骨幹教師個人培訓總結(通用14篇)

來源:瑞文範文網 2.51W

骨幹教師個人培訓總結 篇1

20--年10月至20--年1月,我有幸參加了由洛陽市教育局舉辦的洛陽市中國小幼兒園骨幹教師培訓。此次骨幹教師培訓不同於以往的假期集中課堂面授培訓,採用網絡遠程教育形式進行。

骨幹教師個人培訓總結(通用14篇)

學校非常重視這次骨幹教師培訓,在接到市教育局文件後,組織符合條件的教師進行申報。經學校民主測評和公示,我和另外兩名教師獲得了這次骨幹教師培訓資格,一個數學,一個美術,加一個我是語文。

說這次骨幹教師培訓來之不易殊不爲過,因爲洛陽市上一次集中申報市級骨幹教師,進行培訓,在我記憶中已是七八年前的事了。經過填表,提供材料,一系列的工作完成,我成了市級骨幹教師培訓對象,距我評上高級也已經過去了3年。所以面對這得來不易的學習機會,我很是珍惜,下決心認真學習,努力提高教育教學水平,真正讓培訓發揮最大作用。

此次學習收益很大,老師們網絡講課精彩,教學內容豐富多彩。經過緊張的3個多月網絡學習,教育教學理念上完成了一次洗禮,教學知識上得到一次強勁的充電,特別是一些理論聯繫實際的教學案例,更讓我受益匪淺。

現將學習過程和收穫總結如下。

一、學習過程

9月中旬,我在網上完成學員註冊。完善了個人信息,下載了學習進度安排表。並按照要求選擇了培訓課程。專業課程一共6門,分別是高中中國短篇小說閱讀教學研究,高中科技類文本閱讀教學研究,高中語文單元教學的構建,如何進行一個專題的學習,高中議論文寫作教學研究,高中記敘文寫作教學研究。我還選修了其餘4門公共課程,分別是1、中國小公共課1——師德與師愛,2、當前學生學習指導的幾個問題,3、基於新課標的課堂教學改革,4、如何提高教師的人文素養與科學素養。

按照學習要求,10門功課我都按時完成了規定的學時。網絡學習有他的特殊性,爲了防止學員在學習時間上弄虛作假,保證學習質量,網絡設置了每10至20分鐘更新一次時間的規定。學習時間不夠10分鐘,點擊時間積累無效,超過20分鐘系統自動停止學習。這種設置可謂煞費苦心,也體現了網絡學習的特殊性和科學性。正是在這種硬性規定的約束下,我認真對待每一節課,及時更新每一次學習時間。每門課規定10個學時,600分鐘,學習的過程是實打實的600分鐘。點擊次數也是實實在在的30至60下,可誰又會如此精準呢?多於此數的時間總是多的。

培訓中,我也目睹了一個怪現象,掛課剛開始沒多久就有學員課時達到了幾百小時。在感嘆他人神速的同時,我也只是老老實實按部就班學將起來。好在功夫不負有心人,經過了3個多月的點擊,我也按時學完了所選的10門課,總計115小時。

二、提高師德水準

公共選修課的第一課就是師德與師愛。學習了這一專題,使我深受教育,那一個個偉大而又平凡的教師,那一顆顆普通而又崇高的靈魂,讓我感到作爲一名人民教師的職業尊嚴,受到鼓勵和鞭策,我要在平凡的三尺講臺,塑造教師職業的尊嚴與崇高,真正踐行敬業奉獻,爲人師表的誓言。

20--年5月8日,佳木斯第十九中學女教師張麗莉捨身救學生自己被捲入車底的事蹟,一時間傳遍大街小巷。淳樸善良的美麗女教師,霎時感動了中國大地。“最美女教師”張麗莉讓人們知道,這個世界原是如此美麗,充滿愛,充滿生命力。人們都說,張麗莉是“震撼心靈的最美女教師”,說她“用生命詮釋了高尚的師德美”。

作爲一名教師我看到優良傳統和時代精神在張麗莉老師的身上真正得到了發揚光大。張麗莉的高尚行爲向世人昭示中國的年輕教師是值得信賴、堪當重任的一代,中國的年輕教育工作者更是充滿希望和有崇高責任感的一代。

張麗莉老師的言行讓我對師愛有了全新的認識,老師的愛,天下最偉大,最高潔。這不僅是張老師學生的心聲,更使我作爲一名教師深受教育,鼓勵我教育我引導我敬業奉獻,爲人師表。

通過學習我深刻領悟了 “學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。在以後的教學中我要更多地聆聽學生的心聲,尊重學生的需求,提高自己的教育教學水平。

三、更新教育觀念

通過課程學習,與同班學員的網絡互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。

時代在不斷進步,社會在不停前行。同樣,教育教學理念也應與時俱進。特別是隨着高中新課程改革的縱深發展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,這時候更需要理論的指示與專家的引領。

“基於新課標的課堂教學改革”這門課對我的幫助很大,對突破新課標要求的教育教學中一些問題提供新的解決思路與方法。

面對教育教學改革的現狀,語文老師應有所作爲,語文教師一定多讀書,讀好書。多讀一點人物傳記,以獲得人格的力量與人生的啓迪;多讀點歷史、哲學、宗教,有利於培養自己的人生觀、世界觀。

四、更新教育教學知識

教師是一個永遠新的職業。這裏講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新。作爲語文教師,必須時時保持充電的狀態,此次培訓無疑是一次良好的機會。經過培訓,我在學科知識方面得到一次較爲全面的補充。

“高中中國短篇小說閱讀教學研究”,這門課梳理了中國小說的敘事特點,重點講解了小說閱讀教學的重點、難點,爲課堂教學提供了很好的借鑑。

“高中科技類文本閱讀教學研究”,課程構建緊扣大學聯考題型,理論講解和解題方法緊密結合,既有理論高度,也有實際操作的方法,既高屋建瓴,又適於教學操作。很好解決了科技文閱讀教學的知識短缺問題,學習以後受益匪淺。

“高中語文單元教學的構建”,從高中語文教學的整體觀入手,提出了單元教學的理論。在必修和選修教學中,總會遇到可是不夠的難題,通過學習我發現建立科學的單元教學觀,可以有效解決這個問題。整合教材確定單元目標,有效利用單元組織教學,大大提高了教學效率,選修課的開展也不再是太大的難題。

“如何進行一個專題的學習”,吳泓老師的實踐探索值得我學習借鑑,專題學習在大語文學習方面,對於提高學生的語文閱讀、寫作能力有積極的作用。專題學習並不是大學生的專利,只要指導到位,教師肯像吳泓老師那樣下功夫就會有效果,出成績。向吳老師致敬,向吳老師學習。

“高中議論文寫作教學研究”,議論寫作是高中教學的重點。以往的作文教學停留在簡單的論點、論據、論證上,這門課程深入剖析了議論寫作的思維實質,有效引導學生從概念上理解文體含義,舉出例文加以示範。課程有很好的可操作性,有力指導了教學。

“高中記敘文寫作教學研究”,高中生不重視記敘文的寫作,關鍵還在於寫作指導的不到位,寫作知識的欠缺。本講座提供了有效的記敘文寫作知識,對於及哦啊是的寫作指導給出了具體的可操作的方法。對於今後有效指導學生寫作記敘文,給與了極大的提升。

教育,既是一門科學,有理論的基礎和科學的實踐方法,又是一門藝術,需要我們不斷的學習總結提高,不斷地自己更新,才能更上一層樓。

五、學習中存在的問題

3個月的網上培訓眨眼就結束了。回顧自己參加網絡學習的過程,有優點,也有不足。首先按時認真完成了課程學習,但作業完成不夠及時。在這要感謝輔導教師崔慧香老師,在結束課程學習的12月份,我接到了崔老師的電話,問我爲什麼還沒有上交作業。這時我才記起作業尚未提交,本學期教高三,教學任務繁重,只顧着完成課程忘了學業考察。好在趕緊補交了作業。

其次,參加班級論壇不夠積極。論壇是學員交流的極佳平臺,大家可以在論壇質疑問難,也可以答疑解惑。我由於很少上網,所以疏於和同學們交流,這是極大的損失,也是我應總結的不足之處。好在在崔老師的提醒之下,及時上網在論壇裏發了幾次言,算是彌補缺憾。再次真誠感謝崔老師。

這次市級骨幹教師培訓使我真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任。今後我會學以致用,我會將在這裏學到的新知識內化爲自己的東西,運用於教育教學過程中去。總之,通過培訓使我認識到,作爲洛陽市骨幹教師,只有肩負起神聖的使命,不斷反思教學實踐,使自己成爲名副其實的骨幹教師,在教育教學中真正起到模範帶頭作用。

骨幹教師個人培訓總結 篇2

我有幸參加了中國小骨幹教師培訓班,聆聽了區市專家的講座,講座能結合教學實際,觀點新穎,使我深受啓發,使我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,爲自己今後的教育實踐打下了基礎。通過培訓,使自己有了不少的收穫:

一、提高了專業知識水平,提升了自己的師德水準。 培訓通過聆聽王緯光、馬蘭老師的教育專題講座,使我語文學科基礎知識進一步得到深化,加強了我對有效教學設計理論理解,掌握了語文學科的一些發展動態,瞭解到語文學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在任老師的帶領下我們國小語文組的老師形成了良好的教學討論和科研的氛圍。小組中的培訓教師相互討論,各抒己見,教研員任老師深刻而又到位的點撥使我對語文教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益非淺。在專業知識的提高同時,對我原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我深切領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

二、教育觀念得到更新,教育教學理論掌握得更爲系統。

通過集中理論學習請專家做講座,和小組教師的互動交流,自己在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,任老師組織我們對專題進行討論,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對教學中的各種困惑和行爲進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。 這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子與這麼多優秀教師進行討論,聆聽專家講座,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。雖然只是短短的3天時間,卻使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

三、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任。

通過培訓,我從老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人爲師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成爲我重新跋涉的新起點。

骨幹教師個人培訓總結 篇3

根據省教育廳教祕[20--]73號《關於做好20--年骨幹教師省級培訓工作的通知》和教師範函[20--]7號《關於印發<安徽省20--年骨幹教師省級培訓對象計劃>的通知》文件安排,我校於20--年暑假承擔了部分省級國小英語骨幹教師培訓任務。培訓各項工作已圓滿結束,現將有關情況彙報如下:

一、基本情況

教師範函安排我校培訓計劃101名,實際參訓84人,參訓率80%,50%以上爲專職英語教師,培訓時間爲20--年7月5日-7月19日,計15天,培訓地點在舒城縣城關鎮舒怡國際大酒店。

二、主要工作

今年培訓的指導思想是以“上好課”爲主要目標,以提高教師新課程教學能力爲重點,提高培訓質量爲主線,貼近課堂,貼近教師,全面提高教師的師德水平和業務素質。

爲了提高培訓工作實效,我們主要做了以下方面的工作:

(一)制定方案

學校專門成立了培訓工作領導組,校長直接負責聘請授課教師,一名副校長負責制訂培訓方案和組織教學,一名副校長負責學員的食宿安排。領導組多次與舒怡大酒店協商,以最優的價格爲學員提供最優質的學習環境和生活服務。學校提前兩個月制訂培訓方案分別報送教育廳師範處和中國小教師繼續教育中心審定,提前一個半月設計一份問卷調查表,並用書面和電話兩種形式通知參訓學員,充分了解學員對培訓工作的意見和建議,讓學員做好參訓前的各項準備工作,確保學員有足夠時間安排其它事務,確保課程設置具有針對性和實效性。

(二)精選師資

爲確保培訓質量,提高培訓的水平和層次,我們打破了校園界限,面向全國、全省,整合一線優秀教師等優質培訓資源,組建了一支理論與實踐結合,大學教授、國小英語一線教師、教研人員與雜誌社主編互補的培訓者隊伍,其中不僅有知名的省內繼續教育專家(宋冬生教授)、國小英語教學一線教師、省教壇新星、去年骨幹班培訓學員(吳亞玲、趙兵等)、從事英語教學研究及管理的教研員(南京市教研室英語教研員張海燕)、《教育文匯》雜誌主編(盧光陽)、外籍教師Julius和Meili,還有來自全國知名的專家、學者(楊啓亮、孫勝忠等)等。不少參訓老師說:“進修學校在培訓中其實起了一個組織平臺的作用,他們依託自身的優勢和社會影響,聚集了一大批優質教學資源,有機會在舒師培訓我們深感榮幸!”。

(三)嚴格管理

培訓方案中所安排的課程和相應活動,我們都保質保量地完成。培訓期間,學校安排班主任1名、教學管理和生活服務人員各1名全程參與培訓工作,協助學員和授課教師的培訓活動,隨時瞭解學員的出勤、培訓意見和建議以及授課教師授課情況,及時反饋培訓效果。班主任除了負責學員的學習和生活、食宿安排外,還在課餘時間與參訓教師就學科、學術問題進行進一步的探討。同時,培訓班還成立班委會,班委會負責隨時與班主任溝通,及時反饋各類信息。

爲了激勵學員參訓的主動性和積極性,提高培訓質量,學校還制訂了具體的培訓計劃、《優秀學員評選條件》,讓參訓學員進一步瞭解培訓的重要性以及自己的責任和使命,還對集中培訓後骨幹教師的繼續研修任務提出了具體的要求,讓骨幹教師回去後的繼續學習有動力、有要求、有保障。本期培訓計評出優秀學員30名。

培訓結束後,我們非常重視培訓的效果評估。我們要求學員每人寫一份培訓書面總結,進一步瞭解參訓學員對培訓內容、講課者、培訓方式、培訓時間安排等的意見和看法,以此洞悉他們對培訓的需求和期望,進行仔細分析和研究,以便完善今後的培訓方案,儘可能滿足老師的需求。

三、培訓特點

在今年的省級骨幹教師培訓中,我們按照教育廳的要求,在教育理念、課程設計、教師聘任和模式選擇等多方面都做了新的嘗試,呈現出了許多新的特點,取得了突出的成效。

(一)以問題解決爲核心

今年培訓前我們設計了一份問卷,在充分了解學員培訓需求的基礎上設置專題,這些專題都來自於鮮活的教育教學一線,涉及到參訓教師關心關注的問題,對他們具有強烈的吸引力,能夠激發其參與培訓活動的興趣,爲培訓成功打下了良好的基礎。培訓專題的涉及既體現了培訓的前瞻性,緊跟時代改革的需要和學科發展的特點,又體現了實效性,力圖把我們的骨幹教師打造爲不僅具有高超的教學技藝,而且具有高水平的學術擴展能力的專家型骨幹教師。

(二)開放整合教師資源

過去的培訓,我們注重聘請高校專家講學,雖然他們在學科研究和理論引領方面具有優勢,但離教改一線較遠。爲滿足培訓學員的需求,我們打破了校園界限,面向全國、全省,整合中國小一線優秀教師的優質培訓資源,組建了一支理論與實踐結合,大學教授、中國小英語一線教師、教研人員與雜誌社主編互補的培訓者隊伍,在教學中互相補充,相得益彰。

(三)互動交流主動參與

此次培訓涉及很多分享和交流活動,參訓者不僅與專家教授、雜誌社編輯、外籍教師就國小英語教學、英語口語、教學論文撰寫等教育教學和教師的專業成長過程中的難點、熱點問題等多個方面展開了深入的研討,還積極主動與來自教學一線的授課教師溝通交流,提出了自己的困惑和寶貴經驗,大家在交流、討論,甚至是爭論中,思維不斷碰撞,閃現出光輝的火花,體驗了成功的喜悅,分享了彼此的經驗。很多參訓學員願意在培訓期間上一節研討課或做一次經驗交流。

(四)突出理論與實踐的融合

今年的培訓不論是在內容設計、授課教師的搭配和培訓方式的選擇上都十分注意理論與實踐結合,以問題爲中心按需施培,並適度兼顧了教師專業發展的長遠需要,在生成知識與技能的同時,啓迪了教師的教育智慧、培育了專業情操,強化了專業精神,放飛了教育的理想與情懷,提升了培訓的內在品質,彰顯了培訓的效果,得到了學員的一致認可。

四、存在的問題

(一)參訓目標不夠明確

很多參訓教師未閱讀過省教育廳關於省級骨幹教師培訓的相關文件,對培訓賦予自己的責任、義務和權力都不是很明晰,對培訓的目的、內容、意義及後續的培訓更不太瞭解。

(二)缺少實地觀摩和考察

培訓一般安排在暑期,觀摩、考察的機會相對較少。根據骨幹教師的要求,他們希望多組織一些觀摩課、研討課,交流教學經驗,共同討論教學問題。

骨幹教師個人培訓總結 篇4

新一輪國家基礎教育課程改革給廣大教師帶來了嚴峻的挑戰和不可多得的機遇。新課程能否順利實施關鍵在於教師的素質能否適應要求。因此,當務之急是加深教師對新課程的理解,提高教師實施新課程的能力和水平。此次我參加了市青年骨幹教師培訓班的學習,使我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,爲自己今後的教育實踐打下了基礎。通過培訓,使自己有了不少的收穫:

1、提高了自己的師德水準.

從師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

2、提高了專業知識水平.

深化了數學學科基礎知識,加強了對國小數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發展動態,瞭解到數學學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們高段數學組的老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執教了兩堂市級公開課,教研員姜老師深刻而又到位的點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益非淺。

3、教育觀念得到更新.

通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優秀教育教學活動和優秀的課例,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行爲進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。我第一次聽到案例教學,開始感到茫然無緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的關緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

4、提高了現代教育技術的運用水平.

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。自己還在學校給其他的老師上網絡知識的課,並且在學校裏創建了教師交流平臺,使大多數老師都會運用網絡,提高了課堂教學效率。

5、教育教學理論掌握得更爲系統.

這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。一年半的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

6、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任.

通過培訓,我從姜老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人爲師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成爲我重新跋涉的新起點。

7、合作學習、共同成長.

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成爲一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。

在這短短的幾天培訓中深深的體會到:

1、教師具備良好的信息素養是終生學習、不斷完善自身的需要。

信息素養是終生學習者具有的特徵。在信息社會,一名高素質的教師應具有現代化的教育思想、教學觀念,掌握現代化的教學方法和教學手段,熟練運用信息工具(網絡、電腦)對信息資源進行有效的收集、組織、運用;通過網絡潛移默化的教育環境中培養學生的信息意識。這些素質的養成就要求教師不斷地學習,才能滿足現代化教學的需要;信息素養成了終生學習的必備素質之一,如果教師沒有良好的信息素養,就不能成爲一名滿足現代教學需要的高素質的教師。

2、教師具備良好的信息素養是培養高素質、複合型創新人才的需要。

中國教育的不斷髮展,需要更多的高素質、複合型的創新性人才參加國際競爭。同時,信息社會呼喚信息人才,如果我們培養的人才缺乏捕捉信息的能力、有效利用信息迅速發現新機會的能力,就很難在激烈競爭的社會環境中求得生存與發展。也就是說,要求這些高素質的人才具有良好的信息素養。而這些人才培養的速度、數量、和質量直接由教師的信息素養的高低來決定。

3、教師具備良好的信息素養.是教育系統本身的需要。

在迅猛發展的信息社會,信息日益成爲社會各領域中最活躍、最具有決定意義的因素。在教育系統中,教育信息則成爲最活躍的因素,成爲連接教育系統各要素的一條主線;而教育系統的一項主要職能就是由教育者把教育信息傳遞給受教育者。因爲從信息論的角度看,教學過程是一個教育者(主要是教師)對教育信息的整理、加工和傳播的過程。教師是這一過程中主要的信源和傳輸者,在教育信息的準備和傳遞等方面起着舉足輕重的作用。因此,教育系統本身要求教師具備一定的信息素養。

幾天的培訓雖然短暫,但使我們受益菲淺,其感觸非一一能言盡。在未來的工作崗位上,我一定紮實工作,努力學習,把用所學到的教育技術知識更好地應用教研教改中,做一名對學生負責,對學校負責,對社會負責的教師。在緊張而繁忙的工作之餘再培訓會收穫些須的欣慰吧!我仍會繼續學習各種關於信息技術的知識、持之以恆,不懈的努力優化課堂教學,培養新時代所需要的具有高信息技能的新興人才。這將是我們以後的最終目標。

非常感謝莫旗教研培訓中心給我一個如此好的學習機會,更感謝老師對我的這次培訓,忠心的說一聲老師你們辛苦了。

骨幹教師個人培訓總結篇三

今年7月,我有幸參加了在河南省財經學校舉辦的河南省中職學校會計專業第五期骨幹教師培訓。此次培訓有來自全省的70多位教師參加。在學習過程中,我嚴格服從學校的教學安排,認真對待課堂理論和實踐教學:整個培訓過程保持全勤,積極參與討論,努力完成作業,積極參與各項專業技能訓練。在多位老師的無私奉獻和指導幫助下,取得了豐碩的培訓成果。

一、體會

這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座,互動討論,實踐模擬等。回首近一個月的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到昇華,教學技能得到一定的提高自己;經過此次培訓,我更深刻地意識到激情和創新是成就一個人走向成功的必要因素;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最優化。從而促使我重新審視自己,調整自己,完善,在以後的教學上不斷進步

二、收穫

1、提高了師德水準,更新了教育觀念

省財經學校李莉豔老師對中職教師和中職學生的心理問題做了透徹的分析,對處理中職課堂師生關係、班級管理等方面提供了寶貴的經驗,使我更深刻地領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。在以後的教學和班級管理中我要跟多地聆聽學生的心聲,尊重學生的需求,提高自己的教育和班級管理水平。

方柯老師嫺熟的教學過程,高超的教育水平,時尚、詼諧並且準確的語言在課堂上的自然運用,營造出和諧輕鬆的課堂氣氛,使大家好評如潮,學習效率空前提高,讓我們覺得這樣的老師怎能不受學生歡迎?從方老師的課上我學到的不僅是現代教育技術,更多的則是如何提高課堂效率,做受學生歡迎的老師。

通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。

2、教育教學理論掌握得更爲系統

這次培訓,授課教師以中職教師爲主,培訓內容主要包括中職教育會計專業課程教學改革與教材建設、職業技術教育的發展及其啓示、職業教育學專題等等。自己平時很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,使我對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。兩個月的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻,對教學理論的認識更加明晰,對開展教研活動的方式更加明確,對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣,煥發出無限生機。

3、會計理論知識和現代教育技術掌握得更爲全面

除了教學理論與方法的學習,我們還學習了會計專業知識和會計技能的訓練,具體內容包括國家級技能大賽輔導老師田俊敏介紹經驗,用友公司張俊玲經理ERP沙盤模擬、李莉豔老師會計專業課程開發與訓練,,尤文利老師對會計模擬實訓的演示,王延玲老師對會計電算化操作要領,都使我們受益匪淺。舒慶英老師長期股權投資新舊會計準則的對比和突出變化,華北水院袁曉燕教授對《現金流量表》的解讀,中原工學院經濟管理學院方光正教授對《所得稅會計實務操作技巧》的展示使我們我們真正掌握了新會計準則的實質和會計學科的一些發展動態,瞭解到會計學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,對會計理論知識有了更爲全面的瞭解,更主要的是他讓我們思想上擺脫了一些束縛。

此次培訓,不僅自己的會計專業知識得到鞏固,而且現代教育技術也得到提高。方可老師的通往PPT的精彩之路和李繼偉老師的FLASH課件製作,使我們更全面掌握現代教育技術。通過學習,熟練掌握計算機輔助教學,能製作更漂亮的教學課件。把枯燥的會計知識,變得形象、通俗通懂,能激發學生的學習興趣,提高課堂教學效果。

4、提高了實際操作能力,熟悉了會計防僞開票系統

在尤文利老師的指導、演示和手把手的知道下,我們瞭解並模擬操作了開業稅務登記,稅種登記的一般流程,並根據實際資料填寫了普通發票領購簿審批表;瞭解了增值稅一般納稅人的認定;根據一家公司的業務資料從記賬憑證的填制、科目彙總表的編制到記賬憑證的裝訂,從明細賬的登記到總賬的登記以及相關業務中原始憑證的填制和簽名蓋章,防僞開票的練習,和防僞稅控的實際操作,讓我們的實際操作能力得到很大的提高。

5、開闊了眼界、增長了見識、結下了深厚的友誼

培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優勢、發展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗。其中洛陽市財經學校使我耳目一新,學校準備成立以李東方老師爲首的會計師事務所,不但爲學校創收還同時提高學校教師的實踐能力,學生也可以更多地瞭解和參與其中從而推動學校的發展;駐馬店農校花卉專業能爲學校每年賺取幾十萬的利潤,成了該校的金牌專業;安陽縣職業中等學校養殖的四條腿的鴨子,給大家留下了深刻的印象。在 “河南職教是一家”的理念下,我們全體學員與老師互相學習、取長補短、共同探討職業教育的困境和對策,結下了深厚的友誼。留影紀念並留下了聯繫方式,班主任餘萌老師建立了河南省第五期會計專業骨幹教師羣,爲我們以後不斷交流和進步搭建了平臺。

三、思考

誠然,我們進行了爲期一個月的培訓學習,那也只是給我們的日常教學起一個指導作用,具體如何實施?這就要靠我們將老師們新的教育理念和專業知識和實踐能力進行充分的“消化吸收”,將其轉變爲能真正服務於我們日常教學的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那樣只能適得其反。實踐是檢驗真理的唯一標準,這是不爭的事實。

俗話說“教學有法,教無定法。”關鍵是看你如何將你所學到的理論知識用來指導實際教學,真正做到“在學中用,在用中學”。使學生樂學、好學、善學,從而進一步提高學生的會計實際操作能力,全面提高教學質量。

四、留戀

培訓的日子裏我們思考着,成長着,收穫着,快樂着!培訓的結束,滿心都是深深的不捨,捨不得和藹可親的老師,捨不得朝夕相處的同學,捨不得„„,然縱有千般留戀萬般不捨,我們終要分手,只能在心靈一隅,在三尺講臺,在每一寸教育的土地把骨幹培訓的美好回憶珍藏!

骨幹教師個人培訓總結 篇5

我參加了骨幹教師培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環節,無論是有關教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽優秀教師給我們展示的常規課……自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與幹練。是的,在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發,整個培訓的過程就好像是一次“*”的過程,給了我太多的感悟和啓迪!同時又彷彿是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精闢的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對學生獨特的感悟,激起了我內心中的心絃,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什麼樣的教師能適應現代教育的發展,怎樣做一名優秀的教師。從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識和做學問的方法,更多的是他們執著於教育事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鑽研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作爲一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關講座,還是專業知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業業的。

這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這裏就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

教師基本素質方面:

一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養

本來一直感覺自己是一名語文老師。所以總是很放鬆自己。可是在我聽完講座之後,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就必須提高自己的個人素質。

有一句話講的非常好。“什麼是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關注的使學生的成績,學生在繁重的學業負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發揮他們自動自覺的一面;一個素質好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。

只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養,才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成爲一名優秀的教師。首先的一點是必須要多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成爲一名優秀的教師。

二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創造多彩課堂.

教師就必須在各個方面提高自己.尤其是在教學方面,一個優秀的教師不會上課單一.而是要有多種多樣的課堂方式.只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生.讓學生喜歡上課,從而在各個方面提高自己的水平.在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學生什麼,學生髮展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什麼,是否發展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學要採用更多的學習方法、教學方法,這裏說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要看課堂有沒有深度,好的課堂應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學生什麼樣的挑戰,好要看學生能提升什麼,突破什麼?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應該在科學的理念指導下改革教學方法的.老的教學方面已經不能適應新的社會的需求了.同時也不可能滿足我們新一代的學生了.所以作爲當代的老師不能只滿足目前的狀態.應該從現在開始學會適應社會、適應學生。所以了就應改在科學的理念指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會。現在要多學習。

三、轉變教師角色。

“學生是學習和發展的主體。要關注學生的個體差異和不同的學習需求,充分激發學生的主動參與意識和進取精神,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,爲學生全面發展和終身發展奠定基礎”。新課程將改變教師與學生的傳統角色、教學方式和學習方式,積極倡導學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現自我更新。新課改強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認爲學生纔是課堂的主體,老師應儘可能地把課堂還給學生,讓儘可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。我認爲,學習的目的是爲了學以致用,而不是單純地爲了考試,爲了升學,因此,作爲教師確實有必要轉變一下自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的課堂氛圍,在這種輕鬆的氛圍裏真正地引導學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踊躍發言,積極地表現自我。

四、教師要理解孩子、尊重孩子,要有大學立場。

孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、願望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。智慧的教師要把自己當成學生,把學生當成自己,把學生當成學生,要有大學立場。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;儘可能蹲着和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認爲你這樣做比較好”,並讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給於他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

五、教師要學會終身學習。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作爲自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

最後,我們還要做一個幸福快樂的人。你會尋找幸福嗎?關於讓自己幸福的工作着。怎麼才能幸福起來呢?這是很多老師,尤其是面對競爭壓力、人際關係壓力的教師羣體,怎麼樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。外在條件對幸福是否重要呢?回答是肯定的,當然重要,每個教師都希望自己得到別人的認可,都希望自己的辛苦努力能夠得到高回報,都希望自己的境遇非常好,所以我們都在努力的改變着我們的生活條件、工作條件、人際關係,但這些外在的條件往往改變起來很不容易,所以面對短時間內我們無法改變的外界條件,我們應該採取的態度是,現實的從自己能夠影響的活動中創造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師是一個幸福並快樂着的人,纔會讓學生感受到幸福並快樂,我們的社會需要的也是培養出更多的幸福並快樂的人。

短短的幾天培訓,走進教授們的心靈世界,感嘆於他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,大學樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,願我也能拾級而上。

骨幹教師個人培訓總結 篇6

20xx年4月,我有幸參加了在電大舉行的“xx縣農村中國小數學骨幹教師培訓”的培訓。這次培訓,使我對轉變教學觀念、對教師職業的認識、對不斷提升教師的素質的重要性、對教師語言規範的重要性、對教育創新的重要性等方面都有了深刻的認識。在這次培訓中,我受益匪淺,收穫不小,現就對這次培訓的心得小結如下:

一、師生關係與有效的課堂教學

現在的教學是“以學生爲中心”的課堂教學,在教學中怎樣做才能做到以學生爲中心呢?首先是理解老師與學生的關係。老師並不是聖人,也有不足,必須終身學習;學生並不是一無所知,他們也有許多值得我們老師去學習的,正如孔子所說的“三人行,必有我師焉”一樣。這就是“老師學生”、“學生老師”的關係。其次是要讀懂學生,包括讀懂學生的特點、讀懂學生的基礎、讀懂學生的需要、讀懂學生的情感、讀懂學生的思路、讀懂學生的錯誤等,我們的教學就是要走在學生的前面——引領學生在現有的水平上更前進一步。只有在讀懂學生的基礎上進行的教育才是“以學生爲中心”教育。只有認真開展“以學生爲中心”的課堂教學,才能真正體現以學生髮展爲本的課堂價值觀。

有效的課堂教學的具體要求是教的有效性和學的有效性,也就是教和學都要有效果、有效率、有效益。爲了使教學有效,我們就應該使用和掌握一定的策略。有效教學的策略有如下幾點:1.關注學生生活中的經驗;2.在遊戲中提供教育契機。通過活動和遊戲,提高學生學習的興趣;3.充分利用教學資源;4.讓學生親身體驗;5.創設有效情境;6.變式教學,包括概念性變式和過程性變式;7.課堂提問中預設與生成的應對策略;8.關注知識背後的思想;9.哲學思辨;10.各學科之間的整合策略;11.綜合運用不同學習方式。在教學中,我們只有正確處理好了師生關係,運用各種策略,抓住教學中各種生成的資源,不斷創新,才能真正上出一堂好課來。

二、在教學中感受幸福生活,做一個關注天空的人

幸福是什麼,也許每個人的說法不同,我認同“幸福是一種心態,幸福的意義在於幸福是人生最終的目的,幸福不僅是一種狀態,而是一種感受”這種說法。當前,由於種種原因,許多教師都會覺得過得很累,都不會感到自己過得幸福。在教學工作中我們要努力創造幸福,怎樣才能創造幸福呢?應從這三方面入手:1.轉變幸福觀念,尋求幸福的感受,培養幸福的能力;2.調整生存取向,明確生存意義;3.樹立享受教育,感謝生活的情懷。

只要我們時常保持陽光心態,就會感受到生活和工作的幸福。這樣我們的教育就會美起來,我們就會用一顆愛心去培養更多的愛心;就會用智慧去啓迪更多的智慧;就會用教師高尚的人格去塑造更多高尚的人格。就會把我們所從事的事業當成耕耘的田野,去揹負着它,播種着,耕耘着,收穫着,欣喜地走向生命的遠方。規劃自己的事業生涯,讓事業和人生,呈現繽紛和諧相得益彰的局面。在工作中要不斷創新,不滿足於眼前,做一個關注天空的人!

三、加強語言訓練,使語言更加規範

從教師的職業來說,語言的規範是必不可少的,教師除了教書育人外,還肩負着母語的傳播和發揚光大的義務。因此,教師語言的規範顯得尤爲重要。這就要求我們在工作中必須加強語言的訓練和修養。語言的訓練和修養,絕不是一蹴而就的事情,它需要一個良好的願望,一個紮實的訓練過程。在訓練中必須以國家頒佈的有關國家通用語言文字的若干規範和標準爲準繩,刻苦訓練,真正使我們自己的語言更加規範、標準。

總之,在這次培訓中,使我充分認識到了創新的重要性,我們只有不斷創新,才能立足於永遠不敗之地,只有不斷更新教育教學理念,不斷吸取他人的先進的教學經驗,才能趕上當今教育的步伐,適應教育的發展需要。在教學中,必須堅持以學生爲中心,不斷培養學生學習的興趣、好奇心、質疑能力、探究能力等,從強調“學會”到“會學”的轉變。在教學中,教師還要加強自身語言、師德等方面的修養,切實轉變自身的角色,真正做到“一切爲了學生,爲了學生的一切,爲了一切學生”。我們教師不但要有廣闊的視野,而且更應該樹立宏大的理想,立足現實,放眼未來,在工作中刻苦訓練,只有不斷提升自己各方面的素質,才能真正成爲一名合格的教師。

骨幹教師個人培訓總結 篇7

參加教育工作轉眼間已經二十個年頭,從一名默默無聞的小教師成爲今天的一名教學老手,期間的酸甜苦澀只有自己清楚,我總時刻謹記自己的本分,明確自己的身份,保持教師的本色。 爲了更好的鞭策自己,提高自己,我從以下方面對自己的工作予以總結:

一、堅定信念,獻身教育。

提高思想政治素養我恪守教師職業道德,自覺學習《教育法》、《教師法》等相關教育法律法規。 工作上顧全大局、以高度的責任心承擔艱難任務;嚴格按照有事業心、有責任心、有上進心、愛校、愛崗、愛生、團結協作、樂於奉獻、勇於探索、積極進取的要求去規範自己的行爲,同事間精誠合作、寬以待人。

二、理論引領,不斷學習,提升自身素養。

今天的世界是知識和科技的時代,面對瞬息萬變的信息,我清楚地認識到:知識需要不斷更新,只有不斷學習,才能不落後於這個社會。 作爲一名新世紀的教師,必須敢於面對現實、面對問題、敢於抓機遇,不斷地追求自我的超越。 只有以博大的愛心去熱愛生命、熱愛生活、熱愛事業,這樣才能教書育人。 爲此,多年來我堅持讀書、學習。

與此同時,我還仔細閱讀了《教師之友》,利用節假日認真研讀《培養孩子100個好習慣》等書刊雜誌。 從思想上、理論上認識到 爲人之師,必須德高爲範 。適應數字化革命給教育帶來的變革,使學習充實了我的精神世界。

三、愛崗敬業,熱情飽滿,全身心投入教育教學工作。

1、立足課堂,在實踐中探究。課堂是教師體現自身價值的主陣地,課堂蘊涵着生命的資源,課堂是教師與學生共同成長的樂園。

本着 一切爲了學生,爲了學生的一切 的教育理念,我將自己的愛全身心地融入到學生教育中,研究課堂,研究學生。 在加強和改進未成年人思想道德建設方面,精心設計符合學生年齡特點的系列教育活動。我以學生活動爲主體,以 打造溫馨班級、構建溫馨樂園 爲活動宗旨,積極探索,努力實踐。圍繞傳統節日 國慶節 舉行了 講故事 、進行了愛國主義教育的活動;圍繞傳統節日 中秋節 舉行了 猜燈謎 、 歡度中秋節 的活動。每次活動,我都會把他們精彩的瞬間記錄拍攝下來,把所有的溫馨、快樂的瞬間永遠保存下來。

2、與時俱進,探索教研新方法。蘇霍姆林斯基曾經對一位校長說過: 如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,那麼就應該引導教師走上科研的道路上來。 這足以說明科研是教研的先導。 在兼任國小五年級畢業班教學間,不斷摸索中小銜接中遇到的問題,思考並在教學實踐中不斷改進,課堂教學中注重延伸和銜接。

四、存在問題

作爲一名學校的骨幹教師,我認爲我應該是一名智慧型,科研型的教師,是有實力、有能力、有潛力、有定力、有魅力的。我深知,教育是一門科學,我們不能只停留在知識的傳授上,而應該發展每個學生的價值、發揮每個學生的潛能、發展每個學生的個性。 理論與行爲的融合是至關重要的,也是我困惑的,更是我迫切需要解決運用的,因此,我必須不斷學習,不斷反思總結,積累教學經驗,才能真正成爲實際教育教學工作意義上的優秀教師。

五、改進措施

一直以來,我在實踐中不斷反思,不斷總結,找出自己的不足,明確了努力的方向,制定了以下努力的目標:

1、在提高課堂實效性上下功夫,使學生在每一堂課中有更大的收穫。

2、及時總結,將自己平時積累的經驗、有價值的思考、及時記錄下來,以便更快地提升自己的水平。

3、對學困生給予更多地關注,使他們在原有基礎上有更大提高。

4、在備課中關注教材、關注學生,在教學中完善了預設與生成的關係,挖掘並利用好教學過程中有效資源,發揮自己在教學過程中的教學智慧,對自己的教學行爲、教學效果等教學過程和結果進行經常性的深層次的反思與評價。

回顧總結多年來的工作,我雖然取得了一些成績,但成績只能代表過去。

爲了能在以後的工作中更好地發揮自己的優勢,更好地完成教育教學工作,我將不斷努力,以更高的標準嚴格要求自己,不斷學習新的教學理念,更新教育觀念,在教育教學中再創佳績,用自己有限的力量回饋社會。

骨幹教師個人培訓總結 篇8

很慶幸成爲一員,在國小部工作的一年多的時間裏,充分體會到我校以人爲本的管理理念。認識到教師是學校發展的源源動力,從而制定了骨幹教師培養計劃。我很高興能作爲其中的一分子而得到重視,這是學校老師、領導對我工作的肯定與鼓勵,我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。於是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負老師、領導、家長、學生對我的厚望。我是這樣想的,也是這樣做的。爲了更好的鞭策自己,提高自己,從以下方面對自己的工作予以總結

一、加強政治學習、接受師德教育,提高政治素質和教師職業道德素質

作爲一名骨幹教師,我始終認真地學習工作,恪守教師職業道德,自覺學習相關教育法律法規。我以嚴謹的工作作風和良好的道德素養,熱愛、關心全體學生,對學生的教育做到動之以情,曉之以理。我在教學工作和管理班級中始終做到“心中有學生”不僅關心學生的學習,更注意學生的心理變化,關心孩子的生活,時時處處把孩子放在第一位。藉助放學的時間和孩子家長溝通交流,對於坐班車的孩子及時通過電話溝通,努力把孩子的各種問題,消滅在萌芽之中。

二、加強業務學習,提升自身的業務能力和水平。

教師素質的高低決定了教育的質量,而提高教師素質的最簡潔的途徑就是讀書,結合我校的讀書活動,我讀了李鎮西的一系列叢書如:《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《做最好的家長》,在關注李鎮西系列叢書的同時,我認真仔細的品讀了王金戰的《學習哪有那麼難》。通過學習“大”家的觀點和理念,我感覺在工作中有了“指南”,面對孩子不喜歡學習,我曾經無所適從,是王金戰老師教授的方法,讓學生從不喜歡到喜歡,這就是一大收穫。並且結合讀書活動隨時寫出,充實自己的博客。

作爲骨幹教師,學校不惜資金派出學習,我非常珍惜這來之不易的機會,在學習中不敢有絲毫懈怠,一節課不敢耽擱,抓住一切機會和有經驗的老師請教,向外校老師學習,回來後及時寫出學習體會,在教學中積極利用,是自己的所學有所用,及時的指導自己的工作。

積極參加學校組織的各項教學教研活動,參加區級綜合實踐課優質課評選,參加教育的討論,並積極發帖、跟帖。加強網上學習、溝通和交流,建立自己的博客,密切了與他校老師的交流。開拓了新的學習渠道。

三、愛崗敬業,熱情飽滿,全身心投入教育教學工作。

我作爲綜合實踐老師,深知這一學科是國家特別重視的國小科,到目前爲止還沒有專職的教師,亟待需要這一學科的專業老師,我半路改行,但是我卻深深明白自己的重擔,正因爲它是新的學科,是一片還未開墾的處女地,這既是挑戰又是機遇。挑戰,因爲沒有現成的經驗借鑑只能靠自己去摸索,又是機遇,因爲它是全新的,我和他們都在同一起跑線上,只要自己努力就有可能走在前邊。

綜合實踐課沒有現成的教材,我邊教學邊開發課程,結合本校的實際和學生的實際,把能夠孩子們參與的不受條件限制的內容引進課堂。這學期結合春天的特定和開發區的實際,帶領孩子們養蠶,孩子們的積極性特高,採摘桑葉和喂蠶,把活生生的蠶拿到了課堂裏,這是孩子們第一次看到的“活”教材。當然對於我也是第一次看到的“活”教本,爲了孩子們的安全,我自己採摘桑葉,一般不讓孩子去,有事沒空採摘,就讓家裏人去摘桑葉。,真可謂,“一人教學,全家動員”。雖然累但看到孩子們認識了蠶,並學會了一些研究的方法,我覺得值。

四、存在問題

作爲一名學校的骨幹教師,在教學方面經驗不足,管理學生方面存在急功近利。我深知,教育是一門科學,我們不能只停留在知識的傳授上,而應該發展每個學生的價值、發揮每個學生的潛能、發展每個學生的個性。理論與行爲的融合是至關重要的,也是我困惑的,更是我迫切需要解決運用的。管理學生缺乏耐心,往往通過“權”壓的方式,很少走近學生,瞭解學生,從而忽略了民主、平等的管理理念。因此,我必須不斷學習,不斷反思總結,積累教學經驗,才能真正成爲實際教育教學工作意義上的骨幹教師,教育教學上的排頭兵。

五、改進措施

2.在教學中,認真研究課本教材,上課前備好課,不僅備教材,更重要的備學生,根據學生的特點因材施教。在教學中注意對學生能力的培養,情感態度價值觀的引領。發揮自己在教學過程中的教學智慧,對自己的教學行爲、教學效果等教學過程和結果進行經常性的深層次的反思與評價。

3.繼續學習、領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。

回顧這一學期的工作,有工作的辛苦,更有收穫的喜悅。爲了能在以後的工作中更好地發揮自己的優勢,更好地完成教育教學工作,無愧於一個骨幹教師的稱號,我將繼續努力學習,認真鑽研,認認真真的在完成學校佈置的各項任務的基礎上,創造性的開展各項工作。並把“生命不息,奮鬥不止”作爲自己的博客名,時刻激勵自己。

骨幹教師個人培訓總結 篇9

我作爲__國小的市級骨幹教師一直傾力於學校的數學教育事業的發展,這麼久以來也算是爲提高學校整體數學成績做出了自己的一份貢獻,但是以一名教師的目光來看如果不能夠持續的提高自己的教學水平的話將會有着落後的風險,也爲了能夠爲以後的職業規劃作出一些提前的部署與相應的準備,我打算先對個人的數學教學工作做一個總結。

首先我在國小數學教學工作中列舉出一個具有代表性的優勢和劣勢,計算題向來都是學生比較擅長的一類題目,即便是他們偶爾會因爲在考試之中粗心大意做錯一兩道計算題,但是於總體數學成績來說都是不會有什麼太大的損失,因此我在給學生們上課的時候對於這類型的題目講的特別少。至於這類劣勢的題型雖然說在國小數學中所佔的比例不高,但是我從國小畢業之後的部分同學那裏瞭解到他們在學習幾何類型的知識的時候特別吃虧,最爲重要的還是因爲學生的腦海之中沒有樹立起空間模型的概念,其實我覺得在給學生講解題型的時候還是應該讓他們重視審題這方面的因素。

其次我覺得打好國小數學的基礎最爲關鍵的因素還是多做題,只有多做題才能夠在日益的積累下提高自身做題的速度,才能夠在題海戰術下不斷深入數學方面的學習與積累,爲此爲我經常整理一些國小生遇到具有代表性的題目並製作成數學試卷,尤其是高年級的學生每天至少要做兩到三張數學試卷才能夠最大程度地訓練自己的數學做題速度,在平時的數學教學之中基本都是當天考試做試卷並於當天講解試卷中的難點,只有這樣不斷加深學生腦海之中的印象才能夠保證他們在正式的考試之中不會因爲一些基礎性的錯誤而丟分。

最後我覺得作爲數學骨幹教師來說在不影響正常教學工作的前提下到其他學校進行學習與交流是很有必要的,特別的一些大型的數學公開課都能夠使每一個參與的數學教師在課上獲得一些經驗,只有在同一節課上通過不同的角度來講述其中的知識點才能夠碰撞出思維的火花,有些時候只有在聽取了其他數學教師的講課以後才能夠發現自身教學的侷限性,這也是許多學校城裏相應的科目研討小組的主要原因。

往後的教學生涯之中還有着許多值得我去學習與努力的地方,我會好好把握自己在校教學的這段時光並爭取爲學校培養出更多數學成績優異的學生,這也是作爲一名國小數學教師來說最爲重要的責任與使命。

骨幹教師個人培訓總結 篇10

兩年來,我時時處處以一名優秀青年骨幹教師的標準嚴格要求自己。於__和_學年度先後兩次擔任畢業班班主任,任畢業班語文和綜合科教學,同時,全面負責學校教育科研工作,協助學校總務處工作。兩年的努力,是我具有了較爲豐富的教育理論知識和國小畢業班教學管理經驗,所任教班級班風正,學風濃。我所任教班級的語文和綜合科成績一直位於全年級第一名,並在畢業班教學上積累了一定的教學經驗,在畢業考試中屢創佳績。兩年來,我盡了應盡的努力,做了應做的工作,出色地完成了各項工作任務。現作近兩年來,青年骨幹教師培養期滿自我總結如下:

一、政治思想方面

近兩年來,本人自覺擁護黨的方針和政策,遵紀守法,認真學習政治理論知識,積極向黨組織靠攏。在生活和工作,時時處處以一名優秀人民教師的標準嚴格要求自己,做好了教育教學、教育科研和德育工作。我熱愛教育事業,爲着自己所鍾愛的那方講臺,默默無聞,樂於奉獻,以身作則,爲人師表。

在班級管理中,和學生建立起了民主、一般等、和諧的師生關係,注重了對每一個學生的個性發展和終身發展負責,不放棄任何一個學生。在一般時的工作中,我敢於挑重擔先後接手了兩個基礎較差的畢業班,經過一段時間的努力,都交出了優異的答卷,在學校、社會、家長和學生中受到了一致好評。

二、教育教學方面

這兩年來,我把更多的精力放在了怎樣提高教學質量上,特別是畢業班語文和綜合科教學、先後接手了兩個基礎較差的畢業班,負責畢業班語文和綜合科教學,周課時達到20多節,我任勞任怨,邊認真鑽研教育教學,邊總結畢業班教學和管理經驗,既取得了優異的教學成績,又讓自己的教育教學能力上了一個新的臺階。

兩年來,在教學工作上,我認真根據學校的工作目標和教材的內容,瞭解學生的實際情況通過鑽研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,爲整個學期的語文和綜合科教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。我在教學中注重了教育面向每一個學生,不放棄任何一個學生。對於學困生我給予積極的鼓勵,鼓勵他們用自己的實際行動贏得別人的尊重。同時,在英語教學中,我認真鑽研教材,在不到兩月的時間裏,讓學生有了一定的英語基礎。

__年9月,接手當時全年級最差的班級後,__年下期期末考試及格率和優生率獲全年級第一名,__年春期,開始接手綜合科教學。雖然,教學任務加重了,但我用了更多的時間在教學上,在畢業考試中,語文和綜合科成績居全鄉第一名,數學成績也獲全鄉第二名。__年9月,我再次接受了成績較差的06級二班(畢業班),任班主任、語文和綜合科教學,經過和學生們的共同努力,在__年下期期末考試中語文一般均分和優生率獲全年級第一名,及格率9.3%,獲全年級第二名;綜合科一般均分、優生率和及格率均獲全年級第一名,數學成績及格率和優生率也獲全年級第二名。

在個人學歷提高和進修方面,20__年,我參加普通話水一般測試,成績87.8分,確認爲二級甲等。20__年12月,我參加四川省中國小教師信息技術初級檢測,成績合格。20__年9月開始,我參加漢語言文學本科專業自考,現已通過《現代文學史》、《中國古代文學史(一)》、《中國古代文學史(二)》、《外國文學史》等科目。20__年元月,我參加縣教師業務知識考試,獲成績優異獎。同時,我經常上網和其他教育同行交流教育教學經驗,建立了自己的個人教育網站和個人教育博客。

三、教育科研方面

兩年來,我按時參加學校組織的政治學習和業務學習,認真完成了普通話和計算機等級測試,出色地完成了繼續教育工作。參加了宜賓市國小教育科研骨幹培訓,回校後對全鄉所有國小教師進行了國小教育科研知識培訓。

我所負責的縣級教育科研課題《農村國小青年教師自我發展培養教育》,進展順利,正進入後期研究階段。並於20__年,新申報了校級課題《農村國小生課外閱讀指導的研究》。在課題研究過程中,我注意進行歸納和整理,撰寫成書面材料,我的科研論文《淺談培養農村國小青年教師成長的主要環節》獲市學術論文評選一等獎科研論文《充分利用合作學習,提高課堂教學效率》獲市學術論文評選一等獎。

__年暑期,我參加了一年級語文、數學和品德與社會的新課改培訓,參加測試成績優異。在工作之餘,我注重了教育教學理論知識的學習,閱讀了大量的教育教學理論著作,如《給老師的建議》、《不跪着教書》、《四川教育》、《國小語文教師》等,提高了自己的教育理論修養。

四、其他方面。

兩年的努力,換來了一系列的值得欣慰的成績:20__年5月,我擔任班主任的六年級二班被評爲“縣先進班集體”。20__年、20__年,我年度考覈被確定爲優秀等次,兩次被評爲“鄉優秀教師”,。20__年下期,我在全鄉教學常規工作評比中獲優秀獎。同時,我撰寫的論文《淺引路、吐真言、深交流》在市級刊物《宜賓師訓》上發表;論文《“對話日記”教學初探》在縣級刊物《江安教研》上發表;說課案《紙的立體小製作》獲市中國小藝體學科說課案評比中一等獎;說課案《25米往返跑》獲市中國小藝體學科說課案評比中二等獎。

兩年的培養時間過得真快,這是勤勞的兩年,也是收穫的兩年,它將鼓勵我在以後的教學生涯中刻苦鑽研,銳意進取,爭取在一般凡的教育教學崗位上做出精彩的表演。當然,人無完人,金無足赤,我的工作中還存在着各種各樣的不足,請領導和同行批評指正。

骨幹教師個人培訓總結 篇11

教師是學校的第一資本,是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼備、充滿愛心、甘於奉獻的骨幹教師羣體,才能辦出最好的學校,所以,我校把骨幹教師培養作爲學校發展的根本大計來抓。近年來,在市教育局的指導下,我校按照引進優秀的人、用好現在的人、留住關鍵的人、培養未來的人的培養思路,加強領導,周密組織,認真落實骨幹教師培養工作,取得了初步成效。現將本學期的骨幹教師培養工作總結如下:

一、領導重視,科學規劃,確定骨幹教師隊伍建設的目標。

幾年來,學校把骨幹教師隊伍建設作爲加快發展和提高教育質量的關鍵,列入學校發展規劃和年度工作計劃,搶佔教師隊伍建設的制高點,建設骨幹教師隊伍。爲此,學校制定了《骨幹教師評定標準》、《骨幹教師管理辦法》,明確了骨幹教師的標準和培養目標,鼓勵教師拔尖、成名成家,打造我校骨幹教師隊伍。

本學期在全校進行中國小骨幹教師培訓對象的選拔。按照市教育局制定的具體選拔條件,遵循公開推薦,公平競爭,公正選拔的原則,並且兼顧不同學歷和學科的合理分佈,擬篩選中國小市級骨幹教師培養對象5名(其中,中學部3名,國小部2名),鎮級骨幹教師培養對象10名,校級骨幹教師培養對象15名,共30名各級骨幹教師培訓對象。

二、積極培訓,提高骨幹教師素質。

骨幹教師(學科帶頭人和名教師)培養是學校工作重點,同時也是繼續教育工作的核心,按上級要求,學校要本着選好對象、培養骨幹、分層培訓、講究實效的原則,採用集中培訓,師徒結對等形式,繼續組織好骨幹教師的校級培訓。同時,還要積極支持教師參加上級部門組織的各級骨幹教師培訓活動,爲參訓教師提供經費保障,着力打造一批名符其實的不同等級的骨幹教師和學科帶頭人,不斷提高學校教師的整體素質。

一是在結對幫扶工作中,採取骨幹教師上公開課—青年教師上公開課—骨幹教師點評—青年教師反思--修改教案--再上彙報課的雙向互動的方法互助互促,共同提高,得到了青年教師的普遍歡迎。二是舉辦職業道德輔導講座,圍繞思想建設、理論素質建設、師德建設、自身修養建設等方面提出具體要求和措施,狠抓師德建設,鼓勵骨幹教師積極投身教育事業。多年來,學校堅持年年評選師德標兵,提出永遠讓愛灑滿校園,使骨幹教師的事業心、責任心、師德水平不斷提高,通過師德教育,骨幹教師工作熱情高漲,展現出蓬勃向上的精神風貌。三是搭建骨幹教師專業化發展的平臺,學校堅持唯纔是舉,千方百計創造條件,將骨幹教師送上個人發展的快車道,學校通過名師工程、青藍工程,在全校開展骨幹教師、首席教師、新秀教師評選活動,通過實施專家引領導航,學術研討促動,外派研讀進修,校本發展培訓等策略,培養德業雙馨的骨幹教師隊伍,讓他們走雙師型路子,在學科前沿中佔領制高點。通過這些措施,加強了中青年骨幹教師的培養工作,形成了尊重人才,人才樂於奉獻的局面,真正使骨幹教師能引進來、留得住、用得上、幹得好,爲發展職業教育奠定了堅實的基礎。

三、壓擔子、引路子、搭臺子,加快骨幹教師成長

學校明確要求骨幹教師每年做到"五個一":即在地市級以上刊物發表一篇以上教研論文;上一次水平較高的公開課;帶動一個學科組;在本校以上做一場專題講座;參加一項以上教育科研課題研究和實驗。爲了使骨幹教師都能完成上述"五個一"任務,學校積極總結交流教師教育教學經驗、指導骨幹教師培訓、指導青年教師學習和實踐、展示教師科研成果的陣地,爲骨幹教師展示教研成果創造條件。至今日止本學期已有骨幹教師在省級以上刊物上發表教研論文4篇;14位骨幹教師的15篇教學案例、論文被選送參加市教育局組織的“世界銀行貸款/英國政府贈款‘西部地區基礎教育發展項目’”論文大賽;5名在學校舉行的PTT(參與式教學)優質課比賽中脫穎而出的骨幹教師,近期將代表學校參加市教育局組織的PTT(參與式教學)優質課比賽。通過壓擔子、引路子、搭臺子,使骨幹教師有壓力,有動力,有成就感,他們已成爲學校的學科帶頭人和科研骨幹。

四、 制定標準,落實考覈,實行動態管理

爲了加強教師隊伍建設,不斷提高教師整體素質,促使青年教師不斷成長,培養一批思想作風紮實,教學水平較高,教研能力較強的高水平青年骨幹教師,切實發揮青年骨幹教師在教學中的帶頭示範作用,學校制定骨幹教師考覈辦法:1、思想政治素質(12分):堅持四項基本原則,熱愛教育事業,熱愛學生,教書育人,爲人師表,敬業勤奮,樂於奉獻。2、課堂教學水平(12分):高質量地執行“教學五認真”要求,課堂教學做到基礎性、主體性、創造性有機統一;勇於開展教改實踐與創新,並形成一定的風格特色,教學效果明顯。3、帶頭示範作用(12分):在學科教學中起帶頭和示範作用,每學年在本校舉行一到兩次示範課,或赴其他學校進行一次借班示範或講學活動。4、教學成績(16分):積極探索提高教學質量的新路子,在各級各類統考或抽考中,所任學科教學成績較好,名次靠前。5、課題研究(12分):主持一個校級以上立項課題的研究,課題計劃與實施方案的理論性和可操作性較強,研究過程完整、課題研究成果材料充實,具有一定的推廣價值。6教研論文(12分):積極總結教改經驗,認真撰寫教研論文,每年有兩篇以上論文在縣級以上刊物上發表。7、幫帶工作(12分):發揮幫帶指導作用,承擔培養1-2名青年教師的任務,具有明確的培養計劃和活動內容,並在三年內將其培養成爲校級骨幹教師、教壇新秀或校級教學能手。8、班主任工作(12分):擔任班主任多年,取得B級以上班主任以上資格,所帶班級班風好、學風濃。按照這個標準,每年考覈認定一次,使骨幹教師整體素質有了明顯提高。

建設高質量的教師隊伍,是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷提高我校教育教學質量和辦學水平的基本保證。我們在以後將盡量拓展培養模式,提高骨幹教師在思想政治與職業道德、專業知識與學術水平、教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質,造就一批高素質、高水平,具有終身學習能力和教育創新能力,在教育教學實踐中能真正發揮帶頭、示範和輻射作用的骨幹教師隊伍。儘快把骨幹教師培養成一代名師或教育專家,促進我校教師隊伍整體實力的全面提升,實現我校教育的飛躍發展。

骨幹教師個人培訓總結 篇12

“教師是太陽底下最光輝的職業。”這句話說到了我的心坎上,也道出了我對教師這門職業無上崇拜的肺腑之言。蘇霍姆林斯基說過:“教育是一門愛的藝術,沒有愛就無從談教育。”我也非常讚賞這句話,我就是在教育崗位上精誠的奉獻着我的熾熱之愛,也實現着自己的個人價值。

我 愛生如子。我把大部分的心血都傾注在學生的身上,甚至可以說超出了在自己兒子身上花的時間和精力。我的班裏有個學生叫阮知玲,從小就多磨多難。幾個月大的 時候就遭生父母遺棄,本來就家境困窘的養父母收養了她,可是在她還只有6歲的時候生父在家中因爲一次意外事故又永遠地離開了她,養母又把她託給叔 叔養育,叔叔家本來就有3個子女,這樣她叔叔家庭負擔就無比沉重,再加上叔叔身體本身就不好,所以她基本上是還沒有解決溫飽問題。

有多次她都想輟學回家, 我經常與她溝通,用許多名人的故事來激勵她,在生活上噓寒問暖,慢慢地她變得開朗樂觀起來,現在在我班裏品學兼優,還成爲我得力的班幹部。

沒 有愛的教育是不行的,但是僅僅只要愛的教育也是不完整的。還有愛中有嚴。我從教20xx年,當了20xx年班主任,今年我擔任七(1)班主任,由於學生基礎較差, 大部分學生學習態度不是很端正,我本着“提高每一位學生,滿意每一位家長”的思想,加強學生的思想教育,狠抓學生的課堂紀律與日常行爲規範,灌輸競走與合 作意識。

多次走訪學生家庭,與學生談心,在班級裏開展以樂學爲主題的教育活動,與任課教師一起商討班級管理與提高教學質量的辦法。一個學期下來,七(1) 班進步很大,班級穩定,成績取得了很大進步,總體成績在全年級中處於前列,我自己所任教的語文也有了長足的進步,獲得了家長與學校的好評。剛從國小升入初 中的七年級學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。

針對這種問題,抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的 學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣 服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作 的不足。

教師不僅要有高尚的心靈,同時還要有勤懇務實的工作作風和精湛高超的工作能力。

我不斷鑽研,教學教法創新。“教 無定法,教必有法”,這句話對我的啓發很深,我不斷改進教學模式,根據不同的教學內容和不同基礎的學生選擇不同的教法,充分調動學生學習的主動性,培養學 生學習的興趣,激發學生學習的潛能,喚醒學生的學習動機,教學效果十分顯著。

我的教學方法方式與時俱進,緊扣時代步伐,教學理念不斷更新。現在學校推行 “洋思模式”,我就認真領會它的精神實質,把它運用到我自己的課堂上來。我能做到“以學定教,先學後教,生生交流,當堂練習”,我的課堂也很受學生歡迎。 我認真做好備、教、批、輔、考的每一個常規環節,積極參加集體備課,主動主講公開課。

在教學過程中我有吃苦耐勞的精神。教師應具備先學生 之憂而憂,後學生之樂而樂的情懷。學生學習上不去,應該想好點的辦法解決,而不是以怨抱怨,把不好的情緒全部發泄在學生的身上,多在自己身上找原因,爲什 麼學生會聽不懂,怎樣以最直接的方式將知識傳授給學生,怎樣讓學生能夠學而致用。怎樣調動學生學習的積極性。

我個人認爲在教學中只要找到這些答案的話,教 學質量應該達到一個前所未有的成果。但成果的達成必須要有持之以恆過程,這個過程就是要不斷的給自己充電,以更博學的知識去面對學生,更好的把知識傳授給 學生,我經常在上課之前要把這節課的知識梳理一下,然後虛擬的想象上課時的情景,想象應該怎麼樣去傳授知識、怎樣傳授好知識(我個人認爲這條途徑對我來說 還是比較管用)。

知識傳授只是其中的一個方面,另外就是還必須瞭解學生學習成果,這個在學生的平時作業中能夠反饋出來,通過經常批閱作業、及時批閱調研卷 來了解學習情況,以便及時調整教育教學策略,能夠更好的對學生掌握知識情況進行摸底,然後對症下藥,採取積極有效的補救措施,力爭將出現的問題化解在萌芽 狀態中。我還注重培養學生良好的學習習慣。

我下大力氣來強化訓練,我要求學生寫週記,我平時定期收來檢查;我要求學生積累語言與寫作素材,也不定期的抽查 ……長此以往,學生們的學習水平有大幅度提高。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續努力,多問,多想,多向前輩學習,爭取進步。

以上就是我這些年來的教學。由於經驗頗淺,許多地方存在不足,希望在未來的日子裏,能在各位領導老師,前輩的指導下,取得更好成績。

骨幹教師個人培訓總結 篇13

我有幸參加了江西省骨幹教師培訓。這確實是一個再學習再提高的機會。骨幹們聚集在一起交流,取長補短,共同提高。收穫很多,眼界開闊多了,許多疑難迎刃而解了。

一、明確了培訓的定位和宗旨

本次培訓的定位是“骨幹、引領、示範“。其宗旨是打造一支水平高能力強的國家級骨幹教師,使之能引領教育改革的方向、教師培訓的方向和教師專業化方向,使之能在教育改革、教育培訓方面做出示範。

二、更新了教育教學理念

1、新的教學觀:“教是爲了最終不教“,教學不光是簡單的傳授知識,更重在教學生學習方法。教學是交互的、雙向的、互動的、合作的。切忌注入式教學,單純的知識傳授。更注重問題式教學、啓發式教學,教學要社會化,要有效的開放,要注重培養學生的創造力。

2、新的教師觀:“教書匠“式的教師已經不適合時代的要求,教學應從以教師爲主轉變爲以學生爲主,充分調動學生學習的積極性。教師除了一方面要有豐富的知識外,更應該具備高尚的道德、情操、人格魅力,教師的言行對學生有直接的影響,教師要通過自身的榜樣力量教給學生做人的道理。

3、新的教學觀:教育必須民主化,教師和學生的平等的,不管學生成績好壞,品德是否有缺陷,都應該受到同樣的尊重。教師要愛學生,要努力發現學生的閃光點,欣賞和積極評價學生,在信息時代,老師有很多地方不及學生,要有向學生學習的精神,教學相長,取長補短。

4、新的教育觀:

教育是一種職業,職業的要求在於忠誠;

教育是一種專業,專業的要求在於精湛;

教育是一種事業,事業的要求在於現身;

教育是一種科學,科學的要求在於求真;

教育是一種境界,境界的要求在於追求。

三、積極實踐,大膽創新

有了新的教育教學理念後,關鍵是在教育教學實踐中積極探索,大膽創新。要幫助學生確定適合的學習目標,指導學生形成良好的學習習慣。掌握學習方法,要創設豐富有趣的教學情境,讓學生在迫切的願望下進行學習,要形成一個民主、寬容、和諧的課堂學習氣氛,與學生一起分享探究過程中的情感體驗和成功的喜悅。

四、不斷學習,完善自我

要樹立終身學習的思想,只有不斷學習,纔會不斷進步。參加這次培訓的許多老師功底紮實,鑽研精神強。與他們一起學習交流,不僅使自己業務上有所得,更在思想上提醒自己,化危機感、緊迫感爲動力。社會不斷髮展,競爭日益激烈,只有持之以恆學習新的教育理念,並大膽實踐,才能完善自我,才能適應新時代的要求。

五、要形成自己獨特的教學風格

培訓後,我更加覺得教學要有個性,要有自己的獨特風格。尤其是課堂教學,要讓學生學會閱讀,學習安靜聽講,學會開放思維互動,學習獨立思考,要讓課堂教學有效開放,課外學習有效延伸。

骨幹教師個人培訓總結 篇14

光陰荏苒,如白駒過隙。一眨眼,愉快的20xx年即將從我們身邊走過。一學年的教學工作也將告終,回顧一年的教學工作所走過的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。

在學校的培養以及自身的努力之下,20xx年我被任命爲鄉級的骨幹教師,骨幹教師它不僅是一種榮譽與肯定,更主要的是一種責任,是對我以後工作的鞭策。我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。於是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負領導、同事、家長、學生對我的厚望。現將一學年來的工作總結如下:

一、堅定信念,獻身教育,努力提高思想政治素養

作爲一名骨幹教師,我恪守教師職業道德,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,自覺學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等相關教育法規。工作上能顧全大局、以高度的責任心勇於並樂於承擔艱難任務,從個人得失;同事間精誠合作、以誠相待。熱愛、關心全體學生,對學生的教育做到動之以情,曉之以理。

二、理論引領,不斷提升自身素養。

1、面對瞬息萬變的信息時代,我清楚地認識到:當今是知識不斷更新的時代,只有不斷學習,才能不落後於這個社會。爲此,我利用每天的休息時間看教育電視臺聽專家的報告,看精彩的案例,感覺給我的教育教學工作充實了及時的養料。

2、每一次的閱讀、聆聽專家們的報告後,總會在我的心靈深處引起一種震撼:作爲一名新世紀的教師,必須要用創造智慧敢於面對現實、敢於面對問題、敢於抓機遇,不斷地追求自我的超越。

3、只有博大的愛心熱愛生命、熱愛生活、熱愛事業,愛自己的祖國和民族,乃至愛人類,這樣才能教育人。

三、教育教學方面

我認爲一名合格的教師應該不僅教學好,教研水平高,更重要的是要以教書爲手段最終實現育人的目的。作爲一名教師,我牢記着教育家蘇霍姆林斯基的話:“請你記住,你不僅是自己學科的教員,而且是學生的教育者,生活的導師和道德引路人。”幾年來,我始終牢記這句話,以飽滿的熱情投入到我所熱愛的教育事業中。

1、我認真準備每一節課,精心備課。在備課的同時,不僅備教材,還備學生,讓學生在有限的時間裏學會更多的知識。多年的教學使我懂得了知識儲備的重要性。要想教給學生一碗水,教師自己必須得成爲水的源泉,這樣才能滿足學生們千奇百怪的好奇心。因此,我在課下,十分注意自己的知識積累,大量的翻閱課外資料,來拓寬自己的視野。積極參加各級組織的業務培訓和教研活動。

2、上好一堂課,必須要在課前準備上下功夫。我認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本理念,甚至每句話、每個字都弄清楚。瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如。還充分選擇應補充的資料,做到了有備而上。除此之外,課前我還充分了解學生原有的知識技能的質量,瞭解他們的興趣、需要、方法、習慣,分析他們在學習新知識時可能會有哪些困難,以便採取相應的預防措施。

3、隨着課程改革的不斷深入,我大膽的在課堂中引進新思路新方法,解決課上的問題。課上及時根據課堂情況調整教學環節與教學思路,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛。課堂語言做到簡潔明瞭,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣。課堂語言生動有趣吸引學生,培養了學生學習的積極性,激發學生參與的主動性,使學生樂學、會學。

四、在工作中存在缺點和不足

反思教學工作,不斷進取靜下心來想想,作爲一名鄉級骨幹教師,我是否出色完成了各項工作,我是否無愧於骨幹教師的稱號。在看到一些成績的同時,也在思量着自己在工作中的不足之處。我要努力提高自己的英語水平,來更好地適應現在的美術課改方案,扎扎實的向老教師學習,努力鑽研業務教研,查找工作教學中的不足逐步完善自我。力爭在新的學年中再提升自己的專業水平。

五、完善自我,改進措施

1、爲了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校的每次培訓活動,認真記錄學習的內容。

2、我在備課中關注教材、關注學生,在教學中完善了預設與生成的關係,挖掘並利用好教學過程中有效資源,發揮自己在教學過程中的教學智慧,對自己的教學行爲、教學效果等教學過程和結果進行經常性的深層次的反思與評價。

3、將來我仍繼續學習、領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。

總之,回顧一學年的工作,我雖然取得了一些成績,但成績只能代表過去。爲了能在以後的工作中更好地發揮自己的優勢,更好地完成教育教學工作,無愧於一個骨幹教師的稱號,我將不斷努力,以更高的標準嚴格要求自己,不斷學習新的教學理念,更新教學觀念,在教育教學中作出成績。

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