关于学生会奖惩制度的范文文章
学生会奖惩制度篇1第一章总则第一条本制度包括总则、奖励、惩罚和附则四个部分,针对分团委学生会各个部门和所有成员。第二条制定原则(1)有章必究,有奖有惩,奖惩分明,奖惩有度。(2)本奖惩制度按民主集中制原则进行,进行民...
以下是小编为大家收集的制度,仅供参考!1、根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)的规定,为认真贯彻安全第一,预防为主的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。2、考核内容(1)、各级各部门管理人员安全生...
为了落实管理责任,确保安全工作层层有人抓,事事有人做,防患于未然,杜绝或尽量减少安全事故的发生,保证安全信息畅通,迅速有效地处理安全事故,保护师生身体健康和生命安全,特制定本制度。安全工作奖惩:一、安全责任范围划分(一)...
质量奖惩制度1.范围:适应于公司内从事管理、生产的所有人员。2.目的:2-1.为了调动全体员工的积极性和创造性,维护正常的生产和工作秩序,提高工作效率,强化团体纪律,促使本公司管理工作畅通,特制定本制度。2-2.质量是企业的生命。...
为了加强对学生会全体成员的监督管理,充分调动广大学生干部的工作积极性,强化其主人翁意识和责任感,需要建立一套关于学生会的奖惩制度。下面一起来看看吧!学生会奖惩制度篇1一、会议迟到、早退方面1.学生会成员收到通知...
为提高我部教师的业务水平,促进教学的顺利开展,督促、激励教师积极向上和自我约束的工作作风,深化教学改革,提高教学质量,特对我部教师制定基础科学部教师奖惩制度。奖励制度:1、对积极参加政治学习,做到教书育人、为人师表,...
为加强安全管理工作,贯彻国务院、市及集团有关安全法规文件精神,全面落实安全生产岗位责任制,参照《××集团安全生产奖惩实施细则》并结合股份公司实际情况特制定本公司安全生产奖惩与考核制度。奖励1.全面完成上级下达...
大学班级奖惩制度了给同学们创造一个愉快的学习和生活环境,使班级工作能够正常有序进行,使信管061班成为一个团结优秀的集体,特建立此班级管理制度。具体内容如下:一、班级日常管理制度1、学习:大学生的主要任务是学习,大...
以下是小编为大家收集的制度,仅供参考!奖励1、主动帮助别人做值日的,一人一次奖1分;2、值日生做值日积极,并能在规定时间内完成值日任务,一人一次奖1分;3、值日卫生做得彻底,受到老师或学校表扬的,一人一次1奖分;4、起床后...
为提高文学社成员的工作积极性,促进文学社的健康发展,使文学社真正服务于全体同学,并能够促进学校素质教育的发展,文学社特制订本奖惩制度。第一条每学期本社将对社员进行综合评估。根据评估结果,确定优秀社员,优秀社员将获...
宿舍卫生奖惩制度为提高宿舍卫生状况,增强学生卫生意识,创造良好的学习生活环境,提高学生自身素质,贵工职院学生会特制定此宿舍卫生奖惩制度。一、基本检查制度1、由系生活卫生部定期将全系卫生成绩誊写出来,于每次宿管中...
一、奖励1、对无迟到、早退、病假、事假、婚丧假等情况的教职工颁发全勤奖,每学期末对本学期中没有上述情况者颁发学期全勤奖。2、每学期对遵守园内安全制度,未发生安全事故的教职工实行安全奖。3、对主动承担各类公开...
一、奖励制度:(一)口头表扬:凡未能达到通报表扬的先进表现或模范行为,班级或学校在知晓后,都应该进行口头表扬。(二)通报表扬凡符合下列条件,学校应给予通报表扬奖励:1、模范遵守校纪校规,维护学校利益者。2、大公无私、助人为乐...
第一条为保障公司各项制度的执行,促进公司全体员工奋发上进,特制定本细则。第二条本公司员工之奖励分为下述五种:1.嘉奖;2.记功;3.晋级;4.授予先进生产(工作)者称号;5.授予劳动模范称号。第三条本公司之惩处分为下述五种...
第一章总则第一条为了确保医院工作质量和正常秩序,强化医院管理,健全内部监督约束机制,在职工中牢固树立以病人为中心,以医疗质量为核心的服务宗旨,以经济杠杆为手段,从严治院,充分调动全院职工的积极性和创造性,全心全意为人...
学生会奖惩制度范文篇1为了加强学生会干部的管理,提高学生会干部、干事素质,真正做到奖罚分明,特制定本考核制度。一、考核办法(1)本考核制度实行积分量化,每人每学期的基础分为12分,按本制度规定,根据各人工作情况进行扣分...
奖励:1、以两日为单位,如果同学们在两日内表现良好,则可享受每周一、三、五下午的观看动画的机会。表现差者则需马上回家,不得观看动画。2、以一周为单位,由各小组长负责监督,每日评出背诵小能手、最佳作业奖,每日评选出5名...
为进一步改善社区人居环境,强化社区创建长效机制,充分调动保洁员的积极性。从XX年元月开始开阳村村委会对辖区内的保洁员实行考核奖惩制度,具体做法是:1、要求保洁人员统一着装上岗,便于村委会工作人员监督和管理。2、由村...
为维护公司劳动纪律和各项制度,保障公司工作的正常进行,激励职工的敬业精神,特制定员工奖惩制度。第一节奖励一、奖励种类:颁发奖状:通报表扬(嘉奖);物质奖励;晋升;发放奖金。二、奖励条件:(一)员工有下列情形之一者,予以嘉...
下面是本站提供的优秀制度文章供您参考:第一章总则第一条为进一步加强安全生产监督管理工作,把安全生产责任制落到实处,保障国家和人民群众生命财产安全,保障经济社会协调发展和社会全面进步,根据《中华人民共和国安全...
第一条、员工奖励分下列四种:(一)嘉奖:每次加发3天奖金,并于年终奖金时一并发放。(二)记功:每次加发10天奖金,并于年终奖金时一并发放。(三)大功:每次加发1个月奖金,并于年终奖金时一并发放。(四)奖金:一次给予若干元奖金。第...
一、奖励条件(一)对改进饭店管理、提高服务质量有重大贡献者。(二)在服务工作中,创造优异成绩者。(三)为宾客提供最佳服务、工作积极热心,多次受到宾客表扬者。(四)发现事故苗头,及时采取措施,防止重大事故发生者。(五)见...
更好的执行管理制度特制订如下奖惩办法,并严格执行,让孩子从中培养良好的生活习惯,提高执行能力,希望学生及家长积极配合。惩罚:第一条:节约粮食是中华民族自古以来的优良品性,因此用餐一定要取舍有度,如出现剩饭、剩菜现象,则...
表彰在教学工作中无私奉献,在教书育人岗位上具有先进事迹的教学个人,学校每年举行一次表彰奖励活动。优秀个人分为校、院两级。在教学工作中做出突出贡献的先进优秀个人,由学校向上级主管部门推荐,使之获得更高荣誉。优秀...
国小学生奖惩制度篇1一、信息、实验教学评价奖惩方案(一)获奖必要条件学校信息、实验教学必须具备如下基本条件才能获奖:1、按教育局要求及学校发展规划装配学校信息、实验仪器设备;2、信息、实验仪器经费做到专款专用;3、...
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