《聽課評課與優秀案例解析》學習心得大綱
通過閱讀《聽課評課與優秀案例解析》這本書使我對聽課評課有了更深的理解與認識，下面我談一下自己的學習體會。
一、基本理念要明確
聽課、評課是探究、指導教學最有效的方式之一，課堂教學改革對聽課評課賦予了新要求那就是新理念、新標準。
新理念體現在：要促進學生的發展；要促進教師的成長；要“以學論教”（相對與“以教論學”）以學生的“學”來評價教師的“教”，強調以學生在課堂學習中呈現的情緒狀態、交往狀態、思維狀態和目標達成狀態爲參考來評價教師教學質量的高底
新課程體現在：優質的課堂教學目標。科學的課堂教學過程。理想的教學效果。課堂教學效果、交往狀態、目標達成狀態的和諧統一。
“以學論教”是現代課堂教學評價的指導思想，要明確“學”一是指學生能否學得輕鬆，學得自主，二是學生是不是會學，有沒有學會來評價課堂教學效果。總之課堂教學效果的評價：一是看教師是否保持良好的情緒狀態和交往狀態；二是看學生的思維狀態是否被激活，教師有沒有對學生形成積極的認知干預；三是看課堂目標的達成狀態如何。通過課堂教學，學生有沒有不同程度、不同方向的收穫。校本教研對聽課評課是新途徑，對新課程在聽課評課也賦予了新要求。所謂新途徑就是：對於剛剛接觸新課程改革理念、概念、理論的教師來說，他們經過學習可能理解了新的教育思想，但不知道實踐中的具體表現、應用方式，也不知道如何把他們聯繫起來。或者說他們缺少有關新思想的“個人實踐知識”“實踐的智慧”。當相關的專家、教研員及資深人員通過聽課評課提出問題的關鍵和可供選擇的行動方案時，會使教師“豁然開朗”“茅塞頓開”他們不僅向教師展示了具體的“教育智慧”，同時給教師提供了一種反思的示範。在這一過程中，教師的收穫是雙重的，一方面知道了如何直接改進自己的教育行爲。另一方面也學會了如何反思自己的教育行爲。因此校本教研中的聽課評課對教育教學起到了引領作用。
所謂新要求就是：即建立說課、聽課、評課的相關制度，促進教師專業發展的轉變。
二、 聽課評課的標準要知道
1. 學生的學習方式
在聽課評課中如何引導課堂教學有效開展“探究學習”、組織學生進行各種形式的“合作學習”和“自主學習”成爲及其重要的課題
其標準除去必要的傳統的接受之外，必須儘可能地關注在班級授課的條件下，如何有效地組織好引導學生開展以“探究”爲特徵的研究性學習使“接受”與“探究”相輔相成達到高水平的學習境界。
2.學生的學習水平
在聽課評課中看羣體學生的學習水平。是否積極參與、是否獨立思考、能否主動探究、能否自由表達、是否善於合作、是否富於想象、是否敢於否定、是否興趣濃厚。
3.學生的學習效果
知識目標——學會了嗎？能力目標——會學了嗎？情感目標——有趣嗎？
三、 怎樣聽課要清楚
聽課是教學的常規工作之一。也是一種技能和方法，聽課不是目的，聽課是手段，是途徑。尤其是對專業引領人來說，通過聽課要達到甄別判定課堂教學優劣的目的，從而幫助、指導課堂教學弱的教師提升教學研究的水平和質量。
作爲聽課者來說，首先要明確聽課的目的、計劃和要求，然後要了解教材、學校和教師的基本情況。再要處理好聽課者與被聽課者的關係，無論你是什麼身份進入課堂就應抱着向別人學習的態度去聽課，平等賞析的目光關注教師，親切的問候語，目的是轉移和減輕教師的緊張或牴觸情緒，盡最大可能地迅速取得被聽課者的信任、理解和配合。要不斷地學習教育理論。掌握先進的教育教學理論是聽好課的前提。聽課要透過現象看本質，即要從感性認識上升到理性認識。隨着課程改革的不斷深入，新的思想、新的方法、新的經驗、新的問題不斷的涌現聽課者就應該不斷地關注學習有關學科的新的理論、方法和經驗等，瞭解課程改革的新的政策形式、教學要求等，獲取新的信息、新的知識，思考新的問題，提出新的措施和要求。從而提高了自己聽課的品味準確地發現教師課堂教學的優缺點，提高聽課的針對性和有效性。要做到聽、看、記、思有機結合
1. 聽什麼：聽教師的授課是否體現新課程的理念、方法和要求。是否重點突出，詳細得當。語言是否流暢、表達是否清楚。是否有知識性等錯誤。是否有創新的對方。教師的思維是否寬泛，學生的發言是否準確。
2. 看什麼：看教師主導作用的發揮。看學生主體作用的發揮。
3. 記什麼：教學實錄，教學評
4. 思考什麼：教師爲什麼要這樣處理教材，換個角度行不行，好不好；對教師的成功和不足以及出現錯誤的地方，要思考原因，並預測對學生的相關性影響；如果是自己來上這節課，應該怎樣上，進行換位思考；如果我是學生，我是否掌握和理解了教學內容；新課程的理念、方法、要求等如何體現在日常課堂教學中，並內化爲教師自覺的教學行爲；這節課是否反映了教師正常的教學實際水平，如果沒有聽課者教師是否也會怎樣上等等
總之，教師要抱着虛心學習的態度從教學中發現作課者的長處，揣摩作課者教學設計的意圖，從作課者的風格中有所感悟。其次聽課教師要做好翔實的記錄，也就是教師自己認爲有價值的東西，以被自己研究，而不是應付領導檢查。要學習別人的經驗，學會創造新鮮事物，在及時梳理和吸納新思想、新觀念的同時，還要進行批判性思考和研究，形成個人獨特的見解。它是加快教師成長的一條捷徑。在平時的教學實踐中加強教育新理念的運用和推廣，有利於提高教學實踐活動的科學性和實踐性、促進教師及早形成個人的教學風格。
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