罰款通告模板（精選11篇）
罰款通告模板 篇1
代駕員()於x年6月18日從xx科技大廈到服務後，向客戶收取費用255元，實際向公司提交174元，造成客戶投訴，對公司形象造成嚴重的不良影響。按照《駕駛員服務手冊》第五條駕駛員管理獎懲制度，實施扣除此次代駕費用，並罰款200元，以示警告，如有下次，將解除代駕合作協議。請各位代駕司機以此爲戒，熟讀駕駛員服務手冊!
xx市汽車代駕有限公司
x年6月19日
罰款通告模板 篇2
因爲食堂管理人工作態度不端正、工作不負責，玩忽職守，致使公司食堂物品丟失情況嚴重，通報批評。 經研究對食堂負責人除以X元罰款，並記X處分。
要求今後加強管理，杜絕類似事件發生。
領導簽發：
年月日
罰款通告範文二
本公司員工和因在上班時間娛樂，給於兩人各50元的出發。望公司其它員工引以爲戒，努力工作。
X有限公司
20xx年XX月XX日
罰款通告模板 篇3
一、中心城區的機動車道、非機動車道、人行道嚴禁各類車輛停放，小型機動車在上述道路上臨時停車，必須在劃有停車泊位的區域線內順行停車。
二、摩托車、電瓶車、助力車、自行車一律在人行道指定位置停放，實行車頭向外、緊臨路牙石邊緣與機動車道垂直進線有序停放。不得在機動車道、非機動車道停放。
三、在設有停車場的商場購物、醫院就診時需要停放車輛的，車輛必須停放在停車場內。出租車接送顧客到上述場所的必須到場內上下客，不準在上述地點的道路上停車上下客。沒有停車場地的到劃有停車線的線內或緊靠路邊停車。
四、相關部門已完善城市道路的各類禁令標誌，機動車在道路上行駛必須嚴格按照交通標誌、標線和相關法律法規要求守法行駛，車輛行駛時不得隨意掉頭。自11月1日起，將啓動電子監控設施，對設有禁令標誌、禁止標線路段的車輛亂停放、亂掉頭等交通違法行爲進行非現場採集或由民警進行現場處罰，根據違法行爲按照違反禁令標誌、禁止標線給予處罰。
特此通告
xx縣創建文明縣城指揮部
x年十月九日
罰款通告模板 篇4
本公司員工因管理問題而造成公司直接損失，經公司領導研究決定，給於罰款300元的處罰。本公司員工因工作中犯錯，給於罰款100元的處罰。本公司員工和因在上班時間娛樂，給於兩人各50元的出發。望公司其它員工引以爲戒，努力工作。
X有限公司
x年XX月XX日
罰款通告模板 篇5
處罰通知高新區藍領公寓工地鋼筋工陳生斌班組4#樓綁紮樑板柱鋼筋工無視公司施工人員組織管理制度，拒不服從工地領導統一安排，於6月23日無故集體罷工。造成4#樓主體工程施工進度嚴重滯後。並對公司施工人員管理造成嚴重的負面影響。爲嚴明我公司施工人員管理制度杜絕此類事件再次發生，特對陳生斌班組處以20xx0元罰款。
望各位管理人員和各班組工人同志引以爲戒!
特此通告
全公司各工地內鄉宇達藍領公寓項目部
20xx月23日
罰款通告模板 篇6
xx年x月x日x時許，，，xx人，在上班期間玩忽職守，情節嚴重，造成公司損失,同處罰款，金額300元，領班沒有起好帶頭作用，情節嚴重，罰款100元，以此警戒。
特此通知
年月日
罰款通告模板 篇7
工廠曠工通告模板範文三
×××員工：
茲因你在××(工作場所)工作期間於××年××月××日未按公司規定執行正確的出勤，違法了××公司《員工手冊》××款××條(或勞動合同××款××條)：××××××××××××××××。情節特別嚴重，影響及其惡劣，現根據公司規定，將對你處以解聘的處分，特此通知!
此致
××公司
日期
罰款通告模板 篇8
3月16日，X X車間員工X X未到公司上班，也未請假，依照公司規章制度視爲曠工一天，將按公司考勤制度進行處罰，望各位員工引以爲戒!
相關紀律及獎懲條例
1、 遲到5分鐘內罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，
超過30分鐘扣半天工資。
2、 曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動
離職處理。
3、 嚴禁代替他人打卡和委託他人打卡(門口有監控、打卡機有攝像頭拍照)，一經
發現，重罰;並對舉報者給予獎勵。
4、 請假：必須寫請假條，手續不完或未辦理請假手續不上班的，一律視爲曠工處
理。請假1天以內(含一天)，由組長直接簽字批准;請假3天以內(含三天)，向組長請假，組長簽字後報上一級領導批准;請假3天以上的，向組長請假並報上一級領導交總經理批准。
爲了塑造我們自己及公司形象，確保車間生產有序、穩定、高效進行，及車間現場整潔舒適;請各位員工務必熟讀《員工守則》及《車間6S現場管理制度》，並嚴格執行!
電子
生產部
罰款通告模板 篇9
：
你於x年x月x日至x月x日未來上班，也未請假，公司視爲曠工處理。限你於年月日前，回公司上班。否則，視爲自動離職，一切後果自負。
特此通知
x公司
x年x月x日
罰款通告模板 篇10
我公司XX部員工A上班期間與員工B閒聊，行政人員巡檢發現後提出警告，A仍不聽從廠長安排，態度惡劣，根據我公司規定(規章制度)，給予員工A罰款100元，B做警告處理。其他同事引以爲戒，杜絕此類事件發生。
XX公司行政部
201X月X日
罰款通告模板 篇11
全體員工：
裝配部員工於20xx年12月30日早上上班時，不服從主管生產安排，在車間言語頂撞主管，任意哄搶配件，違反公司車間管理制度，給予嚴重警告處分。
公司員工於20xx年12月30日，在車間不顧經理身份，大拍桌椅，言語恐嚇主管。雖事後向當事主管賠禮道歉，爲消除其對公司不良影響，嚴肅廠規廠紀，給予記大過處分。
望全體員工引以爲戒，遵守公司制度，嚴格要求自己，加強工作紀律，努力提升工作技能，爭當優秀員工，爭取公司嘉獎。
工廠辦公室
年月日