民主評議政風行風工作總結4篇

##區勞動保障系統民主評議政風行風工作在市局評議辦、區糾紛辦的精心指導下，按照黨的十七大精神和“三個代表”重要思想的要求，緊緊圍繞完善社會保障體系、促進就業和再就業、提高勞動者素質和維護勞動者合法權益的中心工作，從自身工作實際和部門特點出發，從加強對勞動保障系統突出問題的整改入手，堅持在以評促改上下功夫、在糾建並舉上做文章，突出階段重點，緊扣工作環節，經過不懈努力，全系統的行風建設取得了一定的成效。現將工作總結如下：

一、主要做法

1、動員及時，認識統一

繼市、區開展民主評議行風工作動員大會後，我局立即召開局務會議，組織學習，結合工作實際，確定分工，明確責任，認真研究行評啓動工作。8月10日召開全勞動系統評議行風工作動員大會，勞動保障系統60餘人參加了動員會；局領導作動員報告，要求下屬各單位要以求真爲本、落實爲責的工作作風，克服厭倦、畏難、無所謂等消極思想，增強責任感和緊迫感；嚴格標準、嚴格程序、嚴格把關，確保行評不走過場、取得實效。

2、宣傳到位，氛圍濃厚

一是多形式學習宣傳。通過動員教育統一思想認識，領會精神實質。二是多層次典型宣傳。通過設立政風行風評議欄、創辦工作簡報、走訪基層等形式，推廣好的做法和經驗，營造濃厚的行評氛圍。在層層動員，廣泛發動的努力推動下，使廣大幹部職工都懂得了開展行評的意義、對象和內容，進一步提高認識，克服“不在乎”、“不重視”、“事不關己”等消極思想，扭轉被動應付的局面。

3、加強領導，明確責任

及時成立了民主評議政風行風工作領導小組，抽調專人組成行評辦公室，形成了分工明確、職責清楚、上下聯動、整體推進的行評工作格局；制定實施方案，明確了行風評議的基本內容，對評議的方法和步驟做出了具體安排，做到早計劃、早安排，早作準備，確保行評工作組織機構到位、任務到位、方法到位、目標到位。

4、拓寬渠道， 真聽實查。

以真誠的態度，廣闢渠道，真心納諫，全面徵求社會各界的意見和建議。一是發放徵求意見表。向區直各單位發放徵求意見表115份，並100%收回，二是設立舉報電話、設置意見投訴箱。三是深入基層調查研究。行評辦公室人員深入基層，採取座談交流、實地查看等方式徵求意見。四是暢通信息交流渠道。開闢了“民主政風行風議”宣傳角，公佈了投訴監督電話，並以簡報形式加強行評信息交流，營造一個良好的氛圍。現已出簡報8期。

5、深查細糾，整改到位

嚴於剖析，嚴把自查關。對外，搭建社會各界溝通平臺，自覺接受評議，主動走出去，聽取服務對象的意見和建議，關心和解決羣衆的難點、熱點問題；對待批評意見不強調客觀，不推卸責任。着眼未評先改、立糾立改，針對收集梳理的問題和各方面提出的意見建議，及時提出整改措施，目標，明確責任人和整改時間，逐條進行整改。今年以來，共受理市局評議辦轉來的問題2個、##行評辦轉來的個案1件，自查自糾個案7個，均能及時深入覈審，嚴格按照有關規定，及時給予整改，現8件個案已按時落實到位，切實條條調查覈實，確保件件有結果、事事有迴音。

6、選題貼切，整治成效顯著

通過自查自糾、走訪基層和召開座談會等方式，羣衆反映比較強烈的是：企業結構性缺工和拖欠、剋扣農民工工資現象。針對這些問題，通過召開局務會議，反覆討論，一致認爲：緊緊圍繞這二個選題，精心制定整改方案，切實提出整改措施，定時間、定責任，加大工作力度，創新工作機制，把具體的方案措施落實到行動上來，全面做好解決企業結構性缺工和糾正拖欠、剋扣農民工工資問題，並已取得明顯成效，促使制約我區經濟社會發展難題走上規範道路。

二、主要成效

開展行評只是手段，不是最終的目的。通過行評工作轉變機關作風，推進勞動保障系統工作，惠及廣大人民。

（一）機關作風更加紮實嚴謹。始終堅持以落實制度、效能監察和嚴格考覈爲抓手，以服務承諾爲突破口，圍繞“改進作風、提高效能”爲主題，強化黨員幹部特別是領導幹部遵章守紀、勤政廉政的意識，牢築反腐防線，使幹部職工的綜合素質得到了提高，工作面貌有了明顯的改觀。一是辦公秩序得到進一步規範。幹部職工自覺遵守考勤制度，上下班遲到早退的現象少了；工作時間堅守崗位，串崗、聊天、辦工作以外事情的現象少了。二是文明素質進一步提高。接待來訪堅持文明用語，粗言相待的現象不見了；接待來訪來客熱情周到，“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象不見了。三是工作能力進一步增強。工作雷厲風行，推諉扯皮、拖拖拉拉的現象不見了。四是以權謀私、吃拿卡要的行爲、耍威風、搞特權、徇私舞弊現象徹底消除了。切實改進幹部作風，優化發展環境，着力解決發展的矛盾和問題，創建羣衆滿意機關，未發生一起違法事

我校是所全日制公辦國小，創辦於1998年，佔地16000多平方米，現有24個教學班，學生共有1515人，教職工有77人。我校始終堅持“以人爲本，依法治校，質量立校，辦人民滿意的教育”爲辦學宗旨，把德育工作放於首位，以教學爲中心，全面推進素質教育，努力構建和諧校園，先後被評爲xx市文明單位、市思想政治工作先進單位、市宣傳工作先進單位、教育部英語試驗學校。

我校自開展評議行風工作以來，嚴格按照xx市教育局關於“xx市教育系統民主評議政風行風工作實施方案”的要求，以加強行風建設爲核心，以解決問題爲目的，廣泛宣傳發動，認真組織領導，強化責任紀律，廣泛徵求意見，深入查找問題，切實改進作風，促進學校依法治教、規範管理，樹立學校新的形象。在上級的正確領導下，開展了行風建設工作，經過師生們的共同努力，初見成效，現總結如下：

一、成立機構，加強領導

我校高度重視行風建設工作，成立了行風工作領導小組和領導小組辦公室，建立了由xxx校長任組長，其他副校長爲副組長、組員的行風評議領導小組，具體抓行風建設與民主評議工作。領導小組下設辦公室，負責學校行風工作計劃，信息收集，宣傳報道，情況上報，協調檢查等日常工作。並制定了《xx國小民主評議行風工作實施方案》。

二、廣泛宣傳，營造氣氛

我校召開了行風評議動員會，並利用櫥窗搞好宣傳工作。積極宣傳上級有關部門的行風的有關文件精神以及學校評議行風的實施方案，讓全體教師對我校各項工作及行風建設工作有一個全面的瞭解。在6月16日召開行風評議動員大會，提出要求，統一思想認識，大力宣傳，使行風建設成爲全體師生的共識。

三、認真排查，規範管理

在加強領導、抓好學習、提高認識、作好宣傳的基礎上，學校認真做好排查工作。

（1）規範收費

學校領導把治理亂收費工作作爲工作要點，組織全校師生認真學習上級有關各部門下發的關於規範教育收費的若干規定，明確亂收費的危害性，能按文件精神和要求規範收費，堅持各項收費公開管理制度，開具正規票據，及時在“收費公開欄”、“校務公開欄”公佈每學期各項收費項目及收費標準，自覺接受羣衆監督，讓學生明白，讓家長放心。一切收費實行收支兩條線，管理上做到及時上交財政專戶，及時申請批撥支付，收入支出帳目公開。學生課本、教輔讀物嚴格按上級標準及規定，禁止教師推銷及代辦學生教輔讀物。把有限資金真正用於學校的教育、教學活動，促進我校教育事業的健康發展。

（2）校務公開

學校健全了各項規章制度，建立校務公開欄、行風評議意見箱，設立監督電話。堅持實行公開辦事規定程序，公開辦事結果，虛心接受教師和社會各界的監督；學校教師職稱晉升、評先選優等問題，按照客觀、公正、公平、擇優的原則，集體研究決定，張榜公示，增強透明度。

（3）師德建設

學校狠抓師德、師風建設，倡導愛崗敬業、服務學生、奉獻教育的職業道德。組織廣大教職工認真學習“xxxx”重要思想和xx市教育局關於政風行風建設的有關文件，結合學習“xxxx”活動的文件精神，認真開展思想政治教育，進一步規範教育教學行爲，學校利用政治、業務學習時間，組織教師學習有關教育法規和教師職業道德規範，學習《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》《xxxx》和學習教育局《關於進一步開展師德建設意見的通知》等，並寫出心得體會和學習筆記，提高廣大教職工的思想認識，使他們明白民主評議行風工作的目標和要求，瞭解評議工作的步驟與方法，弄清自己應做什麼和怎麼做的問題，並努力在教學中實踐，通過自查互查，教職員工中沒有違法亂紀現象，也沒有體罰變相體罰學生的現象，做到了關愛學生、文明執教，展現了我校良好的師德師風。

四、強化措施，自查自糾

通過學習，全體教師提高了認識，認真開展自查自糾，寫出自查報告。學校要求教師對照教師職業道德規範及教師法等，開展自查互評，堅持行風評議工作與先進性教育活動相結合、與xxxx相結合、與教師的師德師風相結合，結合先進性教育活動及xxxx查找問題，進一步找出了自己在工作中存在的問題。在自查自評中發現我校目前尚存在以下問題：如個別教師的責任心不夠，師德師風尚需進一步加強；學生的行爲習慣養成需要繼續加大力度，有部分學生有厭學現象；還有，在學校管理過程中，管理人員的工作作風有待進一步改善，效能有待進一步提高等等。通過自查等方式，查找存在的問題，改進工作作風，限期改正，提高教師素質和服務質量。通過開展創建行業新風和民主評議行風活動，我校教職工職業道德水平有了進一步提高，都能真正做到：獻身教育；熱愛學生，依法治教；愛崗敬業，無私奉獻；文明禮貌，爲人師表。

自開展政風行風建設以來，我校根據上級的指示精神，認真做好每個階段的工作，收到一定的成效。

自深入開展民主評議政風行風工作以來，我局按照區交通局黨委的部署和要求，認真學習文件精神，廣泛發動，周密安排，在各個環節深挖實效，民主評議行風政風工作紮實推進，取得了顯著的效果，達到了預期目標。現將開展評議工作情況總結如下：

一、評議工作成效明顯

1、明確了民主評議行風政風工作的重要意義，增強了責任感。尤其是隨着社會經濟的不斷髮展，對全體黨員幹部的工作提出了新的要求，必須轉變作風，堅持科學發展觀，服務發展，才能促進和適應社會經濟的發展。

2、進一步轉變了作風，責任感、執行力、工作效率明顯提高。黨支部把開展主題教育活動與推進當前各項工作有機結合起來，堅持邊學邊評邊改，立學立行，促進了作風的進一步轉變，努力做到事事有迴音，件件有着落，密切與羣衆的聯繫、關心羣衆生活，堅持科學的發展觀，以開拓創新的思維來促進經濟社會的發展，工作效率得到有效提升。

3、領導班子思想更加統一，凝聚力和戰鬥力顯著增強。活動開展過程中，班子成員通過加強理論學習，主動領題調研，深入基層一線，認真撰寫調研和分析檢查報告，開展交心談心活動，召開民主生活會等舉措，自覺的做到以科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作，在工程建設、生產管理等重大問題上達成了共識，統一了步調，形成了合力，領導班子駕馭全局、戰略決策、改革創新、依法行政等方面的能力得到顯著增強。

二、評議措施特點突出

1、健全組織有保障。黨支部高度重視此次民主評議行風政風工作，爲了加強對民主評議行風政風工作的組織領導，成立了由支部書記任組長、副局長爲副組長，有關股室黨員負責同志爲成員的民主評議行風政風工作領導小組。

2、精心部署搞動員。在全區動員大會後，我局及時召開了全體黨員參加的民主評議行風政風工作動員會，向全體黨員進行廣泛深入的動員，使大傢俱體瞭解了各項開展民主評議行風政風工作的步驟和方法。

3、制定方案抓落實。爲確保活動正常有序開展，動員會後，領導小組在緊密結合單位工作實際的基礎上，及時制定了民主評議行風政風工作方案。

4.徵求民意細梳理。通過開展交心談心、召開座談會、設立意見箱等活動，廣集民智，多渠道收集羣衆意見和建議，共發放徵求意見表30份，收回意見表共28份，徵求到對領導班子的建議12條，意見5條，並認真歸納梳理。

5、周密部署嚴評議。按照要求，黨支部組織了各個層次羣衆對分析檢查報告中領導班子對民主評議行風政風工作的認識深不深、查找問題準不準、原因分析透不透、發展思路清不清、工作措施行不行、班子加強自身建設的具體措施有沒有針對性和可操作性等方面進行了測評，參加測評50人，滿意48人，比較滿意2人，滿意率爲100%，並對測評情況在參加評議人員範圍內以書面形式進行了公開通報。

6.明確整改定措施。我局領導班子把研究制定整改落實方案作爲整改問題的關鍵環節，在繼續抓好學習的同時，對存在問題，立足實際，着眼長遠，認真加以研究，組織力量，以學習調研中查找到的問題、分析評議中徵求到的意見和建議以及領導班子分析檢查報告提出的思路和措施爲依據，對制約我局民主評議行風政風工作和需要完善的體制機制進行了認真分析和梳理，研究制定出切實可行的整改方案，做到了“四明確、一承諾”。並將整改落實方案向社會進行了公開，對整改事項進行了公開承諾，自覺接受羣衆和社會監督。

7、集中力量排疑難。針對在學習調研和分析檢查階段梳理出來的突出問題，召開黨員會議，統一思想，明確目標，對本單位的工作思路重新審視，用實際行動加以整改和落實。

開展民主評議政風行風，是對我區財政系統行風建設的全面檢驗和鞭策。對於我們進一步實踐“三個代表”重要思想、深入開展保持共產黨員先進性教育活動、促進黨風廉政建設、更好地履行財政職能，有效地服務我區改革和經濟發展，必將發揮重要的推動作用。我們將以此爲契機，轉變工作職能，強化服務意識，嚴格執法，爲民理財，努力樹立“爲民、務實、清廉、高效”的部門形象和行業作風，爲構建“和諧孝南”作出積極貢獻。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

（一）以形象爲主題，提高思想認識。開展行風評議的目的就是依靠廣大人民羣衆，對政府部門和行業的風氣進行公開評議和監督，着力解決發生在羣衆身邊的損害羣衆利益的問題，推動政府部門轉變思想和工作作風，依法行政，執政爲民，實現體察民情，瞭解民意，爲人民羣衆辦實事、辦好事的目標。財政機關作爲政府經濟的綜合職能部門，承擔着爲國理財、爲政府分憂的重任，我們的一言一行、一舉一動，都直接影響着黨和政府的形象。我們認爲，行風評議工作，有利於推進我們踐行“三個代表”，有利於加快財政事業發展，有利於推進財政改革，有利於加強機關內部管理和財政幹部隊伍建設，有利於樹立財政新形象，有利於我們強化財政資金監管、規範財經秩序、提高財政收入質量。因此，我們要以飽滿的熱情，昂揚的鬥志，全新的理念，緊緊圍繞“樹立行業新風、優化發展環境”這個主題，站在講政治的高度，努力搞好行風建設。

（二）以發展爲基礎，提高工作效率。爲適應新的經濟發展的要求，財政部門進行了一系列的改革。由於財政改革涉及面廣、觸及面大，加之孝南財政收支矛盾異常突出，社會各界和廣大人民羣衆對財政工作了解程度不夠深，有的可能還有誤解，不同程度地制約和影響着財政工作的開展。但我們要以發展爲基礎，堅持做到兩個結合：一是堅持把行風評議與常規財政工作相結合。目前正值完成收入雙過半的關鍵時期，時間緊、任務重、要求高，我們將把行風建設有機地融合到財政工作中去，合理安排，精心組織，借行風評議的東風來促進財政收入質量的提高；二是堅持把行風建設與優化環境相結合。儘管當前財政工作面臨着許多實際困難和問題，但在行評的過程中，我們一定虛心接受行評代表、義務監督員和社會各界的意見和建議，主動接受監督。以熱忱服務的態度，廉潔理財的形象，公正執法的水平，紮實推進本系統的行風建設工作。

（三）以問題爲基點，夯實行風建設。行風評議就是要查找問題、發現問題、研究問題、解決問題，我們要把深入查找財政工作各個環節、各個方面的問題作爲行風建設工作工作的重中之重來抓。第一、抓自查自糾，認真剖析問題。採取自己找、部門幫、羣衆提、領導點等辦法，突出解決好六個方面的問題：一是在思想觀念上，重點解決就收支論收支，就事論事，以收繳入庫和處罰衡量工作成績的錯誤觀念，樹立從全局和宏觀高度把握財政工作的思想，提高財政服務地方經濟和社會發展的自覺性；二是在財政管理上，重點解決財政管理不規範、財政監管不健全的問題，要進一步從深層次查找問題產生的根源，從源頭上杜絕。進一步增強財政工作的科學性和透明度；三是在財政執法上，重點解決財政監督檢查程序不當、執法尺度查緊處鬆、揭露重大違法違紀問題和經濟案件力度不大的問題，全面提高財政監督檢查工作質量和水平；四是在工作作風上，重點解決作風不實，工作浮躁、不深入不細緻，以及少數幹部協調能力不夠強的問題，大力倡導無私奉獻、廉潔公正、嚴謹規範的工作作風；五是在廉政建設上，重點解決財政幹部吃、拿、卡、要違反廉政規定和執行財政法規不夠嚴格的問題，進一步建立和完善各項廉政制度建設和財政工作紀律，建立一支廉潔、公正、無私的財政幹部隊伍。第二、抓集中評議，虛心接受意見。做到查擺問題不怕醜，聽取意見不怕痛，剖析原因不避短，積極整改不作秀，真正讓全局幹部靈魂深入有觸動，思想覺悟、工作作風有轉變，精神面貌換新顏。第三、抓整改建制，切實取得實效。在整改工作中，我們切實做到羣衆反映的普遍問題認真改；熱點問題着力改；難點問題盡力解；重點問題全力改；嚴重違紀違規問題及時改。努力做到老問題不反彈，新問題不出現。

（四）以承諾樹品牌，提升財政形象。針對本局機關幹部作風、發展環境的實際，借先進性教育、黨風廉政建設、文明創建和“四五普法”的東風，我們要在深入開展自查、整改的基礎上，面向社會公開“七項承諾”。對我局機關幹部職工在嚴格執法是否到位、依法行政是否規範、政務財務是否公開、爲民是否熱情、政風行風是否紮實、工作質量是否過硬等方面高度重視徵求社會意見，並熱忱歡迎人民羣衆和社會各界對我們政風行風方面存在的問題進行舉報和投訴，對反映的問題，一經查實，我們將認真進行處理和整改，做到“事事有着落，件件有迴音”，以實際行動實踐“三個代表”重要思想，樹立行業新風，讓黨和政府放心，讓人民羣衆滿意。

總之，我們將以這次政風行風評議的精神和要求爲動力，迅速行動，精心組織，紮實工作。評出先進，評出團結，評出實效。