面試試題
1.作為城管人員,看到一些無證人員經營,不處罰有損城市形象,處罰來他們生活也很可憐,你作為城管人員,你會怎麼做?2.若你在執法過程中遇到暴力抗法，你會如何應對?3、談談你對腐敗是經濟的潤滑劑這句話的看法。4、你是城...
銷售面試經典問題在一個公司中，銷售是最重要的部門，維持公司運轉的資金幾乎都從銷售所得。因此公司對銷售人員的招聘往往也非常苛刻，畢竟一個銷售員在為公司獲得財富的同時也代表著一個公司的形象。面試銷售考官會問哪些...
瞭解應聘者的信仰、價值觀念和世界觀人們對事情的看法和某些決定最終是要建立在他們的信仰、價值觀念、世界觀上的。因此，招聘時，要特別考慮到把應聘者和公司的信仰、價值觀念、世界觀緊密聯絡在一起，並要看兩者之間是否...
1.請給我們談談你自己的一些情況2.你是哪年出生的?你是哪所大學畢業的?3.請談一下你對公司的看法，為什麼你想來工作?4.你認為對你來說現在找一份工作是不是不太容易?5.你是怎麼應聘到我們公司的?6.請你談談對我單位的...
物流面試專業問題1.你怎麼抉擇你的客戶，你懂得他嗎?答:首先懂得我的客戶的需要,他所在的行業,並且從與他的交換中斷定他的性格及需要.2、你能為你的客戶做些什麼，你的客戶真正需要的是什麼?答:我可能給我的客戶供給優質...
XX年安徽公務員面試真題1、哲學家說，每個人都有夢想，只有你勇敢的抬起自己的腳，整座山都在你腳下。你怎麼理解?【題型】綜合分析【考察能力】綜合分析能力。本題主要考察考生對哲理類題型的理解，是否能看到題目表達的深層...
回答提示：1)通過應聘者對上級的希望可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又是一次機會。2)最好迴避對上級具體的希望，多談對自己的要求。3)如做為剛步入社會的新人，我應該多要求自己儘快熟悉環境、適應環境，而...
應變能力1.我們認為你的條件與其他人相比並沒有很大的優勢，你怎麼說明你能做好這項工作？2.如果我們錄用你，你認為最關鍵的是什麼？3.案例1：你有個朋友生病，你帶了禮物去看他，正好碰上你的領導，他認為你是來看他的，因此他接下禮...
24.你長期的目標是什麼?回到你尋找工作的計劃階段。不要這樣回答我希望能夠得到你廣告中的工作。把你的目標與你面試的公司關係起來,在你們這樣一個公司,我希望能夠...25.你目前位置在工作中是多麼的成功?你要回答,總...
加入學生會的面試問題1.你對學生會有什麼瞭解?2.你為什麼要進學生會?3.你進了學生會會有哪些作為(具體的)4.你的愛好，現在的職務等5.還可能問你遇到什麼問題該怎麼解決(1)上大學已經一個多月了，總結以下你對大學的認識，...
你還有其他什麼問題嗎？a.沒有了，謝謝您b.不知道我什麼時候能獲得面試結果的通知，謝謝c.不知道您是否能夠對我的面試做個點評，謝謝d.我想知道我應聘的工作主要面向什麼人群，產品的定位是怎樣，如果可以，還想聽聽您對我做這份工...
下面請看本站提供的醫院面試問題我們和另一個公司都聘用你，你會如何選擇？一般大家都會以公司名氣和工資高低作為取捨依據，而很少有人會把工作部門、職位、公司發展前景、個人在公司的發展如何、將來的頂頭上司和團隊成員...
1.請你做一分鐘自我介紹。2.請問你有無做過一件讓你最有成就感的事情，如果有，簡單講述。3.請用一分鐘時間評價上一家公司及老闆。4.請問你是由於什麼原因離開原來的公司？5.你為什麼選擇我們公司？6.請你講述一下自己最大的...
問：介紹一下你自己。答：這是個非常開放的問題，最佳的答法是稍微提提自己的個性特徵，順帶說說與該公司或面試職位相關的自己感興趣的公事。有時候僅僅告訴對方自己的感覺會有些突兀，而且容易跑題或涉及隱私。例如，如果你不是...
現實工作預展，一般是在招聘過程的後期嚮應聘者提供關於企業內和工作相關的一些現實情況，使應聘者在加入企業前，心理調整上有所準備。過去，一些企業在招聘時，過於注重技術而忽視了對個性的考察。如果應聘者應聘的崗位和追求...
行政面試問題及答案行政助理面試問題1、中秋節前發月餅，發到最後多出一盒，你作為剛入職的行政助理該怎麼辦?參考答案：請示上級領導，並想好2種以上的解決方案供領導選擇，例如：建議退回或中午休息的時候大家一起分享這盒月餅...
據bbc報道，一位英國女大學畢業生日前到倫敦應聘一家國際知名會計公司。前兩輪都是做數學題。憑著英國頂尖學府數學本科的底子，順利過關。到了最後一輪，她鉚足了勁兒準備再做一道難題，卻被考官問道：告訴我，此刻天上有多少架...
我在求職過程中也經歷了幾次電話面試，個人感覺準備充分是比較關鍵的，以下是我從網上搜索到的一些電話面試問題，貼出來供大家參考,希望對以後的申請者有用，1、mayispeaktoxxx?yes,it'sme.youmustbeprof.xxx.howareyou?2.h...
儘管綜合分析類面試題已是公務員等公職考生中的老面孔，但仍然有很多考生面試綜合分析類面試題時也會明顯感覺到吃力。那麼綜合分析類面試題答題的關鍵在哪?綜合分析類面試題幾乎成為了公考必考題型，甚至在有些地方公務...
工作主動性工作是否有主動性是要從應聘者那裡瞭解的非常重要的事項之一。工作積極主動的人往往具有不斷探索新辦法來解決問題的企業家精神。在追求不斷進步的過程中，他們會盡心盡力地追求富有創新性、想像性的新專案。...
&你認為公司管理人員的最基本的素質是什麼？為什麼？&你認為在什麼情況下，管理人員不用任何解釋就可讓僱員去做某事？為什麼？&你認為什麼情況下違反有關命令是很必要的，且不會受到懲罰？&你衡量一名合格經理有沒...
面對各式各樣的面試問題，很多求職者可能會答非所問或是回答不到點子上去，下面總結的10個經常遇到的面試問題，供求職者參考。1.你認為自己最大的弱點是什麼？絕對不要自作聰明地回答我最大的缺點是過於追求完美，有的人以為這...
怪題源於測個性企業想按崗招聘企業問這些奇怪的問題，是否毫無依據，無益於選拔能人呢？市區一人力管理諮詢公司錢經理告訴記者，企業怪題來源於西方，很多企業都有自己的一套任職素質模型。不同的崗位需要不同個性的人來擔任，西...
你怎樣看待自己未來5年的賺錢潛力？分析這個問題背後隱藏的真實含義是：你是否對我們的企業有足夠的雄心，是否為自己制定了遠期目標？錯誤回答我希望一年掙10萬美元。我需要的東西有很多：一輛好車、大大的房子，可能的話最好還...
日企面試經典問題1.請介紹一下你自己。這是日企常問的問題。一般人回答這個問題過於平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經驗，這些在簡歷上都有。其實，日企最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強的技能、最深入研究的知...
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