黨員幹部雙聯工作體會(精選9篇)

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黨員幹部雙聯工作體會 篇1

20xx年,市教育局“雙聯”工作在市“雙聯”辦的正確領導下,按照工作目標和任務要求,把“雙聯”工作和困難職工幫扶、部門服務企業、新農村建設等多項工作緊密結合,務實推進,績效明顯。現彙報如下:

黨員幹部雙聯工作體會(精選9篇)

一、黨委重視,“雙聯”工作地位突出

1、健全機構,搭好“班子”。教育局黨委、班子十分重視“雙聯”工作的開展,將該項工作當做黨委、班子的工作大事要事抓緊抓好抓落實。成立了局黨委書記、局長沈碧波同志任組長,分管計財的副局長、工會主席任副組長,工會專幹爲聯絡員的局“雙聯”和困難職工幫扶工作領導小組,加強了領導力量,爲此項工作的順利開展提供了組織保證。

2、健全制度,科學規劃。我們制定並完善了一系列規章制度、工作方案與階段工作計劃,局黨委會議和行政辦公會議多次專題予以研究,定期聽取工作彙報,具體指導工作開展。

二、科學推進,“雙聯”工作落到實處

1、摸清“底子”,建立臺賬。針對教育實際,我們將“雙聯”工作重點鎖定在困難學生的救助上。通過逐級申報、層層審覈,先行摸清了困難學生的底子,據此建立了數據信息庫。同時完善了困難職工檔案,開通了幫扶信息網絡通道,致力爲困難職工辦實事、解難事、做好事。今年積極籌措資金,救助特困高中學生93人次,發放助學資金44000元;救助特困中國小生34人次,發放助學資金26200元;救助特困大學生5人次,發放助學資金13000元。我市在校學生因此無一人因貧輟學。我們還精心制定並施行了“一人一瓶水,愛心送災區”特別行動,教育系統黨員向青海玉樹地震災區羣衆捐款近30000元,全市中國小生共向災區捐款33000餘元,有效地擴大了“雙聯”工作的外延。

2、服務中心,幫扶企業。動員局機關幹部籌措資金20萬元,爲聯點企業朝宏油泵解決資金週轉瓶頸,使之脫困發展。深入車間班組調研,與企業員工推心置腹交流,爲3名困難職工子女捐助上學費用3000元;給特困職工沈文進、王福英、唐敦香發放救助款900元;元旦、春節、教師節走訪慰問特困、重病教師25人,發放救助款5000元,把黨和政府的溫暖送到了廣大困難職工的心坎上。

3、傾情“三農”,奉獻真誠。利用局新農村工作隊工作平臺,組織開展“四送下鄉”活動。爲棠華鄉西湖村捐款5000元,爲困難農戶送化肥4600斤,資助了20名特困學生,同時還爲農戶送去了政策、法律法規、養殖、種植等方面圖書資料200餘本;“七·一”前夕組織看望和資助了五名特困黨員每人200元,使點村的黨員、羣衆真實感受到了黨組織的溫暖與關懷。爲白衣金林村修好了一條長500米的與鄰村接壤的水泥公路,新修了一口堰塘,解決了200村民的飲水困難。村級綜合陣地(村部)建設現已動工興建,預計12月底前主體工程可以完工。

4、多管齊下,多方援助。我們立足實情,特別開展了特困勞模幫扶、困難教職工和農民工會員法律援救、女職工團體防癌和教師意外傷害保險等系列服務活動,全方位爲廣大教職工排憂解難。

三、機制創新,“雙聯”工作基礎牢固

1、着眼長遠,腳踏實地。“雙聯”工作不單在教職工生活困難的暫時緩解,還在於通過這種方式,與困難職工聯思想、聯感情、聯解困思路,將黨和政府的關懷,社會主義制度的優越性,實實在在、原原本本地奉送到每個困難教職工家庭中。一方面盡心盡力腳踏實地爲其解決眼前實際生活困難,一方面想方設法爲其找到渡難脫困的良方與路徑。

2、爭先創優,踐行“黨員到戶工作法”。對照工作要求,每名黨員聯繫3名教職員工,走訪徵求意見、填寫黨組織和黨員公開承諾書,組織建立黨員幹部到人聯繫卡、黨員幹部聯校檔案、黨員幹部聯人責任狀、黨員幹部到校工作手冊和到人記錄、領導查閱黨員幹部到人工作記錄;建立幫扶檔案,定期晤面,每次聯繫幫扶內容予以實時記錄。與聯繫人共同進行政治業務學習時數達32小時,堅持撰寫學習筆記、心得體會和對“雙聯”工作的感悟,徵求意見建議,不斷改進工作。局‘雙聯“辦建立了困難學生楊寧夢聯繫卡,走訪慰問,瞭解情況,解決問題。該生考入大學無錢就讀,我們據實將其納入特困獨生子女救助範圍,不僅爲其解決了部分上學費用,還爲該生提供假期勤工儉學崗位,爲其母親提供家政服務的工作機會,現該生母子精神狀況有了很大改觀。

“雙聯“工作是一項長期而務實的工作,我們將加大宣傳力度,營造輿論氛圍,廣開籌資渠道,多方籌措資金,擴大與企業及困難職工的結對幫扶面,豐富“雙聯”工作內涵,致力機制創新,構建教育系統“大雙聯”和“大幫扶”工作體系,同心協力推進“雙聯”工作出成效,爲和諧社會建設、社會安全穩定做出應有的貢獻。

黨員幹部雙聯工作體會 篇2

一、 深入學習,當好"宣傳員"

思想是行動的先導。只有深入學習、加深理解,思想認識提高了,我們才能爲行動的開展打下牢固的思想基矗省委書記王三運指出,"聯村聯戶、爲民富民"行動是一次思想解放、轉變作風、鍛鍊幹部的創新之舉,是一項固本強基、促進發展、造福羣衆的務實之策,是富民興隴、甘肅實現超常規發展、與全國同步進入小康社會目標的辦法之一。對工商系統而言,開展這項行動,有利於轉變工商職能,有利於提高-幹部隊伍素質,有利於構建"大工商"格局和打造"隴原工商鐵軍"。對此,我們必須進一步充分認識重大意義,準確把握深刻內涵。新時期,黨出臺了許多富農惠農強農的優惠政策,國家的許多法律法規日臻完善配套,加之信息時代,新理念、新知識、新技術日新月異。對此,農民羣衆由於各方面的因素,造成有的一無所知,有的一知半解,有的甚至誤解。這些,都需要我們在加強自身學習的同時,做大量的、細緻的、反覆的宣傳和釋惑工作。

二、 體察民心,當好"貼心人"

我們在基層工作並不等於是深入基層,有許多實情不瞭解,有許多民-意不理解。民心大於天,羣衆是靠山。做好羣衆工作是幹部的基本功,也是最主要最根本的能力。農民是最可憐、最真誠、最實惠的。我們必須牢固樹立尊重羣衆、服務羣衆、親近羣衆的理念。通過人對人、面對面、心貼心的交流,在同吃注同勞動中讓他們無拘無束中說出思富、盼富、致富的想法和最需解決的問題和困難。切記指手劃腳、喧賓奪主。

在切實掌握實情的基礎上,該幫扶的幫扶,該疏導的疏導,該向上反映的整理反映。這樣,才能建立和培養感情,做好順人意、暖人心、穩人心的工作,最終實現黨心與民心的相互交融,幹部和羣衆的雙向受益,結成貼心人,成爲好朋友。

三、突出實效,甘做"助推器"

"聯村聯戶"是載體,"爲民富民"是目的,實現目的,重在體現實效。要緊緊圍繞宣傳政策、反映民-意、促進發展、疏導情緒、強基固本、推廣典型六大主要任務,突出重點,發揮優勢,應幹什麼就幹什麼,能幹好什麼就先幹什麼,層次推進,讓羣衆對"聯村聯戶、爲民富民"的效果看得見、摸得着。要始終明白,這次行動涉及的對象是農村貧困村、貧困戶,要切實在增收致富、扶貧攻堅方面取得實效,千方百計爲他們找準一個發展路子,制定一個脫貧計劃,謀劃一個主導產業。最大可能的依託工商職能,因勢利導,拓展扶貧領域,諸如建立"綠色通道",扶持發展個體戶、私營企業、農民專業合作社等經濟實體,讓村上建立"一會兩站",培養農民經紀人,實施訂單農業和商標提速工程,向企業輸送剩餘勞動力等等。

四、 創新方式,勇當"先行者"

創新是永恆的話題,沒有創新,就沒有了活力,就沒有新局面。開展"聯村聯戶、爲民富民"行動是一項關乎全局性、戰略性的長期而艱鉅的系統工程,必須不斷堅持改革創新,探索新的方式方法。在目前情況下,必須把聯村與聯戶有機結合起來,互相促進,共同致力於爲民和富民。單位聯村的重點是促進共享,讓廣大農民羣衆共享改革發展成果,幹部聯戶的關鍵是搞好服務,在服務中教育、引導、提升農民。貧困村、貧困戶"貧"的往往不只是物質,而是致富門路,"困"的往往不只是條件而是發展理念。扶"貧"雖必要,但扶"智"更金貴。要恰當處理既輸血、又造血和既扶貧、又扶智的關係。要通過個私協會,號召有實力的民營企業參與幫扶行動,履行社會責任,回報社會。同時要注意發揮當地的土專家、田秀才、黨員致富戶、產業富裕戶的作用,使其參與到行動中來,八仙過海,各顯身手。

人無責任無以爲人,國無發展難以強國。"聯村聯戶、爲民富民"行動的號角已經吹響,讓我們踏着時代的進行曲,擁抱甘肅改革開放開發的又一個春天吧。

黨員幹部雙聯工作體會 篇3

20xx年,在黨委的集體領導下,我團結帶領司令部的全體黨員幹部,圍繞貫徹落實科學發展觀這條主線,按照自己的工作職責和工作任務精心理清工作思路,細緻安排工作規劃,積極配合班子整體,紮實實施具體工作,使自己分管的各項工作進展的井然有序,較好地完成了上級交辦的各項工作任務,爲團隊全面建設快速、健康、有序發展做出了貢獻。就我個人而言,並無驚天之言,也無動地之舉,只是兢兢業業、做了一些平淡無奇的工作。我本人也並無過人之處,只是幹了應該乾的事,盡了一個、部門首長的職責。下面就一年來的思想、學習、工作、生活情況總結如下:

1.加強學習,強化一個“真”字。20xx年我加強了理論學習,不斷提高自己的理論素養。在工作中利用一切機會學習。在學習的時間上注重一個“鑽”字,在學習的範圍上體現一個“廣”字,在學習的內容上強調一個“深”字,在學習的運用上突出一個“活”字。致力於解決預備役部隊的各種複雜問題,自覺加強政治理論特別是科學發展觀、xx屆三中全會精神的學習,通過網絡、書刊和報紙學習其他單位的先進經驗和相關專業知識,發揮“拿來主義”精神,在學用上找準結合點,不斷提高政治理論水平和指導工作實踐的能力。通過學習,感到本人有了“三個新的提高”:一是政治理論水平有新的提高。能夠正確把握科學發展觀的精神實質和豐富內涵,對黨的最新理論有了比較系統地掌握。二是政治鑑別力和政治敏銳性,執行政策的能力有新的提高。三是統攬全局、協調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動全面。能夠把幹部羣衆擰成一股繩,充分調動方方面面的積極性和主動性。

2.堅定信念,做到一個“信”字。作爲部隊士官,本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事,才能贏得人們的擁戴和信賴,才能更好地團結和帶領廣大黨員幹部開創新業績,才能不辜負組織的信任和官兵的重託。本人始終堅持加強思想修養,保持“三種狀態”,樹立良好形象。一是始終保持着開拓創新的精神狀態,一直保持着爭創一流的工作熱情。二是始終保持着務實的精神狀態。一年來,本人始終保持着強烈的事業心和責任感,以建設務實高效的司令機關爲己任,堅持“說了就算,定了就幹,幹就幹好”的原則,不搞形式主義和表面文章。三是始終保持着艱苦奮鬥的精神狀態。近年來,本人能夠堅持發揚艱苦奮鬥的優良作風。在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不橫攀豎比,不奢侈浪費;在工作上吃苦耐勞,始終保持一股勇氣和銳氣;在思想上能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵蝕,時刻提高警惕,嚴以自律。

3.身體力行,常念一個“帶”字。在工作中時時處處發揮“領頭羊”應有的示範、表率、帶動作用:做提高素質的“領路人”、做政治上的“明白人”、做羣衆的“貼心人”、做作風上的“正派人”、做經濟上的“清白人”、做工作上的“帶頭人”。一是發揮模範帶頭作用。着眼打造務實、高效、一流的司令部機關,以身作則、身先士卒,堅持要求部屬做到的,自己帶頭做到,要求部屬遵守的,自己模範遵守,充分調動和發揮了同志們積極努力工作、爭創一流業績的積極性,凝聚了司令部工作的合力,提高了工作效率和工作水平。

一年來,我沒有一次無故遲到,早退,不上班的現象。節假日、雙休日值班也從不擅離崗位,都是二十四小時在位。二是提高謀事能力。堅持“謀事在先”,增強工作的預見性,在謀全局、抓大事上超前運作,變被動爲主動,及時、客觀、有效地爲領導決策提供可資借鑑的信息導向和參考價值較高的建議、意見。三是堅持辦實事、求實效,提高協調能力和督促落實能力。主動協調好方方面面的關係,凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查,提高抓落實、求實效的工作能力,使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。

4.要求部屬,堅持一個“嚴”字。按照“學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠誠黨的事業,維護黨的紀律的原則,要求自己和部屬必須堅持做到“三常”:常學,在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基;常思,在創新中提高履行職責的能力水平,努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質;常用,在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成爲知識型、謀劃型,務實型,開拓型,複合型的參謀人才。自覺並要求所屬人員做到“政治上不麻木,具有政治上的敏銳性;政策上不糊塗,具有辦事的原則性;紀律上不淡薄,具有謹慎的紀律性;管理上不鬆弛,具有自律的約束性;生活上不失控,具有作風的嚴謹性;工作上不務虛,具有求真的紮實性。

以上是今年的工作總結,這一年來我的收穫很多,這是因爲我一直在嚴格要求自己,人們都說越努力越幸運,我相信以後的我會更加幸運!

黨員幹部雙聯工作體會 篇4

一年來,在公司領導的指導和各位同志的支持配合下,本人能夠認真全面的履行各項工作職責,能夠努力學習、勤奮工作,能夠在工作中發揮黨員模範帶頭作用,很好地完成了各項工作任務。現將20__年度個人的思想和工作簡要總結如下:

一、思想方面

在思想上能夠認真學習黨的重要文件和基礎知識,以不斷提高自己的政治修養和政治覺悟,力求與組織要求保持同步。在日常,以深化“兩學一做”學習教育爲契機,深入學習貫徹黨的十九大會議精神,認真學習了新《黨章》、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》,參加了支部組織的重溫入黨誓詞活動,充分理解和踐行了“不忘初心、牢記使命”的要求,努力提高自己的思想素質,樹立堅定的共產主義信念,使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致,積極爭做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作爲的合格黨員。此外,個人參加了X組織的紀檢委員、支部聯絡員兩個專項培訓,強化了黨建業務服務能力。

二、工作方面

在日常學習工作中,力爭做到思想上先進、行動上先進、作風上先進,不爲私心所擾,不爲名利所累,不爲物慾所動,以共產黨員標準嚴格要求自己。在業務活動開展過程中,努力進取、認真謹慎,做到克盡職守、廉潔自律,努力發揮黨員的先鋒模範作用,以吃苦在前、享樂在後和對自己負責、對公司負責、對黨負責的態度對待每一項工作,努力建立大局意識、服務意識、使命意識;以講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量爲目標,能夠積極努力地完成了各項工作任務。本人在支部工作中擔負了紀檢委員的職責,能夠做到上傳下達,協同策劃好、配合實施完成好支部的各項工作。此外,20__年通過公司工會換屆改選,本人當選了工會經費審查委員會主任,肩上的責任也更大了,也更需要強化爲人民服務的理念。

三、存在的不足

1、理論學習上有差距,綜合運用理論進行實踐的能力要加強

在平日,理論學習的自覺性和主動性不強,往往是上級安排學什麼就學什麼,利用業餘時間主動自學比較少。學習一般通讀多,精讀少,專題不突出,學習達不到全面系統的要求,從而理論功底不夠紮實。在理論體系把握上和運用理論學習成果去指導實際工作上應用不強,忽視了理論在實際工作中的作用,導致工作中應對困難的辦法不多,工作成效與實際要求存在一定差距。

2、服務意識需加強

主要體現對身邊同志關心的不夠,平時工作上業務交流的多,思想上交流的少,對其發展問題未能有足夠的關注。

3、攻堅克難方面的創新精神不夠

平時工作中,習慣用老辦法解決創新問題,創新的思維不靈活,創新的辦法不多。隨着在崗位上工作時間的增長,有時在思想上也會時不時地產生麻痹、放鬆思想,覺得自己在這個崗位上幹了這麼多年,已經輕車熟路了,主動求變的精神不足,不自覺地就放鬆了業務學習,造成想問題、幹工作創造性不強。雖說這種情緒沒有發展到影響工作的地步,畢竟奮鬥的衝勁不如過去足了,對一些工作難點不能以創新的方式去解決。

四、今後工作的改進措施與努力方向

1、加強政治理論學習,提升自身素質。黨性修養是一輩子的事情,要堅決把思想和行動統一到黨的要求上來,始終堅定理想信念,堅持道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行爲。通過自身素質的提升來提高個人能力,並在理論聯繫實際、指導實踐上下功夫,在工作中實現理論與實踐相統一。

2、要進一步改進工作作風,提升服務意識,多在工作中、生活中關心身邊的同志,關注他們在業務上、思想上的發展,力爭做一個好的引路人。

3、時刻提醒自己要以一個優秀共產黨員的標準從嚴要求自己,做任何工作都努力做到力求更好、精益求精。同時在業務方面需加強自我提升,要努力學習專業知識,成爲工作中的內行專家,能夠靈活運用合理的方法和措施,去創新的開展和做好各項工作。

黨員幹部雙聯工作體會 篇5

我的工作職責是配合局領導班子和其它業務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領導班子的助手,做好各業務科室的後勤保障服務工作,做好外事協調和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。

努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質

書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環境所淘汰。努力學習理論知識,學習黨的民族宗教政策法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。

同時,結合本職工作,我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦。並根據工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無爲而後悔,不因虛度時光而羞愧。

腳踏實地,認真做好本職工作

我深深地感觸到辦公室綜合性協調部門的重要性,辦公室的工作擔負着參謀,監督,協調,服務的職能,半年來的工作實踐使我體會到,幹好辦公室工作並不是一件容易的事情,要幹好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。

按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠於職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創造性地開展工作。

2、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今後工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的瞭解和掌握。

3、在信息管理工作中,我注意從工作實際、從基層等各個渠道瞭解情況,捕捉重要信息,及時上報,搞好宣傳。做好內部局域信息網絡實現了我局內部的資源共享。接通啓用了市委、市政府電子公文傳輸系統,使無紙辦公和有紙辦公相結合,提高了工作效率,減少費用,加強了我局辦公自動化建設。

4、做好局機關印章管理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴格把關。對打印、複印文件和張數按要求審批,減少浪費現象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人諮詢做到態度熱情,耐心解釋。

嚴格要求自己,時刻警醒

要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因爲自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面經驗不足,平時我能夠做到虛心向老同志學習,汲取他們的人長處,反思自己不足。我認爲無論是

在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業務素質。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領導交待的任務,還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衛生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

存在問題

**年,我自己努力做了一些工作,但是還存在着不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題,在自己主觀思想上希望多深入多瞭解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由於同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今後需要也必須注意和克服。

在工作方法上還需要更加紮實,更加細緻,把原則性和靈活性很好地結合起來,提高工作質量; 學無止境,一個人的能力和水平是有限的,只有不斷學習才能完善提高。

在工作中,我時常感到能力和知識的欠缺,需要進一步提高政治業務素質和理論水平,提高文字水平和綜合素質,使自己圓滿出色地完成本職工作;有時工作方法欠妥當,考慮欠周到,在這裏我向領導和同志們道個歉,希望有不到之處給予原諒。

一年來,我認爲自己從思想認識上、業務及理論知識上有了明顯提高,這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業精神,從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。

在此,我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今後的工作中,局領導、局老同志、新同志對我一如既往給予關懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。最後,再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。

黨員幹部雙聯工作體會 篇6

現將一年來黨員工作情況報告如下:

一、存在問題

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面的問題。雖然能夠牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,但在系統把握學、聯繫實際學習習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫還不夠,思考得不深不透,存在着知行不一、學用脫節的現象。

(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面的問題。有時考慮本地實際情況,強調客觀條件過多,存在着簡單實用主義傾向。

(三)對黨忠誠老實等方面的問題。現實中有憂讒畏譏的心理,“逢人只說三分話”的老舊觀念還未完全根除,“做人要實”做得還不到位。

(四)擔當負責、攻堅克難等方面的問題。工作銳氣和勁頭有所減弱,總覺得上有主要領導掌舵,下有科室同志划船,自己只要做好本職工作就行,面對工作中一些緊事難事、煩事愁事,特別一些牽扯多方利益的事,思想上還有畏難情緒,缺乏攻堅克難的勇氣。

(五)糾正“四風”不止步等方面的問題。在形式主義方面,重經驗輕創新,大膽試、大膽闖的勁頭不足。在官僚主義方面,有時由於工作繁雜的原因,還存在“浮在機關多,走進基層企業少。在享樂主義方面,有時安於現狀,缺乏較強的憂患意識和創新精神,思想上存在求穩傾向。在奢靡之風方面,受一些不良風氣的影響,勤儉節約、艱苦奮鬥的精神較爲弱化。

(六)嚴格執行廉潔自律準則等方面的問題。上任局領導崗位後,雖然一直能夠嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律,但對堅持艱苦奮鬥、勤儉節約的作風上有所動搖,在一些生活細節和健康情趣的培養上做的不是十分到位,還有“小節無妨大礙”的模糊認識。

(七)省委巡視反饋意見方面的問題。“四個意識”樹立得不夠牢,“四個自信”不夠堅定,學習應用習近平總書記考察雲南重要講話精神推進自身工作有差距。對肅清白恩培、仇和等餘毒站位不高,認識模糊。層層壓實全面從嚴治黨“兩個責任”不夠到位。

二、整改措施

針對對照檢查出的問題,自己將本着“有則改之,無則加勉”的態度,從以下幾個方面努力加以整改和提高。

(一)強化“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,在政治上做一個明白人。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作爲思想建設的必修課,努力在學深弄懂、學用結合上下功夫,使其成爲自己正確履職的燈塔和指南。

(二)堅持把自己擺進去,把職責擺進去,把工作擺進去,在事業上做一個能幹人。改變“等會議部署、等領導安排”的被動應對狀態,克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風,不當會議領導,不當文件領導,不當口頭領導,既抓具體,又具體抓,以最大的努力把每一件事抓緊抓好。

(三)做老實人、說老實話、幹老實事,在爲企爲民上做一個貼心人。真正把羣衆擺到心中重要位置,放下架子,沉下身子,自覺把羣衆當親人,與羣衆交朋友,不斷增進與羣衆的感情,提高做好羣衆工作的本領。

(四)清清白白做人、乾乾淨淨做事,在廉潔上做一個乾淨人。從嚴落實中央八項規定,校準價值座標,堅守理想信念,從小事做起,從點滴做起,抓工作不做表面文章,生活上不貪圖享受,以實際行動作出表率。

黨員幹部雙聯工作體會 篇7

本人在公司的正確領導下,恪盡職守,勤勉盡責,廉潔自律,較好地完成了支部黨建、工會籌建、財務部及人力資源部各項工作任務。現就各項工作完成情況及廉潔自律情況作如下彙報。

一、注重理論學習,提高黨性修養

一是加強理論學習,牢固樹立“四個意識”,着重學習領會十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質,正確理解黨在新時期的路線方針政策,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。二是努力把學習當做提高個人黨性修養、掌握黨的路線方針政策、構建企業發展思路、提高工作質量和效能的有效手段,並且把理論學習與貫徹落實公司黨委各項重大決策相結合,增強自身使命感、緊迫感和責任,堅持理論聯繫實際,爲公司的經營發展建言獻策。

二、黨建工作履職情況

按照從嚴治黨新要求,我始終牢記和認真履行支部書記職責,把抓好黨建工作作爲最大責任,嚴格按照公司黨委工作部署紮實推進支部建設標準化工作和各項黨建活動。

(一)突出工作重點,支部建設標準化工作初見成效。

一年來,二支部始終把支部建設標準化工作作爲一項政治任務來抓,堅持高標準、嚴要求。擬定學習計劃,組織全體黨員學深學透標準體系,掌握規定動作,找到工作短板,明確努力方向。支部從6個方面認真對照《標準化手冊》中的26個規範,全面開展了自查自糾和整改落實工作。支部委員分工明確,實行“一崗雙責”,在抓好部門工作的同時,認真履職,積極建言獻策。支部全體黨員及新發展的5名積極分子提高認識,主動參與,在支部內部形成了“雙融雙促雙提”的良好氛圍,支部的戰鬥堡壘作用充分發揮。

(二)強化責任意識,基層黨建工作責任全面落實。

一年來,在公司黨委的領導和支持下,支部組織廣大黨員認真開展“轉變作風改善發展環境建設年”、“解放思想大討論”專項行動。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化,深入開展黨風廉政建設工作,持續反“四風”、改作風,做好各項規定動作,創新自選動作。按照公司黨委的安排部署,認真開展“三會一課”、組織生活會、主題黨日、民主評議、黨員積分考覈等工作,以豐富的形式和有力的措施,不斷強化工作落實,進一步促進作風轉變。全年共組織支部專題學習7次,召開支部黨員大會 17次,黨支部委員會14次,支部委員講黨課4次。組織開展了 “進工地、送清涼”主題黨日活動和學習宣傳優秀黨員先進事蹟等活動。

三、工會工作履職情況

今年6月,我被選舉爲公司工會主席,這是組織對我的信任和重託,對我來講既是一種挑戰,又是一種責任。我能積極履職,在公司黨政領導的大力支持下,與市總工會及時對接,完成工會籌建工作。圍繞公司生產經營,努力把工會建設成爲切實維護職工合法權益,促進企業發展以實現“共贏”的組織。

(一)堅持學習,認真開展建章立制

工會成立伊始,召開工會委員會會議,認真學習貫徹全國總工會工作會議精神及相關政策法規,明確各委員工作職責,集體商議工作計劃。1是與市總工會積極對接,完成了工商登記及賬戶開立等基礎工作;2是按照《工會法》、《中國工會章程》梳理制度清單,初步制定了《工會工作制度》、《經費審查制度》、《女職工委制度》等多項制度並組織討論修訂完善,爲後續工作奠定基礎;3是加強工會組織建設,發展工會會員,增強工會活力。

發揮工會職能,增強員工凝聚力

(1)在公司領導的大力支持下,工會組織開展了第一屆工會運動會,通過有益的文體活動提高了全體幹部職工的凝聚力、向心力,使其在工作之餘生活更加豐富充實,以飽滿的熱情投入到管廊建設各項工作中去。

(2)按照工會職責認真開展“五必訪”工作,通過訪談慰問患病員工及其家屬,體現組織對幹部職工的關愛,加強組織與幹部職工的溝通聯繫。定期與職工開展談心談話,及時瞭解掌握職工思想和工作情況,消除顧慮,給以支持,切實把組織的關懷和溫暖及時送到員工的心上。

四、個人廉潔自律方面

(一)提高認識,加強學習,牢記責任,時時緊繃廉政這根弦,不斷增強政治理論水平和思想道德素質,增強廉潔自律的自覺性;

(二)嚴於律己,認真履職,努力學習業務知識,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、創造性。同時以身作則,管帶好隊伍,始終保持健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風。

五、存在的不足和問題

(一)作爲一名新的公司領導班子成員,政治意識和大局意識不夠,政治自覺性有待提升。理論學習不夠深入,理論學習缺乏自覺性、主動性。

(二)支部建設方面,主觀能動性不夠,還是有等靠思想,尤其在組織生活和黨員發展方面,工作創新不夠,對自己要求不高,按公司黨委要求完成“規定動作”的多,思考創新的少,工作實績與公司黨委要求還有差距。

(三)工會工作方面,相關制度建立急需完善,工會職能要進一步發揮,隊伍建設有待於提高。

六、下年工作計劃

(一)支部建設工作:在公司黨委的領導下,全心全意依靠廣大黨員、幹部職工,認真開展支部黨建工作,使支部建設標準化形成常態,促進支部工作上一個新的臺階。

(二)工會工作:一是要圍繞公司生產經營工作,充分發揮工會組織的優勢,隨時掌握職工的思想動態,傾聽職工心聲,穩定職工隊伍;二是要創新思路,搭建教育、溝通平臺,多元化開展勞動競賽和和各項文體活動,增強員工凝聚力,增強公司組織活力;三是要設立“職工之家”,爲職工提供利益訴求的表達機會,並將員工意見、建議及時與行政溝通,完善協商機制;接受員工投訴,爲員工提供尋求公正待遇的權益保護渠道。

黨員幹部雙聯工作體會 篇8

一、主要工作及取得的成績

工作以來,按照站領導的統一部署,及對總隊、支隊下發的多個傳真的學習,積極參加到站上的"部隊正規化管理"建設、"剎酗酒、樹形象、守紀律"專項整頓教育、活動建設中去,參加了總隊組織的年終考覈活動,在部隊安全教育整頓活動、忠誠教育活動中認真學習,自我剖析,深入排查自身問題,不斷提高自身能力和整體素質,牢固樹立了熱愛本職工作、盡職盡責的思想。

二、 主要做法及和體會

(一)思想政治方面

作爲一名剛剛參加工作的黨員幹部,我時刻提醒自己要擺正自己的位置,全面完成兩個轉變,把思想認識擺在第一位,認真學習黨和國家當前的重要會議精神,時刻同黨保持思想一致,不斷向黨組織看齊。

在學習實踐科學發展觀和部隊安全教育整頓過程中,我更是發揮自身學習的積極性和主動性,全面系統學習科學發展觀的相關理論和重要觀點,發揮自身的優勢,把科學發展觀同學習實踐相結合,科學合理的組織開展各種學習活動。作爲一名共產黨員,我時刻牢記黨的章程,做好模範帶頭作用,不斷加強自身學習,提高思想素質,拓展創造性思維,爲文化站建設貢獻一份力量。

(二)工作方面

1.恪盡職守,努力完成上級交給的各項工作任務。

自七月份工作以來,我始終用一名黨員幹部的標準來嚴格要求自己,時刻對自己高標準、嚴要求;從點滴入手,認真向好的戰友學習,全身心地投入到工作崗位中去; 擺正位置,端正態度,在自己工作崗位兢兢業業、勤勤懇懇地工作;積極配合站裏的各項工作,努力完善自我,多次參加文化系統組織的培訓活動,爲提高自身業務水平積極努力,踏實學習。

2.不斷加強自身學習,提高個人綜合素質。

只有不斷加強學習,提高自身的修養和綜合業務素質,才能快速融入影視調配工作。意識調配工作任務繁瑣,需要工作細緻、耐心,通過學習影視調配幹事職責,自己工作效率有了明顯提高,工作能力有了明顯轉變。

3.嚴格遵守部隊管理制度,努力提高軍人素質。

作爲一名年輕幹部,自從參軍入伍之後,經過強化訓練,軍人意識和養成有所提高,但是還存在一些不足,有些細節方面把握不夠好。來到單位以後,在站領導的親切關懷和戰友的熱情幫助下,我改正了自己的缺點和不足;同時也作了深刻反省,嚴格要求自己,改正不良習氣,遵守部隊條令條例,從根本上發生質的轉變,精神振奮,刻苦學習,全面發展,爲部隊文化事業發展作奉獻。

(三)生活方面

團結戰友,共同營造和諧工作環境。來到單位後,我很快便融入到這個集體中,戰友們對我也特別關心,不論是工作上,還是生活上經常關心我提醒我,幫助我適應新的工作環境,我們共同工作共同娛樂,讓我感受到大家庭的溫暖,同時也激發了我的工作積極性

三、存在的問題和不足。

(一)思想不夠緊張,對自身的要求不夠高,還需要進一步加強。

(二)工作上業務還有不太熟悉的地方,需要進一提高自身業務素質。

(三)生活作風方面,對自身要求標準不夠高,需要進一步加強。

(四)黨員模範帶頭作用不明顯,沒有突出表現

四、下一步的打算

(一)提高思想認識,嚴格遵守部隊的條令條例和規章制度,用優秀警官的標準要求自己。

(二)努力學習科學文化知識,理論聯繫實際,提高業務素質。

(三)加強和戰友之間的溝通,增進戰友感情。

(四)嚴格要求自己,凡事要起先鋒帶頭作用。

以上是我201*年的個人工作總結,在今後的工作中,我會嚴格要求自己,加強學習,努力提高自己的業務水平和工作能力,做一名合格的檢查員。希望在今後的工作中,領導和戰友能及時指出我的缺點和不足,讓我能夠不斷改進自己,使自己能更好地爲本站建設事業貢獻自己的一份力量。

黨員幹部雙聯工作體會 篇9

今年,我辦加強黨風廉政建設工作的計劃性,繼續深化思想教育和制度建設,進一步健全審評工作機制,規範行政行爲,有效提高了依法行政的水平,促進了反腐倡廉工作。

帶動反腐倡廉工作順利開展。

xx年初,我辦確定了年黨風廉政建設工作思路,擬訂了年度黨風廉政建設和反腐敗工作計劃,全面分解落實了局黨組《實施意見》的各項要求,在加強政治理論教育、築牢思想防線,加強制度建設、強化廉政責任,樹立科學監管理念、促進依法行政,加強權力運行的監管、源頭預防腐敗,加強理論研討、提高工作水平等方面都做了具體安排。

在實際工作中,我辦由支部牽頭,對黨風廉政建設進行統一部署,將其與支部工作、審評工作和行政工作緊密結合,滲透到辦公室各項具體工作中協調推進,保障了反腐倡廉工作的順利開展。

開展教育活動,夯實反腐倡廉的思想基礎。

領導班子中心組將反腐倡廉理論作爲今年的重點內容,每季度集中學習一次,支部將xx屆四中、五中、六中全會精神、國務院第四次廉政工作會議精神、黨章和榮辱觀等作爲黨小組會和支委會的主要內容,每月組織學習研討。此外,支部還積極開展豐富的教育活動,深化思想教育效果。

在學習黨章的活動中,支部邀請黨建研究專家爲辦公室做了 學習貫徹黨章,推進黨的先進性建設 的專題輔導報告,激發大家踐行 三個代表 重要思想、遵守和貫徹黨章的自覺性。在榮辱觀教育活動中,支部書記做了 牢固樹立榮辱觀,攜手共建和諧社會 的黨課報告,報告中分析了樹立和實踐榮辱觀與廉政建設的關係,號召將熱愛祖國、服務人民作爲辦公室廉政文化的核心,將崇尚科學、辛勤勞動、團結互助、誠實守信、遵紀守法、艱苦奮鬥作爲幹部職工勤政廉政的行爲要求。

在 重走革命前輩英勇拼搏之路,再築知榮明恥揚榮棄恥之基 的主題黨日活動中,支部組織參觀了著名的 紅色遺址 --遼瀋戰役紀念館,全體黨員重溫了入黨誓詞,幹部羣衆宣讀了 八榮八恥 榮辱觀,使幹部職工對新時期保持共產黨員先進性和樹立榮辱觀有了更加深刻的認識,並對夯實反腐倡廉的思想理論基礎起到了積極作用。

加強制度建設,強化廉政責任和民主監督。

年初,我辦重新簽定了黨風廉政責任書,今年的責任書與往年相比突出了幾個特點:

一是將責任書進行了修訂,新責任書分爲主任與處長籤和處長與本部門職工籤兩個版本,明確了各級人員的責任,進一步落實了 誰主管,誰負責;一級抓一級,層層抓落實 的責任制要求。

二是責任書反映了當前廉政形勢,細化了許多具體要求,分管領導、處長、職工三級人員的責任內容更加具體。

三是責任書真正體現了責任,與考覈和獎懲掛了鉤。

責任書規定,領導班子落實責任制的情況要接受羣衆的民主測評和監督,對處長與職工的考覈要納入我辦年度績效考覈中進行,考覈結果作爲年度總體考覈以及人員獎懲、提拔任用的重要依據,對責任範圍內出現違規違紀行爲的責任人,在年度績效考覈中不能進入優秀等級,對有違規違紀行爲的責任人,年度績效考覈直接定爲不合格。責任書籤定後,責任人之間已經普遍開展了廉政談話,將責任落實到位。

此外,爲加強我辦的民主建設和自身建設,年辦公室還確立了職工大會制度,召開了第二屆第一次職工大會,會議聽取了黨政領導班子的工作報告,對大會議題進行了討論,調動了職工參與民主管理和民主監督的積極性,今後我們還將不斷完善這項制度,使其在黨風廉政建設方面發揮重要作用。

樹立實踐科學監管理念,大力推進依法行政。

貫徹落實科學發展觀,樹立和實踐科學監管理念是國家局今年的工作重點,也是黨風廉政建設的基礎性工作。我辦根據全國食品藥品監督管理工作會議精神,年初即組織全體職工學習了邵局長在《求是雜誌》上發表的 當好人民健康的保衛者 一文,併爲中層以上領導幹部和圖書室購置了《保護公衆健康》,要求幹部職工深刻領會科學監管的內涵,把保障羣衆飲食用藥安全作爲中心任務,切實擔負起公衆健康保衛者的職責。

爲推進我辦的依法行政,中藥品種保護審評工作制定修訂了受理審查程序、審評會議程序、監督管理工作程序等12個規範性文件,一些內部程序已開始執行。保健食品審評中心制定了《保健食品技術審評規程》,對審評工作的各個環節均作了規範,《規程》的實施將有力促進依法行政,保證審評工作的公開公正公平。

依法行政的關鍵在人,爲打造一支素質高、能力強的人才隊伍,我辦利用人力資源管理項目進行了全員績效考覈,對建立合理的激勵機制做了大膽嘗試,同時制定了組織文化建設三年規劃,並按計劃組織了今年的第一期文化培訓,這些工作促進了隊伍素質和依法行政水平的提高。

分解權力查找監管漏洞,加強防範源頭預防腐敗。

按照局長辦公會的要求,我辦年開展了權力分解工作。經過全面分析兩項技術審評工作程序,在中藥品種保護審評和保健食品審評工作中分解出體現權力的環節 70個,查找到已經存在或可能存在的問題81條,這使我們再一次感受到辦公室嚴峻的廉政形勢和巨大的工作壓力。

爲有效規範權力運行,防止權力濫用,我辦針對查找到的問題,提出預防措施51條和監督辦法20條。目前,我們正在逐步落實這些措施和辦法,包括對部門職能進行重新梳理和劃分、對主要業務權力的運行實施監控、對關鍵崗位和人員實施重點監督管理、對權力集中和監督不力的部位進行必要合理的分解等,從而使權力的運行得到進一步規範,審評工作得到持續改進,反腐倡廉得以順利推進。

開展廉政形勢分析和理論研討,營造廉政文化氛圍。

今年,我辦堅持每季度對辦公室面臨的主要問題和廉政形勢進行一次分析,並認真研究具體措施,部署相關工作,做到防微杜漸,長抓不懈。支部還將理論探討作爲提高反腐倡廉工作水平的重要途徑,在保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設理論研討專項工作中,支部確定了 在技術審評工作中充分發揮共產黨員先進性的研究課題,取得了可貴的理論成果。

我們認爲,作爲食品藥品監管系統的一個重要環節,技術審評在保障羣衆飲食用藥安全中發揮着重要作用,鑑於技術審評工作體現的權力性、技術性和程序性等特點,黨員必須增強審評爲民的意識,做依法行政、勤政廉政的模範,爲食品藥品監管把好源頭。

此外,支部利用黨員我的工作職責是配合局領導班子和其它業務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領導班子的助手,做好各業務科室的後勤保障服務工作,做好外事協調和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。

努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質

書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環境所淘汰。努力學習理論知識,學習黨的民族宗教政策法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。

同時,結合本職工作,我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦。並根據工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無爲而後悔,不因虛度時光而羞愧。

腳踏實地,認真做好本職工作

我深深地感觸到辦公室綜合性協調部門的重要性,辦公室的工作擔負着參謀,監督,協調,服務的職能,半年來的工作實踐使我體會到,幹好辦公室工作並不是一件容易的事情,要幹好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠於職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創造性地開展工作。

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