給予某同志通報批評（精選20篇）

給予某同志通報批評（精選20篇）

經管系各班：

20xx—20xx學年第二學期，根據各班20xx年5月每週的考勤情況，有部分同學曠課較嚴重，嚴重影響正常教學秩序。根據《學生手冊》規定的處分標準，決定對以下10名曠課累計達4學時及以上的學生給予系內通報批評(名單附後)，對於其他曠課的同學，請引以爲戒。

全系通報批評名單：

14造價1： 張加鎮 (曠課48學時，本學期累計已超過20節，另報學院相應級別處分處理)

15建經： 朱鵬傑 (曠課5學時)

15建經： 馮鐵樑 (曠課4學時)

15建經： 盧偉 (曠課16學時，本學期累計已超過20節，另報學院相應級別處分處理)

15會計1： 李小敏 (曠課4學時)

15會計2： 江澤如 (曠課10學時)

15物流： 鄧文生 (曠課4學時)

15造價2： 陳靖 (曠課4學時)

15造價2： 江富文 (曠課4學時)

經濟與管理系

20xx年6月12日

陳雍蓉，女，系我院20xx級旅遊管理(三校)二班學生，該生因在20xx年11月27日生活部晚查寢後擅自離寢，夜不歸宿而觸犯規定。現爲教育本人，警戒他人，依照旅遊與酒店管理學院學生量化考覈方案及學管規定，經研究報請學院批准，決定給予該生通報批評處分。此處分自公佈之日起生效執行，材料裝入嚴重違紀學生檔案。

特此公示。

旅遊與酒店管理學院團委組織部

20xx年12月5日

各市管學校(幼兒園)、中心學校、巢城教辦：

x3年度中國小教師中、高級職務評審結果公示期間，有網友舉報槐林中學肖三所提供的職評材料弄虛作假。經查，肖三所提供的任期內教學計劃、進度、課表、教案等均不真實，沒按程序將材料在校內公示。肖三作爲學校校長，不按要求如實提供職評材料，弄虛作假，爲保證職評工作的嚴肅性和公正性，經x3年12月25日局黨工委會議研究決定：給予肖三通報批評，並責令其作出深刻檢查。

請各校從肖三同志的錯誤中吸取教訓，舉一反三，杜絕職評工作的弄虛作假行爲，確保學校教育教學工作有序開展。

巢湖市教育局

x3年12月26日

，X性，X年X月生於。現爲甘肅政法學院X級X本X班學生，大學生法律宣傳協會X部部長。

自加入法律宣傳協會以來，工作散漫，責任心不強，並且經常推卸責任。尤其是在最近在校團委主辦，法律宣傳協會承辦的“我與祖國共奮進——首屆甘肅政法學院‘學風建設’專題知識競賽”中，表現更是不佳。協會考慮到其工作量少，在協會中也缺少鍛鍊，因此任命其爲本次知識競賽活動命題組組長，他口頭表示樂意任命該職務，並且承諾會完成工作。但是，時至今日，校團委要求上交題庫的通知接二連三，而命題組組長並未完成十多天前許下的承諾，還將責任推卸給協會的其他負責人，並且說這與他無任何關係。此舉給法學院以及法律宣傳協會的聲譽造成了極大的影響。

爲加強協會內部組織紀律及思想道德建設，對林強工作散漫，目無組織紀律的錯誤，根據《大學生法律宣傳協會章程》第四十二條的相關規定，給與通報批評的處分。

望協會全體成員引以爲戒，自覺遵守協會紀律，塑造良好的個人品質與工作作風，爲學院、協會的發展做出應有的貢獻，真正在活動中達到“服務社會，鍛鍊自身”的目的。

法學院分團委

大學生法律宣傳協會

年9月15日

生產部員工小李於X月X日，曠工X天，據其考勤，此人員在7月、8月均有遲到、曠工等不良現象。

小李隨意曠工行爲，不但嚴重的影響了生產，同時也嚴重違反了廠規廠紀， 在此經公司決定全廠通報批評，並予以警告，望其加強工作責任心，遵守考勤制度。

針對隨意曠工現象公司在此作全廠通報批評，望大家引以爲戒，遵守公司廠規廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工等不良現象，後若出出曠工怠工等不良現象，必將嚴懲不怠。

公司名稱

年月日

部門員工 ，於**年*月*日在上班時間內玩電腦遊戲，違反 公司紀律規定。 公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員 工一直無視公司規定，自身紀律散漫。爲杜絕此類現象的發生，根據 公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對 部門員工 的違紀行爲予以通報批評並警告，希望全體同事以此爲戒!嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類 似現象，公司將給予從重處理! 特此通報!

行政人事部

年*月*日

各部門：

爲了公司全體人員的身體健康，以及努力創造乾淨衛生的食品企業環境，華潤怡寶飲料(六安)有限公司經6月30日午間例會決定 “在公司非吸菸區域內禁止吸菸”，現將有關要求通知如下：

一、非吸菸區域的劃分：除公司指定的吸菸區外，辦公樓、車間、洗手間、食堂、車間外圍人行通道及綠化區都屬於非吸菸區。

二、所指人員：包括公司所屬各部門全體人員。

三、公司在車間入口對門車棚處設有吸菸專區，(食堂隔壁已籌立吸菸室，完善後即刻投入使用)，請吸菸者前往指定區域吸菸。

四、如遇有因公接待，原則上要提醒客人不要吸菸，本人不能吸菸。

五、凡違反者，員工處以200元/次罰款，領班及領班以上管理崗人員違反處以400元/次罰款;如發現屢次違規者，將予以加倍處罰。

本通知從20xx年7月1日起開始執行，希望全體人員自覺遵守，相互監督，嚴格執行。

特此通知，望周之。

x有限公司

年七月一日

公司品質管理部 ××× 在近半年來的考勤多次出現遲到現象，經總經辦勸誡屢教不改，該員工的行爲在公司管理層與基層員工中造成嚴重的負面影響。根據《員工獎懲制度》，該員工觸犯第5.8.4條：違反考勤制度，屢教不改者，給予記大過處分。經公司研究決定給予通報批評並經濟處罰300元。

各管理處/服務中心及職能部門員工應引以爲戒，端正工作態度，嚴格遵守公司的管理規定。

特此通報!

××有限公司

總經辦

年 月 日

各黨支部:

在我院20xx年12月29日下午舉行的黨總支部委員換屆選舉黨員大會中，各黨支部精心組織、通知到位，絕大部分黨員克服諸多困難，按時參加。在學院黨總支專門下發通知(附後)並先後召開3次黨支部書記會強調黨員出席大會紀律的情況下，劉、車、陳、溫四名正式黨員既不參加會議也不辦理請假手續，會後也未補辦請假手續。學院黨總支經研究決定給予劉昊、車鴻偉、陳高傑、溫超作黨內通報批評處分。

學院黨總支要求，被通報批評的黨員，要從思想上進行深刻的認識和反思，並作自我批評。要求劉、車、陳所在研一黨支部，所在研五黨支部召開民主生活會，會後向學院黨總支彙報並提交會議記錄，要求其他黨支部要傳達到每位黨員。

學院黨總支希望全體黨員引以爲戒，在日常工作和生活中，嚴格要求自己，進一步增強黨性觀念，樹立黨員形象，更好地發揮黨員的先鋒模範作用。

機電與信息工程學院黨總支

年1月13日

各部門、單位：

××在××安置區項目管理中，未認真履行職責，未嚴格按照公司文明施工的有關要求進行工程文明施工管理。致使濱海灣花園安置區1#、7#、8#地塊施工現場建築材料隨意堆放，破損圍擋、安全網未及時更換，建築垃圾未及時清理，爲公司文明施工管理工作造成了不良社會影響。

爲達到警示作用，杜絕此類情況再次發生，規範文明施工管理行爲，保證項目文明施工，現決定:對××予以通報批評。

希望××重視此問題，採取切實有效措施，對存在問題儘快予以徹底整改，並堅決杜絕此類問題再度發生。各部門、單位要引以爲戒，切實抓好文明施工管理，發現問題，及時整改，確保公司文明施工管理水平穩步提高。

××有限公司

××年××月××日

何小東(學號：20xx441283)，我校建築工程學院工程管理專業20xx級工管普20xx-01班學生。20xx年2月21日該生在《大學英語 Ⅲ》考試中請同學羅雲強代考。

羅雲強(學號：20xx441289)，我校建築工程學院工程管理專業20xx級工管普20xx-01班學生。20xx年2月21日該生在《大學英語

Ⅲ》考試中代同學何小東考試。

根據《重慶科技學院考場規則》第十一條第一款之規定，該二名學生行爲構成作弊，其相應行政處分隨後作出。

特此通報

重慶科技學院

教務處

3月27日

我市一幹部公車私用被通報批評

2月26日，中共棗陽市委以棗文[20xx]8號文件對市政協幹部馬全新同志公車私用問題在全市範圍內通報批評。市委要求全市廣大黨員幹部從中汲取深刻教訓，引以爲戒。

20xx年2月17日16時左右，市政協幹部馬全新駕駛鄂F20xxA號公務用車，到市殯儀館公墓區祭祀已故妻子，被網友舉報。事情發生後，市委高度重視，迅速作出處理：對馬全新同志公車私用問題在全市通報批評;責成馬全新同志交納公車私用燃油費100元;責成市政協辦公室加強公務用車管理。

馬全新同志駕駛公務用車到公墓區祭祀的行爲屬於公車私用，違反了中央八項規定精神，造成了不良社會影響。爲此，市委決定，對馬全新同志公車私用問題在全市範圍內予以通報，要求全市黨員幹部從中汲取深刻教訓，引以爲戒。

經多次人事檢查，發現週一總結會會有大量會議遲到現象，先對遲到人員提出通報批評。

檢查發現遲到的具體名單如下：

市場部的張，客戶部的林，網絡部的丁，銷售部的李。

請全體員工引以爲戒，提高時間觀念，積極投入工作中去。

網絡科技有限公司

XX年X月X日

各鄉鎮黨(工)委、縣委各部門，縣級國家機關各部門組(黨委)，經開區黨工委、人武部黨委，創新區黨工委，各人民團體黨組織，省、市駐習及縣屬企事業單位黨委(黨組)：

近日，縣紀委監察局查處了回龍鎮副主任科員丁遠書違規辦酒的案件，現將處理情況通報如下：

**年，之子在縣城豪園購買了一套二手住房，**年12月完成裝修。20xx年2月11日，在酒樓以兒子購買房屋爲由操辦喬遷酒邀請親朋好友赴宴，收受禮金9350元。當天上午10時43分，被縣紀委現場查獲。

領導幹部不得違規辦酒，早在**年，縣委辦就下發了《關於印發〈**縣禁止幹部職工濫辦酒席規定〉的通知》(習委辦字〔20xx〕88號)文件，省委在黨的羣衆路線教育實踐活動中又下發了《關於印發〈關於在第二批教育實踐活動中集中整治基層“走讀風、賭博風、衙門風、庸懶風、濫辦酒席風、優親厚友風”的工作方案〉的通知》(黔羣組發〔20xx〕23號)文件，明確規定嚴禁黨員幹部自己或以家庭成員名義變相違規操辦酒席，而丁遠書身爲副科級領導幹部，以兒子購買房屋名義操辦喬遷酒席，頂風違紀，在社會上造成極壞影響。20xx年3月16日，經習水縣紀委會研究，決定給予丁遠書黨內嚴重警告處分，並收繳其收受的禮金9350元。

縣紀委再次重申，各級黨委(黨組)要從本案件中引起高度警醒，吸取教訓，認真履行黨風廉政建設主體責任，抓好本轄區制止違規辦酒工作：一是組織幹部職工認真學習市委、縣委關於操辦婚喪喜慶事宜相關規定，積極倡導移風易俗樹新風，嚴禁幹部職工違規辦酒。二是按照“屬地管理、分級負責”的原則，嚴格執行相關規定，認真落實事前申報審批制度。三是認真貫徹落實中央、省、市、縣轉變作風規定，狠剎大操大辦婚喪等事宜藉機斂財歪風，堅決反對“四風”、基層“六風”，嚴查違規操辦酒席行爲，營造全社會風清氣正的良好環境。

縣紀委監察局將加大對黨員領導幹部違規辦酒監督力度，對轄區內違規辦酒反彈嚴重的，除按照相關規定對當事人從重從嚴處理外，還將按照“一案雙查”、“責任倒查”機制，嚴肅追究所在單位、部門黨委(黨組)的主體責任。

x年xx月xx日

X年X月X日，本校學生上課時間內外出飲酒.其行爲已經違反了學校管理制度，影響了學校名譽,也在全校造成了惡劣影響!

現經研究決定,給予通報批評一次，以觀後效。

希其他同學能引以爲戒, 認真學習.嚴格遵守學校各項規章制度。

X年X月X日

近期員工上班遲到現象比較嚴重，且經公司多次通報警示後，仍有部分員工置若罔聞。爲嚴肅公司紀律，杜絕隨意違紀現象，現規範相關事宜如下：

1、遲到、早退半小時以內的罰款50元;超過半小時(含)的，罰款50元，並扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的，按曠工1天處理，罰款100元，並扣1天工資。

2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。

請全體員工遵照執行!

特此通知!

人力資源部

20xx-12-11

各抽菸員工：

公司近來一直存在抽菸員工將菸頭隨意亂丟的現象，嚴重影響公司的形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今後再有隨意亂丟菸頭者，罰款30元/次。

注：此罰款爲強制執行，當場不願繳者，公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。

特此說明

江蘇x有限公司

20xx.8.29

××全體職工，××縣各直屬工廠，工業局各直屬機構：

××，男，××年出生，現年××歲，××縣××機械廠工人。劉自××年進廠以來，表現不容樂觀。在崗期間不認真學習相關技術技能，工作時段內不遵守勞動紀律，經常曠工，廠裏相關領導、負責人多次對其進行批評教育和監督指導。入廠兩年，借職務之便，曾多次聯合廠外人員低價倒賣機械廠裏的原材料，金額累計達3000元，嚴重損害了該廠的財產安全，破壞了該廠正常的運營秩序，被工廠給予留用察看處分。××同志不僅不改過自新，竟於××年××月到××月留用察看期間再起盜心竊取原材料，致使××機械廠因缺少關鍵原材料生產受阻而不能按時向外市單位交貨，丟失大批訂單，給我縣造成嚴重的經濟損失，並造成極壞的社會影響，情節性質極其惡劣。

爲嚴明工廠紀律、加強職業道德建設，懲治利用職權謀私利的行爲，對××同志工作散漫，無組織紀律性、屢教不改，損害集體利益的錯誤，根據我縣工業局職工獎懲規章第十條規定，決定開除××的廠籍，特此通報批評。

希望我縣全體勞動職工引以爲戒，切實增強法律意識和法制觀念，自覺遵守勞動紀律，堅持良好的職業道德和工作作風，杜絕損公肥私不良行爲，着力全面提升自身技術和操作能力，加強榮譽感和集體感，爲廠爲我縣經濟發展做出更大更深遠的貢獻。

××縣工業局

××年××月××日

，男，**年*月出生，現爲我院後勤玻璃室工人。

長期工作散漫，責任心不強，並且經常脫崗。尤其是在最近學院考慮到承擔的工作量極少，決定自5月16

日起臨時安排他到豐盛堂自行車棚值班一段時間時，他口頭表示同意服從安排(15日下午學院主管負責人找他談話)，但16日至今一直不到臨時崗位工作，目無組織紀律。學院主管負責人發現在5月16日沒按要求在豐盛堂自行車棚值班，5月17日上午再次通知他如無正當理由必須服從組織的工作安排，當時也再一次答應服從安排;而行動上他仍在玻璃室幹些與工作無關的個人事情。5月17日上午下班時，他無打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他沒打上、下班考勤卡，也不見他上班，但玻璃室敞開着門(17日下午還開着收音機)。更爲嚴重的是，他違反規定，擅自多次塗改考勤卡：3月14日將上午11：42塗改爲7：40 ;5月16日上午10：15，塗改爲7：15;5月20日下午將14：13打到上午記時位置，然後塗改爲7：13時。

爲加強職業道德建設，嚴肅勞動紀律，對不服從組織安排，工作散漫，無組織紀律性的錯誤，根據化院[20xx]018號文“化學學院院辦、後勤、圖書分館工作人員考勤實施細則”的精神，學院決定給予通報批評，並扣除其5月份的獎金和業績津貼。

希望全體教職工能引以爲戒，自覺遵守勞動紀律，堅持良好的職業道德和工作作風，爲學院的發展做出新貢獻。

x年xx月xx日

截至第十週，根據任課老師考勤記錄，發現以下學生出現曠課現象。爲嚴肅學風，進一步規範學生行爲，根據《浙江林學院學生違紀處分條例》的有關規定，對以下無故曠課的學生給予通報批評。希望受到通報批評的學生能夠認真反省，積極改正錯誤，自覺維護良好的教學秩序和課堂紀律。07級其他學生要以此爲戒，嚴格遵守校規校紀，自覺養成良好的行爲習慣。

《浙江林學院學生違紀處分條例》第二十三規定：一學期曠課累計達到10—29學時或擅自離校不超過一週者，給予警告或嚴重警告處分;一學期曠課累計達到30—49學時或擅自離校一週以上二週一下者，給予記過處分;一學期曠課累計超過50學時者，給予留校查看處分;未請假離校連續兩週未參加學校規定的教學活動者，予以退學處分。

信息工程學院信息管理系

年月日