2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結(精選5篇)

來源:瑞文範文網 3.01W

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結 篇1

結合園部工作計劃和和幼兒園實際情況,在幼兒園全體教職工的支持及配合下,後勤人員盡心盡責、共同努力、克服困難,順利地完成了各項工作,確保了幼兒園教育教學工作順利開展。現就本學期後勤工作總結如下:

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結(精選5篇)

一、重視學習,團結協作。

本學期,我們有計劃的堅持加強了對後勤人員的政治思想和業務學習。通過學習,後勤人員的服務意識得到了提高,對工作的重要性有了進一步的瞭解。根據後勤工作的需要,繼續挖掘保育員中的積極因素,新增了“保育組長”,以老帶新,引領新手保育員儘快的熟悉工作內容,更好地服務幼兒,服務家長。特別是在後勤工作中,多次發生了一些意料之外情況,大家團結協作、互相幫助,順利的度過了一個個“難關”,保證了工作的順利開展。

二、關注細節,確保安全。

與各部門,各崗位簽定安全責任書,明確每位教職工的安全責任,層層落實“一崗雙責”的安全責任。對教職工開展了多次的安全培訓,並把安全工作列入考覈中,對發生安全責任事故的班組取消評優評先資格,執行一票否決制和責任追究制,督促每位教職工認真履行自己的安全職責,關注安全工作的細節,保證了幼兒園保教活動正常開展。

利用安全教育平臺,有計劃的開展幼兒安全教育。各年級制定了有關交通安全、防溺水、防火、防傳染病等方面的安全教育內容並落實在每週的安全教育活動中。中大班的孩子們還和消防車來了一次親密接觸,孩子們認識了高壓噴射槍、水帶、隔熱服等消防器材的用途和使用方法,觀看了接水帶的演習。通過這些活動,幫助幼兒樹立了安全的意識,初步掌握了一些自我保護的技能,提高自我保護的能力。

幼兒園還下發了“致全國中國小生的一封信”,“告家長書”,“特異體質排查表”,回收率和家長知曉率100%。同時利用短信,櫥窗,告家長書等多種形式,提醒家長注意出行安全,節假日肩負起看護責任,保證孩子非在園期間的安全。

本學期與電力和消防設備維保公司簽訂維保合同,由專業的單位負責幼兒園電力和消防安全,爲幼兒園安全工作加固了安全防線。開學前完成了紅外線布控、監控錄像存檔,電燈電扇扇空調外機的安裝牢固度、消防疏散應急燈運轉情況的檢查。對食堂煙感經常性誤報、紅外線布不上去、班級違規使用空調熱水器、電動車庫與幼兒活動場地未隔離、各班部分安全護角丟失、三樓平臺門開向隱患、玻璃爆裂、門縫夾手、紫外線燈不亮、油煙機清洗等問題進行了整改,防止安全事故的發生。

嚴格執行接送卡制度,對出入幼兒園刷卡進行統計,反饋到班級,提醒家長務必帶好接送卡,保證接送的安全。嚴格做好中途離園接送工作,做到了三方簽字放行的要求。保安24小時值班,保證上學放學高峯時段有2位保安在崗,加強巡視,切實做好了幼兒園的安全保衛工作。

三、食安管理,吃的放心。

定期召開膳委會,根據上學期家長反饋的意見,認真制定好每週食譜,增加了幼兒點心的花式品種,做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化,專款專用,讓孩子吃飽吃好的同時,營養均衡。

加強組織食堂人員管理,組織學習了衛監抽查情況反饋及冬季學校食品安全和傳染病防控工作的通知,再次培訓瞭如何規範操作,對烹飪過程中出現的食品容器放地上、留樣超前、備餐間溫度不達標、倉庫領用管理不夠規範等問題及時指出整改,定期檢查考覈。

幼兒園嚴把採購、驗收、入庫、烹飪、分發等各個環節的安全衛生關,每天搞好食堂衛生,做好消毒工作。食堂人員嚴格按流程操作各類設備,定期檢查設備的運行情況,本學期更換了橡皮軟管、修復了搖擺龍頭漏水、蒸飯車卡扣破損等問題,保證了食堂工作有序正常的開展。在大家的共同努力下,本學期沒有發生過一起食品安全事故。

四、抓實各環,保健升級。

班級、食堂嚴格按照有關規定對幼兒的玩具、餐具、生活用品等其它物品進行消毒,並作好消毒記錄。保育員認真作好班級衛生及環境區的清掃工作。保健老師不定期的對衛生保健工作進行抽查、督促,指導保育員及教師做好衛生保健工作的每一環節,確保了幼兒在一個乾淨、溫馨的環境中健康成長。

保健人員認真做好每天的晨檢、因病缺勤病因登記,及時的發現了中三班出現了一例水痘,後勤人員高度重視傳染病的預防工作,及時加大消毒力度,對班級進行隔離觀察。保健室通過家校路路通、宣傳櫥窗,向家長宣傳傳染病的有關知識,杜絕了傳染病的發生。

由於各項保健工作落實到位,本學期,衛生保健工作順利通過省優質園評審。

五、執行制度,勤儉辦園。

全力做好後勤保障工作,保證幼兒園各類活動正常有序地開展。期初做好教學用品、學習用品和衛生用具的分發工作。對於園內的各類公開活動,能根據教師的需要,及時提供所需的材料或物品,保證教育教學工作順利開展。堅持勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發揮有限資金的作用。

每週組織衛生檢查活動,並及時與負責人員反饋,認真搞好幼兒園環境衛生工作。爲了防止蚊蠅滋生,開學前分發了驅蚊包,下班前噴灑殺蟲劑,利用國慶節長假噴灑殺蟲藥物,組織保育員清理衛生死角,有效地防止了蚊蠅爬蟲的困擾,爲幼兒創設了乾淨整潔的生活學習環境。

認真學習了有關收費的文件,嚴格按照物價局的有關文件,依法收取幼兒保育教育費,收費項目及標準在幼兒園網站和櫥窗內公式,接受家長和社會的監督。

一學期來,後勤人員大力協作,紮實有序地完成了工作,同時也存在一些問題,需要在下學期改進:管理上有欠缺的地方。如加強對後勤人員工作中安全的教育,規範使用各種設備,杜絕因不規範使用而發生的任何傷害事故。平時督促檢查不到位。比如保育員在水果點心準備的時間過早,個別扶手欄杆悶頭缺失等。我園將進一步完善後勤管理制度,盡心盡力做好後勤工作。

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結 篇2

本學期的後勤工作在落實園務工作計劃有關精神要求時,進一步樹立服務思想,緊緊圍繞園整體工作安排,積極配合保教工作的開展,始終以優質的服務爲目標,腳踏實地完成了各項後勤工作任務,全面提高了後勤服務質量。

一、指導思想:

後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,在上級領導的關心支持和教師們的積極配合下,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好幼兒安全、衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等。

二、具體工作與措施:

(一)做好財產、財務管理工作:

1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,儘量做好二次利用,爲幼兒園辦實事,辦好事。

2、做好學年度的預算、決算的審覈、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。

4、會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

(二)事務工作方面:

1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境佈置材料。

2、做好幼兒園的維修工作,經常檢查決明子沙池、海洋球室、幼兒超市和幼兒各種玩具。消除不安全因素,幼兒園的門窗、班級臥室、玻璃、自來水、電等及時維修。

3、做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健醫生做好工作。

4、關心幼兒生活,辦好食堂。

(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意爲全園師生服務。

(2)召開膳食委員會,接受家長委員提議,改進幼兒食譜。每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。

(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。

(三)搞好園舍建設,創設優美環境:

加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,生活教師負責,做到一日一小掃,一週一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜物。

(四)加強後勤員工隊伍建設,努力規範化管理。

1、繼續加強員工的思想工作,引導他們牢固樹立以保教爲中心、提高服務意識,樹立工作主人翁精神。

2、結合後勤各崗《崗位職責》及工作考覈制度,每月評選服務之星獎優罰劣,激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

3、加強後勤人員業務學習,定期組織後勤人員學習幼兒園的規章制度及幼兒園出現的一些案例和防範措施;特別是幼兒園衛生消毒、食品安全、注重理論聯繫實際,牢固樹立服務第一。

2、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。

3、愛護園內設施設備,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

4、定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失,強調二次利用。期初保管人員將班級、各辦公室財產進行全面清查覈對,建立了完整臺帳,使園各種設備做到賬目清晰,查閱方便;每月保管員認真進行資產的清理覈對工作。

三、加強衛生與安全管理,提高操作規範化。

1、層層簽訂責任書。明確各自的職責,貫徹一崗雙責的原則,做到職責明確。

2、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作,確保幼兒園環境衛生整潔有序。

3、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,保持廚房的清潔,刀、案板、盆、筐、抹布等廚房用具洗刷乾淨並按要求消毒,同時把好進貨關,杜絕不潔食品進校園,預防食物中毒及腸道傳染病的發生。

4、進一步增強了門衛管理,把好接送制度關,提高安全責任意識。嚴格對外訪人員一律按照規定進行登記,嚴格要求家長配合入園、離園幼兒務必出示接送卡,並刷卡方能接送,對委託他人的須向老師說明事由,同時在接孩子時電話與家長確認後方可接送,杜絕幼兒亂接現象。

5、繼續切實做好消防安全工作,強化安全責任,堅持以防爲主,消除隱患,做到安全第一。

6、加大管理力度。將校園周邊環境、監控活動納入了常規工作,並由行政督促相關管理人員認真落實,上、放學時門口行政人員協助安全疏通道路。

四、配合幼兒園各項活動,做好後勤工作。

本學期中,幼兒園開展了重陽節感恩、敬老活動;開展家長開放日,組織親子一日遊活動;開展親自運動會;參加安海鎮保育員技能比賽;我們後勤人員極力配合園裏舉行各項活動,滿足活動的需求、相關事宜聯繫等。

五、存在問題及今後努力改進的方向。

本學期後勤本着務實、勤儉的工作態度,在園長的領導下,與老師們同心協力,認真、踏實地完成了各項工作,我們雖然取得一定成績,但是也還存在一些不足;以後還要加強學習,加強管理力度,不斷總結,進一步提升服務水平。

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結 篇3

以園務計劃爲指導,全面解讀、領會《幼兒園教育教學指導綱要(試行)》的教育精神,堅持加快發展爲主題,以改革創新爲動力,以科學管理爲手段,在園領導的重視、關心和指導下下,全體後勤人員以團結、協作、友好的精神,認真完成了各項工作。

一、校園建設

1.根據園所發展的規劃,配合做好園所拆遷、擴建的前期準備工作。

2.利用假期和雙休日,後勤部門有計劃的完成了封閉舊教學樓三樓平臺的欄杆;改造多功能室的室內裝修;粉刷了保健室、隔離室、部分教室、午睡室、走廊;油漆了欄杆和樓梯扶手;改造食堂的下水道。

二、後勤隊伍建設

1.堅持隔週保育員學習、勞動制度。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜誌上有關教養方面的經驗介紹、“托幼機構常用物品消毒常規”和“托幼機構常見傳染病的防治”(流感、腮腺炎);學習了《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,通過開展學習、跟班指導、觀摩交流、談體會、知識競賽、製作教玩具等多種形式的活動,逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、教育觀,進一步提高保教水平。

2.根據後勤工作的需要,繼續挖掘保育員中的積極因素,設立了“小組長”,以良好的氛圍,團結協作的精神,紮紮實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。

3.進一步規範和落實“日常規範操作”,請保健醫生爲保育員做輔導培訓,通過實際操作、觀摩交流,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確“日常規範操作”的要求,正確配比使用。本學期,九月底“市衛生局和市婦保所”兩單位對我園“衛生保健工作”進行抽檢,獲得了領導專家的一致好評。

4.本學期根據實際情況,因增加了幼兒人數,且各年齡段菜餚烹調的要求不同,故增加了食堂工作人員,並以“老帶新”的組合調整了人員的搭配和分工。組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衛生責任制》、《粗加工崗位衛生責任制》、《配菜崗位衛生責任制》、《燒煮烹調衛生責任制》、《餐具消毒崗位責任制》。每週請主勺一同參加制定下週“幼兒食譜”,並在菜餚的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜餚更適宜幼兒和受幼兒的歡迎。

5.加強指導、督促和檢查食堂的食品衛生、規範操作。組織食堂工作人員學習《食品衛生法》、《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,進一步明確各崗位的職責,日常規範操作,把幼兒的安全、健康放在首位。

三、材物管理

1.認真執行上級文件,做到購置仟元以內物品由園委會討論通過,x元以上的物品由園委會討論通過,再填表審批,併到指定的政府採購點去購置。

2.做好物品管理的常規工作。除在規定的日期領物外,對於園內的各類公開活動,能根據教師的需要,及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發揮有限資金的作用。

3.做好物品的調配工作,提高園產的週轉使用率。做好幼兒代辦費的結算,並向家長公佈;做好發放幼兒代辦用品的工作;保存好幼兒下學期要使用的物品。

四、安全方面

1.期初,後勤部門與全體教職工簽定了“安全目標責任書”,進一步強化教職工的安全意識。

2.進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人採購,做好食堂進貨登記。發現不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關衛生許可證和營業執照。

3.堅持每月檢查戶外大型活動器具、電器設備、班級設施,做到發現問題及時記載,請專業人員進行維修,延長設備的使用期限。期末做好園內、班級中設備的保養、收放工作。

4.經常督促門衛工作人員做好門衛值班,安全正確使用ck報警器,並作記載,定期檢查CK使用記載情況,發現問題,及時彙報和處理,促使安全防範措施起到更好的作用。

5.本學期,檢查滅火器1次;各類維修30餘次;檢查戶外大型玩具次;改造食堂油煙機的開關等。經常提醒教師和後勤人員增強安全意識,加強安全防範措施,使安全工作深入人心,並化爲實際行動。

五、衛生保健方面

(一)完成托幼機構衛生保健臺帳。

1.科學合理地制定食譜、及時完成營養分析。

嚴格按照婦保所六大營養素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質、水的規定及幼兒每人每天攝入量標準,根據季節特點,綜合考慮經濟、營養、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助於幼兒消化吸收的食譜。每日觀察幼兒進餐情況調整食譜。每月按時完成一次營養分析,召開膳委會會議,公佈營養分析結果,聽取各方意見,不斷提高食譜質量。

2.晨間檢查、全日觀察記錄。

認真執行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,及時篩檢出患傳染病病的幼兒。若發現有患傳染病的幼兒入園,立即進行隔離觀察,通知幼兒家長。所在班級進行消毒,防止病情擴散。對於一般小傷病者,仔細詢問後做好記錄,給予必要的護理照顧。按時給患兒服藥,喂藥時覈對班級姓名。

3.完成體格檢查並進行評價。

期初收齊新生入托體檢卡,認真核對登記。九月份完成全園老生體重的測量,按WHO標準進行評價。上學期篩檢出的肥胖兒繼續進行管理直至轉歸。篩檢出肥胖兒和體弱兒建立個案。本學期體弱兒有一人,肥胖兒有x人。每月進行生長髮育指標的測定與評價,採取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯繫進行宣教。

(二)衛生宣教

1.根據各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材,每月爲幼兒上一節健教課。

2.每月更換衛生保健宣傳櫥窗,進一步向家長宣傳科學育兒的知識。

3.認真做好愛國衛生工作,臺帳資料齊全、規範,服從街道、社區管理,隨時接受檢查,確保幼兒園衛生達標。

本學期,我們後勤部門的工作人員在園長和書記的領導下,認真、踏實地完成了各項工作,但還存在不足,有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。使後勤工作正真起到綠葉的作用,配合各個部門把x幼兒園建設的更好。

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結 篇4

作爲後勤人員,將保教工作的需要及幼兒的安全以及其身體健康置於後勤工作的頭等重要位置。不斷改善幼兒的生活條件,對教職工的後顧之憂予解決。下面是我個人工作總結:

一、日常工作

1、把後勤工作與幼兒園整體規劃相結合,加強計劃性。 加強後勤工作的計劃性、長計劃、短安排,將各階段的工作作爲實現總目標的一個個實際步驟,又使平日及各階段的各項複雜瑣碎工作均能按一定程序有條不紊地進行,保證整個幼兒園的正常運轉。

2、加強隊伍與制度建設,防止“見物不見人”的傾向,加強隊伍建設,做到機構簡,人員精。人員精,抓好各項事務,保證服務工作全面周到。

3、勤儉建園、財盡其效、物盡其用。不爲艱難,力求節 儉,創業發展。提高教育資源的有效利用率,爲園所的生存和發展創造良好的條件。並使有限的財物發揮更大的效益。

二、加強財務管理,嚴格財經紀律

建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計劃,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,並定期向家長,教職工公佈有關的收支情況,合理控制,有計劃使用經費。

三、合理使用有限的經費,努力改善辦園條件

爲了改善辦園條件,在資金十分緊張的情況下,本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事:

1、新裝修了多功能活動室;

2、食堂增加了消毒櫃等設備;

3、對園內的大型玩具進行了整修;

4、各班電器設備進行查修。

總之,一學期來,後勤工作人員爲幼兒園的發展付出了辛勤的汗水,爲幼兒園的發展做出了無私的奉獻,使我園的整體工作取得了一次新的飛躍,以後的後勤工作也將鼓足幹勁,再創佳績。

2022學年度第一學期幼兒園後勤工作總結 篇5

20__—20__學年上學期9月份後勤工作小結後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,是幼兒園管理工作中堅強後盾,剛開學時後勤工作繁忙而瑣碎,在園領導的關心支持和教師們的積極配合下,得以使後勤工作順利開展,在此要感謝姐妹們的支持與配合!

爲了使每月的後勤工作做的好,就必須累進經驗,小結每月工作,找出工作中的不足,只有這樣才能把後勤工作做的更出色。現將本月工作小結如下:

一、保健方面:

(一)、完成了各個年級身高體重測量。

(二)、進行新生入園體檢及接種預防的統計工作。

(三)、每天嚴格執行晨檢制度,熱情的對每位幼兒進行晨檢。

(四)、特別是在防病期間,加強對廚房人員及其保育員的消毒意識,

要求保育員每天對班級及其寢室進行紫外線的照射消毒。

二、保育工作:

(一)、對保育員進行業務的學習,讓保育員瞭解中小班幼兒年齡的特點,根據不同的年齡特點來爲幼兒服務。

(二)、爲了使新保育員的業務提高,鼓勵在職保育員多進行相互之間的經驗交流,提高業務水平。

三、安全方面:

9月份的天氣逐漸變冷,是呼吸道感冒發病的季節,又是手足口病傳染的季節,爲了預防手足口和呼吸道傳染病,後勤做了大量的工作;首先,成立以園長爲首由保健老師等爲組員的預防手足口防病小組,每天向嵩陽辦中心校上報幼兒發熱人數。制定防手足口預案、對全體教師員工進行宣傳加強教育,對家長以出黑板告家長書的形式宣傳,對幼兒、老師把宣傳工作放到平時的教學中去。加強安全管理,及時檢查園內的一切設備設施,如發現隱患及時處理。

四、其他方面:

(一)、後勤凝聚力比以前加強,協助一線教學大活動,後勤人員齊心協力把幼兒園的環境打掃的乾乾淨淨接待外單位來園指導工作及家園開放活動。

(二)、財產保管員及時對進出物品進行統計。添置教學用品,及時報廢損壞的玩具。

(三)、出納人員嚴格遵守幼兒園規定,清算幼兒伙食費及時上繳幼管費,張貼伙食費收支情況表。並做好發放各種獎勵費。

(四)、門衛人員堅守崗位,態度和藹地對待各位家長。

五、存在的問題:

後勤人員的責任意識要加強、安全意識要加強、業務水平要提高。加強法制學習。

六、十月份主要工作:

(一)、對新進人員的培訓。

(二)、做好園內一切安全工作,重點是防手足口工作。

(三)、家訪全日觀察的抽查,讓班級老師對幼兒特別觀察幼兒來園時的臉色、午睡、飲食、活動、大小便的情況,及時通報給保健老師。

(四)、經常抽查食堂的工作,並檢查營養員操作規範。

(五)、關心體弱幼兒,及時增加營養。

(六)、購置教學用品。

後勤工作繁忙而瑣碎,有時難免心裏有煩躁的時候,表現在態度和語言上可能會讓人不滿意的地方,急躁還會造成工作上的小失誤。今後一定要樹立爲一線做好保障和服務的意識,耐心細心工作,爭取把工作做得更好。

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