2022年愛崗敬業優秀演講稿(精選16篇)

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2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇1

漫遊長江,才知道什麼是壯麗!登上崑崙,才知道什麼是雄偉!走上工作崗位,才知道什麼是奉獻!

2022年愛崗敬業優秀演講稿(精選16篇)

每天早上,當我穿上整潔的工作服,面帶微笑,來到秭歸支行城東分理處時,我的心情就顯得格外舒暢,這是因爲“城東”友好的環境,團結的氛圍,就象是一個溫馨的大家庭!我在這裏快樂並感動着,更重要的是我在這裏學會了如何工作、如何敬業、如何奉獻!

我剛進行的時候,主任語重心長地告訴我:“中國銀行是一塊金字招牌,我們要象愛惜自己的眼睛一樣愛惜它,我們要用自己的行動使它更加閃亮!”當時我似懂非懂地點了點頭。可後來發生的一件讓我終生難忘的事使我對這句話有了更深的認識!

那是一個星期六的下午快下班的時候,一位儲戶來取一筆到期的教育儲蓄存款,爲了不影響軋帳的時間,我刷刷刷飛快地辦完了業務,也沒有聽從同事的提醒對利息進行手工複覈,就付款讓客戶走了。見此情形,一向工作認真仔細的宋大姐默默地拿過憑證重新複覈利息,算完後,她說:“電腦少給客戶算了2角錢利息,應該給客戶補上。”我不在乎地說:“2角錢就算了吧!”但她說:“不行!這可關係到信譽問題。”下班後,宋大姐沒顧得上回家照看生病的女兒,而是陪我東問西找,費了兩個多小時,終於找到了那位儲戶,當我們說明事情的原委,那位儲戶握住我的手,連連說到:“謝謝你們!中行真是不錯!”那一刻,讓我感慨萬千!我爲自己浮躁的工作作風而慚愧,同時爲自己有這麼好的同事而慶幸!更重要的是我終於明白了:中行這塊金字招牌的背後就是敬業和奉獻!

大家也許不知道,我所在的城東分理處營業場所並不算大,僅有四十多平方米,人員配備並不算多,只有五位員工。可就在這狹小的天地裏,在這艱苦的環境中,“城東”卻打造出了一片廣闊的天空,它先後獲得了“三峽分行先進單位”、“湖北省分行青年文明號”、“總行青年文明號”,這裏先後誕生了“三峽分行先進工作者”、“湖北省分行青年崗位能手”、“總行文明優質服務標兵”。我爲自己是這個光榮集體的一員而自豪,它激勵我在自己的崗位上努力工作,開創“城東”更加美好的未來!

現在,每當我坐在櫃檯前,我就告誡自己:我的工作是多麼重要,我的一言一行代表了中行的形象!面對着形形色色的客戶、枯燥無味的數字、五顏六色的鈔票,我一點都不敢馬虎。我竭盡全力讓我的每一次微笑都是真誠的,每一次交流都是溫馨的,每一次計算和清點都是準確的,每一個行爲都是合規的。

每當身心疲憊的時候,我就想起了主任說的那句話,我就想起了前面那個故事,渾身馬上就鼓足了幹勁兒!去年冬天的一個早晨,寒風凜冽,大雪紛飛,我因爲打球扭傷了腳,正在家休息,忽然一個客戶打電話來讓我去收營業款,我當時真的有些猶豫,但一想起我們“隨叫隨到”的承諾,一想起客戶對中行的信任和期待,我就什麼也顧不上了,咬緊牙關出去完成了收款工作。看到客戶滿意的表情,聽着客戶對中行讚賞的話語,我在在心裏暗暗地說:“我終於也能爲中行這塊金字招牌增色添彩了!”我當時真的很自豪!

時常有朋友問我:“爲什麼要選擇中國銀行?”我總是堅定的說:“我愛中國銀行!中行是我事業的春天,是我人生價值的體現,是我無悔的選擇。”

古人云:凡事必做於細,大事必做於小。把細小的事做好本身就代表着一種偉大,我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業績來。

如今,面對着中行股改上市這千載難逢的機遇,面對中行爲我提供的寬大的人生舞臺,我將順勢而爲,努力學習,勤奮工作,把我的青春和熱血獻給我忠愛的事業!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我,,名字與僅一字之差。我在礦區總站分站工作。今天我演講的題目是:放飛夢想——我爲有線電視事業添光彩。

我爲自己是龍視網絡公司雙鴨山分公司的一名成員而驕傲。我與我的同齡人一樣,有着色彩斑斕的青春夢想。我熱愛自己的工作崗位,因爲我工作,我快樂。我的青春夢想在這裏放飛,我的人生座標在這裏標註,我的自我價值在這裏實現。我的人生理想就是爲有線電視事業貢獻力量,爲萬戶千家送去歡笑,爲七彩熒屏增添光彩!

雷鋒曾經說過:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的崗位”。杭州最美司機吳斌更是用他最後的生命76秒完美詮釋了愛崗敬業、無私奉獻的真正內涵。我要說:愛崗敬業,無私奉獻,仍然是我們這一代青年應當弘揚和傳承的美德。企業靠我發展,我靠企業生存。企業不但爲我們每一名員工提供了生存的需要,更爲我們提供了發展的機會和展示的舞臺。我們不能攀比別人向企業索取了多少,我們要比爲企業貢獻的大小;要捫心自問我爲企業的發展貢獻了什麼,是否盡到了自己作爲企業員工的那一份職責。

“夢想是現實的先導”。美好而遠大的人生理想只有根植於現實生活的肥沃土壤才能培育出絢麗的花朵,才能收穫豐收的果實。我深知自己是有線電視隊伍中的一名新兵。我熱愛自己的職業,看重自己的工作崗位。我嚴格要求自己,從一點一滴做起,鑽研業務,不怕吃苦不怕挨累。爲了鍛鍊培養自己的吃苦耐勞精神,我主動要求到礦區基層分站工作,堅持每天早出晚歸,不辭辛勞;向師傅請教,向實踐學習。只要是工作需要,我就不分份內份外;我一職多能,把辛苦留給自己,將微笑送給用戶。通過自己的不懈努力和辛勤付出,看到用戶滿意而歸,我自己再苦再累也倍感欣慰。

夢想與現實之間需要的是行動!企業是我家,發展靠大家。愛崗敬業,無私奉獻,既是社會進步和企業發展的需要,更是我們全體企業員工恪守職業道德、追求自我完善的要求。廣播電視事業大發展、快發展,既是社會主義精神文明建設的要求,同時也是豐富人民羣衆物質文化生活的需要。有線電視事業是充滿希望的朝陽產業,我們的事業大有作爲。

尊敬的各位領導、各位同事:一分耕耘,一分收穫。讓多彩的世界更絢麗,讓幸福的生活更美好!做爲有線電視隊伍中光榮的一員,我充滿驕傲與自豪,讓我們攜起手來,肩並肩,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,緊密團結在公司董事會周圍,創一流業績,建一流企業,續寫龍江網絡雙鴨山分公司新的輝煌。

放飛夢想,憧憬未來。我決心用自己的美好青春和辛勤汗水爲有線電視事業增輝添彩,譜寫新的篇章!

謝謝大家!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇3

尊敬的領導和同事:

大家好!

天使是美麗的象徵。我們渴望成爲一個真正的天使,不僅僅是因爲她的美麗,還因爲她能給人帶來美好幸福的生活。護士,一個普通的職業,被稱爲白衣天使,不僅僅是因爲她們穿着美麗的白衣,更因爲她們用“燃燒自己,照亮別人”的頑強信念,像春風一樣,爲人們擦去苦難;有血,冷暖知己;用愛的`絲線縫合病人身心的創傷?

作爲一名護士,我經歷過病人面對疾病的無奈。我目睹了無數悲歡離合的場景。我感受過患者信任的目光,也遇到過“秀才遇上軍人,他卻解釋不清楚”的尷尬場面?但是,我無怨無悔!

如果有人問我“誰的手是世界上最美的”?我會自豪地回答:“是我們護士的手”。有人說,這個世界上,不同的手和不同的職業一樣多:農民兄弟的手是呼風喚雨的手,就像刻着大地的通道和收割的田地的地圖;我們保護土壤的手是美麗的白鴿。爲了減輕病人的痛苦,保證病人的舒適和安全,他們總是輕巧、準確、穩定,充滿人情味,生活溫柔?

我記得我們病房收治了一位81歲的右股骨頸骨折的老奶奶。入院第九天,她絕對臥牀不起,吃的不多,運動量也少。

3天不排便,口服瀉藥和開塞露仍無效,引起家屬異常情緒刺激和焦慮。護士長在查房後期發現了這種情況。根據多年的臨牀護理經驗,該患者因大便乾燥而排便不暢。她二話沒說,立即戴上手套,一點一點地爲病人挖出幹大便。面對老人和家人的感激之情,她揮揮手,什麼也沒說,這正是我們應該做的。這些手很硬,很忙,有時甚至會留下疤痕,但卻體現了世界上最好的真情實感。

如果有人問我“誰的笑容是世界上最美的”?我會毫不猶豫地回答:“是我們護士的微笑”。當病人呻吟時,護士的微笑可以緩解疼痛,溫暖因疾病而變冷的心,幫助絕望的病人恢復戰勝疾病的信心。有一件事讓我感動至今,那就是我們病房第一例氣管切開。爲了保證病人呼吸道通暢,我們必須每天爲她吸多次痰。那天我照例先幫她把氣管裏的分泌物吸上來,然後給她換牀單。突然由於體位的改變,她嗆咳,氣管插管裏的分泌物噴到我的頭和臉上,濃烈的腥味讓我噁心。就在我準備轉身收拾的時候,突然看到那個不會說話的病人一臉緊張。我從她的眼神中看出了她的謙虛。“沒關係,我們只要再換一次被子就行了,”我笑着說。她拔氣管導管的時候,對我說的第一句話就是:謝謝你,你的笑容真美!那一刻,我心裏感到一種強烈的震撼?是的,微笑就像一縷清風,可以吹走病人心中的憂鬱和不安。微笑就像一個簡單的問候,可以驅散病人的恐懼和陌生感。它是我們和病人之間的橋樑。

如果有人問我“誰是世界上最美的人”?我會自信地回答:“是我們的護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的榮耀,卻充滿了簡單平凡的愛,打針、送藥、鋪牀、輸液,我們在痛苦中呵護生命;交接,接班,日日夜夜,我們在疲憊中把握生命的週期;在患者家屬的期待和憤恨中,我們在等待遭受痛苦的患者?

我們是健康的忠實守護者,我們減輕病人的痛苦,趕走疾病。夜鶯在克里米亞

戰爭的成果,白軍在抗擊非典鬥爭中的貢獻,是任何人都無法企及的。面對人們用“白衣天使”來表達對護士形象美和內在美的深切讚美,我們當之無愧!

姐妹們,我們要感謝我們的職業,因爲她教會了我們如何平等、善良、真誠地對待每一個生命,她讓我們明白生活是一種美!我們要感謝我們的職業,因爲她教會我們珍惜生命,懂得平凡就是幸福,奉獻讓我們更美麗。讓我們在護理這個平凡的崗位上,展現新的風采,創造新的成就,讓青春在白色的衣服下熠熠生輝。

我的演講結束了,謝謝!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家好!

保育員愛崗敬業演講稿

我是一個容易感動的人。別人一個鼓勵的眼神,一句溫暖的問候,一次及時的幫助„„常常會激起我心中的漣漪,甚至使我眼眶潮熱。有時躺在被窩裏或在桔黃的燈下,回味那些令我感動的人與事,我的內心便充溢着幸福和溫暖。雖然在父母眼裏還是孩子的我,但在家長的眼裏我卻是一名教師,所以擁有這樣稱號的我,應該不斷進步,慢慢積累經驗,做個孩子喜歡、領導同事信任的老師。記得剛剛來幼兒園的時候,我和周老師、何老師帶大班的孩子,這對我來說無疑是個挑戰。這是我第一份工作,也是新的開始,看到孩子們陌生、害怕的眼神,聽着哇哇哭的聲音,讓我覺得孩子好可憐呀,我有責任和愛心去照顧他們。

當我幸運的成爲一名幼兒園老師時,我的這種愛與責任就越發強烈,而它的源泉就來自於我的孩子們是他們給了我無限的愛,是他們讓我重新審視自己,是他們讓我更進一步解讀生活。陶行知先生說:“沒有愛就沒有教育。”熱愛孩子,不僅是一名教師人品、學識、情感與親和力的展現,實際上更多的是傾注了我們教師對祖國、對人類、對未來的熱愛。因爲有愛,我們纔有耐心;因爲有愛,我們纔會關心;因爲有愛,我們才和孩子貼心。愛孩子成長過程中的每一個微小的“閃光點”,實際上是我們教師最大的樂趣。

爲幼兒教師,我們的責任感可以體現在關心和熱愛兒童。因爲愛是每一個兒童健康成長的最基本前提和需要。我們還要平等地對待和尊重兒童,這也是兒童的權利與成長的需要。我們要將自己的愛給予班級裏每一個可能招人喜愛和不招人喜愛的孩子,爲每一位孩子提供均等的發展機會,促進每個孩子富有個性的、充分的發展,讓他們擁有幸福、快樂的童年生活。

做爲幼兒教師,我們的責任感可以體現在支持兒童的學習,促進每一個兒童全面、健康的發展。兒童是在不斷的學習中成長的。教師要在教育工作中努力爲兒童創設和提供各種豐富的學習、活動環境和動手操作的機會,積極鼓勵他們操作、探索和與人交往,激發兒童主動學習的態度、興趣,在促進兒童認知和智力發展的同時,還要關注和促進兒童社會性、人格的積極健康的發展,因爲促進每一個兒童全面、健康的發展是教師的重大責任。

做爲教師,不僅要把幼兒作爲一個年幼的個體來培養,而且要把幼兒作爲一個成長中的個體、未來社會成員來培養,對兒童的學習和發展負責,爲其一生成長奠基。這也是對兒童和社會做出的承諾。

冬天的早上特別的冷,而我又是個最怕冷的人。記得在一次早上做操時我感覺特別的冷於是不停的搓手.子軒跑到我的身邊問我:“老師你很冷嗎?”我點點頭說:“是呀老師好冷,”“老師,我的手很熱,我給你暖暖手吧,”“不用„”還沒等我說完我的手已在他的小手中了。

突然,有好多的孩子跑過來,把他們那一雙雙小手伸到我手裏,“丁老師,我的手也很熱,不信,給你暖暖,”剎那間,一雙雙肉乎乎、暖融融的小手,給了我一股暖流,它直通心臟,然後隨血液流向全身的各個部位。此時此刻,我的眼眶溼潤了,再也沒有任何言語,因爲再多的言語不能準確地表達我當時的感受,她的美麗是無法用任何絢麗的詞句形容的,她們的善良在這短暫的動作當中表現得淋漓盡致有一種力量讓我用力去抱住這些可愛的孩子,許久,許久„

個人的生命是有限的,我們怎樣讓短暫的生命像彩虹般絢麗多彩呢?曾有位名人說到:“美麗處處可見,只是人的肉眼沒有去發現。”幼兒園的工作繁瑣、壓力大,且我們民辦教師工資待遇低,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。可以說每天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。

排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高高興興的心情來幹實實在在的事情。教師對學生的愛,簡稱爲師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園侗的呵護和培養。我在幼兒園的每一天,看到的是童貞的天真無邪,感觸到的是童心的美麗可愛,欣賞到的是童年的雛形藝術,那是一般人所體會不到的真諦,我在被孩子們關愛的同時,也在想,時刻被關愛所包圍的孩子,長大後也一定會成爲一個擁有細膩的情感世界和豐富的精神世界的高尚的人。

我的演講到此結束,謝謝大家!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇5

各位領導、各位同事:

大家下午好!

我演講的題目是“愛崗敬業,惜崗樂業”。

我想許多平凡崗位上的員工都曾經想過這樣一個問題,我是一個平民老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼?那些都是領導的事情。如果你這樣想那麼你就錯了,在公司的生產發展過程中,我們雖然只是一名普通員工,但是,你我愛崗敬業的實際行動必將成爲公司發展壯大的堅實基礎。

怎樣纔算愛崗,怎樣纔算敬業呢?

有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項預算,做好每一次記錄,填好每一張報表,算準每一個數據,寫好每一篇總結。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!

愛崗敬業,就是要求我們會計人員熱愛本職工作,安心本職崗位,忠於職守,盡心盡力,盡職盡責,默默地把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。這是做好一切工作的出發點,也是會計人員職業道德的首要前提。只有建立了這個出發點和前提,會計人員才能珍惜自己的工作崗位,以積極、健康、求實、高效的態度對待工作。勤奮、努力地鑽研業務技術,使自己的知識和技術能適應工作的需要,在實際工作中自覺主動地履行崗位職責。任勞任怨、一絲不苟的完成自己的工作。

作爲一名會計人員還要做到誠實守信,就是要求會計人員做老實人,說老實話,辦老實事,執業謹慎,信譽至上,不爲利益所誘-惑,不弄虛作假,不泄露祕密。誠實守信是會計職業道德的一項重要內容,是一切道德的基礎和根本。要講信用、重信用、信守諾言、保守祕密。

隨着社會的不斷髮展,對會計工作人員提出了更高的要求,會計人員要具備終生學習的能力、會計人員也要運用科學發展觀,與時俱進,充分認識會計人員的使命感。當前會計工作不斷改革,不斷創新,計算機技術也迅速發展,使會計人員面對的不再是簡單的數據,會計人員的工作量不斷增加,責任也很重大,遇到和處理的問題也越來越複雜,在這種狀況下,強力要求會計人員具有良好的愛崗敬業精神。正確理解會計工作的多樣性、複雜性的服務性。思想上、業務上不斷地充實和提高自己。提高自己的職業道德水平,以飽滿的熱情投入到會計工作中去,充分發揮會計作用,真正把愛崗敬業落到實處。

我們以誠實的職業道德、嚴謹的工作作風、認真負責的精神對待工作,通過我們勤勞的雙手,一張張支票,一摞摞單據,變成了一冊冊憑證,一本本賬簿,一份份會計報表,簡單的數字變成跳動的音符,譜寫出悅耳動聽的財務工作交響曲。在平凡的工作崗位上,忠誠信念、堅韌不拔,讓小事成就大事,讓普通成就非凡。以我們的熱忱和主動:絕不讓領導佈置的工作在這裏耽擱;絕不讓需要處理的業務在這裏延誤;絕不讓各種差錯在這裏發生;絕不讓來辦事的同志在這裏受到冷落;絕不讓財政部門的形象在這裏受到影響。這就是我們熾熱的宣言!

看看今天的公司,從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學決策,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:生產規模不斷擴大,經營效果明顯改觀,職工收入穩步增長。真正做到了“精誠團結,共創偉業”!

各位領導,各位同事,今天在座的各位都是公司的精英和棟樑,既然生在這個偉大的時代,既然投身這一事業,就應該不負時代的重託,不負事業的期望。再過十年、二十年,當我們回首往事,就會爲自己終身奮鬥的磨料事業,終生追求的愛崗敬業的奉獻精神,感到無比自豪!感到無尚榮光!

謝謝大家,我的演講完畢!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇6

在6個月之前,對我來說,還是個很陌生的字眼。在安慶信合幹校培訓時是我第一次接觸到這個詞。那時,我也是似懂非懂的,只是依稀記得老師說,金融行業是個高風險的行業,合規很重要的,要嚴格遵守各項制度,要能抵擋得住誘惑。

而當我正式入社實習時,領導和前輩們的言傳身教讓我對合規有了感性上的、具體的一些瞭解。比如:“現金收入先收款後記賬,現金付出先記賬後付款”,“一日三碰庫”、“大額換人複覈”、“離櫃退屏,收章鎖箱”等等。剛開始,我認爲這很麻煩,耽誤時間。我帶着我的困惑問師傅,師傅說,這是規定,是必經的手續和程序。我長長的“哦”了一聲也沒再問下去。我知道,至此我對“合規”的概念依然還是懵懵懂懂的,只知其然而不知其所以然的。

令人欣慰的是,這次恰逢總行舉辦以“合規從我做起”爲主題的是演講比賽並有幸參加,這幫助我對合規文化的瞭解有了新的更爲理性、更深層面的認知,心中的許多疑惑也頓時豁然開朗。因爲,爲了能寫好演講稿,逼得對“合規”知之甚少,又缺乏實踐經驗的我,不得不去多方查閱相關書籍,上網瞭解相關介紹。

從中我瞭解到,原來,所謂“合規”,根據銀監會《商業銀行合規風險管理指引》,指的是“使金融機構的經營活動與法律、規則和準則相一致”。簡單的說,“合規”包含着兩個層次的涵義:一是“合格”的“規”;二是大家都要“符合、遵從”這個“合格的規”。而合規文化就是在全員的主動合規和自覺的合規意識基礎上形成的一種企業文化。我們也常聽到“十案九違規”,金融風暴的一些教訓,這些都告訴我們防範金融風險,合規風險管理是至關重要的。合規是我們必須直面應對和認真深思的既重要而又緊迫、既現實而又長遠的課題。作爲支農主力軍的農村商業銀行,我們正在不斷深化改革,努力向一流金融機構進發。那麼要實現穩健經營,穩步發展,良好的合規文化無疑是必備條件。哦,原來師傅們早已將合規的理念執行於每筆交易中、每天的言行舉止中,根植於每天的工作習慣中了。我恍然大悟!如今這些微不足道的“習慣”也深深的感染到我,我想其中的受益是不言而喻的。

合規是一種責任,是一種意識,是代表一些很小的行爲和事,是由許許多多,點點滴滴的有序環節和規定組成。其實,它也是一種習慣,一種在日常工作中慢慢養成的習慣。是的,播種一個行爲,收穫一個習慣,培養一種態度,造就一股敬業的精神,實現不一樣的人生境界,成就不同的企業發展高度,我想這就是合規文化的力量吧!

的確,良好的合規文化不僅可以提高我們九華的聲譽等無形資產價值;也可以增強銀行的持續競爭力。良好的合規文化,不僅保護幹部員工少犯錯誤,激發員工奉獻價值;而且可以吸引更多優質客戶,贏得新老客戶的回報價值,提升企業的品牌影響力。嚴謹的合規思想,良好的合規文化,較強的合規風險管理能力,可以使我們英明的決策者,根據企業自身的風險偏好,及時做出正確的抉擇,爲企業的長遠發展奠定堅實的基礎。

作爲一名新員工,我深深地感受到合規文化建設的要求,於我而言,真是“路漫漫其修遠兮”,任重而道遠!今後務必加強業務知識學習、提升合規操作意識。“沒有規矩何成方圓”,身爲網點一線員工,切實提高業務素質和風險防範能力,全面加強櫃面營銷和櫃檯服務,是我們臨櫃人員最爲實際的工作任務。作爲臨櫃人員,我深知臨櫃工作的重要性,因爲它是顧客直接瞭解我行窗口,起着溝通顧客與銀行的橋樑作用。因此,在臨櫃工作中,我始終堅持要做一個“有心人”。虛心學習業務,用心鍛鍊技能,耐心辦理業務,熱心對待客戶。務必增強規章制度的執行與監督防範案件意識。正確辦理每一筆業務,認真審覈每張票據,監督授權業務的合法合規,嚴格執行業務操作系統安全防範,抵制各種違規作業等等,做好相互制約,相互監督,不能礙於同事情面或片面追求經濟效益而背離規章制度而不顧。堅持至始至終地按規章辦事。

孔子曰:“吾日三省吾身”。最後,我希望自己除了做到務必加強業務知識學習、提升合規操作意識;務必增強規章制度的執行與監督防範案件意識這“兩個務必”外,我還希望自己能做到“兩個堅持”:堅持每辦完一筆業務記得提醒自己,我合規了嗎? 堅持每天下班記得問問自己:今天,我合規了嗎?

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇7

我很慶幸自己能夠成爲寶成賓館娛樂部的一員。雖說我家離賓館不遠,可我以前對寶成的瞭解程度卻不是很深。但通過爲數不多天的所見所聞,使我瞭解到了寶成的企業文化,同時也被寶成的企業文化深深吸引。寶成景區千姿百態、琳琅滿目的各種奇石會讓您領略自然造物的神奇和石文化的博大精深。歷史名人字畫和鋼琴飛出的優美旋律會讓您陶醉在濃郁的文化氛圍中。寶成賓館體現了自然環境與客人情感的互動融合,它是人間休閒的風水寶地,度假旅遊的美景勝地、清靜愜意的理想福地、是體味奇石文化、園林文化、建築文化、民俗文化、餐飲文化的藝術殿堂。我再次爲自己能在這樣一種優雅的環境中工作而感到驕傲和自豪,並暗下決心,一定好好工作,做一名愛崗敬業的好員工。

提到愛崗敬業,我們娛樂部的田正龍師傅就是身邊的典範。田師傅今年63歲了,來寶成已13個春秋,他給人們留下的印象就是“兢兢業業、任勞任怨、精益求精”。每當機器出現故障時,田師傅總加班加點地搶修,從不計較個人得失。他這種忘我工作的精神得到了其他員工的欽佩,同時也得到了企業領導的讚賞。當我們問他:“您爲什麼對工作如此熱情?”田師傅總是談談一笑,說出最樸實無華而又讓人欽佩的一句話:“領導把我安排在這個崗位是對我的信任,我不能辜負領導對我的期望。”多麼可親可敬的老人啊!他的這種“愛寶成、愛企業、無私奉獻”的高尚道德情操,深深地感染了我們,我們要以田師傅爲榜樣,把他的這種精神繼承並且發揚光大。

在經濟飛速發展的今天,行業競爭日益加劇,物競天擇、適者生存的形式,已是必然。寶成企業要想在激烈的競爭中得以快速發展,個人要在企業中得以生存,企業員工必須發揚寶成人精神。

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工,我想問大家一個問題:“你爲寶成企業發展準備好了嗎?也許你會說,我是一個平常的員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼,那些都是領導的事情。”在這裏我要大聲說:你錯了。在寶成企業發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然是滄海一粟,但是你、我愛崗敬業的實際行動,必將成爲寶成企業發展壯大的活力。

人活在世,總要有人生目標,總要有個發展方向,說的樸實點就是要有個謀生的依託。現在我們既然選擇了服務這個行業,就要把自己的理想、信念、青春、才智、毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。就像魚兒愛大海;就像禾苗愛春雨;就像蜜蜂愛鮮花。怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?那就是“愛崗敬業,樂於奉獻”。

古人說:“不積硅步,無以至千里。不善小事,何以成大器。”從我做起,從小事做起,從現在做起。這纔是我們愛企業、願爲企業做貢獻的實際行動。如果我們把工作當成一種享受,把工作當成一種使命。那我們的寶成企業一定會蒸蒸日上,興旺發達。

做一個愛自己企業的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧,因爲寶成發展的錦繡前程就是我們的明天!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我,,今年 歲,在礦區總站分站做收費員工作。我是一位外表特別文靜,但內心充滿了無限激情的女孩。我對本職工作傾注了自己的心血和熱誠,我熱愛收費員這個工作崗位。今天我給大家演講的題目是:讓青春在崗位上閃光。

青春韶華,美好時光。青春,是人生的花季,是生命的春天,她美麗,但卻很短暫。青春是屬於我們每一個人最可寶貴的人生財富,在她屬於我們的時候我們要倍加珍惜和呵護。我們青年一代是祖國的未來,是民族的希望。我們要努力學習,奮發向上,找到屬於自己的人生座標,屬於自己的靚麗舞臺,展示才華,大有作爲,要做自己人生的主宰者。

廣播電視事業是充滿希望的朝陽產業,每每想到我的名字能與廣播電視事業緊密相連,在工作崗位上通過個人的積極努力和辛勤付出,能夠爲廣播電視事業的繁榮發展添磚加瓦、貢獻力量,我的內心就感到無尚的光榮和無比的自豪;我感到自己的工作和生活非常充實而有意義。

讓青春在崗位上閃光。收費員這項工作平凡而普通,但我認爲它卻不是無足輕重、可有可無的。熱愛是最好的老師,我刻苦鑽研收費員業務,參加公司組織的業務學習,我每次都認真聽講,做好筆記;在實際工作當中,我精心操作,減少、甚至杜絕失誤;每當公司新的營銷政策出臺,我都在第一時間找來閱讀、學習,直至熟練掌握。

讓青春在崗位上閃光。營業廳是服務用戶的窗口,收費員的言行舉止體現着公司的文明形象。我堅持在工作中着裝整潔得體,使用“十字”文明禮貌用語,做到用戶來有迎聲,走有送聲,熱情周到地對待每一位用戶。我在思想上真正樹立起用戶就是上帝的服務理念,得到了用戶的認可和稱讚,爲公司贏得了良好聲譽。

讓青春在崗位上閃光。只要是工作需要,我勇挑重擔,不分份內份外。礦區收費員每天收費,辦理業務(新裝、移機、報停等),受理用戶諮詢、投訴,存款,機頂盒調試等,工作緊張而繁瑣。但是,爲理順礦區各站的營業廳業務,規範管理,礦區總站領導安排我擔任兼職覈算員,我沒有推辭,並盡心盡力幹好這項工作。能爲公司經營管理多出一把力,多盡一份責任,我感到雖苦猶榮,心裏非常滿足和甜蜜。

尊敬的各位領導、各位同事,只有我們的青春與人生和社會的進步、祖國的強盛、民族的復興大業和諧共振時,才能夠彈奏出生命和時代的最強音。

讓我們的美好青春在崗位上閃光,在奉獻中綻放異彩吧!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇9

愛崗敬業演講稿:用心鑄造誠信

尊敬的各位領導、各位評委、同事們大家好!

這天,我演講的題目是:用心鑄造誠信!

自古以來,誠實守信就是衡量一個人行爲、品質和人格的標準。同樣,做企業也需要誠信,古人云:“經營之道在於誠,贏利之道在於信”,誠實守信既是做人的基本道德準則,也是企業搏擊市場賴以生存的前提。

在這個沒有電就無法生存的年代,作爲供電企業要堅守的誠信就是讓人們用上放心電、用上安穩電。

爲了實現這個目標,京山縣供電公司配電工區的員工們一向在默默努力着、堅持着、付出着;一向在用自我的實際行動鑄造二字——誠信。

雖然配電工區只有區區幾十人,但卻肩負着整個京山供電轄區的低壓線路搶修維護工作。一年三百六十五天,一天二十四個小時,無論是颳風下雨,還是烈日當空;無論是白天,還是黑夜;無論是值班,還是節假休息;只要用戶一個電話,我們的搶修人員就務必火速奔赴故障點,在最短的時光恢復供電。我們的搶修人員就像救火的火警戰士一樣,哪裏有供電線路,哪裏就有他們的身影。

今年的8月13日,正值奧運保電的關鍵時期,當天下午1點42分,晴朗的天空突然烏雲籠罩,一道閃電劈開長空,緊接是震兒欲聾的炸雷,一個之後一個,強大的雷電波向京山電網襲來。公司電力調度所內頓時線路故障警報聲不斷,35千伏孫橋變電站10千伏孫15官橋線發生接地跳閘。這條線路共負擔着8個村場,57臺配電變壓器的2739個農戶用電和20多家廠礦企業供電。1點50分,配電工區接到命令,火速趕赴。時光一分一秒過去,故障一個一個排除,故障點一段一段縮小。我們的搶修隊員個個揮汗如雨,與時光賽跑。工程搶修車、巡線摩托車從四面八方齊集故障線路,在5公里線路上擺開主戰場。他們跋山涉水,在稻田和山林間穿梭……。天越來越黑,雨越下越大,電閃雷鳴,不時照亮夜空;搶修車燈、應急照明燈,聚焦5號電杆;杆上搶修人員,地面指揮人員,緊密配合,空曠田野上,緊張、繁忙而有序。最後在晚上8點22分,排除故障,恢復供電。看着黑幕下的山鄉羣星璀璨,聽着從農家小院傳來陣陣爲奧運加油的喝彩聲!我們的搶修人員最後舒了一口氣,可誰又怎會明白,爲了能早一分鐘通電,他們已經整整20個多個小時沒有吃上一口飯、喝上一口水了!……

誠信是需要胸懷和職責的,而我們配電工區的幾十名員工,正是以這樣一種開闊的胸懷、奔放的熱情、高度負責的姿態去對待每一次搶修、每一次任務,他們用自我的一言一行兌現着企業給京山幾十萬用電客戶許下的千斤承諾!他們用自我的點滴付出描繪着企業的誠信形象!

厚德載物。相信我們,相信我們每一位配電人,必須會用自我的真心、自我的真誠,爲企業的完美未來、爲成千上萬的用電客戶繼續堅持、繼續努力、繼續付出!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇10

愛崗敬業是一種奉獻精神,是一種高度的責任感,是一種持久的毅力,是一種平凡中的昇華,是我們終身應遵循的一種職業道德。顧名思義,愛崗就是熱愛自己的工作崗位,敬業就是“專心致志以事其業”,就是用一種恭敬嚴肅的態度對待自己的工作,認真負責、任勞任怨、精益求精。愛崗和敬業總是相輔相成的,愛崗是敬業的前提,敬業是愛崗的進一步昇華。

要真正做到愛崗敬業,是一件不易之事。一般說來,環境優,收入高,工作輕鬆,各方面條件好的行業,做到愛崗敬業容易。相反,就統計職業而言,環境清苦,生活艱苦,工作辛苦,天天與枯燥數據你來我往,社會地位平平,有些人思想上難免會有波動,再加上有些人心情比較浮躁,缺乏對統計工作真正的認識,自然這山望着那山高,連愛崗都談不上,也就無需再談敬業了。所以,明確愛崗敬業的現實意義,對培養個人職業道德修養尤爲必要,愛崗敬業是幹好每一天統計工作的前提,是持之以恆做一名平凡統計人的基本。

愛崗敬業是愛心的積極投入。只要我們對自己職業投入了無限的愛心,自然就會對自己所從事的職業感到無窮的樂趣,愛心是源泉,樂業是動力。只要我們對自己的統計職業投入了這一份真誠,無論時代怎樣變遷,無論經濟社會怎樣發展,我們都會沉醉於自己所喜愛統計工作之中,眼前會豁然開朗,再不感到數據的枯燥,工作的無味,從一張張的報表上,從一行行的數據中,我們就會看到人民生活的豐富多彩,社會經濟的高速發展,國家日新月異的變化。我們會自覺地努力去學習新知識、新技能,與時俱進,最終成爲“行家裏手”,從而適應時代的需要,適應經濟社會發展的需要,爲經濟發展提供更優質、更有效的服務。

愛崗敬業就要甘於奉獻。有人說:統計太苦,條件太差,地位太低,幹統計實在沒出息。我想這是對職業理解的偏差,如果一個人僅僅把自己的職業看作“掙錢”的行當,作爲飛黃騰達的跳板,那他對什麼職業都會敬而遠之,都不會真心待之,就更談不上爲之奉獻。作爲統計人我們就應有愛業者的自立自強,對統計職業無怨無悔,樂業於其中。由愛業到樂業,是一個人將自己的工作從視爲職業到視爲事業的飛躍,這樣,就不會把工作看成苦差事,甚至在條件艱苦時,也能以苦爲樂。在工作中就會保持良好的工作態度,不畏困難和複雜的工作,勇於進取,甘於奉獻,做一名平凡的統計人,服務於社會,服務於百姓。

愛崗敬業更需要高度的責任感來支撐。一個真正的愛崗敬業者,會積極面對自已的社會責任和義務。只要是愛崗敬業,對工作就會認真負責,任勞任怨、精益求精,一絲不苟,幹一行,愛一行,幹就幹一流,不敷衍塞責。只要是真正愛崗敬業之人,對待工作就敢於堅持正確觀點,無論是對領導,還是對同事都能以誠相待,敢於說不,敢於爭論,因爲是對工作有着高度的責任感,對領導和同事富於百倍的責任心,而不是阿諛奉承,人云亦云,你好我好,以致延誤工作進程,損害領導和同事的形象和聲譽。因爲有了這份責任感,自然就能做到愛崗敬業,事業就能不斷完善、修養不斷提高,在平凡的統計工作中做出不平凡的業績。

愛崗敬業會使我們富有積極創新的意識,熱情向上的工作幹勁,寬容坦蕩的心胸。大家會漸漸的淡忘個自的私心雜念,而不是斤斤計較個人得失;會全身心地投入到工作之中,而不是一味的在人際關係上。也就不會一味的維權論尊卑、維名論長短、維利論得失,我們就能形成一個團結奮進、同心同德、齊心協力幹好工作的團隊,爲自己的統計事業盡職盡責,做平凡的統計人。

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇11

尊敬的領導、評委、同志們:

大家上午好,今天我演講的題目是《立足本職,如何做到愛崗敬業》。大家都知道,提出的中國夢,就是實現中華民族的偉大復興,這個夢想凝聚了幾代中國人的夙願。實現中華民族偉大復興,需要大家共同努力。而立足崗位,做好本職工作,就是把自己的夢想同民族的夢想緊密的聯繫起來。作爲法學會的一名幹部,我認爲熱愛本職工作,就是要做到尊重自己的職業,立足本職、勤勤懇懇、忠於職守。下面,我就結合實際談一談如何盡職盡責幹好本職工作。

一、幹好本職工作,就要熱愛本職崗位。“幹一行就要愛一行”,既然選擇了自己的工作,就要真心的熱愛自己的崗位,把本職工作當成自己的事業去經營,只有這樣才能以飽滿的工作熱情,嚴謹的工作態度,全身心的投入到本職工作中去,才能在平凡的崗位上創造出不平凡的工作成績。法學會之所以連續多年被評爲“全國法學系統先進單位”,前提就是學會領導對工作的重視和熱愛。如果大家不喜歡自己的工作和崗位,工作起來就沒有精神、沒有動力,就會得過且過,整天牢騷滿腹、怨天尤人,不能專心致志的做好本職工作,更別說創造成績了。

二、幹好本職工作,就要勇於承擔責任。責任是對人生義務的勇敢擔當,也是對生活的積極接受,更是對自己所負使命的忠誠和信守。沒有不需要承擔責任的工作,也沒有不需要完成任務的崗位。工作中,我們要積極勇於承擔責任,認真履行好自己的職責,遵守好法學會的各項制度。工作中嚴格按規程辦事,對於工作中出現的各種問題和困難,要積極的面對,不能一味的逃避,要擔當起責任,負責任的去解決好這些問題。

三、幹好本職工作,就要加強業務學習。“幹一行還要專一行”。尤其是作爲法學會的幹部,面對政法戰線上的同事及法學專家學者,不僅要對法學及法律知識有一定的深入瞭解。更要學會去組織好各種法學交流及學術活動。比如說外事工作,首先要講政治、其次要嚴謹細緻、業務熟練。這就需要對外事工作的流程和規定認真領會、刻苦鑽研,要做到業務精通,心知肚明。工作中面臨的許多新情況、新問題,*工作經驗去解決已經適應不了當前的形勢。因此,幹好本職工作還要具備一定的專業技術知識。工作之餘要不斷學習各專業、各崗位的相關知識及各級文件精神,不斷適應崗位的需要,這樣才能成爲勝任本職工作的行家裏手。。

四、幹好本職工作,就要提高創新意識。創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。“惟有創新才能不斷前進”。法學會自20xx年至現在,連續上臺階,多次創佳績,*的就是開拓創新的精神和勇氣。領導班子面對工作中遇到的種種難題,應該始終保持蓬勃向上的朝氣,敢闖敢試的銳氣,開拓進取的勇氣,放開手腳,大膽實踐,以創造性的精神來開展工作。纔有了法學會如此的成就。因此要想在短時間內完成高質量的工作,一味的因循守舊是不可能辦到的,惟有在工作中充分調動自己的主觀能動性,不斷創新,勇於採用新方法、新形式,並在實踐中加以總結完善,才能不斷提高工作效能,保質保量地完成工作。

五、幹好本職工作,還有善於總結經驗。學習是提高認識的手段,是實踐的前提和基礎。實踐是理論聯繫實際的體現,而總結則是提升學習與實踐精華,積累工作經驗,不可缺少的重要環節。經驗的積累,需要經歷一個從無到有、反覆磨練的過程。認真分析工作中的點點滴滴,是非得失成敗;梳理工作中的親身感受、體會、感悟、啓發,理清工作思路,明確工作方向,掌握和運用工作規律,不斷積累和豐富自己的實踐工作經驗,才能促進工作的有序、有效開展。

六、幹好本職工作,還要善溝通、重協作。部隊強調最多的就是“團結出戰鬥力”。轉業到法學會以後,最大的感受就是法學會的團隊精神。法學會雖然人少,但是每一次的大型會議、大項活動能夠成功舉辦,*的就是一個團隊的密切配合,相互協作,相互扶持。工作中只有相互理解、相互支持、相互配合,才能使工作健康良性發展。在同事間要以溝通促進友誼,以諒解促進團結,珍惜緣分,增進了解,相互補臺,奮發進取。所以對於團隊中的每一個人來講,都要認真對待自己的工作,明白自己在團隊中的位置,清楚自己在工作中的環節,與團隊中人員多交流,多溝通,做好自己的工作,同時協助別人完成工作,營造良好的工作氛圍。

幹一行,愛一行,專一行,精一行。讓我們立足本職,努力學習,不斷創新,把愛崗敬業的精神寫在奮鬥的旗幟上。小草雖小,一樣能鋪成遼闊無垠的大草原;我們雖然平凡,但我們更要在平凡的崗位上創造輝煌!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇12

我是一名鄉鎮普通公務員。回眸過去,歷歷在目。20__年,懷揣着夢想的我,通過公考成爲一名鄉鎮公務員,開始了自己的追夢旅程。在剛起程不久的旅途中有困惑,有艱辛,更有堅定與快樂。上班第一天,信心滿滿、鬥志昂揚,我期盼着在工作崗位上一展抱負,實現自我價值。不久後,即步入迷茫與困惑,面對着一天天繁複瑣碎的工作:下鄉、辦公室、開會“三部曲”,特別是每天往返近100裏的車程,讓我的夢想在平凡中沉淪,鬥志在迷茫中銳減。曾一度失落、彷徨、不知所爲。

直到有一天,同擔任村支書多年的父親的一番交流,他平鋪直白的一段話敲醒了迷茫與困惑的我,他說:“爲什麼你只看到自己的不如意,而不去感受好的一面呢?你得學會知足,不要在失去之後才後悔!”;“你選擇了基層公務員這份職業,就是責任與擔當,只要你用心去做好自己職責範圍內的每一件事,真正讓羣衆滿意了、讓組織認可了,你的價值就自然體現出來了。”是啊,我爲什麼就不能感到知足呢?我到底在奢望一些什麼呢?思來想去,驀然發現,原來自己並沒有具體的追求,所有的這一切,都是因爲我缺乏了積極向上、真抓實幹、敬業奉獻的精神。

作爲一名普通的鄉鎮基層公務員,整天面對的絕大多數都是面朝黃土背朝天的農民,所做的每一項工作都是看似簡單而平凡的小事,雖然做不出什麼“驚天地、泣鬼神”的壯舉,但我深信:“把每件簡單的事做好就是不簡單,把每件平凡的事做好,就是不平凡。”,“不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河。”講的不就是這個道理嗎?

經過短暫迷茫的我,堅定了自己最初的選擇,重新調整好自己的心態,始終保持一顆平常、積極向上的心,自己開始了新的征程———愛崗敬業,服務羣衆、服務基層、服務發展。

在平凡的工作崗位上,恪守誠實的職業道德、嚴謹的工作作風,以認真負責的精神對待每一項工作。做到信念堅定、堅韌不拔,讓小事成就大事,讓普通成就非凡。絕不讓領導佈置的工作在這裏耽擱;絕不讓需要處理的業務在這裏延誤;絕不讓各種差錯在這裏發生;絕不讓來辦事的羣衆在這裏受到冷落;絕不讓公務員的形象在這裏受到影響。自己作爲一名年輕的公務員,這就是我熾熱的宣言!在奮力推進井研發展新跨越的大環境下,我堅信:拼搏奮進,無論在什麼時候、無論在何種境地,都要以滿腔熱情、奮力創新的良好精神狀態,務實力行的工作作風,捨我其誰的勇氣和鬥志,切實踐行“幹在實處,走在前列”工作去向,擼起袖子加油幹,做實做細組織交辦和自己分內的每一項工作,用燃燒的生命之火在各自的崗位上書寫着火紅的誓言,在平凡的崗位上盡情揮灑自己的青春和熱血,在“創新突破、富民奔康”的具體實踐中,踐行“信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”的好乾部標準,詮釋爲人民服務的宗旨。

“衆人拾材火焰高”,井研的發展需要我們每個人,特別是像我一樣的年輕人都能服從組織調配,在各自的崗位上發揮主觀能動性,把一分一秒的時間抓牢,把點點滴滴的小事做好,這就是愛崗,這就是敬業。我們雖然沒有大禹“三過家門而不入”的執着,沒有子美先生“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”的胸懷,沒有魯迅先生“我以我血薦軒轅”的豪情,也沒有陶行知“捧着一顆心來,不帶半根草去”的超然物外,但我們同樣可以從平凡走向不平凡。小草雖小,不一樣也能鋪成遼闊無垠的大草原?雨露爲禾苗茁壯成長,卻把自己溶於泥土裏。井水永不滿足地匯聚着自己,不是爲了個人的貪婪,而是爲了更多地任人汲取。一條航行的船,總是把負重的痛苦藏在水下,而在前進的歡樂中揚波逐浪!

俗話說:“條條大路通北京!”、“條條蛇兒都咬人”,世上永遠不會有最完美的工作,在每一項工作中,在每一個崗位上都有苦和樂,都存在不如意,但只要我們每一個人,特別是年輕人都始終保持健康向上的精神風貌,始終保持積極向上的生活態度,不要整天生活在抱怨中,在不如意和缺陷努力尋找美好,愛崗敬業、奉獻青春!

作爲一名年輕的基層公務員,現在雖身處偏遠的山區,但我會至始至終的堅持自己的選擇,堅守自己的崗位。我深信:只要我們立足崗位講奉獻、比貢獻,平凡的崗位就一定能綻放我們青春夢想,人生的價值就一定能在平凡的崗位上得到體現和昇華!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇13

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們,大家下午好!

很高興今天能代表學校在此參加演講比賽。今天我要演講的題目是:在我們現有的基礎教育水平下,教師應該如何定位?

作爲一名農村裏的教師,我深刻領會到“農村一流學校的教學、師資條件趕不上城裏三流學校”這句話的真實含義。總體上來講,我鎮的教育還是客觀存在着有房子沒設備、有設備沒教師,甚至有設備有教師但因沒有經費使用而難以維持現狀或進一步發展的比比皆是。我鎮目前也確實存在着師資力量不足,教師教學水平不高,教師素質參差不齊,教師專業化程度偏低等實質性問題。由於教學質量不高,農村一些學校的生源逐漸流失。在一些地區,“村國小到中心國小,中心國小到縣城國小,優生不斷流向縣城”已成了明顯趨勢。長此以往,學校將陷入一種惡性循環並將隨着這種惡性循環而趨於萎縮。當我們認真注意周圍的貧困家庭時,能感覺到家長們依然懷有“讀書無用論”,這無疑是對孩子的教育很不利的。對此,我們可以寄希望於政府可以採取比如加大對基礎教育建設的扶持,對教師進行培養,努力擴大教育救助機制等等。然而,在我鎮學校和城市學校在硬件上相差甚遠,在短期內不能改變現狀的情況下,作爲教師的我們也不能總是一味的抱怨,而是應該要充分利用一切可用的現有教育資源,揚長避短,發揮自身的優勢,彌補不足,提高我們的教育教學水平。硬件上跟不上,那麼在軟件上就不應該更加落後。如何在現有基礎教育水平上提高學校的軟實力,這就涉及到了教師的定位問題。

我們要爲自己的職業感到自豪。許多人都說,教師只有平凡、只有寂寞,沒有燦爛,沒有輝煌。的確,教師的崗位是平凡的。只要你選擇了教師這一職業,可以說你也就選擇了平凡。在教師的一生中,也許不會幹出什麼轟轟烈烈的大事業。不像農民,種瓜得瓜,種豆得豆;不像科學家,進行發明創造;不像商人,賣了商品,收穫金錢……然而我們應該感到自豪,因爲我們從事着太陽底下最光輝的職業。教師是一顆晶瑩的水滴,而正是這些小水滴匯成了滔滔江海,推動着國家這條大船順利前航。

我們經常會教育學生說:學無止境。然而我們也應該經常對自己說這句話。雖然我們已經身爲人師,但不應該放棄學生這一身份,應該繼續再教育,豐富自己的知識體系。學生們最信任、最崇拜的人莫過於教師,如果我們是一專多能,是無所不知或是“今天我不會,明天一定告訴你”的愛學習的教師,我們的學生一定是知識信息豐富、思維靈活開闊、性格開朗、好學上進、成績不錯的獨立個體。這時,教師的教學水平就產生了磁性——吸引、同化着一個個有活力的心,真正實踐了“身教重於言教”的教育思想,成爲“傳道又授業”的育人楷模。

一個教學水平再好的教師,如果沒有良好的教師品德,那不單做不到教書育人,反而充當了社會危險品的角色。師德本身就是一種強有力的教育因素。教師的思想、品格、言行,以及教師對社會事物所持的態度,都會這樣那樣地影響着學生。因此,我們在履行職責的過程中,必須對自己提出較高的道德要求,要嚴於律己,自我認識、自我評價、自我激勵、自我強化,使自身的師德修養更加完善。

我們要熱愛自己的工作,更要對每一個學生都抱有一顆愛心。沒有愛,就沒有真正的教育,就不可能有良好的教育效果。熱愛學生,就要關心學生、瞭解學生、親近學生,主動在教育者和被教育者之間建立感情的橋樑。熱愛學生,還應當尊重學生,不尊重,就不可能建立師生之間的相互信任,而沒有這種信任,就失去教育得以進行的基礎。當你以平等的尊重和真誠的愛心去打開每個學生的心門時,你會發現每一扇門的背後,都是一個不可估量的宇宙,每一個扇門的開啓,都是一個無法預測的未來。

有一句話說得好:教師是人類靈魂的工程師--用筆耕耘、用語言播種、用汗水澆灌、用心血滋潤。教師這一神聖的職業已屬於你我,我們又怎樣不把自己的一切都獻給三尺講臺呢?一個好老師的生命是應當這樣渡過的:當他回首往事時,不因碌碌無爲而悔恨,也不因誤人子弟而羞愧。這樣,在臨死的時候,他就能驕傲地說:我把整個的生命和全部的精力獻給了孩子。

在我們現有基礎教育水平下,作爲教師,你們知道該如何定位自己了嗎?答案很簡單:“一切爲了學生,爲了學生的一切,爲了一切學生。”這一輩子也許我們只是一塊平凡的基石,但是我們將穩穩的紮根地下,托起明天的高樓大廈。也許我們只是一株無名的小草,但是,我們將與芬芳的泥土一道默默地耕耘,培育出萬紫千紅的春天。我的演講到此結束,謝謝!

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇14

尊敬的領導,親愛的同事們:  

大家好!  

時光荏苒,回想起20-年那個夏日,我被--公司接納的那一天激動之情溢於言表。因爲我終於成爲了一名-人,能夠去實現建設祖國大好河山的夢想,去完成偉大詩人“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”博愛情懷!  

很幸運被派遣到最大的-項目部。在領導無微不至的關懷下,在師傅科學合理的指導下,在前輩熱情大方的幫助下,我很快適應了項目生活。專業技能的培訓、實際工程的演練讓我很快從一個青澀大學生蛻變成一名合格的預算員。項目上舉行的拔河比賽、-一日遊、慶五.四比賽等集體活動讓我感受到項目大家庭的溫馨。工作將近一年的時間,經歷的點點滴滴都將成爲我人生中寶貴的財富。  

沒有陽光的溫暖,萬物就無法生長;沒有雨露的滋潤,禾苗就不會茁壯;沒有企業環境的薰陶,就沒有我們展現的舞臺,我們每個人在爲企業奉獻青春和智慧的同時,企業也在爲我們提供發展和表現的平臺。在這個平臺上我們豐富着閱歷、充實着自我;在這個平臺上我們用激情點燃着夢想,用薪酬支配着生活。因此我們要感恩企業,感恩企業培養着我們,感恩企業讓我們成長,感恩企業給我們一片展示自我的天地。  

懷着感恩的心,一代偉人鄧小平說:“我是中國人民的兒子,我深深的愛着我的祖國和人民!”懷着感恩的心,詩人艾青在他的詩中寫到:“爲什麼我的眼中常含淚水,因爲我對這片土地愛得深沉。”同樣懷着感恩的心,我說“我愛建築之美,如藍天白雲下的高樓大廈、如落日餘輝下的街衢弄巷、如華燈閃爍的萬家燈火,我們正是這些美的締造者,我爲中建人自豪!我愛建築,它是我的精神火種!”

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇15

尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

大家好!我是辦公室,今天我演講的題目是:立足崗位做貢獻,創先爭優促發展。

“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守在生活的崗位?”這是雷鋒戰士在日記中的一段話,告訴我們無論在哪個崗位,無論做着什麼樣的工作,都要發揮最大的能力,做出最大的貢獻。

在聯絡處,愛崗敬業精神是無處不在的,先進個人、優秀模範—他們都是愛崗敬業的典範,他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的讚譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神,更加堅定了我要用實際行動,堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當青年先鋒的決心。

首先,結合崗位實際,加強學習。

“工欲善其事,必先利其器”。學習是我們的立身之本,是我們工作的基礎和前提。只有通過勤奮學習,才能使我們具備較強的工作能力,具備明辨是非的能力,具備解決問題的能力。同時,學習也是一種能夠將一切變爲己用的能力。好的想法?可以借鑑。好的人才?自己來用。只要留心學習,我們就找到了成功的加速器。

其次,堅持愛崗敬業,努力作爲。

什麼是愛崗敬業?孔子稱之爲“執事敬”,朱熹解釋爲“專心致志,以事其業”。我想,一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作,忠於職守,盡職盡責。二是要精業,就是要“幹一行、愛一行、精一行”,成爲本專業精通業務的行家裏手。

要帶着問題用心工作,邊幹邊學,邊學邊幹,以幹促學,以學促幹,才能越來越勝任自己的崗位。三是要講奉獻。一滴水只有融入大海纔不會乾涸,一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來,生命價值才能得以完美展現。所以,講大氣、講奉獻,應該成爲我們的精神追求!

第三,立足本職工作,關注細節。

“天下難事,必做於易,天下大事,必做於細。”老子這段論語恰到好處的揭示了“細節決定成敗”的精神內涵。作爲一名辦公室工作者,我深刻地體會到細節的重要性:一個別字可以讓一篇文章離題萬里,一個主觀主義的“本以爲”無形中就埋下了失誤的隱患,而人生緊要關頭一步踏錯,可能使你一生的命運徹底改變。只有用心思考,精雕細琢,聚精會神的把身邊每一樁小事做好、做細、做實,才能創造出卓越的工作業績。

我們羨慕那些光鮮亮麗的企業家,卻沒有看到那是他們艱辛付出、歲月礪煉後的遠見卓識、勇氣魄力和堅持毅力;我們往往更關注名字後面的頭銜,殊不知那是一種素質,而非一個職務,是一種能力,而非要等到被提升爲總監、老闆時才能實現的抱負——這樣想想就找到了差距後的動力。小事雖小,而極爲關鍵;小我雖小,但千千萬萬個你我共同發出的聲音足以響徹雲霄。

朋友們,讓我們立足崗位,創先爭優,把無私的精神刻在人生奮鬥的旗幟上,化作一片雲彩,只爲這湛藍的天空,添上一道新的色彩;讓我們把忠誠的誓言寫在人生奮鬥的旗幟上,在平凡的工作崗位上創造價值,爲聯絡處的

2022年愛崗敬業優秀演講稿 篇16

“我既然選擇了教師這一職業,我就要把我的青春、我的熱情、我的全部精力都獻給它,這樣,我纔會問心無悔。”這就是我常說的一句話。我就憑着這種堅定的信念,在自己的崗位上默默地奉獻,辛勤地耕耘,把自己全部的精力都花在學生身上,我積極培養學生創造精神和實踐能力, 使學生成爲有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的人才。

愛心成就教育。我就是憑着一顆愛心來做好他的教育工作的。別林斯基說過:愛是鑑別教育的尺度。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認爲,愛學生是教師教育學生的起點和基礎。愛學生,就需要教師尊重學生的人格、興趣、愛好,瞭解學生習慣以及爲人處世的態度、方式等,然後對症下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。

重視思想教育是我做好班主任工作的另一大法寶。“三軍未動,糧草先行”,思想教育就好比三軍的糧草。我以20xx年的班主任工作經驗,對此有着深刻的體會。每接手一個新班,第一時間對學生進行全面的瞭解,掌握第一手資料,以有的放矢地對學生進行前途理想教育、科學人生觀教育,圍繞着“學會做人,學會求知”做文章。通過靈活多變的形式,如辦牆報、演講比賽、主題班會等,使學生得到潛移默化的教育。所以,調教出來的學生,無論在學習態度上,思想動向上還是禮儀表現上都有着十分優秀的體現。在教育學生的同時,我也是躬身實踐,以自己的行動踐行自己的教育思想。所以深得學生、老師、校領導、學生家長的好評。

“教書育人是自己的職責,愛崗敬業是自己的本分。”從教20xx年來,一直都是全身心地投入到工作之中去,心中裝着學生,無論發生什麼事情,都始終把工作放在第一位。

作爲一名班主任,對學生要有一腔熱情,愛護、關心、體貼他們。接任新的班級以後,我發現班級存在着許多問題:例如,班級學生缺乏榮譽感;學生的學習氛圍不濃;沒有一批能協助管理班級的班幹部;學習成績與其他班相差甚遠……因此他們班的學生總是被遠遠地拋在年級後面,大部分已經對學習失去了興趣,面對這樣的情況他並沒有灰心,而是力求在最短的時間內摸清每位同學的基本情況,及時與前任班科任老師瞭解有關班級及學生的情況;利用雙休日及晚上時間進行家訪與家長交流及時瞭解學生的學習情況、家庭情況、生活情況等在與家長交流時,我不斷地表揚他們的孩子,儘可能的不談孩子的錯誤與缺點,只談他們的優點與成績,這樣既鼓勵了孩子,也得到家長的大力配合,發現這一招挺靈,孩子很喜歡老師到他們家而並不會排斥,家長們也非常高興,表示願意支持。因此我發現家訪過後的學生大部分會將內心的感激化成努力上進的動力,從而大大提高了學習的興趣;另外利用開家長會之際,先讓家長們完成一份名爲《托起明天的太陽》的調查表,然後再在家長會上與家長們共同探討如何提高學生的學習成績,通過家長會也讓家長們認識到自己所應承擔的責任,引導他們共同關注孩子的成長……

高爾基有句名言,“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他纔可以教育學生”。孩子對老師的感情深淺,取決於老師對孩子“愛的多寡”。在近幾年的班主任工作中,深深地體會到:愛是教育好孩子的根本。

“人格是最高學位”,我以實際行動體現了一個人民教師、爲教師們樹立了愛崗敬業、無私奉獻的好榜樣,忠於黨的教育事業,無私地奉獻自己,不懈的努力,全心全意工作的態度,在教育教學工作中,取得了非常顯著的成績,得到了全體學生以及老師的好評。

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