2022年終總結範文(精選17篇)

來源:瑞文範文網 2.06W

2022年終總結範文 篇1

20__年,在_領導和上級有關部門的關心、指導、幫助下,本人始終堅持從我行發展的大局出發,以科學的發展觀爲指導,以服務羣衆爲工作中心,以樹立我行良好的形象爲工作手段,愛崗敬業,不斷進去,提高了櫃面工作效率,全面完成了年度部門既定的工作目標,受到領導和同事的充分肯定。現本人將20__年櫃面工作總結如下:

2022年終總結範文(精選17篇)

一、愛崗敬業,創一流服務

在工作中,我時刻要求自己對待客戶要做到輕聲細語、文明熱情、認真細緻,要如一陣清風撲面而來。從事櫃面授權工作以來,我給自己的工作中心是:“一切爲了顧客,爲了一切顧客,爲了顧客的一切。”以良好的工作態度對待每一個人,做到和氣、關心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任,對每一件事和每一項工作,負責到底,做好任何工作。對自己做到業務精、作風硬、肯奉獻,愛崗敬業,全心全意做好自己的工作。我深知,與客戶直接打交道既累又繁瑣,但是我喜歡看到客戶帶着希望而來、滿意而去的表情。

在工作中我堅持以服務至上的原則,對待每一位顧客都是微笑服務,良好的服務態度受到了顧客們的一致好評。急客戶所急、想納客戶所想,滿腔熱情、全心全意地爲他們提供各種優質服務,以其特有的真誠贏得了高度評價。每當客戶對我說:“謝謝你的認真負責,解決了我的問題”我感到一切的付出都是那麼值得,客戶的肯定讓我一切的辛勞都一掃而空。因爲我找到了我價值的所在---爲人民羣衆服務在工作中堅持做好“三聲服務”,所謂“三聲”指的就是客戶“來有迎聲”,客戶“問有答聲”以及客戶“走有送聲”。

二、愛崗敬業,爭創一流

(一)立足崗位,爭創一流成績

堅持立足崗位、踏實工作、愛崗敬業,把做好本職工作作爲實現自身社會價值的必經之路,讓理想和信念在崗位上熠熠發光。在日常的工作中,我積極提高自身履行職責的能力,把奉獻在崗位看作是自己天經地義的事情,勤勤懇懇地做好本職工作。

在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待她人,認真的對待工作,公平的對待管理。嚴格遵守櫃面服務要求,禮儀規範,熱情周到,規範作業,推行“三個一”服務:一杯水、一個微笑、一聲問候。工作日清日結,日事日畢。“沒有最好,只有更好”,服務不單單要有意識,還要有技術。將“以從容之心爲平常之事”一如既往地做好服務工作,將“打造服務最好的銀行形象”的服務理念帶給廣大客戶。用真誠的服務、真心的微笑、嚴謹的工作態度贏得客戶的滿意。

(二)擴寬客源,爭創一流成績

隨着社會經濟的不斷髮展,面對新的形勢和激烈的競爭環境,我們不能有任何鬆懈,應該以嶄新的服務態度從社會的各個層次、各個領域用敏銳的觀察力去捕捉各種信息,開展各種形式的客戶的營銷方案。有效的推進新客戶的營銷工作;另一方面,提高客戶服務的水平,不斷提高老客戶的忠誠度。

可以將我行的大廳的管理工作作爲提高客戶服務質量的第一道關鍵,充分發揮客戶引導分流和識別中高端客戶的關鍵作用,使VIP客戶來到就能感受到我行的服務態度,從而帶動更多的客戶來辦理各種業務,提高我行的營業額。

(三)當好幫手,爭創一流成績

在平時的工作中,除了要做一些自身崗位所應盡的職責外,還積極協助會計主管、副主管以及銀行的行長的工作,對上級領導下達的各項任務不遺餘力的去完成。在每週開展的例會工作中,仔細做好會議中的重點內容。

三、愛崗敬業,不斷提升自我

(一)加強學習,提高自己的專業知識

“學無止境”,只有通過不斷學習,不斷提高,才能讓自己在日新月異的時代不被淘汰,才能真正爲做好保險理賠工作盡一份自己的力量。爲此,在工作中,我始終把學習放在重要的位置,利用課餘時間不僅學習跟櫃面授權相關的知識,認真學習交通銀行的規章制度;積極參加銀行舉行的各類培訓班和培訓活動,向身邊的優秀工作人員學習。在學習方法上堅持做到三個結合:集中學習與個人自學相結合、學習理論與深入調研相結合、專題教育與參觀學習相結合。不僅如此,我還積極參與銀行舉辦的各項活動。

(二)加強授權隊伍建設,提升整體形象

交通銀行各項工作的順利開展,離不開一支強有力的隊伍做後盾。加強授權隊伍建設,要嚴格執行紀律,做到全面細心處理各項業務,根據銀行的各項規定予以授權。加強硬件設施建設,建立健全維修、救援以及配件爲一體的服務網絡,本着互利互惠、控制風險的原則,對客戶進行考覈,只有符合要求的才進一步給予授權。

(三)加強合規意識,防範風險隱患

在今年,我不斷加強金融風險防範,把合規管理、合規經營、合規操作落到工作實處,使內控意識和內控文化滲透到自己的思想深處,使內控成爲自己的自覺行爲,切實做好內控工作,確保不發生任何差錯。我深化對合規操作的認識,學習和理解規章制度,增強執行制度的能力和自覺性,形成事事都符合工作標準,理解和掌握內控要點,及時發現並消除存在的風險隱患。

20__年,是忙碌的一年,更是收穫的一年。雖然在即將過去的一年取得了一些成績,但是時代在變、環境在變,銀行的工作也時時變化着,天天都有新的東西出現、新的情況發生,這就需要我跟着形勢而改變。學習新的知識,把握新的技巧,適應四周環境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養成爲一個綜合能力高的交行人,更好地規劃自己的職業生涯,使我所努力的目標。

當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今後的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發揚優點,彌補不足。

2022年終總結範文 篇2

轉瞬間,20__年已離我們遠去,回顧剛剛過去的20__年,收穫頗多,感悟也頗深;個人在辦公室領導的正確帶領下,在同事們的大力支持下,無論是在個人綜合素質,還是業務能力方面都取得了較大的進步,較好的完成了本職各項工作任務,現將20__年個人工作進行小結,具體情況如下:

一、工作總體完成情況

20__年,我的工作主要內容是對集團項目進行工程效能督查以及辦公室的日常後勤工作,在工作中,我嚴格按照工程項目建設節點和年度計劃任務,認真做好各項工程效能的督查,在效能督查過程中發現的問題,做好記錄,下發整改意見函,積極爲集團工程項目的順利完工做好貢獻;此外,個人還積極做好辦公室的各項其它日常行政工作。

二、具體工作開展情況

20__年度,圍繞着年初工作計劃,在部門領導和同事們的指導和支持下,個人完成了各項工作計劃任務,具體情況如下:

(一)強化學習力度,努力提升修養

注重學習工作,通過學習,及時爲自己充電,讓自己能夠適應時代發展的需求,這是今年工作的重點內容之一;因此,個人積極參加單位組織的各種學習活動,並在工作之餘,輔以自學,不斷學習黨的政治思想,通過學習,切實提升了自我的理論修養,政治修養,同時也轉變了自我的思維方式,尤其是看待問題的大局觀、系統觀和責任觀。

(二)遵章守紀,團結同事

在工作中,我能夠嚴格的貫徹執行單位的各項規章制度,不早退,不遲到;當同事遇到難題或困難時,能夠及時主動的幫助他人,在工作中尊重領導,與同事能夠和睦相處,關係融洽。

(三)立足本職,做好服務

積極做好辦公室的日常後勤工作是我工作的主要內容之一,因此,在日常實踐過程中,凡是需要我去做的,我都積極主動,主動承擔,工作中任勞任怨,不計得失,紮實的做好了各項後勤工作,實現了工作不因我而耽誤,服務不因我而下降的目標。

(四)紮實認真做好工程效能督查工作

工程效能督查是我本職工作中的重點內容,目前,集團開建的工程項目有_等,共_個,工程項目督查所涉及到的內容多,責任大,因此,對我而言,心中始終始終緊繃這根弦,毫不動搖。

具體而言:

(1)積極做好工程項目安全文明施工督查。按照集團關於安全文明施工的各項要求,對照標準,嚴格對各工程項目進行安全文明施工督查,重點督查工程安全文明施工是否做設施配備齊全、現場是否佈置到位,通過督查,及時及時的糾正了個別工程項目安全文明施工不到位的現象,爲確保無安全施工事故發生夯實了基礎。

(2)強化項目工程進度控制督查。對集團_個項目,比照年度計劃工期安排,嚴格督查計劃工期實際實施情況,對於計劃制定不合理、計劃工期控制不嚴格、工期進度滯後等情況,及時梳理,發現問題及時彙報,目前,集團_%工程項目均能在合理計劃工期內完成。

(3)對工程質量和成本控制進行督查。

在日常工作中,與其它部門積極配合,對項目的質量督查質量、項目的成本控制等進行督查,通過該項工作的開展,有效的控制材料使用的合理性,對節約成本,提高效能,確保工程項目圓滿完工夯實了基礎。

(4)做好項目行爲規範的督查工作。

積極做好項目行爲規範進行督查,確保項目工程人員廉潔從業,在工作中,根據集團要求,對工程廉政建設責任制、工程管理人員責任心和安全意識等項目行爲規範進行定期督查,爲確保項目工程人員廉潔從業夯實了監督保障。

三、工作中存在的不足

回顧剛剛過去的20__年,個人的收穫不少,成長也較快,但也存在着一些不足之處,個人對其進行簡單的歸納,具體如下:

(一)學習的力度不足。

對於學習的主動性不強,在參加一些學習活動時,常常處於一種被動狀態,對學習的知識消化思考力不足,這些都是個人今後需要努力的地方。

(二)工作創新力不強。

在工作中,個人常常會受到老思想,老方式的制約,工作任務雖然能夠按時完成,但是創新力不強,這也是未來工作需要不斷強化的領域。

(三)業務能力需要提高。

工程項目效能督查涉及到的領域較多,工作責任較大,因此,不僅需要工作具有責任心,還需要有豐富的知識和業務能力作爲基礎,在業務能力和知識儲備方面,個人還需要不斷的提升。

四、20__年工作計劃

面對新的一年,個人的工作計劃如下:

(一)進一步加強學習力度,不斷提高自我的綜合素養。

20__年,個人將不斷加強學習的力度,重點是兩個方面,一是強化政治理論學習力度,通過學習,努力提升自我的思想覺悟,提升自我看待問題,處理問題的大局觀和責任觀;二是努力提升業務技能,不斷儲備專業知識。

在未來的工作中,我積極向老同志們學習,學習他們的品質,學習他們的業務技能和先進經驗,爲更好的做好今後的工作做好準備。

(二)立足本職,繼續做好各項工作。

圍繞着個人工作重點,嚴格貫徹集團的各項規章制度,紮實做好項目效能督查等各項本職工作,爲更好的服務項目,服務項目進程,貢獻力量。

(三)加大自我工作創新力度。

在今後的各項工作中,個人將積極探索工作的新方法,新方式,爲科學工作,創新工作以及服務集團又好又快的發展做出應有的貢獻。

三、對20__年工作中存在的問題進行改進的措施

對於車價差萬元的情況我們在20__第三季度會議已經做了相應的調整,現在的產品價格,用戶大部分都可以接受。還有一些提前上牌車型有誤的,我們已經做好準備,趕在今年旺季把車消化一部分,看看市場,到底是什麼情況,做一個準確的判斷!減輕公司和部門的資金壓力,讓我們__人輕鬆上陣,挑戰下一個工作任務!

四、20__年個人工作目標和計劃

我在20__年中堅持銷售人員的三項基本原則,最守紀律,執行命令,完成任務,做好此崗位的工作。再希望公司多給我一些學習和受訓的機會是自己的知識更加豐富和充實!

我希望再20__年裏我能從二線的崗位進到一線的銷售崗位,成爲一個完整的銷售人員,我在20__年的全年中我已經熟練的掌握了一整套操作流程。再加上我從事銷售工作一年多的經驗,應對和處理一些突發事情有自己的一些辦法,我相信自己能做好一名合格的銷售人員。如果我能進入到一線銷售的崗位上,我會努力使自己的銷量和利潤化。

2022年終總結範文 篇3

時光匆匆,20__年又來了。20__年,是我走出大學校院、踏入社會的第一年,也是註定要在我人生中留下濃重一筆的一年;正是這一年,我從一個充滿抱負的學生成長爲了一名努力把抱負變爲現實的國家公務員,正是這一年,我感受到了真真正正的成長。回首一年來的風風雨雨,內心感慨頗多,現簡單總結如下:

一、努力改造思想,搞好角色轉換

經過“十年寒窗”的洗禮,雖然付出了艱辛,但也增長了學識、煉就了堅毅的秉性,同時也爲以後的人生種植了希望;然而,數十載“兩耳不聞窗外事,一心只讀聖賢書”的象牙塔內生活,是以社會經驗的巨大缺失爲代價的,它造就了自己凡事過於理想化的書生氣,形成了崇尚自由、不喜束縛的特立獨行之個性。

如今,我已經走上了工作崗位、成爲了一名國家公務員,作爲人民公僕,我再也不能像學生時代那樣無憂無慮、養尊處優了,這是不利於自己以後的工作的,也是初入社會的我應該加以改造和克服的,以後的工作中要努力樹立爲人民服務的思想,真正做到“情爲民所繫、權爲民所用、利爲民所謀”。一年的工作經歷使我感受到:搞好角色轉換,正是我參加工作後的第一要務。

二、認真學習理論知識,提升思想境界

“革命的理論指導革命的行動”,爲了更好地指導今後的工作行爲,我更加註重了理論知識的學習,認真學習了重大時事政治理論,豐富了自己的政治理論,提高了思想認識,不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

一直以來,我就有一個美好的願望,那就是有朝一日能加入中國共產黨。大學時代,我就努力爭取,但是限於學生黨員名額有限,自己沒能如願以償,但我並沒有因此而放棄,仍然在努力爭取着;因此,上班不久,我就向組織遞交了入黨申請書,並在實際行動中積極向黨組織靠攏,由於表現較好,順利被確定爲黨的培養對象,緊接着又被所在支部確定爲入黨積極分子,離自己的願望僅一步之遙,我一定會繼續努力,爭取早日夙願得償!

三、刻苦鑽研業務,提高工作能力爲

了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結合起來,不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力,我很注意對自己所從事工作實際特點的研究和學習,以便找到理論和實踐的結合點,從而爲解決實際問題尋找一個切入點,以利於問題的實際解決。

在教育局上班的一年內,根據實際需要,我共在人事科、監察室和職成高教科三個科室工作過,針對不同工作的不同特點,我學習的側重和採取的工作方法也有所不同:

(一)在人事科,我側重學習了幹部調動、人事任免和教師工資、檔案方面的知識,並參與了對一些任免對象的考察,撰寫了多篇考察報告。

(二)在監察室工作期間,針對其原則性、理論性強的特點,我重點學習了《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》等相關知識,加強自己的黨性修養,並接聽、收到、接待了多次投訴教育亂收費電話、信件和上訪人員,配合糾風辦參與了多起教育亂收費案件的查處工作。

(三)4月份,到職成高教科後,我的工作崗位基本穩定,協助參與我市民辦教育工作管理的工作職責也得到了明確,因此,我就係統、認真地學習了《中華人民共和國民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》等相關的法律法規。

四、團結同志、虛心請教,營造和諧工作氛圍

因爲剛參加工作,對業務還不是很熟悉,難免會遇到這樣那樣的困惑和不解,每當這時,我就會主動向工作經驗豐富的同事或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時,我也會會心一笑:“有則改之,無則加勉!”;無論在哪個科室,都能與同事們和睦相處、團結協作,爭取獲得一個好的人際關係,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因爲自己年輕,爭取每天提前上班,主動打掃衛生區和辦公室衛生,積極參加每週五下午的義務勞動,自覺承擔一些較重的體力活。

雖然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成績和收穫,也得到了領導和同志們的一致肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,畢竟自己年紀輕,又是參加工作的第一年,缺乏工作經驗,也暴露出了許多缺點和不足,比如:考慮問題不夠全面,做事過於草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節上不夠細心,犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩,易浮躁等等,這些都有待在以後的工作中加以克服,對此,我充滿信心,相信自己以後一定會做得更好!

總之,我的20__年可以用一句話來概括:在學習中成長,在成長中學習。20_已經成爲了歷史,俗話說得好:過去的就讓它過去吧,“往者不可諫,來者猶可追”,新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心好好把握_,再接再厲,更上一層樓,努力打開一個工作新局面。

2022年終總結範文 篇4

6月7日接任八年級(6)的班主任,我反思了這一個月班主任工作,我到底做了什麼讓學生在這麼短的時間內能夠改變紀律、學習等各方面有好轉呢?我制定多項的工作,在一定程度上有了改善,看到這樣的成績,我既高興,又擔憂,高興的是紀律有了較大的轉變,憂的學習成績、紀律是否能保持下去。我想班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,這個月我擔任了八年級(6)班的班主任工作。下面是我這個月班主任的幾點做法:

一、培養和選拔班幹部。

要有一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。這個月我調整了班幹部的人選,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要大膽地放手讓他們開展工作,給予他們班幹部的權力,又要根據實際對他們加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

二、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

作爲學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,極少數學生竟然與教師唱對臺戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,我利用課餘時間,我積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

三、做好後進生的轉化工作。

在我八年級(6)班,後進生在班中爲數較多,能量也大,影響壞。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生、尋找出每後進生學習毛病所在。要做到從思想上對他們不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上也不能過於簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於爲他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

在實際工作中,還有許多做法值得我支探討和總結。

四、適當的善意懲罰。

036班作爲學校的一個普通班級,我認爲“沒有懲罰的教育是不完整的教育”,當然採取什麼樣的懲罰方式,卻也需要花費一些心思,大的方面不能違背教育原則,小的方面不能傷害學生的自尊。對一些違反紀律同學適當做出懲罰,我的懲罰措施是:一、書面檢討,做深刻反省;二、罰爲班裏做件好事;三、期末學習成績提高。知道內情的同學知道老師在實施懲罰,不知內情的同學則以爲這些同學在爲班裏做好事,一則這些同學的自尊得到了最大限度的保護,二則在班裏樹立了正氣,無形之中學生的自我約束力加強,提高了班級凝聚力。

總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。班主任工作就會邁上一個新的臺階,取得豐碩的成果。

2022年終總結範文 篇5

非常感謝上級領導對我的信任,這次安排我向股份公司述職,既是對我履行職責的監督,也是對我個人的關心和愛護,更是對百聯東方商廈有限公司工作的高度重視和支持。我將利用本次述職的契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取上級領導的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責。

對於百聯東方廣場,對於我個人都是一個具有重要意義的一年。這一年裏,經歷了籌備和開業運作兩個階段,我和其他班子成員一起,在上級領導的全力支持和幫助下,帶領全體員工始終堅持“遇強更強、誠信致遠”的百聯精神,通過不懈努力,終於見證了這個精品Mall的誕生。應該說,長沙百聯東方商廈的誕生,使百聯集團在拓展全國市場的戰略目標上又邁開了堅實的一步。下面,我就20__年度擔任百聯東方商廈有限公司總經理一職時的工作情況作一個簡單的彙報,請各級領導和同仁審議及指正。

一、認真履行職責,紮實開展工作。

自20__年9月受命以來,我就以高度的責任心、務實的精神全身心投入到項目的籌建中。一來到長沙,就和其他班子成員一起馬不停蹄地開始進行市場調研,構思項目的經營思路和方向。新項目的籌備可謂困難重重:項目規模體態大,工程建設複雜,地段較偏;長沙地處內地,採購中心鞭長莫及,導致項目招商難度較大;異地觀念文化的差異及項目遺留的諸如動拆遷、商鋪回租等棘手問題接踵而至,在這種情況下,我和其他班子成員一起,想方設法尋求解決的途徑,必勝的信念和共同的目標是我們強有力的支撐。爲確保試營業如期進行,我和其他班子成員一樣,放棄節假日休息,長期駐守長沙,不分晝夜奮戰在一線,抓進度,保質量,身先士卒,帶領骨幹員工一道克服惡劣環鏡,團結一致,有序推動各項籌備工作的進程。在上級領導的大力支持下,全體同仁衆志成城,百聯東方廣場終於在20__年9月16日震憾開幕。並以其檔次、環境的良好形象獲得了各大媒體、市民的高度肯定和評價,不僅填補了長沙真正意義上“高檔”購物中心的空白,也在長沙市民心中形成了良好的口碑。

二、統籌兼顧,有序推進項目進程。

新項目的籌建千頭萬緒,在全面熟悉項目的情況下,我和其他班子成員經常協調溝通,抓重點、抓關鍵、有計劃、有步聚地推進各項工作進程。

1、完善經營規劃

經營規劃的準確與否是項目成功的關鍵,對項目未來的發展方向起着決定性的作用。經營定位較高,前期的規劃佈局十分重要。我們在認真吸取外地開店成功經驗的基礎上,通過對當地市場深入的調研及對競爭對手和不同業態的分析比較,多方汲取行家的意見和建議,大膽提出把最初考慮的“純百貨”業態調整爲“購物中心”業態,同時對每一個樓層的業態組合、品牌組合、細節處理都提出了一個完整的規劃。我和其他班子成員針對商場佈局規劃進行了反覆討論和論證,最終確定走中、高檔路線,以知名品牌爲基礎,以功能設施爲優勢。將百聯東方廣場打造成湖南規模、檔次、場地最新、服務、功能性配套最齊的現代都市時尚百貨作爲我們長遠的發展方向。

2、項目工程建設

本次工程具有一定的特殊性,在嚴重缺少資金、長期拖欠款項的情況下要同時面對上海長沙兩地的兩個設計單位、八家主要施工單位、兩個監理單位,管理的難度與協調的內容遠遠超過常規的工程項目。爲了保證項目的正常進行,我採用主動溝通、剛柔並濟等多種手段,以大量的時間精力爲代價,經常在股份公司、施工單位、業主之間協調,保證工程款的到位,推進工程管理的正常開展,保證工程進度的到位。採取招標、比價等方式,通過業主和我公司雙方的相互牽制,監控工程造價。同時我還經常深入工地,檢查工程進度,控制工程質量。

3、推進品牌招商

項目自招商以來,就先後在上海、長沙兩地舉辦了品牌招商會。我一直都非常重視,精心準備,去年11月和今年1月分別在長沙華天大酒店和上海新錦江飯店召開的供應商招商會,由於前期準備充分,在會上我們全面展示了項目優勢和前景,獲得各大品牌供應商的一致認可。除了積極配合採購總部的招商外,還在長沙獨立自主開展招商工作,通過努力先後引進了如肯德基、尚食坊、元祖、振雄音像、蝴蝶·樹、夢潔等本地知名品牌。

4、打造管理團隊

在任何企業,人都是擺在第一位的。對於外派員工我採取“觀念整合、充分使用、嚴格管理”的方式合理安排工作崗位,以發揮各人所長。同時我也非常重視對當地精心挑選出來的主管進行培養,考慮到地區觀念及文化的差異,特意安排主管到上海接受培訓,以加快團隊的融合,加強對企業的忠誠度,提高凝聚力。共同的目標讓這些骨幹力量很快融合在一起,形成了一股堅不可摧的力量。

5、搞好公共關係

企業要長期生存必須本土化,爲儘快適應當地,我們積極與政府部門取得聯繫,以爭取政府的支持。在政府部門的有力配合下,我司迅速聯繫其他相關職能部門,如公交公司、園林局等,在極短的時間內便完成了綠化帶開口改建、公交站點移位、站名更改、加劃斑馬線、開設掉頭口、優化車流組織、設立禁停及車流導向標誌、金滿地商業街招牌拆除、破損書報亭遷移等工作,優化了外部環境,保證了商場如期試營業,提升了商圈的整體檔次。

6、創新營銷理念

對一個新的市場、新的企業,對外宣傳至關重要,我非常注重媒體的宣傳推廣,成功運用了媒體的“軟炒作”,通過軟文宣傳的形式,結合新聞發佈會一定力度上對公司的經營定位、經營思路進行推廣,媒體的宣傳爲公司建立了良好的品碑,在市民中形成了一定的影響力。

爲配合整體的經營定位,營造一流舒適的購物環境,公司在店招、導購標識設計製作,綠化佈置等店內裝飾方面下了很多功夫,整體搭配力求簡潔統一。

在一樓名品及大部分化妝品未到位的前提下,公司大膽舉辦了“東方之最”奢侈品展系列活動,通過展示不僅彌補了開業之初品牌缺位遺憾,豐實了高場佈局,而且準確地向顧客傳達了公司的經營定位,蠃得了良好的品碑。

7、加強成本控制

在成本控制方面,我一直強調節約意識,並將這一項作爲重要的考覈要素。通過合理調整照明、選擇節能產品等措施節能降耗,並加強檢查,培養全員良好的節約習慣。物料採購和工程製作方面堅持“比價”原則,降低採購成本。通過內域網優勢全面推行無紙化辦公,並嚴格控制各項差旅費、業務費用的支出。

三、加強招商、細化考覈、深化管理。

公司開業以後即面臨嚴峻的競爭,和我司同期開業的香港新世界百貨採用“轟炸式”廣告投放吸引大量人氣,與此同時當地的競爭對手如平和堂、王府井、春天百貨等都開展了一系列的促銷活動,在名品、化妝品、功能缺位的情況下,經營十分艱難。但是我始終抱着必勝的信念,剖析項目前景,鼓舞員工鬥志,同時制定了一系列的經營措施並實施。

1、加快名品入駐,推進商品調整

爲加快一線品牌的進場,公司主動配合品牌供應商各項工作的開展,帶供應商看場地、聯繫裝修事宜、辦理相關手續等等,在公司的主動配合下,一線品牌如CERRUTI1881、GIEVES&HAWKES、PIOMBO、DC、雅格獅丹、K&C、萬寶龍、馬飛仕圖、MOMO等從9月底開始已陸續開店迎客。

根據前期市場反映,針對商品豐滿度不高,分佈密度低的實際情況,在採購總部的配合下,公司對長沙、武漢兩地展開了市場調查,通過對同行的考察和深入瞭解分析,提出商品調整方案並落實。通過和武漢中介公司接觸,開始積極推進大型功能餐飲的合作事宜。

2、加大營銷力度,提高公司知名度

營銷始終是公司工作的重心,爲擴大公司影響,公司制定了營銷戰略,從武漢等商業城市引進專業營銷人才,爲迎接12月份正式開業,開始實施一系列營銷舉措。同時,我們還積極向省市推薦將公司列爲重點對外觀光介紹單位,以提高公司知名度及美譽度。

3、制定激勵機制,全面推進考覈

爲做到科學管理,全面調動全員的主觀能動性,我和其他班子成員通過認真討論,擬定ABCD考覈辦法,採用經濟指標與管理指標相結合,按標準對各商場、各部室實行全面考覈,考覈結果與個人經濟收入直接掛鉤。

4、建設企業文化,營造良好工作氛圍

爲提升團隊凝聚力,形成良好的企業文化氛圍,我們成立了黨支部,目前正在加緊進行工會的籌建。在集團黨委精神指導下,我們組織開展了“弘揚百聯精神,成就百聯事業”的主題實踐活動,全體員工均積極參與,通過宣傳欄、晨會等形式讓員工加深了對企業的認識。

四、加強自身學習,注重班子建設。

作爲一名公司總經理,一名企業一把手,我時時告誡自己,必須加強政治理論的學習,提高自身素質,既要有開拓創新精神,又要實事求是,注重工作成效;在實際工作中以身作則,發揮黨員的先鋒模範作用。一年來,我時刻對照黨員幹部的要求,自覺規範自己的言行,在思想上牢固樹立“五個觀念”,即學習的觀念、律己的觀念,職責的觀念、務實的觀念和廉潔的觀念;正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失,堅持甘於奉獻、誠實敬業,努力做一名稱職的黨員幹部、敬業的企業領導;同時注重班子建設,對班子成員中長者儘量尊重,幼者儘量栽培,以誠相待,以心換心,充分發揚民主,不耍、不搞特權,增強班子凝聚力和性,保證各項工作的高效運轉。

五、存在的不足。

新的市場環境和強烈的競爭,使本來體態大的項目更加困難重重,我深知任重道遠,總結不足之處主要有三個:經營管理能力存在一定的差距,有待提高;還需加強政治學習和業務學習,認真借鑑各兄弟單位的優秀經驗,拓寬思路以爭創佳績;在嚴格要求屬下員工的同時還要多關心員工生活,營造良好的工作氛圍。

上級讓我擔任百聯東方商廈有限公司總經理,這不是權力的象徵,而是賦予我一種責任。因此,這次述職對我來說是一次非常難得的受教育過程。感謝領導對我的關心,我一定虛心接受批評,認真對照整改,加倍努力工作。雖然百聯東方廣場實際工作中還困難重重,但我將始終以一名黨員幹部的標準來嚴格要求自己,始終以高度的責任感,保持銳意進取、勇於創新、與時俱進的精神狀態,挑戰風險、迎難而上、勤奮敬業,爲百聯東方廣場的未來,奉獻自己的力量。

2022年終總結範文 篇6

這一年來的工作已經結束了,我是對此深有體會的,在這一點上面我應該要主動去維持下去的,這對我個人能力而言也是一種鍛鍊,在工作當中我也應該要做的更好一點,我感激公司同事的幫助,感激領導的關照,我也相信在下一階段的工作當中,讓自己做的更加到位一點的,我也相信我是能夠做的更好一點,對於這過去一年來的經歷,我也需要總結一番。

作爲一名文員,我始終都清楚自己的方向,我也知道在接下來應該要去做好哪些事情,這一年來的點點滴滴,我應該要主動一點去端正好心態,我認真的去規劃好自己的方向,落實好相關的職責,對此我更加是感觸良多的,每天我也是做的不錯的,我知道在這樣的環境下面,我需要做好一定的調整,我也是認清楚了自己的職責,我的業務能力在過去一年來的工作當中進步了很多,落實好公司的規章制度,提高辦公室的工作氣氛,從來都是抱着虛心的態度,不遲到的不早退,我對此也是深信不移的,我知道在這方面,自己應該要做出一些調整,在這個過程當中我應該要努力去調整好自己的心態。

新的一年到來,在工作當中的方方面面,我也是清楚的體會到了這些細節,在這年終之際我覺得自己應該主動的去做好相關的職責,這這對我個人能力,也是一個不錯的提高,現在回想起來的時候,我也是感受到了自己能力的充分,在這個過程當中我也是對此深有體會的,在今後一年的工作當中,我應該要該正好自己的不足和缺點,在這個過程當中,我是非常清楚這一點的,對此我也是做好了很多方面的一些細節,新的一年到來,我一定會讓自己堅持去做好相關的職責,提高自己業務能力,整理好辦公室的文件,做到各類文件檔案,自己心理都有數,公司每個月都會有考覈我也會做好相關的準備,按時的提交考覈表,並且對此我也是深有體會的,在這一點上面我還是感覺自己做的非常不錯的,現在回想起來我也是在不斷的落實好相關的職責。

當然我也有一些做的不夠好的地方,在這一點上面我對自己各個方面,還是有所體會的,在這個過程當中我也是希望自己能夠學習到更多的東西,我也對接下來的工作很有信心,我知道這些都是能夠做好的。

2022年終總結範文 篇7

20_年即將結束,在局領導及業務主管部門的指導下,在同志們的幫助下,通過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,並取得了一定的成績。現將一年來個人工作總結如下。

一、加強政治思想學習

加強政治理論學習,是堅定理想信念、保持奮發向上和與時俱進精神狀態的動力源泉。一年來,本人自覺提高學習積極性,樹立了“講工作、講團結、講奉獻”,“只爲成功找方法,不爲失敗找理由”的個人工作信念,成爲自己“基礎工作做牢、創新工作突破”的動力,不僅自己能認真學習、深刻領會,而且還利用多種渠道和途徑,經常向工作對象作宣傳引導工作。在學習中,能聯繫思想工作實際,努力做到圍繞主題、把握靈魂、領會精髓。對全面建設小康社會的目標更加充滿信心。

二、完成本職崗位工作的情況

組織企業負責人和新型農民參加培訓學習。培養了一批掌握現代農業產業經營管理知識和創業技能,懂政策、能創業、善經營、會管理的高素質創業型農村實用人才。積極爭取上級部門的資金項目。在上級部門的大力支持下,共上報了_個項目。完成各種調研報告。根據科學發展觀的要求,在深入開展專題調研的基礎上,完成了調研報告。完成招商引資任務。今年以來,綜合科堅持“一崗雙責”,多方聯繫,尋找招商信息,完成我局分配的__萬招商引資任務。

三、自身廉政建設和遵守紀律的情況

作爲一名部門負責人,一年來能自我嚴格要求,能自加壓力,有憂患意識,有強烈的事業心和責任感,注重提高工作質量和辦事效率,模範遵守勞動紀律和各項規章制度,按時上下班,從沒請假和遲到早退現象,加班加點,從不計較報酬,有奉獻精神,在加強機關作風建設方面能做出表率。在工作中嚴格要求自己低調做人,高調做事,求真務實,善於與人共事,團結合作,分工不分家,能主動配合有關部門負責人完成工作,服從領導和組織的安排,有大局意識和全局觀念。

四、存在的主要問題和不足之處

一是政治理論學習的系統性和深度還不夠,特別是具體事務性工作多的時候,對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是更多的深入下去、深入到工作對象當中還不夠,存在着坐辦公室多,到下邊少的現象;三是如何在部門和崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺,意識還不夠強。

2022年終總結範文 篇8

20_年轉瞬就將過去了,在辦事處領導和同事支持和幫忙下,一年來我堅持不斷地學習理論及業務知識、嚴格遵守本處各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責。工作上取得了必須的成績。各方面都得到了鍛鍊和提高。現將本人思想及工作狀況總結如下。

一、努力學習,及時適應新的崗位

採取集中授課、以會代訓等多種形式進行專業培訓,真正做到“想事、幹事、成事”。繼續發揚社區幹部艱苦奮鬥,甘於奉獻精神,利用節假日進行義務勞動,美化社區環境。爲了適應工作要求,配備了工作日誌本、會議記錄本、學習筆記本和來電、來信、來訪登記表。透過各項措施的制定和實施,規範了工作行爲,調動了用心性,提升了社區整體工作水平。

二、提高認識,加大普法宣傳力度

今年以來,我們堅持優化社會環境這一主題,全面開展了建立“誠信平安社區”活動。在和區簽訂職責書的基礎上,街道辦事處又分別同__居委會和衛生管理站簽訂了綜治職責狀,明確了職責範圍和工作目標。透過簽訂職責狀,各居委會和環境管理站從思想上、認識上、領導上、措施上高度重視,狠抓落實,建立健全了社會治安綜合治理網絡。

同時,加強了與__部門溝通,召集居民代表聯合召開了聯防聯控座談會議,進一步提高了居民的防範意識。配合各社區開展多種形式的普法宣傳教育。開闢了法律知識專欄,開展經常性和針對性的法制教育,把居民羣衆思想統一到講穩定、講大局、講奉獻上來。

三、做好民調、幫教、幫扶、信訪等工作,鞏固綜合治理成果

在民事調解方面,充分發揮基層的作用,將矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態。據不完全統計,一年來無民轉刑案件發生,調解工作認真、細緻,糾紛調處成功率98%以上。外來人員、流動人口、刑釋人員是綜合治理工作的重點管理對象,爲此,我們不斷探索新的管理方式。在居民花名冊的基礎上,掌握了重點人口狀況,加強了外來人員的管理。對社區承租房屋的外來人員狀況進行登記造冊,對租賃人的租賃期限、來區時間等進行詳細的核查,並透過片長隨時對外來人員登記。

幫教工作繼續有條不紊地開展。有幫教對象的單位基本做到幫教對象個人資料齊全。社區幹部經常深入到他們中間,掌握他們的思想動態和日常工作、生活、學習狀況。刑釋人員重新犯罪率爲零。在信訪工作中,我們把信訪工作的落腳點放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護穩定上,堅持羣衆利益無小事原則,做到件件有着落,事事有迴音。透過社區幹部的不懈努力,得到居民的理解和支持。

雖然今年的工作取得了必須成績,但距上級要求還存在必須差距和不足。今後要不斷自身建設,爲社區經濟和社會發展做出應有的貢獻。

2022年終總結範文 篇9

一轉眼,20_年的腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最後的一頁,回首20_年,歷經瑣事,歷歷再現。

在黨的衛生工作方針指引下,在區衛生局、區衛生執法大隊、片區執法分隊、鎮衛生院的親密領導下,20_年全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務,切實履行了一個忠職於衛生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衛生方針與路線,切實彰顯一個基層鄉村醫生務實、勤懇、踏實的優良作風。稟承 敬人樂業,拼搏奉獻 的工作精神,遵守 用心服務,感動顧客 的服務理念,立足於超前的服務意識,用專業的技術,周到的服務,贏得了老百姓的高度信賴,樹立了良好的口碑。

預防工作方面

全年共爲200餘人次適齡人羣接種過乙肝疫苗、脊髓灰質炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、流腦疫苗等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務,認真履行一次性醫療用品的管理制度,做到醫療廢物歸類管理,上交和銷燬。

日常門診工作方面

嚴格按照市局、區局的工作要求,抓好 預防爲主 這條重要主線,堅持開展預防爲主的工作方針,再輔以門診治療工作,嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病,把健康教育工作融入到日常的門診工作之中,使廣大的老百姓易於接受這種言傳身教的模式,讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。辦理健康宣傳專欄六幅,並及時滾動適時更新內容

認真開展門診工作,舉止莊重,態度和藹,工作服、胸牌穿戴整潔。嚴格按照執業許可證上的執業範圍、執業地點規範執業。全年實現逐級轉診170餘人次,全年門診總量4000餘人次。

積極參與各級各屆會議,會議學習記錄條理清晰,認真務實完善填寫各種表、卡、冊,做到工作有記錄,門診有信息,大事有報告。爲鎮鄉一體化建設盡綿薄之力。

2022年終總結範文 篇10

20_年上半年,我局結合實際工作,按照年初的工作部署和安排,組織骨幹人員成立專門工作機構,制定了工作方案,與工作實施辦法。截止20_年5月份,透過開展紮實有效的工作,我局相關職責區的雙創工作取得了階段性的成果,得到了顯著的成果。現將上半年雙創工作總結匯報如下:

一、工作狀況

(一)強化宣傳,提高認識,增進了幹部職工雙創工作的用心性、主動性和自覺性

雙創工作量大面廣,是各單位、全社會所有人都需共同參與的一項長期的艱鉅的十分重要的工作任務,環境衛生好壞程度是一個地區、一個民族、一個國家禮貌點的標誌。所以雙創的宣傳工作尤爲重要,且務必一貫到底。爲此,縣民政局在宣傳上:一是利用各種會議形式進行宣傳,宣傳其好處、形勢、要求、先進事例等;二是開展有益活動進行宣傳,5月份在單位內部開展了“我爲雙創出分力”的演講比賽,提升了幹部職工的工作理念和雙創工作勁頭;三是利用身邊的人和事現身說教宣傳,雙創工作一部分任務是打掃衛生,但是總有人怕髒怕累幹不好,這些人雖少但卻影響大多數。爲此,針對這種現象就及時組織大家分析、討論、解剖其根源,認識其危害,從思想深處解決問題。基本到達了認識水平提高的目的。

(二)成立機構,加強領導,爲雙創工作的順利開展帶給了組織保證

在此項工作中,縣民政局建立了雙創工作“一把手”負總責,主管領導親自抓,其他領導分工抓,所有人員齊參與的工作機制。成立了長武縣民政局雙創工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責其日常工作事務和活動的順利開展。

(三)明確任務,落實職責,爲雙創工作任務的圓滿完成帶給了力量保障

在局內,我們按院內、院外,辦公各樓層及救災樓,每一天都有衛生值日人員;每週五分7組羣衆大掃除1次。在局外,我們作爲去牽頭單位負責服務街,首先將任務劃分到各職責單位,週五的全縣雙創活動我們做到通知各職責單位、檢查打掃質量、進行簽到考覈、理解縣雙創辦檢查登記。在管理上做文章,保證了雙創工作紮實有效的開展。

(四)加大投資,改善環境,爲雙創工作達標和人文環境的改善做出應有的努力

5月份,縣民政局添置籃球杆1幅,乒乓球案子1各,移栽花草近百盆。此外,準備新建的局機關文化活動室將在6月底前建成,投入使用。

(五)嚴格考覈,獎優罰劣,充分發揮考覈激勵機制作用,確保雙創工作順利開展

縣民政局制定了局機關雙創工作考覈辦法,成立了檢查考覈小組,採取參與次數統計,隨機抽查記載,定期質量檢查記錄,半年民主測評打分等綜合考覈的辦法,對所有參與人員進行分值排隊公佈,獎勵前5名。以到達激勵先進,鞭策後進的目的。

二、存在問題

在5月份,我們雖然做了必須的工作,取得了必須成績,但還存在好多困難和問題,還有超多的工作需要去做。

一是街道職責區衛生集中整治容易,但保潔卻很難。推薦相關部門採取有效辦法加強宣傳,提高羣衆環境保護意識。

二是服務街人工和貨運流量大,屬自然勞務市場。推薦建設公廁,方便羣衆,改善衛生條件。

三是本單位的綠化、美化需待提高,幹部職工生活、工作環境所需的消毒、防疫、衛生設備、硬件設施需待購置。

2022年終總結範文 篇11

光陰如梭,一年的工作轉瞬即將成爲歷史,伴隨着新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的20_年,滿懷熱情的迎來即將到來的20__年。在這年終之際,現對來公司一年來的時間裏所作的工作彙報如下:

1、正義erp項目的編碼工作。瞭解新疆正義項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業務流程,再到熟悉新能開發模式,之後我根據需求調研報告,從基本的數據庫創建,到編碼,完成了銷售部、生產部、採購部、質檢部四個模塊的基本單據的制單、審覈、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。

通過這段時間的努力,使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛鍊,學會了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時自己也有一些不足之處,一些細節地方技術上還不太成熟,還需加以學習與鑽研。

2、正義erp項目的實施工作。從十一月初開始進行正義項目的實施,每天早起趕在企業上班前趕到企業進行erp的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業的erp系統的使用人員進行軟件使用培訓;紀錄客戶使用過程中出現的問題,晚上下班後加班加點將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。

通過這項工作,使我原本欠缺的業務能力得到了很大的提高,並學到了很多與客戶交流的技巧及業務上的知識,更加明晰了erp系統的流程。但離一個成功程序開發人員的標準還差得很遠,在今後工作中,定會多多注意,加以改善。

3、幫助和使用手冊文檔的編寫。幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,爲後期的oa開發也奠定一定的基礎,使用說明的編寫,使我更加加深了項目開發的整體思路與技術要點,總結了前期開發和實施中碰到的問題,並又一次的對軟件整體進行了測試,對暴露出的小bug進行了最後的修改。

4、利用工作之餘的休息時間加強學習。平時注意收集有關pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,並加強學習java及oa方面的知識(現轉爲學習),爲後期的工作打好基礎。

以上爲本人粗略的個人工作小結,請領導審閱,如工作上有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。

展望臨近的20__年,我會更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。

2022年終總結範文 篇12

新的一年到來的,此時此刻,我思緒萬千,對於過去一年來經歷,我也是做出了一定的成績,在這一點上面我還是感覺很好的,這一年來我覺得自己也是進步了很多,這對我個人能力也是一種調整,我希望自己能夠做的更好一點,也就一年來的點滴工作我總結一番。

我平時在工作當中,也是認真的做好相關的職責,這讓我也是感觸深刻,在這方面我都是非常清楚的,在業務能力上面,平時除了認真的工作積累經驗之外,我還和周圍的同事虛心請教,同時而是通過各種方式去了解一些相關的知識,這確實是對我有很大的幫助,年終之際,在這個過程當中我對此確實是深有體會的,這讓我深刻的體會到了這些細節,年終之際,我也應該做出更多的調整,這一點我是非常肯定的,現在回顧起來我是希望能夠讓自己進步更多,年終之際我深刻的體會到了這一點,在這個過程當中,我應該要履行自己的職責,現在我是應該做出好的判斷。

除了在業務能力上面,做出好的調整之外,但是在這個過程當中,我對此也是深有體會,我在過去一年來的工作當中,也是掌握了很多知識,完成了一個項目,這個項目對公司也是非常重要的,我現在回想起來的時候,真的是進步了不少,在這個過程當中,我也是感覺很充實,這個項目落實下去的時候,也是出現了一些問題,但現在想起來這都鍛鍊了我,讓我在工作當中自己解決問題,這些都是很不錯的經驗,在這個過程當中確實是進步了不少,我一定讓自己取得更好的成績,落實好自己分內的職責,在這個過程當中的我的進步還是很大的,希望能夠得到更多的認可,這也是一件非常有意義的事情,這對我個人能力也是有很多的進步。

這一年來我的業務能力也是提高了不少,爲公司爭取更多的價值,我認爲這是很重要的,也會進一步的調整好自己的心態,做好這些方方面面的細節,我也會讓自己做的更好一點的,對此我也是深有體會,在這一點上面給我的感覺是很好的,只有堅持下去做好的一點才能夠有更多的信心,在這個過程當中積累更多的經驗,新的一年新的起點,我相信自己可以做的更加到位,在這一點上面接觸更多的知識,努力成爲一名更加優秀的__員工。

2022年終總結範文 篇13

20____年,酒店保安隊伍本着一切服從、服務於酒店的利益,狠抓隊伍的基本建設,抓好教育和內部管理,建立健全各項規章制度,注重思想作風和工作作風的培養,加強了治安、消防安全防範工作,圓滿完成了年初制定的工作計劃,確保了酒店內部的安全穩定。具體工作總結如下:

一、健全充實保安隊伍,狠抓隊伍的基本建設

保安部早期的管理過程中,因編制不合理,直接導致員工工作情緒低下,人員流動率高。在此嚴重的形勢下,保安部及時調整工作崗位編制,使員工工作積極性得到極大的提高,勞動強度在原有基礎上有了很大的降低,人員流失率得到了很好的控制,逐步形成了崗位確定、職責分明、工作有序的良好局面,並且在人員嚴重缺編的情況下完成了酒店的安全保衛工作。根據保安部所擔負的任務及酒店的要求,對新招隊員進行了嚴格的軍事訓練。保安隊伍基本達到了警容嚴整、隊列有形、舉止端莊、禮貌待客。

二、建立健全了各項制度,嚴格按規章制度辦事

以規章制度規範保安隊伍建設,是我們建設和管理保安隊伍的原則。保安部組建以來,以法律法規爲依據,以酒店服務標準爲準繩,先後建立健全了保安隊伍管理標準、獎懲制度、培訓制度、班前會、班後會制度、部門例會制度、各類人員崗位職責、外來施工人員管理制度、車輛安全管理制度、各類消防安全管理制度等。

三、抓好治安、消防安全,注重防患於未燃

抓好安全工作硬件建設。注重隊員對酒店監控系統的熟悉掌握和使用;加強“技防”建議以彌補“人防”的不足,今年來在原有的基礎上增加監控鏡頭3路,填補了多數監控盲區的空白,將原來不合理的監控鏡頭重新調整位置,將貴重物品室的監控位置調到到消防中心;定期檢查酒店所有區域的治安、消防安全隱患,並及時要求整改;確保消防器材的完好率100%,制定了防火巡查制度。

組織消防演習,提高員工疏散逃生能力。今年保安部共組織各類消防演習、實戰滅火等演練__次,使酒店全體員工和外包單位員工在撲救初起火災、人員疏散逃生方面的能力有了明顯的提高。抓好重大活動的安全保衛工作和其他工作,保安部所有人員每次都是全體上崗,有的是帶病堅持工作,但都無怨無悔,恪盡職守,圓滿完成了安全保衛任務,樹立了酒店保安的良好形象。多次組織隊員爲酒店各部門義務勞動,隊員都是毫不猶豫的爲了酒店整體利益,從不計較個人得失。

四、存在的問題及努力方面

一年來保安部的工作雖然取得了一些成績,但存在的問題也不少。在管理上還有時緊時鬆的現象,有的工作缺乏連續性、系統性;與相關部門的溝通有待加強;有的部位的安全防範工作還有待改進和加強;培訓工作沒做到位,導致隊員和領班執勤的靈活度欠佳。這些問題要加大力度,爭取克服困難,爲酒店再創輝煌。

五、明年工作計劃

確保全年無重大火災事故、刑事案件及交通意外事故發生。治安案件的發生率控制在5起以下。輕微車輛刮擦事故控制在5起以下。確保各類安全事故及突發事件能得到及時有效的處理。確保各大型會議及重要接待任務的順利完成,無重大投訴。部門員工能全面掌握治安、消防安全基本常識。酒店全體員工能熟練掌握消防報警、疏散逃生、初起火災撲救的內容。

本着“誰主管、誰負責”的原則,同各部門負責人簽定《治安、消防安全責任書》,明確責任,落實分工,使酒店安全工作形成“層層有人抓,處處有人管”的良好局面。進一步完善和落實各部門及各崗位的安全管理制度,並按照部門具體工作要求開展定期或不定期的安全檢查工作,發現隱患及時整改,及時處理。

加強對重點部門、要害部位的安全檢查和監督管理。如前廳部的客人入住管理登記情況,廚房、庫房等重點部位的檢查監督管理情況。並對各部門尤其是重點要害部位的員工作深入瞭解,瞭解其思想動態,及時發現問題,消除治安隱患。加強部門全體員工業務知識、崗位技能及法律知識的學習,強化法治觀念,增強業務技能。加強部門員工的體能訓練。積極配合人力資源部開展長期有效的法制安全教育和消防安全教育培訓,使全店員工的安全意識、消防意識、法律意識上一個新臺階,爲酒店有一個良好的治安、消防工作環境打下堅實的基礎。

加強對施工人員和送貨人員的管理,實行“憑卡出入”制度,以杜絕酒店財物外流。完善健全《消防檔案》和各項消防安全管理制度,落實各項檢查記錄本的詳細檢查記錄,將消防安全工作落實到酒店各層各級。落實各消防設備的檢查制度。對於一些重點部位和死角將增加巡邏次數,做到“重點部位時時有人保衛,死角部位處處有人檢查”。加強對酒店車場及外圍的安全管理。狠抓外圍車場及酒店周邊環境的安全管理,確保酒店內外不發生重、特大安全事故及丟車事件。

2022年終總結範文 篇14

不知不覺間,來到焦化公司已經有3年時間了,在工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這幾年的時間裏,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

一、在工作中主要存在的問題

1、由於幾年來對業務的學習,對相關的流程有了越來越深的認識。

2、在工作中,有很多新的技術問題,但是深知發現問題、解決問題的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都得到了很好的解決。

3、有時候對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對硫胺工段還缺少了解和分析,對工作定位認識不足。從而對工作的最優流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我相信,在以後的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優流程。

二、工作心得

1、在工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。

工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準細緻,力求精細化,在這種心態的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態方面最大的進步。

現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇於擔當。

3、在工作中,經過實際的教訓,深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要對業務流程很瞭解,在工作之前,多辛苦一下,減少因爲自己對工作流程不能很好的表達的原因,耽誤公司的生產。

三、工作教訓

經過這幾年的工作學習,我也發現了自己離一個職業化的人才還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以後要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。

在工作時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。

2、對流程不夠熟悉。

在工作中,發現因爲流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對於這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉纔是生產很好完成的前提

3、工作不夠精細化。

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以後個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

4、缺乏工作經驗,尤其是現場經驗。

今年的現場經驗有了很大的提高,對整個工段有了新的認識,但在一些細節上還缺乏認知,具體的做法還缺乏瞭解,需要在以後的工作中加強學習力度。

5、缺少平時工作的知識總結。

在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每週、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以後的工作中,此項也作爲重點來提高自己。

6、做事不夠果斷,拘泥細節,有拖沓現象。

拖沓現象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到後面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,不一定要把工作做到細纔是最好的。進度、質量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥於細枝末節中,學會不完美也是工作中的一個進步,也是對精細化工作的一個要求。

在以後的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成長爲一名公司優秀的職業化人才。

四、工作計劃

其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:

1、要提高工作的主動性,做事幹脆果斷,不拖泥帶水;

2、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞着目標的完成;

3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作爲衡量工作的標尺;

4、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;

5、精細化工作方式的思考和實踐。

2022年終總結範文 篇15

本年度以來,在上級主管部門的領導下,我校按照制訂的游泳隊工作計劃,大力開展體育傳統校工作,取得了可喜的成績。

一、完善各項制度,加大投入,強化管理,爲體育傳統項目工作順利開展奠定基礎。

游泳隊訓練工作是學校工作的重要組成部分,是全面貫徹教育方針的一項重要內容。

爲加強對學校體育工作的領導,學校始終是以校長爲體育工作領導小組組長,本年度還調整了部分領導小組成員,制定了各部門體育工作責任制,使得本年度的各項體育工作開展得有聲有色。

一、加強體育常規管理工作和羣體工作,以競賽促普及,以普及促提高。常規管理工作是我校一項常抓不懈的工作,體育教研組是體育教科研活動開展的前沿陣地,今年,我校始終以教研爲中心,以教改爲突破口,在我校基本上形成了融趣味性、知識性、競技性、健身性於一體的體育教學模式,積極鼓勵體育教師參與科研活動。

二、立足普及,狠抓提高。

本年度,我校在抓好游泳運動普及的同時,重視抓提高,主要採取了以下有力措施,做了以下幾項工作

1、抓計劃落實。把游泳訓練當作學校體育的重要組成部分列入學校體育工作計劃,由校長親自抓,體育教師具體抓,班主任配合抓,各部門相互配合,各負其責。

2、游泳年齡梯隊銜接工作。學校建立了二個年齡段游泳隊,由專職體育教師負責訓練,每週3—4次,每次90分鐘,始終如一,風雨無阻。

3、抓普及促提高。依託每週兩次興趣活動課,藉助社團時間和課外活動時間,讓學生參與游泳訓練,在此基礎上集中訓練,參加各級各類比賽。

4、抓好游泳隊常規訓練工作。在訓練中,教練組老師們團結協作,認真研討游泳隊的訓練方法,採用科學先進的訓練方法,不斷提高隊員的運動成績。

三、工作紮實,成績斐然

由於上級主管部門領導的關心指導和學校領導對游泳隊工作的高度重視及全體教師的共同努力下,本年度我校在20__年市中區中國小遊泳比賽中獲得團體總分第一名的好成績。

成績的取得只能說明過去,我們將進一步腳踏實地,一如既往地加強我校游泳隊訓練工作,爭取取得更多、更好的成績。

2022年終總結範文 篇16

本學期我們按照學校工作計劃、本年段期初制定的年段工作計劃,並結合段情開展教育教學工作。具體如下:

一、統一思想,形成合力。

學生的思想品德要靠教師去陶冶,良好的年段風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表裏如一,言行一致,各方面儘量起模範帶頭作用:其次,每個月定期召開年段教師座談會,採用集中學習講座的方式,共同學習和探討教育教學新理論、新形式,共同探討本年段教育教學中顧在的新現象、新問題及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位教師的能力、興趣等,儘可能地創造條件,發揮每位教師的聰明才智。第三,工作上的決策,通過各種民主方式,請教師參與,徵求教師的建議和意見,努力創建寬鬆和諧的工作環境,讓教師充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。第四,生活上,抓住各種細節和機會,真誠地關心和幫助每位教師生活中出現的各種困難,注意協調好教師間的各種關係,使年段形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。以上做法,使全年段同心協力,心往一處想,勁往一處使,成爲一個有堅強戰鬥力的戰鬥集體。獲得學校和社會的讚譽。

二、確立以教學質量爲年段工作中心的共識。

期初即明確本學期的工作重心是:補缺補漏,杜絕偏科現象。爲此,我們努力配合學校各教研室特別是本年段各教研組,定期、不定期地開展教研活動,特別是“月考、期會考試、期末考試”後,都要求及時進行商定對策,及時反饋學生的學習情況,並及時適當的調整原有的計劃,及時補漏,以求取得最好的教學效果;鼓勵積極鑽研教學業務,進行課堂教學改革的嘗試,尋求培養學生創新和實踐能力的途徑。經常深入課堂調查研究,瞭解各學科的教學教育情況,通過召開各類型學生會議來了解情況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新辦法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

三、面向全體學生,進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

本學期更加強同各村國小校長髮及老人會的聯繫,從而大大增強了社會教育的功能。在學生的管理教育方面,繼續努力探索新時期青少年的新情況、新總是努力學習先進的教育教學方式,積極探索和實踐“素質教育”的有效途徑,不斷總結經驗教訓。本學期我們分別在期初、期中後、期末前召開年段全體或部分學生家長座談會;每次“月考”後都召開了部分學生家長座談會;班主任主動同家長優質經常性的聯繫。我們每月至少召開一次年段全體科任教師會議,商討各科的教學與協調配合以及年段班級工作中存在的優點與不足;各科任教師對自己所負責的教學班中存在偏科現象的中、優生進行有針對性的加強課外輔導,並責任到人;年段或班級每月必分別召開一次優、中、差和座談會;等等。以上措施的實行已見成效,年段學生的精神面貌和學習風氣不斷更上一層樓,獲得學校和社會家長的好評。

四、開展豐富多采的第二課堂活動和社會實踐活動。

本學期成功地組織學生參加了學校第17屆校動會、以及“紀念一二九愛國運動歌詠比賽”等活動,同時還配合各科備課級開展了許多小型即興式比賽,寓教於樂;等等。採用“走出去”、“請進來”的方式開展第二課堂活動。這些活動的開展,既大大地豐富了學生的課餘生活,使學生開闊了眼界,學以致用;同時也使學生得到了愛國主義教育、集體主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育;使學生勞逸結合,取得良好的效果。

回顧一學期來的工作,在學校領導的關心指導下,在年段全體師生的共同努力下,我們勝利地完成了九年級年畢業年段的第一場關鍵性的戰役——上學期的教育教學工作。從總體上看,本學期學生的學習、紀律及精神面貌等方面都穩中有升,一學期來,學生的違規違紀現象大幅下降,反之,年段的良好風氣,班風、學風都有了很大的提高,鞏生率得到確保;這就爲下學期的最後衝刺奠定了穩固的基礎,提供了有力的保保障。

但我們還應該清楚地看到年段還存在些不足,主要有以下幾個亟待改進的問題:1、有的學生的學習目的性沿不明確,學習態度不端正。2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。3、年段的教育教學環境同社會上的遊藝機室、網吧等想比顯得蒼白無力,沿需大力加強以增強對學生的吸引力。4、沿須加強對新時期實施“素質教育”的探討。針對這些不足,在今後的工作中,我們將從以下幾方面來採取積極措施加以改正:1、進一步加強學習,並自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況,解決新問題,與時俱進,開拓創新。2、改進工作方式方法,講究工作藝術,徹底改變單一方式,力求工作效率的提高。3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。4、堅持身體力行,勤奮敬業,腳踏實地抓好各項工作的落實,根據崗位職責力爭完善,做好工作。

2022年終總結範文 篇17

20__年,____項目部面對嚴酷的競爭環境、繁重緊迫的施工任務,在公司領導的具體指導及各部門的大力支持下,年創產值____萬元,超額完成了公司下達的年度計劃,安全生產和施工質量持續保持良好態勢,顧客滿意度爲100%。

我作爲項目部經理,秉承“帶好隊伍,幹好項目,創譽逐利,拓展市場”的經營宗旨,努力做了如下兩個方面的工作:

1.積極開拓市場,不斷增加市場份額。

____項目是一個公共市場,市場競爭非常激烈,這樣,做好市場前期工作至關重要,我本着爲甲方提供優質服務,真誠爲甲方解決技術和其他難題的工作原則,積極與甲方業主進行接觸和交流,取得了很好的市場效應。

2.堅持全新的市場經營理念,塑造CPL良好的市場形象。

一是加強生產組織管理,確保施工安全高效。在各個施工場點,我們都儘量選出業績突出、服務質量優秀的施工隊伍參與施工。每接到一項施工任務書,我都提前到達施工現場與項目監理接觸溝通,瞭解相關的技術信息和技術要求,有針對性地組織生產。由於採取了必要的安全措施和技術保障,確保全年各項目施工的安全、優質、高效,取得了非常好的市場效果。

二是搞好協調,爲工作創造寬鬆的環境。___年7月,在執行___任務時,我們與____公司合作時,出現了不和諧的尷尬局面。我要求我方人員和對方共事要有理、有力、有節,要從公司發展的大局出發,真誠爲對方提供超值的服務,建立起與他們之間的感情。通過良好的溝通和我們真誠的表現,現如今我們與甲方合作非常愉快。

一年來,業主、甲方對項目部信守合同,控制質量、安全、工期的能力,對公司派出人員出色的工作表現和較好的溝通能力以及對雙方員工團結協作良好狀態有了新的認識。使公司的市場品牌,不僅體現在工程的質量、安全、進度上,同時還展現在隊伍講誠信,紀律嚴,善合作等各個方面。

回顧總結一年來的工作,我再次體會到,辦好有利於項目的一件事不容易,運作好一個項目更不容易。對外,要努力塑造和保持一個有實力的良好形象;對內要凝聚、發揮團隊不畏困難、銳意進取的精神,適應市場管理慣例要求,進而拓展儲氣庫、煤層氣市場,從這一意義上講,雖然做了一些工作,但離公司期望、要求比,仍有差距。這些差距就個人方面而言表現爲:在___項目管理過程中,未雨稠繆,計劃預見性不夠,我將在06年具體工作過程中,努力做好甲方工作避免上述問題的發生,使公司總體經濟指標不受影響。

隨着國家對___建設和___開發的支持力度不斷增加,____項目工作量也在逐年遞增,市場的競爭難度也隨之不斷增強,各家公司也都在積極地做這項工作,___年,要在目前市場佔有率的基礎上有所提升,還需要加大公關力度,爲保障__年主要工作與任務的順利開展與優質完成,我也將一如既往,盡心盡職,努力工作,不負領導的重託,爭取儲氣庫、煤層氣市場的持續發展。

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