關於關於離職的規章制度的範文文章
關於離職的規章制度篇1第一章目的為規範公司離職管理有所依循，確保公司和離職員工的合法權益，制定本管理條理。第二章適用範圍公司所有員工，不論何種原因離職，均依本辦法辦理，若有特例，由總經理簽字認可。第三章勞動合同的...
離職規章制度篇1一、離職管理的目的為規範公司日常管理，明確責任，理順程序，堵塞漏洞，確保公司和員工合法權益不受損害，結合具體實際，特制定本制度。二、離職管理的適用範圍公司全體員工，包括中高層管理人員。三、離職定義以...
關於班級的規章制度為加強班級建設，發揮班委會及班委的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定以下工作職責。一.班委會職責1.配合老師鼓勵同學努力學習，組織有關學習活動，介紹學...
關於規章制度的作文篇1工程部基礎管理制度1設備技術檔案管理制度1.1設備技術檔案由工程部專人負責，酒店所有設備均建立技術檔案，按設備種類，按時間順序存放。1.2設備建檔酒店所有設備均分類，分部門建立設備檔案，資料包括：設...
關於酒店的規章制度篇1一、等級劃分及標識綠色環保賓館（酒店）分為五個等級，根據企業在提供綠色服務、保護環境等方面做出不同程度的努力，分為A級、AA級、AAA級、AAAA級、AAAAA級共五個等級。AAAAA級為最高級。1、A級表示...
一、班級紀律及安全保衞工作：1、按時到校上課，未有特殊原因不得遲到缺席。早、中、晚進教室時間分別為7：40，14：40，18：40。如果遲到，則要求罰做一天清潔或可選擇在週二表演一個節目2、上課專心聽講，上課期間不得吃東西、玩手機，...
1.制定目的規範本公司員工離職作業流程，確保離職交接工作順暢進行。2.適用範圍公司三職等(含)以下員工的離職作業。3.管理部門人力資源部為本制度的管理部門。4.內容4.1離職類型及申請要求4.1.1辭職：自動請辭離職(1)三...
關於規章制度篇11、準時上下班，提前10分鐘到前台報到，由領班召開班前會，佈置當日工作任務及注意事項。2、上班時保持微笑，不可因私人情緒而影響工作。3、儀容儀表整潔乾淨，女員工不留披肩，男員工不留鬍鬚。4、員工用膳應在...
關於規章制度篇1一、試用期和正式聘用僱傭條件:公司對員工招聘錄用，均列出必要條件，並根據公司特點，按工作積極態度、工作能力、業務水平、敬業精神、綜合素質等擇優錄用。測試:專業知識及技能的測試(面試、筆試、試用等...
關於規章制度篇1在當今市場經濟激烈競爭的大趨勢面前，為了提高廠裏效益和保護工人的利益，制定一下規定：1.個人利益小於廠裏利益，廠裏利益小於國家利益。誠信守法，遵守廠裏的規章制度是每個員工務必做到的。2.在不要違反法...
關於勞動規章制度篇1第一章總則第一條為規範本企業和職工的行為，維護企業和職工雙方的合法權益，根據勞動法及其配套法規、規章的規定，結合企業的實際情況，制定本規章制度。第二條本規章制度適用於本企業和全體職工。第三...
關於公司的規章制度篇1《派駐管理人員規定》第一章總則第一條為了加強所屬項目部規範化管理，根據經營管理的需要，向項目部派駐管理人員。第二條公司派駐管理人員，代表公司對駐在項目部經營管理過程中帶給公司相關證件和...
關於藥房規章的制度篇1藥房工作制度1、藥房工作人員憑本院醫師處方配藥，收方後應對處方資料、病員姓名、年齡、藥品名稱、劑量、劑型、服用方法、禁忌等詳加審查後方可調配。2、遇有藥品用法用量不妥、禁忌處方或處方...
關於公司的規章制度篇1第一部分公司考勤第一章總則第一條員工考勤是公司管理的基礎性工作，是計發工資、獎金、福利的重要依據，員工上下班必須指紋打卡考勤。第二條員工的考勤由人事行政部負責管理。第三條員工須按照公...
關於餐廳的規章制度篇1前台接待服務規章制度1、當班時保持良好的形象，儀容儀表整潔，熱情禮貌地為客服務；2、工作時間在工作崗位不得吃零食、吸煙，不得與客人高聲談笑，不得在工作崗位睡覺、看報紙或雜誌，不得利用工作之便上...
關於公司的規章制度篇1第一章總則第1條為規範廠方和員工的行為，維護廠方和員工雙方的合法權益，根據勞動法及其配套法規、規章的規定，結合廠方的實際情況，制定本規章制度。第2條本規章制度所稱的廠方是指;員工是指招用的所...
關於規章制度的作文篇1一、寄宿生入校後必須嚴守《國小生守則》、《國小生日常行為規範》及學校各項規章制度，遵守宿舍公約，服從學校有關人員及宿舍室長的管理。二、寄宿生實行集體食宿制，全體住宿同學必須互相關心，互相...
關於寢室的規章制度篇1基本義務:1.保持室內空氣清新,自覺完成值日任務2.個自物體擺放整潔,有條理,書桌乾淨無雜物3.節約用水用電，洗衣水可用以沖廁所,拖地板;人走關燈,電風扇合理使用4.不使用違規電器,如電熱棒,電飯煲...
在學校管理中，規章制度的建設是一項主要內容，要把學校裏的人、財、物等管理因素，根據各種教育教學活動的需要，實現最優組合，形成科學運行機制，發揮整體效益，就必須制定一套切實可行的規章制度。多年來我校堅持以強化學校管理...
關於規章制度的作文篇1考勤制度為保障公司的正常運作，特制定本考勤制度：第一條：作息時間：每天上班時間上午8：00至12：00，中午12：00-14：00休息，下午上班時間為14：00-18：00，根據生產情況，在全年生產旺季、淡季時作調整，但保證平均工作時...
離職規章制度篇11目的規範公司離職員工的多種結算活動和交接工作，以利於工作的延續性;保護員工和公司免於離職糾紛;與離職人員的面談可提供管理方面的改進信息，幫助提高公司管理水平。2適用範圍適用於公司所有員工的離...
關於公司的規章制度篇1(總則)為加強公司的規範化管理，完善各項工作制度，促進公司發展壯大，提高經濟效益，根據國家有關法律、法規及公司章程的規定，特制訂本公司管理制度。一、全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規章...
關於藥房規章的制度篇1一、藥劑師收方後應對處方內容、病員姓名、年齡、藥品名稱、劑量劑型、服用方法、禁忌等，詳加審查後方能調配。二、遇有藥品用量用法不妥或有禁忌處方等錯誤時，由配方人員與醫生聯繫更正後再行調...
關於規章制度的作文篇1一、為規範本局考勤制度，統一請假政策，特制定本辦法。二、本局職工應嚴格遵守勞動紀律。不遲到、早退、曠工。遲到或早退10分鐘以內，每次扣款50元;10分鐘以上，兩小時以內者，每次扣款100元，遲到或早退...
關於規章制度篇11、上崗必須着工裝，佩戴工號牌，着裝整齊整潔，並按公司要求化淡粧上崗。(違者扣10元)2、使用普通話為客人提供周到、熱情的服務。(違者扣10元)3、崗上嚴禁接聽私人電話，嚴禁看以工作無關的書、報和吃零食。...
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