黨員講擔當轉作風抓落實發言稿（精選17篇）
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇1
爲認真貫徹落實省委王儒林書記在晉城調研時的講話精神，深入推進“兩學一做”學習教育，5月30日，市衛生和計劃生育委員會召開全市衛計系統“講擔當、轉作風、抓落實”和整治“不作爲、慢作爲、假作爲”專項活動動員大會。委機關全體人員及直屬單位主要負責人蔘加了會議。
會議宣讀市衛生計生委《關於開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動實施方案》和《關於整治“不作爲、慢作爲、假作爲”活動方案》，對兩項專項活動進行了動員和安排部署。
市衛計委黨委書記、主任武四海在會議上強調，一是要充分認識兩項專項活動的重要性和必要性。兩項專項活動是全面貫徹落實國家、省委、市委各項決策部署的重要舉措，是增強“四個意識”、爭做合格黨員的必然要求，是聚焦實際問題、解決實際困難、促進工作發展的重要途徑。二是按照方案要求，做好規定動作，做精自選動作，做優創新動作。要迅速行動，全員動員，統一思想，振奮精神;要深入調研，把脈問診，知民情、解民意;要專題研討，查擺不足，剖析問題，列出臺賬;要建章立制，明確路徑，轉變作風;狠抓整改，狠抓落實，促進工作，推動發展。三是要以真作爲、敢作爲，講擔當、敢擔當的勁頭保證各項工作順利推進。要以分級診療制度的建立和完善深化醫藥衛生體制改革，以扶貧攻堅、健康扶貧的推進夯實基層網絡，以計劃生育各項指標的圓滿完成全面落實好計生國策，以全力推進健康晉城行動引導羣衆樹立科學、理性、健康的健康理念，以抓好重度精神病患者服務管理、艾滋病宣傳防治等工作迎接全國公衛考覈，以信息公開、綜合監督改革、深化行政審批制度爲契機推動六權治本和依法行政，以完善新農合大病保險制度爲重點不斷提升我市醫療保障水平，以召開科教興醫座談會推動我市科教興醫工作，以化解信訪積案爲重點全力做好信訪、穩定和安全工作，以一鼓作氣推進全市“居民健康卡”建設促進信息惠民，以聚精會神、只爭朝夕的精神推動衛生計生各項任務圓滿完成。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇2
“要以‘三嚴三實’要求和改革創新精神，切實加強政府自身建設和機關作風建設，擔當起‘幹在實處永無止境，走在前列要謀新篇’的使命和責任。”市政府第十次全體會議報告，從講規律、講規矩、講擔當、講紀律四個方面，對政府自身建設和機關作風建設提出了明確要求。
講規律、講規矩、講擔當、講紀律，爲我們在抓落實過程中敢幹事、會幹事、幹好事、幹成事和不出事提供了準繩和保障。講規律就是要認識規律、尊重規律、運用規律，切實按規律辦事，科學謀劃當前和長遠發展。講規矩就是讓規矩和制度入腦入心，明白哪些事該做，哪些事不該做，自覺用規矩和制度校正自己的言行，指導自己的工作，認真把握好度，不逾矩、慎用權。講擔當就是要有出以公心的大氣、迎難而上的銳氣、敢於擔當的膽氣，忠誠履職，勇挑重擔。講紀律就是嚴守紅線，自覺心有所畏、言有所戒、行有所止。
講規律、講規矩、講擔當、講紀律要求我們，要找準工作的着力點，掌握抓好落實的科學方法，謀事要實、創業要實、做人要實，特別是對重大項目、重大決策一定要深入調研、充分論證;要自覺維護市委權威，嚴格依法行政，一級對一級負責，並加強部門單位之間的協同，不推諉、不扯皮，形成相互溝通、相互配合、相互支持的工作格局;要倡導一種真抓實幹的作風，以事不過夜、馬上就辦和只爭朝夕、時不我待的責任感、緊迫感，真正把心思和精力集中到抓落實、幹實事上來，真正把市政府第十次全體會議確定的各項目標任務落到實處;要令行禁止，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉政紀律，營造良好的政治生態。
“道雖邇，不行不至;事雖小，不爲不成。”不抓落實，再好的藍圖也是紙上談兵;抓好落實，我們的事業才能生機無限。我們要守紀律講規矩轉作風抓落實，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，時刻不忘對黨應盡的義務和責任，清清白白做人、乾乾淨淨做事、坦坦蕩蕩爲官，心繫羣衆、貼近羣衆、融入羣衆、依靠羣衆，真正把心思集中在“真幹事”上，把本領用在“多幹事”上，把目標放在“幹成事”上。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇3
11月21日，南湖區召開區委會“三嚴三實”第三專題學習研討會，認真深入學習貫徹在中共中央政治局第二十六次集體學習時的重要講話精神。區委書記孫建華要求，全區領導幹部要進一步加強敢於擔當的責任意識，提高敢於擔當的能力，學會善於擔當，強作風抓落實，加快推動南湖區經濟社會發展。區領導朱苗、謝立昕、趙建峯、沈岱峯、張順榮、邊明亮、徐軍、陳天英、徐建英、吳佳、毛扣祥、秦新春、林雲等參加研討會。
“三嚴三實”專題教育，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。按照中央關於“三嚴三實”專題教育的要求和部署，教育活動開展以來，南湖區各級黨組織認真開展了“三嚴三實”專題教育學習，區委圍繞“落實黨風廉政建設責任制”、“律己用權，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的明白人”等議題，分別進行了專題學習研討。
敢於擔當是“三嚴三實”的關鍵，是時代和歷史賦予領導幹部的嚴正責任。“要牢固樹立正確的價值觀、紀律觀、法律觀，嚴於用權，時刻繃緊法律這根弦，牢固樹立法制意識”、“要注意善於擔當的藝術問題”、“要在勇於擔當上不斷創新，動真格，不做懶官”……會上，區委副書記、代區長朱苗，區委副書記沈岱峯等區委領導紛紛結合自己的實際工作，就如何更好地敢於擔當、轉作風抓落實進行了發言、談了體會。
孫建華強調，新形勢下，各級領導幹部是否能敢於擔當、勇於承擔，對現階段的工作具有重要意義。當前，南湖區的發展到了關鍵時期，各級領導幹部尤其要有一股勇往直前的闖勁、攻堅克難的鑽勁、動真碰硬的拼勁。
“敢於擔當，首先要從我做起，從區委班子成員做起。”孫建華指出，各級領導幹部要進一步加強敢於擔當的責任意識，這既是本職工作的責任要求，也是一種自覺行爲。對本區域、本單位的職責分工，要有一個總體把握、部署和安排。對中央、省、市的工作特別是重點工作，要不折不扣地加以落實。對羣衆的訴求要有迴應、有處理。對應擔當的責任，領導幹部尤其是區領導班子更要起到帶頭作用，帶動、引導基層幹部主動履職、主動化解、主動承擔責任。
“敢於擔當，還要有擔當的能力、善於擔當。”孫建華指出，在當下的工作中，各級領導幹部要加快轉變原有的一些不適應經濟發展的思維方式，要不斷提高爭取上級支持、班子同事協作配合、調動基層積極性的能力。要把握髮展規律，按現有的法律法規做好當前的工作。
孫建華強調，加強領導幹部敢於擔當，還要創造良好的氛圍。下一步，南湖區將進一步明確擔當責任，加強作風轉變，在全區營造狠抓落實的良好氛圍。同時，對有益於南湖區域發展的工作，要倡導敢於擔當，也要容忍犯錯誤和失敗，通過作風的轉變、工作的創新，爲南湖區在新一輪發展搶得先機、打實基礎。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇4
蒲城縣龍陽鎮在開展“講規矩、守紀律、轉作風”教育整頓活動中，紮實安排、周密部署、精學原文，把全鎮領導幹部的思想統一到縣委的總體工作思路上，通過“抓學習、強黨性、重服務、建園區、創機制”五舉措，提升全鎮黨員領導幹部“講規矩守紀律轉作風”的自覺性和堅定性，形成了凝心聚力抓落實，全神貫注轉作風的工作新格局。
一是抓好學習促提高。一是開展機關集中學習、各業務口深化學習、網絡在線學習和個人自主學習相結合。每天保證不少於2個小時的學習時間。全體機關幹部記 3000-5000字學習筆記，撰寫一篇心得體會;二是建立健全學習考勤制度，12:00之前一律不允許請假，如有特殊原因，履行請假手續結束後，進行主動補課，學習考勤情況將在學習結束後進行通報;三是開展“適應新常態，我該怎麼辦”大討論活動，認真領會《關於落實兩個責任有關重點工作實施細則》，逐人開展“講做評”，真正明白“全年縣上重點工作是什麼、單位做什麼、自己怎麼幹”;四是建立正常有序的學習機制，真正養成自覺學習、勤于思考、深入研究的良好習慣，不斷提高整體素質，促進工作健康運轉。
二是抓好黨建促管理。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的工作理念。履行好“第一責任人”的責任，重點抓好支部班子建設、黨員隊伍管理、“三會一課”制度落實、下剩村的支部換屆等工作。
三是抓好服務促民生。一是抓好近期西瓜苗期管理服務指導工作，深入田間地頭，定時查看育苗情況;二是及時預防低溫和大風等自然災害的發生，利用應急喇叭一天兩次定時播報天氣情況，遇到天氣突變，第一時間向羣衆播報，做好應急準備，正如東王村的一名瓜農說的，現在再也不用每天收看天氣預報了，應急喇叭時時刻刻告知天氣情況，美的很;三是堅持以“服務羣衆”爲主線，圍繞主導產業抓服務，圍繞羣衆增收想辦法，始終保持全程服務理念，全方位爲瓜農提供產前、產中、產後服務，及時協調解決在外種瓜戶遇到的實際困難。如在外種瓜戶張曉峯在富平縣流曲鎮種植西瓜，與幾位瓜農喝酒發生車禍不幸去世，其家屬與另外幾位瓜農發生糾紛，鎮政府與東王村張六三書記多次到流曲鎮做其家屬的思想工作，最終解決了困難，化解了矛盾。
四是抓好園區促發展。一是抓好小寨現代農業園區的二期擴建及輻射帶動周邊5個村，力爭園區面積達到1000畝;二是抓好以龍陽村爲核心的縣級現代農業園區建設;三是抓好以東王省級現代農業園區相配套的2個上千噸氣調庫和果蔬加工廠的開工建設籌備，總投資兩千萬元。加快現代農業園區建設步伐，凸顯龍陽設施農業亮點。
五是抓好機制促作風。作風建設永遠在路上，要以這次活動爲新的起點，修訂完善好龍陽鎮各項管理制度，用制度管好權、管好人、管好事，以鎮、村幹部作風的大轉變，適應新常態，促進龍陽各項工作的大發展。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇5
全市領導幹部大會召開之後，市商務糧食局於5月30日上午召開大會，認真傳達貫徹市委書記張九萍在全市領導幹部大會上的重要講話精神，對市直商務糧食系統開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動進行了部署。根據市委的部署和要求， 6月2日下午，市商務糧食局組織召開“講擔當、轉作風、抓落實”專題研討會，局黨組書記、局長劉金鋒主持研討會，市商務糧食局局領導、機關各科室(中心)和部分直屬單位主要負責人蔘加研討。
研討會上全文學習了市委《關於在“兩學一做”學習教育中開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動的實施方案》，進一步明確了“講擔當、轉作風、抓落實”活動的指導思想、目標要求和工作重點，深刻領會了“講擔當、轉作風、抓落實”活動的內涵實質。與會同志結合商務糧食部門實際，圍繞“三對照，三查找、三明確”和 “三個一”要求，進行專題研討。
劉金峯強調，要切實把思想和行動統一到習系列重要講話精神上來，統一到省委“五句話”要求和王儒林書記對晉城的指示要求上來，統一到市委、市政府的安排部署上來，以解決問題爲落腳點，大力培樹夙夜在公、只爭朝夕、馬上就辦、真抓實幹的優良作風。要將“講擔當、轉作風、抓落實”活動融入“兩學一做”學習教育中，通過開展這次活動，力促全系統幹部隊伍思想認識大提高，精神狀態大提高，工作作風大轉變，責任擔當大進步，任務落實大推進，實現全市商務糧食工作持續健康發展。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇6
“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任”是黨中央、中央紀委的重大決策部署，是黨要管黨、從嚴治黨的必然要求和重要舉措。自治區科技廳切實加強黨的建設，認真執行黨風廉政建設責任制規定，準確把握黨風廉政建設主體責任的基本內涵與要求，堅持把加強黨風廉政建設與推動科技改革發展有機結合，以高度的政治責任感深入抓好黨風廉政建設工作，營造風清氣正、創新驅動、奮發向上的科技創新環境。
科技廳黨組擔負黨風廉政建設的主體責任。黨組書記爲黨風廉政建設第一責任人;各分管廳領導抓好具體工作落實，履行“一崗雙責”，對職責範圍內的黨風廉政建設負領導責任。全廳形成了不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的共識，一級抓一級，層層抓落實，逐級傳導壓力。支持紀檢監察機構轉變職能，主動做好轉出職能的承接工作。細化落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”、厲行節約反對浪費工作等具體措施。堅決糾正精神懈怠、不作爲、不敢擔當等“庸懶散”現象，積極營造“幹事謀發展”的氛圍。按照“三嚴三實”要求，加強建章立制，實現作風建設常態化。經常性開展黨性教育，堅持黨組書記上廉政黨課，加強崗位廉政教育，推進廉政文化建設。
結合我區的科技管理工作實際，科技廳重點防範在自治區科技計劃項目和經費管理，科技創新園區、基地、平臺建設，自治區科技獎勵評審，政府採購，固定資產和基本建設投資以及財務管理等方面存在的廉政風險，將權利關進制度籠子裏，做好制度機制風險、外部環境風險、思想道德風險防範工作，有針對性地制定和採取防控措施。強化廉政工作與科技管理工作的融合。同時還堅持黨風廉政建設責任書和廉潔自律承諾書制度，特別是明確“一把手”和分管領導、班子成員的責任要求，將本單位或本人承擔的黨風廉政工作任務列入責任書或承諾書。科技廳黨組每年向自治區紀委報告黨風廉政建設和反腐敗工作的情況;廳機關和所屬各單位每年向廳黨組和駐廳紀檢組提交黨風廉政建設工作報告。
落實黨風廉政建設主體責任，是長期的任務。科技廳黨組今後將從四個方面進一步強化黨風廉政建設主體責任：一是履行好“一崗雙責”。各級黨政領導班子負責抓好主體責任落實，堅持黨風廉政建設和科技管理業務工作同部署、同實施。二是進一步推動實施基層黨建工作責任制，加強基層黨組織建設。要健全黨內組織生活制度，提高凝聚力和戰鬥力，切實發揮基層黨組織在黨風廉政建設中的基礎作用。三是推進工作機制建設。進一步強化科技廳黨風廉政建設責任制領導小組。建立科研項目經費管理工作聯席會議制度，及時研究科研項目經費監管工作的部署和相關重大問題，開展科研項目經費“一案雙查”工作。四是強化責任追究。對落實黨風廉政建設責任制不力的單位進行批評、通報，對領導幹部進行誡勉談話。對各級黨政領導班子、班子成員因未履行在黨風廉政建設中承擔的責任，從而導致本單位發生違反黨紀政紀甚至違法犯罪情況的，按責任分工追究責任。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇7
黨的以來，對黨員領導幹部如何從政爲官 多次提出要求和殷切期望。幹部幹部，幹是當頭的。要保護作風正派、銳意進取的幹部，真正把那些想幹事、能幹事、敢擔當、善作爲的優秀幹部選拔到各級領導班子中來。爲深入學習貫徹系列重要講話精神，中央黨校培訓部與中宣部《黨建》雜誌社共同舉辦“講黨性 敢擔當”座談會。會上，中青一班部分學員圍繞以來對領導幹部提出的要求，結合本職工作，交流認識與體會。 講黨性，敢擔當，必須堅持問題導向、堅持從嚴要求、堅持以上率下，做好“加減乘除”法，引領新常態，促進新發展。
“加法”就是加強學習，補好精神之鈣。要加強理論學習，把堅定理想信念，加強黨性修養作爲永不結業的必修課，貫穿到黨員學習教育的全過程。在全體黨員中深入開展“兩學一做”活動，着力解決黨員隊伍思想、工作、學習中存在的問題，切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，讓擔當成爲一種常態。
“減法”就是簡政放權，紮緊制度之籠。簡政放權，防止用權任性，優化制度供給，是發改部門“講黨性，敢擔當”的題中之義。
“乘法”就是提升服務，倡導效率之行。服務羣衆、服務基層是發改部門踐行黨的宗旨、體現敢於擔當的試金石。引導黨員幹部增強公僕意識，認清身上的責任，敢於做事，敢於擔當。
“除法”就是破除陳規陋習，削掉病根之源。“講黨性，敢擔當”離不開思想的解放，理念的創新。用嚴格的黨性作保障，敢於擔當，主動作爲，堅定不移地推進創新、協調、綠色、開放和共享發展。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇8
“肩扛千斤謂之責，揹負萬石謂之任。”面對壓力和困難，黨員幹部有沒有擔當的境界和勁頭，直接影響發展速度、進步程度。在全市各級各部門中深入開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動，就是要將其納入正在開展的“兩學一做”學習教育中，並結合“我是黨員我帶頭”主題實踐活動，以領導幹部爲重點，堅持以上率下，帶動全市各行各業廣大黨員講擔當、轉作風、抓落實，在急難險重任務中勇挑責任重擔，真正敢於“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”。
深入開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動，必須理解其深刻內涵。“講擔當”，就是要把思想和認識統一到中央和省委的決策部署和具體要求上來，統一到省委書記王儒林在我市調研期間的重要指示和講話精神上來，統一到市委、市政府的安排部署上來，做到守土有責、守土負責、守土盡責，以“咬定青山不放鬆”、“不達目的不罷休”的韌勁，自覺擔當起改革發展穩定的重任。“轉作風”，就是要認真落實全面從嚴治黨的各項要求，鞏固深化黨的羣衆路線教育實踐活動、學習討論落實活動、“三嚴三實”專題教育等成果，人人找差距、個個談認識，大力弘揚“夙夜在公、只爭朝夕、馬上就辦、真抓實幹”的優良作風，促進幹部作風持續轉變。 “抓落實”，就是要按照“一分部署、九分落實”的要求，按照省委書記王儒林“強化抓落實的責任、鼓足抓落實的幹勁、樹立抓落實的典型、突出抓落實的效果”的意見，堅持問題導向，狠抓問題整改，把中央大政方針和省委、市委的決策部署轉化爲實實在在的行動，確保各項工作落到實處。
深入開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動，必須堅持問題導向，立說立行立改。要把“講擔當、轉作風、抓落實”活動，作爲“兩學一做”學習教育的一項自選動作，切實抓緊抓好。一是開展一次專題研討。各級各部門要在“兩學一做”學習教育中，以“講擔當、轉作風、抓落實”爲專題，領導班子帶頭示範，自上而下開展一次學習討論，舉一反三，深入查找本地本部門思想工作作風方面存在的突出問題，認清問題要害，深挖思想根源，深入反思剖析。二是列出問題清單。各級各部門要針對查找出的問題，列出問題清單，真正做到見人見事、見根見底，並制訂整改問題任務書、時間表、路線圖。三是建立整改臺賬。對每一個問題制訂整改措施，將工作細化分解到具體部門、落實到每個人，真正做到“一個問題一個賬號”、“整改一個銷號一個”，切實以堅定的政治立場、鮮明的整改態度，推動整改落實，確保取得實效。
風成於上，俗形於下。以上率下是我們黨長期以來形成的基本工作方法，示範帶動是被實踐證明十分有效的工作方式。深入開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動，領導幹部必須以上率下、當好表率。各級各部門主要負責同志要切實負起第一責任人責任，既直面問題，不藏着不掖着，又要帶頭攻堅克難、敢於擔當，切實抓好整改落實。每名黨員幹部要以主人翁的態度參與進來，認真參加學習討論，齊心協力推動問題解決。通過層層示範、層層帶動，上級帶下級、班長帶隊伍，在全市形成上行下效、整體聯動的良好局面。
講擔當、轉作風、抓落實，最終要落實到幹好實際工作上，體現在應對下行壓力、推動經濟發展的務實舉措中，體現在深化改革的攻堅克難中，體現在脫貧攻堅的急難險重任務中。廣大黨員幹部特別是領導幹部要扭住目標不放鬆，時刻保持強烈的危機感和緊迫感，積極作爲、善謀善爲，爲開創“弊革風清、富民強市”新局面作出新的更大貢獻。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇9
各位領導，同志們：
在全區上下滿懷激情，全面落實科學發展觀和四化發展理念，鼓足幹勁加快建設“四園兩基地”，着力構建和諧，實現經濟社會更快、更好發展之際，區委在這裏召開提升境界促發展，轉變作風抓落實主題活動工作會議，這對於進一步加強黨的基層組織建設，統一思想，凝聚力量，真正把區委、區政府制定的富民強區戰略轉化爲實際行動有着重要的意義。區直機關工委決心起好表率作用，並以這次主題活動爲契機，積極採取“四項”措施，克服“四種”風氣，爭創機關黨組織思想、組織、作風、制度“四個”最佳，進一步鞏固開展保持共產黨先進性教育活動成果，努力把區直機關各級黨組織建設成爲促進區委、區政府各項任務圓滿完成的堅強戰鬥堡壘。
一、大力開展創建學習型組織，堅持用科學理論武裝黨員幹部。繼續大力宣傳建設學習型組織的意義，健全各類學習組織，培養和樹立學習典型，並通過專題學習討論，輔導報告會、支部書記講黨課和培訓班等形式，深入抓好“三個代表”重要思想、科學發展觀和“四化”發展理念教育，深刻領會科學發展觀的豐富內涵和基本要求，深刻理解科學發展觀作爲指導社會經濟政治健康發展的世界觀和方法論的重要意義，深刻認識緊扣“建強創佳•爭先”努力實踐“四化”發展理念是貫徹和落實科學發展觀的重要途徑，不斷增強用科學發展觀和“四化”理念統領經濟社會發展全局、指導各項工作的能力和自覺性。
二、大力開展創建“五個好”黨支部活動，爲建設生態經濟強區提供強大的組織保障。認真貫徹全市機關黨建工作座談會精神，制定好區直機關開展創建“五個好”黨支部創建實施方案。圍繞加強基層組織建設、增強黨支部工作活力、發揮協助保證作用開展創建活動，以點帶面，推動創建活動的開展，使區直機關各黨支部達到“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、履行職責好、羣衆反映好”的五好要求。
三、深入開展創建文明機關、文明科室和爭做人民滿意的公務員活動。以“服務優質，業務一流，管理規範，思想過硬”爲標準，深入開展創建文明機關(科室)活動，不斷提高機關文明建設的水平;以“強化公僕意識、提高發展本領、做好本職工作、創造一流業績”爲內容，採取開門評議、演講比賽、明查暗訪多種形式，深入開展爭做人民滿意的公務員活動，進一步提升區直機關幹部工作水平。
四、切實加強機關黨組織和黨員保持先進性的長效機制建設，使區直機關各級黨組織永葆生機與活力。通過建立機關工委和部門行政負責人，黨支部齊抓共管抓機關黨建機制，協作組工作制度、聯絡員制度、黨務幹部培訓管理制度。把先進性教育中形成的行之有效的做法和經驗用制度形式固定下來，健全和完善解決“形成合力、提高能力、增強活力、提高效力”四個問題的長效機制。
通過採取“四項”措施，努力克服以下“四種”風氣：一是堅決克服高高在上，盛氣凌人，態度生硬粗暴，缺乏熱情，把羣衆的事不當事的現象，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的衙門習氣。二是要克服辦事拖拉、推諉扯皮、不負責任、協作意識不強、工作標準低等不良現象。三是堅決克服“吃、拿、卡、要”和“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”等歪風邪氣，堅決糾正精神不振、無所事事、心浮氣躁、遲到早退、竄崗溜崗、上網聊天玩遊戲、紀律鬆懈的問題，堅決杜絕揮霍浪費、弄虛作假。鼓勵說實話、辦實事、出實招、求實效，努力塑造廉潔、勤奮、文明、向上的機關形象。四是要堅決克服四平八穩、墨守成規、不思進取的舊有思想，努力改進會風、文風，改進思維方式和工作方法，努力創新工作思路、工作機制，在區直機關大力提倡高效、廉潔、務實、創新之風。
各位領導、同志們，加強機關作風建設，提升境界，狠抓工作落實，始終保持奮發有爲，昂揚向上的精神狀態，創造性地完成各項工作，再創輝煌，是時代賦予我們的使命。讓我們攜起手來，按照區委、區政府的工作部署，緊抓當前發展的難得機遇，紮實工作，不斷進取，努力開創“”發展的新局面。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇10
四川省委教育實踐活動領導小組近日下發通知，要求認真學習貫徹省委書記王東明同志講話精神，深入開展教育實踐活動，通知要求各級黨組織和黨員幹部要圍繞踐行“三嚴三實”要求，堅持一心爲民幹在實處，進一步學先進、轉作風、抓落實，深入開展教育實踐活動，以優良作風和良好精神狀態，爲深入實施“三大發展戰略”、奮力推進我省“兩個跨越”作出新貢獻。
通知強調，要深刻領會“學先進”的重要要求、“轉作風”的基本內涵、“抓落實”的核心要義，要把“學先進、轉作風、抓落實”納入專題民主生活會和專題組織生活會對照檢查的重要內容。自此，四川全省上下營造起“學先進、轉作風、抓落實”的濃厚氛圍。
學先進，就是要以先進爲榜樣、向先進看齊，集聚奮勇爭先、跨越趕超的強大正能量。我們學先進、趕先進、當先進，就是要弘揚這股正能量，真正把學習先進的過程轉化爲轉變作風、服務羣衆的過程，在全社會集聚形成一心爲民、奮勇爭先的強大氣場。注重先進典型的示範激勵，是長期以來我們黨加強思想政治建設的有效做法。在羣衆教育實踐活動中，推出的蘭輝、菊美多吉、畢世祥等全國先進典型，較好發揮了榜樣力量和示範效應。見賢思齊、爭當優秀永遠是共產黨人不變的追求，黨員幹部應以他們爲榜樣、爲標杆、爲鏡子，在思想上對照、作風上學習、境界上看齊、業績上追趕，爭當講黨性守紀律的表率、爭當推動改革發展的先鋒、爭當踐行羣衆路線的楷模。
轉作風，就是要從嚴治吏、反庸治懶，剎“不爲”之風、換“不爲”之將。當前，一些地方的幹部出現了“爲官不爲”的現象，把嚴格管理與大膽工作對立起來，拿“嚴管理”替“少幹事”找理由，用“不出事”爲“不幹事”開脫責任，出現了門好進、臉好看、不表態、不作爲、事情更難辦的傾向。不作爲既是作風問題，也是庸政懶政的表現。近期，中央在連續召開的教育實踐活動推進會上反覆強調，要解決幹部隊伍中實際上存在的不敢擔當、爲官不爲的問題。黨員幹部應自覺把剎“不爲”之風、換“不爲”之將的責任扛在肩上，從嚴教育管理監督幹部，從嚴抓班子帶隊伍。
抓落實，就是要鮮明崇尚實幹、大抓落實的導向，一心爲民、幹在實處。抓落實體現的是一種擔當，必須正視問題迎難而上。當前社會需要破解的矛盾和困難仍然很多，一些幹部實不下來、深不下去，核心是不敢擔當、不願擔當，遇到困難繞道走、遇着矛盾躲着走。現在，一些幹部怕出錯不願幹事、怕麻煩不願抓事、怕吃虧不願攬事，說到底還是擔當不夠。抓落實檢驗的是一種政治責任，必須把不折不扣執行落實作爲紀律要求。我們衡量一項工作幹得怎麼樣，標準只有一個，那就是看抓落實有沒有到位，抓執行有沒有成效。要認真開展督查檢查，對中央和省委的決策部署置若罔聞，有令不行、有禁不止的，必須嚴厲制止、從嚴追責。
無論是學先進、轉作風、抓落實，說到底都是爲了造福羣衆，這是我們一切工作的出發點和落腳點。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇11
在“兩學一做”學習教育中，晉城市針對一些基層黨組織和黨員幹部中存在的不擔當、不作爲、不落實問題，突出問題導向，強化責任落實，從5月下旬開始，在全市深入開展了“講擔當、轉作風、抓落實”活動，以領導幹部爲重點，引導廣大黨員帶着問題學、聚焦問題查、對照問題改，確保“兩學一做”學習教育自始至終落腳在解決問題上，體現在狠抓落實中，取得實實在在的效果。
把“講擔當、轉作風、抓落實”融入到“兩學一做”學習教育中。晉城市把“講擔當、轉作風、抓落實”活動作爲一項自選動作，明確目標要求，融入學習教育。“講擔當”就是堅持黨的事業第一、人民利益第一，帶頭講政治、講規矩、講道德、講奉獻，守土有責、守土盡責。“轉作風”就是堅持領導帶頭，着力解決“不能爲、不想爲、不敢爲”等問題，大力弘揚“夙夜在公、只爭朝夕、馬上就辦、真抓實幹”的優良作風。“抓落實”就是抓住“不落實”的事，查處“不落實”的人，在真整改、求突破上見實效，確保決策落地、政令暢通。全市各級黨員幹部對照黨章黨規和系列重要講話，深入查找自身在履行職責、抓班子帶隊伍、工作生活作風、落實各項任務方面存在的差距和不足，緊密結合“我是黨員我帶頭”主題實踐活動，樹立“平常時候看得出、關鍵時候站得出、危急關頭豁得出”的先鋒導向，確保“講擔當、轉作風、抓落實”融入思想、見於行動。
把“講擔當、轉作風、抓落實”體現在“兩學一做”具體實踐中。聯繫工作實際，突出抓好“三個一”。一是開展一次專題研討。6月上旬，以“講擔當、轉作風、抓落實”爲專題，領導班子帶頭，自上而下開展一次學習討論，舉一反三，深入查找本地本部門以及個人在思想工作作風方面存在的突出問題，認清問題要害，深挖思想根源，深入反思剖析。二是列出一個問題清單。結合專題研討查找的問題，6月中旬前全市各單位各部門都要列出問題清單，制定整改問題的任務書、時間表、路線圖，讓查擺出的問題見人見事、見根見底，防止籠而統之、大而化之。三是建立一個整改臺賬。6月下旬前，針對每一個問題制定整改措施，將工作細化分解到責任部門責任人，落實到工作推進上，整改措施要具體實在、明確可行，真正做到“一個問題一個臺賬”“整改一個銷號一個”，推動整改工作落到實處。
把“講擔當、轉作風、抓落實”貫穿於“兩學一做”各個環節中。堅持把開展“講擔當、轉作風、抓落實”活動與學習黨章黨規、學習系列重要講話統一起來，拓展深化學習內容，強化提升學習效果，突出學用結合、知行合一，切實增強針對性和實效性。在“兩學一做”各個環節，無論是講黨課、召開領導幹部專題民主生活會和支部專題組織生活會、民主評議黨員，還是整改落實、立規執紀，都把發現問題、解決問題作爲出發點和落腳點。聚焦黨員幹部身上存在的懶散推拖、逃避責任等問題，在民主生活會和組織生活會上進行嚴肅認真的批評與自我批評。通過“上級點、自身找、羣衆提”等多種渠道和方式，對本單位本部門和所屬黨員幹部中存在的不擔當、不作爲、不落實問題進行全面排查，並採取分層分段的辦法加以解決。
把“講擔當、轉作風、抓落實”拓展到從嚴抓好黨員教育管理監督日常工作中。着眼於黨員隊伍建設的薄弱環節和管理監督的短板，突出抓好規範黨員活動日製度、黨員組織關係排查、黨費收繳使用管理、建強基層黨組織等重點工作，增強黨員意識，提升戰鬥堡壘作用，着力解決一些黨組織和黨員宗旨觀念淡薄、漠視羣衆疾苦、與民爭利、吃拿卡要、損害羣衆利益行爲，解決在重要任務、重大考驗面前臨陣退縮的問題。同時，抓住黨員領導幹部這個“關鍵少數”，充分發揮“第一責任人”職責，帶頭攻堅克難，帶頭做好表率，以上率下抓好本地本部門問題的整改落實，帶動各級黨組織和廣大黨員直面問題、查找不足，推動問題解決，真正通過層層示範、層層帶動，上級帶下級，一級帶一級，在全市形成上行下效、整體聯動的良好局面。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇12
28日下午，市委書記黃強參加市委辦公室組織生活會，圍繞“認真貫徹市委六屆五次全會精神、爭當轉作風抓落實的表率”主題，與市委辦黨員幹部進行工作和思想交流。黃強強調，市委辦黨員幹部要忠誠、務實、擔當，盡心履職，當好轉作風抓落實的表率，確保市委決策部署真正落到實處。
會上，市委辦黨員幹部踊躍發言，講學習體會、談工作打算、提意見建議。會場氛圍熱烈。
黃強在認真聽取大家的發言後說，我從雲浮調到梅州工作後，同市委辦同志接觸最多。這段時間來，市委辦的同志創造性地開展工作，做到參謀有爲、協調有方、督查有效、運轉有序、保障有力，工作成效明顯。我對市委辦的工作是滿意的。
黃強指出，市委辦是中樞機關、核心機關，市委辦形象在很大程度上代表市委形象。市委辦黨員幹部要嚴守政治紀律，加強黨性修養，在轉變作風狠抓落實上做出表率、當好標兵。一要忠誠，忠誠於黨的事業，忠誠於本職崗位，忠誠於職業操守;二要務實，胸懷大局，虛功實做，精益求精;三要擔當，肯幹事，敢幹事，不多事，示範帶動全市上下形成用結果說話的幹事創業氛圍，奮力加快梅州振興發展。
黃強強調，黨員領導幹部以普通黨員身份參加所在支部組織生活，是黨章提出的明確要求，也是密切聯繫羣衆的重要方式。各級黨員領導幹部要嚴格遵守黨的組織紀律、堅持黨的組織制度，定期以普通黨員身份參加支部組織活動，接受黨內政治生活、民主生活的薰陶，推進黨的組織生活常態化制度化。
市委、祕書長彭耀新主持這次組織生活會。他說，黃強書記以普通黨員身份參加組織生活會，以身作則遵守黨章和黨的組織紀律，起到了示範帶頭作用。黃強書記對市委辦工作的肯定，讓我們倍感溫暖、深受鼓舞。市委辦黨員幹部要學習好領會好貫徹好黃強書記重要講話精神，做對黨忠誠、政治可靠的表率，做圍繞中心、服務大局的表率，做有令必行、狠抓落實的表率，做嚴謹細緻、敢於擔當的表率，做任勞任怨、甘於奉獻的表率，做嚴以修身、廉潔自律的表率。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇13
昨日，市委組織部召開學習貫徹市委十屆六次全會精神暨20xx年務虛會，傳達學習全省組織部長會議和市委十屆六次全會精神，總結去年工作，對今年工作進行部署。市委、組織部部長陳小鋒強調，要認真學習貫徹全省組織部長會議和市委十屆六次全會精神，做到講規矩、守紀律、轉作風、抓落實，不斷開創組織工作新局面，爲推動我市振興發展提供堅強有力組織保證。
陳小鋒強調，20xx年組織部門要以“釘釘子”精神抓好各項工作落實，一是要以“講政治”的高度抓落實。要有堅定不移的政治信仰和服從大局的政治理念，堅決與黨中央保持一致，自覺執行黨的政策方針;要有實際工作中的政治堅定，把講政治落實到各項工作中去，做到講規矩、守紀律。二是要以“重公道”的品格抓落實。要有公道之心，講原則、講品行，甘爲人梯;要擔公道之責，敢於擔當，堅持原則，嚴明紀律，從嚴問責;要行公道之法，堅持客觀公正，用好手中的自由裁量權。三是要以“業務精”的能力抓落實。要加強學習，提高分析大局大勢的能力，自覺把組織工作放在黨委工作大局中來謀劃和推進;要提高把握規律的能力，增強工作的系統性、預見性和創新性。四是要以“作風好”的狀態抓落實。要強化組工幹部培訓，嚴肅黨內政治生活，從嚴管理監督，嚴守“十嚴禁”和“五條禁令”，嚴格遵守“八項規定”，不斷強化組織部門自身建設。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇14
反覆告誡全黨：要嚴守政治紀律政治規矩，自覺做政治上的“明白人”。嚴守政治紀律政治規矩既是政治上的要求，也是政治上的關心關愛，不僅要認真地去了解、去掌握，關鍵是用自覺的態度去執行、去遵守，從而做政治上的“明白人”。
自覺做“忠誠者”決不做“兩面人”。政治紀律政治規矩體現了黨的意志和權威，只有做到了對黨忠誠，才能立起紀律規矩之威，才能對紀律規矩產生敬畏。過去一段時間，有的人在評價對黨忠誠的標準上發生了偏移，對說一套做一套、當面一套背後一套的“兩面人”做派習以爲常，一定程度上踐踏了政治紀律、破壞了政治規矩，損害了黨的事業和軍隊的創新發展，教訓非常深刻。
自覺做“帶頭人”決不做“特殊人”。紀律規矩的生命力在於執行，權威性也在於執行，而執行的關鍵在於領導幹部立身爲旗，做出好樣子。在紀律規矩面前，每一名黨員幹部決不能把自己置身事外當“特殊人”。一些人從當上領導幹部那天起，就想着搞特殊、耍特權，與當前作風建設的常態背道而馳。作爲領導幹部，必須培養遵守紀律的習慣，帶頭執行政治紀律、政治規矩，始終聽招呼、守規矩、抓落實。
自覺做“老實人”決不做“老好人”。“老實人”最講認真、敢說真話;“老好人”喜歡搞沒有原則的一團和氣。破壞紀律規矩的人，往往是講大話空話、不認真的人。如果你好我好大家好都當“老好人”，長此下去，紀律規矩就會成爲中看不中用的“稻草人”。要在紀律規矩面前，做一個盡職盡責、認真較真的“老實人”，堅定捍衛黨的紀律和規矩。
自覺做“參與者”決不做“局外人”。面對深化改革所帶來的利益考驗，作爲革命軍人，要帶頭強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺站在軍隊改革大局來思考認識問題，始終把黨和軍隊事業放在首位，自覺服從大局、服從安排，在改革考驗面前當好標杆、樹好樣子，以實際行動接受改革大考、交出合格答卷。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇15
俗話講:“沒有規矩，不成方圓。作爲派出所所長的我必須以法紀規範自己的言行舉止，錘鍊自己的官德品行，確保自己始終身心端正、思想純潔、一塵不染。要力戒貪慾。貪慾是萬惡之“源“。一個人如果利慾薰心，就難免會腐化墮落，成爲人民唾棄的罪人。堅守住自己的道德操守，無論如何也不要走向腐敗的“墳墓“。要履好職責。在自己的工作崗位，只有認真履職盡責，才能堅守住人生“高地“，擁有事業成功的希望，要敬畏法紀。
守紀律，在嚴於律已上下功夫，黨紀、法紀、警紀，不但是我們工作的指南，也是我們做人處世必須遵循的基本準則。打鐵先要自身硬。在派出所我必須堅持從自身做起，以身作則，率先垂範，做出表率，才能把本單位的好風氣樹立起來。按照"自重、自省、自警、自勵"的要求，不斷加強自身人格的鍛鍊和修養，在改造主觀世界上下功夫，用黨紀、法紀、警紀指導自己，規範自己的一言一行，遵守單位的各項規章制度。
轉變作風，遵守職業道德。在派出所裏，每個人都肩負着重大而光榮的責任。因此，必須充分認識自己所從事的職業在社會中的地位和作用，樹立正確的職業思想、職業責任和職業紀律等觀念，努力學習，遵守職業道德規範，在本職崗位上爭創一流業績。轉作風，樹形象，誠心誠意地爲羣衆辦實事，接受羣衆的監督，公道正派，堅持原則，秉公辦事，把代表人民羣衆根本利益的要求，真實地體現在我們的實際工作中，把羣衆滿意作爲第一標準。決不能空泛論論、無所作爲，不要把作風教育活動停留在口頭上，而是要以人民羣衆的利益爲重，做好本職工作，讓成績說話。
身爲派出所所長，平時一定要克服“無所畏“、“無所懼“心理，真正敬畏法紀這把“斬頭利劍“，時刻從嚴自律，管住自己，自覺做一名遵守規矩，敬畏法紀的老實人，要加強修養。一心爲公，盡職盡責、忠於職守，凡事三思而後行，帶頭做出表率。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇16
如何做到“講擔當，轉作風，抓落實”，作爲人民教師，就是要敢於擔當，對學生盡責、對家長盡責、對社會和祖國盡責。這就要求我們全體教師永葆敢爲人先的拼搏精神，以高尚的師德、過硬的素質、狠抓落實的工作態度，堅決打贏一場紮實進行課堂教學改革、全面提升教育教學質量的攻堅戰，辦好人民羣衆滿意的學校。
一、講擔當，轉作風，做師德高尚、盡職盡責、服務爲民的好老師。
第一是要敢於擔當、盡職盡責。古代有大禹治水“三過家門而不入”、諸葛亮“鞠躬盡瘁，死而後已”的故事，他們盡忠職守，利居衆後、責在人先，爲我們樹立了光輝的榜樣。作爲人民教師，我們應對學生盡責、對家長盡責、對社會和祖國盡責。第二是嚴守紀律、不越紅線。工作中堅決杜絕有償家教、辦班補課、強迫學生購買學習資料、教育方法粗暴、侮辱體罰學生、違規飲酒賭博等違規違紀的不良行爲。第三是嚴於律己，廉潔從教。上班不遲到、不早退、上班時不玩手機和電腦、上班不串崗、不在辦公室吃零食。工作上不能懈怠、懶散，要一門心思幹好本職工作，樹立好人民教師的光輝形象。第四，學生至上，服務爲民。辦好人民滿意的教育，就是辦良心教育、責任教育。在工作中，要熱情細心地服務好家長和學生，堅決制止門難進、人難找、話難聽、臉難看、事難辦等居高臨下的不作爲現象。要虛心聽取學生、家長和社會各界對教育教學工作的意見和建議。要急羣衆之所急、辦羣衆之所需，做到“零距離服務”，落實好“首問責任制”，着力提高服務爲民的水平。
二、提素質，全面提升教師自身和學生的各方面技能。
爲了提高全體教師素質，一是平時要認真學習，努力鑽研教材教參，細心全面瞭解每位學生的性格和學習動態，科學地備好課，學會創新教學方法，讓學生愛學、樂學、主動學。二是虛心向先進學習，認真聽取專家爲教師作業務能力的講座和教學指導;開展校本培訓;通過與兄弟學校互相取經、交流學習，不斷成長和進步。三是認真紮實地開展好“三公開課堂”等講課比賽和教研活動。開展“開門辦教育”，讓家長走進課堂評價教師的講課，虛心聽取家長的意見和建議，不斷提高課堂教學水平。四是爲學生搭建更多的空間和舞臺，開展豐富多彩的勵志文化教育活動，讓每一個孩子都有交流學習、展示才能的機會，力爭在各個方面都出彩，全面提高學生綜合素質。
三、抓落實，確保常規管理工作高效完成。
任何事情關鍵在於落實。把工作做了，但得不到及時的落實，那將會半途而廢。因此我校首先要抓好乾部作風建設。一是在工作中安排的事，領導幹部們要咬住不放，一抓到底，不半途而廢。要幹一件事成一件事，做到踏石留印，抓鐵有痕。二是要加強監督。緊緊抓住“不落實的事”，對“不落實的人”要問責追究，督促教師們堅決做到“堂堂清、天天清”，確保學校各項工作任務紮實有效地落到實處。
四、創佳績，實現學校教育教學質量全面跨越提升。
近年來，我校的校風、教風和學風在社會上有口皆碑，教學質量連續十三年獲全市第一，這些成績已成爲過去，新的學期裏，在各個方面爭創佳績是學校總的奮鬥目標，要繼續發揚“凝心聚力、敢爲人先”的進取精神，通過開展各種競技活動，培養一批青年骨幹教師和學科帶頭人，通過文體活動，培養一批有特長、全面發展的學生，力爭實現“教學成績和文體成績”雙豐收。今年會考力爭奪取第十四連冠，爲全縣人民交上一份滿意的答卷。
黨員講擔當轉作風抓落實發言稿 篇17
綿陽建市20xx年各項事業所取得的巨大成就，是黨中央、國務院，省委、省政府堅強領導的結果，是歷屆市委、市政府苦幹實幹的結果，也是我們每一位黨員幹部敢於擔當、崇尚實幹、狠抓落實的結果。我們黨的幾代中央領導集體都十分重視狠抓落實，也是狠抓落實的典範。毛澤東同志指出：“什麼東西只有抓得很緊，毫不放鬆，才能抓住。抓而不緊，等於不抓。”鄧小平同志指出：“世界上的事情都是幹出來的，不幹，半點馬克思主義也沒有。”告誡：“要落實、落實、再落實，因爲這是做好一切工作的關鍵環節。”強調：“我們必須從黨的路線方針政策全面貫徹執行、確保黨和國家發展目標順利實現的高度，把抓落實問題十分嚴肅地提到全黨面前。紮紮實實地把黨和國家的各項決策落到實處。” 同志把抓落實上升到對幹部“以事識德”的高度，他說：“抓落實的工作實踐檢驗着領導幹部的思想品質、工作作風和實際能力，也是考察和選用幹部的重要依據。”只有繼承和弘揚敢於擔當、崇尚實幹、狠抓落實的優良傳統和一貫作風，才能確保黨的路線方針政策和各項決策部署落到實處。面對新要求、新任務、新挑戰，也只有敢於擔當、崇尚實幹、狠抓落實，才能不辜負省委和全市人民的重託，奮力開創綿陽改革發展的新局面。
要以奮發有爲的狀態抓落實。建設中國西部經濟文化生態強市，推動中國科技城突破性發展，是時代、組織和人民賦予我們的光榮使命，也是各級黨員幹部幹事創業、施展才華的難得機遇。中央明確要求綿陽中國科技城要更好發揮軍民融合“試驗田”作用，省委也要求綿陽要在五個方面“繼續走在全省前列”。目前，綿陽的發展更是處在一個關鍵時期，面對複雜多變的國際國內經濟形勢，我市要建成西部經濟文化生態強市，實現更好更快更大的發展，面臨的困難前所未有，挑戰前所未有，壓力前所未有。總的來講，綿陽絕大多數黨員幹部具有良好的幹事創業狀態，在急難險重任務面前，衝鋒在前、拼搏奉獻，以實際行動展現了綿陽黨員幹部崇尚事業、追求卓越的良好形象，涌現出了蘭輝、張勇同志爲代表的一大批先進典型。但是，在有的地方、有些方面還不盡人意。有的缺乏韌勁，不是專注目標、不達目的不罷休，而是遇到困難繞道走，碰到矛盾往上交，工作中推諉、扯皮時有發生。有的缺乏幹勁，工作落實停留在會議上、文件上，缺少紮紮實實推動的勁頭。有的缺乏拼勁，感嘆爲官不易，推崇爲官不爲，追求“只要不出事、寧願不做事”。“志在頂峯者，不會半坡而退;信仰迷失者，常有歧路彷徨”。落實好這些要求，實現既定目標，各級黨員幹部務必堅定信念、咬定目標，繼續保持 “等不起、慢不得、坐不住”的危機感和緊迫感，進一步振奮精神、奮發有爲，全力跑好接力賽中我們這一棒。
要以求真務實的作風抓落實。 “一步實際行動比一打綱領更重要。”沒有實幹，再好的思路也是紙上談兵，沒有落實，再好的規劃也是空中樓閣。崇尚實幹、注重落實，是我們黨的優良傳統;幹在實處、走在前列，是新時期共產黨人的價值追求。“功崇惟志，業廣惟勤”，對市委、市政府的決策部署，各級幹部不僅要當好“一傳手”，更要當好“主攻手”。領導幹部特別是“一把手”不能只當“演員”，更不能遊離在“演員”和“觀衆”的角色之間，必須認識到自己的主要職責是舉旗幟、把方向、作表率、抓班子、帶隊伍、理思路、抓落實的“導演”角色，既要“掛帥”，又要“出征”，不能當“甩手掌櫃”。當前，抓落實中普遍存在“拖”、“推”、“阻”等“頑疾”，實質就是作風漂浮，不敢擔當。根治這些“頑疾”，要深刻認識任何拖沓、任何延誤、任何缺位都將使我們喪失寶貴的發展機遇。要有“別人在跑，我們在奔”的追趕意識，要有說了就算、定了就幹，立說立行、雷厲風行的果敢作風。只要是應該解決的問題就盯住辦、馬上辦，重點難點問題就會落實到位、推向深入、見到成效。具體來講，發展產業就要緊盯項目，落到園區，抓到企業，細到產品;招商引資就要主動“走出去”“請進來”，點對點、面對面，重要項目主要領導要親自抓;加快城鎮化就要突出抓好舊城和棚戶區改造、小城鎮建設，創新機制促進人的城鎮化;幫困解難就要深入田間、企業和羣衆，弄清具體情況，研究具體辦法，解決具體問題。總之，對於市委、市政府確定的改革發展任務，都要有人去管、去盯、去促、去幹，發揚“釘釘子”精神，一項工作一項工作地聚焦、聚神、聚力抓落實，做到緊之又緊、細之又細、實之又實。
要以敢於擔當的精神抓落實。敢於擔當是共產黨人的鮮明品格、是領導幹部的時代責任。被稱讚爲“用生命踐行黨的羣衆路線的好乾部”的蘭輝同志就是敢於擔當的典範，因爲有擔當，他堅定“羣衆的事再小都是大事，自己的事再大也是小事”的信念。順境逆境看胸襟，大事難事看擔當，克己奉公，方能保持清醒，才能忘我付出;敢於擔當，纔會崇尚實幹、狠抓落實。當前，我市發展機遇與挑戰風險並存，要與全國同步建成全面小康，要實現省委、省政府要求綿陽在多點多極支撐發展戰略中“一馬當先、率先突破”的奮鬥目標，時間緊迫，困難不少，尤其需要有一大批敢於擔當、崇尚實幹、狠抓落實的蘭輝式的好黨員好乾部涌現出來。領導幹部是羣衆中的精英，經過多年鍛鍊培養才走到今天，是推進改革發展的主要力量。有多大的擔當才能幹多大的事業，盡多大的責任纔會有多大的成就。廣大黨員幹部要堅持守土有責、守土負責、守土盡責，“少講辦不成的理由，多找幹成事的辦法”，應該做的事，頂着壓力也要幹;應該負的責，冒着風險也要擔，不能怕出錯不願幹事、怕麻煩不願抓事、怕吃虧不願攬事。要進一步完善領導幹部考覈評價機制，重用提拔埋頭苦幹、攻堅克難、敢於擔當、狠抓落實的幹部，教育調整隻尚空談、不幹實事的幹部，問責懲處因弄虛作假、失職瀆職造成重大損失和嚴重後果的幹部，努力營造一種敢於擔當、崇尚實幹、注重落實的好風氣，打造一支責任心強、執行力強、感召力強的好隊伍，形成一個上下齊心、層層負責、一抓到底的好局面。
要以廉潔自律的品格抓落實。對黨員幹部而言，敢於擔當、崇尚實幹、狠抓落實是幹事的起碼要求，乾淨幹事、忠於職守、廉潔奉公是最起碼的底線。一個幹部不管有多麼勞苦功高，如果在廉政上出問題，所有的成績和名譽都會毀於一旦。只有肩膀硬、腰桿直、作風正，才能以身示範、身正影正。今年查處的我市一批縣處級、還有個別廳級幹部等案件，教訓十分深刻，必須引以爲戒，防微杜漸、從嚴律己，不爲權所惑、不爲欲所使、不爲利所驅，秉公用權，廉潔行政，在全社會帶動並形成幹部清正、政府清廉、政治清明的良好環境，才能正確認識權力，正確行使權力。全市各級幹部要清醒認識反腐倡廉的嚴峻形勢，常思貪慾之害，常懷律己之心，常棄非分之想。面對權力帶來的各種誘惑，要樹立正確的權力觀，明白手中權力是黨和人民賦予的，只能秉公用權造福人民，不能以權謀私禍害百姓，更不能自恃特權膽大妄爲、胡作非爲。幹部的權力說到底就是幹事的責任，職位越高，幹事創業的平臺就越大，責任就越重。作爲一名黨員幹部，要時刻把幹事創業放在第一位，視事業重如山，視名利淡如水，面對自身所處的特殊崗位，要時刻想到自己的一舉一動都代表黨的形象、牽動羣衆的觀感、影響社會的風氣，必須帶頭執行黨風廉政建設責任制，帶頭遵守廉潔從政各項規定，管好自己，管好親屬，管好身邊工作人員，決不讓腐敗之門從自己身邊打開。我市是落實黨風廉政建設“兩個責任”的試點單位，各級黨委(黨組)主要負責同志要把主體責任真正放在心上、抓在手上，嚴格落實“一崗雙責”，進一步強化“嚴格要求就是對幹部的最大愛護”理念，自覺承擔起抓班子帶隊伍的責任。
空談誤國、實幹興邦。幹好綿陽的事，關鍵在黨、關鍵在人、關鍵在敢於擔當、關鍵在崇尚實幹、關鍵在狠抓落實。全市各級黨員幹部要以堅守如初、始終如一的精神敢於擔當，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭崇尚實幹，一步一個腳印、幹一件成一件，善始善終、善做善成狠抓落實，奮力開創綿陽各項事業發展新局面!