寒假留校學生實地調查及溫情互動活動策劃書大綱

來源:瑞文範文網 2.81W

一、實踐簡介篇

寒假留校學生實地調查及溫情互動活動策劃書大綱

實踐主題:

“讓寒假不再寒冷”——寒假留校學生實地調查及溫情互動

宗旨與目的:

本次實踐由復旦大學社會發展與公共政策學院團委組織,旨在調查寒假留校學生真正的需要,深入調查留校同學的生活狀態,爲他們結局實際生活中的困難,並送去溫暖,盡力爲他們提供支持和便利。這次實踐是團委對學生真正生活的深入關心和調查,充分體現了團委對學生生活的重視,也體現了團的工作在羣衆的良好影響力。

實踐內容:

問卷調查、個案訪談、小組工作

(一)問卷調查

形式:問卷發放、問卷收集、數據提取、數據分析

意義:直接從學生的手中獲取數據,從根本上了解學生的真實需求和想法,對今後的相關的工作具有較強的針對性和實用性。

目標:力求科學嚴謹、客觀公正、深入淺出

(二)個案訪談

形式:溫情訪問、dv拍攝(輔以小段文字說明)

意義:真實客觀的反映學生生活,對試圖瞭解寒假留校學生生活的實際狀況提供最有力的真實記錄,爲繼續研究提供典型資料。同時,給留校的同學同學帶去關懷,送去溫暖。

目標:真實再現、客觀反映、真情流露、溫情互動

(三)小組工作

形式:集體活動,聯歡互動

意義:加強學生之間互動交流,通過一起過節等方式給同學送去最真摯和溫馨的關懷,使同學的寒假生活充實而有意義。

目標:使同學切身感到寒假裏工作者帶來的溫暖,並且引導同學過一個豐富有趣而又充實的寒假。

二、問卷調查篇

“讓寒假不再寒冷”問卷分析報告

(本次問卷共發出110份問卷,有效問卷數爲100份,問卷原稿,以及原始數據附於附錄中。)

選擇題

part 1 寒假計劃

1、選擇在校期間準備“上培訓班“有28人,準備“兼職”的有32人,“在寢室或圖書館看書”43人,“在學校裏和同學一起度過”24人,“參加社團等活動”4人,在校期間準備“在同學家度過”6人,“旅遊”11人,“爲下學期預習課程”9人,“自學課程”20人。還有1人“上網”。

選擇“上培訓班“的28人中,選擇“英語”的有23人,佔82.1%,“二外”7人,佔25%,“電腦”10.7人,“職業培訓”2人,佔7.1%。

選擇“兼職”的32人中,選擇“文案工作”7人,“發放問卷”1人,“做家教”10人,還有少數人回答做“超市兼職” 、“翻譯”、“禮儀”、“銷售”,還有一些可以提高能力、與本專業相關的實習或工作。

2、希望一起過寒假的人選擇是“父母或親戚”有61人,“男(女)朋友”15人,“好朋友”28人,“一個人”13人,還有個別人選擇同事或陌生人。

3、寒假在校期間如果遇到困難,第一個想到去求助的人,選擇“學校”7人,“同學”38人,“父母”34人,“老師”5人,“社會組織機構”2人。還有2人回答會找“朋友”幫忙,4人認爲應該自己解決。

4、回答瞭解學校等的信息時,選擇“看報”有17人,“雜誌”10人,“上網”92人,“傳單”6人,“輔導員”9人,“輔導員以外的老師”7人,“校園信息公告欄”15人。

5、問及是否瞭解學校寒假期間一些有用的相關信息掌握如何,20人“非常瞭解”,29人“稍微知道一點”,21人“還不知道”,29人則認爲可以“查一下就可以知道了”。

6、留校原因,“回家路程遙遠”10人,“家庭困難”3人,“學習”43人,“求職”9人,“參加社會實踐”15人,“勤工儉學”5人,還有個別人是“有事要處理”。

7、問及是否想家時,選擇“已經開始想了”24人,“會想家”53人,“不知道”6人,“不會想家”14人。

part 2 過年計劃

8、問卷調查到的100個學生中有77人是要回家的,23人是不回家的。

不回家的同學中,選擇“和同學一起過年”有13人,“打電話給父母”6人,“一個人過”

5人,“還沒想過”4人。選擇以“吃飯”形式過年的有18人,“k歌”2人,“參加公共的過年活動”4人,“兼職”1人,“還沒想過”10人。

part 3 寒假生活費

9、問及“是否瞭解學校有無照顧留校同學過年的措施”時,39人回答“有”,6人回答“沒有”,52人“不清楚”。

10、問及“希望學校會有什麼照顧措施”時,選擇“組織娛樂活動”24人,“新春聯歡會活動”31人,“一起看春節晚會”11人,“請吃年夜飯”52人,還有個別同學希望“發壓歲錢”、“提供路費”,還有3人持無所謂的態度,有2人不希望學校組織活動。

11、問及假期中的花費怎樣解決,選擇“父母提供的”64人,“自己兼職所得”40人,“有學校補助”5人,還有個別同學回答“獎學金”。

part 4 寒假計劃

12、回答“是否願意參加學生組織的寒假活動”時,選擇“願意”47人,“不願意”13人,“視活動的吸引程度而定”35人。

13、是否願意參加我們04社工學生組織的“讓寒假不再寒冷”實踐項目時,33人回答“願意”,55人回答“不願意”。

問答題

1、根據你的實際情況,你會怎麼度過這個寒假?

有25位同學提到要勞逸結合,學習和休息遊戲兩不誤,有25位同學提到要好好學習,有7位同學特別強調要好好學習英語,有13位同學明確提到要好好看書,有12位同學提到要“玩”,有4位同學明確的提到寒假要過的“充實”。

問卷中體現,根據現有的實際情況,多數同學決定利用寒假時間,好好學習,提高英語水平或是讀專業相關的書籍,同時利用寒假好好休息,適當的鍛鍊身體。部分同學決定在寒假期間參加相關的培訓,參加兼職,或是工作。還有一些決定利用寒假時間多攢錢,爲下學期積攢的學習期間的費用。有一些決定在寒假完成一些學業任務,諸如完成畢業設計等,一些決定利用寒假做實踐,接觸社會多一些,培養自己的處理問題的能力。當然也有一部分同學決定過一個徹底放鬆的寒假,痛痛快快的玩一把。或是出去旅行,或是幫父母做事。

從問卷的回答看來,復旦的同學還是挺注重過一個有意義的、充實的寒假,學習、做兼職、工作是最主要的形式。

2、你理想中的寒假又是怎樣的?

而從理想的角度出發,與實際情況相比,同學們的回答有着很大的差異。絕大多數同學期望能夠過的一個放鬆的、溫情、有趣的寒假,期待沒有任何學業上的或是就業上的壓力,徹底的放鬆,痛快地玩樂,與親人、朋友一起度過一個充滿親情友情溫暖的寒假。

3、你在這個寒假裏最想實現的願望是什麼?

而寒假中最大的願望,每個人都有自己的想法,有關學業的、有關男女朋友交往的、有關興趣愛好的、有關能力提高的,真的是豐富多彩阿。

小結:由三道主觀題看來,寒假期間,作爲有理想有追求的學生,同學們一方面有着學業和就業的壓力,希望通過寒假好好學習、工作,以提高自己的競爭力;同時,寒假本身就是一個用來休息的時間,所以利用寒假好好遊戲,放鬆身心,與親人朋友相聚,也是寒假的重頭戲。

由此我們想到,學校在充分調查的基礎上,根據學生的實際需求,才能更好的爲學生能夠擁有一個充實完美寒假的提供良好的環境。比如說,爲在校學生提供英語培訓的學習機會,開設一些體育設施,寒假期間組織同學聚會,爲同學提供一個溫暖又充實的寒假。

三、個案調查篇

四、小組工作篇

第一節

主題:

分享寒假計劃

目的:

1)成員間以及成員與工作員之間的互相認識

2)使成員“讓寒假不再寒冷”實踐的內容、宗旨和目標,激發成員對時間參與的熱情

3)分享成員的寒假計劃,引導成員思考怎樣過好一個有意義的寒假

4)介紹寒假學校裏提供的一些相關的福利以及便利措施,並提醒成員寒假裏注意安全

計劃內容:

板塊一:內容:“who am i ”

(工作員和成員的相互熟識)

形式:有趣的遊戲

(“大風吹”,組員相互介紹,組員自我介紹)

歷時:5min

目的:激起成員對小組的興趣,成員間友好的接觸,形成良好的小組氛圍

板塊二:內容;“my plan”

(分享我的寒假計劃)

形式:寫、畫、描述

歷時:10min

目的:促使成員對寒假生活進行思考,同時,通過成員間的分享,促進進一步瞭解,相互參考,爲之後的討論分享提供素材。

板塊三:內容:“have fun”

(分享以前寒假有趣經歷)

形式:隨機發言,情景劇

歷時:20min

目的:回憶以往寒假的有趣經驗,活躍氣氛,調動對寒假的美好記憶,使對寒假有美好期待,同時又激發成員對原有計劃進行改善的熱情。

板塊四:內容:“完美計劃”

形式:隨機發言、互相建議

歷時:10min

目的:通過討論使成員對自己的計劃有一個更深的認識,也使成員間有一個相互比較和參考,也使成員對自己的計劃有一個新的全面的想法,促使成員思考和交流,以使寒假更有意義。

板塊五:內容:“tips”

(工作員準備寒假生活中需要注意的tips,由成員抽出並朗讀出來,並由成員提出自己具體認識解釋,其餘成員進行補充或質疑。討論寒假自我溫暖小絕招。)

形式:朗讀,分享,質疑,思考,討論

目的:促使成員對寒假的生活中需要注意的問題有一個深刻的認識,並引發成員怎樣才能做到集資溫暖的同時又能夠給別人帶來溫暖。

板塊六:內容:“未完待續”

形式:互留聯繫方式,鼓勵小組會後成員間多多交流,互幫互助。

歷時:5min

目的:保持聯繫,鼓勵小組會後成員間多多交流,互幫互助,溫情共度寒假

活動過程:

時間:

1月19日

出席人員:

朱(男)、帕(男)、阿(男)、賀(男)、田(女)、彭(女)、夏(女)、徐(女)

(共8人)

活動進程:

按照計劃進行,六個板塊的進行基本順利,成員也相當的配合,比預期中的效果要好,但是時間有所延長。剛開始,有個別成員對活動的內容顯示出了不感興趣,但隨着內容的深入,活動形式的多變和趣味性的加強,又加之爲了增加情趣準備的小點心和水果的催化,成員積極性很高。

過程中,成員討論熱烈,但是顯然新疆同學和內地同學在語言交流上有一定的障礙。同時,不同的文化背景,導致不同的節日風俗,導致不同的生活方式,也導致不同的價值觀。這點在小組的進行過程中短時間的冷場可以看出,不過,社工及時發現了這一點,迅速轉移話題,化險爲夷。

評估:

目標完成情況:★★★★(滿分★★★★★)

從整個小組的情況來看,基本完成了預期的目標。

成員表現:★★★★(滿分★★★★★)

成員之有了初步的相互熟識了,大家對寒假有了一個明確的期待,也充分做好了投入豐富多彩的寒假生活中去了,成員對這樣的活動普遍感到很有興趣,希望以後活動能夠繼續。

工作者表現:★★★(滿分★★★★★)

工作者表現基本不錯,在技巧的使用方面表現出了一定的專業水平。但是在臨場發揮領導作用方面還欠缺火候,在活動的策劃方面需要進一步加強活動的趣味性。同時,工作者在準備工作方面做的基本到位,但是還有一定的上升空間。總體上來說,基本還是不錯的,尤其是在寒假留校生不多的情況下,能夠聚集到這麼一羣同學來參加小組活動,可見用心良苦。

對於後續的工作,需要繼續保持好與成員間的聯繫,同時注意在寒假期間給成員發去適當的問候訊息,讓成員感覺的小組的關心,同時增強成員的歸屬感,增強小組的凝聚力。

第二節

主題:

自己動手,豐衣足食

目的:

1) 獨立自主,克服孤獨感,增強充實感,引導成員增強交際的能力

2) 引導成員間的資源共享,培養成員間的相互合作精神,倡導團隊精神

3) 培養小組歸屬感、安全感

4) 以次來從更本上解決成員寒假孤獨,從而實現“溫暖”寒假的目標

計劃內容:

板塊一:內容:“happiness & unhappiness”

形式:遊戲

(組員每人拿出一張白紙,寫下一個人如果很孤單的生活會有哪些開心與不開心的地方,比較二者給自己帶來的樂趣,二者對自己孤獨心理的影響。)

歷時:20min

目的:啓發成員思考,對自己表現的回顧,引導成員對合作精神的嚮往

板塊二:內容:“我喜歡與人合作”

形式:討論

(一個孤獨的人以後會變得怎樣?你喜歡這種人嗎?爲什麼?)

歷時:10min

目的:摒棄過分的獨立,引導合作精神

板塊三:內容:“sharing”

形式:分享、討論

(你覺得身邊有哪些資源可以利用,讓自己的生活的更舒適?)

歷時:20min

目的:促使成員意識到合作的樂趣

板塊四:內容:結對子

形式:自由組合

歷時:5min

目的:成員間形成良好的維繫關係,培養小組歸屬感

板塊五:內容:我們所能做的

形式:工作員啓發、成員發言

(如工作員啓發成員一起出遊欣賞上海寒假期間的美景,然後將照片上傳,讓更多的人體會到寒假的樂趣,或是結伴一起觀看賀歲片,分享共同感受等,成員對此發表自己的意見)

歷時:20min

目的:具體的引導成員間的相互合作,初步形成小組凝聚力

活動過程:

時間:

2月1日

出席人員:

朱(男)、帕(男)、趙(男)、賀(男)、陳(女)、夏(女)、徐(女)

(共7人)

活動進程:

實際過程基本按照計劃。

板塊一:多數成員對遊戲比較感興趣,積極配合工作員,當然有個別成員不是很配合,這是難以避免的。

板塊二三四:其實,合作精神在許多地方也起着重大的作用,所以在互動的過程中,成員對自己和同伴的要求也挺高的,力求在這次活動中能學到一些真正有用的東西。工作者也試圖說明這一點。所以進展的比較順利。

板塊五:這段過程是大家的金點子最多的時候。時不時會有經典的話語出現,也會有一些搞笑得插曲,過程愉快而輕鬆。

評估:

目標完成情況:★★★(滿分★★★★★)

從整個小組的情況來看,基本完成了預期的目標,但目標定位過高,是實現的難度加大,具體的實現情況還需要之後的觀察跟進。

成員表現:★★★★(滿分★★★★★)

成員表現:成員配合的程度不錯,發言積極,遊戲配合,發揮主動性,初步小組的凝聚力和成員的歸屬感。

成員融洽的氣氛,互動頻繁,結對子的熱情很高漲,令工作員非常欣喜。

成員對資源的理解非常廣,提供了許多工作員之前從未想到過的,完全超出了工作者的預計,看來還是人多力量大阿。

工作者表現:★★★(滿分★★★★★)

工作者表現比第一次有所提高,在技巧的使用方面表現有所進步。在活動的策劃方面活動的趣味性有了一定程度上的提高。同時,在準備工作方面做的基本到位。總體上來說,基本還是不錯的。

當然,這次小組專業要求較高,難度比較大,所以多工作者的要求相應加大了。工作者也在這次小組中學到了很多。表現出了一些社工應該具備的品質。

第三節

主題:

溫情元旦

目的:

1) 成員一起度過元宵佳節的晚上,分享節日的快樂,感受節日的氣氛

2) 對寒假生活進行總結回顧

3) 對新學期有一定的計劃

計劃內容:

板塊一:內容:“美味湯圓”在元宵

形式:共同參與、互動

(成員一起準備道具、零食,動手下湯圓,大家一起吃湯圓)

歷時:20min

目的:感受元宵的氣氛,自己動手,互相瞭解,感受溫情

板塊二:內容:“美好回憶”在元宵

形式:茶話會

(成員互相交流寒假的生活與體驗,分享快樂與收穫)

歷時:20min

目的:回顧寒假的生活,促使對過去的生活進行總結和思考

板塊三:內容:“美麗祝福”在元宵

形式:互送祝福,互相鼓勵

歷時:10min

目的:引導成員間相互點評,有助於成員自我意識的提高和完善

板塊四:內容:“美滿總結”在元宵

形式:工作員報告,成員提建議

歷時:10min

目的:評估小組活動,工作員對歷次活動進行總結,成員對活動提出不足之處

板塊五:內容:“美妙賞月”在元宵

形式:漫步、遊戲、討論、告別

(成員出門賞月,看焰火,逛南街,互贈禮物,告別)

歷時:30min

目的:延續節日的氣氛,結束小組,告別寒假

活動過程:

時間:

2月12日

出席人員:

朱(男)、帕(男)、趙(男)、賀(男)、蔣(女)、陳(女)、夏(女)、徐(女)

(共8人)

活動進程:

實際過程基本按照計劃,具體實施過程將板塊二、三、四整合成一個大板塊操作,使小組的過程更緊湊。

板塊一:活動準時開始,成員普遍對吃元宵這個板塊很感興趣,有的提前就到了。很多同學以前在家過元宵節也不吃湯圓,但是到學校裏來確是有機會在這樣一個團圓的日子裏,大家能夠聚在一起下湯圓,機會實數難得。成員中徐是一個特別吃湯圓的女孩,又是一個開朗的女孩,因此過程中她始終顯得非常興奮。整個過程進展的有趣,大家充滿期待的等着湯圓的出鍋,雖然每一輪每人只能分到三四個,但是氣氛很濃郁,大家談笑風生,感覺整個寢室的大廳簡直就是蓬壁生輝阿。工作員在這個板塊中感到了充分的自信。

板塊二三四:小組進行了一段時間了,成員之間也有了一定的感情,彼此也有了一定的瞭解。大家談論起自己過年的經歷,談及寒假生活中的點點滴滴,談及對情人節的計劃,談及對新學期的計劃時,成員各抒己見,每個人都有自己的見解。成員間能夠互相尊重,討論友好而積極。成員在互贈祝福時將成員之間建立的友好關係成分體現了。有的成員半開玩笑半認真的送出祝福,氣氛融洽,有趣。還有幾位成員給工作者送出了祝福,工作者感動萬分,感到這段時間來的努力沒有白費。工作者總結小組的成果與收穫,對成員是一種回顧,也是一種有益的提示。工作員總結時情緒比較激動,也曾一度博得了成員的掌聲。成員也對小組工作提出了一些不足的地方,對工作員也是一種幫助。

板塊五:元宵的夜晚南區一條街熱鬧非凡,成員一路上發表了一些關於月亮的許多言論,也由此想起了家人,有一些傷感的情緒出現,但是工作員及時發現巧妙的轉移了話題。到南街後,成員間互贈禮物,揮手告別,互相祝福。最後工作員宣佈所有寒假的小組活動結束,希望小組給成員留下美好的回憶,也希望成員新學期有新氣象。

評估:

目標完成情況:★★★★(滿分★★★★★)

從整個小組的情況來看,基本完成了預期的目標。

成員表現:★★★★★(滿分★★★★★)

成員表現:成員配合的程度不錯,發言積極,體現了小組的凝聚力和成員的歸屬感。小組的動力在成員身上有所體現。

成員對工作者提出的相關建議,可以看出成員對活動的參與性很強,對獲得實際意義也比較在乎,對工作者以或開着更多的活動提出了更高的要求,也爲工作者指明瞭方向。

成員對寒假的總結,一定程度上體現了成員對寒假生活的認識,也體現了成員對活動的重視。成員的總結與當初第一次作小組是制定的計劃,完成率平均有75%,基本還是非常令工作者滿意的。

工作者表現:★★★★(滿分★★★★★)

工作者表現比前兩次有所提高,在技巧的使用方面表現也更爲成熟。在活動的策劃方面活動的趣味性有了一定程度上的提高。同時,在準備工作方面做的基本到位。總體上來說,基本還是不錯的,當然作爲小組的最後一節,工作者認真對待,力求完美。領導能力也有所增強,在關注成員的心理變化方面拿捏的比較好。

當然,工作中也有出現不到位的地方,比如策劃中時間規劃的不是很好,板塊分配的不科學,之類種種。

總結

整個小組活動體現出了很輕的趣味性和可操作性,切實的給留校的同學帶來了溫暖,加強同學間的互動和交流,使同學們切實的感受到了最真摯和溫暖的關懷,充實了學生的寒假生活。工作中,充分體現了實踐的宗旨和目標,體現了現代大學生的參與社會的能力,也充分體現了團委活動的主動性和積極性還有廣泛性,具有較強的現實意義。

五、實踐感悟篇

寒假實踐的具體參與者,除了劉小的學生之外,還有默默辛勤的付出努力的工作者,他們爲了實踐的順利進行,付出了大量的時間和精力,同時也收穫了許多寶貴的經歷。期間一定有很多有意義的感悟,也將留下深刻的記憶。(詳細見“”的“實踐報告”板塊)

寒假留校學生實地調查及溫情互動實踐活動策劃書

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