正風肅紀心得體會4篇

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xx市是紅旗渠精神的發源地,有着自力更生、艱苦創業、團結協作、無私奉獻的優良傳統,我們這一代是紅旗渠精神的傳承者,更應該把紅旗渠精神發揚光大,把我們的工作和事業做的更好,更應該把我們的家園建設得更加美麗。

正風肅紀心得體會4篇

作爲xx精神的傳承者,每一位有理想、有抱負的xx人正在以 難而不懼、富而不惑、自強不已、奮鬥不息的當代紅旗渠精神建設着美麗xx,爲加快建設三省交界區域中心城市投放着正能量,爲譜寫“美太行”的壯麗篇章不懈地努力着。

xx的變化有目共睹,以一年一個樣,三年大變樣的速度高速發展着,可在發展當中也出現着一些不和諧的音調,也存在着一些不好的現象、反面的典型,特別是7月18日公安局幹警郭增喜摔嬰案在xx、在xx、乃至在全國引起了轟動和震驚,其行爲惡劣、性質嚴重、社會影響極壞。 還有就是在省糾風辦暗訪檢查中個別人員上網遊戲和瀏覽一些與工作無關的網頁;有的甚至不配合檢查,在檢查組詢問時強行關閉電腦,粗暴制止暗訪組的檢查;還有的工作人員上班帶小孩;有的接待來訪人員態度生硬;這些現象看似小事,但恰恰是這些小事與八項規定背道而馳,與xx突飛猛進的良好發展態勢格格不入,與市委市政府的要求,人民羣衆的期望相差甚遠,給xx抹了黑,給xx造成了不可挽回的影響,一個死老鼠壞了一鍋湯。

爲了加強幹部隊伍作風紀律建設,提升幹部執行力,維護我市良好發展局面,市委決定,在全市開展以“清查不法行爲、嚴守法律法規、清楚歪風邪氣、嚴守制度紀律、清掃思想塵垢、嚴守道德規範”爲主要內容的幹部隊伍正風肅紀活動,要求每位幹部職工積極參與,教育爲先、有則改之、無則加勉、結合實際、邊查邊改、查改結合、實事求是、深入查擺、及時整改。

爲配合市委市政府這次黨員、幹部隊伍正風肅紀活動,我會以十八大精神爲指導,認真學習中央“八項規定”,以總書記講話爲基準,根據典型案例等有關文件資料,深刻剖析、對比自己身上的不足與缺點,真正從思想深處觸及靈魂、提高認識,在工作上,以趙局長曾經提出的五講五樹爲宗旨,積極主動、敢於擔當以強烈的事業心、責任感去做好自己的工作。

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自XX年當的羣衆路線教育實踐活動提出以來,爲切實轉變機關工作作風,提高辦事效率和服務質量,針對個別公職人員存在“散、懶、庸、低、浮、奢”現象以及羣衆反映強烈的服務質量不高、上班紀律不嚴等突出問題,南皮鎮黨委以“正風肅紀”專項行動爲契機,再加壓,嚴要求,多措並舉,適時“亮劍”,在全鎮形成“正風肅紀”的高壓態勢。

一、主要領導帶頭轉變,率先垂範。

結合正風肅紀專項行動,按照“十對照、十整治”的具體要求,切實做到對照檢查,認真整改,用自己的言行爲下屬起示範和表率作用,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。

二、建立健全規章制度,嚴格規範。

針對個別同志缺乏自覺性的情況,通過嚴格的規章制度去加以規範,並通過重溫各項規章制度,把不健全健全,把不完善的完善。通過學習規章制度,使全鎮職工加深印象,做到心中有數,自覺約束和規範自己的行爲。

通過一段時間的學習,主要有以下心得體會:

一是深入一線抓落實。

在項目建設等工作中,對幹部作風、工作進展、存在問題等進行跟蹤督導,對工作不力、成效不明顯、造成負面影響的幹部進行嚴肅處理。

二是觸動思想正學風。

建立黨委理論中心組每週一學習制度,學習中央“八項規定”、“六條禁令”等紀律規定。通過召開領導班子民主生活會,認真進行自我剖析,切實解決在思想、工作等方面存在的問題。要求局內幹部多深入基層開展調研活動,多種方式強化學習,提升素質。

三是嚴肅紀律轉作風。

強化機關內部管理,健全完善各項規章制度,先後建立完善了機關事務管理、請銷假、工作去向公示等工作制度。併成立專門督察組,在會風會紀、夜間值班、工作態度、工作形象、工作效能等方面,對各業務科室進行明察暗訪,切實轉變幹部作風。

爲切實把全局幹部職工的思想和行動統一到“五治”活動上,局黨組書記、祕書工作局長明確提出從制度上、素質上、問責上、用人機制上,下大力開展“五治行動”。

進一步完善、梳理各項規章制度,相繼出臺了《市環保局黨組關於厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的通知》、《市環保局執法效能後督查制度》、《建設項目環境管理工作程序規範》、《對“八項重點工作”加強監督檢查的實施意見》和“五個堅決不準、八個必須公開”及市環保局車輛管理制度、接待管理制度、重大事項上會制度。

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本人通過開展正風肅紀、創優環境活動,使我更加清醒地認識到:自己只有不斷加強理論學習,加強相關業務知識學習,用鐵的紀律要求自己,用良好的作風乾好工作,堅決抵制歪風邪氣,才能爲我市建成三省交界區域化城市貢獻自己的力量。

一、加強學習,提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑑別力,樹立堅定的政治信念。當前我市正處於轉型時期,只有不斷加強學習,進一步堅定理想信念,提高意識和覺悟,提升自身的綜合素質和能力,築牢堅毅工作作風的才能不斷的激發抵制歪風邪氣的鬥志和決心,才能勇於同一切法違違紀等不良行爲的人和事做鬥爭。相關文件和政策知識的學習,使自己對“五不準”的工作紀律有了更加深刻的瞭解,爲自己開展工作,提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時,也給自己打上了預防針,使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線,積極維護風清氣正的工作環境是每一名職工義不容辭的責任。

二、注重實踐,勇於創新。既要看到思想認識上是不是有新的提高,更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變,通過實踐,查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框,查找工作中的差距和不足。將學習與行動結合起來,注重學、思、行的統一,在本職崗位上更好地實現自己的人生價值。 面對新的形勢,要不斷的更新觀念,改進工作方法,要敢於推陳,勇於創新。“創新是一個民族進步的靈魂,更是一個國家興旺發達的不竭動力”。在工作的過程中,我們周圍隨時都可能出現各種各樣的考驗,會接觸到各種各樣的人,面臨各種各樣的機遇和挑戰,解決這些新問題、新矛盾、新挑戰,沒有現成的經驗可供借鑑,我們就必須敢於打破傳統的思維方式和工作模式,創新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有紮實雄厚的理論-功底,更要有先人一着,快人一步,勝人一籌的膽魄,破除舊觀念,樹立一着鮮,着着鮮的思想,利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。

三、提高素質,高效服務。忠於職守,全心全意爲人民服務是我們改進工作作風的衡量標準,更是解放思想、加快發展的努力方向。爲人民服務,爲社會服務是我們義不容辭的職責,這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時,模範踐行“八榮八恥”榮辱觀,自覺遵守“中央八項規定和六項禁令”,樹立良好形象,一切活動服務於發展大局,提高工作熱情和激-情,堅持原則、實事求是,做到熱情周到、優良服務,努力做一名業務精湛,作風過硬的合格衛生監督員。

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通過積極參與單位開展的整風肅紀、創優環境活動,使我更加清醒地認識到:自己只有不斷加強理論學習,加強相關業務知識學習,用鐵的紀律要求自己,用良好的作風乾好工作,堅決抵制歪風邪氣,才能爲我市跨越轉型貢獻自己的力量。

一、加強學習,用先進的政治理論武裝自己。理論是行動的先導,先進的理論知識武裝自己,才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑑別力,樹立堅定的政治信念。當前我市正處於轉型時期,只有不斷加強學習,進一步堅定理想信念,提高意識和覺悟,提升自身的綜合素質和能力,築牢堅毅工作作風的才能不斷的激發抵制歪風邪氣的鬥志和決心,才能勇於同一切法違違紀等不良行爲的人和事做鬥爭。相關文件和政策知識的學習,使自己對“五不準”的工作紀律有了更加深刻的瞭解,爲自己開展工作,提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時,也給自己打上了預防針,使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線,積極維護風清氣正的工作環境是每一名職工義不容辭的責任。

二、注重實踐,勇於創新。既要看到思想認識上是不是有新的提高,更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變,通過實踐,查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框,查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,注重學、思、行的統一,在本職崗位上更好地實現自己的人生價值。

解放思想是爲了創新,面對新的形勢,要不斷的更新觀念,改進工作方法,要敢於推陳,勇於創新。“創新是一個民族進步的靈魂,更是一個國家興旺發達的不竭動力”。在工作的過程中,我們周圍隨時都可能出現各種各樣的考驗,會接觸到各種各樣的人,面臨各種各樣的機遇和挑戰,解決這些新問題、新矛盾、新挑戰,沒有現成的經驗可供借鑑,我們就必須敢於打破傳統的思維方式和工作模式,創新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有紮實雄厚的理論-功底,更要有先人一着,快人一步,勝人一籌的膽魄,破除舊觀念,樹立一着鮮,着着鮮的思想,利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。

三、提高素質,高效服務。忠於職守,全心全意爲人民服務是我們改進工作作風的衡量標準,更是解放思想、加快發展的努力方向。爲人民服務,爲社會服務是我們義不容辭的職責,這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時,模範踐行“八榮八恥”榮辱觀,自覺遵守“五不準”,樹立良好形象,一切活動服務於發展大局,提高工作熱情和激-情,堅持原則、實事求是,做到熱情周到、優良服務,做一名業務精湛,作風過硬,讓羣衆滿意的科技工作者。

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