關於人事招聘文員崗位職責內容的範文文章
人事招聘文員崗位職責內容篇11、根據公司編制和用人需求,制定招聘計劃;2、拓展招聘渠道,創新招聘方式;3、執行招聘需求分析、發佈職位信息、簡歷甄選面試組織、offer洽談等;4、獨立操作多類型崗位招聘,計劃及調整招聘計...
招聘人事崗位職責篇1職責描述:1、完善招聘渠道,發佈招聘信息,篩選簡歷,邀約面試;2、負責安排應聘人員的面試工作;3、完成招聘任務目標;並按時將招聘數據整理彙報上級領導;4、負責員工入職培訓及配合其他培訓工作;5、對人力資源...
人事崗崗位職責內容篇11、收集各部門培訓需求,制定公司級各部門培訓計劃。2、根據公司發展規劃做好年度培訓計劃並組織實施。3、協助做好人員招聘、甄選、面試等工作。4、新入職員工的合同簽訂,入、離職手續辦理。5、協...
人事崗崗位職責內容篇11、員工勞動關係:用工合同簽訂及續簽、解除、終止等;勞動爭議監督管理,接受每年勞動部門勞動執法檢查;員工工卡及名片製作;工傷事故的辦理;入户手續辦理等;2、員工檔案:人力資源電子信息檔案和文件...
人事招聘專員崗位職責篇11、負責為集團旗下的9大子公司及各貝殼平台加盟商進行招聘,崗位為銷售及行政人員2、主要通過網絡渠道進行招聘,負責職位發佈,刷新、簡歷篩選,邀約面試,跟進求職者人事招聘專員崗位職責篇21、瞭解客...
2023人事專員崗位職責內容篇11、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案;2、組織、安排公司會議,或會同有關部門籌備有關重要活動;3、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;4...
人事文員專員崗位職責內容篇11、負責員工考勤、績效、入職離職等日常事務;2、負責公司日常行政後勤事務管理、檔案管理;3、負責員工宿舍、醫療保障等;4、組織公司各項會議及活動,協調總經理、各部門和員工的關係;5、完...
人事招聘專員的崗位職責內容篇11、負責招聘全流程工作,包括需求分析、篩選簡歷、面試評估、背景調查、跟進offer,利用各種有效招聘途徑滿足公司的人才需求;2、善於搭建及維護人才地圖,定向挖掘高潛人才,對招聘效果負責;3...
人事招聘專員崗位職責篇11、根據各部門發展規劃與需求制定並實施招聘計劃,通過有效展開招聘工作滿足用人部門的用人需求,負責公司各崗位的招聘工作,保證招聘時效與質量;2、發佈更新招聘信息、開拓、維護、完善各種招聘渠...
人事文員專員崗位職責內容篇11、負責總機電話接聽、諮詢和轉接;2、負責來訪客人的登記、諮詢和接待;3、負責會議室的使用安排與日常管理;4、負責通訊錄的修改、更新和維護;5、負責信件、報刊的分發,報刊、雜誌的訂閲及...
招聘助理崗位職責_招聘助理工作內容篇11、協助顧問收集目標行業的客户信息,分析研究客户的要求,為客户提供有價值的服務;2、協助顧問完成業績指標,有效執行顧問的工作安排;3、根據客户提供的職位,尋訪適合該職位的候選人;4、...
人事招聘文員崗位職責內容篇11、根據公司編制和用人需求,制定招聘計劃;2、拓展招聘渠道,創新招聘方式;3、執行招聘需求分析、發佈職位信息、簡歷甄選面試組織、offer洽談等;4、獨立操作多類型崗位招聘,計劃及調整招聘計...
招聘專員崗位職責具體內容篇11.根據公司業務發展需求,完成部門人力資源規劃,掌握所負責業務部門的招聘需求,制定人員招聘策略;2.建立和發展多種招聘渠道,建立人才庫,確保及時有效的滿足公司對人力的需求;3.協助業務部門分...
人事招聘專員的崗位職責內容篇11、拓展、管理和維護合適的招聘渠道,發佈招聘信息;2、獨立完成簡歷篩選、合適簡歷邀約、初試、複試推薦、結果反饋、offer發放環節,並針對不同崗位做好相應的背景調查報告;3、負責各校區...
人事招聘專員崗位職責篇11、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發佈工作;2、進行簡歷的甄別、篩選、邀約以及面試溝通等相關工作;3、瞭解和分析區域的招聘需求,制定招聘計劃並且完成招聘目標;4、熟悉部門業務知識,跟進面試...
招聘專員崗位職責具體內容篇11、根據現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,制定人員招聘計劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發佈招聘廣告,開拓有效的招聘渠道,滿足公司人力需...
招聘專員崗位職責具體內容篇11、根據公司業務發展和人才招聘計劃,負責相關崗位的招聘工作;2、負責日常招聘流程的推進,包括前期人才資源挖掘、面試安排和錄用跟進等;3、做好渠道維護和開拓工作,充分利用各種招聘渠道,主動...
招聘助理崗位職責_招聘助理工作內容篇11、協助顧問收集目標行業的客户信息,分析研究客户的要求,為客户提供有價值的服務;2、協助顧問完成業績指標,有效執行顧問的工作安排;3、根據客户提供的職位,尋訪適合該職位的候選人;4、...
人事招聘專員的崗位職責內容篇11、全面負責業務部門一線銷售崗位招聘工作;2、維護拓展各招聘渠道,保證公司招聘工作能夠有效開展;3、其他招聘工作,包括但不限於信息宣傳、簡歷開源、面試安排分析等;4、招聘工作的分析和...
招聘助理崗位職責_招聘助理工作內容篇11、從企業對接人處獲取客户資料信息,目標崗位詳細的職位JD,認真分析職位的所需能力及資歷,分析市場候選人分佈情況並確立系統搜尋方案,進行人才搜索;2、準確地傳達客户的基本情況及職...
人事招聘專員崗位職責篇11、負責為集團旗下的9大子公司及各貝殼平台加盟商進行招聘,崗位為銷售及行政人員2、主要通過網絡渠道進行招聘,負責職位發佈,刷新、簡歷篩選,邀約面試,跟進求職者人事招聘專員崗位職責篇21、根據各...
人事文員專員崗位職責內容篇11、負責員工考勤、績效、入職離職等日常事務;2、負責公司日常行政後勤事務管理、檔案管理;3、負責員工宿舍、醫療保障等;4、組織公司各項會議及活動,協調總經理、各部門和員工的關係;5、完...
人事文員專員崗位職責內容篇11、負責總機電話接聽、諮詢和轉接;2、負責來訪客人的登記、諮詢和接待;3、負責會議室的使用安排與日常管理;4、負責通訊錄的修改、更新和維護;5、負責信件、報刊的分發,報刊、雜誌的訂閲及...
人事招聘專員崗位職責篇11、根據各部門發展規劃與需求制定並實施招聘計劃,通過有效展開招聘工作滿足用人部門的用人需求,負責公司各崗位的招聘工作,保證招聘時效與質量;2、發佈更新招聘信息、開拓、維護、完善各種招聘渠...
人事招聘專員崗位職責篇11、根據各部門發展規劃與需求制定並實施招聘計劃,通過有效展開招聘工作滿足用人部門的用人需求,負責公司各崗位的招聘工作,保證招聘時效與質量;2、發佈更新招聘信息、開拓、維護、完善各種招聘渠...
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