幹部工作年終總結
按照年初工作部署和要求，今年以來，重點圍繞紀檢監察組織建設和幹部隊伍建設，幹部工作在市紀委常委會的領導下和省紀委幹部室的指導下，做了一些較有成效的工作。
一、以貫徹落實中紀發[xxxx]9號、10號文件精神爲主線，努力抓好紀檢監察組織建設。
1、在各縣區上報的基礎上，x書記和三個副書記又親自帶隊到各縣區進行專題調研，按照兩個文件要求努力抓好縣級紀檢監察機關各項硬性指標的落實。一是加強調研，摸清底數。兩個文件下發後，我們要求各縣區紀委對照查找自身差距，分析查找貫徹兩個文件所面臨的困難和解決的辦法。與相關部門人員座談了解，掌握了詳實的第一手資料。二是積極與相關部門進行溝通。兩個文件下發後，我們主動與市組織、編辦、財政等相關部門聯繫，在調研的基礎上，提出了貫徹落實意見，致函相關單位，書面徵求意見，並與各單位分管領導當面進行溝通。通過多次協調，使有關編制的增加、縣區紀委書記在縣區委常委中的排序，以及有關幹部職位的設置等難點問題達成了共識。三是制定下發了《貫徹意見》。在前期調研、溝通的基礎上，我們及時向市有關領導進行了彙報，取得主要領導對貫徹落實兩個文件精神的重視和支持，尤其是電視電話會議和省紀委何常委一行來我市進行檢查指導後，對我市貫徹兩個文件精神有很大的促進，我們及時向市委常委會專題彙報了我市紀檢監察組織建設、幹部隊伍現狀和貫徹兩個文件精神的建議。會後，會同市編辦、市委組織部、市財政局聯合下發了《關於加強縣區紀檢監察機關建設的實施意見》。
2、進一步推進派駐統一管理工作。爲加快派駐統一管理工作的推進，根據我市的實際，首先，我們在xxxx縣進行了派駐統一管理的試點工作。試點採取重新設置和整合力量的辦法，調整機構設置形式,集中力量，擴大覆蓋面，加強對重點鄉鎮（區）和重要部門（系統）的監督。按照“性質相關，地域相近，歸口設置，整合力量，強化監督”的原則，設立了3個派駐紀檢組〔監察分局〕，每個紀檢組編制3-5人，直接列入縣紀委機關編制內，實行單列管理。派駐紀檢監察機構人員的編制、行政關係、工資關係及黨團組織關係由縣紀委、監察局統一管理。爲確保統一管理的實施，相繼又出臺了《中共xxxx縣紀委、xxxx縣監察局派駐紀檢組（監察分局）工作管理辦法》、《中共xxxx縣紀委、xxxx縣監察局派駐紀檢組（監察分局）辦信辦案工作辦法》、《縣紀委監察局派駐機構對所駐單位“三重一大”事項監督實施細則（試行）》等文件，通過半年多時間的運行，試點工作取得了較好的效果。其次，加強試點成功經驗的推廣，我們先後到肥東縣、肥西縣進行調研指導開展派駐統一管理工作，組織到xxxx縣學習試點經驗，幫助指導制定派駐統一管理實施方案，並結合貫徹落實兩個文件精神，加快派駐統一管理步伐，要求各縣要在xxxx年上半年完成派駐統一管理各項工作，各區要在xxxx年年底前完成派駐統一管理各項工作。
3、積極謀劃完善委局機關機構設置。根據我市黨風廉政建設和反腐敗工作的開展的不斷深入，我們以貫徹落實兩個文件和政府機構改革爲契機，謀劃機關機構設置的完善。一是根據中紀委和省紀委的要求，擬籌劃成立案件管理室。二是隨着黨風黨紀的宣傳教育和廉政文化建設的不斷加強，擬在原宣教室的基礎上成立宣傳教育中心。三是鑑於我委局機關離退休幹部已多達32人，按照有關文件規定，可設立老幹部處，專門從事離退休幹部的管理服務保障工作。這三項工作已正式致函相關部門，正在進一步的協調之中。
二、以學習貫徹科學發展觀爲契機，努力加強紀檢監察幹部隊伍建設。
1、加強幹部隊伍的思想政治建設。一是組織機關參加學習貫徹科學發展觀教育活動。從XX年3月起，緊緊圍繞“堅持改革創新，推動科學發展，爲加快現代化濱湖大城市建設提供堅強保證”這一主題，按照黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣衆得實惠的要求，廣泛發動和精心組織廣大黨員幹部深入開展學習調研、認真分析檢查問題、紮實抓好整改落實。通過學習教育，進一步加深了對科學發展觀科學內涵、精神實質和根本任務的理解，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，解決了一些影響和制約紀檢監察工作科學發展的突出問題，取得了一批實實在在的成果。促進了機關工作作風的改進。二是結合學習實踐科學發展觀，按照中紀委、省紀委的要求，在全市紀檢監察系統內部開展了“做黨的忠誠衛士、當羣衆的貼心人”主題實踐活動。活動經歷了學習動員、提高認識，對照檢查、找準差距，典型引路、開展教育，深刻剖析、整改落實四個階段，按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求，帶頭“講黨性、重品行、作表率”，着力解決在思想觀念、工作作風、素質能力等方面存在的突出問題。通過主題實踐活動，深化了思想認識，進一步增強了加強自身建設的自覺性，紀檢監察幹部隊伍素質得到了提高。爲鞏固活動效果，樹立紀檢監察幹部的正面典型，我們對在中紀委幫助辦案中表現突出的第三紀檢監察室副主任王曉晨、xxxx縣紀委紀檢監察二室副主任李建殿兩名同志在系統內進行通報表彰。號召廣大機關幹部要以他爲榜樣，以飽滿的熱情、優良的作風、旺盛的鬥志投入到紀檢監察工作中去，樹立紀檢監察幹部的良好形象，爲維護合肥市改革、發展和穩定大局做出新的更大的貢獻。
2、加大機關幹部的選拔任用。今年，我們加強對新的《公務員職務任免與職務升降規定（試行）》進行學習研究，嚴格按照任免程序和規定，加大幹部的交流選拔任用。今年，委局機關有2名班子成員進行了交流，選拔室主任1人，副主任3人，晉升正科非領導職務4人，晉升副科非領導職務2人。爲了充實機關幹部隊伍，改善機關幹部的結構，擬從基層選調5名學歷較高、懂專業、基層經驗豐富的年輕幹部到機關工作，爲此，我們積極與市編辦、市委組織部、市人事局協調，做了大量的前期工作。
3、加強紀檢監察幹部的培訓學習。一是爲貫徹落實中紀發[xxxx]9號、10號文件精神，按照對紀檢監察幹部實施全覆蓋、多手段、高質量培訓的要求，我們組織了60名紀檢監察幹部到清華大學進行培訓，開拓視野、接觸一些前沿性知識，參加培訓人員都對此次培訓感觸很深、收穫很大。二是參加市委黨校的學習培訓，今年共組織兩批4人次的脫產培訓。另外，我們還鼓勵機關幹部參加在職學歷教育，現共有7人正在進行大學本科及研究生的學歷教育。三是組織網上在線學習。爲創新干部教育培訓方式，適應幹部學習培訓的要求，推進新一輪大規模培訓幹部的開展，由省委組織部統一建設了一套幹部教育網絡培訓平臺，合肥市被列爲學習培訓工作試點，根據合組〔xxxx〕115號文件要求，我們組織了全體機關幹部參加全省組織的網上學習，進行督促檢查，並解答有關疑難問題。
三、以認真的態度、紮實的作風，努力做好各項業務工作。
1、組織委局機關XX年度考覈。共評選出優秀公務員11名，一人榮立三等功，10人給予了嘉獎，並在委局機關內予以通報表彰。
2、開展《公務員登記表》集中審覈工作。根據市委組織的統一部署，對照個人檔案，對在我委登記的68名公務員的《公務員登記表》中的各項內容進行了審覈。並按照要求，將我委編制、配備及公務員登記審覈情況向市委進行了報告，上報了個人有關信息採集表。
3、紀檢監察系統幹部任免考察及辦理相關手續。
4、委局機關工作人員的工資報批。
5、年度統計工作：統計局的勞動工資季統計、人事局的年度工資統計、組織部的公務員統計、幹部培訓統計、省紀委的紀檢監察系統組織建設統計等。
6、辦理出國考察、培訓的有關手續。
7、委局機關幹部檔案的管理工作。配合組織部，完善補充了我委局31名縣處級幹部，涉及上百項內容的檔案資料。
8、委局機關縣處級以上幹部個人有關事項報備工作。
9、領導交辦的其它工作任務。
四、存在的問題
對全市紀檢監察幹部隊伍的整體思考和謀劃不夠系統；全市縣區貫徹落實9號、10號文件及合紀發[xxxx]21號文件不夠平衡，區級紀委工作力量比較薄弱；在落實紀檢監察機關派駐統一管理、鄉鎮紀委辦案協作機制、加強紀檢監察幹部隊伍的交流培養、選拔任用等方面的改革創新措施還不夠，市級紀檢監察機關自身建設亦有待進一步加強。這些問題已引起委局機關領導的高度重視，並將在以後的工作中進一步加以解決。
五、xxxx年度工作打算
以全國、全省紀檢監察幹部會議精神爲指導，緊緊圍繞貫徹落實兩個文件，下大力加強縣級紀檢監察機關組織建設，推進派駐統一管理工作；以幹部交流輪崗爲契機，着力改善幹部隊伍結構；以加大幹部的培訓爲突破口，努力提高幹部隊伍整體素質。使全市紀檢監察機關和幹部隊伍建設水平再上一個新臺階。
1、加強調研，對全市紀檢監察幹部隊伍建設提出系統規劃科學的工作意見，並與組織人事等相關部門加強溝通協調，形成合力。
2、結合政府機構改革，進一步調整完善加強市直單位紀檢監察幹部隊伍、機構及整合力量，優化結構。
3、開展專項督查，着力抓好中紀發[xxxx]9號、10號和合紀發[xxxx]21號文件的貫徹落實，召開座談彙報會，確保文件各項指標的落到實處。
4、下大力抓好派駐統一管理工作，擬在縣區召開派駐統一管理工作現場會，促進各縣區派駐統一管理工作的開展，確保xxxx年年底全面落實。在全面推進縣區派駐統一管理的同時，着手籌劃市直單位派駐統一管理工作。
5、加大幹部選拔任用。創新選拔機制和方法，加大幹部的交流輪崗。鑑於幹部交流輪崗已立法，結合全市的幹部交流，進一步改善機關幹部的結構；加大機關幹部的輪崗，合理整合資源。
6、加大幹部的培訓力度。在宣教室組織中培、杭培和省、市有關紀檢監察業務培訓的同時，合理運用省委組織的在線學習平臺，抓好機關幹部的業餘學習；積極組織機關幹部參加市委組織部主體班次班的培訓；力爭組織兩批系統幹部赴高校培訓；進一步鼓勵機關幹部參加在職學歷教育。