關於工作紀律的管理制度的範文文章
工作紀律的管理制度篇11、各社群衛生服務中心（站）實行首診測血壓制度。2、門診及隨訪時應備有立式水銀血壓計和首診測量血壓登記本。3、接診醫生對35歲以上首診病人應給予測量血壓，並將測得的血壓記錄在病歷、門診病人登...
紀律管理制度篇1第一章總則第一條為加強企業管理，嚴肅企業勞動紀律，規範職工自律行為，保障企業正常工作環境，樹立企業內外形象。根據《勞動法》、《勞動合同法》和企業未來發展的需要，特制定企業勞動紀律。第二條本規定適...
（1）嚴格遵守《國家公務員行為規範》。（2）嚴格遵守崗位責任制，工作服從分配。（3）嚴格遵守作息時間，不得遲到、早退。如有特殊情況，需要先徵得主管領導同意。（4）上班時間不得做與工作無關的事情，如有特殊情況需事先向主管領導說明。...
（1）嚴格遵守《國家公務員行為規範》。（2）嚴格遵守崗位責任制，工作服從分配。（3）嚴格遵守作息時間，不得遲到、早退。如有特殊情況，需要先徵得主管領導同意。（4）上班時間不得做與工作無關的事情，如有特殊情況需事先向主管領導說明。...
紀律管理制度篇11、職工在勞動過程中必須遵守所從事工作崗位的安全操作規程。2、職工應自覺接受安全保護衛生教育，聽從管理人員的指揮，不得違章操作、冒險作業。3、職工對管理人員的違章指揮，強令冒險作業和安排危害生命...
（1）嚴格遵守《國家公務員行為規範》。（2）嚴格遵守崗位責任制，工作服從分配。（3）嚴格遵守作息時間，不得遲到、早退。如有特殊情況，需要先徵得主管領導同意。（4）上班時間不得做與工作無關的事情，如有特殊情況需事先向主管領導說明。...
1.0目的為規範對員工勞動紀律的管理，提高全員勞動紀律意識，確保良好的工作程式，根據公司實際情況，特制訂本辦法。2.0適用範圍物業公司全體員工。3.0管理部門及職責3.1辦公室(人事培訓部)為員工勞動紀律管理的職能部門，編制...
紀律管理制度篇1為了提高會議的質量，體現會議的嚴肅性，整頓會風，從而真正發揮會議的效能，特制定會議室紀律管理規定：一、進入會議室必須著裝整潔二、在會議室自覺講普通話，禁止喧譁、說笑、打鬧，說粗話、髒話。三、辦會部門...
會議紀律管理制度篇1為了提高會議的質量，體現會議的嚴肅性，整頓會風，從而真正發揮會議的效能，特制定會議室紀律管理規定：一、進入會議室必須著裝整潔二、在會議室自覺講普通話，禁止喧譁、說笑、打鬧，說粗話、髒話。三、辦會...
1.0目的為規範對員工勞動紀律的管理，提高全員勞動紀律意識，確保良好的工作程式，根據公司實際情況，特制訂本辦法。2.0適用範圍物業公司全體員工。3.0管理部門及職責3.1辦公室(人事培訓部)為員工勞動紀律管理的職能部門，編制...
紀律管理制度篇1金屬製品公司工藝紀律管理制度1.本公司的工藝紀律的全面貫徹執行由總經理負責,各職能部門對本部門的工藝紀律貫徹執行負責。2.工程部對所編制的技術檔案的正確、統一負責。3.要堅持按工藝檔案、技術標...
紀律管理制度篇1第一章總則第一條為增強公司員工主人翁責任感，提高遵紀守法的自覺性，維護公司和員工的利益，避免發生事故，保證各項工作的順利完成，特制訂本制度。第二條本制度作為公司基本準則，全體員工必須嚴格遵守。第三...
勞動紀律管理制度篇11、公司員工要自覺遵守公司的作息制度，按時上下班，凡無故遲到早退者每分鐘罰款2元，超過30分鐘取消當日考勤並加罰50元。2、公司員工有事、有病不能上班的，必須以請假條的形式親自向部門領導或主管領導...
第一章總則第一條：為強化教職工勞動紀律，杜絕曠工、失職、浪費等違紀行為，特制定本制度。第二條：本制度適合於本校全體教職工，包括兼職教師和臨時工。第二章請假第三條：法定假1、教職工在結婚、辦理喪事、生育小孩期內，可辦...
紀律管理制度篇1為規範員工行為，提升企業形象，更利於公司管理和企業文化的建設，特制定辦公室紀律管理制度如下：第一條員工應按時上下班，不遲到、早退。第二條上班時間，不得做與崗位工作無關的事情，不得大聲喧譁，應保持辦公室...
紀律管理制度篇1為規範員工行為，提升企業形象，更利於公司管理和企業文化的建設，特制定辦公室紀律管理制度如下：第一條員工應按時上下班，不遲到、早退。第二條上班時間，不得做與崗位工作無關的事情，不得大聲喧譁，應保持辦公室...
工廠紀律管理制度篇11、員工請假三天(含三天)以下者，由各部門主管(車間主任)簽字批准;2、員工請假三天以上七天(含七天)以內者，部門經理(分公司經理)簽字批准;3、員工請假七天至三個月(含三個月)者，由分管副總簽字批准;4...
一、為嚴肅公司紀律，規範員工日常工作行為，制定勞動紀律管理規章制度，以下簡稱本制度。二、員工除遵守本條例外，還應主動遵守xxx有限責任公司員工守則以下簡稱守則，違反守則相關規定的，根據情節輕重比照本制度給予處罰。三...
一、嚴格遵守工作時間全體員工必須按時上下班，不得無故遲到、早退或曠工、不無故缺席相關會議活動。行政後勤人員上下班時間：夏時制：早上8：00—11：30下午2：30—6：00冬時制：早上8：00—11：30;下午2：00—5：30其...
工廠紀律管理制度篇1第一章總則第一條為增強公司員工主人翁責任感，提高遵紀守法的自覺性，維護公司和員工的利益，避免發生事故，保證各項工作的順利完成，特制訂本制度。第二條本制度作為公司基本準則，全體員工必須嚴格遵守。...
第一章總則第一條為規範員工勞動紀律管理，加強全體員工的紀律意識，進一步適應集團公司全國性精細化管理的需要，根據國家相關法律法規及集團公司實際情況，特制定本制度。第二條本制度適用於集團公司總部、建築設計院全體員...
紀律管理制度篇1一、目的為加強對集團會議室等場所的管理，充分發揮作用，提高利用率，增強公司各部門工作的計劃性和協調性，進一步節約公司資源，保障各類場所的正常使用狀態。二、適用範圍本制度適用於集團公司辦公區會議室...
以下是小編為大家收集的制度，僅供參考!共產黨員應該嚴格遵守黨章的各項規定，切實履行黨員義務，自覺遵守黨的紀律，正確行使黨員權利，不斷增強黨性修養，在群眾中起先鋒模範作用。為了保證我學部學生黨員嚴格要求自己，做合格的...
紀律管理制度篇1一、堅持出滿勤，按時上下班，有事先請假。遲到或早退扣20元每次，曠工扣50元每天，事、病假扣30元每次。全期遲到、早退10次或以上，事、病假累計5天以上(特殊情況除外)，曠工2天或以上，下期不再聘用。二、工作服...
會議紀律管理制度篇1第一條目的公司會議紀律管理制度為嚴明會議紀律，維持會場秩序，保證會議的質量和效果，提高會議嚴肅性及紀律性。第二條適用範圍適用於公司各種例會及專題會議。第三條歸屬部門行政管理部負責監督該制...
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