關於工廠員工考勤管理規章制度的範文文章
工廠員工考勤管理規章制度篇1一、考勤1、工作作息時間為:8:00—12:0014:00—18:002、遲到10鍾之內罰款10元,10分鐘到30分鐘之內罰款30元。30分鐘以上扣除半天工資。二、請假1、工廠沒有特殊情況不得請假,特殊情況請假事...
一個公司如果要使管公司整體營運正常,得有一套完善的員工管理制度,小編特意為大家整理了關於管理制度範文的相關材料,希望對您的工作和生活有幫助。一、為加強考勤管理,維護工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。二、公司...
員工考勤管理的制度2022企業規章制度篇1一、因公出差要嚴格履行由領導同意和告知辦公室的制度。凡請公休假、探親假、事假、病假等一天以上的,事先要辦理書面請假手續,如遇特殊或緊急情況,可口頭或代請假,但事後必須説明...
為進一步推進依法治校的進程,不斷健全完善學校管理體系,規範教師教育教學行為,學校制定了教師考勤管理制度。下面本站小編整理了國小教師考勤管理規章制度範文,供大家參考!國小教師考勤管理規章制度範文篇一一、指導思想:...
在當今市場經濟激烈競爭的大趨勢面前,為了提高廠裏效益和保護工人的利益,制定一下規定:1.個人利益小於廠裏利益,廠裏利益小於國家利益。誠信守法,遵守廠裏的規章制度是每個員工必須做到的。2.在不要違反法律的情況下廠裏所...
工廠考勤管理制度篇1一、請假制度1、請假2周以內由學校審批,2周以上報教育局審批。2、病假不超過2周,2周以上送教育局審批,事假每學期不超過7天,婚假5天,(晚婚的20天,要到教育局辦理請假手續),喪假7天(指直系親屬死亡),產假90...
新工廠員工管理規章制度篇1第一章總則第一條為增強公司員工主人翁責任感,提高遵紀守法的自覺性,維護公司和員工的利益,避免發生事故,保證各項工作的順利完成,特制訂本制度。第二條本制度作為公司基本準則,全體員工必須嚴格...
1.酒店員工正常工作時間視部門工作需要而確定,因季節變化需調整工作時間由總經理辦公室另行通知;2.酒店員工一律實行上下班打卡登記制度;3.所有員工上下班均需親自打卡,任何人不得代替他人或由他人代替打卡,違返者代理人...
工廠為了能夠更好的運行,需要對員工制定一些合理的規章制度,才能進行有效的管理。下面是小編整理的工廠規章制度範本,分享給大家!化粧品工廠規章制度範本一、考勤管理1、上班時間由上午8:30至12:00,下午13:30至18:00。2、上、...
工廠員工規章管理制度篇1一個工廠如何管理好員工內部宿舍,提高員工素質呢?下面請看工廠如何管理好員工宿舍。1、員工必須按照統一編號使用各自的牀、卧具等,不得私自隨意調換或多佔)。2、集體宿舍牀位只限員工本人使用,不...
工廠管理規章制度篇11、各班組在本班的衞生區域內有明確的標牌,標牌上標有“班組,衞生責任人:______________”。沒有標牌,扣2分。2、垃圾箱按照屬地管理原則,垃圾裝滿後要及時清理,垃圾箱內不能有廢舊設備及金屬物質。垃圾...
用人單位制定規章制度,要嚴格執行國家法律、法規的規定,保障勞動者的勞動權利,督促勞動者履行勞動義務。制定規章制度應當體現權利與義務一致、獎勵與懲罰結合,不得違反法律、法規的規定。現在,就來看看以下三篇關於工廠車...
第一章總則1.為全面建立現代化管理制度、健全工作體制,現以勞動簽約及有訂立本規則,凡本廠所屬員工都應該自覺遵守本規則。2.因業務需要而延聘的特約人員,技術、管理顧問及定期簽約人員(簽約書中另有規定的除外),也應...
公司考勤管理規章制度篇1一個時期以來,公司的管理制度執行不力,特別在作息,考勤方面遊玩形式,散、亂現象盛行。為了充分體現勞資雙方平等權利和義務,十分必要對目前的作息、考勤方法進行改進,以達到平等、規範,高效的生產、...
員工考勤管理的制度2022企業規章制度篇1第一條嚴格遵守考勤、請、休假管理程序,每日上班有指定人員考勤,外出辦事要請假。無特殊情況,不允許電話或委託他人請假。員工在工作時間內不得無故脱崗、串崗、空崗。第二條員工...
以下是小編為大家收集的的制度,僅供參考!一、目的建立員工考勤管理制度,使所有公司員工能嚴格執行。二、適用範圍本制度適用於公司所有員工的考勤管理。三、責任公司所有員工。四、正文1.員工考勤包括了員工請假、加班...
工廠管理規章制度參考前言為了保障勞資雙方的合理利益,加強公司的治理工作,維護和保障正常生產,提高生產效益,結合我廠實際情況,要求每位應聘者必須具體瞭解和自覺遵守公司的各種規章制度。第一章總則第一條為完善公...
1.為加強公司勞動管理,維護工作秩序,提高工作效率,特制定本規定。2.日常考勤規定2.1員工正常工作時間為每週一至週五上午9時至12時,下午2時至6時。(如果週末加班,那麼就是上午九時30分至12時,下午2時至5時30分。)2.2員工...
考勤管理規章制度篇1目的:為了提高公司人員的考勤管理工作,提高工作效率。範圍:全體員工權責:人力資源部一、工作時間安排1、公司實行10.5小時工作制,凡每月工作滿28天者可享有2天有薪假期,採用輪休制。2、由人事部負責日常...
員工考勤管理規章制度篇1第一章總則第一條為促進公司規範化建設,維護辦公秩序,提高工作效率,參照國家有關法規,結合公司實際制定本規定。第二條本規定是對公司全體職工進行出勤檢查與管理的基本依據。第三條必要的、嚴格...
員工考勤休假管理規章制度篇1第一章總則第一條為保障公司工作的有序進行,提高員工的工作效率,樹立良好的工作作風,根據國家勞動法及相關法規,結合公司實際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括對員工上下班、休假情況等進...
對於工廠員工宿舍的管理,也是需要制定一些有效的規章制,才能更好的管理。下面是小編整理的工廠員工宿舍管理制度範文,分享給大家!工廠員工宿舍管理規章制度一、目的為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環境,以保證員工在...
職工考勤管理規章制度篇1第一條為加強考勤管理,規範員工上下班時間,現結合公司實際,制定本規定。第二條員工正常工作時間為每天上午8時至12時,下午2時至6時,每週6個工作日,根據員工工種和所擔負的任務,公司各部門視情安排、...
員工考勤規章制度篇11.目的為了規範公司考勤管理,嚴肅工作紀律,有效提升員工的敬業精神,並使員工的工資核算做到有規章制度可依,結合我公司實際情況,特制定本規定。2.適用範圍本制度適用於本公司所有員工。3.管理規定3.1....
一、按時上、下班,不遲到不早退,遲到罰5元。二、嚴守工作崗位,上班不許做與工作無關的雜事、雜活。三、嚴格按規章制度辦事,遵守紀律,堅決杜絕違章作業,做到安全第一、不安全不工作,離開工作崗位時必須停電。四、嚴格按質量...
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