新警崗前培訓心得範文(精選20篇)

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新警崗前培訓心得範文 篇1

抓住了20xx年12月的尾巴,伴隨着20xx年的腳步,作爲新警一員的我來到了梧州監獄工作。初來乍到,對單位的一花一草,一樹一木,都倍感新奇,隨之而來的是崗前培訓。一週緊張而忙碌的生活,使得對監獄人民警察工作有了更深層次的理解,獲益良多。

新警崗前培訓心得範文(精選20篇)

培訓剛開始,領導便給我們回顧了梧州監獄的歷史。“屋外大雨,屋內小雨”,這是梧州監獄前身老龍口的幹警宿舍真實寫照。從雒容農場茶葉分廠到龍口勞動改造管教隊,再到廣西第十二勞教隊,老龍口一直都是硬件設施最落後,工作與生活環境最艱苦的監獄之一。監獄建築大多都飽經雨水歲月的沖刷,傾斜的圍牆時刻是安全隱患,進監區的道路小而陡,給民警進出帶來不便,前輩們頂着烈日在野外看守罪犯勞動改造,物資供應不足便自己動手墾荒,就連老民警的子女上學都比同齡人吃着更多的苦頭。正是老一輩以實際行動踐行了艱苦奮鬥的精神,纔有瞭如今連續十二年監獄“無五”的輝煌成績;纔有瞭如今設施齊全的現代化監區;纔有瞭如今小高層的職工宿舍;纔有功能多樣化的警體訓練中心,工作辦公環境有了質的飛躍。不得不感慨,作爲新警一員的我現在是多麼的幸運,能夠加入一個優秀而有歷史的集體。我會發揚“老龍口精神”,接過前輩的衣鉢繼續爲監獄事業奮鬥終身。

梧州監獄警察精神“忠誠,崇法,敬業,致新”,八個字簡潔凝練,意味深長地指出了監獄人民警察的精神與責任,態度與期待。監獄是國家的刑罰執行機關,具有打擊犯罪、懲罰犯罪的作用,關係到國家的安全和社會的穩定,作爲監獄功能實際落實者的監獄人民警察,不僅要政治合格,更要政治堅定,忠誠於黨,服從黨的領導。同時還要具備較高的法律素養,嚴格按照法律和制度執行,切實用法律和制度約束我們的執法行爲,將法律和制度執行貫徹工作始終。並且把工作當事業,富有責任心地從事罪犯勞動改造工作,爲實現社會的繁榮和穩定獻出自己的一份力量。將創新精神運用到工作中去,既要參照其他國家成熟的法治環境尊重人權,改造罪犯心理,更人性化的管理;又要考慮我國當前的犯罪率快速上升時期特殊環境,如何有效遏制罪犯的二次犯罪率。這些都是對我們新警工作提出的嚴厲要求。

經過培訓使我更爲深刻的意識到,作爲監獄人民警察,我們要堅守黨的紀律,牢記全心全意爲人民服務的宗旨,以“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的氣魄,踏着前輩們鏗鏘的腳步。證明我們的忠誠,昭示我們的誓言,將“老龍口精神”傳承下去,爲了監獄事業,爲了社會的繁榮穩定奮鬥終身。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。

新警崗前培訓心得範文 篇2

盼望着,盼望着,入警三個多月了,終於盼到了20xx年度新錄用人民警察初任培訓通知的到來……

根據《公安機關人民警察訓練條令》和《山東省公安機關人民警察訓練工作規範》(試行)要求,省公安廳定於2月14日到6月14日在山東省濰坊市人民警察訓練基地進行20xx年度新錄用人民警察初任培訓班,我們青島市公安局49名新警員有幸和濰坊市的二百餘名新警員同班培訓。20xx年2月14日上午,我懷着迫不及待的心情如期來到了濰坊市人民警察培訓基地,正式開始了爲期四個月的新警初任培訓。

作爲一名普通院校畢業的理工科女大學生,有幸如願進入公安隊伍,身着瀟灑帥氣的公安警服,在理想的工作崗位上追逐着自己年輕的夢想,着實是一件幸福快樂的事情。三個月的派出所基層工作經歷讓我對公安工作和人民警察隊伍有了更深刻更全面的認識,同時也讓我明顯感受到了跟公安院校畢業的科班出身的同事們之間的差距。渴望着早點有這麼一次全方位的集中培訓機會,給我們這些半路出家的公安幹警補補課,讓我們也能儘快成長爲一名優秀稱職的人民公安幹警。

一個周的軍訓鍛鍊剛剛過去,雖然短暫,但受益匪淺,感受頗多,主要有以下幾點:

一是業務素質嚴重不足。作爲一名人民警察,作爲一名執法人員,必須要具備豐富的法律知識和相關執法能力。所以學習法律法規、公安業務、警務實戰技能、警察禮儀等就成爲必然,在日益複雜的治安和執法環境下,這些必備的業務知識必須要紮紮實實地一一學起,所以從現在開始,必須要保持一顆“從零學起”的心態,嚴格要求自己,虛心學習各種業務知識,全面充實自己的頭腦,不僅要做一名知法、懂法、守法的好市民,並且要做一名會用法律爲社會、爲公民服務的好乾警。

二是身體素質有待提高。雖然本身一向比較喜歡體育活動,但在軍訓過程中,明顯感覺體力不支,與公安民警身體鍛鍊標準還有不小的差距,這與平時沒有堅持鍛鍊身體有直接關係。在軍訓過程中,感受着武警支隊教官對我們的嚴格訓練和細心呵護的同時,也明顯感到了自己跟其他同事的差距。所以日後要注意多加強平時的鍛鍊。“身體是革命的本錢”,公安工作本身有強度大、時間長的特點,這就要求我們只有具備了健康強壯的身體,才能更好地做好公安工作,更好地爲人民服務。鍛鍊身體,從現在做起。我保證在後面的培訓過程中以一名“標兵”的身份嚴格要求自己,認真做好教官交給我們的每一個軍訓動作,站好每一次軍姿,完成每一次體能鍛鍊,爭取在日後的體能和隊列動作考覈中取得優異成績,併爲日後的長期鍛鍊打好基礎,練就一身強健的體魄。

三是政治素質亟待加強。從小到大,一直作爲學生幹部積極地參與了多種學生管理工作,自以爲是一個覺悟和素質都很不錯的年輕人。但是進入公安隊伍以後,尤其是在濰坊市人民警察訓練基地培訓的一週時間內,聽了薛飛教官的精彩授課,認識了公安系統來自各個部門的同事,觀摩了全國英模楊希濤和沈開未的報告會之後,真正意識到在公安系統這個大家庭中人才濟濟並且藏龍臥虎,理性地認識到了自己的不足,找到了跟榜樣們的差距。所以在日後的政治理論、職業道德與紀律作風培訓課上一定要積極吸取營養,向英模們學習,向老師同學們學習,向同事們學習,學習他們踏踏實實爲人民服務和高度負責不怕苦不怕累的精神,取長補短,努力提高自身的政治素質,用真心做好每一項工作,用楊希濤同志的話說就是“撲下身子,放下架子”,爭取在共創和諧社會的舞臺上做一名優秀的人民警察,在公安生涯中演繹出自己人生的精彩。

軍訓剛剛進行一週,雖然在零下幾度的露天操場上迎着寒風站軍姿、踢正步很累很辛苦,雖然因感冒頭疼眼睛疼耳朵疼,雖然因鍛鍊強度大背疼、腰疼、胳膊疼、腿疼,可謂頂着全身的痠痛,但是我明白:寶劍鋒自磨礪出,梅花香自苦寒來。只有真正歷練過,才能享受警察樂章的慷慨和激昂,所以我依然會堅定地告誡自己:一定要嚴格要求自己,堅持下去,爭取做到最好!因爲我清楚的知道:從省公安廳到基層工作單位,都本着嚴格要求和高度負責的態度,爲我們入伍新警統一制定了相關教學大綱,制定了科學合理的課程,青島市公安局爲我們每人撥付了5400元的培訓費,並把我們從工作崗位上抽調出來進行長達四個月的培訓,着實難能可貴,所以我們也要本着高度負責的態度對組織、對領導、對老師承諾:我們一定會珍惜這次難得的培訓機會,努力學習各方面的業務知識,提高自身的綜合素質,以便儘早適應公安專業崗位,爲社會穩定和諧貢獻自己的一份力量!

新警崗前培訓心得範文 篇3

在xx年十一月至二0xx年二月期間,我參加了市公安局舉辦的二0xx年度第二期新警培訓班學習。在警校這三個月的生活學習裏,雖然時間短暫,但在我的人生軌跡中卻留下了最光輝的一筆,使我永久不能忘懷。三個月的學習生活中,我學會了如何從事公安工作的許多技能與法律知識,更重要的是,磨礪自己的意志,鍛鍊了自己的體魄,爲以後的公安工作打下了堅實的基礎。

這次新警培訓學習圓了我渴望瞭解公安工作、掌握公安工作技能與法律知識的願望。在這三個月的學習中我學會了如何接警、處警,如何使用槍支彈藥,並學習了國際上最安全的出警對敵戰鬥理念,這些都使我對公安工作有了更進一步的瞭解,特別是在模擬槍戰訓練中,真正地體現了新時代警察高效率的快速反應能力與溝通配合意識,還有全方位的安全理念。一位名人說過:“劃一根火柴,閃亮一下,就熄滅了。但倘若用一根火柴去點燃一堆火,卻可以散放出比一根火柴大十倍、百倍、千倍,乃至無數倍的熱量。”通過這三個月的訓練,我越來越體會到這句話是多麼切合實際。訓練中,它使我們這些來自四面八方素不相識的同學之間多了一份信任,多了一份友誼,它使我感覺到了團隊的重要,團隊團結一致更重要。尤其是在背摔及救生的項目中,更集中體現了這一點,至今我還回想着在背摔項目中教官所說過的三句話:“我相信自己,我相信大家,我們一定能成功!”多麼樸素的語言,但它卻使我深深地體會到了信任的重要;在急救項目中,更加體現了團隊團結一致的好品質、好精神,正如雷鋒所說:“一朵鮮花打扮不出美麗的春天,一個人先進總是單槍匹馬,衆人先進才能移山填海。”只有大家團結一心,才能順利渡過難關,完成任務。

在這三個月中,給我影響最深的便是參加了市公安局大練兵成果彙報表演。在長達一個月的彙報表演訓練中,我們日曬雨淋、摸打滾爬,沒有一個人叫過一聲苦,喊過一聲痛。刻苦的訓練迎來了碩果,我們的彙報表演獲得了省市領導的肯定與讚賞。通過參加彙報表演,還使我深深的感受到了公安技能的重要性及它的意義所在。對於一個僅僅當過幾年機關兵的我來說,在經過這些摔打磨礪之後,可以說,我可以勝任當一名人民警察了。在這個日新月異、知識爆炸的時代裏,爲了適應公安工作的發展,爲了做好自己的本職工作,我必須用新的技能與知識來武裝自己,以便更好地全心全意爲人民服務!

在這三個月中,我學到的東西並不只有這一些,還有同學們之間的友誼,教官們無微不至的關心,一點一滴都深深地刻在我的心裏,永遠不可磨滅!這三個月,我是受益匪淺的。

新警崗前培訓心得範文 篇4

當前,我國政治經濟形勢大好,構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會正在邁出堅實的步伐,“”開局之年的各項工作都在積極穩步向前推進。適逢此時,司法部決定在全國部署開展監獄勞教人民警察崗位練兵活動,具有極其重要的意義。這是司法部審時度勢,繼去年成功組織全國監獄勞教單位深入開展“規範執法行爲,促進執法公正”專項整改活動後,又一個全面實施素質建警、加強監獄勞教人民警察隊伍建設的重大舉措。

在監獄黨委的精心部署和安排下,監區黨支部本着崗位練兵和工作兩不誤,兩促進的原則,認真組織監區全體幹警認真學習黨章和各種法律知識、及業務知識,認真傳達上級的各種文件精神;認真組織全體幹警進行體能訓練和崗位技能訓練。通過這次崗位練兵活動,我們重溫黨的知識,進一步加強同志們的政治思想、基本素質訓練和崗位技能訓練,使我們在政治、業務、體能素質等方面都有了一定提高,也使我們深刻體會到開展大練兵活動不但是監獄人民警察適應現代社會發展和現代化監獄管理的需要,是適應監獄工作改革發展的需要,也是不斷提高監獄人民警察整體素質的有效途徑,對促進監獄勞教場所持續安全穩定,提高罪犯、勞教人員的教育改造質量起到了積極作用。

我在學習了黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、構建社會主義和諧社會、社會主義榮辱觀教育、黨風廉政建設和反腐敗工作及社會主義法治理念教育等內容中,進一步瞭解了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀及構建社會主義和諧社會的主要內容、深刻內涵和重要意義,更加明確了“三個代表”重要思想是全黨集體智慧的結晶,是黨必須長期堅持的指導思想,是我們黨的立黨之本、執政之源,我們必須始終堅持貫徹“三個代表”重要思想和xx大精神,牢固樹立和認真落實以人爲本、全面、協調、可持續的發展觀,樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀。明確以熱愛祖國、服務人民、崇尚科學、辛勤勞動、團結互助、誠實守信、遵紀守法、艱苦奮鬥爲榮,以危害祖國、背離人民、愚昧無知、好逸惡勞、損人利己、見利忘義、違法亂紀、驕奢淫逸爲恥。進一步增強了以社會主義的榮辱觀和法治理念打牢執法爲民的思想基礎,提高政法幹警維護社會主義法治的能力,爲構建“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”的社會主義和諧社會而貢獻出自己的一份力量的信心!

通過對《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《公務員法》、《警察法》、《監獄法》、《安全生產法》的相關規定及司法部《監獄人民警察“六條禁令”》的學習,更加全面地瞭解了現行《憲法》和《刑法》的基本內容與規定,更熟悉了作爲公務員的條件、義務、權利,公務員的職務與級別,公務員的考覈、辭職辭退的規定及人民警察的基本義務、履行的職責和活動準則,使我們在今後的工作中,能夠以所學的政治理論、法律法規爲準則,以《監獄人民警察“六條禁令”》嚴格要求自己,樹立起正確的政治思想理論,熟練掌握與工作相關的法律法規,正確運用法律法規解決工作中的問題。

在警容風紀、隊列、體能訓練方面,嚴格按照《勞改勞教工作幹警行爲準則》和《監獄勞教人民警察着裝管理規定》的要求嚴格着裝,能夠做到着裝規範,儀容舉止端莊,行爲習慣良好,以《貴州省監獄系統人民警察行爲規範》作爲自己思想、工作、學習、生活的基本行爲準則嚴格要求自己。在隊列、體能訓練中,我們進行了個人訓練科目、個人隊列指揮訓練、班的基本隊形訓練、身體素質訓練、擒敵技術、警械使用、實彈射擊等訓練,不但鍛鍊了自己身體的柔韌性、靈敏度及耐受力,提高了自身的身體素質和警體技能,而且還強化了警察隊伍的嚴謹作風和嚴明紀律,體現出了監獄人民警察隊伍良好的警容風貌和時代風采。

崗位技能等訓練方面,根據全體警察工作崗位的不同劃分爲管理教育、生產勞動管理、政治工作、行政後勤四類崗位技能的學習。按照“幹什麼、練什麼、缺什麼、補什麼”的原則,我們主要學習了警務、紀檢監察、宣傳教育、勞動工資和社會保險等崗位的崗位職責和能力要求,基本掌握了思想政治工作的特點和方法,提高了自身的政治業務素質和工作能力。

此次練兵活動,不但提高了我的思想,還進一步增強了我的法律意識。

此次崗位練兵活動雖然使我們付出了辛苦和汗水,但同時也使我們取得了成績,得到了收穫。在訓練結束,順利通過考覈的同時,練兵活動還讓我們增強了嚴格、公正、文明執法的意識,打牢了執法爲民的思想基礎,增強了履行崗位職責的能力,規範了執法行爲,提升了執法水平,增強了我們的警體技能,進一步展示了監獄勞教人民警察的良好精神風貌。也使我們更深刻地懂得了作爲一名監獄勞教人民警察,不但要具備良好的政治思想素質和業務知識技能,而且還要具有強健的體魄、端莊的舉止、優良的作風、嚴明的紀律。在今後的工作學習中,我將會用這次崗位練兵活動所學到的知識豐富和鞏固自己的思想,把在練兵活動中所獲得的啓示與收穫運用於日常的工作、學習、生活中,爭取做一名合格優秀的監獄人民警察。

“嚴格要求、嚴格訓練”將時時提醒我:你是一名光榮的監獄警察!

新警崗前培訓心得範文 篇5

說起我師傅××,在揚州城可是個家喻戶曉的人物,他身背病殘老人的背影、爲哭泣孤女抹去淚水的雙手、喚醒浪子的溫馨話語,感動了××城,能成爲他的徒弟,我感到臉上倍兒有面子!可跟班作業一個星期後,作爲新警崗前培訓,我發現做他的徒弟可真不是件容易的事!同時也深切感受到他心繫社區羣衆冷暖的無私愛心。現談下自已的心得體會:

感受愛心——看望老齡公寓的老人已成多年傳統

週一一大早,我趕到××警務室就看見××坐在辦公桌前不停地打電話,他微皺着眉頭好像有什麼心事。這時候協管員走過來對我們講:“今天是重陽節,你們師傅準是又在爲咱們社區老齡公寓的老人們煩心着呢!”

下午,××一進警務室的門就笑着對我們說:“忙了一上午,總算籌到善款了。走,咱們去看望老齡公寓的老人去!”不一會兒,我們就來到了友誼社區的老齡公寓,公寓的負責人和許多老人早已站在院門口,他們已經知道我們要來。××立刻上前拉着老人們的手問道:“今天過節,特地來看望你們並祝你們節日快樂!”老人們臉上都笑開了花:“我們知道你要來,早就等着和你拉家常呢!”看着××和老人們親切地聊成一團,我感到住在這裏的老人真是幸福,他們並不孤獨,因爲有××這樣的親人在時時刻刻想着他們!

感受細心——學習入戶調查,聆聽百姓心聲

週二,××要教我們怎樣開展入戶調查工作。出發之前,××就跟我們講:“入戶調查可是社區民警最基礎的工作,是社區民警獲取信息和線索的來源,也是調解糾紛、化解矛盾、密切聯繫羣衆的紐帶。這可不是件簡單的工作,要本站注意方法。首先,要注重警容風紀;其次,入戶以後要親切地問候一聲,並且及時表明身份;再次,要會拉家常,會通過聊天瞭解他們的工作及生活情況;最後,要留下警民聯繫卡。”

我一邊認真聽着,一邊快速地用筆記在筆記本上。走在路上,××一刻沒有閒,因爲這裏的羣衆沒有一個不認識他,大家都親切地叫他“勞模”,向他問這問那。

終於來到了第一戶人家,戶主很熱情,也很配合我們的工作。接着是第二家、第三家……入戶調查很順利但也很累。順利是因爲大家都很配合××的工作,而累是因爲友誼社區是老小區,樓梯又陡又窄,十幾棟樓跑下來可真不是輕鬆的事。我和另一個學員都連連叫苦,可××卻笑着說:“做社區民警怎麼能不跑社區呢!我這麼多年跑下來早就不覺得累了!入戶可不是做簡單的登記,應付臺賬的。我們上門是徵求羣衆意見,爲羣衆解答、解決各類問題,宣傳安全防範知識,取得羣衆信任和支持!”××的一席話真是讓我受益匪淺。

感受責任心——走訪轄區內的重點單位,深入安全防範宣傳

週三,××帶着我們走訪轄區內的重點單位。轄區內有服裝廠、玩具廠、水泥製品廠等。每走一家,××都要與單位的領導交換意見,瞭解有無影響企業發展的不安定因素,有無治安、刑事案件發生,有無安全隱患,有無需要社區民警幫助解決的困難……此外,××還適時地向單位的職員進行法制及安全防範知識的宣傳,並向他們介紹周邊地區發生在企業內的相關案件,提醒企業做好各項安全防範工作,提高防範意識。

感受恆心——上門登記暫住人口,爲外來人員提供便利

週四,我們的學習內容是登記暫住人口信息。在學校上學時,我就知道暫住人口登記是一項相當艱難繁瑣的工作。因爲暫住人員流動性大,且普遍存在“辦證沒用,不辦沒事”的想法。因此,外來人員主動到派出所進行暫住登記的較少。

針對我們的疑惑,××告訴我們:外來人口大多數是出來打工的,他們到了外地首先要解決的就是住宿問題,其次是工作問題。那麼,我們可以通過“以房找人”和“以業找人”的方式爲暫住人員提供力所能及的服務。

掌握流動人員的住處及工作單位後,××就利用休息時間對暫住人口進行上門走訪,登記他們的相關信息,同時向他們宣傳安全防範知識,以及相關政策和小區的衛生安全注意事項。

感受誠心——化解矛盾調解糾紛,構建和諧社區

週五上午,社區裏的一位老奶奶來到警務室,向××投訴樓上鄰居夜裏玩電腦噪音太大影響休息。××一邊認真聆聽老奶奶的訴求,一邊用筆認真記錄着。老奶奶臨走時,××將她送到門口,並讓她放心,說今天晚上一定可以睡個好覺。××告訴我們:“調解糾紛是做好社區民警的基本功,也是一門非常重要的學問。”

下午,我們來到了被投訴擾民的那家住戶。進門後,××先熱心地詢問戶主的家庭成員生活情況,然後再向她瞭解從事什麼工作以及作息情況,隨後把話題引到其夜裏玩電腦聲音擾民這件事上。戶主可能已經知錯了,她一個勁兒地道歉說:“都怪我玩電腦的時候沒注意,害得鄰居睡不着覺,讓徐警官親自跑一趟。我以後一定會注意的!”臨走時,××還不忘提醒戶主少玩點電腦,免得既傷身體又影響休息。不過十幾分鐘的時間,一起鄰里糾紛就被××輕而易舉地調解了,我心裏真是由衷地佩服××。

五心"暖千家一個星期的學習生活在充實而又疲憊中度過,××教給我的不僅僅是工作經驗和方法,他還給了我很多的感動和領悟。

爲使20xx年新錄用的警察在分配到監區跟班實習期間能快速進入新角色、融入新集體,平南監獄在20xx年元旦前夕組織43名剛結束了初任培訓的新警,進行了爲期6天的崗前培訓。

針對監獄工作特點,突出對新警進行了進行了“五個重點”培訓:一是重點培訓日常警務技能和警察禮儀,開展了隊列基本動作、個人隊列指揮、擒敵拳十六動、警棍盾牌術、主被動擒敵術、武器使用、警械具使用、規範化管理技能和警察禮儀訓練,並進行了考覈;二是重點培訓監獄規章制度,由教育培訓中心組織學習了《監獄法》、《監獄人民警察六條禁令》、《廣西壯族自治區監獄工作制度彙編》和《平南監獄執法手冊》等法律法規和工作準則;三是重點培訓廉政教育,由紀委書記上了一節生動的廉政案例分析教育課;四是重點培訓監獄管理工作流程,由獄政科負責人介紹監獄管理工作流程,傳授監獄工作經驗;五是重點培訓武器使用技能,進行了一次手槍實彈射擊。

通過新警崗前培訓,平南監獄43名新警掌握了監獄工作中必備的警務技能和警察禮儀,深入學習了監獄法規和規章制度,瞭解了監獄工作流程和特點,爲在監獄警察這個新崗位上創出新業績打下了基礎。

新警崗前培訓心得範文 篇6

有幸於xx年1月13日至16日參加了我區城鎮社區專職工作人員崗前培訓。期間市社區辦張碧宇主任就社區基本知識、組織體系、社區專職工作者崗位設置等方面進行了講解;區委黨校應老師解讀了xx屆四中全會精神;計生、人社等部門負責人分別對計劃生育、社會保障等與社區工作緊密相關的業務知識進行了培訓。通知四天紮實而又豐富的培訓讓自己受益匪淺,領導寄予我們的厚望,社區工作的重要性,使自己在成爲一名社區專職工作人員感到自豪的同時又倍感壓力。有壓力纔有動力,在今後的工作中如何將壓力轉化爲動力,我將從以下幾方面做起:

一、加強政治理論學習,提高自身修養。學習能力是社區工作者應具備的基本能力,只有在工作中不斷學習纔能有效地提高自己的綜合素質和業務水平。加強政治理論學習,及時瞭解國家政策變化,宣傳貫徹好黨的路線方針政策,使各項惠民政策家喻戶曉。在學中幹,在幹中學,排除干擾,刻苦鑽研,學得多一點、深一點、透一點。作爲一名社區工作的新人一切從頭學起,多向有經驗的同事請教,學習他們的方法、技巧,爭取在最短時間學會最實用的本領,對業務知識一口清,只有自己學習掌握了知識,提高了自身修養,才能更好地服務於居民。

二、樹立大局意識,增強合作共事能力。社區服務涵蓋了社會保障、社區救助、社區衛生、計劃生育服務和社區文化、教育、體育、社區流動人口管理、爲老服務等多項職能。正如張主任所說“社區是個筐什麼都能往裏裝”,雖然工作繁雜,但每件事都與居民羣衆的生活息息相關。獨行快,衆行遠。一個人永遠都不可能獲得最終的勝利,我想社區工作中更是如此,自己應該牢牢樹立大局意識、協作精神,在日常的工作中與同事緊密配合、相互協作,認真完成領導交辦的各項工作任務。一滴水只有放進大海里才永遠不會乾涸,一個人只有當他把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量。

三、樹立責任意識,認真履職,服務羣衆。社區是我黨鞏固執政地位之基,是人民生活幸福之源,是社會和諧之根。在工作中要思路清晰,認真履行好自己的職責,吃透社情、民情、上情,傾注愛心、耐心、事業心,甘當宣傳員、服務員、信息員,從小事做起,把小事做好。只有自己做好了,人民羣衆纔會信任你、依靠你,才能真正聚民心、凝民力。及時瞭解居民羣衆關心的熱難點問題,站在羣衆角度看問題,急羣衆之所急,想羣衆之所想,盡職盡責服務於每一位居民。

四、嚴以律己,清白做人。無規矩不成方圓,社區工作每天面對的是廣大的居民羣衆,我們爲羣衆服務的同時也在接受羣衆的監督,如果在日常的工作中不能嚴格要求自己,沒有遵守各項規章制度,就難以贏得羣衆的贊同和支持,也很難在工作中取得成績。作爲一名社區專職工作人員,工作中不是計較個人的得失,重要的是代表黨和政府的形象。今後的工作中必須嚴格要求自己,做到時時嚴、事事嚴,嚴守紀律,樹好形象。

社區是平安建設天羅地網的網結,更是每個居民生活中的中國結,我覺得我們每一個社區工作人員就是這個中國結的織就者。馬局長說每一個社區專職工作人員在社區這片廣闊天地將大有作爲,有爲纔有位,我相信我們每一個人在今後的工作中只要時刻牢記真學、真幹、真闖這“三真”,不斷增強組織協調能力、文字綜合能力、口頭表達能力這“三力”,理念上新人一籌、標準上高人一尺、行動上快人一步,加壓奮進,紮根社區,歷練才幹,在不久的將來一定會有屬於自己的位,爲社區事業添磚加瓦。

新警崗前培訓心得範文 篇7

爲期一天的集團公司-xx年新員工入職培訓會議在會議廳舉行。通過此次培訓,力爭使新員工更進一步的瞭解公司的基本情況,熟悉公司相關工作的業務流程及規章制度,樹立正確理念和良好職業道德觀,儘快融入公司企業文化,實現角色的轉換。正如上午公司安全質管部閔部長說到:“培訓就是學習的過程,更是鞏固學習、再學習的過程”。

能夠進入,真的很幸運,我非常珍惜和重視這份工作。結束完分公司級和車間級的入廠教育,根據安排我便來到化肥分公司合三車間4班實習,看到周圍同事熟練而繁忙的工作,自己有些不知所措,很想盡快加入其中,可是自己卻特別的無知,第一班下來一直處於暈暈的狀態。很感激班組同事從前到後耐心的指導和關心,讓我對工作慢慢有點概念。集團公司安排的這次培訓,讓我聆聽了公司各位領導的點睛之談,更是受益匪淺,幾十年的經驗之談,“勝讀十年書”。感受頗深:

一、過去、現在、將來

昨天的,前身氮肥廠,1976年開建、1977年建成的3000噸合成氨工程,那時候的,底子薄,基礎差,是一家縣級小氮肥廠。

今天的,經過30多年的發展,從一家縣級小氮肥廠起家,從衆多的小氮肥企業中脫穎而出,到今天,公司各項經濟技術指標和綜合實力保持國內同行業領先水平,達到了“生產規模、技術裝備、管理水平、經濟效益”四個國內一流,目前已經擁有百萬噸尿素的生產規模,成爲中國十大尿素生產經營企業之一,年盈利上億元的氮肥類績優上市公司。

明天的,在“肥”字上求發展、在“農”字上做文章,將從單一肥,走向複合肥,承接公司又一次產業轉型,產品升級。將着力塑造成爲“人文的、有自主知識產權的,在中國氮肥行業有重大影響的大型企業集團”,力爭實現“雙百”——百年、百億。

二、“以人爲本”企業文化

在大學,我們感受的是大學校園文化;在軍營,我們感受的是綠色軍營文化;到了公司,我們感受到的就說企業文化。其實,當我們選擇了一個公司,從某種意義上說就是選擇一種企業文化,所以我們必須要認同它的企業文化和核心理念。一個公司如果沒有一個它所堅持的文化和核心理念,必定不能長久地發展下去,必定會在社會發展的大潮中被淘汰。所謂“道不同,不足與謀”,如果連公司的企業文化都不能認同,也就失去了留在公司的必要。

上午,公司安全質管部部長閔曉鬆同志作了關於公司安全、環保方面的主題交流培訓,閔部長通過引用實例,圖文並茂的講解,從“認識安全”到“安全管理”爲切入口,着力詮釋“以人爲本”的x企業文化理念,使安全、環保理念深入全體員工,“要我安全”到“我要安全”的意識轉變,公司貫徹“安全第一、預防爲主、全員動手、綜合治理、改善環境、保護健康、科學管理、持續發展”,執行qhse管理體制,公司長期致力於追求安全、環境、健康與經濟的協調發展,發展循環經濟,開展清潔生產,確保安全環保。

下午,公司黨委副書記、工會陳主席作了關於企業文化的精彩演講,陳主席從“什麼是文化”、“什麼是企業文化”、“什麼是x企業文化”、“什麼是有文化的x人”四個方面詮釋公司的企業文化。公司企業文化理念的“一本四基”——以人爲本、與人爲善、誠信勤勉、共謀發展。聽了陳主席得演講,使我備受鼓舞,陳主席結合公司企業文化理念以及自身發展經歷,總結交流“海爾文化”、“同仁堂文化”,對我們新入職員工上了生動的一課,鼓勵我們新進員工要“有志、有識、有爲”,“立德、立行,先立志”。

作爲新進員工,雖然進入公司只有不到一個月時間,但是我深深的感受到公司良好的企業文化氛圍。

三、揚起風帆,從這裏啓航

面對與學校完全不同的環境,面對完全陌生的化肥生產領域,面對錯綜複雜的社會,很擔心自己一時無法順利走上自己的工作崗位,怕自己做不好,畏首畏尾。但通過這次培訓,我發現公司對每一位新人都是鼓勵和激勵的,犯錯是難免的,我們不能因爲會犯錯而退縮,勇於嘗試,不斷改進。做事得敢想敢做,要充分發揮自己的思維和能力。

踏出校園,走向了更廣闊的人生舞臺,是詮釋人生的開始,滿懷激情,勇往直前。通過今天的培訓,使我更堅信了自己的信念,自己當初的選擇是正確的。在這裏,在,看到了希望,看到了寬廣的人生舞臺。正如公司宣傳信息部蔣青主任所講到的,已經爲我們將舞臺搭建好,就看我們怎麼在臺上起舞!

新警崗前培訓心得範文 篇8

滿懷着對未來的美好希望和對青春的美麗憧憬,我加入了南京市兒童醫院這個大家庭。於20xx年7月28日我們163名新員工參加了爲期兩天的新員工職前培訓。在歡迎儀式上,首先黃松明院長向我們介紹了醫院發展歷程,讓我們更加了解到南京市兒童醫院的發展進程以及未來的發展目標和方向、更加積極主動加入兒童醫院這個大家庭,其次護理部主任、醫務處主任分享自身工作經驗和心得,骨科新進博士代表新員工發言。在這次培訓中,預防保健科、教育科、科研科、信息科、總務科等職能科室主任解讀了醫院各個科室的相關制度以及我們在以後工作總所需要的工作流程。短短兩天的培訓時間,讓我們新進員工深刻的全面瞭解了醫院的發展史,瞭解了醫院總體目標,更堅定了作爲一名兒童醫院的工作人員的自豪感與歸屬感,使我更明確了自己的前進方向。我相信這種學習的收穫會對我今後工作打好更加堅實的基礎。

隨後兩天,在人事科老師的帶領下前往湯山訓練基地,進行爲期兩天的拓展訓練。隨着拓展破冰活動的正式開始,拓展訓練正式拉開了帷幕。從早上7點集合軍訓到各個遊戲,都考驗着我們的團隊意識。我記得分爲小組時,大家爲了如何改進傳遞順序,挖空心思想辦法。還記得在8米高空訓練中,每一個登上的同學,我們都給予最大的鼓勵和加油,還記得在高空項目中,有女生恐高在8米高中的臺子上,始終不敢邁出腿,我們在下面一遍一遍的鼓勵加油,一遍一遍的開導,再到那個女生勇敢的克服困難,成功的完成任務。還記得大家犧牲中午僅有的休息時間,在聯誼活動中爲自己的隊伍賣力表演,想點子拼創意。最記得最後一天的生命之旅,當按着要求我被蒙着眼睛由同學帶着我走過制定好的障礙,我從剛開始的恐慌不安到放心把手遞給不知名的陌生人。體驗在非常狀態下的生活,感受關心和被關心的幸福,對於一個陌生人我們都給予信任和無限的感恩,那我們的父母呢?這麼多年他們何嘗要求過什麼,索取過什麼?而付出那麼多。這次活動,與其說生命之旅不如說是感恩之旅,感受在日常生活中關心和被關心的幸福感,激發我們生命中職稱至善至美的愛心。

作爲剛走出校門的學生,我們多的是理論知識,少的是實踐經驗。因此,在新的工作崗位上,我們要有一切從零開始的勇氣和決心,時刻保持謙虛謹慎的精神。正如楊老師對我們的六字真言:多看多想多做。通過這次培訓我認識了更多的新同事,結實了志同道合的朋友,通過拓展訓練的遊戲,更加增強了我們的凝聚性,也深刻地認識到團隊精神的重要性。作爲一名兒童醫院新員工,我們就有了一個共同的身份,那就是兒醫人。在未來的工作中,我們要做的就是保持這種同事情誼,同心協力、各盡所能,有各位前輩的細心幫助,有我們團結的不懈努力,共同爲醫院未來的發展創造新的業績。

新警崗前培訓心得範文 篇9

經過這幾天的培訓,使我對村官工作的具體內容有了初步的瞭解。在培訓前,通過報紙網絡等一些渠道,再加上自己的一些猜想,我覺得村官的工作會很輕鬆。經過了這幾天的培訓,我知道了村官的工作是瑣碎的,是協助村裏人將一些紙質資料轉變成電子版資料,記錄一些會議內容,爲某些村內的重要時刻留下影像資料等等,但是這些僅僅是工作內容,經過這幾天的培訓,在思想上我也有了一些準備。

首先,應該迅速進入村官助理這個角色,不能再把自己當做父母翅膀底下的雛鳥,也不能把自己當做剛剛出了校門的菜鳥,不能將村內幹部的寬容當做自己懈怠的理由。應該儘快地對村務上手,記憶一些基本流程,瞭解任職所在村的基本情況,例如人口狀況,經濟狀況,衛生狀況等。在瞭解的同時,想一想是否可能將一些不好的情況改善,將一些不盡人意的狀況進行完善。

第二,由於自己非常的年輕,在人生閱歷上面存在着很大的不足,在處理事情上如何更加合理,遇到糾紛怎樣能使各方滿意,在一些不能打破原則的情況下,如何使村民消除心中的不適,等等等等,都應當向任職所在村的幹部學習,學習他們爲人處事的一些態度和方法,聽聽他們如何運用自己的一張嘴,將一些話不強硬,也不軟弱的說出來,並且能夠說到人們的心坎裏。我會抱着多學,多看,多問的態度,儘量彌補自己在爲人處事方面的不足。

第三,因爲在大學期間學習的是會計這個專業,自然就對農村的一些政策法律瞭解的不是很全面,甚至有些在腦海中的政策法律與真實的政策法律是完全相悖的,所以我應該惡補腦海中的這塊空白,儘快準確無誤地記憶一些最基本的政策及法律,並且我會隨身攜帶一些電子設備,將一些細則存入電子設備,以備查詢,以防在村民諮詢的時候一問三不知,甚至造成一些笑話或者誤會。

我在思想上做了以上三點的準備,再加上對自己所要做的工作有了粗略瞭解,會使得自己更加有信心地勝任這份工作。退一步講,如果自己在某一個階段,遇到某一件事情,自己無法解決或是無法接受的時候,自己也會沮喪少一些,自信多一些,也就是所謂的在思想上將困難準備的充足。希望在思想上已經將困難準備充足的我,可以圓滿地完成三年的村官工作。

新警崗前培訓心得範文 篇10

7月是我人生中的一個重要的新起點,因爲在這個月我有幸成爲了湖北省3050名大學生村官中的一員。我來自農村,對農村有着一種特殊的感情,到農村這個廣闊的天地中學習和工作是一件很鍛鍊人的事情,我對此充滿了期待和嚮往。懷着這樣的心情我到華中農業大學參加了湖北省大學生村官的崗前培訓班。

在這爲期3天的培訓中,我學習到了很多的東西,也瞭解到了領導們對我們大學生村官寄予深切的厚望。在開班式上的致大學生村官的一封信中,我瞭解到了作爲大學生村官,我們要以“知農、愛農、爲農”爲自己的行爲準則,努力做好自己的本分工作,儘自己的最大力量爲農民做事。俗話說:基礎不牢,地動山搖。從這句話我們可以充分認識到基層黨組織建設的重要性,作爲基層黨組織建設的中堅力量,我們要對自己有正確的定位。

作爲剛走出大學的學生,我們還沒有完全適應外界的生活,我們要儘快調整自己的心態,完成從學生到工作者的完美轉變。在就任村官的初期,我們要了解以下幾點:第一,角色期待與現實狀況;第二,理想與現實的矛盾;第三,工作熱情與工作能力的差距;第四,潛在優勢與實際智慧的矛盾;第五,內在價值與外在標準的矛盾;第六,階段性與過程性的矛盾。只有充分了解了這些內容並且想到了應對的方

法,我們才能在以後的工作中越幹越得心應手,纔有可能把村官工作幹好,才能爲老百姓做實事。在工作期間,如果我們遇到了困難,要勇於接受現實,不迴避現實,畢竟迴避解決不了任何問題。要學會採用積極策略來尋找解決問題的方法,並且要善於肯定自己,只有自己相信自己,才能贏得別人的信任,而且還要在尋找解決問題的過程中尋求心靈的超越與解脫。

在這次的培訓過程中,我更加深刻的體會到了我們偉大祖國的經濟、社會以及文化在最近的30年得到了迅猛的發展,但是同時國家也正面臨着新的挑戰。在國際背景下,共產主義運動正處於低潮時期,我國同周邊的衝突進一步激化。而在國內社會問題叢生,尤其是城鄉差距逐步拉大,二元結構突出,使得“三農”問題成爲社會轉型過程中的矛盾凸顯的一個重要方面。管理基層薄弱,“留守婦女、留守老人、留守兒童”的“三留守”現象等,是農村社會管理中突出的問題。這些問題如果不能得到妥善的解決,那麼農村就很難真正的發展起來。正是基於這樣的形勢,爲統籌城鄉協調發展、推進社會主義新農村建設、努力構建社會主義和諧社會,國家才提出了選聘大學生到農村任職的政策。

在培訓期間,我瞭解到了農村社會管理工作的基本內容爲:發展社會事業、優化社會結構、培育社會組織、完善社會機制和健全社會功能等。作爲一名大學生村官,我認爲我

們這羣年輕人,在實踐中有義務、有責任擔當起歷史所賦予我們的“建設社會主義新農村”的使命,在政治素質、實踐意識和文化底蘊等方面擔當起建設的表率,在農村的廣闊天地中施展自己的抱負。

此次培訓還邀請了往屆的優秀大學生村官,這些優秀的學長學姐們讓我們更加具體的瞭解了大學生村官究竟是幹什麼的,我們應該怎麼做,應該如何適應角色的轉變。在這次交流中,我明白了要想幹好村官這個工作,就要積極的融入村民們當中,只有這樣我們才能切實的瞭解村民的需求,作對他們有用的事。但是怎麼才能融入村民中呢?對此,我的看法是這樣的:第一,我們至少要學會說當地的語言,只有這樣才能無障礙的與他們交流,而他們也會覺得我們之間沒有障礙,感覺我們是與他們相貼近的;第二,我們要主動去熟悉村中的所有人,因爲只有熟悉了,當他們有困難的時候纔會想到要找我們幫忙,我們才能儘自己的力量爲農民做事;第三,我們要向村裏的老幹部學習基礎知識,學習怎麼樣調節糾紛,解決問題。除此以外,我還從他們的經歷瞭解到:做官難、做村官是難上加難、做一名村民滿意的村官是最難。確實,不論是從他們日常的工作,還是從網上所看到的信息,從中都可以體會到在農村工作中,村官們承載着來自普通村民、上級政府、家庭內部等各個方面的壓力。這就要求我們必須以堅強的意志來做支撐,才能將農村的各項工

作順利開展。作爲即將上任的大學生村官,我將堅定信念、牢記宗旨,磨練意志,做一名多重壓力的承受者。

作爲一名大學生村官,我們在深入農村開展工作、落實國家政策同時,就需要利用我們所掌握的科學、文化、法律等知識,本着全心全意的爲農民服務的宗旨,做農民各項利益的維護者。總而言之,我們作爲大學生村官到農村任職是黨的期望,是農民的期盼,是當代大學生的使命,同時也是我們鍛鍊自己,實現自己人生價值和人生理想的平臺。沐浴在國家新農村的發展政策中,我們看到了新農村的美好未來;站在前幾屆村官同志的肩膀上,我們看到了廣闊田野中果實豐碩的美景;面對即將登上的新農村建設的舞臺,我們將努力舞出一段鏗鏘有力的人生舞曲。

新警崗前培訓心得範文 篇11

歷時五天半的**省分行20xx年新入行員工崗前培訓圓滿結束了,從國小到大學,我們學習了無數課程,參加了多次培訓,但這次的崗前培訓對我們的好處是空前的,它作爲一個過渡,一個橋樑,讓我們從學習走向實踐,郵儲銀行新員工崗前培訓心得體會。我們收穫的遠比想象中的豐富。

參加完這次的培訓,我最深刻的感觸就是覺得自我十分幸運,能來到這個團結、上進、有朝氣、有向心力的大家庭學習和生活;領導和藹可親、平易近人,關心員工;同事互相關心,共同勉勵,讓我有種家的感覺,家的溫暖。

這個培訓班是郵儲銀行##省分行成立以來第一次最系統化全面化的崗前培訓。省分行投入了超多的人力、財力,聘請到專業人員給我們進行業務知識的講解和禮儀指導,同時又請到了幾個地市分行多位經驗豐富的領導以及優秀員工爲我們介紹工作經驗和成長經歷,讓我們受益匪淺。

短短的五天半內,把我們凝聚在一齊,瞭解了銀行的基本狀況,融入了郵儲銀行這個大羣衆中。在培訓結束後我們還進行了文藝匯演,在整個節目的編排和準備的過程中,讓我們15個人緊緊的團結在一齊,拉近了我們之間的距離,建立了深厚的友誼。

短暫的培訓結束了,我們將被分到不一樣的崗位上開始工作,五天半的時光大家培養了深厚的感情,不在乎時光的長短,我們重視的是共同的經歷,也許只有在這樣優秀的平臺上才能迅速培養出優秀的團隊。

與此同時也讓我們更加有羣衆榮譽感和團隊協作潛力。透過這幾天的培訓讓我認識到作爲一名郵儲銀行的員工,我們每一天要以金錢和數字爲工作對象,這需要時時處處的細心謹慎、誠實守信、守法合規、勤勉盡職、對每項工作負責到底。同時作爲一名新行員,我們就應學習法律知識,加強風險防範意識,同時還要加強業務學習,提高服務意識和服務潛力。

這幾天的時光雖然短暫,但是這次培訓對我們來說是人生重要的轉折,它使我們從一個青澀的學生走向一個有職責心、充滿自信的職業人。每個人都收穫頗多,期望大家把這一份激情,信任,感激與職責帶到未來的工作中,踏踏實實的走好每一步,與郵儲銀行共生存共發展!

新警崗前培訓心得範文 篇12

我喜歡教師職業,從讀大學時起,我就把工作方向定在當一名優秀的高校教師上,20xx年7月,我終於如願以償地成爲了一名光榮的高校輔導員,開始了我的教育工作生涯。新的工作對我是新的挑戰,在努力提高自身知識素養的同時,我也深深感到學習教學方法的重要性。20xx年9月份,學校給我提供了一次學習的機會,分別就教師法、心理學、教師職業道德素養等方面對我們進行了培訓,時光如梭,轉眼間,幾週週的學習即將過去,這短短的幾周培訓,我受益匪淺,在此談談我感受最深的幾點。

當好一名教師,靠的是知識水平和語言表達,知識可以自己平時積累,但對於在講堂怎樣運用好語言,把自己知道的知識讓學生明白,我還不太清楚,通過培訓,我逐步領會了應該怎樣表述知識,應該怎樣讓學生明白我所講授的內容。這次培訓,通過不同老師的講解和介紹以及與培訓老師課後的交流,我有了進一步的提高。對於肩負着教學和科研任務的一線老師來說,抽出週末的時間來進行培訓,確實是很艱難的事情,但是我仍然堅持每週必到,這次的學習非常難得,我懂得珍惜這樣的機會。

培訓老師的講解非常生動,並不是單純的經驗之談和現身說法,他們能夠結合自己在工作中所遇到的難點問題,和我們這些學員進行很好的交流和溝通,使得我們對於教學工作有了更加深刻地認識。這次培訓,我知道現在的教師不應該只是做課本知識的傳播者,學生也不能夠只是被動的去接受學習內容,傳統的填鴨式的教學已經不適應當代學生髮展的需要,老師的任務在於找出學生的興趣點並且激發他們的興趣點,學生需要能夠發展的具有個性的學習空間,怎樣去培養學生的自主創新精神,真正的做到教師和學生的互動和教學相長,這是老師在教學中必須考慮的問題。古代教育家孔子也曾說過:引而不發,躍如也。是對一個老師應該怎樣教學的精闢之語。同時,現代教育也要求我們作爲一個教育者必須儘快提高自己的信息素養和運用現代信息技術和現代教育技術的能力,促進信息技術與學科教學的整合,一切以學生髮展爲本,改革課堂教學,提高教學質量。

在整個的學習過程中,老師所教授的課程都十分的實用,並且能夠應用現代化技術手段教學,比如PPT多媒體演示文稿製作的應用,網上資源的應用等等,這些都爲我今後的教學提供了很好的借鑑和參考價值。

我在培訓期間也翻閱一些報道,發現有文章研究說對於青少年,除了父母的影響之外,老師對青少年的影響佔據極其重要的位置,而在培訓中讓我印象最深的就是老師講的師德這一內容,作爲老師到底應該具有什麼樣的道德標準,怎樣給同學一個好的印象。這是一個非常值得研究的問題,針對這一問題,授課老師專門講了老師對於教學和科研二者要有一個完美結合的問題。由於教學任務重,而且短時間內很難看出成果,不如科研那樣可以讓人一鳴驚人,所以很多老師對於教學工作不是很重視,主要精力都放在科研上,這樣做是錯誤的,因爲老師最基本的工作就是教學,學會爲人師表,交給同學相應的知識和能力,老師做一切事情都應該從學生的角度去考慮問題,而不是從自身的利益考慮,科研也很重要,它是作爲一個基礎性的工作而存在的,必須要在搞好教學的基礎上努力做好科研,出些成果,這樣也會有利於教學,不然有言之無物的危險,總之,只要把握好二者的關係才能夠真正的實現對學生的負責,才能夠做一名合格的大學老師。

時間雖短,啓迪頗大,從時間上來說,總體有一些緊張,但是參加這次培訓是我對於教師這一職業有了更加深刻的理解和認識,而且我相信對於我今後的教學也產生了很大的影響,雖然培訓已近結束,但是我相信,我會在教師這個工作崗位上不斷的學習,持之以恆,堅持學習,傳授給學生以豐富的內容,並且我也會結合當今的一些新情況,根據同學的需要及時地改變自己的教學方法,爭取使自己成爲一名新世紀的優秀教師,使學生成爲能夠適應未來社會的人才。

最後,對於這次培訓的組織者表示衷心的感謝,並祝工作順心。

新警崗前培訓心得範文 篇13

20__年4月2日—7日,我們參加了投資擔保有限公司崗前培訓,能參加這次培訓,我們深感榮幸,同時也非常珍惜公司給予我們的這一次增長知識、提高能力的機會。

這次培訓主要是針對貸款部門的培訓,雖然只有短短五天,但是公司貸款部門的前輩們還是給我們精心準備了豐富的學習大餐,小至公司的服務禮儀,大至公司的環境與政策。給我們培訓的有部門副總杜金科(現任公司總經理),業務副總戴炯等資深貸款行家,給我們授課時認真負責,對新員工提出的問題不嫌煩瑣的講解。參加的幾位同仁中也不乏有業內高手,課餘時間、進餐時候我們經常互相交流,他們也不怕辛苦手把手地向我們講解:貸款新業務的探索、貸款業務的風險防範點、貸款流程及三查要點等。雖然我們學習的時間只有五天的時間,但是我們的收穫頗多:

一是專業知識有了豐富的武裝。通過對專業知識的解讀,我們從根本上明白了,小貸公司的貸款業務並不是我們原先想象中的簡簡單單的一個借貸過程,而需要客戶經理對信貸知識精確的把握和所貸企業本身及所在行業深入詳盡地瞭解;貸款也並不是把錢放出去就算把工作完成了,盡心的貸前調查、細心的貸時審查、完善的貸後檢查始終貫穿於每一筆業務的全過程中。

二是案例實訓讓我們身臨其境。在授課過程中,各位前輩儘量把學習知識點溶於案例中,通過真實案例的陳述與解讀,讓我們對貸款理論知識更有了一個更透徹的理解,對今後自己工作有了一個初步的認識。

短暫而又緊張的學習時間就快結束了,五天的學習讓我們每一個人在腦海中對公司有了一個全新的認識,這不僅僅包括對理論知識的一個簡單的掌握,更是對這份工作專業精神的一種崇拜。爲了今後能夠快速、準確和精確的工作,少出現在差錯,我們需要在工作中認真認真再認真,調查調查再調查,因爲我們在心底深深地愛上了這個行業,更深深地明白了自己肩負的使命。

培訓給予我的,遠不止這些,路漫漫其休遠兮,吾將上下而求索。我們一定會在今後的工作中嚴格要求自己,交出一份讓自己、讓領導、更讓企業滿意的答卷。

新警崗前培訓心得範文 篇14

做好準備,踏入基層

四天的培訓轉瞬即逝。在這四天裏,我們學習了習近平總書記系列講話精神,瞭解了黨的基層組織建設、農產品質量安全、高效農業發展的相關知識,參觀了大學生村官創業基地、規劃展覽館,聽取了優秀村官的經驗總結,這些爲我們以後的工作提供了很大的幫助。在這裏,有幾點感觸和心得體會與大家共享。

首先,最後一天的村官互動交流給我的印象最深。大學生村官張瑾閩,無疑她是很成功的一位村官,在自己的崗位上做出了巨大的貢獻,改善了所在村的實際狀況,得到了大家的認可,現在是市人大代表,省人大代表,能聽到這樣一位優秀前輩的經驗,倍感榮幸。她並沒有想到自己能取得今天的成績,只是努力做好的自己的事,一心一意爲農村辦實事、解難事。村裏的道路不好,就主動拿出自己的錢提出修路,在她的帶動下村幹部紛紛出錢配合。

通過各種渠道籌集資金完善農村產業規劃,即使是現在也依然如此。她認爲自己只是做了自己應該做的事,只是做了實實在在的利於羣衆的事,只是做了一些有助於本村發展的小事,卻沒想到會得到大家的認可,推薦爲人大代表。從這些話語中可以看出,成功其實不難,關鍵看你怎麼去做。然後三位優秀的大學生村官服務中心副主任告訴我們,要當好村官也不是一件容易的事。農村的事情錯綜複雜,極爲繁瑣,難免會遇到很多的委屈,比如村民的不理解不信任,提出的建議無人支持,條件艱苦等等。因此,在工作中注重與羣衆的溝通至關重要,一定要俯下身子,把自己當農民,經常到農民的家裏走走,到田間地頭看看,瞭解農村的具體情況,提出有針對性、可行性的建議,讓羣衆參與到決策中來。

同時要搞好政策宣傳,中央出臺了很多扶持三農的政策,但是由於種種原因,很多農村並沒有利用大好時機,而最關鍵的原因就在於宣傳不到位,羣衆不知道,有些知道了也不信任,導致錯失良機,我們大學生村官接受知識的能力強,對政策的學習也有一定的基礎,一定要多與農民溝通,將政策講解到位,切實讓農民得到實惠。俗話說的好,思路決定出路,到村任職之後,要了解實情,多想點子,針對村裏的優勢和劣勢,因地制宜搞發展,真真正正爲羣衆做實事、解難事,調整好自己的心態,給所在村的發展貢獻自己的一份力量。

其次,在參觀大學生村官創業園的過程中我也學到了很多東西——誰說年紀輕、沒經驗就幹不了大事。農村的相對落後正好爲我們發展才能提供了很好的平臺。關於資金問題,我們可以利用大學生村官創業基金貸款,可以通過村裏的優勢項目招商引資,可以向相關部門尋求幫助。關於技術問題,我們可以向有經驗的農民請教,可以通過自己的學習,可以請專家指教,可以向成功的試點取經,我們還可以引進一些技術人員定期指導工作。總之,只要我們有心爲羣衆辦實事,只要我們的規劃合理,計劃周密,制定一套科學可行的方案,我想方法總比困難多,肯定會找到解決途徑。還有,爲了更好地服務大學生村官,縣委組織部成立了大學生村官服務中心,下分創業,文化,科技等多個部門,爲大學生村官幹事創業提供無償幫助,這一系列的舉措,都爲我們大學生村官在農村幹事創業提供了平臺。與此同時,我們可以經常和同事、領導和前幾屆的優秀村官交流溝通,共同找尋促進本村經濟發展的合適道路,做好農村規劃,不僅要發展經濟,還要加強農村文化和生態環境的建設。一句話,樣樣都要抓,樣樣都要硬,我們,承載着農民的殷切希望,我們,任重而道遠!

最後,無論在哪裏,我們都要做好自己的事,都要勇敢面對挫折和挑戰,上面千條線,下面一根針,在農村我們可能會遇到各種棘手的事情,村裏的關係錯綜複雜,經濟的侷限性,一些農民觀念的落後等等,都可能成爲我們開展工作的絆腳石。我們必須做好充分的心理準備,把自己的心態調整好,給自己定位,踏踏實實做事,認真履行自己的職責,當好促進農村發展的“八大員”,即踏實做事勤務員,政策法規宣傳員,助民增收服務員,農村科技輔導員,百姓心聲代言員,羣衆工作組織員,民事糾紛調解員,安全生產督察員。同時要多與人交流溝通,利用好各種優勢條件,敢爲人先,把姿態放平,農村,爲我們提供了一個鍛鍊自己、磨練自己的平臺,爲我們提供了一個發揮自己才能的平臺,爲我們提供了一個實現人生價值、接地氣的平臺,無論我們以後做什麼,這段經歷必將是我們人生的一筆寶貴財富。我們要珍惜這樣的機會,凡事預則立,不預則廢,規劃好自己的村官之路,到了農村之後,自己應該做些什麼,不該做些什麼,怎麼做,都應該事先有個大概的瞭解。羣衆利益無小事,把羣衆的事放在心上,把平凡的事做好就是不平凡,我們要且行且珍惜,盡心竭力爲農村的發展貢獻自己的一份綿薄之力,讓領導放心,羣衆舒心,讓我們的新農村建設越來越好!

新警崗前培訓心得範文 篇15

在局領導和黨校老師的精心安排、周密佈置以及我們的仔細聆聽中,舉足輕重的崗前培訓學習在我們的戀戀不捨中已經接近尾聲。這幾天的培訓課程,令我受益匪淺,頗有醍醐灌頂之感。老師們的博文廣識、生動講解;優秀學長學姐們的成長經歷無不在我的腦海裏留下了深刻的印象。在此,我把自己的心得體會總結如下:

一、瞭解了鐵路發展和技術創新點,增強自己投身於鐵路事業的信心。

朱國志總工程師在《高速鐵路的發展和技術創新重點》課程中,講述了中國鐵路發展現狀和前景,讓我對鐵路的美好未來充滿着嚮往,使我覺得投身於鐵路事業定能實現自己人生的價值,堅定了我投身於鐵路事業的信心。當他講述那熟悉的列車運行控制系統時,我更加信心滿滿,因爲這正是我在研究生期間苦苦專研的研究方向,我堅信自己在學校裏學習的知識將會在這裏應用,自己在學校裏的付出將會在這裏收穫。最後,朱總工語重心長的告訴我們要在工作中注意安全;在思想上要淡看權錢,重視做事,樹立正確的價值觀;在行動中要勤用腦,多用心,肯動手,務實、細緻、科學的做事,做正確的事,正確的做事。雖然每個字都是那麼的樸實,但是它們無不凝聚着總工程師自己在鐵路事業上的多年的心血總結和對我們青年大學生的諄諄教導,同時這也爲我們青年大學生怎麼去投身於鐵路事業建設指明瞭方向。我會遵循總工程師的教導,樹立正確的人生觀和價值觀,嚴格要求自己,從小事做起,積極投入到鐵路事業的建設中。

二、認清了自己的角色,明確了自己的在鐵路事業中應具有的職業素養。

安全是鐵路運輸的生命線,是運輸生產永恆的主題。這是楊啓明老師在《鐵路行車安全要點(案例)》這門課裏的內容,老師通過案例的分析,真實而且深刻的詮釋了“事故是最大的浪費,安全是最大的節約”的道理。老師最後要求我們作爲鐵路人做任何事情都要遵循規定,做任何事情都要考慮隱患。如今,作爲一名鐵路員工,我要時刻把安全記心間,做到時時注意安全,事事保證安全。

一如武局深似海,從此輝煌鐵路人。鐵路系統是半軍事化管理,在這裏執行命令是天責。作爲一名鐵路員工,我要養成良好的職業素養,懂得把每一個簡單的事情做好就不簡單,把每一個平凡的事情做好就不平凡的道理。對待工作要有良好的心態,因爲心態決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運。時刻牢記決心第一,成敗第二;認真第一,聰明第二;結果第一,理由第二的至理名言,認真完美的去做好每一件事情。

良好的寫作能力和溝通能力是鐵路員工應該具備的重要能力。特別是公文的寫作,要追求現實,有用;條例清晰;文字要簡練,直白,實在,準確。使我明白了在公文寫作中要擺脫學生腔,文學調的重要性,在今後寫作中要切記立意高,結構嚴,內容實,篇幅短。溝通是連接心靈的橋樑。通過吳克明老師的講課,我知道了溝通的最重要的目的是建立友誼,在溝通中我們要理解別人,真心對別人好,做一個有平常心,尊重別人的人。

三、放低了自己的心態,增強了敢於吃苦,不怕困難,奮發向上的鬥志。

《湖北省“青春建功中國夢”青年崗位成長報告會》和《武漢鐵路局20xx年百佳青年大學生表彰暨成長報告會》活動的展開,使我的思想受到了洗禮。做報告的學長和學姐們是成功的,但他們成功背後的經歷是那麼的令人感到,同時又是那麼的催人奮進。幾年前的他們和我們一樣,都是剛剛畢業的大學生,都是天之驕子,在面對基層又髒又累的工作時,他們靠這種歷經千辛萬苦、走遍千山萬水、想遍千方百計、說盡千言萬語的“四千精神”自強不息的走在自己奮進的路上;在面對孤獨和寂寞時,他們選擇了堅持,選擇了奉獻,選擇了無悔,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。他們用自己的實際行動活生生的闡釋着“吃苦是福,磨練是寶”的道理,他們的成長經歷使我清醒地認識到基層鍛鍊的重要性。成績代表過去,榮譽已是昨天,我要樹立“汗水融入鋼軌縫,青春建功鐵路夢”的偉大理想。把學歷變爲壓力,壓力變爲動力,動力變爲能力,能力變爲生產力,紮根基層,敢於吃苦,不怕困難,奮發向上,爲中國鐵路事業的輝煌明天貢獻自己的力量。

在培訓期間還舉行了新職工籃球賽和文藝演出活動,這極大的促進了職工之間的交流,增強了彼此之間的友誼,真切感受到了新職工的活躍氣氛,切身體驗到了武局是一個充滿活力、充滿生機、有着濃厚文化底蘊的一流國企。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在新的工作崗位上,我要把培訓中的所感、所想在工作中一一實現。堅定信心,以堅強的意志和非凡的勇氣戰勝困難,從小事做起,從細節做起,爭取早日成爲鐵路發展的有用人才。

新警崗前培訓心得範文 篇16

社會實踐可以讓我們大學生更進一步瞭解社會,在實踐中增長見識,鍛鍊自己的才幹,培養自己的韌性,並且檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。通過社會實踐,我們可以找出自己的不足,所以,在暑假開始的同時,我也開始了我爲期一個月的社會實踐生活。

7月10號,我去參加了宜客隆超市有限公司的面試,第二天,公司就通知我去參加爲期兩天的培訓,培訓結束後可以作爲正式員工開始上班。7月13號一早,我準時到達培訓地點。培訓內容首先是由超市領導爲我們介紹超市的概況及現狀,然後是介紹超市的規章制度和員工勞動紀律等,最後分配工作,由工作組組長帶領熟悉自己的工作。

在培訓過程中,我瞭解到,宜客隆超市有限公司是宜興市第一家大規模自選商廈,現已擁有多家各具特色的賣場和標準超市,還有多家便利店,以及宜興地區首家物流配送中心,營業面積近4萬平方米。憑藉“滿足顧客需求,保證質量便宜賣”的經營宗旨及“嚴謹、務實、高效、廉潔”的企業文化,組成了一個追求卓越、重視員工發展的經營團隊。宜客隆超市有限公司注重員工隊伍建設,逐步實施基層管理者培養計劃,廣闊的發展空間和“公平、公正、公開”的用人環境爲有志之士創造了施展個人才華的舞臺。“永不言敗,生生不息”的宗旨讓員工充滿了幹勁,爲人民羣衆提供更優質的服務。

培訓結束後,我被分配到食品組。組長帶着我們熟悉上貨程序。從驗貨到貨物上架,層層把關。驗貨時須認真核對其數量,檢查生產日期和品牌名稱。最後按貨物類別上架。每種貨物都有自己的銷售貨架,貨物要擺放正確,擺放整齊。我所在的食品區有三個部分,飲料、休閒食品和散裝食品。其中,對於聽裝飲料的擺放,我印象很深。在我的記憶中,許多大型超市的飲料都是正面朝上的擺放,而且整齊劃一,很有視覺效果。但在宜客隆超市卻是相反,正面朝下,當時我沒有想明白,後來組長告訴我,這樣是爲了防止瓶口積灰塵,那樣就不利於銷售,顧客會認爲飲料過期而不買。

7月16號,我正式上崗了。在上班之前,叔叔就跟我說要多做事,少說話。到真正開始工作我才明白,要做到那一點是多麼的不易。爲了給衆多領導、同事留下一個好印象,我決定跟自己約法三章:

一、謹記員工勞動紀律,遵守公司規章制度。

俗話說:國有國法,家有家規。作爲一個大規模的公司,自然也有嚴格的企業制度。比如,《員工勞動紀律》第六條規定:上班時間不得擅自離崗、串崗、購買私人用品、吃東西,不準看書報雜誌、接打私人電話、收發手機短信,不準幹私活、嬉笑打鬧、聚衆聊天等。因爲超市時服務性質的行業,顧客就是上帝,作爲一名營業員,要隨時隨地準備爲顧客服務,解答顧客的疑問。如果擅自離崗、串崗,就會導致沒有人爲顧客服務,也會導致貨物的丟失或損壞。《員工勞動紀律》共有十五條規定,每條規定都對員工提出了嚴格的要求,但都是最基本的,每個員工都能做到的。在這一個月中,我要做到自覺遵守這些制度,做一個合格的員工。

二、牢記責任,積極工作。

不管從事什麼工作,每個人都有自己的責任,有自己的工作任務。在工作時間,我們就要對自己的工作負責。作爲一名營業員,我們不僅要對自己管轄範圍內的貨物負責,更要對顧客負責。比如,當貨架上出現空位,我們要及時補貨,如果缺貨,也要掛上缺的標識,不能給顧客帶來不便。空閒時間,我們不能看着貨架發呆或者到處閒逛,可以找一些事情做,像抹貨架之類的,因爲貨架上總會有灰塵,時間長了也會影響貨物的銷售。總之,天道酬勤,工作積極些,既方便了他人也對自己有利,給他人留下美好的印象。

三、謙虛做事,謙虛做人。

對於初次涉獵社會工作的我來說,凡事都要自己學着去做。在超市工作,要學的東西很多,要記住東西擺放的位置,散裝食品還要記住價格,最重要的是要學着怎麼跟別人交流。營業員接觸顧客的機會非常多,各個顧客的個性不盡相同,營業員就需要更多的耐心來對待顧客,儘量做到百問不厭,儘量不說“不知道”、“不清楚”等詞。遇到自己不清楚的事情時,要虛心請教,增長自己的見識。

在這一個月中,我始終記着這三條約定,每天也都會回顧自己的工作,檢驗自己是否完成約定。通過這一個月的培訓,我確實收穫了很多,總結爲兩點:

一、認識來源於實踐,實踐出真知。

在整個培訓過程中,我發現我們學的知識遠遠不夠用,或者說不會把理論應用於實際中,有很多東西都要自己實踐了纔會明白,做任何安排都要考慮到許多人、許多事。通過實踐我們才能積累經驗,有了經驗才能更好地工作,同時獲得新的經驗。

二、生活就是責任,而且樂趣無窮。

培訓一個禮拜後,我就對這份工作乏味了,因爲我每天重複做着同樣的事。我很好奇同事們怎麼能夠堅持做下去,後來一個同事告訴我:責任。他們都有家庭,都要生活,爲了生活,他們無法逃避,必須面對。

新警崗前培訓心得範文 篇17

20xx年11月3日,中國共產黨中央辦公廳、國務院辦公廳《轉發民政部<關於在全國推進城市社區建設的意見>》中指出,社區是指聚居在一定地域範圍內發生各種社會關係和社會活動,具有共同的利益和具有一定的行爲規範和生活方式,具有認同感和歸屬感的人羣所組成的社會生活共同體。社區是廣大人民羣衆生活的基本場所,是黨和政府密切與人民羣衆聯繫的基礎陣地。大力推進城市社區建設,加強城市和社會管理基層工作,建設和諧社區將是我們一項長期不間斷的重要任務。

一、新時期加強社區建設的意義

(一)加強社區建設是社會主義市場經濟發展的迫切要求。首先,市場經濟下社會的流動性加劇,社會成員的"單位"、"組織"屬性逐漸減弱,大量的"單位人"轉爲"社會人",大量的農村人口涌入城市,大量從事個體、私營企業的人員處於鬆散的管理狀態。其次,企業深化改革,轉換經營機制,企業退休職工的管理,企業下崗職工的再就業和社會保障等都將分離到社會,需要有一個載體來承接。第三,政府機構改革、職能轉變,許多社會職能、服務職能,除一部分可以通過中介組織承擔外,大部分也要由一個新的載體來承接。人員的社會流動性增加,企業深化改革,政府轉變職能,迫切需要一種新型的管理模式取而代之,這種模式最好的選擇就是社區管理。

(二)加強社區建設是提高居民生活質量的迫切要求。 隨着經濟的發展,居民收入不斷提高,從居住環境到基礎設施,從生活服務到文化生活,從治安秩序到人際關係等等,人們對社區都提出了越來越多的需求,希望得到多方面的服務。比如社區環境、社區服務、社區治安,以及生活方不方便、衛不衛生、居住舒不舒適、精神文化生活豐不豐富等,都迫切需要通過推進社區建設來解決。目前城市在這些管理和服務方面還遠遠不能滿足人民羣衆多方面、多層次的要求。因此,必須在拓展社區服務的基礎上,大力推進社區建設。

(三)加強社區建設是加快城市現代化進程的迫切要求。城市的設施建設是城市現代化的一個方面,但城市現代化建設更爲重要的是提高居民的整體素質、文明程度。目前,城市基層管理普遍滯後,城市基層社會組織管理薄弱,社區文化、娛樂、體育活動匱乏。因此,就必須大力推進社區建設,條塊結合,以塊爲主,從城市的最小單元抓起,不斷提高城市管理水平,提高城市居民的整體素質和文明程度,從而加快城市現代化的步伐。

(四)加強社區建設是城市基層政權建設改革的迫切要求。一是居委會自治功能弱,缺乏凝聚力和吸引力。面對流動人口、下崗職工、老齡問題、社會治安、計劃生育以及對屬地單位的社會化服務等各種問題,居委會力不從心。二是規模及劃分方法不合理。隨着城市的發展,舊城區的改造與新區開發,按戶口數量而不是按自然地域標準來建立居委會的做法,已顯得落後,也不符合城市管理的客觀需要。因此,加強社區建設,改革城市基層管理體制,探索具有中國特色的城市基層管理的新路子,是擺在我們面前的一項十分緊迫的任務。

二、新時期推進社區建設的作用

當前,大力推進城市社區建設,既是城市管理體制的一項重大改革,又是加強和鞏固黨的執政地位和國家政權的一項基礎工作,社區建設的好壞將直接影響到黨的基層組織建設,影響到社會主義經濟建設的全局。

(一)推進城市社區建設對全面深化改革和全面發展社會主義市場經濟起到十分積極的作用。隨着市場經濟體制的逐步建立,新情況和新問題不斷出現。一是企業深化改革,職工對單位的依附關係逐步弱化,正由"單位人"變爲"社區人".政府機構改革、轉變職能,"機關辦社會"的格局逐漸被打破,形成"小政府、大社會"的新格局。原來企業和政府中的社會職能和服務職能被剝離出來,轉移到社會上。二是農村經濟體制改革,大量富餘勞動力涌進城市,大大增加了城市基層組織的管理壓力。三是由於企業轉換經營機制,下崗人員、失業人員、閒散人員日漸增多,個體戶和私營業主增多,對這些人員的行爲控制、教育和管理是城市基層組織面對的社會問題。四是隨着醫療衛生條件的改善,人口老齡化日益突出,如何做到老有所養、老有所醫、老有所樂,爲老年人提供良好的生活環境,是城市基層組織面對的又一新的社會問題。要解決上述這些問題,就必須大力推進社區建設。只有大力推進社區建設才能解決當前社會上出現的新情況、新問題,只有把社區建設好了,社會才能夠減輕自身的負擔,放下包袱,全身心的投入到社會主義建設和改革開放當中去。相反只有社會進步了,才能更好的推動社區的進一步發展。

(二)推進城市社區建設可以提高居民生活質量,不斷滿足居民生活需要。改革開放以來,人民羣衆的生活水平顯著提高,人們已不滿足於吃飽穿暖,他們要求住得舒適寬敞,追求健康的身心,追求整潔、優美、安全、便利的生活環境,追求豐富多彩的精神生活和自我價值的實現。大力推進社區建設不但可以提高人民羣衆的生活質量,滿足他們對物質生活和精神生活的需求,而且通過社區建設還可以增強人民羣衆的凝聚力,提高人民羣衆的綜合素質。激勵人民羣衆以更大的熱情投入到社會主義現代化建設。

(三)推進城市社區建設能夠加快城市化進程。城市化水平的高低是一個國家或地區科學技術、生產力水平、經濟發展水平、社會文明程度的綜合反映。改革開放以來,我國城市化水平迅速提高,城市數量和城市人口快速增長。城市管理的任務越來越繁重,如市容整潔、園林綠化、社會治安、計劃生育、民政福利、居民拆遷安置、居民素質教育等等。這些任務單靠政府有關管理部門難以完成,必須改革政府包攬一切的城市管理模式,將城市管理重心下移,把各項管理措施落到實處,進一步提高城市的管理水平和居民素質。要做到這一點,就必須大力推進社區建設。只有大力推進社區建設,才能不斷強化人民羣衆的自我管理意識。只有讓人民羣衆感受到社區這個基層自治組織的優越性,才能讓他們在社區建設當中有主人翁意識,進一步激發他們視社區如家的親切感覺。只要每個社區都建設好了,城市建設就是一件十分容易的事情。可見,大力推進社區建設對加快城市化進程起到了積極的推動作用。

(四)推進城市社區建設對城市基層政權建設和社會主義民主政治建設發揮着重要的作用。隨着經濟社會發展,城市基層政權管理體制與市場經濟不相適應的矛盾越來越突出,責權利不統一、職責任務不明確、管理範圍過少、人員老化等問題,使基層組織開展工作越來越困難,嚴重製約了基層自治組織的活力。要真正發揮社區居民自治組織的作用,保證社區居民依法管理自己的事情,就必須大力推進社區建設。只有把社區建設成爲一級地方羣衆自治組織,才能充分調動社區居民自我管理的熱情,克服以前城市基層政權管理體制的弊端,讓更多的人投入到社區這個大家庭的建設當中來。

三、如何做好一名社區工作者

社區是社會的基礎,是城市管理工作中的一個重要組成部分,是聯繫黨、政府和羣衆的紐帶。隨着當前社會主義市場經濟體制的不斷完善,政府各項職能的轉變,"小政府、大社會"格局的形成,在新時期新形勢下,認真紮實做好社區工作尤爲重要。如何在新時期新形勢下做好社區工作,我覺得要從以下幾個方面着手:

(一)要有認真工作的意識和全心全意爲人民服務的態度。作爲社區工作者,面對的是衆多的居民,接觸的也是居民大大小小的瑣碎事,因此我們要熱情的接待每一名來辦事的居民,耐心的跟他們講解,要始終把"羣衆利益無小事"這一宗旨貫穿到我們日常的社區工作之中。

(二)要努力強化社區服務功能,做好黨、政府和羣衆之間的傳遞者。社區工作綜合性強,涉及面廣,工作效率的高低,服務質量的優劣,從某種程度上將對社區的形象造成影響。這就要求我們社區工作者不斷加強理論學習,瞭解掌握專業知識,以便及時向廣大居民宣傳黨和政府的方針政策,同時也要虛心的聽取羣衆的意見和建議,瞭解羣衆所需、所急,及時向上級反饋,並作爲以後社區工作預案的依據。

(三)要不斷加強自身修養,提升自身綜合素質。在新時期新階段下,社區工作的內涵更加豐富,對社區工作者的能力要求不斷提高。在這樣的新形勢下,要想成爲一名合格的社區工作者,要做好社區工作僅憑一紙文憑,一腔熱血是遠遠不夠的,我們要運用科學的發展觀看問題,銳意進取,與時俱進。一是要加強理論學習,學習政策法規,學習業務知識,提高自身的政治素養,逐步完善自己的行爲規範。二是要博覽羣書,豐富自己的知識面,樹立謙虛謹慎,不恥下問的工作態度。三是要在平時的工作中積累經驗,勇於自我批評,不斷充實和完善自我。

(四)要團結協作,構建和諧內部關係。 社區是一個整體,僅靠一己之力是辦不成事的。俗話說,團結就是力量,協作才能共贏。作爲社區的一份子,我們要培養良好的團隊精神和協作意識,牢固樹立"一盤棋"的思想,增強團結協作的能力。在工作中與同事互相配合,取長補短,齊心協力。努力把社區工作做好,形成一個良好的工作氛圍。 社區工作紛繁複雜,千頭萬緒,但是同時它也可親可敬,實實在在的,社區工作崗位雖小,但是它的責任卻不小,一樣需要兢兢業業,任勞任怨,需要問心無愧的奉獻。同時還需要我們及時的總結經驗,不斷的提升自身處理問題的能力。只有不斷的學習,不斷的提高,我們才能真正的做好社區工作,成爲一名合格的社區工作者!

新警崗前培訓心得範文 篇18

西安市兒童醫院承接陝西省第五期縣級醫療機構醫療技術人員培訓工作,由本月正式啓動,本期培訓學員將作爲進修醫生在西安市兒童醫院完成爲期一年的課程學習和通科輪轉,達到提高兒科專科診療技術的目標,提升基層醫師的業務能力,更好的服務於基層醫療機構。

8月10日,科教科圓滿完成43名學員的報到和登記,醫師執業證、資格證的審覈,住宿安排協調等工作。爲保證學員們的培訓質量,科教科修訂了西安市兒童醫院《進修人員管理條例》,《進修醫生處方權授予規定》及《培訓醫師崗位職責》等規定製度。同時,還克服進修公寓房間緊張的困難,爲學員創造了良好的生活條件。爲使進修學員儘快熟悉醫院環境和規章制度,8月12日起,由科教科組織醫務、質控、控感、保衛等職能部門負責人對進修醫師在西安市兒童醫院技能培訓中心教室進行了爲期三天的崗前培訓工作,此次培訓是西安市兒童醫院首次對進修醫師進行集中崗前培訓。

培訓會上,副院長王壘介紹了西安市兒童醫院的歷史沿革與發展,科教科武海濱科長介紹醫院關於進修人員各項管理制度,醫務、質控、控感、保衛等職能科室負責人分別從醫德醫風、醫療安全、控感知識、藥事管理、醫保合療、病歷書寫及消防安全等多方面進行了專題授課。要求進修醫生在西安市兒童醫院進修期間做到:1、遵守醫院醫療制度和操作規範,加強醫療安全,防範風險意識;2、採用規範用語,加強與患者的溝通;3、在診療過程中樹立良好的職業道德;4、注重對患者的人文關懷,尊重患者的權利,保護患者的隱私權。武科長在培訓結束時,希望進修醫師珍惜培訓機會,樹立明確的學習目標,在結業時完成一篇學術論文,掌握基本操作技術,建立了西安市兒童醫院專家的溝通渠道,真正獲得收益。

通過此次崗前培訓,使進修醫師能充分了解兒童醫院概況、熟悉醫院環境,更好地融入醫院羣體,並儘快投入到學習和工作中。

新警崗前培訓心得範文 篇19

來公司快三個月了,記憶猶新的還是進入公司上崗前各位高級經理對我的培訓,我是第19期的新學員也是驕陽地產的新員工,來之前公司安排的課程培訓已經接近尾聲還剩最後3天,我很榮幸趕上的這次難得的機會,短短3天的培訓也讓我受益匪淺。今天,我非常有幸又一次參加了公司組織的培訓,公司花費了很大的物力和財力,特聘請了全國最知名的聚成培訓公司的講師上官老師爲我們培訓。雖然講得時間不是很長,只有短短的5個小時,但對於我們這些剛進入銷售行業沒什麼經驗的新手來說,簡直是一劑良藥。俗話說:玉不琢,不成器。

說實話在我剛踏入這個行業走上自個的工作崗位上時,我非常的茫然,如果沒有公司對我的前期培訓,我真的不知道每天的任務該做什麼,不該做什麼,什麼該做,什麼不該做,還記得經理帶領我們瞭解公司,學習公司的經營文化和交易流程時,給我的感觸是:啊!這公司真的很完善,制度頭頭是道,環換相扣,真的非常讓我感到驚訝。今天的培訓可以說給了我一次成長的機會,上官老師講:成功從優秀員工做起!態度決定一切!作爲銷售人員來說態度的確對我們真的很重要,當然,這一點並不是每個人都具有的,每個人思想不同,做事的風格也是所有不同的,但是,我相信當我們有了一定的專業知識時再來銷售纔可得到客戶的認識,才能在銷售領域定位,完成我們自己的夢想。同樣的也讓我認識到了做銷售得要先必須學會銷售自己,這個行業這是一個心、腦、手並用的智力型工作,必須要用我們所具備的大腦去嘗試思考,而且還要加強學習不斷提高自身水平,不斷更新,不斷超越,不斷成長。就像上官老師講的我是誰不重要,我做的工作最重要,做工作就是做結果。 的確,做好工作的結果就是要得到酬勞,如果每天都忙於工作,爲了上班而上班,爲了工作而工作,結果是沒有價值的,即使你能力再強,付出在多也是徒勞無爲!

對工作保持積極進取的心態,凡事做到負責任,用心去認真的做,相信自己別人能做到的,我也能做到,工作當中沒抱怨,領導的決定就是對的,工作不找藉口,有錯都是我的錯!把小事情做到完美,要知道方法總比困難多!是的,這幾點對我們做銷售的來說也是至關重要的,俗話說得好自信、勤奮出天才,十分的耕耘纔會有偶爾的一次的收穫,銷售也是如此,都知道天下沒有不費苦工夫得來的碩果,我也一直都信念着世間自有公道,付出總會有回報的,敢拼纔會贏!所以,按照現在的市場來看銷售的壓力的確很大,主要就是自身給自己的壓力,時間一長,總會有疲憊的感覺,還有,當別人業績領先時,特別是拿工資時,我都會有種自卑感,且總會放鬆對自身的要求,總感覺自己太失敗了,我也常常問自己,什麼時候自己有業績拿到上萬的工資。最後講到感恩心態時,又一次激發了我的鬥志,回想以前的我確實浪費了不少的時間,我每天的工作都只是考慮了我自己的感受,在短短的30分鐘裏我體會到了很多,每句話每句詞都感覺自己好像回到了從前。所以,通過今天上官老師的講課我從中也認識到了自己,也給自己從新定了新的目標,再做業務我一定不能輸給自己(我的信念)。熟話說:腦在行動中運轉,心在行動中體會,經驗在行動中積累。

我始終相信:一個公司應該是一個團結戰鬥的集體,這個集體靠什麼來維繫、來支撐呢?我們經理經常給我們講:那就是精神和理念!首先要保持激情和自信!這種激情和自信就是一筆無形的財富!到現在我都一直記在腦海裏掛在嘴邊,它激勵着我每天每時每分爲之奮努力,而事實證明我們公司前期的培訓引領員工走這條路是正確的。我相信!我相信!在今後的日子裏只要我付出了,我努力了,成功離我也不遠。

新警崗前培訓心得範文 篇20

20xx年11月,我很榮幸地成爲了陝西韋羅高速公路有限公司的一名新進員工,開始了自己人生中新的征程! 爲了使我們這些新鮮的血液能夠儘快地融入出版社的大家庭,儘早適應工作環境,明確工作內容。公司對我,以及新進員工,進行了爲期半天的入職培訓! 對我們而言,這次的培訓,一方面爲我們踏上工作崗位打下了良好的基礎,另一方面,培訓所衍生出的關於責任、合作、共贏等等理念,也給了我們很大的教益和啓發。我更加深一步的瞭解了我們的規章制度!企業文化!

回顧培訓情況,我認識到:

1. 要做一名合格的從業者,首先要轉變心態,完成從學生到職業人的角色轉變。通常來說,達到理想心理狀態的關鍵點有:渴望成功、目標長遠、努力學習、懂得感恩和心態積極。這五個方面實際上涵蓋了一種優秀的工作態度的方方面面。我們這些剛剛踏上工作崗位的新人來說,我們身上還存在着很多的問題和不足,要提高自身的能力,加強對自己的要求,當務之急在於快速適應新的工作環境,儘快將自身的工作狀態調整到最佳,只有這樣,我們才能在工作中日漸成長,工作才能成爲我們自己所喜愛的事業,讓我們爲之不懈奮鬥。

2. 工作即意味着一種責任。在責任面前,要有激情,有幹勁,有快捷有效的行動能力。做好工作的前提首先在於明確自己的責任,並有信心承擔其後果。只有樹立對工作負責的態度,遇事認真不搪塞,不找藉口不推脫,才能真正紮紮實實地把工作做到位。在履行工作職能的同時,不僅僅要有一貫的責任意識,還應該有一種自發開拓創新的熱情,不能被動地接受,而應該主動地學習和提高。只有這樣,才能在工作中發揮自己的專長,充分享受工作的樂趣。

3. 工作中,良好的溝通能力可以使我們的工作效果事半功倍。對於公司制定的行爲規則,我們要遵章守紀,廉潔自律。要形成良好的行爲習慣,清正廉潔,嚴於律己。時刻保持着清醒的頭腦,增強自律意識。我們在工作中要嚴格要求自己,不能存在僥倖的心理,要時時刻刻做到最好。

總之,這次的學習使我深刻的感受到了我們安徽高速的企業文化。我們必須結合自身的工作實際,不斷的豐富文化核心的內涵,在工作和學習中慢慢的提升自己,用行動創造未來!

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