國小二年級班主任工作總結(精選17篇)

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國小二年級班主任工作總結 篇1

轉眼間,20__年的時光飛逝而過。我和三班這個大集體也一同走過了一年半的時間。人家都說班主任是“親”老師,我也不斷體會班主任工作中的親愛,親密、親情。作爲一名班主任,最期待的是孩子們在校園裏快樂成長,收穫着知識、能力,享受美好的童年。

國小二年級班主任工作總結(精選17篇)

下面我結合本學期的具體工作進行總結:

一、堅持班級常規管理

在開學之初,我們班根據學生部提出的“十講、十好”的德育目標提出了班級的教育目標“好習慣成就好人生”。培養學生良好的學習習慣、衛生習慣,行爲習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成爲名士國小自律的小主人。

早自習自覺地讀書、午自習自覺地練字。避免打鬧和發生意外的傷害。上放學秩序井然,不跑不摔倒等等。見到學校或者校外的老師,主動打招呼問好。這些看似細微的小事,都體現學生良好的行爲習慣。

開學之初,根據學生一年級以來的瞭解和情況。重新制定了班級的各項規章制度,如小獎卡、值日表、早讀等等。讓每個學生來到學校之後有規可循,保證正常的教學秩序。

十月份,結合建隊節入隊和新一屆大隊幹部競選,確立了班級中隊委員五人。小組長採取流動制度。張梓煥擔任大隊委員參與到學校各項大會工作中,另外由衛生、體育、紀律、學習委員組成班幹部。小組長每隔兩週定時更換,讓每一個同學都有機會參與班級管理,成爲班級的小主人。

二、創建全面發展的班集體

名士氣質的培養,“以學校之美,寓學生之情”。在學生心中樹立對學校的讚美和熱愛。開學初運用手中的畫筆,描繪校園生活。張淺予等很多同學創作出優秀的作品,並獲得一二等獎。聖誕節即將來臨,號召同學們裝飾我們的教師和教學樓,發動學生購買聖誕樹。

班級文化建設,班級的前後展板充分發揮學生的特長。每一次,我都儘量不打印或者彩噴,而是讓學生自己設計繪製裝飾,美化我們的教室。

班幹部的培養對班級管理十分重要。樹立他們在同學們中得威信,教育班幹部讀書的方法,要求他們以身作則。

此外,本學期我還注重後進生輔導。牛公禕是被大家所熟悉的學生,他在學習上表現出很大的困難。年齡小,不能完成正常的教學目標,基礎能力查差,總是考不及格。曾經一度想要放棄他。這學期,加強對他的關心和鼓勵,也扭轉同學們對他的態度,從以前的牛公禕怎麼樣差到我們如何幫助他,哪怕是教會他一個生詞,一個數學題。此外,我還從座位上、上操站隊上體現對他的關懷。

三、做好讀書特色班集體

開學初,學生部組織班主任確立特色班級。我們班申報了讀書特色班級。在以往開車讀書活動的基礎上,我努力把工作做實、做細。有的家長與我交流,說孩子聽老師的,家長讓他看書不看,讀書很被動。我與家長共同制定了班級讀書卡,上面明確寫有一天的讀書時間,家長簽字,好詞佳句。這樣,“每天讀書一小時”就不再僅僅是一個口號,而是讓學生真正的受益,與書成爲密切的朋友。

四、時刻關注學生安全

學生安全時時講,處處講。保證學生在學校的各項活動、學習安全。每月每週每天,重大節假日都不忘加強安全教育。

五、注重家校溝通

班集體的建設和發展始終離不開家長支持配合。除了本學期的兩次家長會之外,經常和家長進行電話,見面交流孩子的各方面表現,讓他們瞭解孩子在學校的情況,讓家長放心,讓家長滿意。

此外,我們的班級體也存在一些問題。如衛生工作還需要加強,培養學生動手,主動做值日的能力。學生比較容易浮躁,保持學生的踏實穩定也是我今後工作的方向。

感謝學校領導給予我們讚許的語言和肯定的目光,感謝任課老師密切配合爲培養學生而共同努力,感謝長久以來支持班級工作的家長朋友。希望我們的班級在所有期待、所有注目之下走的更高、更遠。

國小二年級班主任工作總結 篇2

古人說:教師是園丁,是春蠶;今人說:教師是靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。這是對教師的評價,也是對教師的期望,更是教師的一種責任。

這其中雖然有苦,有鹹,但我依然愛着我的事業,愛着我那些天真無邪的孩子們。基於本班的特殊情況,重點根據期初制定的工作計劃,加以總結。

一、加強德育工作,重點加強班級紀律教育,保證學習的數量和質量。

楊衛濤這個學生,原本班級男生教多,大部分學生性格活潑開朗,合羣,團結友善,對人有禮,但有幾個學生還不定性,很頑皮。開學初,班級各方面對我來說壓力很大。我既要管整個班級的紀律,還得時刻盯着他的安全。這一學期,我每天晨會時間,及時針對學生當前存在的問題予以解決,及時糾正學生的錯誤行爲,提倡每個學生自己反省自己,培養學生自己勇於承認錯誤的能力,能管住自己,對於江濤能夠做到視而不見。

另外,利用思品課對學生進行教育,使學生學有所得。通過小品、故事等多種形式,使學生親身參與、明辨是非,體會善惡,生動而活潑地完成說教所不能達到的目的,樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,同時也達到了素質教育的要求。

二、抓好班級管理,使班級成爲良好的班集體。

管理好班級不是易事,使班級成爲團結向上的班集體更不容易。學生幹部除幫助老師做些工作之外,主要是鍛鍊自己的能力。於是我採用幹部輪換制,讓每個同學都噹噹幹部,鍛鍊鍛鍊,也體會體會管別人與被別人管的不同滋味。下面講講我班本學期開展的幾個活動:

1、爲使班級管理有序,我結合班級實際,充分發揮幹部的作用。加強優秀生的教育,讓他們成爲班上的榜樣、主力力量,從而帶動全班進步。每天一名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗臺到擔當區,收拾乾淨;每週一次大清掃,做到物放有序,窗明几淨,專人負責,一走進我們的教室,就使人感到舒服樹。

2、做好後進生轉化工作。平時注意關心他們的學習,鼓勵、指導,讓他們形成一種向心力,樂於學習。對於學習有困難的學生每個人身邊安排一位“小老師”。本班學生差生較多,合格率方面不夠理想。

3、進行“星星樹”的評比。一週下來,表現好、有進步的,獎一顆星星,表現特別好的,多獎一顆。學期末進行統計,誰的星星多,誰就獲得大獎。學生在評比中讓學生形成一種你追我趕的學習氣氛,好的要求更好,後進的要求進步。學生很看重自己得幾個星星,此活動讓我在抓學生各方面行爲規範中作用挺大。

4、進行“比一比,誰的字美”的評比。要求學生把字寫好,每一次作業都能認真完成,抄寫作業得“優”的,獎勵一顆標誌,期末進行統計,誰的標誌多,就成爲“小書法家”。在評比中讓學生養成良好的寫字習慣,本班學生在經過一年級和這學期的書寫習慣培養,寫出的字基本做到乾淨、整潔。

5、開展“清潔教室我能行”和“愛惜書本我能行”活動,培養學生愛勞動的習慣和良好的閱讀習慣。在期末檢查書本,看看誰的書本愛護得最好。期末,我在班級裏統計了一下,基本上的孩子書本比較乾淨,只有3、4個學生有封面掉了的情況。

要想使班級的各項工作順利進行,就得使學生信任老師,這除了有淵博的知識之外,還需要老師成爲學生的真正朋友,成爲學生的貼心人。因此,平時儘可能多地在學生之中,與學生一起遊戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,說玩笑,以心交心,以誠待誠,我把自己真正融入他們當中,成爲他們的一員。

詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,但讓我們幹葉的事業吧,因爲葉總是謙遜的,垂着她的綠蔭的。”教育事業就是葉的事業,每一名教師就是一片綠葉,孕育着祖國的花朵。我會把我的智慧,我的一生都獻給我的孩子們!

國小二年級班主任工作總結 篇3

時間真快,在忙碌中,一個學期又過去了。對於這個班,我感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分爲以下幾個方面:

一、關心孩子。

愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。

作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是七八歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿着童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍着老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,考考他會認拼音了嗎?告訴他這幾天進步了!告訴他星期天作業完成很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。

我還覺得,班主任對學生的愛,應該是種寬容的愛。對於低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心裏,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什麼了,一臉興奮,然後那幾天在家表現就會特別好。還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作爲班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收穫的則是更多份純真的愛。

二、重視培養孩子們的行爲習慣。各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以小組比賽、得小紅旗等競爭方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作爲老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、培養小幹部,發展孩子的能力。班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。劉祉祺、王雪晴、陳明坤、馮語涵等同學就已經成爲了班裏有非常負責任的小幹部,我的小助手。每天早讀、午寫已形成一種良好的風氣。

四、加強與家長間的交流。

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,我每天利用放學送學生出大門的機會,與每位學生的家長進行交流,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子當天學習狀態……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

五、加強集體凝聚力。

這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。朗讀比賽,全班全員參加,榮獲全校一等獎;衛生評比、紀律評比總是優秀。孩子們心往一處想,勁兒往一處使,整個班裏,學風正,愛心濃。這一切,看在眼裏,喜在心頭。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無法用語言去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好。

國小二年級班主任工作總結 篇4

20__年了,這學期我仍然按照輪換的方式讓沒當過班幹部的同學當自己想當的幹部,給孩子們信心,讓他們大膽的走到班級前沿來,表現自己,看看自己的能力,當然我要幫助每一個孩子,教他怎麼做。一直以來都是放學後我來打掃教室,現在我把任務分到每一桌,讓每個同學知道到自己值日時幹什麼,組長、班長負責督促就行了。這學期我把權力下放到班長,以前班長都是擺設,現在班長讓她最忙,我最閒,所以班長的選擇就要鄭重其事,先演講競選,再投票選舉,再規定任務,我一定讓班長負起責任來,把自己解放出來。對於圖書架,我規定學生開學時每人拿三本好書放圖書架。班級圖書可自由選擇觀看,設立圖書管理員,鼓勵學生看書。

總的說,本學期我以責任心爲培養重點,從值日、班幹部工作、班會教育到課堂的學習,時時刻刻強調學生要有責任心。最後我制定了本學期的活動安排,內容如下:

二、三月份:

1、總結寒假工作,提出新學期要求,做好新學期打算。

2、加強安全教育。

3、抓好學生常規,早日進入正常秩序。

4、進行寒假作業總結、評比、展覽。

四月份

進行班學生字典速查比賽。

五月份

1. 五一放假,對學生進行安全教育。

2. 針對母親節、父親節,開展“感恩在我心中”主題班會。

六、七月份

1、走進中國傳統文化-端午節活動

2、制定複習計劃,鼓勵學生努力學習。

3、加強安全教育,做好放假前的準備工作。

4、進行全面複習,迎接考試。

5、寫好各項工作的總結。

6、佈置學生的暑假作業,強調安全教育。

以上就是我本學期的班主任工作計劃,總之我得克服自己懶惰的心裏,努力的發揮班主任的帶頭和教育作用,引導孩子快樂的學習,健康的成長。

國小二年級班主任工作總結 篇5

本學期我擔任二(1)班的教育教學工作,兼任班主任,在這個學期裏,爲了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環境, 提高學生素質,促進學生全面發展,做了下面幾點工作:

一個學期以來,我着重加強對學生的文明禮儀教育,安全教育,利用班會,朝會,午會,結合《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》和學校的安排,要求學生做到文明、禮儀、守紀、誠實守信,逐步養成良好的行爲習慣,通過開展“安全在我心中”和“分享奧運”等主題班隊活動,增強學生的安全意識,激發學生的愛國熱情。開展“紅巖魂,心繫奧運”讀書系列活動,組織學生談體會,寫感受。積極配合學校搞好“剪紙”這項階段性的藝術教育,提高學生的審美情趣,並從中受到薰陶。

培養學生遵守紀律的習慣。本學期,我根據學校要求,經常利用班會課和品德課,教育學生遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。要求學生執行學校的學生行爲規範,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。切實做好兩操的安全和紀律,經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,學習習慣和衛生習慣有了根本性的好轉,還有三幾個紀律觀念薄弱的人經常要老師教育、督促才能做好一陣兒,以後還有待加強教育。

國小二年級班主任工作總結 篇6

一、培養學生良好習慣

低年級是良好習慣形成的關鍵期,整個班級的班貌就要從培養習慣開始,我緊抓此關鍵的教育時機,逐步樹立我們班的班風。根據學校爲我們創造的教育環境——對”常規意識”的學習。首先,利用晨會、班會和隊會等教育時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如:講故事悟道理,看圖片辯對錯等等,讓“常規意識”深入孩子心坎,使每人都產生積極的嚮往心理,“當一位好學生”。如孩子遵守紀律不自覺,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養孩子的一日紀律常規的培養上,如:手把手的教給孩子上課前放好學習用品的方法,手把手的帶孩子做好隊列、做操,鼓勵孩子下課後自己動手、認真整理桌椅等等。同時在常規的培養上,老師仔細觀察,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行爲。老師帶着孩子互相學習、共同進步。一方面,老師對自己的教育觀念進行不斷的調整和更新,另一方面,我們要仔細觀察孩子與我們的互動的情況,有時孩子對我們的教學有些啓發。

在此基礎上,結合學校班級常規評選的號召,我們班注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中、學習中的一些現象進行評價,形成“好人好事有人誇,不良現象有人抓”的風氣。我注重學生的行爲規範,抓典型,樹榜樣,充分利用表揚這一工具,讓孩子們通過觀察比較等看到自己的閃光點,明白自己的不足和今後努力的方向,使得我們班在紀律上,還是良好習慣上都能初步形成。

二、關愛學生

關愛每一個孩子,使他們因爲有我這樣的班主任,每天能快樂充實。我常教育孩子們回家要爲父母做力所能及的家務活。對於後進生,我採取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態去對待他們的每一次過失;用期待的心態去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情去讚許他們的每一份成功。

三、與任課老師密切配合

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,就必須與任課老師的工作密切配合,形成合力。“三人行,必有我師”,任課老師對孩子的教育也很有經驗,配合教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕鬆。班主任與任課老師的精誠協作,發揮的參與作用是不可低估的。對我們班的建設都起着舉足輕重的作用。

四、不足之處

雖然爲建設這個班花了不少心思,特別是在轉化弱智孩子的過程中,有一二個紀律表現的孩子總是我行我素,效果不太明顯,常常破壞公物的孩子經過嚴格批評的方法,不良行爲還沒有轉化,給班級學習風氣的好轉帶來了較大的阻力。

國小二年級班主任工作總結 篇7

這學期我擔任國小二年級的班主任,班主任的工作是瑣碎的、繁忙的,一個良好的班集體對每個學生的健康成長有着巨大的作用。良好習慣的培養是本學期的教育重 點之一,那麼如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成爲大家的事,讓學生成爲班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的 能力。因此嘗試了以下的做法,收到了一定的效果。

一、讓學生展示自我,樹立自信。

二年級的學生活潑好動,好表現自己,在 多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示自己的平臺,比如讓學生寫心得日記或看圖寫話,在課堂上朗讀給大家聽。此 外還經常利用班會課,開展一些小活動,諸如查字典比賽,詞語接龍,講故事比賽益智身心,鼓勵學生爲大家表演,增強自信。

二、特殊學生的教育。

對 班裏那些學習、生活習慣不好的學生,比如老師講課愛插嘴,坐立姿勢不端正,上課愛做小動作。針對這些情況,我主要是將他們分散在班級中,有個別特別調皮的 就安排他坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便於管理。對這些學生我還常常用語言開導、鼓勵、教育他們。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一個學生。如我 班的肖玉翔同學,他原來就是一個學習極不認真的學生,習慣也很不好,後來在我的耐心教育下,變得聽候多了,作業基本上能認真完成了,課堂上回答問題很積 極,現在老師和同學都很喜歡他了。

三、家校溝通,攜手共進。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作。因此,經常與家長取 得聯繫是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因 此,我經常利用電話與家長保持聯繫,將一些孩子的表現告訴家長,共同商量策略,鼓勵學生進步。

總而言之,班主任的工作是任而道遠,每天都要用心去對待。

國小二年級班主任工作總結 篇8

本學期擔任二年級語文以及班主任,一個學期以來工作緊張而忙碌,雖然忙碌卻也充實,當班主任以來每天早上比學生早早的進到學校,看到學生歡快的來到教室心裏是滿滿的幸福。

教育教學工作中能認真把握教材把課標教材參與進來有效的進行備課,在課堂教學中能關注每一位學生進行因材施教。只有把課前準備工作做充分,學生在課堂上才能積極主動的參與課堂。爲了有效的實施教學在課堂上採用多種教學方式,充分利用現代信息技術進行教學。課後主動的進行反思,檢驗每次課後是否達到預期的目標。課後多反思,課上才能更好的進行教學。

班主任工作中積極參加學校組織的活動,帶着學生準備課本劇、詩歌朗誦等,看到學生在活動中的每一次進步,作爲他們的班主任心裏是滿滿的自豪感。在班級管理上每天都會對學生進行安全教育,增強學會自我保護意識。始終秉着安全第一來進行班級管理,在其它方面培養學生的集體意識,同學之間互幫互助,生活中要有禮貌、有愛心、愛學習、愛勞動。

在平時的參與的培訓都會進行反思,本學期學習了教材教法培訓,如何當好班主任的網絡學習以及觀看顧明遠講座,師德師風、班主任工作與心理健康教育學習、書法培訓等等,在每一次的學習培訓中都有收穫,更加讓我喜歡這份工作,在工作中能夠不斷的學習和進步。學爲人師,身爲師範,做好學生的榜樣,不斷提升自身的教師素養,做一名有人格魅力的教師。

一學期的結束都將是新學期的開始,做好總結進行反思,在新學期能有更好的進步。

國小二年級班主任工作總結 篇9

在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這是我與孩子們共同走過的二年級下學期,這一學期裏,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學會了很多。他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的老師,作爲孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發自內心的欣慰。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在瞭解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重。而這種愛將增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,促進班風班貌整體發展,從而使學生在愛的滋潤下各方面得到發展。

班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分爲以下幾個方面

一、將安全教育放在首位

結合學校開展的要求開展安全教育主題班會,對學生進行交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學生防患於未然。結合火災地震逃生演習,組織學生在演習中學會逃生,學會保護自己,關愛他人。同時,將上下學安全貫徹到每一天,家住得近的孩子,安排他們結成小隊結伴回家,使學生養成良好的習慣。

二、重視對孩子們行爲習慣的培養

英國哲學家艾蒙斯說過“習慣不是最好的僕人,就是最好的主人。”好習慣讓孩子學業優秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養良好習慣的關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生在各方面都會得到提升。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,比如學習習慣、行爲習慣、衛生習慣等。將好習慣的培養落實到每一天中,以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記於心,做得好的將得到表揚。

在學習上,給他們講方法,養成他們自己動手動腦的習慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學後、週末時間,讓優生對差生進行輔導,包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業的訂正情況。如果差生在考試中取得進步,優生和差生都會得到獎勵,這樣一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衛生習慣的培養上,作爲老師,我首先以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會親自撿起來,或者拿掃把打掃乾淨。孩子們看在眼裏記在心裏。放學後有空,我還會到教室指導孩子們打掃衛生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示範給孩子們看。每週進行小組評比,對衛生、安全、禮貌、學習進行綜合評比,表現好的小組同學都會得到獎勵。這樣一來調皮生、後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使他們更有了要轉好的動力。每週表揚五到六個在各方面有所進步的同學,他們分別得到表揚信。

三、發展孩子的能力,培養小幹部

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。最大限度地放手讓班幹部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經驗,班主任適時進行正確的引導。低年級孩子的行爲能力都處於不穩定狀態,但是都有強烈的表現慾望,都想當小幹部。班上幾個成績優秀而有能幹踏實的孩子,在學生中有較高的威信,成了班幹部的核心。另外,我結合學校開展的“責任感小公民”培養方案,將班務工作落實到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責任到人,做到“人人有事做,事事有人做”,人人都是班級小主人,班風正、學風濃、集體凝聚力強。

不管哪一位班幹部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作爲小幹部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班幹部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,並不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。爲了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。

作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。愛是相互的。在這一點上,作爲班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收穫的則是48份純真的愛。

在一學期中,我做得還很不夠,有時是缺少了會發現的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。總而言之,班主任的工作是鎖碎的,更是一種默默的付出,是不能用幾句話就能夠描述清楚的,只有自己做了,才能品嚐出其中的酸甜苦辣。我們相信只要有付出就會有收穫。班主任每天都是新的,每天都需要用心對待,本學期班主任工作的得與失讓我收穫了這樣幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,恆心……在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更完善。

國小二年級班主任工作總結 篇10

作爲長期從事二年級的班主任工作,苦、累、繁是在所難免的,但我想:既選之,則安之。不管如何辛苦,我都會盡心盡力地把普通而又平凡的班主任工作做好。

作爲二年級學生的班主任,我的主要職責就是努力培養學生良好的習慣。孩子們還小,需要老師的呵護,我就隨時的轉變角色,時而語文老師,時而班主任,時而朋友,時而媽媽,在學習、生活上無微不至地關愛他們。在學習上我耐心地傳授知識,手把手地教孩子們認字,寫字。在紀律上我嚴格地要求和管理,鼓勵他們一點一滴的進步,善意地指出個別兒童的缺點,體現更深沉的愛。在課間我做孩子們的大朋友,和他們聊天,遊戲,猜謎,與他們相互溝通。在生活上我處處關懷,提醒他們隨着天氣變化增減衣服,幫助他們剪指甲,梳小辮……

爲了讓孩子更全面的發展,我還充分利用班隊會及晨會的時間讓學生學習《國小生日常行爲規範》、《國小課堂常規》等,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行爲是對的,什麼是不對的。在班級設立“值日班長”,專門負責監督、檢查同學的日常行爲,每天放學前作總結,通過值日班長的彙報,對錶現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。其次我在平時充分利用校園各種競賽、活動和文明班級的評比,對學生進行思想教育,使他們心中有他人、有集體。再次,我充分利用教室裏的黑板報和學習園地,進一步規範學生的行爲習慣。就這樣充分發揮了教育陣地的作用,增強了學生的榮譽感,讓他們心往一處想、勁往一處使。通過不懈努力,我班在學校各月的五項評比中都有不錯的成績。我還經常通過網上家長學校與家長及時聯繫,取得家長支持和配合,潛移默化地培養學生各方面的良好品質,讓學生真正健康、快樂地成長。

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如9月10日教師節,我讓學生通過親自制作賀卡來表達自己對教師的愛,在環境保護月中我組織學生畫畫比賽,人人蔘與,表達自己對地球的關愛並付諸行動。在豐富多彩的活動中,縮短了彼此之間的距離,孩子們更加信任我了,同時,孩子們的身心得以健康發展,能力不斷提高,從而也讓孩子們更加歡樂,更加熱愛我們的校園生活。

“記起一位哲學家說“幸福的意義不在於幸福本身,而是在於追求幸福的過程。”作爲教師,作爲班主任,我細心捕捉幸福的點滴,用心感受幸福的心靈。用心工作,平凡做人,讓幸福與我同行!

國小二年級班主任工作總結 篇11

本學期我擔任二(1)班班主任,在這個學期裏,爲了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環境,提高學生素質,促進學生全面發展,做了下面幾點工作:

一個學期以來,我着重加強對學生的文明禮儀教育,安全教育,利用班會和課餘時間,結合《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》和學校的安排,要求學生做到文明、禮儀、守紀、誠實守信,逐步養成良好的行爲習慣,通過開展“安全伴我行”和“我愛我校”等主題班隊活動,增強學生的安全意識,激發學生的愛校熱情。開展“經典誦讀”讀書系列活動,組織學生談體會,寫感受。積極配合學校搞好各項活動,增強學生的參與意識。

培養學生遵守紀律的習慣。本學期,我根據學校要求,經常利用班會課和語文課,教育學生遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。要求學生執行學校的學生行爲規範,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。切實做好兩操的安全和紀律,經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,學習習慣和衛生習慣有了根本性的好轉,還有幾個紀律觀念薄弱的人經常要教育、督促才能做好一陣兒,以後還有待加強教育。

培養學生文明禮貌的習慣,即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化學生執行學校的學生行爲規範,衣着整潔,佩戴好紅領巾,不穿拖鞋上學,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到,在他們小小的心靈裏已經萌發出美的種子。

建立了強有力的班隊幹部隊伍,要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,學期初就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服衆。如瞭解到某個班幹部在某項工作上有困難,我就協助他解決,定期召開班幹會議,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。經過幾個月的培訓,班幹部工作大膽了,也做得有一些條理了,在班同學中威信也高。

要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,與家長聯繫,取得家長協助,及時交換意見,發現學生有不良思想傾向和錯誤舉動,及時糾正和制止,平時我非常注意做好這方面的工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教,以前有四個同學在校外經常損壞別人的東西,在校內也時常與同學爭吵,經過老師和家長的多次教育,現在改變很大,基本能遵守學校的學生規範了。

這學期,我班佘宇晗和潘嶼茲在學校的經典誦讀比賽中獲二等獎,佘宇晗參加“父愛如山”徵文比賽獲二等獎。

我今後還要繼續加大學生的思想教育和教學工作的力度,力爭在下一個學期有更大的改觀。

國小二年級班主任工作總結 篇12

時間真快,在忙碌中,一個學期轉瞬而過。在我與孩子們相處的過程中,感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:”班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心着、幫助着,互相鼓舞着、照顧着,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”一個良好的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細緻的工作。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,下面我將自己本學期的工作總結如下:

一、重視養成教育

低年級是良好習慣形成的關鍵期,整個班級的班貌就要從培養習慣開始,我緊抓此關鍵的教育時機,逐步樹立我們班的班風。根據學校爲我們創造的教育環境——對”養成教育”的學習。首先,利用班會時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如:講故事悟道理,看圖片辯對錯等等,讓“養成教育”深入孩子的心坎,使每人都產生積極的嚮往心理,“當一位好學生”。如孩子遵守紀律不自覺,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養孩子的一日紀律常規的培養上,如:手把手的教給孩子上課前放好學習用品的方法,手把手的帶孩子做好隊列、做操,鼓勵孩子下課後自己動手、認真整理桌椅等等。同時在常規的培養上,老師仔細觀察,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行爲。老師帶着孩子互相學習、共同進步。一方面,老師對自己的教育觀念進行不斷的調整和更新,另一方面,我們要仔細觀察孩子與我們的互動的情況,有時孩子對我們的教學有些啓發。

在此基礎上,結合學校班級常規評選的號召,我們班注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中、學習中的一些現象進行評價,形成“好人好事有人誇,不良現象有人抓”的風氣。我注重學生的行爲規範,抓典型,樹榜樣,充分利用表揚這一工具,讓孩子們通過觀察比較等看到自己的閃光點,明白自己的不足和今後努力的方向,使得我們班在紀律上,還是良好習慣上都能初步形成。

二、關心孩子

愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。作家楊朔曾經說過:“每個人的心裏都埋着一團火種,只要善於撥弄,它就會熊熊燃燒。”我的教育對象是八、九歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿着童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍着老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,瞭解孩子的心理和生活,在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。

三、培養小幹部,發展孩子的能力

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行爲能力都處於不穩定狀態,所以我在班內搞了“輪流當班長”活動。不管哪一位班長,我都嚴要求。首先,樹立他們作爲小幹部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴班長,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地爲他們鋪路,以支持鼓勵爲主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

四、加強與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

五、言傳身教

加裏寧說過:“教師每天彷彿蹲在一面鏡子前,外面幾百雙精細的富有敏感的善於窺視出教師優點和缺點的孩子的眼睛,在不斷地盯視着他。”因此,作爲教師要爲人師表,力爭用自己的言行去感染學生,使他們從自己的言行中受到良好的薰陶。例如:我每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。

六、因材施教

“學生是教育的主體。”學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啓他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些什麼、想些什麼,怎麼讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啓發引導。其實,學生到學校來,誰都想成爲好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因爲智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區別對待,因材施教。

七、要不斷提高自身素質

有人說,要給學生一滴水,教師自己就要有一杯水。爲了準確無誤地把知識教給學生,並讓學生善學、樂學,我認真備好每一節課,虛心地向老教師請教。爲提高業務水平,我大量閱讀了有關教育教學的資料和新課標,並應用到自己的教學實踐中去。我認真上好每一節課,精講多練,向四十分鐘要質量,積極參與教學改革活動,積極探索教學新法,爲了配合教學,我在業餘時間練習教學基本功,練書法。根據學生特點以及新課標的要求,充分貫徹素質教育,激發學生學習的慾望。創設生動有趣的情境,使學生樂學,課堂上精講多練,當堂消化吸收,課後少留作業,不搞疲勞戰術,減輕學生負擔,收到了很好的效果。

總之,班主任工作是一種鎖碎,是一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

國小二年級班主任工作總結 篇13

在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。回顧過去的班主任工作,我有很多的思考和感受,本班共有學生27人,其中男生10人,女生17人。而且大部分男生比較活潑好動。我把加強班風建設放在首位,通過班會強化班級的團結,只有形成一個互相關愛、互相幫助,互相諒解,全班上下一心的良好的集體,纔可以帶動班級其他各方面的發展。現將本學期班級管理工作總結如下:

一、加強德育工作

首先要關心愛護學生,瞭解學生的內心世界,再對他們進行思想品德教育。對於二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更爲重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週的班會課,結合上週每天值日班長的記錄和平時各科老師的反應情況,對學生進行思想品德教育,不斷對學生進行紀律、衛生健康、安全禮儀等方面的教育。堅持每天早進教室組織學生認真的早讀,課間操和下午上課前也及早進班穩定教室裏面的只需,逐漸使學生在遵守校規校紀及品行方面由被動到主動。

二、培養良好的班集體

集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,教會孩子們一定要堅持,教會孩子們一定要團結。就是在這樣的過程中,學生不僅養成逐步養成熱愛集體的好習慣,而且時刻想爲自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、教育培養班幹部

我經常教育他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。而對於班幹部在班級中的不良行爲,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

四、做好後進生的轉化工作

後進生的心理過程中,最缺乏的是自信心,覺得自己這樣不行,那樣很笨,因而無論做什麼事都很被動,生怕被人嘲笑,看不起,我在平時的教學管理中,有意激勵這些學生,大膽去學習,思考。無論他們做得多麼不完整,哪怕只完成了任務的五分之一,也要不失時機地肯定所完成的部分,鼓勵他們繼續努力來完成得更好。通過發小蘋果,糖果等多種激勵方法,可以給後進生樹立起自信心,並在學習和生活中時時關心和幫助後進生。做好後進生的工作不是一朝一夕的事,需要老師不斷地反覆做教育工作。必須要有耐心,耐心地與後進生交談,耐心地幫助,使學生在這種轉變過程中學到老師那種“持之以恆”的精神。以後在這一方面,我會一直努力下去,爭取做的更好。

五、重視與家長的聯繫

學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,我平時利用家長接學生放學的時間,主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現及時委婉的通知家長,和學生家長一起共同來提高學生的學習和各種優良習慣的形成。

做好班主任工作,不是一件容易的事,這學期雖然自覺想了不少辦法,下了不少功夫,也取得一定的成績。但是我會在今後的實踐中再接再厲,努力把工作做得更好。特別是如何教育調皮的學生,如何培養學生良好習慣的方面,我覺得自己還應下更大的努力,爭取能把班主任這方面的事做好,與孩子們一同成長。

國小二年級班主任工作總結 篇14

在過去的一學年裏,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作方面都圓滿結束,現將我做的一些工作向大家彙報:

一、班級管理。

在開學之初,我們就確立了“行爲決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運”班級管理理念,我的班主任工作重點也就是培養學生良好的學習習慣、衛生習慣,行爲習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成爲能主宰自己命運的人。所以在開學之初,我首先和學生一起制定班級的各項規章制度,比如預習過關制度、值日過關制度、早讀制度。還公佈了班級的紀律考評細則和衛生的評價標準和要求。比如:陳鬆炯和竺澤輝帶隊的值日小組早晨值日不徹底、不到位,在衛生委員袁倩霞的監督下,多次重新做了值日,提醒他們應該把值日做好。通過這種方法的使用,全班同學在衛生的行爲習慣上都有了一定的進步。早上到校後,都能很自覺的拿起衛生工具,打掃衛生,教室收拾的非常乾淨,明亮,並且很少需要班主任老師的督導。有幾個小朋友早讀課一到學校就喜歡往小賣部跑,而且早讀課不認真的人也很多,在學習委員的監督下,記下了那些沒有認真早讀學生的名單及他們所浪費的時間,在下課的時候拿起書本補回早上的時間。通過這種措施,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室裏,聽從學習委員的提醒好好早讀。

二、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。我首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,及時對後進生加強心理疏導,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。對於屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。“冰凍三尺非一日之寒“,要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生纔會有成功的轉機。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個後進生都坐在優等生旁邊,以及兩名中等生前面,並組成一小隊。這樣後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使後進生更有了要轉好的動力。我們班上有個小朋友經欺負同學,而且動不動就出口成髒。我多次和他談話,瞭解他其實很想要跟小朋友一起玩。教育完這個小朋友之後我也找來他們隊的小隊長,一起討論了怎麼幫助他的辦法,小隊長也非常願意幫助這位小朋友。之後,同桌的小隊長會提醒他應該怎麼做了。到後來,就慢慢地很少聽到有小朋友說他在欺負人了,而且他跟同學相處得也更加融洽了,而且成績一下上去很多。還有位同學,我注意到上課經常打瞌睡,注意力不集中。最後也是最主要靠他們隊的小隊長,想出了好辦法,就是給他列統計表,才使他晚上要早睡,白天不打磕睡。

總之,在一學期中,班級管理各有優缺點,在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更好。

國小二年級班主任工作總結 篇15

能夠接任二(1)班班主任,我很高興但也很擔心。很怕完不成學校交給的任務。在平時的班主任工作中我認真謹慎的做好班級的常規管理工作和學生的思想教育工作。工作中有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,現總結如下。

一、加強德育教育和學生思想教育

1、班會課是我們進行德育教育的主要陣地。平時利用班會課本課開展一些有教育意義的主題班會,組織學生觀看一些有教育意義的影片,對學生進行正確的思想引導,理想教育和愛國教育等。

2、健全班級文化,利用學習園地、班級一角、黑板報進行德育宣傳教育。加強學生的理想教育,鼓勵學生努力學習,實現理想。爲了加強班級凝聚力,我還帶領他們經常開展有意義的班隊活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結向上的良好班風。我也利用課餘時間和學生們一起佈置美化班級,出好每一期班刊,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環境。

3、班內統一奮鬥目標,鼓勵學生爭做文明學生。

4、經常找班裏的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

二、加強優良學風的形成

1、要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,認真獨立完成作業。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課後能及時與任課教師聯繫,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2、要求學生重視每一次大小考試。做到考前認真準備,考後認真總結,不斷取得進步。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

3、班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班裏學習成績優秀的同學學習,每人爲自己找一個對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

三、加強家校聯繫

1、採用多種途徑與家長保持密切的聯繫,經常和家長交流學生的在校情況和在家裏的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

2、注重與各任課老師協調配合。

以上是我對這一學期班主任工作的總結。在這短短的一學期時間裏,我豐富了自己的管理經驗。當然,這除去自身的努力,還和學校領導及辦公室所有的同事無私的關懷和幫助是分不開。我將以實際行動來證明我的工作能力,不斷前行。我將一如既往地用真誠對待事業,用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生。

國小二年級班主任工作總結 篇16

時間過得真快,轉眼一個學期又將結束。在這次的班主任工作交流會上,我想,我也不零零碎碎地講了,主要擷取比較典型的幾個片段,來爲自己這一學期的工作做一個回顧,也希望能激起在座各位老師的一些共鳴。

一、售後服務

首先與大家交流的,我取了一個小標題:“售後服務”。一聽“售後服務”這四個字,我們腦海中首先聯繫到的是商家。是啊,對於現在的消費者來說,買東西不但注重質量,更注重的是良好的售後服務。

比如說買太陽能吧,我們奉化的消費者首先想到的品牌就是“皇明”。其實對於其他品牌來說,皇明的價格並不優惠,那爲什麼還是有這麼多的消費者信任它,甚至是非它不買!是因爲皇明的廣告做得好嗎?我想,很大程度上是因爲皇明良好的售後服務。

奉化的皇明太陽能專賣店開了近十年了,在售後服務上一直有較好的口碑,如:節日裏給客戶發一條溫馨短信:皇明太陽能祝你佳節快樂;又如嚴寒的冬季,在奉化日報刊登溫馨提示:天冷了,請你將水龍頭保持每秒一滴的流水,使太陽能熱水器能正常使用;等等。

說了這麼多,可能我們老師很疑惑:這和我們班主任工作有什麼聯繫啊。我絕不是在爲皇明做廣告。我想,其實我們也可以把“售後服務”這一理念延伸到我們班主任工作中來。我以前看過奉化日報上刊登的皇明專賣店蔣春光經理的專訪,他的一句話讓我記憶深刻,他說:金碑銀碑,不如消費者的口碑。其實對於我們班主任來說也一樣:金碑銀碑,不如家長們的口碑。要贏得家長對你的信賴,良好的售後服務很重要。那麼,如何體現呢?

這學期我們二年級開辦了一個琵琶班,因爲平時要進行練習,所以孩子們的琵琶都是放在學校裏的,那麼他們究竟學得怎樣了,家長不是很清楚。首先,我在11月18日的家長會上進行了展示,孩子們彈奏了兩個多月來學會的三首曲目,表現相當不錯,也使家長心裏有了底。在12月份,我們學校報送這個“琵琶班”參加奉化市優秀假日活動班的評比,需要拍幾張照片,我去拍的時候,也順便給我們班的幾個孩子各拍了一張抱着琵琶彈奏的照片送給她們,第二天有孩子告訴我:媽媽拿着照片給鄰居看,還把照片貼在牆上,非常自豪。在平時,我給這幾個孩子的家長打電話的時候肯定會談起這件事,讓他們瞭解我們平時是怎樣在訓練的。元旦放假的時候,孩子們把琵琶帶回了家,那天晚上,我接到了我們班孫雅文媽媽的電話,她說:孩子今天回家就拿出琵琶給我們彈奏了好幾曲,我覺得很不錯,非常滿意,謝謝你們老師!她媽媽的語氣很激動,我想,有了這樣的基礎,家長對將來的活動都會非常支持,就不愁下一次的工作做不好了。如果我們學校明年還要開辦琵琶班的話,這一批的家長就會爲我們做好宣傳了,對於學校工作的開展來說,也是一種良性循環。

我們班學困生比較多,尤其是期末複習階段,更需要家長的配合。於是我就通過電訪和麪談的方式聯繫家長,請他們和我們一起抓我孩子的成績。但是個別家長工作比較忙,打電話一直聯繫不上,於是我就在孩子的試卷後面寫了幾句留言,沒想到第二天,孩子交上來的試卷不但訂正得非常好,他的媽媽還在我的留言後面寫了一大段的話,讓我感到欣喜。就這樣,家長們一個個緊密團結在我周圍,和我一起出力,使孩子們在最後一個階段趕了上來。我也在考完試那天晚上,一個個的電話打到那些孩子的家裏,向家長們彙報成績。

其實有時候對於我們來說只是簡單的打個電話,做一些小事。比如,學生病了,打個電話通知家長,或者親自陪他去醫院,晚上再打電話去問問孩子的情況;又如指導班級裏幾位奉化日報的小記者寫好文章,打印出來帶回家給爸爸媽媽看,發表文章了,打個電話向家裏報喜,等等,其實都只是舉手之勞。但對於家長來說,是一種關心、一種溫情,是一種信任、一種溝通……久而久之,他們也就更加信任、支持我們了。金碑銀碑,不如家長們的口碑,有了良好的售後服務,贏得了家長的口碑,就一切都好辦了。

說到這兒,我有個建議:春節時,我們是不是也給家長髮條短信,或者打個電話祝他們新年快樂呢!爲什麼不可以呢?如果把家長當作我們的朋友,那是一件很自然的事。

二、關注那些弱勢的孩子

剛纔說的其實是班主任與家長之間的事,下面就來說說班主任與學生之間的。最近幾年來,隨着外來務工人員的增多,民工子弟涌入我們學校的人數也是逐年遞增。這學期,我們班就新來了三爲貴州學生:安乾、李子信、張貴東。安乾,入學考試10幾分;張貴東,入學考試不足10分,由三年級留級到二年級;李子信任入學考試20幾分,隨級就讀。

這些民工子弟的成績確實很令我們老師感到頭疼,我想,其他班級的情況肯定也和我們差不多。但說實話,作爲弱勢羣體的他們,也是最需要我們幫助和關心的。我引導孩子們不歧視他們,和他們成爲朋友,在學習上幫助他們。張貴東和李子信比較內向,我叫小朋友和他們一起玩。平時,我把同學們撿來上交又無人認領的鉛筆、橡皮等文具,通過獎勵的方式送給他們。我聽說他們長這麼大,從來沒拍過一張照片,我又用數碼相機給他們照了幾張照片送給他們,我想,對於我來說不過幾元錢而已,對他們來說,這人生中的第一張照片一定是難忘的記憶。

冬天到來,天氣越來越寒冷。我發現李子信穿的還是很單薄的外套,於是我就在班級裏小範圍地開展了一次捐獻冬衣的活動。因爲這幾個孩子由於留級等原因,相比其他同學,個子並不矮小,而且又都是男孩子,所以適合捐獻的範圍比較小。我聯繫了幾位個子比較高的學生的家長,向他們說明了情況,我的想法得到了這幾位家長的支持,之後的幾天,他們陸陸續續送來了一袋袋孩子穿不着的冬衣,我又把這些衣服交到了李子信他們手裏。

再說說我們班安乾吧,他今年12歲,這已經是他第三次讀二年級了,曾經隨父母在廣州、環泉國小讀過。剛看到他的時候我就嚇了一跳,並不是因爲他10幾分的成績,而是因爲他1米5的個頭,在我們班就是鶴立雞羣,比起很多小朋友足足高了一個半頭。再加上他看起來比較兇狠的表情,臉上還有很多舊疤痕,我當時第一個反應就是:要是他欺負同學們了怎麼辦?大家可都不是他的對手啊!

果然,開學頭幾天,他就表現出了不遵守紀律和欺負小同學的跡象,他還在用“已經”造句的時候寫到:我已經長大了,我要去打工。我對小朋友說:安乾這麼高,真了不起,是我們的大哥哥,於是全班小朋友對他的稱呼就變成了:安乾大哥哥,當時還經常聽到小朋友來告狀:安乾大哥哥又怎麼怎麼了。我就對他說:你看,大家都叫你大哥哥,你要有大哥哥的樣子啊。然後,我又在課堂上幫助他樹立美好的形象,經常有意無意地說:瞧,安乾大哥哥坐得多端正啊,安乾大哥哥勞動真積極……有意無意地給他灌輸一種意識:是大哥哥,就應該表現好,做大家的榜樣。

我在打掃隊室的時候整理出幾套以前的校服,但從未穿過,尺碼比較大,剛好適合他。一開始我還怕這樣送他會傷他自尊心,沒想到他很樂意地接受了,而且當場在教室裏試穿,,大家都誇安乾大哥哥穿上新衣服真漂亮,他也不好意思地笑了,這之後,我又斷斷續續地送他衣服,在他生病的時候買藥給他吃,使他對我產生了信任感和依賴感。

一段日子後,我又安排他當了“電視委員”,負責教室裏電視機的開關工作,以及寫字課的管理。漸漸地,他的變化越來越大,在平時,他打掃衛生很積極,也樂於助人,各方面也就跟着上來了,這一次的期末考中,語文也取得了78分的成績。

三、下學期的打算

以上這些是自己感悟到這學期做得還算比較好的地方,是自己在期末階段想到了就隨筆寫了下來,沒有華麗的詞藻,沒有理性的表達,可能還有些不大通順。當然回顧本身就是一個反思的過程,我也看到了很多的不足,自己因爲身兼數職,很多時候覺得手忙腳亂,心有餘而力不足,有些工作也做得很不到位,惟有在下學期彌補了,在下學期,自己工作的重點將是:

1、健全班幹部管理,繼續培養一批能幹的班幹部,尋找第二梯隊,激發學生的潛能。

2、健全“爭當小明星”制度,讓學生自行管理、監督,使他成爲一項長期有效的措施。

3、做好和家長之間的溝通聯繫,以良好的售後服務贏得家長們的口碑。

4、幫助雙困生,溫暖他們,提高他們。

暫時想到的就這些,寒假裏再整理一下思路。這學期也只能這樣了,下學期讓我們共同加油,繼續努力!

國小二年級班主任工作總結 篇17

時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲。本學期,我擔任二(5)班的班主任。能擔任班主任工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不輕。我時刻牢記“爲人師表”的職業道德宗旨,堅持我校“教書育人並重,育人優先”的教育理念。在實際工作中不辭勞苦的開展班級管理和德育建設。班主任工作有了點滴收效,爲了更好地做好今後的工作,總結經驗吸取教訓,回顧本學期班主任工作如下:

一、積極營造民主、平等、和諧向上的班級氛圍。

學生是班級的主人,學習的主人。營造民主、平等、和諧的氛圍,是學生自主學習,合作學習的基礎。在這樣的氛圍中,學生才能充分發表自己的意見,才能激發他們的創新思維,使他們想說、敢說、樂說,個性得到充分的張揚。我在平時的工作尤爲重視這一點。

二、真誠、耐心,重視培養學生良好的習慣。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。

所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、開展各種競賽活動等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作爲老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、全面瞭解學生,關愛學生,多鼓勵學生。

每個孩子都有思想的,活生生的生命個體,他們渴望被理解,被尊重。在新課改的大背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,設身處地爲他們着想,認真傾聽孩子的聲音,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。教育的目的不在於傳授,而是喚醒、激勵和賞識。

四、切實做好安全工作和管理方面。

安全是一切工作的前提,必須時時講安全,事事注意安全。通過主題班會課、專題課、學習園地等形式增強學生的安全意識,提高學生的自我防範能力。

培養小幹部,發展孩子的能力。班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行爲能力都處於不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當值日生”活動。

孩子們剛入學一年時間,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。於是,每個星期晨會課我都請本週值日生與其他小朋友一起評定本週各方面最優秀或進步最大的兩位同學,併成爲下週值日生(儘量不重複出現)。這樣一來,孩子們的積極性極高,收到了非常好的效果。(比如我們班的林澤華,非常調皮,上課老坐不住,總是站起來看窗外,甚至在老師講課時跟同學講悄悄話。學期中左右的那一星期,他進步較大被選爲值日生,那時每節課都特別認真地聽課,即使後來沒當值日生了也繼續保持這份優點,老師不在的時候他做得也非常好,經常受老師和同學表揚,使他把短期目標成爲了激勵自己的長期目標。)

不管哪一位值日生,我都嚴要求。首先,樹立他們作爲小幹部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地爲他們鋪路,以支持鼓勵爲主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

五、加強與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。

一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

六、存在的不足及努力方向

當然,我在工作中也存在着一些不足:

1、對班幹部的培養力度不夠。許多班幹部在同學中的威信不高,一方面班幹部本身沒有做得很好,沒有說服力;另一方面,我放得不夠,他們缺少鍛鍊的機會。

2、班級活動開展地不多。低年級的學生愛玩,愛動,喜歡做遊戲。但回看這一學期,學生的活動形式比較單一,內容不夠豐富。

今後努力方向:

1、開展豐富多彩的活動。學校是孩子們學習的地方,也是孩子們活動的地方,更是孩子們長大後有很多美好回憶的地方。通過各種活動,激發學生的興趣,培養學生的能力。

2、更好地與家長溝通聯繫,共同促進孩子的發展。

3、着力培養班幹部,幫助其樹立威信,協助老師管理好班級。

4、在本學期最後一個月的時間裏,認真做好複習動員工作,制訂詳細的複習計劃,進行有效的複習。爭取每一個學生都上一個臺階。國小班主任工作是艱鉅而又光榮的。但是,只要我們真誠地捧着一顆“愛心”,就一定能把這份工作做好。

總之,這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作爲集體的一份子,就應該爲集體出一份力。比如,在廣播操比賽時,你一個人做得不到位,評委老師看下來就會覺得不舒服,影響了集體的整個感覺。我又給他們講了“57=1”的故事,一個集體,好比一臺機器,57個同學就好像機器上的57個零件。57個零件都好,機器才能正常運轉,如果有一個同學不好,就好像機器壞了一個零件,使整個機器受到了影響,不能正常運轉。孩子們聽了,眼睛都亮亮的,我不知道他們有沒有聽懂,但是他們真的很愛我們二(五)班這個大集體。

一個集體就像一艘船,載着學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。作爲一名普通教師,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

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