婦幼保健工作個人總結(精選15篇)

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婦幼保健工作個人總結 篇1

根據市衛生局衛生工作安排部署,全面貫徹落實文件精神,我鎮婦幼保健是從如下幾點做起的。

婦幼保健工作個人總結(精選15篇)

一、於20--年10月12日召開婦幼專幹會議

認真總結分20--年度我鎮婦幼保健開展情況,20--年度我鎮婦幼保健“農娩、降消、出生缺陷防治、新生兒疾病篩查”取得了一定成績。但在孕產婦系統化管理中還有多處做得不到位,尤其是資料統計上報不及時、不準確、不全面,這主要是人口流動量大、次數頻繁造成的。爲了改變這一被動局面,鎮衛生院加強管理加強促進網絡體系建立,將婦幼保健業績納入績效考覈,獎懲嚴明。

二、加強組織領導

由院長親自抓婦幼保健,每月召開一次婦幼保健會議及業務培訓的學習,及時發現糾正工作中出現的問題,做到“日清月結”,不拖累,請區婦幼院專家於3月14日進行一日業務培訓講座,全面提升鎮村婦幼專幹業務能力。

三、嚴明工作紀律,理清工作思路。

鎮衛生院要求各村掌握第一手資料,即生育適齡青年,尤其是新婚夫婦,做好登記、造冊、保持聯繫通暢,第二手資料做到孕前13個月口服葉酸管理,孕期保健,督促住院分娩。第三手加強月齡兒童系統化管理。這三手資料缺一不可,只有掌握好這三手資料,婦幼保健才能按部就班,才能科學、良續發展。

四、加強了健康教育的宣傳力度

各村公示了公共衛生服務項目,刷寫了永久性標語每村兩幅,每村每月至少組織村民進行健康知識講座一場50人以上,借“3.8”婦女節大力宣傳婦幼保健的重要性。通過各種宣傳形式,不斷提高居民對“消降、婦女病、艾滋病母嬰阻斷、出生缺陷”等知識的知曉率和認識力度。

五、加強“農免”項目的管理

大力宣傳住院分娩,國家補助的政策方針。對“農免卡”及資金髮放實行了直通車,不讓家屬多跑路,資金到帳當日領取,有力的促進“農免、降消”項目工作的開展。

半年來,全鎮口服葉酸73人,達100%,孕婦建卡73人;住院分娩51人;0—36月齡兒童建卡190人,保健190人;新生兒疾病篩查52人,0—7歲兒童體檢520人;孕產婦死亡0人,新生兒死亡0人,6歲以下兒童死亡0人;婦女病查治223人,“農免”報銷51人次。

婦幼保健工作個人總結 篇2

一、取得的主要成績:

1、住院分娩率爲92.77%。在去年的基礎上,提高了4.47%;

2、孕產婦死亡率爲34.60/10萬。比去年下降了34.35%,比州定目標下降了35.93%;

3、新生兒破傷風發生率爲0;

4、孕產婦產前檢查率96.67%,比州定標準提高了7.4%;

5、高危孕產婦檢出率30.96%、高危孕產婦住院分娩率98.82%,比州定標準分別提高了72%、0.84%;

6、7歲以下兒童保健覆蓋率85.40%,比州定目標提高了6.75%。

二、主要做法

在工作中,我們以實施降消項目爲契機,把維護婦女、兒童健康權益作爲我們的大事來抓,加大了婦產兒科規範化建設,暢通產科綠色通道,提高了母嬰保健技術服務能力和質量,降低了孕產婦和嬰兒死亡率,贏得了市場和社會的信賴。

(一)加強婦幼保健管理,完善基層婦幼保健網絡

1、縣衛生局領導高度重視,親自督查督辦。降低孕產婦和嬰兒死亡率已納入爲民辦實事內容,衛生局非常重視,將此項工作列入了重要議事日程,共召開6次專題會議,研究婦幼保健工作,組織召開2次婦幼衛生工作會議及培訓班,分管婦幼的---副局長自始自終到會,並作了重要發言。業務股人員經常同婦幼保健基層人員深入基層,及時解決基層的難題。這種主要領導親自督,分管領導主要抓的工作格局,爲婦幼保健工作營造了良好的氛圍,保證了婦幼保健工作正常運行。

2、縣婦幼保健所保健人員到位,工作紮實。我所在人員十分緊缺的情況下,仍然抽出8名業務骨幹從事基層保健工作,保障基層保健工作的需要。全年,他們深入基層,共完成30鄉鎮106村的督查與指導,深入基層達95天,人均達105天,掌握了全縣婦幼衛生工作狀況,及時爲基層解決了工作中存在的問題與困難。

3、充分發揮鄉村級婦幼保健隊伍,做好網底工作。爲了穩定鄉村級婦幼保健隊伍,確保鄉村級婦幼信息資料的真實、準確,我們積極向領導彙報,確保鄉鎮婦幼保健人員的工資到位,專幹專職從事婦幼衛生工作,改變了以往專而不幹、幹而不專的狀況,同時,根據人員的分工,對部分鄉鎮進行了調整,做到了無空白鄉。村級保健員職責由村衛生室兼代,報酬由州、縣財政解決。

4、國債項目正緊鑼密鼓地進行。按照國債項目建設要求,縣發改局以永發改字[20--]107號文件,下達了縣婦幼保健業務用房建設計劃,目前,已給相關領導部門匯好報,建設方案、施工圖紙已完成,施工的前期工作準備就序。

(二)以《母嬰保健法》爲依託,規範母嬰保健服務

1、規範產科建設。提高產科質量,是保障醫療安全,降低孕產婦、新生兒死亡率的重要途徑。爲此,我們按照縣鄉兩級不同的標準,制定了學習計劃,有目的分期分批進行學習。縣急救中心,成立了孕產婦急救小組,制定了急救方案,健全了搶救工作日程和相關制度,保證隨時處於應戰狀態,並向全縣公佈了急救電話。鄉級主要針對平產和一般難產進行了培訓,並組織鄉級婦幼保健人員到縣級醫院臨牀進修。全年婦產人員進修達9人,舉辦兩期業務培訓班,參訓率分別爲100%、97.5%。

2、加強出生醫學證明發放管理工作。與公安部門配合,堅持持《出生醫學證明》入戶,提高了《出生醫學證明》發放率,全年共發放出生醫學證明7000張。這次婦女病普查普治得到了廣大羣衆的稱讚。來檢查的婦女中,年齡最大的有89歲,有的甚至一次都沒檢查過。對我們這種送檢查、送治療上門的做法,老百姓非常滿意。通過這種近距離地和老百姓接觸,也讓我們醫務人員進一步感受到了作爲婦幼保健人員肩上的責任和重擔。

婦幼保健工作個人總結 篇3

--年上半年,我院婦幼保健工作在上級主管部門的大力支持和正確領導下,以貫徹實施《母嬰保健法》爲核心,開拓進取,加大了工作力度;以提高出生人口素質、保障生殖健康爲重點;以爲兒童婦女健康服務爲宗旨,優化服務模式,提高了我院婦幼保健的服務能力降低了孕產婦死亡率、嬰兒死亡率和出生缺陷率,拓寬服務領域,使全鄉婦幼保健工作取得了長足進展,現總結如下:

一。加強婦幼保健網絡建設,做好全鄉婦幼保健工作。

(一)做好孕產婦系統管理工作。推行住院分娩,做好孕產婦系統化管理,降低孕產婦死亡率。是婦幼保健工作的基礎,今年上半年--年全鄉孕產婦總數爲71人,其中早孕建卡68人,建卡率爲95。77%,孕產婦系統管理65人,其中住院分娩71人,住院分娩率100%,新法接生率100%,產後訪視68人次,訪視率爲95。77%,未訪視3人;母乳餵養62人,餵養率爲87。32%。篩查出高危產婦27例,進行全程跟蹤管理,使高危孕婦管理率和住院分娩率均達100%。孕產婦死亡0人,免費發放葉酸167人份。

(二)做好兒童系統管理工作。加強了兒童生長髮育的監測、疾病防治,提高了全鄉兒童健康水平。今年上半年7歲以下兒童870人,5歲以下兒童634人,3歲以下397人,0-36月兒童保健建檔452人,完成檔案177人,新生兒訪視196人,其中:輕度佝僂病0人,低體重9人,確保了兒童的身心健康,我鄉上半年3歲以下兒童系統管理人數爲367,系統管理率爲92。44%,無兒童死亡。

(三)開展全鄉、村、鎮婦女病查治工作。根據婦女保健的要求,爲已婚婦女進行查體,對防治婦女病起到重要作用,並且掌握影響婦女健康的主要因素。通過普查對婦女的常見病、多發病、“兩癌”做到早發現、早治療,極大保障了婦女的身心健康。今年“三八”節期間在區婦聯的大力協助下,對我鄉已婚婦女進行健康查體,實查1517人,查出各種疾病369人,疾病發生率達到24。32%,其中陰道炎208人,患病率13。71%,宮頸炎161人,患病率10。61%,尖銳溼疣、宮頸癌均爲0人,都及時進行了有效治療和指導。各項計劃生育總數爲83人,放置宮內節育器33人,取出宮內節育器17人。藥物流產23人。

(四)完善“兩個系統化管理”措施,進一步鞏固社區衛生服務站的“六位一體”的功能,不斷加強孕產婦、兒童系統化管理工作,對已開展的產後訪視工作進行了進一步加強、完善,確保全鄉人民滿意。

(五)加強網絡建設,完善婦幼保健網絡建設:區、鎮、村三級網絡建設是婦幼保健工作的基礎,要進一步加強建設和管理,並定期進行培訓指導。加強業務管理,提高服務質量

二、不斷加強業務學習提高服務質量,拓寬服務領域。

根據省、市衛生行政部門的要求和區衛生局的安排,組織業務技術人員參加省、市級衛生部門的.培訓班和進修班,堅持自學和每週五的業務學習,極大的提高了業務人員的技術平。

通過半年來的共同努力,我區的保健工作和社會工作有了較大的發展,並且取得了一些好成績,這都離不開各級領導的關心和支持。我們決心在今後的工作中要堅持以貫徹落實《母嬰保健法》爲核心,進一步推動婦幼衛生工作的全面發展。要依法加強婦幼衛生管理,提高婦幼衛生工作水平,放開發展,強化管理,提高整體素質,爲全區婦女兒童提供更方便、更優質、更溫馨舒適、更全面周到的服務,爲我區的婦幼保健事業做出更大貢獻!

婦幼保健工作個人總結 篇4

20--年上半年,我院婦幼保健工作在上級主管部門的大力支持和正確領導下,以貫徹實施《母嬰保健法》爲核心,開拓進取,加大了工作力度;以提高出生人口素質、保障生殖健康爲重點;以爲兒童婦女健康服務爲宗旨,優化服務模式,提高了我院婦幼保健的服務能力降低了孕產婦死亡率、嬰兒死亡率和出生缺陷率,拓寬服務領域,使全鄉婦幼保健工作取得了長足進展,現總結如下:

一、加強婦幼保健網絡建設,做好全鄉婦幼保健工作。

(一)做好孕產婦系統管理工作。推行住院分娩,做好孕產婦系統化管理,降低孕產婦死亡率。是婦幼保健工作的基礎,今年上半年全鄉孕產婦總數爲-人,其中早孕建卡-人,建卡率爲-%,孕產婦系統管理-人,其中住院分娩-人,住院分娩率100%,新法接生率100%,產後訪視-人次,訪視率爲-%,未訪視-人;母乳餵養-人,餵養率爲-%。篩查出高危產婦-例,進行全程跟蹤管理,使高危孕婦管理率和住院分娩率均達100%。孕產婦死亡0人,免費發放葉酸-人份。

(二)做好兒童系統管理工作。加強了兒童生長髮育的監測、疾病防治,提高了全鄉兒童健康水平。今年上半年7歲以下兒童-人,5歲以下兒童-人,3歲以下-人,0-36月兒童保健建檔-人,完成檔案-人,新生兒訪視-人,其中:輕度佝僂病0人,低體重-人,確保了兒童的身心健康,我鄉上半年3歲以下兒童系統管理人數爲-,系統管理率爲-%,無兒童死亡。

(三)開展全鄉、村、鎮婦女病查治工作。根據婦女保健的要求,爲已婚婦女進行查體,對防治婦女病起到重要作用,並且掌握影響婦女健康的主要因素。通過普查對婦女的常見病、多發病、“兩癌”做到早發現、早治療,極大保障了婦女的身心健康。今年“三八”節期間在區婦聯的大力協助下,對我鄉已婚婦女進行健康查體,實查-人,查出各種疾病-人,疾病發生率達到-%,其中陰道炎-人,患病率-%,宮頸炎-人,患病率-%,尖銳溼疣、宮頸癌、卵巢癌均爲0人,都及時進行了有效治療和指導。各項計劃生育總數爲-人,放置宮內節育器-人,取出宮內節育器-人。藥物流產-人。

(四)完善“兩個系統化管理”措施,進一步鞏固社區衛生服務站的“六位一體”的功能,不斷加強孕產婦、兒童系統化管理工作,對已開展的產後訪視工作進行了進一步加強、完善,確保全鄉人民滿意。

(五)加強網絡建設,完善婦幼保健網絡建設:區、鎮、村三級網絡建設是婦幼保健工作的基礎,要進一步加強建設和管理,並定期進行培訓指導。加強業務管理,提高服務質量

二、不斷加強業務學習提高服務質量,拓寬服務領域。

根據省、市衛生行政部門的要求和區衛生局的安排,組織業務技術人員參加省、市級衛生部門的培訓班和進修班,堅持自學和每週五的業務學習,大大提高了業務人員的技術平。

通過半年來的共同努力,我區的保健工作和社會工作有了較大的發展,並且取得了一些好成績,這都離不開各級領導的關心和支持。我們決心在今後的工作中要堅持以貫徹落實《母嬰保健法》爲核心,進一步推動婦幼衛生工作的全面發展。要依法加強婦幼衛生管理,提高婦幼衛生工作水平,放開發展,強化管理,提高整體素質,爲全區婦女兒童提供更方便、更優質、更溫馨舒適、更全面周到的服務,爲我區的婦幼保健事業做出更大貢獻!

婦幼保健工作個人總結 篇5

一、婦女兒童保健管理

(一)婦女保健

1、加強孕產婦系統管理,不斷提升服務水平。全縣產婦3021人,活產3050人,系統管理2700人,系統管理率88.52%;產前檢查3021人,產前檢查率99.05%;產後訪視2711人,產後訪視率88.89%;住院分娩3021人,住院分娩率100%;高危產婦455人,檢出率15.06%;高危孕產婦系統管理及住院分娩率100%;圍產兒死亡6人,圍產兒死亡率1.97‰;孕產婦死亡1人;無新生兒破傷風發生。

2、開展婦女病普查,提高婦女健康水平。根據婦女保健要求制定實施方案,爲已婚至64歲婦女開展以預防子宮頸癌、乳腺癌爲主的婦女病普查普治工作,檢查25824人,查出各種疾病8596人,發病率33.29%,均進行了相應保健指導和治療。

(二)兒童保健

1、嚴格實行“4.2.1”體檢制,重點加強對0—3歲兒童系統管理、兒童“四病”防治及學齡前兒童體檢工作。全縣7歲以下兒童23712人,其中:5歲以下17367人,3歲以下10943人,活產3050人。新生兒訪視2739人,訪視率89.8%,7歲以下兒童保健管理23707人,系統管理率99.98%,3歲以下兒童系統管理9720人,系統管理率88.82%,血紅蛋白實查10760人,中重度貧血患病129人,患病率1.2%;對5歲以下兒童進行了營養評價,實查人數13665人,中重度營養不良414人,患病率3.03%。經過系統的體格檢查,篩出體弱兒491人,全部進行了專案管理。新生兒死亡10人,新生兒死亡率3.28‰;嬰兒死亡13人,嬰兒死亡率4.26‰,5歲以下兒童死亡17人,5歲以下兒童死亡率5.57‰。母乳餵養調查人數2794人,母乳餵養2694人,母乳餵養率96.42%。

2、嚴格執行《河北省託兒所、幼兒園衛生保健工作管理辦法》,對轄區幼兒園實行統一管理,認真實行工作人員持健康證上崗,兒童憑健康合格證入園制度,堅持每年對在園兒童及幼師進行健康檢查。全年共健康檢查兒童4597人,查出各種疾病1028人,疾病檢出率22.36%;幼師健康檢查241人,合格發證241人。針對托幼機構招生前衛生評價要求,成立了督導小組,先後多次對幼兒園負責人和衛生保教人員進行兒童保健知識及流行病學知識培訓,同時狠抓各項制度落實,對轄區托幼機構逐一進行對照檢查,深入查找薄弱環節,嚴防傳染病、食物中毒等不安全事件發生。

3、《出生醫學證明》管理

認真貫徹落實市局《出生醫學證明》管理會議精神,召開專門會議規範《出生醫學證明》發放管理,及時制定下發相應簽發管理制度,明確職責,專人管理,先後3次對《出生醫學證明》管理、簽發工作進行專項檢查。全年共簽發3214本,換髮26本,補發11本,打印或填寫錯誤19本,及時對廢證進行回收。

二、重大公共衛生婦幼項目

認真實施重大公共衛生婦幼項目,適時調整制定項目實施方案和督導考覈評估方案,定期對項目實施情況和質量進行督導考覈,規範資金管理使用,確保專款專用。

1、農村孕產婦住院分娩補助項目

截止十一月底,共爲20__名產婦發放補助68.77萬元,實行向縣財政報賬制,手續齊全,嚴格執行項目實施方案。

2、農村已婚育齡婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目

共爲3680名婦女免費發放21811瓶葉酸。

3、艾滋病、梅毒及乙肝母嬰阻斷項目

在全縣範圍進行廣泛宣傳,已免費爲126名新生兒注射乙肝免疫球蛋白。今年3月24日及5月8日我縣出現HIV感染孕婦產下的新生兒,在市婦幼保健院指導下及時對2名新生兒進行阻斷性用藥,並進行個案管理。

4、“降消”項目

認真開展健康教育宣傳活動,充分利用廣播電視、板報櫥窗、發放宣傳單、張貼宣傳標語等多種形式進行宣傳。共印製宣傳材料10種、發放8100份宣傳單、懸掛橫幅4條,張貼宣傳標語宣傳畫1500多張,健康教育覆蓋面達到85%以上。利用駐縣蹲點專家、縣技術指導組下鄉指導和舉辦培訓班等形式,採取傳幫帶的方法培訓產科技術人員。

年內駐縣蹲點專家、縣技術指導組開展技術指導4次,舉辦全縣產科技術人員、婦幼保健人員和鄉村醫生“三基”考覈1次,考覈合格率100%。20__年度項目資金2.9萬元,已使用2.9萬元。其中,人員培訓經費1萬元,社會動員經費1.5萬元;駐縣蹲點專家經費0.4萬元。

三、出生缺陷防治

1、積極宣傳產前篩查的目的、意義,不斷提高產前篩查知曉率和覆蓋面,全年產前篩查258人,篩查出高風險19名,全部進行了相應處理。

2、進一步加大新生兒疾病篩查管理力度,制定了20__年篩查率達到95%以上的工作目標,縣醫院、縣中醫院等主要助產單位積極相應,分別採取有效措施,認真開展篩查工作,新生兒篩查3666人,篩查率100%。

四、婦幼衛生信息管理

進一步加強婦幼衛生信息統計上報管理,確定信息報送、管理人員,採取現場指導和業務培訓相結合的方法提高報送人員業務水平。出臺專門文件規範信息報送管理,建立統計報告制度,完善各項工作記錄,杜絕漏報、錯報、不報現象發生,同時加強質量控制,確保各項婦幼衛生信息工作上報及時、數據準確。

五、存在問題和下一步工作打算

(一)存在問題

縣婦幼保健院業務用房、基本設備不足,鄉鎮衛生院婦幼衛生技術人員短缺在一定程度上制約了我縣婦幼衛生事業的發展。

(二)下一步工作打算

積極籌劃婦幼保健院基礎設施建設,將鄉鎮衛生院婦幼衛生技術人員配備納入衛生系統人員招錄整體規劃,通盤考慮,合理調配現有衛生技術人員,加強基層業務技術指導,提高基層婦幼保健人員服務能力。

婦幼保健工作個人總結 篇6

20__年我院的婦幼保健工作,以“兩綱”爲重要目標,在衛生局和縣婦幼保健院的指導下,在地方黨委政府的支持下,在院領導的關心重視下,結合我鎮實際情況,通過全轄區的防保人員的共同努力,重點加強兩個系統的管理,有力地保障了廣大婦女兒童的健康,完成了今年婦幼工作的各項任務,具體情況總結如下:

一、院領導高度重視、支持婦幼工作

我院領對婦幼工作非常重視,努力改善婦幼工作者的待遇,實行任務與經費掛鉤的管理辦法,充分調動婦幼保健人員的積極性;注重產科、兒科建設,爲產科添置新設備,並開設了母嬰同室病房;今年我院還購置了救護車一輛,爲搶救孕產婦提供了有效的急救服務。

二、加強培訓與督導,不斷提高業務技能

我院曾先後派兒科、婦產科人員到縣、市等上級醫院學習,從而大大提高了產兒科的臨牀診斷、操作水平及急診處理能力。醫院每月都召開了鄉村醫生培訓工作例會,不斷地組織學習與培訓,努力提高鄉村醫生的業務知識與技能,特別是在今年的“非典”流行期間,我院以印發宣傳資料、張貼宣傳畫、播放影碟、開展知識講座等形式學習、宣傳“非典”防治知識,更好地保障了轄區內婦女、兒童的健康。

我院每季度還召開了一次鄉鎮衛生院婦幼工作培訓例會,並相互交流經驗,取長補短。

婦幼保健工作個人總結 篇7

今年下半年,在院兩委和分管院長的領導下,院感科將狠抓制度落實,責任明確到位,提高執行力,持續質量改進,降低醫院感染率,提高醫療質量,保障患者安全。

一、繼續加強院感組織體系建設,充分發揮醫院感染管理委員會、醫院感染管理科、臨牀科室醫院感染管理小組在醫院感染管理中的作用。

二、在院感實際工作的開展中,將不斷規範和完善相關制度、職責,同時結合考覈辦狠抓制度落實,達到責任明確到位,明確到人。對於醫院感染管理中存在的問題及時提出整改措施。

三、貫徹落實衛生部《醫院感染監測規範》,每月進行統計、分析、反饋感染病例監測。

四、掌握全院感染菌株分佈和細菌耐藥狀況並定期反饋;及時發現多重耐藥菌感染病例,採取積極有效的措施預防和控制多重耐藥菌醫院感染暴發與流行。

五、每月對手術室、產房、新生兒病室、消毒供應室等重點部門和普通科室的治療室、換藥室進行空氣、物體表面、醫護人員手進行環境衛生學監測並進行相關指導,不合格部門、科室查找原因,擇期重新進行相關監測。

六、強化醫務人員手衛生意識,提高手衛生依從性。

七、對消毒藥械和一次性使用的醫療器械、器具的相關證明每季度審覈一次。

八、繼續開展全院人員院感知識培訓,提高全院人員院感意識。

九、對醫療廢物分類、管理工作進行指導與監督。

十、對20_年新進人員及實習進修人員進行醫院感染知識崗前培訓。

婦幼保健工作個人總結 篇8

婦幼保健院在縣委、縣政府的堅強領導和省、市、縣衛生主管部門的大力幫助下,按照上級安排,認真落實醫改重點改革工作,紮實開展婦幼公共衛生項目工作,深入開展“三好一滿意”活動,爲推動全縣婦幼衛生事業的發展做出了積極貢獻。

一、保健工作

1、加強了各級婦幼人員的素質培養。除每月3號利用鄉醫例會對縣鄉婦幼保健人員進行業務培訓指導外,今年,在衛生局的大力支持下,由婦幼保健院、縣疾控中心、食品監督所三家共同編寫了鄉村醫生培訓資料,利用各村衛生員在鄉鎮例會的時間,我院抽調相關人員到各個衛生院進行了集中培訓。每年對鄉鎮衛生院進行兩次的考試,掌握各級保健人員的業務水平。

2、加強托幼園所保健管理。嚴格執行衛生部、國家教委頒發的《託兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》,把幼兒園體檢工作作爲公共衛生的重要部分,認真體檢,加強了兒童生長髮育監測、疾病防治工作。1-10月份對縣鄉60所幼兒園6269名兒童進行了健康體檢,並對他們的健康情況給予了科學的分析指導。

3、紮實開展新生兒疾病篩查工作。今年新生兒兩病篩查1393人,聽力篩查873人,耳聾基因篩查665人,爲苯丙酮尿症、先天性甲狀腺功能低下、耳聾的早發現、早診斷、早干預,做了大量工作,保障了兒童體格和智能的健康發育。

4、進一步規範了出生醫學證明管理。嚴格按照公安部、衛生部關於出生醫學證明管理辦法要求,從證件發放流程、檔案管理、證件查尋等方面進一步完善了詳細的工作程序,堵塞了各種漏洞,確保了證件的規範、安全發放。針對極個別因特殊情況來不及到醫院接生的嬰幼兒,我們制定了嚴格的證件發放程序,並確立專人審查,避免了違規發放證件現象的發生。1-10月份,共發放出生醫學證明2875份,合格率100%。

5、紮實開展孕產婦和 0-6 歲兒童健康管理工作。按照每例孕產婦從孕12周免費建卡 產前檢查 住院分娩產後訪視的程序,整個孕產期免檢查費266元的標準;0-6歲兒童從接受產後訪視始免費檢查,共免檢查費200元的標準,全部進行了健康檢查和管理。

6、20_年度各項保健指標完成情況

孕產婦系統管理率:90.21%

高危孕產婦系統管理率:100%

產後訪視率:95.68%

新生兒訪視率:94.08%

兒童系統管理率:91.02%

住院分娩率:99.85%

五歲以下兒童死亡率:10.43‰

嬰兒死亡率:8.19‰

出生缺陷發生率:36.65/萬

二、婦幼公共衛生項目工作

婦幼保健院承擔着三項重大公共衛生項目和兩項基本公共衛生項目。三項重大公共衛生項目分別是農村孕產婦住院分娩救助項目、出生缺陷防治項目和“婦女兩病”篩查項目;兩項基本公共衛生項目分別是孕產婦健康管理項目和0-6歲兒童健康管理項目。一年來,我們通過加強組織領導,完善實施方案,制定考評措施,強化宣傳教育,創新服務舉措,加強督導指導等措施的實施,確保了項目的順利進行。

1、農村孕產婦住院分娩救助項目。1-10月份,共對2409名農村住院產婦發放救助資金72.27萬元。所有救助資金髮放均實行了公平、公開、公正、透明,全部按照標準及時、足額發放到位。

2、出生缺陷防治項目。通過落實《實施細則》、《葉酸服用管理方案》,開展業務培訓指導等措施,有效降低了出生缺陷兒的發生。1-10月份,爲4491名待孕婦女免費發放葉酸27060瓶,對提高全縣出生人口素質做出了積極貢獻。

3、孕產婦和0-6歲兒童健康管理項目。這二個項目是9項基本公共衛生項目中管理難度最大、程序最複雜的兩個項目,爲確保該項目的順利實施,我院按照項目管理辦法,以信息系統網絡直報作爲宏觀管理,以服務券的發放使用作爲工作量的統計,以督導、抽查作爲質量控制,組建了專門機構,抽調了專職人員,按照職責要求,全面開展了此項工作。

4、農村婦女宮頸癌檢查項目。今年七月份開始,我院抽婦產科專家和護士共計11人在晉莊、店上、百尺三個鄉鎮,共對4000名農村婦女進行了檢查,查出宮頸癌2例,癌前變病變8例。

5、母嬰平安120行動項目。我院是母嬰平安120行動項目的執行機構,全面負責該項目的執行工作,今年共補助農村孕產婦1000人,合計50萬元。

三、狠抓醫療護理質量,確保醫療安全。

一是加強了醫療安全知識培訓。集中學習了《執業醫師法》、《醫療事故處理條例》、《醫療機構管理條例》等衛生法律法規,提高了職工的安全意識,增強了工作責任感。二是完善了各科室廉潔風險防控措施。針對醫療工作的高風險性,我們要求全院各個科室都從實際出發,認真細緻的查找了本科工作的風險點,並制訂了相應的防控措施。定期組織學習,提高了醫務人員處理風險的能力,增強了醫務人員廉潔行醫觀念,減少了醫患糾紛,融洽了醫患關係。三是堅持業務學習不間斷,每週二舉辦業務知識學習講座,豐富了醫護人員頭腦,提高了工作能力。四是加強“三基三嚴”培訓考覈。由醫務科、護理部組織每月對全院人員三基培訓考覈一次,做到三基考覈人人達標,三嚴作風貫穿始終。五是重點加強了臨牀科室管理,強化了三級查房、護理查房、病歷書寫、輸血管理、術前討論、重點疑難病歷討論及交接班、值班制度等核心制度的落實。六是加強了醫院感染管理和輸血管理,強化了抗生素的管理應用,形成了院感三級監控網絡,定期舉辦院感知識培訓,定期進行考覈,醫院感染率明顯下降。嚴格輸血管理程序,加強輸血知識培訓,保障了輸血安全。七是加強了人才培養力度。制訂出臺了臨牀醫師進修學習辦法,實行臨牀醫師輪流外出進修學習規定,共派出5人分別到山西省兒童醫院、_市婦幼保健院進修學習,爲醫院發展儲備充足的人力資源。八是深入開展“三好一滿意”活動和優質護理示範工程,制定了切實可行的工作方案,確立了工作目標,明確了工作責任,完善了工作措施。活動的開展,進一步規範了工作程序,提高了服務意識,促進了各項工作的制度化、規範化。九是規範了麻醉的藥品管理。組織相關人員進行了集中培訓學習,並邀請市級專家來院進行了指導,確保了麻醉的藥品的安全。通過以上措施的實行,進一步完善了各項工作的科學化管理機制,提高了婦幼保健綜合服務能力。

四、鞏固二級甲等婦幼保健院成果,全面提高婦幼保健院服務水平。

自20_年10月份通過二級甲等婦幼保健院評審以來,一直以來我們以“鞏固二級甲等婦幼保健院成果,狠抓醫療質量管理措施的落實”爲奮鬥目標。每季度組織相關人員,抽調各科室人員自查自糾,從組織管理、保健管理、醫療管理、醫技管理、護理管理、院感管理、財務管理等方面認真按照創建標準進行了詳細的檢查。通過堅持不懈的努力,管理水平進一步提高,服務觀念進一步轉變,自律意識進一步增強,以精湛的醫療技術和優質的醫療服務贏得了社會的廣泛讚譽,各項業務指標逐年提升,醫院事業蓬勃發展。

五、落實綜合治理和精神文明建設工作目標任務,構建和諧文明醫院。

我們緊緊圍繞“平安醫院”、“文明單位”工作目標要求,一是加強學習。通過以會代訓、業務培訓、召開醫患溝通座談會等多種形式,廣泛宣傳加強平安醫院建設和創建文明單位的重要意義,重點加強醫患溝通技能的培訓,減少了醫患糾紛,增進醫患感情。二是完善制度。特別是針對院內外安全、防火、防盜等方面,我們加強了門衛管理和總值班管理,完善了防火、防盜、防汛工作預案和各項突發公共衛生事件應急預案,實行24小時值班巡邏,充分運用了監控設備的作用,保障了院內外工作的安全有序。三是落實措施。年初同各科室簽訂了綜合治理目標責任狀,逐科進行了矛盾糾紛排查、調處,定期深入各科室督促檢查,年底對各科室進行綜合考評,保障了各項規章制度的有效落實。四是做好信訪接待工作。針對羣衆反映強烈的熱點難點問題,我們設立了舉報箱,並有專人負責接待處理,及時做好溝通和解釋工作,把各種問題消滅在萌芽狀態。五是深入開展創先爭優活動,完善廉政風險防控機制。我們把加強職業道德教育,糾正行業不正之風同開展創先爭優活動及建立廉政風險防控機制有機結合,緊緊圍繞與羣衆關係密切、社會反映強烈的熱點難點問題,院領導及全體黨員、各科室主任進行公開承諾,接受社會監督,進一步築牢了黨員幹部的思想防線,創造了一個依法辦事,高效做事,廉潔幹事的環境,創造了全年無刑事治安案件,無違法違紀,無上訪告狀,無醫療事故發生的好成績。

六、狠抓工作落實,圓滿完成了各項業務指標。

一年來,在上級主管部門的大力支持下,我院全體醫務人員團結拼搏,務實進取,認真落實崗位目標責任制,切實轉變工作作風,狠抓工作落實,各項業務指標和同期相比均有所提高。1-10月份,總門診47355人次;住院4365人次;業務收入完成7447984.43萬元;牀位利用率達到96%,醫德醫風滿意率達到99%,臨牀業務工作的紮實開展,爲全縣婦女兒童健康,促進婦幼衛生事業的良好開展做出了積極貢獻。

過去的一年,我們團結奮鬥,頑強拼搏,在婦幼保健、項目實施、醫院管理、臨牀業務等方面取得了一定成績。但是,仍存在很多困難和問題。諸如:招聘人員流動性大;學習風氣不夠濃厚;醫德醫風有待進一步改進;醫護人員服務能力亟待提高等,針對這些困難和問題,在以後工作中,我們將不斷加強和改進,爲促進全縣婦幼衛生事業的快速發展做出更大的成績。

婦幼保健工作個人總結 篇9

一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,婦幼保健院嚴格按照黨的羣衆路線實踐教育活動安排,認真學習黨的精神,按照“爲民、務實、清廉”的要求,堅持“以保健爲中心,以保障生殖健康爲目的,面向基層,面向羣體”的婦幼衛生工作方針,開展與婦女兒童健康密切相關的基本醫療服務,切實履行公共衛生職責,圓滿的完成了日常工作任務和政府和衛生行政部門下達的指令性任務。

現將本年度工作情況總結匯報如下: 一、加強制度建設,醫院整體管理水平進一步提高 制度的健全與落實,關係到一個單位的興衰。今年我院對原有規章制度繼續進行了補充和完善,重點對勞動紀律、醫療業務和財務後勤的監管及處罰作了修改,細化了管理規定和獎懲制度,並進行不定期地突擊檢查,對違反規定的科室和個人進行相應處罰。 既增強了幹部職工的責任感,又明確了範圍,有據可依。

(一)、明確人員職責,量化績效考覈

重新制定了績效考覈方案,量化崗位工作成績,明確各類人員崗位職責,對科室實行量化考覈,要求各科室進行自我考覈,辦公室對各科室不定時考覈。每週例會時進行績效考覈通報,每月實行嚴格的績效考覈獎罰兌現。結合績效考覈工作,嚴格查崗制度,院長不定期對科室查崗,院辦公室每週查崗至少兩次,對遲到早退開展批評並給以處罰。20_年,遲到早退現象基本杜絕,漏崗串崗現象明顯減少。

(二)、結合醫院實際,科學覈算分配製度。

我院根據近年醫院工作發展趨勢,完善了績效考覈辦法,實行按勞分配、多勞多得、兼顧公平的成本覈算績效原則,認真落實上級部

門關於工資制度改革的方針、政策,做到個人所得與醫院公共積累平衡發展。

(三)、強化責任,認真落實周例會制度。

我院繼續實行以班子成員、行管科室負責人、臨牀科室主任、保健科室等中層組成的院週一例會制度,通過例會了解各科室情況,加強對日常管理 工作的協調、管理,及時發現問題,提供整改方案,對違反單位管理制度的人和事進行嚴肅處理。

(四)、節能減排,嚴格執行雙增雙節制度

積極響應上級節能減排的精神,要求後勤科室在全面滿足臨牀工作需要,確保臨牀一線科室工作更深運轉的同時,認真落實成本覈算到科室,物盡其用。對各種物資實行計算機管理,制定雙人管理,雙籤制度,規範需、供、購、入庫等程序。並嚴格控制各類支出,尤其是彈性費用支出,要求廣大職工增強主人公意識和節約意識,開源節流,提能增效,確保事業大投入、少浪費、多創收、快發展。20_年同期支出比20__年減少 元,取得良好的社會和經濟效益。

二、加強醫療質量管理,規範醫療服務行爲

醫療質量的高低、醫療質量的優劣直接關係到醫院的生存和發展。我院始終將醫療質量和醫療安全作爲重中之重,並不斷探索醫療管理的新模式和新方法,狠抓醫療制度的落實,全院醫療業務工作健康發展,取得了顯著成績。

(一)、改善服務環境、優化服務流程是提高醫療質量的基礎 堅持“以病人爲中心”的服務理念,積極推進改善醫療服務的各項設施,新上門診叫號系統,設臵分診臺,縮短病人就醫時間;病房區更換了玻璃、窗簾,新添臵大型空調兩臺,爲患者布臵了溫馨、舒適的就診環境;實行產科全天候接診服務,行政值班人員24小時值班制度,全院幹部職工24小時開通手機,便於病人聯繫、諮詢、就診及

組織搶救工作等,更好地促進醫患關係和諧;對產婦進行產後電話訪視和家庭訪視,及時瞭解產婦及新生兒的情況,同時把出院的產婦轉給基層婦幼保健人員,保證產婦和新生兒出院後的身體健康。

(二)、實行醫療質量安全檢查和質量控制,是加強醫療質量的保證。

一是建立和完善院、科二級醫療質量控制體系。每週由分管院長和相關科主任進行醫療業務行政大查房。重點對全院各科室的日常醫療業務、行政管理及院內管理制度落實情況進行全面的督導檢查,同時針對出現的問題給予相應的處理,並對存在的問題責令限期整改和扣績效分。

二是按照要求,進行自檢自查、自糾。對各級在我院檢查中反饋有關問題,進行了認真整改。

三是由院長帶隊,分管院長牽頭,醫務科、護理部定期對醫務人員進行“三基三嚴”訓練,對醫療核心制度、急救技術、操作規範的掌握及落實情況進行考覈,根據考覈成績給予一定的精神和物質獎勵。

(三)、提升硬件建設及服務能力,是加強醫療質量的重點

(1)、依據專科醫院優勢,拓展醫療服務範圍。一是在原有的孕期保健、分娩期保健基礎上,加強產後保健。新上盆底肌肉障礙診斷治療儀,20_年,進行盆底肌肉障礙篩查 人,治療 餘人;二是在進行小兒生長髮育監測的基礎上,加強高危兒的篩查和管理。20_年共進行兒童生長髮育監測 人次,篩查出高危兒 人,均進行了建檔管理。三是在原來的洗澡按摩基礎上,開展了小兒推拿。20_年進行斜頸、腹瀉等小兒疾病推拿治療達 人次,爲醫院贏得了良好社會效益和經濟效益。

(2)、採用“請進來、走出去”的方式不斷提高醫療服務能力。多次請上級專家到我院進行業務指導及講座培訓。同時派遣年富力強的

同志到聊城、濟南、北京等多處參加學習班及進行脫產進修學習,20_年上級進修 人,參加各種學習班 次,參加人員達 人次。

(四)、建立完善的質量管理體系,規範醫療行爲是加強醫療質量核心。

一是結合各崗位的工作性質、工作內容,加強了崗位職責、醫德醫風、獎懲等管理制度;細化了行政管理、醫療質量管理、護理質量管理、藥品管理、院內感染控制管理和醫德醫風管理等多項質量控制考覈細則。從而做到了有章可循,有章必依。

二是積極響應衛生行政部門的要求,加強醫師、護理職業資格准入制度,做好各項技術准入監管,全院技術人員均做到持證上崗、依法執業。

三是加強病案管理,規範書寫各種文書。定期進行病歷檢查,考覈,評比。深入開展以電子病歷爲核心的醫院信息化建設,逐步實施對醫療服務信息實時監控。20_年醫院信息化建設在全院全面鋪開,現運行通暢。

四是加強醫療安全監管,建立醫療質量安全風險預警機制,做好各項措施的落實,實行責任追究,從源頭上預防和控制醫患關係的發生。定期進行醫患交流活動,及時化解矛盾糾紛;暢通患者投訴機制,建立意見箱,暢通投訴電話,把醫患糾紛降低到最小化。

五是加強藥事監督。建立並完善了抗菌藥物管理的長效機制,嚴格落實處方點評等要是管理的相關規定;根據專業特色,重點加強孕產婦、兒童用藥和抗菌藥物、激素類藥物的臨牀應用,實現我院抗菌藥物臨牀應用各項指標全面達標。

六是積極進行行風建設。嚴格落實行風建設“九不準”的具體要求及醫療門診“三增一禁“便民正風行動,杜絕醫藥購銷和辦醫行醫中不良行爲在我院的發生。

20_年,我院共接診門診病人 萬餘人次, 住院病人 人次,住院分娩 人,全年總收入 餘萬元,增長 餘萬元,增長率%。進行滿意度調查 人次,完全滿意率達97%以上。

三、強化公益性爲核心,完成婦幼保健本職工作

婦幼保健機構的主要目的是要求其承擔與婦女兒童健康相關的公共衛生職能,併成爲轄區婦女兒童健康服務的技術支撐,具有明顯的公益性。20_年我院繼續發揮茌平縣三級婦幼保健網絡的作用,逐級明確工作範圍和職責,通過加強基層培訓和監督指導,逐項落實各項常規工作,進一步實現真正意義上的公益羣體保健服務。

(一)、婦保工作:

1、積極普及婦幼保健知識。進一步普及婦女兒童自身健康知識知曉率,利用講座、義診、宣傳單等多種形式,積極開展婦女健康教育工作。20_年,共集中健康教育講座 學時,進行大型義診 次,發放健康教育宣傳資料 萬餘份,接受諮詢宣教達 人次 。使婚前保健、孕期保健、更年期保健及優生優育知識普及率達到90%以上。

2、積極做好孕產婦保健工作。繼續按照《山東省孕產婦系統化保健管理辦法》的要求,積極做好孕產婦系統化管理,推行住院分娩,提高高危孕產婦篩查識別能力和危重病例處理分診能力,最大限度的保障母嬰的身體健康。20_年孕期檢查 人次,建檔管理 人,孕產婦艾滋病、梅毒檢測 人,產前篩查 人次,高危管理 人,妊高症確診 例、神經管缺陷確診 例。

3、狠抓產科建設,確保母嬰安全。20_年,我們繼續秉承“母親安全,兒童優先”的服務宗旨,從人才培訓、設備投入、規範管理等多方面入手,加大依法執業的管理力度,進一步規範產科質量,有效的提高醫療診治及安全水平。20_年住院分娩 人,免費新生兒首次乙肝免疫球蛋白注射 人。孕產婦死亡、新生兒破傷風發生率均爲0。

4、積極開展婦女病普查普治工作。20_年“三八”及母親節之際,與縣婦聯緊密配合,對全縣育齡婦女(主要是城區黨政機關、企事業單位)積極開展了“婦女健康行動”,對查出的各種疾病均進行了規範的治療、隨訪。20_年共進行婦女病檢查 人,查出婦女病 %,(其中乳腺癌 例,宮頸癌 例)。對於查處的疾病均給與及時的治療或轉診。

5、乳腺癌篩查工作。作爲“乳腺癌”省級項目縣。積極按照省衛生廳要求,按時超任務完成20__年及20_年乳腺癌免費篩查任務。共篩查 人,查出乳腺癌陽性 人, (已確診 人),查出乳腺良性病例 人。對於查出的疾病均按照規定給與積極的轉診或治療隨訪。

(二)、兒保工作:

1、優化兒童保健工作,進一步提高兒童健康發育水平。

20_年,我院繼續積極開展0-3歲兒童保健及在園兒童健康干預工作,嚴格執行“4.2.1”查體工作制度,重點加強對全縣0-3歲兒童的系統化管理工作的檢查督導及幼兒園兒童每年一次的健康查體工作。20_年進行兒童入園查體 名。查出各種疾病 例,發病率達 ,對查出疾病進行了治療和科學指導,對體弱兒採取專案管理,定期複查,確保了兒童的身心健康。同時爲全縣 名幼兒園教師進行健康查體,建立了健康檔案,確保持《健康證》上崗,避免了師生疾病在幼兒園內的傳播。

2、認真履行職責,依法開展兒保技術服務。

(1)、新生兒疾病篩查是《母嬰保健法》賦予婦幼保健機構的重要職責。積極開展新生兒疾病篩查工作是預防新生兒智能和體能發育滯緩,減少殘疾,提高人口素質的一項重要措施,可以達到先天性疾病早發現、早診斷、早干預的目的。按照上級要求在對原有的 種免費篩查的基礎上,新開展了新生兒 種疾病篩查。20_年新生兒疾病篩查 人,篩查率90%以上,其中查出先天性疾病 例,聽力篩查 人,確診聽力損傷 人,對於陽性兒及確診而,我院均進行了追訪指導,確保患兒得到規範治療。

(2)、《出生醫學證明》是“人生第一證”,具有明顯的法律效益。我們根據山東省《出生證明管理規範》,嚴格按照公安部、衛生部關於出生醫學證明管理辦法要求,安排專人負責出生證明的發放工作,制定了簽發、補發、換髮《出生醫學證明》的管理辦法,做到證、章分開保管,出入庫登記完整。同時從證件發放流程、檔案管理、證件查尋等方面進一步完善了詳細的工作程序,堵塞了各種漏洞,確保了證件的規範、安全發放。20_年全縣共發放《出生醫學證明》 份,合格率爲100%。

(3)、積極推行母乳餵養,確保哺乳期兒童健康發育。自開展愛嬰醫院創建以來,我院一直積極進行母乳餵養宣傳與指導工作,按照愛嬰醫院要求進行管理,20_年我院活產 人,進行母乳餵養人,母乳餵養率達 %,有效提高了嬰幼兒期的健康發育水平。

(三)、婚前檢查工作。

婚前保健是母嬰保健“一法兩綱”賦予婦幼保健機構的重要任務之一,是提高人口素質、減少出生缺陷的首要環節。一年來,我們緊緊圍繞一法兩綱的規定和要求,採取各種有效措施,通過印製宣傳畫、小冊子、開展新婚學校講座等多種手段,使全縣居民認識到婚檢的好處,有效提高了婚檢率。20_年,結婚登記9014人,(4507對)。進行婚檢7568人(3784對),婚檢率爲83.96%,進行婚前衛生指導9014人,婚前衛生諮詢1411人,檢出疾病 1522人,對於檢出疾病人員均給與相應指導,有效控制了傳染病及遺傳疾病的發生。

(四)、基層公共衛生婦幼保健工作

1、高度重視,定期督導。

抽調精幹力量,由縣衛生局牽頭成立了公共婦幼項目工作領導小組,實行每月一督導,每季一考覈的工作制度,20_年,共下鄉督導檢查6次,發現問題及時糾正,保證了公共婦幼項目工作的順利開展。

2、強化培訓、廣泛宣傳。

利用全縣每月一次(暨每月8號的例會)進行日常工作的安排及彙報,每季度一次進行公共衛生項目工作專題培訓及經驗交流。20_年共召開例會10次,開展各項培訓7次,培訓人次達300餘人次,爲公共衛生項目的順利開展增強了人力基礎。

3、認真搞好考覈評估,保質保量完成各項工作。

加強服務質量的考覈和服務效果的評價,我院細化了婦幼公共衛生服務項目考評方案,把項目實施工作納入督導人員年度綜合工作考覈,使其自覺的紮實推進公共衛生婦幼工作,確實解決實際問題,確保了全縣公共衛生婦幼項目任務指標保質保量順利完成。

20_年全縣活產5981人,孕產婦產前檢查率98.06%,孕產婦系統管理率93.86%,產後訪視率94.5%,住院分娩率100%,高危產婦218人,住院分娩率100%,孕產婦葉酸補服率爲86.7%,7歲以下兒童管理率94.78%,3歲以下兒童系統管理率95.26%(。

(五)、社區工作

1、20_年三里社區衛生服務站按照基本公共衛生服務要求,圓滿完成了居民建檔、慢病隨訪、疫苗接種、孕產期保健及兒童保健等常規性工作,工作質量受到了上級領導的一致好評,在市、縣兩級檢查中取得優秀的成績。20_年建立居民健康檔案 人,合格率 %;

進行老年人管理 人,慢性病管理 人,兒童疫苗接種 人次,兒童系統化管理 人,孕產婦系統化管理 人,均已錄入電子檔案。進行健康教育諮詢活動 次,印製發放健教宣傳材料 種,累計發放 份。進行家庭醫師簽約 人。

2、在公共衛生服務基礎上,進行社區基本醫療服務,不但保護了社區服務人羣的的身體健康,而且取得了一定的經濟效益,實現社會效益、經濟效益雙贏。

五、存在問題

1、婦幼保健經費投入不足,辦公場所面積狹小,使一些婦幼保健新技術、新項目及部分常規項目不能全面開展,已經無法滿足就醫羣衆的服務需求,也影響了全縣婦幼保健事業的進一步發展。

2、我院衛生技術人員少,業務量大,至於多項保健工作無法開展,嚴重製約了我縣婦幼衛生工作及產科技術力量的提高。

3、三級保健網絡不健全。雖然縣級婦幼保健人員工作紮實,但鄉鎮衛生院婦幼專幹隊伍逐步穩定,但是村級網底薄弱,服務能力不高。不能滿足廣大羣衆的需求。

4、醫務人員的法制觀念和醫患溝通能力仍需進一步提高。

5、在管理上存在很多需要改進的問題等。

20_年工作中,在縣委縣政府、衛生局及各位同仁的幫助下,在全院職工及全縣婦幼保健人員的共同努力下婦幼保健各項指標任務順利完成,在新的一年裏,我們要進一步解放思想、銳意進取、大膽探索、積極落實國家醫改方針及縣衛生局文件精神,按照求真務實、和諧進步、安全高效的總體思路,嚴格執行各項法規及單位規章制度,加大制度兌現力度,進一步加強醫患溝通,提高服務質量。同時要加大人才培養及引進力度,努力爲全縣婦女兒童的健康做出積極貢獻。

婦幼保健工作個人總結 篇10

半年來,婦幼保健院在縣委、縣政府的堅強領導和省、市、縣衛生主管部門的大力幫助下,緊緊圍繞醫改重點改革工作,認真落實婦幼衛生工作年度目標,紮實開展婦幼公共衛生項目工作,深入開展“三好一滿意”活動,切實爲保障和促進廣大婦女兒童健康服務、推動全縣衛生事業,特別是婦幼衛生事業的發展做出了積極貢獻。

一、突出保健中心,紮實開展婦女兒童保健工作。

婦女兒童保健是婦幼保健工作的中心,事關廣大婦女兒童的健康利益,爲了讓廣大婦女兒童都能享受到溫馨體貼的婦幼保健服務,提高廣大婦女兒童的健康水平,半年來,我院依據《母嬰保健法》及其實施辦法,主要做了以下幾項工作。

1、持續不斷加強各級婦幼人員的素質培養。除每月28號利用鄉醫例會對縣鄉婦幼保健人員進行業務培訓指導外,今年1-6月份,我們還利用鄉鎮衛生院召開村醫例會的時機,由保健科組織相關人員分別深入各基層衛生院對所有村醫進行了以婦幼衛生信息、統計管理、婦幼公共衛生項目開展及婦幼保健適宜技術開展等爲主要內容的集中培訓,有效提高了基層婦幼人員的業務素質。

2、加強了托幼園所保健管理。嚴格執行衛生部、國家教委頒發的《託兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》,加強了兒童生長髮育監測、疾病防治工作。

3、進一步規範了出生醫學證明管理。嚴格按照公安部、衛生部關於出生醫學證明管理辦法要求,從證件發放流程、檔案管理等方面進一步完善了詳細的工作程序,堵塞了各種漏洞,確保了證件的規範、安全發放。針對極個別因特殊情況來不及到醫院接生的嬰幼兒,我們制定了嚴格的證件發放程序,並確立專人審查,避免了違規發放證件現象的發生。1-6月份,共發放出生醫學證明1315份,合格率100%。

4、紮實開展孕產婦和0-6歲兒童健康管理工作。按照每例孕產婦從孕12周免費建卡產前檢查住院分娩產後訪視的程序,整個孕產期免檢查費266元的標準;0-6歲兒童從接受產後訪視始免費檢查,共免檢查費200元的標準,全部進行了健康檢查和管理。

二、認真實施婦幼公共衛生項目,切實提高婦女兒童健康水平。

婦幼保健院承擔着三項重大公共衛生項目和兩項基本公共衛生項目。三項重大公共衛生項目分別是農村孕產婦住院分娩救助項目、出生缺陷防治項目和“婦女兩病”篩查項目;兩項基本公共衛生項目分別是孕產婦健康管理項目和0-6歲兒童健康管理項目。爲了保證項目的良好開展,讓廣大婦女兒童切實感受到項目實施所帶來的切實利益,半年來,我們通過加強組織領導,完善實施方案,制定考評措施,強化宣傳教育,創新服務舉措,加強督導指導等措施的實施,確保了項目的順利進行,取得了明顯的效果。

1、農村孕產婦住院分娩救助項目。按照項目免費救助政策標準,1-6月份,共對1282名農村住院產婦發放救助資金38.46萬元。所有救助資金髮放均實行了公平、公開、公正、透明,全部按照標準及時、足額發放到位。

2、出生缺陷防治項目。通過落實《實施細則》、《葉酸服用管理方案》,開展業務培訓指導等措施,有效降低了出生缺陷兒的發生。1-6月份,爲3519名待孕婦女免費發放葉酸20610瓶,對提高全縣出生人口素質做出了積極貢獻。

3、孕產婦和0-6歲兒童健康管理項目。這二個項目是9項基本公共衛生項目中管理難度最大、程序最複雜的兩個項目,爲確保該項目的順利實施,我院按照項目管理辦法,以信息系統網絡直報作爲宏觀管理,以服務券的發放使用作爲工作量的統計,以督導、抽查作爲質量控制,組建了專門機構,抽調了專職人員,按照職責要求,全面開展了此項工作。

三、狠抓醫療護理質量,提高綜合服務水平,確保醫療安全。

一是加強了醫療安全知識培訓。集中學習了《執業醫師法》、《醫療事故處理條例》、《醫療機構管理條例》等衛生法律法規,提高了職工的安全意識,增強了工作責任感。二是完善了各科室廉潔風險防控措施。針對醫療工作的高風險性,我們要求全院各個科室都從實際出發,認真細緻的查找了本科工作的風險點,並制訂了相應的防控措施。由院方裝訂成冊,每科發放一本,定期組織學習,提高了醫務人員處理風險的能力,增強了醫務人員廉潔行醫觀念,減少了醫患糾紛,融洽了醫患關係。三是堅持業務學習不間斷,每週二舉辦業務知識學習講座,豐富了醫護人員頭腦,提高了工作能力。四是加強“三基三嚴”培訓考覈。由醫務科、護理部組織每月對全院人員三基培訓考覈一次,做到三基考覈人人達標,三嚴作風貫穿始終。五是重點加強了臨牀科室管理,強化了三級查房、護理查房、病歷書寫、輸血管理、術前討論、重點疑難病歷討論及交接班、值班制度等十五項核心制度的落實。六是加強了醫院感染管理和輸血管理,強化了抗生素的管理應用,形成了院感三級監控網絡,定期舉辦院感知識培訓,定期進行考覈,醫院感染率明顯下降。嚴格輸血管理程序,加強輸血知識培訓,保障了輸血安全。

七是加強了人才培養力度。制訂出臺了臨牀醫師進修學習辦法,實行臨牀醫師輪流外出進修學習規定,前半年共派出4人分別到山西省兒童醫院、__市婦幼保健院進修學習,利用3-5年時間,將派出全部臨牀醫師外出進修一遍,爲醫院發展儲備充足的人力資源。八是深入開展“三好一滿意”活動和優質護理示範工程,制定了切實可行的工作方案,確立了工作目標,明確了工作責任,完善了工作措施。活動的開展,進一步規範了工作程序,提高了服務意識,促進了各項工作的制度化、規範化。九是規範了麻醉的藥品管理。添加了保險櫃、防盜門窗等防護措施,組織相關人員進行了集中培訓學習,並邀請市級專家來院進行了指導,確保了麻醉的藥品的安全。十是實行黨員掛牌上崗制。全院共產黨員實行掛牌上崗,充分發揮共產黨員的先鋒模範作用,並帶動全體醫務人員形成了愛崗敬業、無私奉獻、爭先創優、勇爭一流的服務氛圍。通過以上措施的實行,進一步完善了各項工作的科學化管理機制,提高了婦幼保健綜合服務能力。

四、積極創建等級婦幼院,全面提升醫療保健服務質量。

今年初,我們便提出了“創建二級甲等婦幼保健院,全面提升醫療保健服務質量”的奮鬥目標。爲了在今年實現這一目標,我們高度重視,精心準備,成立創建領導組,召開動員大會,分解目標任務,外出參觀學習,不斷自查自糾,全院上下放棄了所有的節假日和星期天,從組織管理、保健管理、醫療管理、醫技管理、護理管理、院感管理、財務管理等方面認真按照創建標準進行了詳細的準備。完善了各項規章制度,規範了各種操作流程,加強了“三基三嚴”培訓,強化了醫院管理,各項工作的標準化,規範化,制度化,科學化管理得到進一步提升。

五、狠抓工作落實,圓滿完成院內各項業務指標。

半年來,在上級主管部門的大力支持下,我院全體醫務人員團結拼搏,務實進取,認真落實崗位目標責任制,切實轉變工作作風,狠抓工作落實,各項業務指標和同期相比均有所提高。1-6月份,總門診31261人次,其中保健門診12110人次,臨牀門診19151人次,總人次較去年同期提高19%;住院2251人次,較去年同期提高7%;業務收入完成420萬元,較去年同期提高17%;牀位利用率達到87%,醫德醫風滿意率達到99%,臨牀業務工作的紮實開展,爲保障婦女兒童保健工作的發展提供了極有力的經濟支撐,爲促進婦幼衛生事業的良好開展做出了積極貢獻。

半年來,在全體醫務人員的共同努力下,我們在婦幼保健、項目實施、醫院管理、臨牀業務等方面取得了一定成績。但是,仍存在很多困難和問題。諸如:招聘人員流動性大;學習風氣不夠濃厚;醫德醫風有待進一步改進;醫護人員服務能力亟待提高等,針對這些困難和問題,在以後工作中,我們將不斷加強和改進,全面提升婦幼保健服務水平。

婦幼保健工作個人總結 篇11

一年來我院婦幼衛生工作在縣衛生局的領導下,在縣婦幼保健站的指導下,堅持婦幼衛生工作方針,堅持以適應人民羣衆保健需求爲目標,從規範各項婦幼保健常規業務管理工作着手,在做好常規婦幼保健業務管理的基礎上,嚴格按照各項婦幼保健工作規範和制度的要求,結合我鄉實際,加強全鄉婦幼保健業務管理工作。

以“降消”項目爲重點,加強全縣孕產婦系統管理和兒童系統管理,提高住院分娩率,普及新法接生,堅持以保健爲中心,保障生殖健康爲目的,實行保健與臨牀相結合,面向基層,面向羣體,預防爲主的婦幼衛生工作方針,努力完成市、縣下達的各項任務指標,全面推進全縣婦幼保健工作的開展,在鄉村兩級相關工作人員的努力下,全面完成了各項工作任務,現總結如下:

一、完善例會、督導制度,加強婦幼衛生信息管理

今年我院完善了婦幼衛生和降消項目例會培訓工作,嚴格按照年初工作要點的安排,每月召開由各村婦保人員和院領導參加的婦幼衛生例會,同時進行業務培訓,全年共召開例會12次,培訓2期,共有28人次參加。加強縣對鄉,鄉對村婦幼衛生工作督導,建立和完善了婦幼衛生基本資料和督導記錄,規範了婦幼衛生季度報表時間,從而使婦幼衛生信息的準確性、時效性,邏輯性和科學性進一步提高。

二、深入開展健康教育

爲提高全民健康意識和自我保健意識,我院開展了全方位、多渠道和多層次的健康教育,把以婦女爲核心,家庭爲最佳場所,家庭成員爲主要對象的健康教育做爲工作的重點,一方面採用在衛生院及各村衛生所懸掛健康教育宣傳欄、深入全縣訪視對象家中“面對面”宣教等形式開展健康教育。

另一方面把我院健教室做爲常年開展健教工作的陣地,開展了以孕產期保健,優生優育爲主的健教工作,爲門診諮詢及孕期檢查的孕婦及陪員播放光碟,現場諮詢。第三,以“三下鄉”活動爲契機,在主要街道進行健康教育和義診諮詢話動,共發放健教材料3種共計1400份,懸掛橫幅2條(次),張貼宣傳標語、宣傳畫20多條(張)。通過卓有成效的健康教育活動,使健教覆蓋面達到了85%以上。

三、找準切入點,堅持以“一法兩綱”

我院堅持以“一法兩綱”爲依據,以降低孕產婦和7歲以下兒童死亡率,不斷提高出生人口素質,提高住院分娩率,保證母親安全爲目標和任務,開展了婦女保健、兒童保健、孕產期保健,加強了“三級網絡”建設,形成“鄉村兩級”聯動,兼顧網底的保健服務格局,提高了保健質量。

1、婦女保健

我鄉15歲以上婦女總數4452人,其中15-49歲育齡婦女2935人,產婦總數99人,活產嬰兒100人,孕產婦系統管理人數99人,住院分娩99人,住院分娩率爲100%,新法接生99人,新法接生率100%。爲了加強孕期保健,提高住院分娩率,早期對高危孕產婦進行篩選,實行專案管理,從根本上降低孕產婦死亡率,今年我院鄉婦幼專幹、村婦保人員把工作的重點延伸到每個孕產婦家中進行保健服務,使母嬰安全得到了進一步加強。

爲進一步控制婦女病患病率,提高我鄉農村婦女的健康狀況,我院今年對1466名已婚婦女進行了婦女病普查、健康教育與保健指導,其中患陰道炎119例,治療119例;宮頸炎78例,治療78例,其他婦科病323例,治療323例。

2、兒童保健

我鄉0-7歲兒童692人,其中0歲兒童100人,5歲以下兒童510人,3歲以下兒童314人,其中低體重兒出生數4人,低體重兒出生發生率0.4%,圍產兒死亡總數0人,完成了616例兒童(285名散居兒童)的健康檢查。

3、降消工作

根據上級部門的要求,通知每個在縣域外分娩的產婦持相關證件到縣婦幼保健站領取項目補助資金。做好降消項目的宣傳工作。本年度我鄉縣域外出生25人,至目前爲止已報賬24人(其中二次補助8人),金額1.465萬元,其中一例患者家屬相關發票遺失,沒有辦法補償。

三、存在的問題

1、因所轄範圍較大,交通不便,不能及時的進行產後訪視工作。

2、部分孕產婦保健意識淡薄,對產前檢查、產後訪視不重視,健康教育知識知曉率底。

3、0歲組兒童保健工作滯後,因家長對保健不理解,導致部分兒童保健工作跟不上要求。

20xx年工作打算

1、20xx年母嬰保健工作的重點堅持一法兩綱爲依託,努力提高孕產婦住院分娩率和兩個系統管理率,降低孕產婦和5歲以下兒童死亡率。

2、進一步保持和發揚團隊精神,加強婦幼專幹與村鄉婦保人員隊伍建設,使我鄉婦幼衛生工作躍上新的臺階。

婦幼保健工作個人總結 篇12

今年我院婦幼工作在當地政府和上級主管部門的正確領導下,在醫院領導的帶領下,以爲民辦實事爲宗旨,緊緊依託《母嬰保健法》,堅持以保健爲中心,以保障生殖健康爲目的,面向基層,面向羣體的婦幼衛生工作方針,狠抓住羣衆自我保障意識的提高,努力降低孕產婦和5歲以下兒童的死亡率,消除新生兒破傷風發生,各項工作取得了階段性進展,現將全年工作情況總結如下:

一、我鎮轄區內孕產婦及0——6歲兒童情況如下:

1、加強孕產婦的管理,本院分娩10人,全鎮產婦166人,建冊155人,住院分娩率100%,訪視率89%,高危孕產婦50人,全部進行了管、監測和隨訪,高危住房院分娩100%。

2、0—6歲兒童管理方面:活產人,新生兒訪視人,訪視率89%,5歲下兒童死亡2人,死亡率%,嬰兒死亡2人,死亡率12.05%,新生兒死亡2人,死亡率12.0%,7歲以下兒童1200人,保健管理人數1198人,保健覆蓋率99%,5歲以下兒童人數781人,5歲以下兒童營養評價744人,3歲以下兒童435人,3歲以下系統管理人數352人,3歲以下系統管理率爲81%,死胎死產數爲0,新生兒破傷風發生0人,出生低體重兒7人。

二、繼續鞏固愛嬰醫院,對孕產婦及其家屬甚至全民宣傳、提倡母乳餵養。

今年母乳餵養調查人,母乳餵養人,純母乳餵養84人,母乳餵養率89%,純母乳餵養率64%。

三、預防接種方面:

按照國家兒童免疫規劃及時給予剛出生的新生兒接種乙肝、卡介苗。

四、開展30——60歲婦女宮頸癌及乳腺的癌症篩查工作:

在鎮政府婦聯、各村委會婦女主任的積極配合下,順利完成219例宮頸癌初查,TCT取樣工作,乳腺彩超初篩查乳腺的癌症230例,並積極動員需要進一步檢查的婦女到區保健院進行進一步檢查,宮頸癌0人,乳腺的癌症0人。配合區保健院做好婦女常見、多發病的早發現、早治療及預防工作,保障婦女羣衆健康。

五、認真做好出生實名登記工作

出生證專人管理,及時發放出生證,並及時把有關信息錄出生實名登記平臺。

這一年來,在婦幼保健人員的共同努力下,順利完成了國家基本公共衛生服務工作。但也有許多不足之處。今後,我們將加強業務學習,不斷提高業務技術水平,更好地服務於廣大人民羣衆。

婦幼保健工作個人總結 篇13

我站將進一步貫徹落實《母嬰保健法》和《婦女兒童發展綱要》,加大對婦女兒童的保健服務。大力開展婦女兒童保健知識宣傳和普及教育活動,積極拓展和落實婦幼保健的各項服務措施。

一、爲切實做好我站的婦幼保健工作,做到保健與治療相結合,更好地爲廣大婦女和兒童服務。成立婦幼保健院門診。

二、進一步加強項目經費的管理,切實做好貧困孕產婦救助和農村孕產婦住院分娩補助。

三、進一步做好預防艾滋病母嬰傳播工作,遏制艾滋病的蔓延。

四、進一步做好農村孕產婦增補葉酸預防神經管缺陷,儘量爲減少新生兒神經管畸形出生缺陷的發生做好預防工作。

五、“新生兒疾病篩查項目”啓動滯後。部分工作處於籌備階段,力爭在20xx年使這次項目工作全面啓動並實施。

縣婦幼保健站今後五年的主要工作思路、目標。

婦幼保健事業規劃的指導思想是:堅持以人爲本,努力構建團結協作、和諧愉快的工作環境,建立平等互信的醫患關係。堅持以保健爲中心,以保障生殖健康爲目標,保健與臨牀相結合,面向基層,面向羣體的婦幼衛生工作的方針,加強業務技術指導,拓展服務領域,提升服務水準,穩定和發發展醫療保健業務。強化制度落實,努力做好基本公共衛生服務及婦幼衛生項目工作。

(一)婦幼保健工作思路。

1、加強孕產婦及兒童的保健管理,加強以縣婦幼保健站爲核心的孕產婦及兒童系統管理工作,明確負責協調管轄區內孕產婦及兒童,及時摸清育齡婦女孕情,篩查高危,減少產科併發症的發生率,提高孕產婦及兒童的保健服務。

2、努力落實《自治區農村孕產婦住院分娩補助項目》、《自治區預防艾滋病母嬰傳播項目》、《新生兒疾病篩查項目》、《自治區增補葉酸預防神經管缺陷項目》等項目工作。

3、進一步加大宣傳力度,充分利用各種羣衆喜聞樂見的形式,普及預防出生缺陷的科普知識,加大預防與控制出生缺陷工作力度。

4、加強婦女病普查力度,提高婦女自我保健意識,保障婦女享有良好的衛生保健服務,提高婦女的平均預期壽命。

5、加強行風建設,提高服務質量,創新服務模式,努力構造和諧的醫患關係。

(二)婦幼保健工作任務。

1、20xx年-20xx年爭取改善我站辦公條件,逐步增加人員編制,擬成立婦幼保健站門診、檢驗科、心電、b超、x光等科室。做到保健與治療相結合,更好地爲廣大婦女和兒童服務。

2、20xx年-20xx年成立婦幼保健院,婦幼保健院內設保健部和臨牀部。各部依據所擔負的職能與工作範圍,設置相應的業務科(室)、科(室)及醫療設備。

婦幼保健工作個人總結 篇14

婦幼衛生保健醫生:

20_年上半年應該是忙碌的半年,大部分的時間都是下村。先是協同婦產科下村做好孕產婦的“52”查體。再就是下村搞居民健康檔案了。因爲今年的居民健康檔案整理有了新的工作方案,目的是將基本公共衛生項目工作做實做好,教會鄉村醫生整理居民健康檔案,所以自2月17日以來,我和我們整個防疫科人員幾乎將大

部分的精力放在了建居民健康檔案上,由於鄉村醫生普遍的老齡化,教會鄉村醫生系統的建好居民健康檔案真的不那麼簡單,你給他說上十遍還是記不住,恨不得自己去寫。期間對建檔案的村莊還要協同婦產科做好孕產婦的“52”查體。不過在此期間我學會了血糖的監測、熟練了靜脈穿側技術,領會到了領導的組織人員能力。這半年除了下村還要做好常規工作,比如住院分娩補助發放和補助卡的發放、葉酸的發放,計劃免疫接種日的0-3歲兒童查體,其中的每項資料都要系統、符合邏輯,有時爲了擠出時間來辦理住院分娩補助工作,每天早上都要早來20分鐘,約好補助對象,及時辦理補助手續,這樣就不耽誤出發的時間了。即使這樣婦幼資料也沒來得及規範整理,直至接到5月23日市裏婦幼衛生績效考覈的通知,才抽出幾天時間整理婦幼資料,一直到了5月22日我們全體人員大加班,加班到凌晨2點半,當時是一片忙碌,男同志安排現場整理房間,女同志整理資料,就連翟老師也加班到1點多才回家。慶幸的是市裏對我們的工作給予了充分的認可,這都是我們大家共同努力的結果。同時市裏領導也給我們提出一些合理的建議,如婦產科佈局,有菌區、無菌區分佈不明確,整個鄉鎮的高危篩查只要有等級就行,只有在本院就診的有專案管理就行了。如何將新生兒出生及0-6歲兒童健康管理有機的結合在一起等都提供了寶貴的建議。

在這半年的時間裏有兩次學習的機會,一是平陰縣孝直鎮和章丘市繡惠鎮的學習,使我深刻明白,工作要進步光靠閉門造車是不行的。只有出去學習才明白我們的差距,以上兩家醫院均處於工作任務重,人員少的特點,單他們的職工是具有團隊精神的整體,醫院的建設都是職工一分一分投入進去的,大家集資建房、集資買設備,今天的成果正是昨日的付出,所以他們工作是爲自己工作的,即使加班也無怨言。他們的婦幼工作也領先我們,尤其是ddst篩查技術,我們至今還沒起步,他們已經開展4、5年了。基本公共衛生服務工作,他們無論在硬件還是軟件上都比我們先進,單是硬件整個兩層樓全是公共衛生科,專職人員就要有十多餘名,健康檔案的紙張更是結實美觀。健康教育資料美觀大方,整個的硬件投入都很高。鄉村醫生的整體素質也很高,他們不但熟悉基本公共衛生工作項目,更是已經能夠獨立完成此項工作。

總之,這半年真是忙忙碌碌並且壓力也很大,工作中有了一些經驗但是還有很多的不足,比如婦幼衛生保健工作的ddst篩查遲遲沒有執行,本來想爭取區婦保站給予技術支持幫助幹來,但是由於種種原因未能啓動。鄉村醫生的培訓工作也是應該強化的一項工作,如何將公共衛生項目工作做好,關鍵還是培訓一批精明強幹的人員,加強這組人員的責任心,方可將這項工作做好,否則還將是疲於應付。

婦幼保健工作個人總結 篇15

爲貫徹落實好黔衛健函【20_】29號《關於進一步做好國家基本藥物制度宣傳工作的通知》文件精神,20_年以來,我在主管領導的高度重視和大力支持下,在各相關科室的幫助下,藥劑科圍繞宣傳要求,積極開展相關宣傳工作,現將宣傳工作總結如下:

一、高度重視,精心組織

爲使國家基本藥物制度能夠深入傳達到醫院每個職工及患者,我中心結合工作實際,精心組織,採取多種渠道進行宣傳。我們始終以“科學、安全、合理用藥”爲主題,來宣傳國家基本藥物制度,從而普及合理用藥知識,大力倡導和鼓勵醫生優先選擇使用國家基本藥物。

二、多措並將,大力宣傳

一是在中心藥房門口製作電子宣傳橫幅1條;二是製作宣傳展板1塊;三是通過微信朋友圈轉發國家基本藥物制度(20_年版)解讀;四是利用大電子顯示屏滾動播出基本藥物知識;五是對中心職工開展國家基本藥物制度(20_年版)專項培訓;六是利用中心義診活動時開展諮詢及宣傳活動,印發100餘份宣傳單;七是中心職工利用自身優勢,結合實際情況,向羣衆進行常見病、多發病知識宣傳,講解國家基本藥物制度政策,讓羣衆瞭解實施國家基本藥物制度的好處。

三、完善機制,常抓不懈

我中心在宣傳發動的同時,合理制定培訓計劃,結合國家基本藥物處方集、臨牀應用指南開展“國家基本藥物臨牀應用專題講座”,對中心100餘名職工進行了二次基本藥物知識培訓。同時我中心將集中宣傳與日常宣傳有機結合,使基本藥物宣傳工作長期、有效開展。我中心已經將基本藥物制度學習和執行情況納入年終考覈目標,對執行國家基本藥物制度好的科室和個人進行精神表揚和經濟獎勵,同時對執行不理想的科室和個人進行通報批評和經濟處罰。

雖然我中心在主管局領導的關心和悉心指導下,在各兄弟科室的積極配合下,使國家基本藥物制度宣傳工作取得了一定成績,但是仍然存在着宣傳次數少、宣傳對象單一等諸多不足。但這並不影響我中心對提升國家基本藥物制度宣傳力度的熱忱,我中心將以此次宣傳爲契機,不斷加強宣傳能力的提升,以便更好地使國家基本藥物制度真正落到實處。

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