關於愛崗敬業演講稿(精選18篇)

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關於愛崗敬業演講稿(精選18篇)

關於愛崗敬業演講稿 篇1

尊敬的各位領導、評委,親愛的同事們,大家好:

今天我演講的題目是《平凡的崗位,傾心的奉獻》。

任何平凡的崗位都是展示各種才華的舞臺。在本職崗位上恪盡職守、埋頭苦幹,是一種奉獻,是一種真誠自願的付出,是一種愉悅人心的獲得;是一種純潔高尚的精神,更是一種昇華自我的境界。總務部食堂是後勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服務好公司全體員工,保障公司正常運營,這是工作的出發點和落腳點。

食堂工作是辛苦的。不要說每天有成堆的餐具要洗滌;也不要說每天有凌亂的餐桌要收拾;更不要說在放假期間,別人已經休息了,而食堂員工仍繼續堅守崗位。食堂原定標準爲175人/餐次,但目前實際用餐人數約爲450人/餐次,竟超出250%之多!雖然超負荷,可是食堂目前仍然保持正常運轉,這其中的奧祕是什麼呢?我們再回首公司遭遇歷史上最強的颱風,船塢移位,設施設備受損嚴重,公司領導看在眼裏,急在心頭。緊急會議部署各部門抽調骨幹通宵值班巡查,確保將強風造成的損失降到最低。爲了給值班人員加夜宵,廚師長要求需留下3名服務人員,其他人正常下班。可是久久沒有一個人離去,“我留下吧,你家裏還有寶寶需要照顧”,“不,我留下,你明天早班4點多就得起牀,哪能扛得住”。爭執不下,廚師長只好指定人員。他們在困難目前首先想到的是別人,辛苦的是自己。這一幕幕正是“團結協作、無私奉獻”的中遠船務企業文化精神的生動體現!

食堂工作是默默無聞的。當餐廳的地面光明如鏡,人們何曾想到食堂的同事在其中付出了多少;當員工捧着熱氣騰騰、可口的飯菜時,人們又何曾想到操作間同事們勞碌的身影!食堂服務人員就像一隻蠟燭,當人們看到耀眼的燭光時,而往往忽略了燃燒自己軀體的蠟燭。每當看着員工吃着可口的飯菜,臉上露出滿意的笑容時,我們內心無比的欣慰和滿足。雖然我們的工作默默無聞,但我們值得!

食堂工作是光榮的。光榮的根源在於,我們時時處處都在爲公司全體員工服務。我們做每一件事情,都直接或間接地在爲公司的發展做貢獻。我們爲此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮,我們百倍地努力,忘我地工作;正是寄於這種光榮,我們的同事帶病堅持工作。

我們不能馳騁疆場,轟轟烈烈;但我們可以立足崗位,兢兢業業。小草雖小,一樣能鋪成遼闊無垠的大草原。平凡的崗位,讓我們傾心的奉獻,我們一樣能走向不平凡!

關於愛崗敬業演講稿 篇2

一份職業,一個工作崗位,是一個人賴以生存和發展的基本保障。只有愛崗敬業的人,纔會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鑽研學習,一絲不苟,精益求精,纔會爲社會、爲企業作出貢獻。也只有愛崗敬業的人,纔有可能成爲企業的棟樑之材,希望所在!

作爲一名集控運行人員,職責是爲設備的安全運行提供可靠的技術保證,如果工作上有稍微的疏忽和失誤,都可能給電廠帶來不可預估的經濟損失。工作的枯燥和乏味,更要求我們必須以積極的心態去面對。我們只有以積極的心態刻苦鑽研業務,提高技術水平,才能保證工作質量,才能夠不斷地提升自我。

愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現人生價值。而要把這種理想變成現實,靠的是什麼?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。歌德曾經說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”

愛崗敬業也是一種態度。不要問企業爲我們做了什麼?而要問我們爲自己的企業做了什麼?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?大家永遠記住:“成功的人一定愛崗敬業,失敗的人始終在尋找客觀理由”。

愛崗敬業更是一種境界。有句廣告語說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。

朋友們,愛崗敬業不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理想,一種強勁的精神力量。愛崗敬業,誓言無聲。

回首往事,赤峯熱電廠的兩臺135mw機組已經順利發電,網源合一正在緊張有序的進行,兩臺350mw的供熱機組也正在積極籌備之中,我們的電廠在不斷的發展、不斷的前進,對我們的要求也在不斷的提高。我們只有始終保持良好的心態,立足崗位,紮實工作,學習更多的知識、掌握更新的技術,才能更好地爲電廠做貢獻。

展望未來,是一幅令我們陶醉的畫卷:碧藍的的海面上,一艘嶄新的巨輪正如離弦之箭,巨輪上的船員正在有條不紊地忙碌着,操縱着巨輪平穩地駛向大海深處,去探尋更加廣闊的空間,到那時,我會驕傲地大聲說:“我是巨輪上的一員!”

關於愛崗敬業演講稿 篇3

1992年,我來到百貨大樓參加工作。看着百貨大樓當時的繁榮景象:門前車水馬龍,商場人來人往,商品琳琅滿目,人們笑逐顏開。我深深地愛上了這片繁榮的土地。

記得我還是一名小學生的時候,陽泉百貨大樓已作爲溝通城鄉交流、豐富人民物質生活的橋樑,爲保障城鄉人民物質生活做出了巨大的貢獻。

然而,這種繁榮有些短暫,隨着傳統商業向市場經濟的快速轉變,市場發生了翻天覆地的鉅變。我們看到新的商場不斷開業,承載着巨大社會職責的傳統商場企業,由於歷史包袱沉重,紛紛陷入虧損境地,無不面臨着前所未有的挑戰。

我作爲一名財會人員,陷入了深深的思考。市場競爭是無情的,雖然我們國有企業遇到了暫時的困難,但有困難也有期望,有挑戰就會有機遇,只要我們百大人上下同心、奮力拼搏,我堅信,百大必須會有完美的明天。

於是在之後的財務實踐中,我始終做到誠信第一、操守爲重、敬業愛崗,認真的擔負起自我的職責,維護財經紀律,保護財產安全和保證帳目和會計報表的可靠性。明確審計的職責和權利,並對企業的會計記錄、會計報表和會計制度的執行狀況進行內部檢查和監督。

隨着市場經濟的發展,會計覈算及管理手段也在迅速更新,我們公司也必然很快用會計電算化技術替代會計手工記帳。計算機技術是一項高新技術,它的發展對於提高企業會計工作效率起着巨大作用。會計電算化在會計數據處理分析和管理方面顯示強大的功能。如果企業會計覈算採用微電算化,超多減輕了會計工作者的重複腦力勞動,財務人員就能抽出更多時光更新知識,參與企業經營管理,參與長短期決策,參與企業全面預、決算,參與企業的方針政策的制定,更能體現會計職能反映和監督在企業中的作用。並可在實行會計電算化的基礎上進一步健全計算機的維修保養制度,並培養專職人員不斷提高計算機技術,努力實行系統化和網絡化。

今年,我光榮地加入了中國共產黨員。作爲一名共產黨員,我要在公司黨總支的正確領導下,努力提升政治素養,增強憂患意識和職責意識,時刻牢記全心全意爲人民服務的宗旨,服從服務於企業改革發展、和諧穩定的大局;

我要立足本職,把小事做到做好,大事做精做細,發揚一個黨員一面旗幟,一個黨員一盞明燈的精神,時時處處模範地帶頭執行落實公司的決定,爭做公司員工的貼心人、廉潔奉公的清白人、勇於奉獻的帶頭人,以實際行動踐行一個共產黨員的承諾;

我要發揮黨員模範帶頭作用,紮實做好本職工作,帶頭迎難而上、真抓實幹,帶頭艱苦奮鬥、勤奮工作,帶頭勇挑重擔、開拓創新。在本職崗位和急難任務中勇挑重擔,以黨員的實際行動帶動和影響周圍的職工,自覺維護企業穩定,爲企業發展創造和諧穩定的環境。

企業是船,黨組織是帆,黨員是槳。企業發展要一帆風順,離不開黨組織的保證和支撐,離不開黨員的示範和引領。一個黨員就應是一面旗幟,也是一面鏡子。我要始終牢記黨的宗旨,堅持以身作則,從我做起,從小事做起;着眼細節,科學謀事;勤懇奉獻,精心幹事;用紮實代替浮躁,以理智折服衝動,塑造共產黨員先鋒模範形象。

今年是我國實施“”規劃承上啓下的重要一年,我們黨也要召開“xx大”,光榮的使命和艱鉅的任務,使每一位百大人都強烈地感受到了這個時代最振奮人心的號角,讓我們用科學發展的行動描繪百大的完美明天!

關於愛崗敬業演講稿 篇4

尊敬的領導,同仁們大家好!

我是餐飲部的,我爲大家演講的題目是《我愛華僑我的家我愛我這平凡的崗位》。

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一縷陽光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一顆小小的螺絲釘,你是否還永遠坐守你生活的崗位?“這是雷鋒日記裏的一段話,他告訴我們無論在什麼樣的崗位都要發揮最大的潛能,做出最大的貢獻。

在漫漫的人生歷程中,多數人都是在平凡的生活中度過的。然而,有的人在平凡的崗位上做出了許多不平凡的事;有的人就在平凡中碌碌無爲地消磨着歲月。任何事物都是從平凡中開始的,平凡的起點總是邁向成功的第一步。也許有人會說:”我們的工作如此平凡,能有什麼作爲呢?“我的答案是:”有!“雖然我們每天的工作都很平凡,但是做好這些平凡的事情,就是爲企業發展奠定基礎。如果企業是一條船,那麼我們就是船上那劃漿的衆人,只有我們齊心合力,方能將這條船駛向理想的彼岸。如果企業是一棵樹,那麼我們就是樹下那渺小的根鬚,只有我們拼命汲取土壤裏的養分,這棵樹方能茁壯成長,長成參天大樹。<蓮山——課件>

在酒店領導班子提出”大幹120天“期間,我和我的同事們在經理的帶領下,做好每一件小事,用自己的汗水證明了我們的價值!爲了保證我們的服務,我們每天堅持在點到時練習問好,每天在抹塵時相當仔細,在客人到之前準備好服務中所需的必須品。上班時間也比往常要早一個小時。有時我們把苦往肚子裏咽,記得在我剛入職不久的時候,服務了一桌外地來的客人,明明記得自己把牙籤擺在桌面上了,可客人在用餐完畢之後就是說桌面上沒有牙籤,我一時很氣憤,就說了一句”明明包廂桌子上是有的!“可能是我說話的語氣不對,客人認爲我態度不好,投訴了我。事後經理告訴我,往後只要客人說沒有的東西,應該立即把客人所需的物品拿到客人的面前。

幾許往事,歷歷在目,使我得到鍛鍊的同時也磨鍊了意志,經過在工作中的不斷摸索,我對自己的工作有了更深一步瞭解和認識,我越來越發現這平凡的崗位深深地吸引着我。歲月悠悠,時光流轉,我對這份工作的熱愛也一天天的在增加。因爲從件件的普通小事中,讓我清楚的看到和了解到服務工作中的閃光之處,許多的酸甜苦辣,讓我體味到人生的真諦和價值,說到這裏,我禁不住要用心告訴大家。我愛——這平凡的崗位,我愛華僑我的家,這是我無悔的選擇!

謝謝大家!

關於愛崗敬業演講稿 篇5

愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現人生價值。而要把這種理想變成現實,靠的是什麼?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。歌德曾經說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”

愛崗敬業也是一種態度。不要問企業爲我們做了什麼?而要問我們爲自己的企業做了什麼?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?大家永遠記住:“成功的人一定愛崗敬業,失敗的人始終在尋找客觀理由”。

愛崗敬業更是一種境界。有句廣告語說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。

朋友們,愛崗敬業不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理想,一種強勁的精神力量。愛崗敬業,誓言無聲。

回首往事,赤峯熱電廠的兩臺135mw機組已經順利發電,網源合一正在緊張有序的進行,兩臺350mw的供熱機組也正在積極籌備之中,我們的電廠在不斷的發展、不斷的前進,對我們的要求也在不斷的提高。我們只有始終保持良好的心態,立足崗位,紮實工作,學習更多的知識、掌握更新的技術,才能更好地爲電廠做貢獻。

展望未來,是一幅令我們陶醉的畫卷:碧藍的的海面上,一艘嶄新的巨輪正如離弦之箭,巨輪上的船員正在有條不紊地忙碌着,操縱着巨輪平穩地駛向大海深處,去探尋更加廣闊的空間,到那時,我會驕傲地大聲說“我是巨輪上的一員”

關於愛崗敬業演講稿 篇6

我很慶幸自己能夠成爲寶成賓館娛樂部的一員。雖說我家離賓館不遠,可我以前對寶成的瞭解程度卻不是很深。但通過爲數不多天的所見所聞,使我瞭解到了寶成的企業文化,同時也被寶成的企業文化深深吸引。寶成景區千姿百態、琳琅滿目的各種奇石會讓您領略自然造物的神奇和石文化的博大精深。歷史名人字畫和鋼琴飛出的優美旋律會讓您陶醉在濃郁的文化氛圍中。寶成賓館體現了自然環境與客人情感的互動融合,它是人間休閒的風水寶地,度假旅遊的美景勝地、清靜愜意的理想福地、是體味奇石文化、園林文化、建築文化、民俗文化、餐飲文化的藝術殿堂。我再次爲自己能在這樣一種優雅的環境中工作而感到驕傲和自豪,並暗下決心,一定好好工作,做一名愛崗敬業的好員工。

提到愛崗敬業,我們娛樂部的田正龍師傅就是身邊的典範。田師傅今年63歲了,來寶成已13個春秋,他給人們留下的印象就是”兢兢業業、任勞任怨、精益求精“。每當機器出現故障時,田師傅總加班加點地搶修,從不計較個人得失。他這種忘我工作的精神得到了其他員工的欽佩,同時也得到了企業領導的讚賞。當我們問他:”您爲什麼對工作如此熱情?“田師傅總是談談一笑,說出最樸實無華而又讓人欽佩的一句話:”領導把我安排在這個崗位是對我的信任,我不能辜負領導對我的期望。“多麼可親可敬的老人啊!他的這種”愛寶成、愛企業、無私奉獻“的高尚道德情操,深深地感染了我們,我們要以田師傅爲榜樣,把他的這種精神繼承並且發揚光大。

在經濟飛速發展的今天,行業競爭日益加劇,物競天擇、適者生存的形式,已是必然。寶成企業要想在激烈的競爭中得以快速發展,個人要在企業中得以生存,企業員工必須發揚寶成人精神。

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工,我想問大家一個問題:”你爲寶成企業發展準備好了嗎?也許你會說,我是一個平常的員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼,那些都是領導的事情。“在這裏我要大聲說:你錯了。在寶成企業發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然是滄海一粟,但是你、我愛崗敬業的實際行動,必將成爲寶成企業發展壯大的活力。

人活在世,總要有人生目標,總要有個發展方向,說的樸實點就是要有個謀生的依託。現在我們既然選擇了服務這個行業,就要把自己的理想、信念、青春、才智、毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。就像魚兒愛大海;就像禾苗愛春雨;就像蜜蜂愛鮮花。怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?那就是”愛崗敬業,樂於奉獻“。

古人說:“不積硅步,無以至千里。不善小事,何以成大器。”從我做起,從小事做起,從現在做起。這纔是我們愛企業、願爲企業做貢獻的實際行動。如果我們把工作當成一種享受,把工作當成一種使命。那我們的寶成企業一定會蒸蒸日上,興旺發達。

做一個愛自己企業的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧,因爲寶成發展的錦繡前程就是我們的明天。

關於愛崗敬業演講稿 篇7

我在礦區總站-分站做收費員工作。我是一位外表個性文靜,但內心充滿了無限激情的女孩。我對本職工作傾注了自我的心血和熱誠,我熱愛收費員這個工作崗位。這天我給大家演講的題目是:讓青春在崗位上閃光。

青春韶華,完美時光。青春,是人生的花季,是生命的春天,她美麗,但卻很短暫。青春是屬於我們每一個人最可寶貴的人生財富,在她屬於我們的時候我們要倍加珍惜和呵護。我們青年一代是祖國的未來,是民族的期望。我們要努力學習,奮發向上,找到屬於自我的人生座標,屬於自我的靚麗舞臺,展示才華,大有作爲,要做自我人生的主宰者。

廣播電視事業是充滿期望的朝陽產業,每每想到我的.名字能與廣播電視事業緊密相連,在工作崗位上透過個人的用心努力和辛勤付出,能夠爲廣播電視事業的繁榮發展添磚加瓦、貢獻力量,我的內心就感到無尚的光榮和無比的自豪;我感到自我的工作和生活十分充實而有好處。

讓青春在崗位上閃光。收費員這項工作平凡而普通,但我認爲它卻不是無足輕重、可有可無的。熱愛是最好的老師,我刻苦鑽研收費員業務,參加公司組織的業務學習,我每次都認真聽講,做好筆記;在實際工作當中,我精心操作,減少、甚至杜絕失誤;每當公司新的營銷政策出臺,我都在第一時光找來閱讀、學習,直至熟練掌握。

讓青春在崗位上閃光。營業廳是服務用戶的窗口,收費員的言行舉止體現着公司的禮貌形象。我堅持在工作中着裝整潔得體,使用“十字”禮貌禮貌用語,做到用戶來有迎聲,走有送聲,熱情周到地對待每一位用戶。我在思想上真正樹立起用戶就是上帝的服務理念,得到了用戶的認可和稱讚,爲公司贏得了良好聲譽。

讓青春在崗位上閃光。只要是工作需要,我勇挑重擔,不分份內份外。礦區收費員每一天收費,辦理業務(新裝、移機、報停等),受理用戶諮詢、投訴,存款,機頂盒調試等,工作緊張而繁瑣。但是,爲理順礦區各站的營業廳業務,規範管理,礦區總站領導安排我擔任兼職覈算員,我沒有推辭,並盡心盡力幹好這項工作。能爲公司經營管理多出一把力,多盡一份職責,我感到雖苦猶榮,心裏十分滿足和甜蜜。

尊敬的各位領導、各位同事,只有我們的青春與人生和社會的進步、祖國的強盛、民族的復興大業和諧共振時,才能夠彈奏出生命和時代的最強音。

讓我們的完美青春在崗位上閃光,在奉獻中綻放異彩吧!

關於愛崗敬業演講稿 篇8

尊敬的各位評委、各位員工:

大家好!

我是集團辦公室的一名普通的檔案管理員,今天我想就“怎樣愛崗敬業 做一名優秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會。

剛參加工作那會兒,心中充滿美麗的夢想,血液中涌動着對未來的激情。憧憬火熱的事業,渴望實現自己的人生價值,獲得事業上的成功。“愛崗敬業”這四個字對我來說,就是爲了工作要加班加點犧牲休息時間,爲了工作放棄或忽視親情、友情,爲了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。可在經歷了工作中的點點滴滴,目睹了身邊的人和事,才知道什麼是真正地愛崗敬業。

敬業不只是加班加點,敬業更不僅是任勞任怨,敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業,不顧健康而忘命的工作那不叫敬業,只是機械式的勞動而不用腦子,沒有創新那也不叫敬業。有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準每一個數據,寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!

接下來我想從以下六方面來闡述我對敬業的理解:

首先,責任感是所有人成功之本。

沒有責任感的軍官不是合格的軍官,沒有責任感的員工不是優秀的員工。責任感是簡單而無價的。工作就意味着責任,責任意識會讓我們表現更加卓越。大家都知道美國有一個著名的軍事基地——西點軍校,西點學員章程規定:每一個學員無論在什麼時候,無論在什麼地方,無論穿軍裝與否,也無論是在擔任警衛、值勤等公務還是在進行自己的私人活動,都有義務、有責任履行自己的職責和義務。這種履行必須是發自內心的責任感,而不是爲了獲得獎賞或別的什麼。

一個人要成爲一個好軍人,就必須遵守紀律,對於他的上級和同事有高度的責任感,對於自己表現出的能力有自信心。我認爲,這樣的要求,對於我們企業的員工同樣適用。要將“責任”二字時刻牢記在心,讓它成爲我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中,這種責任意識會讓我們表現得更加卓越。我們經常可以見到這樣的員工,他們在談到自己的公司時,使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”,“他們銷售部怎麼怎麼樣”“他們財務部怎麼怎麼樣”,這是一種缺乏責任感的典型表現,這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感。

給大家講一個故事:有一個替人割草的男孩打電話給他的僱主布朗太太說“你需不需要割草?” 布朗太太回答說:“不需要了,我已經有了割草工。”男孩又說:“我會幫您拔掉草叢中的雜草。” 布朗太太回答:“我的割草工已經做了。”男孩又說“我會幫您把草與走道的四周割齊。” 布朗太太說:“我請的那人他也已經做了,謝謝你,我不需要新的割草工。”男孩便掛了電話。此時男孩的朋友問他說:“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?爲什麼還要打這個電話?”男孩說:“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

是啊,多問幾個“我做得如何?”,這就是責任。工作就意味着責任,在這個世界上,沒有不須承擔責任的工作,相反,你的職位越高,權力越大,你肩負的責任就越重。不要害怕承擔責任,要立下決心,你一定可以承擔任何職業生涯中的責任,你一定可以比前人完成的更出色

二、有作爲的員工,喜歡紀律

當企業和員工都有強烈的紀律意識,在不允許的妥協的地方絕不妥協,在不需要藉口時絕不找任何藉口——比如質量問題,比如對工作的態度等,你會猛然發現,工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰鬥力和進取心的團隊,必定是一個有紀律的團隊。同樣,一個積極主動、忠誠敬業的員工,也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說,紀律,永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。對企業而言,沒有紀律,便沒有了一切。

三、把自己從平庸變成優秀

最好的執行者,都是自動自發的人,他們確認自己有能力完成任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的,而不是來自他人。也就是說,他們不是憑一時衝動做事,也不是隻爲了得到領導的稱讚,而是自動自發的、不斷地追求完美。一位心理學家在研究過程中,爲了實地的瞭解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異,他來到一所正在建築中的大教堂,對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人:“請問你在做什麼?”工人沒好氣的回答:“在做什麼?你沒看到嗎?我正在用這個重得要命的鐵錘,來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬,害得我手痠麻不已,這真不是人乾的工作。”心理學家又找到第二位工人:“請問你在做什麼?”,第二位工人無奈地答道:“爲了每天50美元的工資,我纔會做這件工作,若不是一家人等着吃飯,誰願意幹這份敲石頭的粗活?”,心理學家問第三位工人:“請問你在做什麼?”,第三位工人眼光中閃爍着喜悅的神采:“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之後,這裏可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作並不輕鬆,但當我想到,將來會有無數的人來到這兒,再次接受上帝的愛,心中便常爲這份工作獻上感恩。”

同樣的工作,同樣的環境,卻有如此截然不同的感受。第一種工人,是完全無可救藥的人。可以設想,在不久的將來,他將不會得到任何工作的眷顧,甚至可能是生活的棄兒。第二種工人,是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的,他們抱着爲薪水而工作的態度,爲了工作而工作。他們肯定不是企業可依靠和老闆可依賴的員工。該用什麼語言讚美第三種工人呢?在他們身上,看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,相反,他們是具有高度責任感和創造力的人,他們充分享受着工作的樂趣和榮譽,同時,因爲他們的努力工作,工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工,他們是最優秀的員工。他們向我們展現了:自動自發,自我獎勵,視工作爲快樂。我相信,這樣的工作哲學,是每一個企業都樂於接受和推廣的。持有這種工作哲學的員工,就是每一個企業所追求和尋找的員工。他們所在企業、他的工作,也會給他最大的回報。

或許在過去的歲月裏,有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,每天常常謾罵、批評、抱怨、四處發牢騷,對自己的工作沒有絲毫激情,在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活着,畢竟那是已經過去的了,重要的是,從現在起,您未來的態度將如何?讓我們像第三種工人那樣,做最優秀的員工吧,並時常懷抱着一顆感恩的心!

四、用“可以完成”代替“不可能完成”

也許,“不可能完成”成爲許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣,請問:在你和老闆之間,最大的障礙是什麼?不是虎視眈眈的競爭者,也不是嫉賢妒能的昏庸老闆,最大的障礙是你自己!是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安,爲自己不斷尋找理由的消極心態。

擁有勇於向“不可能完成”的工作挑戰的精神,是獲得成功的基礎。西方有句名言:一個人的思想決定一個人的命運。不敢向高難度的工作挑戰,是對自己潛能的畫地爲牢,只能使自己無限的潛能化爲有限的成就。與此同時,無知的認識會使你的天賦減弱,因爲你的懦夫一樣的所作所爲,不配擁有這樣的能力。

“職場勇士”與“職場懦夫”在老闆心目中的地位有天壤之別,根本無法並駕齊驅,相提並論。一個老闆描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才,是有奮鬥進取精神,勇於向‘不可能完成’的工作挑戰的人”。

所以,讓我們懷着感恩的心情去主動接受它吧。用行動積極爭取“職場勇士”的榮譽吧。讓周圍的人和老闆都知道,你是一個意志堅定,富有挑戰力,做事敏捷的好員工。這樣一來,你就無須再愁得不到老闆的認同了。

五、給自己增添使命感

實際上,我們要做自己想做的事,是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰。你對自己人生的使命感,會使你逃脫安逸的環境,迎接挑戰。

如果你一直安於現狀,終將會感到失望及不滿。爲什麼?因爲你害怕——害怕失敗、害怕丟失、害怕被拒絕,害怕正是你安於現狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現,它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉,而這些畏縮、膽怯、封閉的現象,會使你感到越來越不滿。

相反地,一個勇敢前進,不斷接觸、追求、學習新事物的人,即使他目前尚未達到目標、或成就不大,但是他一定對自己的人生非常滿意,因爲他的人生有方向、有情感、有成長。這使他覺得滿足而有收穫,每一天都過得很有意義。

一個真正的夢想必定充滿挑戰性,正因爲它具有挑戰性,又是由你自己所選擇的,所以你一定會積極的想完成它。換句話說,你的使命不僅是一種挑戰,同時也是激勵你的原動力。

敬業愛崗體現在我們每一個平凡的工作日,體現在每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成爲一個愛崗敬業的人,把工作當成一種享受,把工作當成一種使命,那我們的金海一定會蒸蒸日上,興旺發達!做一個敬業愛崗的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧,因爲金海的發展就是我們的明天!

謝謝!

關於愛崗敬業演講稿 篇9

如何選擇原材料及配合比的選擇設計進行如何施工控制?耐久性混凝土檢測項目共計186項,如此多的檢測項目,在施工中將如何控制呢?帶着這個問題和我們主任積極探討深入學習,查閱了大量資料、收集信息,最終編制了<<耐久性混凝土施工與質量控制>>從技術上指導施工,從管理上規範現場。這樣以來我就可以把在學校所學的一些理論

知識實踐於施工現場、從而服務現場。白天要深入工地去了解現場施工作業情況,開具現場施工配合比參加混凝土檢測、抽樣做試件,而晚上加班加點做試驗整理內業資料,第二天一早得及時的把它報給監理簽字驗收,爲進行下道施工工序提供了有力保障。

在“迎七一、保鋪架、創國優”大幹120天活動中和迎檢鐵道部、上海局、××公司等信譽評價期間,工作加班加點甚至有時會通宵達旦已經成了我每天生活的一門必修課,幾個月後,體重從原來的110多斤,降到了100斤,那身材被我們宿舍的姐妹羨慕不已:苗啊!你每天晚上都加班那麼晚回來怎麼搞的這麼 “苗條”啊,不過看你的“顏色”不是很好看,你看你眼睛都快成“熊貓眼”了,工作雖很重要,但是也要小心身體啊!聽着姐妹的話,我只有默默地選擇微笑而去面對,可是心裏卻有一種潸然淚下的感覺,因爲在我的心中只有自己知道:生命永不言敗要與企業共命運,工作中我不願拖後腿,就是苦一點,累一點,也要把今天的工作做好感覺過的比較充實值得,至使我所做的工作成績也在每每各級領導的蒞臨檢查中,也終於得到了肯定的答案,我爲我能作爲一名試驗人員而自豪。我想不管以後的路多麼的漫長辛苦和艱難,但是既然我已選擇“築路人”工作的我 就要抱着“幹一行、愛一行”的職業道德和崇高信念伴隨企業走下去將會是無怨無悔,“英雄有淚不輕彈,袖裏乾坤繪藍圖”因爲我選擇了遠方,因此我的腳步一定是腳踏實地,一定是星夜兼程。

此外,在工作期間,由於突出表現,被項目部黨委領導信任,被選拔擔任項目團支部宣傳委員,我深知青年工作的重要性,緊緊結合項目部施工生產任務,採取各種青年朋友喜聞樂見的活動,帶動全項目部團員青年的工作熱情,有效地促進了項目部施工生產,得到了項目部領導和同事的一致認可。在抓好項目部青年團員工作的同時,我積極探索與外協青年的溝通合作,利用青年志願者日,帶領團員青年,深入外協對伍,爲新入場的外協青年進行“送知識,送教育,夏送清涼,冬送溫暖”活動的同時,也對所有外協青年進行“安全質量意識教育”活動,讓大家深入理解安全質量對施工單位的重要性。取得了很好的成效。在任職期間,尤其在業主和上級主管部門開展大幹競賽評比中多次獲得全管段前三名的好成績,對企業的形象宣傳也起到了良好的效果。20xx年12月2日我們在支部大會上宣佈成立“××團員青年突擊隊”。 另外在集團公司開展“客運專線黨旗紅、中鐵四局爭先鋒”特色主題黨建活動期間,我帶領了項目團工委全體團員積極配合項目部黨工委舉辦了“權爲強企富工所用、爭當廉潔勤政先鋒”集體簽名和“項目黨風廉政示範點”揭牌儀式;舉行“迎七一、保鋪架、創國優”誓師大會和“××雙優黨旗紅,客運專線創示範”授旗儀式等一系列主題活動。在社會引起了極大的好評,整個活動期間所申報的淠河總乾渠特大橋和西寧聯絡線特大橋分獲集團公司團委“青年文明號工程”和“青年安全崗工程”。

歲月悠悠,時光荏苒,通過將近兩年的努力,我終於看到了自己的成長,我知道我已經不是那個初出茅廬的見習生了,在我的努力下,我仔細研讀圖紙,將圖紙與現場施工相結合,不斷提升自己專業技術知識,提高自己的實際操作能力,遇到看不懂的,看錯的,項目部領導及同事總是給予極大的幫助和指導,終使工作步入正軌,有條不紊地開展工作的同時,注重技術知識的積累,爲自己早日成爲一名優秀的工程試驗技術人員奠定了堅實的基礎。對於剛剛走上工作崗位的我,充滿了挑戰。

黨的xx屆三中全會上提出了新的治國方案:樹立科學發展觀,堅持發展纔是硬道理,治企亦是如此,企業若想有好的發展,就需要提高發展質量,需要我們青年把學習作爲落實科學發展觀的重要手段,大力推行創造學習型企業,以學習求發展,快速實現自己的崗位成才,早日成爲企業發展的棟樑。成爲我向黨努力的方向,我在××鐵路風風火火的建設中成長着,在錯綜蕪雜的困難中鍛鍊提高着,我用自己的努力付出與汗水,書寫了一串紮實的足跡。我努力,因爲我愛企,我知道企業是我的根,是我賴以生存和發展的基礎。樹大生根,根深葉茂,唯有企業興旺了,我纔能有更廣闊的發展空間和機會,我會將自己的抱負志向與企業命運緊緊相連,將自己的聰明才智與企業發展緊緊相連,將平凡的青春與企業美好的明天緊緊相連。

歷經冬季嚴寒、春季大風,夏季多雨以及秋季的乾燥,××高速鐵路由原來的雜草叢生變成現在“一橋飛架南北,天塹變通途”的宏偉壯觀。風雨見證、歲月見證、山河見證,那絢麗的長虹是我們用青春的色彩編織的美麗,那凝固的壯觀是我們用自豪信念擎起的誓言。××高速鐵路的變化見證了我在××拼搏的美好時光,××的變化也見證了我的成長。當然,作爲工作不到兩年的新人,但是奉獻對於任何人都不苛刻,還沒有長成參天大樹,我就先做一珠小草獻上抹抹新綠;還不能像海洋那樣用寬闊的胸懷擁抱百川,那就先做一條小溪爲孕育我的土地捧上甘露;不能成爲天之驕子,那就腳踏實地,持足本崗傳承四局精神,爲企業的改革發展貢獻自己力量的踐行者吧!因爲我是青春的擁有者,青春對於每個人只有一次;因爲我是鮮花,汲取大地的精華,盡情綻放;因爲我是雄鷹,插上青春的翅膀,與企業一起飛翔。

如果說公司是我們施展才華的天空,那麼項目部就是我們青年人最可愛的家。作爲一名合格的員工,必須有強烈的責任感和進取心,“公司興則我興,項目好則我好”與公司共命運與項目共命運。企業的改革發展需要我們的衝鋒在前,火熱的生活需要我們奮力拼搏,我將以飽滿的熱情積極投身於改革的大潮中,立足本崗,建功××,用青春閃光的音符,奏響生命的樂章!

建功××做貢獻,崗位成才寫春秋我與企業共命運與項目共生存 。

關於愛崗敬業演講稿 篇10

尊敬的領導、同事們:

大家好!

當歷史踏上開拓的征程,當世界迎來第一縷曙光,當歲月留下希望的痕跡,作爲一名新時代的女職工,更應該充分的發揮其自身的熱情。我們要始終堅持圍繞中心工作,適應市場經濟出現的新變化,並且做出適時的調整,最大限度的調動女職工的積極性、創造性和主動性,保護和維護女職工的權益。

搞好女職工的技能培訓是提高女職工整體素質的重要途徑,結合本企業發展和改革的實際,針對女性的生理特點展開知識性講座和對女職工進行衛生知識教育等,對女職工進行各種形式的工作、業務技能的培訓,提高女職工的整體素質。可針對本企業的特點,開展相關的有關知識方面的競賽,積極鼓勵女職工學習各方面的法律和知識,用知識武裝自己,不斷的激勵女職工發揮自己的作用,充當生活中的“半邊天”。

女職工如何能在企業中發揮“半邊天”的作用,從當今的全新的視角來看,首先是要充分認識到女職工在企業各部門中的重要作用,要加強企業的領導,爲其搭建相關的平臺,使女職工在企業建設中充分發揮自己的力量,創造出新的業績。另一方面來說,女職工自身要認清自己的使命和責任,以實現企業的目標爲己任,站在改革發展和事業建設的前列,充分展現新時代女性的風采,埋頭苦幹,發揮創造性,積極探索,銳意創新,爲實現企業的宏偉目標而努力。

企業的相關單位應該根據女職工的相關生理和心理特徵,繼續創造新內容,開創新形式,定時開展符合女職工需求的相關活動,將女職工對工作的熱情通過活動的形式完全的展現出來。爲女職工注入新的理念,新的意識,把具有女職工特色和女職工喜樂見聞的活動與企業的發展結核起來,在活動中,重視女職工的風采振奮其的精神,從而最大限度的激發女職工爲企業建功的積極性和主動性,在展現出女職工風采的同時,爲企業的發展創造出更大的貢獻和價值。

新時期賦予我們每個人新的任務,企業的深化的轉變爲我們每個人帶來了新的機遇,新的發展起點,這一切更是激勵着女職工發揮自己的創造性。作爲一名新時代的女職工,正好是趕上了這一機遇,我們更應該認真學習,奮發努力,以嶄新的面貌,譜寫職場女工的新篇章。

謝謝大家!

關於愛崗敬業演講稿 篇11

我很高興能站在這裏演講,今天我演講 的題目是《愛崗敬業,優質服務從我們做起》

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一 線陽光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你 是否永遠堅守你的崗位。我慶幸我是一名白衣天使,用責任與奉獻踐行着整形醫院的宗旨,我們起始於辛勞,收結 於平淡,我們雖然清貧,我們卻用雙手卻託舉着患者康復的希望。我們用心靈去 溝通心靈,用生命去溫暖生命,用自己的摯愛幫助患者得到最好的服務和治療。

尊敬的各位領導、同志們,站在護理的第一線,我始終堅持不會就學、不懂 就問,以認真負責的工作態度、務實進取的工作作風,在服務患者,傳播護理文 化, 構建和諧護患關係的平凡崗位上, 用我真情和愛心去善待我的周圍每一患者。 每當旭日喚醒黎明,上班的號角吹響,我們一頂頂燕尾帽,一襲襲白大衣又開始 了新一天的工作,帶着炙熱的愛心,穿梭在沒有硝煙的戰場,拯救着那些無助呻 吟與滿臉痛楚的患者,年復一年重複着單調枯燥的工作;節假日遠離外面的喧囂 和親人的守望,堅守在病房;在白、夜班的頻繁交替中,我們的青春時光在悄悄 的溜走,留下的是付出後的一絲慰籍和滄桑!奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患 者痊癒後的笑臉和真誠的感謝,詮釋出我們職業的神聖和人生的尊嚴。奉獻對於任何一個人都不苛刻,若不能長成參天 大樹做棟樑之材,不妨做一棵小草爲青春獻上一絲新綠;不 能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎麼不可以是一條小溪 爲孕育我們的土地捧上甘露;不能成爲天之嬌子,何不傳承 愛崗敬業的精神,爲醫療衛生事業的發展做出應有的貢獻 呢? 人活在世上,總要有個目標,總要有個發展方向,再說 的樸實點,就是要有個謀生的依託,既然把醫療衛生事業作 爲終身的職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不 保留的奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒離不開大海一樣。怎 樣才能體現這份愛呢?我們會義無返顧的選擇敬業,將敬業 作爲一種習慣。有句口號說的好:不愛崗就下崗,不敬業就 失業!愛崗敬業就是要做好自己的本職工作,把一點一滴的 小事做好,把一分一秒的時間抓牢,接待好每一位患者,解 答好每一位家屬的提問,檢查好每一個症狀,記錄好每一次 診斷,用愛接納患者,用心溫暖病情,把一份份白衣天使的 情意散發。

古人說:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大 器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這 就是愛崗!大到整個社會,小到我們的醫院,我們科室,都 不難發現,越來越多的人正在默默的奉獻着。理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上,把辛酸埋在心底,把 燕尾頂在髮梢, 把聖潔永掛胸間。 我們戴的燕尾帽啊, 雖然沒有皇冠的高貴典雅, 也沒有博士帽的瀟灑榮光,但它不也同樣閃耀着聖潔的風采嗎!我們不是演員, 但我們在人生的舞臺上展示出了最優美的白衣神韻;我們不是模特兒,但我們卻 穿出了心中最美的衣衫!有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐,而用 自己的雙手去溫暖別人的雙手,卻是人間一種最原始、最真誠的——奉獻。面對 渴求的目光, 我們義無反顧; 面對一慣的平凡, 我們從容不迫; 面對神聖的職責, 我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍 天,我們的雙手,詮釋是勝利的誓言。

今天我們用無私、愛心、執著,奉獻,忍耐,奮鬥,進取……讓患者看到了陽光燦爛!漫漫人生路,悠悠天使情,我們是生命的 捍衛者,我們是健康的守護神。讓我們駕起探索的飛舟,揚起搏擊的風帆,滿懷 豪情,在平凡的護理崗位上,爲建設和諧社會,爲演繹我院美好明天,去奉獻人 生絢麗的青春吧! 謝謝大家我的演講完畢!

關於愛崗敬業演講稿 篇12

大家好!

非常感謝機場給我們創造一個相互學習和交流的機會,與優秀團體,優秀員工們共同分享爲提升質量、追求卓越品質所做的不懈努力!

今天,我演講的題目是《愛機場愛崗位》。

首先要說的是質量就是旅客的生命。衆所周知,安全檢查是民航空防地面安全的最後一道關口,我們的工作質量,不僅關係到民航行業形象,更關乎國家財產和旅客生命的安危。

質量就是企業的信仰。我們始終牢記安全質量是一切工作的根本,沒有安全就沒有了一切,安全質量成爲我們開展一切工作的前提,安全意識成爲我們每一個人心底時刻不能放鬆的弦,安全觀念成爲我們每個民航人共同追求的信仰。質量就是員工的責任。“隱患險於明火,責任重於泰山!” 質量就是專業的追求質量就是運行的準則。

安全質量就是科技的創新。質量永無止境,安全工作只有起點,沒有終點,在崗一分鐘,就要安全六十秒。

我們選擇了安檢,就意味着選擇了責任!

我們在工作中投入了極大的熱情,每個安檢人員在工作崗位上認真對待每項工作任務,積極網主動地服務旅客,以最高的工作效率和飽滿的熱情解決旅客提出的每個問題和要求。

也許目前我們的工資水平與國內同行之間存在着一些差距,但我們都相信這只是暫時現象。機場在發展,客流在增加,業績越做越大,機場的收入增加了,員工的收入水平自然也會提高,所謂“大河有水小河滿”吧。

國家的安全是國泰,民衆的安全是民安,爲了國泰民安,爲了千萬個家庭團圓,爲了億萬旅客的平安,我們必須信守承諾,以把握安全檢查質量爲關鍵環節,將每一個危險因素攔截在地面,將每一個事故隱患消滅在萌芽狀態,安全放飛每一個航班,爲祖國守護一片祥和安寧的藍天!

親愛的朋友們,讓我們攜起手來共同築起一道堅不可摧的安全長城,在各自的崗位上,保質保量地完成份內的工作,平安度過每一天!讓我們時刻保持高度的責任心和強烈的使命感,爲我們安全紀錄的一再刷新,加油!

這是一位從警五年的民警,工作上一直兢兢業業。監獄搬遷前夕,他被抽調到特警隊集訓。臨行前,他滿懷遺憾地說:“不能親自參與搬遷,不能享受這鳳城監獄史上劃時代的一刻,真是遺憾直至。”可是,就在搬遷的前一夜,夜裏十一點多,大家在監獄裏緊張忙碌的時候,他又回到了我們大家之中,帶着在特警隊集訓數日的疲憊身體,他依舊奔波在監區巡視。他說:“明天要搬家,我是這家中的一員,得儘自己的一份力。”

這是一位從警只有六個月的年輕警員。當她躊躇滿志的加入司法隊伍時,沒有想到是這樣一個每天與犯人打交道的高牆大院,他傷心過,流淚過,然而一件小事徹底改變了她以往的想法,使她喜愛上了管教這份工作。那天,監獄裏收了一名新犯,她照顧在談話之前詳細看了張某的檔案。上面清楚的記載着:張某,44歲,未婚,父母雙亡,無兄弟姐妹,涉嫌貪污。這是怎樣的一個怪人呢?懷着這樣的疑問,她先到張某曾經工作的單位瞭解張某以前的表現,又通過監室內其他在押人員瞭解到張某這幾天的在押表現,然後向有經驗的老管教請教經驗。

張某無依無靠,沒有人送衣服,她就把自己的衣服、被子拿給張某;張某抵抗審訊,不吃飯,這位管教就親自進入監室,把飯端到張某面前,勸她,喂她,一次次的感化,使得張某再也坐不住了,主動找管教談心。“我還以爲這世上所有的人都拋棄我了,再也沒有人關心我了。現在,我知道,管教不會拋棄我。”這是張某收押以來含淚說的第一句話。她緊握張某的手說:“沒有人會放棄你,黨和人民都在盡力挽救你,你要徹底交待自己的問題,積極改造,黨和人民就會接納你。”就這樣張某開始了積極改造,並且放棄了輕生的念頭。同時,通過這件事,她也意識到管教這份工作的特殊魅力,她既像老師,教育感化迷途的人,使他們認罪伏法,迷途知返,又像醫生,救治犯人病變的心理,使他們棄惡從

這是20xx年10月26日,我們終生難忘的日子,在局領導的親切關懷下,在所有戰友的關心支持下,我們看守所終於搬了新家,完成了劃時代的搬遷。我們歡呼雀躍,我們羣情振奮,我們青春無悔,我們努力工作,我們要創造更加輝煌的業績,來回報社會,來回報黨和人民。

汗水在平凡中鑄就非凡,青春在非凡中鑄就輝煌。雖然我們只是一名普普通通的人民警察,猶如滿天繁星、默默閃爍,猶如滄海一粟、靜靜流淌,但我們選擇了警察這個職業,就選擇了忠誠,選擇了忠誠就選擇了無悔。那麼戰友們,讓我們深入學習貫徹黨的xx大精神,以飽滿的熱情和昂揚的鬥志迎接新的挑戰,爲黨、爲人民——再立新功。

關於愛崗敬業演講稿 篇13

各位領導、同志們:

春色滿園,萬物生輝。在全國兩會剛剛閉幕之際,省局部署開展“愛崗敬業、共建和諧”主題思想教育活動,可謂行動迅速,意義深遠。剛纔,**局長的重要講話,高瞻遠矚,深入淺出,喻意深遠,再一次向全省系統吹響了和諧的號角,唱響了愛崗敬業的主旋律。爲確保此次主題教育活動真正落到實處,真正取得切實成效,我代表**局作表態性發言:

一、要統一思想,充分認識主題教育活動的重要意義。從大的層面講,“愛崗敬業、共建和諧”是黨的xx大和全國兩會對我們提出的要求。從小的層面講,我們要高標準實現“三年大變樣”目標,促進檢驗檢疫事業又好又快發展,一方面必須進一步解放思想、求真務實、愛崗敬業,另一方面還需要一個有利於我們檢驗檢疫事業發展的和諧環境。尤其對**局而言,轄區範圍大,業務繁忙與人員不足的矛盾非常突出,許多工作都需要加班加點才能完成,而且轄區外貿經濟發展滯後,工作的難度比經濟發達地區大得多,所以開展“愛崗敬業、共建和諧”主題教育就顯得更加迫切和重要了。主題教育預備會後,**局黨組立即聽取了參加會議人員的彙報,並對如何搞好此次主題教育活動進行了初步研究。此次會後,我們局黨組還要專題研究部署此次工作,並召開全局幹部職工動員大會,以統一思想,提高認識,明確任務,落實責任。

二、要精心組織,確保主題教育活動真正取得實效。首先,我們要成立領導小組,落實專人負責,並制定詳實的實施方案,做到思想、組織、措施三到位,人員、時間、內容、效果四落實。其次,要嚴格按照《實施方案》步驟進行,做到“規定動作做到位,自選動作有創新”,確保主題教育活動有條不紊、循序漸進。不但要學習領導講話精神和系統內外先進典型,還要把**局近幾年來尤其是去年專項整治期間的愛崗敬業先進人物和先進事蹟整理出來,用身體典型事蹟來教育大家,並組織部分幹部職工到兄弟局開闊視野、認清差距,取長補短。第三,要認真對照**局長提到的問題,通過自我剖析、相互批評、徵求意見、走訪企業等形式,深入查擺問題。要求每個處室和每個人都寫出剖析材料,並做到實事求是,對問題不迴避、不掩飾、不護短。第四,要認真梳理問題,認真分析原因,本着“有什麼問題就解決什麼問題,什麼問題突出就重點解決什麼問題”的原則,制定出單位、處室和個人的整改方案,明確整改期限,落實整改責任,做好檢查督促,確保問題整改不拖廷、不應付、不降低標準。

三、要統籌兼顧,確保主題教育活動不斷引向深入。首先,要注重結合,立足本局實際促進主題教育深化。年初,**局就部署開展了“學習型、效率型、和諧型”機關建設活動,近期又在開展解放思想大討論。在解放思想大討論中,我們要求破除六種觀念,確立六種思想(即破除僵化教條觀念,確立按規律辦事的思想;破除因循守舊觀念,確立敢爲天下先的思想;破除得過且過觀念,確立敢於負責的思想;破除浮誇不實的觀念,確立以成效論英雄的思想;五是破除重物輕人的觀念,確立以人爲本的思想;破除重權力輕服務觀念,確立和諧出戰鬥力的思想)。上述兩項活動與此次主題教育活動目的一致,內容巧合,我們相信,有“三型”機關建設和解放思想大討論的良好基礎,只要我們注重結合,固強補弱,主題教育活動就會搞得更加深入,更有成效。其次,要統籌兼顧,正確處理主題教育活動與檢驗檢疫業務工作的關係。我們要把主題教育活動與當前的專項整治工作結合起來,用主題教育促進專項整治工作,同時以專項整治效果來檢驗主題教育成效,使主題教育活動不斷引向深入,最終達到思想教育與業務工作兩不誤、兩促進的目的。

四、要以身作責,爭做“愛崗敬業、共建和諧”的模範。“愛崗敬業、共建和諧”主題教育是一項長期的任務,必須持之以恆,長抓不懈。**局黨組一班人保證以身作責,率先垂範,心往一處想,勁往一處使,盡心盡力打基礎,一心一意謀發展,爭做“愛崗敬業、共建和諧”的模範。首先,要繼續堅持正確的發展導向、用人導向和作風導向,形成“心齊、氣順、勁足、實幹、合心、合力、合拍”的良好風氣.其次,要繼續堅持每月全局大會表揚先進等激勵愛崗敬業的做法,繼續堅持局務信息公開、談心制度等促進單位和諧的制度,努力營造“愛崗敬業、大氣和諧、幹事成業”的良好氛圍;第三,要繼續主動接受地方黨委政府領導,主動與地方職能部門加強合作,爭取“支持、理解、配合、互贏”的良好環境。

各位領導和同志們,在省局黨組的領導下,**局一定高度重視、精心組織、務求實效、紮紮實實地開展好主題教育活動,決不會辜負省局黨組和省局領導的期望。最後,對各位領導和同志們多年來對**局和本人的關心、支持和幫助表示衷心的感謝!

謝謝大家!

關於愛崗敬業演講稿 篇14

尊敬的領導、同事們:

大家好!

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工。我想問大家一個問題:你爲xx公司的生產發展準備好了嗎?也許你會說,我一個平常老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼?那些都是領導的事情。在這裏,我要大聲地說:你錯了!在xx公司的生產發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業的實際行動必將成爲xx公司發展壯大的堅實基礎。

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,再說得樸實點,就是要有個謀生的依託。既然把生產作爲終身職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業。

有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準每一個數據,寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!

細節決定成敗,精益求精爭創一流業績。有哲學家說過:細節差之毫釐,結果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的數據可以導致磷爐停產,一個標點符號的錯誤,可以使幾個通宵的心血白費,一篇材料的失誤,可以使若干年的努力泡湯,而人生緊要關頭一步踏錯,可以使一生的命運徹底改變。這就是細節的重要,這就是精細的力量。

看看今天的xx公司,從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學決策,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:生產規模不斷擴大,經營效果明顯改觀,職工收入穩步增長。事實證明,細節是成功的關鍵,精細是致勝的法寶,事事精細成就百事,時時精細成就一生,而如果我們人人都精細,就能成就xx公司繁榮興旺的明天。

實現人生價值,永無止境追求自我完善。什麼是人生價值?在平凡的崗位上如何實現人生價值?相信許多人在思考,許多人在追求,也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。一個人的價值取向決定人生的奮鬥目標,也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論,也沒有過高的奢望。

我的價值觀其實很簡單:廢寢忘食、絞盡腦汁,苦熬一個個不眠之夜,如果寫出的材料能得到領導的一聲肯定;誠心誠意,盡職盡責,幹過一件件份內份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲讚許,就足以使我欣喜萬分,就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:真是胸無大志,真是鼠目寸光。我不想反駁,但也不會改變初衷。

一個人的價值,靠自己追求實現,靠別人評價衡量。我想,如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值,無數個平凡就成了偉大,無數個普通就成了非常,就能實現xx公司的興旺發達,就能實現中華民族的燦爛輝煌!

各位領導,各位同事,今天在座的各位都是xx公司的精英和棟樑,既然生在這個偉大的時代,既然投身這一事業,就應該不負時代的重託,不負事業的期望。再過十年、二十年,當我們回首往事,就會爲自己終身奮鬥的事業,終生追求的愛崗敬業的奉獻精神,感到無比自豪!

謝謝大家!

關於愛崗敬業演講稿 篇15

親愛的各位老師和同學們:

大家好!

一代教育家蔡元培先生曾這樣說過:“要有良好的社會,必先有良好的個人;要有良好的個人,必先有良好的教育。”推而廣之,要有良好的教育,必先有優秀的教師。

有人把教師比作“托起明天太陽的人”。這個比喻很恰當。“託”,不是像母雞一樣“護”着小雞;也不是像馬戲團那樣“馴”着動物。教育是一門高深的藝術,需要我們每一位教育工作者投入我們全部的愛心來闡釋這“託”的含義。

沒有愛就沒有教育,沒有愛心就不可能打開學生心靈的窗戶,更不可能使我們成爲合格的、優秀的教育工作者。只有有了愛心的依託,我們才能培養出一支高素養的隊伍,一支屬於21世紀的隊伍。

古今中外,無數優秀教育工作者身體力行,無聲地向我們訴說了一個顛撲不破的道理:只有像愛自己的孩子那樣愛每一位學生,我們才能打開每一位學生心靈的窗戶,才能教育好他們。作爲教師,也許大家對魏書生這個名字並不陌生。

他任校長、書記,省內外社會兼職達38項之多,他沒改過一篇作文,沒考過一次試,以1988年魏書生所教的兩個畢業班爲例:暑假升學考試135名學生都達到了升學分數線;全市14所中學,超過600分的考生共30名,魏書生班佔了10名;全市總分第一、二、三名及語文、政治、數學、化學、英語、生物的學科第一名都是魏書生班的學生。”當我看到這一段文字時,我被深深的震動了,同樣是一名老師,我多麼想像他一樣啊。

毋庸質疑,魏書生的教學當然好,可是隻有書教的好是不行的,有很多老師,書教的也不錯,但效果不一定有他好,爲什麼?那就是缺少了成績獲得的另一個重要基石,那就是———對學生的愛和尊重。

他的尊重是真尊重,不虛情假意,點到爲止。他對學生的尊重,就如成人之間的你我關係。從我自身看,毋庸置疑,我也是愛自己的學生的。課下,我也會對學生摸摸頭,開開玩笑;學生病了,我也會噓寒問暖,帶他們去醫院;每逢過節,我也會把住宿的學生叫到家裏。但是,骨子裏,我還是我,學生還是學生,當他們犯了錯,我還是會站在老師的立場,會批評他們;當他們頂撞了自己,我也會覺得他們冒犯了老師的尊嚴。所以,學生對我只有一時的感動,而不是心甘情願的折服。所以當我從教室裏出來,有些被強迫的學生就不願學習了,這就是根本。

可是朋友不是,朋友託辦的事,一定要辦好,因爲你怕辜負他。魏書生的課堂,應該就是這樣,學生是魏老師尊重的朋友,魏老師是學生尊敬的朋友,交換的條件是,老師給學生最好的民主,學生給老師最好的成績。因爲魏書生放棄了高大,所以他收穫了親近和成功。

假如每個老師都如魏老師那樣實行民主,真正的從骨子裏去愛學生,把老師的角色扮演的卑微一點,學生的角色強大一點,那麼,不僅有分數的成功,也會有社會道德的成熟。作爲教育工作者,我們面對的是一羣敢於挑戰,敢於質疑的新生代。他們有自己的思想,有自己的見解,不輕信,不盲從,他們更不會迷信老師的權威,這就更加需要我們如嚴父慈母一樣,用我們的全部愛心去感動他們。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!”,在座的同行們,在我們的教育生涯中,未來的路還很長很長,但無論我們遇到什麼樣的困難,只要我們一如既往地用愛心去澆灌每一位學生的心靈,如同對待我們心愛的孩子一樣,我們沒有理由不成功!我堅信,今天用愛心托起的太陽,必將在明天發出燦爛奪目的光芒。

關於愛崗敬業演講稿 篇16

各位領導、各位同仁:

我今天講的題目是《金戈鐵馬護金葉》。

菸草,是國家稅收重要來源之一。菸草專賣,是利國利民的重要工程。

菸草衛士,頭頂國徽,肩負重任,是國家和人民利益的守護神;是不法煙販的剋星。

在烈日炎炎的夏日,我們冒酷暑挨家尋訪;在朔風呼嘯的冬天,我們頂嚴寒逐戶查探。假日裏,家人團聚,而我們

卻風餐於陋巷僻壤,爲的是不讓違法份子有機可乘;夜闌時,萬物安寢,而我們還露宿於狹路歧途,爲的是不讓國家稅收白白流失。

尊敬的領導!同志們!讓我們用事實說話,讓大家親身感受一下我們的同志在專賣稽查這條艱難的路途上所遇到的既樸實又感人的故事吧!

3月16日上午9時左右,中隊的值班電話響起,消費者投訴,有一卷煙經營戶銷售假煙,案情就是命令,我們按舉報的地址,迅速趕到捲菸市場胡某商店進行檢查,胡某看見有很多圍觀羣衆起鬨,非常囂張,拿起一把菜刀擋在門口叫嚷:“誰敢進門,老子就與誰拼命,就敢放誰的血。”胡某的家人也對我們無端辱罵,在正義與邪惡較量的時刻,我們的隊員們正氣軒昂,一邊與其講解政策,一邊與胡某正面交鋒,隊員×機警的繞到其身後,迅速抱住胡某的雙臂,其他幾個隊員一涌而上,奪下了胡某手中的菜刀,這時公安民警趕到,控制了事態的發展,並在胡某家中查獲假煙43條,胡某被移交公安機關處理。我們用查獲假煙的事實,教育了不明真相的圍觀羣衆,菸草衛士臨危不懼的場面,受到廣大消費者的好評。

4月6日凌時,我們巡邏在城關市場時,看見有一輛牌號的富康小車停在路旁像是等人的樣子,我們上前詢問司機,司機神色慌張,正準備開車逃跑,我們的隊員馬上將其控制,這時天門煙販張某進巷子裏面與城關煙販向某進行祕密交易後來取貨,突然看見我們菸草稽查人員在場擡腿就跑,我們一邊派人控制住車主,一邊追趕煙販,不多時,將兩煙販抓住,經審查,天門煙販張某與煙販向某訂好貨後,利用半夜時間送至,哪知的菸草專賣稽查人員白天上門檢查,夜晚巡邏偵察,插翅難飛,還是逃不出菸草稽查的天羅地網。從車內查繳紅梅、塔山400條,兩煙販依法受到處理。

通過兩件事例說明,一名真正的金葉衛士,除了敢於同違法行爲作鬥爭外,還要有一種不怕流血流汗的獻身精神。除了同違法煙販面對面的較量外,還要善於鬥智鬥勇。因此,我們的隊員們無論是春夏秋冬,還是嚴寒酷暑;無論是颳風下雨,還是烈日當頭;我們都堅守在菸草專賣管理這塊最前沿的陣地上。

通過以上的事例,如果說沒有大家共同的協作精神,頑強的拼搏精神,吃苦耐勞的敬業精神,就沒有我們菸草事業的今天。

關於愛崗敬業演講稿 篇17

愛崗敬業演講稿:用心鑄造誠信

尊敬的各位領導、各位評委、同事們大家好!

這天,我演講的題目是:用心鑄造誠信!

自古以來,誠實守信就是衡量一個人行爲、品質和人格的標準。同樣,做企業也需要誠信,古人云:“經營之道在於誠,贏利之道在於信”,誠實守信既是做人的基本道德準則,也是企業搏擊市場賴以生存的前提。

在這個沒有電就無法生存的年代,作爲供電企業要堅守的誠信就是讓人們用上放心電、用上安穩電。

爲了實現這個目標,京山縣供電公司配電工區的員工們一向在默默努力着、堅持着、付出着;一向在用自我的實際行動鑄造二字——誠信。

雖然配電工區只有區區幾十人,但卻肩負着整個京山供電轄區的低壓線路搶修維護工作。一年三百六十五天,一天二十四個小時,無論是颳風下雨,還是烈日當空;無論是白天,還是黑夜;無論是值班,還是節假休息;只要用戶一個電話,我們的搶修人員就務必火速奔赴故障點,在最短的時光恢復供電。我們的搶修人員就像救火的火警戰士一樣,哪裏有供電線路,哪裏就有他們的身影。

今年的8月13日,正值奧運保電的關鍵時期,當天下午1點42分,晴朗的天空突然烏雲籠罩,一道閃電劈開長空,緊接是震兒欲聾的炸雷,一個之後一個,強大的雷電波向京山電網襲來。公司電力調度所內頓時線路故障警報聲不斷,35千伏孫橋變電站10千伏孫15官橋線發生接地跳閘。這條線路共負擔着8個村場,57臺配電變壓器的2739個農戶用電和20多家廠礦企業供電。1點50分,配電工區接到命令,火速趕赴。時光一分一秒過去,故障一個一個排除,故障點一段一段縮小。我們的搶修隊員個個揮汗如雨,與時光賽跑。工程搶修車、巡線摩托車從四面八方齊集故障線路,在5公里線路上擺開主戰場。他們跋山涉水,在稻田和山林間穿梭……。天越來越黑,雨越下越大,電閃雷鳴,不時照亮夜空;搶修車燈、應急照明燈,聚焦5號電杆;杆上搶修人員,地面指揮人員,緊密配合,空曠田野上,緊張、繁忙而有序。最後在晚上8點22分,排除故障,恢復供電。看着黑幕下的山鄉羣星璀璨,聽着從農家小院傳來陣陣爲奧運加油的喝彩聲!我們的搶修人員最後舒了一口氣,可誰又怎會明白,爲了能早一分鐘通電,他們已經整整20個多個小時沒有吃上一口飯、喝上一口水了!……

誠信是需要胸懷和職責的,而我們配電工區的幾十名員工,正是以這樣一種開闊的胸懷、奔放的熱情、高度負責的姿態去對待每一次搶修、每一次任務,他們用自我的一言一行兌現着企業給京山幾十萬用電客戶許下的千斤承諾!他們用自我的點滴付出描繪着企業的誠信形象!

厚德載物。相信我們,相信我們每一位配電人,必須會用自我的真心、自我的真誠,爲企業的完美未來、爲成千上萬的用電客戶繼續堅持、繼續努力、繼續付出!

關於愛崗敬業演講稿 篇18

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我演講的題目是“平凡崗位也須清正廉潔”。

又到冬天了,這是一個寒冷的季節,百花凋謝,冷風拂面,隨着幾天前的幾場秋雨,真正感受到了冬的氣息,但冬天到了,春天還會遠嗎?嗎?。如果說腐敗像冬日的陰霾籠罩着人們的視線,渾濁了人們的思想,但三治三提活動讓我們加深對職業操守的認識,檢察人員職業操守的核心就是清廉。讓堅守職業操守像春的清風吹徹我們的心靈。

在新世紀,檢察隊伍中,涌現出許多人民滿意,清正廉潔的好檢察官,無一不以他們公正、高效、文明、廉潔的形象爲人民服務所敬重,他們代表了檢察隊伍的主流。當我們被這些優秀檢察官身上所體現出的崇高的人格魅力所深深震撼同時,我們也遺憾地看到,在金錢的侵蝕下,在私慾的誘惑下,一些意志薄弱的檢察官見利而忘義,背棄了檢察官的執業準則,辜負了黨和人民的重託,最終倒在了糖衣炮彈之下。

我們要正確認識和處理“爲誰掌權,爲誰執法,爲誰服務”的根本問題,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,構築起抵禦各種腐蝕的思想道德防線。

恪守檢德,促進清廉,要樹立正確的價值觀。深刻理解“爲誰執法、靠誰執法、怎樣執法”的本質內涵,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀;牢固樹立立檢爲公,執法爲民的宗旨意識,恪盡職守,公正廉潔的工作態度,始終保持謙虛謹慎,不驕不躁的優良作風,確立積極的人生評價,切實做到公正廉潔執法。

恪守檢德,促進清廉,要提高自身的職業道德修養。檢察官的職業決定了檢察官要有高於一般行業的道德準則。他既要模範遵守法律和社會公德,又要忠於職業操守。一名檢察人員必須時刻以檢察官職業道德準則爲參照,修身養性,淡泊名利,無私奉獻,以高尚的道德品格去贏得社會的尊敬,引導社會價值取向,以公正的執法去獲取法律的公信力,構建安定有序的社會秩序。

恪守檢德,促進清廉,要加強自律。一名檢察官要抵得住誘惑,守得住清貧,時刻做到“慎言、慎行、慎獨”,既要嚴格遵守司法禮儀,也要規制八小時以外的活動,約束自己的行爲。檢察官的舞臺不在觥籌交錯的酒桌上,也不在高談闊論的喧囂中,檢察官的舞臺只在平凡的崗位上,只在莊嚴的法庭上,只在高懸的國徽之下。

通過我成爲一名檢察人員這兩年的點點滴滴讓我深刻地感受到:我們的黨和政府就像一棵參天大樹,而我們每一個檢察院幹警正是大樹扎入土壤裏的根系,雖然我們每個人的工作各有不同,職位各有高低,權力各有大小,也許我們永遠不會成長爲那強壯的樹幹或翠綠的枝葉,但這棵大樹的蓬勃生長卻依賴於每一根最基礎的根系。因此,讓我們從小事做起,從細節做起,堅持“勿以官小而不廉,不以事小而不勤”的信念,在平凡的工作崗位上堅守自己的職業操守,清正廉潔,勤政爲民,匯集點點滴滴的奉獻,爲了把我們腳下這片土地建設的更加美麗富饒奮鬥不息!

謝謝大家!

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