班主任在崗感想總結(通用28篇)

來源:瑞文範文網 1.1W

班主任在崗感想總結 篇1

只有經歷過實習生活,才能切身體會到教師工作的不易,尤其是班主任工作。都說當班主任是一件費力不討好的事,想想這句話對,又不完全對。班主任工作很辛苦,班裏的每一個學生每一件小事都要記掛在心,有時候還得不到學生的體諒。當了實習班主任之後,我也確實體會到了這兩點,班級管理真是一件很費力的事,需要班主任具備多方面的技能和素養。但是除此之外,更多的是收穫。對班裏的八十多個學生,從完全陌生到逐漸走近到互相瞭解,這是一個非常美好的過程,中間有過矛盾有過磨合期,但更多的是師生相處的快樂。

班主任在崗感想總結(通用28篇)

經過三個多月的班主任工作實踐,通過實習學校老師的指導和我自身的觀察、學習、體會,我把班主任工作最需要注意的幾點歸納如下:

一、威信。作爲班主任,一定要在班裏有威信,威信即威望和信譽。班主任的威望會讓學生從內心裏生出敬畏,而信譽又會讓學生信服。即威信不單靠嚴格的管教,還要依賴班主任的人格魅力。嚴格的管教只會讓學生表面信服,只有班主任的人格魅力征服了他,他纔會由衷地服從於班主任的管理。這樣老師學生一條心,整個班級纔有凝聚力。

二、嚴慈相濟。一味的嚴厲只會讓學生懼怕班主任,像老鼠見到貓一樣,長時間處於這樣一種被動壓抑之中,將對學生的身心產生一種不良影響,從而導致厭學、逃學、輟學等。教師要關心學生,成爲學生信賴和喜歡的朋友。因爲教育不能沒有愛,沒有愛就沒有教育。當學生認識到班主任真心愛護他關心他時,無論你是耐心地幫助還是嚴肅的批評甚至是必要的指責,學生都會樂意接受。這就是所謂的“親其師,信其道”。而且要給學生平等、普遍的愛,讓所有學生都感受到集體的溫暖。

三、處理事情的能力。班主任工作不僅是管理班級事務,還要與許多人打交道,這就要求班主任具備良好的應變能力和交際能力。學生出現問題後能及時冷靜的處理,也能與家長和各任課老師很好地交流溝通。遇到棘手的事情必須果敢、有膽識,從容應對,遇到不明事理的家長也要拿出班主任厲害的一面,不卑不亢。

魏書生老師說過:“世界也許很小很小,心的領域卻很大很大。班主任是廣闊的心靈世界播種耕耘的職業,這一職業是神聖的。”

班主任在崗感想總結 篇2

班主任工作是艱鉅的,也是非常重要的,在長期的班主任工作中,總結了以下一些經驗供班主任參考:

1、工作要有責任心

只有有責任心的班主任,工作纔會實抓實幹,才能管理好班級。

2、工作要細心

只有細心的班主任,才能及時發現學生的點滴進步,及時給予表揚,讓學生的進步得到肯定,並能養成一種習慣;只有細心的班主任,才能及時發覺學生的不良行爲,及時給予批評教育,把不良苗頭消滅在萌芽狀態之中;也只有細心的班主任,才能制定出細化的各種規章制度,讓學生的行爲每天每時每刻都有章可循,有“法”可依。

3、工作要有耐心

班主任工作不是一朝一夕的工作,而是一項長期的工作。這一點主要體現在後進生的轉化教育工作上。每個班級都有一些相對落後的學生,只要班主任把後進生教育好了,班級管理工作就有效了。但是,要完成後進生思想的轉變,行爲習慣的轉變,卻並非易事。因此,我們班主任也要學會打“持久戰”。

4、重視家訪

家訪是學校與家庭相互聯繫、溝通的重要手段。通過家訪,教師可以瞭解學生在家的學習表現;瞭解學生的家庭背景;瞭解學生的生活行爲習慣。通過家訪,教師可以讓學生家長了解學生在校的學習、工作、行爲表現。不管是班主任,還是學生家長,只有深入瞭解學生,才能因材施教,讓教育效果最優化。

5、加強班幹部管理

班幹部是班主任管理班級的有力助手。班幹部來源於學生的民主選舉,在學生當中有一定的威信;班幹部就來源於班級,來源於學生羣體,方便班級管理工作的展開,可以讓班級管理工作更深入、更細緻。班主任管理班幹部的有效途徑之一就是經常開班幹部會議。

6、心態要端正

在班級管理工作中,難免會遇到一些煩心事、棘手事,如:家中的煩惱事,學校裏的不如意;學生的不聽話,同事的小矛盾等等。

尤其是在班主任盡心盡力地教育、管理下,有些學生卻屢教不改,甚至是變本加厲地違反校規校紀,許多班主任可能會對學生失去信心,對自己的工作能力產生懷疑,或常常自責,自我壓力過重,甚至可能“恨鐵不成鋼”,對學生進行體罰或變相體罰。其實,即使學生一時沒有進步,或變本加厲,責任並不全在班主任和老師。

一方面是因爲現代的教育是學校、社會、家庭三元一體的教育,只有學校教育,而缺乏社會、家庭的正確教育,我們的教育是不可能取得成功的。正如有些老師所說:“5+2=0”,學生在學校裏的5天教育,經過在家的2天負面教育,教育效果卻成了0,甚至是負值,責任並不在老師。

另一方面,教師常常自責,自我壓力過重,而又沒有適當得到調節、釋放,教師自己也可能產生某種心理疾病。如果教師的心理不健康,學生也極容易得“師源性心理障礙”,那麼,教育的結果也必將是一種悲哀。因此,班主任要擺正心態,不管遇到什麼情況,班主任的心態一定端正。

7、關愛學生,尊重學生

“愛是教育的根本”,班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,多和他們聊天,遊戲,瞭解他們內心的想法。使他們真正感受到老師是愛他們,關心他們的。學生們信任你,喜歡你,班級內的工作就很容易開展。

8、重視後進生的教育工作

在每一個班級中,都有一些在學習,思想上後進的學生,他們往往都很自卑,也有極個別的十分調皮,令教師頭疼。作爲班主任,不能光把注意力放在那些學習好的學生身上。更要關心重視後進生的教育工作。

9、如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

第一招叫做:“退三進一”,每一個學生都有自己的優點,作爲班主任應該善於捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心裏頭的大金礦。

10、如何營造良好的班級氣氛?

班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,並給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,並給予適當的批評和教育。

總之,班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地熱愛學生,熱愛班主任工作,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是可以乾的很出色的。

班主任在崗感想總結 篇3

新學期開始了,根據學校的要求,本學期我帶403班的班主任加整個四年級的英語,結合本班實際情況,制定如下班主任工作計劃。

一、指導思想

以 學校總體工作計劃爲指導,以深入開展素質教育和情感教育爲目標,圍繞學校主題教育活動,提高學生的思想素質和科學文化素質,以愛國主義教育爲主線,以學生 的行爲習慣的養成爲主要內容,注意培養和提高學生的基本道德。規範班級日常管理工作,開展豐富而有意義的班隊活動,實施有效的學生心理健康教育,努力探索 班級工作的新特色。

二、本班學生現狀分析

403班共有學生46人,學生大多屬外來務工人員子女,在個性、學習習慣等方面都存在很大的差異。

品德方面:本班學生熱愛學校、班集體,有爲集體服務的意識,但由於種種的原因,部分學生身上仍存在着以自我爲中心,紀律觀念淡薄等現象,可以通過集體教育來轉化。

學習方面:本班學生學習風氣不濃,缺乏良好的學習習慣。表現在上課不能集中注意力聽講,不完成作業或敷衍了事現象嚴重,需要進行個別輔導和特別的關注。總的來說,班內學生,貪玩、懶惰、畏難、學習態度不端正,是導致學習水平整體不高的主要原因,需在習慣培養方面下大力氣。

身體素質:本班大多數學生的體質較好,熱衷於體育活動;有少數學生體質較弱,易得感冒等疾病。學生平時體育鍛煉較少,需加強體育鍛煉。

班幹部狀況:

班內大多數幹部都能起到模範帶頭作用,對待工作積極熱情,願爲集體服務,爲同學服務,責任心比較強,但能力上還缺乏鍛鍊培養。

家庭教育情況:班內學生大多來自農村,許多家長整日忙着經濟建設,對孩子的學習重視程度不夠。有些家長每日檢查孩子家庭作業的時間都不能保障,教育方法簡單粗暴,有着把孩子送到學校就萬事大吉的思想。

三、班級工作重點及目標

重點加強行爲規範和學習習慣的養成教育,培養學生良好的行爲習慣和學習習慣,進行熱愛班級的教育、團結同學的教育,搞好心理健康教育。

本學期奮鬥目標:全體同學都能樹立明確的學習目標,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行爲規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

四、常規管理措施

1、學習方面。爲使學生在學習上形成你追我趕的良好風氣,同時針對四年級學生的年齡特點,制定以下措施:

(1)建立健全評比制度,通過評比促進學生在各方面都有顯著的提高。另外,將定期評選“優秀小組”,對每個小組的學習、紀律、衛生情況進行評比,鼓勵學生團結合作,培養集體榮譽感。

(2)建立本班的“學習小組”,前後桌同學爲一組,選出小組的組長。“學習小組”中的四位同學要互相幫助,團結協作,共同努力,才能取得好成績,培養同學們的團結協作精神,也是轉化後進生的一條有效途徑。

2、文明行爲方面。爲進一步規範學生的行爲,讓學生的日常行爲也參與評比,具體打算如下:

(1)學生在到校、課堂上、課間、兩操、放學等方面表現好的加分,不好的適當減分,由每組的組長記錄,每週進行總結,表現好的取前10名進行獎勵,後5名的接受教育,並與成長銀行結合起來。

(2)對學生進行“九個學會”的教育。

(3)利用“優秀小組”的評比,要求小組中的每一位組員都要規範自己的行爲,齊心合力才能成爲“優秀小組”。

3、衛生方面。通過四年的鍛鍊,學生能夠打掃衛生,但不夠認真仔細,爲此我將採取以下措施:

(1)對衛生小組長進行培訓,指導他們如何分工,責任到人,增強小組意識,起到模範帶頭作用。

(2)衛生委員和每天的值日組長分工明確,把教室內外檢查整理乾淨,警告衛生習慣不良的同學,做好記錄。有大問題及時向老師彙報。

(3) 利用上午間操的時間,由衛生委員檢查個人衛生。

(4) 綜合各方面表現,結合衛生委員的記錄,每週評選一次“衛生標兵”。

4、 培養班級幹部。及時召開班幹部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同 時,還要求他們注意班幹部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛鍊和培養他們的能力。

5、家校結合:經常保持與否學生家長聯繫,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,本學期,要不厭其煩的做好後進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成爲一個團結向上的班集體。

班主任在崗感想總結 篇4

馳名教誨家葉聖陶教授說過:"教誨是甚麼,往簡片面說,只有一句話,便是養成精良的風俗……"在長期班主任工作中,使我深深地明白國小階段是人的成長的起步階段,也是人的根本本質構成的入手下手階段,而精良的班風班貌是各種風俗養成的根本,低年級則是精良風俗養成的關鍵期。作爲擔當"萬丈高樓平地起"的鋪路人,應當如何把握好這一關鍵期?如何集體優化班風班貌?如何讓門生育成一系列的精良風俗?我覺得,以良好進修風俗的養成爲衝破口,有助於增進班風班貌的集體成長。

低年級門生處在一個緊張的轉變和適合期間,跟着復活入學,進修成爲他們的緊張活動,這給兒童的心理與行動都帶來了緊張感化。而小門生進修行動又同其他行動方法(如餬口生涯風俗)有着密切的關聯,它不但對進修的本身,並且對門生操行品格以及心理的和諧成長都會產生必定的感化。是以,精良的進修心理品格以及行動風俗的養成對付門生本身,對付構成和美滿兒童本性,對付兒童的主體成長乃至對付進步全部下一代的身心本質,都具有緊張的感化。

在長期的工作實踐中,我把門生的進修風俗分爲平常進修風俗和特別進修風俗。我根據低年級門生心理和心理及年齡特點,在培養門生這兩種風俗時,注意符合兒童進修活動的根本規律,注意得當兒童身心成長的規律,在對詳細進修風俗進行教導的根本上,救助門生漸漸構成精良的進修風俗,從而策動別的風俗的養成,增進班風班貌的集體成長。

1、平常進修風俗的培養。

低年級門生的平常進修風俗包括:上課風俗、課前籌辦風俗、功課風俗、預習和複習風俗以及文具的料理風俗和利用風俗等。我根據住讀門生的特點,最終對門生進行詳細的進修行動練習。如在練習門生上課講話舉手時,報告門生爲甚麼上課講話要先舉手,再進行樹範操練,要求大家把握典範的舉手姿式(舉左手,略高於頭,不要碰撞桌子發出響聲)。講話的身形及聲音的凹凸。其次,以編兒歌的式樣使門生在輕快高興中養成風俗。如在練習門生課前靜息,按時上學和當真造功課時,把要乞降方法編成兒歌教導門生。兒歌的內容是:"上課鈴聲響,快步進講堂,寂靜靜息好,等着教授把課上。""早上起牀,穿衣疊被,快步進操場,跑步完到食堂,快快吃飯進講堂。""本子到,墊字板,拿起筆,細緻造功課。"又如,在練習門生擺放和料理學具時,把平常次序和方法利用晨會,班會讓門生演示說程序,同時我把文具擺放的位置,也經過議定兒童的式樣教給門生作爲教導,兒歌內容是:"書包左邊放,圈筆刀放右上,本日用的各科書,放在右下好取放。"其三,注意了精良風俗構成後的鞏固。這是一項緊張關鍵,從心理學的角度看,門生對技巧的構成會產生健忘,是以反覆抓,抓反覆,成爲班主任的一項緊張工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方法來鞏固門生的精良風俗。門生在師生雙邊活動中,進修行動和進修風俗獲得了及時提醒,鞭策和大量系統的練習,使之構成行動遷徙,養成精良風俗,大家都有精良的風俗,班風班貌天然獲得了成長。

2、特別進修風俗的培養。

各個學科有學科的特點,是以,傳授的方法,進修的方法各不雷同。那麼進修這些學科的風俗也就差別,我把它們稱爲"特別的進修風俗。"就拿語文學科中的謄寫風俗來講,這是低年級門生一項特別的但又特別緊張的進修風俗。我不但教導門生如何握筆、運筆,並且教會他們寫字的次序,嚴厲看書、寫字的姿式,做到"一拳"、"一尺"、"一寸"。謄寫姿式及風俗對兒童克己本領及鞏固的心理品格的培養具有必定的意義。別的學科的教授有哪些要求,作爲班主任教授就該明白並互助養成。在和科任教授長期相處中,我漸漸知道了各科教授的詳細要求。又如,音樂教授要求他的門生進音樂室必穿跳舞鞋,我就法則門生每人購買一雙並繡上名字,提醒門生上音樂課帶上,小幹部分組查抄。再如,體育教授要求他的門生上體育課必穿活動鞋,我也法則每人購買一雙,提早關照門生,體育課上要求大家穿好,確保安定。再如,別的美術、天然、工作等學科的教授必要甚麼,有甚麼要求,我都做到心中稀有,週末安排,回家籌辦,課前查抄。緩緩地門生也養成了風俗。我覺得,班主任長於抓"特別風俗"的培養,有益於與各科教師構成教誨合力,互助增進進修精良風俗的養成,從而也助於班風班貌的集體成長。在班主任工作實踐中,還使我認識到門生的進修風俗應漸漸內化,使之成爲鞏固的進修品格,這必要一個長期的進程。但只要教師遵循兒童身心成長規律,高度珍視,從小行動入手,從低年級入手下手練習,良好進修風俗必定能養成。是以,每一年的復活入學,我都把抓良好進修風俗的養成,作爲班風班貌構築的一個衝破口。

我深感一個具有精良班風班貌的班集體,必定具有凝集力,吸引力,必定會給門生供給一個精良風俗養成的環境氛圍。我便是經過議定抓平常進修風俗與特別進修風俗的養成,使我班的班風班貌得了集體成長,每位門生都能把班集體的聲譽與本身的行動精密聯合,都想爲集體爭光。是以,門生不但成績和進修風俗好,並且門生的本領也獲得了成長。在各種比賽中都獲得優秀成績,班級年年評爲進步班集體。由此可知,抓進修風俗培養,能增進班風班貌集體成長。

班主任在崗感想總結 篇5

這學期我繼續擔任高二(9)班班主任。在學校教導處、政教處和年級的關心幫助下,我圓滿完成了這學期的工作。總結起來,這學期主要開展了以下幾個方面的工作。

一、完善班級管理制度

結合上學期班裏的情況,調整或明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衛生,學習小組的管理等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,做到班級事務事事有法可依,有章可循。

二、班幹部競爭上崗

開學初,通過民主選舉,競爭上崗,產生新的班幹部。每一個部門的班幹部都負責班級具體的管理工作,實行班級學習小組向班幹部負責,班幹部向班長負責,班長向班主任負責的層級管理體制。班幹部結合學校政教處的工作安排,每週負責組織一次主題班會,主題班會按計劃,實施,班主任總結三環節實行,從而有力提高學生幹部的工作能力。

三、嚴格班級常規管理

當班級實行層級管理體制後,要不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面,每週召開一次班幹部會議,瞭解同學們對班級的建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查自修紀律,值日勞動,出勤登記,作業交繳等方面,指導班幹部對同學違紀行爲開展批評與自我批評。

四、加強學習方法指導

當學生進入高二後,學習成績有兩極分化的態勢。爲了防止這一現象的產生和蔓延,我想了很多辦法。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現身說法,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

五、做好學困生轉化工作

學困生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,家訪,查看學生學習資料等形式,瞭解班上後進生的多方面信息,對每一位學困生都設計出詳細的幫扶計劃。對於紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然後嚴格執行處罰條例。當然我們不能爲了處罰學生而進行處罰,爲了少讓學生出現違紀現象,在日常班幹部的班級管理工作中,我就要求班幹部對違紀學生多一些事前的暗示,多一些監督,從而有效減少班級學生違紀現象;對於成績較差的,我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們,在課餘也多一份關心,讓他們感受到老師並沒有因爲成績差而放棄自己,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。

六、家校聯繫,合作溝通

在日常班級管理中,發現問題的萌芽,我及時與家長溝通,努力爭取採用最能讓學生接受的方法實施教育。家訪也不能只限於問題學生。對於每一位學生,當我認爲和家長共同努力能促進學生更好的時候,我就會同家長商量,一起做學生的思想工作。我把學校對學生的管理措施,班級對學生的要求一一向家長交待清楚,使我們的工作取得家長的支持、理解、配合,把學校教育延伸到家庭,提高教育教學的效果。

在工作中也還有一些問題,我班有些同學上課後兩三分鐘往往會停不下來,還有說話的情況,自修紀律一般情況下比較好,但出現集體討論的問題後,同學們往往剎不住車,有時甚至討論到其他與學習無關的問題上去了,另外在一些科目的學習上,有一部分同學學習方法不妥當,沒有及時複習功課,造成知識的遺忘。我相信,在以後的工作中,我更有針對性地加強管理,加強指導,工作一定會做得更好。

班主任在崗感想總結 篇6

嚴抓德育,把愛灑向全體學生。班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含着這項工作的重大好處。學期末,細細回顧,現總結如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對國小生是非辨別潛力差,自制力不強的特點,就應制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行爲規範。抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。

在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對國小生的過錯行爲,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關於遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優秀學生還是後進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,爲建立良好的班風帶給了基本的保障。

二、注重小幹部的培養

每個班都有班幹部,老師不在的時候,班幹部就是班級的核心。我覺得培養幹部其實是培養他們的職責心爲重點,他們不但要對自己有職責感,也要養成對別人的職責感。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和潛力較強的同學對他們進行幫忙。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總結經驗,在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小幹部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫忙小幹部樹立他們的威信,如果誰不聽小幹部的話,就是不聽老師的話,那麼小幹部的職責就很大了。要讓各處幹部管到位,層層負責。

三、培養學生的羣衆榮譽感

我們都在一個班級裏,班級裏發生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養孩子的羣衆凝聚力。本學期校園分別舉行的四次比賽,我們班拿了三個一等獎,一個二等獎,這樣的成績不能不說這是大家合作的成果,單靠一個人的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的快樂;讓他們一齊打掃衛生,嚐到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:羣衆是有你、有我、有他所組成的。我們作爲三(1)班的一員,要互相關心,互相團結,互相進取。

班主任在崗感想總結 篇7

開學第一個月,首先是熟知每個孩子的姓名,特點,習性,建立班規班紀等。一個月的時間雖然短,但對每個孩子都有了初步的瞭解。由於學生年齡小,很多地方需要老師不斷提醒,常抓不懈,根據班級情況做了以下工作:

首先還是做好一些班級的日常管理工作,每週來校,先統計學生到校情況,如果沒有,查明原因。因天氣忽冷忽熱,本週到校好多學生帶藥來校,平時多關注學生的健康狀況,我也告訴學生,平時要注意自己的身體,如果哪有不適,及時告訴老師,要多運動,健康飲食,不挑食,每節課後要接水喝,不喝涼水。每天晨起進教室第一件事接水,量體溫,下午量體溫,這一個月學生堅持較好,可以及時瞭解學生的身體健康狀況,與家長聯繫,採取措施。還有一個重點工作就是安全教育,安全教育必須常抓不懈,警鐘長鳴,充分利用課下,班會時間等教育學生注意一些安全問題,包括校園,路上,回家後等。學生學到了許多安全知識,平時也能注意到這些問題,如走廊不亂跑亂衝,上下樓梯靠右行,不在人多的地方跑,活動中不做危險性的動作或遊戲等,同時班裏學生相互監督,有事及時彙報。

第二是學習習慣及行爲習慣的培養。教室中無雜物,學生抽屜按時整理,桌面髒就要擦乾淨。個人座位必須保持乾淨整潔,要學會管理自己的物品,借物品及時還,管住自己的手,腳,口,不做傷害他人的事。在學習上讓學生學會傾聽,學會複述,會自己獨立完成作業,不懂就問等。

第三關心愛護每一個孩子,不同的孩子側重點不同。例如,一新轉來的女生,在開學的時候,媽媽說孩子內向,剛開始沒怎麼注意,在後來每次活動時,她不和其他人玩,讓其他人找她玩,一小會她就離開,自己一個人坐在角落,不吭聲,每次都這樣,問她,什麼也不說,只說不想玩,不想交朋友,後來我和王老師一起想辦法,找一個喜歡說的女生和她坐同桌。讓她倆先交朋友,每次性格開朗的女生和她說話,她都不想搭理她,可我觀察到,她比剛進班時,活潑了些,課下也能和其他孩子聊在一起,有說有笑。對於每個孩子要找其原因,幫助改善。

最後,在平時工作中與生活老師,王老師和跟班老師及時溝通相互配合。藉助平臺與家長及時溝通。

總之,這一個月的工作進行較爲順利。在平時工作中還有許多做的不夠好的地方,如在班級管理上還需要完善,向其他老師請教。

班主任在崗感想總結 篇8

一、指導思想

以工作室的計劃爲指導,結合新課程標準的要求,充分發揮個人的智慧和教學研究能力,發揚開拓創新精神和團隊合作精神。在學習、思考、實踐、反思、總結的過程中,把先進的教育理念、獨特的教學風格、靈活的教學方法,滲透到教學中去。

二、目標任務

加強教育教學理論學習,虛心接受工作室主持人的指導,踏實工作,深入研究鑽研新教材,開展課題研究,探索有效教學方法,培養青年教師,積極參加工作室研討活動,解答教學疑難問題,學習傳播教研教改信息。發揮示範、引領和輻射作用。不斷提升自己的專業知識和理論水平及教學水平,促進自我的成長髮展,積極提高自身的思想和業務素質,做一個學習型、研究型的教師。能夠將所學到的知識恰當運用到教育教學中,提高高三語文複習課的效果。

三、具體措施

做爲工作室的成員之一,我主要負責“高三語文複習課有效研究“。加之本學期我擔任高三語文教師,因此,本研究主要立足日常課堂學習、邊學習、邊實踐、邊交流,邊反思,不斷修正完善課題研究方案,紮實開展課題研究。

一、加強理論學習。不斷學習高中語文新課程標準,研究考綱,加強學習。認真研究語文教學大綱和考試說明,閱讀高中名師教學心得,學習他們的教學方法和教學藝術。積累讀書筆記,並隨時記錄自己的一些思考與體會。將近十年的大學聯考語文真題認真做一遍,試圖從中尋找一些考試規律,準確把握大學聯考動態,並且及時加以落實。

二、注重課堂教學。狠抓專項複習,夯實基礎。引導學生掌握知識規律、解題規律,解題方法。在第一輪複習中,結合配備資料,依照大綱和考試說明要求,把每一個知識點落實。本學期考試試卷較多,老師切忌只宣佈答案。點評試卷,要有重點,有針對性地解決學生主要實際問題。教會學生解題方法。面對論述類閱讀,將出題者慣用的手段告訴學生,如移花接木,無中生有、偷樑換柱、偷換概念、以偏概全、歪曲觀點、漏掉條件等等。尤其要注意訓練學生根

據文章所提供的信息進行合乎情理的概括、推斷。克服學生回答問題時只會抄原文、不懂提取加工原文的毛病。注重寫作,解決學生“巧婦無米”之難,積累寫作素材,抓好審題立意,避免偏題離題。對不同的學生有不同的寫作目標。例如層次低的要求做到觀點明確,結構清楚,有材料即可。層次高的要求結合當下的社會現象,辯證的看待問題。

三、注重課堂下的訓練。加強“量”的積累。沒有“量”的積累,哪來“質”的飛躍。無論是成語、病句、連貫,還是閱讀、寫作都要反覆循環,不斷練習。爲學生精心挑選出質量較高的訓練題。主要選一些近幾年來的大學聯考真題,爭取舉一反三,提高練習效果。

四、教研方面:認真參加工作室每一次的教研活動,認真思考並虛心學習。積極參加學校組織的每一次教研活動,並記錄和整理個人成長的足跡。

五、完成常規任務:結合工作室的要求,每節課後及時進行教學反思,不斷調整自己的教學計劃和教學方法,從而提高複習的效果。每週進行反思彙總,形成書面材料。每兩週挑選出一篇好的教學設計,進行修改,思考,請王老師與工作室其他成員進行指導。每學期完成一篇質量較高的教學論文,請工作室其他成員指導。

六、研究方面:積極參加工作室課題研究,對自己所負責的部分認真落實,努力撰寫有創新和實踐價值的教育或教學論文。

班主任在崗感想總結 篇9

從我踏上講臺的第一天起,我一向耕耘在__國小教育的田園裏。如今已走過了七年的風雨歷程。在這七年的光陰裏,我既體會到了做班主任的歡樂和收穫,又品嚐到了其間的煩惱和憂愁。深深懂得班主任要管理好一個班級是一項艱鉅而繁重的工作,異常是做一位農村國小的班主任。

經過最近的班主任培訓學習,在名師的引領和同行的互助下,我豁然開朗。我覺得自我以前的班主任工作有很多不足的地方,曾留下了很多遺憾值得我反思一下,期望對今後的班主任工作有所幫忙。

一、給予孩子的愛太少

__國小孩子的習慣的養成一般都是在學校班團體的大家庭中。誰愛孩子,孩子就會愛他,僅有用愛才能教育孩子。沒有愛就沒有教育,教育是一種愛的藝術。在這幾年的班主任工作中,我一向以爲我對學生給予的愛夠多的了。可是此刻好好靜心地想一想,其實,我給予學生很多的是一種有償的愛,談不上什麼真情、什麼無私。此刻農村的學校,由於條件所制,學生情景千變萬化,這就要求班主任花更多的時間去照顧學生的生活,與學生進行必要的心理交流,讓學生感到教師無私的愛和深切的關懷,感到班主任是最信任的人,是有話最可訴的人。這樣,班主任和學生的思想溝通了,那麼教育學生改掉壞習慣、壞行爲也就容易多了。我想,僅有真正發自內心地愛學生,不求任何的回報,讓彼此的心靈在真情互動的世界中活力燃燒,纔有可能編織出教育溫情的天空。

二、對學生的責怪太多,表揚甚少

國小生對於教師說什麼事或講什麼問題是記住的快,忘得也快,所以作爲一名班主任必須要有耐心,應對學生不急躁、不氣餒、不鬆勁,不要一味的責怪學生。其實,有些事情我們換一種處理方法,弄清事情的真相,耐心地對學生講解某些事情的危害和可能帶來的嚴重後果,比一味的責怪的效果要好得多。我認爲班主任不要吝嗇自我的讚美與表揚,學生有了提高,不妨表揚;與以前相比,學習成績有所提高,也能夠表揚。表揚是學生提高的階梯,學生會踏着表揚的階梯不斷提高。表揚應當把握時機。班主任要做學生的貼心人,工作上的`細心人,善於發現學生身上的細小提高,瞭解他們的長處和短處。學生表現出一點點提高的苗頭,班主任就應當給予適時適度的表揚。這一點,有像劃火柴,火柴剛划着的時候,人們經常要用手掌護着,因爲,開始時火焰弱,經不起氣流的衝擊。學生,尤其是後進生表現出的提高苗頭的時候,班主任教師必須要十分細心,保護這小小的提高的火焰不要熄滅。表揚是十分好的方法。如果一時沒有發現學生身上的閃光點,就要創造機會,讓學生閃光。所以說,一句表揚或讚美的作用是不可低估的,也許就是因爲一句讚美的話,構成一學生向

三、我對班幹部的培養工作做得不夠好

班幹部是教師的得力助手!有了出色的班幹部,班主任工作自然簡便。一向以來我認爲國小生年齡小,異常是低年級的學生讓他們學會管理自我都很難,更何況去管別人呢?所以在班級管理方面我自我做的工作比較多,如:檢查家庭作業、班級衛生、監督學生遵守紀律和常規情景,學生的學習情景等等,很多時候我感覺很累。近幾年我試着找了幾個學生替我做這些工作,果然發現效果不錯,實際上,是我低估了他們的本事。

四、相關知識匱乏,無源之水

問渠哪得清如許,惟有源頭活水來。在工作中,我們永遠要像活水一樣,才能哺育好一個個鮮活的生命。這就需要我們有活到老學到老的態度和行動,不斷去完善自我。可是,在這幾年裏,教學工作班主任工作家庭生活,讓我忙得團團轉,有時讓人忙怕得感到有些窒息。而這正成了我懶惰的藉口懶於去給自我充電。知識很匱乏,根本就不知怎樣從心理角度去管理學生,如果我能多懂些心理知識與技能,如果我能多鑽研一些相關的知識,相信我的工作會更加出色。

最終我想對自我說,持之以恆的做好班主任工作,用心對待每一個學生、每一件事情,不斷反思,不斷總結,不斷提高,把工作當作自我生命的一部分。

時勢在變,教育在變,學生在變,作爲班主任必須要不斷學習有用的新的東西,永遠走在時代的前面,農村國小班主任工作的資料是比較複雜而繁重的。可是隻要你真誠的捧着一顆愛心,是完全能夠幹得十分而遊忍有餘的。在今後的教學生涯中,我將繼續耕耘在我的那片園地上,努力做好一位合格的農村國小班主任。

班主任在崗感想總結 篇10

本學期我擔任了一年級5班的班主任,因爲對班主任的工作經驗較少,所以剛開始工作壓力比較大,總覺得要管理好他們可真不容易,經過一學期的工作,感觸頗深。針對本班學生的特點,我主要做了以下幾方面的工作:

一、加強常規教育,培養學生的自覺性

一年級學生年齡小,活潑好動,自覺性較差,凡事總得有老師在旁看着。所以我把工作重點就放在培養學生良好習慣上,首先是經常利用班會學習《國小生日常行爲規範》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。特別是衛生保潔習慣,我在每個小組各設一個衛生小組長,專門負責每天的衛生管理,要求學生時時保持地面的乾淨、整潔、桌椅整齊。使班容班貌井然有序,換然一新。

二、加強安全教育工作,增強國小生的安全意識

1、利用班會講解安全知識,如防電、防火、防溺水等安全知識。

2、利用班會進行主題安全教育。如開展班會主題“遵守交通規則”,懂得走路要走人行道,靠右走,紅燈停,綠燈過。並且聯繫實際,談談哪些行爲是不安全的行爲,哪些行爲是安全的行爲

三、關心愛護每個學生

關心學生的生活,是班主任應盡的義務。作爲班主任,要學會愛學生,愛學生就像愛自己的孩子一樣。比如某個學生臉色不好,我會親切地問“哪兒不舒服?”,然後端上熱水,並及時聯繫家長;比如某個學生上課不認真聽講,我會摸摸他的頭,並提示他注意聽講;比如大掃除時,我會和孩子們一起打掃衛生;比如天氣變涼了,出去做操,我會提醒學生增添衣服等等。

四、和家長多聯繫,多交流,共同促進孩子的發展

我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。所以我利用家長會和經常通過家長接送孩子的時候,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。

雖然工作一點都不輕鬆,但是生活是很充實的,收穫也是很多的。一個學期不知不覺中過去了,學生從什麼都不懂,到現在會認很多字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。

班主任在崗感想總結 篇11

做了班主任,就需要思考準備怎樣去做班主任。我覺得一個班主任應當用心、用情、用法、用力去做。你是這樣準備的嗎?

一要用心,用整個的心去做整個的班主任。

教育,是要用心做的。“用心做教育”是一句質樸、簡潔凝練而又具有豐富內涵的話。這句話看似直白,實則意味深長,耐人尋味,令人深思。古語云“天下無難事,只怕有心人”,做任何事都需要用心,做班主任更是如此。做班主任要用心去聆聽學生的心聲,用心去觀察品味教育現象,用心去感悟教育中的規律,用心去思考教育的智慧,用心去創造學生髮展的廣闊空間,用心去實踐教育。

用心做班主任,首先要有愛心。愛心是教育的底色,也是教育的本質,教育就是一種心靈的藝術、一門愛的藝術,沒有愛就沒有教育,有愛心纔會有成功的教育。

用心做班主任,要有高度的職責心。職責心是成功的基礎。馬卡連柯說過:教師的威信首先建立在職責心上。作爲班主任要上對學校負責,下要對學生負責。既要對學生此刻負責,也要對學生未來負責。

用心做班主任要細心、耐心。細心是班主任工作的關鍵,耐心是班主任工作的保證。班主任工作是繁瑣的、平凡的、長久的、事無鉅細的,需要班主任細心做事,耐心堅持。

用心做班主任才能留心觀察、細心品味,才能專心實踐、恆心堅持,才能達高致遠、寵辱不驚,才方能童心不泯,擁有愛心,才能心懷感激、胸襟坦蕩才能展示自我、感悟生命。

二要用情,用純真的感情去做學生擁戴的班主任。

“用情”就是要付出真情,要真誠。一要對學生有感情,二要對工作有熱情。蘇霍姆林斯基說:“我們平時所說的教師對學生的教育,在什麼時候進行得最鮮明、最進取、最深刻呢?這就是在教師的情感接觸了學生情感的時候。”班主任工作在很大程度上就是班主任與學生情感交流的過程,而融洽和諧的師生關係能使學生無憂無慮、無拘無束地學習和生活,能使學生身心得到健康發展。而這一切靠班主任真誠的態度和真摯的情感才能實現的,這就是以情育情、情感育人的教育理念。

對工作有熱情,就是我們常常講的有敬業精神。班主任要熱愛事業,要有熱愛教育,獻身教育的崇高夢想和道德追求,甘願把自我的一生獻給心愛的教育事業。要深愛班主任這一職業,要有正確的教育夢想和高度的社會職責感,能夠全身心地投入到本職工作中去,做到一切爲了學生,爲了學生的一切,爲了一切學生。

三是用法,用正確的方法做智慧的班主任。

做事需要講究方法,方法得當,事半功倍,方法不當,事倍功半。班主任工作紛繁複雜,班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過程中遇到的各種矛盾和各種複雜的關係,還要針對現代學生的特點和遇到的新問題,採用藝術性的教育方法來到達更好的育人效果。這就要求班主任要有新理念新思路,要轉換工作方式,要自我修煉教育智慧。班主任工作方式必須要轉換,要從“管”走向“導”,其關鍵詞是引導、感召、感染、影響,傾聽、關注、分享、分擔。班主任要採取協商理念下的民主管理方式,使班級中“人人有事幹,事事有人幹,時時有事幹”,要讓學生感受班級生活的吸引力,讓他們“人人有夢想,個個有愛好”。班主任要把班級管理的主動權交給學生,讓學生以主人翁的姿態參與班級管理,讓他們在團體中當家做主,而班主任偶爾“偷懶”,經過宏觀調控來支配班級的正常運轉。這樣的班主任就是智慧的班主任。

四要用力,用堅強的毅力去做優秀的班主任。

“用力”就是要有毅力,要堅持不懈。班主任工作是一項十分辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。班主任工作任務繁重,需要起早貪黑,甚至沒有休息日;班主任工作事無鉅細,學生的吃、喝、拉、撒、睡,樣樣都要管;班主任工作對象是未成年學生,學生是極有個性的,又是不斷反覆的,需要班主任反覆抓、抓反覆。班主任從事的是育人工作,是一種長效工作,不可能立竿見影,不要指望經過一次簡短的談話就能夠實現心靈的溝通,相互的理解,必須要不斷地反反覆覆地交流談心纔有可能實現真正的溝通。所有這些都要求班主任必須要有堅強的毅力,堅持不懈地做下去,僅有如此,才能成爲優秀的班主任。

班主任在崗感想總結 篇12

時間如流水,一學年的教學工作已接近尾聲,回顧一年的工作,想說的真是太多太多。這一年,既忙碌,又充實,在校領導和同事們的幫助下,我順利的完成了各方面的工作。現將本學年的工作做一個小結,藉以促進提高。一、思想工作方面

本人思想端正,熱情努力,服從領導的工作安排,辦事認真負責。並在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。熱愛教育事業,把自己的精力、能力全部用於學校的教學過程中,並能自覺遵守職業道德,在學生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業務,互相學習,配合默契,教學水平共同提高,能夠顧全大局,團結協作。作爲老師我更明白,只有不斷充

電,才能維持教學的活力。這學期有幸有外出學習的機會,通過學習活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、爲自己更好的教學實踐作好了準備。

二、教育教學方面

教育教學是我們教師工作的首要任務。教育是愛心事業,爲培養高素質的下一代。今年上半年本人擔任九年級(8)班班主任及數學教學工作,同時兼帶七年級一個班的數學教學。備課量大,任務繁重自不必多言。雖然很消耗腦力,每天要轉換角色,轉換思路上兩節不同的數學課,但是卻使自己更快的再次熟悉教材,知識量也飛速增加,並融會貫通.這對提高教學能力有很大的幫助!痛並收穫着,快樂着!我想,這種跨頭的獨特經歷今後不會在有了!

下半年本人擔任七年級(7)班的班主任,擔任七年級4、7兩個班的數學教學工作.在班級管理和課堂教學中,本人仍以培養學生自學能力爲主,提高學生的素質爲目標。通過教育,讓學生深切的感受到擁有知識能夠提高生活和工作的質量,使自己成爲一個睿智和有品位的人!本人深切的明白,教育不是灌輸,而是點燃火焰!班級作爲學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對完成教學任務起着舉足輕重的作用。因而,本人在班級管理上想盡一切辦法挖掘學生學習的內動力,使每個學生的潛能都能夠得以釋放!本人一直把教學看得很重,如何備好課、上好課一直是心裏的重頭戲,一堂課上下來,感覺好的話,整整一天,都會歡欣鼓舞。在較好地完成教學工作的同時,堅持聽課,注意學習組裏老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。本人從20xx年就開始研究培養學生自學能力爲主的課堂教學模式,這些年也常常應用到教學中。今年,在新的領導班子的帶領下,我們全校推廣以團隊協作學習爲主的課堂教學模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,雖有時還難以改變以自己講課爲主的習慣,但現在慢慢地把課堂還給了學生,自己只做導演。今後本人要努力研究.多方學習,摸索出適合自己的高效課堂教學模式。因爲課堂改革,這學期本人開了3節公開課,一節數學組內,一節校內理科組觀摩課,一節區級片公開課。其中區級公開課《探索規律》受到其他學校同行的一致好評。在接到校級理科組觀摩課開課通知時,我很有壓力。因爲這是複習階段的新的課堂改革新的嘗試性的教學模式的觀摩課。我從學習理論知識開始,翻閱大量書籍並從網上收集有關資料。數學組的老師和校長都非常重視這節課,給予我莫大的幫助,他們幫我定內容,一起出謀劃策想教案和課件的設計,從修改到試上,細節的處理,時間的安排,他們一路給我提意見和建議,讓我感覺不是我一人在開課,體現了團隊協作精神。我在此感謝每一位給我無私幫助的人!同時也藉此機會感謝在我生病期間默默關心我的人!

三、反思

本學期,通過學校加大對老師的評價力度,本人的觀念有了很大的轉變,對學校的辦學理念更加理解,對自己的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。認真貫徹落實學校的辦學理念,認真執行學校對教學工作的指示和各種規章制度。加強自身素質的提高,調動工作的積極性。做好本職工作,爲學生服務,爲教學服務。

反思本學年來的工作,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、思考得還不夠多,不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,進行反思。因而只有一篇論文《如何上好講評課》獲省3等獎。

2、教研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關方面的理論書籍,但在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

3、教學中有特色、有創意的東西還不夠多,其他的有些工作也有待於精益求精,以後工作應更加兢兢業業。

過去的一年,再次回眸,一路崎嶇,一路泥濘,也許愧對了家人,但收穫了經驗,收穫了啓示,收穫了快樂。在人生的長河裏,許多事情將會隨着時間的流逝而慢慢淡忘,但這種獨特的經歷和感受卻值得我用一生去體驗,去回味,我將堅守這份寶貴而又永久的財富,並將以最大的熱情投入到今後的工作中去,回報那些曾經給予我無私幫助的人。我也堅信:爲伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔的我一定不會辜負學生家長和學校領導的期望.

參加評優,是給自己一次總結和思考的機會,無論結果如何,我都會一如既往的工作!謝謝大家

班主任在崗感想總結 篇13

“有一種文字,讓你憧憬,讓你遐想,讓你永遠難忘。”這是我作爲班主任,在開學初佈置教室時給我班學生的題詞,意在通過課外閱讀,尤其是古詩文的誦讀,對學生起到薰陶人格,養成習慣,提高人文素養的作用。

本學期,我們班除了完成學校佈置的常規工作外,力求在保持原有的好習慣每天讀課外書半小時的基礎上,有所突破:結合新課程對國小生古詩詞學習的要求,重點對學生進行誦讀和人文素養的培養。

1、重課外閱讀,營造書香班級

中央電視臺主持人白巖鬆說過:他的成功祕訣就是“少看電視多看書”。讀課外書作爲我班一項常規性回家作業,除了其會考查與期末考試階段外,我要求學生們平時“讀好書,好讀書”。“少看電視多看書,每天讀書半小時”,並且多次在家長會上要求家長每天傾聽並做好籤名工作,以確保在時間數量上培養學生的閱讀習慣。

在校,我們定於每週五爲課外書交換日,要求學生主動與同學交換並作好登記工作。爲了全面瞭解學生在家的課外閱讀情況,加強家校聯繫,學期期中,我對全班同學的閱讀情況進行了一次問卷調查。在廣泛聽取家長意見的基礎上,學期結束前夕,我們還進行了一次班級讀書交流會。

2、重抓古詩文閱讀,塑造“詩路花雨”

“詩路花雨”是我班本學年課外閱讀的一個長遠計劃。爲了營造學習的氛圍,在開學初佈置教室時,除了常規的“消息欄”、“警示欄”、“學習園地”等,我們重點設計了“詩路花語”,分三個板塊:一欄是古詩詞學習欄,伴隨着“每日一詩”的學習,及時展示在“詩路花語”中。一欄是記錄同學們對古詩詞的學習、背誦、積累過程的。另一欄預備着今後展示同學們創作的作品。

每學生自學古詩文一篇,範圍參考《國小生必背古詩詞70首》,學懂,學透,然後每天利用約10分鐘的時間,將這古詩文在全班教學,按學號輪流準備與教學。輪到教學的同學,事先要蒐集資料,將古詩文的背景,譯文,作者等作詳細解說。在教學過程中,學生和老師還可以針對教學內容提問質疑,最後誦讀,直至背出爲止。一學期來,我們已經學習了51篇,全班45位學生中共有36位已超前背完70首古詩詞。

課外閱讀有助於開發智力,增長見識,增強自信。蘇霍姆林斯基說過:“30年的經驗使我深信,學生的智力發展取決於良好的閱讀能力。”課外閱讀有助於積累語言。課外閱讀還可以陶冶情操,培養學生良好的道德品質和健全的人格。新課標指出:“使學生認識中華文化的豐厚博大,吸收民族文化及智慧。”“學會運用多種閱讀方法。”“受到高尚情操和趣味的薰陶,發展個性,豐富自己的精神世界。”

要塑造學生真誠、善良、美好的心靈,課外閱讀是一條重要途徑。“讀一本好書,就是在和一個高尚的人談話。”好的課外書富含高尚的人文精神,很容易使學生產生共鳴,從而激盪起昇華人格的內在慾望,達到良好的教育效果。

班主任在崗感想總結 篇14

教師是一個神聖的職業。20xx年,帶着心中的那份嚮往,我開始了自己漫長的教學生涯。海會師範畢業後,我被分配到基層海會鎮高壠國小,從事農村一線的教育教學工作。我當了20xx年的語文教師,做了20xx年的班主任。寒來暑往,看着一批又一批學生成長、進步,我知道我在爲祖國的未來奉獻着自己的力量。我認爲做老師就要做班主任,因爲,班主任的工作讓我更貼近學生,更充分享受做爲一名人民教師的酸甜苦辣。

我們這兒是農村,學生大都來自於貧困家庭。很多家長在外打工,孩子一般都由不識字的爺爺奶奶看管,有不少家長自己就是文盲或半文盲。由於缺乏科學的家教,孩子們容易養成一些不良習慣。生活不能自理,缺乏自覺性,學習馬虎、紀律鬆散。這些因素都造成了農村班主任工作的繁重和瑣碎。

孩子們只要進了我所教的班集體就像進了我的家。看到他們每一張小臉,我都感覺親親的。我要對每一個孩子的成長負責,把教師真誠的愛撒在每個孩子的心間。班主任工作可說是千頭萬緒,我每天都不厭其煩的做着。

作爲班主任,首先要抓好班級的教學成績。“再大的困難,我也要把後進生教育好。”這是我給自己教育教學工作定的要求。爲了不讓一個後進生掉隊,我給了後進生多一點的關愛和輔導。

XX年,我在二年級接了一個留級的孩子,名叫陳裏偉,重讀的他仍然跟不上班,甚至連字也寫不攏,寫不端正。我想:陳裏偉雖然是後進生,但智力沒有什麼問題,勤能補拙,一定要把他的成績提高。在校,我抽課餘時間把他叫到身邊,幫他補習,手把手教他讀書、寫字、做題。每到星期六,我就把陳裏偉和幾個學習有困難的學生叫到家裏來,幫他們輔導功課,給他們講解,督促他們做練習。有時我看到他們八點半還沒有來,就叫隔壁的陳兵同學幫忙去請。請過兩三次,他們就循規蹈矩了。陳裏偉等同學的家長送來錢物,我斷然拒絕了,我說:“要報酬,我就不會給你們的孩子輔導了。”因此,這些家長都說:“周老師真好,無償給學生補課。”我想:學生的進步就是給我最好的補償。看到陳裏偉同學的字寫端正了,成績進步了,期末考試還考了七十六分,那成功的喜悅是發自心底的。

在以後的幾年裏,我始終沒有放鬆對他的輔導和教育,也曾多次和家長聯繫,和他們講道理:“教育孩子比什麼都重要,你們不能只顧外出掙錢,把孩子留給老人帶,也要抽點時間管管孩子啊!”我的話終於打動了他們,孩子的媽媽在家的時間多了,放假了,還請來當教師的侄子來做家教。在大家的共同努力下,陳裏偉順利地讀完了國小,以合格的成績升入了國中。

前年我又一次接了一年級的啓蒙教育班,班裏有三個特殊的後進生,因爲他們已經是在讀第三個一年級了。把他們教育好,是落在我肩上的又一個重擔。我先了解到他們的基本情況,他們的命運都受過波折。李文超,遺孤,被姑父姑母收養;羅千,被父母遺棄,養父母收養她不久就離婚了;陳敏,父母爲生兒子從小把她送人,直到妹妹、弟弟相繼出世,才把五歲多的她領回家,別人都說她在家中是“醜小鴨。”他們還有一個共同點就是家中都很貧困。瞭解了情況方能找到工作的突破口。班上困難補助的機會我首先就給他們,他們缺少本子等學習用品時我給他們送上。我還找到他們身上的閃光點,來激勵他們學習。陳敏、李文超勞動能力強我讓他們管小組的勞動;羅千美術好我讓她負責黑板報上要畫的內容。我經常表揚他們爲班集體做了很多事,也不斷激勵他們還要認真學習。老師對他們的重視,讓他們學習也來勁頭了。在我的幫助和他們的努力下,他們的學習成績都進步很快。從一年級到現在,他們消除了考試不及格的現象,還經常考八十多分。我想:十幾年來,我所教的班級的語文成績在全鎮同年級中都名列前茅,這和我特別關愛後進生是分不開的。班主任要對孩子的安全負責。我的思想裏總是繃緊一根系着孩子的安全的弦。我每天都要對孩子們進行各項安全教育,有時還要保護孩子們的安全。

我們學校地處廬山腳下,每年上半雷雨天氣較多。碰上大暴雨,學校至胡家墩、澗洲徐、茶場的必經大路就會被廬山下來的水淹沒。“護送孩子們放學!”成了全體教師的重要工作。有一次,連續下了幾場雨後,又突然降下傾盆大雨。茶場路肯定又被淹沒了。放學了,看看天氣,無情的雨還在不停地嘩嘩下着,恐怕一時是停不下來。在學校的號召下,我們準備全體老師出動,組成一支堅強的護送隊伍,頷着一些孩子超小路走。在我的幫助和指導下,我班的六個孩子把褲腳紮好了,我背起身體弱小的徐青的書包,和快要退休的羅老師帶領六個孩子出發了。一路上,“小心摔跤!”“慢點路滑!”“這兒讓我牽你們一下!”不時地從我口中說出。突然,一股涼氣傳遍我的全身,我一看,原來我的褲子都溼透了。我想:孩子們的生命高於一切,保護孩子們的生命安全是教師,特別是班主任義不容辭的責任,爲了孩子們的安全,我的這點困難算得了什麼呢!當我們走到澗洲徐的小橋時,我大聲說:“同學們,別走,我幫助你們過橋。”那小橋,拱形,五米多長,窄得只能一人通過。下雨時,橋下水流湍急,橋上又沒有扶欄,更令人生畏。我說:“徐青,我先揹你過去,其他同學在這邊等着。”我背起陳青,小心地踏上小橋,一步一步慢慢向前走,眼睛直視小橋,不敢往橋下看。終於安全地到了橋的那一頭。我再過來時,懂事的陳騰說:“老師,我膽大,我能自己過去。”我馬上說:“不行,萬一有個閃失怎麼辦?最起碼讓我扶你過去。”說着,我在陳騰後面拉着他的上衣,他在前,我在後,又一次安全地經過了小橋。我們把一個個孩子安全地送到了家,家長們都連聲說:“謝謝老師!”當我返回家裏時,已經是下午一點鐘了。看到我滿身泥水,勞累不堪的樣子,愛人非常心疼。我安慰他說:“不把孩子們安全送到家,我們不放心啊!”

對孩子們思想品德的教育我是一刻也不敢放鬆。爲了我的班主任工作做得更徹底,我不但關心孩子們在學校的表現,也留心孩子們在家的行爲。我就利用開家長會或家訪的機會進行調查,發現有不良行爲的同學及時教育。這樣一來二去的,有些家長只要遇到孩子不聽話的事,都要來找我幫忙。他們都說:“老師的管教對孩子最有用!”

一天中午,我吃過了飯,正準備上班,忽然有人敲門。開門一看,原來是班上的胡巧的媽媽。只見她滿臉愁容,一見到我,就拉着我的手說:“周老師,幫我管管胡巧吧!”我說:“慢慢說吧,發生什麼事了?”我忙給她讓座、倒茶。經瞭解,原來,胡巧媽媽發現,胡巧可能經常偷家裏錢,有時錢沒數,少了也不知道,這次當確定錢少了五元后,先問出是胡巧拿去買零食吃了,而且原來也拿過很多次,然後打了孩子一頓,還說:“我去告訴你們周老師,叫她在班上點名批評你,看你知不知道醜!”聽完她的訴說,我又一次感覺到了我的班主任工作的不到位,因爲我竟然不知道學習認真、成績優秀、勞動積極、愛幫助同學的胡巧也存在這樣的惡習。我先讓她放心,說一定要把胡巧教育好,再給她講教育孩子要講究科學,不能粗暴。下午,我上語文課,下課前,我留了幾分鐘點,我在班上說:“現在我要給大家講一個故事。有一位二年級的女同學,她有很多優點,學習認真、成績優秀、勞動積極、善於助人、又有禮貌等,但是她也有一個缺點,就是經常擅自拿家裏的錢,不懂得家裏只有父親做工掙錢的難處。她媽媽找到她的老師,要求她的老師在全班點名批評她。”這時我注意到了胡巧的臉色有點發白,可能是在在等待老師對她的點名批評。我想如果這時點名批評,可能會給孩子幼小的心靈造成傷害,還會激起她的逆返心理。我接着講下去:“老師並沒有聽她媽媽的話,因爲她想,那個孩子是女孩子,女孩子臉皮薄,自尊心強,只要單獨叫她改正缺點就行。如果她還不能改,說明這個女孩子是臉皮厚,到那時,就不會再顧及許多了。”這時我又注意到了胡巧的臉色由白變紅了,因爲我講的這個故事只有她聽得最明白。下課了,我找了個合適的機會,溫和地跟她說:“我相信你一定能改正缺點。”她順從地點點頭。後來,聽她媽媽反映,她再也沒有擅自拿過家裏的錢。

多年的班主任工作,讓感受到班主任的工作內容是瑣碎的,是繁重的,也是艱辛的。班裏的孩子不舒服,要帶去看醫生;愛逃學的孩子偶爾又逃學了,馬上要去找、去教育;帶低年級勞動時要幫着幹,帶高年級勞動時碰到髒、累、難的活要帶頭幹;六一前夕要指導孩子們排練文藝節目……我認爲,爲了我們的事業,爲了每個家庭、更爲了祖國的未來,我們做班主任的再苦再累也值!

多年的班主任工作,也讓我感受到做班主任是快樂的。當我走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當我看到我的學生在我的教育下有了很大的改變,當我被孩子們圍着快樂地談笑,當孩子把我當成最好的朋友,當家長告訴我,孩子變了,變得懂事聽話了,當我生病時,全班同學一起來看我……那種幸福和快樂是從心裏往外涌的。我的工作態度和教育教學水平在學生家長中獲得了較好的口啤,也換來了一些榮譽。XX年,我獲得了全國青少年“春蕾杯” 徵文園丁獎,99年和XX年評爲鎮級“優秀教師 ”,XX年被評爲鎮級“師德標兵” ,多次獲得校級講故事、演講、文藝匯演、運動會團體總分等比賽的指導獎。在榮譽面前,我常想:我是不是受之有愧,我只是做了自己應該做的工作,我一定要更加盡職盡責、任勞任怨地工作。

多年的班主任工作,還使我深深的體會到班主任工作的重要和艱辛。班主任不僅要有高度的責任感、事業心,而且要有較強的組織能力,較高的教育藝術和科學的教學方法。

時代的發展,社會的進步,對班主任工作提出了更高的要求,我決心不斷總結工作經驗,積極探索工作方法,努力提高育人水平,爲我們偉大的祖國培養更多的“德、智、體、美、勞”全面發展的合格人才貢獻力量。

班主任在崗感想總結 篇15

轉眼間下半年的工作已經接近了尾聲,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便使自己在今後的工作中能懲前毖後,揚長補短,爲今後不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。

一、履行崗位職責

1、日常工作作爲一名年輕工作者,對待工作我不敢有絲毫懈怠,我要求自己做到手勤,要多記筆記,多做記錄,儘量把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓;口勤,要多問,遇到疑難問題或工作中遇到困難就向別的教師問;耳勤,多聽取同事們提出的好的意見、建議,改進工作。我總結了半年來我對課程和專業技能的改進。這對將來課程的安排及運行有了充分的準備。

2、班內管理工作

(1)班委是班內最基層的管理者,既是管理者又是學生,是同學們的核心,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在學習中成爲同學的榜樣,在感情上成爲同學信任夥伴。要求大家認真學習班委們一定也要刻苦學習,要求愛護教室衛生,班委就經常打掃,整理,每次遇到髒、苦、累、的情況班委就以身作則。

(2)關心同學:遇到同學個人有事,班委們主動幫助並組織全班一起關心,慰問,形成一種大家庭氣氛。

(3)爲了使每個同學都有積極學習的心態,在班內形成你追我趕的局面,班委們自發組織每款髮型的的考覈,對於考覈技術不達標的

同學,班委進行自我批評與自我懲罰,並不讓一名同學掉隊。使整個班的專業技能水平有了整體的提高。

二、出勤情況

今年我堅持出滿勤,無遲到、早退和曠工現象。單位組織的各項活動都能按時到達,積極參加。

三、今年主要工作情況

上半年是忙碌而充實的。主要是教學與招生,我將招生作爲首要工作,積極配合我校招生部的各項工作。努力讓自己爲學校多招生,擴大招生的宣傳力度。並組織班內學生幫我校招生,使班內的學生都爲我校招生盡一份微薄之力。在招生工作的同時並全身心的投入教學中,對工作勤勤懇懇,盡職盡責,多發現自己的不足,並加以改正。在教師評優課的過程中,使我充分認識到自己的不足,同事們誠懇的幫我指出不足,是我的教學水平得以提升,以後我要多聽取他人的意見及建議,以更好的提高自己的教學水平。

四、思想情況

爲了使自己的思想認識,覺悟有更大的提高,我積極向教育專業靠攏,並報考了教育管理專業,是自己的思想及班主任工作得到更好的提高。

五、存在問題

1、一些工作未按“標準”的規定完成。

2、工作效率還有潛力可挖,工作方法有待改進。

3、雖能認真做好工作記錄,但流於形式。

4、提高自己的講課水平及專業指導工作。

六、改進方法

1、加強各種政治學習,提高個人修養。

2、加強業務學習,提高業務素質,提高工作質量。

3、要創造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。

4、加強與同學之間的溝通,使同學更加喜歡自己。

以上是我這半學期的工作和學習情況,也算是我在上半年教學工作總結。雖然取得了一點成績,但還存在許多不足,我要在以後的工作和學習中,發揚優點、克服不足,做好下半年工作計劃,養成多動筆的習慣,注意總結經驗教訓,使工作有所創新,不斷進取,把工作做得更好。

班主任在崗感想總結 篇16

關愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到老師對他們的關愛更困難。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。教育上的關愛,是一種出自崇高目的、充滿科學精神、普遍、持久而又深厚的愛,既包括要求教師精心熱愛學生,又包括要求教師精心教育學生。教師是塑造人類靈魂的工程師,應具有十分強烈的責任、質量意識,要真正在培養學生高尚情操、塑造學生美好心靈方面下功夫。一個教師只有對自己的學生充滿執着的愛,才能激發出做好這一工作的高度責任感,才能堅定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的育人之果。關愛學生,不能以血緣關係和個人好惡爲轉移,教師應當把它無私地奉獻給全體學生。愛是打開心扉的鑰匙。要把真摯的關愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些缺點較多的學生,要讓每一個學生都從教師這裏得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。使得善於觀察的學生,對自己的一言一行,做出相應的評價和反應。這樣學生切實地感到老師在誠心誠意地愛護自己,關心自己,幫助自己,並自然地對教師產生歡迎的傾向,喜歡接近並心悅誠服地接受教育和指導。反之,如果學生沒有體會到教師的關愛之心,他們就會在情感上對你採取冷漠、猜疑、反感甚至牴觸的消極態度,這樣的話,無論你怎樣苦口婆心,他們也不會接受。所以,具有愛心,是教師取得教育成果的極爲重要的前提,對學生愛之愈深,教育效果愈好。

然而,教師只有“愛的教育”和“奉獻的教育”還遠遠不夠,瞭解學生、理解學生、尊重學生、引導學生,纔是教師在愛學生這一基礎上的發展方向。愛默生曾說,教育成功的祕訣在於尊重學生。每個教師都必須懂重,自尊心是學生主體性的集中體現,是他們健康成長不可缺少的內在動力。如果損傷了學生的自尊心,就會導致教育的失敗。在我任班主任的班級中,對待後進生,我多采用談心的辦法,不厭其煩的耐心做好幫教轉化工作。發現問題及時糾正,採用軟硬兼施的辦法,既嚴厲,但是絕不出言傷人,認識自己的錯誤,同時讓其認識自己的閃光點並對自己充滿信心,最終達到轉化後進生的目的。對於態度較好的同學,我採用平等的坐在一起面對面的用心交流,共同探討人生觀、世界觀、爲人處世的方式,這類學生逐漸對學習產生興趣,成績有了較明顯的進步。因此,教師要了解學生,就必須擁有一顆始終包含着善意、理解和寬容的心,對學生處處體察入微的母親般的心。

班主任在崗感想總結 篇17

班級是學校教育管理的基本單位,是一個班主任經行教育工作的唯一組織保證。一個好的班級對學生身心健康發展起着重要的教育作用。開學一個月以來,我主要從以下幾個方面做起。

一、幫孩子樹立自信心。

我班部分學生的基礎相對不好,知識不紮實,學生學習勁頭不足。據科任老師反映同樣一節課,別班學生能夠按時交作業,而我班學生總是有五人左右作業交不上來。針對這一現狀,我十分着急,想盡各種辦法,努力培養學生的自信心和良好的學習習慣。有一位教育家曾經說過:如果孩子生活在鼓勵中,得到了一種力量,他便學會了自信。我經常給學生們講一個聰明的人,無論是在學習上還是在工作上,都必須做到眼到、耳到、口到、心到。我們班的每一位學生都具備聰明的條件,關鍵是你們不能一心一意的去學習。我經常對學生說:新學期、新起點。現在,你們在老師面前,都是優秀的,你們站在同一起跑線上,要鼓足幹勁,努力向前!相信自己是最棒的。從學生們的笑臉上,我讀出了他們滿滿的自信心。

二、建立班規,改掉陋習。

俗話說:沒有規矩,不成方圓。管理一個班級也是如此。開學初,我利用班會,通過民主集中制的方法,選舉產生了班幹部,制定了班規。規定了課前一支歌,落實“四種聲音”進班級,班幹部責任到位。勞動、紀律、衛生、學習、早晚自習、圖書。體育等方面都有專人管制,這些方面做得好的同學,會受到表揚,否則就會受到批評。班上有十幾位學生學習習慣不好,老是不能按時交作業,我很着急,但是着急也沒用!只有摸清了原因,查明瞭真相,才能個個擊破。於是,我雙管齊下,第一輪,我找每一個缺作業的孩子談心,約定交作業的時間;第二輪不斷分解這個隊伍,對按時交作業並及時交作業的孩子,進行表揚,每天公佈這個隊伍的名單。一個月下來,完成作業及時交上作業的問題得到根本性解決。目前,班上只有四五個學生的作業會拖欠,而且作業的卷面也得到了改善,字寫得清楚了。班規的制定,孩子們的日常行爲得到了規範。

三、用欣賞的眼光賞識每個學生。

每一個學生不必相同規格,但都要合格。每一個學生不是同步提高,但都要進步。每個學生不求一樣發展,但都要發展。開展多元評價,從不同的角度來表揚班上的學生。對學生各個方面進行綜合評價。綜合評價是對學生期末評爲三好學生、優秀班幹部的一個評價標準。因此,學生對評價是非常重視的。通過評價,進一步規範了學生的行爲習慣。

四、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應該及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育效果。因此在本學期開學初主動與家長溝通,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用週末與多位家長進行交流。經過一個月的努力,基本摸清了每一位學生的方方面面。

五、與任課老師多溝通。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視爲自己的良伴知己。凡事都主動同任課教師協商、傾聽、採納他們的意見。慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免激化矛盾。在這方面我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌、尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在開學的第一個月裏,我通過以上幾個方面努力,班級工作開展得還算順利,學生的整體素質有所進步。以後,我將一如既往,帶領孩子們努力向前!

班主任在崗感想總結 篇18

學期已接近尾聲,又到了盤點一學期班主任工作的時候了。對我而言,作爲七年級(12)班的班主任,一學期以來兢兢業業,爲了能夠使每一個學生健康快樂地成長,我努力工作,辛勤付出。現總結一學期來的工作如下:

一、個人感受:

一學期的班主任工作,我發現七年級的學生充滿活力,容易衝動,有些任性,經受不住挫折,自我控制能力差,喜歡自由自在,無拘無束地學習娛樂。隨着社會風氣的複雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟着去“實踐”了,幹一些與《中學生守則》不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部責任推交給學校,這無形增加了班主任的壓力,迫使我不得不思考新時期的管理模式。

二、用規範化管理促進學生自我評價

根據學生的身心特點,我對學生嘗試實行了量化管理,促進學生自我評價。主要表現在以下幾個方面:

1、管理目標清晰明確化。

管理目標清晰明確化是保證管理行爲自覺性的前提,將管理行爲目標化、具體化,可限度地避免了管理行爲的盲目性。比如我在對班幹部工作的分工上,具有明確的指向性,可使班幹部在工作上,避免重複、錯漏等現象出現,工作的成績和失誤一目瞭然,可以爲班主任評價班幹部提供的依據,減少主觀因素在其中的作用。

2、管理行爲可操作化

量化管理的優勢在於給班級提供了一套具體的行爲標準,使學生知道應當怎樣做。比如:我在接任這個班班主任後,第一個主題班會——以學生學過的《勸學》中的“君子生非異也,善假於物也”爲主題展開,目的就是藉助文化提高學生認識,以贈送“靜、勤、博、悟”指導學生學習做法,以公佈《班級公約》規範準則,以寫“自省書”爲懲戒,從思想上轉變學生以促進學生自我管理和自我評價。

3、民主管理、評價客觀化

班級工作管理中令人心煩的問題很多,集中到一點就是公正與否的問題,量化管理的優越性就在於,它爲評價者提供了嚴格的評價程序和數量化的顯示結果的方法,從而保證了評價的客觀性,我爲此專門制定了量化管理評比標準以及德育考評表,正如上面的例子,學生最終的行爲在轉變,這些都是學生有目共睹的,可以作爲學生評三好、評先進及德育考覈的重要依據,從而避免了班主任工作中的主觀,隨意和武斷等不公正問題的發生,可提高班主任的威信。(在量化管理方面本學期由於時間的關係做的不是很好。)

三、提供展示能力的舞臺,調動學生的積極性

我在摸清每個學生的個性、特長的基礎上,先選好班幹部,定好目標及崗位責任制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等活動,讓學生有時間和空間積極參與,充分展示其才華。既看過程,也看結果。對於優等生,也指出其不足,對於差生,更是發現其閃光點,激勵其進步。

四、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。主要用電話聯繫。

班主任很辛苦,但也很充實,有很多鑽不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。今後,我將繼續努力,不但完善自己的教育教學方法,爭取做一名優秀的班主任,打造一個優秀的班集體。

班主任在崗感想總結 篇19

光陰似箭,日月如梭。一晃學期末就到了,回想當班主任的這一學期的歲月裏,真使我思慮萬千、感慨甚多。我擔任本學院體育舞蹈系三班的班主任,我班是一個由35名學生組成的羣衆,其中5人是進修生,4人是大專預科生。我已經和他們朝夕相處了一學期,本着誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿的完成了一個學年度的班主任教育教學工作。班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態度和價值觀念的引導者,是幫忙學校開展各項工作的協調者,所以,在實際的工作中班主任這一主角至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任務必要有爲纔有位。在過去一個學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來着手:

一、思想工作是各項工作的根本

國中生、高中生正處於人生觀、價值觀、世界觀構成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。因此,我務必及時瞭解班級狀況和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生牴觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面。此刻的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果遇到問題使用舊方法對學生一味的處罰會產生適得其反的效果。我經常反

思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。抓緊、抓好學生的思想工作能夠使班級的其他工作順利的進行。

二、優化班級管理,發揮班幹部的帶頭作用建設一個和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班幹部的選拔尤爲重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班幹部正是這種主角的最好演繹,班幹部是班主任的助手,在班主任與學生之間具有橋樑的作用。因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤爲重要。班幹部屬於學生中的一員,與學生是處於同一層面的人,對問題的理解與學生會更接近,因而他們更容易溝通。

我們班的現任班長在班級管理方面確實是我的好幫手,在同學中有着特殊的號召力和影響作用。但其在文化課方面比較懶散,經過一學期的瞭解和溝通,我相信只要我嚴格要求,加強教育,她必須能夠在班級中帶好頭。

三、時刻關注學生,和任課教師及時溝通

我們學院的專業性質,決定了絕大部分的學生的文化底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,“身在曹營心在漢”,一心只爲專業拼。爲了改變這種現狀,一方面我從學生着手,與他們多談心,給他們講道理;另一方面就是及時和各科任課教師溝通,詢問學生的學習

狀況,及時與家長溝通,以便共同督促學生。這樣就能夠及時掌握學生的學習狀況,採取相應的措施。

四、規範管理、制度嚴明,組織好週末班會

經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的早功、衛生清潔、上課、晚自習、晚功等督促檢查、考勤,經常性、隨意性地觀察學生上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

每週週末組織學生開展常務班會,利用班會時間總結上週全班的紀律和衛生狀況,找出問題的癥結,以便學生及時改正。宣傳安全教育,引導學生學生嚴格遵守學院的規章制度,以及處理突發事件等等。並根據班級的狀況開展相應的主題班會,到達主題班會緊跟班級時事。

五、需要改善的地方

作爲一個新班主任,,由於缺乏經驗,在實際的班級管理過程中出現了各種問題和突發事件,因此在下一學期我主要從以下方面,進一步完善自己的工作:

1、定期的進行自我工作反思,找出自己工作中的不足,不斷地

改善自己的工作方法,提高自己的工作潛力;

2、與學生多交流,瞭解學生的思想動態,每個月讓學生寫一篇對

老師工作的評價和對自己的自我評價,建立和諧的班級氛圍;

3、多與老班主任進行心得交流,學習老班主任的經驗,這樣能夠

做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找解決問題的最好方法和途徑。

班主任在崗感想總結 篇20

爲了能夠在新的學期能夠更好的工作,及時地總結經驗、教訓,特總結前段工作如下:

首先,繼續抓好學生的日常行爲習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,如-----等常常會自認爲自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、鬆懈。作爲一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,並體會遵守規範的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行爲,對同學進行“換位”思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行爲習慣。

尤其是針對八年級學生的思想複雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業餘生活,引導學生將情緒正常的宣泄,儘可能的調整他們的心態,積極的投身於班級的各種活動中。

其次,積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,並會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,並結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

與此同時,在課堂提問、聽寫、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛鍊了學生的能力。

第三,積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

特別是在新學期開始,班主任班級中出現了大量的學生上課前遲到的現象,及時的發現不良苗頭,及時的糾正,給學生一個改過自省的機會,同時積極在班內開展“我爲什麼來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅並且通知任課老師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。

與此同時,積極同家長聯繫,及時瞭解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在期會考試以後,借鑑了其他班級的方法,採用交流冊以及量化評比彙報單的形式積極同家長聯繫,及時反映學生情況,並及時的瞭解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛鍊學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

班主任在崗感想總結 篇21

一年來,本人在單位領導的帶領下,在同事們的大力支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,現就本人XX年度工作做如下彙報:

一、完成的工作任務:

1、本職工作:學生管理工作

2、學校安排其它工作;

二、黨建工作總結

所帶的1個班級,目前總共58名學生,市場有營銷專業團員有52人,團員百分比達到89.7%。今年增加5名學生入黨積極分子,參加黨校培訓,同學們向黨組織靠攏的覺悟在逐漸高漲。

三、學生工作總結

1.積極組織各種形式的主題班會活動,增加學生集體榮譽感,培養學生就業技能和基礎知識。

2.在本年度中,所帶班級有16名家庭困難、成績優異表現積極的學生獲評國家助學金。

3.參與組織“商貿系集體舞大賽”、“迎新系列活動”,等學生活動,且14級市場營銷專業獲得了 “商貿系集體舞大賽”二等獎。

4.組織學生報名參加國家英語等級考試、國家計算機等級考試工作。

五、總結

所帶班級每週的教學檢查到課率平均都達到了98%以上,這樣的結果對我來說還是很欣慰。社會對教師的素質要求越來越高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,爲美好的明天貢獻自己的力量。

班主任在崗感想總結 篇22

今天的班主任經驗交流會開得非常成功,主要表現在以下兩個方面:一是老師們講得都很實在,能夠和自己的工作實際相結合,把平時工作中的所思、所感、所想展現出來供大家分享,給大家一種親近感、真實感,感覺這些事兒就發生在我們身邊;二是老師們講得很生動。我想,原因在於平日裏老師們真心地把班主任工作當成了一種事業去對待,在工作的同時沒有忘記研究和思考,並結合現代教育理論去審視和辨析,進而形成了一套行之有效的管理思路和方法。淳樸的語言,真情的告白,像滴滴清泉,潤澤着老師們的心田。鮮活的案例,感人的故事,引起我們內心強烈的震撼,讓我們無不感到激動和敬佩!原來,在我們40位班主任老師中竟埋藏着這麼多感人至深的教育情結。在此,請允許我代表校委會向所有的班主任老師真情的道一聲--您們辛苦了!

班級是學校教育的基本組織單位,班主任是班級的領導者、組織者、指導者,在學校教育教學管理、全面推進素質教育中,具有特殊的地位和獨特的作用。班主任是學校對青少年學生進行思想道德教育和管理的骨幹力量,在學校教育鏈中處於關鍵環節,在學生全面健康成長過程中起着導師作用;班主任是負責協調本班各科的教學和溝通學校與家庭、社會教育之間的聯繫,是構建“三位一體”教育格局的紐帶和橋樑。班主任的教育觀念、工作方式、心理健康教育的意識和能力,對學生有深刻的影響,往往成爲學生健康成長的楷模和啓迪者。從某種意義上說,班主任隊伍的素質和水平如何,是提升優質教育,滿足人民羣衆對優質教育需求,尤其是實現班級德育工作優化的一個重要因素。由此看出,班主任在班級管理中扮演着多重角色,班主任不僅是班集體的指導者,還是文化知識的傳播者,新一代靈魂的塑造者,學生心理的保健者。建立一支觀念新、能力強、數量足、素質高的班主任隊伍,是一所學校打造品牌、塑造形象、健康發展的根本,也是推進區域教育實現現代化,全面、協調、可持續發展的關鍵。下面,我講兩個方面的問題。

一、作爲一名班主任要具有“三心”。即“責任心”、“愛心”和“平常心”。

1.責任心。承擔一項工作的同時也就擔起了一份責任,作爲一名班主任,同一般老師比較,責任更加重大。學校的工作涉及方方面面,每一項工作最終都要到班級去落實。這就是人們常說的“上邊千條線,下邊一根針”。教書育人是學校的責任,落實到班級,就要通過學生行爲習慣的養成、學習能力的培養等方面去實現,而每一項指標都要通過一些具體的教育教學活動去實施。這些活動開展的質量如何就會直接影響着教育的效果,而要取得好的效果就必須有艱苦的付出。再者,學生家長把孩子送到你的班級,同時也對孩子的發展給予了厚望,希望自己的孩子在你的班級能夠得到好的發展,希望通過班主任的耐心教育和疏導,幫助孩子養成好的學習習慣,形成好的思想品質,成爲一名品學兼優的好孩子。因此,作爲一名班主任,要有一種責任意識,這就是要對學生負責,對家長負責,對學校負責,同時也是爲自己負責。

2.愛心。近代教育家夏丏尊說:“沒有愛就沒有教育”。師生之間的情感是否融洽關鍵在於教師對學生是否熱愛,愛在師生間架起了一座信任的橋樑,它溝通了師生間的思想,協調了師生之間的關係,給學生創造了一個溫馨和諧的學習環境。要施愛於細微之處,施愛於意料之中,施愛於批評之時,施愛於學生之間,施愛於教學之餘。首先,對自己要以身作則,爲人師表,孔子曾指出“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”其次,對學生要公正合理,無私無偏。教師要懷着滿腔熱忱和執著愛心去對待學生。就是說,要想教育孩子,首先應該去愛孩子,愛是教育的力量和源泉。

3.平常心。首先,應視班主任工作爲一件非常快樂的事情。整天跟學生們在一起,充滿了年輕人的樂趣,彷彿回到了歡樂的青少年時代,怎麼會不快樂?學校給了你做班主任的機會,同時也給了你施展才華的空間,你可以在這塊田地裏盡情的施肥、澆水,精心培育一顆顆幼苗。其次,從某種意義上說,沒有沒有問題的學生,學生正處在青少年階段,生理心理髮育還未成熟,是非觀念尚未明晰,自制力還很差,不可能沒有問題。正因爲學生們有這樣那樣的問題,才需要我們去教育和疏導,否則,我們就失去了存在的價值。我們的水平,也正是在不斷的解決學生各種問題的過程中得到了提升。面對有問題的學生,正確的做法應該是將其視爲一種資源,然後耐心的去尋找解決的方法。積累的方法和案例多了,你便可從容面對各式各樣的問題,就會變得睿智,駕馭班級就會得心應手。

二、作爲一名班主任要具有“四種意識”。即“全局意識”、“規則意識”、“創新意識”和“質量意識”。

1.全局意識。學校是一個大集體,而這個大集體是由一個個班級小集體組成的。班級是學校集體的最小單元。班級雖小,但是從辦學方向、辦學目標等方面必須與學校保持高度的一致。每個班級的工作做好了,學校的整體工作才能夠朝着健康的軌道邁進。反之,哪一個班級出現了問題,都會影響學校的生存和發展。所以,作爲一名班主任,要站在學校整體發展大局的高度來審視和對待自己的工作,始終從全局的利益出發,將班級的命運和學校的命運緊密的聯繫在一起。

2.規則意識。常言道,沒有規矩不成方圓。作爲一名班主任,首先要嚴格要求自己,做到以身作則,率先垂範。打鐵先得自身硬,作爲班主任,要時時、事事、處處給學生樹立榜樣。其次要給學生定下許多的規則,在班內,規則即班規,可以由大家來定,由大家共同來遵守。要建立一系列考覈和獎懲機制,激勵表現好的同學繼續發揚,督促表現差的同學繼續努力,長此下去,良好的班風就會逐漸形成。

3.創新意識。隨着時代的發展和社會的進步以及知識更新速度的加快,人們認識事物的水平也在不斷的提高,傳統的教育方法已難以適應新的形勢。所以說,我們不能總是拿着我們小時候老師教育我們的方法去教育現在的學生。要走進學生心靈,去發現學生的內心世界,要真心與學生交友,悉心傾聽孩子們的心聲,潛心研究,不斷創新,及時歸納總結,逐步形成適應時代發展的班級管理的方式和方法。

4.質量意識。要樹立正確的教育質量觀。學生興趣愛好較爲廣泛,發展方向尚未確定,所以,要注重學生的全面發展。要多一把尺子去衡量學生,注重發現和培養學生的個性特長,爲孩子的全面發展創設良好的空間,而不僅僅是培養部分學習成績好的學生。當然,學習成績到什麼時候也是衡量一所學校、一個班級教育質量的重要指標,這與學生的全面發展是不矛盾的。一名優秀的學生,往往不只是文化成績好,其他表現也不錯。一個好的班級,往往不僅是學習成績好,而且紀律衛生也不錯,班內特長生也比較多,團隊意識強,運動會成績也往往排在年級前列。要始終把質量作爲班級生存和發展的生命線,牢牢的抓在手上。

近年來,隨着我校生源的變化,對班主任工作提出了更高的要求,班主任專業化素養亟待提高。新形勢下如何做好班主任工作,這需要我們不斷的實踐和探索。

希望通過這次交流,不僅要提高我們班主任自身的理論素養和管理能力,而且要學習其他班主任工作中的新思想、新理論、新方法和新技巧等,不斷改進自己的工作方法和提高自己的工作能力,有效促進我校的班主任工作更加科學化、規範化、專業化,提高德育的實效性,促進學生全面健康和諧的發展。希望大家“把聽懂的做出來,把做好的說出來”,以“達到三個轉變、實現三項提高”。達到三個轉變:即轉變觀念、轉變方法、轉變行爲;實現三項提高:即理論水平提高、業務素質提高、管理實效提高。

今後後學校還要進一步加強班主任工作專業化培訓,通過學習——反思——研究——總結——實踐,這一有效途徑,“提升”班主任專業化素養。把班主任工作提高到新的層次。“學習”就是要精心讀好幾本書,“反思”就是要反思工作中遇到的問題,“研究”就是帶着這些問題用研究的眼光和方法審視自己的教育教學行爲,尋求解決問題的辦法,“總結”就是總結班主任的經驗,改進班主任教育工作的“實踐”,

最後,我堅信,只要大家不斷總結,勇於探索,大膽創新,就一定會開啓自己的智慧之門,揭開班級管理的奧祕!

班主任在崗感想總結 篇23

爲期一週的高一軍訓剛剛結束,總體感覺是很疲憊。在軍訓期間,發現了學生身上的一些優良品質,也看到了訓練可靠負責人、班幹部的重要性,當然,也體會到了班主任過程中的諸多問題。整體來說,經驗教訓多於收穫。思來想去,覺得可能有以下兩個因素:

第一,學生的班級凝聚力還不夠強。

班級凝聚力是一個班級學習和活動的關鍵,然而,國際班的連隊,班級的凝聚力還不夠強。具體表現在男生的動力遠不如女生,嬌氣任性以自我爲中心的學生大有人在,對集體榮譽感的追求還未被激發出來。當然,這也並不是說所有的同學都如此表現。比如,有些同學,在家裏的時候就着魔一樣背誦班歌的英文歌詞,隊列動作不好,被教官拉出來時非常認真,生怕拖了後腿。然而,從總體來看,學生對自己的要求是鬆懈的。因此,我在反思,這是爲什麼?

1、學生相處時間太短,尤其兩個班合班,兩個班的融合接納也是一個問題;

2、班級文化建設遲遲未展開,一方面沒有經驗,一方面是疏忽了這件事情;

3、班主任平時對班級團結凝聚力的教育流於表面,只是強調教育,並沒有更多的情感教育;

4、英語學習佔據了主流,學生疲於背單詞,生活重心或者學生關注點並不在一個班級的班風和班級發展上。

介於以上的原因,我感覺到,班主任的文化建設上,應該是後期應該重點關注和實施的事情。

1、要開展全面的班級文化建設,讓學生自己確立心中的理想班級形象,通過讓他們思考的方式,慢慢地將集體榮譽感激發出來。同時,很好地利用本學期的運動會以及一些社會實踐活動,讓其充分參與,並給予成敗榮辱感。

2、利用失敗的經驗教訓,比如這次班歌過後,有些學生提出來運動會要好好弄,不能丟人,這就是一個很好的契機,利用失敗經歷挫折教育,將學生的心歸攏到一起。

第二,許多事情準備工作做的不夠。

事前的學生動員工作,專注於細節,並沒有在思想上給學生很好的引導與薰陶。所以,學生彷彿來完成任務一樣,專注度、重視度不高。

還有比如班歌比賽的事情,事前文藝委員的選歌,雖然採取民主投票形式,但因爲其經驗不足,選出來的班歌難度太大,而訓練時間又不夠,導致賽前半天臨時換歌。從班主任角度,覺得還是有失責的,班主任在這樣的學生活動中,應該介入並且決斷,比如需要自己或藉助外力發現歌曲難度不適合合唱,或者因爲學生排練時間不夠,而需要換歌之事,或者至少讓文藝委員認識到這樣的事情,斟酌再三,在選班歌時候慎重再慎重,而不是一味採取民主。民主應建立在可實行的基礎上的。

從學生排練的角度,文藝委員的訓練還沒有到位,學生在排練過程中,情緒不高,而文藝委員那邊又沒有很好的調動,班主任介入之後,一個一個歌詞、唱歌過關,然後排隊型合練纔得到改善。但是,這並不是一個好現象,今後還會面臨更多的文藝活動,體育活動,這並不是一個長久的解決之策。從班主任角度,需要早做安排,提前下達任務,在規定時間完成,然後推動強力實施;而學生對於活動,必須早做準備,不能寄希望於後期的趕進度,而是早早就弄好。

說了一些失敗的經驗教訓,也來說說一些值得欣慰的地方。

國際班五個宿舍的內務衛生,在本次軍訓中,表現頗爲良好,不乏優秀和好的宿舍。整體而言,女生做的比男生好。這一點,是我們之前並未想到的。這讓我們開始思考這樣的狀況,班主任在中間有多少作用。思來想去,經過一番調查,發現,是五個宿舍的舍長選擇的時候,還比較得力負責。很多任務,舍長都盡心盡力,才使得宿舍的內務得到很好的展現。但是同時這樣的狀況,其他的學生作用發揮就小了,光靠一個人的力量,最終其他學生並沒有得到真正的鍛鍊。因此,培養一批負責任的班幹部的同時,也要引導班幹部懂得分配任務,鍛鍊他人。

還有在訓練中,有些學生雖並不是班幹部或直接負責人,卻表現出了很強的集體榮譽感,訓練時候認真,打掃衛生不用安排,主動跟上等等。這也使得我在思考,要充分宣傳這一類學生,起到先鋒模範作用,然後引導班級的班風和思想。

最後,祝莘莘學子們在三年的高中的學習中取得良好的成績!

班主任在崗感想總結 篇24

一、進一步加強思想品德教育

一學年來,我根據學校德育和學校少先大隊部的工作重點爲指導,針對我們班學生的特點,以培養學生良好的行爲規範爲突破口展開班級教育管理。首先利用開學之初,藉助班會,結合《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》對全班同學進行強化教育,使每位學生都能迅速地從假期的散漫、生活無規律中轉化到正常的學習生活中;同時,調整了班幹部隊伍,這一舉措激發了新一任班幹部熱愛班集體、管好班集體的思想意識,並付諸於實踐;再者,洞察學生的言行舉止,充分利用晨會課,及時結合學生身邊的正反事例認真剖析,分析其是非,總結其教訓,吸取其經驗,引導學生明辨是非,做到有則改之,無則加勉;最後,利用每週一次的升國旗儀式對全班同學進行愛國主義、文明禮儀教育,努力使每位學生從小形成良好的行爲習慣。

二、學科教學中滲透行爲習慣教育

爲了使課堂教學中師生和諧統一地完成各項教學任務。我採取了多種措施對學生進行教育。主要有以下幾個方面:

1.認真對待每一門學科。

向學生介紹各位任課老師的教學專長,激發學生對老師們的尊敬與熱愛之情;向學生講述各門學科的重要性,要求學生嚴格按每天的課程表上課,認真對待每一門學科。像信息技術、美術、音樂、科學課要到專用教室去上,爲了不延誤上課的時間,我叮囑班長和課代表們在上一節課下課就催促同學們整隊出發,只要那節我空課,我都會到班級去查看一下學生們是否及時整隊出發。

2.加強交流與溝通。

我經常與各任課教師溝通,交流意見,確立目標,形成合力,增強教育效果。比如:我班有幾個男生經常要偷懶少做或不做數學作業和語文回家作業,每次從課代表處瞭解情況後我會及時要求他們補做好,並交給數學老師和語文老師批改。情節嚴重的,我會及時告知家長一同查明原因,加強教育。

三、繼續加強班級安全教育

本學年中,我能夠針對當前諸多不安全因素,對學生的安全教育工作做到長抓不懈、警鐘長鳴。

1.全員參與,層層發動。

通過黑板報等形式大力宣傳安全的重要意義。利用班會課、晨會課等及時對學生進行水、電、火的正確使用和課間、午間活動時的安全教育,以及自我救護和求救方式的教育,進一步提高了學生的安全意識。

2.加強對學生的路隊安全教育。

放學時我組織學生整隊,排好隊到校門口等候家長來接。每天送他們離開時,我都要叮囑他們注意交通安全。特別是對幾個自己回家的孩子更是再三叮嚀要遵守交通規則,一本正經走回家,不要在路上玩或串門。比如:有一天我上班的路上看到我班兩位學生在路上追逐,到校後我立即找他們談話,指出他們的過錯可能導致的嚴重後果。晨會課上,我對全班同學又進行了一次交通安全教育。課後,我通過電話聯繫了兩位學生的家長,告知此事,希望他們在家也要加強對孩子的安全教育。

四、重視與家長的聯繫

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。爲了更好地全面瞭解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,進行友好交往。本學年繼續進行家訪、碰頭會面、電話聯繫、QQ聯繫等形式,向家長告知孩子在校的學習情況、行爲表現。同時對家長提出要求:爲孩子在家裏創造良好的學習環境,爲孩子做好榜樣。

五、支持學生參加豐富多彩的活動

少先隊活動具有教育性、趣味性、創造性、自主性和實踐性。我大力支持本班學生參加各種活動,比如:擂臺賽、冬季三項運動會、好書推薦等等。學生們不負重望,劉嘉儀和薄伊文等同學在擂臺賽中得到擂主稱號,馬郟俊延等同學也在運動會中取得好成績。

通過一學年的工作,在我和全體同學的共同努力下,取得了一定的成績,獲得:校“籃球運球接力單項比賽”男子組三等獎,校“講普通話,寫規範字,頌紅色經典”黑板報評比二等獎,校“班級環境佈置評比”三等獎等榮譽。

班主任在崗感想總結 篇25

這學期學校安排我擔任一年級(2)班班主任。雖然我一直以來都擔任班主任工作,對這方面有一定的經驗,但我內心真是有一些焦慮、擔心自己做不好,可靜下心來一想,身爲老師,教書育人者,我有責任教育培養他們。我要做一個慈愛的母親、嚴厲的老師。

古人云:慈母育孝子,嚴師出高徒,於是我堅定了信念,對待每一位學生,一定要做到嚴慈相濟,用我的言傳身教教育學生健康快樂的成長。我主要從以下幾個方面來抓好班務工作:

行爲習慣的培養。俗話說,好習慣成就大未來,良好的行爲習慣可以使人一生受益,對於一年級國小生由爲重要。剛開學我就告訴他們,從現在開始,你們就是國小生了,要懂禮貌,要遵守學校的

各項規章制度,嚴格按《國小生守則》《國小生行爲規範》中的要求去作,由於一年級國小生不會認字,我每天給他們讀一遍《國小生守則》《國小生行爲規範》。而且嚴格監督執行。從上課的規矩(做端正、認真聽老師講、不做小動作、積極舉手回答問題等),下課玩耍也要有規矩,不做危險的遊戲,不推同學,上下樓梯有序,說話要文明、有禮貌,特別是升旗、路隊、三操我跟的很緊。由於一年級學生小大部分從來沒有拿過笤帚,更不用說掃地。第一天,我掃地時有幾位學生走進教室,坐在了位子上,沒動,第二天、第三天有幾位學生轉過來看着我掃地,我想孩子們心裏有了想法,我什麼也沒說,在後來的幾天裏,每當我拿起笤帚,就會有幾位學生走過來說:“老師,我來掃”我問“:你掃過地嗎?”他們羞澀的說:“沒有,老師你教我”。就這樣,我教他們掃地,並教育他們要把教室打掃的乾乾淨淨,愛我們的教室就像愛自己的家一樣。

從小樹立美化、淨化環境的意識。一年級的學生特別希望老師像媽媽一樣,那天,我班楊彤上課時肚子痛,他眼淚汪汪的望着我,我走過去輕輕地問:“老師給你揉揉,看看能好點不,一會兒老師給你的媽媽打電話”當他坐在我腿上,我給他揉肚子時,我當時內心真的很幸福,我真覺得我又多了一個女兒。下課時,我又去問她,還疼不,要不要給媽媽打電話。她笑着說:“老師,不疼了。”那天她的上交作業寫的。榜樣的力量是無窮的,獨生子女是家中的龍和風,常以自我爲中心,我常給學生講,你們是一(2)班的學生,要愛自己的集體,你們做的每一件好事都是爲班集體爭光。我們教室裏有一個光榮榜,上面有“愛學習、講文明、有禮貌、愛勞動”等光榮稱號,每週隊會課,我都會讓同學們評選優秀學生,按類型把他們的照片貼上去,這樣激勵了一大部分學生爭優。記得上次全校在操場上開大會,我班學生坐在東邊、面向西面,那天天氣很熱,太陽炙烤着大地,孩子們被曬得滿頭大汗,一會兒,就有幾個學生坐不住了,我走過去站在他們面前說:“老師站在你前面,給你擋太陽,你要遵守紀律,坐好。”他悄悄地點了點頭,我輪流給每個學生擋一會兒太陽,就這樣,一直到大會結束,他們都沒有亂動、亂說話的。我覺得我感動了我的學生,我的學生也感動了我。

古人云:人非聖賢,熟能無過,我們成年人都犯錯誤呢,更何況是七歲的孩子。由於一年級學生年齡小注意力不集中,很多事也不知道該怎麼坐,我經常要求他們,不論上課、還是上操、集會,小眼睛先要找老師,而我的眼睛始終會注視着他們,用我的眼神、語言、勢要求他們該做什麼、不該做什麼、該怎麼做。作爲老師,我一直都認爲嚴厲要大於慈愛,因爲他們畢竟孩子,就像一顆小樹,在生長的過程中,總會長出一些枝杈,只有不斷地修枝剪葉,才能長成參天大樹。學生沒有不犯錯誤的,而老師只有在不斷嚴厲的教育中,使他們改正錯誤、缺點,他們才能成爲社會的有用之才,所謂“呵”要有度,不能一味的批評,也不能一味的呵護。

班主任在崗感想總結 篇26

在由大膽放手的高年級到低年級的事無鉅細的繁瑣中,將結束一學期的忙碌與充實,卻也忙得欣慰而幸福着。因爲我在做了以下工作的人過程中看到了學生的進步和成長。

一、良好行爲習慣的培養

在學習“守則”、“規範”、校規、班規中讓學生知道該做什麼不該做什麼,在此基礎上不強硬要求學生怎麼做,而是主要以一種方式讓學生自覺自願的養成好習慣。於是,我在班裏懸掛寫有“表揚”和“批評”兩欄的小黑板,對每天嚴重違紀的學生及時批評教育,對好人好事或表現出色的學生及時表揚樹立榜樣。每週的“看誰的智慧星最多”的評比中,評比涉及學習、衛生、紀律等包括課內外方方面面,在此活動過程中,我看到了學生的自我管理和積極上進。

二、關心愛護每個學生,尤其是對特別學生的愛

剛踏進國小門檻的學生,更渴望得到教師的關心、支持和指導,得到教師的關愛。因此,我特別注意關心學生、愛護學生、幫助學生、理解學生,從學生的細微表現中,捕捉學生思想感情的起伏變化,科學地預測問題的趨勢,把問題解決在萌芽狀態之中。在處理學生犯錯時要冷靜、忍讓、寬容。通過恰當的方式解決問題,讓學生從內心產生對老師的佩服感,我的追求在於學生全面健康快樂地成長。我不論是爲查悅熱飯菜,爲吳飛陽擦洗摔髒的手臉和衣褲,爲阮恩熙擦洗鼻血……都給了他們溫暖依靠,從而有了校園生活的安全感。父母遠在福建打工寄住伯父家的居夢月,一直內向的不開口度數更不開口說話,在我近一學期的關愛和努力下,在臨近期末十二月中旬的某一天,終於開口讀了一個詞語。我爲之興奮不已。

三、培養良好的班集體

在班級管理中,我力求運用豐富、生動、形象的教育語言,啓迪學生的心靈,要陶冶學生的情操。培養學生自主、自治、自立的能力和精神,使學生髮揮班級主人翁的作用。

班上也涌現出不少好人好事,金雅琪、葉昊、吳鏇琳、查悅……主動打掃同學撒落的飯菜,收拾講桌,爲沒帶紙巾的同學擦鼻涕等。

幾十名學生的思想,情緒,個性等千差萬別,構成了班主任工作的紛繁複雜,千變萬化。教育方法選擇實施上,我努力做到準確、及時、適度。根據具體情況靈活運用,因材、因時、因人施教。根據二堡實際,組織學生積極參加學校組織的各項活動,培養學生參與意識,比如冬運會咱一年與二年級比賽實力懸殊,無論是拔河還是體操的比賽等各項目,結果都不留懸念,但以此活動作爲給學生挫折教育的資源,培養他們集體榮譽感和正確對待名次的意識。

在班上開展“一幫一”活動,讓先進組學生樹立助人爲樂精神,培養大家好纔是真的好的意識,同時陪養待進生虛心學習不斷進步的上進心。先進帶後進,最終共同進步促進班集體的先進性。

四、班幹部的培養

班幹部根據實際適時改選,並給以培訓,讓更多學生有鍛鍊機會和自我管理意識。明確班幹職責,採用班幹部輪流值日製度,但直到在期末我纔看到了班幹部所發揮的積極作用。指導他們如實填寫班級日誌,作爲週五評比依據之一。

五、主動與科任教師溝通、家校聯手,共同爲學生的全面健康快樂成長凝聚合力。

班主任只靠個人的力量來完成對學生的全部教育任務是不可能的。因此我注意協調任課教師,尤其更多與是同時教兩個班數學的穆老師溝通交流,協助指導學生其他科學習。另外能聚家長等各種教育力量,充分調動各方面的積極因素,對學生進行協調一致的影響。一年級學生,學習用品的準備,洗頭洗澡等都離不開家長的管理,因此與家長溝通就顯得格外重要。除了學校統一規定的半期家長會,我班開學第一天就是師生家長同堂的交流和9月中下旬的家長會,參與率,平時學生精神狀態,身體健康等問題也及時聯繫家長,確保學會僧平安健康快樂成長。

六、其他

在本學期班級管理中,我努力達到以下境界:“嚴”而不“厲”。因爲我認識到對學生嚴格要求都是正當必要的,缺乏嚴格要求,放任自流,是對學生不負責任。但嚴格不等於嚴厲,嚴厲意味着教師態度的強硬、武斷和偏執,嚴厲會使學生產生懼怕退縮心理。久而久之,依賴性、神經質、敵意等不良心理都會從這種難以忍耐的重壓下滋生。保護、尊重學生的人格和自尊心。對學生的缺點與不足,避免了不分場合當衆揭短,挖苦嘲諷,乃至導致自尊心和自信心的完全毀滅的悲劇。

總之,我始終努力着用熱愛、奉獻、高度的責任感,公正、堅忍不拔的意志和真誠的心;不斷的自我反省、努力地豐富充盈自己,使自己不愧於太陽底下最光輝的事業。

班主任在崗感想總結 篇27

國小班主任,是一個複合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,並幫助他改正。於是,我認爲班主任工作是一項既艱鉅而又辛苦的工作。說其艱鉅,是指學生的成長,發展以至能否成爲合格人才,班主任起着關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。儘管這樣,下面我就談幾點做法和體會。

一、常規習慣,常抓不懈

學生良好的行爲習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。於是我制定出詳細的班規,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。由於低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細緻的思想工作、不能操之過急。於是,我經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

二、細處關愛,親近學生

愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到於細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收穫的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”

三、具體要求,指導到位

心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節。

我認爲,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節教育,把該做的事指導到位,因爲他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。

四、示範帶頭,直觀引導

大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”低年級的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成爲全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂範,潛移默化的影響着我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛生不遲到,個個講文明守紀律。及時表揚,延遲批評

德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,儘可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因爲受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我採取延遲批評,這樣既培養學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會,之後老師只要加以指導,就能很好的解決問題。

五、抓住優點,激勵成長

每個學生都有潛力,能否發揮他們的潛力關鍵就在於老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。

“讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

當老師的都知道,在每個班裏,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;

國小班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,並嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細緻入微,一定會到達令人滿意的效果。

班主任在崗感想總結 篇28

時間過得真快,轉眼就要年關了,回顧自己的班主任工作雖然很平淡,但卻很充實,確實有及時總結的必要,因爲班主任只有在總結中才能不斷進步。

記得一個優秀班主任在做經驗報告的時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。幾年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成爲一名優秀班主任。

下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

一、開學三步曲

在新學期開始的第一天,我設計了三個活動:

1、展示自我,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,談新學期新的打算,步入八年級後的願望和目標,主要是給學生一個鍛鍊機會,讓每一個學生更敢於站在講臺上面對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

2、競爭班幹部。隨着年齡的增長,每個人的能力將隨之提高,每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培養學生的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參與意識,更重要的是主人翁意識。

3、開總結班會。師生共談七年級一年來的收穫。首先我先談我的工作,一年來的工作方針,再由全班同學指出我工作中的不足和意見。然後每個同學暢談自己的進步和弱點,查缺補漏,共同進步。

二、狠抓習慣

1、從早讀開始。要求每個學生一到校就立刻拿出自己的書進行早讀,這時會有兩個值日班長一前一後進行監督檢查,並隨時做好記錄。具體的時間安排是:x分之前讀當天的史地生,之後再讀語文或者英語。打掃衛生的值日生必須在x分之前打掃完,否則將罰幹值日。

2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由值日班長每天總結當天的課堂表現及紀律情況,評出每天的先進小組。讓學生確實體會到課堂效率的重要性。

3、規範課間操。第二節課後,由體育委員立刻組織學生到操場集合,要求每個同學認真地去做,兩個值日的班長分別站在兩列隊伍的最後進行督促和檢查,發現不認真者或打鬧者隨時制止並記錄,以及時對其進行相應的懲罰。

4、強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,兩個同學討論問題不能讓第三個人聽到。兩個值日班長一前一後進行監督和記錄,確保自習的質量。

5、堅持寫日記。日記,是我和學生交流的主要渠道。寫日記我要求學生每週寫三篇日記,有一篇是寫給老師的心裏話,每週一我會收上來認真的閱讀和批改。這樣,即可提高學生的寫作水平,又開闢了一條師生溝通的渠道,同時還增進了師生的感情。學生有了說心裏話的地方,感情也就有了歸屬了。班裏的很多事情我都是從日記裏知道的。

這些日常行爲習慣在七年級的時候都已基本養成了,這一學期重點是鞏固和發揚,我的體會是培養一批精明能幹的班幹部是重中之重,一方面他們學會了管理,另一方面班主任得以解脫,基本上能做到我不在的時候也能一如既往。

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