季度工作工作總結怎麼寫(精選17篇)

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季度工作工作總結怎麼寫 篇1

三個月以來,我牢記服務領導、服務機關、服務羣衆的工作職責,不怕困難、團結協助,較好地完成了各項工作任務。現將這幾個月來的工作總結如下:

季度工作工作總結怎麼寫(精選17篇)

一、加強學習,不斷提高思想政治素質和業務水平。

鄉黨政辦公室作爲綜合性的辦公室,承擔的工作職責較多,工作又十分瑣碎,做起來千頭萬緒,這就要求辦公室的人員務必有較高的思想政治素質和業務水平才能勝任,否則工作起來就會無從下手,顧此失彼。今年以來,我認真學習黨的各項方針政策,不斷提高自身的思想政治素質;認真學習公文寫作、如何做好辦公室工作等業務知識。透過學習,想政治素質和業務水平有了很大的提高,各項工作有條不紊開展,並取得了較好的工作效果。

二、加強鍛鍊,做好領導分配的各項工作任務。

20xx年第一季度,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,認真完成領導交辦的各項任務,努力做好本職工作。

1.認真配合完成村“兩委”換屆工作。去年年底到今年2月份,我鄉進行了村“兩委”換屆選舉工作。在選舉過程中,從推選村民選舉委員會、選民登記到預選、正式選舉,我們都本着“嚴格依法辦事、處處有據可查、堅決杜絕漏洞”的原則,精心組織,周密部署,做到一個步驟不省略,一個細節不忽視。從選舉之前的宣傳工作、明白卡的製作到選舉之時選票的製作與發放、選舉之後計票與統計等各個環節我都參與其中,認真負責的完成了分配的各項工作。

2.精神禮貌工作。黨政辦分工我主要負責精神禮貌建設的材料,第一季度以來,我鄉精神禮貌建設主要開展了以下幾項活動:用心組織開展第十一個“公民道德建設月”活動,認真學習文件精神,安排部署集中活動方案;開展烏什塔拉鄉首屆道德模範評選活動;用心組織參與“天翼杯”精神禮貌知識競賽,精神禮貌建設和“315”國際消費者權益有獎知識問答活動;動員參加“春暖三月雷鋒精神”讀書徵文大賽活動。同時認真籌備建立自治區級精神禮貌機關的各項工作,完成精神禮貌職責體系分解,按部就班準備各項材料工作。

3.團委工作。主要協助專職副書記做好團的自身建設和基礎工作,負責志願者服務活動和其他日常工作。第一季度以來,團委主要開展瞭如下活動:組織青年志願者參加“學習雷鋒奮鬥青春給力和碩”爲主題的學雷鋒志願服務活動和“愛國衛生日活動”;認真組織進行“走進青年”活動。

4.辦公室其他工作。同時在辦公室還負責會務通知、會場佈置以及辦公室日常工作。辦公室工作能夠說是服務性工作,既要對外也要對內服務。在工作中要做到“三勤”,即嘴勤、手勤、腳勤:在接待羣衆來訪辦事時,要主動詢問是否有需要辦理的事情,遇到辦不了的證明材料耐心向其解釋清楚,或幫忙聯繫經辦人;收集整理材料時,全面準確的瞭解各方面工作的開展狀況,及時總結匯總,向領導彙報。

回顧第一季度的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在理論學習上遠不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中去的潛力還比較欠缺;其次,在工作上,工作經驗尚淺,尤其是在辦公室呆的時間多,深入村裏的時間過少,造成調研不夠,狀況瞭解不細,給工作帶來必須的影響,也不利於儘快成長;再次,在工作中主動向領導彙報、請示的多,相對來說,爲領導出主意、想辦法的時候少。

在以後的工作中,我必須會揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、用心進取、儘快成長,把工作做的更好,爲人民羣衆做的更多,貢獻做的。x年的第一季度轉眼過去了,爲了更好的完成今年的工作計劃,我想我有必要進行一下總結。這三個月裏,我依舊在接觸新的事物,依舊在摸索中不斷的學習、提高,使自己在崗位上做的更加出色。現就第一季度的工作做如下總結:

一、思想方面

這一季度,思想方面的深化,莫過於對科學發展觀的認識。全國從上至下掀起了一場學習科學發展觀的熱潮,深刻學習和領會其中的內涵,爭取把理論運用到實踐當中,更好的開展工作,發揮作用。

二、主要工作

一月份:1、選舉的收尾工作,例如寫總結、整理備份材料;2、新一屆村委會工作的開展,《村民自治章程》、《村規民約》等文件的製作;3、開基層團建工作會;4、參加普法知識問答;5、春節文藝工作的準備。

二月份:1、村官文藝節目的練習;2、團員信息表的登記;3、考察我們的工作的材料準備;4、參加區委黨校的培訓。

三月份:1、黨員信息表的登記;2、繼續開展蔬菜大棚的建設;3、青年志願者日在河底敬老院的活動;4、退耕還林人員的登記(補缺少的樹苗);5、三八節的活動;5、村裏申報新農村住宅樓建設的材料整理;6、開會,即“陽泉市郊區青年志願者指導中心成立儀式”和“共青團陽泉市郊區七屆三次全委(擴大)會”;7、聽種植大棚蔬菜的講座;8、在郊區賓館聽《當前經濟形勢和現代企業的法人治理》的專題講座;9、登記村裏16週歲以上的人員,參加社會養老保險;10、村裏護林防火工作的開展,寫《應急預案》、護林員名單、發放宣傳資料等;

(四月份:1、護林防火工作;2、登記糧食直補的人員名單。)

三、心得體會

這個季度,最重要的工作莫過於護林防火,這是我上任以來理解到的最嚴峻的考驗,這次任務的難度和強度都是我從來沒有經歷過的!上級領導高度重視,幾次下來督查,必須要把任何一項工作落實到位,確保這次任務的順利完成!

這次的工作,感觸頗多!除了關注本鎮本村,還要關心全區的護林防火工作,雖不能開個座談會,但透過新聞、報紙等媒介互相學習、交流經驗,使大家不斷地提高工作質量。

這次全區的護林防火工作,涌現出很多英雄。小河北的書記爲了救火,燒傷面積達百分之八十五,真正體現了我們黨爲人民服務的宗旨,正所謂“患難見真情”。同時,“水火無情,人卻有情”,在書記無法負擔鉅額的醫藥費的狀況下,大家也踊躍捐款!真的,只要大家齊心協力,所有的困難都會過去的!

季度工作工作總結怎麼寫 篇2

隨着過去工作的結束,我們又開始了新的旅程。告別了前段時間的工作。新的氣息,新的目標,在系老師的指引下和我會成員的用心努力下我們這個團體在四月份有全面展開了我們的工作和活動。以下是本人在四月份的個人工作總結報告:

在我們的工作規定中,還是照常舉行每週例會,在例會中對過去的工作做總結,肯定我們的長處,指出我們的不足,以便讓我們更加努力的工作。爲了提高大學生素質和做好乾部工作風範以及強化學校的紀律,我係青協每週二例行校風督察。

四月十三號院青協會長蒞臨我係主持例會,對我會的成員進行工作的指導,並且對我們的成員提出了十點做人做事的道理,在思想上對我們提出了相關的要求。經過這次例會,我會成員在工作中更加註意自己的行爲風範,並且提高了不少工作效率。

爲了活躍大學生生活以及提高我們的技能水平,四月十五日大學生技能大賽子學術報告廳隆重舉行,我會所有成員都用心的參加。並且在同一天,我會人員還去參加了機械系和建工系共同舉行的“我是一名會長”的演講比賽,在演講會的過程中,大家進行互動交流,用心發表自己的意見。對於大家來說這是一次不錯的鍛鍊。四月的大學校園到處是活躍,青春的氣息,我院舉行了歷屆延行的女子籃球賽賽。我們的志願者都堅持着觀看每一場球賽,爲比賽增加了力量,也展示了我們志願者的風彩。

在這個組織中,每個人都在行動着,爲了充分的展示我們的服務宗旨,我會決定五月份舉行一次重大活動,即去孤兒院去撫慰一下那些孩子們,所以在本月我們的成員都在用心、認真的準備着。在這個月中,還是一如既往讓有關成員執行檢查晚自習,以及督察工作,目的是讓大家透過實踐來認識到更多的東西。然而在平時的課餘時間以及其他系青協開會的時候,我會的相關成員會和其他系人員進行工作上、學習上以及生活上的交流,這樣既促進了大家的友誼,也增長了知識。

在一段忙碌的時間過後,最後迎來了院和系相關活動的結束和開幕...

按照每月一次活動的慣例,經過策劃機電系和我係共同舉行了一次“長江之行”活動。然而在成員的用心配合下,我們順利完成了這次活動。這次“長江之行”主要是去江邊進行環保活動,關心一下我們周圍的環境。既能夠提高我們大學生的環保素質,又能夠讓更多的人蔘與到這個活動中去。這次活動,我們本着一顆奉獻的精神淨化了我們身邊的一片土地和江水,讓我們再次看到了志願者的價值和力量。

本月的相關活動都如期的進行了,活動結束了,又到了上交材料的階段,於是成員們都把每月例行的思想彙報及總結都寫下來了,同時,也做好個人工作計劃,對本月所學所感都作了一下分析。以上就是本月的具體工作狀況。

此刻又將面臨着一個月的結束,這個月集結了我們的努力和勤奮,也發現了我們的錯誤和不足。總之,我們就是在這樣的一個大家庭中不斷的學習和不斷的認識。每一次活動都有着不同好處,也都讓每位成員有着不同的感悟。志願者就是就應本着一顆誠懇的心去感受我們的生活,感受我們周圍的人和物,並且用心的奉獻我們的一份愛的力量。那麼這個世界就能想這個四月一樣,溫暖而芳香四溢!

一段工作的結束也意味着另一段工作的開始。我期望在大家的努力和配合下能把下個階段工作做得更加完美和出色!也讓我們這個大家庭的每位成員都得到成長。讓青協的力量更加強大!

季度工作工作總結怎麼寫 篇3

在公司黨委的正確領導下,我場1-4月份以開展好持續*員先進性教育活動爲重要“抓手”,同時本着“學習工作兩不誤、兩促進”的準則,對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。

一、2-4月份重點開展了持續員先進性教育活動。

按上級黨委文件要求,2-4月份重點開展了持續員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。

二、狠抓班子建設,提高班子凝聚力和戰鬥力。

以開展持續員先進性教育活動爲契機,領導班子帶頭加強學習,透過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式,加大了對黨的理論知識的學習力度,並透過組織生活會、生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心,使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。

在班子廉政建設方面,支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動,即爲每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”,桌牌資料以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“*許”爲中心精神,包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要資料。

三、調整黨小組及黨小組長,爲落實各項黨建工作奠定基礎

原先支部共有三個黨小組,去年劃分了四個黨員職責區,經過一年的工作狀況來看,三個黨小組和四個黨員職責區的工作不太協調,元月份經過支委會研究,決定把原有的三個黨小組按黨員職責區劃分辦法同樣分成四個黨小組,黨小組和黨員職責區黨員一樣,有利於黨小組在黨員職責區內開展工作。

黨小組在保先教育活動中發揮了用心作用,在培養入黨用心分子的工作中,嚴把入口關和質量關,目前有3名同志遞交了入黨申請書,由兩個黨小組進行考查考驗。

四創新黨員教育方式,開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。

在11年春節前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”,把11年1-2月份定爲“兩節防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列爲黨員職責區工作的一項重要考覈資料,目的是爲了持續黨員先進性,充分發揮黨員的先鋒模範帶頭作用,真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”,創新黨風廉政教育形式,而開展的一項重要的保“鮮”活動。同時期望藉此活動,有力的營造出職工安全生產、禮貌生活的環境。

活動期間以黨員職責區爲單位,每個黨員職責區要排好黨員巡查值班表,確保每一天都要有一名黨員在自己的黨員職責區內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員幹部是否有參與賭博現象、行賄受賄現象,封建迷信現象,各職責區內的安全隱患,調解節日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現出了員的先進性,贏得了廣大職工羣衆的熱烈歡迎。

季度工作工作總結怎麼寫 篇4

一、思想方面

作爲教師,職責心是工作成敗的關鍵,也是良好師德的具體體現。當然個人的潛力也十分重要。但沒有本人一向嚴於律已,時刻用教師的職業道德規範來約束、鞭策自我,緊記自我是教師的身份,做到以身作則,爲人師表。熱愛和關心學生。做到既教書又育人。嚴格遵守學校的各種規章制度,按時上、下班,不遲到,不早退,有事請假。工作用心、主動,任勞任怨。從不斤斤計較個人得失,具有較高的事業心和職責感。能出色完成學校安排的各項教育教學工作。努力使自我成爲一個新世紀學生喜歡的教師。做學生的思想政治教育工作,引導學生樹立正確的人生觀,端正政治立場,構成良好的品德,班主任除了幫忙學生提高思想品德素質以外,還要提高科學文化素質,有些班級舉辦各種活動進行學會學習的教育。

二、教育教學上

堅持認真備課,備課中我不僅僅備學生而且備教材備教法,根據教材資料及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。堅持每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的搞笑教具,課後及時對該課作出總結,寫好教學後記,並認真按蒐集每課書的知識要點,歸納成集。

努力增強自我的上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上個性注意調動學生的用心性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得簡單,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分思考每一個層次的學生學習需求和學習潛力,讓各個層次的學生都得到提高。

爲此,我在教學工作中還用心推進素質教育,並非只是傳授知識,而是注意了學生潛力的培養,把傳授知識、技能和發展智力、潛力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新潛力。讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。學生普遍反映喜歡上語文課,就連以前極厭惡語文的學生都樂於上課了,姚瑞雷就是實例。他由過去不喜歡上語文到愛上語文,由過去的字跡很大很亂到此刻的比較整齊,由過去的字誰都不認識到此刻的都能看得清楚…就是一個質的飛躍。總之,在這一學年中,我不僅僅在業務潛力上,還是在教育教學上都有了必須的提高。但我平時工作中出現需改善的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今後的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

季度工作工作總結怎麼寫 篇5

爲了總結經驗,不斷提高本科室的業務能力,克服不足,現將上週的工作做如下簡要回顧和總結:

1、由於二號工藝巷打到頂板,本科室下井對二號工藝巷進行了實地測量,爲其施工方案變更提供了相關數據圖紙資料,二號工藝巷出現施工失誤,與本科室相關甚大。本科室已對相關責任人進行了處罰,在今後的巷道放線工作中,一定吸取本次使用羅盤放線的教訓;

2、爲了+770永久避難硐室施工方便以及掌握其實際施工情況,保證工程質量,再一次對其進行了測量,複合並延伸了中腰線;對+807迴風巷的激光指向儀進行了校驗;

3、爲保證綜放面放頂炮工作的順利進行,我科室編制了相關安全技術措施,繪製了放炮警戒圖,根據圖紙,在地面實地進行了測量放線;

4、熱情迎接了上級行管部門(北疆分局和昌吉州分局)對我礦進行的大檢查,並參加了相關會議,認真落實整改措施,做好礦上相關證件的變更工作;

5、編制了《+807主運輸煤門作業規程》,爲+807主運輸煤門的開工做了措施上的準備;

6、對井下頂板離層儀牌版和三圖一表及施工牌版進行了擦洗,對頂板離層儀進行了定期觀測和記錄;

7、整理修改本科室相關技術措施、圖紙,不斷補充完善地測防治水質量標準化的文件資料;

爲做好本科室本週工作,現將本週工作計劃做如下簡要安排:

1、通知各相關科室及責任人,會審《+807主運輸煤門作業規程》,隨時準備好爲主運輸煤門開口進行測量放線;

2、通知全礦採掘技術員、工程驗收員到技術科參加《井下放線,中腰線延伸》的技術培訓工作;

3、做好+770永久避難硐室與專用迴風上山的貫通測量工作;

4、編制專用迴風上山安裝人行梯的安全技術措施;

5、編制《綜放面三號工藝巷》作業規程,隨時準備好爲三號工藝巷開口進行測量放線

季度工作工作總結怎麼寫 篇6

不知不覺中,充滿希望的20xx年就將畫上圓滿的句號。回首20xx年的,有收穫的喜悅,有與同事協同作戰的艱辛,也有遇到困難和時惆悵,總體而言,到江海的這是愉快的。20xx年,對於我來講可謂是的一個轉折點,從一個業餘時間炒股的小股民轉變成爲了一個每天都和股票打交道的江海證券的員工,江海證券也將爲我未來的發展提供良好的舞臺。 我是20xx年6月正式加入江海證券的,回首這半年來的工作,基本上達到了公司一個普通員工的標準,共開了25個有效戶,了15萬的基金,不過自己所開發的客戶資產量都比較小,所以託管資產的數額比較小,這也是我20xx年要突破的方向。記得自己剛剛到公司時候,連最基本的開戶、轉戶流程都不知道,股票知識平也比較膚淺,通過跟老員工的和參加公司的,自己的知識水平有了很大的提高。

最初出去展業的時候,因爲自己的性格相對有些內向,根本不敢上前跟客戶搭話,通過同事的學習和,不斷去,超市,,現在自己一去展業也能勝任了。通過這半年來的展業工作,讓我知道了團隊工作的重要性,以前工作的時候都是自己一個人承擔,自從加入公司後,讓我知道一個人能力相對於團隊力量的有限性,對於我們的工作內容,只要通過公司的平臺,團隊之間的協作,才能開發出更多的客戶,創造出更大的財富。 對於20xx年,對於我來說,就不是一個新員工了,我要以更嚴格的標準來要求自己,在保證開戶數量的同事,要不斷地提高有效戶的質量,儘可能的開發出更多高質量的客戶。同時,對於現在的老客戶,一定要維護好他們,儘可能通過他們的轉,開發更多的客戶。同時也要不斷提高自己的知識水平,爭取在20xx年把剩下的2門從業內容考過,我以後的發展打下良好的基礎。同時也要積極配合公司和團隊的工作,爲公司和團隊的發展貢獻自己的微薄之力,讓2部成爲全公司最棒的團隊!

季度工作工作總結怎麼寫 篇7

我村地處龍泉山脈中段西北面,距離__區3.5公里。全村幅員面積5.7平方公里,轄區9個存居民小組總人口1815人。我村農家樂37戶,個體經營戶3戶。

一年來,我村委會在山泉鎮黨委、政府的正確領導下,得到鎮食安辦的大力幫助指導,根據我村委會實際情況結合鎮黨委政府要求,深入開展食品安全專項整治工作,堅決貫徹執行《國務院關於加強食品監督管理的特別規定》,本着對人民羣衆高度負責,把食品安全工作作爲村委會重點工作來抓。現彙報我村委會在食品安全工作的做法。

一、充實領導機構,落實專職責任制。

我村委會在原有成立食品安全工作領導組外,指定村委會“兩委”班子中安排一名工作人員專抓食品安全工作,負責村委會食品安全檢查督促工作,使工作收到良好效果。

二、加強宣傳教育工作,實施勤檢查強管理。

根據山泉鎮黨委政府下發食品安全工作文件要求和食品安全專項整治行動工作要求,我村委會利用各種宣傳資料等有關食品安全知識工作要求,在主要道路、農家樂多次張貼食品安全宣傳橫幅,對轄區所有生產、銷售食品的農家樂,積極發放食品安全宣傳資料。

三、認真落實,加強監管,抓重點。

我村委會以農家樂、各組村民羣宴爲中心,按上級有關部門要求,將食品安全工作納入重點來抓。以農家樂、各組村民羣宴食品安全工作爲中心,邀請鎮食品安全工作領導對我村委會常年經營的37家農家樂進行培訓,內容有:守法經營、誠信經營、亮證經營、食品安全要求和准入制等。全面落實商品質量查驗登記、索票索證、進銷臺帳登記制度。使我村委會多年來沒有發生一宗食物中毒事故,讓羣衆食得放心,確保廣大人民羣衆身體健康,又保障消費者合法權益不受侵害,受到上級好評。

季度工作工作總結怎麼寫 篇8

本人自____年7月進入____有限公司參加工作,此刻電氣檢修分公司電機修理車間低壓電機班工作。

參加工作以來,我能做好自我的本職工作,進取學習,遵紀守法,愛崗敬業,不遲到早退,正確認真地對待每一項檢修工作,服從領導,尊重同事,尊敬師傅,有問題及時與同事、領導溝通,嚴格遵守勞動紀律,工作中不計較個人得失,樂於助人,努力營造和諧的工作環境,進取主動地學習專業知識,以高度的職責感和事業心做好自我的工作。認真履行自我的崗位職責,始終遵循“修必修好”的原則,保證設備的穩定運行。

我能主動加強思想政治學習,工作之餘,我認真學習馬列主義,提高自我的認知水平,堅決貫徹黨的路線、方針和政策,在日常行爲中以“____”的社會主義榮辱觀爲行爲準則,牢固樹立馬列主義世界觀、人生觀、價值觀,堅持做到身體力行,以飽滿的工作熱情和進取的精神面貌開展工作,不斷加強對人生觀、價值觀和世界觀的改造。

轉眼之間,參加工作已經一年的時間了,在這一年多的時間裏,將自我從一名學生轉變成爲一名合格的工人,將自我在學校學習到的理論知識與日常實際情景有機的結合,使我感受頗多。

做好思想方面的轉化工作,參加工作不完全同於在學校學習,工廠更看重的是實際的工作,不辭辛苦,塌實肯幹,這是公司必須學會的,其實日常的工作與在學校做題答卷是一樣的,發現問題,分析問題,解決問題,同時多向車間裏教師傅請教,雖然他們的理論水平沒有我們的多,可是他們見的多,做的多,實踐經驗相當豐富,僅有拿出“三人行必有我師”的學校態度,才能不斷提高,多看多問,經常交流,學人之長,補我之短,不斷的充實自我。

勤勉精神和愛崗敬業的職業道德素質,是每一項工作順利開始並取得成功的保障,兢兢業業做好本職工作,用滿腔的熱情進取,認真的完成每一項任務,嚴格遵守公司各項的規章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作,平時工作中團結同事,不斷提高自我的團隊精神。

根據崗位職責的要求,我的工作任務是對低壓電動機進行維修工作,經過拆分,嵌線,接頭,組裝將一臺電動機修理完好。經過一年的學習,我認識到修理工作,講究,認真,細心,大膽,沒幹之前認真分析,仔細檢查,全面研究,看準了就放手去幹,此刻對於簡單的的電機休息我已經能夠做到得心應手了,對於較爲複雜的嵌線,接頭工藝技術,還需要不斷的學習,

進入社會參加工作,有很多的負面因素影響着我們,在閒暇的工作之餘,調整好自我的心理狀態,堅持一個樂觀進取的心態,將在學校時的良好的學校習慣堅持下來,看書,學習,充實自我,提高自身的素質,不斷的鍛鍊自我的膽識和毅力,提高自我解決問題的本事,並在工作中克服急噪情緒,進取細緻的做好每一項工作。

參加工作一年多以來。我在工作中不斷學習,不斷積累工作經驗,工作本事有了很大的提高,能夠把理論與實際有機地結合起來。儘管取得了必須的成績,但我在許多方面還存在一些不足之處,我必須努力克服這些缺點,不斷完善自我、提高自我,更好地服務於企業,服務於社會。

季度工作工作總結怎麼寫 篇9

光陰似箭,歲月如梭,轉眼間已接近年底,驀然回首己入司已_年,在這_年的時間中我通過不懈的學習,和努力的工作,得到了有形與無形的成長進步。今臨近年終,思之過去,放眼未來,爲了更好的開展新的工作的任務,明確自己新的目標,理清思路,特對自己這大半年以來的工作進行全方面的剖析,使自己能夠更加的認識自己,鞭策自己,提高自己,以便於更好,更出色地完成今後公司賦予的各項銷售工作!

一、工作中的感想和回顧

自_月份滿懷激情與夢想入司以來一直伴隨着公司一起成長至今,隨公司南征北站,公司也從__大廈到__中心,從之前的三個項目部到現在五個項目部,隊伍不斷的在壯大,團隊實力和戰鬥力也不斷在增強,公司規模也不斷在擴大,今年也是我國房地產市場有史以來最不平凡的一年,是房地產的政策年,對我們房地產銷售工作帶來了巨大的影響,不斷的挑戰我們的生存極限,我們的生存空間顯得越來越渺小,身邊的同事被政策打壓而被迫不斷離職,而我覺得越是在這艱難的市場環境下,越能鍛鍊自身的業務能力和素質,也是體現自身價值的時候,因我堅信凡事總會雨過天晴的,值此不禁爲他們的離去而表示遺憾和惋惜,他們之中不乏有些比較優秀的同事,不知他們是抱着什麼想法進入公司的,怎麼經不起折騰呢,而我堅信逆境能給予我們寶貴的磨練機會,只有經得起考驗的人才能算是真正的強者,自古以來的偉人大多是抱着不屈不撓的精神,堅韌不拔的意志,從逆境中掙扎奮鬥中過來的。鑑於此,我由衷的感謝公司給予我這次工作及鍛鍊的機會,我也很榮幸的成爲__地產網的一員。同時也感謝公司在逆境時不拋棄,不放棄我們,畢竟我已經很久沒出業績了,再次感謝公司對我們的栽培和幫助及鼓勵和支持!

自入公司以來從一個對房地產一無所知的門外漢,到現在從一個專業的投資置業顧問的不斷邁進,在這大半年的時間裏收穫頗多,同時對公司的發展性質及房地產市場及工作模式及戰略政策也有一定的見解,做爲房地產一線銷售員及銷售主管的我深知自己責任的重大。因爲我代表着公司窗口,自己的言行舉止都代表着公司的形象,不僅要做好本職工作而且還要帶好自己的銷售團隊,促使我必須提高自己的素質,加強自己的專業知識和專業技能,只有以身作則才能服衆。平時還要保持一顆良好的心態,良好的心態是一個銷售人員應該具備的最基本的素質。特別是在派單上,碰到的是行行色色的人和物,能控制自己的情緒以一顆平穩的心態坦然去面對。

二、工作中好的方面

1、思想上積極進步,不斷進取,熱愛銷售行業尤其是房地產銷售行業,因爲只有幹一行,愛一行,才能通一行,精一行,平時能夠保持一顆積極向上的心態,立足本職,安心工作!

2、工作上樂觀自信能吃苦耐勞,認真務實,服從管理,聽從安排,適應能力強,有團隊協作精神,富有責任心自覺性強,領導在與不在都是一個樣,能自覺的完成好手頭上的工作!並能遵守公司的各項規章制度!

3、心態上能都端正自己的態度,畢竟銷售也是服務行業,正所謂“一流的置業顧問賣的不是產品而是服務”平時能夠保持一顆積極向上的心態,以及良好的從業服務意識,能制動調節自己的情緒!

4、生活中與同事們相處友善,爲人誠懇並善於助人!

三、工作中存在不足

1、工作中不善於不自我總結,自我反思,自我檢查,剖析問題根源,查找客戶未成交原因以至於數月都沒有銷售業績,當然這包括外在和內在因素,外在體現的房地產市場的不景氣,內在體現的個人身上,我想個人因素纔是主要的因素吧!

2、思想上有時不夠端正,不能及時糾正自己的航向,意志不堅定,自控能力差。總認爲這是由於市場環境引取應理所當然,自己比別人比起已經夠努力了!

3、工作中沒有一個明確的目標和詳細的工作計劃。做爲一名銷售員如果沒有目標,會導致銷售工作放任自由,無緊迫感和壓力,自會導致工作效率低,工作時間得不到合理安排。

4、派單時自詡“注質不注量”導致客戶量抓的少,平時約客時跟進不及時及客戶資源管理混讓,導致出團量少,從而影響成交!

5、平時和客戶溝通不夠深入,未能把項目知識及樓盤賣點清晰的傳遞給客戶,及及時的滿足客戶的需求,不能及時的發現客戶對對項目的優勢,劣勢的看法及瞭解到什麼程度。

6、平時在工作中發展的問題未能及時的請教領導及同事!

季度工作工作總結怎麼寫 篇10

伴隨着新年鐘聲的第一響,又迎來了全新的充滿期待的20__年。回望20__年度的工作與生活,感受到公司與身邊的人這一年來所發生的巨大的變化,我們的品牌在不斷的快速提升,身邊的同事也都在不斷進步與提升,朝着同一個目標共同努力奮鬥着。新的一年到來了,也帶來了全新的更大的挑戰,在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。

人力資源部自成立到現今已經一年半時間了,很榮幸本人蔘與了人力資源部成長的歷程,從無到有,從當初的不完善,慢慢成長到今天的成熟。自20__年以來,人力資源部的隊伍在慢慢壯大,引進了專業人才,專業水平得到了很大的提高,人力資源建設正在逐步走向規範,職能作用也在逐漸得到體現。

公司領導對人力資源部的建設極爲關心,這對於人力資源部同事來說無疑是最大的強心劑。過去,大家可能對人力資源這個詞語感到有點陌生,不知公司設如此部門真正的用意在哪裏。通過今年大家的同心協力,已慢慢取得了公司各部門絕大多數人的認可與支持。

上半年因部門人手緊缺,使得一些工作無法真正展開,一直在做着基礎工作,今年上半年莫總監任職以來,對人力資源部工作進行了整理,明確了每個人的工作職責,使分工更加細緻化,現對於今年的工作總結如下:

一、對於公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,爲保證日後的分析工作提供更準確的信息。因檔案內容涉及公司有關機密,期間我保持着極高的警惕性和很強的保守意識。協助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統計報表。爲人力資源規劃工作提借準確的信息。

二、負責管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關手續;到目前爲止,勞動合同的籤屬工作開展的不是特別的順利,主要因爲市場推广部業務人員較散,集中的機會較少,經常都是來去匆匆,致使部分業務人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

三、結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理,按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已經一年半時間了,由於部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意爲此問題進行了考勤重申,並與綜合管理部技術人員討論後改善了考勤系統。

季度工作工作總結怎麼寫 篇11

又到了年底,我任職已經有些年頭了,下面我就如何開展中職學校班主任工作,談談自己這學期來工作的體會,並總結匯報如下:

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基矗研究學生是教育取得成功的必要條件,的途徑是通過活動觀察。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班幹部決定的。班幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作爲一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個班集體建立正確、健全的輿-論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。並且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟-子規》的學習,強化學生內在。日常行爲的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標纔有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力,

季度工作工作總結怎麼寫 篇12

通過這周發生的事情,我不想再爲自己的錯誤找任何藉口。俗話說"吃一塹長一智"再這次的錯誤中我深深瞭解到自己的不足也清晰的感受到了這些不足的惡劣的影響如果在以後的工作中我還保留的自由散漫,漫不經心,沒有時間觀念感,那怎麼能及時把工作落實好,做好呢?我以後工作的提高將無從說起,業務也只能是紙上談兵。就像領導說的那樣"那你就不適合當一個業務員"。首先我是喜歡我現在的工作,我承認我的工作經驗不足,但經驗的累積來自無數次的錯誤的判斷。沒有無數錯誤的鋪墊,就無法攀上成功的巔峯。這次錯誤讓我懂得了於其當心未來,不如現在好好的努力,這條路上只有奮鬥才能給自己得到昇華,當你在猶豫的時候這個世界就很大,當你勇敢踏出第一步的時候這個世界就很小。我相信一切都來得急。在這次錯誤我深刻檢討。發現本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1.思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2.思想覺悟不高的根本原因是因爲本人遇事的隨遇而安,自以爲是,對問題的分析不夠透徹,遇到緊急情況自認爲自己可以解決而沒有及時的反饋導致問題不到的擴大最大無法彌補釀成大錯。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到團隊的意義。

對此我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。

4、做事又有詳細的計劃要清晰的明白自己的目的,怎麼做,有沒有做好,怎麼做好

5、平時要多多問自己做事的目的,做人做得要清醒,做事要大膽,道理要融會貫通

還有在這次接到李經理的時候我有幸參與其中再這過程中雖然我發言不多但收穫很多市場信息,比如跟競爭產品我們的存在成本低,分類包裝挺高了利用率,避免物資的浪費等。這次對以後我怎麼跟客戶面談怎麼進一步瞭解客戶的需求與解除客戶的異議問題一個啓蒙的作用。與此同時我認識到要加強學習怎麼跟客戶交流的,處事的禮節,自己的表達能力。

領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,不能辜負領導和同事對我的一片苦心謝謝領導能給我改過的機會,我會化悔恨爲力量,我絕不在同一地方摔倒,以後我要努力工作,認真負責,爭取爲公司的發展做出更大的貢獻。

季度工作工作總結怎麼寫 篇13

我加入__保險至今已有三年的時間。這三年我一直擔任__公司__營業部業務__部的團隊主管,回顧這一年的工作,收穫了很多也成長了很多。現將這一年的工作情況總結如下:

一、業務拓展

業務__部共有代理人__人,一年來在公司領導的關心支持下和大家的共同努力下,我部在個人代理業務上取得不錯的成績。一年來,根據上級公司下達給我們的全年銷售任務,我部制定了全年銷售計劃,按月度、季度、半年度、年度來分時分段完成任務,由於我部的有效人力較少,又加上__保險、__電銷對車險業務的衝擊,在業務拓展上曾經出現一定的困難,面對激烈的市場競爭,我們沒有放棄努力,通過與上級部門溝通、統一認識,努力增員,並且讓業務人員充分了解公司的經營目標以及公司的經營狀況。

我們把穩固車險,拓展新車市場作爲業務工作的重中之重,在抓業務數量的基礎上,堅決丟棄屢保屢虧的“垃圾”業務。與此同時,我們和汽車銷售商建立友好合作關係,請他們幫助我們收集、提供新車信息,對潛在的新業務、新市場做到心中有數,充分把握市場主動,填補了因競爭等客觀原因帶來的業務不穩定因素。大家團結一心,終於使個人代理業務取得突破性發展。

回顧一年的工作,我部各項工作雖然取得了一定的成績,完成了公司下達的各項指標任務,但工作中仍然存在着一些問題,如有效人力不足,銷售產能低下。對此,我們也認真分析了原因,只有不斷提高業務人員隊伍的整體素質水平,才能拓展到更多更優質的業務。在今後的工作中,我們會抓住各種學習和培訓的機會,促進個人代理團隊自身素質的不斷提高,爲公司的持續、穩定發展打下紮實的基礎。

二、財務收付工作

除了業務拓展外,我還兼做__營業部的財務收付工作,我積極配合上級部門工作,在日常工作中能夠認真嚴格的按照上級公司《財務管理規定》,積極有效的開展工作,嚴格把關,認真審覈,做好每天的日結工作和每個月的手續費對帳與支付工作,並及時送交相關主管部門。

三、加強專業知識的學習

我通過日常工作積累,發現自己的不足,利用業餘時間學習公司條款,增強對保險意義和功能的領悟,平時我還會向出單人員和理賠人員學習請教,掌握了保險投保、承保和理賠的一般流程,以及一般單證的領用與使用。

一年來,我憑着對保險事業的熱愛,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,努力按上級領導的要求做好各方面工作,取得了一定的成績,也取得領導和同事的好評。回首一年過來,在對取得成績欣慰的同時,也發現了自己在很多方面還有待提高。但我有信心和決心在今後的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點和不足,進一步提高自身綜合素質,把該做的工作做實、做好。

季度工作工作總結怎麼寫 篇14

201#年度職工培訓工作,緊緊圍繞公司“標準化工作落實年活動”,從確保水質達標、安全穩定生產、提升營銷管理、重點項目建設、設備工藝改造、降低產銷差等主要任務出發,直面時間緊、任務重的挑戰,在公司領導親自指導和基層單位的大力支持下,以提升公司全員整體素質和創新能力、推進公司各項工作有效落實爲宗旨,全面完成本年度培訓計劃。現就培訓工作總結如下:

一、培訓開展情況:

本年度開展培訓21大類,112項,累計培訓8867人次,1128課時,培訓覆蓋率100%。主要培訓內容包括:

1、思想政治素質培訓

圍繞公司“標準化工作落實年”活動,結合唐山市精神文明建設要求,緊跟黨的步伐,提倡奉獻精神,全員思想政治素質得到提升。同時,我處開展“每週一題”模式,由宣傳部等專業處室提供時事新聞和專業評論,作爲輔助培訓材料發放給各單位,目前已發放18期,得到基層單位和專業處室的普遍歡迎。全年共培訓1588人次,256.5課時。

2、標準化培訓

標準化培訓是培訓工作的重點之一,與公司“標準化工作落實年活動”及“社會管理和公共服務綜合標準化試點創建工作”保持同步。本年度進一步對體系文件和管理手冊深入宣貫學習,細化“國標試點創建工作”培訓計劃,強化了“標準化”培訓工作的督導與考覈。尤其是在基層考覈方面,自國標試點創建工作開展以來,每月進行筆試抽查考試,結合口頭考覈鍛鍊口語表述能力,要求達到工作標準“懂得透、記得牢、說得清、用得對”的水平。全年共培訓1425人次,88課時。

3、設備改造項目培訓

針對公司本年度設備改造項目,充分發揮相關處室服務基層職能,結合“請進來”的培訓模式,多角度、全方位的開展培訓,爲新設備投產掃清技術障礙。尤其是次氯酸鈉投加系統項目,設備廠家人員、安監處從各水廠實際情況出發,因地制宜的對加氯新工藝、新設備進行了全面講解,提高了水廠幹部職工對於新設備的適應能力,爲平穩過渡打好了基礎。目前各項改造共培訓67人次,19課時。

4、培智引智工程

“走出去”與“請進來”相結合,從生產單位設備維修保養,到原水水質的保護,涵蓋生產經營全方位。爲公司整體發展定向提供了有力輔助,爲解決各項突出困難與問題開拓了思路。共培訓268人次,69課時。

5、工程師講堂

發揮公司中高級職稱人員專業技術優勢,結合公司生產經營實際,開展專業技術培訓。強化專業處室服務基層職能,就本部門或基層單位具體要求進行隨時性靈活講授。形成了公司內部的專業技術網絡,爲解決很多生產經營實際問題營造了專業化氛圍,基層職工的專業理論層次進一步提高。共培訓939人次,247.5課時。

6、師徒傳幫帶

經過多年的學習與實踐,徒弟們的職業技能有了長足的進步,已經有足夠的信心和實力成爲師傅們的合格接班人。在活動開展三年之際,對16位師傅的23名徒弟,進行了201#年階段性考覈,成績全部合格。本年度共培訓92人次,44課時。

7、安全知識培訓

安全知識培訓,是公司一直堅持不懈的重點培訓之一。本年度以貫徹落實《新安全生產法》爲總綱,組織了安全生產知識競賽等大型活動,進行了消防安保、司機及兼職司機安全生產等培訓課程,各生產單位分別開展了“百日安全供水考覈”、“安全生產雙想培訓”等活動,在強化安全意識,提高安全素養的同時,着重細節的安全管理知識培訓,爲安全生產保駕護航。共培訓1289人次,26課時。

8、突發事故和應急處理培訓

各生產單位高度重視,根據以往工作經驗和公司現階段生產環境,緊密結合生產實際,針對季節性事故隱患,在全年安排了突然停電、高濁度水進廠和防汛等多項應急演練。提升了生產單位全體幹部職工的應急處置能力。共培訓109人次,16課時。

9、特殊工種培訓

本年度完成了148人的《特種作業操作證》培訓與考覈工作。併爲各生產單位的維修電工、焊工兩個崗位職工申報辦理了《國家職業資格證書》。進一步加強職工隊伍建設,規範了特殊工種職業技能管理。外培148人次,20課時。

10、崗位練兵和技能比武

本年度公司工會開展了水泵工技能比武,增進了各生產單位間的技能交流,活躍了職工磨練技能的學習氣氛。各生產單位也在開展安全生產知識培訓、標準化培訓等其他培訓活動的同時,以各種靈活形式進行了技能比賽,統計時未重複計算。共培訓76人次,5課時。

11、水廠混崗培訓

進一步強化職工在水泵、配電兩崗位上的綜合能力,結合水廠設備實際運行的具體操作步驟,講求細節,並在處理突發情況時,捋順操作邏輯。共培訓67人次,13課時。

12、生產崗位技能培訓

由各單位根據培訓計劃安排,從知識水平、技術能力和熟練程度入手,進行鍼對性培訓。結合公司考覈評價機制,確保了培訓效果。因加氯設備工藝改造,較側重於加氯崗位技能培訓。共培訓319人次,46課時。

13、水質檢驗工培訓

主要針對二級化驗室加強水質檢測能力的培訓。因目前水質問題比較突出,該項培訓進一步加強。在考覈方面,採用筆試與盲樣檢驗相結合的方式。通過培訓,將本年度各水廠的水質檢測經驗共享,從實際出發,提升化驗員技能水平。共培訓15人次,9課時。

14、水廠主要設備知識培訓

爲加強水廠設備管理提供了技術保障,同時爲設備檔案建設工作服務。直面水廠設備新老不一,圖紙參數資料不全,各水廠管理程序各異等困難,從專門負責人員入手進行培訓,努力提升管理水平。共培訓61人次,7課時。

15、職能處室管理培訓

各職能處室結合實際工作情況,制定學習計劃,開展業務知識、自身建設等方面培訓,並在此基礎上發揮專業知識優勢,深入基層、主動服務,開展應對各種生產經營實際情況的專項培訓。在這種多層次培訓工作中,處室人員業務能力不斷提升。共培訓1469人次,224.5課時。

16、新職工培訓

新職工和轉崗職工的崗前培訓及考覈。通過培訓,使新職工和轉崗職工迅速進入狀態,達到崗位技能標準要求。共培訓25人次,25課時。

17、辦公自動化技能培訓

主要針對辦公軟件在日常生產中的應用方法進行培訓,提高工作效率。同時爲公司未來發展過程中可能涉及的辦公程序進行培訓,提升全體幹部職工對於新技術的理解能力。共培訓21人次,2課時。

18、供水宣傳工作專項培訓

隨着新聞媒體的快速發展,自媒體等宣傳模式的進步,如何正確的應對媒體,尤其是在突發事件中如何搶佔宣傳高地,正確的引導社會輿論,已成爲擺在我們面前的現實問題。本年度,宣傳部開展了“媒體應對與突發事件”專項培訓,用大量實例講解了正確的工作方法。同時,也對微信平臺等內容作出指導,樹立公司良好形象。共培訓60人次,2.5課時。

19、普法教育培訓

法制建設、普法教育是市城管局系統本年度重點工作之一,公司也本着依法治企的宗旨,加強了培訓考覈力度。法規處與各單位密切結合、深入基層,針對生產、生活實際情況開展培訓。全面提升公司廣大幹部職工的法律意識。共培訓234人次,5課時。

20、班組長培訓

班組長,是基層管理的一線操手,是公司各項生產管理的直接執行者。各單位根據培訓計劃自行組織了基層管理人員培訓,提升了班組長們的管理能力。共培訓7人次,3課時。

21、其他培訓

此外,爲增強企業凝聚力,強化職工團隊協調配合能力,以運動會、趣味活動等形式開展,共培訓588人次。活動效果顯著,加強了職工歸屬感。

二、培訓工作中的主要做法

1、統攬全局、協調部署

培訓工作緊緊圍繞公司生產經營活動的整體佈局,服從和服務於公司各項重點工作。“標準化工作落實年”活動、“轉腦子、轉作風、轉方式”解放思想大討論活動、設備改造、水質問題等重點工作,均根據公司部署安排相應培訓,爲公司各項活動的順利展開提供保障。同時根據各項工作的需要,與各單位密切溝通,調整培訓形式和規模,達到爲公司生產經營服務的總體目標。

2、加強督導、主動服務

進一步加強了培訓督導工作,每月安排工作人員參加各單位培訓,瞭解培訓內容,收集培訓需求,並對培訓現場氛圍、考覈評價等情況進行彙總,同時提出培訓要求,現場研討培訓方式方法。及時瞭解生產經營中突發的實際問題,協調安排相關職能處室進行鍼對性培訓,保障實際工作中的技術技能支持,切實做到按需培訓、按需服務。

3、靈活考覈、確保質量

培訓工作採用“全覆蓋”考覈模式。在形式上既有筆試答題,也有現場口試、實際操作測試;時間上既有按計劃進行的季度、年度考覈,也有督導過程中隨機抽查考覈;規模上既有公司集會考覈,也有以水廠或班組爲單位的考覈。確保每項培訓都有相應適合的考覈,檢驗培訓效果,確保培訓質量。同時也督促職工進行反覆記憶,深入理解。

4、綜合評價、深挖潛力

公司培訓工作建立了雙向考覈評價機制,每項培訓過後,除了考覈受訓者,也要收集職工對培訓講師的評價,以及對培訓的內容、環境、組織等各方面反饋意見,並形成書面形式記錄在案,用以研討改進措施。有的放矢地彌補培訓“短板”,提高培訓講師和配套教學水平,挖掘公司培訓工作的潛力,提升培訓整體工作能力。

三、取得的經驗

1、內容準

本年度培訓實施意見是建立在20xx年底的培訓需求收集,和公司201#年重點工作計劃基礎上,直接針對各單位實際工作、實際問題,按照“幹什麼、學什麼、缺什麼、補什麼”的原則開展培訓。比如法規處服務基層,到營業處和稽查處開展培訓,就是針對一些出現在日常工作中的現實矛盾。內容實用性強,充分發揮了培訓工作的現實作用,爲公司各項生產經營活動提供了技術支持。同時,內容的準確也使培訓現場氣氛更加活躍,培訓效果更加明顯。

2、模式靈

培訓模式更加豐富,不再拘泥於傳統大型課堂式教育,而是根據培訓內容靈活選用培訓模式。一些針對性較強,涉及範圍小的培訓內容,多采用生產現場教學、小組授課。甚至是在設備旁一邊工作一邊教學。比如本年度的次氯酸鈉投加系統培訓,各水廠情況不同,集中授課只能在理論基礎和共性問題上概括培訓。各水廠加氯崗位單獨組織培訓,雖然場次多、人數少,但課程更加精細,在日常操作設備旁授課,理解更加直觀。每場培訓人數相對減少,培訓講師能夠更好的與參訓者互動,內容更加細緻,效果也進一步增強。

3、考覈緊

考覈是檢驗培訓效果的直接手段,也是激勵職工努力學習的加壓式方法。通過考覈,也可以發現培訓工作中的薄弱環節,爲整體工作的調整提供依據。通過閉環式考覈評價機制,培訓質量進一步提高,提升了培訓效率。從供水行業特點來說,重複性的考覈也有利於職工反覆記憶,保持職工熟練程度。因此,逢訓必考,已成爲培訓工作的重點原則之一。

總的來說,201#年度是職工培訓工作豐收的一年,也是充分發揮出生產經營輔助效能的一年。培訓工作真正融入了公司生產經營的各環節,幾乎無處不在。爲提升公司整體人力資源素質,直面困難與挑戰,尋求創新與發展做出了貢獻。

四、存在的問題

201#年度,職工培訓工作取得了一些進步,但仍存在一些問題。主要是:

1、專業理論培訓較弱

與針對生產經營實際問題的培訓不同,專業理論培訓需要的投入大、時間長、見效慢,因此在基層培訓工作中,多采用職工自學形式,培訓進度參差不齊,培訓效果難以衡量。

2、培訓交流不足

公司各生產單位的生產工藝不同,各職能處室的專業領域各異,培訓工作上的相互交流、相互促進較少。一般是處室服務基層的單方向培訓,並未建立雙向培訓交流機制。水廠之間以及處室之間的交流也存在客觀困難,公司通用培訓項目中,因缺乏橫向的比較和溝通,各單位的培訓側重點及重視程度不同,導致培訓效果不平衡,培訓質量有差距的現象。

3、外培師資素質參差不齊

從設備廠家聘請的培訓講師,有的介紹產品比介紹工藝多,講解設備時對某些要點故意略過,甚至以商業機密爲由,拒絕講授所謂的科技成果。有些設備廠家提供的培訓講師本身業務能力有限,無法解答受訓人員問題。

季度工作工作總結怎麼寫 篇15

時光飛逝,轉眼間又一個學期。這個學期我擔任高一級4個班藝術欣賞教學工作。同時,還擔任大學聯考班美術生以及學校美術興趣小組的課程。各方面工作都認真負責地圓滿完成。現將本學期的教育、教學工作情況作一個簡單的總結。

一、在思想上

我熱愛教育事業,堅持正確的教育思想。在學生當中樹立優秀形象,做受學生歡迎的教師。在這學期,我嚴格遵守職業道德,服從學校安排,及時出色的完成各項任務。

二、在教學能力上

我認真鑽研教育、教材,探索新教法,反覆的琢磨,力爭每節課風趣、幽默的語言氛圍中帶給學生一份快樂。成爲各學科的緊張學習的一個更好調節。美術課也成爲學生的最愛。一學期下來,學生的字體有更大的改觀,進步明顯。除了上好高一的課外,還抓好美術生及興趣小組的課程。爲他們打下堅實的基礎。調動他們學習的積極性,滲透良好的思想教育。做到堅持輔導,方法指導到位,學生收到了良好的效果。

三、我在工作中嚴格要求自己,遵守學校各項制度。

做好備課、聽課、學生輔導工作,學生參加市教育系統藝術節,成績優秀。此外,還加強自身素質的學習及提高,探索教學教法,堅持理論與創作相結合。

四、加強自身素質的提高

堅持理論與創作相結合,提高自己的學術修養,今年我創作的書法篆刻作品在自治區獲獎兩次,對我來講也是個豐收年。

季度工作工作總結怎麼寫 篇16

我站積極響應作業區領導號召,開展輪值安全員活動。我作爲站內老員工,帶頭積極響應。

冬季是集氣站內安全問題最多的季節。自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職以來,嚴格按照作業區規定,全面貫徹“安全第一,預防爲主”的方針,強化安全生產管理,在作業區領導的正確領導下,和我站員工的信任與支持下,從事安全員這個角色,以積極的態度投入工作,這一週的工作我感覺非常充實。現將一週來工作總結如下:

1、以“做一名合格的安全員”作爲自己工作的動力,思想上圍繞愛崗敬業,行動上處處想着積極上進,協助站長認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》,努力實現作業區安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過觀看安全教育片,吸取分析事故教訓,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。

2、在站長的正確領導下,認真對站內的設備和人員進行。監督,在日常生產工作中,杜絕習慣性違章行爲,堅決杜絕無票工作,勞保不齊全進站,堅決按照標準操作程序操作各種設備,使自己能掌握設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、在站長的親自指導和工作佈置下,及時瞭解安全生產情況。深入檢查安全生產情況、每天對站內各設備,管線,閥門,電伴熱,水伴熱,進行深入檢查,發現隱患及時排除。使設備能安全平穩運行。

一週以來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是安全知識薄弱,組織、溝通能力上還略有欠缺,和有經驗的同事比較還有一定差距,我會在今後的工作中不斷的學習改變工作方法,不斷創新完善。在今後工作中,我一定以安全爲基礎,努力把工作做得更好。

季度工作工作總結怎麼寫 篇17

201#年7月,我順利完成了學業,從山東建築大學管理工程學院工程管理專業畢業,並於同年分配到施工一線做技術管理工作。經過2年的工作,自己的專業知識和綜合能力有了很大提高,下面從專業技術角度就從我任職以來的工作做一次全面總結:

一、思想品德方面

我身着強烈的主人翁意識,隨時關注中國鐵建股份有限公司的發展,切身想到自己所處的分公司、項目部的利益,以自己能成爲中國鐵建的一員而自豪,對中國鐵建的發展、壯大和未來充滿了熱情與期望。具有較強的大局意識和組織觀念,工作上以事業爲重,不計個人得失,在工作崗位上擺正位置,把公司的事業、把廣大人民羣衆的利益放在首位,努力實踐全心全意爲人民服務的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強的敬業精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率。雖然我現在還未加入中國共產黨,但我也將以黨員的標準嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足,爭取在以後漫長的歲月中經得起考驗,早日加入偉大的中國共產黨。

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現在做起,從身邊小事做起並持之以恆,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,腳踏實地的做好本職工作。

二、職業道德

無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收穫,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作,能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成檢驗任務,保證工程檢驗暢通,表現出我們建築行業人員責任心強,發揚出我們建築行業人員連續工作、吃苦耐勞的精神。

三、專業技術能力

本人蔘加工作以來,爲適應工作的需要,努力學習建築工程專業知識和提高崗位技能,通過自己的努力以及領導和同事們的幫助,能紮實有效地完成日常事務工作。任職以來,我積極承擔各項工作任務,能夠做到兢兢業業,圓滿完成組織交辦的各項工作任務,從不爲自己的私事影響正常工作。以下爲本人任職以來完成的主要工作:

20xx年7月至20xx年2月在中鐵十二局集團一公司臨吉黃河大橋工程項目部擔任技術員一職,這段時間是我從學生到企業員工的轉變時期,艱苦的工作條件培養了我踏踏實實、刻苦耐勞的工作態度,使我能在以後的工作中端正態度,全身心的投入到工作中。20xx年3月至今先後在中鐵建設集團濟南分公司恆大綠洲項目部及德州華嬉園項目部擔任技術員一職,濟南恆大綠洲項目在項目部員工的盡心組織下,嚴格過程控制,嚴把質量關,一次性通過竣工驗收,並且獲得“山東省安全文明工地稱號”。這段時間我發現學校裏學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差距,爲了儘快成長,適應工作的要求,我努力學習建築工程專業知識,努力提高自己的崗位技能,在這一年的時間裏,我幾乎每天都會去學習圖集和圖紙並根據圖集和圖紙去現場瞭解各施工工藝和施工做法,而且通過業餘時間以不同形式學習,努力提高自己的專業技術能力和水平。現在在自己的努力及同事的幫助下,通過一年的努力,我的專業技術和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,爲更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎,同時在對工程安全文明施工、質量、進度等方面的管理及協調各分包之間關係的工作中也有積累了一定的管理經驗。

四、繼續教育學習方面

爲了更好地適應當前的土地管理工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續再教育學習,多次參加各級部門組織的技術培訓,目前已經考取房屋建築和市政工程兩個專業的二級建造師。參加工作以來,我積極承擔項目部的管理,以及各項工作任務,能夠做到兢兢業業,圓滿完成組織交辦的各項工作任務,從不爲自己的私事影響正常工作,能夠積極的參加機關組織的各項活動,由於工作出色,多次受到領導的肯定。

五、存在的問題

建築工程管理及施工技術方面的能力和水平有待提高,開拓創新不夠。在今後的工作中,我會更加努力學習,運用所學知識努力增強業務能力水平,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成爲一名合格的工程管理專業人員.

總之,在過去的工作中,在領導的關懷和同事們的支持與幫助下,經過自己努力,取得了一定的成績,個人工作水平已達有了很大的提高。但我清楚地認識到,爲適應房地產開發及建築施工技術發展的新形勢,今後還需不斷地加強理論學習,尤其是新技術、新理論的學習,勤奮工作,在實際工作中鍛鍊和成長,不斷積累工作經驗,提高業務能力和工作水平,爲建築工程行業做出自己新的、更大的貢獻!

中鐵*有限公司:

20xx年5月25日專業技術工作總結

20xx年7月,我順利完成了學業,從山東建築大學管理工程學院工程管理專業畢業,並於同年分配到施工一線做技術管理工作。經過2年的工作,自己的專業知識和綜合能力有了很大提高,下面從專業技術角度就從我任職以來的工作做一次全面總結:

一、思想品德方面

我身着強烈的主人翁意識,隨時關注中國鐵建股份有限公司的發展,切身想到自己所處的分公司、項目部的利益,以自己能成爲中國鐵建的一員而自豪,對中國鐵建的發展、壯大和未來充滿了熱情與期望。我在工作上以事業爲重,不計個人得失,在工作崗位上擺正位置,把公司的事業、把廣大人民羣衆的利益放在首位,努力實踐全心全意爲人民服務的根本宗旨。雖然我現在還未加入中國共產黨,但我也將以黨員的標準嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足,爭取在以後漫長的歲月中經得起考驗,早日加入偉大的中國共產黨。

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現在做起,從身邊小事做起並持之以恆,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,腳踏實地的做好本職工作。

二、職業道德

無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收穫,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作,能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成檢驗任務,保證工程檢驗暢通,表現出我們建築行業人員責任心強,發揚出我們建築行業人員連續工作、吃苦耐勞的精神。

三、專業技術能力

本人蔘加工作以來,爲適應工作的需要,努力學習建築工程專業知識和提高崗位技能,通過自己的努力以及領導和同事們的幫助,能紮實有效地完成日常事務工作。任職以來,我積極承擔各項工作任務,能夠做到兢兢業業,圓滿完成組織交辦的各項工作任務,從不爲自己的私事影響正常工作。以下爲本人任職以來完成的主要工作:

20xx年7月至20xx年2月在中鐵十二局集團一公司臨吉黃河大橋工程項目部擔任技術員一職,這段時間是我從學生到企業員工的轉變時期,艱苦的工作條件培養了我踏踏實實、刻苦耐勞的工作態度,使我能在以後的工作中端正態度,全身心的投入到工作中。20xx年3月至今先後在中鐵建設集團濟南分公司恆大綠洲項目部及德州華嬉園項目部擔任技術員一職,濟南恆大綠洲項目在項目部員工的盡心組織下,嚴格過程控制,嚴把質量關,一次性通過竣工驗收,並且獲得“山東省安全文明工地稱號”。這段時間我發現學校裏學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差距,爲了儘快成長,適應工作的要求,我努力學習建築工程專業知識,努力提高自己的崗位技能,在這一年的時間裏,我幾乎每天都會去學習圖集和圖紙並根據圖集和圖紙去現場瞭解各施工工藝和施工做法,而且通過業餘時間以不同形式學習,努力提高自己的專業技術能力和水平。現在在自己的努力及同事的幫助下,通過一年的努力,我的專業技術和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,爲更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎,同時在對工程安全文明施工、質量、進度等方面的管理及協調各分包之間關係的工作中也有積累了一定的管理經驗。

四、繼續教育學習方面

五、存在的問題

建築工程管理及施工技術方面的能力和水平有待提高,開拓創新不夠。在今後的工作中,我會更加努力學習,運用所學知識努力增強業務能力水平,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成爲一名合格的工程管理專業人員.

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