福觀，要踐行黨的宗旨，一心爲民。三是實踐好正確的幸福觀，要做好本職工作，一心幹事業。四是實踐好正確的幸福觀，要保持清正廉潔，大公無私、淡泊名利。
3、在項目化黨建工作方面：一是在社區創建“黨羣工作室”，吸納駐區單位、黨員積極融入區域建設，激發不同羣體發揮各自優勢，積極參與“公民社區”建設。突出抓好社區黨建“五聯”工作。做到組織聯動，陣地聯建，活動聯辦，困難聯助，黨員聯手。二是積極探索社區黨建“網格化管理、組團式服務”新模式，充分調動小區內在職黨員的積極性。三是構建“一居一品”的基層黨建示範點，創建具有敖陽特色的黨建工作新品牌。
4、在化解基層矛盾方面：針對我街道人口結構多元、羣衆思想多樣、重點部位密集、治安狀況複雜的情況。我們一是要進一步加大排查力度，化解不穩定因素。二是要進一步加大防範力度，控制可防性案件。三是要進一步加大整治力度，消除治安隱患。四是要進一步加大穩控力度，防止羣體性事件。
三、培訓感受
回顧昨日，兄弟縣市的工作理念，工作氛圍，深深感染着我、激勵着我。面對自己的家園，面對深愛的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以着以人爲本的管理理念，着力爲民辦實事，努力提高執政的素質;二是積極打造和諧、平安、幸福的社區。着力化心結、解民憂、幫民困，提升居民的幸福指數;三是思索不止，奮鬥不已，謙虛謹慎，追求不止的工作作風開展工作;四是奉獻愛心、超越自我、完善自我的姿態工作在街道，立足在社區，讓街道社區確實成爲居民的港灣，溫馨的家園。